〜ベネッセグループの安定した基盤と充実の福利厚生／福祉・介護業界での経験を活かす〜 ■部門の役割 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へ、ニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務 ・有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ・病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者様のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制 入社後、新宿本社もしくはオンラインにて研修（1週間程度）がございます。 ■環境 困った事やわからない事があればすぐに、気軽に相談できる環境です。アポイントが取れなくて困ったときは、先輩や上司がトークのコツなどを教えてくれます。 ■仕事の魅力 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

〜ベネッセグループの安定した基盤と充実の福利厚生／福祉・介護業界での経験を活かす〜 ■部門の役割 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へ、ニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務 ・有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ・病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者様のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制 入社後、新宿本社もしくはオンラインにて研修（1週間程度）がございます。 ■環境 困った事やわからない事があればすぐに、気軽に相談できる環境です。アポイントが取れなくて困ったときは、先輩や上司がトークのコツなどを教えてくれます。 ■仕事の魅力 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など　等 有料老人ホームでのケアマネジャー(介護支援専門員)・正社員求人になります。 ■おすすめポイント ・大手法人運営で安心して長く働ける！ ・定年65歳！中高年も活躍中！ ・OJTがあるので、しっかりと仕事を覚えていける！ ・雰囲気の良い職場です！ ・施設ケアマネなので、利用者を身近に感じられながらケアマネ業務が出来る！ ■施設特徴 スタッフ一人ひとりがご入居者とそのご家族、ともに働く仲間、そして自分自身の心を大切にできてこそ、ご入居者にとっての安心を確かなものにできる。そんな想いを胸に私たちは日々、施設環境の整備やサービスの向上に努めています。 すべては、豊かな経験を重ね、お一人おひとりの長い人生を歩んでいらっしゃったご高齢の皆さまに、安心・安全に満ち足りたこれからをお過ごしいただくために・・・。 ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつなげられるよう、スタッフ一同、介護という仕事に誇りと自信を持ち、「お世話させていただく」という気持ちで、介護をさせていただいています。 ■施設概要 開所：2024年 タイプ：介護付き有料老人ホーム 定員：72名

有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応など　等 有料老人ホームでのケアマネジャー(介護支援専門員)・正社員求人になります。 ■おすすめポイント ・大手法人運営で安心して長く働ける！ ・定年65歳！中高年も活躍中！ ・OJTがあるので、しっかりと仕事を覚えていける！ ・雰囲気の良い職場です！ ・施設ケアマネなので、利用者を身近に感じられながらケアマネ業務が出来る！ ■施設特徴 スタッフ一人ひとりがご入居者とそのご家族、ともに働く仲間、そして自分自身の心を大切にできてこそ、ご入居者にとっての安心を確かなものにできる。そんな想いを胸に私たちは日々、施設環境の整備やサービスの向上に努めています。 すべては、豊かな経験を重ね、お一人おひとりの長い人生を歩んでいらっしゃったご高齢の皆さまに、安心・安全に満ち足りたこれからをお過ごしいただくために・・・。 ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつなげられるよう、スタッフ一同、介護という仕事に誇りと自信を持ち、「お世話させていただく」という気持ちで、介護をさせていただいています。 ■施設概要 開所：2020年 タイプ：介護付き有料老人ホーム 定員：51名

住宅型有料老人ホーム入居者のケアプラン作成、相談、関係機関等への連絡、調整等の業務です。 ※30～35名程度を担当していただきます。 居宅介護支援事業所での介護支援専門員(ケアマネ資格必須)・正社員求人です。

【2020年12月OPEN】介護付有料老人ホームの介護業務をお願い します。入居者様の食事・入浴・排泄等のお手伝いのほか、バイ タルチェック、体調観察など入居者様の安心・安全を守る、大切 なお仕事です。入居者様が楽しく快適に過ごしていただけるため に、レクリエーションの企画・実行もしていただきます。 【本社所在地】 大阪本社：大阪市北区 東京本社：東京都千代田区 【事業内容】 ・訪問介護 ・訪問看護 ・介護付有料老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス ・小規模多機能型居宅介護 ・福祉用具販売、レンタル及び住宅改修 ・軽作業請負事業 ・介護人財の教育事業並びに紹介・派遣事業 ・給食・配食ダイニング事業 ・医療サポート事業 ・障がい(児)通所支援・短期入所事業 ・保育事業 ・不動産開発事業 ・結婚相談仲介業 ・終活サービス紹介事業 介護付有料老人ホームでのサブリーダー(管理職候補)求人です。 【担当コーディネーターからのメッセージ】 全国展開する大手法人です。 この度、将来の管理者候補のサブリーダーを募集します。 介護経験があれば管理経験は問いません。 現場経験を活かし、役職へチャレンジしてみませんか？ 【施設概要】 開設：2020年12月 種別：介護付有料老人ホーム 定員：71名 ※職員体制　2.5対1以上 【法人の特長】 ◎経営理念 9つの経営理念の実現です。 売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。 また、常に考え変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 ◎充実の待遇・福利厚生 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。 誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。 この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。 ◎定年制の撤廃 2014年より定年退職制度を撤廃しました。 定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、従業員それぞれのライフスタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。

【仕事内容】 有料老人ホームにおける管理者業務全般【定員83名・70室】 ※まずは相談員として施設運営・入居者対応の流れを把握していただき、適正に応じて管理者業務に移行していただきます。 将来的に施設長を目指せるポジションです。 ・入居者様・ご家族様からの相談対応、苦情対応 ・入退去手続き、契約説明、見学・内覧対応 ・関係機関（医療機関・ケアマネジャー等）との連絡調整 ・施設運営に関する付随業務（データ入力、報告書作成等） ・管理者業務（シフト管理・スタッフ指導・施設運営補佐） 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ◎居宅介護支援事業所で、介護職として利用者さまや患者さまを支えるお仕事です ♪勤務時間や日数の相談ができ、無理なく働き方を調整しやすい求人です ☆仕事内容が明確で、落ち着いて業務に取り組みやすい点も魅力です ◎駅から近く通勤しやすい立地で、毎日の通勤負担を抑えやすいです 【求人の特徴】 有料老人ホームの施設長候補/有料老人ホームで管理者候補求人！法人のバックアップ体制がありスキルアップ＆キャリアアップが叶う環境！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 有料老人ホームでの相談員業務 ・入居促進営業、外部への広報活動 ・入退所時の手続き ・他事業所や医療機関との連絡調整や連携 ・稼働率管理 ・各種データ入力、更新、管理　など ＊変更範囲：法人の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム（定員２４名）内における入居者のケアマ ネジメント・介護保険手続き・相談・連絡調整・その他支援業務。 入居者様に携わりながら、ケアプランを作成して頂きます。 生活相談員として入退居支援業務もお願いします。 ≪　　子育て応援求人　　≫ ＃変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 施設ケアマネジャー兼生活相談員（サンルーム松栄） 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 住宅型有料老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定員40名の住宅型有料老人ホーム。 ・高齢者施設での経験は問いません。ブランクのある方も歓迎です！ ・入居者様も職員さんも笑顔が多く、明るい雰囲気が魅力的！ ・職場環境バッチリ！ ・月給32万円以上。正看護師の方は月給37万円以上！ ・賞与、昇給完備！安心してご入社頂けます。 【施設概要】 開設：2021年12月 種別：住宅型有料老人ホーム 定員：40室 【施設の特徴】 ひまわりケアグループで初めてのナーシングホームです。利用者様が安心して暮らして頂けるように、24時間・365日サポートを行っています。 看取り対応も行っているホームです。 【法人の特長】 高齢者福祉、障がい者福祉、福祉用具など多くの事業所を展開し地域福祉と社会福祉の発展を目指している法人です。 ◎待遇・教育◎ 経営方針の理解と、業務にあたって必要な考え方、知識・技術の研修を行っています。 介護サービスで一番大切なことは、お客様や共に働く職員に対しての思いやりとその言動におけるチーム連携です。 介護技術はもちろんですが、「人」の気持ちを大切にし、広くあたたかい心でお仕事をして頂きます。 ◎自己啓発支援◎ 従業員の資格保有率向上のため、資格取得講座の受講をバックアップ！ 年二度の人事考課制度あり(昇給制度：正社員のみ)！

【仕事内容】 ・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員４５名）の　計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します）　　・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。　　・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。　（ケアマネ未経験者も歓迎）　　・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、　一部介護現場に入っていただきます。　変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員１００名）の　計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します）　　・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。　　・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。　（ケアマネ未経験者も歓迎）　　・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、　一部介護現場に入っていただきます。　変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

介護付き有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携、緊急時対応 ・医療処置(胃ろう注入、褥瘡処置、痰吸引、ストマ等) ・医療用物品管理、発注 ・食事、入浴、排せつ時の介助 ・介護、看護記録 学園都市駅から徒歩1分、人と緑に囲まれた好立地です。 【キャリアデザイン】 現場職員から入社し、その後、サブリーダー、リーダー、相談員、ケアマネジャー、管理者とステップアップできる仕組みがございます。 【福利厚生】 ・永年勤続表彰 ・弔慰金制度 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇あり ・資格取得支援制度 ・資格獲得奨励金制度 ・従業員持株会 ・給食制度 など福利厚生も充実です。 【施設概要】 形態：介護付き有料老人ホーム 開設：2009/2/1 定員：138名 【キャリアアドバイザーのレポート】 ・最寄り駅から徒歩1分と好立地で通勤らくらく！ ・全国展開する大手法人。研修制度やキャリアアップ制度の仕組みが整っています

【仕事内容】 有料老人ホームでのケアマネージャーの業務 ・利用者様へのケアプラン作成と生活相談 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントからの声～ 広島市・呉市に多数の施設を展開している法人の介護付き有料老人ホームです。 定員72名（女性7：男性3）、平均介護度3、60代後半から103歳の高齢者さんが入居されています。 家庭の事情、お子さんの急な体調不良でのお休み等の配慮があります。家庭を大切にしながら仕事も頑張って欲しいとの管理者さんのお考えです。有休も計画的に取得でき、仕事上のお悩みは気軽にリーダーに相談できる環境を作っておられます。 良い環境の中でお仕事ができますので、職場環境重視の方にはぜひおすすめしたい施設です！ 【求人の特徴】 有料老人ホームの介護支援専門員/(広島市中区)有料老人ホームでケアマネージャー募集!働きやすい環境づくりを大切にしている職場! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおいて介護支援専門員を募集します。 ■入居者様のケアプラン作成 ■関連機関との連絡・調整、行政への申請手続き ■ご家族や職員との連絡、相談業務 ■居室内環境整備 ■他職種間カンファレンス ■入居・退去時対応　　　　など 入居者様の状態を把握して頂くため、ご利用者様の介護業務全般（ 食事介助、排泄介助、入浴介助など）のフォローをお願いします。 変更範囲：当社業務全般 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

・住宅併設型の訪問介護事業所です。 ・有料老人ホーム(定員37名)やサービス付き高齢者向け住宅(定員53名)の入居者様に快適な生活を送っていただく支援です。 ・入居者様の健康管理、食事、入浴、排泄等に寄り添う支援です。 ・居室へ訪問し清掃、リネン交換、食事提供 ・起床、就寝介助、入浴介助、受診同行、買い物代行 ・介護記録の作成(定型フォームへの簡単な入力) ＊福祉の専門家として入居者様のニーズに沿ってケアマネジャー、相談員、ご家族様との連携で環境や状態を改善していくやりがいがあります。 未経験者へは、丁寧に指導を行います。 【業務の変更範囲】変更なし 【事業内容】 介護老人福祉施設(特別養護老人ホーム)、短期入所生活介護、デイサービス(高齢者2カ所・障がい者1カ所)、グループホーム(2カ所)、特定相談支援事業所、就労A・B型事業所 【会社の特長】 高齢・障がいの様々なサービスを総合的に運営することで地域のニーズにこたえ、ご利用者様が安心して穏やかな生活が送れるよう支援するとともに、職員も夢や目標に向かって努力できる職場です。 【事業所からのメッセージ】 サービス付高齢者向け住宅、身体障がい者向け住宅、住宅型有料老人ホームが併設された住宅にて介護職員を募集しております。 住宅での勤務経験がなくても丁寧に指導しますのでご安心下さい。 気になる事があれば、先ずはお問合せ下さい。 ご縁で集う人々のつながりと夢を結ぶ「夢結路」。 ヘルパーステーション「結の謌」では、関係機関と連携し、質の高いサービスを提供することで、豊かな生活を送れるよう支援しています。 週休2日のシフト制で、残業はほとんどなし。 プライベートの時間もしっかり確保できます。 お仕事は、併設の有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の入居者さまへの支援が中心。 さらに、住宅手当や家族手当など待遇面も充実しており、安定した環境で安心して働き続けられます。 あなたの経験やスキルを活かしながら、やりがいを感じられる職場で活躍しませんか？

■部門の役割： 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務内容： 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務内容： ◎有料老人ホームへの入居検討者やご家族との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ◎病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制： 入社後、新宿本社もしくはオンラインにて研修（1週間程度）がございます。 ■職場環境： まずは1名体制でのスタートとなります。1名体制ですが、ベネッセスタイルケアのホームや他部署のメンバーとの連携も多く、困ったときはすぐに聞ける環境です。 ■魅力： 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか…」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセスタイルケアグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

■部門の役割： 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務内容： 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務内容： ◎有料老人ホームへの入居検討者やご家族との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ◎病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制： 入社後は、まず介護福祉や当社サービス、営業についての座学研修を実施。 その後は先輩とのOJTからスタートしていただきます。 困った事やわからない事があればすぐに、気軽に相談できる環境です。アポイントが取れなくて困ったときは、先輩や上司がトークのコツなどを教えてくれます。 ■魅力： 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか…」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセスタイルケアグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

■部門の役割： 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務内容： 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務内容： ◎有料老人ホームへの入居検討者やご家族との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ◎病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制： 入社後は、まず介護福祉や当社サービス、営業についての座学研修を実施。 その後は先輩とのOJTからスタートしていただきます。 困った事やわからない事があればすぐに、気軽に相談できる環境です。アポイントが取れなくて困ったときは、先輩や上司がトークのコツなどを教えてくれます。 ■魅力： 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか…」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセスタイルケアグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

■部門の役割： 当社のお客様相談室では、「有料老人ホーム紹介事業」を展開しております。施設選びでお困りのお客様へニーズを確認し、お一人お一人に合わせたホームをご提案、ご入居にまつわる手続きまで行っております。 ■部門の業務内容： 病院のソーシャルワーカーや、地域包括支援センター・居宅介護支援事業所のケアマネジャーからご相談・ご紹介をいただき、有料老人ホームへの入居検討者様やご家族様の入居相談を担当しております。 ■募集ポジション業務内容： ◎有料老人ホームへの入居検討者やご家族との入居相談業務 有料老人ホームへ入居を検討されている方やご家族から、ホームに対するご希望をお伺いし、ご希望に合った有料老人ホームのご提案（ベネッセのホームだけでなく他社のホームもご紹介します）とご見学時の同行、ご入居に向けたホームや病院との調整業務など、一連の入居相談業務を担っていただきます。 ◎病院、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所への法人営業 入居検討者のご相談・ご紹介をいただくため、病院や地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を定期的に訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様へ当社のサービスのご案内と、入居検討者様のヒアリングなどを行います。 ■受け入れ体制： 入社後は、まず介護福祉や当社サービス、営業についての座学研修を実施。 その後は先輩とのOJTからスタートしていただきます。 困った事やわからない事があればすぐに、気軽に相談できる環境です。アポイントが取れなくて困ったときは、先輩や上司がトークのコツなどを教えてくれます。 ■魅力： 有料老人ホームの急増に伴い、ホームへ入居を検討される方々が、「何を基準にホームを選べばいいか分からない」という時代になっています。ソーシャルワーカーやケアマネジャーの皆様も「どこのどのホームがいいのか…」を判断することが大変難しくなってきています。 ベネッセスタイルケアグループでは、長年の経験から「その方が本当に望まれることを叶えるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。そのノウハウを活かして、有料老人ホームを検討されていらっしゃる皆様にとって、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、ご入居までのお手伝いができます。

【仕事内容】 介護付有料老人ホームの生活相談員 【仕事内容】 　チャーム・ケア・コーポレーションの営業サポートや、来訪者の 　ホーム見学対応、ご入居者様、ご家族様のサポートなどをお任せ 　します。 　その他にも福祉用具の手配や外部業者とのやり取り、事務所の電 　話対応など業務は多岐にわたります。 【変更範囲】キャリアアップに伴い意思確認の上、法人が定める管 　　　　　　理職等の業務に携わって頂く場合があります 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの生活相談員業務 ◎外部機関と施設をつなぐ窓口業務、施設の入退居に関する 　各種相談・入居および見学に関わる案内業務はもちろん、 　ご利用者様とのコミュニケーションもとって頂けるよう 　介護業務もお願い致します。 ・ご利用者様、ご家族様への生活状況のヒアリング ・預り金管理、チェック ・施設備品受発注業務　等 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの生活相談員 ◎外部機関と施設をつなぐ窓口業務、施設の入退居に関する 　各種相談・入居および見学に関わる案内業務はもちろん、 　ご利用者様とのコミュニケーションもとって頂けるよう 　介護業務もお願い致します。 ・ご利用者様、ご家族様への生活状況のヒアリング ・預り金管理、チェック ・施設備品受発注業務　等 【変更範囲：変更無し】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 住宅型有料老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・社会保険、有給休暇、安心してお仕事できます。 ・高い給与水準！手厚い福利厚生も魅力です。 ・充実の研修制度！初めての方もスキルアップしたい方にもオススメ！ ・大手法人で安心して働ける環境！ 【施設概要】 施設　住宅型有料老人ホーム(サービス付き高齢者向け住宅) 定員66名 【施設の特徴】 アイシーリビングでは、介護を必要とされる皆さんが心安らかに暮らせるようサポートしております。 高齢者福祉の発展と自分自身の成長を目指しておられる方を募集します。 ≪利用者≫ 自立：2% 要支援1：10% 要支援2：4% 要介護1：30% 要介護2：12% 要介護3：18% 要介護4：16% 要介護5：8% ≪従業員≫ 男性13.3%／女性86.7% ≪施設規模≫ 居室総数：63室 利用者定員数：63人 鉄骨造(S造) 地上階4階 敷地面積：1407.21平方メートル 延床面積：2829.51平方メートル

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ※入居者数72名 1フロア24名×3フロア(各フロア毎にチームを組んで担当) 介護付有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・充実の福利厚生！安定して長く働きやすい環境です。 ・教育研修を特に重視しており、しっかりスキルアップを目指したい方におすすめ！新人研修、階層別研修、施設長研修、ケア研修、相談員研修など多岐な研修を行っています。 ・路面電車の電停より徒歩すぐ！公共交通機関で通勤可能です。 ・マイカー通勤可、無料駐車場あり！(ただし社内規定により不可の場合あり) 【施設概要】 開設：2011年8月 種別：介護付き有料老人ホーム 定員：72名 併設：デイサービスセンター(定員25名) 【施設の特長】 湖山医療福祉グループは、現在21法人・142サービス拠点・330事業所を有する高齢者医療介護に特化した医療福祉グループです。多岐にわたる職員向けの研修を行っており、人財育成に注力しています。