【三菱電機グループ／働き方や福利厚生充実／安定してスキルアップできる環境】 【業務内容】 ◆当部門及び課の業務内容 お客様のITインフラ環境の提案・設計・構築・保守 ◆相対する部署／顧客（内販外販の比率） 三菱電機グループおよび製造業のお客様の情報システム部門（比率 6:4程度） ◆開発規模（人数、予算感、期間）※プロジェクトにより異なる。 人数：1〜8人、予算 100万〜3億円（HW・SW費用含）、期間 1カ月〜1年 ＜出張頻度＞ 時期によって変動しますが、繁忙期には東京近郊の客先への打ち合わせ・作業訪問が週1〜2回程度発生する場合があります。 ◆ご入社後にお任せする業務詳細　 お客様の物理サーバのリプレース提案〜構築・保守までの一元サポート お客様のLAN/WANネットワークのリプレース提案〜構築・保守までの一元サポート お客様へのIaaS環境新規導入・既存オンプレ環境からのサーバ移行の提案〜構築・保守までの一元サポートなど ◆将来的に期待する役割、業務 数億円規模の新規/リプレース案件について、プロジェクトリーダーとして案件の提案から保守サポートまでを牽引していっていただく予定です。 ◆取り扱い商材 サーバH/W：Lenovo製サーバ 他 OS：Windows Server、RHEL NW機器：Cisco、Fortinet 他 クラウド：Azure、AWS 仮想環境：VMware 他 【当求人の魅力】 ・インフラPJについて提案から設計、構築、保守まで一元的に担当いただきます。 ・PJの規模は小規模から大規模まで幅広く、またほとんどが一次受けのため、顧客に近い領域で利用者と直接対話でき、ユーザーの生の声を聞きながら業務を進めることができます。 上流工程に携わりたい方にはぴったりのポジションです。 【社風】 年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートワークOK／三菱電機100%子会社／フォロー◎で着実にスキルUP／フレックス／福利厚生◎〜 ■業務内容： 【三菱電機名古屋製作所の関連会社システムやFA機器の販売促進システムの開発・運用・保守】 ◇既存システムの改善、トラブル対応、および保守運用業務を担当 ◇工程工程は基本設計〜初期フォローまでの全開発工程 ◇リーダの指示の下、お客様や開発協力会社と連携しながら業務を遂行 ◇お客様は三菱電機名古屋製作所情報システム部門です。 ※名古屋製作所各部門及び関連会社と直接連絡あり。 ■リモートワークOK： リモートワーク体制も整っており、週2〜3日程度在宅勤務が可能です。 ■当ポジションの魅力： ◇三菱電機名古屋製作所ではFA機器(シーケンサ、表示器、インバーターなど)の需要の拡大による生産規模増加にともない、最適な工場業務システムの構築・機能改善が急務で、即戦力として活躍いただける環境を用意しております。 ◇複数メンバーで分担して業務を遂行していますので、他メンバーと技術交換しながら経験を積み、情報エンジニアとして幅広いスキルアップが可能です。 ■組織： ◇部／107名(他、派遣社員39名) ◇課／9名(他、派遣社員3名) ◇年齢構成（部）／20代から60代まで各年代偏りなく在籍 ■風土： ◇年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。 ◇中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染めます。 ◇管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。 ■キャリアパス： ◇当初は、既存システムの改善案件に参画し、プログラム製造〜アプリ保守として当社や顧客、当社開発標準などの理解と、スキルUPを実施します。 ◇一人で作業するのではなくすべてチーム対応し、メンターもついた中で理解するで時間をかけて業務を覚えます。 ◇将来は一つのシステムやプロジェクトのリーダークラスとして、後進育成にも携ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜◎公共工事ほぼ100％／資格取得応援／ＵＩターン歓迎／昭和11年創業／業績安定企業／作業着での面接参加可◎〜 道路や河川の土手など公共工事を中心に手掛ける同社にて施工管理業務をお任せ致します。 ※入社後は現場監督さんについて補佐として現場を担当していただきながら、土木施工管理技士の資格取得を目指していただきます。 ■業務内容：現場監督補佐 ・土木工事現場の管理 ・工事書類の作成、発注者との打ち合わせ ・施工管理 ・工事工程の管理 ・現場作業 ＊社用車使用有り（２ｔ車） ■入社後の流れ： ・経験豊富なベテラン社員から直接現場でノウハウを学んでいただきます。 ・書類作成時に使用する専用ソフトの使い方や入札の書式に関しても別途研修がございます。 ■案件の特徴： ＜エリア＞ 水戸市、日立市を中心に茨城県内の案件を請け負っております。片道1時間以内で行ける現場がほとんどですので、長期出張は発生いたしません。 現場への直行も可能です◎作業終了後は「水戸本店・日立支店」　へ進捗状況の報告業務があります。 ＜公共案件＞ 同社が受ける案件は、ほぼすべてが県や市町村から委託される公共工事です。官公庁からの案件が中心となるため業績も安定しております。 ＜働き方＞ 週休二日制（会社規定で第2・第4土曜日は休み）、年末年始、夏季、GWの休暇を設けております。 ＊時期や現場により変動の可能性あり ＊賃金については、前職のご経験及び技術により決定いたします。やる気やポテンシャルも評価します。 ＊賞与は業績によって考慮いたします。 ■主要取引先： 国土交通省、農林水産省、日本原子力研究開発機構、茨城県（土木事務所、中央農林事務所、茨城港湾事務所、住宅課、営繕課）、水戸市、日立市、ひたちなか市、北茨城市、東海村、NEXCO東日本など ■組織構成： 同社の従業員数は現在10名。40代〜70代のベテラン社員が活躍しております。 OJT指導のもと業務を覚えて頂くので、資格をお持ちで無い方も安心してご応募ください！ ＊駐車場あり（無料） 変更の範囲：会社の定める業務

【中途入社比率9割以上／年休126日／リモート可／20年増収増益中／健康経営優良法人2024認定／地域未来牽引企業認定／DX認定】 ■職務内容： 住宅プレゼンシステム「ALTA」を中心とした自社製品の開発を担当して頂きます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務内容： ・住宅プレゼンシステム「ALTA」のパッケージソフト開発 ・大手住宅メーカー様向けの受託開発（WEB開発）の開発／保守 ※プロジェクトの開発で利用いただく言語や担当いただく役割は、応募時に相談の上、決定いたします。 ■特徴： ・大手住宅メーカー様などのエンドユーザと直接取引しております。 ・要件定義を含めた上流工程の参加、開発のスペシャリスト等、様々なポジションで活躍する機会があります。 ・CAD技術者、WEB技術者、建築士などのエンジニアと協働してプロジェクトを進めております。 ・早期にリーダー、サブリーダーとして社内に影響を与えていただくことを期待しています。 ■開発環境： ・言語：C#,C++ ・フレームワーク：.NET Framework,MFC ・インフラ：クラウド：AWS Webサーバー：IIS ・使用ツール：Visual Studio ・データベース：MySQL,PostgreSQL ■同社魅力： ・同業他社と比較し、価格改定の対応スピードが早く、ユーザー満足度が高いシステムとなっております。リース契約では事前に保守メンテナンス料金なども入る為に、継続的収益が見込める安定したビジネスモデルです。また、災害復旧などにより、国の建設投資額が例年の1.2倍に増えており、今後も公共事業がなくならない限りは有り続けるビジネスで将来性と安定性を兼ね備えております。 ・中途入社が多く、実績に応じて評価されます。年齢や役職に関係なく、成果を出したら出した分、評価と年収に反映される環境です。 ・2012年第46回グットカンパニー大賞優秀企業賞を受賞。全国の中小企業の中から経済的／社会的に優れた成果を挙げている企業を選んで贈られる国内で最も歴史と実績のある中小企業のための賞を受賞しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★SAP領域を拡大中の年率130％成長企業／大手企業・大手SIerとの直接取引で大規模案件を上流から下流まで一気通貫／日本人と中国人の互いの長所を生かした経営と高い技術力／平均残業時間18h程度で年々減少傾向！／プライム上場IT企業★ ■業務概要： 大手プライムSIerとタッグを組んでSAP領域で多数の実績を持つ同社の事業部にて、SAPコンサルタントとして活躍いただきます。 国内有数の企業様の大規模案件にも参画しており、コンサルタントとして上流工程で経験を積みたい方からのご応募お待ちしております。 ■業務詳細： SAP移行・導入プロジェクトの一員として、要件定義から設計、開発、テスト、マネジメントまで一連の工程を担当いただきます。 ▼案件事例： ・国内有数の大手専門商社：SAPアップグレード（S/4HANA） ・国内有数の大手化学メーカー：SAPアップグレード（S/4HANA） ・その他大手企業：S/4HANA新規導入／会計領域（FI、CO） ・日本国内大手通信業：基幹システム構築／S/4HANA（会計中心）。ServiceNowの連携においての開発標準、共通部品開発、技術検証 【同社のSAP領域】 同社はSAP領域において、大手プライムSIerとタッグを組み、実績を積み重ねており、事業を拡大させています。 導入・マイグレーション・保守運用など最上流から下流まで一気通貫で対応できる体制を整えており、技術力の向上にも力を入れています。 ▼技術向上の取り組み ・各部門のナレッジ管理担当によるナレッジ共有／勉強会の開催 ・SAP Learning Hub・SAP講習会・外部講師を呼んでの講習会etc ※現在、同社のSAP関連資格保有数70以上(うち半数がS/4HANA関連) 【研修・教育体制】 各個人の”これを学びたい・チャレンジしたい”を尊重・最大限支援する企業です。 ”ベースアカデミー”という個人の等級に合わせた技術・ビジネススキル・ヒューマンスキルなどの『受動的な研修制度』と資格取得支援や報奨金、Udemyのアカウント付与など、学びたい方への『主体的な学習支援』の両軸でスキルアップを支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から応募歓迎です/若手活躍中/中途多数/１から丁寧に業務を教えます/ものづくり好きな方/年間休日113日/土日祝休み/第二新卒歓迎/経験不問です〜 ■任せたい業務内容 ・生産計画に基づいた製造スタッフへの作業指示 ・原価管理、顧客との打合せ、報告書の作成等 ・梱包出荷作業あり（フォークリフトを使用） 担当は取引先ごとに分けて対応しており、場合によっては営業担当と一緒に 顧客との打ち合わせを行います。生産計画や納期管理など直接顧客とやり取りすることが発生します。また協力会社さんと月に２，３度会議を行うなど裁量をもって取り組むことができる仕事です。 ※基本的に残業20時間程度となりワークライフバランスの取りやすい環境です。 未経験の職務内容については先輩より指導いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後 現在3名体制で行っております。最初は納品書を作成するためのエクセル入力などできることからお任せしますのでご安心ください。 ■仕事の魅力 身の回りで多く使われているので、ご自身が携わったものが実際に使われていることにやりがい魅力を感じます。またお客様のご要望通りにできたときは達成感を味わえます。職場としても若手が多いので若手が活躍しやすいところも非常に大きな魅力です。 ■組織構成 グループ全体では20名：生産管理係は3名で対応しております。男性2名、女性1名が在籍しております。平均年齢は40代後半。 中途で入社した方も多く、馴染みやすい環境です◎ ■同社について 型成形品（ロストワックス品、鍛造品）を主としたニアネットシェイプ素材の切削加工、研磨加工、放電加工及び特殊鋼の削り出し加工を行っております。主な需要先分野は、自動車・産業工具 産業機械・医療機器・半導体製造など多岐にわたります。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲：本文参照

■採用背景： 世代交代による募集です。 未経験の方も歓迎しておりますのでご興味があればぜひご応募くださいませ。 ■職務内容： 当社のテクニカルサービス部門において、超高圧ウォータージェット工作機械を扱うフィールドサービスエンジニアをお任せします。 ■業務詳細： ◇フィールドサービスエンジニア業務 ・機械本体の搬入、調整 ・修理 ・トラブルシュート ・対顧客への販売した機械のメンテナンス／操作トレーニング ・顧客のニーズに合わせた機械本体の設置図面 ・カスタマイズ／開発品等の開発 ・設計及び施行、検証（航空機／自動車産業） ・3D CAD ・販売した機械の操作トレーニング ◇進捗管理 ・案件の進捗管理と関連書類（提案、見積、施工）の作成 ・顧客との調整 ・社内報告書類作成 ◇顧客へのフォローアップ ・搬入 ・点検／修理後の稼働状況 ・要望事項 ・新たな需要発掘等の聴取とフィードバック ◇他部門との連携 顧客情報を他部門と共有し、新たな販売機会、製品向上に向けた改善の掘り起こしを行う。 ■入社後の流れ： OJTにて、上記業務を段階的に習得します。 会社の顔として顧客と直接向き合い、重要な情報のセンサーとして社業の維持拡大の要となるポジションです。技術者としての専門分野のみならず、その周辺に存在する業務、社内外の調整、相談等広範にわたります。 ■働き方： 直行直帰が可能です。 休日出勤については月2〜4日程度発生します。その分は振替休日の取得していただきます。 ■製品の特長： ◇金属・炭素繊維から日用品、食品に至るまで、あらゆる物質は超高圧ウォータージェットで切断・加工が可能です。 ◇アイディア次第でその利用方法は無限に広がる、更なる将来性を感じさせる魅力的な世界があります。 ◇応用範囲が広い製品、ニーズを拾い上げ、工夫と提案で顧客満足を肌で感じるチャンスが山盛りです。 ■当社について： 超高圧ウォータージェットのトップメーカーとして全世界にその技術を提供し続けるフローグループ。世界の超高圧ウォータージェット技術の歴史そのものです。世界中のノウハウが当グループに集積、分析され、形となり、世界中ににフィードバックされます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育体制が充実しているため、入社時に機械や工具に関する知識は必要ありません〜 【業界将来性◎の領域で取引拡大中：ロボット・半導体など成長が期待される業界で取引を拡大している成長企業です】 【安定した顧客基盤：大手企業と直接取引のある専門商社/メーカーが当社の主要取引先となっています】 ■Mission： 機械/工具の商社である当社にて、顧客が抱える困りごとを解決する提案を通じて「生産性向上」や「コストダウン」へと導いていただきます。 ■概要： 製造業界のお客様を中心に生産現場でのニーズや問題にヒアリングし、顧客のコストダウンと品質向上に繋がる「切削工具」・「FA機器」・「精密機械」の提案を実施いただきます。 【主な業務内容】 ・お客様の事業課題のヒアリング〜製品の提案 ・見積書・営業報告書等の書類作成 ・チームへの状況報告等 など 【顧客】 既存顧客が大半です。自動車、ロボット、半導体業界が中心です。1人10〜30件ほどの担当をします。 【アポの様子】 1日4〜5件ほど顧客先を車で廻ります。1件あたり50分程度となります。直行直帰が可能であるなど働きやすい環境です。ほとんど直行直帰の体制をとっておりますが、原則週1回の出社がございます。 【ノルマ】 目標はありますがノルマは無く、新規開拓は別部署のメンバーが担当しております。 【入社後の育成環境】 入社時に機械や工具に関する知識は問いません。もちろん、当社の取り扱う商材の知識をお持ちの方のご応募もお待ちしております。しっかりとした教育/育成環境を整えてフォローを行うため、安心してご入社いただけます。 ※新卒で入社した営業メンバーも知識がない状態で入社し、業務を通じて知識を蓄えて中核メンバーへと成長しています。 ※「職場環境の実態」（https://kai-z.net/companies/haneda-shokai/） 変更の範囲：会社の定める業務

＜物流大手センコーグループの安定基盤／上流工程に携われる／長期的なキャリア形成可能／在宅勤務OK／賞与年3回・賞与平均年4.2ヶ月分＞ ■本ポジションの魅力： ＜柔軟なキャリア形成が可能＞当社ではご本人の志向性に合わせてマネジメント、スペシャリストどちらのキャリアプランもご用意しております。スペシャリスト用の評価軸と給与テーブルも整備されているため専門性を磨いていきたい方もぜひご応募ください！ ＜社内FA制度（キャリアチャレンジ制度）の導入＞「この組織でこの開発をしてみたい」といった希望を人事に直接申請できます（ただし現部門に2年以上の在籍必須）。この制度を利用して希望の職場に異動し、新たなキャリアの道を切り拓いている社員もおります。 ＜働き方／充実した福利厚生制度＞当社では大規模プロジェクトに携わりながらも、心身共にゆとりのある働き方ができるようワークスタイルには柔軟性を持たせ、個々の裁量を大切にしています。 ◎制度例／実績 ・在宅勤務率は全社で平均30〜40％※PC貸与 ・育児休暇取得率男女共に100％（昨年度実績） ・子供の小学校などが休校になった際には特別休暇を付与 ・2万円分のポイントを利用できる福利厚生制度「カフェテリアプラン」 ■業務内容： センコーグループの情報システム部門としてシステム開発を担う当社にて、グループ外クライアント向けのシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。案件は企画・要件定義などの上流工程〜運用まで幅広く請け負っており、本ポジションではスキルに応じて開発業務をお任せいたします。規模の大きさからパートナーの力を借りることも多いためベンダーのコントロールもお任せすることがあります。 ＜具体的な仕事内容（プロジェクト例）＞ ・インフラ系制御システムの構築（大手通信会社向け） 光ファイバー線の安定運用を監視する制御システムの開発を継続的に行っています。 ＜開発環境＞ ・OS：Windows、Linux ・DB：Oracle、PostgreSQL ・言語：JAVA、TypeScript、JavaScript、Python、SQL、C#.NET、HTML5 サーバー：AWS 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／自動運転やコネクテッド機能の実現に必要な電子ハードウェアの信頼性開発エンジニアを強化／サプライヤ要求仕様の策定等、上流工程業務をお任せ〜 ■業務内容： 電子機器ハードウェアの設計信頼性に関する専門家としてご活躍いただくことを期待しています。R&D内で電子部品を取り扱う全部門に対して共通技術指針の提供や、サプライヤ提案技術に対する車両適合可否判断、次世代電子アーキテクチャへの先端技術導入提案などをおこないます。 経験スキルに応じて業務をアサインいたします。いずれかの知見を有している方からのご応募歓迎です。半導体のエキスパート性が高い方は特に経験を活かすことができます。 ■業務詳細： ・電子信頼性に関する設計基準及びサプライヤ要求仕様の策定 ・電子機器の電子回路及び実装構造審査 ・電子機器サプライヤ工程の品質確認 ・半導体素子を含む電子素子のアプリケーション適合判定 ・先端電子技術のロードマップの策定と適用戦略の社内提案 ・半導体製品や電子機材のBCP技術マネジメント　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力： 電子要素技術に関する専門性を軸にシステムから車両階層までの幅広い信頼性技術を身に着けることができます。社外エンジニアとの技術交流も多く、社外講演や特許出願の機会も得ることができます。また、ご自身の技術力で具現化したハードウェアを搭載した最終商品にも直接触れることができます。 ■職場環境： 5人〜10人程度のチームで課長や課長代理の下、数名の同僚や部下とチームを構成しています。 個々人の単独プレーではなく、同じ目標に向けて一体感をもって業務を遂行し、個人としても、チームとしても向上出来る風土を目指しています。 異なる文化や意見を受け入れながら、積極的にコミュニケーションをとりながら業務を遂行します。 ■将来的なキャリア例： ・電子信頼性開発領域のエキスパート職長 ・電子電装アーキテクチャ開発マネージャー ・海外の日産開発拠点での業務経験

<設計、開発経験者歓迎!/HTML、CSSの経験者でも応募可!/将来的に様々なシステム開発にも携わることができる> ■職務概要 当社のプログラマー職としてシステムエンジニアが作った設計書をもとに、実際にシステムをつくりあげていただきます。 ■職務詳細： 各プロジェクトでJava、VB、C、PHP、Oracle 他を使用いただきながらプログラミング業務全般をお任せいたします。 またソフトウェア開発、Webビジネス、システムソリューションをはじめ、ITを活用した新たなビジネスモデルまで、幅広いソリューション提案を行っています。 ■将来的に期待していること： 将来的にはシステムエンジニアとして上流工程を担当していただくことも可能です。 ■取引先について 当社は様々な業界の企業様とお取引をさせていただいております。 下記は代表的なお取引業界となります。 ・運送業 ・専門学校 ・美容室 ・文科省等 ■当社の魅力： （1）充実の教育制度 一人ひとりのレベルに応じた研修を用意しています。そのひとつが「エルダー制度」。入社1年目の新入社員と入社3〜4年目の社員がペアになり指導します。またプロジェクトリーダークラスには、中堅社員研修を実施。指導力の強化や、リスクマネジメントなどを学べるようにしています。 （2）資格取得委員会青銅 社員自ら「やろう」と発足した組織です。休日に同社の研修施設を利用して、今後必要となる資格の研究、資格取得に向けた勉強をしています。 （3）働きやすい環境 当社は完全週休2日制で残業が10h程また有給なども取りやすい環境となっておりますのでワークライフバランスを充実させることが可能です。 （4）安定性について 当社の取引先の半分くらいがエンドユーザーと直接取引している案件となっております。そのため、会社の中でキャリアアップもスキルアップも可能となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜2023年に創業50周年を迎えた当社／「経営の名参謀」として適切な経営判断に関わるポジション／業界・職種未経験可／年休126日＞ ■ポジション概要： パーソルテンプスタッフおよび派遣事業を担う各グループ会社における経営管理全般の推進を行っていただきます。 ◇予算作成および業績管理が主な業務となりますが、経営陣に対する業績数値のレポート・戦略支援から、現場本部長への支援まで、幅広く活動をしています。 ◇業績というテーマで経営に直接関わることができるとともに、現場や事業に近い所で企画業務が出来ますので、事業実感を感じることもできます。 ◇業績数値を通して会社のコンディションをタイムリーに正確に伝え、適切な経営判断を支援していくことがミッションです。 ■業務内容： ご経験やご意向によって、お任せする業務は決定しますが、業務イメージは以下の通りです。 ・予算策定（マーケット分析・ロジック設定） ・業績管理（P/L・KPI等に対して、管理方法・項目の設計、最適な分析・可視化） ・経営・事業分析、レポート、戦略支援 ■組織構成： マネージャー1名を含む計10名の体制です。（30代〜40代） ◇現場経験のある方、業績管理経験のある中途入社の方等多様なメンバー構成です。 ◇大事にしていることは「自己開示」と「相互扶助」。それぞれの仕事の状況や困りごとなど共有し助け合うことで、多様なメンバーが活躍できるよう目指してます。 ■働き方について： 集中して作業するときは在宅、ディスカッションやアイディア発想の際には出社等、それぞれが在宅・出社のメリットを意識したハイブリッドワークを自律的に行っています。 ■採用担当者より： 「経営の名参謀」として業績数値を通じた全社の適切な経営判断に関わることができます。また、「数字」というテーマに限らず企画力や仕事の段取り等のスキルを身につけることができるのも魅力のひとつです。 ぜひ、お気軽に応募下さい。 変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜データサイエンス・エンジニア・ビジネスの三位一体で行政の改革にアプローチ可能／東大発のAI企業／東証グロース上場／各業界の大手企業と強固なパートナーシップ／スキルアップ支援制度あり／フレックス〜 ■業務概要： これまで各産業のトップ企業群とUPGRADE JAPANに向けた取組みを実施し、その活動の一環で、地方公共団体も巻き込みながら事業を推進してきました。これらの実績、ノウハウを活用し、デジタル庁をはじめとした行政機関の抱える課題に当社が直接携わり、社会にもたらすインパクトを飛躍的に加速化していきたいと考えています。 これまで行政機関とのプロジェクトに参画され、実績を出されてきたものの、「別のアプローチで社会課題の解決をさらに加速化できないか」、そんな想いを持っている方のご応募をお待ちしています。 ■業務内容： ・公共機関向けの案件において、新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動を行い、案件獲得後はプロジェクトを推進します。なお、プロジェクト状況やご自身の専門性を踏まえ、公共機関以外の案件に参画していただく可能性はあります。 ・あるべき姿を目指しつつ、顧客の状況等を鑑みながら調整・判断し、物事を前に進めていきます。 ・当社のもつノウハウを活かし、新たな公共サービスデザインを検討し、企画・提案します。 ・上記の活動を通じ、当社が新たな事業領域を獲得するためのインキュベーションをリードします。 ■特徴： ・一般的なコンサルティングファームや、大手SIerと異なり、データサイエンス・エンジニア・ビジネスの三位一体で行政の改革にアプローチできる点が大きな特徴です。 ・また、そのプロセスの中で、東京大学の知見や最先端技術、多様なキャリアとバックグラウンドを持つメンバーとの交流を通して、自身をさらに成長させることもできます。 ■チーム編成： 3〜5名程度のプロジェクトデリバリーをしながらプロジェクトを拡大しつつ、更なる変革提案を行うためのプロジェクトを立ち上げていただきます。提案時は各領域のエキスパートを巻き込み推進いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜これまでの開発の御経験を活かし、PM/PLを目指したい方積極採用中/60歳定年〜 ●富士通コアパートナーに選出されるなど、高い商流での業務が可能 ●御経験応じてPM/PLの経験がなくとも早期のPM/PLに挑戦したいという思いがある方を積極採用中です。 ●年次有給休暇取得率70％×平均残業時間20H以内と働きやすい環境有（所定労働時間は7時間40分です） ●65歳以上でも働いている方もおり、長期就業が可能です。 ■以下のような方はぜひご応募ください。 ・経験に自信はあるけど、現職で上が詰まっている。 ・PMに挑戦したいけど、メンバーの人数が多く不安。 ・今までの経験を活かし、マネジメントに挑戦してみたい。 ・長期就業できる企業で安定的に働きたい。 ■業務内容 金融/製造/流通/官公庁/医療など幅広い顧客の中から、ご志向やご経験に沿った案件をご担当頂きます。当社は50年以上の実績をもとに顧客との深い信頼関係があり、大規模なシステム構築から、小規模なシステムなものまで、上流工程から参画しています。 御経験、スキルに応じて、PM/PLとしてプロジェクト管理・メンバー指導もご担当いただくことを想定しております。 ■業務概要 ・プロジェクトマネジメント(管理)/リーダー ・上流工程 ・設計 ※弊社では詳細設計以上の工程をメインに受託しているため、上流工程のスキルを伸ばしたい方歓迎。 ※ご経験やご志向性に応じてお任せいたします。 ■魅力点 ・エンドユーザー直請け案件や大手ベンダー様から受注し、顧客の情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発する為、最上流から対応頂けます。 ・プライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発いただけます。 ■制度： <定年制度> 60歳で定年となりますが、1年毎に更新についてお話の機会を設けさせて頂きます。現在も65歳以上で働かれている方もおり、長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~プロジェクト形態不問/SAPや開発経験を活かしSAP案件に挑戦~ ●SAP未経験から挑戦可能です。もちろんSAP経験の有る方もご応募歓迎です ●幅広い業界の大手企業様のプロジェクトに参画頂けます ●手当や福利厚生が充実しており、働きやすい環境有 ■業務内容 SAPプロジェクトにおける、要件定義、基本設計、開発、移行本稼働支援などを担当していただきます。 御経験に応じて、担当範囲は異なります。 以下に記載のクライアント様に対し,SAPプロジェクトを担当頂きます。 ■クライアント例 ・国内の製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手商社、大手飲料メーカー、大手化学系メーカー、大手電力会社、等 ■弊社の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結2900名を超え（2023年12月現在）、2022年度で売上300億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 ・金融や製造、物流といった国内各カテゴリーの上位3位に名を連ねるトップ企業をクライアントとして抱えており、クライアント・ビジネスをＩＴで支援しています。そのため、直接お客様と一緒に仕事し、上流システムエンジニアやプロジェクトマネージャーとして目指したい方は良いチャンスです。 ・これまでのご経験を活かして活躍できる場が多数あります。 ■キャリアパス 入社後のキャリアは、経験やお持ちのスキルによって様々です。 キャリアパスとして、マネジメントスキルを活かすマネジメントライン（PMライン）と、専門的スキルを活かすスペシャリストライン（SEライン）の2種類を用意しており、一定の職位に達すると、どちらかを選択することができます。 ■福利厚生・手当等 ＜I/Uターンの方向け＞ ・15万円の引っ越し補助金（一律支給） ・20万円の入社祝い金（家族連れの方のみ） ＜全員＞ ・退職金制度 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・帰省旅費補助（2年目以降） ・住宅手当30,000円 ・家族手当 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 当社はITインフラのプロフェッショナル企業として、AWSやAzure等の最新技術を用いた市場価値の高い案件を扱っております。当ポジションではインフラ対応をお任せします。 ■業務詳細 エンジニアとしてネットワークやサーバー・システムの設計・構築〜運用・保守まで様々な案件を担当していただきます。 【案件例】 ・金融業向けシステム ┗要件定義、設計・構築 ・大手流通業向けインフラシステムのリプレース ┗要件定義、設計・構築 ・大手流通業システム ┗運用・保守 ※プロジェクトへのアサインは経験やスキル、そして希望を考慮して決定します。基本的に1年以上の案件が多いので設計の内容から機能まで深く理解して、自分で製造や構築を行っていける環境です。 ■組織風土： アイデアがあれば直接社長へ提案、即判断できます。少人数の会社だからこそ風通しが良くスピーディーな環境づくりに励んでいます。また近い将来自社開発にも力を入れるので一緒に会社を作っていける方からのご応募をお待ちしております。 ■就業環境： 業務負荷、残業過多になってきたらすぐに社長が顧客へ調整を依頼しており、平均残業時間も15ｈ程度、有休消化率も90％でプライベートの両立ができる会社です。 ■特徴（TOPICS）： ・クライアントの業種は様々で、大手SIerとの取引が多く、1000人規模の企業と変わらない案件ばかりです。 ・メンバーへの給与還元率は7割と非常に高いです。というのも代表自身、最前線で活躍しているエンジニアで現場の大変さがわかるため頑張りはできる限り給与で還元したいと考えておるためです。 ・残業時間も15ｈ程度、有休消化率も90％でプライベートの両立ができます。 ・また社員の成長が会社の成長に直結するという考えの下に、スキルアップに関するセミナー料金や試験費用の補助も徹底しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： ネット社会となった昨今、CMSに対する企業の認識が変化し、CMSの需要が拡大しております。現在代表含め2名で業務を行っておりますが、パッケージ認知の向上や販路拡大に向け、企業規模を拡大します。今後の同社の根幹をになって頂きデジタルマーケティングの新時代を切り開いて頂けるような方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容： 企業向けコンテンツ管理システム writeWired CMS Platformのシステム開発をお任せします。パッケージ本体の機能追加やCMSテンプレートとプラグインの開発を行って頂きます。基本的には、顧客がサイトのデザイン、HTMLを用意しますので、デザインの過程で各機能の要件、実現可否、仕様確定を行って頂きます。まずは1つのプロジェクトを担当して頂きますが、スキルに応じて5件程のプロジェクトを担当して頂く予定です。 ■入社後の流れ： 入社後約1年間はOJTをメインとして、実践を通して業務理解を深めて頂きます。まずはJavaフレームワーク、データベース構造と、CMSテンプレート、プラグインの仕組みと開発方法を理解し、スキルに応じて開発をお任せ致します。その後は新規プロジェクトも順次お任せする予定です。 ■同社の特徴・魅力： ・現在新規のお問い合わせが拡大しており、案件受注が増加しております。大手企業への導入やCMS領域におけるスペシャリストからの高い評価により、同社製品の認知が拡大しております。 ・企画段階からクライアントに入り込み、ベンダーにとらわれずに自由度高く提案をすることができます。 ・社員のワークライフバランスを重視しており、残業は基本的にゼロです。仕様の策定からスケジュール調整まで顧客で直接行い、担当社員が残業をせずに済むように案件調整を行っているため、少ない残業時間を実現しております。 ・在宅勤務を導入しており、週2回在宅勤務を行って頂く予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜将来的にPM目指したい方歓迎/開発経験者積極採用中（現時点でのマネジメント経験不問）〜 ●マネジメント経験不問で応募可能 ●現在の経験フェーズは不問です。上流工程にチャレンジできる環境有 ●残業平均12H×有休消化率8割以上で働きやすい環境有 ■業務内容 PLとして下記のプロジェクトを担当していただきます。 ●オフショア開発のブリッジSE業務 ・日本の大手企業等に常駐し、直接顧客とのコミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計作業を推進。※設計以降は、ベトナムのプロジェクトチームへ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。 ・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の不具合対応 ●ニアショア開発のSE業務 ・受託開発の案件でPLとして勤務します。 ・FPT札幌が持つ自社開発センターにて開発を行います。 ・準委任契約の場合と、請負契約の場合があります。 ・今後、FPTは札幌でのニアショアに力を入れていきます。 ■主なクライアント ・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアン ■案件詳細 ●銀行向けシステム（コア以外部分） ・要件定義、基本設計、結合テスト（オフショア開発） ・体制：日本側：ベトナム人数名、日本人１名 ●卸販売システム： ・要件定義、基本設計、結合テスト（オフショア開発） ・体制：日本側：ベトナム人数名、日本人１名 ●M様向けシステム： ・上流工程 ・体制：日本人数名、ベトナム人数名 ■制度について ＜I/Uターンの方向け＞ ・15万円の引っ越し補助金（一律支給） ・20万円の入社祝い金（家族連れの方のみ） ＜全員＞ ・退職金制度 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・帰省旅費補助（2年目以降）8万円/年 ・住宅手当30,000円※基本給に含む ■会社、仕事の魅力 設立当初から急成長を続けるベトナム最大級のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード（33%）しており、社員数も連結3500名を超え（2024年5月現在）、平均成長率30%と成長し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

アプリケーション保守業務及び開発（設計、開発、テスト） 顧客システムの安定した運用/保守でご活躍いただけるポジションです。 ご経験が少ない場合でもしっかりサポートいたします。 ■業務内容 ・アプリケーション保守及び改善活動 （お客様問い合わせ対応等） ・顧客への保守運用教育支援 ・顧客要望に合わせたシステム化設計 ・新規システム及び既存システムの構築/改修に伴う企画提案 ■ご担当いただくシステム例 ・貿易管理システム ・設計支援システム ・営業支援システム ・システム間データ連携システム（ETL） ・製品サポートシステム まずは上記システムのいずれかをご担当いただき、将来的には、パートナー様のコントロールを含めシステムの保守及び開発をリードしていただきます。 現在はマネジメント経験のない方も、システムを担当する中で専門知識を身につけていただき、徐々にリーダーへの道を進んでいただくことが可能です。 開発や保守業務からスタートし、ゆくゆくはマネジメント面でのキャリアアップをお考えの方などにもぜひご応募いただければと思います。 ■当社の特徴： 当社は、単独の広告会社として世界トップクラスの売上高を誇る電通社と、米国屈指の優良企業であるGE社との合弁で設立された電通総研グループの戦略的グループ会社として2009年に設立されました。国内トップクラスの製造業を始め、多くの大手企業と直接取引し、顧客のITシステムのライフサイクルを総合的に支援。そこから生じる顧客との長期的で、深い関係性により、顧客の真の課題を把握し、解決に導くことができます。 【歓迎スキル（WANT）】 ■技術スキル ・パッケージ導入におけるGAP分析/導入、追加開発/テスト等の実務経験 ・開発において使用する、構成管理ツールや開発ツールの使用経験、知識 ■ビジネススキル ・問題解決能力 ・顧客・ベンダ・関係部門との折衝能力 ・プロジェクトマネジメントに関する基礎知識 　（進捗管理/品質管理/コスト管理等のプロジェクトマネジメントに関する知識） ・提案経験　（見積/提案書作成/プレゼンテーション等、顧客への提案経験） 変更の範囲：会社の定める業務

〜ワークライフバランス重視の「Aランク優良企業」です！定年65歳（再雇用制度あり）◇ 残業20ｈ以内◎育休取得率100％◎スキルアップし年収1000万以上も可能〜 【マンション大規模修繕工事の施工管理】 主に北九州市内を中心に、マンション大規模修繕工事の施工管理をお任せします。 ＜仕事内容＞ ・現地調査 ・技術検討＆提案 ・工事計画→見積→受注 ・打合せ ・材料手配　協力会社管理 ・現場管理（安全・工程などの管理） ・クライアントへの報告　など 上記全てを一人で実行する訳ではなく、本社部隊と分担していきます。 過度な負担が掛からないようにフォローし合える体制を敷いています。 我々の仕事は【改修/修繕】でありますので、造る/建てる系の施工管理と違い、居住者が生活している中で工事を行います。 その分、周りへの配慮など気苦労もありますがお客様から直接感謝の言葉を頂ける機会も多く、充実感を感じる職場です。 また、工種も限られ工事期間も平均4カ月で完了します。仕上げ工事が主となるので強度計算はありません。 安全・工程・品質・原価管理が主な業務になります。馴染みやすく負担の少ない環境でお働きいただけます。 マンション大規模修繕工事の経験が無くても、建築施工管理の経験があればすぐに活躍できる環境です。 ■オフも充実できるクリーンな職場環境■ 平均残業時間は20時間未満です。 本社の工務部からフォローできる体制を敷いていますので、現場に負担が掛からないようにしています。 『ワークライフバランスの充実』を大事に考えている企業です。 ■PR情報■ 事業そのものがSDGsという当社の事業は、群を抜いた安定事業であり業績は好調に推移しています。 2024年は全従業員15,000円の給与ベースアップも実施しています。 経営的にも盤石で対外的な評価も高まっている企業です！ 一次面接はラフな面談ですので、ぜひ気負わずにご応募ください！ 変更の範囲：無

~フルリモート/国際的品質資格最高峰/品質保証Gの知見を活かしたアプリ開発のPM候補募集/成長環境◎〜 ●プロジェクトマネジメントと開発業務の上流工程中心にお任せ ●会社の事業の柱のため、やりがい◎プロジェクトマネジメントの経験で応募可 ●「多様な技術」×「幅広い業界、サービス」でエンジニアとしてのオールラウンダーへ成長可能 ■業務内容： 大手メーカーや自社グループ会社に常駐し、案件管理、顧客折衝・要件定義や見積もりなどの上流工程を中心に開発業務も併せてお任せします。長期案件も多く、また自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めるのも大きな特徴です。 ※チームでのアサインとなります。 ■業務の詳細： ・大規模ECサイトの刷新 ・基幹システムのマイグレーション ・IoTサービスアプリ開発 ・金融システムの新規サービス開発に伴う機能追加開発 ・公共系システムの新規開発 ■魅力： ・常駐先には、リーダを含むチームでのアサインとなります。 ・開発と品質管理それぞれを専門に行う事業部門を抱えているため、開発からテストまでを通じて高品質なサービスをワンストップでご提供できます。 ・当社は品質保証のバルテスグループであるため開発と品質管理それぞれを専門に行う事業部門を抱えているため、開発からテストまでを通じて高品質なサービスをワンストップでご提供できます。高品質なシステムを開発するためのノウハウを学ぶことができ、市場価値の高いエンジニアに成長ができます。 ■当社の特徴： ・当社は「品質向上のトータルサポート企業」として、ソフトウェア品質コンサルティングやソフトウェアテスト、品質技術教育事業など他にないユニークなサービスを展開しています。ソフトウェアテストビジネスはその専門性の高さからまだまだ競合他社が少なく、早くよりメーカーやIT、金融、保険など様々な業界の大手企業と直接取引が実現、12期連続増収増益を達成しています。 ・2019年5月にはマザーズ上場、今後も中長期の組織拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本とインドの社会課題解決型スタートアップ企業／2024年経産省より「日本式ものづくり学校」に認定／テレアポなし紹介メイン〜 ■業務概要： 顧客開拓からカスタマーケア、プラットフォーム発展に向けた各種企画運営業務をお任せしゆくゆくは管理職としてご活躍いただける方を募集いたします ■業務内容： ・インドの訓練校卒業生の就職支援（求人企業獲得） 企業獲得は紹介メインとなるためテレアポは今後もする予定はございません ・営業管理体制構築サポート 効果的な営業戦略、企画実行を通じて、会社の成長に貢献していただき、訓練校の卒業生の就職後の支援活動を通じて、日本の企業でのインドの技能人材の継続的な活躍を支援していただきたいと考えています。 ■組織構成： 営業1名と代表の2名体制にて進めております。 代表から直接営業についても学べるチャンスがあるため国際貢献をやりがいに感じるからにはぴったりのポジションです！ ■特徴： 代表直下なのでスピード感ある幅広い経験を積むことができ、営業力、企画力を活かしてグローバルなプラットフォーム作りに携わることができます。 創業から間もないフェーズだからこそ、代表と近い距離であり、業務内容としても様々なことにチャレンジできる環境です。楽しいことだけではなく、大きな困難もこれから解決・改善していかないといけない課題も山積みですが営業企画管理者として、会社の基礎作りに貢献いただきたいと考えています。 ■当社について： インド人材の育成から日本企業へのマッチング、日本国内での活躍支援まで行うプラットフォーム「oyakata」の開発運営を行っている当社。 日本の製造業および建設業がもつ技術、そして職人一人ひとりが持つ匠の技能のグローバル展開を通じて、世界の「モノづくり」、「ヒトづくり」をサポートします。 急成長中のスタートアップ企業のため、そのスピード感も楽しみながら会社の成長に力を貸していただける方からの応募をお持ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【ファンドマネージャー等の経験がある方へ／日本経済新聞社グループ／国内トップ級の金融情報ベンダー／「日経平均株価」の算出をする企業／フレックス／リモート可／所定労働時間7時間30分】 ■業務概要： 金融機関（機関投資家）向けサービスの商品企画をお任せします。 ■業務詳細： ・商品開発における企画業務 ・機関投資家等の資産運用会社向けサービスの企画を行います。 ・新規サービス企画の為の顧客マーケティングを実施し、導入後のフォロー、営業支援等を行います。 ■ポジションの魅力： これまでファンドマネジメント業務で積み上げられた市場分析力や運用実績をQUICKでのサービス企画に直接反映いただきます。これまで培ったスキルを新たな価値創造に転換するチャンスです。金融情報やデータサービスの企画において、次世代のホールセール向けサービスを創出し、業界最先端のプロジェクトをリードいただきます。 ■募集部署よりメッセージ： 今回、ホールセール向け新サービス企画にあたり、これまでファンドマネージャーとして培われた経験と実績を存分に活かせる人材を募集いたします。当社は、変化の激しい金融市場の中で常に革新を追求し、クライアントへ新たな付加価値を提供することをミッションとしています。 豊富な業界経験をお持ちの皆様が、これまで築いてこられた知見とネットワークを基に、新たなプロダクトの創出をリードしていただくことを期待しています。自らのアイデアが形となり、業界の変革に寄与するやりがいを感じる環境で、一緒に未来を切り拓いていきましょう。当社は、チャレンジ精神あふれる仲間と共に、次世代の金融サービスを創出する情熱を持つ方々の応募を心よりお待ちしております。 ■当社について： 日本経済新聞社グループの金融情報サービス会社として、信頼性の高い情報を配信しています。 日本、アジアをはじめ世界のリアルタイム金融情報、ヒストリカル情報やニュースの提供に加え、分析業務や注文執行業務の支援機能、資産運用管理機能、および情報ネットワーク構築支援サービスなどを通じて、金融情報サービスにおける総合的なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇キヤノン電子テクノロジー×日本ヒューレット・パッカード共同出資の安定企業／1.5次請け案件多数◇◆ NonStopサーバー事業とシステム開発/インフラ構築を展開する当社にて即戦力としてご活躍いただける方の募集を行います。 ※上流工程へ挑戦したい方のご応募も大歓迎です。 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のSE・PGとして、オープン系またはNonStopサーバ系のシステム開発を担当していただきます。当社では大手SIとの直接取引も多く、上流工程もお任せします。 ■事業概要 □クラウド（AWS） コストカットや効率化等、顧客の様々な要望に応えるため導入しました。 技術のハイブリッドを模索しており、今後も新しい技術を積極的に取り入れる方針です。 □NonStop 当社はNonStopサーバ技術者の集約・育成のために設立されたため、弊社のレガシー的立ち位置の技術です。 NonStopサーバはクレジットカード業界で国内シェア50％を超えており、社会貢献度が非常に高い技術です。 ■スキルアップ エンハンス開発をお任せするため、オープン系とNonStop系、開発とインフラ構築、など幅広く経験を積むことができます。また、eラーニングでの技術系含めた動画研修や階層別研修など充実した教育体制を用意しております。 ■開発環境 ・開発OS…NonStop、Windows、Linux ・開発言語…Java、C#、PHP、javascript、typescript ・データベース…Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL ・クラウド…AWS ■当社の魅力 □大手ベンダー共同出資の安定企業 日本HPE社とのつながりを活かした高い技術力と的確なマネジメント力に強みがあり、業績も安定しております。 その中で顧客と培ってきた信頼もあり、企業にとって重要な領域での開発や、規模の大きいプロジェクトに挑戦することができます □働きやすい環境 残業は月平均20h程度です。残業が多くならないよう営業や上長が顧客と交渉し対応するなど残業時間は厳しく管理しています。 就業規則は出資元企業をもとに作成されており、高水準の働きやすさです。 変更の範囲：本文参照

世界最大手の清掃機器メーカー／年休120日／残業月20H／直行直帰OK／日帰り中心で土日祝日や深夜早朝の対応無し／ケルヒャー製品の整備士として基礎から学べる環境です。 ■職務内容 高圧洗浄機・床洗浄機・スイーパー・掃除機など清掃機器の修理・点検、メンテナンスをお任せします。 サービスエンジニアとして、製品のライフタイムにわたって特別なケアソリューションを行い製品や企業・サービスへの満足度向上を目指していただきます。 ・定期メンテナンス、出張修理 社用車で現場へ修理に向かい機器を確認し、お客様に説明の上作業を行います。 ・社内修理 拠点に届いた機械を見積もり・修理いただきます。 ※お客様からの修理受付とスケジュールは本社で集中管理しているため、急遽修理の予定が入る心配はございません。 ■就業環境 年休120日・残業月20H程度・直行直帰可能 ※平日9:00-18:00で全国サービス展開しており、土日祝日、深夜早朝などの出勤は原則ございません。 ■入社後 基礎から応用技術までしっかりと習得できる5週間の研修プログラムを準備しております。研修期間終了後は配置拠点でのOJTによりエンジニアとして自信をもって1人で活動できるまでサポートします。 ■業務の魅力 技術・接客・パソコン入力と様々な能力が必要ですが、修理は単純な流れ作業ではなく、一つ一つの仕事に発見があり、直った時のお客様からの「ありがとう」「助かった」等、喜びの声を直接聞けるなど、やり甲斐がある仕事です。 ■配属部署：サービス本部について ケルヒャー社は1935年ドイツ創業世界最大手の清掃機器メーカーとして世界190カ国で愛用されています。 高圧洗浄機では世界シェア30%、フランス語の辞書に「高圧洗浄する＝ケルヒャーする」と語句記載がある程広く世界的に親しまれています。 ケルヒャーサービス本部は2022年6月に組成し末永く使っていただけるサポートをしています。 サービスエンジニア業務を通し、お客様満足度の向上を一緒に目指す仲間のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：本文参照