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株式会社マイナビワークス
東京都新宿区西新宿新宿エルタワー(27階)
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350万円~499万円
人材派遣 アウトソーシング, その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
<最終学歴>大学院、大学卒以上
◆◇人材大手マイナビグループ/成長事業/完全週休二日制/年間休日125日以上/有給取得しやすく働く環境◎◆◇ ■業務内容: 事務領域BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)部門にて、サービス提案から自社で運用していくための設計までを担当いただきます。 ■具体的な業務内容(研修・OJT終了後): ◇コンサルティング営業(反響)でBPOサービスを提案〜クロージング ◇要件、業務詳細ヒアリング〜社内運営設計 ◇提案書、業務の運営フロー図、コスト試算・見積書等の作成 ◇契約書作成 ◇委託業務を運営していく担当へ業務引継ぎ ◇常駐型BPO案件の現場マネジメント ■研修: BPO・アウトソーシングの基礎知識や各プロジェクト・常駐先現場の見学、資料作成の基礎研修を実施し、その後、営業同行等OJTで知識やノウハウを習得いただきます。 ■魅力: マイナビワークスが提供するBPOサービスは、同じ事業部内で人材派遣サービスを展開している為、クライアントニーズにより、【BPO&人材派遣】のハイブリット型の提案も可能です。他部署と連携しながら、提案力を高めていくことができるお仕事です。 できたばかりで成長期真っただ中の組織のため、成熟期にはない「自らが組織を作っていく楽しみ」や「失敗はOK、糧にして次へチャレンジ」を実感できる環境です。 指示待ちの環境を望むのではなく、自ら考え「現状を今より良くしたい」と動ける人にフィットする職場です。 ご自身で考えて行動し、周囲を巻き込みながら、クライアントの業務品質の向上・課題解決にチャレンジできる方を募集しています。 ■キャリアパス: ゆくゆくは管理職へのステップアップ、スペシャリストとしての選択肢もあり、組織の体制強化やメンバ—育成などのチームビルディングやマネジメントを行うことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マイナビEdge
東京都港区港南(次のビルを除く)
高輪ゲートウェイ駅
300万円~449万円
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, 機械・電子部品・コネクタ 半導体製造装置
学歴不問
〜未経験歓迎/資格手当・家族手当・独身寮など福利厚生充実/研修・キャリア支援体制完備/転勤なし・長期安定/エンジニアファーストの徹底サポート/マイナビグループ〜 ■マイナビEdgeの強み: ◎エンジニアファーストの徹底支援体制 ・「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」の4名体制でフォロー ・定期面談(配属後1か月→3か月ごと)でキャリアやライフプランを相談可能 ◎研修制度の充実度 ・自社研修施設を保有し、基礎研修+専門研修+カスタマイズ研修を提供 ・資格取得支援(受験料全額補助、資格手当支給) ◎安定した経営基盤+長期キャリア形成 ・マイナビグループ100%出資の安定企業 ・転勤なし(県外異動なし)、年間休日125日、離職率9% ※長年、同じ配属先で経験を積まれているベテラン社員もおりますので、キャリアや環境次第で柔軟に対応しております。 ■仕事内容について: 配属先にて、自動車部品(コネクター、ワイヤーハーネス等)設計、試験評価、資料作成等に携わって頂くことを予定しています。 ◆マイナビEdgeとは◆ 私たちは、「設計・開発」を専門にした総合エンジニアリング企業です。自動車、半導体、ロボット、産業機器、航空宇宙、核融合発電など、得意分野はさまざま。マイナビEdgeのエンジニアは、日本のモノづくり企業における最前線で活躍しています。業界を絞らず、幅広い領域にチャレンジできる。アウトソーシングという働き方だからこそ、理想のエンジニア像がきっと見つかるはずです。 50年以上の歴史があり、日本のモノづくりに貢献してきました。取引実績は300社以上で、社員数は1500名以上です。長い歴史があるため、取引先企業からの要望で20年以上契約を継続している社員もおりますので、長期就業でも安心です。 ◆キャリアサポート◆ エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年後、10年後の未来までも考慮して配属先を選定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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人材紹介・職業紹介 人材派遣 アウトソーシング, 秘書 一般事務・アシスタント
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日/年休125日/20代に特化したサービス/マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員として、誰もが知るあの大手企業にて就業していただきます。 ◇シンプルなサポート業務がメインなので、未経験の方のチャレンジのしやすさも◎ ※適性に応じて、他職種(事務職)でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容: [秘書事務アシスタント] ◎スケジュール管理・アポイント調整 ◎会食先予定、航空券や切符の手配 ◎来客対応、お茶出し ◎電話、メール対応 等 [事務アシスタント] ◎データ入力・管理 ◎ファイリング ◎各種書類作成 等 ■就業先企業(一例): ・ちふれホールディングス株式会社 ・ノエビアグループ企業 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社 など ■当ポジションの魅力: ◇就業先での正社員雇用を目指せる 就業先は、未経験の採用に理解がある企業ばかり。 希望が合致すれば、正社員として雇用する意思もあります。 直近1年間では、なんと【120名以上】のスタッフが正社員化されています。 ◇研修で基礎を身に付ける 業務に必要な知識は、研修で習得できます♪ <研修内容詳細> ・PCの基本操作(Word・Excel・PowerPoint) ・バックオフィスの動き方 ・社内コミュニケーションのロープレ など ◇ライフステージに左右されない働き方 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100%です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 ■このような方をお待ちしております: ◎未経験から挑戦したい方 ◎人のサポートやお手伝いが好きな方 ◎Excel、Wordなど基礎的なPCスキル方を得たい方 ◎意欲を持って積極的に仕事に取り組める方 ◎仕事もプライベートも充実させたい方 ◎安定企業で働きたい方 変更の範囲:会社の定める業務
人材紹介・職業紹介 人材派遣 アウトソーシング, 経理事務・財務アシスタント 一般事務・アシスタント
【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日/年間休日125日/20代に特化したサービス/マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員としてご入社いただき、大手優良企業の一員として勤務いただきます。 ◇適性に合わせて、経理アシスタントや一般事務などをお任せします。 ◇シンプルなサポート業務が中心ですので、事務未経験の方も挑戦しやすいことがポイントです◎ ※適性に応じて、他職種(事務職)でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容: <経理アシスタント> ◎Excelでのデータ集計 ◎経理システム運用、管理 ◎月次・年次決算 など <一般事務> ◎来客、電話応対 ◎各種資料の作成 など ■就業先企業(一例): ・ちふれホールディングス株式会社 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社 など その他製菓・アパレルメーカーなど、人気の業界が多数。 ■当ポジションの魅力: ◇就業先での正社員雇用を目指せる 年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。 有名企業の正社員になれるチャンスがあります ◇充実の研修 《配属先研修(3日間)で基礎をしっかり身に付ける!》 ▼1日目:事務のシミュレーション研修 AM/ムビケーション研修 PM/コミュニケーションマナー、ビジネスマナー研修 ▼2日〜3日目:PC研修 Excel・Word・PowerPointなど バックオフィスに必要なスキルを、3名〜4名のグループで習得。 最大20名程度で少人数体制のため、質問をしやすい環境です◎ ◇ライフステージに左右されない働き方 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100%です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 ■このような方を歓迎◎ ◆未経験から挑戦したい方 ◆ 人のサポートやお手伝いが好きな方 ◆ PCスキルや採用の知識を学んでみたい方 ◆ 意欲を持って積極的に仕事に取り組める方 ◆ 安定した企業で働きたい方 ◆ 仕事もプライベートも充実させたい方 など 変更の範囲:会社の定める業務
350万円~799万円
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, 機械・電子部品・コネクタ 精密・計測・分析機器
〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる/現住所・ご希望からの配属先考慮/希望に沿わない転勤なし/なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容: セキュリティ機器の機構設計、部品設計、部品レイアウト。 構想設計〜詳細設計〜評価 ■開発環境・使用ツール; TopSolid(AutoCADでも可能) 【雇入れ直後】機械系設計開発業務 ■当求人の魅力ポイント ・当社メンバーが配属されている。 ・携わる製品は駅やスーパー等で使用されているため、多くの方の暮らしに貢献している実感・達成感を得やすい。 ・長期就業も可能。 ■ユーザーからの期待 将来的には、複数案件を対応いただき、プロジェクトの中心メンバーとしての活躍を期待されています。 ■当社の特徴: ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について: 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて: 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例(敬称略)】 日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、パナソニック(株)、三菱電機(株)、キオクシア(株)、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通(株) 等 変更の範囲:会社の定める業務
人材紹介・職業紹介 人材派遣 アウトソーシング, 人事アシスタント 一般事務・アシスタント
【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日/年間休日125日/20代に特化したサービス/マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員としてご入社後、大手優良企業の一員として、人事採用・事務アシスタントをお任せします。 ◇シンプルなサポート業務がメインなので、未経験の方もご安心ください。 ※適性に応じて、他職種(事務職)でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容: <人事採用> ◎求人サイトの管理 ◎履歴書確認 ◎転職エージェント対応 ◎求職者対応 ◎面接、説明会の準備 ◎入社書類の手続きサポート <事務アシスタント> ◎各種書類など(会議資料など) ◎データ入力、管理 ◎ファイリング ◎来客、電話応対 <1日のスケジュール(一例)> 09:00 出社 09:30 メールチェック 10:00 明日の面接の確認 10:30 求職者の進捗状況チェック 12:00 お昼休憩 13:00 転職エージェントとのやり取り 14:00 SNSの投稿作成 15:30 入社準備の書類手配 16:00 各種事務作業 18:00 定時で退社 ■就業先企業(一例): ・ちふれホールディングス株式会社 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社 など その他製菓・アパレルメーカーなど、人気の業界が多数。 ■当ポジションの魅力: ◇就業先での正社員雇用を目指せる 年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。 有名企業の正社員になれるチャンスがあります ◇充実の研修・PCを触ったことがなくても大丈夫◎ 業務に必要な知識は、研修で習得できます。 <研修内容詳細> ・PCの基本操作(Word・Excel・PowerPoint) ・バックオフィスの動き方 ・社内コミュニケーションのロープレ など ◇ライフステージに左右されない働き方 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100%です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マイナビパートナーズ
東京都千代田区一ツ橋(1丁目)
竹橋駅
400万円~549万円
人材紹介・職業紹介 人材派遣, プロデューサー・ディレクター・プランナー 制作技術(実写・アニメ・音響・カメラ・舞台)
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
【マイナビの特例子会社/撮影・動画編集・アニメーション制作サポート&管理/マイナビ完全土日祝休み/年休125日/実働7.5h/育休・産休実績◎】 当社ではクリエイティブ系業務に特化した制作チームがあり、クリエイティブ業務の拡大を図っています。 今回の募集する職種では、クリエイティブチームの中でも動画制作/編集業務チームでの業務となります。 ■業務内容: ◎マイナビ各事業部および社外へのプランニング→受注可否判断→内容打ち合わせ→スケジュール調整→ディレクション・進行管理→納品までの管理業務をお任せします。 ◎実写や撮影業務の場合は、ロケハンや撮影の同行をしたり、アニメーションの業務の場合は、絵コンテを作成する場合もあります。 ◎育成にも携わり、研修や育成のプログラムの策定、障がいのあるメンバーへのマネジメントも業務になります。 ■業務の特徴: ◎撮影・動画編集・アニメーション制作 ※実作業についてはメンバーが担います。 マネジメントスタッフはディレクション・進行管理、ロケハン、撮影同行を含めたメンバー管理が主なお仕事です。 ■拠点の組織構成: マイナビからの出向社員、マイナビパートナーズプロパー社員で構成されています。 ※マネジメントスタッフ:2〜4名、障がい者社員:10名〜15 名ほど 変更の範囲:会社の定める業務
350万円~549万円
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, 派遣営業 人材紹介営業
マイナビグループの技術者派遣企業として、自動車・半導体をはじめとした大手メーカー等へ技術支援を行っています。営業担当は、大手メーカーに向けた「“技術×人材”のソリューション営業」と自社エンジニア向けの「キャリアサポート」を担当します。 【業務詳細】 ▽クライアントの技術・組織課題をヒアリング ▽ニーズに合う自社エンジニアを提案/自社エンジニアにクライアント先を紹介 ▽配属後も継続的な面談を通してエンジニアの就業をサポート(1社の派遣先で20年以上勤務するエンジニアもいます) 【仕事のポイント】 ◆営業担当のサポート体制が充実 請求業務などを行う「営業事務」、エンジニアサポートを専門に行う「キャリアサポート担当」、エンジニアの技術面をサポートする「技術トレーナー」と連携するため、1人で抱えることなく仕事を進めることができます。 ◆インセンティブ制度×勤続に応じた昇給制度: 営業成績に応じて、毎月インセンティブあり、入社半年でインセンティブを獲得する社員もいます。また、勤続に応じて着実に昇給する仕組みもあり、安心して就業出来る環境です。 ◆ワークライフバランス: 残業は月15時間程度で19時には社員のほとんどが退勤しています。営業とキャリアサポート、研修担当とエンジニアをフォローする組織が分かれており、得意先との営業活動に集中しやすい環境です。そのため、残業時間も少なくメリハリのついた業務が可能です。 【教育制度】 入社後は先輩社員とのOJTで仕事の進め方を学んでいただきます。まずは新規営業で業界知識や営業スキルを身に着けた後、ご経験や進捗を見ながら入社1〜3ヶ月で既存顧客を引き継ぎ、そこからはルート営業がメインになります。 【配属部署】 配属先となる営業部は、事務社員12名を含む26名(男性12名、女性14名)です。メンバーは20〜30代が中心で、異業種から入社した社員が多く活躍しています。 ◆スキルアップ/キャリア: クライアントのニーズに応えるだけでなく、エンジニアのスキルや希望に合うプロジェクトを探すこともあり、ニーズを満たす提案をしたり、エンジニアのスキルを最大限に活かす方法を考えたりと、戦略的な営業スタイルを身につけることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
人材紹介・職業紹介 人材派遣 アウトソーシング, マーケティング・広報アシスタント 一般事務・アシスタント
【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日/年間休日125日/20代に特化したサービス/マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員として、当社が厳選した大手企業で活躍いただきます。 ◇アパレルメーカーや製菓など、人気業界も多数あります。 ※適性に応じて、他職種(事務職)でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容: 【広報PRアシスタント】 ◎HPやSNSの運用 ◎販促キャンペーンの運用 ◎各種メディア関係者の窓口対応 など 【事務アシスタント】 ◎電話、来客対応 ◎各種資料の作成 など ■就業先企業(一例): ・ちふれホールディングス株式会社 ・ノエビアグループ企業 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社 など ■当ポジションの魅力: ◇就業先での正社員雇用を目指せる 年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。 有名企業の正社員になれるチャンスがあります ◇充実の研修・PCを触ったことがなくても大丈夫◎ 業務に必要な知識は、研修で習得できます。 <研修内容詳細> ・PCの基本操作(Word・Excel・PowerPoint) ・バックオフィスの動き方 ・社内コミュニケーションのロープレ など ◇ライフステージに左右されない働き方 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100%です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 ■このような方をお待ちしております: ◎未経験から挑戦したい方 ◎誰かのために役立てることに喜びを感じる方 ◎コミュニケーションスキルを活かしたい方 ◎PCスキルや広報・PRの知識を学んでみたい方 ◎積極的な姿勢で仕事に取り組める方 ◎安定企業で長く活躍したい方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 など 変更の範囲:会社の定める業務
400万円~649万円
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, 機械・電子部品・コネクタ 自動車・自動車部品
【1回面接/手厚く、充実した研修制度あり!あなたに合ったオーダーメイドの研修内容をご用意いたします/各社員の希望を最大限考慮】 ■業務内容 機械系設計開発業務に従事いただきます。経験・スキルに応じてアサイン先を打診させていただきます。 基本的には1〜2名程度で案件に入ります。 ■具体的な業務例 (1)産業機器の設計開発業務:コンプレッサ等産業機器の設計業務に従事いただきます。3DCADを使用しての設計業務になります。 (2)デジカメ・ハンディカメラの筐体・機構設計:一眼レフカメラのズーム部分の機構設計業務やデザインから筐体の設計を担当する業務等に携わっていただきます。 (3)自動車部品の設計開発業務:自動車シートの開発や自動車用インテリアの設計開発業務に従事いただきます。 ■入社後の流れ 希望に沿う形で1〜1か月半の研修プログラム後に、各配属先で就業開始となる流れです。 研修は当社の研修施設や、内容によってはリモートにて実施いたします。 ■案件配属後 平均3〜5年程度アサイン案件に携わります。2〜3か月に1回営業と面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切に配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。 ■案件例 1,000名以上規模の企業での就業を基本としており、関西圏内の大手企業にて技術力を身につけて頂く環境が整っています。 顧客先:パナソニック/三菱電機/ダイハツ工業/ジェイテクト/オムロン等 ■魅力 ・各社員の希望を最大限考慮をいただけ、案件・勤務地など社員の理想が実現します。 ・業界のパイオニアとして50年以上、日本のモノづくりに貢献し、信頼と実績を築いています。そのため、現在では取引実績300社以上にものぼり、日本を代表する大手企業からも厚い信頼を得ている実績を誇ります。 ・メーカー社員に劣らぬ技術力を身につける体制があり、数年間就業の後、配属先メーカーに直接採用されるケースもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 人事(採用・教育)
【営業経験者歓迎/マイナビグループ/年休125日・残業月20h程度】 ■業務内容: エンジニアの新卒採用において、リクルーターとして学校訪問や内定者フォローを担当いただきます。 ■職務詳細: □学校訪問:理系学部の研究室などへ定期的にアプローチ。会社説明会を実施して学生との接点を増やします。 □面接対応:一次面接を担当した後、最終面接前のフォローまで担当します。 □内定者フォロー:定期的な面談や内定者イベント等を実施します。 □採用広報:採用サイトや説明会動画の作成などを行います。 ※学校訪問等で全国への出張(月平均3〜4回/担当エリアにより変動有)が発生します。 ■やりがい リクルーターとして会社説明会から入社まで担当学生と関わります。その分「〇〇さんが入社の決め手」と言われることも多く、入社後も社内イベント・懇親会等で会う機会があります。 <<これまでの取り組みをご紹介>> ◎内定式の廃止して、カジュアルな“入社歓迎会”に。 「内定学生が同期や社員ともっと交流できるように」という想いから、今年はフォーマルな内定式を廃止。学生も社員も全員私服参加で、内定通知書を模したケーキを囲んで歓談できるイベントをプロデュースしました。 ◎採用イメージキャラクターが誕生! ブランディングの一環として、有名声優を起用したイメージキャラクターを考案。他にも「マンガ調の採用パンフレット作成」「新卒採用サイトのリニューアル」も行いました。 ■組織構成: 12名(男性5名、女性5名、支社担当2名含む)で構成されています。メンバーの多くが20代でほぼ全員が採用未経験から活躍しています。 ■入社後の流れ 入社後は1〜2ヶ月、先輩社員の同行からスタート。その後、学校訪問や内定者フォローをお任せ致します。 ■当社について: ・機械、電気電子、情報分野での設計開発に特化し、自社エンジニアの派遣を通じて大手メーカーへの技術支援を行う会社です。1972年の設立以来、大手企業を中心に約300社のお客さまから高い評価と信頼を得ています。 ・現在は、1300名以上の社員が在籍。マイナビグループの一員として無借金経営を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣) アウトソーシング, 工程設計・工法開発・工程改善・IE(組立・アッセンブリ) 工程設計・工法開発・工程改善・IE(その他)
〜未経験歓迎/資格手当・家族手当・独身寮など福利厚生充実/研修・キャリア支援体制完備/転勤なし・長期安定/エンジニアファーストの徹底サポート/マイナビグループ〜 ■マイナビEdgeの強み: ◎エンジニアファーストの徹底支援体制 ・「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」の4名体制でフォロー ・定期面談(配属後1か月→3か月ごと)でキャリアやライフプランを相談可能 ◎研修制度の充実度 ・自社研修施設を保有し、基礎研修+専門研修+カスタマイズ研修を提供 ・資格取得支援(受験料全額補助、資格手当支給) ◎安定した経営基盤+長期キャリア形成 ・マイナビグループ100%出資の安定企業 ・転勤なし(県外異動なし)、年間休日125日、離職率9% ※長年、同じ配属先で経験を積まれているベテラン社員もおりますので、キャリアや環境次第で柔軟に対応しております。 ■仕事内容について: 自動車部品メーカーにて生産技術業務をお任せします。 【具体的には】 設計検討、3Dモデリング、図面作成、工程整備、帳票作成、問題点抽出及び改善業務を行います。 ◆マイナビEdgeとは◆ 私たちは、「設計・開発」を専門にした総合エンジニアリング企業です。自動車、半導体、ロボット、産業機器、航空宇宙、核融合発電など、得意分野はさまざま。マイナビEdgeのエンジニアは、日本のモノづくり企業における最前線で活躍しています。業界を絞らず、幅広い領域にチャレンジできる。アウトソーシングという働き方だからこそ、理想のエンジニア像がきっと見つかるはずです。 50年以上の歴史があり、日本のモノづくりに貢献してきました。取引実績は300社以上で、社員数は1500名以上です。長い歴史があるため、取引先企業からの要望で20年以上契約を継続している社員もおりますので、長期就業でも安心です。 ◆キャリアサポート◆ エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年後、10年後の未来までも考慮して配属先を選定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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