【業界のパイオニア企業で未経験から活躍／再雇用制度あり・65歳まで勤務可／研修制度充実／実働7H】 ■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・おけがをされた方の治療状況の確認と、治療終了までのフォロー・アドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客様への保険金お支払額の説明やお相手方との示談交渉 ・社内関係者や顧問の弁護士・医師等との打合せ ・専用システムを利用した記録業務、書類作成業務、保険金お支払業務　等 【変更の範囲：担当保険種類（自動車・火災など）の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は想定しておりません。】 ■入社後の研修体制 ・入社後全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・入社3年目までに計6回の体系的な研修体制が整備されています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 ■やりがい お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 ■その他職務・職場関連情報 （1）勤務時間・休暇 ・来客・電話受付は17時までとなっており、18時前後には退社される方が多いです。 （2）在宅勤務： 配属先職場の事情によりますが、インフラは整備されており、在宅勤務も可能です。 （3）職場・雇用環境： ・損害サービス主任は50歳代が中心で、金融機関や自動車関連、各種営業や公的機関など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。なお、職場全体では20〜60歳代まで30〜40名程度が在籍し（内、損害サービス主任は10名程度）、幅広い年齢層のメンバーが協力しながら仕事を行っています。 ・入社時の雇用契約は1年更新ですが、契約更新時において、2年以上の勤続経験があり、雇用期間中の勤務実績に問題がなければ定年制に移行します（63歳定年）。また、定年後も65歳までの再雇用制度があり、多くの方が定年制、その後の再雇用に移行し、65歳の雇止めまでご勤務されております。 変更の範囲：本文参照

【業界のパイオニア企業で未経験から活躍／再雇用制度あり・65歳まで勤務可／研修制度充実／実働7H】 ■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・おけがをされた方の治療状況の確認と、治療終了までのフォロー・アドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客様への保険金お支払額の説明やお相手方との示談交渉 ・社内関係者や顧問の弁護士・医師等との打合せ ・専用システムを利用した記録業務、書類作成業務、保険金お支払業務　等 【変更の範囲：担当保険種類（自動車・火災など）の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は想定しておりません。】 ■入社後の研修体制 ・入社後全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・入社3年目までに計6回の体系的な研修体制が整備されています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 ■やりがい お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 ■その他職務・職場関連情報 （1）勤務時間・休暇 ・来客・電話受付は17時までとなっており、18時前後には退社される方が多いです。 （2）在宅勤務： 配属先職場の事情によりますが、インフラは整備されており、在宅勤務も可能です。 （3）職場・雇用環境： ・損害サービス主任は50歳代が中心で、金融機関や自動車関連、各種営業や公的機関など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。なお、職場全体では20〜60歳代まで30〜40名程度が在籍し（内、損害サービス主任は10名程度）、幅広い年齢層のメンバーが協力しながら仕事を行っています。 ・入社時の雇用契約は1年更新ですが、契約更新時において、2年以上の勤続経験があり、雇用期間中の勤務実績に問題がなければ定年制に移行します（63歳定年）。また、定年後も65歳までの再雇用制度があり、多くの方が定年制、その後の再雇用に移行し、65歳の雇止めまでご勤務されております。 変更の範囲：本文参照

【業界のパイオニア企業で未経験から活躍／再雇用制度あり・65歳まで勤務可／研修制度充実／実働7H】 ■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・おけがをされた方の治療状況の確認と、治療終了までのフォロー・アドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客様への保険金お支払額の説明やお相手方との示談交渉 ・社内関係者や顧問の弁護士・医師等との打合せ ・専用システムを利用した記録業務、書類作成業務、保険金お支払業務　等 【変更の範囲：担当保険種類（自動車・火災など）の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は想定しておりません。】 ■入社後の研修体制 ・入社後全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・入社3年目までに計6回の体系的な研修体制が整備されています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 ■やりがい お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 ■その他職務・職場関連情報 （1）勤務時間・休暇 ・来客・電話受付は17時までとなっており、18時前後には退社される方が多いです。 （2）在宅勤務： 配属先職場の事情によりますが、インフラは整備されており、在宅勤務も可能です。 （3）職場・雇用環境： ・損害サービス主任は50歳代が中心で、金融機関や自動車関連、各種営業や公的機関など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。なお、職場全体では20〜60歳代まで30〜40名程度が在籍し（内、損害サービス主任は10名程度）、幅広い年齢層のメンバーが協力しながら仕事を行っています。 ・入社時の雇用契約は1年更新ですが、契約更新時において、2年以上の勤続経験があり、雇用期間中の勤務実績に問題がなければ定年制に移行します（63歳定年）。また、定年後も65歳までの再雇用制度があり、多くの方が定年制、その後の再雇用に移行し、65歳の雇止めまでご勤務されております。 変更の範囲：本文参照

収入も、自分時間も大切！ そんな方が“わたしらしく”働ける環境です◎ 「初めての場所へ旅行をするのが好き」 「趣味を楽しむために収入アップしたい」 …こんな方には当法人の働き方がピッタリ◎ 《OFFの時間も大切に》 ◆ 基本定時退社で、平日夜もゆったり過ごせる ◆ 時差出勤・直行直帰OKで働き方も柔軟に ◆ 6連休以上の取得も可能で、旅行も満喫できる ◆ 年間休日120日以上＆土日祝休みでプライベート充実 《収入アップをムリなく実現》 扱う商材は1種類のみなので お客様へ魅力を伝えやすく 未経験からでもはじめやすいのが魅力です。 頑張りはインセンティブで還元しているので 入社3年目で年収800万円を実現した先輩も！ 仕事も自分の時間も楽しめる毎日を 私たちとはじめませんか？ 《営業デビューもOK！》◆昨年度賞与実績4.9ヶ月分◆基本定時退社◆年間休日120日以上◆産育休取得実績多数◆ネイルOK◆福利厚生サービス「WELBOX・KENPOS」導入◆時差出勤OK ━━━━…… 「会社や社員を守りたい」と考える中小企業の経営者に向けて、 ケガの補償・福利厚生・災害防止をまとめた 独自サービスをご提案するお仕事です。 ……━━━━ ◎扱う商材は1つだけなので、未経験の方でも始めやすく安心です。 【具体的な仕事内容】 ◆新規のお客様の開拓 本部が用意した企業リストや、既存のお客様からの紹介先へアプローチ。 業界団体や経営者の集まりに参加することもあります。 ◆商材提案 オンライン商談や訪問を通じて、経営者や役員の方へ 現在の保険の課題と当法人商材のメリットをわかりやすくご説明します。 ◆契約業務 ご納得いただけたら契約書を作成。 契約後のフォローは本部が担当するため、営業に集中できます。 *＼ココがPOINT／* ◎オンライン商談では上司が隣でサポートしてくれるので安心◎ ◎営業先リストやトークスクリプトは全て完備！ 　商材の特徴や他社との違いを理解し、魅力的に提案できます。 ◎扱う商材は1つのみと、シンプルで提案しやすいのが特徴です。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 お客様からも好評の、シンプル＆充実のサービス！ 中小企業向けの3つのサービスを1つにまとめた 独自の商材1つのみのご提案です◎ *＼扱う商材について／* [1]ケガの補償 仕事中はもちろん、日常生活でのケガもカバー。 [2]福利厚生サービス 「あんしん財団WELBOX・KENPOS」を通じて、 従業員の健康促進と満足度アップを支援。 [3]災害防止サービス 安全設備や備品への補助金支給、各種セミナー開催、 視聴覚教材の貸出などで労働災害の予防をサポート。 すべて合わせて月々2,000円の会費で利用可能なのも、 お客様に喜ばれるポイントの1つです♪ “あんしん”して働ける待遇をご用意しています◎ ★土日祝休み／年間休日120日以上 ★残業月平均15分以下＆実働7.5時間 ★業務に合わせてタイムシフト（時差出勤）制度あり ★産育休取得実績あり ★1ヶ月半の基礎研修で未経験の方をサポート ★賞与年2回（別途、業績賞与あり！） 【教育制度について】 ★知識ゼロからでもスキルを磨ける安心の教育制度あり！ ▼基礎研修（1ヶ月半） 入団後は、本部にて営業の基礎や商材知識を学びます。その後、商談のトークスクリプトやスキルを習得。理解度チェックテストを実施後、現場配属となります。 ▼現場研修(OJT) 先輩や上司の指導を受けながら、実践的なスキルを磨きましょう！自信を持って営業に取り組めるように、全力でサポートします。

「家庭と仕事の両立」も「キャリアアップ」も 三井住友銀行なら両方叶えられる！ ＊プラチナくるみん認定 ＼三井住友銀行で働く魅力／ ＊17時定時/実働6時間45分 ＊有給取得率ほぼ100% ＊年間休日126日以上 ＊厚生労働省認定「プラチナくるみん」「えるぼし」取得 ＊7年連続「健康優良法人」認定 マネーライフパートナーとは、 三井住友銀行をご利用いただくお客さまにお話を伺い 営業担当へ引き継ぐお仕事です。 このお仕事で大切なのは、 お客さまのお気持ちに寄り添うこと。 何かを"売る"ということではなく、 お客さまのニーズやお悩みに応じて 営業担当と共にサポートするお仕事なので、 「人とお話しすることが好き」 「誰かのお役に立てることがしたい」という方にピッタリ。 『三井住友銀行』で長く働きませんか？ ＜メガバンク・三井住友銀行で安心のキャリアを＞ ◇残業は基本ナシ／17時定時退社可◇契約手続きは営業が担当◇土日祝休み◇正社員登用も可能（昨年度の登用実績は約20名ほど）◇賞与年2回 お客さまと営業の"橋渡し"の役割として、 三井住友銀行各支店のお客さまを訪問し、 ライフプランに適したご提案や金融商品のご案内を行います。 ＜*お客さまについて*＞ 三井住友銀行をご利用いただいている 個人のお客さまに対してヒアリングを行います。 「相続で子供や孫にお金を残したい」 「退職金を上手く運用に回したい」 など、お客さま1人ひとりの悩みやニーズに寄り添い、 適切な情報提供や営業担当への引継ぎなどをお任せします。 ☆契約は営業が行うため、"ヒアリング"と"提案"がメインです (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベートと両立しながら無理なく働ける◎ 基本的に17時の定時退社となるため、急な残業が発生することはほとんどありません。仕事終わりにヨガや映画に行ったり、趣味の時間を楽しんだり、帰宅後に夕食の準備時間をしっかりとることもできます◎プライベートと両立しながら無理なく安心して働ける環境です。 ------------------------ ★ある社員の1日のタイムスケジュール 7:00　起床 8:50　家を出る 9:30　出社 17:00　退社 └日によっては観劇に出かけたり、友人たちとディナーを楽しむことも 18:00　帰宅・夕食後は自由時間 24:00　就寝 1人ひとりの人生に寄り添える"やりがい"を味わえます。 お客さまにとって大切な「お金」のお悩み事をヒアリングし、適切に向き合っていくのがマネーライフパートナーのお仕事。とても繊細な部分だからこそ、お客さまにとって人生の深い部分までコミットできることも大きなやりがいに繋がります。 ■マネーライフパートナーIさんのお話 「奥様が病気で先立たれてしまい、男手ひとつでお子さまを育て上げてきたお客さまがいらっしゃいました。お客さま自身も病気になってしまった際に、お子さまにお金を残す最適な方法はないかご相談してくださったのです。息子さんがお父さんに書いたお手紙を見せてもらい、想いを伺った時には、私自身も思わず泣いてしまいました。」 …お客さま1人ひとりの人生に寄り添い、時には思いを繋いでいく。そんな場面に立ち会えることも、このお仕事の醍醐味です。 【教育制度について】 入社後には、約1ヶ月間の研修からスタート！ 【1日目～4日目】入社後研修 └業界知識・ビジネスマナーなどを研修 【5日目以降】MP基礎研修 └コンプライアンス（法令などの遵守）、 専門知識など、基礎を固めた上で、 お仕事を始められるので安心です。

＼ミドル層も活躍できる！／ 上場企業の安定基盤で理想を叶えよう◎ 「経験を活かして安定した会社に転職したい」 そんな方におすすめなのが、当社のアポインター。 ≪雇用形態を選べる≫ ★正社員…フルタイム／月給25万円～ ★アルバイト・パート…週4／実働4時間半で時給1500円～ ≪嬉しい制度多数あり≫ ★雇用形態問わず土日祝休み ★17:30に定時退社可能 ★5日以上の連休取得可 ★経堂勤務＆自転車通勤OK ★賞与年2回※正社員のみ ≪お客様と信頼を築けるお仕事≫ 困ったときにご連絡いただけるよう 定期的に電話でやり取りをして信頼関係を構築！ プライベートの話をするほど仲良くなることもあります。 ぜひ安定感抜群の当社で 理想のお仕事ライフを♪ ◎残業ほぼなし♪月10時間以内で、17：30退社が可能 ◎自転車通勤OK・経堂駅徒歩6分と、通勤に便利！ ◎TVCM放映実績もある上場企業で働く&賞与年2回 ◎服装・ネイル自由 不動産業者が管理する賃貸マンション・アパートの原状回復工事や 不動産価値を向上させるためのリノベーション工事をおこなっている弊社にて、 顧客へお電話での会社案内・ニーズのヒアリングをしていただきます。 ≪どんなお仕事をお任せするの…？≫ 新規顧客獲得のために、弊社の魅力を伝える・顧客のお困りごとを聞くのがお仕事です！新規顧客から弊社に問い合わせのお電話があった場合の対応も担当していただきます。 ★ノルマなし！ 実際のアポイントの日程調整・工事内容の詳細・工事予算等については、別の営業担当にて対応します。ノルマはありませんので、数字に追われることはなく、顧客との良好な関係構築に注力できることが特長です◎ ≪入社後の流れ≫ 入社後はまず会社概要・簡単な建築における専門用語を研修で学んでいただきます。分からない事はいつでも先輩に相談・確認できるので安心してくださいね！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 グロース市場上場の安定基盤を持っています これまでお取引してきた不動産会社は実に3000社以上。建築業界の中でもマンションの修復分野がまだ注目されていなかった頃から原状回復を専門にしてきた故に生まれた結果です。経営も安定成長を続け、2022年には東証グロース市場に上場を果たしました。これからも豊富なネットワークを活かした事業拡大を目指し、さらにレベルアップしていきます。 ≪風通し抜群≫分からないことは何でも聞ける環境です！ 社員全員が中途採用ということもあり、様々な業界、様々な年代の社員が活躍しております！かといって、新しく入社した方を置いていくことは一切なく、分からないことはその都度聞きながら仕事を進めることができます。即戦力採用となるため、仕事に必要なフォーマットや進め方は今回入社される方に合わせて作っていく予定。あなただけの働きやすさが確立することも嬉しいポイントです！ 【教育制度について】 入社された方が共通で受ける基礎研修があります！電話に関する業務は今回スタートするため、あなたのスキルに合わせて研修や仕事の進め方をカスタマイズします◎即戦力として会社を支えられるポジションです。

【仕事内容】 人材派遣会社の営業/急募！心斎橋駅から徒歩1分/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /各種手当あり(大阪市中央区/お仕事No.100141166) 《心斎橋駅から徒歩1分の好立地》 土日祝休みでプライベートも充実★ ◆◇人材派遣会社での営業のお仕事◇◆ ▼企業様へ人材提案 ▼既存取引先定期訪問 ▼求職者様へのお仕事案内 ▼パソコンを使って契約書類作成 ▼スタッフさんの勤怠管理 ／ 人と関わるのが好きな方も歓迎！！ 研修もあるので安心してお仕事できます！ ＼ 【ここがポイント 】 ＊ 未経験・ブランク歓迎 ＊ 嬉しい土日祝休み ＊ 年間休日120日以上 ＊ 心斎橋駅から徒歩1分 ＊ フリーター歓迎 ──────── 「未経験でも大丈夫かな・・・」 「業務内容が難しそう。。」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×スキルが身につく》 未経験でもイチから丁寧にお教えします☆ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 300,000～400,000円 職種名 人材派遣会社の営業/急募！心斎橋駅から徒歩1分/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /各種手当あり(大阪市中央区/お仕事No.100141166) 住所 大阪府大阪市中央区 就業時間 ■9:00 ～ 18:00 （休憩60分/実働8時間） 給与 月給 300,000円 ～ 400,000円 昇給の可能性有 ※給与は経験など考慮いたします。 休日 ■完全週休二日制 ■土日祝休み ■週休2日制 ■年末年始休み ■GW休み ■夏季休暇 ■有給奨励日5日有 ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） ■年間休日：120日以上あり 就業期間 長期歓迎 応募資格 ／ 特別なスキルや資格は 一切不要！！ ＼ ■普通自動車免許（AT限定可）は必須 ■未経験の方歓迎 ■営業経験がある方 尚良 ■人と話すのが好きな方 待遇・福利厚生 ■各種保険完備（雇用・健康・労災・厚生） ■有給休暇取得（入社半年後10日付与） ■交通費支給（上限3万円/月まで） ■オンライン対応（WEB面談も実施中） ■時間外手当 ■役職手当 ■決算賞与 ■資格取得奨励金 ■慶弔見舞金制度 ■社用携帯・スマートフォン貸与（i Phone） 雇用形態 正社員 ※使用期間6ヶ月あり 【社員募集へのご応募の方へ】 [1] 応募（電話/本サイトよりWEB応募） [2] 面談（WEB面談可能/面接：2回） [3] 採用（選考有/入社を相談） ※履歴書・職務経歴書をご準備ください。 最寄り駅 OsakaMetro御堂筋線 心斎橋駅 徒歩1分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・未経験・ブランク歓迎 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・社会保険制度あり ・駅チカ・駅ナカ ・フリーター歓迎 ・正社員 ・交通費支給

【仕事内容】 急募！人材派遣会社での営業「心斎橋駅から徒歩1分」土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり(大阪市中央区/お仕事No.100141166) ＼心斎橋駅から徒歩1分の好立地／ 土日祝休みでプライベートも充実★ ◆◇人材派遣会社での営業のお仕事◇◆ ▼企業様へ人材提案 ▼既存取引先定期訪問 ▼求職者様へのお仕事案内 ▼パソコンを使って契約書類作成 ▼スタッフさんの勤怠管理 ／ 人と関わるのが好きな方も歓迎！！ 研修もあるので安心してお仕事できます！ ＼ 【ここがポイント 】 ＊ 未経験・ブランク歓迎 ＊ 嬉しい土日祝休み ＊ 年間休日120日以上 ＊ 心斎橋駅から徒歩1分 ＊ フリーター歓迎 ──────── 「未経験でも大丈夫かな・・・」 「業務内容が難しそう。。」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×スキルが身につく》 未経験でもイチから丁寧にお教えします☆ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 250,000～400,000円 職種名 急募！人材派遣会社での営業「心斎橋駅から徒歩1分」土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり(大阪市中央区/お仕事No.100141166) 住所 大阪府大阪市中央区 就業時間 ■9:00 ～ 18:00 （休憩60分/実働8時間） 給与 月給 200,000円 ～ 400,000円 昇給の可能性有 ※給与は経験など考慮いたします。 休日 ■完全週休二日制 ■土日祝休み ■週休2日制 ■年末年始休み ■GW休み ■夏季休暇 ■有給奨励日5日有 ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） ■年間休日：120日以上あり 就業期間 長期歓迎 応募資格 ／ 特別なスキルや資格は 一切不要！！ ＼ ■普通自動車免許（AT限定可）は必須 ■未経験の方歓迎 ■営業経験がある方 尚良 ■人と話すのが好きな方 待遇・福利厚生 ■各種保険完備（雇用・健康・労災・厚生） ■有給休暇取得（入社半年後10日付与） ■交通費支給（上限3万円/月まで） ■オンライン対応（WEB面談も実施中） ■時間外手当 ■役職手当 ■決算賞与 ■資格取得奨励金 ■慶弔見舞金制度 ■社用携帯・スマートフォン貸与（i Phone） 雇用形態 正社員 ※使用期間6ヶ月あり 【社員募集へのご応募の方へ】 [1] 応募（電話/本サイトよりWEB応募） [2] 面談（WEB面談可能/面接：2回） [3] 採用（選考有/入社を相談） ※履歴書・職務経歴書をご準備ください。 最寄り駅 OsakaMetro御堂筋線 心斎橋駅 徒歩1分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・未経験・ブランク歓迎 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・社会保険制度あり ・駅チカ・駅ナカ ・フリーター歓迎 ・正社員 ・交通費支給

●完全週休2日制(土・日) ●基本、9:00～17:00勤務/実働7時間 ●高収入も目指せる明確な給与システム ＼プライベートも大切にできます／ 土日休みに加え、1日の所定労働時間は7時間と短め。 ON/OFFのメリハリを大切にしています！ ＼将来家族が増えても大丈夫／ 出産、育児、介護、看護など、あなたのライフイベントを支援。 妊娠中や出産後は、時短勤務や育児休業の取得も可能(当社規定あり)。 ＼キャリアも諦める必要はありません／ 育休後、復帰し元のポジションで活躍する先輩も多数。 ＼安心して未経験からスタート！／ 入社後6ヶ月間の集合研修、5年間の会社所定研修があります。 ●デジタルツールを活用したリモートでの営業活動も実施中 ●仕事のスケジュールは自分で決められます ●基本、9:00～17:00勤務 ●完全週休2日制 ●未経験者研修有 ●育児と両立OK ●退職金制度有 保険営業・アフターサービス・人財の導入 および会社から指示された事項 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内　 ▼▽3つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ) を活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より支給します ●チームワーク活用 上司や同僚と協力して、課題に取り組む 【仕事の魅力】 宇多村 涼子（42歳）前職：管理栄養士　 40歳を超えた頃、給与等の処遇や労働時間等の環境面から将来への不安を覚え、転職を考えていました。その時期に第一生命の採用担当者とお話をして、給与や教育体制にとても魅力を感じました。何より国の社会保障制度の話を聞いて、自身の将来を考え第一生命に入社することを決めました。また親族に相談したところ、第一生命の福利厚生をはじめとする処遇・教育体制に興味を示し、後押ししてくれたことも大きかったです。 入社して最初の3ヶ月間は研修の中で覚えることもたくさんあり正直大変でした。一方で、社会保障や金融リテラシーを学び、知識を得ることができたので良い経験だったと思います。4ヶ月目以降は実際に外に出てお客様とお会いし、活動の中でいろいろな方に会う度に不安が払拭されていきました。営業活動そのものではなく、人に会うことが仕事なんだと思えるようになりました。 子どもがもっと小さい頃から入社できていたら良かったと思うくらい、福利厚生が充実していて老後も安定するなと感じています。ちょうど思春期・反抗期時期の子どもですが、以前よりいい意味で甘えてくれるようになり自分の心に余裕ができ、いい影響を与えているなと感じています。 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」 など、ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

16:45退社×土日休み 北浜駅徒歩5分！ 家事や育児と両立◎ "笑顔"で働ける場所が、 ここにあります。 ★夕方には「おかえり」が言える毎日 ★イベントや旅行の予定も立てやすい ★誰かの役に立つ、やりがいある仕事 家庭や自分の時間を大切にしながら、 無理なく続けられる事務のお仕事です。 ＼未経験でも安心してスタート／ お任せするのは、データ作成や 書類整理などの営業サポート業務。 保険の知識は不要。 先輩が丁寧に教えるのでご安心ください。 ＼“居心地のよさ”も魅力のひとつ／ 子育て中のスタッフや、 事務未経験から始めた方も多数活躍中。 「子どもが急に熱を出した」 「学校行事で早退したい」 そんな時もチームで協力し合える、 温かな職場です。 ＼書類整理や電話応対などの一般事務／ ◇20代～40代の主婦（夫）活躍中 ◇コツコツ取り組めるルーティン業務 ◇保険の知識・事務経験不問 ◇異業種からの転職者も多数 ◇土日休み＆16:45定時で残業ほぼなし！ 保険金支払いに関わる部署で、 社員を支える事務業務をお任せします。 具体的には… ◎電話や書面による簡単な対外対応 ◎各種書類の作成・整理 ◎ファイリングや郵便物の受け取りなど庶務業務 「保険会社の仕事って難しそう…」 と思う方もご安心を。 お任せするのは、シンプルな事務作業が中心。 保険に関する知識や経験は不要です。 入社後は、 先輩が丁寧に仕事を教えてくれるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 社内は落ち着いた雰囲気で、 困った時にはすぐに相談できる、 温かな環境です。 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 当社で活躍しているスタッフの多くが、 事務未経験からのスタート。 「デスクワークは初めて」 「ブランクがある」という方も、 今では立派な戦力として チームの一員になっています。 その理由は、丁寧なOJTと、 頼れる先輩たちの存在。 仕事の進め方や不安な点は、 すぐに相談できる環境が整っており、 業務を一人で抱えることはありません。 一人ひとりの成長をチーム全体で支える—— そんな温かく心強い風土があるからこそ、 未経験でも無理なく、 着実にスキルアップできます。 「ここなら、自分にもできそう」 そう感じられる職場です。 ライフスタイルに寄り添う、女性にやさしい職場 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな想いを当たり前に叶えられる職場です。 実働6時間45分＆残業ほぼなし。 完全週休2日制（土日祝休み）で、 家庭や自分の時間をしっかり確保できます。 職場には20代～40代の女性スタッフが 多く在籍し、同じ目線で気持ちを 共有できるのも魅力の一つ。 育児や家事との両立経験がある社員も多く、 お互いに理解し合える風土が根付いています。 また、育児・介護休業制度や特別休暇など、 長く働き続けるための制度も充実。 ライフステージが変わっても、 自分らしい働き方を選べます。 女性が安心してキャリアを築ける—— そんな温かい環境で、 新たな一歩を踏み出しませんか？ 【教育制度について】 入社後は、必要な知識や業務の流れを 基礎から丁寧にお教えします。 先輩社員がOJT形式でしっかりサポート。 実務を通じて、少しずつ着実に スキルを身につけられる環境です。 分からないことは すぐに質問できる雰囲気で、 事務が初めての方や、 ブランクのある方も安心。 自分のペースで無理なく成長できます！

【仕事内容】 急募！人材派遣会社での営業/エンジニアとクライアント企業を繋ぐ/関東・関西OK/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり/駅チカ 《心斎橋駅から徒歩1分の好立地》 ＜＜横浜駅から徒歩3分＞＞ 土日祝休みでプライベートも充実★ ◆◇人材派遣会社での営業のお仕事◇◆ ▼企業様へ人材提案 ▼既存取引先定期訪問 ▼求職者様へのお仕事案内 ▼パソコンを使って契約書類作成 ▼スタッフさんの勤怠管理 ／ 人と関わるのが好きな方も歓迎！！ 研修もあるので安心してお仕事できます！ ＼ 【ここがポイント 】 ＊ 未経験・ブランク歓迎 ＊ 嬉しい土日祝休み ＊ 年間休日120日以上 ＊ 心斎橋駅から徒歩1分 ＊ 横浜駅から徒歩3分 ＊ フリーター歓迎 ──────── 「未経験でも大丈夫かな・・・」 「業務内容が難しそう。。」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×スキルが身につく》 未経験でもイチから丁寧にお教えします☆ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 250,000～400,000円 職種名 急募！人材派遣会社での営業/エンジニアとクライアント企業を繋ぐ/関東・関西OK/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり/駅チカ 住所 神奈川県横浜市西区 就業時間 ■9:00 ～ 18:00 （休憩60分/実働8時間） 給与 月給 250,000円 ～ 400,000円 昇給の可能性有 ※給与は経験など考慮いたします。 休日 ■完全週休二日制 ■土日祝休み ■週休2日制 ■年末年始休み ■GW休み ■夏季休暇 ■有給奨励日5日有 ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） ■年間休日：120日以上あり 就業期間 長期歓迎 応募資格 ／ 特別なスキルや資格は 一切不要！！ ＼ ■普通自動車免許（AT限定可）は必須 ■未経験の方歓迎 ■営業経験がある方 尚良 ■人と話すのが好きな方 待遇・福利厚生 ■各種保険完備（雇用・健康・労災・厚生） ■有給休暇取得（入社半年後10日付与） ■交通費支給（上限3万円/月まで） ■オンライン対応（WEB面談も実施中） ■時間外手当 ■役職手当 ■決算賞与 ■資格取得奨励金 ■慶弔見舞金制度 ■社用携帯・スマートフォン貸与（i Phone） 雇用形態 正社員 ※使用期間6ヶ月あり 【社員募集へのご応募の方へ】 [1] 応募（電話/本サイトよりWEB応募） [2] 面談（WEB面談可能/面接：2回） [3] 採用（選考有/入社を相談） ※履歴書・職務経歴書をご準備ください。 最寄り駅 JR東海道本線，横浜駅より徒歩3分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・未経験・ブランク歓迎 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・社会保険制度あり ・駅チカ・駅ナカ ・フリーター歓迎 ・正社員 ・交通費支給

【仕事内容】 人材派遣会社での営業/急募！！エンジニアとクライアント企業を繋ぐ/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり/駅チカ 《心斎橋駅から徒歩1分の好立地》 ＜＜横浜駅から徒歩3分＞＞ ＜東京駅から徒歩1分＞ 土日祝休みでプライベートも充実★ ◆◇人材派遣会社での営業のお仕事◇◆ ▼企業様へ人材提案 ▼既存取引先定期訪問 ▼求職者様へのお仕事案内 ▼パソコンを使って契約書類作成 ▼スタッフさんの勤怠管理 ／ 人と関わるのが好きな方も歓迎！！ 研修もあるので安心してお仕事できます！ ＼ 【ここがポイント 】 ＊ 未経験・ブランク歓迎 ＊ 嬉しい土日祝休み ＊ 年間休日120日以上 ＊ 心斎橋駅から徒歩1分 ＊ 東京駅から徒歩1分 ＊ 横浜駅から徒歩3分 ＊ フリーター歓迎 ──────── 「未経験でも大丈夫かな・・・」 「業務内容が難しそう。。」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×スキルが身につく》 未経験でもイチから丁寧にお教えします☆ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 250,000～400,000円 職種名 人材派遣会社での営業/急募！！エンジニアとクライアント企業を繋ぐ/土日祝休み/未経験・ブランク大歓迎 /手当あり/駅チカ 住所 神奈川県横浜市西区 就業時間 ■9:00 ～ 18:00 （休憩60分/実働8時間） 給与 月給 250,000円 ～ 400,000円 昇給の可能性有 ※給与は経験など考慮いたします。 休日 ■完全週休二日制 ■土日祝休み ■週休2日制 ■年末年始休み ■GW休み ■夏季休暇 ■有給奨励日5日有 ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） ■年間休日：120日以上あり 就業期間 長期歓迎 応募資格 ／ 特別なスキルや資格は 一切不要！！ ＼ ■普通自動車免許（AT限定可）は必須 ■未経験の方歓迎 ■営業経験がある方 尚良 ■人と話すのが好きな方 待遇・福利厚生 ■各種保険完備（雇用・健康・労災・厚生） ■有給休暇取得（入社半年後10日付与） ■交通費支給（上限3万円/月まで） ■オンライン対応（WEB面談も実施中） ■時間外手当 ■役職手当 ■決算賞与 ■資格取得奨励金 ■慶弔見舞金制度 ■社用携帯・スマートフォン貸与（i Phone） 雇用形態 正社員 ※使用期間6ヶ月あり 【社員募集へのご応募の方へ】 [1] 応募（電話/本サイトよりWEB応募） [2] 面談（WEB面談可能/面接：2回） [3] 採用（選考有/入社を相談） ※履歴書・職務経歴書をご準備ください。 最寄り駅 JR東海道本線，横浜駅より徒歩3分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・未経験・ブランク歓迎 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・社会保険制度あり ・駅チカ・駅ナカ ・フリーター歓迎 ・正社員 ・交通費支給

≪*プライベート重視な働き方が叶えられる*≫ ダスキングループで安定のキャリアを歩みませんか？ ＊土日祝休みの仕事がしたい ＊プライベートを大切にしたい ＊安定企業で腰を据えて働きたい ＊スキルがなくても働きたい こんな方は当社がオススメ！ ダスキングループとして安定性バツグンの環境で、 働きやすさを実感できます◎ ＜プライベート重視の働き方可＞ 基本的には、土日祝日はカレンダー通りお休み。 夏季・年末年始なども取れるため、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 残業は月平均16時間程度です◎ ＜マネジメント経験ゼロでもOK＞ 入社後は3ヶ月間かけて座学＋OJT研修を実施！ マニュアルも完備しているので、 未経験でも安心して仕事を覚えられます。 この先も安心のキャリアを歩みませんか？ ≪ダスキンの100%子会社で正社員募集！≫ ◎未経験でも想定年収462万円◎実働は7時間30分／残業月平均16時間程度◎住宅手当、役職手当などを支給◎健康経営優良法人（ホワイト500）認定企業◎土日祝日休みが基本 病院施設内にて、アルバイトスタッフをまとめる役割や、 病院内が快適な環境に保たれているかを確認するお仕事をお任せします！ ＊.。入社後の流れ。.＊ 3ヶ月間の研修期間をご用意！ 初めの2～3週間は座学研修を行い、 その後、OJTを通して先輩社員が 徐々に仕事を教えていきます。 業務マニュアル、eラーニングシステムを活用しながら、 病院の業務内容、労務管理の基礎知識を身に付けていきます！ ＊.。具体的な仕事内容。.＊ ◇提供サービス品質の確認・顧客との折衝などのマネジメント ◇お仕事のレクチャーなどスタッフの管理 ◇スタッフの採用・育成・労務管理　など ★アルバイトスタッフが20名以上の施設では常駐、 1～5名程度の場合は複数のクリニックなどを担当し、 それぞれの施設を適宜訪問します。 ★担当する施設のアルバイトスタッフは 20～60代の幅広い年代の方が活躍中！ アルバイトの、6～7割程度が女性スタッフです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【社員インタビュー】親切な方が多くて続けられています！ 入社から5年目ですが、ここまで続けられている理由は、とにかく上司や周りの人に親切にしてもらえているから。事務処理や勤怠管理など、仕事内容は様々ですが、困った時には、周りにたくさん助けてもらえています。毎月病院の会議で上司と顔を合わせる機会もあるので、月1回は相談できる場を設けてもらえてます。会社としっかりと繋がっていることを実感でき、とても心強いです。 また、病院のスタッフやアルバイトなど、色々な方と関わっていく役割です。そのため、人から頼ってもらえたり、感謝される仕事にやりがいを感じられたりする方には、ピッタリな仕事だと思います。経験がなくてもサポートするので安心して入ってきてくださいね◎（入社5年目／マネージャー） 【未経験でも想定年収457万円】収入面も安心です！ 今回はマネジメント経験がない方でも大歓迎！研修やマニュアルがあり、安心してスタートできる上に、入社時の想定年収は457万円。収入面が下がる心配もございません。会社の業績はしっかりと還元するため、賞与支給実績は約5ヶ月分と高還元！さらに、住宅手当（月2万円※条件あり）や役職手当を別途支給。もちろん頑張りに応じて、収入面でもしっかりと反映していくため、将来的には高収入を実現することも可能です。安定した経営基盤だからこそ、働きやすさを大切にしながら、収入面においても安心の働き方ができます◎ 【教育制度について】 入社後は座学研修、OJT研修を通じて、マネジメントや労務に関する研修を手厚く行っていきます。業務マニュアルも完備しているため、未経験でも安心して始められます。 実際、先輩スタッフのほとんどが未経験からのスタートです！

認定こども園/北九州市若松区/保育士・幼稚園教諭/定員140名 ＼＼＼　アピールポイント　／／／ 〇スグ帰れます 〇子育てしながら働きやすい環境 〇産休育休取得実績あり 〇お子さまを預けて働く職員もいらっしゃいます 〇新卒者北九州市奨学金返還事業対象企業に登録 〇賞与あり（3.5ヶ月） 〇昇給あり 〇車通勤可 〇退職金あり 〇ブランク可 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＊＊＊＊＊募集要項＊＊＊＊＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＊正社員 ＊月給　217,000円〜 　基本給　短大：180,000円 　　　　　大学：185,000円 処遇改善　20,000円 　キャリアアップ制度　5000円〜40000円 　昇給あり 　賞与あり(3.5ヶ月) 　通勤手当実費支給　月上限10,000円 ＊勤務時間・日数 　7:30〜18:30の間で実働8時間シフト制 　休憩60分 　日、祝、シフト制 　 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＊＊＊＊＊職員＊＊＊＊＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 正社員の先生は 現在20代〜30代の方が多く活躍中♪ パートさんは 30代〜50代の方まで幅広く勤務されています♪ 職員の先生皆さん元気な方が多く 園長先生始め、お話のしやすい方ばかりですよ☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＊＊＊＊＊お仕事内容＊＊＊＊＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 〜めざす子ども像〜 ・友だちとのふれあいを喜び、思いやり、やさしさをもった豊かな子ども ・「ありがとう」「ごめんなさい」と、素直に言える子ども ・物を大切にしたり、身近な生きものを慈しむ子ども 〜5つの視点（5育）〜 情：子どもは、全身と五感を使って親の愛を感じ取り身につけていきます。無償の愛に包まれて生育していく過程で、自分のいのちの尊さを感じていける心が育っていきます。そして、自分の周囲にいる人々の命の大切さも感じ取れる子どもになっていけるのです。他者の喜び悲しみを感じ取れる力を養うということは、豊かな感情を育む上で大切なことです。 知：IQや学力といったテストなどで評価している能力に対して「忍耐力」「社会性」「意欲」「自制心」「やり抜く力」といった生きる力を『非認知能力』といい、人生を豊かにする力のことです。子どもたちが主体的に考え、対話しながら深い学びが実現するようにと考えます。 創：毎月取り組むせいさく帳、大きな画用紙に好きな色をいっぱい使って行うお絵描きは、創造の翼を広げます。「おゆうぎ会」では、年中・年長組は自分たちでストーリーを考え完成させます。お友だちと息を合わせ力を合わせ全身を使って、最後まで「やり抜く力」を育て、子どもたちの未知なる力を引き出します。 体：子どもたちの健やかな成長に欠かせないのが運動です。この時期の豊かな運動経験は大脳の発達を促し、情緒を安定させ、心身共に健やかな成長へと結びついていきます。日々行なっている運動遊び・集団遊びを通して、ひとつのことに真剣に取り組み、やりとげ、そして目標に向かってクラスみんなで心を合わせることの素晴らしさを経験します。その中で友達を励まし協力して、困難を乗り越え成功を喜び、やさしくたくましい心と身体が作られる過程を私たちは大切にしています。 食：お肉やお魚だけではなく、野菜にもいのちがあることを実感し、たくさんのいのちをいただいて生きていることの感謝の心が育つのは、春に野菜を植え、毎日水やりを行い、夏には自分たちで育てた野菜を調理して、みんなでいただき、その経験を通じ食に興味を持つからです。幼少期の食体験は、心や身体の成長に密接に関係する重要なものだからこそ、私たちも毎日の給食時間が楽しいものになるように心がけています。 〜勤務内容〜 0〜5歳児のどれかのクラス担任をお願いします 定員140名の正社員でのお仕事になります☆ 保育教諭業務全般 ※試用期間3〜6ヶ月あり(労働条件の変更なし) ※未経験・ブランクのある方も大歓迎♪

【仕事内容】 機械・機構設計「CADの使用経験が活かせる」ブランク歓迎/高収入/昇給・賞与あり/土日祝休み（兵庫県明石市/お仕事No.100141372） 《 賞与あり！経験活かして高収入 》 土日祝休みでプライベートも充実★ 《お仕事内容》 ▼製造製品の図面の製図、改修、製品の組立およびそれらに付随する業務 具体的には… ■主には、CADソフトを使用して製品の設計図や製造用図面を作成 ■既存の図面に対する修正や改良 ■製品の寸法、形状、公差などを詳細に記載した設計図を設計チームや製造チームに提供 【ここがポイント 】 ＊ 経験者優遇 ＊ ミドル（40代～）活躍中 ＊ 社会保険制度あり ＊ 昇給・賞与あり ＊ 土日祝休み ──────── 「ブランクがあっても大丈夫かな・・・」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×長期的なキャリア形成》 ブランクがあっても丁寧にフォローします！ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 250,000～320,000円 職種名 機械・機構設計「CADの使用経験が活かせる」ブランク歓迎/高収入/昇給・賞与あり/土日祝休み（兵庫県明石市/お仕事No.100141372） 住所 兵庫県明石市 就業時間 ■8:00 ～ 17:00 ⇒休憩時間12時～13時 ⇒実働8時間 給与 月給 250,000円 ～ 320,000円 昇給の可能性有 ※スキルや経験を考慮して個別にご提示いたします 休日 ■土日祝休み ■企業カレンダーあり ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） 就業期間 長期歓迎 応募資格 ■機械設計の経験、CAD（AutoCAD）の使用経験 （図脳RAPIDがあればなお良し） ■一般工具が使用できること ■Excel、Word の基本操作ができること ■実務経験 （社会人としての経験が１年未満の方は不可） 待遇・福利厚生 ■福利厚生 昇給年1回（4月） 賞与年2回（一時金を支給、7月・12月） 通勤交通費（月上限3万円） 社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）完備 単身アパート借り上げ制度（毎月2万円の家賃補助あり） 引越し費用一部負担 （上限5万円まで） 資格取得バックアップ制度 e-learning受講制度 交通費 ■月額上限30,000円まで規定により支給 最寄り駅 JR神戸線 西明石駅 徒歩15分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・ブランクOK ・経験者・有資格者歓迎 ・ミドル（40代～）活躍中 ・土日祝休み ・社会保険制度あり ・昇給・賞与あり ・交通費支給 ・長期歓迎

□■販促企画に携わり、若手から店長職へ■□ 初日からディスプレイ・イベント企画に関われる環境◎ ◆ディスプレイ・マネキン企画 ◆SNS向け写真撮影・発信 ◆販促マーケティング など、アパレル店を展開していく上で 必要な施策を"入社初日"から挑戦できるのが魅力！ また、20代から店長職へのキャリアアップOK！ 洋服・アパレルが好きという気持ちを より活かせるポジションへ成長できます◎ ＼店長だから「できる」をご紹介／ ■店頭に並べるブランドのセレクト ■本社と店舗の連携 ■企画の吸い上げと実施 ■店舗マネジメント 他にも… ◇基本定時退社&年間休日120日 ◇ネイル・服装・髪色完全自由 ◇5連休取得で旅行にも行ける など、安心して働けるのもポイントです！ ◇◆入社後1ヶ月はマンツーマン研修あり◆◇ ・未経験スタートの先輩が多数 ・10時以降の始業＆実働7.5時間と少なめ ・月収25万円～スタート ・横浜「みなとみらい駅」徒歩5分 ー■具体的な仕事内容 ◆接客・販売 ◆VMD業務（ディスプレイやマネキンの変更） ◆商品管理 ◆SNS運用（ブランドの魅力を発信しているSNSの撮影・加工） ◆本社での打ち合わせ・売上管理　など —□個性的な2つのブランドを扱っています！ ◇「LVEU.」 洗練されたモノトーンデザインが特徴の実力派ブランド。設立から6年、多くのお客様から「この服が好きだから」とリピートいただく確かな支持を獲得。シックで都会的なスタイルを提案し続けています。 ◇「MATU:TA」 デザイン性の高いデニムアイテムを中心に展開する注目のブランド。シンプルアイテムとの相性が良く、様々なコーディネートに取り入れやすいと好評です。今年からリブランディングを開始し、さらなる進化を遂げようとしています。 ★10代～20代女性に人気なブランド！個性的なデザインが注目を集めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「アパレルの成長に関われるのが楽しいです！」スタッフ/Hさん Q.「入社を決めた理由を教えてください」 A.「10歳の頃からアパレルに夢を持っており、学生時代も別のブランドでアルバイトとして活躍していました。卒業後もアパレル業界で活躍したいとか考えた時に、色々なことにチャレンジができるフジコウに魅力を感じました」 ‥‥‥‥‥‥‥ Q.「実際、チャレンジしやすい環境ですか？」 A.「『ダメ』『無理』という言葉は一切ありませんね。実際、自分もお店のアイテムセレクトに携わり、様々なブランドアイテム揃っていた店舗を、ターゲットに合ったアイテムだけにセレクトし直しました！」 ‥‥‥‥‥‥‥ Q.「他に働く魅力はありますか？」 A.「本社が同じ施設内にあり、垣根を感じません。期待や褒める言葉が多いため、スタッフ同士の関係も良好です！販売スタッフは全員が20代女性なので、アイデアを発信しやすいのも良いですね◎」 「自分の「やりたい」を後押ししてくれます」スタッフ/Sさん Q.「仕事のやりがいを教えてください」 A.「今はマネキンやディスプレイの変更も担当しています。自分が考えたコーディネートがそのまま売れた時は本当に嬉しいですよ！」 ‥‥‥‥‥‥‥ Q.「コーディネートづくりにチャレンジした理由は何ですか？」 A.「元々、コーディネートを考えることが好きで、入社時からチャレンジしたいと上司に話していました！「やってみなよ」と声をかけていただき、入社して半年後には担当として活躍できましたね。基本的にチャレンジすることに対してNGが無いので、楽しく働けています！」 【教育制度について】 入社後1ヶ月は先輩スタッフや本社社員と必ずマンツーマンで接客を担当！一人になる瞬間がないため、未経験の方でも安心してチャレンジできます◎ 接客の基本からVMDの実践まで丁寧にレクチャー！アパレルの基礎を学べます。

★汎用機案件が豊富！"汎用機一筋”な方を求めています！ ★コロコロ現場が変わることはありません ★大手金融機関、大手食品メーカーと長年取引 ★40～50代のエンジニアも多く活躍中！ RPG（AS/400）、COBOLをはじめとする汎用系開発をお任せします。 顧客提案から要件定義・設計、製造・テスト、導入・教育、サポートまで、 最上流からご希望のフェーズでご活躍いただけます。 ≪安定稼働のプロジェクトが多数≫ 長年にわたり信頼関係を築いてきたため、 長期案件やクライアントと直接やり取りできる案件ばかり。 計画通りに安定稼働しているプロジェクトが多く、 お休みの取りやすさもバツグン。 気持ち的にゆとりを持って業務に携われます。 ≪2名の営業担当がしっかりサポート≫ 当社が大切にしているのは、エンジニア一人ひとりの目線に立つこと。 アサインにおいても、これまで磨いてきたスキルや経験がそのまま活かせる案件をお任せします。 また、納期に追われて現場メンバーの稼働が高まってしまう、などの問題が起きていたらすばやく対応。 エンジニアが無理をすることなく働けるようにサポートしていきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 流通・証券・金融・食品・製造など多彩な企業様と取引があります。経験やスキル、希望を考慮の上配属先を決定します。 ＜案件例＞ ■食品メーカーのシステム開発(受発注システム、本社販売システム、工場生産システム等) ■銀行のシステム開発(決済データ通信システム・社内システム等) ■卸会社のWeb受発注システムの開発 ≪プロジェクト詳細≫ ▼食品業向けシステム開発 打合せから参加し、調査分析、設計～テストまでを担当します。 当社にてリーダーを立て、体制を組み作業している現場です。 【開発言語】RPG（AS/400）、COBOL 【OS・DB】OS400、DB400 ▼大手金融機関情報システム部門の社員代替業務 顧客と立場で企画・検討、進捗管理等を担当します。 設立当初から取引している現場となります。 【担当工程】企画、管理、調整、要件定義など <注目ポイント1> エンジニアの想いに応え、長期で参画できる案件が増えています！ 同じお客様と長くお付き合いが続いていくことが多いのが当社の特徴。1年以上の長期プロジェクトが多く、その後も別のシステム改修に携わるなど、現場が頻繁に変わることはありません。「安定して働きたい」というエンジニアの志向性に応えてきたから…ということもありますが、お客様と深い信頼関係を築けていることも背景の一つとしてあります。実際に、客先の社員と同等の業務を、最上流から手掛けるメンバーも。お客様との交渉もしやすいため、もし現場でトラブルが発生した場合にはすぐに対応しますし、現場でのコミュニケーションに関してもスムーズに取っていただけます！ <注目ポイント2> ミドルエンジニア活躍中！長く働ける環境作りも注力しています。 ★リモートワーク実績80％(出社併用) ★残業月平均6.8h（2024年実績） ★実働7.5時間 ★平均有給取得日数12日 ★確定拠出年金制度あり === 当社の代表・田村は元エンジニア。会社目線ではなく、エンジニア一人ひとりと目線を合わせ、働きやすい環境を整えています。少し前にできた「確定拠出型年金制度」も、30～50代が多いエンジニアたちが老後も安心できるようにという思いで田村が用意したもの。もちろん、家庭の事情による時短勤務やリモートワークなど、ワークスタイルも柔軟に対応していくので、気軽に相談ください。一人ひとりが安心して働けるようにサポートしていきます！

★元請け案件比率約80％ ★コロコロ現場が変わることはありません ★大手金融機関様、大手食品メーカー様と長年取引 ━━━━…… Java、PHP、.NET、C、C++など、 オープン・Web系のシステム開発をお任せします。 顧客提案から要件定義・設計、製造・テスト、導入・教育、サポートまで、 最上流からすべてのフェーズでご活躍いただけます。 ≪あなたの志向性に寄り添って案件をお任せします！≫ 当社が大切にしているのは、エンジニア一人ひとりの目線に立つこと。 アサインにおいても、これまで磨いてきたスキルや経験がそのまま活かせる案件をお任せしていきます。 あなたの出来る事、やりたい事を気軽に教えてください！ ≪ムリなく現状維持…もOKです！≫ 会社からスキルアップやキャリアアップを強制することはありません。 「そろそろプライベート重視で、安心して働きたい」という思いがあれば、 安定稼働のプロジェクトや現場が変わることのない長期プロジェクトをお任せします。 ※もちろん「まだまだステップアップしていきたい」という方にはPMやPLのポジションをご用意します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 流通・証券・金融・食品・製造など多彩な企業様と取引があります。経験やスキル、希望を考慮の上配属先を決定します。 ＜案件例＞ ■食品メーカーのシステム開発(受発注システム、本社販売システム、工場生産システム等) ■銀行のシステム開発(決済データ通信システム・社内システム等) ■卸会社のWeb受発注システムの開発 ▼大手金融機関情報システム部門の社員代替業務 顧客と立場で企画・検討、進捗管理等を担当。 設立当初から取引している現場となります。 【担当工程】企画、管理、調整、要件定義など ※上記は現状稼働しているプロジェクトの例です。 既存のお客様からWeb・オープン系開発のニーズが高まっており、 この他にもあなたのスキル・希望に合った案件で長く活躍できるようにアサインいたします！ <注目ポイント1> エンジニアの想いに応え、長期で参画できる案件が増えています！ 同じお客様と長くお付き合いが続いていくことが多いのが当社の特徴。1年以上の長期プロジェクトが多く、その後も別のシステム改修に携わるなど、現場が頻繁に変わることはありません。「安定して働きたい」というエンジニアの志向性に応えてきたから…ということもありますが、お客様と深い信頼関係を築けていることも背景の一つとしてあります。実際に、客先の社員と同等の業務を、最上流から手掛けるメンバーも。お客様との交渉もしやすいため、もし現場でトラブルが発生した場合にはすぐに対応しますし、現場でのコミュニケーションに関してもスムーズに取っていただけます！ <注目ポイント2> ミドルエンジニア活躍中！長く働ける環境作りも注力しています。 ★リモートワーク実績80％(出社併用) ★残業月平均6.8h（2024年実績） ★実働7.5時間 ★平均有給取得日数12日 ★確定拠出年金制度あり === 当社の代表・田村は元エンジニア。会社目線ではなく、エンジニア一人ひとりと目線を合わせ、働きやすい環境を整えています。少し前にできた「確定拠出型年金制度」も、30～50代が多いエンジニアたちが老後も安心できるようにという思いで田村が用意したもの。もちろん、家庭の事情による時短勤務やリモートワークなど、ワークスタイルも柔軟に対応していくので、気軽に相談ください。一人ひとりが安心して働けるようにサポートしていきます！

＼1年間での産休・育休取得者3,000人以上／ 将来もずっと、安心して長く働き続けよう。 【ライフイベントを経ても安心】 産休・育休からの復職実績が多い当社では 子育てサポート企業として厚生労働大臣の『プラチナくるみん』に認定されています。 また、収入が安定する嬉しい制度もあります！ *給与月額28.6万円 *賞与年4回(社内規程有) 【無理なく働ける】 *実働7時間 *土日祝休み *10連休を取得し海外旅行をする先輩も 有給が取りやすく、業務も柔軟に調整できるので オンオフのメリハリをつけて働けます◎ 【穏やかな社風】 未経験者が多く、中には不安な気持ちで入社する方もいますが 入社後は「明るく優しい先輩ばかりで不安が消えた」という声が多数！ 気軽に相談できる雰囲気があります。 ◆未経験OK◎前職が販売や接客、事務の先輩も活躍 ◆一次面接オンライン可能 ◆2025年10月入社採用枠！同期と一緒にスタート ◆4ヵ月の初期研修でゼロから保険や金融の知識が身に付く ◆FP資格取得も可能 ≪Q≫MYリレーションシップアソシエイトって？ ---- アフターフォローをきっかけとした都市部の法人総合営業職（地域型）のお仕事◎ 主に民間企業や官公庁等の従業員の方々に対して、結婚や出産などのライフステージに応じた保険プランをご案内します。 お客さま一人ひとりに時間をかけて向きあうため感謝される場面も多数あります。 ≪Q≫保険業界も営業職も未経験でスタートできる？ ---- もちろん大丈夫です◎ ほとんどの方が未経験からのスタートで20代30代が多数活躍しています！ 複数名の同期と一緒に、4ヵ月の初期研修や5年間のフォロー体制を通してゼロから専門知識を身に付けられます。 ≪Q≫ノルマが厳しいイメージがあるけど、大丈夫？ ---- 育成トレーナーなどの指導者と相談しながら目標設定し、ご提案やアフターフォロー活動を行なっていきます。 慣れるまでは先輩が同行してくれますし、安定した給与制度があるので、過度なプレッシャーを感じることなく安心して働けます♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験から保険や金融の知識を身に付けられる！ 入社後は4ヵ月の研修で基礎から学べるので安心！ 前職が事務職、アパレル店員、カフェ店員、保育士、 スポーツインストラクター…など未経験の先輩もたくさん活躍中です！ 同期入社の仲間と一緒に勉強したり、相談したりと、 不安も少なくイチからスタートできます。 お仕事を通じて金融に関する専門知識が身に付き お客さまに幅広いご案内ができることはもちろん、 自分自身の将来のために役立つのもこの仕事の魅力。 4ヵ月の研修後も5年間の充実したフォローがあるので 豊かな人生を送るために必要な知識を常に身に付けることができます。 先輩に聞きました～入社の決め手・魅力は？～ ■元空港の事務 会社の説明をしっかり聞けて、職場見学ができたことはもちろん、実際に活躍されている先輩との面談でいろいろお話しでき、働き方の想像がしやすかったことが一番大きな決め手です。 ■元エステティシャン 人と密にかかわれる仕事がしたいと思ったこと、今後のライフステージを考えても長く働き続けられる職場がいいと考えていたことがきっかけ。研修制度も充実していて、安心して入社を決められました。 ■元眼科勤務 当初は「営業」＝「歩合制、ノルマが厳しい」というイメージがありましたが、実際に先輩とお話しさせていただき優しく温かい空気を感じることができました。月給制だったこともあり、入社を決めました！ 【教育制度について】 研修専任担当や育成トレーナーが個人の習熟度を確認しながら、 ステップアップをサポートするので安心してください。 ▼1～2ヵ月目 会社の仕組みや保険の知識など座学研修を中心に勉強します。 ▼3～4ヵ月目 お客さま対応の基礎からアフターフォローの内容などを勉強します。 ▼初期研修（4ヵ月間）の後も、5年間は 育成トレーナーによる個別面談や同行支援、勉強会など、 しっかりとしたフォローがあります。