□■木造住宅向けの構造断熱パネル・真壁パネルの設計・作図・製作を手がける企業■□ ◎一人目の専任営業として新規開拓に100％専念できるポジション ◎販売エリアは東北以南〜九州まで広域なため、全国レベルでの営業活動が可能 ◎既存大手1社依存からの脱却フェーズで、事業成長に直結するインパクトが大きい ■業務概要： 工務店、住宅会社、プレカット会社、木材会社、建材商社などを対象とした新規開拓営業を中心にお任せいたします。 ■業務の特徴： ・単なる物販ではなく、顧客課題に応じて最適なパネル化を提案する課題解決型の営業です。 ・全国の協力会社やグループ会社と連携し、新たな販売先の開拓と事業拡大を担っていただくことを期待します。 ■業務詳細： ◇新規取引先へのアプローチ、商談 ◇構造断熱パネル、真壁パネル、プレカット関連サービスの提案 ◇建築仕様、施工体制、現場課題、納期・コストのヒアリング ◇見積書作成、仕様・納期の打合せ ◇社内の設計、作図、製造部門との調整 ◇受注後の納品調整、顧客フォロー ※顧客訪問・宿泊を伴う出張あり ■木造住宅向けの構造断熱パネル・真壁パネルとは： 工場で高精度にパネル化することで、今後さらに深刻化する職人・大工不足に対し、現場作業の省力化、工期短縮、施工品質の安定、廃材削減に貢献する商材です。 ■就業環境： ・営業、設計・作図、製造が部門を越えて連携し、お客様の仕様や現場課題に応じた提案を行う少数精鋭の組織です。営業担当者が得た情報を社内で共有し、設計・製造部門と相談しながら、受注から納品まで迅速に対応します。 ・状況に応じて、在宅勤務や出張を組み合わせた営業活動、勤務時間の調整など、経験や希望に応じた働き方の相談が可能です。 ・社内カウンセラーの相談窓口と外部弁護士への相談窓口を設置し、ハラスメントを含む職場の悩みを相談できる体制を整え、全員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【施工管理や大工の経験を活かして営業へ！／セルフレベリング材（床材）業界No１シュア企業／産休育休制度あり（男性取得実績あり）】 ■業務内容： セルフレベリング材業界No１シェアの当社にて、ゼネコンや左官業者などの建築工事などを請け負う法人顧客に対し、建築資材（セルフレベリング材や左官材）の販売営業をお任せします。 ■セルフレベリング材とは： 建床を平で滑らかにするための材料です。材料を床に流し込みトンボ・コテ等で均すだけで平滑な床ができ上がるため、工事を素早く、手軽におこなうことができます。 ■業務詳細： ・セルフレベリング材、左官材の販売業務 ・担当販売店との連携、管理（与信管理、数量管理） ・顧客（ゼネコン、左官業者等）への製品ＰＲ ・現場打合せ、施工立会い、施工指導、クレーム対応 ・現場への直行直帰可能（駐車代等の費用は全額支給） ※実際に工事をおこなうのは現場の職人や現場監督ですが、販売した建材を納品する際に、立ち合いや指導などをお任せします。 ※お客様によっては夜間工事の立ち合いもお任せする場合がございます。（年に数回程度) ■業務特徴： ・個人ノルマが一切無く、既存顧客へのルート営業メインです。（全体の8割ほど） ・ゼネコンなど大手企業への営業機会もございます。 ■部署に関して： 建材営業部：7名（東京） ■働き方： ・会社として過重労働にならないように配慮をしているため、月の残業は10時間程です。 ・個人ノルマは無く、フレックスタイム制も導入しているため働きやすい環境です。 ■教育体制が充実： ご入社いただいた方にはOJTによる先輩社員の同行で業務を学んでいただきます。先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でもご安心ください。 ■当社の特徴： 当社はＵＢＥ三菱セメント株式会社の100％出資グループ。顧客満足度の高い建材製品を安定的に提供しています。競合少なく、参入障壁も高い製品を取り扱っているため、セルフレベリング材では業界No１シュアを獲得。当社の今後の安定性も見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【施工管理や大工の経験を活かして営業へ！／ノルマなし・既存顧客メイン／セルフレベリング材（床材）業界No１シュア企業／産休育休制度あり（男性取得実績あり）】 ■業務内容： セルフレベリング材業界No１シェアの当社にて、ゼネコンや左官業者などの建築工事などを請け負う法人顧客に対し、建築資材（セルフレベリング材や左官材）の販売営業をお任せします。 ■セルフレベリング材とは： 建床を平で滑らかにするための材料です。材料を床に流し込みトンボ・コテ等で均すだけで平滑な床ができ上がるため、工事を素早く、手軽におこなうことができます。 ■業務詳細： ・セルフレベリング材、左官材の販売業務 ・担当販売店との連携、管理（与信管理、数量管理） ・顧客（ゼネコン、左官業者等）への製品ＰＲ ・現場打合せ、施工立会い、施工指導、クレーム対応 ※現場への直行直帰可能（駐車代等の費用は全額支給） ※実際に工事をおこなうのは現場の職人や現場監督ですが、販売した建材を納品する際に、立ち合いや指導などをお任せします。 ※お客様によっては夜間工事の立ち合いもお任せする場合がございます。（年に数回程度) ■業務特徴： ・個人ノルマが一切無く、既存顧客へのルート営業メインです。（全体の8割ほど） ・ゼネコンなど大手企業への営業機会もございます。 ■部署に関して： 建材営業部：7名（東京） ■働き方： ・完全週休2日制/土日祝休み/月の残業は10時間程 ・個人ノルマは無く、フレックスタイム制も導入しているため働きやすい環境です。 ■教育体制が充実： ご入社いただいた方にはOJTによる先輩社員の同行で業務を学んでいただきます。先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でもご安心ください。 ■当社の特徴： 当社はＵＢＥ三菱セメント株式会社の100％出資グループ。顧客満足度の高い建材製品を安定的に提供しています。競合少なく、参入障壁も高い製品を取り扱っているため、セルフレベリング材では業界No１シュアを獲得。当社の今後の安定性も見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業20時間程度／元請け案件ほぼ100%】 ■業務概要： 建設工事現場の施工管理及び安全管理業務。建築物の施工現場で、開始から竣工までの品質 ・安全・工程・予算等の管理を行っていただきます。 ■詳細： ・現場巡視による工事品質の管理。 ・現場巡視による技術者及び作業員等 の安全管理。 ・予算管理(必要経費の計算、実費の把握)。 ・工程管理(工事が効率的に進むよう指導する )。 ・下請け工事業者の手配(大工、左官、建具職人等 )。 ■特徴： 同社は鹿児島県内を中心 に、公共施設・医療福祉施設・オフィス・店舗・共同住宅・一般住宅等の建築事業を展開しております。長い年月で培われた信頼と洗練された技術力で、時代に合わせた最先端の工事を行い、社会貢献に寄与してきました。一般住宅では、こだわりを持ってお客様の大切な財産を守り、共同住宅等においても多くのノウハウを蓄積。また、医療福祉施設分野では高度で質の高い医療を目指した建築等にも携わっています。 【施工実績】鹿児島市立病院、鹿児島南警察署、姶良市新庁舎、鹿児島県立盲学校　等 ■働き方について： 社員が能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境の整備を行う為、年次有給休暇の取得率の上昇を推進しています。また、ワークライフバランスを重視した、働きやすい職場環境を目指しています。 ■社風について： 社員一人ひとりが独立していますが、信頼関係が深く、何でも相談しやすく色々なことにチャレンジすることができる社風です。経営者との距離が近く、家庭的な雰囲気も残る会社です。 ■採用背景： 受注状況は安定しておりますが、社員の平均年齢が47歳となり今後の会社運営を担う人材育成が課題であります。当社は大型物件の受注が多く、現在13名の施工管理技士がいますが、増員をしてより多くの案件に対応できるように社内体制を整える予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【100％反響営業／週休2日（水・日）／残業月20時間未満】 ■ポジションの魅力 営業として、主にマンション1室のリフォーム・リノベーション工事案件のお客様対応（個人・法人）をお願いいたします。お付き合いのある既存のお客様が9割、新規のお客様は1割程度ですので、しっかりとお客様に向き合い関係性を構築していただけます。 弊社は実力主義のため、若手でも裁量をもって働くことができます。ご経験者の方は、これまでのご経験を存分に発揮していただければと思います。 ・100%反響営業のため飛び込み・テレアポはありません。 ・業務支援チームのサポートもあり、残業は少なめです。（月15時間程度） ■仕事の流れ ・現場調査 ・施工図面、見積作成 ・契約 ・自社の現場監督や協力会社に現場はお任せ ・施工完了後確認 ■働き方 ・基本的には施工図面や見積、商品の発注などはサポート部門が担当してくれるため、現場に集中が出来、効率良く業務を行うことができます。そのため残業が少なく、ご家庭やプライベートのお時間を大切にしながら働くことが出来ます。 有休消化率が高く、お休みが取得しやすい職場です。スケジュールに応じて定時退社も可能。 働きやすい環境を整えております。 ■ノルマについて 数字的なノルマや目標の設定（３ヵ月、６か月目標）は、個々の能力や実力に合わせて設定されます。 実力主義の為、頑張った分はしっかり評価されます。年齢、社歴関係なく、活躍できる環境があります。 ■業務の特徴： 基本的にはお付き合いのある不動産、管理会社がメインとなります。お問い合わせなどの新規顧客は1割ほどです。 ■組織構成： 営業部　4名 ■当社について： 1都3件のマンション1室リノベーション、リフォーム工事をメインに手掛けております。 自社に大工などの職人が在籍しており、連携が取りやすく、高品質でスピーディーな対応が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・福岡県大牟田市と近郊で新築およびリフォーム事業を営んでいる当社で、個人 及び 個法人顧客への営業／設計、一部現場管理をお任せします。 ■業務内容： 主な業務内容は以下の通りです： ・個人および法人顧客への営業活動 ・設計業務（3D CADを使用） ・材料／資材の手配 ・現地での見積もり、段取り、現場管理 ※お客様との打ち合わせから施工、引き渡しまでの一連の流れを担当 ■配属部署・組織構成： 配属先は営業兼設計部門で、社長と専務取締役、工務が現場管理を行っています。従業員数は14名で、専属の大工が7名在籍しています。20代から60代まで幅広い年齢層が働いており、和気あいあいとした職場です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員がOJT方式で業務の流れを丁寧に教えます。まずは現場に同行し、実際の業務を体験していただきます。その後、徐々に独り立ちし、営業活動や設計業務を担当していただきます。分からないことがあれば、いつでも相談できる環境が整っています。 ■企業の魅力： 安定した事業基盤：設立から50年以上の歴史があり、安定した受注を実現しています。 チームワークの良さ：専属の職人が多数在籍しており、チームワークが良く安心して働けます。 成長と進化：時代の流れに合わせて進化し続けており、若手の意見も積極的に取り入れています。 幅広い業務経験：営業から設計、現場管理まで幅広く携わることができ、スキルアップが図れます。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業95年超え／地域密着のリフォーム企業／日祝休み／転勤なし／IUターン歓迎〜 HP・EC・SNS管理運営をはじめとするWEBマーケティング業務をお任せします。 事業拡大に向け、広報担当として同社の良さを広めてくださる方を募集致します。 ■業務詳細： 日々のブログ更新、市場調査、ホームページ・ECサイト・SNS管理、販促物の企画・作成、リフォームイベント等への参加などを担当頂きます。 同社事業を知って頂く為、リフォーム工事の見積書作成等の簡単な業務もお任せすることがございます。 ■はたらく環境： 現在同社にはこちらの求人と同業務を行う社員がおらず、市場調査から実際のアウトプットまで、裁量持ってご自身のスキルを活かしながら業務することができます。 また、以前同社で広報（マーケティング）として活躍頂いた方に現在外注としてこちらの業務を依頼しており、業務の不明点等は聞くことができる関係性がありますので、安心して勤務頂けます。 ■組織体制： 社長(50代男性)、営業兼技術者(40代後半男性)、職人（30代後半男性）、経理（女性）、事務（女性） ■特徴： 創業は大正13年。あゆむ-くらし工房は地元滋賀の地で伝統の木造住宅を守る大工として始まりました。時代の変化とともに少しずつ形を変え、現在創業95年を超えました。「どんな小さなことでもご要望には柔軟に対応していきたい」をモットーにお客様と共に歩み寄り添える家づくりを目指してきました。 同社は100%直取引のため利益率が高く、またお客様とも良い関係性を築くことをモットーとしています。水回り工事から屋根、外壁など他の工事につなげていける技術力や長くおつきあいをさせて頂く信頼関係が強みです。 通常、当業界は水曜休みが多いですが、同社は社員のプライベートも大事に考え、日曜祝日が休日としています。

創業７９年で安定性◎育成体制充実◎土日祝休み★社風◎育成体制★転勤無し ＼＼この求人のポイント／／ ◎未経験からの育成体制が充実 ◎転勤無し ◎創業74年の安定企業 ■業務内容 1946年の創業以来、79年にわたって富山の家づくりを支えてきた当社。棟数ではなく“お客さまの満足”を追求し、一棟一棟に愛情を込めた家づくりを行っています。そんな当社にて、注文住宅の施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細 今回募集するのは施工管理職。育成前提での採用を行うため、知識や経験、スキルはすべて不問です。「建築に興味がある」「住まいを見ることが好き」「好きを仕事にしてみたい！」そんなあなたの想いを、何より歓迎します！ 具体的には… ◎安全管理、品質管理 ◎行程管理、現場管理 ◎現場統括・メンテナンス ■入社後の流れ まずは会社の仕組みや社内システム、建築業界の基礎知識などをOJTで学びます。マニュアルも完備しているので安心です。先輩のお手伝いやスケジュール調整などの簡単なことから始め、慣れてきたら少しずつ実務に挑戦しましょう！ ■当社の特徴 創業から74年の長い歴史を持つ当社は、大工職人だった創業者の「お客様本位の誠実な家づくり×確かな技術」が受け継がれ、富山県民の方々に支持され成長してきました。現在は安定した経営基盤となっております。木造注文住宅を柱に時代のニーズ沿った輸入住宅、ログハウスなども手がけてきました。現在は再生可能エネルギーを取り入れたZEH住宅に取り組んでおります。 ■ビジョン 当社は、1946年の創業以来、「安心」と「信頼」をモットーに、地域に密着したきめ細やかな心配りを忘れずに、本当の暮らしやすさを追求し続けてきました。今後も、お客様が本当に納得できるものを提案し、家族の健康と豊かな暮らしを提供いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着の住宅施工管理／新築戸建てを中心に現場監理／賞与5ヶ月分・資格取得支援あり／働きやすい環境と成長機会を両立】 ■業務概要 当社の施工管理技士として、主に新築戸建て住宅の建築工事現場における監理業務全般をご担当いただきます。工程・安全・品質・衛生などの現場管理、資材や人員の手配・管理、予算管理、各種書類作成など幅広い業務に携わり、お客様に安心していただける住まいづくりを推進します。現場は函館市内が中心で、宿泊を伴う業務はほとんどありません。 ■業務詳細 ・新築戸建て住宅の施工現場管理（工程・安全・品質・衛生管理） ・工事進捗や予算の管理、資材・人員の手配および調整 ・現場で発生する各種書類の作成（JW、ベクターワークス、アーキトレンド等を使用） ・リフォーム工事の現場監理も一部担当 ・協力業者や各職人との打ち合わせ、連携 ・お客様対応や近隣住民への配慮を含む円滑な現場運営 ■扱うサービス 当社の注文住宅・リフォームサービスに関する現場監理業務を担います。 ■組織構成 施工管理5名、大工2名、アフター1名の体制で、若手社員も活躍中です。 ■業務の魅力 お客様の理想をカタチにするやりがいと、プロジェクト全体をリードする裁量の大きさが特徴です。地域に根差した信頼を大切にし、効率的かつ無駄のない住まいづくりに貢献できます。 ■教育体制 資格取得支援制度が充実しており、建築施工管理技士や建築士、宅地建物取引士などの資格取得を目指しながら成長できます。 ■就業環境 年間休日120日で土日祝休み、平均残業月20時間と働きやすさを重視。育児休暇取得実績やマイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス 経験を積み重ねながら、現場リーダーや管理職、設計部門など幅広いキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 全社員がプロ意識を持ち、挑戦と成長を重視する社風です。お客様の信頼に応え、適正価格と真摯な姿勢で地域社会に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★フルオーダーの新築木造住宅／独自の耐力壁を用い、大空間と高耐震を実現！全棟長期優良住宅／木造を極めるならアキュラ！ ★お客様に寄り添った住まいづくり／働き方改革も進み、就業環境・福利厚生◎ ■業務内容： 当社にて注文住宅を購入されたお客様からの、お問合せ対応やアフター点検の受付・実施を行うカスタマーサービス部門にて、主に定期点検業務を担当いただきます。 ▽主な仕事内容： ・お客様との点検実施日（スケジュール）調整 ・お客様宅を訪問し、点検リストに基づき点検の実施 ・点検結果の報告（報告書の作成） ・アフター作業の対応（お客様より要望のヒアリング、業者の手配）　など ■家づくりの特徴： プロ職人集団が住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。 現場での創意工夫によるコスト削減を積み重ねながら、耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ＼就業環境／ ◎10時-19時の定時に対してPCが使えるのは9−20時となっており、過度な残業はありません（平均30ｈ程）。 ◎PC延長は可能ですが、遅くとも22時まで。無理な件数をこなすことはありません。 ◎業務効率に応じた報奨金の支給もあり、働き方改革が進んでいます！ ※水・日休みとなりますが、日曜日にお客さまとの祭典がある場合、その際は振り替え休日を取得いただきます。 ◎ここ数年で男女問わず育休取得も増えています。復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 ＜当社について＞ ◇AQ Group（旧：アキュラホーム）は大工出身の会長が19歳で創業し、今では全国100を超えるモデルハウスを展開している木造注文住宅の会社です。高品質・適正価格の木造建築に強みを持っています。 ◇24年4月には、さいたま市に純木造8階建て本社ビルを建築し、普及できる構法と価格帯への実証実験ビルとして完成いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

★フルオーダーの新築木造住宅／独自の耐力壁を用い、大空間と高耐震を実現！全棟長期優良住宅／木造を極めるならアキュラ！ ★お客様に寄り添った住まいづくり／働き方改革も進み、就業環境・福利厚生◎ ■業務内容： 当社にて注文住宅を購入されたお客様からの、お問合せ対応やアフター点検の受付・実施を行うカスタマーサービス部門にて、主に定期点検業務を担当いただきます。 ▽主な仕事内容： ・お客様との点検実施日（スケジュール）調整 ・お客様宅を訪問し、点検リストに基づき点検の実施 ・点検結果の報告（報告書の作成） ・アフター作業の対応（お客様より要望のヒアリング、業者の手配）　など ■家づくりの特徴： プロ職人集団が住まいの品質・性能・デザインのクオリティを追及。 現場での創意工夫によるコスト削減を積み重ねながら、耐震等級最高ランク、グッドデザイン賞を多数受賞する等、高性能で適性価格の注文住宅を提供しています。 ＼就業環境／ ◎10時-19時の定時に対してPCが使えるのは9−20時となっており、過度な残業はありません（平均30ｈ程）。 ◎PC延長は可能ですが、遅くとも22時まで。無理な件数をこなすことはありません。 ◎業務効率に応じた報奨金の支給もあり、働き方改革が進んでいます！ ※水・日休みとなりますが、日曜日にお客さまとの祭典がある場合、その際は振り替え休日を取得いただきます。 ◎ここ数年で男女問わず育休取得も増えています。復帰率は高く、時短勤務も小学校に上がるまで可能です。 ＜当社について＞ ◇AQ Group（旧：アキュラホーム）は大工出身の会長が19歳で創業し、今では全国100を超えるモデルハウスを展開している木造注文住宅の会社です。高品質・適正価格の木造建築に強みを持っています。 ◇24年4月には、さいたま市に純木造8階建て本社ビルを建築し、普及できる構法と価格帯への実証実験ビルとして完成いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1年で10億円も売上を伸ばすなど、業績は好調〜 ■業務内容： ・フルオーダー木造住宅の設計（間取りプラン、デザイン、構造計算など）をお任せします。 ■業務詳細： ▼ヒアリング 当社の営業やコーディネーターとともに打ち合わせを行ない、顧客の要望を聞きながら提案していただきます。 ▼設計 顧客へのヒアリングをもとに間取りプランやデザインを作成していただきます。 同時に、デザインや構造計算なども進めていただきます。 ・詳細図面は別の部署が手掛けるため、、設計職は「描くこと」「生み出すこと」に集中することが可能です。 ・設計の手法は人それぞれなので、使い慣れたソフトを使うも、手書きで行うもご希望に合わせていただけます。 ・図面を作成しながら、顧客とお打ち合わせを行ないます。 ・約1ヶ月かけ間取りを決めていただきます。 ■案件について： ・案件：注文住宅（完全注文・ゼミオーダーなどプランに合わせて商品を展開） ・案件金額：約2500万円 ・工期：4~5ヶ月 ■入社後にお任せする業務： 入社すぐから打合せ同行、展示場巡り、商品読み込み、構造ルールの習得、半年以内にメインで1〜2件（同席あり） ■組織構成： 【設計部門】 ・従業員数：37名(2025年8月12日時点) ・男女構成：男性13名、女性24名 ・平均年齢、年齢層：平均年齢36歳、年齢層20代〜50代 ■当ポジションの魅力： ・設計部の中でも分業制をとっているので効率よく集中して取り組むことが可能です。 └積算／実施設計／プランナー（デザイン）に分かれています。 ・契約までに顧客と12回ほど打ち合わせを行い、理想を具現化していただきます。 ■当社について： 高品質・低価格の木造注文住宅を手がける、愛知県名古屋市本社の工務店です。大工出身の社長が住む人の理想を追求した家づくりをしたいと考え、2000年に当社を設立しました。自社ブランドとして「ADORER（アドレ）」「La mere（ラメール）」「Kisaku（木作）」を展開。各家族に合わせた心地よい空間を追求し、一流の職人によって真心を込めた家づくりを行なっています。その結果、顧客から好評を得て、口コミや紹介での依頼が増加。1年で10億円も売上を伸ばすなど、業績は好調です。

◎大工・住居設備メンテナンス・施工管理など【建築知識】のある方歓迎♪ ◎地域密着型なので出張はなし！日帰り対応のみ！工事は原則17時まで！ ◎年間休日110日／業績6年間右肩上がり／残業25時間以内で働き方安定 ■当社について： 株式会社ゴウケンは、広島市・廿日市市を中心に展開する住宅リフォーム専門企業で、水回り・外壁・エクステリアから戸建て・マンションの全面リフォームなど、幅広い施工を手掛けています。ショールーム型の営業や自社施工を強みとする地域密着企業で、資格保有者も多いことから専門性の高い提案が可能です。6年連続業績が右肩上がりです。 ■業務内容 当社リフォーム「ラック」に来店されたお客様に対し、営業担当と共に、現場調査・打合せ・現場管理・引渡しまでお任せいたします。 【具体的お任せするお仕事】 ・関係各署とのお打ち合わせ ・工程表作成、工程管理 ・材料や資材の発注依頼作成、予算管理 ・施工スタッフの手配・安全管理など ■ポイント： 品質管理や工程管理・安全管理など、営業担当や職人と何度も打合せを重ねながらお客様の夢をカタチにしていきます。地域密着型で事業を展開しているため施工場所は日帰りで通える範囲となりますので、この業界には珍しいと思いますがキチンと休日を取ることができます。また、この道一筋である現工務部部長から、施工管理に関する知識や経験についてしっかり学べるので、スキルアップの面でも期待できます。 ■組織構成： 現場・施工管理は3名（60代1名、50代2名） ■出張について： 現場は営業所から半径10キロ〜15キロ圏内がメインとなりますので（車で15〜20分程）宿泊を伴う出張は想定されておりません。 ■残業について： 1日1時間前後を想定しています。リフォームがメインなので、住民の方の生活に支障がないよう夜間の作業は制限されており、遅くても17時には現場が終わります。また、当社が直接お客様の案件を受注しており、無理のない工程管理がされていることから、残業時間が多くならない体制が出来ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社設計と施工管理、専属職人によるディテールまで美しい空間を創造できる／伊藤忠グループ企業であるDAIKENの子会社〜 都内NO.1のブランド力を広めるリフォーム専門企業です。フルオーダーにこだわっており、官公庁、大手ディベロッパー、設計事務所に施工技術を認められ多くの実績がございます。 2019年には伊藤忠グループ企業であるDAIKENの子会社となり、創業20年を迎え業績も堅調です。 当社おいて『仕事の基本は施工現場に集約されている』と言われるほど、会社の基幹となる重要なポジションです。 その中で、経験を活かしつつ、フルオーダーという特性上、1つとして同じ現場がない為、業務を通して成長できる環境です。 ＼業務内容／ —————————————— マンション、戸建て、ビルのリフォームにおける施工管理業務を担っていただきます。※マンションのリフォームがメインです。 フルオーダーという特性の為常に同じ現場というものがなく、オリジナルで考えて、工程を最初から最後まで管理して頂きます。 具体的には… ■施工計画の立案 ■業者手配 ■資材発注 ■施工現場管理 ■引渡し ＼就労環境／ —————————————— ◎担当エリア： 品川区/大田区/目黒区/港区/世田谷区/渋谷区等の城南地区がメインです。 ◎社員数：49名、平均年齢：37歳（男性33名：女性16名） ◎基本的に直行直帰が可能、就業時間も現場に合わせて柔軟に決めることができます。 ◎夜勤や出張、転勤等がないため安心して長期就業できる環境です。 ＼当社の特徴／ —————————————— 〜すべてはお客様と共に〜 お客さまにより快適な空間を提供できる方法をひたすら追求し続ける。 もっともっと満足して頂く為に何が出来るのか、どこまで実現出来るのかを常に意識する。それが私達のものづくり(リフォーム)に対するスタンスです。 ◎独自のシステム（ＲＱ-ＮＥＴ）によって一工事ごとに緻密な管理を徹底することで、レスポンスの良さと短工期を実現しております。 ◎城南地区に密着することで、ただリフォームをするだけでなく、アフターサービスも大切にしております。 ◎ベテラン大工社員が活躍できる環境であり、その為高い技術力を恒常的に提供し続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【平成元年創業／注文住宅の施工管理／働きやすい環境と高い信頼を誇る企業】 ■業務概要 当社が手掛ける新築木造一戸建て住宅において、川崎・横浜エリアを中心とした注文住宅の施工管理業務を担当いただきます。以下一連の現場管理をお任せします。 ・現場調査およびお客様との仕様打ち合わせ ・施工スケジュールの立案と進捗管理 ・施工業者や設備・資材の発注・調整・管理 ・工事開始後の品質・安全・コストの管理、現場巡回 ・現場での課題やトラブル対応、関係各所との調整 ・完成後のお引き渡し　等 ■具体的に： ＜エリア＞川崎・横浜 ＜案件＞新築木造戸建て注文住宅（2〜3階建・平均約30坪、工期5〜6か月）※稀にアパートも ＜担当＞原則1物件1担当で、平均4〜5物件を並行管理します。 ■組織構成： 施工管理職2名（課長40代、主任30代）、部長1名（60代）、次長1名（40代）、営業2名（20代） はじめはOJTを中心に、先輩社員が丁寧に指導。業界未経験の方も活躍できるサポート体制があります。 ■魅力： ◎駅徒歩1分の好立地で、退職金・寮社宅制度・社会保険完備。転勤なしで地域に根差して働けます。 ◎地域密着型でお客様と深く関われる環境が特徴。自社一貫体制により裁量を持って働けます。 また、職人や大工、業者様も弊社が組織する「成建安全協力会」という団体に属し、多くが長期のお付き合いをしておりますので、「当社の仕様等を全く知らずやりにくい」ということも発生しにくい現場運営となっています。 ■働き方： ◇日祝休＋月1〜4回水曜または土曜休み ◇内勤：外勤＝4：5 ◇転勤は当面なし（将来は希望・適性により可能性あり） ■想定されるキャリアパス： 将来は主任・課長など現場管理のリーダーを経て、経営幹部を目指せる環境です。 ■企業の特徴/魅力： 創業平成元年以降、累計10,000棟超の供給実績。受注の多くが紹介案件で、地域内での継続的な関係構築が基盤。施工エリアを限定することで信頼を積み重ね、安定した案件獲得と現場運営の標準化を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績好調◎／自然素材を活かした自由設計の家づくりに強みあり／「チームで最高の家づくり」を追求〜 ■業務内容： 高品質・低価格の木造注文住宅を手がける当社にて、実施設計業務をお任せします。 ・実施設計図面作成 ・確認申請等申請業務 ・営業、意匠設計、現場監督との打ち合わせ ■ポジションの魅力： ・実施設計専任のポジションのため、図面作成や申請業務に集中できる環境です。 ※意匠設計・お客様打ち合わせは別担当（メインデザイナー）が実施。 ■業務詳細： ・フルオーダー住宅の実施設計図面作成 ・法規確認、確認申請用図面の準備、申請業務 ・構造設計チームとの連携（耐震・安全面の確認） ・現場がスムーズに進む、わかりやすい図面の作成 ◇設計ソフト：ARCHITRENDを使用 ■入社後の流れ： ＜ARCHITREND経験者＞ 商品読み込み、過去物件をトレースしていただき、半月〜1ヵ月程度では作図していただきます。 ＜ARCHITREND未経験の方＞ 商品読み込み、過去物件をトレースしていただき、1ヵ月〜1.5ヵ月程度では作図していただきます。並行して、申請業務も覚えながら行います。 申請経験をお持ちの方は、半月〜1ヵ月程度で申請も行っていただくことがあります。 先輩社員が確認を行い、フィードバックを行いますので安心してくださいね。 ■案件について： ・案件：注文住宅（完全注文・ゼミオーダーなどプランに合わせて商品を展開） ・案件金額：約2500万円 ・工期：4~5ヶ月 ■入社後にお任せする業務： 入社すぐから打合せ同行、展示場巡り、商品読み込み、構造ルールの習得、半年以内にメインで1〜2件（同席あり） ■当社について： 高品質・低価格の木造注文住宅を手がける、愛知県名古屋市本社の工務店です。大工出身の社長が住む人の理想を追求した家づくりをしたいと考え、2000年に当社を設立しました。自社ブランドとして「ADORER（アドレ）」「La mere（ラメール）」「Kisaku（木作）」を展開。各家族に合わせた心地よい空間を追求し、一流の職人によって真心を込めた家づくりを行なっています。その結果、顧客から好評を得て、口コミや紹介での依頼が増加。1年で10億円も売上を伸ばすなど、業績は好調です。

【働き方を変えたい営業、施工管理経験者必見！強制PC終了で残業月20h／ノルマないため顧客志向の提案可能／地域密着型で転勤無し】 ■業務概要： 新築木造戸建て住宅の販売を主軸に多岐にわたる事業を展開している当社では、住宅リフォームのヒアリングから引き渡しまでを担当いただけるリフォームプランナーを募集しています。当社では住宅価値保証制度（ベストバリューホーム）を設けており、定期的な点検を通じて必要に応じたリフォームの提案や相談を行っています。 ■具体的な業務内容： ・お客様の要望をヒアリングし、デザイン提案や見積もりを作成 ・現地調査を行い、写真撮影、施工図作成、施工計画を策定 ・積算や建材・部材の発注業務 ・協力会社や大工さん、職人さんの手配 ・水道、ガス、電気会社との連絡や調整 ・現場近隣への挨拶 ・原価管理や安全、品質、工程管理ならびに行政検査への対応 ・お客様への引き渡し前の最終確認と、引き渡し時の各種説明 ※案件の多くは木造住宅ですが、古民家リフォームも扱います。 ■働き方について： ◎全社平均の残業時間は約22時間で、PCは21時に自動シャットダウンされます ◎完全週休二日制を導入しており、年間休日は120日以上です ◎ライフイベントに対応した働き方を推進しており、女性の育産休取得率は100％、復職率も100％です。ライフステージに応じた多様な就業が可能な環境を整備しています ◎社員のアイデアを基にした産休制度などの社内制度改善も多数実現しています ■ネクストグループについて： 【住宅】×【IT】を融合させ、7年間で3倍の成長を遂げたハウスメーカー、ネクストグループは創業16年で100億円規模に成長しました。20期までの上場を目指し、海外事業展開やDX化、事業領域の拡大など多角的に挑戦を続けています。3Dウォークスルーを用いた物件閲覧や、MAフォースを活用したセールスフォース部隊の構築など、独自の取り組みも行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【施工管理や大工の経験を活かして営業へ！／セルフレベリング材（床材）業界No１シュア企業／産休育休制度あり（男性取得実績あり）】 ■業務内容： セルフレベリング材業界No１シェアの当社にて、ゼネコンや左官業者などの建築工事などを請け負う法人顧客に対し、建築資材（セルフレベリング材や左官材）の販売営業をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■セルフレベリング材とは： 建床を平で滑らかにするための材料です。材料を床に流し込みトンボ・コテ等で均すだけで平滑な床ができ上がるため、工事を素早く、手軽におこなうことができます。 ■業務詳細： ・セルフレベリング材、左官材の販売業務 ・担当販売店との連携、管理（与信管理、数量管理） ・顧客（ゼネコン、左官業者等）への製品ＰＲ ・現場打合せ、施工立会い、施工指導、クレーム対応 ・現場への直行直帰可能（駐車代等の費用は全額支給） ※実際に工事をおこなうのは現場の職人や現場監督ですが、販売した建材を納品する際に、立ち合いや指導などをお任せします。 ※お客様によっては夜間工事の立ち合いもお任せする場合がございます。（年に数回程度) ■業務特徴： ・個人ノルマが一切無く、既存顧客へのルート営業メインです。（全体の8割ほど） ・ゼネコンなど大手企業への営業機会もございます。 ■部署に関して： 建材営業部：7名（東京） ■働き方： ・会社として過重労働にならないように配慮をしているため、月の残業は10時間程です。 ・個人ノルマは無く、フレックスタイム制も導入しているため働きやすい環境です。 ■教育体制が充実： ご入社いただいた方にはOJTによる先輩社員の同行で業務を学んでいただきます。先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でもご安心ください。 ■当社の特徴： 当社はＵＢＥ三菱セメント株式会社の100％出資グループ。顧客満足度の高い建材製品を安定的に提供しています。競合少なく、参入障壁も高い製品を取り扱っているため、セルフレベリング材では業界No１シュアを獲得。当社の今後の安定性も見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪未経験歓迎／音更町の地元密着型企業／年休126日／長期休暇あり／ワークライフバランス◎≫ ★おすすめポイント★ （1）完全反響営業型でノルマがございません （2）未経験可能でまずは先輩の補助からスタート （3）地元密着型企業のため転勤なく長期就業可能 ■業務内容 ショールームに来店されたお客様への完全反響型の住宅営業職となります。 お客様の夢のマイホームを一緒に作り上げていただく、やりがいのある仕事です。 セミオーダー式の住宅営業となります。広告で周知して、ショールームの見学に来られた方や月に数回開催する住宅見学会へご参加いただいた方を1日3〜4組対応します。詳しい設計は社内のコーディネーターが対応しますが、契約したお客様とは最後に家が完成するまで関わることができます。 ノルマはなく、お客様と密に関わっていけることにやりがいを感じられた方が未経験で入社され、活躍中です。 ■入社後について 先輩のお客様対応に同席し、簡単な補助からお任せいたします。先輩の話し方や接客の仕方を少しずつ学んでいただきます。 ■当社の家づくりについて 私たち住宅事業部は、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った住まいづくりを追求しています。戸建住宅の設計・施工からリフォーム、アフターサービスまで、安心と品質を第一に、快適な住環境をトータルにご提供しています。 また、「新在来TEC工法」を採用することで、高い耐震性と間取りの自由度を両立した、安心・快適な住まいをご提案しています。柱や梁を自在に組み合わせるこの工法により、ライフスタイルや将来設計に応じた柔軟な空間設計が可能です。 さらに、当社では専属の自社大工が一邸一邸心を込めて施工を担当。経験豊富な職人による丁寧な仕事が、設計図面だけでは表せない「住み心地のよさ」や「安心感」を生み出します。企画・設計から施工、アフターフォローまでワンストップで対応することで、お客様にとって“本当に価値ある住まい”を実現しています。 【当社ホームページ】 https://tag-ie.com/housing.php 変更の範囲：会社の定める業務

◎入社の決め手は社員の人柄と風通しの良さ ◎社員500名の成長企業 ◎新築やリフォームで愛知から成長し続ける企業 ■業務内容 ◇販促業務 ・販促活動（SNS企画、運用、分析） ◇営業アシスタント業務 ・社内外（顧客・職方・自社メンバー）からの電話応対、FAX受付業務 ※業務管理ソフトにより、事務員に全営業社員の進捗状況が共有されています。そのため、顧客からの問い合わせに対して、誰が応対しても処理できるようにしています。外に出ている営業メンバーを事務所内からサポートします。 ・依頼を受けたリフォーム内容の業務管理ソフトへの入力業務 ・インテリア、清掃、畳・表具、大工・塗装などを担当する職人の手配・納期管理 ・請求書管理 ・入居に要する各種手配（内外職方連絡、水道・電気手配など） ・その他、ご来店いただいたお客様の初回対応など ■ポジション・働く魅力 ◇顧客満足に直接貢献できる リフォームは、お客様が長年抱えていた住まいの悩みを解決し、快適な暮らしを実現する仕事です。営業アシスタントとして、お客様との電話対応や資料作成を通じて、そのプロセスを支えることができます。営業のサポートを通じて、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあり、大きなやりがいを感じられます。 ◇専門知識が身につく 建築資材、設備、工法など、リフォームに関する幅広い専門知識を、実務を通じて身につけることができます。これらの知識は、お客様からの問い合わせに的確に答えたり、営業との連携をよりスムーズにしたりする上で役立ちます。また、将来的には専門職や営業へのキャリアアップにも繋がる可能性があります。 ◇プロジェクトの完成を間近で感じられる 営業アシスタントは、契約前の段階から工事の完了まで、プロジェクト全体に関わることが多いです。お客様の要望が具体的な形となり、新しい住まいが完成する過程を間近で見守ることができます。自分が関わったプロジェクトが形になる喜びは、この仕事ならではの魅力です。 ■企業概要 1998年の創業から住宅リフォームやリノベーション事業、新築事業、不動産関連事業といった『住まい』を提案し成長中。 社員一人一人が自由で、若い社員も多く成長のエンジンとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆地域密着型/オフィスカジュアルで出勤OK！白ティ×カーディガン等/社内フリーアドレス/「基本性能×自然素材×自社職人」を大事にしたオーガニック経営な工務店/健康配慮の自然素材を使用した新築デザイン住宅工事の「まとめ役」◆◇ ■業務内容 建築現場から送られてくる360度カメラを用いた新築現場のマネジメントを中心にお任せします。 ■業務詳細 自社にて承った新築の案件を担当していただきます。複数現場の原価管理・工程管理・品質管理・安全管理を担当するスーパーバイザーとして自社の大工さんと共同して建設をサポートしていただきます。自社内完結のため、安心して働ける環境です。 360度カメラを導入し、現場から送られてくる写真を元に現場のマネジメントをしていきます。そのため、現場に行く回数は最小限に抑え業務の効率化を行うことが出来ています。 また、社内では常に横で経験豊富な社員に聞きながら現場に指示だしなどができるため、未経験からでも就業できる環境が整っております。 ※未経験からの中途入社者が多数在籍しており、全スタッフがイキイキとはたらける職場環境を目指しています。 【最高のパフォーマンスのためのこだわり】 ■当社では、流通コスト削減・アフターメンテナンスでの迅速な対応向上のため、施工を行うエリアを限定しています。 本社のある山口市や支店から車で1時間程度で駆けつけることができる範囲に限定させていただくことで、スピーディー且つ的確な対応が可能になります。 ■人や環境にも優しい健康配慮の自然素材を使用することで、人にやさしい住まいづくりを目指しています。 ■設計〜施工〜アフターサービスまで一貫して行うことで、コスト削減だけでなく、お客様の希望を最大限取り入れた生活のサポートが可能です。 【その他、地域や環境のための取り組み】 ■森林整備活動 ■地元厳選素材の有効活用 ■ペレットストーブの普及活動 ■エコdeナイト（ライトダウンキャンペーン） ■年に4回の「住まいるフェア」 など環境配慮や地域貢献・顧客感謝のための様々な活動を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験者活躍中！取引先は住友林業、積水ハウス、三井ホームなど大手ハウスメーカー／未経験から専門性の高いスキルを身に付けられる／直行or直帰可・転勤や出張無し／年間休日126日・残業月20H程・フレックスでワークライフバランス◎】 ■業務概要： 当社はハウスメーカーの新築住宅にエアコンなどの商品を販売、設計、施工、メンテナンス、リフォーム（機器の入れ替え工事）を一貫して請負う設備会社です。 本ポジションでは、現場アシスタントとして、施工管理担当者の元で以下のことをサポートしていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・取付けしたエアコンなどの機器が正常に動くかのチェック ・指示された現場の進み具合の下見 ・現場の写真撮影 ・写真や書類整理 ・パソコンでのデータ入力 ・その他（取扱い説明、報告書作成など） ■入社後の流れ： ・入社研修：OJTを中心に図面の見方やハウスメーカーごとのルール、仕事の流れなど、じっくりレクチャーします。先輩とペアになり、現場にも同行します。 ■キャリアパス： ・希望や適性に応じて、将来的には自分で物件の管理をする施工管理職へキャリアチェンジも可能です。 ハウスメーカーの現場監督や、大工さん、弊社の協力工事店（職人）とのコミュニケーションを密に取り、現場がスムーズに進むよう現場の管理をするお仕事です。キャリアチェンジで収入アップも可能です。 ■モデル年収 ・442万円／入社2年目・26歳　施工管理アシスタント ・474万円／入社4年目・30歳　施工管理アシスタント ・558万円／入社4年目・31歳　施工管理職(主任) ■組織体制： 部門ごとのポジションの人数は以下の通りです。20代前半〜60代まで幅広い世代が活躍しています。 ・新築部門：17名 ・リフォーム部門：3名 ■企業の特徴／魅力： ・安定性◎：当社は空調システムや床暖房など「住宅環境」のプロ。設立53年の同社は、安定した経営基盤を持ち、住宅設備の販売・設置事業やリフォーム事業を手掛けています。 ・安心感◎：現場で分からないことがあっても先輩や事務所のスタッフにいつでも相談できる環境ですので、安心して仕事を進められます。 ・直行or直帰も可能：効率的に現場を巡回できます。

【★20代活躍！第二新卒歓迎！販売や営業経験活かす★モデルハウスでの顧客対応や電話ヒアリングなど！内勤・残業ほぼ無し／年休120日・完全週休2日制】 高機能×デザイン性の高い注文住宅で拡大中の当社にて、営業サポート業務をお任せします！ ＼魅力ポイント／ （1）年休120日・完全週休2日・残業ほぼ無しでプライベートとの両立も可能！ （2）完全未経験から正社員！年収300万〜／賞与・昇給あり！希望に応じてアシスタントから営業へキャリアチェンジも可能◎ ★こんな方、大歓迎です★ ◎販売や営業のご経験がある方 ◎お客様と話すことが好きな方 ■仕事内容： ・電話対応（問い合わせ電話・既存顧客の追いかけなど） ・営業職メンバーのサポート（書類作成やFAX・郵便対応など) ・お客様対応（来店されたお客様の対応、お子様のお相手など） ・お打合わせ空間づくり(店舗インテリアの維持など) ■働き方： ・マイカー通勤OK ・残業ほぼなし（18時退社） ・年休120日 ・完全週休2日制（火曜・水曜） ■社風：： ◆社員の家族を大切にします プライベートの充実が仕事の充実に直結すると考えており、家族行事などで休みを取りたい場合は問題なく取れます。実際役員も積極的にお子様の行事に参加しております。仕事もプライベートも充実させて働ける環境がそろっております！ ◆今後の展望 2028年には62億円の売り上げを目指しており、注文住宅事業をますます拡大させていきます！ ■株式会社秋山住研とは ・三木・小野・加東市・神戸市西区に取り扱いが当社のみの物件を多数所持。創業40年の実績で地場での知名度も抜群！ ・下請け工務店を介さず職人・大工との直接契約・CM料のコストをカットを行うことで高品質・低価格を実現 ＼こんな住宅をご提案します！／ ◎高機能で居心地の良い自然素材の住まい！ ◎実用性を兼ね備えたおしゃれなデザイン！ 住宅メーカーの多くが「高気密・高断熱」を掲げる中、「透湿性」も兼ね備え夏は涼しく、冬は暖かく過ごせる“深呼吸する家”をご提案します。 変更の範囲：会社の定める業務

【★20代活躍！第二新卒歓迎！販売や営業経験活かす★モデルハウスでの顧客対応や電話ヒアリングなど！内勤・残業ほぼ無し／年休120日・完全週休2日制】 高機能×デザイン性の高い注文住宅で拡大中の当社にて、営業サポート業務をお任せします！ ＼魅力ポイント／ （1）年休120日・完全週休2日・残業ほぼ無しでプライベートとの両立も可能！ （2）完全未経験から正社員！年収300万〜／賞与・昇給あり！希望に応じてアシスタントから営業へキャリアチェンジも可能◎ ★こんな方、大歓迎です★ ◎販売や営業のご経験がある方 ◎お客様と話すことが好きな方 ■仕事内容： ・電話対応（問い合わせ電話・既存顧客の追いかけなど） ・営業職メンバーのサポート（書類作成やFAX・郵便対応など) ・お客様対応（来店されたお客様の対応、お子様のお相手など） ・お打合わせ空間づくり(店舗インテリアの維持など) ■働き方： ・マイカー通勤OK ・残業ほぼなし（18時退社） ・年休120日 ・完全週休2日制（火曜・水曜） ■社風：： ◆社員の家族を大切にします プライベートの充実が仕事の充実に直結すると考えており、家族行事などで休みを取りたい場合は問題なく取れます。実際役員も積極的にお子様の行事に参加しております。仕事もプライベートも充実させて働ける環境がそろっております！ ◆今後の展望 2028年には62億円の売り上げを目指しており、注文住宅事業をますます拡大させていきます！ ■株式会社秋山住研とは ・三木・小野・加東市・神戸市西区に取り扱いが当社のみの物件を多数所持。創業40年の実績で地場での知名度も抜群！ ・下請け工務店を介さず職人・大工との直接契約・CM料のコストをカットを行うことで高品質・低価格を実現 ＼こんな住宅をご提案します！／ ◎高機能で居心地の良い自然素材の住まい！ ◎実用性を兼ね備えたおしゃれなデザイン！ 住宅メーカーの多くが「高気密・高断熱」を掲げる中、「透湿性」も兼ね備え夏は涼しく、冬は暖かく過ごせる“深呼吸する家”をご提案します。 変更の範囲：会社の定める業務

【明治20年以上の長期経営◎/転勤なし◎/マイカー通勤可◎】 ■仕事内容：お客様、営業、施工担当と連携して、公共的な新築増改築工事及び公共工事を進行・管理をお任せします。 ■仕事詳細： ・建築物(主にS造・RC造）の公共的な新築増改築工事及び公共工事の施工管理・監督を行います。 ・現場への指示や品質管理・安全管理を行い、お客様・大工職人の間に立って現場を円滑に進めていく、やりがいの多い仕事です。 ・対応エリア：エリアは千葉県がメインとなります。遠方への長期出張等はございません。 ■部署について：当社の工事部は現在3名で構成されており、1級建築士1名、2級建築士1名、1級建築施工管理技士2名が在籍しています。また、協力会社は主に地域の業者で構成されており、信頼関係を築きながら、風通しの良い取引環境を保っています。さらに、営業部と工事部のコミュニケーションの良さが自慢の職場です。 ■組織構成： ◎工事部：3名 工事部長：58歳／1級建築士／1級施工管理技士／主に木造を担当する施工管理監督です 工事課長：48歳／2級建築士／1級施工管理技士／主に木造、公共工事も担当している監督です 工事新入社員：23歳／中央工学校卒業後／2年目の社員 ◎営業部：2名（2名とも工事部との連携よく活躍しています） 部長：公共工事・一般公共建築工事を主に営業 次長：木造新築住宅を主に営業 ■職場環境：お弁当持参OK・空調完備。全社員での朝礼実施しています！ ■当社の魅力・やりがい：創業130年以上の当社は、東葛エリアの工事を通じて地域と共に発展し、地元に貢献してきました。手掛けた建築プロジェクトは、多くの人々に役立つと同時に、私たち自身のやりがいにもつながっています。また、営業部と工事部が密に連携し、風通しの良いチームワークが魅力の職場です。 変更の範囲：会社の定める業務