【海外向けの代理店営業などの経験がある方へ／英語力を生かせる／働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実／1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 ■業務内容： 欧米向けトレーディングカードゲームのセールスまたはマーケティング担当をお任せします。 【具体的には】 ・海外向けトレーディングカードゲームの海外代理店営業（英語商談有） ・上記商材のマーケティング業務 　（販売拡大のための戦略立案、キャンペーン運営、販売データ分析など） ※ご入社後、ジョブローテーション制度により、会社が指定する部門・業務に変更となる場合がございます。 ■配属事業部について： バンダイ カード事業部 トレーディングカードゲーム、アーケードカードゲーム、アプリ向けデジタルカードゲームの事業を展開しています。 日本語、英語、中国語のカード商品を企画開発し、マーケティング・プロモーション・セールスなどを世界規模でスピーディーに展開。 大会やイベントも多く、お客様のリアクションを直接感じながら、やりがいのある仕事ができます。 カード市場全体に勢いがあり、バンダイのシェアも拡大中です。 ■当社の魅力： 玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。 カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。 分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。 ◇福利厚生充実：以下のような福利厚生がございます。 ・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子：30万円、第三子以降:300万円) ・配偶者出産休暇:子育てをサポートするため「配偶者出産休暇」（最大5日間）を取ることが可能 ・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。 ・ライフサポート休暇:最大30日間使える休暇制度を2016年度より新設し、より社員が働きやすい環境作りを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【海外向けの代理店営業などの経験がある方へ／英語力を生かせる／働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実／1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 ■業務内容： アジア地域へのトレーディングカードゲームのマーケティング業務をお任せします。（プロモーション担当） ＜具体的には＞ 成長を続けるアジア向けのビジネスをチームの一員として推進して頂きます。業務を通じて、アジア営業の実務を身につけられるポジションです。 ・海外向けトレーディングカードゲームの海外代理店営業（英語商談有） ・販売拡大のための戦略立案、キャンペーン運営、販売データ分析など ※ご入社後、ジョブローテーション制度により、会社が指定する部門・業務に変更となる場合がございます。 ■配属事業部について： バンダイ カード事業部 トレーディングカードゲーム、アーケードカードゲーム、アプリ向けデジタルカードゲームの事業を展開しています。 日本語、英語、中国語のカード商品を企画開発し、マーケティング・プロモーション・セールスなどを世界規模でスピーディーに展開。 大会やイベントも多く、お客様のリアクションを直接感じながら、やりがいのある仕事ができます。 カード市場全体に勢いがあり、バンダイのシェアも拡大中です。 ■当社の魅力： 玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。 カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。 分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。 ◇福利厚生充実：以下のような福利厚生がございます。 ・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子：30万円、第三子以降:300万円) ・配偶者出産休暇:子育てをサポートするため「配偶者出産休暇」（最大5日間）を取ることが可能 ・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【証券会社での営業経験を活かし、営業部門の統括・戦略立案を担いながら、組織をリードし更なる成長に貢献できるポジション】 ・営業部長候補として、営業部門全体の統括・運営、営業戦略の策定・実行、コンプライアンスやリスク管理の徹底、個人・法人・富裕層向けの提案営業、部下の育成・指導、顧客対応など多岐にわたる業務をお任せします。 ・地域密着型の対面営業を重視し、お客様の多様なニーズに応える最適な運用プランを提案し、営業組織の成長と企業価値向上に貢献していただきます。 ■業務詳細 ・富裕層・法人顧客への営業推進 ・営業部門の統括 ・営業戦略の立案及び実行 ・コンプライアンス、リスク管理の徹底 ・メンバーの目標管理、指導 ・富裕層・法人顧客に対する資産運用コンサルティング ・香港の親会社（Avenir Group）や海外拠点との連携（必要に応じて）、新規プロジェクトの推進（プロジェクトリーダー）など ■ポジションの魅力 ＜将来の営業部長候補として組織を牽引できるキャリアパス＞ 営業次長候補としてご入社いただき、実績やマネジメント経験を積んだ後は、営業部長へのキャリアアップを期待しています。将来的には次世代リーダーの育成や営業組織全体の統括を担い、経営に近い立場で事業成長を推進できるポジションです。 ＜香港本社との連携を通じてグローバルに活躍できる環境＞ 入社後は親会社である香港の「Avenir Group」にて研修を実施予定です。加えて、海外出張の機会もあるため、国際的な金融市場やビジネスへの理解を深めながら活躍いただけます。英語・中国語スキルを活かし、グローバルなフィールドでキャリアの幅を広げられる環境です。 ＜お客さま本位を追求する対面型コンサルティング営業＞ 地域に根差した対面営業を重視し、お客さま一人ひとりのニーズや課題を丁寧にヒアリングする営業スタイルです。個人・法人問わず、投資経験の有無に応じた最適な資産運用プランを提案し、長期的な信頼関係を構築する本質的なコンサルティング営業に携わることができます。 ■組織構成 営業部9名 将来的に3~4名のメンバーをマネジメントしていただきます。 ■就業環境 完全週休2日制で各種休暇も充実し、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界最大級のホテルチェーン「マリオット」ブランドの一員として、新しいキャリアを築きませんか？語学力を活かしたい方や成長環境を求める若手に最適！国内各地で続々とオープンする活気あるホテル◎〜 ■仕事内容 ・ホテルのフロントスタッフとして、お客様のチェックイン・チェックアウト手続きや予約受付、電話応対などを担当します。 ・滞在中のご要望への対応や館内案内、システムへのデータ入力といった幅広い業務を通じ、質の高いサービスを提供します。 ・英語や中国語などの語学スキルを活かした国際的な接客も経験できます！ ■ホテルについて 展開する「Four Points Flex by Sheraton」は、世界的なマリオット・インターナショナルが手掛ける信頼のブランドです。清潔で機能的な客室と、効率的かつ温かみのあるサービスを強みとしています。ビジネスから観光まで多様な目的のお客様に対し、手頃な価格で高品質な宿泊体験を提供します。 ■魅力 未経験からでも世界水準の接客マナーや高度なホスピタリティを身につけられる点が大きな魅力です。お客様からの「ありがとう」という言葉が直接のやりがいになり、自己成長を実感できます。キャリアの選択肢も広く、将来的にリーダー職や運営管理、本部業務への挑戦も可能です。 ■安心の環境 チームワークを重視しており、困ったことがあればすぐに先輩に相談できる風通しの良い職場です。20〜30代の若手スタッフが多数活躍しています。各種研修制度により、着実にステップアップできる支援体制を整えています。 ■会社の特徴 ・当社はマリオット・インターナショナルのフランチャイズとして、国内で「Four Points Flex by Sheraton」を多数展開する成長企業です。 ・現在、既存ホテルのリブランディングや改装オープンを全国規模で進めるダイナミックな再建計画を推進しています。世界トップクラスの運営ノウハウを取り入れ、国内外のお客様に選ばれるホテル作りを行っています。安定した経営基盤を持ちながらも、新しい意見を取り入れる柔軟な社風が特徴です。 ・福利厚生も充実しており、グループ全般で利用できる従業員割引制度など、大手ブランドならではの特典も豊富に用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜地域課題の解決や地方創生に関心がある、携わりたい方におすすめ◎＞ ■仕事内容： 当社の「遠隔医療アプリLEBER」を、全国の自治体（市町村／都道府県等）へ提案・導入いただくフィールドセールス（営業）です。 医療過疎地域における医療インフラ提供や、子育て世帯の医療不安解消、住民サービスのDX（利便性向上）を目的に、現地訪問を中心とした提案活動を行います。 テンプレをベースにしつつ、自治体ごとの課題に合わせて提案を組み立てていきます。 ■具体的な業務内容 ・インサイドセールスチームが獲得したアポイントへの訪問（全国出張あり） └特に、近畿、中国、九州、沖縄エリアをご担当いただきます。 ・自治体課題のヒアリング、導入プランの企画・提案 ・提案資料作成（テンプレあり／営業スタイルに合わせてカスタムOK） ・プレゼン、見積・契約対応、導入に向けた社内連携 ・導入後のフォロー ・アップセル、クロスセルのアプローチ ■導入実績（一例）： ・子育て世帯向け医療相談事業：45市町村（茨城県つくば市、静岡県伊豆市 など） ・休日夜間オンライン診療事業：2市町村（茨城県つくば市、茨城県日立市） ・教育機関向け健康観察事業：51市町村（東京都荒川区、福島県福島市など） ・全国の自治体で導入実績が広がっています。 ■働き方の特徴： ・年間出張日数：目安100日程度（イメージ：毎週月〜木は全国出張）全国を飛び回ります。 ・新規開拓が中心（新規：既存＝9：1）です。すでにアプローチしている見込み顧客は多いのでゼロからのスタートではありません。 ・受注までの期間：半年〜2〜3年（自治体案件の特性上、長期提案もあります） ■入社後： 入社後は副社長に同行し、独り立ちを目指します。 ■組織構成： エリアに分けて3名が営業を担当しております。 ■当社について： 私たちが開発した医療相談アプリ「LEBER：リーバー」は、ドイツ語の「LEBEN：命」を語源にもち、 命を守るためのアプリケーションとして2018年1月に誕生しました。このサービスは遠隔医療ながら、「人と人とを信頼感で結びつける」ことをミッションとしており、患者様の病を癒すのみならず、医師の皆様の過重労働の軽減にも寄与するものです。

★内定から最短一週間で入社可能！ ★HD化で体制強化！次世代の経営を担うポジションを創出しています！ ★創業30年超×ベンチャースピリット！真珠ジュエリー・コスメの開発から販売までを一貫して手がける総合メーカー ★500兆円規模の「海洋経済（ブルーエコノミー）」市場を見据え、世界へ挑む！ ★一流のホスピタリティ・語学力を活かした接客・流通管理を極め、早期に将来の経営幹部候補へ！ 「20代から責任ある仕事を任されたい」「自ら課題を見つけて挑戦したい」という成長意欲に応える環境です。さらに、全力が発揮できるよう「業務効率化施策」「充実した休暇制度」「整ったワークスペース」など、メリハリを持って長く働ける環境も整えています。 常識や慣習にとらわれず常にアップデートしていける方、常に新しいことにトライすることが好きな方が、スピード感をもってステップアップできる職場です。 ファーストステップとして、まずは現場の最前線である【店舗販売スタッフ】からスタートしていただきます。 ■業務詳細 〜入社後に対応いただく業務（入社後1〜3年程度）〜 まずは現場でブランドの魅力を伝えると同時に、ビジネスの全体像と現場感覚を掴んでいただきます。手厚い導入研修やフォロー体制の元、安心して実務経験を積むことが可能です。 ・真珠ジュエリー・コスメの提案・販売 ・語学（英語・中国語など）を活かしたインバウンド顧客へのサポート ・ファンを増やす顧客管理・アフターフォロー・問い合わせ対応 ・ブランドの世界観を創り出す店舗VMD ・店舗運営を支える在庫管理・棚卸・商品管理全般 ■キャリアパス 理念に共感し、自ら手を挙げて行動する方を評価する文化です。年次に関わらず、早期から新しいプロジェクトや役職に挑戦できます。中長期的に経営幹部や次世代リーダーとして躍進できるよう、2つのルートを用意しています。 1.プロフェッショナル：店舗運営（店長）、新店舗立ち上げ、エリア店舗統括など 2.グローバルリーダー：経営企画、商品企画、マーケティング、法人営業など 現場で事業の基礎を深く理解した後は、能力と自走力次第で早期のキャリアアップ・抜擢が可能です。自ら課題を発見し、解決策を実行に移せる方の挑戦をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界最大級のホテルチェーン「マリオット」ブランドの一員として、新しいキャリアを築きませんか？語学力を活かしたい方や成長環境を求める方に最適！国内各地で続々とオープンする活気あるホテル◎〜 ■仕事内容 ・ホテルのフロントスタッフとして、お客様のチェックイン・チェックアウト手続きや予約受付、電話応対などを担当します。 ・滞在中のご要望への対応や館内案内、システムへのデータ入力といった幅広い業務を通じ、質の高いサービスを提供します。 ・英語や中国語などの語学スキルを活かした国際的な接客も経験できます！ ■ホテルについて 展開する「Four Points Flex by Sheraton」は、世界的なマリオット・インターナショナルが手掛ける信頼のブランドです。清潔で機能的な客室と、効率的かつ温かみのあるサービスを強みとしています。ビジネスから観光まで多様な目的のお客様に対し、手頃な価格で高品質な宿泊体験を提供します。 ■魅力 未経験からでも世界水準の接客マナーや高度なホスピタリティを身につけられる点が大きな魅力です。お客様からの「ありがとう」という言葉が直接のやりがいになり、自己成長を実感できます。キャリアの選択肢も広く、将来的にリーダー職や運営管理、本部業務への挑戦も可能です。 ■安心の環境 チームワークを重視しており、困ったことがあればすぐに先輩に相談できる風通しの良い職場です。20〜30代の若手スタッフが多数活躍しています。各種研修制度により、着実にステップアップできる支援体制を整えています。 ■会社の特徴 ・当社はマリオット・インターナショナルのフランチャイズとして、国内で「Four Points Flex by Sheraton」を多数展開する成長企業です。 ・現在、既存ホテルのリブランディングや改装オープンを全国規模で進めるダイナミックな再建計画を推進しています。世界トップクラスの運営ノウハウを取り入れ、国内外のお客様に選ばれるホテル作りを行っています。安定した経営基盤を持ちながらも、新しい意見を取り入れる柔軟な社風が特徴です。 ・福利厚生も充実しており、グループ全般で利用できる従業員割引制度など、大手ブランドならではの特典も豊富に用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜札幌・銀座・新宿でブランド品（時計・バッグ等）の査定・買取・販売を展開／100年の歴史を背景に、ECや輸出事業も好調な成長企業〜 ★半年ごとの個人成績（販売・仕入）に応じて、5,000円〜85,000円の成果給を支給！年1回の評価では、1,000円〜50,000円の能力給も加算されるため、日々の頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ★接客や提案が好きな方が多数活躍中！ 「この人にまた相談したい」と思っていただける常連さんが増えていくなど、やりがいのあるお仕事です。 ■仕事内容 ブランド品の買取・販売を中心に店舗事業・通販事業を展開する当社において、リニューアルオープンする「LIPS銀座店」「LIPS新宿店」にて、ブランド品の接客販売・商品説明・アフターフォロー等をお任せします。 ■業務内容： ・接客業務、商品説明：お客様のご要望に合わせたブランド品のご提案 ・お会計／購入後のアフターフォロー：丁寧な梱包や配送手続きなど ・店内清掃、商品整理：ブランドイメージを保つためのクリンネス ・簡単な事務作業：PCを使用したデータ入力や書類整理 ・小紅書（RED）の更新（中国人女性に人気のSNS）※中国語が使える場合 ■働き方： 残業は月平均1時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保てる環境です。 ■還元体制： 個人成績に応じた成果給（半年毎）や、頑張りを評価する能力給（1年毎）があり、モチベーション高く働ける仕組みが整っています。 ■モデル年収： 年収380万円 ／ 入社2年目・メンバークラス（月給30万円＋賞与） 年収450万円 ／ 入社5年目・副店長クラス（月給36万円＋賞与） 年収520万円 ／ 店長クラス（月給41万円＋賞与） ■当社のビジョン 当社は高級ブランド品の販売・買取を行う会社です。1985年の創立から、長い年月をかけてお客様からの信頼を積み重ね、現在では過去最高の事業規模となりました。長きに渡り培ってきた「信頼」こそが、当社が取り扱うブランド品に確かな価値を与えていると信じております。これからも事業を通じ、お客様の満足と喜びに貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇西日本有数の牧草専門商社／世界各国から直輸入・安定基盤／英語・中国語スキルが活かせる◎将来は海外仕入れにも挑戦可能◆◇ ■業務概要 当社は肉牛や乳牛向けの牧草や自社製品を輸入・販売する専門商社です。 九州地方を中心に畜産農家や関連企業に向け、提案型営業活動を担当いただきます。 営既存顧客フォローから新規開拓、将来的な海外取引まで幅広い業務経験を積むことが可能です。 ■業務詳細 国内外から輸入した牧草や自社製品の提案営業を中心に、畜産農家や関連企業の課題やニーズをヒアリングし、最適な商品を提案します。 納品後のアフターフォローや新規販路の開拓、既存顧客への深耕提案、市場動向や顧客要望の情報収集も担当。 経験を積めば海外サプライヤーとの交渉や仕入れ業務などグローバルな業務にもチャレンジできます。 ≪取り扱い商材≫ ・肉牛・乳牛向け輸入牧草 ・配合飼料・混合飼料 ・きのこ培地向け原料 ・自社開発商品 ■組織構成 営業部門は4名の少数精鋭組織です。 若手からベテランまで活躍しており、一人ひとりの裁量が大きく、自ら考え行動できる営業スタイルが特徴です。 ■研修制度 入社後は先輩社員との営業同行からスタートし、業界知識や営業の流れを学びます。 倉庫・製造研修や受発注業務、社内システム研修もあり、業界未経験の方でも安心して業務を習得できます。 ■仕事の魅力 ◎営業として市場開拓に挑戦できる 既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客開拓や販売戦略立案にも携われます。 ◎商社ならではの幅広い経験 販売に加え、仕入れ・商品導入・海外取引など幅広い経験を積むことが可能です。 ◎日本の食を支える社会貢献性 畜産業を支える事業を通じて、食の安定供給に貢献できます。 ■企業の特徴 世界各国から良質な牧草を輸入し、畜産業界を支える専門商社として安定した事業基盤を確立しています。 既存事業に加え、新たな市場開拓にも積極的に取り組んでおり、成長フェーズを支える中核人材を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇西日本有数の牧草専門商社／世界各国から直輸入・安定基盤／英語・中国語スキルが活かせる◎将来は海外仕入れにも挑戦可能/社用車付与/車通勤可◆◇ ■業務概要 当社は肉牛や乳牛向けの牧草や自社製品を輸入・販売する専門商社です。 九州地方を中心に畜産農家や関連企業に向け、提案型営業活動を担当いただきます。 営既存顧客フォローから新規開拓、将来的な海外取引まで幅広い業務経験を積むことが可能です。 ■業務詳細 国内外から輸入した牧草や自社製品の提案営業を中心に、畜産農家や関連企業の課題やニーズをヒアリングし、最適な商品を提案します。 納品後のアフターフォローや新規販路の開拓、既存顧客への深耕提案、市場動向や顧客要望の情報収集も担当。 経験を積めば海外サプライヤーとの交渉や仕入れ業務などグローバルな業務にもチャレンジできます。 ≪取り扱い商材≫ ・肉牛・乳牛向け輸入牧草 ・配合飼料・混合飼料 ・きのこ培地向け原料 ・自社開発商品 ■組織構成 営業部門は4名の少数精鋭組織です。 若手からベテランまで活躍しており、一人ひとりの裁量が大きく、自ら考え行動できる営業スタイルが特徴です。 ■研修制度 入社後は先輩社員との営業同行からスタートし、業界知識や営業の流れを学びます。 倉庫・製造研修や受発注業務、社内システム研修もあり、業界未経験の方でも安心して業務を習得できます。 ■仕事の魅力 ◎営業として市場開拓に挑戦できる 既存顧客との関係構築だけでなく、新規顧客開拓や販売戦略立案にも携われます。 ◎商社ならではの幅広い経験 販売に加え、仕入れ・商品導入・海外取引など幅広い経験を積むことが可能です。 ◎日本の食を支える社会貢献性 畜産業を支える事業を通じて、食の安定供給に貢献できます。 ■企業の特徴 世界各国から良質な牧草を輸入し、畜産業界を支える専門商社として安定した事業基盤を確立しています。 既存事業に加え、新たな市場開拓にも積極的に取り組んでおり、成長フェーズを支える中核人材を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【初めての海外勤務でも安心のフォロー体制です／裁量のある環境で働けます。】 ■職務概要： 同社の運営する「月夜岩　離れ・別館」の料理長候補として、調理業務に加え、メニュー開発などもご担当頂きます。 ■職務詳細： ・調理業務 ・商品開発、商品コンセプトの設計 ・メニュー・デザートの開発提案 ・各種料理の味・盛り付け方の調整・統一・決定　など ■月夜岩について： 台湾のお客様に日本の「かに料理」の美味を伝えたい、そして、美味しいお料理を、最高に居心地の良い空間でじっくりと味わっていただくことで、お腹だけでは無く、心も満たされる究極の満足を提供したい。そんな想いから店名を「月夜岩(TSUKIYOIWA) 」と名付けました。 ■配属部署について： 月夜岩には、8名の料理人が在籍し、営業しております。料理長は日本人ですので、中国語が話せなくても問題ございません。 ■採用背景： 同社は2018年に台湾で「月夜岩」をオープンし飲食事業を開始致しました。開店以来、多くのお客様のご評価をいただき、事業としても好調です。その中、さらにお客様にご満足いただけるサービスを提供できるよう、団体顧客向けの「月夜岩　別館・離れ」をオープンし、新たに別館の料理長を募集することになりました。 ■入社までのフォロー体制： 基本的には、現地住宅費用は全額会社負担を予定しており、渡航費も会社にて負担する予定となっております。その際、現地の物件探しから契約などは会社にて対応させていただきます。就労ビザの取得の手続きなどのサポートは会社でも行う為、初めての海外勤務の方でもご安心ください。また、年2回まで帰省費用も会社負担です。 ■当社の魅力： 同社は日本国内で建設業を中心に事業展開しております。1946年の創業以来、地域密着型企業としてゼネコン機能とサブコン機能の両方を併せ持ち、地域の様々な建設物やインフラを手掛けて参りました。特に埼玉県西部エリアの教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設で幅広く多くの建設に携わっています。 ※施工実績 西武百貨店／所沢市民文化センターＭＵＳＥ等

【転勤無／職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎／マイカー通勤OK／大手取引実績有／バリ取り機・洗浄機の販売／全国の顧客へ1000台以上導入！】 自社製品（バリ取り機・洗浄機）の販売を担当し、顧客のニーズに応える提案を行います。 ■業務詳細： ・展示会への参加及びアテンド ・展示会で名刺交換した先へアプローチ ・既存機械の更新や増設提案 ・顧客からの生の声を開発チームへ連携、新商品の企画立案 週次で行動計画を決め、月曜日の定例ミーティング以外では、自宅からお客様先へ直行していただくことが多いです。まずは先輩との同行から行っていただきますのでご安心ください。 ■組織情報： 営業部4名 ※過去、自動車ディーラーや市役所出身者も入社実績ございます。 ■教育体制： 3ヵ月〜半年は社内で当社の製品・機械についての研修を行い、その後は先輩同行を行いながら業務に慣れていただきます。（費用会社負担）これまでのご経験にもよりますが、半年〜2年かけて1人前になってもらう想定をしております。 ■働き方： ・出張：月3〜5回（1泊2日〜3泊4日） ・出張エリア：関西全域 ・出張日当：1000円〜7000円程度（距離や日数により変動） ・社用車一人一台貸与。通勤時利用可能。 【バリ取り機とは】 金属の切断等の過程で出るバリ（角の少し出っ張った部分）を取る機械で、精密で品質の高い製造工程に必ず必要な機械です。 【当社で働く魅力】 ◎顧客は町工場から大企業まで多岐にわたり、幅広い業界のニーズに応えることが求められます。成長意欲が高く、技術革新に興味がある方にとって、やりがいのある環境です。本人が希望する場合、語学スキル（英語・中国語）により海外出張にも行けます。 ◎自身で業務調整できますので、残業や有休取得のコントロールもしやすい環境です。 【製品優位性】 ◎当社はアンリツ製TPP（プレス機）のメンテナンス・サポートを創業当時から25年間行っており、掃除しやすい・壊れにくい・操作しやすい機械を取り扱っており、多くの顧客から評価いただいております。 ◎製品はバリ取り機だけでなく、洗浄機、ロボット、レベラーと製造ライン効率化のための機械を幅広く取り扱っております。 変更の範囲：会社の定める業務

東証プライム上場／国内シェアトップクラス／海外売上比率7割超／英語・中国語活用／グローバル調達／資材購買経験者歓迎／新規サプライヤー開拓／開発段階から参画／GX・環境技術に貢献 ■部門について OPE資材課は、生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です。試作段階から量産立上げまで一貫して関与し、安定生産と事業収益の最大化に貢献しています。 特に多品種少量生産の環境下において、幅広い知見と高度な調整力が求められる重要な役割を担っています。 ■業務内容【変更の範囲:会社の指示する業務】 国内外サプライヤーとの調達業務、見積取得、発注、納期管理、品質改善を実施します。また、開発部門との連携による技術課題の調整、海外調達部品に関わる技術案件のフォローを行い、生産立上げまた継続に向けた部品供給の安定化を主導いただきます。 以下業務の中から、適性に応じて業務をお任せいたします。 ・ 国内外の部品取引先との購買部品に関する業務 (納期や価格調整・その他関連業務の調整) ・ 国内外の新規部品調達先の選定・見積・受発注 ・ 購入部品の原価低減活動 ・ 新規部品メーカーの取引先開拓,購買戦略の企画 ・ 必要に応じて国内外の出張あり ■やりがい・魅力 調達価格・納期・品質がそのまま製品競争力と事業収益に直結するため、会社への貢献度を実感できるポジションです。 試作段階から製品開発に深く関わるため、技術知識、サプライチェーン知識、交渉力、折衝力を総合的に習得できます。 多業種の取引先からの調達になるため、他社では得難い幅広いスキルセットを身につけることができます。 ■当社について： 主力事業である小型屋外作業機械（チェンソーや草刈り機等）では国内30％以上、海外10％以上と高いシェアを持ちながら今後も堅調な成長を見込んでいます。海外では庭のある家庭が多く、世界90か国以上に導入され海外売上比率が70%を超えるグローバル企業です。 これまでも環境対応エンジンを作り続けており、社会のGXに貢献する事業を新規事業の柱として進めています。 変更の範囲：本文参照

【創業200年／国内トップシェア製品あり／将来の中核人材募集／実働7H・残業10H／個人ノルマ無し】 安藤パラケミーは創業200年を超える化学品専門商社です。国内トップクラスのワックス取扱実績を持ち、化学品の調達から製造、物流、販売までを一貫して手掛けています。 ■募集背景 組織体制強化に伴う増員採用です。 近年、自社製造拠点を新設し、化学品の調達から製造・物流・販売までを一貫して担う体制を構築。今後は既存顧客の深耕に加え、新たな提案機会の創出にも注力しており、化学業界の知見を活かして事業拡大をリードいただける営業人材を募集します。 ■業務内容 石油化学業界での経験を活かし、既存顧客に対する提案営業をお任せします。 国内外のメーカーや仕入先との折衝、自社製造拠点と連携したソリューション提案など、事業拡大を牽引いただくポジションです。 ▼具体的な業務 ・化成品、合成樹脂、溶剤、ワックス等の法人営業（国内・海外） ・提案書・見積書の作成 ・顧客への商品提案、課題ヒアリング ・仕入先との価格・条件交渉 ・海外サプライヤーとの折衝（海外出張あり） ・外資系顧客来訪時の対応 ・自社製造・物流拠点との連携 ・各種報告書作成、ミーティング参加 ■教育制度 入社後はOJTを中心に業務を習得。 資格取得支援制度や海外研修制度、外国語研修制度も整っています。 ■魅力 ◎国内トップクラスのシェアを持つ専門商社 ワックス取扱量は国内トップクラス。ダウ・ケミカルやExxonMobilなど世界的メーカーとの取引実績があり、化学業界で高い信頼と実績を築いています。 ◎専門知識を活かした提案営業 仕入先との価格・条件交渉、自社製造機能を活用した提案まで担当。化学業界で培った知識や経験を活かしながら、より付加価値の高い営業に挑戦できます。 ◎グローバルなビジネスフィールド 中国・タイに海外拠点を展開しており、海外サプライヤーとの折衝や海外出張の機会もあります。国内外の幅広いネットワークを活用した営業経験を積むことができます。 ◎将来の中核人材として活躍 少数精鋭の組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、経営層との距離も近い環境です。営業としての成果のみならず、将来的には組織の中核を担う活躍が期待されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇プロ通訳・翻訳者を輩出／所定労働7時間／通訳・翻訳登録者3,600名超の業界のリーディングカンパニー◇ 通訳者・翻訳者養成学校である、サイマル・アカデミーでのスクール運営業務をご担当いただきます。 プロフェッショナルを目指す方々の夢をサポートする仕事です。 ■サイマル・アカデミーとは サイマル・インターナショナルが母体の通訳者・翻訳者養成校です。 日本の通訳の第一人者たちが始めた老舗のスクールであり、当社がこれまで請け負ってきた通訳や翻訳実績と、業界に精通した現役通訳者・翻訳者の経験をもとに実践に基づいたカリキュラムを提供しています。 ■具体的な業務内容： クラスの運営〜受講生のカウンセリング・受講中のサポートまで一連の業務を行っていただきます。 ・担当クラス運営（教材配布/BOXクラウド使用、受講生受け入れ、テスト実施など） ・担当クラスの教材やテスト実施等を講師と調整 ・新規受講生獲得に向けた企画／運営 ・受講生対応（カウンセリング・イベント実施） ■業務の特徴： 通訳者養成コース、翻訳者養成コース、英語強化コース、中国語コース、法人向け通訳研修、インターネット（通信）講座があり、いずれかのコースを担当してもらいます。最初はチームリーダーやスタッフがサポートをしながら進めていきます。 クラス運営だけでなく、新規受講生募集期のイベント（レベルチェック・体験レッスンなど）やセミナーの企画・運営も他スタッフや英語ネイティブ講師と一緒に実施します。 ■組織構成 配属先となる課全体では17名ほど在籍しています。 ■働き方補足： 月曜〜土曜勤務がベースですが可能な限り隔週土日休みとなるようシフト組みしております。 日曜／祝日は休みですがイベント運営や開講前の準備のために休日出勤が発生することもあります（振休や代休取得）。 ■当社の魅力 当社は、通訳・翻訳を軸に企業や国際会議などのコミュニケーションを支援する企業です。 1965年の創業以来、G7サミットをはじめとする国際的な重要案件を支え、政治・経済・文化分野におけるグローバル交流に貢献してきました。 高度な専門性を持つ通訳者・翻訳者ネットワークと総合的なソリューション提供力を強みに、世界を舞台に活躍する企業のビジネス推進を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

制度整備や既定の改定を主導／台湾に本社を置くグローバル企業／最先端技術を活用した製品の開発・製造・販売を展開 ■本ポジションのミッション 現在は各部門が雇用弁護士と連携して法務対応を担っていますが、事業拡大に伴い専門組織の立上げを進めています。契約審査や規程整備、コンプライアンス推進を統括する体制を構築し、全社的なガバナンス強化を実現するための増員募集です。 ■業務内容 事業拡大に伴い増加する契約や法務相談へ対応し、各部門が安心して事業推進できる環境を整備します。法的リスクを未然に防ぎながら、事業成長とコンプライアンスの両立を支援していただきます。 ・各種契約書の作成、レビュー、交渉 ・他部門からの法務相談対応 ・社内規程の整備、改定 ・雇用弁護士との打ち合わせ、連携対応 ・コンプライアンス推進 ・リスク管理体制の構築、運用 ・規程改定提案および制度整備を主導 ・台湾本社との打ち合わせ、連携対応（中国語） ■組織構成 配属先は管理本部です。新たに法務専門組織を立ち上げる予定であり、メンバークラス1名、課長クラス1名を採用します。経営層や各部門との連携機会が多く、組織づくりから携われる環境です。 ■サポート体制 入社後は契約書対応や法務相談など既存業務から担当いただきます。その後、事業や社内ルールへの理解を深めながら実務を習得し、周囲や外部専門家と連携しながら段階的に独り立ちいただく想定です。 ■業務の特徴 法務組織の立上げフェーズに携われる希少なポジションです。単なる契約審査に留まらず、規程整備やコンプライアンス推進など会社の基盤づくりに関与できます。課長クラスは制度設計や改善提案の中心を担えます。 ■当社について： 当社は、半世紀にわたり電源装置を製造してきた台湾のPhihong Technologyの事業として、2010年に世界中のEV関連企業の研究開発部門として設立されました。 2022年にEV充電ソリューションとインフラコンサルティングサービスに特化した事業を展開するため独立。現在は高い技術力を活かし、世界中に100,000基以上のEV充電器を設置し、欧州や米国、アジアの自動車メーカーやエネルギー企業などにサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスシェア／有機合成・高分子合成経験を活かし、原料設計から製品評価まで一貫して携わる／将来的に最先端テーマや海外での活躍も可能（語学力不問）〜 ■採用背景 ディスプレイソリューション事業の更なる拡大に向けた組織力強化の募集です。 ■業務内容 LCDおよび有機EL向け透明材料の製品開発担当として、実験室での合成・調製やクリーンルームでの製品評価に従事していただきます。 ＜まずお任せすること＞ まずは、LCD向け透明材料の組成開発を担当していただきます。原料となる高分子の重合から製品評価まで一連の業務を担当し、習熟度を高めていただきます。 顧客との打ち合わせにも参加し、製品説明や顧客交渉も担っていただきます。（通訳が入るため、外国語スキルは不要です） また、習熟度が高まったところで、有機ELなど先端テーマにも取り組んでいただきます。 ＜将来的には＞ 5〜6年後には、ご本人の希望に応じて海外拠点（中国/韓国/台湾）で勤務いただく可能性があり、アジアを中心に活躍いただけます（※通訳あり／語学力不問） ■業務の魅力 我々の材料は、30年以上に渡って世界トップシェアを誇ります。世界中のLCDメーカーに採用され、顧客ニーズを直接ヒアリングしています。 業界をリードする最先端の技術開発を実感できるのが、私たちの仕事の醍醐味です。 また、その技術力を活かして有機EL向け材料開発を進めており、職場は非常に活気があります。 ■入社後の流れ 未経験者でも実務対応できるまで丁寧に指導しますので、ご安心ください。 特に若手には、熟練社員が丁寧に指導する体制を整えています。 また、社外セミナーや学会への参加を推奨し、専門性向上を積極的に支援しています。 ■働き方 ・フレックスタイム制 ・原則出社です（一時的な在宅勤務は相談可） ・有給取得や育児支援など両立支援が充実 ■キャリアパス ご本人の適性に応じた多様なキャリアプランを用意しています。 入社2〜3年後を目安に、専門性を活かすプロフェッショナル職か、組織運営・対外交渉力を活かすマネジメント職を選択できます。 また、半導体など他材料テーマや研究開発職以外への転換も可能で、キャリアの幅広さが特徴です。 ※年数は個人によるためあくまでも目安です 変更の範囲：会社の定める業務

＼★不動産営業経験者歓迎！／土地、マンション、一戸建てのすべてを取り扱い！／年休125日／残業ほぼなし！／顧客の6割が海外の富裕層／不動産営業職募集！★／ ■業務内容： 売買仲介および自社買取物件の仕入れをお任せ！ 大阪市内の土地・戸建・一棟マンション・一棟ビルなどの仕入れをご担当頂きます。 ■具体的には： ◇土地：戸建用地一区画から、マンション・ホテル用地まで幅広く取り扱い。 ◇仲介：土地・戸建・区分マンション・一棟アパート・ビル・マンションなどすべてを取り扱い。 ★当社で働く魅力★ （1）当社では土地、マンション、一戸建てのすべてを取り扱っており、幅広い業務に携わることで豊富な経験を積むことができます。 （2）働きやすい環境 ・完全週休二日制、年間休日125日。 ・残業ほぼなし （3）仕入れ・販売力 他社よりも高額での買取可能◎ 一戸建ての販売も好調で、民泊向けに購入される方が多く、収益化需要が高くなっております。 ※海外のお客様との交渉：他のスタッフや事務員が外国語を話せること、相手も日本語を話せることから特に心配ありません。 （4）海外顧客とのつながり └顧客の約50％が海外の富裕層です。 中国・韓国・台湾・マレーシア・シンガポール・マカオなどの富裕層に収益物件として提案します！ └収益物件（一戸建・マンション・アパート）などの入居率は98％です。当社独自の入居斡旋システムにより、日本人のみならず、海外の留学生・研修生・移住者を積極的に支援し入居していただきます。今後の日本の労働者不足にも貢献できると自負しております。 （5）効果的な集客方法 エリア：大阪中心 チラシ配布（ポスティング業者使用）、査定サイト（2社利用）、エリアの謄本を調べ所有者に手紙を送付するなど、集客にはお金をかけています。 入社直後に20件程度の案件を渡せる状況です ★当社の強み★ （1）当社は、土地・戸建・連棟・区分マンション・一棟ビル・一棟マンションなど不動産全般の買取を事業展開しております。他社よりも高額買取をしていることが強みです。令和4年度の売買実績は132件です。 （2）自社でリフォームや建築し、収益物件として有効活用します。他社に頼らない分コストを削減し、少しでも高額買取できるよう努力しております。

〜東証プライム上場／半導体製造に必要不可欠な超純水を手掛ける水事業のグローバル企業／過去最高益３期連続更新中、株価は５年で１０倍に／所定労働7時間15分・フレックス・在宅勤務可で働きやすい環境／平均年収903万円〜 ■業務概要 海外に納入する純水・超純水、排水処理等の水処理プラントエンジニアとして、計画、設計、調達設計のいずれかを担当します。 これまでの経験・適性を踏まえて初期業務を決定し、その後は希望も尊重しながら、OJTを通じて担当領域を段階的に広げていただきます。 ■業務詳細 ・顧客要求、水質条件、処理能力、現地基準等を踏まえた基本計画 ・水処理プロセス、機器、配管等に関する設計・技術検討 ・購入仕様書の作成、海外ベンダーに対する技術照会・仕様調整 ・現地法人、顧客、社内関係部門との英語による技術協議 ・海外プロジェクトにおける工程、品質、コスト、技術課題の管理 ・現地法人に対する設計支援、技術指導、トラブル対応 ・新規進出地域を含む各国案件への出張、現地での打ち合わせ 対象は東南アジアから欧米まで幅広く、プロジェクトによっては数か月程度の海外出張の可能性があります。 ■魅力 当社は原水の水質や要求純度に応じて複数の分離精製技術を組み合わせ、最適なシステムを構築できることが強みです。 国や地域ごとに異なる条件の中で、標準仕様を当てはめるのではなく、技術的な最適解を考える経験を積むことができます。 計画・設計・調達の専門家を目指すほか、複数領域を経験し、将来はプロジェクトマネージャーや部門マネジメントを目指すことも可能です。 ■働く環境 海外出身者を中心とするチームで、英語を主に用いて業務を進めます。 異なる商習慣や技術基準を持つメンバーと協働するため、プラント経験と語学力の双方を実務で高められます。 中華圏の案件も想定され、中国語力も生かせます。 ■当社について オルガノは、分離精製技術を核に、純水・超純水から排水処理までを手掛ける総合水処理エンジニアリング企業です。設計から施工まで一貫して提供し、用水供給、排水処理、水回収を通じて産業の安定操業を支えています。 アジアを核とした海外ネットワークを展開し、各地の拠点・関連会社が連携してグローバルに事業を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【試用期間に保障給制度（固定給40〜50万円）あり！】【努力が給与に還元】【入社後3年目で店長になる等若手から活躍できる環境】【台湾大手上場企業グループの日本法人】 ■魅力ポイント 試用期間に保証給制度があるため、安定した収入を確保しながら業務に専念することができます！ ■業務概要： 不動産仲介営業担当として、港区を中心とした一棟ビル・マンション・アパートなどの個人向け仲介業務を行います。※アプローチ頂くお客様は国内のお客様になるため、日本語で営業活動をしていただきます（中国語スキル不問） ■業務詳細： 個人顧客に対し、物件提案から契約、引き渡しまでの一連の流れをご担当いただきます。居住、投資、商業施設など幅広い物件に携わります（販売価格は3,000万〜3億円クラス、場合によってそれ以上の価格帯を扱うこともあり）。住居担当、投資担当などと分業するのではなく、お客様のご依頼によって自分が担当する物件が変わるため、幅広く担当しながら経験を積むことができます。 ■営業の特徴： SNS・チラシ配布などの集客活動、来訪者様へのご提案や現地へのご案内、Webサイトからお問い合わせのあった顧客への営業等、多岐にわたる営業活動をお任せいたします。※契約書類作成の専門部署を設置。専門知識が必要な業務についてのサポート体制を整えております ■努力が還元される環境： 歩合給は固定パーセンテージ制となっているため、より高い金額の物件を売るほど翌月の給料に反映されます。ご自身の頑張り次第で高収入も狙えます。個人の売上目標はありますが、チームでの成果を高く評価していることから個人歩合＋チーム歩合の双方の評価システムを採用しています。常にチームワークを重視し、フォローし合いながら取り組んでいます。 （試用期間中は保障給で月給40〜50万円となります。） ■キャリアアップ可能： 明確な評価制度があり、基準に沿って昇給をしていきます。入社から2〜3年で店長になっている実績もあり、努力と業績次第で早期にキャリアアップ可能です ■組織構成：東京配属の営業部は約80人 年齢構成：20代と30代が多い 平均年齢：31.8歳 変更の範囲：会社の定める業務

【バリ取り機・洗浄機の販売／転勤無／職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎／マイカー通勤OK大手取引実績有／全国の顧客へ1000台以上導入！】 自社製品（バリ取り機・洗浄機）の販売を担当し、顧客のニーズに応える提案を行います。 ■業務詳細： ・展示会への参加及びアテンド ・展示会で名刺交換した先へアプローチ ・既存機械の更新や増設提案 ・顧客からの生の声を開発チームへ連携、新商品の企画立案 週次で行動計画を決め、月曜日の定例ミーティング以外では、自宅からお客様先へ直行していただくことが多いです。まずは先輩との同行から行っていただきますのでご安心ください。 ■組織情報： 営業部5名 ※過去、自動車ディーラーや市役所出身者も入社実績ございます。 ■教育体制： 3ヵ月〜半年は社内で当社の製品・機械についての研修を行い、その後は先輩同行を行いながら業務に慣れていただきます。これまでのご経験にもよりますが、半年〜2年かけて1人前になってもらう想定をしております。 ■働き方： ・出張：月3〜5回（1泊2日〜3泊4日） ・出張エリア：北海道〜関東 ・出張日当：1000円〜7000円程度（距離や日数により変動） ・社用車一人一台貸与。通勤時利用可能。 【バリ取り機とは】 金属の切断等の過程で出るバリ（角の少し出っ張った部分）を取る機械で、精密で品質の高い製造工程に必ず必要な機械です。 【当社で働く魅力】 ◎顧客は町工場から大企業まで多岐にわたり、幅広い業界のニーズに応えることが求められます。成長意欲が高く、技術革新に興味がある方にとって、やりがいのある環境です。本人が希望する場合、語学スキル（英語・中国語）により海外出張にも行けます。 ◎自身で業務調整できますので、残業や有休取得のコントロールもしやすい環境です。 【製品優位性】 ◎当社はアンリツ製TPP（プレス機）のメンテナンス・サポートを創業当時から25年間行っており、掃除しやすい・壊れにくい・操作しやすい機械を取り扱っており、多くの顧客から評価いただいております。 ◎製品はバリ取り機だけでなく、洗浄機、ロボット、レベラーと製造ライン効率化のための機械を幅広く取り扱っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【白物家電世界シェアトップクラス・グローバルメーカーG／語学力を活かせる（英語・中国語）／技術戦略立案／先行技術開発／新価値創出／知財戦略／組織マネジメント／商品化推進／R&D責任者】 洗濯乾燥機の将来技術を担う先行開発責任者ポジションです。 技術ロードマップの策定から新技術の企画・確立・商品化、知財創出、組織運営まで広く担当。 技術を事業価値へつなげながら、自らテーマを創出し組織を牽引したい方に適した環境です。 ■業務内容 洗濯乾燥機における先行技術開発部門の責任者として、技術戦略と組織運営の両面を担います。 主な業務は、他社優位性のある新価値・新機能・基本性能の企画提案、技術確立、国内外向け製品の商品化推進です。 また、中長期の技術戦略立案や技術ロードマップ策定を通じて開発テーマを設定し、競争優位性の確保に向けた目標設定や知的財産権の創出も推進します。 さらに、オープンイノベーションや共同開発を活用した新技術獲得、R&D成果や顧客ベネフィットの社内外への訴求も担当。 組織面では事業計画立案、KPI管理、収支管理、人材育成、評価運用、チーム形成を通じて組織成果の最大化を目指します。 加えて、開発プロセス改善、CAE活用による効率化、低コスト提案、ハイアールグループ活動や本部活動への参画、受託開発案件の獲得・推進にも携わります。 ■業務の魅力 ・技術戦略から商品化まで一気通貫で関われる ・提案内容次第で新規テーマ立ち上げが可能な開発文化 ・技術開発だけでなく組織強化や人材育成にも影響力を発揮できる ・企画から試作、開発まで裁量を持って推進できる ■働く環境 勤務地はハイアールアジアR&D（株）京都です。JR向日町駅から徒歩圏内で、自転車通勤者も多数在籍。希望者はお弁当注文も利用できます。 ■キャリアパス 先行技術開発の責任者として、技術戦略、知財戦略、組織運営の経験を深めながら、技術と事業をつなぐ中核人材として活躍いただけます。 ■出向先 ・企業名：ハイアールアジアR&D株式会社 ・形態：在籍出向 ・事業内容：[洗濯機・乾燥機] 民生用／業務用 　先行技術開発／デザイン／商品企画／設計開発／試作・品質管理 ・勤務地：京都府京都市南区久世大藪町404-2 変更の範囲：会社の定める業務

〜外国のお客様のお部屋探しをサポート／大手企業のお客様中心／英語力を活かせます！／年間休日120日・基本土日祝休み／女性の方活躍中！〜 ■担当業務： 外資系企業で働く外国人のお客様に対し、住まいに関する希望条件のヒアリングから物件紹介、内見、契約、入居に伴う各種手続きまで一貫してサポートします。 お客様は提携先企業の人事部門からご紹介いただくため、チラシ配りやテレアポなどの新規開拓はありません。 ■業務詳細 ・希望エリア、間取り、通勤、予算、生活スタイルのヒアリング ・物件選定、英語でのご紹介 ・社用車での内見案内、周辺環境や生活情報の説明 ・物件オーナー、管理会社との日本語での条件調整 ・申込、契約、入居までの進行管理 ・必要に応じて学校、保育園などの手続き支援 英語と日本語の使用比率はおよそ半々です。 単に物件を案内するだけでなく、言語や商習慣の違いを橋渡しし、お客様とご家族が安心して日本で暮らし始められるよう伴走します。 ■特徴・魅力 英語力を活かして働くことができるお仕事です。 お客様の獲得は法人紹介が中心のため、売上獲得のための新規開拓よりも、目の前のお客様への提案と支援に集中できる点が特徴です。 契約実務では日本語も使うため、語学力に加え、調整力、提案力、不動産知識を実務の中で身につけられます。 将来的には、日本人向け賃貸や外国人向け売買など、新規事業への挑戦機会も広がります。 ■働く環境 年間休日120日、基本は土日祝休みです。 お客様の案内で休日に出勤いただく場合もありますが、平日に振替休日を取得いただきます。 入社後は先輩がマンツーマンで支援し、同行を通じて物件知識や業務の流れを習得。未経験から段階的に業務を覚えていきます。 ■組織構成： 東京に7名（男性5名/女性2名）、横浜に1名（女性）の計8名になります。 代表も大変明るくフランクな方なので社風もよく伸び伸びした環境で活躍していただけます。 ■当社について 東京都港区を拠点に、東京・神奈川・千葉・埼玉で不動産の賃貸、売買、管理、買取、相続相談を展開。 英語・中国語で相談できる対応力と、不動産の相談窓口として幅広い課題を支援できる事業基盤があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＊設計からのキャリアチェンジOK／「英語・中国・ベトナム語（いずれかの語学力があればOK）」を活かせる 〜年間休暇130日／離職率は2％以下／売上・利益3年連続増／自動車、医療、監視カメラ等幅広い業界へ実績あり／退職金制度あり〜 ■業務概要： 医療カテゴリの事業拡大等に伴い、構成部品もこれまで以上に小サイズ化、精密さが求められています。且つ、新規要素など要求技術の難易度も高まり、新規発注先の開拓は必須課題となっています。 特に東南アジア圏での開拓に力を入れております。 ・部材発注先の新規開拓（日本/東南アジア） ・量産導入に向けた調整業務 ・製品原価の立案 ・部材のコストダウン交渉 ■ポジション魅力： ・発注先の新規開拓業務を通じて、新規分野への挑戦が可能であること、発注先との協業による達成感など、やりがいを感じやすい仕事です。 ・「どこから資材を調達するのか」選定の裁量がある環境です。 ■就業スタイル： ・フレックスタイム制も活用しており、フレキシブルに就業が可能です。 ・完全週休2日制／5日間の計画年休を含む年間休暇130日と、ワークライフバランスを取りやすい環境です。 ・離職率は2.5％未満、平均勤続年数は16.4年と長期的に活躍する社員が多数います。 ・育児休業・介護休業・短期育児休業制度の完備はもちろん社員持株制度、社員寮、食堂、企業内保育所など福利厚生も非常に手厚いです。 ■当社について： ◇プライム市場・創業70年超の総合光学メーカーです。光学技術をもとに写真・監視＆FA関連事業・モビリティ＆ヘルスケア事業など多角的に事業を展開しております。車載用/医療用レンズ、産業分野においては監視カメラ用/ミラーレスカメラ用交換レンズなど皆様の身近な感動と安心を作り出す製品を世の中に展開しています。交換用レンズの分野においては、国内シェア3位を占めています。海外での売上高が8割を超えグローバルに事業を展開しています。 ◇近年では、26年の中期計画完遂に向けて各事業で継続的な事業成長だけでなく、物流・インフラ・ロボット分野など新規事業にも力を入れいます。 ◇2024年度自社ブランドの交換レンズ・車載関連の増収、コスト低減取組み等もあり過去最高益を更新。 変更の範囲：会社の定める業務

□■未経験歓迎◎／英語・中国語を活かせる♪充実の研修制度で、質の高い接客が身につく／年休123日／連休取得も可能で働きやすい■□ ロレックス、オーデマピゲなど一流ブランドを扱う高級腕時計専門店であるWATCHNIANにて、販売スタッフをお任せします。 ■接客スタイル 高価なお買い物をして頂くからこそ、じっくりお客様とお話しし、丁寧に対応をするのが基本。理想の商品に出会えるまで複数回来店していただくことも多く、長期的に関係性を築くことが出来るのが大きな特徴です。スタッフ目当てにご来店してくださる方もおり、自分の"ファン"が出来るのも販売スタッフの魅力の一つ。 主なお客様は、海外からのお客様・日常では出会えないような富裕層のお客様など。接客業としてのスキルアップ・キャリアアップが叶います。 ■教育体制 ラグジュアリーで洗練された接客を身に着けられるよう、こだわった研修を用意しています。入社後には言葉遣いや立ち振る舞いなどの接客マナーから、時計の知識まで丁寧にレクチャーします。 ■働き方 年間休日123日・月9〜11日休み。希望休も通りやすく、土日祝のお休みや連休も取得可能◎基本的に定時退社でプライベートも充実できます。 ■組織構成 各店舗は4〜15名体制。20〜30代が中心に活躍しており、新入社員が驚くほど、社員同士の仲が良いのも特徴的です◎日本人スタッフが中心ですが、外国出身のスタッフもおり、全員が社員なので、皆で協力し合える環境が整っています。 ■ウォッチニアングループについて ・"フェア"な価格であることにこだわり◎AIが膨大な売買データから、最新の適正価格を毎日算出し自動で価格を修正。毎日適性な価格設定を実現していることでお客様の信頼を獲得し、業界トップクラスの企業への成長につながっています。 ・広がるキャリアパス 当グループは、買取や販売をはじめ、商品メンテナンス、さらにはECサイト展開や海外市場展開など売り手・買い手・仲介のすべての機能を持っています。 グループ横断での異動も可能で、店長、海外営業職、バイヤー、店長、海外営業職、バイヤー、EC運用、SNS運用、Webマーケなど…様々なポジションに挑戦可能です。 成長中のため出店計画も進んでおり、新店の立上げに携わるチャンスもあります！ 変更の範囲：会社の定める業務