【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

【経験を活かし、マネージャー候補として活躍できる環境】 当社では、これまでのご経験やマネジメントスキルを活かし、入社後早期から事業運営に関わっていただくポジションをご用意しています。現場理解も深めながら、プレイヤーに留まらず、組織を動かす中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ◎ 1 日 1 件の訪問スタイル 1日1件のみの訪問のため天候や気温に大きく左右されずに支援を行う事が出来ます。また一人一人の利用者様にじっくり向き合えるため、相手に寄りそった丁寧な支援が可能。 流れ作業ではない介護を実現しています。 ◎固定シフト＆長期的な関係性構築 担当する支援先は2，3か月で変わるものではなく、半年～1年半など長期的に関係性を築いて頂きます。またシフトは全て固定制なので先の予定も見通しやすく、旅行等の予定も立てやすいです。 ◎ 早期キャリアアップ＆昇給が可能 前職での経験やポテンシャルも考慮して、最短半年でサービス提供責任者への昇格実績あり。 その後もマネージャーや本社業務など、多彩なキャリアに挑戦でき、早いスピード感で着実に給与アップも目指していく事が出来ます◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は現場理解を深めつつ、早期からマネジメント業務を担っていただきます。生活支援や医療的ケアなどの実務を通じて現場を把握しながら、スタッフ育成、シフト管理、サービス品質の改善、事業所運営、数値管理などをお任せします。 【当社ならではの働き方】 現場に留まらず、組織づくりや仕組みづくりにも関われる裁量の大きな環境。これまでの経験を活かし、より上位のキャリアを目指せます。

━━━━━━━━━━━━━━━ 数千kg～数十トンの怪物を、 1ミリ単位でピタッとはめる快感。 ━━━━━━━━━━━━━━━ プラモデルやパズルを 　組み立てるのが好き 道路や橋などの建設現場で 　空間把握力を活かしてきた そんな方にピッタリの仕事です！ メーカーから積み込んだ 巨大な機械を、 工場内で使える状態まで コントロールする面白さは格別！ スピードと精密さで魅せる 一生モノの職人技術を、 イチから磨いていきませんか？ 　求人のポイント　 ・月給25万円～70万円！ ・作業が早く終われば 　午前中で早上がりも！ ・無駄な残業は一切なし！ 　タイパ抜群の環境 ・必要な資格の取得費用は 　会社が全額負担！ ・宿泊を伴う出張時は 　1日2500円の出張手当あり！ ・髪型やひげ、 　ピアスも自由で自分らしく 【具体的な仕事内容】 関西圏の工場や施設で、 40～50トン級の大型機械の 搬入・移動・据付・組み立て・ 解体・撤去までを担当します。 たとえるなら… 家庭用の洗濯機を運び、 設置して使える状態にする工程を 工場用の大型機械で行うイメージ！ 安全を最優先に、 ミリ単位で調整しながら チームで作業を進めます。 【会社について】 34歳の若手社長と 勤続10年・8年のアニキ2名が 活躍中の少数精鋭の会社です。 社長との距離が近く、 昼食や飲み物を 差し入れてくれることも！ 温かなチームの中で、 安心して技術を磨ける環境です！ 【入社後の流れ】 ◆STEP1 道具の名前や、 安全な作業の流れを学びます！ まずは先輩のサポートから ◆STEP2 社長や先輩が 機械の扱い方や作業手順を マンツーマンで指導します！ ◆STEP3 玉掛けやフォークリフトなどの 資格を会社負担で取得可能。 できる業務が増えるほど、 収入アップにつながります！

＜具体的なサービス例＞ ■散歩など、気分転換ができるよう一緒に外出 ■寝ている間の寝返りサポート、寝苦しくないかのチェック ■食事や入浴など、身の回りのお手伝い ■掃除・洗濯・買い物など、家事全般のサポート ■医療的ケア(喀痰吸引・経管栄養) 1日に1軒の訪問なので、1人でも慌てず対応OK。じっくり利用者様に向き合えます！ ※基本的には一人介助ですが、場合によっては2名体制で支援することもあります。 POINT1：一人にさせない！安心のチーム体制◎ バックアップ体制が整っているので、旅行に行きたい等お休みもらいたい場合も◎。またチーム内では利用者様の体調などを共有。独り立ちした後も分からないことがあれば、上司にすぐ連絡してサポートしてもらえたり個別で研修を受けることもできます。利用者様とのコミュニケーションで悩んだり、仕事がうまくいかなくて怒られても、上司が相談に乗ったり利用者様へお話したりと細かくフォローに入ってくれます！ POINT2：日勤or夜勤を選べるから、無理なく長く働ける ずっと日勤or夜勤などの働き方もOK！自分に合ったワークライフバランスを選べるのも嬉しいポイント！ 日勤にして夜の時間を大事にするのも、夜勤にしてがっつり稼ぐのも自分で決めることができます。 POINT3：「やってあげる」ではなく「させて頂く」 当社では、1から10まで全てを訪問介護スタッフがするべきだとは考えていません。そのためできる限り、ご本人ができること・やりたいことを尊重。利用者様の暮らしに寄り添う支援を大切にしています。時には利用者様の好きなテレビを一緒に見たり、趣味を楽しんだり、仮眠中変化がないか様子を見守るなど、利用者様の生活リズムに合わせて満足していただくことを一番に支援を行わせていただきます。

＜具体的なサービス例＞ ■散歩など、気分転換ができるよう一緒に外出 ■寝ている間の寝返りサポート、寝苦しくないかのチェック ■食事や入浴など、身の回りのお手伝い ■掃除・洗濯・買い物など、家事全般のサポート ■医療的ケア(喀痰吸引・経管栄養) 1日に1軒の訪問なので、1人でも慌てず対応OK。じっくり利用者様に向き合えます！ ※基本的には一人介助ですが、場合によっては2名体制で支援することもあります。 POINT1：一人にさせない！安心のチーム体制◎ バックアップ体制が整っているので、旅行に行きたい等お休みもらいたい場合も◎。チーム内では利用者様の体調などを共有。独り立ちした後も分からないことがあれば、上司にすぐ連絡してサポートしてもらう事も可能。利用者様とのコミュニケーションで悩んだり、仕事がうまくいかなくて怒られても、上司が相談に乗ったり利用者様へお話したりと細かくフォローに入ってくれます！ POINT2：日勤or夜勤を選べるから、無理なく長く働ける ずっと日勤or夜勤などの働き方もOK！自分に合ったワークライフバランスを選べるのも嬉しいポイント！ POINT3：「やってあげる」ではなく「させて頂く」 当社では、1から10まで全てを訪問介護スタッフがするべきだとは考えていません。そのためできる限り、ご本人ができること・やりたいことを尊重。時には利用者様の好きなテレビを一緒に見たり、趣味を楽しんだり、仮眠中変化がないか様子を見守るなど、利用者様の生活リズムに合わせて満足していただくことを一番に支援を行わせていただきます。 この記事で伝えきれない職場の雰囲気は是非SNSをご覧ください！ 【公式Instagram】 https://www.instagram.com/will.houmonkaigo/

大手銀行インターネットバンキングの コールセンターでのお仕事です。 ログイン方法やスマホアプリの使い方の サポートをお任せします。 ＊---よくあるお問い合わせ例---＊ 「スマホアプリで振込がしたい」 「パスワードがロックしてログインできない」 「残高を確認したい」 1件あたりの対応時間は、後処理を含め 平均で6～8分程度です。 AIによる音声要約システムを導入しており、 後処理の時間がかかりません ＊--銀行業務なのに...金髪もOK？！--＊ 「銀行のお仕事」と聞くと、 堅い雰囲気のイメージがありますが 全く真逆の自由な雰囲気の窓口です ＊服装自由、デニムやスニーカーOK ＊髪型・髪色自由、インナーカラーや金髪もOK ＊ネイル自由、髭・アクセサリーOK スーツの準備は不要です！ ＊---オフィスワークデビュー歓迎---＊ スマホアプリの操作案内窓口のため、 20～30代が多く活躍中！ コールセンター未経験からスタートした メンバーも多数おり、 オフィスワークデビューも大歓迎 特にアパレル・飲食等での接客経験がある方は、 お客様とスムーズなコミュニケーションが 取れています 【入社日】 9/4(金) ※入社日は9:15～13:30(実働4時間15分)勤務 ※スマート面接〆切：9/1 【研修】 〈座学〉平日10日間(9/7～9/18) 　　　　※座学期間中は週4日勤務の方も 　　　　　週5日で全員参加必須 〈OJT〉5日間(9/24～9/30) 　　　　シフトに準じて勤務 ＝＝＝＝＝＝ ＼トラコミ／未経験の方必見！面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／トランスコスモスって？ https://transcosmos-tracoto.com/

〜未経験からのキャリアチェンジ歓迎／PC操作スキルがあればOK／髪型・髪色自由／創業100年以上の歴史を持つ総合物流企業／冷暖房完備〜 ■魅力ポイント ◎職種・業界未経験OK／異業種からのチャレンジも歓迎です ◎先輩社員が丁寧に仕事を教えますので、未経験の方も安心です ◎最先端物流（自動化×システム化）に携われる ◎100名規模のスタッフを動かす“マネジメント業務” ◎賞与実績5ヶ月分＋残業代で年収450万円以上も可能 ◎冷暖房完備で、快適な環境で仕事ができます ◎髪型・髪色自由／ネイル・ピアス可（面談時に確認します） ◎服装はタンクトップ・スカート・ヒール・サンダル以外ならOK ■業務内容： アパレル商品を取り扱う物流センターにて、 **現場作業ではなく「人・進捗・業務の管理」**をお任せします。 ＜具体的には＞ ・入出庫作業の進捗管理 ・日雇い・パート・アルバイトスタッフ（10〜100名）の管理 ・シフト作成、配置調整 ・現場での指示出し、業務フォロー ・在庫・出荷データの入力（PC業務） ※現場に入りながら管理するため、状況把握しやすい環境です ■この仕事の特徴 ◎単なる作業員ではなく「現場を動かすポジション」 →未経験でも、いきなり管理側としてキャリアスタート可能 ◎100名規模を動かすスケールの大きさ →日々変動する人員・物量をコントロール ◎最先端の物流環境 →自動搬送機・システム管理で効率化された現場 →アナログ管理ではなく、データ活用型の物流 ◎しっかり稼げる勤務体系 →月残業30〜40時間程度 →休日出勤時は手当または振休あり ■富士ロジテックホールディングスについて： 富士ロジテックホールディングスは、2018年に創業100年を迎えました。 倉庫サービスから始まった事業は、経済発展と物流の複雑化を伴って多様化を進め、文書管理、通販物流、運輸サービス、通関業務、国際複合輸送、システム開発・販売、物流品質向上など多岐にわたる分野に広がりを続けています。当社では、さまざまなひらめきやアイデアで、次の100年を担う人材を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理（管理職）を募集／3年以内のIPOを目指すベンチャー企業／美容師業界トップクラスの発信力・知名度抜群／立ち上げフェーズでキャリアアップしやすい環境／上場準備責任者／服装・髪型・ネイル自由】 【はじめに】 業界トップクラスの発信力を持つ総合美容メーカーである同社にて、上場を実現へ導くコアメンバーを募集しています。 3年以内にIPOを目指しており、事業拡大フェーズでこれまでの経験を活かしながら、早期のキャリアアップも目指せる環境です。 【業務内容】 ■決算業務（月次、四半期、年次決算） ■資金繰り表作成 ■銀行などの金融機関折衝 ■各種支払業務 ■IPO準備対応 ■部内のメンバーマネジメント 【この仕事の魅力】 ・IPO準備を中心に、会社の成長フェーズを財務面からリードできる。 ・経営層と直接連携し、上場に向けた意思決定プロセスに深く関われる。 ・安定した基盤とスピード感ある環境で、経理の専門性とマネジメント力を発揮できる。 【会社の特徴】 ■商材の強み／業界の立ち位置： 「LOWBAL Professional」のカラー剤は業界初の”カラー理論”と”美容師の感性”を融合した新時代のカラー剤です。（特許取得済）美容師業界での認知度が高く、SNSの総フォロワー数も20万人超です。 ■社員に嬉しい制度多数◎： 服装・髪型・ネイルは自由、自社製品の社員割引制度もございます。ウォーターサーバー、オフィスグリコも設置しています◎その他健康診断・予防接種の負担なども整えております。 【株式会社LOWBALとは】 業界トップクラスの発信力を持つ総合美容メーカーLOWBAL。業界初のカラー選定理論(特許取得済)に基づいた美容商材「LOWBAL Professional」の企画販売、美容室向けDXツール開発、美容室の経営を行い、設立から4年連続で増収増益見込み！美容×AI・DXツールという新しい価値で業界を変えていきます！ 3年以内のIPOを目指し、組織体制を強化しながら事業拡大を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【人気スキンケアブランドのSNS(TikTok)担当／服装・髪型・ネイル自由／残業ほぼ無し、土日祝休みでライフワークバランス◎】 ■業務内容 当社が企画・開発を行なっている”リアラスター”に関するSNSを持ちいたPR業務全般を担当いただきます。 ☆”リアラスター”とは？ 肌本来がもつ美のメカニズムを目覚めさせ、憧れの肌へと導くスキンケアブランドです。全国4500を超える店舗にて販売をしており、都内の某バラエティショップや某大手ECモールでもトップクラスの売上を記録しています。口コミでも人気が高く、さ今後もらなる商品ラインナップを展開予定です。 ■業務詳細 当社スキンケアブランド「リアラスター」のSNS企画をお任せします。主にTikTok向けの動画制作を担当していただき、企画立案から構成・台本作成、撮影、動画編集、投稿後の数値分析・改善まで、一連のSNSマーケティング業務に携わっていただきます。 ＜具体的には…＞ ・TikTok動画の企画立案、構成・台本の作成 ・撮影、動画編集、投稿作業 ・投稿後の数値分析、改善施策の立案・実施 ・トレンドや競合アカウントのリサーチ ・自社TikTokアカウントの運用 ・インフルエンサーへのギフティングや有償案件の交渉・進行管理 ※使用媒体：TikTok（9割中心）、Instagram、X ■組織構成： ・社員数：11名（女性9名、男性2名） ・正社員7名、アルバイト計4名 ・平均年齢：28歳 ※少数精鋭のチームで、女性が多く活躍するフラットな職場です。 　前職は事務、化粧品販売、BA、営業、主婦などさまざまです。 ■入社後の流れ できることからお任せを予定しており、未経験の方でも安心して取り組んでいただける環境です。入社後の研修期間は特に設けておらず、あなたが自信を持って業務に取り組めるようになるまでしっかりサポートします。 ■働く環境 土日祝休で年間休日120日。残業もほぼ泣く、プライベートも充実させながら働ける環境です。服装・髪型・ネイル自由、副業OK、スキルアップ支援制度など、自分のスキを大切にできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！／ヴィンテージブランドバッグやアパレルの接客販売／正社員登用実績100%／髪型、服装、タトゥー、ピアス自由／制服貸与あり／研修制度◎／業界未経験者多数／残業月平均１５H程度／年間休日120日】 ■採用ポジション： 当社が運営するヴィンテージブランドショップにて、接客販売およびSNS運用業務を担当いただきます。国内外のハイブランド商品（バッグ・アパレル・小物など）を取り扱い、商品の魅力をお客様に伝える接客に加え、SNSを活用した情報発信や集客にも関わっていただくポジションです。未経験からスタートした社員も多く、研修制度やフォロー体制が整っているため、アパレル関連の販売経験がない方でも安心してスキルを身につけられる環境です。また、正社員登用を前提とした採用（実績100％）で、成果に応じた評価制度のもと、早期のキャリアアップも可能です。 ■NUIR VINTAGE（店舗）について： ＜概要＞ 国内外のブランドアイテムから、「レアリティ」「コンディション」「トレンド」の3要素を満たした商品を厳選して取り扱っています。現在、常時3000点以上の商品を取り扱っており、都内でもトップクラスの品揃えを誇ります。お客様にとっての「来店体験」にも価値を感じて頂けるよう接客だけでなく空間や体験づくりにも力を入れており、スタッフ一人一人が自発的にアイデアを出して動ける職場です。外国人のお客様も多く来店されますが、翻訳ツールを活用して対応するため、現時点での英語力は不問です。 ＜取扱商品＞ バッグ類：約7割 アクセサリー・小物類やヴィンテージアパレル：約3割 ＜取扱ブランド＞ シャネル、ルイヴィトン、グッチ、プラダ、フェンディ、ディオール、セリーヌ、バレンシアガ、ロエベ、ボッテガヴェネタなど ■業務内容： ・接客販売 ・データ入力 ・商品ディスプレイ ・SNS運用 ■魅力： ◎ 未経験からハイブランド商材に携われる環境 ◎ 充実した研修制度があり、未経験でも安心してスタート可能 ◎ 接客だけでなく、SNS運用や売場づくりなど幅広い業務に関われる ◎ 正社員登用前提（実績100％）で安定したキャリア形成が可能 ◎ 年間休日120日／残業月平均15時間と働きやすい環境 ◎ 服装・髪型・タトゥー・ピアス自由で自分らしく働ける 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！／ヴィンテージブランドバッグやアパレルの接客販売／正社員登用実績100%／髪型、服装、タトゥー、ピアス自由／制服貸与あり／研修制度◎／業界未経験者多数／残業月平均１５H程度／年間休日120日】 ■採用ポジション： 当社が運営するヴィンテージブランドショップにて、接客販売およびSNS運用業務を担当いただきます。国内外のハイブランド商品（バッグ・アパレル・小物など）を取り扱い、商品の魅力をお客様に伝える接客に加え、SNSを活用した情報発信や集客にも関わっていただくポジションです。未経験からスタートした社員も多く、研修制度やフォロー体制が整っているため、アパレル関連の販売経験がない方でも安心してスキルを身につけられる環境です。また、正社員登用を前提とした採用（実績100％）で、成果に応じた評価制度のもと、早期のキャリアアップも可能です。 ■NUIR VINTAGE（店舗）について： ＜概要＞ 国内外のブランドアイテムから、「レアリティ」「コンディション」「トレンド」の3要素を満たした商品を厳選して取り扱っています。現在、常時3000点以上の商品を取り扱っており、都内でもトップクラスの品揃えを誇ります。お客様にとっての「来店体験」にも価値を感じて頂けるよう接客だけでなく空間や体験づくりにも力を入れており、スタッフ一人一人が自発的にアイデアを出して動ける職場です。外国人のお客様も多く来店されますが、翻訳ツールを活用して対応するため、現時点での英語力は不問です。 ＜取扱商品＞ バッグ類：約7割 アクセサリー・小物類やヴィンテージアパレル：約3割 ＜取扱ブランド＞ シャネル、ルイヴィトン、グッチ、プラダ、フェンディ、ディオール、セリーヌ、バレンシアガ、ロエベ、ボッテガヴェネタなど ■業務内容： ・接客販売 ・データ入力 ・商品ディスプレイ ・SNS運用 ■魅力： ◎ 未経験からハイブランド商材に携われる環境 ◎ 充実した研修制度があり、未経験でも安心してスタート可能 ◎ 接客だけでなく、SNS運用や売場づくりなど幅広い業務に関われる ◎ 正社員登用前提（実績100％）で安定したキャリア形成が可能 ◎ 年間休日120日／残業月平均15時間と働きやすい環境 ◎ 服装・髪型・タトゥー・ピアス自由で自分らしく働ける 変更の範囲：会社の定める業務

【美容製品の企画・開発（エキスパート）を募集／商材の強み・業界の知名度／服装・髪型・ネイル自由／美容師業界トップクラスの発信力】 【はじめに】 今回は、「LOWBAL Professional」をはじめとしたプロ向け/一般消費者向けの美容製品の商品企画・開発担当のエキスパートを募集します。ご経験を活かして、商品企画をリードいただける方をお待ちしています。 【業務内容】 ■商品の企画・開発： 新商品や商品リニューアルの企画開発を担当し、企画書作成から社内プレ ゼンテーション等も行います。 ■プロジェクトマネジメント： 開発スケジュール管理（企画から発売まで）のとりまとめを行います。 ■OEM、原材料、容器メーカーとの折衝 ■商品表示の適正や知財の抵触等の確認 ■商品開発における情報収集： 顧客ニーズや市場動向の調査と把握、競合商品の分析、研究などを行います。 【こんな方におすすめ】 ■キャリアアップ・裁量を持って働きたい方： 2021年設立の美容系ベンチャー企業です。ご経験やスキルを活かしての事業拡大に直接貢献できるチャンスです。20代役員も在籍しており、早期のキャリアアップが目指せます。 ■専門性を身に着けたい方： 製品の勉強や提案を通じて、美容に関わる専門知識を身に着けることが可能です。美容にご興味がある方などもお待ちしております◎ 【組織構成】 現在商品開発1名体制＋外部委託となっております。 【魅力ポイント】 ■商材の強み／業界の立ち位置： 現場の美容師目線で作るアイテムは販売開始から製品累計売上点数は65万点を突破し、SNSの総フォロワー数も20万人超、Instagramのリール動画総再生回数は約837万回再生と、全国の美容師様に大変ご好評いただいております。 ■社員に嬉しい制度多数◎： 服装・髪型・ネイルは自由、自社製品の社員割引制度もございます。ウォーターサーバー、オフィスグリコも設置しています。その他健康診断・予防接種の負担なども整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモートとのハイブリッド出社／服装・髪型自由／FP&Aや経営管理領域に挑戦できる環境】 ■同社について： Web制作を中心に、デジタル領域で多角的な事業を展開するクリエイティブカンパニーです。企業・サービスサイト制作やシステム開発、コンテンツマーケティングに強みを持ち、戦略立案から運用まで一気通貫支援しています。また、人材育成事業「デジタルハリウッドSTUDIO by LIG」やコワーキング事業なども展開。自社メディアで培った高い発信力と、挑戦を楽しむ社風が魅力で、常に新しい価値創出に取り組む企業です。 ■業務概要： 現在、経理部では事業の成長に伴い、業務の精度・スピードの向上と、DXによる業務効率化・仕組み化を強力に推進しています。経理部長（30代・公認会計士）の右腕として、組織の変革を共にリードする「経理リーダー」を募集します。 月次決算・税理士対応といった日常経理から、経営層の意思決定を支える管理会計の高度化（内部統制の整備など）といった、変化を創り出す業務に幅広く携わっていただけます。 将来的には、経理部長として経理部を牽引するキャリアを想定しています。また、希望と適性に応じて、FP&Aなど経営管理領域へ活躍の幅を広げることも可能です。 ■具体業務内容： ・月次決算業務のリードおよびレビュー ・メンバーへの業務指導・レビュー ・金融機関対応補助（銀行借入に関する資料作成等） ・監査法人・証券会社対応（窓口・資料準備補助） ・経理DXの推進（AIツール活用・業務改善） ■組織構成： 経理部長、メンバー2名 ※財務も同部署内 ■利用システム： 会計：freee会計 コミュニケーション：Slack、Google Workspace ■キャリアステップ： ゆくゆくは財務経理部長候補を目指していただける環境です！ 将来的にお任せしたい業務例 ・年次決算対応 ・内部統制（J-SOX）の整備・運用 ・開示書類の作成　等に携わっていただきます。 ■働き方： ・髪型、服装自由、社内の役職呼称無しなど働きやすい職場です。 ・子育て中の社員も在籍しており働きやすい環境が整っております。 　現在は在宅と出社のハイブリッドになっており、IT企業ならではの柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆リモート相談可／2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK／第二新卒歓迎◆ ■業務概要： 「年収チャンネル」でお馴染みの、デジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業の同社にて、CMOの右腕として事業全体のマーケティング戦略をリードできる人材を募集します。 ■仕事内容： CMO直下のマーケティング責任者として、事業成長に直結するマーケティング施策の企画・実行を統括します。 戦略と実務の両輪を担いながら、将来的にはCMO候補として経営戦略に携わるポジションを目指せる環境です。 ● BtoBマーケティング施策の立案・実行 ● 各種Webチャネル（YouTube、広告、LINE、Webセミナー等）の統合プランニング ● オウンドメディア／LP／サイト改善及び成果分析 ● YouTubeチャンネルの企画・アナリティクス改善・出演 ● 新規施策の企画立案（イベント・セミナー・インサイドセールス連動施策など） ● KPI管理（リード獲得数、SEO順位、視聴回数など） ■ポジション魅力： ・経営陣と距離が近く、提案が即時反映されやすい環境です。 ・社外の「認定パートナー」と連携し、経営視点を学びながら幅広い経験を積めます。 ・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。 ・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社当初は週に数回程度の出社をお願いしたいと考えております。 ■同社について： 私たちは、Webマーケティングやコンサルティングを基盤とするデジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業です。 SEO・SNS・広告運用・YouTubeなど多彩な領域で、これまで大企業からスタートアップまで累計1,900社以上の企業を支援。正社員にこだわらず、上位1％のフリーランスや業務委託メンバーを中心に構成される柔軟で実力主義の組織体制が特徴です。創業期を経て現在は「第二創業フェーズ」——すなわち事業拡大とブランド再構築を同時に推進する重要局面です。一緒に会社を創り上げていく仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◆美容医療業界の集客最大化に貢献するポジション/AI×デジタルマーケティング領域に挑戦できる成長環境/裁量◎/グロース市場上場グループ◆◆ ◎事業拡大をリードする中心メンバーとして活躍できる！ ◎自身の施策が集客や売上に直結し、成長を実感できる！ ◎服装・髪型・ネイル自由◎で働きやすい環境！ DataStrategyは、AIとデジタル戦略を軸にクライアントの事業成長を支援する急成長企業です。戦略立案から広告運用、ブランド構築、SNSマーケティング、クリエイティブ制作まで一気通貫で手掛けており、単なる広告運用に留まらない“成果創出型マーケティング”を実現しています。 今回募集するのは、大手美容クリニックの集客最大化を担うマーケティングポジション。MEO施策を中心にお任せする予定です。自ら考えた施策がアクセス数や売上といった成果に直結するため、手応えを感じながらスキルアップできる環境です。 ■業務内容 ・競合調査、分析・各種KW分析・SNS等も活用したトレンド調査 ・施策提案・企業サイトのMEO・SEOライティング・定点観測 ・既存ページのリライト・バナーのキャッチコピー作成 ※上記のようなMEO・SEO対策を中心にお任せしますが、新規サイトやLP立ち上げ（サイト設計、ライティング 等）にも関わっていただく予定です ■教育体制 OJTにて実践的なスキル習得ができます。現場で学びながら成長できる環境です。 ■働きやすい環境 年間休日120日、服装・髪型・ネイル自由で福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴 グロース上場の株式会社コンヴァノ（ネイルサロンFASTNAILをブランド展開）の子会社として、2025年10月設立。現在、コンヴァノグループは、AI・ヘルスケア・M&A・財務戦略を軸とした事業ポートフォリオの再構築を推進しています。 その「AI・デジタル戦略」の中核を担うのが当社です。設立直後から躍進的な成長を遂げ、2025年末には月次売上が数億円規模で伸長するなど、グループ全体の成長エンジンとなっています。 この圧倒的な事業拡大スピードをさらに加速させるため、新たなメンバーを募集しています。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 有料老人ホームでの介護職・正社員求人 【おすすめポイント】 ・無資格未経験でも応募可能！丁寧な研修で安心して働いていただけます！ ・賞与は大満足の3ヶ月分！各種手当も豊富です！ ・服装・髪型自由です！働きやすい環境の職場です！ ・4週8休制で残業はほぼなし！プライベートと両立しやすい職場です。 ・認知症介護基礎研修を会社負担で受講するため、働きながらスキルアップできる環境です 【施設の特徴】 定員：40名

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 有料老人ホームでの介護職・正社員求人 【おすすめポイント】 ・無資格未経験でも応募可能！丁寧な研修で安心して働いていただけます！ ・賞与は大満足の3ヶ月分！各種手当も豊富です！ ・服装・髪型自由です！働きやすい環境の職場です！ ・4週8休制で残業はほぼなし！プライベートと両立しやすい職場です。 ・認知症介護基礎研修を会社負担で受講するため、働きながらスキルアップできる環境です 【施設の特徴】 定員：40名

【仕事内容】 利用者様がいつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートするお仕事です。 施設内にて食事や入浴や排泄などの介助およびレクリエーションの企画や実施などを担当していただきます。 育成担当者がサポートする安心の育成体制があり協力し合いながら業務を進める温かい環境です。 【PR・職場情報】 ☆髪色や髪型が自由で自分らしいスタイルで楽しく働ける職場です♪ ☆指導担当者が丁寧にフォローする安心の育成体制が整っています◎ ☆賞与の支給実績あり！多様な人材がそれぞれの能力を発揮できる環境です★ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ◇ 年間休日115日+有給休暇 ◇ 残業ほぼなし・持ち帰り作業なし ◇ 髪色・髪型・ネイル自由／ピアノ必須なし *○o。..memorytree 周南保育園について *○o。..memorytree 0歳児〜5歳児・66名定員の認可保育園で、 1クラス12名以下という少人数制。 初めての『出来た』を共に喜び分かち合い、 一人ひとりにしっかり寄り添える環境です。 保育のICT化を推進しており、書類は最低限。 園に事務担当者も配置しているので、 勤務時間内に「保育」だけに集中できます。 2023年4月開所のおしゃれでキレイな園舎。 設計コンセプトは「Feel at Peace」。 木や緑に包まれた、森の中にいるような 心穏やかな空間で働けます♪

有料老人ホーム・ヘルパーステーション。制サービスセンターでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・多様な勤務時間帯があり生活スタイルに合わせた勤務ができます。 ・お子様の行事や急な体調不良による休みや時間変更も優遇します。 ・有給は半日単位での取得も可能です。 ・勤続1年以上で勤続手当の支給あり ・髪型髪色自由 【施設概要】 2024年2月オープン 定員54名 有料老人ホーム、ヘルパーステーション、デイサービス

【仕事内容】 デイサービスを利用されるお客様が充実した時間を過ごせるようサポートする業務です。 食事や入浴や排せつなどの介助をはじめレクリエーションの企画や送迎などをお任せします。 多職種で業務を分担しスタッフ同士が協力し合いながら効率的に業務を進める環境です。 【PR・職場情報】 ☆髪色や髪型は自由でネイルも可能なので自分らしさを活かして働けます♪ ☆独自の研修がありチューター制度などサポート体制がしっかりと整っています◎ ☆育休制度など働きやすい環境が整備されており賞与の支給実績もあります★ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ◎資格必須◎駅チカ放課後等デイサービスで 正社員さんの募集です！ 【　勤務時間　】 ◇平日　　11：00～20：00 　休校日　9：00～18：00 【　勤務内容　】 ◇宿題などのお手伝いのあとは 　買い物などをして楽しく過ごしています♪ ◇送迎がありますが、添乗も可なので 　運転免許は不要です！ ※運転できる方大歓迎です！ 【　施設の特徴　】 ◇お子さまの体調不良など、 　急なお休みも取りやすい施設さんです♪ ◇南海本線「高石」から徒歩１分の駅チカ！ ◇賞与・昇給年１回あり まずはエントリー＆お問い合わせください！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の高(たか)です。 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽にお問合せください！ 担当：たか 『仕事No.jb641355』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／正社員／即日OK／社会保険完備／駅チカ／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・禁煙・分煙 ・シフト制