〜大幅ベースアップで月給30万円〜／未経験でも安心の研修制度／広島で腰を据えて長く働ける環境◎／原則定時退社／有給取得率ほぼ100％／資格取得支援充実〜 ■仕事の内容： ステンレスの仕入から加工、販売まで行う当社にて、金属の仕入から販売提案まで担当します。 ※入社後2〜3年は加工現場にて研修していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： ・商材、事業理解を深めるため、入社後2〜3年は、集荷したステンレスの選別、溶断（アーク溶断）等の加工業務を行います。 ・研修後、仕入先でステンレスの分析、見積、買取と販売先への提案の双方を行います。 ■働き方： ・社員のプライベート充実に力を入れているため、早出残業はありますが17:30退社が基本です。 ・有休消化率約100％で、年間休日と合わせ120日近く休んでいる社員もいます。 ■強み： ・国内トップシェアの日鉄ステンレスに納品できる全国に10社程しかない企業に指定されており、実績と品質が認められています。 ・マツダ関連会社等幅広い業界から仕入れているため安定供給が可能です。 ・精度の高い分析と買取から加工、販売まで行っているため、高い品質を誇ります。 ■当社の魅力： ◇月平均1日は有給を取得しています。土日に絡めて3連休を取得する社員も多数（7〜8月は月2日取得が可能） ◇基本残業もなく、ハロウィンやクリスマスなど、様々なイベントを上手に楽しんでいます。 ◇業務に必要な資格取得については会社が全面的にバックアップします。 （例）玉掛け、フォークリフト、ガス溶接・アーク溶接、大型免許など 働きながら一生モノの資格を取得することができ、着実にスキルアップを続けられる環境です。取得の順番も会社から案内します（年間3〜4つ取得可能）。 ◇30〜40代から未経験でスタートした社員も多数活躍しています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎・ブランクOK／販売サービス経験者が多数活躍中！／100%反響営業で新規営業無し／将来に役立つ営業・不動産スキルが身につく！／資格取得支援制度あり／年間休日120日／東証プライム上場リログループ〜 ＼こんな仕事をお任せします／ 「リロの賃貸」のルームアドバイザーとして、これから新生活をスタートさせるお客様のお部屋選びをサポートして頂きます。 ＜具体的には＞ ・お客様からの電話やインターネットからの物件問い合わせの対応 ・来店されたお客様の希望のヒアリング〜お部屋紹介〜お部屋案内 ・契約書等の作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＼お仕事のポイント／ ・100％反響型対応で新規営業無し 飛び込みや新規テレアポは一切無し！ 100%反響型になりますのでストレス0！ ・高水準のインセンティブ制度を完備 仕事を通じて楽しみを感じていただきたいから、業界高水準の制度設計を作りました！報奨金制度等各種制度があり、月給に+αで稼ぐ事ができます。 ＼入社後の教育体制充実／ ・未経験の方でも活躍できる環境です。前職は小売りや飲食、事務など幅広く在籍しており、未経験からスタートした方が多いからこそ安心のフォロー体制です。 ・先輩社員は20代、30代がメインとなります。 ・未経験で0からでも将来に役立つ営業スキル・不動産スキルの習得が可能！充実した研修体制や、今後を見越し資格取得する際も、合格祝い金などサポート致します。 ＼長く働きやすい環境が整っている／ ・資格取得支援制度があり、資格取得しながらキャリアアップが可能です！合格した際は祝い金、対象の資格取得をした際には資格手当が最大1.5万円/月がございます。 ・リログループでは2年お勤め頂くと、キャリアチェンジが可能です。経理や事務などの管理部門や、営業などにも自由に変更ができるため、幅広いキャリアパスを描くことが出来ます！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇月給25万円以上／業界・職種未経験歓迎／既存取引先とのやり取りがメインで営業未経験者もスタートしやすい／社用車通勤OK◎／残業少なめ/地域で長期就業◇◆ 【岡山県・岡山市】社用車通勤OK！ユニットハウスの提案営業職 ■担当業務： 主にユニットハウスの提案営業職として、建設、防衛相、電力、農協、医療、介護業界等向けにルート営業をお任せいたします。 ※9割は既にお取引がある顧客です。 ※顔見知りの方々と日々細かく接点を取りながら、関係構築を行い、ニーズを獲得することが重要となります。 ※時には顧客よりお声がけをいただいて見積もり持って行き、受注に至ることもあります。 顧客との付き合いの延長線上で別のお客様を紹介してもらうなどから新規顧客の対応を行うこともございます。また納品時の立会い業務も発生いたします。 ＜具体的には＞ ・展示品（ユニットハウス）の販売 ・展示品に対する清掃とメンテナンス ・新規営業先開拓 ・営業範囲：岡山県内／広島県福山方面（社有車あり） ＜モデル年収＞ 係長400万〜500万／課長500万〜600万／次長600万〜700万／支店長（部長）700万〜800万 実例：30歳後半で支店長になった方がいらっしゃいます。 ※達成賞や報奨金制度があるため、頑張りは評価していただけます。 入社後は、3年間基礎的な営業方法などを学んで頂きます。 ■POINT： 【安定就業可能】残業は月20時間程度×車通勤◎×家族手当・住宅手当有×転勤無しなど・・・福利厚生が整っているため、岡山の土地でご自身もご家族も安心して就業できる環境が整っています。 【未経験から営業にチャレンジ】2〜3か月間かけて徐々に業務を覚えていって頂きます。本格的な一人立ちは入社１年後を予想しておりますので、業界未経験の方でも安心して就業できる環境です。 【ユニークな商材】当社主力製品のユニットハウスは工事現場などで特に多く利用されています。費用も安く、納入までの期間も短いことからユニットハウスの需要は増加しており、顧客にとっても非常にメリットが多い商材となります。また、海外への事業展開も行っておりますので、今後も事業成長が期待されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇月給25万円以上／業界・職種未経験歓迎／既存取引先とのやり取りがメインで営業未経験者もスタートしやすい／社用車通勤OK◎／残業少なめ／鹿児島の地域で長期就業◇◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 主にユニットハウスの提案営業職として、建設、防衛相、電力、農協、医療、介護業界等向けにルート営業をお任せいたします。 ※9割は既にお取引がある顧客です。 ※顔見知りの方々と日々細かく接点を取りながら、関係構築を行い、ニーズを獲得することが重要となります。 ※時には顧客よりお声がけをいただいて見積もり持って行き、受注に至ることもあります。 顧客との付き合いの延長線上で別のお客様を紹介してもらうなどから新規顧客の対応を行うこともございます。 納品時の立会い業務も発生いたします。 ＜具体的には＞ ・代理店への継続訪問によるフォローアップ ・主力商品（ユニットハウス）の販売／レンタル ・付属備品（机、椅子、エアコン等）のレンタル ・営業範囲：メインエリアは福岡県となりますが、九州全域（山口県、広島県含む）をフォローいただきます。遠方の際は基本的には日帰りとなります。 ■部署構成： 営業担当1名、営業事務1名、メンテナンス3〜4名 ＜モデル年収＞ 係長400万〜500万／課長500万〜600万／次長600万〜700万／支店長（部長）700万〜800万 実例；30歳後半で支店長になった方がいらっしゃいます。 ※達成賞や報奨金制度があるため、頑張りは評価していただけます。 入社後は、3年間基礎的な営業方法などを学んで頂きます。 【未経験から営業にチャレンジ】 最初は3日間工場での研修を行い、それから営業本部長に同行し、2〜3か月間かけて徐々に業務を覚えていって頂きます。 本格的な1人立ちは入社1年後を予想しておりますので、業界未経験の方でも安心して就業できる環境です。 【ユニークな商材】当社主力製品のユニットハウスは工事現場などで特に多く利用されています。 費用も安く、納入までの期間も短いことからユニットハウスの需要は増加しており、顧客にとっても非常にメリットが多い商材となります。 また、海外への事業展開も行っておりますので、今後も事業成長が期待されています 変更の範囲：本文参照

◆◇月給25万円以上／業界・職種未経験歓迎／既存取引先とのやり取りがメインで営業未経験者もスタートしやすい／社用車通勤OK◎／残業少なめ／鹿児島の地域で長期就業◇◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 主にユニットハウスの提案営業職として、建設、防衛相、電力、農協、医療、介護業界等向けにルート営業をお任せいたします。 ※9割は既にお取引がある顧客です。 ※顔見知りの方々と日々細かく接点を取りながら、関係構築を行い、ニーズを獲得することが重要となります。 ※時には顧客よりお声がけをいただいて見積もり持って行き、受注に至ることもあります。 顧客との付き合いの延長線上で別のお客様を紹介してもらうなどから新規顧客の対応を行うこともございます。 納品時の立会い業務も発生いたします。 ＜具体的には＞ ・代理店への継続訪問によるフォローアップ ・主力商品（ユニットハウス）の販売／レンタル ・付属備品（机、椅子、エアコン等）のレンタル ・営業範囲：メインエリアは佐賀県となりますが、九州全域（山口県、広島県含む）をフォローいただきます。遠方の際は基本的には日帰りとなります。 ■部署構成： 営業担当1名、営業事務1名、メンテナンス3〜4名 ＜モデル年収＞ 係長400万〜500万／課長500万〜600万／次長600万〜700万／支店長（部長）700万〜800万 実例；30歳後半で支店長になった方がいらっしゃいます。 ※達成賞や報奨金制度があるため、頑張りは評価していただけます。 入社後は、3年間基礎的な営業方法などを学んで頂きます。 【未経験から営業にチャレンジ】 最初は3日間工場での研修を行い、それから営業本部長に同行し、2〜3か月間かけて徐々に業務を覚えていって頂きます。 本格的な1人立ちは入社1年後を予想しておりますので、業界未経験の方でも安心して就業できる環境です。 【ユニークな商材】当社主力製品のユニットハウスは工事現場などで特に多く利用されています。 費用も安く、納入までの期間も短いことからユニットハウスの需要は増加しており、顧客にとっても非常にメリットが多い商材となります。 また、海外への事業展開も行っておりますので、今後も事業成長が期待されています 変更の範囲：本文参照

＼令和6年4月開所／ オープニングスタッフ募集◎ 新設一軒家で綺麗な施設です♪ 一緒に勤務しませんか？ ＊ー・＊−・＊ー・＊−・＊−・＊ 南風原町兼城にある児童クラブ 《かなさ児童クラブ》です！ かなさ児童クラブは 一般社団法人MATCH21が運営する 児童クラブの1つです☆彡 他、 みつば児童クラブ・いろは児童クラブの 計3施設あります(*^_^*) 今回は、新規オープンする かなさ児童クラブで勤務できる 放課後児童支援員さんを募集しています♪ また、いろは児童クラブさんでも 一緒に勤務できる職員さんを募集中ですので お気軽にご相談ください＼(^o^)／ ＊ー・＊−・＊ー・＊−・＊−・＊ ☆　ポイント　☆ ------------------------------------------------ 〇学童のお仕事の中でもお給料が高いです◎ 　月給20万円〜 　賞与も年3回です☆彡 〇正社員スタートです♪ 〇マイカー通勤OK 　交通費の支給あり 〇固定時間で勤務できます！ 〇見学大歓迎です！ 〇南風原小学校から徒歩5分の 　距離です♪ ☆　代表ってどんな人？　☆ ------------------------------------------------ 実際に施設にお伺いし 代表の方とお会いしました！ 『元気で明るくとても優しい方』 です♪ お話ししてたら、私まで元気を もらいました◎ また、けん玉がとっても得意で、 上手ですごい方です！ けん玉のイベントを主催や企画 運営も行っています♪ ☆　お仕事について　☆ ------------------------------------------------ 勤務時間 平日：10:30〜19:00 土曜日：8:00〜17:00（月に1〜3回） 長期休み：8:00〜19:00の間でシフト 小学1年生〜6年生のお子さんの 遊びや宿題のサポートです！ お子さんと深くかかわり 成長を間近で感じられる素敵な お仕事です(^_^)

＜JU適正販売店「オーテックプラス」を展開／一般の軽自動車から乗用車、スポーツカー、トラックなど幅広く取扱っています／活躍中の全員が未経験スタート／経験は一切不問／月給30万円〜＋夏冬賞与あり＞ スポーツカーやトレーラーなど、幅広く中古車販売を手掛けている当社で営業アシスタントとして活躍いただきたいと思います。 お車の購入を検討されているお客様のサポートがメインとなります。 初めての業務に関してはしっかりサポートしますので、ご安心ください。 ■業務内容： ◎来店されたお客様対応 ◎契約手続き ◎問合せ対応（メール・電話）など ◎その他事務処理　など ■業務の特徴： オークションなどで仕入れた車の点検や整備に必要な部品の発注、陸運支局、保険会社へ車検の書類申請に出向くこともあります。 ※外まわりは事務手続きのみとなっており、営業での外まわりはありません。 ■当社の特徴： 「私たちは常にチャレンジ精神を忘れずに成長し続けます」 「私たちは時代に合ったお客様のニーズに応えます」 ◎当社は上記を社是として、「乗り物の中古車」の販売事業を展開しています。一般の軽自動車から乗用車、スポーツカーだけでなく、トラック、トレーラー、特装車、建設機械などありとあらゆる車両を販売しております。 ◎今後も当社では「時代に合ったお客様のニーズに応えられるような会社」作りを目指していきたいと思います。 ◎当社としても重要な意味を持った採用となります、ご興味のある方はぜひ最後までご覧ください。

海外不動産（主にアジア）の土地の売買に携わり、 現地の市場調査や顧客への提案、契約手続きのサポートを行います。 ＜具体的には＞ ■お電話でのご案内 ■パンフレットの送付 など ★ノルマや飛び込みはありません！ 「これまで数字に追われて大変だった」 そんな方も安心してスタートしていただけます◎ ★入社後は社内の資料で、現地の土地周辺などの様子も把握しながら 営業することができますので、ご安心下さい。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 「絶対にこうしなければいけない」といった決まりはありません。これまでの不動産営業の経験を活かし、あなたのやりやすいスタイルで営業活動ができます。自由度の高い環境で自分らしい営業を実現してください。 <注目ポイント1> 『新規事業』ならではの魅力があります！ スタートしたばかりの新規事業部ということで、ポストはまだまだ空いています。また、事業が軌道に乗れば新たなポストが誕生することも。スタートアップのこの時期に入社することで、スピード感をもってキャリアアップすることが可能です！ <注目ポイント2> 注目の海外事業で、あなたの経験を活かして新たな成功を掴もう！ 「海外の土地売買って大丈夫なの？」とお思いの方もご安心下さい！同国の経済成長率は著しく、不動産投資先としても注目を集めています。そして弊社はすでに長年海外で事業を展開しており、アジアにおけるビジネスでの成功ノウハウも蓄積しています。そのため新規事業ながらバックグラウンドはしっかりと整っているのでご安心ください！

*ライフステージに合わせて女性のキャリアを応援* 月給27万円＆完全週休2日/週休3日や時短勤務も選択OK♪ ＊定時退社 ⇒閉店後スグ鍵を閉めているので残業なし ＊完全週休2日(日祝定休) ⇒友達との予定も合わせやすい♪ ⇒完全週休3日(年休156日)の働き方も選べます ＊土曜・祝日のお休みもOK ⇒結婚式や授業参観にも参加できます ＊月給27万円～＋分割賞与 ⇒未経験スタートでも収入安定 ＊産育休取得後の復帰率100% ⇒短時間勤務・産休明けの社員在籍 ＊社内食事支援制度(置き型社食) ⇒栄養を考えた管理栄養士監修メニューを安価に提供 ＊副業相談可 ＊必要に応じてリモート活用も 女性の自立とライフワークバランスを支援し 快適に長く働ける環境を整えています 私たちと新しいキャリアを目指しませんか？ ＊GW/年末年始休暇あり ＊完全週休2日or完全週休3日が選択可能 ＊残業ほぼなし ＊年間休日156日も調節OK ＊有給取得率約70％ ＊産育休後復帰率100％ ＊時短勤務や平日のみ勤務、曜日固定(契約社員)も選べます 女性専用フィットネスクラブ『Curves(カーブス)』にて、 受付・運営サポートスタッフとして、下記のような業務をお任せします。 入社後は、できるところから始めて、一歩ずつお仕事の幅を広げていきましょう。 【具体的なお仕事内容】 ＊受付・電話対応 ＊店舗の開店準備・閉店作業 ＊入会手続き ＊健康情報のお知らせ ＊シンプルな運動サポート ＊見学者の受付対応 ＊店舗で開催するイベント企画　など 《『Curves(カーブス)』とは？》 アメリカ発祥のサーキットトレーニングで、筋力トレーニング・有酸素運動・ストレッチを組み合わせた30分のエクササイズプログラム。３つの運動を同時に行うことで、それぞれの運動を単独で行うより短時間で効率よく、高い効果が得られるため、運動が苦手、経験がないという方々でも始めやすく効果が出やすいフィットネスとなります。 【仕事の魅力】 社員インタビュー◆「未経験からでも活躍できます！」 入社後はまず座学研修を受けて、配属先の店舗で自分でも30分間のプログラムを体験しながら仕事の流れを理解したり、お客様の顔と名前を覚えることからスタート。その後は、カーブス本社での未経験者向け研修を通して、業務に必要な知識やスキルをイチから学んでいけるので、不安なく始められました。 自分が関わったお客様の心身が日に日に変化していく様子を見守れたり、「ありがとう」という感謝の言葉をいただけることが嬉しいです。中には身体が弱く病気がちで、手術を受けるために体力をつけたいと通っておられる方も。今ではすっかり元気になり、運動を楽しんでいらっしゃる姿を見ると、人の人生を明るく変えられる仕事なのだと、大きなやりがいを感じます！ 出社時間・退勤時間の短縮を実現◆そこに秘められた想いとは？ 以前は出社時間が「9：00」、退勤時間が「19:30」だった当社。現在の出勤時間は「9：25」、退勤時間は平日「19:10」、土曜日は「17：00」にしています。その理由は、接客業は拘束時間が長いという常識を変えたい、少しでも勤務時間を減らし社員とその帰りを待つ家族に報いたい、という代表の想いがあるからです。 その中でも、質の高いサービスを提供するためには、お客様を迎え入れる準備は大事。質を維持しながらも準備時間を短くできるよう掃除やミーティングのやり方など工夫してくれたスタッフの努力のたまものです。 お客様はもちろん、現場の声に耳を傾け、スタッフたちが幸せになれる働き方改革に、これからも取り組んでまいりたいと思います。 【教育制度について】 ＜充実した研修をご用意＞ ▼入社後は 本社にて4～5日間の座学研修を実施。 ▼配属後は 店舗にて約2ヶ月の研修を行います。 ▼その後は カーブス本部で未経験者向けの研修を受講。 接客スキルから運動方法やお客様へのカウンセリングまで、イチから学んでいけるので未経験でも大丈夫♪

【就業先名】 医療法人社団佳雄会　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック 綱島駅より徒歩4分の内科・呼吸器クリニックより正社員の募集です♪ 複数名募集のため同期がいて安心してお仕事スタート☆彡 【　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック　】 医療機関でのご経験が2年以上ある方 こちらの求人でスキルアップしてみませんか？ ーー■オススメポイント■ーー [1]経験をいかして安定の正社員として長く勤務♪ [2]月額25〜37.5万円！賞与3ヶ月分！年収概算375万以上！ [3]充実の福利厚生♪安心して働けます◎ ＊*☆~　福利厚生がとても充実してます　~☆*＊ 健康診断・予防接種費用負担！ 医療費負担！ 私生活でもお祝い資金あり！ 提携施設の利用支援あり！ プライベートも安心して過ごすことができ 長く安心して働ける環境がここには整っております♪ 少し長めのお昼休憩は中抜けOK！ お家に帰るのも良し◎福利厚生をいかしてジムにいくも良し◎ 自由に過ごすことができます！ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはお話だけでも！ ご連絡お待ちしております♪ ■WEBから応募⇒＜求人に応募＞をクリック ■電話から応募⇒までお電話 　＊お電話の際は、求人ID【186709】を見たとお伝えください 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 内科・呼吸器科クリニック｜医療事務 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 医療事務業務全般をお任せします♪ ○患者様対応 ○電話の対応 ○書類の整理 ○清掃 〇診療補助 〇レセプト業務 [対応数]1日200人程度 [職員人数]事務6人　20代3人、30代1人、50代3人 月給 250,000円〜 基本250000〜350000：・住宅手当：綱島駅、新綱島駅から1駅以内（大倉山・日吉・新横浜）にお住まいの方に1万円支給（持ち家・賃貸いずれも対象） ・家族手当：扶養する家族がいる方（同居配偶者、満22歳以下の子、同居父母）を対象に扶養する家族の人数によらず月5000円を支給 ・皆勤手当：遅刻早退欠勤なく勤務した場合、毎月1万円を支給。なお、有給休暇や慶事休暇の使用感は通常通り勤務したとみなす円 給与備考：有 ：有 ：月末 有

【就業先名】 医療法人社団佳雄会　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック 綱島駅より徒歩4分の内科・呼吸器クリニックより正社員の募集です♪ 複数名募集のため同期がいて安心してお仕事スタート☆彡 【　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック　】 医療機関でのご経験が2年以上ある方 こちらの求人でスキルアップしてみませんか？ ーー■オススメポイント■ーー [1]経験をいかして安定の正社員として長く勤務♪ [2]月額25〜37.5万円！賞与3ヶ月分！年収概算375万以上！ [3]充実の福利厚生♪安心して働けます◎ ＊*☆~　福利厚生がとても充実してます　~☆*＊ 健康診断・予防接種費用負担！ 医療費負担！ 私生活でもお祝い資金あり！ 提携施設の利用支援あり！ プライベートも安心して過ごすことができ 長く安心して働ける環境がここには整っております♪ 少し長めのお昼休憩は中抜けOK！ お家に帰るのも良し◎福利厚生をいかしてジムにいくも良し◎ 自由に過ごすことができます！ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはお話だけでも！ ご連絡お待ちしております♪ ■WEBから応募⇒＜求人に応募＞をクリック ■電話から応募⇒までお電話 　＊お電話の際は、求人ID【186709】を見たとお伝えください 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 内科・呼吸器科クリニック｜医療事務 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 医療事務業務全般をお任せします♪ ○患者様対応 ○電話の対応 ○書類の整理 ○清掃 〇診療補助 〇レセプト業務 [対応数]1日200人程度 [職員人数]事務6人　20代3人、30代1人、50代3人 月給 250,000円〜 基本250000〜350000：・住宅手当：綱島駅、新綱島駅から1駅以内（大倉山・日吉・新横浜）にお住まいの方に1万円支給（持ち家・賃貸いずれも対象） ・家族手当：扶養する家族がいる方（同居配偶者、満22歳以下の子、同居父母）を対象に扶養する家族の人数によらず月5000円を支給 ・皆勤手当：遅刻早退欠勤なく勤務した場合、毎月1万円を支給。なお、有給休暇や慶事休暇の使用感は通常通り勤務したとみなす円 給与備考：有 ：有 ：月末 有

【就業先名】 医療法人社団佳雄会　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック 綱島駅より徒歩4分の内科・呼吸器クリニックより正社員の募集です♪ 複数名募集のため同期がいて安心してお仕事スタート☆彡 【　横浜綱島フォレスト内科・呼吸器クリニック　】 医療機関でのご経験が2年以上ある方 こちらの求人でスキルアップしてみませんか？ ーー■オススメポイント■ーー [1]経験をいかして安定の正社員として長く勤務♪ [2]月額25〜37.5万円！賞与3ヶ月分！年収概算375万以上！ [3]充実の福利厚生♪安心して働けます◎ ＊*☆~　福利厚生がとても充実してます　~☆*＊ 健康診断・予防接種費用負担！ 医療費負担！ 私生活でもお祝い資金あり！ 提携施設の利用支援あり！ プライベートも安心して過ごすことができ 長く安心して働ける環境がここには整っております♪ 少し長めのお昼休憩は中抜けOK！ お家に帰るのも良し◎福利厚生をいかしてジムにいくも良し◎ 自由に過ごすことができます！ 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはお話だけでも！ ご連絡お待ちしております♪ ■WEBから応募⇒＜求人に応募＞をクリック ■電話から応募⇒までお電話 　＊お電話の際は、求人ID【186709】を見たとお伝えください 【応募後のご案内】 ●お問合せ→インターネットでの面談可能です。 ※面談日程はいつでも変更可能です。 ※すでにご登録頂いている方は、 　弊社からのお電話をお待ち下さい。 内科・呼吸器科クリニック｜医療事務 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|子育てママ・パパ活躍中|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニックでの医療事務業務全般のお仕事 医療事務業務全般をお任せします♪ ○患者様対応 ○電話の対応 ○書類の整理 ○清掃 〇診療補助 〇レセプト業務 [対応数]1日200人程度 [職員人数]事務6人　20代3人、30代1人、50代3人 月給 250,000円〜 基本250000〜350000：・住宅手当：綱島駅、新綱島駅から1駅以内（大倉山・日吉・新横浜）にお住まいの方に1万円支給（持ち家・賃貸いずれも対象） ・家族手当：扶養する家族がいる方（同居配偶者、満22歳以下の子、同居父母）を対象に扶養する家族の人数によらず月5000円を支給 ・皆勤手当：遅刻早退欠勤なく勤務した場合、毎月1万円を支給。なお、有給休暇や慶事休暇の使用感は通常通り勤務したとみなす円 給与備考：有 ：有 ：月末 有

「テレアポ・飛び込みがないのに、月給30万円＋インセン！ まさに私の理想の会社でした。」 【Q】未経験でも月給30万円って…きつい仕事なんじゃないの？ 私も最初はちょっと怪しんでました笑 でも実際に入社してみたら、テレアポや飛び込みは一切なし！ お問い合わせいただいたお客様への対応だから、 未経験の私でも安心して始められました。 【Q】実際、どれくらい稼げるの？ 未経験スタートの私でも、1年目で年収400万円以上を稼げました！ ゆくゆくは年収600万円以上も目指せます◎ 頑張り次第で収入アップできる環境です。 【Q】職場の雰囲気はどんな感じ？ 同年代で競い合うことやノルマに追われることがないので、 穏やかな雰囲気です。 プレッシャーを感じることなく、 のびのびと仕事ができるのが魅力ですね！ ★立ち上げメンバー★未経験から年収500万円以上も目指せる★不動産管理サービスのご説明★インセンティブあり★残業月20時間以内 ＜具体的には＞ 当社は不動産ご所有オーナー様のアパート・マンションの 物件管理をお任せいただく「賃貸不動産の管理会社」です！ お問い合わせのあったお客様に 自社サービス【Tokyo ０ Kanri】をご説明するお仕事です。 （テレアポ・飛び込み・ノルマなどはないのでご安心ください） ＜革新的サービス【Tokyo ０ Kanri】とは＞ 通常、不動産オーナー様は毎月入ってくる 家賃の5％を賃貸管理会社に支払い不動産を管理してもらいます。 【Tokyo ０ Kanri】は毎月5％の賃貸管理費が0％という オーナー様からしたらNoという理由がない、斬新的、革新的サービスです。 【プロモーション活動】 メディアや媒体への、広告出稿の手配・管理などを行っていただきます。 この活動により、自身のお客様を増やすことで インセンとして頑張った分だけ稼げる環境です！ 【広報活動（Webセミナー）】 月に2回Webセミナーを開催し、より多くのオーナー様へ 【Tokyo ０ Kanri】を知っていただくための セミナー準備、運営及びフォロー活動をお願いします（セミナー自体は代表が行います）。 ◆不動産管理業務 ◆リーシング対応（賃貸不動産のサポート対応） ★最初から全てをお任せすることはありません。徐々に慣れていきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【稼げる】インセンティブ直結！業界内約2倍、驚異の成約率6割 新規のお客様を担当するものの、マーケティングに力を入れている当社では100％反響営業を実現。 広告からの問い合わせやオーナー様からのご紹介などを通して、1日2～10件もの問い合わせが来るため、テレアポや飛び込みは一切ありません！ また当社は、お客様ファーストの考えを大切にする代表の意向から【オーナー様の管理手数料が0円】であることが最大の特徴。 業界内でも革新的なこの強みが、他者との差別化ポイントとなり、成約率約6割と業界平均の2倍の高い成約率を誇っています♪ だからこそ、未経験の方でも挑戦しやすく、営業デビューにピッタリなんです◎ 【学ぶ】働きながら不動産の知識が身につく お客様（不動産ご所有オーナー様）と接するだけでも「不動産」について学ぶことができます。将来的にアパートやマンションなどの賃貸不動産経営を目指す方にとっては、働きながら一生ものの知識が身につく環境です。 不動産業界の経験豊富なベテラン社員も複数名在籍！ 【教育制度について】 ＊入社後の研修の流れ＊ ▼座学研修｜不動産管理とはどんな仕事なのか？をじっくり学びます ▼基礎業務のレクチャー｜社内システムや契約業務など ▼営業研修｜ロールプレイングを通じて提案方法をレクチャー ▼先輩・代表が商談に同行｜一つひとつ丁寧にアドバイスします その他、申込の処理や退去の精算業務、立ち合い、問い合わせ対応などの細かい業務も一つずつお教えするので、自分のペースで成長していきましょう♪

あなたには年間300万人が訪れる人気ホテルの施設管理業務全般を担当していただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆館内施設の点検（電気・空調・設備） ◆客室管理（テレビ・水回り・空調など） ◆浴室管理（湯温・塩素など） ◆水道高熱メータの検針業務 ◆不良箇所の修理または業者手配 ◆改修案件の見積もり取得 ◆スタッフマネジメント ◆省エネ関係　など ★お客様に癒やしを提供するホテル勤務で、旅行のワクワク感も感じながら働けます◎ ★同グループの別会社では「カラオケルーム歌広場」でお馴染みのカラオケ事業も展開中！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 約70％はホテル業界以外からの入社！ブランクがある方もOK！ オフィスビルや商業施設の管理経験者、10年のブランクから復帰した方など、さまざまな経歴の方が活躍中です！毎回現場が変わるストレスもなく、同じ環境でモチベーションを保ちながら働けますよ！ ◇入社後の流れ◇ ≪研修からスタート≫※半年程度 施設管理やホテル運営の基本を学び、OJTで仕事の流れ等を習得します。 ▼ ≪施設管理長に≫ 1～2館を担当する施設管理長として保守保全、設備の維持管理業務をお任せします。 ◇キャリアアップで将来の安心も手に◇ 複数館の≪施設管理長≫として経験を積み≪エリア統括≫へのステップアップを目指すことが可能です。また、人材育成、大型リノベーション、自社施工など専門性の高い業務にもチャレンジできる環境を整備。キャリアアップとともに収入UPも実現できます◎ <注目ポイント2> 既存のやり方にとらわれず、今までの経験を発揮してください◎ 「もっと効率化できる」「ここを改善したらどうだろう」「こんな設備を導入してみては？」そんな提案、大歓迎です！実際に中途入社した施設管理長の提案により、ボイラーなどの燃焼設備への投資を実施。その結果、1500万円ものコスト削減に成功した事例もあります！「こうしたらもっと良くなる」という意見を存分に発揮して、より良い職場環境や運営体制を一緒に作り上げていきましょう！

〜2023年1月新設の綺麗なオフィス勤務／大幅ベースアップで月給30万円〜／未経験でも安心の研修制度／広島で腰を据えて長く働ける環境◎／原則定時退社／有給取得率ほぼ100％／資格取得支援充実〜 ■業務内容： ステンレスなどの金属の「ドライバー（近距離）」の業務お任せします。 ■具体的には： ◇ドライバー（4〜10tのダンプ／平ボデー／ヒアブ付トラック） ・買取先での集荷、自社工場への輸送 ・選別した商品を取引先メーカーへ輸送 ※トラックを運転しない時は構内作業をサポートします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1日の流れ例： ◇ドライバー ・午前中：買取先で集荷 ・自社工場へ輸送 ・選別した商品を取引先メーカーへ ※自社工場⇔買取先や納品先の往復となります。 ■入社後の流れ： まず金属の知識や業界の仕組み、検査方法などの基礎を学ぶため、4日ほどの座学研修を実施します。その後2〜3週間は構内作業を通じて、取り扱う商品について学びます。 その後は先輩社員の指導のもと実務を覚えていきます。丁寧にレクチャーするのでご安心ください。 ■当社の魅力： ◇月平均1日は有給を取得しています。土日に絡めて3連休を取得する社員も多数（7〜8月は月2日取得が可能） ◇基本残業もなく、ハロウィンやクリスマスなど、様々なイベントを上手に楽しんでいます。 ◇業務に必要な資格取得については会社が全面的にバックアップします。 （例）玉掛け、フォークリフト、ガス溶接・アーク溶接、大型免許など 働きながら一生モノの資格を取得することができ、着実にスキルアップを続けられる環境です。取得の順番も会社から案内します（年間3〜4つ取得可能）。 ◇30〜40代から未経験でスタートした社員も多数活躍しています。 変更の範囲：本文参照

企業の受付業務と巡回業務をお任せします。 基本は受付業務がメインとなっており、 体力的な負担も少なく働けます。 【具体的なお仕事】 ■受付業務 受付窓口で座っての業務になります。 来社されるお客さまの対応がメインです。 ■巡回業務 施設の内外の見回りを1日1回程度行います。 交代で回るので、適度な運動にも繋がります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界大手ならではの研修制度を整えています！ 入社後は3日間の集合研修からスタート。警備の仕事に関わりのある法律や救命措置、護身用の道具の使い方など、警備に関する専門知識も身につけられる環境です。配属後も先輩によるOJT研修を通じて警備を行うにあたっての注意点も習得できます！ 警備の経験がない方はもちろん、社会人経験のない方でも着実に成長していける環境です◎ <注目ポイント2> 収入&キャリアUPを叶えられます！ 『施設警備業務検定』『自衛消防技術認定』『防災センター要員講習』といった警備の専門資格や消防関連の資格に関して“受験費用と手数料の全額負担”を行っており、社員のスキルアップを応援する体制を整えています。また、資格を取得した場合、「資格手当」が毎月支給されるので、スキルUP＝収入アップを叶えることができます！ 【入社後の成長サポート】 ▼まずは新入社員向けの研修からスタート！ 座学研修で、業務知識やスキルをイチから覚えていきます。 時期によっては同期もおり、仲間と一緒に成長していけます。 ▼現場でのOJT研修 研修期間を終えたら、実務で業務を学んでいきます。 年が近い社員からベテランの社員まで、様々な先輩がサポートします！ 現場のOJTでは「どんなことに注意をするのか」など、 警備を行っていく上で重要な点を丁寧にレクチャーしていきます！ わからないことがあれば、何でも気軽に聞いてくださいね◎

◇◆完全未経験から営業として活躍できるキャリアを築ける／製造経験から入社1年目で月給50万円超えの社員も/一生ものの営業力・自己成長を「早く」身に着けたい方へ／商材力・研修制度◎◇◆ <<魅力>> ・数字のプレッシャー無： 一緒に目標達成するために何を改善したらよいかを議論します。社内も非常に落ち着いた雰囲気です。 ・未経験から営業としてスキルアップできる充実した研修体制 ・県内センチュリー21FCで1位の実績！ ・高年収も目指せる：未経験出身2年目で年収700万円社員も現在います。 ■職務内容： 問合わせがきた顧客に対し要望や予算などを伺い、最適な物件を提案します。お客様がご納得頂ける事を大切に、ご契約いただくまでのサポートを行います。 ・集客経路：センチュリー21サイト、SUUMOなどの住まいサイト、チラシ、直接来店 ・営業エリア：宮崎市内をメインに担当します。 ・業務内容：売り物件の調査・把握/不動産売買に関する電話問い合わせ対応 /お客様の接客、物件へのご案内（社用車使用可）/契約書作成やローンのご案内/物件の引き渡し/その他不動産売買に付随する業務をお任せします。 ■組織構成： 営業は9名(20代3名/30代4名/40代1名/50代1名)、全体では合計13名(社員11名/役員2名)在籍しています。 ■入社後の流れ： ・商材・センチュリー21の理解、マナー研修などからスタート。 ・仕事の基本的な流れを覚えます。物件の資料を見て「どの地域にどんな物件があるか」や周辺環境も知るため、町を回ったりもします。また、社長や先輩に同行しながら業者の案内に立ち会ったり、お客様とのお打合せから学んだりします。 ・1か月目から、実際にお客様を担当します。難しいこともあるかもしれませんが、営業部長がお客様に合わせたアドバイスをしますし、分からないことはしっかり教えるので、ご安心ください。 ・3か月〜半年で独り立ちを目指します。 変更の範囲：無

土日がお休み、副業もできて、残業も少なめ。 これまで以上の環境で“私らしく”働く！ お任せするのは、ショッピングセンターをはじめとした、 プロモーション現場での商品PRのお仕事。 閉店時間までのお仕事なので、残業はほぼなし！ 「自分の時間を大事にしたい」という想いを叶えながら、 収入UPを実現した先輩もたくさん★ ＊うれしい働きやすさをご紹介＊ ・接客業なのに週休2日（土日） ・土日祝休みで年間休日127日 ・週休3日制やシフト休みへの変更も可！ ・ゆっくり10時始業＆残業月平均10時間以下で少なめ ・未経験でも月給27万円スタート ・20代で年収500万円も可 お仕事終わりにジムに行ったり… 友達とお休みをあわせてプチ旅行をしたり… プライベートを充実させたい方におススメです♪ ★名古屋・東京積極採用中★未経験からPRに携わろう！★全社員の6割以上が女性★10時始業＆残業月平均10h以下★産育休復職率ほぼ100％★直行直帰OK★土日祝お休み★20代で年収500万円も可 プロモーション現場でのPRや、アルバイトさんの育成などをお任せします。 ネットでしか売ってない商材をご紹介しているため、興味を持ってくれる方が多いのがポイントです◎ ◆お客様はどんな人？ シニアの方や主婦の方、ファミリー層など 幅広い層に注目いただいています！ ◆扱う商品は？ CMでも有名な人気の野菜ジュースや美容サプリ、化粧品など ▼詳しくは求人広告下部の関連リンクをご覧ください♪ ◆服装は？ 制服貸与（ポロシャツなどカジュアルメイン）+動きやすいスニーカーで勤務いただきます。 派手すぎなければネイルや髪型も自由です♪ ◆どこで働く？ フィットネスジム/百貨店/温浴施設/ショッピングセンター …などご自宅から1時間以内の場所を約1週間担当。 閉店時間が決まっており、残業もほぼありません！ ◆休憩時間は？ トータル60分の内、一気に取ってもこまめに取っても取り方は自由◎ スタッフ同士で相談・調整できます。 ＜業務に慣れてきたら＞ 様々な現場で同時進行でイベントが行われるため 巡回してアルバイトの方へアドバイスや、施設の方へご挨拶することも。 一人ではなく複数名で担当することも多く、新人の管理などもお任せします！ ＜ゆくゆくはリーダー業務もお任せ＞ ・プロジェクトマネージャーとして現場の声や活動内容をお客様に共有 ・プロジェクト拡大に向け、クライアントとともに戦略を立案 ・マニュアル作成やクリエイティブ提案、研修や施設選定にも関われる 変更の範囲:上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しい働きやすさも満載の好環境♪ ★月給27万円スタート ★昇給・賞与あり ★週休3日やシフト制など変更可能 ★残業月10時間以下＆残業代全額支給 ★派手過ぎなければネイルや茶髪もOK ★勤続5年ごとに5万円支給 母体のエスプールでは、看護師常駐の保健室を設置するなど、社員のヘルスケアにも注力。 健康に働ける環境づくりを徹底しています！ チーム制の安心感＆モチベーションが高まるコンテスト制度 ◎現場にはイベントスタッフ1名＋派遣社員＋アルバイト2～3名が在籍し、チームでPR業務を行っています。 平均年齢は33.8歳で、20代～30代が活躍中！ 元アパレル店員や受付、美容部員など未経験者もチームの先輩や仲間と相談しあいながら仕事を楽しんでいます。 ◎半年に1回のコンテストでは、売り上げ上位の方が表彰台に。 報奨金がボーナスに還元されるため、「頑張った分が結果になって返ってくる」とやりがいを持って働ける環境です♪ 【教育制度について】 ▼入社時研修(2日) 事業内容やビジネスマナーを学びます。 ▼OJT研修(約3ヶ月) 扱う商材の知識やお仕事の流れなどを身につけていきましょう。同年代の先輩がサポートしますので、わからないことは気軽に質問してくださいね♪ ▼独り立ち 独り立ち後も、何かあれば周りがしっかりサポートするから安心です◎ ▼独り立ち後 イベント前に、商品勉強会を実施するので、しっかり準備をして、お客様に提案できます！

工事を計画通り進行させる為の舵取り役をお任せします。資材の調達や職人の手配、工事スケジュールの管理などを行って頂きます。 □■具体的なお仕事内容□■ ■顧客へ職人の紹介 ■職人へ作業内容の説明 ■現場の進捗確認 ■次の案件の準備・職人への連絡　など □■入社後について…□■ 入社後は、網戸の交換や畳の張替え、機械の名前を覚えるなど、簡単なことからスタート！経験の長いベテラン社員がマンツーマンで指導するので、未経験の方でもご安心下さい。1ヵ月～を目安にサポート致します！独り立ち後は自分の案件を持っていただき、アドバイスを受けながら徐々に活躍の幅を広げていって下さい。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 □■お仕事例□■ （例）トイレのリフォーム案件 ・契約成立後、担当営業から「仕様書」を受け取ります（設計図のようなものです） ・仕様書に沿い、要望に近い壁紙や床の色、手すりの種類を決めます。 ・資材の発注や職人の手配を行い、作業に着手してもらいます。 <注目ポイント1> 知識は無くてもOK！学ぶ姿勢と意欲があれば◎ 研修中は先輩社員がついて、必要な知識やスキル、技術をマンツーマンでお教えしていきます。もちろん独り立ち後も随時アドバイスをしていくので、困ったことがあれば何でも先輩に聞いて下さいね。先輩社員たちのサポートで、未経験から始めた社員も多数活躍中！ゼロから手に職つけて働くことができますよ◎ <注目ポイント2> 長く活躍して欲しいから。残業少なめ＆お休みもしっかり！ 当社では残業月平均20時間程度。リフォームはお客様のいる時間帯でしか対応ができない為、早朝や深夜の作業も一切ありません！また、遅くとも全員が20時までに退社するように心がけており、それ以上の残業が無いように努めています。他にも夏季休暇や年末年始など、長期休暇も取得可能。腰を据えて働いてほしいからこそ、働きやすい環境作りに注力しています！ 【入社後の成長サポート】 入社から2ヶ月は研修期間となり、ベテラン社員がマンツーマンで指導します。 早ければ1ヶ月でお仕事をマスターすることも可能です！

【業務内容】 資産運用をコンサルティングする営業をお願いします。入居率97％、国内トップクラスの人気を誇る収益用不動産・自社ブランドマンション『ZOOM』シリーズの販売をお任せします。収益用不動産とは、「部屋のオーナーになり人に貸すことで、家賃収入を得る」物件。『ZOOM』シリーズは新宿・渋谷・六本木・吉祥寺・横浜等の人気エリアに建つ自社ブランドマンションで、2014年度から9年連続でグッドデザイン賞を受賞しています。 お客様の大半は、年金・保険・預貯金に代わる資産形成手段を探している方々。まずはリストに沿ってお客様に電話し、商品へ興味をもってもらいます。 ※架電数は、多くて1日200件ほど。 ※飛び込み営業はありません。 ※現在はマーケティングを強化中。ゆくゆくは反響営業も増える予定です。 興味をもっていただけたら、物件をご案内します。契約までにかかる時間は、お客様により様々。即決される方もいれば、3～4年かけて購入を決定される方もいらっしゃいます。 ※商談と並行して、新たなお客様のアポイント獲得も進めます。 資産運用を目的とした単身者向けのマンションを販売している当社。分譲実績は280棟を超え、今後ますますニーズは高まる見込みです。そこで、組織体制強化を目指し、新たなメンバーを募集することになりました。今回募集するのは本社の営業職。若手メンバーが中心で活躍する本社を、一緒に盛り上げてくださる方をお待ちしています！ちなみに今回は5名以上を採用する予定。同期と一緒に始められるので、未経験の方も安心です。 【具体的な業務内容】 ■架電にてアポイントの獲得 ■お客様と商談 【担当者コメント】 20代半ばの若手メンバーが中心となって活躍しています。 上司との年齢も近く、フラットにコミュニケーションが取れる風通しの良い職場です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ムリしなくても、年収870万円が叶います！その秘密は… ①月給30万円～＆インセン支給が嬉しい！ 未経験でも月給30万円スタートで、さらに頑張った分は、インセンティブでしっかり還元されます◎ 2年目の平均年収は580万円で、全社の平均年収は、なんと870万円！ ②たっぷりのお休みでリフレッシュ！ 外回りがほとんどなく、残業も月10時間以下です。 それに、GWや夏休み、年末年始には最大10連休の取得も可能です。 ③人気物件だから売りやすく稼ぎやすい！ 提案するのは、9年連続でグッドデザイン賞を受賞している自社ブランドマンション！ 入居率は97％と、国内トップクラスを誇ります。 人気がある分、未経験でも売りやすい、そして1件あたりの価格も高いから、インセンティブも期待できます！ ＜将来は…＞ 半期の売上高に応じて下記ステップで昇格。商談～契約まで自己完結できれば管理職に昇格します。管理職の役割は部下の商談に同行し、成約をサポートすること。昇格に応じて固定給が上がります。 【キャリアステップ】メンバー＞副主任＞主任＞係長＞課長（管理職）＞部長（管理職） ＜女性が活躍する職場＞ 不動産営業は男性社会という印象を持たれがちですが、当社では女性の活躍を支援。現在8名の女性営業管理職が在籍しており、性別や年齢関係なく管理職に挑戦できます。 ★社会人経験は一切問いません！ ★地方からのご応募やUIターンも、歓迎！（自社ブランドのマンションを、社員寮としてご利用いただけます！） ◎入社後は、2週間の新人研修をご用意。教育専任の社員が、資産運用など仕事で必要な基礎知識や営業のコツまで、イチからお教えします。その後も3ヶ月に1回のペースで研修を実施。1日かけてじっくり学べる体制を整えています。さらに年次別にプログラムが分かれているのも、大きなポイントです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

守るべき存在が人を強くする。 子育てと仕事、どちらも諦めない。 「子育ても妥協せずにちゃんと向き合いたい」という方、 当社の【労務コンサルタント】はいかがでしょうか？ ＜子育て中のママ社員が安心して働ける環境＞ ◎企業に労務のアドバイスを行う立場だから残業なし（毎日定時退社可） →帰宅が遅くならないから、必ず一緒に夕食がとれます ◎家庭の都合に合わせスケジュールも柔軟に調整できる →平日の学校行事への参加や中抜け等も柔軟にできる環境です ◎賞与最大支給実績6か月分。年収1000万円も可能 月給28万円以上＋賞与年2回＋歩合（月6,000～30万円支給） →ゆとりのある収入を確保できます! 実際、子育てと両立している社員も活躍中。 仲間と支え合いながら成長できます! ★月給28万円以上＋賞与年2回／年収1000万円以上も可！★成績に応じて月6,000～30万円支給の歩合制度あり★残業・事務作業・無駄なミーティングなし★全国募集で勤務地を選べる★直行直帰OK 「労働保険や社会保険への加入の仕方が分からない」 といった事業主様(会社の経営者や個人事業主)に対し 加入のご案内やサポートをお任せします。 【具体的には】 ▼未加入の事業所に向けたアプローチ └アポイントを取り訪問をします(1日平均2～3件) ▼保険制度に関するご案内 └国の定める労働保険・社会保険の制度をご説明します ＜お仕事のポイント♪＞ ・加入が法律で義務づけられているためお話を聞いていただきやすいです ・10件訪問すると入社間もない人でも2～3件、ベテランだと8件以上成約できるイメージです ▼加入の推進 └労働保険・社会保険への加入手続きを推進します ≪入社後の流れ≫ 【入社後研修】 千葉もしくは各配属先（応相談）にて3ヶ月の研修を実施。約50年以上にわたり蓄積してきたノウハウをもとにレクチャー。座学や実践研修など、安心してスタートできる内容となっています。 ※研修中は寮に入居も可能で、入退寮時の交通費、寮費は会社負担。 ※ご自宅から通いでご参加いただくことも可能です。 ≪全国のご希望勤務地へ配属可能／転勤なし≫ 北海道から九州まで全国のご希望勤務地でのご勤務となります ◎直行直帰OK ◎寮あり（月10,000円～） ※勤務地による ★興味を持っていただいた方は求人下部の『採用サイト』もご覧ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 日本でも有数の歴史を誇る事務所！働きやすさもバツグン 1971年の設立以来、国の事業でもある 社会保険や労働保険への加入促進を中心に サポートしてきた当社。 社会保険労務士制度ができて間もない時期から取り組み 日本全国の多くの企業とともに成長をしてきました。 企業に労務のアドバイスを行う立場だからこそ、 自身も働きやすい環境の整備に余念がありません。 ★残業はなく基本定時退社 ★完全分業化で事務作業なし ★無駄なミーティングを削減 ★転勤なしで勤務地を選べる ★直行直帰/車・自転車・バイク通勤OK※一部事務所は可 ★子育て世代や介護世代も活躍しやすい　など 労務を通して企業をサポートする社会貢献性の高い仕事です！ 全国各地に拠点を構え、労働保険や 社会保険に未加入の企業に対し、 加入の促進やサポートを行っている私たち。 加入が必須の労働保険を、 事業主に提案するポジション。 労働保険や労務管理等のコンサルティングをする中で、 時には悩み相談を通して、経営をサポートすることも。 お客様の悩みや疑問を解消できた際には感謝の言葉をいただけます！ 【教育制度について】 ▼1ヶ月目(座学) └経験20年の有資格者が労働保険について1から丁寧にお教えします ▼2ヶ月目(同行訪問) └経験15年の社労士有資格者の訪問に同行し 営業の仕方や全体の流れを学んでいただきます ▼3ヶ月目(実践) └先輩の同行、指導のもと 独り立ちできるよう実践を重ねていきます ▼3ヶ月目以降(現場配属) 希望の勤務地で働けます ※研修中から寮に入居可能です ※入退寮時の交通費、寮費は会社が負担します

＼未経験歓迎！新入社員をチーム全体でサポート◎完全実力主義で昇進スピードも早く、業界屈指のインセンティブ制度／ 不動産投資用マンションを商材に、お客様のライフコンサルティング営業に携わっていただきます。 ＊具体的には… ▽新規顧客獲得のための営業活動 ▽ヒアリング：ライフプランの設計・見直しに興味があるお客様の現状をヒアリングし、お客様のニーズを把握します ▽ご提案：引き出したお客様の声に基づき、解決策を提案します ▽契約：当社のシステムを理解し、ご納得いただいた上で契約をします 「あなたに相談してよかった」と感謝される喜びを感じることができます◎ ●組織構成 営業は40名で、6課（各課6~7名）に分かれて活動を行っています。 平均年齢は30歳で、新卒・中途（居酒屋の店長、美容師など）さまざまなバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 ●教育体制 入社日からチームに配属となり、チーム全体でサポートする体制を整えております。業界や商材についての専門的な知識を学べる研修もあり、業界未経験の方も安心して業務をスタートいただけます。 約1年間は先輩社員に同行し、実務を経験しながら仕事の進め方を覚えていただき、困ったことや分からないことがあれば、何でも遠慮せずに先輩に聞ける環境です。 ●昇進スピード/業界屈指のインセンティブ 受注件数に応じて昇進し、同時に月給もアップするクリーンなキャリアパスを備えています。 その為、1か月単位で昇進可能で、1年目で主任・2年目で係長に昇進する社員がいるように、年齢や勤続年数に関わらず完全実力主義の制度を導入しています。 また、1件の契約が決まると平均50万円を月給に追加する形で支給しています。その為1年目でも月収100万円超えする社員も多くおり、ご自身の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みになっています。 ●働きやすさ 年休128日、GW/夏期/年末年始はそれぞれ10日以上の休暇取得が可能です。 お客様ありきの仕事ですので、営業手法やお客様のアポイントによって土日祝日に出勤することもございますが、その場合は平日に振休を取っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇複数名採用＊同期入社も多数◇ 2ヶ月間の自社研修で≪事務＋α≫のスキルが身に付く♪ ＊自社ITスクールで学べる＊ 入社後は最大2ヶ月間の研修をご用意♪ ITのキホンからじっくりと学べます。 先輩社員が1on1でサポートするので、 気軽に質問できる環境です！ ＊未経験スタートが96%＊ 複数名採用も実施しており、 同じスタートラインの仲間と一緒に 始めることができますよ！ ＊オンオフどちらも大切に＊ ◇年間休日125日（土日祝休み） ◇残業月10時間以下 ◇5日以上の連続休暇あり …とプライベートも大切にできます。 経験を積んだ後はフリーランスや、 リモートなどの働き方も実現可能◎ 「IT業界で今後活躍したい」 「ゆくゆくはエンジニアになりたい」 そんなITの"一歩目"はぜひエンデバースで♪ ＜未経験スタート96%！社員定着率は驚異の98％＞ ◎残業月10h以下と少なめ ◎土日祝休みで友達と予定も合わせやすい ◎月2万円の住宅手当を一律支給（試用期間後） ◎エンジニアへのキャリアチェンジもOK！ IT事務として、以下のようなお仕事をお任せします！ ◇システム開発プロジェクトのデータ入力や書類作成 ◇システムを利用するユーザー・お客さんからの問い合わせ対応 ◇システム開発プロジェクトのテストやサポート業務　など ＜入社後は…＞ 自社のITスクールで2ヶ月間の研修からスタート！ 【STEP1】IT業界・お仕事な流れを知る（2週間） 「ITとは何か？」といった具体的な説明を通して、 IT業界の仕組みや仕事内容を教えていきます！ 【STEP2】個別レッスン（1ヶ月半） ＊基本的なパソコンスキルの習得 ＊IT資格など30種類以上の講座から必要なものを習得 ＊専任講師と一緒に、PCを使った実践的スキルを習得 「独学では難しいことも確実に習得できた」と受講生に好評です。 【STEP3】プロジェクトに参加 プロジェクトに参加し、簡単な業務からスタート。 3ヵ月ほど先輩がマンツーマンでフォローするので、 ムリなくスタートできます♪ ＜その後は…＞ 現場に配属後はキャリアカウンセラーが あなたの成長をサポート。 「なりたい姿」を具体化し、必要な学習や 仕事の取組みなどをアドバイスしていきます◎ 【仕事の魅力】 この先も安心して続けられる充実の環境をご用意♪ せっかく入社したからには、長く続けられる環境で働きたいと考える方も多いはず。当社では、安心してこの先も働いてもらえるように、充実の環境を揃えています！社員定着率は98％と長く働いている社員が多数います。 ◇土日祝休み&5日以上の連続休暇も取得可能！ ◇残業は月10h程度！定時退社がキホンです ◇住宅手当・子供手当・資格手当など嬉しい制度多数 ◇社内レクリエーションなど、イベントも充実 ◇未経験でも月給25万円以上 エンジニアへのキャリアチェンジも大歓迎！ 自社ITスクールで多くのエンジニアを未経験から育ててきた当社だからこそ、ITの専門知識をしっかりと身に付けられます。「ゆくゆくはエンジニアの仕事にも挑戦してみたい」といった希望も実現可能です！アプリ開発やWebサイトの開発、近年話題となっているAIやクラウド技術に携われるチャンスも多数。もちろん「IT事務の仕事をずっと続けたい」もOK。エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーが、あなたのキャリアを長い目で見てサポートしていきます♪ 【教育制度について】 ＜最大2ヶ月の研修期間をご用意！＞ まずはITって何？というところから研修を実施します。講師も常駐しており、いつでもわからないことは聞ける環境があります。 自社内に、実際の機器を用いた研修も行える設備も備えているので、プロジェクト先でも心配もありません。実践的な感覚を味わうことで、一生モノのスキルを身につけることができます。

必要なのは、お客様に寄り添えるコミュニケーション力だけ◎ スキルが身に付くオフィスワークに挑戦！ ＊未経験でも始めやすい＊ 当社が運営するクリニックに興味を持つお客様に 電話やメールを通じて寄り添うお仕事。 特に“お話好き”の方であれば、 すぐに活躍いただけるはずです◎ ＊スキルと収入を同時にゲット！＊ 様々なケースに対応するため、 コミュニケーション力はもちろん、 柔軟な対応力や課題解決力が身に付くこともポイント。 身に付けたスキルを活用すれば、 頑張りに応じて還元も受けられます♪ ＼例えば…／ ・月給30万円も可能 ・昇給の機会は年2回 ・インセンティブあり 1からのスタートでも、 速いスピードでスキルと安定収入が手に入る！ そんな環境で働きませんか？ 美容クリニックの予約客サポートをお任せします！ ★年休120日／有給取得100％ ★最大95％の施術割あり ★1年目で月収30万円以上も可能◎ ★5日以上の連休取得実績あり 美容クリニックで仮予約を取られたお客様や、 来院予定のお客様にお電話をしてフォローするお仕事。 施術の特徴をお伝えしたり、疑問点に対して回答したりと 不安なくご来院いただけるようにご案内していただきます◎ ━＊具体的なお仕事＊━ ▼仮予約のお客様へ SNSなどで興味を持ったお客様に対し、 お電話やLINEで予約日・気になることを確認。 ▼来院予定のお客様へ 不安なことが無いかを、お電話やLINEで確認。 来院当日もご都合が悪くなったお客様などに対応します。 ☆対応が難しい場合はクリニックに引き継げばOK！ ☆お客様とのやり取りが一目で分かるマニュアルを ご用意しているため、未経験の方も安心です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「働きやすさ」も「収入アップ」も叶います◎ 「働きやすさ」も「収入アップ」も叶います◎ *◆ムリなく長く続けられる環境◆* 年間休日120日で残業は月10時間程度。 座り仕事なので体力的な負担も少なく、 プライベートも大事にしながら長く働ける環境です。 *◆月収30万円以上も可能！◆* 会社全体で社員のやる気をサポートしていて 頑張った分はしっかり還元！ ノルマはありませんが、 昇給やインセンティブに反映していきます！ 話題の痩身クリニック♪仕事を通じて美容の知識が身につく！ 痩身(ダイエット)サービスをご提供している私たち。 先進医療機器や薬による痩身術、管理栄養士監修の食事指導などにより 「3ヵ月で−16kg」を目指すサービスです。 来院を検討中のお客様を後押しするのが このポジションのお仕事◎ 研修やマニュアルを完備しているので ダイエットや美容の知識を磨ける環境！ プライベートでも役立つ知識が身について、 働きながら自分自身もキレイになれます♪ 【教育制度について】 ▼入社時研修（1日） 会社概要やクリニックで行っている施術内容についてご説明します。 ▼現場へ配属 先輩がマンツーマンでお仕事の流れをイチから教えます。 マニュアルを完備しているのでお客様とのやり取りも安心♪ 1人で対応できるまで大体1～2週間を予定しています。 ▼独り立ち！ すぐ近くに先輩がいて分からないことがあればサポートしますので 一緒に成長していきましょう♪

＼特定のスキルや経験は一切必要ありません／ 年齢不問！40・50代からでも未経験から大手企業で働く ＜“日常”が活きる＞ お任せするのは、他愛もない会話から 社員と関係性を作り上げ、その輪を広げるお仕事！ 社員1人1人と深く関わるために大切なのは、 特別な経験やスキルではなくあなたのこれまでの経験です。 ＜何歳からでも活躍できる！＞ 育児や家族、趣味の話など… 日常の経験がそのまま話の種になるので 40代～50代からでも活躍できます！ 様々な話題で信頼関係を構築＆拡大してください！ ＜年収480万円～の好待遇まで叶う！＞ ◇未経験でも月給30万円以上からのスタート ◇残業月5時間未満！基本定時退社 何かを始めるのに遅いなんてことはありません！ 気になる方はまずはご応募下さい！ ＼社内のコミュニティを盛り上げる／ ☆人物重視の採用 ☆残業は月5時間程 ☆未経験でも安心♪ ☆基本土日祝休み ☆服装自由(華美すぎなければ髪色ネイル自由) ☆産育休の取得・復帰実績多数　☆新設ポジション 入社後は、まず総務部に配属！ 食事や飲み物を提供する【コミュニケーションスペース】の企画＆運営をお任せします！ 【コミュニケーションスペース】に来る社員と 直接会話して関係性を構築し、社員同士のコミュニティを繋げてください！ ▼何のためのスペース？▼ ————————————— リモートワークなどの浸透による新しい働き方でオフィスの機能性も変化し、 いかに社内のコミュニケーションの場を用意するかが社会的な課題となっています。 当社でその課題を打開すべく新設されたのがこの【コミュニケーションスペース】！ 社員同士のコミュニケーションをより活発にし、 "よりよい仕事をするため"に協働しやすい【コミュニケーションスペース】を新設しました。 ▼具体的な仕事内容は？▼ ————————————— ◎社員との直接的なコミュニケーション ◎社員の顔を知り、知ってもらい、つなぐ ◎食事や飲み物の仕入れ・企画 ┗食事や飲み物は、外部の協力会社から仕入れるので調理工程は担当なし ※変更の範囲：会社の定める業務（基本的には変更可能性はございません） 【仕事の魅力】 "ただのスペースではない！"この空間に期待すること＊* ●新たなアイデアの創出 ┗通常の業務で接する機会のない者同士での交流により、 　会話する相手の幅が広がれば、違った視点からの意見が取得できる ●社員の満足度UP ┗自由に活用できるスペースを設けることによるモチベーションの向上 ●生産性向上 ┗部署間での連絡が強化されることにより業務連携がスムーズに進行する ●定着率向上 ┗コミュニケーション機会の増加による不信感の軽減による離職を防ぐ　など 重要な役割を果たすのがこの【コミュニケーションスペース】！ ザイマックスグループの一員としてこのスペースを運営し、社内のコミュニティを支える働きがいのあるお仕事です！ 経験も年齢も関係なし！安心のスタートが切れます＊* "大手企業の【コミュニケーションスペース】の企画・運営"と聞くと難しく聞こえるかもしれませんが、ご安心を！この社員食堂運営スタッフは会話を通じてコミュニケーションを積極的にとっていただくポジションなので、貴方の今までの経験を活かしていただけます。また一緒に働くメンバーとはほぼ同時スタートなので、年齢や経験関係なく、フラットな関係性ではじめられます！チーム全員で一丸となって運営の方法を模索することができますよ！