【ゆず油・マトメージュ・ウテナモイスチャー等　創業90年以上の老舗化粧品メーカー】 化粧品メーカーの社内SEとして、ものづくりを中心としたシステム開発でDXを推進していただき、ウテナの企業価値を高めることに貢献していただける方を募集します。 ■業務内容 ・商品企画・処方開発・営業支援等のものづくりに関するシステム企画・導入・開発 ・基幹系業務（SCM、経理）に関するシステム企画・導入・開発 ・ＤＸ化推進のため社内システム教育、ITリテラシー教育 ・社内システム保守・メンテナンス ・ヘルプデスク対応、資産管理（パソコンやスマートフォンのセットアップ） ※外注７割、内製３割程度です。 基幹システム（販売管理、会計、人事など）はベンダーを介して外注しており、その他の社内業務を支援するシステムの内製化を行っています。 ■期待すること： 最初は保守をメインでご担当頂きます。企画や開発については現在課長がメインで対応しており、徐々に3メンバーの方とご一緒に課長の業務をお任せいたします。 一つのスキルだけではなく、色々なフェーズを経験してスキルを身に着けていただくよう幅広くお任せする予定です。 ■組織体制：40代課長、30 代メンバー１名が在籍しています。 SIer出身のエンジニアが複数人所属し、業務システムの内製化を推進しています。ユーザがすぐ近くにいるためリアルタイムでフィードバックを受けることができ、自分たちが構築したシステムがどのように利用されているかを直に見ることができます。納期はユーザと調整しながら決定するため、腰を落ち着けてスキルアップが望める環境です。 ■当ポジションの魅力 ・社内の業務改善のために開発をするため、全社員から感謝されます。 基礎的な部分の構築が出来るようになり、スキルアップをすることでシステムの企画や開発にも携わるようになり、社員100名以上の課題を実際に見ながら、解決のために考えてIT化していくことはスキルアップ・やりがいに繋がります。 ・会社全体として働きやすい環境づくりを行っており、月平均残業時間は５時間未満とワークライフバランスを整えて働くことが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

【グロース上場・国内外でキャッシュレスサービス等展開するホールディングス企業／スーパーからFC展開の飲食店まで11.7万店舗以上の導入実績あり／リモート／フレックス】 ＜ミッション＞ 私たちは、日常の“めんどくさい”にはビジネスチャンスがあり、そして世界中にある“めんどくさい”を、自分たちの手で作り上げたサービスで解決していくことで、生活が便利になり、世界中のハッピーを実現できると考えています。2024年3月1日にペイクラウドグループとして新たなスタートを切った私たちは、日本を代表する企業となるべく、今後も様々な事業や企業と融合し、新たな価値を生み出し続けます。 ＜業務内容＞ 当社のITシステム管理部門の担当としてシステム系領域全般をお任せいたします。入社後、まずはご経験がある業務からお任せいたします。 ＜業務内容詳細＞ ・各種システム（Microsoft365,GoogleWorkspace等）に関する活用支援、保守運用、アカウント発行やベンダーマネージメント ・新規ツールの検討、ならびに導入 ・PC/携帯電話のセットアップ ・社内インフラ（ネットワーク機材やADサーバ等）の保守運用、リプレース等 ・社内ユーザに対してのITセキュリティ教育 ・社内ユーザに対してのITヘルプデスク業務 ＜当ポジションの魅力・得られる経験＞ ・少数精鋭なため社内IT全般に携われる ・経営統合をしたため様々な改善・改良をしていく経験を積める ・子持ちが多く子育て・家庭に理解がある会社や環境 ＜入社後の働き方イメージ＞ 1ヶ月〜3ヶ月：OJTを行いながら当社の業務について理解をしていただき独り立ちできるように勤務をしていただきます。 4ヶ月目以降は担当として業務を行っていただき情報戦略部メンバーとしてご一緒に活躍していただければと思います。 ※もちろんいつでもフォローアップいたしますので、ご安心ください。 ＜配属部署情報＞ 情報戦略部：部長1名、メンバー1名 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験での入社8割以上／docomo出身の社長が創業した多彩なキャリアパスを実現できる環境／一都三県メイン（転勤なし）／残業平均10時間程度〜 大手通信キャリアや基地局の建設会社等のサポート業務を担う当社にて、総合職採用を行っています。法人対応やエンジニアの業務が中心になりますので、ToBに関する経験や専門的な知識が身につき、通信・キャリアに関する知識も身に着けることが出来ます。 ■業務内容： ※面接の中で当社の説明と合わせて業務詳細についても説明させていただきます。 ・通信サービスサポート（大手キャリアでの事務・技術サポート） ・テクニカルサポート・ヘルプデスク ・基地局の建設前サポート業務 ・建設予定地について土地所有者へのご説明。建設予定地の現場確認業務 ・基地局の建設サポート（建設に関するスケジュール管理、工事会社や工事現場のサポート業務、CADを使った図面作成） ★未来の生活をつくる、最新技術「５G」に携わるお仕事。長期にわたって手に職つけたい方には、最適な環境です★ ■入社後のフォロー体制 入社後は先輩社員がOJTで手厚くフォローしてくれます。対応マニュアル等もありキャッチアップが可能です。また営業担当との定期的な面談や、社内のキャリアアドバイザーとの面談も活用することができ、ご自身のキャリアアップを叶える手伝いをさせていただきます。 ■強み： ・平均年齢31歳と若手社員が多く活躍していますが、実は社員1050名のうち、約400名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団 　外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。 ・移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービス・技術力を提供しています。 　近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。 〇未経験からエンジニアへ挑戦ができます！ 1年目:ヘルプデスク、キッティング　※CCNA等資格取得 3年目:インフラエンジニア/ネットワーク運用・保守 5年目:インフラエンジニア/ネットワーク設計・構築、リーダー等マネジメント業務 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から事務・ヘルプデスクに挑戦されたい方歓迎です◎！】 ■業務内容詳細： 業務としては通信キャリア法人営業部様を対象としたサービス支援関連／通信系建設会社様向けの無線関連支援／NWやサーバ等のITインフラを中心としたネットワーク関連に分かれており、ご本人のご経験やご志向に合わせて最適なポジションにアサインいたします。 当社はdocomo出身の社長が創業し、大手主要通信キャリアとの太いパイプをもとに基地局向けにITソリューション／受託業務／調査／試験及び支援を中心に事業展開しており、国内電気通信事業の発展に貢献しています。 ■研修体制： ＜具体的な研修内容＞ サーバ基礎研修 ミドルウェア基礎研修 ネットワーク基礎研修 定常業務訓練 障害対応訓練　等 研修を経て、実際にアサイン先にて業務を始めていただきます！ ■アサイン先で想定される業務内容： ・ヘルプデスク ・サーバー、ネットワーク監視、構築 ■働き方： 日勤/シフト/夜勤 ※アサイン先より変動有り ■勤務場所： 名古屋市/刈谷市/豊田市 ※通勤1時間半まで許容ください ※アサイン先により変動有り ■入社後のフォロー体制 入社後は先輩社員がOJTで手厚くフォローしてくれます。対応マニュアル等もありキャッチアップが可能です。また営業担当との定期的な面談や、社内のキャリアアドバイザーとの面談も活用することができ、ご自身のキャリアアップを叶える手伝いをさせていただきます。 ■強み： ・平均年齢31歳と若手社員が多く活躍していますが、実は社員1050名のうち、約400名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団（2022年1月1日現在）。 　未経験で入社された方もエンジニアとしてしっかりとステップアップし活躍していけるフィールドを用意しています。 　外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。 ・移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービス・技術力を提供しています。 　近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広いITエンジニア業務を経験／意見を言いやすい社風／福利厚生充実／充実した研修制度／歴史ある複合材料メーカー／スポーツサークルやレクリエーション活動が活発／借上独身寮完備】 ■業務内容： 社内業務システムの開発・運用管理、PCの運用管理、生産管理や販売管理システムの変更、PCの入れ替えやキッティング、状態確認などを担当していただきます。適性に応じて業務を割り当てる予定です。 ■業務詳細： ・運用業務（ヘルプデスク、キッティング、ネットワークおよびサーバー管理） ・社内システムの保守および多言語へのリプレース作業（ACCESSやパッケージソフトからVB.netや新しいパッケージソフトへ） ・ノーコードツール、エクセルVBA、IoTを用いた業務効率化 ※ご入社後、数か月間は研修、OJTでフォローアップいたします。 ■システム環境： ・オフィス：Microsoft Office M365 ・ノーコードツール：SmartDB ・データベース：SQL Server ・その他：資産管理システム、会計システム、人事評価システムなど ■キャリアアップ： アプリケーションからサーバー、ネットワーク、システム開発、セキュリティ管理といった幅広いITエンジニア業務を経験でき、スキルアップできる環境が整っています。 ■DX推進ついて： 2026年3月までの中期経営計画において、DX投資6億円を目標として掲げています。（2025年3月段階で75％投資済） ・DXを導入し、業務の生産性向上と経営のスピードアップ ・生産工程の自動化を推進し、コスト競争力の向上 を目指します。 ■当社について： 当社は、1901年10月25日に創業し、『ゴム引防水布』の生産の技術を確立し、当初は主に軍需産業において技術力を発揮していました。以来、100年を超える歴史の中で、『複合化』を軸に様々な技術力を多岐にわたって提供し続けています。主だった産業分野は、自動車・住宅設備・産業用機器・医療機器などになります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊富な取引先と顧客×世界8か国に営業拠点×大手メーカーとの特約店契約の安定性◎／将来的にはIT企画もお任せ〜 ■採用背景： 半導体・電子部品を販売している専門商社にて、IT部門の体制を強化するべく、情報システム担当を募集します。 ■業務概要： 社内のIT環境全般における実務・運用・保守業務を幅広くお任せいたします。社内のITインフラを支え、社員が円滑に業務を進められるよう、日々のシステム運用、IT機器管理、ネットワーク保守、サーバー管理など、事業をIT面から支える重要な役割をお任せします。 ■業務詳細： ・基幹システムの構築推進 ・社内ITインフラ（サーバー、ネットワーク）の整備・運用 ・全社のIT資産（PC、ソフトウェア、ライセンス）の管理と最適化 ・社員のヘルプデスク ＜将来的なビジョン＞ 将来的には、事業成長に合わせたIT環境の改善や、DX推進など、より戦略的なIT企画に関わることも目指していただけます。 ■入社後の流れ： まずは実務の中心を担っていただき、ゆくゆくはIT全般における中核として活躍いただくことを期待しています。 ■配属先情報： ・管理部人事・経営企画課8名（男性2名・女性6名） ・システム改変のファーム担当・採用教育担当・労務担当等、それぞれ協力しあって、業務を進めています。 ■当社について： ・当社は、360社以上の取引先と170社を超える仕入先をもつ電子部品の専門商社です。半導体販売・電子デバイス販売・EMS（基板実装受託）の事業を通じて、顧客のニーズに応え、信頼されるパートナーとして成長を続けています。 ・年間休日125日以上、土日祝休みに加え、福利厚生も充実しています。その他、フレックスタイム制や在宅勤務、自己啓発支援制度など、働きやすく学びの多い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業の約2社に1社、5000社以上で導入／市場トップスピードで海外進出】 国内トップシェアの会計ソフトウェアを開発する当社にて、事業拡大伴う増員のために社内SEを募集します。 昨年社内の業務環境をフルクラウド化し、デジタルワークプレイスを実現しました。 今後も戦略的にデジタル活用を進めてまいりますので、デジタル人材としてスキルの幅を広げていきたいとお考えの方を募集いたします。 ■職務内容 ＜メイン業務＞ DX企画立案、他部門DX支援、スキル教育、データマネジメント、テクノロジー活用検証をお任せします。 ・社内の各部署のＤＸ活用を推進するべく、現場社員への指導や業務運用の検証をお任せします。 　→ローコード開発ツールを活用し、現場が各々でシステムを構築できるような状態を目指します。 ・他にも新たな技術を取り入れるための検証もお任せいたします。 　→生成ＡＩの活用検証等 ＜サブ業務＞ ・社内のヘルプデスク対応 ・社内基幹システム(メールやグループウェアなど)とPCセットアップの運用対応・社内インフラの最適化に向けた対応・企画提案 ・インフラ構築・管理 ■当社の特徴 当社では企業向け固定資産管理システム「ProPlus」を開発・提供しています。 多くの会計系システムが汎用性を重要視している中、当社の製品は固定資産に特化した専門性の高いシステムとなっております。 制度改正が頻繁に生じるだけでなく、企業によっての管理方法が異なる領域であるため、システムの専門性やカスタマイズ性が重要視されます。 当社では専門性の高いシステムを、開発・提供・サポートまで一気通貫で行っており、企業のニーズに対応。 大手・上場企業を中心に5000社の企業グループ様にご導入いただいております。（大手企業の約2社に1社）また市場一番乗りで、24ヵ国100社超の海外導入実績も進めています。 ■組織構成 開発本部は約190名で構成されており、20代〜40代のメンバーが中心。 募集ポジションのIT推進グループは12名在籍。（社員8名、パートナー4名） ■働く環境 残業時間：平均22時間 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業の約2社に1社、5000社以上で導入／市場トップスピードで海外進出】 国内トップシェアの会計ソフトウェアを開発する当社にて、事業拡大伴う増員のために社内SEを募集します。 昨年社内の業務環境をフルクラウド化し、デジタルワークプレイスを実現しました。 今後も戦略的にデジタル活用を進めてまいりますので、デジタル人材としてスキルの幅を広げていきたいとお考えの方を募集いたします。 ■職務内容 ＜メイン業務＞ DX企画立案、他部門DX支援、スキル教育、データマネジメント、テクノロジー活用検証をお任せします。 ・社内の各部署のＤＸ活用を推進するべく、現場社員への指導や業務運用の検証をお任せします。 　→ローコード開発ツールを活用し、現場が各々でシステムを構築できるような状態を目指します。 ・他にも新たな技術を取り入れるための検証もお任せいたします。 　→生成ＡＩの活用検証等 ＜サブ業務＞ ・社内のヘルプデスク対応 ・社内基幹システム(メールやグループウェアなど)とPCセットアップの運用対応 ・社内インフラの最適化に向けた対応・企画提案 ・インフラ構築・管理 ■当社の特徴 当社では企業向け固定資産管理システム「ProPlus」を開発・提供しています。 多くの会計系システムが汎用性を重要視している中、当社の製品は固定資産に特化した専門性の高いシステムとなっております。 制度改正が頻繁に生じるだけでなく、企業によっての管理方法が異なる領域であるため、システムの専門性やカスタマイズ性が重要視されます。 当社では専門性の高いシステムを、開発・提供・サポートまで一気通貫で行っており、企業のニーズに対応。 大手・上場企業を中心に5000社の企業グループ様にご導入いただいております。（大手企業の約2社に1社）また市場一番乗りで、24ヵ国100社超の海外導入実績も進めています。 ■組織構成 開発本部は約190名で構成されており、20代〜40代のメンバーが中心。 募集ポジションのIT推進グループは12名在籍。（社員8名、パートナー4名） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年以上の老舗メーカー／大手食品メーカーと直接取引も多数／残業月10時間程度/スーパーでよくみる”あの製品”の容器を多数開発／上流工程から携わるポジション／売り上げ直近10年以上安定で経営基盤◎】 ◇求人のポイント ・業務未経験の方も歓迎！社内SEとして働きたい意欲のある方はぜひご応募ください。 ・完全週休2日制(土日)・祝日、残業月10h程度でワークライフバランス◎ ・働いた分はしっかり稼ぐ！充実した手当＆残業代を支給！ ■職務内容： 同社情報システム担当として、社内システムに関する業務を行っていただきます。入社後はご経験のある領域・得意な領域からお任せをいたします。 ■業務詳細： 〇業務のデジタル化推進／コスト削減の提案 〇外部のシステム会社との折衝・調整 〇社内ヘルプデスク業務（PCメンテナンス・操作支援・各種サポート業務） ※開発は外部ベンダーも活用しながら行うため、納期など柔軟に調整いただけます。 ■開発環境 サーバー：AWS／OS：LinuxOS（CentOSまたはUbuntu）／DB：MariaDB／言語：PHP ■就業環境 配属部署にはシステム担当３名が在籍しています。残業月10時間程度と、メリハリをつけてた就業が叶う環境です。また住宅手当や家族手当など嬉しい福利厚生も充実しています。 ※社内SEとしての実務未経験者も歓迎！密に連携しながら1からキャッチアップいただけます。 ■魅力 今回のポジションでは”何かしらのプログミング経験”をお持ちであればご応募可です。社内SEとして、会社のシステム化を最前線で推し進める業務にチャレンジいただけます。社内システムに関して、ご自身のアイデアを組み込んだシステムを、外部ベンダーとの協業から生み出して頂けます。 ■同社について 創業60年以上、売上も成長し続けている経営基盤安定のプラスチック成形加工メーカーです。同社では、皆さんの身近な食料品を扱っているスーパーやコンビニエンスストア等の色々な食品（飲料、デザート、ヨーグルト、氷、豆腐、漬物など）を入れている容器を作ってます。機能性容器（長期間、風味を損なわず、保存出来る機能）や、加飾（印刷、ラベルといった容器外側のデザイン）により食品業界に貢献したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【社内SEとして、DX推進の企画や提案をリード／創立50年以上の老舗企業でキャリアアップを目指せる／年間休日125日／土日祝休み】 ■採用背景 現在、基幹システムや人事情報・顧客管理システムの導入だけでなく、各種システムを連携させるためのデータベースツールの構築など、ツールの自社開発も積極的に行っています。事業拡大フェーズである当社で、これまでのご経験を活かしながら社内SEとしてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容 企業のDX推進をリードし、社内システムの導入やネットワーク構築の最上流から運用まで幅広く担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・社内プロジェクトのマネージャー、進捗管理・タスク管理 ・DX推進における情報取り纏め・提案 ・メンバーの育成・フォロー ・新システムやツールの導入・運用・保守・開発 ・サーバ、ネットワークの構築・保守・運用 ・RPAツールの導入、CRM、SFAシステム構築 ・パソコンなどのOA機器の設定、ヘルプデスク業務 ※既存の常駐先への訪問や常駐先の増加や伴い候補箇所の現地調査等で出張や常駐先へ訪問する場合がございます。 ■配属先： 組織：企画部　情報システムグループ 人数：5名　企画部マネージャー1名、メンバー4名(20代〜40代) ★現在、企画部のマネージャーが情報システムグループを統括しておりますが、今回ご入社される方は、情報システムグループ全体のマネジメントをお任せします。 ■研修制度： 技術研修や階層別研修など、多くの研修制度を用意。社内研修センターも設置しており、基礎から学べます。 ■評価制度： 年齢や社歴を問わず、頑張りを正当に評価します。短期間で役職者へとキャリアアップすることも可能です。ITの幅広い知識を活かし、マネジメントに挑戦したい方、大歓迎です。 ■当社について： 当社は、音・光・映像に関わるすべてのことを提供しおり、「エンジニアリング」「オペレーション」「サポート」「クリエイティブ」の4つのカテゴリーで分けられ、事業の幅の広さと同時に、事業同士が連携できるので、1社で全てを引き受けることができるのが最大の強みです。 帝国ホテルやクルーズ客船「にっぽん丸」との取引があり、多岐にわたるサービスを届けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎フルリモート／自由な働き方を叶える／派遣・客先常駐の働き方を変えたい人へおススメ／平均残業10時間程度で働きやすい環境◎ 経験やスキルを考慮し、希望の開発プロジェクトを調整いたします。 基本ご自宅でのフルリモート勤務ですが、納品先の顧客先（神奈川・東京）へ訪問にて作業することもございます。 要件定義や設計などの上流工程や、PM/PL/PMO、ITコンサルティングなどのマネジメントに早い段階で携われる機会がございます。 ■業務例： ・システム開発： お客様のニーズに合わせ、要件定義から設計、開発、テスト、導入、そして保守までソフトウェア開発のライフサイクル全体のサポート ・ITコンサルティング： ITインフラの設計と最適化、セキュリティ戦略の構築、データ分析とビジネスインテリジェンスの展開など ・ホームページ制作： ユーザビリティ、デザイン、機能性に優れたホームページの制作 ・プロダクト開発支援： 最新の技術を駆使して、高度なソフトウェアやアプリケーションの開発 ■配属プロジェクト例： ・ヘルスケア： 電子おくすり手帳の運用、保守、エンハンス対応 ・旅行サイト： 特定ジャンルの方向けのプログラム開発を含めたWEB制作全般 ・医療システム： 病院内での電子カルテシステムの運用保守、ヘルプデスク業務、およびネットワーク、サーバ構築、システム開発、導入を担当 ・ホームページ作成： wordpressを利用した新規ホームページ構築から、既存のホームページ更改、運用保守などを担当 ■開発環境 --------------------------------------------- ・言語：JavaScript、Java、VB.NET、PHP、Python等 ・DB：MySQL、Oracle、SQLServer ・OS：Linux、Windiws ・社内コミュニケーションツール：Slack --------------------------------------------- ■組織構成： 従業員3名(エンジニア、30代1名、40代1名、50代1名) 得意分野・ご経験分野に合わせた業務を任せております。

【大手プライム案件95％以上！エーザイや資生堂等大手クライアントと安定した取引／IPO準備中／勤続年数の長い方が多く、働きやすさ◎／土日祝休み】 ■業務内容： 基幹システムの開発や保守などをご担当いただきます。 ※入社後1ヵ月は出社いただき研修を受講いただきます。 ※スキルや希望に合わせた案件をアサインいたします。 ＜案件例＞ ・生産の研究所のシステム支援（PC等の作業が多い） ・MESシステムの運用、保守 ・工場全般のシステムの運用、保守、ヘルプデスク ■開発環境： ・言語…Java、VB.NET、JavaScript等 ・DB…ORACLE、SQLSERVER等 ■キャリアパス： 経験やスキルに応じて、プロジェクトにおけるリーダーやマネジメント業務をお任せします。また、開発に専念したい方も最大限希望を受け入れます。PL、PMはもちろん、コンサルタントやPMOなど、ご自身の志向性や方向性に合わせてキャリアチェンジも可能です。 ■組織構成： 会社全体で平均37歳となっています。 ※PMクラス：40〜50代、メンバー：20代 ■充実の研修制度： ◎社内研修：言語勉強会や社員同士での知識／情報共有会あり ◎専門研修：メーカーやベンダー主催で行われるプログラミング言語や業務を習得する研修 ◎階層別研修：若手から管理職対象のものまで幅広く学べる内容が用意された研修 ■柔軟な働き方： ＜産休／育休取得実績＞ 3名(2024年度)（男性社員含む） ※顧客との信頼関係も厚く、働き方については都度相談できます。 <有給取得> 10.6日(2023年度) 変更の範囲：会社の定める業務

【大手プライム案件95％以上！エーザイや資生堂等大手クライアントと安定した取引／IPO準備中／勤続年数の長い方が多く、働きやすさ◎／土日祝休み】 ■業務内容： 基幹システムの開発や保守などをご担当いただきます。 ※入社後1ヵ月は出社いただき研修を受講いただきます。 ※スキルや希望に合わせた案件をアサインいたします。 ＜案件例＞ ・生産の研究所のシステム支援（PC等の作業が多い） ・MESシステムの運用、保守 ・工場全般のシステムの運用、保守、ヘルプデスク ■開発環境： ・言語…Java、VB.NET、JavaScript等 ・DB…ORACLE、SQLSERVER等 ■キャリアパス： 経験やスキルに応じて、プロジェクトにおけるリーダーやマネジメント業務をお任せします。また、開発に専念したい方も最大限希望を受け入れます。PL、PMはもちろん、コンサルタントやPMOなど、ご自身の志向性や方向性に合わせてキャリアチェンジも可能です。 ■組織構成： 会社全体で平均37歳となっています。 ※PMクラス：40〜50代、メンバー：20代 ■充実の研修制度： ◎社内研修：言語勉強会や社員同士での知識／情報共有会あり ◎専門研修：メーカーやベンダー主催で行われるプログラミング言語や業務を習得する研修 ◎階層別研修：若手から管理職対象のものまで幅広く学べる内容が用意された研修 ■柔軟な働き方： ＜産休／育休取得実績＞ 3名(2024年度)（男性社員含む） ※顧客との信頼関係も厚く、働き方については都度相談できます。 <有給取得> 10.6日(2023年度) 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社のシステム全体の整備をしていただきます。 ・システムネットワーク全体の構築および統括 ・リスク管理・対応 ・親会社情報部門対応や外部業者との仲介 ・ヘルプデスク業務、従業員からの問い合わせ対応 ・従業員のITリテラシ向上策 ・問い合わせ内容の記録、集計 ・問い合わせ削減策の提案、改善活動 ・デバイスの管理　PC（Windows/Mac）、iPhone、Android ・アカウントの管理、ライセンスの管理、設定変更 ・セキュリティ製品の運用管理　 ・禁止/許可設定の変更、 監視、モニタリング ・ITサービスマネジメント　 ・入退職に伴うPCキッティング、アカウント発行など、ワークフローへの対応 ・障害一次対応 ■配属部署： 担当職3名 ■やりがい： 親会社のシステム部門と連携しつつ、社内のインフラを整備・改善していただきます。様々な制約の中で目標達成に向けて取り組むこと、また部下育成も行って頂きます。 ■関係部署・関連会社： 親会社（大東建託株式会社）の情報システム部 作業委託する場合は、委託会社（会社探しから） ■評価制度： 部門目標、目標管理、行動評価の３軸で半期ごとに制度化・運用しています。 ■働き方： 入社後、キャッチアップするまで本社に出勤をいただきますが、会社として在宅勤務を推奨しております。また、フレックスタイム制なので、自身の働き方に裁量を持って働くことが可能です。会社の方針として、社員の健康やプライベートの充実性を重視しておりますので、残業時間や休日の取得（有休含む）について、組織で数値目標を設定して取り組んでいます。育児休暇の取得も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

本ポジションでは、Honda製品が世界各国の法規制を遵守し、従業員が自信をもって高品質な製品を提供できる環境を実現するため、品質マネジメントシステム（QMS）の有効性向上と、製品化学物質に関わる社内アプリケーションの運営・構築を推進いただきます。 【具体的には】 以下の業務を通じて、製品化学物質管理におけるグローバルな法規対応、業務標準化を推進いただきます。 ●製品化学物質管理法規に対応する社内外アプリケーションの管理・運営 ・化学物質関連法規（REACH、RoHSなど）への対応を確実に行うためのアプリケーションの維持・改善を、社内IT部門と連携して実施 ・各国の法規改定に応じ、業務フローやシステム要件の見直しを適宜行い、常に最新の運用体制を構築 ・グローバルに展開する関連部門に対して、業務上の問い合わせ対応やサポート、ヘルプデスク運営を担い、全体最適を意識した運用を推進 ●社内アプリケーションの新規構築 ・製品材料に関する法規制対応（例：含有化学物質の報告義務、取引先への要求事項の明確化）を踏まえた業務フローを構築 ・取引先の監視や情報収集、データ連携も含めた仕組みづくりを、法務・調達・開発部門などと連携しながら企画 ・各国の法規や地域事情に対応しつつ、グローバルで効率的に使えるアプリケーションをゼロから設計・構築し、標準化と運用定着を図る ※国内・海外拠点への出張が発生する可能性があります。 【業務の魅力】 二輪、四輪、パワープロダクツ等あらゆる領域のホンダ製品に携わることができます。また、全世界の拠点のアソシエイツとともに仕事をします。オールホンダの製品化学物質管理業務をコントロールするやりがいの大きな業務です。

■業務内容 ・営業業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進（現場工程の課題洗い出し、推進計画の立案・実行、現場とITベンダーとの調整など） ・社内システムの運用管理　 ・社内ＩＴヘルプデスク ■こんな方におすすめです！ ・最新のIT技術を活用して業務を効率化し、現場の課題を解決することに興味がある方 ・現場の状況をしっかり把握でき、社内やメーカーにも目を向けながら、要件定義などについて営業と深く話ができる方 ■採用背景 オフィスや戸建て住宅のリフォームなど幅広い案件で受注を続け、黒字経営を実現。顧客の期待に応えるための増員採用 です。 ■当社の特徴 依頼された発注内容に留まらず、顧客の課題に対しての寄り添った『提案』×確実に納品できる『物流設計』が顧客から選ばれ続けている強みです。 ■当社について ・1959年に「小林商店」として設立され、銘木・建材・住宅機器の販売を開始しました。現在では住宅構造材・外壁材・住設機器の販売をはじめ、住宅システム機器、住宅内装部材、サッシ・エクステリア製品まで、取り扱う商材の幅を広げております。 ・当社は、首都圏西部地区においてトップクラスの売上高を誇っており、近年では環境保護の時代に合わせた住宅を推進するため、高効率給湯器や太陽光発電の普及にも力を入れています。快適な住空間の提供を通じて、価値ある生活と地域社会の発展に貢献しております。大手建設会社や工務店を含む約600社に販売しており、業界内では広く知られた存在です。 変更の範囲：当社業務全般

＼常時1万件以上の案件あり！／ あなたの希望も十分に考慮しながら、理想のキャリア・働き方を実現できるプロジェクトにアサインします。 Webシステムからモバイルアプリまで、幅広い開発のチャンスあり！ 自社でも多彩な開発案件を手がけています。 ☆チーム体制で安心感バツグン◎ プロジェクトの垣根を越えて、5～6名のチームであなたをフォロー。 技術面や会社・案件の環境など、些細なことでも気軽に相談できます♪ また、入社後の早いうちからチームリーダーなどにチャレンジできるチャンスもあります！ ☆社内受託開発（公共交通系基幹システム）に携わるチャンスも！ 社内受託開発が2026年2月から10名程度増員予定。 スキルに応じて、≪全国からフルリモート≫または≪リモートと出勤のハイブリッド≫で参画可能です！ ※フルリモートは札幌以外 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ★公共交通系：基幹システム受託開発 ■大手自動車メーカー：基幹システムの刷新 ■大手飲料メーカー：Webアプリケーションの改修開発 ■国内メガバンク：次世代システムの設計・構築 ■大手ECサイト：データ基盤システムの開発 ■運輸系：IoTを活用した自動運転システムの開発 ※ヘルプデスクやPMOなどの案件もあります ■言語｜Java・.NET(C#・VB・ASP）・PHP・JavaScript・React・Kotlin・C・C++・ABAP・Python・VBA・Ruby・Swift ■OS｜Windows・Linux・UNIX・MacOS・Andoroid・iOS ■DB｜Oracle・MySQL・PostgreSQL・SQL Server ■開発環境｜Spring・Unity・Salesforce・Vue・flutter・Laravel・Django・Flask・Ruby on Rails・Node.js ■クラウド｜AWS・Google Cloud・Azure・VMware <注目ポイント1> 実現実績多数！　希望が叶うよう全力でサポートします エンジニア一人ひとりが安心して仕事に取り組める環境づくりに、本気で取り組む当社。「リモートで働きたい」「残業なしの案件がいい」「家庭の事情で時短勤務が希望」などの要望はお気軽にご相談ください。クライアントにきちんと交渉し、希望が叶うよう全力でサポートします！実際に、これまで下記のような希望を叶えてきました。 ■大手企業との直取引も増えたことから、単価をそれまでの倍に引き上げ！ ■「子どもの夕飯を作りたい」という社員の声を受け、18：30定時の現場を「残業なし＋18時退勤」に調整 ■北海道在住のエンジニアのために、リモートで働ける東京のReact案件を獲得 ■健康上の理由から半日勤務を希望するエンジニアのために、午前中のみのプロジェクトを探してアサイン　など <注目ポイント2> 多くのメンバーが収入UPを実現☆ 公正で明確な評価制度により、年次に関係なく頑張りを給与で還元。 多くのメンバーが収入アップを叶えています！ ＼実際の収入UP例／ ■24歳：年収250万円→430万円 ┗入社8ヶ月で係長代理に昇進！ ■39歳：年収280万円→320万円 ┗未経験入社から5ヶ月で主任代理に昇進！ ■50代：年収360万円→700万円 ┗経験を活かし、入社1年で大幅昇給！ 【入社後の成長サポート】 ■入社後は… OJTとOff-JTを組み合わせたサポートで、エンジニアデビューから独り立ちまでをサポートします。 案件は月1万件以上と豊富で、エンジニア経験が浅い方や実務未経験の方でも入社後すぐに配属先が決まるほど。 もちろん育成枠として、ヘルプデスクやカスタマーサポートなど取り組みやすい案件から参画できます。 ■その後も… 書籍購入補助・IT系資格取得研修（Java SilverやAWSなど）・資格手当・無料勉強会・役職者育成研修などさまざまな制度を活用し、継続的にスキルアップしていけます。 ★2000タイトルを超えるe-ラーニング導入 ★お子様向けの教材も提供！ご家族のスキルアップも可能

■職務内容： DXプロジェクトマネージャーとして、社内各部門やグループ各社、パートナー企業と協業して、新規システムの企画開発や既存システムの改修をリードいただきます。 （1）事業やサービスで提供したい価値を顧客視点で具体化し、コンセプトやUXに落とし込む （2）事業部門/ユーザー部門の課題や要求を綿密に把握したうえで、優先度を見極めて要件に落とし込んでいく （3）要件定義/設計/開発各工程における進捗管理や、ベンダーの見積/計画/品質妥当性確認を行う （4）QCDに関わるリスク・課題を察知しながら、社内関係者や開発ベンダーを適切にマネジメントし、解消に向けた活動を行う （5）障害発生時のインパクトを想定した業務オペレーションの設計を行う 【業務のポイント】 システム設計・開発、インフラ構築、保守運用、ヘルプデスク等の実務は全て外部委託しており、全員が上流工程に関わりながらステークホルダーとのコミュニケーション、クオリティ、コスト、スケジュール、リスクなど全体マネジメントを担います。システム完成後も実際に現場で使用されている場面を見て、フィードバックを受けることで、ユーザーにとって快適なシステムになるよう改善にも関わっていきます。 ＜領域・案件事例＞ 顧客（コンシューマー）向けシステム開発 ・ECモール、アプリ ・ホテル会員サイト、アプリ ・オフィスビルワーカー向けサイト、アプリ ・CRM、MA、ポイント管理システム ■配属部署(DX本部・チーム）： 現在、メンバーの多くがキャリア入社者でご活躍いただいております。 ※DX 本部全体146名（うち、IT 技術職掌81名） SIer、コンサルティングファーム、事業会社などの様々なバックグラウンドのメンバーが在籍（不動産の知識はゼロでも心配無用です） ■キャリアパス事例： ・マネージャーとしてDX 組織・コンサルタントチームをリードいただく。 ・プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして様々な案件テーマ・案件規模や事業に携わっていただきご経験を積んでいただく。 ・DX 本部内の別職種（DX コンサルタント、プロダクトマネージャー、データソリューションなど）へ活躍の場を広げる。 変更の範囲：会社の定める業務

【1,000名規模への組織拡大中！／すき家・はま寿司・ココスなどを運営／AI・データ活用・自動化に携わる／事業成長を支える社内SE】 ■業務概要： 国内外で15000店舗以上ある当社のグローバルIT本部にて社内SEをお任せいたします。ご経験や適性、ご志向に合わせ、配属を決定いたします。 【配属例】 ◇ヘルプデスク・IT資産管理 ◇業務システム改革・ペーパーレス化 ◇店舗機器等の自動障害検知システムの開発・運用、障害分析 ◇次世代店舗DXの内製開発担当 ◇DX推進のためのシステム開発 ◇データサイエンティスト ◇基幹系システムの刷新 ◇スーパー事業向けシステム刷新プロジェクト ◇統合本部システム開発PM ◇外食店舗システム担当エンジニア ◇クラウドエンジニア ◇ネットワークエンジニア ◇セキュリティエンジニア ◇会計（SAP HANA FI）担当エンジニア ◇人事・人事給与（COMPANY）、勤怠管理、入社管理、契約管理担当エンジニア等 ■働き方： 当グループ全体で残業時間に関する管理を徹底しております。平均残業時間は月20時間程度です。残業時には必ず上司への申請が必要で、長時間残業は続く際には2段階上の上司まで巻き込み、組織として勤務時間削減に向けた働きかけを行っています。 基本的には原則週5日出社という働き方になります。 ■グローバルIT本部について 現場の省人化や業務効率化・自動化を通じ、抱えている国内外の店舗のDX推進をミッションとしている組織です。 IT及びAIツール活用による顧客の利便性や本部の生産性向上を担当する「IT統括部」とデータやデジタル技術の活用でビジネスモデルの変革を推進する「DX推進室」に分かれております。 現在は総勢約340名のメンバーが在籍しており、2032年までに1,000名規模への拡大を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜パーソル100％出資のITサービスプロバイダー／パーソルグループの福利厚生・手当／働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・残業少なめ／年間休日125日／社内公募も活発で様々なキャリアに挑戦可能です／研修充実〜 ■業務概要： クライアント企業様に対して、ヘルプデスク業務・IT運用支援・IT事務等の各種ITサービスを提供しています。様々な企業のビジネスパートナーとして、日々の業務だけでなく、クライアントニーズに応じた付加価値提供（改善活動、新たなチャレンジ等）をチームで推進しています。 ※面接の中でこれまでのキャリア、ご経験等を伺いながら、役割・配属先プロジェクトを確定いたします。 ■業務内容： ※案件によって業務が異なります。 ・サービスデスク業 ・アカウント管理 ・IT資産管理 ・業務システム ・ネットワーク管理 ・キッティング ・セキュリティ管理 ・サーバー管理 ・監視・バックアップ等 ■魅力： ◇幅広い業務知識・ITスキルが習得可能：システム導入支援〜運用まで対応するため、実践的な幅広いIT知識を身につけられます。 ◇直接感謝され、顧客の役に立ったことを日々実感できる仕事です。 ◇上長とのキャリアに関する面談を通して、目指したい方向性に必要な研修や資格取得を行います。マネジメントやエキスパートなどの役割と知識や技術の両面でスキルアップをしていくことができます。 ◇パーソルグループならではの幅広い業務があり、さまざまな経験を積むことができます。また社内公募制度を利用し、キャリアチェンジをする道など、ご志向に合わせてさまざまなキャリアを描いていただけます。 ■キャリア： 数年間は実務経験を積んでいただき、その後は他プロジェクトのリーダーや教育担当またはサービスマネージャーとして複数プロジェクトの管理に挑戦いただけます。月1度の1on1や定期面談などで相談しながら方向性を決めていけるため、ご自身のペースでキャリアアップをしていくことができる環境です。 ■組織構成： チーム人数は案件により異なるが2〜3名体制チームへの配属を想定しています。例えば大阪ソリューションセンターの全体人数は約60名（平均年齢40歳、男女構成比男性5：女性5）となります。 変更の範囲：会社の定める業務

クラスアクトでは未経験からITエンジニアを目指す方を全面的にサポート！充実した研修とサポート体制のもと、技術や知識がなくても一歩ずつ着実に成長していけます。 ▼具体な業務内容 研修後はあなたの適性に合わせて案件をアサイン。システム基盤の監視業務や運用保守、ヘルプデスクなどをお任せします。 …………… ★監視業務 システムやネットワークが安定して稼働しているかを日常的にチェック。障害を迅速に発見・対応することで、ITサービスの安定運用を支えます。 …………… ★運用保守 システムが常に安定して稼働し続けるよう日々管理・メンテナンスを行います。 …………… ★ヘルプデスク ユーザーからの問い合わせやトラブルの解決を通じて、企業や組織内でITサービスが円滑に利用できるようにサポートするポジションです。 …………… ※まずは未経験からでも対応できる案件へのアサインになるのでご安心ください (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【法人向け 基盤構築】 ・担当フェーズ：基本設計、移行設計、詳細設計、構築、評価、導入展開 ・環境：各種環境向けにOSイメージを構築し、その上に既存で利用していた運用サービスのバージョンアップ版をリリース 【官公庁向け WAN機器更改】 ・担当フェーズ：基本設計、移行設計、詳細設計、構築、評価、導入展開 ・環境:全国およそ500拠点約1000台のCiscoルータをNEC IXへ更改 【大手企業向け 社内開発環境設計構築】 ・担当フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、展開 ・環境:AWSを使用した社内開発環境の設計・構築及び新規AWSサービスの導入・検証 【金融機関向け 閉域ネットワークサービス 運用・保守対応】 ・担当フェーズ：運用監視、保守改善、設定変更 ・環境：障害分析に基づく事前対策・予防保守（インシデント傾向の可視化と運用フロー改善） <注目ポイント1> ＜成長×評価＞で実現する確かなキャリア ■資格取得とスキルアップサポート エンジニアとしての技術力向上を全面バックアップします！対象資格（LinuC、CCNA、AWS認定など）の受験費用補助と合格時の報奨金制度を完備。資格取得は昇格ポイントにも加算され、キャリアアップに直結します。 ■200項目以上の明確な評価基準 エンジニアとしての技術力やLinuC、CCNA、AWS などの資格、現場での評価や自社業務の実績等、200項目以上の評価基準を可視化しています。そのため、「何を頑張れば良いか」が明確化され、昇給のモチベーションに繋がります。 ■年2回の昇給チャンス 給与査定は年2回実施。あなたの頑張りや成長が適正に評価され、給与アップのチャンスが年に2度あります。スキルアップと収入アップを同時に実現できる環境です。 <注目ポイント2> ＜「健康経営優良法人2025」の認定＞長く働ける環境も整備！ ★7割以上がリモートワークを活用（多くの社員が出社とリモートのハイブリッド勤務） ★残業時間は月平均11時間と少なめ ★有給取得率79％ ★健康管理セミナーや仮眠グッズ購入費補助などを用意 こういった社員にとって働きやすい環境が評価され 「健康経営優良法人2025」の認定を受けたほか、 健康経営・健康優良企業「金の認定」も受けました！ 【入社後の成長サポート】 ●入社後資格を取得できる まずはタイピングやOfficeソフトなどPCスキルの基礎を始め、ビジネスマナー、業務の中での報連相、情報セキュリティなどの基礎を学習。ITパスポートの取得を目指します！ ●学習コンテンツが豊富 社内勉強会、独自の学習システム、eラーニング、書籍貸出、資格対策コンテンツなどを完備 ●FPJ(フィクションプロジェクト) 上流工程の業務を疑似的に体験できる研修あり ※この他にも、年齢やキャリアステージに合わせて充実した各種教育・研修制度を設けています！

〜働きがいランク『AAA』／Storyでモノの魅力を“最大化”するデジタルマーケティングベンチャー〜 急成長マーケティング企業の技術基盤構築と業務効率化を、エンジニアリングの力で推進していただきます。当社の社内SEとして、社員の下支えとなるIT領域でのサポートや効率化はもちろん、ゆくゆくはAIなどを活用した新規事業のプロダクト企画・開発などもお任せしていく予定です。 ■業務内容 現在社内SEは30代男性1名で担当しておりますので、少しずつスキルに応じて業務をお任せしていきます。 ◇入社後お任せしたいこと ・社内システムの開発、運用、保守 ・社員へのIT技術支援とヘルプデスク ◇将来的にお任せしたいこと ・マーケティング業務の効率化ツール開発 ・広告効果測定の自動化システム構築 ・D2C事業向けシステムの企画・開発 ・外部APIとの連携による業務自動化 ・データ分析基盤の構築と可視化 ・新規事業の技術的実現性の検証 ■プロジェクト例 ・記事LP制作を支援する社内ツールの開発 ・Google Analytics APIを活用したレポート自動生成 ・顧客データベースの設計と実装 ・ECサイトやCRMシステムの導入・カスタマイズ ・AIやノーコードツールを活用した新しい仕組みづくり ■開発環境 ・言語：PHP7.4、JavaScript(ES6+)、HTML5/CSS3 ・DB：MySQL5.7 ・インフラ：AWS(EC2、S3、RDS) ・ツール：GitHub、Slack、Notion、AppSheet ・導入検討中：React.js、Vue.js、Docker、Python等 ■働く環境 ・裁量を持って技術選定から実装まで推進可能 ・マーケティングチームと連携した要件定義 ・週1回のリモートワーク（水曜日推奨） ・現エンジニアとのコードレビューやナレッジ共有 ■やりがい ・幅広い領域に挑戦できる環境のため、特定の技術に特化したい方より、様々な技術課題を解決したい方におすすめです。 ・社内のIT化推進においても、社員が積極的に協力してくれます。他部署の社員と一体感を持って、プロジェクトを進められるのも、当社で仕事をする魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

＼創業72年の全国に拠点がある老舗化粧品ブランド！転勤なし/残業20H以内/福利厚生・手当充実！／ 【仕事内容】 一生輝き続けたいと願うすべての人のトータルビューティーをご提案する同社の社内SEをお任せいたします。 【業務詳細】 ・社内システムの保守、運用業務 （現行及び新基幹システムの保守、運用） ・各種データ作成 （officeなどを用いた資料作成、社内デバイスを利用したデータ帳票作成） ・社内ヘルプデスク業務 （社内におけるＩＴ機器及び各種サービス・問い合わせ対応） 【ミッション】 現在業務の更なる効率化を目指して基幹システムの入れ替えを実施しています。（一部アウトソースもしています。） そのため新システムの保守/運用などからお任せいたします。 【組織構成】 課長1名 スタッフ3名 30代〜50代まで幅広いメンバーが活躍しております。 【働き方】 ・残業時間は繁忙期20時間程度/閑散期10時間程度となりワークライフバランスもとれる環境です。 ・休暇取得推奨日などもあり、有給休暇も取りやすい環境です。 ・会社全体として風通しもよく、お客様のことを考えながら一体感をもって仕事ができる環境です。 【同社の特徴】 今年で創業72年を迎える同社は、研究開発、製造、流通、販売を一貫して行う総合化粧品メーカーです。創業以来「美と豊かさ」を企業理念に、お客さまに美を提供し続けてきました。 製造から販売までを担う総合化粧品メーカーの経理財務のお仕事で、会社全体を見通して、経理財務の業務を通じて経営全体に深くかかわることができます。 【魅力、就業環境】 同社は長く働く事の出来る職場を目指しています。扶養手当、確定拠出年金、退職金制度も準備しており、長期的に働ける環境づくりに力を入れています。実際同社は平均年齢も45歳と長期就業する方が多いことが特徴です。また、女性の産休・育休の取得率は100％です。 自社商品の社員価格購入もでき、美容に興味ある方には嬉しい制度です！

〜経験者向け♪／63年間黒字経営／取引先多数◎／残業６h程度／服装自由／地域社会に貢献企業〜 ＼大充実な福利厚生♪／ ・大好評。パナソニックグループのオトクな共済保険 ・プレジデント表彰制度（海外研修などなど） ・パナソニック製品/NTTドコモの社員割引斡旋 ・大運動会／レクリエーション行事 ＼子育て世代の男性も活躍中／ ・20〜40代が活躍中 ・残業時間ほぼなし！（業界トップレベル） ・年間休日120日以上／土日祝休み ・有給が取りやすい ・産休・育休制度あり（男性育休もOK） ・家族手当・住宅手当も大充実 ■業務内容： 社内ITインフラの運用・保守面から会社の基盤を支える仕事です！ ・社員用PCのセットアップ ・社内ネットワーク・サーバーの監視 ・アカウント・ソフトウェアライセンス管理 ・ITに関する社内からの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） それ以外にも、多岐にわたるシステム構成を理解し以下の業務に励んでいただきます。 ・Accessなどで作成された社内独自のサブシステムのメンテナンスや改善 ・情報セキュリティの維持・向上など ●この仕事の魅力 ・将来的な管理職の活躍を見据えた重要ポジション ・Access等の社内独自システムに携われる ・現場に近く、丁寧な指導体制があり安心して成長できる ・インフラ〜業務支援まで幅広いシステムに関われる ・多様なIT経験を積める成長フィールド ■当社について： 社員の想いや考えをカタチにする。そうすることによって 「個性を輝かせる」「挑戦できる」「イキイキ働く」環境が生まれます。そんな環境で仕事をすれば 個々のスキルアップやさまざまな課題解決へとつながり 一人ひとりの自己実現、ひいてはすべての人々の「しあわせ」につながっていくと確認しています。 パナソニック製品を中心とした「家電製品」や「電設資材」「住宅設備機器」等の販売や修理を通して、お客様のお困りごとを丸ごと解決していくとともに、人々の暮らしを豊かにし、地域社会に貢献しています。当社は事業領域の広さを強みとしており、家電部門、CS部門、エンジニアリング部門、電材部門、住建部門、システム・カーエレクトロニクス部門、ドコモ部門などの事業展開を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きがいランク『AAA』／Storyでモノの魅力を“最大化”するデジタルマーケティングベンチャー〜 急成長マーケティング企業の技術基盤構築と業務効率化を、エンジニアリングの力で推進していただきます。当社の社内SEとして、社員の下支えとなるIT領域でのサポートや効率化はもちろん、ゆくゆくはAIなどを活用した新規事業のプロダクト企画・開発などもお任せしていく予定です。 ■業務内容 現在社内SEは30代男性1名で担当しておりますので、少しずつスキルに応じて業務をお任せしていきます。 ◇入社後お任せしたいこと ・社内システムの開発、運用、保守 ・社員へのIT技術支援とヘルプデスク ◇将来的にお任せしたいこと ・マーケティング業務の効率化ツール開発 ・広告効果測定の自動化システム構築 ・D2C事業向けシステムの企画・開発 ・外部APIとの連携による業務自動化 ・データ分析基盤の構築と可視化 ・新規事業の技術的実現性の検証 ■プロジェクト例 ・記事LP制作を支援する社内ツールの開発 ・Google Analytics APIを活用したレポート自動生成 ・顧客データベースの設計と実装 ・ECサイトやCRMシステムの導入・カスタマイズ ・AIやノーコードツールを活用した新しい仕組みづくり ■開発環境 ・言語：PHP7.4、JavaScript(ES6+)、HTML5/CSS3 ・DB：MySQL5.7 ・インフラ：AWS(EC2、S3、RDS) ・ツール：GitHub、Slack、Notion、AppSheet ・導入検討中：React.js、Vue.js、Docker、Python等 ■働く環境 ・裁量を持って技術選定から実装まで推進可能 ・マーケティングチームと連携した要件定義 ・週1回のリモートワーク（水曜日推奨） ・現エンジニアとのコードレビューやナレッジ共有 ■やりがい ・幅広い領域に挑戦できる環境のため、特定の技術に特化したい方より、様々な技術課題を解決したい方におすすめです。 ・社内のIT化推進においても、社員が積極的に協力してくれます。他部署の社員と一体感を持って、プロジェクトを進められるのも、当社で仕事をする魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務