【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 バイタルチェックや医療処置（胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射など）、ホーム内の巡回や薬の管理、訪問医の対応などが主な仕事です。 業務は分担制のため、ケア業務は基本的に行いませんが、必要に応じてサポートします。 医師が常駐していないため、医療処置を行える看護スタッフは重要な役割を担います。 オンコールは月10～15回程度で、担当開始は入社2～3ヶ月後から。 コールは4～5回に1回程度、出動は半年に1回ほどです。 勤務地や業務内容の変更もあります。 定年は60歳です。 【PR・職場情報】 2025年11月に春日部市で新規オープン予定の有料老人ホームで働きませんか。 就業開始時期は相談可能です。 オープン前は近隣の事業所で勤務も相談できます。 残業は月10時間未満で、夜勤や出動も少なく、プライベートと両立しやすい環境です。 最新のITシステムを導入し、スマホで記録や状況把握ができるため、業務効率も向上しています。 スタッフ同士の風通しも良く、アットホームな職場です。 病院勤務経験者も多く、退院後のケアや最期まで関わるやりがいのある仕事です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：アズハイム春日部 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

20～40代活躍中！ Daigasグループのお仕事！正社員登用制度あり！ 時間単位で有休の取得が可能です！ 正社員登用後でも、関西エリアで働けます！ ※尚、正社員の定年は６０歳となります。 《hu＋gMUSEUM（ハグミュージアム）とは？》 大阪ガス発祥の地に建つ、食と住まいの情報発信拠点です！ 人（human）とガス（gas）が出会う場であり続けたいという思いを込めて名づけられました。 ガスで叶える豊かな暮らしを、見て・聞いて・触って… 、 五感で体感できるショールームです。 ーーーーーーー ◆主な仕事内容 ーーーーーーー 大阪ガスショールーム「hu＋gMUSEUM（ハグミュージアム）」の施設運営・イベント対応など。各セクションの中心となり、ショールーム全体をコーディネートする役割です。 ○お客さまのニーズに合わせ、見学ツアー内容の打合せ、調整など ○企業や団体等、予約来館の対応(受付・事務、準備、実演手配、当日の運営指示他） 　ガスの良さ・便利さをお伝えするための企画をお願いします。 　ご案内するお客さまのニーズにあわせてツアー内容を考えています。 ○展示品のディスプレイ・管理など ○スタッフシフト調整 ○イベント企画時の関係各所との調整 ○イベント当日には、アルバイトスタッフへの指示出しなど　 　お料理イベントやお子様向けにキャラクターショーなども開催しております。 【メンバー】 館長1名　副館長1名　ほかメンバー30名程度 ーーーーー ◆勤務時間 ーーーーー ⑴9：20～18：00　 ⑵10：20～19：00 ※実働7時間40分／休憩60分（2交代制） ※残業はほとんどなし ーーーーーー ◆休日/休暇 ーーーーーー 年間休日114日（週休２日制）　 ※水曜休館日、会社指定のシフト制　 ※土日祝勤務あり ※開始日：応相談

【案件数業界トップクラス／若手からベテランまで活躍中／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■このような方におすすめ ・運用・保守の経験を活かして、設計や構築フェーズにもチャレンジしたい方 ・サーバーやネットワークの設計・構築に携わり、インフラ領域で専門性を高めたい方 ・金融・通信などの大手企業案件に関わり、安定した環境で長期的に活躍したい方 ■業務内容 お客様向けシステムに関するインフラの設計・構築業務及び導入後の運用設計、運用、監視業務を担当して頂きます。 ■業務詳細 ・サーバー、ネットワーク設計・構築 ・システムポリシー設計 ・運用設計(運用監視、job管理、運用業務設計、保守業務設計) ・運用、監視業務　等 ≪プロジェクト例≫ ◎大手通信キャリアの料金システムの維持・運用支援サービス ◎証券・銀行・クレジット会社向けサービス ◎大手通信キャリアネットワーク案件に関わるプリセールスおよびポストセールス ◎アウトソーシングに係わるネットワーク設計・構築支援サービス ◎ネットワーク（機器）製品の発売前の検査　等 ■教育・リスキリング制度： ・トレンド技術をプロ講師や社内認定講師から学べる無料講義を定期開催 ・Eラーニングシステム：自宅で好きなコンテンツを好きなタイミングで無料受講可能 ※スキルや資格取得することで給与UPに関わるグレードの上昇にも反映されます！ ■過去の入社事例 本ポジションでは若手のみならず、50代〜60歳の方もご入社いただいている実績がございます。定年を控え最後の転職活動がしたい方、PMをずっとしてきたが、手を動かす側に戻りたいというような方歓迎です 変更の範囲：会社の定める業務

【内勤メイン／完全週休２日制（土日祝）／年間休日122日／18時退社・残業20~30ｈ程で働き方◎／】 ■担当業務： 同社の工事部にて上下水道施設のプラント設備設計業務を担当していただきます。同社は、上下水道処設備（ポンプや浄水装置）・ゴミ焼却場などの水とごみ処理に関するプラント設備の施工を行い、地域のインフラを支えています。 ■業務詳細 ・発注者との折衝・交渉・打ち合わせなど ・施工図、製作図面などの作成 ・試運転 ■働き方 ・残業20-30ｈ！ ⇒その理由…官庁案件メインのため18時には施設が閉まることから、物理的に残業できない環境です。 ・社用車貸与！直行直帰が可能のため、自身にあったスケジュールでの働き方をしていただけます。 ・定年：60歳 ・再雇用制度：有（65歳まで） ・65歳以降は週3~4日ほど勤務も可能です。 ・出張：有り ※1~2か月に1回程の頻度で、1泊2日の出張が発生する場合があります。 ・エリア：日本全国 ・組織構成 設計部への配属となります。現在。30代男性1名が所属しています。 ■当社の強み 7億円規模のビッグプロジェクトも手掛ける当社。ダイナミックな仕事を通して人々の役に立てるやりがいはとても大きいです。 また、竣工後のアフターフォローまで一貫してサービスを提供する当社の受注スタイルは業界でも数少ないスタイルで、安定した受注があり、確固たる経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【内勤メイン／完全週休２日制（土日祝）／年間休日122日／18時退社・残業20~30ｈ程で働き方◎／】 ■担当業務： 同社の工事部にて上下水道施設のプラント設備設計業務を担当していただきます。同社は、上下水道処設備（ポンプや浄水装置）・ゴミ焼却場などの水とごみ処理に関するプラント設備の施工を行い、地域のインフラを支えています。 ■業務詳細 ・発注者との折衝・交渉・打ち合わせなど ・施工図、製作図面などの作成 ・試運転 ■働き方 ・残業20-30ｈ！ ⇒その理由…官庁案件メインのため18時には施設が閉まることから、物理的に残業できない環境です。 ・社用車貸与！直行直帰が可能のため、自身にあったスケジュールでの働き方をしていただけます。 ・定年：60歳 ・再雇用制度：有（65歳まで） ・65歳以降は週3~4日ほど勤務も可能です。 ・出張：有り ※1~2か月に1回程の頻度で、1泊2日の出張が発生する場合があります。 ・エリア：日本全国 ・組織構成 設計部への配属となります。現在。30代男性1名が所属しています。 ■当社の強み 7億円規模のビッグプロジェクトも手掛ける当社。ダイナミックな仕事を通して人々の役に立てるやりがいはとても大きいです。 また、竣工後のアフターフォローまで一貫してサービスを提供する当社の受注スタイルは業界でも数少ないスタイルで、安定した受注があり、確固たる経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎入社時期のご相談OK！応募から半年後、１年後など先でご入社したい方も大歓迎です！ ◎業績好調のため増員採用！ベテランから新卒まで幅広い年代が活躍中！ ◎70歳まで再雇用制度あり！定年後も給与変わらず活躍中！ ◎UIターン歓迎！引越しにかかる費用は当社が補助します！ ◎9年連続優良工事表彰、5年連続特別表彰されている優良企業！（当社のみ） 土木工事現場において工事全体を取りまとめる施工管理（工程・品質・安全管理）を担当して頂きます ■具体的な業務： ・お客様との打合せ／施工過程の写真撮影及び写真の管理 ・各種許可書類の作成及び提出／報告書類の作成等（Excel、CAD使用） ■業務の特徴： 1つの工事の平均的な工事期間は1年〜2年、受注金額は2億〜10億規模となっております。担当するエリアは広島市周辺までの日帰りができる範囲までとなっており、ご自宅からの直行直帰が可能です。営業車、ガソリンカード、貸与いたします。 また、依頼の9割以上は官公庁からの依頼となっており、9年連続広島市優良工事表彰を、5年連続特別表彰を頂いている企業は弊社のみで、技術力の裏付けでもあります。 ■組織構成： 現在、土木部門には25名在籍しております。年齢層は20〜60代と様々であり、約半数の方が中途入社の方です。 無駄な残業を行わないという社風も魅力となり、お知り合いのご紹介により入社される方が多いです。 ■モデル年収： 40代：580〜650万円　50代：650〜780万円　 ■就業時間： 1週間の平均労働時間40時間 ■当社の特徴： 社会的環境は常に変化し、社会のニーズもますます多様化、高度化し、進歩向上しています。建設業界も設計・施工はもとより、多様なプロセスにおいて時代が求める技術領域はますます広がっています。こうしたニーズに的確にこたえるため、長年の歩みの中で開発し、磨きあげてきた技術力と、そのノウハウを基とした豊富な経験で、企画から建設、施工、メンテナンスまでをトータルに捉え、皆様とともに大地のもつ大きな可能性を追求し夢を実現してまいります。確かな技術を活かした安心・安全の施工をお約束します。 変更の範囲：会社の定める業務

【働きながら資格取得しキャリアアップ◎／働きやすい環境／1人1台PC貸与で日中から事務作業できる／勤怠アプリ導入で直行直帰OK】 ■業務内容： 茨城県つくば市を中心に、地域密着で多種多様な工事を展開する当社にて、S造、RC造、W造等の建築工事における施工管理をお任せします。 【変更の範囲：企業の定める業務】 ■具体的には： ・工事に関する打合せ ・協力会社へスタッフを手配 ・工事進捗や安全性、品質の管理など、現場での指示だし ・施工計画／実績データの作成 ・積算業務の補助　等 ■働き方： ・担当エリア：茨城県全域 ・担当案件：公共9割、民間1割（学校、図書館、病院、住宅、マンション、福祉施設、事業施設など） ・工期：3か月〜2年程度 ・担当件数：1案件2人担当（独り立ち後は1人担当となります） ・社用車貸与（最初はマイカーにて対応をお願いします） ・出張／転勤なしで、勤怠アプリを導入しているため直行直帰も可能 ・1人1台PC貸与で、日中現場にて事務作業が可能 ※今後も働きやすい環境づくり目指します。 ■入社後の流れ： 入社後はまず上司と現場に同行してOJTにて学んでいただきます。フォロー体制が整っており、慣れるまでは2人で担当していただきますのでご安心ください。また資格に関しては、1級取得までフォローしておりスキルアップを目指せる環境です。 ■組織構成： ◎配属予定の工事部には男性13名（20代〜50代）が在籍しております。 ◎メンバーはほぼ中途入社なので受け入れ態勢万全で、未経験入社で1級建築施工管理資格取得した方もおります。 ◎現メンバーは50代後半にかたまっており、これから定年（60歳）を迎える方にも再雇用までまだまだ残ってもらえるようお伝えしています。 ◎ベテランが多く、若手を育成していくという会社方針のため、経験の浅い方でも安心してご入社いただけます。 ■当社の魅力： ◇技術力・人力・知力を結集し、公共／民間や大規模／小規模問わず、お客様目線で多種多様な工事を手がけています。 ◇単にビルやオフィスを建設するのではなく、そこに住む人々や働き集う人々の心に呼応する快適性と環境性を重視し、開発力を養うため様々な研究開発に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【資格をお持ちの方大歓迎／働きやすい環境／1人1台PC貸与で日中から事務作業できる／勤怠アプリ導入で直行直帰OK／マイカー通勤OK】 ■業務内容： 茨城県つくば市を中心に、地域密着で多種多様な工事を展開する当社にて、S造、RC造、W造等の建築工事における施工管理をお任せします。 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■具体的には： ・工事に関する打合せ ・協力会社へスタッフを手配 ・工事進捗や安全性、品質の管理など、現場での指示だし ・施工計画／実績データの作成 ・積算業務の補助　等 ■働き方： ・担当エリア：茨城県全域 ・担当案件：公共9割、民間1割（学校、図書館、病院、住宅、マンション、福祉施設、事業施設など） ・工期：3か月〜2年程度 ・担当件数：1案件2人担当（独り立ち後は1人担当となります） ・社用車貸与（最初はマイカーにて対応をお願いします） ・出張／転勤なしで、勤怠アプリを導入しているため直行直帰も可能 ・1人1台PC貸与で、日中現場にて事務作業が可能 ※今後も働きやすい環境づくり目指します。 ■入社後の流れ： 入社後はまず上司と現場に同行してOJTにて学んでいただきます。フォロー体制が整っており、慣れるまでは2人で担当していただきますのでご安心ください。また資格に関しては、1級取得までフォローしておりスキルアップを目指せる環境です。 ■組織構成： ◎配属予定の工事部には男性13名（20代〜50代）が在籍しております。 ◎メンバーはほぼ中途入社なので受け入れ態勢万全で、未経験入社で1級建築施工管理資格取得した方もおります。 ◎現メンバーは50代後半にかたまっており、これから定年（60歳）を迎える方も多いですが、再雇用でまだまだ残ってもらえるベテラン多数で、若手の育成にも力を入れています。 ■当社の魅力： ◇技術力・人力・知力を結集し、公共／民間や大規模／小規模問わず、お客様目線で多種多様な工事を手がけています。 ◇単にビルやオフィスを建設するのではなく、そこに住む人々や働き集う人々の心に呼応する快適性と環境性を重視し、開発力を養うため様々な研究開発に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【電気主任技術者資格活かせる！／日本でトップクラスの製品製造技術／年間休日116日・土日祝休み／住宅手当あり／マイカー通勤OK】 ■業務概要： 受電設備の監視・点検、各種工事における手配・調整業務、設備保全へのアドバイスなど、電気関連専門に担っていただきます。 企業全体として、本ポジションを重宝しておりますので、裁量権多く、社内全体が意見やアドバイスに耳を傾けてくれます。 ■具体的には： ・受電設備の監視・点検 ・各種工事における手配・調整業務 ・設備保全全員へのアドバイス　等 ■配属部署について： 設備課に配属され、全体で4名（40代：1名・50代：2名・60代：1名：男性）が在籍しております。 ■入社後の流れ/キャリアパス： 入社後は、現任の電気主任技術者の方からマンツーマンで丁寧に育成致します。 自分自身の意見やアイデアが形になりやすい環境ですので、将来的には、「省エネ観点での新設備の提案」や「生産設備全体の設備面の技術的アドバイス」を期待しています。 ■就業環境： 設備入替やトラブル以外は、基本的に残業がありません。今後は1人で本業務を担っていただきますので、業務の進めかたや、有給の取得についても自身の判断で進めていただきます。企業全体として、本ポジションを重宝しており、社内全体が耳を傾けてくれますので、自身の意見やアイデアが形になりやすい環境です。 定年後も継続雇用していただけます。基本的に本人からの働く意思がある限り勤務していただくことができます。65歳以上の方多数在籍しております。 ■当社について： 印刷機械や工作機械、産業用ロボットなどの鋳物製品を製造しています。大手企業をはじめ、数多くの企業と永年取引を続けています。大型の鋳物を製造できる企業は全国でも数少なく、毎期安定した受注を確保していることから、業績は安定推移しています。同社は、国内で唯一の紙幣印刷機メーカーである、株式会社小森コーポレーションが製造する紙幣印刷機の鋳物製造を日本企業では唯一手掛けている企業です。また、「ミーハナイト」という世界から認められた鋳物製品の製造技術を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験でも安心の教育体制／働きやすい環境／1人1台PC貸与で日中から事務作業できる／勤怠アプリ導入で直行直帰OK／完全週休二日制／マイカー通勤OK】 ■業務内容： 茨城県つくば市を中心に、地域密着で多種多様な工事を展開する当社にて、建築工事の施工管理業務をお任せします。 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■具体的には： ・工事に関する打合せ ・協力会社へスタッフを手配 ・工事の進捗や安全性、品質管理など、現場での指示だし　等 ※現場作業は行いません。 ■働き方： ・担当エリア：茨城県全域 ・担当案件：公共9割、民間1割（学校、図書館、病院、住宅、マンション、福祉施設、事業施設など） ・工期：3か月〜2年程度 ・担当件数：1案件2人担当（独り立ち後は1人担当となります） ・社用車貸与（最初はマイカーにて対応をお願いします） ・出張なし／転勤なしで、勤怠アプリを導入しているため直行直帰も可能 ・1人1台PC貸与で、日中現場にて事務作業が可能 ※今後も働きやすい環境づくり目指します。 ■入社後の流れ： 入社後はまず上司と現場に同行してOJTにて学んでいただきます。 丁寧な指導や手厚いフォロー体制が整っており、慣れるまでは2人で担当していただきますのでご安心ください。 また資格に関しては、1級取得までフォローしておりスキルアップを目指せる環境です。 ■組織構成： ◎配属予定の工事部には男性13名（20代〜50代）が在籍しております。 ◎メンバーはほぼ中途入社なので受け入れ態勢万全で、未経験入社で1級建築施工管理資格取得した方もおります。 ◎現メンバーは50代後半にかたまっており、これから定年（60歳）を迎える方にも再雇用までまだまだ残ってもらえるようお伝えしています。 ◎ベテランが多く、若手を育成していくという会社方針のため、未経験（経験浅い方）でも安心してご入社いただけます。 ■当社の魅力： ◇技術力・人力・知力を結集し、公共／民間施設や大規模／小規模問わず、お客様目線で多種多様な工事を手がけています。 ◇単にビルやオフィスを建設するのではなく、そこに住む人々や働き集う人々の心に呼応する快適性と環境性を重視し、開発力を養うため様々な研究開発に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

★転職回数・職歴不問／ブランクOK ★日勤のみ！17時台に帰れる ★きれいな休憩室・トイレあり 工事現場やスポーツ大会などのイベントにて、 歩行者や車が安全に通れるよう【交通誘導警備】をお任せします。 【 POINT1｜未経験でも問題ナシ！ 】 研修あり＆10名～30名以上のチーム制のため 困ったことはすぐに相談できます！ 【 POINT2｜お付き合いの長い会社の現場多数 】 『関電工』『大林組』等の大手ゼネコンと長くお付き合いする当社。 休憩室、トイレ、売店など…設備が充実する現場多数！ 【 POINT3｜心身ともに無理なく働ける 】 お任せするのは【日勤】のみで、残業も少なめ。 1日2～3回の休憩時間も確保し、体力的な負担も最小限です！ ※変更の範囲)上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> "現場目線"でサポートしています！ 社長や役員、内勤スタッフも含め、社員全員が警備経験者。電話番号を渡して「いつでも相談して」と声を掛けたり、「どうしても今の現場に馴染めない」という時は、別の現場へ配属したり。現場の事情やスタッフの気持ちがわかるからこそ、長く楽しく働いてもらえるよう、一人ひとりに寄り添ったサポートを心掛けています！ <注目ポイント2> 年齢で諦めなくても大丈夫！当社で再スタートした社員が多数◎ 20代～60代まで幅広い世代が活躍する当社。フリーター出身や、5年のブランクを経て当社で再スタートを切ったメンバーもいます。「他社では年齢で断られてしまった」という方も、当社はむしろ大歓迎！今50歳のあなたも、定年までまだまだ20年以上。長くお付き合いできれば嬉しいです。 【入社後の成長サポート】 【研修でしっかりサポートします！】 ■入社後研修（3日間） ■現場OJT研修 └先輩社員のもと、実際の工事現場で経験を積んでいきます。 【資格取得も応援します！】 国家資格「交通誘導資格2級」取得に向け、 社内のベテラン講師による勉強会も開催しています。 合格率はなんと90％！

〜資格取得支援あり／重機操作など現場作業の兼任なし！管理業務に集中OK／U・Iターン希望者歓迎〜 ＼福岡市を中心に土木・建築事業を展開してる当社にて、土木施工管理をご担当いただきます／ ■数字で見る株式会社海山組 ・元請（官公庁・民間）：62% ・民間工事：38% ・昭和20年設立／創業80年 ・過去5年間の離職率：5% ■業務内容： 道路、橋梁、トンネル、河川、上下水道など土木構造物工事の管理業務をお任せいたします。 ・作業内容や工期の打ち合わせ、計画、見積もり作成 ・協力会社の手配、管理 ・現場の安全、工程、品質、予算管理 ■ポジションの魅力： ・官公庁の案件から、地場大手ハウスメーカーから受注するものまで、幅広い土木構造物を手掛ける当社では、あなたの”今まで”を活かせるチャンスが多数あります。※入社後は、得意分野を活かせるポジションでご活躍いただけます。 ・施工管理が工期設定から関わり、また管理業務に裁量をもって集中可能 ・ドローンなど最先端技術への投資も惜しみません ・キャリアUPも応援しており、資格をお持ちでない方は、資格取得の受験料を会社が補助、意欲がある方には、学校に通う費用まで会社が負担。経験はあっても資格はない…という方のキャリアUPも応援します！ ■就業環境： 現場への直行・直帰も行っていただけます。（状況により、社用車の利用可）泊りがけ出張もありません。 年齢に関係なく社員が活躍しており、20代〜60代の転職者もイキイキ活躍中です。再雇用制度を利用し定年後までを視野に入れた活躍が可能です ■当社について： 当社は、昭和20年発足以来、福岡市を中心に土木・建築事業ひとすじに数多くのプロジェクトに参加し、地域の開発、発展と共に歩み続けています。地域に根ざし、先代からの地道な努力と確実に積み上げてきた技術と信頼を継承し、ゆるぎない情熱をもって取り組んでいる会社です。

〜資格取得支援あり／重機操作など現場作業の兼任なし！管理業務に集中OK／U・Iターン希望者歓迎〜 ＼福岡市を中心に土木・建築事業を展開してる当社にて、土木施工管理をご担当いただきます／ ■数字で見る株式会社海山組 ・元請（官公庁・民間）：62% ・民間工事：38% ・昭和20年設立／創業80年 ・過去5年間の離職率：5% ■業務内容： 道路、橋梁、トンネル、河川、上下水道など土木構造物工事の管理業務をお任せいたします。 ・作業内容や工期の打ち合わせ、計画、見積もり作成 ・協力会社の手配、管理 ・現場の安全、工程、品質、予算管理 ■ポジションの魅力： ・官公庁の案件から、地場大手ハウスメーカーから受注するものまで、幅広い土木構造物を手掛ける当社では、あなたの”今まで”を活かせるチャンスが多数あります。※入社後は、得意分野を活かせるポジションでご活躍いただけます。 ・施工管理が工期設定から関わり、また管理業務に裁量をもって集中可能 ・ドローンなど最先端技術への投資も惜しみません ・キャリアUPも応援しており、資格をお持ちでない方は、資格取得の受験料を会社が補助、意欲がある方には、学校に通う費用まで会社が負担。経験はあっても資格はない…という方のキャリアUPも応援します！ ■就業環境： 現場への直行・直帰も行っていただけます。（状況により、社用車の利用可）泊りがけ出張もありません。 年齢に関係なく社員が活躍しており、20代〜60代の転職者もイキイキ活躍中です。再雇用制度を利用し定年後までを視野に入れた活躍が可能です ■当社について： 当社は、昭和20年発足以来、福岡市を中心に土木・建築事業ひとすじに数多くのプロジェクトに参加し、地域の開発、発展と共に歩み続けています。地域に根ざし、先代からの地道な努力と確実に積み上げてきた技術と信頼を継承し、ゆるぎない情熱をもって取り組んでいる会社です。

〜未経験歓迎／資格取得支援あり／重機操作など現場作業の兼任なし！管理業務に集中OK／U・Iターン希望者歓迎〜 ＼福岡市を中心に土木・建築事業を展開してる当社にて、土木施工管理をご担当いただきます／ ■数字で見る株式会社海山組 ・元請（官公庁・民間）：62% ・民間工事：38% ・昭和20年設立／創業80年 ・過去5年間の離職率：5% ■業務内容： 道路、橋梁、トンネル、河川、上下水道など土木構造物工事の管理業務をお任せいたします。 ・作業内容や工期の打ち合わせ、計画、見積もり作成 ・協力会社の手配、管理 ・現場の安全、工程、品質、予算管理 ■ポジションの魅力： ・官公庁の案件から、地場大手ハウスメーカーから受注するものまで、幅広い土木構造物を手掛ける当社では、あなたの”今まで”を活かせるチャンスが多数あります。 ※入社後は、得意分野を活かせるポジションでご活躍いただけます。 ・施工管理が工期設定から関わり、また管理業務に裁量をもって集中可能 ・ドローンなど最先端技術への投資も惜しみません ・キャリアUPも応援しており、資格をお持ちでない方は、資格取得の受験料を会社が補助、意欲がある方には、学校に通う費用まで会社が負担。経験はあっても資格はない…という方のキャリアUPも応援します！ ■就業環境： 現場への直行・直帰も行っていただけます。（状況により、社用車の利用可）泊りがけ出張もありません。 年齢に関係なく社員が活躍しており、20代〜60代の転職者もイキイキ活躍中です。再雇用制度を利用し定年後までを視野に入れた活躍が可能です ■当社について： 当社は、昭和20年発足以来、福岡市を中心に土木・建築事業ひとすじに数多くのプロジェクトに参加し、地域の開発、発展と共に歩み続けています。地域に根ざし、先代からの地道な努力と確実に積み上げてきた技術と信頼を継承し、ゆるぎない情熱をもって取り組んでいる会社です。

【プライベート充実可能な就業環境・プレミアムフライデーやイベント早帰りDayの実施／全社月平均残業10h以下／完全独立・創業100年以上の歴史の地元老舗証券会社】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 地域密着型で金融サービスを提供する当社にて、経理財務職（総合職）をお任せいたします。※以下業務例となります。 （1）証券会社の会計一般業務（月次決算、年次決算、管理会計） （2）決算関係業務：計算書作成、監督官庁への届出及び監督・税務対応 （3）証券保管振替機構　株の権利移行　事務手続き　など ■就業環境： 配属となる財務部門は、計5名の社員（20代〜60代まで）の社員が在籍しております。全国平均と比べて離職率が低く、多くの社員が腰を据えて長く働いています。 また、お客様をはじめ、家族や社員との関係構築を大事にする社風です。社員同士の会話も活発でチームワークを大切にしています。 ■入社後の流れ： 入社後1年は本社本店、その他部署にて会社の事業内容や商材理解・業界理解のための研修がございます。その後、財務部に配属、管理職候補としてご活躍頂く予定です。 ■採用背景： 数年以内に定年を迎える社員がいるための増員予定です。 退職までの期間、引継ぎを想定しております。 ■働き方について： 金融業界では珍しく、プレミアムフライデーを実施。隔月交代で16時半に退社しています。また、クリスマスやバレンタインなどのイベント早帰りDayも設け、家族との時間を大切にする姿勢を大切にしており、プライベート充実可能な就業環境です。 ■当社で働く魅力： ◎お客様をはじめ、家族や社員を大事にする社風。社員同士の会話も活発で雰囲気の良い職場環境です。結果として勤続年数は14.5年と長いです。 ◎年間休日120日以上。残業は基本的に無く、ワークライフバランスも安心。産休育休の取得実績も100%です。また転勤なく、地元エリアで腰を据えて長期就業していただける環境です。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： □総合セーフティーサービスチームにて、セーフティサービス対応業務をお任せいたします。 「ニッケン総合セーフティーサービス」とは.. 当社親会社レンタルのニッケンは、お客様の万一の事故発生に備え、お客様の負担を軽減するために、オリジナル「ニッケン総合セーフティサービス」を確立し、事故による対人・対物賠償やレンタル商品を盗難された場合などに対応しております。レンタル機械を御利用いただくあらゆるお客様の多様なニーズに対し、総合的なサービス提供を行っており、そのサポート業務を行っているのが総合セーフティサービスチームになります。 （例）自動車セーフティサービス／車両損害セーフティサービス／自走式建設機械セーフティサービス／高所作業セーフティサービス／動産セーフティサービスなど □主な業務は以下の通りとなります。 セーフティサービスのサポート業務 ■職務詳細： □電話対応業務 □必要書類の依頼・受領・内容確認業務 □事故状況の詳細確認業務 □各種データ入力業務 ■組織構成： 総合セーフティーサービスチーム：6名 正社員：4名　30〜50代前半／定年後再雇用契約社員：2名　60代 ■会社・求人の魅力： レンタルのニッケングループでは、ビジネスネーム・さんさん運動・ありがとう運動などを採り入れており、社員間のコミュニケーションがとり易い職場環境です。 ■仕事の魅力 ・未経験や経験が少ない方でも業務知識を育成する環境や仕組みがあります。 ・経験や知識は問いません。 ・「人と話すのが好き」「新しいことに挑戦したい」そんな気持ちを応援します。 ■環境の魅力 ・基本はデスクワークになりますが、商品知識を得るための展示会視察や現場見学など外に出る機会もあります。 ・平均残業時間：2〜5時間/月 ・ワークライフバランスの充実が実現できる職場です。 ・基本は土日休み。ただし、月〜金に祝日がある週の土曜日は出勤の場合あり。 ・育休後復帰率：100％（過去1年） ・評価制度：業務改善や育成などを能動的に行ったり、努力や工夫などをした場合は評価される制度があります。 変更の範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録(介護ソフト使用) 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・あたたかで家庭的な雰囲気を大切にしています！季節のイベントなども力を入れており、明るく楽しい職場です。 ・休日は交代制ですが、職員がお互い協力しあっています。急な休みが必要な際には、皆で助け合いますのでご相談ください。 ・ご家庭の事情に応じた勤務日の変更については柔軟に対応します。 ・賃上げ率7％と最高水準の賃上げを実施！賞与も年2回支給と安定待遇が望めます。 ・70歳までの再雇用制度や勤務延長があり、定年後も安心して長く働ける環境です。 ・介護福祉士取得のためのサポートも充実！働きながらの資格取得をバックアップします。 ・7つの介護サービス事業所があり、幅広いサービスを経験しスキルアップが目指せます！ ・20代から60代まで、幅広い年代の職員が活躍しています！ ・施設内研修体系に基づき、経験等に応じた研修期間を設け、丁寧な研修で仕事に慣れていただけます。 ・業務の幅が広いための大変さはありますが、1人で悩むことがないようユニットリーダーが一緒になって困ったことや悩みに相談にのってくれる職場です。 【施設概要】 ・開設：2016年 ・形態：地域密着型特別養護老人ホーム ・定員：29名 ・併設：ショートステイ、デイサービス、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援 ●応募選考について● 応募後は、担当アドバイザーよりお電話・メールにてご連絡させて頂き「選考・面接の設定」のご案内をさせて頂きます。 (ツクイスタッフ山形支店) 介護・看護に特化した求人を多数ご用意！ 正社員・パート・派遣など、あなたに合った働き方を提案いたします。

◆内装施工管理経験者歓迎／六本木ヒルズなどを手掛ける森ビルグループ／70代まで活躍可能◆ ＼確かな安定基盤の中で、内装施工管理スキルを磨きたい方／ ・森ビルグループでの内装施工管理経験を活かせます。特にオフィスビル管理の経験が豊富な方を歓迎します。 ・テナントの入退去工事や原状回復工事など、幅広い業務に携わることができるポジションです。 ・60歳以降も嘱託社員として就業可能で、70代で活躍する社員もいます。 ■業務内容： 森ビルによる請負工事の補助や、工事現場に関わる業務を担当していただきます。具体的には、以下のような業務があります。 (1) 着工に向けた会議への参加 (2) 業者との現場定例会議の開催 (3) 工事中間検査の実施 (4) 工検査段取り調整、実施および報告書作成 (5) その他の施工管理業務（実作業はありません） ※事務所の改修が主な業務で、土日に竣工を行います。夜間作業は原則ありません。 ■業務の特徴： 主に港区内のオフィスビルにおける、テナントの入退去工事や原状回復工事、レイアウト変更などの工事管理を担当します。このポジションでは、物件の資産価値向上を目的とした快適な環境維持ができる内装工事管理が期待されます。森ビルから直接依頼を受けているため、大規模案件にも携わることができます。 ■業務補足： 本社担当者の目となり、現場の日常を見ていただきます。安全、品質、工程、環境の監理が主な業務です。原状回復工事については、施工担当者から内装監理室に引き継いだ後、竣工まで現場の運営を行います。 ※一人あたりの担当件数は月に概ね10件〜20件です。 ※能力に応じた配置や業務量の調整、繁忙期と閑散期により異なります。 ■組織構成／雇用形態補足： 正社員2名と嘱託社員4名で構成されています。 定年60歳以降は嘱託社員としての再雇用契約が可能です。1年ごとの契約で、ご本人様と会社で話し合い、週休3日制などの相談も可能です。実際に70代前半の社員が活躍しています。 ■就業環境： ・完全週休二日制（シフト制）：現在は火水休みの社員が多いですが、将来的には土日を休める仕組みを作る方針です。 ・残業月平均30時間程度：関係業者との折衝や指示出しが主な業務となり、現場管理は別部門が担当しているためです。 変更の範囲：無

【仕事内容】 小児から高齢者までの在宅訪問看護を担当します。 利用者は主に近隣の方々です。 オンコールは相談に応じます。 勤務は8:45から17:45までで、休憩は60分。 月平均の残業時間は15時間です。 シフト制の完全週休2日制で、年間休日は108日。 夏期や年末年始休暇もあり、有給休暇は6ヶ月経過後に10日付与されます。 福利厚生には各種保険、マイカー通勤可、駐車場、退職金制度（勤続3年以上）、定年60歳、再雇用制度（上限65歳）、屋内禁煙などがあります。 必要な資格は看護師で、59歳以下の方。 経験や学歴は問いませんが、管理者経験や普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は優遇します。 未経験者も歓迎し、先輩スタッフの同行指導があります。 勤務地は南摂津駅から徒歩6分で、マイカー通勤も可能です。 プライベートも充実できる働きやすい環境で、地域の皆さまの快適なシルバーライフを支えませんか？ 【PR・職場情報】 ・地域の皆さまの快適なシルバーライフを支える「あおば訪問看護ステーション」。 ・高齢者の方々が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、介護や看護の支援を行います。 ・訪問未経験の方も安心して始められるよう、先輩スタッフが同行し指導します。 ・勤務地は南摂津駅から徒歩6分とアクセス良好。 マイカー通勤も可能です。 ・完全週休2日制でプライベートも充実。 笑顔あふれる職場づくりに努めています。 ・未経験者や高齢者とのコミュニケーションを大切にできる方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：あおば訪問看護ステーション 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護老人保健施設陽だまりでの看護業務を担当します。 変更はなく、たかの橋中央病院への転勤もあります。 夜勤やシフト勤務が中心です。 休憩は60分で、月平均残業は5時間です。 緊急時には年間720時間まで時間外勤務が可能です。 月9日（1月は10日）のシフト休みで、年間休日は109日です。 誕生月には特別休暇1日付与。 3ヶ月後には12日の有給休暇も取得できます。 育児・介護・看護休暇の取得実績もあります。 各種保険完備、退職金制度（勤続3年以上）、定年制（60歳）、再雇用制度（最大65歳）、勤務延長（最大70歳）も整っています。 屋内禁煙の受動喫煙対策も実施中。 年齢制限は59歳以下で、看護師資格必須です。 看護経験3年以上の方は歓迎します。 私たちはより良いケアの提供を目指し、在宅ケアも支援しています。 経験者も歓迎し、プライベートも大切にできる職場です。 賞与は昨年度実績で3.8ヶ月分、今年度から4.0ヶ月分に増額しています。 【PR・職場情報】 私たちは、より良いケアの提供を目指しています。 陽だまりはたかの橋中央病院に併設され、入所施設だけでなく短期入所や通所リハビリ、訪問リハビリも行っています。 医療法人社団生和会が運営し、ご家庭への復帰や在宅ケアの支援にも力を入れています。 経験者の方も歓迎し、プライベートを大切にできる職場です。 賞与は昨年度実績で3.8ヶ月分、今年度から4.0ヶ月分に増額しています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設陽だまり 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 滋賀県愛知郡愛荘町にある介護付有料老人ホームで看護師または准看護師の募集です。 定員50床の施設で、高齢者の健康管理や服薬管理、処置、医療機関との連絡調整、機能訓練などを担当します。 平均介護度は2.2です。 オンコールは月10回程度で、手当は1500円／回です。 入社後にはオリエンテーションや新入社員研修、接遇研修もあります。 勤務時間は8時30分から17時30分までで、休憩は60分です。 残業はほぼなく、月80時間、年720時間までです。 休日は月9日（2月は8日）、年間休日は111日です。 有給休暇や育児・介護休暇も取得実績があります。 福利厚生は各種保険加入、退職金制度、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）、屋内禁煙の受動喫煙対策、マイカー通勤可、昼食補助など充実しています。 年齢は59歳以下、学歴不問、経験不問です。 パソコンやタブレットへの文字入力ができる方を歓迎します。 UIJターンも歓迎です。 安心して働ける環境と福利厚生の充実が魅力です。 【PR・職場情報】 「ハーモニーハウス愛荘」での勤務はいかがですか？滋賀県愛知郡愛荘町にある介護付有料老人ホームです。 運営は居宅系の介護施設を複数展開する株式会社ハピネライフ一光。 安心の医療連携や快適な環境づくり、おいしい食事の提供、心身の健康をサポートする工夫が自慢です。 福利厚生も充実しており、経験の浅い方も安心して働ける体制が整っています。 余暇を楽しめる待遇も魅力です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：ハーモニーハウス愛荘 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 佐賀関病院（68床）での看護業務全般を担当します。 医師の診療補助や患者様のお世話が主な仕事です。 転勤の可能性があり、法人内の異動については面接時に説明します。 資格は看護師または准看護師をお持ちであれば経験不問です。 夜勤は月4回程度で、早出や遅出もあります。 勤務は変形労働時間制で、休憩は60分。 月平均の残業時間は3時間です。 完全週休2日制で年間休日は120日。 有給休暇は入職後6ヶ月経過で20日付与。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあります。 福利厚生には各種保険、退職金制度（勤続3年以上）、マイカー通勤（無料駐車場あり）、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）、屋内禁煙などがあります。 年齢制限は18歳から59歳までで、学歴や経験は問いません。 理念は地域包括ケアの推進と地域貢献、自己研鑽を掲げており、地域に根ざした医療・介護・福祉事業を展開しています。 プライベートも大切にしながら働きたい方にぴったりです。 未経験者も歓迎しますので、ぜひご応募ください。 【PR・職場情報】 私たちは地域に根ざした医療と福祉の推進を目指し、「地域包括ケア」や「地域貢献」「自己研鑽」を理念に掲げています。 今回は佐賀関病院での看護師募集です。 プライベートも大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 未経験者も歓迎しており、実務経験を積みたい方もぜひご応募ください。 地域の皆さまの健康と安心を支えるやりがいのあるお仕事です。 お気軽にご相談・ご応募ください。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：佐賀関病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 精神的困難を抱える方々の在宅訪問を行い、その人らしい生活をサポートします ＊ドクターの指示のもと、服薬支援や精神・心理状態の観察、ケア、社会復帰支援、家族支援を担当 ＊当事業所では開かれた対話を重視し、本人主体の支援を実施 ＊1日に約5件の訪問を行い、社用車を使用して久留米一円の利用者宅へ向かいます ＊看護記録や計画書、報告書の作成も必要です ＊転勤の可能性あり（朝倉市、筑紫野市など） ＊勤務時間は8:30から17:30まで、休憩は60分 ＊月平均残業時間は6時間程度です ＊休日は日曜日とその他シフト制で、年間休日は112日 ＊有給休暇は6ヶ月経過後に付与され、年末年始や夏季休暇もあります ＊待遇には各種保険完備、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）、制服支給などがあります ＊必要な資格は看護師免許と普通自動車運転免許（AT限定可）です ＊年齢制限は59歳までで、精神医療経験者は歓迎します ＊UIJターンも歓迎します 【PR・職場情報】 訪問看護ステーションReafくるめは、精神的困難を抱える方々が自己決定力を高め、自立した生活を送れるようサポートしています。 『自分らしく生きる』をテーマに、利用者様のQOL向上を目指し、安心して日々を過ごせるよう支援しています。 正看護師資格をお持ちであれば、未経験やブランクのある方も歓迎です。 週休2日制でワークライフバランスも大切にでき、育児休暇も整っています。 あなたのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーション　Reafくるめ 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◎特許多数取得／H29年度環境大臣賞受賞／国内・海外で1000箇所超の実績有 ◎2007年から連続黒字◎土壌浄化でトップレベルの技術／バイオ浄化剤メーカー＆施工会社 土壌汚染対策にかかわる工事の施工管理をお任せします。 ■案件詳細 工種：原位置浄化工事、掘削工事、解体工事、基礎工事など 大手メーカーの工場跡地をメインとした土壌汚染案件に取り組みます。 元請工事が多く、規模は数千万円〜数十億円と幅広いですが、ご経験などを考慮して担当案件を決定します。 ■就業環境 ・担当エリア：全国。ご経験に応じて1〜2カ所をご担当いただきます。工期は数週間から数年程度で、基本的に直行直帰です。 ・出張：3,500円の日当を支給し、長期の場合は全額会社負担で社宅を手配します。土日には自宅に戻る社員も多く、長期休暇の取得タイミングも柔軟に変更できます。 ・残業時間：設計施工本部の月平均残業時間は25hと、ワークライフバランスのとれる環境です。 ◇補足： 浄化剤による微生物の活性化には時間を要するため、工期が長いことが特徴です。コストが安く、環境にも優しいというメリットだけでなく、期日に迫られた作業が少ないため残業時間を抑えることが出来ています。 ■仕事の魅力 ・環境意識の高まりで案件の引き合いが多くなっており、会社の成長をダイレクトに実感できます。 ・原位置浄化(バイオレメディエーション)の高い技術と自社浄化剤を用いて工事を行うことができるのが強みです。 ・社内セミナーや勉強会、資格取得や更新・維持のサポートなど、スキルアップしやすい環境です。 ■定年後の働き方 定年は61歳ですが、契約社員や業務委託として再雇用の可能性があり、実際に60代・70代が活躍しています。再雇用の場合には、面談で出勤頻度や業務内容を決定します。 ■同社について CO2排出を抑えた土壌浄化技術のトップ施工会社です。浄化剤メーカーとしてスタートし、現在は土壌調査から浄化工事、水処理、コンサルティング、行政対応、土地活用までワンストップで事業を行っています。最先端の浄化技術の開発に取り組み、特許を多く取得しています。2017年には環境大臣賞を受賞しました。製品は高く評価され、大手企業からの案件相談も増えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎特許多数取得／H29年度環境大臣賞受賞／国内・海外で1000箇所超の実績有 ◎2007年から連続黒字◎土壌浄化でトップレベルの技術／バイオ浄化剤メーカー＆施工会社 土壌汚染対策案件にかかわる工事の施工管理をお任せします。 ■案件詳細 工種：原位置浄化工事、掘削工事、解体工事、基礎工事など 工場の跡地をメインとした土壌汚染案件に取り組みます。 元請工事が多く、規模は数千万円〜数十億円と幅広いですが、ご経験などを考慮して担当案件を決定します。 ■就業環境 ・担当エリア：全国。ご経験に応じて1〜2カ所をご担当いただきます。工期は数週間から数年程度で、基本的に直行直帰です。 ・出張：3,500円の日当を支給し、長期の場合は全額会社負担の社宅を手配します。土日には自宅に戻る社員も多く、長期休暇の取得タイミングも柔軟に変更できます。 ・残業時間：設計施工本部の月平均残業時間は25hと、ワークライフバランスのとれる環境です。 ◇補足： 浄化剤による微生物の活性化には時間を要するため、工期が長いことが特徴です。コストが安く、環境にも優しいというメリットだけでなく、期日に迫られた作業が少ないため残業時間を抑えることが出来ています。 ■仕事の魅力 ・環境意識の高まりで案件の引き合いが多くなっており、会社の成長をダイレクトに実感できます。 ・原位置浄化(バイオレメディエーション)の高い技術と自社浄化剤を用いて工事を行うことができるのが強みです。 ・社内セミナーや勉強会、資格取得や更新・維持のサポートなど、スキルアップしやすい環境です。 ■定年後の働き方 定年は61歳ですが、契約社員や業務委託として再雇用の可能性があり、実際に60代・70代が活躍しています。再雇用の場合には、面談で出勤頻度や業務内容を決定します。 ■同社について CO2排出を抑えた土壌浄化技術のトップ施工会社です。浄化剤メーカーとしてスタートし、現在は土壌調査から浄化工事、水処理、コンサルティング、行政対応、土地活用までワンストップで事業を行っています。最先端の浄化技術の開発に取り組み、特許を多く取得しています。2017年には環境大臣賞を受賞しました。製品は高く評価され、大手企業からの案件相談も増えています。 変更の範囲：会社の定める業務