ホテル業界の求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 1. PHPサーバサイド側APIと、社内管理画面(基幹システム)の機能追加と不具合調査と、不具合の改修とテスト 2. 外部ベンダー API の仕様把握と調査と不具合対応と、他部署との仕様調整とテスト 3. 日々の運用エラーログのチェックの自動化 4. 各機能のテストケースの作成と自動化 ※業務全体の割合は、1: 50%、2: 20%、3: 20%、4:10% 【開発環境】 ・開発言語:Ethna(PHP)/Node.js(Express.js)/Vue.js/TypeScript ・DB: PostgreSQL, Oracle ・インフラ: GCE/Terraform/docker-compose/k8s ・コミュニケーション: Slack/Google Meet 【対象事業】 B2B事業：APPLE WORLD（国内旅行会社向けホテル予約手配）ワンストップ料金比較＆空室検索サイトです。 世界中の主要な手配会社とシステム統合し各手配会社の空室を共有。 混み合うシーズンでも高い回答率でお客様が指定するホテルを確保できます。 【求める人物像】 ・既存の技術を基盤に、新しいプログラミング言語やフレームワークへの学習と適用にチャレンジしたい方。 ・日々の不具合調査や改修作業を通じて、複雑な課題に対して効率的かつ効果的な解決策を提案できる方。 ・チーム内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを前進させることができる方。

【要件定義および仕様策定】 クライアントやビジネスサイドとの要件調整を通じて、プロジェクトの方向性を決定します。ビジネスゴールを理解し、技術的な視点から各プロジェクトをリードします。 【開発マイルストーンの策定・管理】 プロジェクトのスケジュールを設定し、開発の進捗をコントロールします。技術的な観点から優先順位を判断し、最適なリソース配分を行います。 【他部署との連携 (デザイナーや営業サイドとの協働)】 ビジネスサイドやデザインチームと密に連携し、ユーザー体験を最適化しながらプロジェクトの目標達成に向けた技術的サポートを提供します。 【プロジェクトのスケジュールおよび品質管理】 プロジェクトの納期と品質を確保し、技術的なクオリティを維持しながら、計画通りの進行をサポートします。 【サービスの設計・実装およびコードレビュー】 サービスのアーキテクチャ設計や実装に直接関わり、技術選定やベストプラクティスをチームに提供します。コードレビューを通じてチームの技術的な成長を支援します。 【エンジニアチームのマネジメント】 メンバーのモチベーション管理、勤怠管理、入退社時の手続きに加え、技術的な成長をサポートする環境を構築します。メンバーが最高のパフォーマンスを発揮できるよう導きます。

〜総合不動産管理のリーディングカンパニー／健康経営優良法人2023認定企業／福利厚生充実／設備管理未経験の方の活躍実績も豊富〜 ■業務内容： 東急不動産グループが展開する会員制リゾートホテル施設での設備技術員として、建物設備の保守点検などをお任せ致します。 ・建物設備機器の操作運転業務 ・諸設備の日常保守点検業務 ・電気工作物の工事、維持及び運用に関する保安監督に係わる業務 ・設備・館内異常の際の緊急対応業務 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会、施工管理業務 ・その他所属部署からの指示事項 ※各種研修・サポートがございますので安心して勤務開始が可能です。 ■勤務体系モデル： ・日勤の場合：　9：00〜18：00（休憩60分、実働8時間） ・泊勤の場合：　9：00〜翌10：00（休憩120分、睡眠7時間、実働16時間） ■同社の魅力と特徴： 同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。親会社である東急不動産がディベロッパーのため、安定した業績と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。 【◇60歳→65歳までへ／定年延長制度を導入】 他社に先駆け、2017年より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を65歳へ延長、2018年からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に対象を事務員にも拡大致しました。 【◇東急不動産HDグループ／充実の福利厚生・有給取得促進中】 有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。育休産休の取得も可能で（男性も取得実績有）、保育所利用金の補助制度もございます。グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

■業務概要： 宿泊予約サイト「Yahoo!トラベル」の新規開拓営業メンバーを募集します。 全国のホテル・旅館を訪れ、「Yahoo!トラベル」への掲載のご案内からサイトでの販売開始まで、一気通貫で並走していただくお仕事です。 急成長中のサービスとともに自身も成長できる環境です。営業経験を活かし、高い目標に向かってさらに経験値やスキルを上げていきたい方、ぜひご応募ください。 ※「Yahoo!トラベル」はLINEヤフー株式会社より委託を受け、株式会社一休が運営しているサービスです。 ■業務詳細： 「Yahoo！トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばしていきます。 契約を獲得して終わりではなく、「Yahoo！トラベル」での販売開始まで並走し、ユーザーがより多くの選択肢から好みの宿泊施設を選べるようにすることがミッションです。 東京本社を拠点に全国各地の担当エリアへ出張し、対象施設のご担当者様と直接お話いただきます。時には週の半分以上のスケジュールが出張で埋まることも。ハードな場面でも前向きに取り組める方を歓迎します。 ■得られるスキル・経験： ◎日本一のオンライン旅行代理店を目指す挑戦者、その世界を目指す仲間との出会いがある ◎全国のホテル・旅館の人々との出会いがある ◎相手の課題に合わせ提案方法を変えていく課題解決営業力が身に付く ◎会社（＝宿泊施設）の経営者が商談相手となる貴重な体験ができる ◎無形商材の販売を通して、魅力を伝える方法を学べる ◎年次・経験より、実績で評価される ◎入社1年目でサブリーダー、チームリーダを任されることもある ◎成果に応じたャリアアップを狙える ◎サービスが急激に成長する過程を経験できる ◎現在は21名の営業マンが全国を飛び回っていて、切磋琢磨して成長できる ■当社について： 株式会社一休は、一休.com、一休.comレストランをはじめとした複数の事業を展開しております。「心に贅沢を」というコンセプトのもとサービスを作りこみ、独自の強みである「高級」や「上質」に特化し、データドリブンを軸にしたマーケティング戦略で成長し続けている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

「建隆グループ」のホテル部門である当社のリゾートホテル「メープル有馬」のマネージャーとして、まずはフロントスタッフ、配膳などのレストラン運営などをひと通り経験した後、施設内のマネジメント業務をお任せします。 ■入社後すぐにお任せする業務： ・フロント、予約受付業務 ・レストランサービス ■将来的にお任せする業務： ・部署の管理（スタッフ教育、シフト作成等） ・収支分析 ・業務改善の提案などの施設内の管理 ■キャリアパス： 適性や志向性に合わせて、「建隆グループ」の本社管理部門や他グループ企業へ転籍の可能性など、様々なキャリアパスがあります。 ■当社について： リゾートホテルとして「メープル有馬」を運営しています。メープル有馬は日本の三名泉、三古泉の1つであり観光客が絶えない「有馬温泉」にて、15タイプのお部屋と自家泉源のラジウム銀泉を堪能できるホテルです。直近では「神戸クアハウス（温泉施設とカプセルホテル）」を買収し、新事業拡大も進めています。 ■「建隆グループ」について： 建隆マネジメント、建隆トレーディングといった不動産管理や貿易、ホテル、飲食など幅広い事業を展開しています。1953年に神戸で創業し、現在では70年近く続く老舗企業です。長い年月で培った信頼と実績があります。

【残業月30H以下/フレックス活用で自由な働き方/新宿ワシントンホテルやヨドバシカメラ吉祥寺店など幅広い用途の物件でポートフォリオを組成する総合型REIT】 ■業務内容 商業施設・オフィスビル・ホテル・住宅等の運用を行う当社にて、主にホテル物件（投資法人の保有資産の運用業務）をご担当いただきます。 始めは保有物件のサブ担当者、業務に慣れていただきメイン担当者として活躍いただきます。 ・投資対象不動産の運用・管理に係る基本方針の策定 ・投資法人の保有する投資対象不動産に係る運用・管理計画の策定 ・適切なプロパティ・マネジメント会社の選定と指導・監督 ・投資法人の保有する投資対象不動産の管理・運用状況の把握と報告 ・中長期的な資産価値の維持向上のための投資法人の保有する投資対象不動産に係る改修計画及び改装計画の策定と実施 ・投資対象不動産の調査・評価 ・運用における各関係者との調整業務 ・収支改善・業務改善のための提案業務等 ■育成体制について 同社のAM担当者は、ほとんどの方がPM経験のみから同社に中途で入社し、AM担当者として活躍しています。AM未経験の方でも、配属部署全体で育成する風土と体制が整っているためご安心頂ければと思います。 ■社風 社長に対しても「さん」付けで呼ぶ等、肩書による垣根が低い環境で社員全員が中途入社者になります。社員各自が建設的な発言と議論を行う組織文化を醸成しております。 ■働き方 ・フレックス活用によりコアタイムの11時〜15時以外は遅く出社する人もいれば、早く帰宅する人もいます。会社全体として浸透している制度活用のため中途入社の多くの方に驚かれます。 ・リモートワークは週２回利用可能です。 ・配属部門の平均残業時間は30Hになります。 ■同社の魅力 資金力が豊富で年間で数百億円を投じていくことができ、大きな物件取得、資金調達のドキュメンテーションに関わることができます。不動産のファインディングにおいても、確立されたルートにより他社に比べ有利な環境で行っています。少数精鋭で大規模な不動産投資の準備を完結させているため、より早い段階で専門性のある不動産投資信託に携わることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ホテルを運営する法人顧客に向けてデータ分析システムサービスを提供・受託開発業務の一部としてホテルの鑑定業務をお任せ／残業20h以内・ハイブリッドな働き方が可能〜 ■仕事内容： ・ホテル業界向けの自社製ダイナミックブライシングシステムや、市場調査データ分析サービスを提供する当社にて、不動産鑑定士資格・ご経験を活かした新規事業の立ち上げに携わっていただきます。 ・現在、宿泊施設の周辺エリアデータ、イベント情報、周辺ホテルのブラン価格などを分析するサービスを当社では提供しており、デベロッパーやホテルコンサルティング企業への導入が増えています。 ・新規事業として、不動産開発におけるデューデリジェンス支援のためのサービスを立ち上げることを検討しており、本ポジションではその立上げにあたっての実務・事業設計に携わっていただきたいと考えています。 ■ダイナミックプライシングとは？ ダイナミックプライシングは簡単にいうと、商品やサービスの需要に応じて価格を調整する仕組みです。 需要の高い時期は価格を上げることで客単価アップに役立て、需要の少ない時期には価格を下げることで購入率アップにつなげられるので、売り上げが全体的に上がることが期待できます。 ■働き方： ・週3出社、週2は在宅勤務の想定です。 ■残業時間： ・残業目安20時間 ・クライアントから受託開発いただく際に発生する不動産鑑定に関連する業務に従事いただいており、不動産業界ほど圧倒的に多い業務量もないため、ハイブリッドな働き方の実現が可能です。 ■配属先情報： 会社全体:20代34%、30代47%、40代19% ■企業・求人の特色： ・ビッグデータからAIを活用することで多岐に渡るダイナミックブライシング事業を展開。資金調達額約21億円 ・急回復するホテル・レンタカー業界を主戦場にIPO準備を進めながら成長が加速中 ■当社について： 2016年に創業したベンチャー企業です。「ダイナミックプライシング」 のプロダクト及びホテル向け予約エンジン や予約サイトの開発・提供、ホテル特化型メディア 「ホテルバンク」 の運営を主に行っております。IPO準備を進めながら、急回復するホテル・レンタカー業界を主戦場に成長が加速中であり、更なる飛躍のため挑戦を続けております。

〜ポテンシャル採用／ホテル業界や不動産業界での経験者歓迎／残業月15時間程度／オフィスなどの運営管理業界で最大規模のザイマックスグループ／将来的に海外展開も視野に入れる成長企業〜 ■業務内容： ご経験や志向、事業の状況を鑑みながら携わっていただく業務を決定します。グループ内関係部署との連携はもちろん、渉外、企画実行、プロジェクト管理など幅広く活躍のフィールドをご準備しております。中長期的にはホテルビジネスを幅広く見れる人財になっていただくことを想定しています。 ■業務詳細： 具体的に携わっていただく業務の例は下記です。 ・新規ホテルの事業開発　 ・販売戦略の立案、客室販売プランの企画 ・OTA、旅行会社等へのセールスおよびマーケティング ・ホテルオペレーションの統括 ・ホテルシステムの運用管理、最適化、DX推進 ・各種マーケティング、プロモーション 紹介記事：https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/260838 　 ■就業環境： 残業時間は月間15時間程度、フレックス制度を設け、柔軟な働き方を実現しています。 ■同社の強み： ザイマックスグループではオフィスビルや商業施設の不動産『管理』事業を手掛けており、毎月収益が入るストックビジネスを手掛けています。業界最大規模の事業を手掛けており、安定性が抜群です。また、世の中のニーズに応えるべく、『XYZ（ジザイ）』というサテライトオフィス事業を首都圏で展開しています。 また、ホテル事業に関しても多角的に手掛けており、『からくさホテルズ』に加え、ホテル客室の清掃事業を手掛ける事業会社、リネン事業を手掛ける事業会社など、グループ全体として事業推進をしている強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

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〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム市場上場／会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー／業績好調・右肩上がりで成長を続ける優良企業／福利厚生充実で働きやすい環境〜 ■業務内容： 当社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務です。ホテルの業務部門は直接お客様と接する機会はありませんが、会員制ならではの最上級のサービスを支える部署であり、単なる裏方ではありません。 1つのホテルは1つのチームです。業務担当者はホテルで働くスタッフの事を考え、働きやすくなるように、ホテルスタッフに対して積極的にコミュニケーションを図っていける方、一つ一つの業務を迅速かつ正確に対処できる方、前向きにチャレンジしたい、ゆくゆくは業務部門で管理職として活躍したいと考えている方からのご応募をお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： （1）人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保／労災等の手続き （2）総務 ・寮、社宅管理 ・安全衛生委員会 ・定期健康診断 ・車両管理 ・慶弔関連　　　 （3）経理 ・各部門の売上の確認、売上確定業務。 ・経費の管理 　 ・売掛金／買掛金の管理 ・請求書の発行 ・小口現金の管理 ・伝票整理 ・日次、月次報告資料の作成・報告 ・銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成。　 ・カード、GIFT券、各種利用券の精算業務、領収証、請求書の作成、売掛回収。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・各種費用精算業務（ACT入力、払出し、定時、随時、即日払いの手配） （4）業務支配人 ・業務の管理／統括 ・各部門支配人同士の折衝／調整 ・ホテル内のコンプライアンス管理 ■当社について： 当社はプライム市場上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調を背景として、海外新規事業やM＆Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：本文参照

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