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株式会社リンケージ_介護老人保健施設 エスペラル東淀川
大阪府
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26万円~
病院・大学病院・クリニック, 看護師
【仕事内容】 看護業務全般を担当します。 服薬や食事のサポート、巡視やカルテ記入、バイタルチェック、入所・退所の対応などを行います。 勤務は日勤と夜勤の2交替制で、日勤は8:30~17:00、夜勤は16:00~翌9:30です。 休憩時間は日勤60分、夜勤120分。 年間休日は120日以上で、週休2日制のローテーション勤務です。 育児休暇や産前産後休暇、ライフプラン休暇など取得実績もあり、働きやすい環境です。 福利厚生も充実しており、各種社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、制服貸与、定期健康診断、互助会制度、リエゾンルーム(社内弁護士常駐)などがあります。 正看護師資格をお持ちの方を歓迎します。 老健施設に興味のある方も大歓迎です。 【PR・職場情報】 エスペラル東淀川では働き方改革を推進中!残業はほぼゼロで、勤務時間や休み希望も相談可能です。 介護老人保健施設のエスペラル東淀川は、家庭復帰を目指す利用者様を医師の管理のもと、看護・介護、リハビリ、栄養管理、日常生活支援を行います。 定員は入所150人、通所リハビリ50人です。 医師や看護師、薬剤師、ケアスタッフ、リハビリスタッフ、栄養士、ケアマネジャーが連携し、利用者様の在宅復帰をサポートします。 多職種が同じ場所にいるため、連携が取りやすく、最適なケアを提供できる環境です。 働きやすさにも配慮し、夜勤回数や休み希望、残業ゼロの取り組みを進めています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名:介護老人保健施設 エスペラル東淀川 紹介元:株式会社リンケージ (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-302467) 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5~6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり
株式会社スマイルパーム_千葉県 千葉市 緑区 高田町の介護老人保健施設
千葉県
17万円~
福祉・介護関連サービス, ホームヘルパー・ケアワーカー
【仕事内容】 経験者の方は即戦力として ご活躍いただけます! 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません! 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい!」 「メリハリのある働き方がしたい!」 「プライベートも充実させたい!」 そんな方にぜひオススメ! ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか? のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております! 非対面・オンラインでの面接も可能のため、安心してご応募ください◎ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! 退職金制度あり!新しい場所・新しい人生のスタートを応援します しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ 職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ 【仕事内容】 在宅復帰を目標に、理学療法士、看護師、管理栄養士など多職種が連携し、ご利用者様の食事・排泄・入浴・移乗などを行います。 夏にはご利用者様、ご家族様及び地域住民(毎年1500人以上)の皆様が参加しての大納涼会を開催しています。 また個々の知識・技術向上を目的として、施設内・外研修や全国大会演題発表等積極的に取り組んでいます。 施設職員全員がやりがいのある職場、魅力ある職場になるよう精進しています。 【PR・職場情報】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/WEB面接OK/年間休日110日以上/月給23万円以上あり/無資格者相談OK/交通費支給/退職金あり/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり 非対面・オンラインでの面接も可能のため、安心してご応募ください◎ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! 退職金制度あり!新しい場所・新しい人生のスタートを応援します しっかりオン・オフが切り替えられるよう休憩室を設置しています◎ 職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ 【求人の特徴】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/WEB面接OK/年間休日110日以上/月給23万円以上あり/無資格者相談OK/交通費支給/退職金あり/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり
株式会社ソシアス
群馬県
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング 通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング 総合広告代理店 広告制作 SP代理店(イベント・販促提案など) 放送・新聞・出版 Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作) Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル) 専門広告代理店(雑誌・新聞・交通・屋外・折込など) PR代理店 印刷 ゲーム(オンライン・ソーシャル), 一般事務・アシスタント 運用・監視・保守 テクニカルサポート・カスタマーサポート(IT製品)
\平均年齢27歳◎未経験入社者が81%!充実の自社内研修があるから安心♪/ ■29歳以下の方(若年層の長期的なキャリア形成を図るため) *前職不問 *学歴不問・第二新卒歓迎 *フリーター・社会人デビュー歓迎 \社員に聞いた「入社の決め手」TOP3/ ①職場の雰囲気・人間関係が良さそうだったから ②教育体制・フォロー体制が充実していたから ③新しい技術や知識を身につけられそうだったから 「人の良さ」が圧倒的な1位を占め、 次点で「成長できる環境」に魅力に感じて入社した社員が多かったです。 職場の雰囲気やサポート体制の安心感は、 特に未経験入社の方から支持されていました。! \一つでも当てはまる方は当社に向いてます◎/ □コツコツ目の前の仕事に取り組める □同年代の仲間と一緒に働きたい □人とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる □スキルアップやキャリアアップに興味がある
入社後1ヵ月は自社内研修のみに集中! コールセンターなどに派遣されるなんてこと、絶対にありません! ——入社後は研修のみだと思っていたのに、 日中はコールセンターで働き、業後にオンライン教材で自主学習… 実際、そういったIT企業が多数存在します。 しかし、当社は違います! 入社後1ヵ月は自社内研修に専念できる環境で、 コールセンターや携帯販売など ITと全く関係のない仕事をさせられるなんてこともありません! お約束します。 さらに、先輩たちの81%が未経験入社で 設立から約20年、数多くの未経験者を育成してきた実績があります。 「PC操作が不安…」という方でも大丈夫です◎ 教育体制・ノウハウ・サポート体制の全てが整った当社で ゼロから安心してIT業界デビューをしませんか? ★若手社員73%&女性エンジニア多数活躍中★ □リモート約7割/完全在宅あり □産育休復帰率100% □年休130日/土日祝休み □残業月平均12h □有給取得率85% □平均年齢27歳 □服装自由 ★入社後1ヵ月は研修のみ! ★先輩と一緒にチームでの活躍も可 ★自分のペースでスキルアップできる ☆・゜・ 。・゜☆・゜・ 。・゜☆ 【未経験でも安心な研修制度】 IT基礎やコミュニケーションなど総額100万円相当の研修からスタート! この間は、学ぶことがあなたのお仕事です。 完全自社内で学べる期間をご用意しており、研修期間中は当然、 コールセンターや携帯販売などの他業務を行うことは一切ありません! ▼ 【プロジェクトに参画】 問い合わせ対応やPCの管理など、未経験でも始めやすい簡単な業務からお任せ! 少しずつIT業界に慣れていきましょう。 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり、 分からないことなども相談しやすい体制です◎ ▼ 慣れてきたら、ITインフラの運用・保守や設計構築など、より専門性の高い業務へとステップアップできます! <プロジェクト例> ■大手金融機関の社内システム構築 ■官公庁系のネットワークシステムの運用保守 ■クラウド(AWS・Azure)、セキュリティ、サーバ構築 ■大手メーカー企業のシステム設計・構築 \81%が未経験でスタート/ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元看護師、元栄養士など、 前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください! 【仕事の魅力】 入社前の面接時からあなたに寄り添います 【1】これまで頑張ってきたことや大変だったこと 【2】IT業界でどんなチャレンジをしたいか 【3】IT業界やエンジニアについて説明 【4】興味・関心や理想像を聞き、一緒にキャリアを描く 上記のように、面接時からあなたの理想ややりたいことを詳細にすることで、 入社後のギャップを限りなく無くすことを心がけています。 上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。また、人事部のメンバーもサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月4回の勉強会などを行っています! 【教育制度について】 IT領域だけでなく、ビジネス・コミュニケーション研修も充実。例えば、元アナウンサーの人事による研修では、プレゼン力や話し方のスキルも身につきます!今後も女性向けセミナーやキャリアアップ研修を実施予定。入社後も成長し続けられる環境が整っています♪ \もちろんIT研修も充実/ ◇外部研修(無料) ◇OJT ◇社内勉強会(AWS、Azure、ドキュメント作成などテーマは様々。オンライン参加も可) ◇資格取得奨励制度
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