〜未経験歓迎／年間休日126日／住宅手当や寮・社宅など福利厚生充実〜 【募集背景】 冷凍・冷蔵製品および空調産業製品、サービスソリューションの需要は堅調であり、当社の事業拡大に伴い人財採用を行う。 【職務概要】 冷凍・冷蔵製品またはチラーユニットの販売に関わる技術的な知識と経験　特約店を介したルート営業による拡販。 【職務詳細】 冷凍・冷蔵製品・チラーユニット及びサービスソリューションの営業 予算立案・営業活動・進捗管理・部署内報告・他 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 ■冷凍冷蔵設備、空調設備 冷凍冷蔵用の冷凍機、空調産業製品（チラーユニット等）、業務用パッケージエアコン他 ■サービスソリューション 遠隔監視、予兆診断、稼働音診断、デマンド制御、等 【配属組織について：ミッション／期待する役割・責任】 西日本支社関西地区の組織は支社長1名、部長3名以下合計26名ですが、他部門含めると合計45人在席しています。スタッフ同志で活発にコミュニケーションが図られており、お互いにサポートし合う雰囲気のある職場です。現在の担当者と連携し、近畿2府4県の特約店との協業により事業拡大を担っていただきます。 【ポジションの魅力・やりがい】 ・幅広い業種へ自社製品の営業活動を実施でき、省エネや顧客のメリットを踏まえた提案ができる。 ・話題の施設や重要設備(データセンターや医療機器など）への導入により、社会インフラを支えている自負を感じる事ができる。 変更の範囲：会社の定める業務

〜公共インフラで事業安定／防災・減災などの社会貢献性が高さがやりがい／平均有給取得日数12日〜 ■採用背景： 同社は音と映像（公共に使われるスピーカー・カメラ等）のニッチトップメーカーです。交通インフラ(鉄道、空港、高速道路など)や、学校、工場、商業施設、コンサートホール、スタジアムなど様々なところに導入されており、”リモートメンテナンス”など機能も多角化。製品の向上に伴い更なる売り上げ拡大を目指して採用いたします。 ■職務内容：代理店への販売促進を行っていただきます。 ＜誰に＞大阪周辺の既存顧客の営業・施工管理担当（ゼネコン、設備メーカー、電材商社、通販、家電量販店セキュリティ会社など）80〜90社。メインで動くのは20〜30社。 ＜製品＞業務用音響機器、セキュリティ機器、システム　駅や学校の放送のスピーカー、カメラ、空港の案内システムなど身近なインフラ製品（数百万程度） ＜営業スタイル＞既存顧客からの反響営業が9割を占めます。代理店と同じ営業目標を追い、代理店が仕入れた工事計画の情報に合わせて同社商品を提案していきます。 ・製品・システム提案 ・見積、図面作成 ・問い合わせ対応、不具合一次対応 ・現場対応（システム取扱説明、検査立会） ■やりがい ＜社会貢献性＞減災・防災ができる！　商業施設や駅・空港など公共空間に関わり防災のソリューション提案ができます。 ＜裁量権の大きさ＞業務の1割は試行錯誤いただきます。自分からの提案で深耕営業する、エンドユーザーへの直接営業や、ECの売上を伸ばす等 試行錯誤の方法は個々人で様々！ ■入社後の育成体制： ・まず営業同行で業界の関係性や図面・工事の知識を育成。その後は、顧客を少しずつ持ちながら習得いただきます。 ・将来的に、より大きな工事（数千万単位）・マネジメントへのスキルアップや、企画や経営・海外など他キャリアパスも希望に合わせて可能 ■組織構成： 商流ごとで2チーム有：顧客に近い（子会社など）チーム、代理店らしいチーム　20〜30代の若手が活躍する和気あいあいとした職場 ■事業安定性： 国内空港市場シェア90％以上・非常用放送シェア50％以上・防災用スピーカー370以上の自治体に利用。”技術営業力”が好評です。 変更の範囲：会社の定める業務

《年休127日／土日祝休み／官公庁向けルート営業／インフラで需要安定／測量〜調査〜設計まで自社一貫の技術力◎》 太洋エンジニアリング株式会社は、道路・橋梁・河川・上下水道など社会インフラの測量・調査・設計を手がける総合建設コンサルタントです。一貫体制による高い技術力と正確性が強みで、官公庁・大手電力会社から長く選ばれています。159名の落ち着いた組織で、官公庁営業部門の強化に向けて増員募集です！ 官公庁向けルート営業（既存顧客中心）をお任せいたします。 ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・自治体・官公庁（建設・土木部署）への定期訪問 ・インフラ整備の計画、予算動向、課題の情報収集 ・案件発掘および提案書作成（技術部門と連携） ・入札・見積関連書類の作成・提出対応 ・契約業務、納品書類の準備・提出 ※営業の約8割が既存顧客中心。長年の信頼関係を活かせます。 ■組織 159名規模（平均年齢40代）——穏やかで誠実な人が多い落ち着いた組織♪ 専門職が多く、社内連携は丁寧で対話のしやすい文化です。 ■はたらき方 ・年間休日127日／完全週休2日（土日祝） ・残業：月20h程度 ・大阪本社勤務／転勤なし ＼この求人のポイントについて／ （１）既存中心の官公庁ルート営業で関係構築に専念 （２）測量〜調査〜設計を一貫提供できる強い技術力 （３）研修・資格支援が充実し“長期的に育つ”環境 ■当社について： ・社会インフラの開発・整備を担う、公共性の高い事業を展開。道路・橋梁・河川・公園・防災・上下水道など、暮らしに密着した分野で活躍。 ・高い技術力と専門知識：専門性の高い技術者が多数在籍し、技術力を活かした事業展開。実績に裏打ちされた信頼性のある企業。 ・社会貢献性の高い仕事：人々の暮らしや社会の発展に直接貢献できるやりがいのある職場。「あなたの笑顔・挑戦・技術が未来を切り拓く」という理念が魅力的。 ・全国に拠点を展開：大阪本社を中心に、東京・名古屋・福岡など全国に支社・営業所あり。 地域密着型の働き方も可能。 ・成長意欲を応援する環境：若手の挑戦を歓迎する風土。技術紹介や職場体験など、教育・研修制度も充実。 変更の範囲：会社の定める業務

【京セラドームや天橋立に使われる制御盤・計装盤メーカー／創業80年以上の老舗／ノウハウは研修やOJTでサポート／三菱重工向け製品が50％】 【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 ■仕事内容： 受電盤や配電盤、制御盤、計装盤等の電気機械器具を設計/製作/販売する当社にて、既存のお客様を中心に法人営業をお任せします。この世に公表されていないモノにも当社製品は使用されています ■具体的には： ◇1人5社〜10社ほどを担当し、定期的に訪問を実施。新たな開発ニーズのキャッチ、製造手配、アフターフォローを行います。 ◇ハンドルの大きさや各種レバーのボタン配置がどうであれば使いやすいか？といったの聞き取りがメインなので、特に電気の知見がなくてもチャレンジできます。 ◇月1回程度（2〜3泊）の出張があります ◇残業は多くて1日1〜2時間程度のため、遅くても19時には帰宅できます。業務量により定時退社も可能です。 ※発電所や遊園地の裏側へ入れることも！ 【製品について】 『球場の客先稼働装置・ピッチャーマウンド上下稼働装置』『可動橋の制御装置』『有人海底探査機の主電廃盤』『ロケット発射台の配電盤』など多様。身近な製品から最先端の技術にまで幅広く活用される製品を扱います。 ■入社後について： 営業部門長か社長と共に営業同行し、独り立ちまでサポートします。最短半年で独り立ちしており、大手をお任せする場合は3年かけて育成。装置に関わる専門知識は営業部・製造部の先輩や取引先からも学べますので、現時点で知識がなくても大丈夫です ■魅力/やりがい： ◇製品の多くがオーダーメイドのため、単に製品を売るだけではない面白さとやりがいを感じられます。 ■組織構成： 営業部には5名が在籍しています。社長をはじめ、文系・別業種出身者など様々な職務経歴の社員が活躍しています。 ■働きやすい環境： ◇仕事と子育て・介護が両立が可能です。仕事と家庭両立支援への取組の考え方が、経営や人事の方針で明文化され、管理職や従業員にも周知されています。 ◇勤務時間については、保育施設の送迎時間、介護状況により柔軟に対応できます。 ◇子供の急病、学校等の行事、介護対象者の通院・介護施設への通所の際、半日又は時間単位で休暇を取得可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方を整えたい方必見！土日祝・年休116日／未経験から挑戦可能／50代以上の社員が活躍中で定着性◎／建設現場を支える縁の下の力持ちとして豊かなまちづくりの一端を担うお仕事】 ■業務内容： 既存顧客を中心とした建設資材の営業業務をお願いします。 営業エリアは関西一円です。 ・取引先へのルート営業(工務店、建設会社の現場代理人や決裁者とやり取りします) ・新規開拓(建設新聞や空地の立て看板記載に不動産会社に連絡) ・請求書、見積書等の処理業務 ・建設現場や工務店への資材配達(大型資材はトラックによる運送を依頼します) ■入社後の流れ： 先輩社員のサポート役として、業務の一部をお任せします。 例）見積書の作成サポート、お客様先への商品の配達業務など 担当顧客を持つのは商材知識や一連の業務知識を身につけていただいた後になりますので、 営業未経験の方でも安心して就業することが可能です。 営業担当者は代表を含めて3名在籍しており、分からないことは都度フォローします。 ※社員の平均年齢が50歳と高齢化が進んでおり、将来的には幹部として会社経営にもタッチしていただきたいと考えいます。 ■働き方： ・残業時間：月20時間程度 ・年間休日：116日(土日祝が休みですが、土曜日は月1回出勤します) ・宿泊を伴う出張：無 ・転勤：無

〜未経験からチャレンジできる／既存顧客のみ／飛び込み・ノルマなし／賞与年3回（支給実績4か月分）〜 ■仕事内容： 自動車用塗料の営業をお任せします。すでにお付き合いのあるお客様へ、訪問や電話を通してご要望の商品をご案内します。 ■特徴： 自動車の塗料を扱う事業所のため、お客様は車の修理工場や、ディーラーさんがメインです。塗った時に綺麗に見せる塗料はもちろん、人体に影響が少ない塗料など、幅広い提案が可能です。 ※担当エリアは大阪市、大阪東部、北摂、奈良エリアで、遠方への出張はありません。 ■具体的には： (1) お客様へのルート訪問 1日約10〜20件のお客様へ塗料を配達します。その際にお困りごとなどをお伺いし、解決するための提案を行うことも。定期注文を受けているお客様には注文数などを確認します。 (2) 新商品のご案内など 新しい商品が発売したら、メリットや特徴などをご案内。ときには自らキャンペーンを企画します。 (3) 商品発注 社内にいる事務メンバーへ依頼するか、自分で商品を発注します。 (4) 納品 お客様に商品をお届けします。自社で納品まで行うからこそ、スピーディーにお届けできるメリットがあります。 ■入社後の流れ： 2〜3カ月間は研修期間となり、お客様への提案方法や、商品知識などを深めます。また実際に先輩の提案に同行し、どのようにお仕事を進めるのか横で見ながら学びます。独り立ち後は、既存のお客様を少しずつ引き継ぎながら、定期的な訪問を重ねていきましょう。試用期間後にはあなた専用の社用車も貸与しますので、自分で訪問スケジュールを立てながら対応いただけます。 ■組織風土： 社員同士の距離が近くあたたかい雰囲気で中途入社社員も多いです。 販売員、飲食店などの営業未経験者から転職した方も活躍中です！！ ■当社の強み： 自動車用塗料や建築用塗料の専門商社として、75年という長い歴史を持ちます。当社の強みの一つが、他社にはないフレキシブルな対応。たとえば急に必要になった注文にも、できる限り即日で対応するなど、当社ならではのスピード感も評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【新規営業から既存営業にキャリアチェンジしたい方におすすめ★取引のある管理会社への提案営業／ミッションは長期的な関係構築／出張・転勤なし／直行可／車貸し出し有】 ＼魅力ポイント／ （1）ミッションは既存のお客様との長期的な関係性構築 （2）10万件以上の実績で知名度抜群◎ 今後老朽化マンションが増えてくるため、好不況に左右されない安定業界！ ■仕事内容： 長期的に取引のある物件の管理会社などへ、水道設備の改修工事や新設工事の提案を行っていただきます。 「この貯水タンクも老朽化してきているので、同じタイミングで改修しましょう。」といった新たなニーズを掘り起こす提案営業をお任せします。 ■入社後の流れ： 先輩社員からOJTで学んでいただけます！取引のある管理会社への挨拶周りから同行し、何かあったときに第一想起していただけるように長期的な関係構築をお任せします！ ＜具体的な業務内容＞ ・同社が点検業務を担う物件への提案が中心となるため、既存取引先へのルート営業となります。 ・営業窓口として、保守契約や新規のニーズなどの要望を顧客からお聞きいただきます。 ・顧客からの要望に応じて見積りを行い、詳細を詰めていただきます。 その後、工事を行う技術部門へ工事などの発注を行っていただきます。 ■働き方： 出張、転勤はなく、大阪で腰を落ち着けて働いていただけます。 ■評価制度： ・毎年1回の昇給タイミング以外にも日々の頑張りを評価して給与が上がります。入社半年で昇給した実績もあり。 ・資格取得を推奨しており、受験費用の負担等、全面的にバックアップさせていただきます！ ■働き方： ・残業は平均20時間前後/月程度です。 ・日祝休みで年間休日110日に合わせてシフト制でお休みを取っていただけます。土曜日に取得していただくことも可能です◎ ・時短勤務やフレックスについても柔軟に対応させていただく予定です。 ■当社について： メンテナンス・リフォームを中心に関西全域で安心できる住環境を実現しております。大手ゼネコンや管理会社との多数取引から、関西一円で延べ5000件以上の実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼魅力ポイント／ ＊大手ハウスメーカーとの取引メインで業績好調です◎ ＊ベテラン先輩社員のもとで未経験から営業に挑戦！ ＊図面の見方やインテリアの知識も身に着けられます！ ＊転勤無！“働く人”が何より魅力で、社員の定着率も抜群です☆ ■採用背景： 現在は大手ハウスメーカーとのお取引が中心で、案件数やニーズが着実に増え続けています。今後も高い品質で安定したサービス提供を続けるとともに、さらなる販路拡大にも積極的に取り組むため、体制強化として増員します。 ■業務概要： 既存の取引先からのインテリア工事の受注営業をお任せします。 ■具体的な業務内容： （１）発注内容の確認・システム入力・在庫確保 ※事務の方がサポートしてくださります。 （２）インテリアコーディネーターへの確認 （３）確定内容を工事部門に引継ぎ・納期管理 （４）アフターフォロー ■メインミッション： 月50件ほど寄せられるニーズに対し、お取引先や工事部門との調整・連携をスムーズに進め、案件を滞りなく対応いただくことがメインミッションとなります◎ ■入社後の流れ： 入社後まずは、先輩や社長と一緒にショールームや現場に同行し、工事の流れやインテリアの基本を学んでいただきます。 図面の見方や発注システムの操作も、実務を通じて丁寧にレクチャーします。ひとり立ちまで約2年を想定しており、その間は担当者と案件を分担しながら、徐々に担当範囲を広げていただきます。 ■組織体制： 営業は、大手ハウスメーカー戸建て・分譲住宅部門を担当する営業1名と、マンション・リフォーム部門を担当する社長の少数精鋭体制です。平均年齢は40代で、互いにフォローし合いながら仕事を進めています◎ ■当社の特徴／魅力： 当社は大手ハウスメーカーから30年以上にわたり信頼をいただき、関西エリアの約8割の案件を任されるなど、安定した取引基盤を持っています。一方で、今後は既存取引先を大切にしながら、戸建て・リフォーム関連の販路拡大にも力を入れていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜決まったものを売るのではなく、お客様と一緒に作り込んでいくスタイルの営業職｜賞与5カ月実績＊メーカー営業｜コンビニの弁当容器や自動車内装などに使われるプラスチック素材｜プラスチック成型メーカー・自動車メーカー等がお客さま｜住宅手当・退職金制度有｜直行直帰可＞ ■本ポジションの魅力・やりがい 様々な業界との取引があり、成長意欲を持つ人に最適な環境です。本社と工場が併設されており、技術・製造スタッフと密に連携できます。未経験でも安心して営業できるバックアップ体制が整っています。 ■職務内容 当社はコンビニや大手食品スーパー、人気ファストフード店、自動車の内装、100円ショップ製品、化粧品関連商品など普段目にする様々なプラスチック製品に使われている「合成樹脂用着色剤」「複合材」「添加剤」等を製造・販売しています。同社の営業職として以下の業務を担当していただきます。 ・顧客の要望に基づいた色や素材等を技術・製造部門と連携し企画提案 ・顧客訪問（事前にアポイントを取り、スケジュールを立てます） ・顧客訪問後の帰社、工場各部署との調整 ・電話対応、見積書等書類の作成 ※顧客訪問や顧客との打ち合わせを行い帰社後に工場との調整や見積書の作成を行います。訪問先は基本的に既存顧客で新規顧客の獲得は既存顧客からの紹介が主となります。 ■組織体制 現在、係長2名、メンバー1名の計3名で構成されており全員が中途入社の20〜40代です。年齢が近く馴染みやすい環境です。 ■働き方や環境 完全週休2日制、年間休日120日、月残業20h程度。有給休暇は取得しやすく住宅手当や家族手当、退職金制度などの福利厚生も充実しています。直行直帰も可能で、社用車が1人1台支給されます。 ■教育体制 入社後は先輩社員や上司と共にOJTで既存顧客先への営業活動に同行します。部門研修では業務、製造、技術の各部署を回り、業務ノウハウを習得します。入社1年を目処に20〜30社程度を担当していただく予定です。 ■募集背景 事業規模拡大の為、新しい営業部員を募集します。営業職にキャリアチェンジ、キャリアアップしたい意欲のある方をお待ちしています。 ■過去入社実績 飲食店、家電量販店、警備会社、施工管理など、様々な経歴の方が活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜面接1回／賞与２回＋決算賞与／最短１年で昇進実績あり／メリハリ付けた働き方で収入とワークライフバランス◎〜 ＼こんな方にオススメです／ ◎法人営業へのチャレンジ ◎年功序列の体制でキャリアが見込めない方 ◎成長企業で自身もスキルアップをしたい方 ■仕事内容： オフィスビルや公共施設などの大型の建物における、電気や空調といった自動制御装置や中央監視装置の導入のご提案等をお任せします。 【具体的には】 ・顧客折衝・ルート訪問営業 ・見積書の作成 ・電話での顧客対応（機器の説明など） ・図面の確認　など 【入社後は】 まずは、技術研修や講習、同行訪問、OJTを通して当社で扱っている製品知識や仕事の流れを理解していただきます。徐々にできるところからお任せしながら、独り立ちを目指します。 ＜ある1日のスケジュール＞ 08：45　出社 09：00　ミーティング・資料作成・見積作成 12：00　お昼休憩 13：00　顧客訪問 15：00　問い合わせ対応 16：30　書類整理・他部門とのミーティング 17：30　退勤 ・安心のサポート体制： 入社後は先輩社員がしっかりとサポート。少しずつ業務に慣れていただき、徐々に仕事の幅を広げてください。 協力的な雰囲気の職場なので、わからないことがあれば、遠慮なく質問していただけます。 ・大きなやりがいを感じられる： 会社の業績を左右するこのポジションは、まさに会社の中心部ともいえる役割を担っています。自分の頑張りが目に見えて分かるほか、インセンティブ制度もあり、大きなやりがいを感じながら活躍できること間違いありません。 お取り引き件数は年間100件程。既に当社で各種装置を納入してくださっている企業様がほとんどなので、提案もスムーズに進められます。 ・主な取引先：アズビル株式会社／東テク株式会社 など

〜長く安定して働くことができる／新しいことにも挑戦できる環境〜 ■業務概要 工具商社や卸売企業に向け、脚立・はしごなど自社製品の提案を行う法人ルート営業です。 現場の安全に直結する商材のため、丁寧なヒアリングやフォローが信頼の基盤となります。既存顧客が中心で、無理なノルマではなく、誠実に向き合う姿勢が成果に繋がる環境です。安定した需要を背景に、長期的に専門性を高めながら取り組める業務となります。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・既存顧客の定期訪問：販売店担当者と在庫状況や販売実績を確認し、次の提案に繋げます ・製品紹介：用途や現場環境を伺い、最適な脚立・はしごを選定。カタログを活用した分かりやすい説明が中心です ・営業車での訪問：自分で1日のスケジュールを組み、効率的に業務を進めます ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・特注案件の調整：サイズや素材の要望を取りまとめ、工場と連携して製品を形にする重要な役割です ・展示会対応：小規模展示会は企画から運営まで担当し、販促活動に関わります ・新規開拓：既存8割・新規2割のバランスで営業活動を推進します ■商材について 脚立・はしごは、高所作業に欠かせない“生活インフラ”に近い商材で、代替されにくい特性があります。安全性が評価され、特注対応も多く、製品を形にして届けられるやりがいがあります。 ■組織構成 20代2名、30代4名、40代1名、50代3名が在籍し、中途入社者も多い環境です。部署間の隔たりがなく、相談しやすい雰囲気が特長で、自然と助け合いが生まれる風土があります。 定着率も高く、産育休後の復帰実績もあり、長く安心して働き続けられる体制が整っています。 ■働き方 年休124日で、残業は月20時間以内と落ち着いた働き方が可能！展示会で休日出勤が発生した場合は振替休暇を取得可！ 転勤も当面なく、生活との両立がしやすい環境です。 ■企業の特徴 創業66年、脚立・はしごの国内シェアトップクラスとして安定した経営基盤を持つ同社。 近年はアルミ加工技術を活かし、デザイン性の高い生活用品、モビリティ、キャンプ用品など新領域にも積極的に挑戦しています。 部署を超えたコミュニケーションが活発で、意見を出し合いながら新しい価値づくりに挑める風土が根づいています。

＼魅力ポイント／ ＊大手ハウスメーカーとの取引メインで業績好調！ ＊関西エリアの約8割の戸建て案件を任されています◎ ＊転勤無！“働く人”が何より魅力で、社員の定着率も抜群です！ ＊建設業界のご経験をお持ちの方のご応募歓迎☆ ■採用背景： 現在は大手ハウスメーカーとのお取引が中心で、案件数やニーズが着実に増え続けています。今後も高い品質で安定したサービス提供を続けるとともに、さらなる販路拡大にも積極的に取り組むため、体制強化として増員します。 ■業務概要： 既存の取引先からのインテリア工事の受注営業をお任せします。 ■具体的な業務内容： （１）発注内容の確認・システム入力・在庫確保 ※事務の方がサポートしてくださります。 （２）インテリアコーディネーターへの確認 （３）確定内容を工事部門に引継ぎ・納期管理 （４）アフターフォロー ■メインミッション： 月50件ほど寄せられるニーズに対し、お取引先や工事部門との調整・連携をスムーズに進め、案件を滞りなく対応いただくことがメインミッションとなります◎ ■入社後の流れ： 入社後まずは、先輩や社長と一緒にショールームや現場に同行し、工事の流れやインテリアの基本を学んでいただきます。 図面の見方や発注システムの操作も、実務を通じて丁寧にレクチャーします。その後徐々に担当範囲を広げていただきます。 ■組織体制： 営業は、大手ハウスメーカー戸建て・分譲住宅部門を担当する営業1名と、マンション・リフォーム部門を担当する社長の少数精鋭体制です。平均年齢は40代で、互いにフォローし合いながら仕事を進めています◎ ■当社の特徴／魅力： 当社は大手ハウスメーカーから30年以上にわたり信頼をいただき、関西エリアの約8割の案件を任されるなど、安定した取引基盤を持っています。一方で、今後は既存取引先を大切にしながら、戸建て・リフォーム関連の販路拡大にも力を入れていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【堺筋本町駅すぐ／繊維・カーペット等×商社営業／土日祝休み】 当社の繊維部門にて営業をお任せいたします。商材を韓国から輸入し、国内の取引先へ販売してもらいます。韓国本社との業務連携や輸入業務もあり、語学力（韓国語もしくは英語）が必要となります。 シーズン毎に新しいアパレル商品を作るお客様へ、予算や納期を踏まえたうえで当社の製品をご案内します。 ■業務詳細： ・担当顧客：国内外の各繊維商材を取り扱うメーカー　等 ・担当者数：30社前後 ・取扱い製品：ナイロン及びポリエステル・スパンデックス等の原糸、ロールカーペット、タイルカーペット、補助マット、ラグ　等 ・働き方：韓国本社を含むアジア圏へ月1回程度の海外出張が発生します。国内に関しても全国が担当エリアとなるため、出張が発生します。 ■配属組織：： 繊維チームは8名で構成されており、そのうち営業は4名（30歳~50歳）です。 ■入社後： 基本的にOJTとなり、未経験の方でも安心して働ける環境です。製品のことだけでなく、製品がどのようにして出来上がるのかといった全体のプロセスについても、先輩社員が丁寧に指導いたします。 ■評価制度について： 目標（前年対比）への評価として、社内規定によりグレードが変わり賞与に反映されます。昇給は年に1回（4月）に査定により反映されます。 ■事業について： アジアやヨーロッパ、中東などに輸出されるTPAや、韓国最高のシェアを誇るポリプロピレン(PP)をはじめ各種フィルム、フッ素ガスなど、様々な化学製品を生産しています。また、世界で初めて商用化に成功したポリケトンは高分子新素材として、優れた物性と競争力を基盤に全世界の部品産業をリードする中核素材です。 ■当社について： 当社は1978年8月に韓国7大商社の一つである暁星物産株式会社の100％出資による現地法人として設立されました。 暁星グループは繊維、産業資材、化学品、重工業、建設、貿易、情報通信事業などを行うコングロマリット企業で、安定した事業成長を遂げております。

〜法人向けルート営業として働く／従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！が社是／法人向け屋根置き太陽パネルを扱う／業務サポートから業務がスタート〜 ■業務内容： 環境エネルギー事業本部にて、屋根置き太陽光発電パネルの営業を担当します。 営業スタイルは新規開拓ではなく、【ルート営業】であり、上司について業務サポートからスタートします。 ■業務詳細： ◎屋根置き太陽光設置の提案（法人/ノルマ無し） ◎各種工事技術提案営業、見積提案 ◎提案資料の作成 ◎現場調査 ◎電話応対、来客対応 など ■当社の魅力： グループ内で計画から施工・アフターフォローまですることができるため安定した受注につながっています。 大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。 また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。 2020年に「健康経営優 ■当社の特徴： ◎鈴鹿グループは、電気設備工事を起点に機械設備工事、空調設備工事業、不動産事業、開発設計、土木工事業など様々な事業を自社グループで行っております。 ◎従来のピラミッド型の組織ではなく、組織の成長に合わせて柔軟に対応出来るクラスター型の組織を採用し、個人の働き方の価値観に合わせて仕事の裁量を与え仕事を遂行していく『価値観型組織』と称しています。 多様化した時代に応じて、個々が自分に合った働き方で仕事ができる会社です。 ◎《仕事で活躍したい人》《家庭を大事にしたい人》《趣味を大切にしたい人》など、誰でも様々な価値観があり、どこに重きを置くかによって、その人の幸せ度数も変わると考えております。 社是の一つに三方ヨシを掲げており、常に『従業員ヨシ！お客様ヨシ！取引先ヨシ！』の考えの下、社員ひとり一人の価値観を尊重し、弊社に関わる全ての方の幸せ度数の向上を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■企業・求人の特色： ・LIXILなど大手メーカーの商品を扱う専門商社。 ウッドデッキやテラス、カーポート、門扉などの豊富な商品数が強み ・【100年企業めざして成長中】 魅力あふれる空間づくりだけでなく、働きやすさも進化を続けています ■仕事の内容： ウッドデッキやカーポートなど、住宅商材の中でもエクステリアと呼ばれている業界、LIXIL、YKK、三協アルミなどの大手メーカーの商品を扱う専門商社です。既存の顧客を中心にルート営業をお任せします。 営業未経験でも安心の研修体制あり。 直行直帰OK＆年休125日で働きやすさも抜群です。 ■業務内容： 受発注対応、見積作成、現場調査、新商品のPR企画など。入社後は研修、先輩社員の同行（OJT）からスタートし、徐々に担当顧客を引き継ぎます。営業ツールとしては社用車1人1台、スマホ、タブレットorノートパソコンの支給。デスクトップPCデュアルモニターなど、業務効率化、クラウド共有にも積極的取組んでいます。 ■働き方： ・完全週休二日制（土日祝）でプライベートも充実させることができます。 ・食品メーカーや塗料メーカー、印刷会社など多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。明るくハキハキとした対応ができる方、チームワークを大切にする協調性のある方、アイデアを活かせる仕事に興味のある方にピッタリの職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【物流をコアに13事業を展開／東証スタンダード市場G／創業以来連続黒字経営／大手顧客多数／インフラ業界の安定性×成長企業】 ■仕事内容： 当社の運輸・倉庫サービス部門にて、顧客対応や提案などの営業業務、センターの配車管理業務をメインにご担当頂きます。 ■具体的には： 【営業】 新規顧客の開拓、物流提案/既存顧客への新規業務・改善提案をお願いいたします。まずは既存顧客を先輩社員から引継ぎ、OJTを通して成長いただき、状況をみながら新規営業にもチャレンジいただきたいと考えています。 【配車管理】 配送手段の検討／車両の手配／配送ルート作成／運行状況・交通状況の確認／ドライバーへの配達状況指示／他社の配車係との連携などといった業務を主に取り組んでいただきます。未経験でご入社された方も活躍されており、入社後丁寧に先輩社員がレクチャーいたします。 【その他】 倉庫内の入出荷管理、在庫管理、スタッフマネジメント、庫内の業務改善推進などの業務にも携わっていただきます。 【将来的には】 リーダー、管理者として責任のある役割、ポジションなどもお任せし、活躍いただけることを期待しております。 ■初期配属先：茨木総合物流グループ（大阪府茨木市） 大手金属メーカーの非鉄金属部門の輸送サービスをメインに提供しているセンターとなります。管理職、営業、配車担当、倉庫作業職、ドライバー職など、総勢30名ほどの従業員が所属しております。 これまでの物流経験・知識を生かしながら、まずは配車や倉庫管理業務をメインにお任せします。 ■キャリアステップ： 当社は右肩上がりの成長を続けており、近年M＆Aによる事業拡大なども積極的に実施しております。東名阪に複数の事業所を抱えており、今後も3PL事業を中心に更なる拡大を目指しております。センター長や、新規センターの立上げ企画、事業部長など、ステップアップを目指せるチャンスが多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【取引のある管理会社への提案営業／ミッションは長期的な関係構築／出張・転勤なし／直行可／車貸し出し有】 ＼魅力ポイント／ （1）ミッションは既存のお客様との長期的な関係性構築 （2）10万件以上の実績で知名度抜群◎ 今後老朽化マンションが増えてくるため、好不況に左右されない安定業界！ ■仕事内容： 長期的に取引のある物件の管理会社などへ、水道設備の改修工事や新設工事の提案を行っていただきます。 「この貯水タンクも老朽化してきているので、同じタイミングで改修しましょう。」といった新たなニーズを掘り起こす提案営業をお任せします。 ■入社後の流れ：＼未経験でもご安心ください／ 先輩社員からOJTで学んでいただけます！取引のある管理会社への挨拶周りから同行し、何かあったときに第一想起していただけるように長期的な関係構築をお任せします！ ＜具体的な業務内容＞ ・同社が点検業務を担う物件への提案が中心となるため、既存取引先へのルート営業となります。 ・営業窓口として、保守契約や新規のニーズなどの要望を顧客からお聞きいただきます。 ・顧客からの要望に応じて見積りを行い、詳細を詰めていただきます。 その後、工事を行う技術部門へ工事などの発注を行っていただきます。 ■働き方： 出張、転勤はなく、大阪で腰を落ち着けて働いていただけます。 ■評価制度： ・毎年1回の昇給タイミング以外にも日々の頑張りを評価して給与が上がります。入社半年で昇給した実績もあり。 ・資格取得を推奨しており、受験費用の負担等、全面的にバックアップさせていただきます！ ■働き方： ・残業は平均20時間前後/月程度です。 ・日祝休みで年間休日110日に合わせてシフト制でお休みを取っていただけます。土曜日に取得していただくことも可能です◎ ・時短勤務やフレックスについても柔軟に対応させていただく予定です。 ■当社について： メンテナンス・リフォームを中心に関西全域で安心できる住環境を実現しております。大手ゼネコンや管理会社との多数取引から、関西一円で延べ5000件以上の実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【シャッター業界国内トップクラスのシェア／既存顧客メイン／平均勤続年数11年で安定した環境◎／有休取得実績12日以上】 創業から60年以上の老舗企業であり、シャッター業界（特にオーバードア）でトップレベルのシェアを誇る同社にて、営業職をお任せいたします。 反響やリピートでの受注が多く、既存のお客様とのやり取りがメインとなります。 ■職務内容： 産業用シャッター（オーバードア）の設置を検討している既存顧客、新規顧客に対する法人営業を担当します。工場や倉庫、格納庫向けの高強度オーバードアーや断熱オーバードア—、防音仕様オーバードア—等同社の開発した付加価値の高い製品です。 ■業務の流れ： ・既存顧客であるゼネコンや設備のサブコンから新規工事についての問い合わせに対応します。建築図面を見ながらヒアリングを行い、仕様や金額を当社設計部門と連携して取付工事の見積作成・決定・受注します。 ・施工に際して元請のゼネコンや工務店、建築会社の担当者との打ち合わせ・折衝／現場作業員の手配、シフト管理／自社工場への製造依頼／現場での工程管理といった業務も発生いたします。 ・施工後は製品のユーザーと接点を持ち、新規補修工事の対応や新製品の提案等を行います。 ※深夜の対応はほとんど発生しません。一次請けとしてコールセンターがあり、コールセンターが万が一対処できなかった場合は対応が発生する場合がございます。 ■魅力・特徴： 座学での基礎知識学習や営業同行など、段階を踏んで業界や製品の専門知識と業務の進め方を身に付けられるため、業界や製品の知識がない方でも業務に取り組むことができます。 ■当社の強み： ・60年以上の実績と信頼：官公庁・空港・自衛隊など、特殊施設への納入実績が豊富。日本市場で長年にわたり高い信頼を築いています。 ・一貫体制による柔軟な対応力：営業・技術・製造・施工・メンテナンスまでを自社で完結。お客様の多様なニーズにスピーディかつ柔軟に対応可能です。 ・特殊用途への高い対応力：防音・断熱・耐風圧・高速開閉など、他社では対応が難しいニッチなニーズにも強みを発揮しています。 ・国内生産による高品質な製品提供：国内基準に適合した高品質な製品を安定して供給。海外製品にはない安心感と品質管理体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜直行直帰可・社用車貸与あり／年休126日(土日祝)／ガーデニング業界唯一の上場企業／各種手当・福利厚生充実／Uターン・Iターンも歓迎〜 ■業務概要： エクステリア・建材商社や設計事務所、工務店向けにプロユースのエクステリア関連製品の提案営業をお任せします。 ■業務の特徴： ガーデンライフスタイルメーカーである当社にて、エクステリア・建材商社や設計事務所、工務店向けにプロユースのエクステリア関連製品の提案営業をお任せします。 ■具体的な業務内容： 既存顧客である代理店や施工会社に対し、アートウッドやアートボードなどの商材を活用した現場提案を行います。顧客の要望に応じたオーダーメイド対応が可能な商品力を武器に、価値提案型の営業を展開していただきます。 図面作成や見積もりは専門部署がサポートするため、営業は顧客との関係構築と価値提案に集中できる環境です◎ ■キャリアパス： 適性により、将来的には他地域での営業や課長・部長等、管理職としてご活躍頂ける可能性があります。 ■年収イメージ： ・主任職　410〜460万円　 ・チーフ職 470〜540万円　　　 ・マネージャー職 540〜760万円 ■配属組織： 大阪支店全体で21名、営業部員は20〜40代の計8名が在籍しています。 ■社風について： 役員・社長とメンバーとの距離が近く、個人・組織の成長を身近に感じられる活気ある社風です！ ■当社について： ガーデニング・エクステリア用品の企画開発、製造、販売、輸入を手がける大手メーカーで、「In a Garden, something special is waiting for you.」をコンセプトに、庭づくりを通じた豊かな暮らしを提案しています。 プロ向けの「プロユース」とDIY向けの「ホームユース」の2つの事業を展開し、国内トップクラスの商品力と、海外（欧米、アジアなど）へのグローバル展開も特徴で、人工芝、人工植物、LED照明、ウォーターガーデン用品など、幅広い製品を取り扱っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ニッチトップ（金属表面処理・錆びにくくするなど）／化学製品のルート営業／創業以来60年以上黒字経営／年間休日120日（土日祝休み）／月残業20時間前後◇◆ 化学製品メーカー（金属表面処理剤・ペイントキラー剤）のルート営業を行っていただきます。 商材： （1）金属表面処理剤：金属に対して塗装を行い、金属を錆びにくくする塗料　（2）ペイントキラー剤：工場内のブースの粘着塗料をとるための薬剤 提案の幅が広く、前工程では油を落とし、皮膜を付ける表面処理剤、後工程ではスプレーをし付着しなかった余剰塗料の回収薬剤の販売を行っています。前工程から後工程まで対応できるのは業界でも限られています。 ■業務詳細： 約20〜30社を担当頂く予定です。 ・工場に対してルートでの提案営業となります。 お客さんが求められる、数値がきちんと出ているのか。ポイントごとの数値測定を通じたフォローを行います。 ・工場は塗装が行われる工場（自動車板金塗装工場など）がイメージです。 ・代理店営業を通じての販路拡大。定期的に商品紹介を実施します。 ・受注後のアフターフォロー 商材が正しく利用されるための濃度確認、補充作業、効果確認、測定作業、基準値に合わせる等をお取引先の生産技術の方と調整を行います。 ■組織構成： 30代４名、40代４名、50代4名の計12名で構成をされています。 ■業務の特徴： 業界未経験の方が多いため、入社後しっかりとフォロー致します。 入社後は、OJTベースで同行、または技術への同行を行っていきます。作業と営業の比率は7：3程度となり、自分で指針を決めて実施していきます。 ■商材の魅力 ・ニッチな商材を扱っていますが、表面処理分野においてカスタマイズやアフターフォローを定期的に、きめ細やかに行っており、安定して売上を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中途入社の方活躍！／バルブやジョイントといった給水製品を通じて人々のライフライン「水」を取扱う営業をお任せ／業界トップクラス／自分の意見が出せるフラットな職場環境／全国500以上の自治体と取引あり／福利厚生充実〜 ■業務内容 当社にて、ルート営業をお任せします。 既存のお客様である自治体や管材商社、水道局、工事業者など法人のお客様へ、自社製品をご提案をお任せします。お客様はすでに取引のあるクライアント中心となり、関係を深めながら長期的なお付き合いを築く営業です。 ■業務詳細〜深耕営業×社会貢献性の高い商材でやりがい◎〜 ・電話や訪問にて既存顧客のフォロー ・担当エリア内の新規開拓 ・水道工事関連の製品・レンタル資材の提案 ・配達を兼ねた訪問・事務作業　など ・出張：近畿圏での日帰り出張がメインで、担当によっては香川県や徳島県、三重県や岐阜県を担当することがあります。遠方への訪問の際は宿泊出張となります。 ■ポジションの魅力 炭素削減やSDGsなど、社会的ニーズに合った商材を扱うので、大きなやりがいをもって働くことができます。 ■組織構成 現在9名が在籍（20代2名、30代1名、40代4名、50代1名、60代1名） ・成長を優しく、丁寧に後押しする風土があります。 ・社員間の仲が良く、中途入社社員も多い環境です。 ・転職者ならではの悩みにも親身に乗ってくれる先輩に囲まれて仕事に取り組むことができます。 ※入社後の職種変更はありません ■入社後の流れ 〜業界未経験でも安心のサポート体制〜 まずは製造現場で研修を受け、先輩と同行しながら商品知識や提案の流れを習得。「分水栓」「止水栓」「逆止弁」「継手」など、商品の基本からお教えします。その後、お客様を引き継ぎ、半年〜1年を目安に独り立ちを目指します。 ■キャリアアップ環境 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導をしますので安心して当社でのキャリアをスタートすることができます。また最新の技術や知識を学びながら、ご自身のスキルを高めることができます。 ■組織風土 ◇上司や管理職に頼れば助けてくれる職場環境です。 ◇同僚同士でもご飯に行くなど、親睦を深められます。 変更の範囲：無

〜年休120日、残業20時間程度〜 〜インセンティブ有！自分の頑張りが成果に反映されるためやりがい◎〜 ■業務内容 ビル管理会社、商業施設など、既にお取引き実績のある法人顧客に向けて当社の「防犯システム」を導入についてご提案いただきます。 ■具体的な業務内容： ◇受注前 ・顧客先への定期訪問 ・防犯カメラに関する問い合わせ対応 ・ご要望のヒアリング ・社内システムエンジニアに相談し、提案プランや見積を作成 ※必要に応じて、社内のシステムエンジニアが営業先に同行します。 ◇受注後 ・受注時の契約締結 ・カメラ設置工事の手配及び日程調整 ・納品及び防犯カメラ設置工事への立ち合い　など ■当社の営業スタイル： ・出張：月2〜3日程度（交通費・宿泊費は実費支給で上限なし） ・担当エリア：愛知県・岐阜県・三重県がメインですが、場合によって東京などへの出張も発生します。 ・担当企業数：10社程度 ・インセンティブ：あり（利益率の10％前後） ・KPI：目標設定はありますが、厳しいノルマはありません。 ・顧客：既存企業のみ ■入社後の流れ： ・ニッチな業種なため技術研修や、OJTをしっかり設けております。先輩の営業に同行しながら商材について学んでいただきます。 ・営業として配属後には、先輩社員から徐々にお客様を引継ぎます。引継ぎ後にも先輩やエンジニアとの同行しながら業務を覚えていただけますのでご安心ください。 ＊個人の能力や適性によって、お客様を引き継ぐタイミングは異なります。 ■組織構成 大阪営業部：２名 ＊居酒屋店員やガソリンスタンドのスタッフ等、未経験入社者も大活躍中！ ＊入社後すぐには半年〜１年間「名古屋営業所」にてOJT・研修を行います。 ■当社の特徴 ◇当社では、社内にシステムエンジニアが在中しておりメーカーに依頼することなく当社にてワンストップで対応可能です。そのため販売後、売り切りの関係ではなく、継続的にフォローを行い顧客満足度とニーズを獲得し続けることが可能です。 ◇利益率の10％前後をインセンティブとして支給しております。やればやるだけ、頑張った分を成果にてしっかり還元する、そんな社風を用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・業種未経験歓迎／自由度と裁量権が大きく、グローバルな事業展開が魅力／残業少なめ／転勤なし〜 ■業務内容 営業活動を主に担当するのは各地の主要魚市場、水産会社、専門商社、問屋、水産加工工場、外食産業などへの提案型営業、ルートセールスになります。 インドネシアの合弁エビトロール会社、エビ加工工場やマレーシア、ベトナムなどの海外提携工場、国内提携工場から供給された冷凍エビ、冷凍魚介類、冷凍食品などを各取引先様に供給することが主な業務です。 ■業務の魅力 特徴がある自社製品、自社ブランド品を中心とした商品を中心にラインアップしており、それぞれのお客様のニーズに則した商品を安定供給することでお客様と信頼関係で結ばれ長いお付き合いを構築する、やりがいのあるお仕事です。また、当社はインドネシアに複数の関連会社・拠点を保有しており、海外出張や海外赴任のチャンスが大いにあります。 グローバルな事業展開を実感しながら、幅広い経験を積みプロフェッショナルになることができる職場です。 ■評価制度 年間予算達成率の定量と定性面の評価で決定します。ノルマはなく目標が定められておりますが、そこまできつい数字が課されることはありません。年間で見てもほとんどの社員が予算達成近くまで実績を残しております。飛び込み営業もなく働き方を整えることができます。 ■配属先情報 大阪：3名 ※出張あり（目安：月2回、出張手当あり） ■当社で働く魅力 大手メーカーではないからこその自由度と裁量権の大きさが大きな魅力です。製品も自社ブランドだけでなく顧客の要望に応え商品開発に携わるなど、幅広く提案を行うことができます。年間休日126日、残業も10時間程度、転勤もなく東京で長くご就業できる環境が整っています。 ■当社について インドネシアの合弁エビトロール会社、エビ加工会社や、マレーシア、ベトナムなどの海外提携工場、国内提携工場などの　冷凍エビ、冷凍魚貝類、冷凍食品などを中心として、全国の魚市場、専門商社、専門問屋、水産加工工場、外食産業などに供給しております。 2024年に創立100周年を迎えた以西底引き漁業会社を母体として、世界の海から食卓へをモットーに、長年水産食品業界で優れた水産物／冷凍食品を提供し、お客様に高い評価を頂いて参りました。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手メーカーと長期取引／工業印刷品営業・マネジメント候補／健康的な職場環境・有給取得率90％以上】 ■業務概要 当社は大手メーカーやその関連企業を中心に、取扱説明書・据付説明書・銘板などの工業印刷品の受注から製品供給までを一貫して担当しています。本ポジションでは、営業活動のみならず、プレイングマネージャーとして組織運営や部下のマネジメントにも携わります。 ■業務詳細 約20社の既存顧客（ほとんどが30年以上取引のある企業）を中心に、定期訪問や問い合わせ対応を行いながら、商談・見積り作成・価格交渉・受注手配・生産管理・納期管理まで一連の業務を担当します。また、カタログやポスター、映像・Webコンテンツなどの企画提案も行い、顧客の多様なニーズに応えます。管理職候補として、部下の労務管理や営業数値の管理、業務計画の立案もお任せします。 ■扱うサービス 工業印刷物（マニュアル・銘板類）を中心に、映像やWebコンテンツ制作、マニュアルソリューションサービスなど幅広い商材を提案します。 ■組織構成 営業部は5名体制（部長1名含む）で運営されており、風通しの良い組織です。 ■業務の魅力 ノルマに縛られず、部署全員で数値目標を設定。健康経営優良法人2024認定・残業月10時間程度・離職率9％台と、働きやすさを重視した環境です。3ヶ月のOJTを含む研修で製品知識や顧客理解を深められ、管理職候補として営業だけでなくマネジメントにも挑戦できます。 ■教育体制 OJTを中心に、先輩社員の同行や日々の業務を通じて実践的に学べる環境を整えています。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日115日。有給取得率90％以上でプライベートも充実。住吉公園隣接の本社勤務で、6階リフレッシュルームからの眺望も好評です。 ■想定されるキャリアパス 入社時から係長・課長クラスでの採用もあり、今後の管理職や営業責任者へのキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 68年の歴史と実績を持ち、信頼関係を大切にしながらグローバル展開も推進。紙媒体だけでなくデジタルコンテンツやコンサルティングも手掛け、常に新しい事業へ挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験・第2新卒歓迎！／創業90年ステンレスなどの特殊鋼素材を扱う商社／家族手当など充実した手当有◎／残業月10H以下／年休123日〜 ◎大手メーカーなどとの取引多数で安定性◎ ◎未経験入社多数！入社後フォローも手厚く実施！ ■業務概要： ステンレス鋼材や特殊鋼素材の卸売り業の営業をお任せ！ ■特殊鋼素材とは 当社の扱うステンレス鋼材等は自転車のラックや自転車置き場の屋根等に使われております。日常生活でも多くの場面で使用されるため必要不可欠な製品です。 ■業務の詳細： ＜顧客＞メーカーや町工場の企業様など幅広い顧客のニーズにお応えしています！ 既存顧客とは、お取引期間が長いので長期的な関係構築を築けます。 ※顧客の割合は既存75％・新規25％ 新規顧客開拓方法は、同業からの紹介もあるので難易度は高くないです。 ＜営業の流れ＞ 顧客先への訪問→製品提案→納期調整→値段交渉 ＜目標数値＞ ノルマはなく、毎月前年実績ベースで目標数値を設定しております。 当社の強みとして、様々な業種と取引があるので幅広い需要を拾い上げることができる点と、リピートでの注文手配も多いため、目標に達成しやすい環境です◎また頑張った分だけ、賞与の評価で反映されるシステムです。ノルマとしてはなく、目標に対しどれだけ頑張るかで評価されます。 ■入社後の流れ： 入社3ヶ月程度は工場内作業に従事します。商品知識を習得後、先輩営業員の同行にて業務を習得していただきます！ 先輩社員が丁寧に指導、フォローするので未経験の方もご安心ください◎ ■組織構成：営業5名＋事務2名（20代2名） L営業の内訳：60代1名、40代1名、30代2名、20代1名） ■営業未経験でも活躍できる環境： 過去入社した人で美容師、介護営業など別業種から活躍されている方も多いです。サポートも手厚いため、安心してご勤務いただけます。 ■企業の魅力： 創業から90年以上の実績と信頼を刻んできました。創業以来、多品種のスチールマテリアルと精密加工品の安定供給を追及しております。 時代が移っても絶えず市場ニーズに的確に対応する、スペシャリストとしての研鑽を積み重ねています。これからも技術立国日本の社会貢献に、微力ながら努めていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務