ゲーム業界 未経験の求人情報の検索結果一覧

□■世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり/中途社員が多い/社内勉強会や研修制度など充実■□ 未来のCygamesを支える若手エンジニアの育成に関する業務を担当していただきます。ゲーム業界のプログラマーを志す学生は世の中にたくさんいます。そのような学生に対して、インターンシップやアルバイトを通じ、ゲーム業界で働く楽しさや、プログラマーとして生き抜くための技術や学習方法、マインドなどを伝え導いていただきます。 また、ご縁があり新卒として入社した方が、実際のゲーム開発プロジェクトに配属された際にスムーズにチームに溶け込み、活躍できるように支援することも我々の大切な業務です。 ■具体的な業務内容： ・学生アルバイト向けの育成課題作成と運用 ・インターンシップのカリキュラム作成と運用 ・新卒研修のカリキュラム作成と運営 ■当社について： （1）「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきました。 （2）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （3）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

〜プライム上場Gで安定性抜群／在宅勤務OK／ワークライフバランス◎／リーダーとして活躍／福利厚生充実／業界未経験歓迎／ゲーム好きな方におススメ◎／自由度の高い環境〜 ■ポジションの概要： 当社のエンターテインメント領域でサービスを担っている第一事業部では、 大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるテスト、またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しています。 当社唯一のグローバル拠点であり、多言語ゲーム系カスタマーサポートのトップクラスのシェアを誇る名古屋センターにて、リーダーとして活躍いただきます。外国籍の方が多くフラットな職場で、カスタマーサポートチームのリーダーとして、大手ゲーム会社や海外タイトルまで、グローバルのゲーム案件を一緒に盛り上げていきませんか？ ■業務内容： 英語を用いて、主に以下のお仕事をお任せいたします。 ・カスタマーサポートチームのメンバー管理（勤怠管理、シフト管理） ・応対品質管理（進捗確認、メンバーのフォロー、品質改善） ・クライアント折衝（業務進捗報告、工数見積りの作成／説明など） ・プロジェクトの売上／収支状況の把握 ・業務改善（サービストラブルに対する原因分析／対応指揮など） ・新規プロジェクト開始準備実務 ・新規リーダーの発掘／OJT 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： ◇入社後研修ではオペレーター業務を学び、ルーチンワークの工程や実務知識を少しずつトレーニングします。その後先輩リーダーからOJTを受けながら業務理解を深めていただきます。十分な研修期間を確保しておりますので、基礎からじっくり学べて安心です。 ◇基礎ゲーム・アプリの専門知識が無くても大丈夫です。資格・専門知識不問で質問しやすい環境で働けます。 ■当社について： ◇当社は 「“新しい”を共につくりだす」 をミッションに、新しいITサービスやプロダクトを世に送り出すサービスを展開しています。創業時から30年間で1万6000件以上のコンテンツ開発支援実績のゲームデバッグ事業をはじめ、ソフトウェアテスト事業やネットサポート事業など幅広く展開し、お客様の「サービス・ライフサイクル」における課題を解決しています。

【異業種・異業界の方も歓迎！面白いゲームを作りたい！そんな熱量をお持ちの方歓迎／サイバーエージェントグループで福利厚生充実／残業18時間程度】 当社のゲーム開発、運営プロジェクトのイラスト、3DCGの制作管理をお任せします。 ■業務内容： ・イラストレーターや3DCGアーティストの制作スケジュール、工程管理 ・制作物のクオリティ監修のサポート ■業務の特徴： ・制作スケジュールや納期までの工程を管理し、最高のコンテンツをユーザー様までお届けする業務です。 ・他部署との連携も多いため、コミュニケーションを取ることに長けている方、大歓迎です。 ■当社の特徴： （1）任天堂と共同開発を行った「ドラガリアロスト」「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

【サイバーエージェントグループで福利厚生充実／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業18時間程度】 ■業務内容： 『4コマのバハムート』や『ぐらぶるっ！』、『ぷりこねっ！りだいぶ』などのゲーム内公式漫画において、ラフ（下絵）〜清書までの作画・線画・仕上げをご担当いただきます。スキルに応じて漫画以外でも幅広く別作業をお願いする可能性もございます。 ■当社の特徴： （1）「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

□■世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり/中途社員が多い/社内勉強会や研修制度など充実■□ ■業務内容： 「最高のコンテンツを作る会社」をビジョンに掲げ、主にゲームの企画・開発・運営を行う当社にて、モバイルゲーム及びコンシューマーゲーム開発におけるカットシーン制作業務を行なっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・ゲーム開発におけるカットシーン制作業務 ・カットシーン表現の検証、作業効率化の為のツール支援業務 ・カットシーンに関するクオリティ管理、監修業務 ■当社について： （1）「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきました。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

「ユーザー第一優先」を掲げるサイゲームスのカスタマーサポートチーム内における 「カスタマーサポート二次対応」のお仕事を一緒におこなっていただけるメンバーを募集いたします。 具体的には、メールでのお問い合わせ対応をしているスタッフから相談を受け、 ゲーム及びサービスを運用している部署と協議を行い、対応方針の決定をしていくことが中心的な業務となります。 「カスタマーサポート一次対応」ではありませんので、イレギュラーが発生しない限り、 ユーザーの方々と直接のお問い合わせ対応業務は発生しません。 お問い合わせ対応をしているスタッフや、ゲームを開発しているチーム、 サービスを運用している部署との折衝や打ち合わせが主な業務内容になります。 そのため、接客業や営業などで身に着けたコミュニケーション能力が活かせるお仕事です。 ゲーム業界やカスタマーサポート未経験者でも歓迎いたします。 ゆくゆくは30名～100名のチームマネジメント（またはマネジメント補佐）と オペレーションルールの構築・運営をしていただきます。

★年休110日・有休平均取得13日・月9日の休日＆年1回の9連休＆4連休アリ・残業月10時間以内などワークライフバランスはバツグンです★ ■採用背景： 愛知県を中心に全国で16拠点の複合施設を展開している当社ですが新規出店や店舗のリニューアルなど、事業拡大に向けた計画が次々と進行しています。これからのコロナワールドを共に創っていってくれる仲間を増員募集しております。 ■業務概要：※変更の範囲：会社の定める業務 地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館の運営をお願いします。「人を笑顔にしたい！」「エンターテインメントの業界で働きたい！」そんな方のご応募を心待ちにしております。 ＜具体的な仕事内容＞ 【カウンター業務】 ゲーム受付、ゲーム会計 お客様からのお問合せ電話　など 変更の範囲：会社の定める業務 【フロア業務】 レーン清掃 ゲーム中のエラー対応 スタッフ管理　など ※OJTや研修でのサポート体制がある為、未経験からでも挑戦可能です。 ■はたらき方： ・年休110日・完全週休二日制・月平均残業時間も10時間ほどと、業界トップクラスで働きやすい環境です。月9日休みを前提にシフトを決めるため、GWや夏休み時期であってもお休みを必ず取得できます。 ・平均の有休取得日数は13日です。そのほかにもリフレッシュ休暇有(年2回それぞれ9連休・4連休の取得)があります。繁忙期以外は有給休暇を使い、長期連休の取得を徹底しています。仕事とお休みでメリハリをつけて働くことができます♪ ■組織構成： 正社員2〜3名（内1名は支配人・マネジャー） アルバイト30名程度 アルバイトから社員になった方はもちろん、元家電量販店スタッフや元イベント関係、元金融関係など、さまざまなキャリアの方にご入社いただいています☆業界未経験からスタートした先輩も多いです。 年功序列もなく、中途採用でもハンディキャップはありません！ 未経験でもしっかり定着できる環境です♪ ■企業概要： 1926年に愛知県江南市で開業し、創業約100年の超安定企業です。 地域住民を笑顔にするために、まず自社社員から笑顔にするという考えのもと。社員が笑顔になれる環境を作っています。

★年休110日・有休平均取得13日・月9日の休日＆年1回の9連休＆4連休アリ・残業月10時間以内などワークライフバランスはバツグンです★ ■採用背景： 愛知県を中心に全国で16拠点の複合施設を展開している当社ですが新規出店や店舗のリニューアルなど、事業拡大に向けた計画が次々と進行しています。これからのコロナワールドを共に創っていってくれる仲間を増員募集しております。 ■業務概要：変更の範囲：会社の定める業務 地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館の運営をお願いします。「人を笑顔にしたい！」「エンターテインメントの業界で働きたい！」そんな方のご応募を心待ちにしております。 ＜具体的な仕事内容＞ 【カウンター業務】 ゲーム受付、ゲーム会計 お客様からのお問合せ電話　など 【フロア業務】 レーン清掃 ゲーム中のエラー対応 スタッフ管理　など ※OJTや研修でのサポート体制がある為、未経験からでも挑戦可能です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■はたらき方： ・年休110日・完全週休二日制・月平均残業時間も10時間ほどと、業界トップクラスで働きやすい環境です。月9日休みを前提にシフトを決めるため、GWや夏休み時期であってもお休みを必ず取得できます。 ・平均の有休取得日数は13日です。そのほかにもリフレッシュ休暇有(年2回それぞれ9連休・4連休の取得)があります。繁忙期以外は有給休暇を使い、長期連休の取得を徹底しています。仕事とお休みでメリハリをつけて働くことができます♪ ■組織構成： 正社員2〜3名（内1名は支配人・マネジャー） アルバイト30名程度 アルバイトから社員になった方はもちろん、元家電量販店スタッフや元イベント関係、元金融関係など、さまざまなキャリアの方にご入社いただいています☆業界未経験からスタートした先輩も多いです。 年功序列もなく、中途採用でもハンディキャップはありません！ 未経験でもしっかり定着できる環境です♪ ■企業概要： 1926年に愛知県江南市で開業し、創業約100年の超安定企業です。 地域住民を笑顔にするために、まず自社社員から笑顔にするという考えのもと。社員が笑顔になれる環境を作っています。

★年休110日・有休平均取得13日・月9日の休日＆年1回の9連休＆4連休アリ・残業月10時間以内などワークライフバランスはバツグンです★ ■採用背景： 愛知県を中心に全国で16拠点の複合施設を展開している当社ですが新規出店や店舗のリニューアルなど、事業拡大に向けた計画が次々と進行しています。これからのコロナワールドを共に創っていってくれる仲間を増員募集しております。 ■業務概要：※変更の範囲：会社の定める業務 地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館の運営をお願いします。「人を笑顔にしたい！」「エンターテインメントの業界で働きたい！」そんな方のご応募を心待ちにしております。 ＜具体的な仕事内容＞ 【カウンター業務】 ゲーム受付、ゲーム会計 お客様からのお問合せ電話　など 【フロア業務】 レーン清掃 ゲーム中のエラー対応　 スタッフ管理　など ※OJTや研修でのサポート体制がある為、未経験からでも挑戦可能です。 ■はたらき方： ・年休110日・完全週休二日制・月平均残業時間も10時間ほどと、業界トップクラスで働きやすい環境です。月9日休みを前提にシフトを決めるため、GWや夏休み時期であってもお休みを必ず取得できます。 ・平均の有休取得日数は13日です。そのほかにもリフレッシュ休暇有(年2回それぞれ9連休・4連休の取得)があります。繁忙期以外は有給休暇を使い、長期連休の取得を徹底しています。仕事とお休みでメリハリをつけて働くことができます♪ ■組織構成： 正社員2〜3名（内1名は支配人・マネジャー） アルバイト30名程度 アルバイトから社員になった方はもちろん、元家電量販店スタッフや元イベント関係、元金融関係など、さまざまなキャリアの方にご入社いただいています☆業界未経験からスタートした先輩も多いです。 年功序列もなく、中途採用でもハンディキャップはありません！ 未経験でもしっかり定着できる環境です♪ ■企業概要： 1926年に愛知県江南市で開業し、創業約100年の超安定企業です。 地域住民を笑顔にするために、まず自社社員から笑顔にするという考えのもと。社員が笑顔になれる環境を作っています。

★年休120日・有休平均取得13日・月9日の休日＆年1回の9連休＆4連休アリ・残業月10時間以内などワークライフバランスはバツグンです★ ■採用背景： 愛知県を中心に全国で16拠点の複合施設を展開している当社ですが新規出店や店舗のリニューアルなど、事業拡大に向けた計画が次々と進行しています。これからのコロナワールドを共に創っていってくれる仲間を増員募集しております。 ■業務概要： 地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館の運営をお願いします。「人を笑顔にしたい！」「エンターテインメントの業界で働きたい！」そんな方のご応募を心待ちにしております。 ＜具体的な仕事内容＞ 【カウンター業務】 ゲーム受付、ゲーム会計 お客様からのお問合せ電話　など 【フロア業務】 レーン清掃 ゲーム中のエラー対応　 スタッフ管理　など ※変更の範囲：会社の定める業務 ※OJTや研修でのサポート体制がある為、未経験からでも挑戦可能です。 ■はたらき方： ・年休110日・完全週休二日制・月平均残業時間も10時間ほどと、業界トップクラスで働きやすい環境です。月9日休みを前提にシフトを決めるため、GWや夏休み時期であってもお休みを必ず取得できます。 ・平均の有休取得日数は13日です。そのほかにもリフレッシュ休暇有(年2回それぞれ9連休・4連休の取得)があります。繁忙期以外は有給休暇を使い、長期連休の取得を徹底しています。仕事とお休みでメリハリをつけて働くことができます♪ ■組織構成： 正社員2〜3名（内1名は支配人・マネジャー） アルバイト30名程度 アルバイトから社員になった方はもちろん、元家電量販店スタッフや元イベント関係、元金融関係など、さまざまなキャリアの方にご入社いただいています☆業界未経験からスタートした先輩も多いです。 年功序列もなく、中途採用でもハンディキャップはありません！ 未経験でもしっかり定着できる環境です♪ ■企業概要： 1926年に愛知県江南市で開業し、創業約100年の超安定企業です。 地域住民を笑顔にするために、まず自社社員から笑顔にするという考えのもと。社員が笑顔になれる環境を作っています。

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★年休110日・有休平均取得13日・月9日の休日＆年1回の9連休＆4連休アリ・残業月10時間以内などワークライフバランスはバツグンです★ ■採用背景： 愛知県を中心に全国で16拠点の複合施設を展開している当社ですが新規出店や店舗のリニューアルなど、事業拡大に向けた計画が次々と進行しています。これからのコロナワールドを共に創っていってくれる仲間を増員募集しております。 ■業務概要： 地域密着型の複合アミューズメント施設「コロナワールド」を運営する当社にて、映画館の運営をお願いします。「人を笑顔にしたい！」「エンターテインメントの業界で働きたい！」そんな方のご応募を心待ちにしております。 ＜具体的な仕事内容＞ 【カウンター業務】 ゲーム受付、ゲーム会計 お客様からのお問合せ電話　など 【フロア業務】 レーン清掃 ゲーム中のエラー対応 スタッフ管理　など ※OJTや研修でのサポート体制がある為、未経験からでも挑戦可能です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■はたらき方： ・年休110日・完全週休二日制・月平均残業時間も10時間ほどと、業界トップクラスで働きやすい環境です。月9日休みを前提にシフトを決めるため、GWや夏休み時期であってもお休みを必ず取得できます。 ・平均の有休取得日数は13日です。そのほかにもリフレッシュ休暇有(年2回それぞれ9連休・4連休の取得)があります。繁忙期以外は有給休暇を使い、長期連休の取得を徹底しています。仕事とお休みでメリハリをつけて働くことができます♪ ■組織構成： 正社員2〜3名（内1名は支配人・マネジャー） アルバイト30名程度 アルバイトから社員になった方はもちろん、元家電量販店スタッフや元イベント関係、元金融関係など、さまざまなキャリアの方にご入社いただいています☆業界未経験からスタートした先輩も多いです。 年功序列もなく、中途採用でもハンディキャップはありません！ 未経験でもしっかり定着できる環境です♪ ■企業概要： 1926年に愛知県江南市で開業し、創業約100年の超安定企業です。 地域住民を笑顔にするために、まず自社社員から笑顔にするという考えのもと。社員が笑顔になれる環境を作っています。

【全国フルリモート可／モンスターストライク・A3！など業界最大級のスマホゲームのイラストを手掛ける／年間休日131日／クリエイターとして技術を磨ける環境】 業界最大級のスマホゲームイラスト制作代理サービス『ギクタス（GIKUTAS）』におけるアートディレクターとして業務をお任せいたします。 ■主な業務内容： （1）品質チェックと修正指示制作 様々なバックグラウンドを持つクリエイターと共に1つのイラストを仕上げていきます。 作画担当の方によっては補完しきれない、デッサンの整合性などをチェックし、具体的な「赤入れ」で修正指示を制作していただきます。 （2）イラストの最終ブラシュアップ 着色面で最終的にブラッシュアップすることで、よりクオリティの高いイラストを制作しております。特にアニメ版権や乙女ゲームのタイトルなどは、テイストの横合わせのために加筆調整をしていただく場合もございます。 （3）ディレクターサポート OJT期間終了後はチーム付きとなり、チームメンバーが担当しているタイトルの相談を受けていただきます。 タイトルにあったクリエイター推薦のアドバイスや、クライアントに訪問して要望のヒアリングをディレクターと共に行っていただきます。 ■配属組織について： クリエイティブチームは12名で構成されています。※アートディレクター4名、イラストレーター7名、デザイナー1名（女性比率約半数） 平均年齢29歳と若いメンバーが多く、明るく和気あいあいとした雰囲気です。クリエイティビティを大事にするためフラットな環境です。 ■当社の魅力： ◎ソーシャルゲームのイラスト制作実績は業界トップクラス。 モンスターストライクなど誰もが知っているようなゲーム作品のイラストをご自身で手を動かして、デザインに携わることができます。 ◎クリエイターとして技術を磨き続けられる環境 当社は役職を持たなくても、クリエイターとして成果を残すことができればしっかりと昇給・評価される制度が整っております。ご自身で手を動かしてクリエイターの技術を磨きながらキャリアアップしたい方にとって魅力的な職場環境になっております。 ◎働きやすい職場環境 年間休日は131日。バースデー休暇などの休暇制度も用意しています。ワークライフバランスを大切にすることができる環境です。

【業界未経験からCAへのキャリアチェンジ歓迎／IT・web・ゲーム業界という成長領域に特化した人材紹介企業「Geekly」／完全週休二日制／年間休日125日／リモートワーク・副業可】 弊社のキャリアアドバイザーとして、求職者のご支援を包括的に行います。 ■詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・求職者面談：候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介：候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・選考フォロー：転職活動における具体的支援（日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応）のご相談 ・アフターフォロー：退職交渉フォロー／入社前後フォロー…転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 ・マネジメント：チームマネージャーに昇格後は配下は1名〜5名のマネジメントもお任せします。 ■組織構成： 業界別でチームの編成を行っており、20代を中心に活躍中。新卒の社員や、中途入社は異業種出身の営業が多く在籍しています。 ■魅力： ・透明性の高い評価制度が整っており、頑張りがきちんと報酬面で評価されます。 ・昨対比130％で創業以来右肩上がりに成長を続けており、会社の成長とともに自己成長をはかれます。 ・大手ナショナルクライアント様のDX化推進にも寄与できる社会貢献性の高いお仕事です。 ・未経験でも最短半年でチームマネージャーへ昇格できます。配下は1名〜5名までです。 ・リーダー候補向けの研修も役員が講師となり実施しております。 ・複数の部下を持つマネージャーへの昇格や、キャリアアドバイザーへの横のジョブチェンジなど豊富なキャリアが選択できます。 ■当社について ・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、競合人材会社よりも強い求人提案力があります。難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。 ・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化、整備されたマニュアルは1500本以上と仕組みを整えています。

【年休122日／育休復帰率100％／入社後のフォロー体制も充実／残業20時間程度／出版をはじめ映像やゲーム、Webサービス事業を手掛ける大手グループの教育事業の中心として、即戦力人材の育成・輩出を目指し、企業法人のスクールを運営】 当社が運営する、企業法人立の専門スクール「バンタンゲームアカデミー名古屋校」のスクールディレクター職として、担当する学部（分野）のカリキュラム構築や講師開拓を担当し、「業界に近い」スクール運営全体のマネジメントをしていただきます。 既存の学校プログラムの枠にとらわれず、自ら積極的に各業界のリサーチと接触を図り、学生の授業満足度を上げ、優秀なクリエイターとして各業界へ輩出することを目標とします。 ■職務内容： （1）カリキュラム企画および運用…担当する学部の業界に就職・独立するために必要なスキルを習得するためのカリキュラムを企画し運用します。業界研究や各業界のクリエイターと打ち合わせをしながら、時代にあった最新のカリキュラムを構築します。 （2）学生キャリアサポート…担当するクラスのホームルームの企画運営をはじめ、学生の日々の悩みや、就職活動のアドバイス・指導など、学生の夢の実現に向けて、一人ひとりと向き合いながら、キャリアプランを一緒に考えて学生をサポートします。 （3）講師マネジメント…最新のカリキュラムを実施するために必要な現役プロのクリエイターを開拓・キャスティングし、学生の状況の確認や授業内容の調整を日々行い、授業の品質を管理し、学生の授業満足度を高めます。 ◆担当スクール：バンタンゲームアカデミー ゲーム、アニメ、声優等”コンテンツ”に特化した専門スクール ■当社について： 株式会社ドワンゴの子会社として、クリエイティブ業界全域においてスクール運営を行っています。「世界で一番、社会に近いスクールを創る」というビジョンのもと、新しい教育の形の構築に挑み、今まで約20万人の即戦力人材を輩出しています。）

□■世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり/中途社員が多い/社内勉強会や研修制度など充実■□ ■業務内容： Cygamesで配信を行うゲームのリアルイベント企画・運営やウェブを通じた施策などゲームからの派生コンテンツの作成/運用を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・リアルイベントの企画・立案、当日の運営 ・取引先や開催会場などの選定や契約交渉 ・ウェブを通じたキャンペーンの企画・運営 ・SNSの運用 ・スケジュール、予算の管理 などリアルイベント、ウェブ施策などゲームからの派生コンテンツに関する一連の業務をお任せします。 ■当社について： （1）「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきました。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

ブロックチェーンゲームのサーバ設計・構築・運用など、バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 ＜裁量をもって、企画にも挑戦できる＞ メインのお仕事はサーバーサイドの設計・構築・運用になりますが、当社は設立したてのベンチャー企業。ご希望と意欲に応じてブロックチェーンゲームの新企画立案や、開発・運営チーム全体のディレクションにも挑戦可能です。 ブロックチェーンゲームは「データの資産を残していける」「収入を得られる」など、これまでにない特長で注目を浴びる新しい分野。一方でまだまだ市場としては成熟しておらず、「ゲームとしての面白さ」含め、改善と発展の余地があります。企画のしがいがある未開拓の領域で、上流の工程から企画開発を楽しんでみませんか？ ＜開発実績＞ 『My Crypto Footballer』ブロックチェーンサッカーゲーム 『BFB チャンピオンズ2.0』思考型シミュレーションサッカーゲーム 『BFB (旧タイトル「バーコードフットボーラー」)』サッカー育成ゲーム その他、有名IPタイトルの開発実績あり

□■世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり/中途社員が多い/社内勉強会や研修制度など充実■□ ■業務内容： 「最高のコンテンツを作る会社」をビジョンに掲げ、主にゲームの企画・開発・運営を行う当社にて、サーバーの整備等のインフラ整備やサポートを中心とし、CG映像チームでご活躍いただきます。 ■当社について： （1）「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきました。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

□■世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり/中途社員が多い/社内勉強会や研修制度など充実■□ ゲーム内のメカニカルデザインやロボデザインにかかわる仕事を担当して頂きます。 ■具体的な業務内容： ・デザイン ・三面図 ・線画・着彩 ■当社について： （1）「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきました。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■社内勉強会や研修について： 当社では社内勉強会が盛んに行われており、その一例としてエンジニア向けの「スキルサーズデー」とデザイナー向けの「デザイナーズトーク」があります。 また社員一人ひとりがサイゲームスのブランドを形成していくという考えのもと、数多くの研修を実施しています。ゲーム開発未経験のスタッフ向けに「ゲーム開発の教科書」や、経験者・リーダーに向けたマネージャー研修など、36本の研修を用意。こういった研修は設立初期から実施しており、スタッフ各自が所属する部署の業務に関する研修以外も、部署間連携を深める目的で一部受講必須としています。

【未経験歓迎／平均残業月12.5時間程度・実働7.5時間／私服勤務OK】 当社所属クリエイター約800名の人事労務全般業務をお任せします。 現状の把握から、改正案の立案、社内への提案、実行までの人事企画業務に加えて、契約、請求関連の対応などもお任せする可能性がございます。 【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■人事企画業務： ・給与、賞与改正 ・社保関連 ・福利厚生 ・エンゲージメント施策の企画実行 ・契約内容の変更、契約管理業務など ■その他： ・派遣社員の契約関連業務 ・請求関連（月3回の締日への対応） ・年末調整業務 ・技術社員の社会保険、住民税等の手続き ・入退社者の社会保険関連対応 ・各種証明書発行　　　など ※一連の流れを理解していただくために、入社後は営業やカスタマーサクセスなどのご経験も積んで頂く予定です。(半年ほどの想定) 【当社で働く魅力】 ■ゲーム、エンタメ業界における高いプレゼンス： 当社は主にゲーム業界特化で「派遣」「受託」「フリーランスマッチング」などHRサービスを提供しています。 業界内でも老舗ブランドとして10年以上、1000社以上の取引実績を誇り、有名RPGタイトルから野球ゲームなどメジャータイトルの開発に携わってきました。 そのため、新規開拓というよりも既存取引先との友好な関係性を基軸に事業拡大を続けています。 ■安定した経営基盤： 創業10年来、毎年増収増益を続けており、自己資本比率も82.7％、豊富なキャッシュフローで無借金経営を続けている堅実な経営をしています。 上記のとおり、ゲームエンタメ業界での安定した収益基盤を持ちながら、そのノウハウを活かし、M＆Ａ等による新領域への進出、直近では「AI」や「メタバース」など先端技術領域特化型のサービスを立ち上げるなど、新しい領域へのチャレンジも進めています。 ■働きやすい環境： スマートな事業運営が特徴的であり、平均残業12.5時間程とワークライフバランスの両立もしやすい環境です。（就業時間7.5時間）年休125日、私服勤務もOKです。ゲームやエンタメ業界に想いのある社員も多く、また経営陣も近い距離で働ける環境のため、地に足をつけた経営でありながらも共に事業を大きくしていきたいと成長意欲を持った方にはピッタリな環境です。

■□業界未経験歓迎／フレックスタイム・在宅勤務・副業可能でワークライフバランスの充実を促進■□ ■業務内容： ・プライズ向けのフィギュアの企画立案 ・版権元への提案、監修対応 ・生産工場との見積もり調整 ・開発、生産スケジュール管理 ・担当アイテムの売上、原価管理 ・カタログ作成、展示会対応 ・その他部内開発業務フォロー 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 株式会社セガ フェイブは、セガグループにおけるフィジカル・リアル領域の事業（アミューズメント事業、玩具事業）を手がける会社です。 「アミューズメントコンテンツカンパニー」と「Toysカンパニー」の２つのカンパニーから構成されております。 ◇アミューズメントコンテンツカンパニーの事業内容： ・ネットワークゲームをはじめとしたビデオゲーム、「UFOキャッチャー」をはじめとしたプライズマシン、競馬・ビンゴ・プッシャーなど多種多様に展開するメダルゲームといった、様々な製品ラインナップを開発、製造、販売するアーケードゲーム事業 ・プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業 ◇Toysカンパニーの事業内容： ・プリスクール向けの知育玩具、パソコン型トイやスマホ型トイなどのキッズが夢中になる電子玩具、リアル型ペットロボットや、家庭用プラネタリウムをはじめとしたガジェットなど、あらゆる世代の方に寄り添い、ワクワクさせる商品ラインナップを開発、製造、販売するTOY事業 ・アンパンマンと仲間たちのキャラクターパンを、毎日手作りして販売する「ジャムおじさんのパン工場」の運営や、アンパンマンぬいぐるみのフルラインナップに加え、アンパンマンこどもミュージアム限定のオリジナル商品の企画開発・生産・販売を行うアンパンマンこどもミュージアム店舗事業

ゲーム・アプリ開発、デザイン、 Web関連プロジェクトの豊富なチャンス！ 最新のゲームやアプリ開発、Webデザインに加え、 サーバーやネットワークの構築・運用など、 多彩な仕事の選択肢があります。 ★未経験者やローキャリアの方も★ 最大3ヶ月間の入社後研修をはじめ、 安心して入社できる環境を整えています。 将来のキャリアに向けて、 あなたに最適な仕事を始める絶好の機会です！ ★配属後も充実した学習サポート★ Webサイトやアプリ開発の実務経験を持つ先輩が、 専属の講師として個別指導の 勉強会を実施しています。 興味のある分野や学びたいプログラミング言語を 学ぶ機会があり、多くの社員に支持されています。 ★意欲があればスキルは後からついてきます★ 600名以上の社員が在籍するIT企業の基盤を持つ 当社の充実した教育研修で、 確実にスキルアップできます。 ★安定した経営基盤と働きやすさ★ 数多くの未経験者をプロのエンジニアに 育ててきた実績があります。 給与や待遇、福利厚生も整っており、 安定した環境で働けます。 仕事は楽しく！ 「遊びゴコロ」を大切にしながら、 一緒に成長していきましょう。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 【将来はこんな仕事が待っています！】 ・リズムゲームなどの音楽系コンテンツ ・音声合成など生成AIプロジェクト ・メタバース構築などの最新プロジェクト ・スマホゲームアプリの開発、イベントの実装 ・官公庁や金融機関向けインフラ構築　　　　　 ・有名メーカーの商品サイトの開発・管理 ・VRシステムの開発　　 …といったプロジェクトを担当可能！ ★AI活用サービス開発 ★Nintendo Switch・ソーシャルゲームの企画・開発　　 ★VRゴーグル・スマートウォッチなどウェアラブルの開発 ★仮想通貨等で注目を集めるブロックチェーン ★世界的祭典で使われるメタバース開発 ★Vチューバーで話題の配信アプリ開発 ★NFTの開発プロジェクト など …最先端の仕事を目指せます！ ＜AI系＞Python,AWS,Azure, C++ ＜ゲーム系＞ Unreal Engine,Unity,Perl,C#,C++ ＜Web開発系＞HTML,CSS,JavaScript,PHP ＜その他言語＞Swift,Objective-C,AndroidJava,Java,C,C++,Rubyなど <注目ポイント1> 【優勝賞金100万円】アプリ開発コンテストでチャンス獲得！ 当社で実施するアプリ開発では年齢も役職も一切関係なし。未経験入社の方からでも、優れたアイデアであれば即ゲーム化・サービス化もありえます！「こんなゲームを作ってみたい」「こんなサービスがあったら楽しいはず」など、アイデアをぜひ発信してください！ クリエイティブ領域に強みを持つ当社は、仕事においても遊びゴコロを大事にする社風です！あなたの自由な発想、期待しています。 <注目ポイント2> 【代表は元アーティスト】エンジニアを全力でサポートします！ 音楽業界で20年以上のキャリアを築き、超人気アニメの音楽を手掛けたこともある社長。有名作曲家や声優事務所から「音楽ゲームアプリをつくりたい」とオファーをいただくことも！そのため、同じものづくりに携わるエンジニアに理解があるので安心できてとても頼もしい存在です。 【入社後の成長サポート】 ゲームやITの世界は次々と新技術やサービスが登場し、新たなモノに触れられるワクワク感を味わい続けられるのがイイトコロ。当社は仕事に遊びゴコロを大事にする文化が根付いています！研修終了したばかりの新人も先輩エンジニアと一緒に企画から参加しています。 だから「自分はこんなことがしたい」という主体性が大切。年齢・社歴やポジションに関係なく自由にアイデアを出し合うことで面白いアプリやシステムを仲間と実現してください♪

＊未経験でも安心 ＊入社後研修で丁寧に学べる ＊実務はできることから徐々にお任せ ＊キャリア担当にいつでも相談OK 各種Webサービス・SNS・スマホアプリの開発、AI/IoTやクラウド関連のシステム開発など様々なプロジェクトからあなたの希望と適性に合うものに配属します。未経験入社率は約80％！入社後研修ではビジネスマナーやパソコンの使い方から学べますのでご安心ください。 ≪入社後の流れ≫ ▼STEP01 自社研修スペースでIT業界の知識からプログラミングスキル、ビジネスマナーまでじっくり学べます。同期の仲間と切磋琢磨していきましょう♪ ▼STEP02 最初は資料作成やエラーチェックなど簡単なシゴトからお任せしますのでご安心ください。親切な先輩エンジニアがサポートします。 ▼STEP03 あなたが目指したい目標・夢に合わせて定期的な面談でリクエストを聞きながらキャリアプランを一緒に考え、キャリア担当がしっかりサポートしていきます。あなたの挑戦したいことをたくさん聞かせてください！ ≪配属後も充実の学習環境≫ 経験豊富な先輩が専属講師となって、個別指導スタイルの勉強会を開催しています。学びたい分野や言語などに柔軟に対応します。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 【将来はこんな仕事が待っています！】 ・リズムゲームなどの音楽系コンテンツ ・音声合成など生成AIプロジェクト ・メタバース構築などの最新プロジェクト ・スマホゲームアプリの開発、イベントの実装 ・官公庁や金融機関向けインフラ構築　　　　　 ・有名メーカーの商品サイトの開発・管理 ・VRシステムの開発　　 …といったプロジェクトを担当可能！ ★AI活用サービス開発 ★Nintendo Switch・ソーシャルゲームの企画・開発　　 ★VRゴーグル・スマートウォッチなどウェアラブルの開発 ★仮想通貨等で注目を集めるブロックチェーン ★世界的祭典で使われるメタバース開発 ★Vチューバーで話題の配信アプリ開発 ★NFTの開発プロジェクト など …最先端の仕事を目指せます！ ＜AI系＞Python,AWS,Azure, C++ ＜ゲーム系＞ Unreal Engine,Unity,Perl,C#,C++ ＜Web開発系＞HTML,CSS,JavaScript,PHP ＜その他言語＞Swift,Objective-C,AndroidJava,Java,C,C++,Rubyなど <注目ポイント1> クリエイティブ領域で手腕を発揮！代表はアーティスト出身です♪ 音楽業界で20年以上のキャリアを築き、超人気アニメの音楽を手掛けたこともある社長。有名作曲家や声優事務所から「音楽ゲームアプリをつくりたい」とオファーをいただくことも！そのため、クリエイティブ領域に携わるエンジニアに理解があるので安心できてとても頼もしい存在です。 <注目ポイント2> アプリ開発コンテストでチャンス獲得！優勝賞金は100万円！ 当社で実施するアプリ開発コンテストでは、年齢も役職も一切関係なし。自由にアイデアを発信し、優れたアイデアであれば即ゲーム化・サービス化もありえます！「こんなゲームを作ってみたい」「こんなサービスがあったら楽しいはず」など、未経験の方も参加できます。あなたのアイデアをぜひ発信してください！ 【入社後の成長サポート】 入社後、最大3ヶ月間のグループ合同研修を行います。この研修では、講師が一方的に話す授業形式ではなく、基礎から実践までをじっくり学ぶことができるため、確実にスキルを向上させることができます。キャリアを積むことで、将来的にはプロジェクト報酬と合わせて高収入を得ることも可能です。実際に、未経験からエンジニアとして入社した社員が、入社3年目でグループ会社の新社長に就任した例もあります。

〜ゲーム業界に携わりたい方・エンタメ好きの方歓迎／完全週休2日制／リモート・副業可／正社員登用あり〜 ■業務内容： すでにお付き合いのあるゲーム会社様を中心に下記業務をお任せします。 担当企業は30社程度ですが、その中でアクティブな顧客は10社程度で、個々のノルマでなく、チームとして予算達成を目指しています。 ■業務詳細： ◇人材ニーズのヒアリング お客様のゲームタイトルの開発状況や事業状況に応じて「今こういうスキルの方が欲しい！」「今後こういったポジションが必要になる！」といった情報をヒアリング。 ◇人材の紹介 お客様からヒアリングした内容を元に当社に登録いただいた求職者様の中から「この方が御社の求めているポジションに合いそうです！」といった紹介・提案。　 ◇契約書・受発注手続き業務 お客様と求職者様のニーズがマッチして無事就業となった際に雇用条件等のすり合わせや契約書のやり取り。 ◇入社・決定後のフォロー業務 入社までのフォローや入社してからのコミュニケーション等。 ※派遣社員としての就業の方もおりますので、アサインされた後のメンバーのフォローも行います。 ■入社後の流れ： OJTにて1−3か月程度、業界についての学習、商談への同席、ロープレなどを通して業務に慣れていただき、少しずつ顧客を担当していただきます。 ■ポジションの魅力： ・採用の観点からゲーム業界に限らず、アニメ、VTuber、メタバースなど幅広い分野でのコンテンツに触れられる機会が多い。 ・当社では多くのゲーム会社様との取引をしている為、知っている会社が増えてくるとゲームのスタッフロールを見るのが楽しい。 ・ゲーム開発の様々な知識を身に着けられるので、ゲームがどう作られていくのかを間近で見て、感じることができる。 ■キャリアパス： ・リンクトブレイン社内でのゲームの開発・運営受託の営業 ・リンクトブレイン社内でのデザインチームの営業や進行管理 ・チーム組成、マネジメント ※ご自身のやりたいこと、得意なことに応じて様々な業務をお任せいたします！ ■正社員登用の基準： 定量面(売り上げの実績等)と定性面(チームで協業できているか等)の二軸が基準となり、上長の判断により決定されます。

◆◇3,40代も活躍/将来の管理職を期待/Switch等の人気ゲームを手がける/東証プライム上場100%子会社/土日祝休み◇◆ ■上場企業子会社の安定基盤×経理財務の幅広いキャリア 【人気エンタメ企業】国民的ゲームのCGビジュアルやTV番組、絵本原作のアニメライセンス、など誰もが知るラインナップを中心に成長を続けています。 【多様なキャリア】少数精鋭の組織で分担し経理を担うため、幅広くご担当いただきます。将来の管理職を期待しており、身に付くスキルの幅広さが特徴です。 【充実の働きやすさ】最寄駅から徒歩5分圏内、土日祝休みです。働きやすさから家庭を持つ3,40代社員も多数在籍します。 ■業務/組織 男性1名の全6名(派遣2名)の組織で、経理業務を分担しています。仕訳や伝票整理、書類作成は派遣社員が担っており、主務は決算業務が中心となります。 スキルに応じて業務をお任せしつつ、マネジメントは50代となり経験も豊富なため、ゆくゆくは管理業務全般にも挑戦できるよう育成していきます。 <決算業務>月次/連結決算を中心に、税理士との折衝等を担います。引当金等決算会計処理、会社法関連資料作成等もお任せします。 <財務領域>経営会議の運営や予算管理、業務関連情報の集計や分析を通じた提案など、経営の財務改善に関わる機会も多いのが特徴です。 <管理職候補>現在は50代社員がマネジメントを行なっていますが、プレイングマネージャーとして、将来の管理職を担っていただきたいと考えています。 ■就業環境 <転勤なく長期就業>業績好調もありオフィスも増えておりますが、転勤はございません。今後のライフプランを大切にできる環境です。 <頑張りを評価>業務の幅も広いため、スキルに応じて処遇も上げていきます。入社10年で700万を超える実例もあり、家庭を支えることができます。 <管理部門のスペシャリストへ>社内経理にとどまらず、将来的には総務人事含めた管理部門全体のスペシャリストへの挑戦が可能です。 <デザイン性の高いオフィス>エンタメ企業であるからこそ、デザインもお洒落な環境です。多彩な社員も多く、関われる人材の幅広さも魅力な環境です。