157 件
株式会社ツクイスタッフ 盛岡支店
岩手県
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26万円~
その他(医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス), その他医療・看護
・主治医の指示書に基づいた療養上の指導や医療処置、モニタリング ・利用者、家族様へのサービスのご説明と契約 ・介護職、ケアマネジャー、医師等の連携職種・機関との情報連携 ・スタッフ教育 ・事業所の収支管理、スタッフの労務管理等のマネジメント業務全般 訪問看護ステーションでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■日勤のみ・プライベートも充実! ■手厚い研修制度あり!ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 ■資格支援制度ありのためキャリアアップも目指せます。 ■大手法人ならではの充実した福利厚生が魅力です! 【施設の特長】 超高齢社会におけるさまざまな時代のニーズに対応することで培ってきた総合力を活かし、「たとえ介護が必要になっても高齢者自身が住みたいと望む場所(住まい)で、自分らしい暮らしを続けられる環境の提供」に取組み続けている法人です。 *研修制度の充実* ・入社時研修 研修施設での集合研修で7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 研修で、不安や悩みを解消!継続してスキルアップを目指せます。 *キャリアアップで収入UP* ・勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。 ・1年に1度キャリアヒアリングを実施し、今後の方向性を決めていきます。 ・施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能! 会社を辞めずに様々なスキルを磨いていくこともできます。 *安心してはたらける環境* ・福利厚生で各種優待制度が充実、各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との面談などメンタルサポート *女性がはたらきやすい環境づくり* ・妊娠から産前休暇に入るまで最大で 5日間のプレママ休暇を付与 ・夜勤の免除 ・出産後の育児休暇は最長3年間の取得可能 ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、Iターン、Uターンも可能! ライフスタイルの変化や希望に応じて長く仕事を続けることができます。
18万円~
仕事内容 小規模多機能ホームにて看護業務 ・利用者の体調管理 ・内服薬の管理 ・記録、介護業務 ・訪問業務あり ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
20万円~
特別養護老人ホームでの介護業務 利用者 長期入所50名・短期入所10名 食事介助・入浴介助・排泄介助 等 福祉施設入所者及び通所者へ、ケアプランに基づき機能訓練等を行 い居宅復帰支援を図り、安心して暮らせる高齢者支援の他、児童福 祉理念のもと多様化する保育ニーズに応え地域に貢献しています。
19万円~
新病院の入院患者介護と身の回りのお世話が主な仕事です。 ・入浴の介助 ・食事の介助 ・排泄の介助、おむつ替え等 一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養病棟でご勤務頂きます。 *無料駐車場有! *職歴・経験等により試用期間がない場合もあります。 *花巻の老健施設で研修期間を設ける場合があります。
17万円~
介護保険施設における要介護高齢者に対する介護業務を行っていただきます。 【身体介助】食事介助、入浴介助、排泄介助、洗面介助、更衣介助 等 【生活介助】移動介助、居室清掃等その他付随する業務をしていた だきます。 ・ユニフォームは貸与なし。 ・見学、職場体験歓迎。 ・入社後、自己負担なく勤務扱いで必要な研修・試験を受けて、介 護福祉士国家資格の取得を支援する制度あり。 ・介護福祉士国家資格取得者は資格手当5000えん/月支給。 ・60歳以上の方は別条件にて就労可。
25万円~
主に有料老人ホームにおいて、施設内の利用者様に対する看護業務を行っていただきます。 ・利用者の健康管理、服薬管理、リハビリの提供 ・医師の指示に基づいた医療的処置 ・在宅看護を必要とするご家族へのアドバイスや相談援助 ・計画書、報告書の作成 ・上記に付随する業務等 *年次有給休暇は法定通りです *ユニフォーム貸与 *キッズスペースがあり、お子様を連れての勤務が可能です。 *子育て中のスタッフ活躍中 *福利厚生で月1回のマッサージあり
〇有料老人ホームに入居されている介護業務を行っていただきます ・身体移乗 ・食事介助 ・排泄 ・入浴介助 ・レクリエーションの実施 その他業務については、補助スタッフがサポートしますので、介護により専念して働くことができます。 ※未経験の方でも、施設内での研修の他、業務のサポートを致しますので安心して働くことができます。 ※夜勤ができる方大歓迎!(夜勤手当8,000円/回) 有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・施設内にキッズスペースがあり、お子様を連れての出勤が可能です! ・障害をお持ちのお子様でも大丈夫です。 ・補助スタッフもおり、介護により専念して働く事ができます! ・施設内研修制度があるので、未経験の方でも安心して働けます! ・介護記録はiPadを使った簡単入力。 ・嬉しい食事付き! ・外国人の応募も歓迎! 【施設概要】 開設:2019年6月 種別:住宅型有料老人ホーム 定員:45名 【施設の特徴】 同敷地内には内科・整形外科・薬局などがあり、利用される高齢者の方やご家族の方が安心して過ごせるようなサービス体制を整えております。 施設内にはキッズスペースもあり、お子様を預けながら勤務ができます。
23万円~
ドクターからの指示を受け、看護の処置を致します。 (注射、検温、血圧測定、経管栄養流入業務、おむつ交換 等) 一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養病棟でご勤務頂きます。 *日勤のみの業務になります。 *無料駐車場有! *花巻の老健施設で研修期間を設ける場合があります 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート! ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応! 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性
31万円~
訪問診療医の指示のもと24時間体制で状態を管理し、服薬管理、人工呼吸器の管理、医療用麻薬での疼痛コントロールといった医療行為やケアを行う医療施設型ホスピスです(一般看護師求人)。 【主な業務内容】 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア 医心館は、有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態を取っており、医療依存度が高い方々に質の高い看護ケアを提供しております。 がん末期の方や神経変性疾患、人工呼吸器を使用中といった医療依存度が高い方を積極的にお受けし、看護・介護ケアに十分な人員体制を備えた医療施設型ホスピスです。 本当のケアとは何なのかを「ひとりにはしない」を合言葉に、日々工夫してご入居者様に寄り添ってケアを実践しています。 不測の際はすぐに気づいて必要に応じて情報を伝え、主治医の判断を仰ぐ。こうした実績を積み重ねて信頼関係を築き、外部の医師と連携をしており、慢性期・終末期医療に特化して十分な看護体制を備えた在宅型の“病床”として機能しています。
○特別養護老人ホームにおいて、長期入所者、短期入所者の介護業務全般に従事していただきます。 ・食事、入浴、排泄、移動等の介助です。 ・入所者は長期50人、短期10人です。 ・夜勤は3人で行います(月4回?5回程度) *本人の希望を考慮してシフト表を作成します。 特別養護老人ホーム 長期50、短期10 高収入・好待遇で『くるみん認定企業』(平成30年11月19日現在) を取得している施設ですので働くパパ・ママが働きやすい施設になっております。 ツクイスタッフ盛岡支店は、岩手県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開しております。 デイサービスや介護施設を複数運営しております、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 専門性やこれまでの経験を活かし、岩手県内で介護・看護等で働かれる求職者を対象に就職・転職・復職の支援もおこなっております。 専任コーディネーター多数在籍しておりますので、お気軽にご相談下さい。
・特別養護老人ホームわがの里において、利用者のバイタルチェック、服薬管理、経管栄養、褥瘡処置、外来受診同行などを行っていただきます。 ・日中帯の交替勤務です。 ・となりに保育園があり、交流があります。 ・休日は相談のうえ調整します。 特別養護老人ホーム 長期50、短期10 高収入・好待遇で『くるみん認定企業』(平成30年11月19日現在) を取得している施設ですので働くパパ・ママが働きやすい施設になっております。 ツクイスタッフ盛岡支店は、岩手県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開しております。 デイサービスや介護施設を複数運営しております、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 専門性やこれまでの経験を活かし、岩手県内で介護・看護等で働かれる求職者を対象に就職・転職・復職の支援もおこなっております。 専任コーディネーター多数在籍しておりますので、お気軽にご相談下さい。
新高電気株式会社
岩手県花巻市大通り
花巻駅
450万円~999万円
住宅設備・建材, 設備施工管理(電気)
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
〜【花巻市】電気工事施工管理◇近隣現場・大型案件多数◇働き方・キャリアアップ充実/残業20h/年休112日/社宅有り〜 ■主な業務内容 ・電気設備工事施工管理 ※安全性・品質・工程・原価といった4つの管理を行います。 具体的には、安全性を考慮した現場監督や巡回、その他工期、予算、人員等の管理及び指導を行い、それに付随した書類作成業務や資材発注、発注者や取引先との打ち合わせなども行います。 ※現場は、花巻市や北上市など近隣がほとんどとなります。 ■企業の特徴:働き方改革! ・昭和21年に創業し、まもなく80周年を迎える当社は建設工事における電気設備の設計施工、大規模な工場からオフィスビル、プラント設備、住宅、店舗等の各種電気設備工事、電気通信工事を行っております。自身が手掛けた建物に明かりが灯るのを見てやりがいを感じる仕事です。 ・まだまだ古い体質が残る建設業界。私たち新高電気は、それを変えたいと「働き方改革」に本気で取り組んでいます。 そのひとつが、2021年度から月に一度実施しているヒアリング。一人ひとり違う理想の働き方やライフスタイル、仕事上の相談事などざっくばらんに話せる機会を設け、それぞれのキャリアをサポートします。私も長らく電気工事の現場を経験したので、共感できること、アドバイスできることがあると思います。 ・本社の近くに社宅を補保有しており、ご家族での入寮も十分可能な部屋数も備えております。住居費の負担、通勤のストレスを大幅に軽減することで、仕事に集中できる環境を整えています。 ・また、全ての女性従業員が快適に働ける職場環境を提供するために、女性専用の更衣室、休憩所、ロッカーなどの新しい施設を設置しました。 ・働きやすい職場づくりに力を入れる新高電気で、あなたの「理想のキャリアのかたち」を実現しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社平野製作所
岩手県北上市村崎野
村崎野駅
350万円~549万円
自動車部品 建設機械・その他輸送機器, プレス金型 機械・金属加工
学歴不問
〜UIターン歓迎(寮1.5万円/月)/年収&キャリアアップ可能/退職金あり◎/大手企業との取引多数で安定した業績/創業60年の老舗企業〜 ■業務内容: 今回の募集は工場での加工機械を操作するオペレーターです。 難しく聞こえるかもしれませんが、材料をセットしてスイッチを押せば後は機械が加工してくれるため、操作を覚えれば難しいことはありません。 研修もあり、現場でも先輩たちがサポートするためご安心ください。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリア&年収アップ例: 主幹(係長):役職手当1万5千円+ベースアップ6万円(入社後5年ほど) 課長:役職手当11万円+ベースアップ10万円(入社後10年ほど) ■組織構成: ・平均年齢38歳 ・従業員数100名 ■幅広い年代のスタッフが活躍中: 20代・30代・40代と、若い世代から中高年まで幅広い年代の方男性スタッフが多数活躍しています! これまで正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣スタッフ・単発・短時間で働いていた方も大歓迎♪ ※勤務地のある北上市はもちろん、近郊の花巻市、奥州市、金ヶ崎町などからでも通勤可能なエリアです。 ■働き方: ・月平均残業20時間程度、年間休日112日 ・土日休み(会社カレンダーによる) ・評価により給料UP ・家族手当あり(23歳までの扶養家族2名で15,000円支給) ・ノルマなし(自身のペースでお仕事して頂けます) ・シフトは昼→夜→昼…と隔週で決まっているのでプライベートも体調も調整しやすい環境です 夜勤:隔週(最大で月に夜勤10日まで)、お弁当支給有 通常2直:日勤8〜17時or夜勤17〜2時 変則2直(繁忙期):日勤8〜19時or夜勤19〜6時 ■当社について: 当社は金属部品製造の専門企業として東北に根ざした事業を展開しています。大型トラックや重機のエンジン部品の削さく加工を行っており、少量多品種のものづくりを強みとして、大手企業との直接取引で安定した成長を続けています。 変更の範囲:本文参照
株式会社アソウ・アルファ
福岡県福岡市中央区天神
天神駅
400万円~549万円
システムインテグレータ 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), 半導体製造装置 その他サービスエンジニア
〜3年間で売上220%・社員数8.7倍の急成長企業/テレワーク案件あり/平均残業20H/月一面談・帰社日設定で手厚いサポート/自社開発に携われる可能性あり/幅広い事業展開を行う麻生グループ(創業153年・売上高8,561億円、グループ企業数116社・連結社員数17,242名)の技術人材部門企業〜 ■業務内容: 半導体エンジニアを目指し、まずは半導体製造装置のメンテナンスから、仕事の流れを習得します。その後メンバー管理や進捗管理など全体を統括するリーダーを目指します。(目安3年後) ■職務内容詳細: 半導体製造装置のメンテナンス業務。不良品が極力出ないよう、装置状態を整える仕事です。部品の取り換えや据え付けなど安定稼働をサポートします。その他メンバー管理、進捗管理もお任せします。 ■研修:現場にてOJTを実施します ◇働き方◎:勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。 ◇キャリアイメージ:フィールドエンジニアからのステップUPとして【プロセスエンジニア ・電気、電子設計 ・品質保証】の3つがあり、希望に合わせた形で研修を受け、ステップUPを目指せます。 ◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境:同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回(入社1年後)希望すれば経営陣との面談が組まれます。 ◇手厚いフォロー体制:月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。キャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。 ■当社について:麻生グループにおける人材分野で多くの優秀な人材を輩出しているプロフェッショナルユニットとして、付加価値の高い人材サービス・ソリューションビジネスを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
令和6年春北上駅前に新築移転の新病院(イーハトーブ病院)及び併設介護老人保健施設における患者、利用者への機能訓練、それに付随するリハビリテーション、マネジメント業務 ※採用時期:令和6年4月? (令和6年4月前からの勤務を希望される方も応相談) 病院と介護老人保健施設を備えています。令和6年春北上駅西口に 病院機能が新築移転し介護老人保健施設が新設されます。 *現在の花巻の介護施設は運営継続します。 移転スケジュール等の状況によっては、花巻で研修期間を設ける 場合があります。
16万円~
特別養護老人ホームでの生活相談員業務全般 ・入退所手続き、家庭・関係機関との連絡調整、相談業務、送迎業務 ※利用者は長期入所50名、短期入所10名 特別養護老人ホームでの相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・なかなか出ない相談員求人! ・社会福祉士の資格を活かして勤務が出来ます。 ・9時~18時と日勤のみ。 ・ご家庭との両立も可能です。 ・年間休日112日とワークライフバランスを大切にできる環境です。 【施設概要】 開設:2002年4月 定員:60名 【施設の特長】 地域に根差した、医療・介護・保育を支える、医療法人グループです。 常に、地域の皆様のニーズに応えながら、地域の皆様と歩み続けたいと思います。
生活相談員兼介護職員として従事していただきます。 【相談員業務】 ・主に利用者家族との相談業務 ・介護保険請求業務 ・その他生活相談員業務(ケアマネージャーとの連絡業務等) 【介護業務】 ・身体介護(排せつ介助、食事介助、入浴介助 等) ・生活援助(居室清掃 等) ・介護業務全般 *処遇改善金として4月?7月を7月に一括で、8月?12月を12月に一括で、1月?3月を3月に一括で、というように計3回分けて支給しています。 *資格取得助成制度有。 *未経験者可 *賞与は業績によって支給いたします。
ケアプラン作成、給付管理、介護保険請求 利用者様との相談業務を担当していただきます。 (訪問には法人車両を使用して頂きます。マイカーでの業務はあ りません。) *サービス内容強化の為の増員募集です。 大手法人で福利厚生や働きやすさ抜群です。 大手法人であるこの施設は「利用者満足」「職員満足」「地域貢献」「健全収支」を 目指し、働きやすい職場作りを重点に取り組んでいる活気ある職場です。元気のある方大歓迎です。 *施設で働く職員の成長と明るい職場作り、スキル向上を目指し研 修できる体制を整えています。 *「持ち上げない介護」を推進し、全ユニットに介護リフトを配置 しており身体的な負担軽減に努めています。 ツクイスタッフ盛岡支店は、岩手県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開しております。 デイサービスや介護施設を複数運営しております、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。 専門性やこれまでの経験を活かし、岩手県内で介護・看護等で働かれる求職者を対象に就職・転職・復職の支援もおこなっております。 専任コーディネーター多数在籍しておりますので、お気軽にご相談下さい。
有限会社大和製作所
岩手県北上市相去町
300万円~449万円
機械部品・金型 自動車部品, 機械・金属加工 組立・その他製造職
≪岩手県北上市/転勤なし/未経験・異業界の方活躍中/月残業15時間/取引拡大中≫ ■業務内容: 加工機械(NC旋盤、マシニングセンター等)を用いて、半導体製造部品や自動車・農業機械部品を製造する作業です。機械に加工する材料をセットしてボタンを操作するという作業になりますので、未経験の方でも安心して作業いただけます。 未経験から始めた従業員も多く在籍しておりますので、初めての方でも安心して働けます。さらにスキルアップを目指して資格取得をしたいという方のバックアップもあります。 ものづくりにご興味のある方、ぜひご応募ください。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修後の流れ: OJT研修を予定しております。 ■組織構成: 現在製造部門には約20名在籍しています。 20代〜50代までと幅広い年代のスタッフがおり、その半分以上が未経験から入社しています。 女性スタッフもおり、男女共に活躍しています。 ■働き方: 年間休日117日 土日休み(ほか会社カレンダーによる) 残業月平均15時間程度(繁忙期にはそれ以上になる場合があります) 入社直後は日勤のみです。まずは当社の仕事を覚えていただきます。 仕事に慣れてきたら夜勤をお願いする場合があります(1週間単位で月に1〜2回程度) 夜勤は集中して作業ができる上、給与も手当でUP! 変更の範囲:本文参照
株式会社北洲
岩手県北上市北鬼柳
450万円~799万円
住宅(ハウスメーカー), 意匠設計 内装設計・リフォーム・インテリア(住宅)
◇◆北上市・リノベーション設計・経験者歓迎・月平均残業10〜20時間◆◇ ■おすすめポイント - 月3〜5件の中〜大型リノベーション案件を担当し、設計の質にじっくり向き合える環境 - 平均1,300万円規模の案件で、意匠性・性能・暮らし提案まで幅広く設計力を発揮できる - 集客は営業、施工は施工管理が担当する分業体制で、設計に専念できる職場環境 ■仕事内容: リノベーション希望のお客様宅の現地調査、ご要望のヒアリング、耐震診断を含むプランニング・リノベーション物件の設計業務・図面の設計、パース等の作成・図面完成に至るまでのプラン打ち合わせを担当。 ■担当物件数/月:3〜5件/月 ■対象物件の平均金額:約1,300万円 ※集客は営業担当が担い、施工管理は建設担当が担うため、設計としての技術的な業務に専念できます。 ■ミッション: 北洲が最も大事にしているのは、住まうご家族の健康です。建材事業や新築住宅事業で培った技術と経験をもとに、高品質なリフォーム・リノベーションを多くのお客様に提供。他社施工の戸建住宅やマンションも、北洲独自の施工基準に則り、高いレベルの断熱・気密を施すことで、部屋間の温度差が少ない快適な住環境に生まれ変わらせます。 ■風土: 社内コミュニケーションを醸成するため、全員を「さん」付けで呼ぶ社風。定着率も高く家庭やプライべートとの両立がしやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社BREXA Technology
東京都千代田区丸の内(次のビルを除く)
東京駅
300万円~499万円
システムインテグレータ 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), その他サービスエンジニア プラント機器・設備
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~ 大手半導体メーカー様を中心に、北上市周辺のメーカー様でのフィールドエンジニア職をお任せいたします。 ■業務内容 水処理運転管理における下記内容をお任せいたします。 【業務内容】 ・装置立上 ・メンテナンス、部品交換 ・提案改善 ・各種資料作成 2〜3名のチーム作業のため、現場のOJTで技術を学べます。 【扱う製品】 半導体製造工場から排気されるガス(温室効果ガス等)の排出を抑制する装置VOC(揮発性有機化合物)排出抑制装置 ※上記設備の知識、知見がなくても問題ありません。 【身につくスキル】 ・機械図面、電気図面の読解 ・機械構造の基本理解 ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。
株式会社iDENサービス
司法書士事務所・行政書士事務所, 会計専門職・会計士
勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 仕事内容: \岩手・北上市「美人の湯 瀬美温泉」で総務・人事スタッフを募集/ 自然豊かな環境の中で、旅館を支えるバックオフィス業務にチャレンジしませんか。 「人に喜ばれる仕事がしたい」「地元で安定した正社員として働きたい」 そんな方を歓迎します。未経験の方も“やってみたい”気持ちがあれば大丈夫です。 【お仕事内容】 「美人の湯」で知られる老舗温泉旅館「瀬美温泉」にて、総務・人事業務を中心とした幅広い事務業務をお任せします。 ・正社員(中途)・アルバイトの採用業務(応募者対応、面接日程調整、内定者フォローなど) ・データ入力、資料作成 ・備品管理、来客・電話対応 ・広告宣伝資料の作成 ・社内文書管理、庶務業務 など 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、徐々に業務を覚えていただければ問題ありません! 【このお仕事の魅力】 ・自然に囲まれた落ち着いた環境で勤務できる ・代表との距離が近く相談しやすい風通しのよい社風 ・ブランク復帰や未経験者の方も安心して始められる ・車通勤OK、社員寮ありで遠方からのU・Iターンも歓迎 【このような方におすすめです】 ・事務経験を活かして働きたい方 ・採用や人と関わる仕事に興味がある方 ・自然に囲まれた場所での暮らし・仕事を希望する方 ・地元で安定した正社員として働きたい方 ・チームワークを大切にしながら仕事ができる方 【代表からのメッセージ】 「経験やスキルは後から身につけられます。 “やってみたい”という気持ちを重視し、全力でサポートします。」 まずはお気軽にお問い合わせください。 皆さまのご応募を心よりお待ちしております。
日発運輸株式会社
岩手県北上市和賀町藤根
藤根駅
400万円~499万円
自動車部品, その他法人営業(既存・ルートセールス中心) 物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)
【日本発条(ニッパツ)の物流部門が1963年に独立!国内のカーメーカーすべてに納入できる物流網を持っています】 ★入社後2年〜3年程度群馬県太田市にて勤務後、岩手営業所(岩手県北上市)駐在となります★ ■募集背景: 法人営業職にて営業職担当の募集になります。 物流業界での新しい挑戦。東北地区での営業拡大を目指す仲間を募集します。 私たち日発運輸では、東北地区での事業拡大を目指し、新しい営業メンバーを募集しています。 あなたの力で地域の物流インフラを支え、お客様に最適なソリューションを提供しませんか。 ■業務内容: ・新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築 ・顧客の物流ニーズのヒアリングと最適な提案 ・見積もり作成や契約交渉 ・顧客フォローアップとサービス改善提案 <クライアント> 大手自動車メーカーや自動車部品メーカーになります。 8割が既存顧客で、2割は既存顧客からのご紹介による新規顧客。 そのため信頼関係が構築しやすく、提案もスムーズです。 ■配属先: ・営業部 営業1課 (6名体制/次長1名(男性:40代)、男性3名(20代〜30代)、女性2名(20代〜30代) ・営業部 営業2課 (8名体制/部長1名(男性:40代)、課長1名(男性:40代)、男性4名(20代〜40代)、女性2名(20代) ・北関東営業課(9名体制/次長1名(男性:40代)、男性8名(20代〜30代) ■当社について: 世界トップクラスのシェアを持つばねメーカーである日本発条(ニッパツ)の物流部門が1963年に独立、ニッパツやニッパツグループ各社の製品を運ぶ、物流子会社として事業をスタートしました。今ではニッパツやニッパツグループ各社以外にも顧客の幅を拡げ、すべてのカーメーカーに対応する自動車用部品に特化した物流会社として成長を遂げました。現在、活躍の場は日本国内はもとより、海外(中国・タイ)にも拡がっています。(現在の顧客構成は外販が59%・グループ関連が41%になります) 私たちは、チームの一員として成長し合える方を歓迎します。 経験やスキルは問いません。情熱と意欲を持って、共に新しい挑戦を楽しみましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社TMH
三重県四日市市垂坂町
550万円~999万円
産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど) 半導体, 半導体製造装置 半導体製造装置
■募集背景: 当社は半導体製造装置のフィールドエンジニアリングを手掛け、2024年12月に東証グロース市場へ上場しました。事業拡大に伴い、新設グループの立ち上げをサポートしていただけるフィールドエンジニアを募集します。 ■職務概要/職務の特徴: 半導体製造装置のフィールドエンジニアとして、装置の立ち上げ作業やトラブルシューティングを担当していただきます。主に韓国語を活用し、国内外の顧客やエンジニアリング会社との連携を行います。 ■配属部門: フィールドエンジニアリング部門への配属となります。勤務地は四日市ですが、業務内容によっては岩手県北上市の東北出張所での勤務となる可能性があります。 ■企業の特徴/魅力: 同社は社員の4割が外国籍であり、多様な価値観を持つグローバルな環境が魅力です。キャリアアップの機会が豊富で、若手でもマネージャー以上のポジションを目指すことができます。ワークライフバランスも整っており、休暇が取りやすい環境です。 ■業務概要: フィールドエンジニアとして、半導体メーカーの工場へ訪問し、顧客課題のヒアリングや技術的な問題の解決を行います。また、海外エンジニアリング会社との連携を通じて技術的な強みを把握し、半導体製造装置のセットアップや管理業務を担当します。 ■職務詳細: - 半導体メーカー工場への訪問、顧客課題のヒアリング - 海外エンジニアリング会社への訪問、技術的な強みの把握 - 半導体製造装置の搬入、搬出、セットアップ、管理全般 - その他フィールドエンジニア業務全般 ■組織体制: 当社はグローバルな視点で事業を展開しており、内閣府や経済産業省、JETROが実施するアクセラレーションプログラムへ選定された実績があります。また、顧客の1社から12,000あるサプライヤーの中の1社に選ばれるなど、高い評価を受けています。 ■企業の特徴/魅力: 社員の4割が外国籍という多様な環境で、グローバルな視点で事業を展開しています。キャリアアップのチャンスが多く、20代でマネージャーになった実績もあります。働きやすい環境が整っており、休暇が取りやすく、オンライン動画学習の支援も受けられます。 変更の範囲:会社の定める業務
システムインテグレータ 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), 機械・電子部品・コネクタ 自動車・自動車部品
≪近い将来、今よりも上流の工程へキャリアアップをしたい方!!/スキルアップが給与UPに繋がる制度のある会社で働きたい方!!/様々なプロジェクトへの参加を通してエンジニアとしての経験の幅を広げたい方へ!!≫ ■職務内容について: ・特定機能ユニット(搬送機構/クランプ機構など)の詳細設計 ・CAEシミュレーションによる単一荷重条件での強度検証(例:静的荷重下の変形解析) ・部品図作成(寸法公差・幾何公差の適切な設定)…等 岩手県内を中心に東北エリアでは機械設計のポジションを多くご用意しております。スキルやご経験に応じてプロジェクト先を決定いたします。 ■主な使用ツール:CATIA、NX、Creo、solidworks、AutoCAD、Fusion 360、Solid Edge ■プロジェクト例(※実際に当社にご入社いただいた方々の配属事例): ・滝澤市:輸送部品メーカーでの設計図面の修正や検証業務 ・北上市:半導体関連メーカーでの治工具設計業務 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある: <お取引社数3,900社> 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 <キャリアドック制度> 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ■月残業20時間程度: 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルUPで給与もUP: スキルを上げてより難易度の高いプロジェクトへ配属をされる事で給与も上がる仕組みを取っています。 定性的な評価のみではなく、スキルを磨くことが給与UPに繋がるエンジニアにとっては非常分かり易い制度です。 変更の範囲:会社の定める業務
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