イベントディレクターの求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 コンテンツディレクターとして会計系のコンテンツの企画から編集までを通し、会計人材の未来を共に切り開いていく仕事です。 コンテンツディレクターの役割は、会計関連の専門知識を会計士を中心とした実務家チームと協力し、企画立案から編集、その後の保守まですべてマネジメントすることです。 メインは動画形式のコンテンツとなり、外部の実務家のアサインから収録立ち会い、外部委託している編集チームと連携してコンテンツを仕上げるまでを担当します。 また、対談形式のコンテンツやコラムなど、あらゆるコンテンツ企画も企画立ち上げから携わる仕事です。 ■具体的な業務内容 ・CPAラーニングの講義動画制作 ・新規企画の立案と制作、運営（動画やイベントなど。企画、台本作成、収録、運営、編集、公開作業までの全フェーズにおけるPDCA） ・プロジェクト推進に必要なベンダー選定、ベンダーコントロール

コンテンツの企画から、スケジュールおよび予算管理業務、コンテンツのクオリティ管理など、ディレクション業務を幅広くご担当いただきます。 クライアントとのやり取りはもちろんのこと、デザイナーやエンジニアとも協力しながら、より質の高いコンテンツが制作できるように、一丸となって作業に取り組んでください！ 【具体的には】 ■クライアントとの折衝 ■コンテンツの企画立案 ■進行管理業務 ■予算管理 ■コンテンツのクオリティ管理 【仕事の魅力】 ■当社のWEBディレクターは、一般的なWEBサイトの制作に携わることはもちろん、イベント用のインタラクティブなコンテンツや、映像、グラフィック、アプリなどの案件を担当することも可能です。結果、幅広い視野を持ったクリエイターに成長できます。 【社内の雰囲気】 デザイナー、ディレクター問わず、活発にコミュニケーションを取り合う社風。 仕事がうまく進まなくても、一人で悩まないでください。相談できる環境があります。

弊社で受託制作しているゲームタイトルの背景イラスト制作を担当していただきます。 タイトルとしては、人気IPタイトルのスマホゲームで使用する背景の制作ご依頼を多くいただいる状況です。 ＜シナリオライター＞ スマホゲームなどのシナリオやフレーバーテキスト制作　など シナリオと合わせて企画を担当いただく場合もございます ＜コンテンツディレクター＞ イラストレーターや2DUIデザイナーが制作しやすい環境を作るために、発注元企業とのやり取りや スケジュール管理　など ＜プランナー＞ ゲーム内のイベント企画や改善提案、スクリプト制作　など 基本的には、背景制作をメインにご担当いただきますが、ご経験に応じてキャラクター制作をご担当いただくこともございます。担当作業の状況や、タイトルの特色などを見ながらアートディレクターが割り振りをします。 ※業務内容の変更：会社の定める範囲で変更する可能性がござます。

■業務概要【変更の範囲：無】 各種プロモーション映像から展示会、イベント等の映像・空間演出まで幅広く扱う当社にて、映像制作業務全般に関わる業務を担当いただきます。 ■業務内容 制作現場において進行管理をメインで行い、将来的には様々な映像コンテンツのプロデュースを手掛けていただきます。担当頂く業務は各種イベント(株主総会、会社イベント、外部イベント）が中心で、当面の担当業務は以下を予定しています。 具体的には・・・ ・映像素材管理、編集 ・スケジュール管理 ・クライアントや関係先との調整や折衝 ・イベント企画の対応等。 ※制作現場で進行管理をメインで行います。 ※案件に応じて１名〜５名のチームで組んで頂きます。 ■業務の特徴： 主な制作案件は空間演出関連、企業向け映像制作、プロジェクションマッピングのほか、イベント・展示会映像が多くなります。 販売先はPanasonicグループが７割、グループ外が３割です。 ■組織構成： 全体で60名在籍。男性9割、女性1割となり、年齢20代〜50代幅広く在籍している環境です。 その中にディレクターやプロデューサーなどの方もいらっしゃいます。 ■キャリアアップ 将来的にプロデューサーもしくはディレクターとしてキャリアを積むことができ一からすべて任せていただける環境がございます。 ■働き方： 当社は労務管理の徹底を図っており、深夜時間帯や休日に勤務する場合は上長承認が必要になるなど就業時間管理に努めております。 ■当社の特徴： 企業映像、イベント映像、TV番組、VRコンテンツから空間演出まで幅広く手掛けており、様々なジャンルにチャレンジできる制作プロダクションです。各種映像や空間演出の企画制作・編集、MA、BD・DVDオーサリング・プレスを含むトータルプロデュースを行っており一気通貫したサービスの提供が可能です。 感性豊かなクリエイティブ集団がトータルプロデュースで顧客のニーズに応えています。4K、VR、8K映像等の新技術を要するコンテンツ制作は、パナソニックグループとの連携により、先進の技術を駆使して撮影から編集、オーサリングまでの一貫サービスで高画質映像をお届けしています。 変更の範囲：本文参照

【第二新卒歓迎／自社ITシステムで国際会議・医系学会などの運営サポート／自社内勤務・顧客先勤務無／年休120日／1日7h勤務・月平均残業20h程度／在宅勤務可】 医学系をはじめとする学術会議の運営を各種ITサービスでサポートする当社にて、自社のITシステムを活用し、国際会議や医系学会などの運営サポートをお任せします。イベントの企画は親会社や学会事務局が企画し、当社は必要なシステムを担当し提供しております。 ■業務詳細： （1）イベント準備期間 ・クライアントの要望ヒアリング、提案 ・イベントシステムのディレクション ・機材手配、準備 ・システムのマニュアル作成 （2）イベント開催時 ・設営、スタッフ配置 ・イベントシステムのディレクション ・機材設置 ※春と秋に全国出張があります。 ■入社後は 最初はアシスタントをお任せし、ゆくゆくはクライアントとの打ち合わせからイベント当日の会場設営、運営管理まで幅広くお任せします。 ■働く環境／魅力 ・各部署4〜8名（20〜50代）で構成されています。フランクな社員が多く、互いにサポートをし合う風通の良い環境です。 ・在宅勤務も可能なため、毎日ミーティングを設けるなど社内コミュニケーションを工夫しています。中途入社者が多く、離職率が低いのも特徴です。 ■サービス例 ・イベント前：オンライン参加登録システム『MICEregi』、イベントアプリ『MICEnavi』 ・イベント中：多機能自動発券機CMTM（Congress Multi Ticketing Machine）、顔認証システム『MIFaCE Pas』、デジタルポスター『E-Pos Touch』 ・イベント後：会員ポータルアプリ『OnePas』 ■当社について 国際会議や医学会、展示会、イベント等を企画／運営する株式会社コングレのITセクションから分離独立し、主にコンベンションに関するITシステムの設計・開発・運用を取り扱っています。 親会社のコングレが日々接するクライアントや関係者のニーズを汲み取り、システムやアプリの開発~運用を行い「スマート・コンベンション」を実現しています。現在は、学会や協会向けの会員管理システムやeラーニングソリューション等、商品開発や運用に注力しています。 変更の範囲：本文参照

【インテージグループ／リモートワーク・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境】 当社は国内最大級のヘルスケア・コミュニケーション・エージェンシーとして、長年に渡って医療医薬業界や医療関係者との連携を通じて信頼を深めてきました。製薬企業様へのプロモーションソリューションの提供や医療従事者向けCMEの企画・コンテンツ制作などを行っています。 ■業務内容： イベントディレクターとして医薬医療系コンベンション/展示会等のディレクションを行っていただきます。 例）医療従事者向けの各種セミナー・シンポジウム、学術集会、医療従事者向けのセミナー、疾患啓発イベント、医療従事者卒後教育・生涯教育、有効性・安全性セミナー、医療従事者向けのイベント ※外部のブースの設営などは委託することがほとんどです。 ■組織構成 8名:20代〜40代前半のメンバーが活躍しています。 ■当社の取り組み： 製薬企業様の医療用医薬品のプロモーションを支援するプロモーション事業と医療関係者の生涯教育（CME：continuing medical education）に係るエデュケーション事業を事業の主軸とし、医学知識＋多彩なマーケティング手法に加え、データ起点・医療消費者中心・インサイト志向の視点とインテージグループの多彩なデータベースソリューションを駆使したエビデンスベースのアイデアで、唯一無二のビジネスモデルを構築しています。 ■当社の特徴： ヘルスケア・コミュニケーション・エージェンシーとして、医学・医療のトレンドを常に追い求め、クライアントが抱える課題に、包括的で最適なソリューションを提案できる、広告会社の枠組みを越えたイノベーター企業を目指しています。団塊の世代が75歳以上の後期高齢者になる2025年問題等は、現在の、そして今後のマーケット環境を大きく変えていきます。

【未経験・第二新卒歓迎／テレビCM制作業界で国内トップクラスのシェアを持つKANAMELグループ（※旧AOI TYOグループ）／直取引9割／大手企業担当／リモート勤務】 ■職務内容： イベントやカンファレンスを中心とした、企業プロモーションの体験設計のプランニング&プロデュース業務を担当頂きます。 ★案件全体の95%が直クライアント ★IT系企業に強みを持ち、to B、to Cと幅広いクライアントワークが可能 ★体験設計の企画から会場運営まで幅広い業務に従事できる 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・プロジェクト全体の管理・統括 ・新規プロジェクトの企画提案〜実施 ・顧客の課題解決案の策定・提案 ■案件事例： タカラスタンダード株式会社：：施設店舗やショールームといった、サービスと顧客の接点となる空間のコンセプト設計〜開発 サイボウズ株式会社：BtoBのビジネスカンファレンス、展示会等でブランディング・コミュニケーションを展開 アドビ株式会社：リアル×デジタルを駆使したBtoCへの体験、ブランディング・コミュニケーションを多次元的に展開 ※Experience Marketing部門サイト：https://xm.group-fm.com/ ■配属部署： 「Event Architect事業部」は、企業と消費者・ユーザーとの円滑なコミュニケーション・顧客体験価値向上のためのマーケティング施策のプランニングからプロデュースまで行っています。 当事業部は約50名で構成されており、大きく営業チームとディレクションチームに分かれます。ディレクションチームは10名1チームでチーム単位で動いております。

【静岡県静岡市／有給取得率60%以上／創業70年超のトータルプロモーション企業／静岡エリアの商業施設のプロモーションに参画できます】 ■業務概要： 静岡エリアの商業施設のプロモーション販促の一貫として、イベントを中心に当日運営含めた現場業務の進行管理、ディレクション業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・クリスマスやバレンタインなどのテーマ・トレンドに併せて、イベントの企画・実施を通じて、商業施設全体の集客数・売上向上に繋げていただくことがミッションです。 ・イベント例：キッズイベントやグルメフェア、ゲストを招いてのコンサート　等 ・与えられた企画だけではなく、ご自身で考えた「こんなイベントがやりたい」を企画・提案~実施まで可能です。併せて、お客様の声を身近に感じることができるほか、企画力も見つけることができるポジションです。 ・イベントについては、運営企画から実施までの一連の業務をお任せします。パートナー企業や営業、プランナー、ディレクターと協力し合いながら業務を行うため、チームで連携を取って仕事をします。 ・地域連携の一環として、官公庁や地元学校とタイアップし、例えば、地元の吹奏楽の発表会を行うなどのプロデュースも可能なため、地域を盛り上げたいという方にもピッタリのポジションです。 ・また、イベント当日は、イベント会社への指示や設営撤去まで立ち会っていただき、イベント完遂まで導いていただきます。 ■組織構成：約8の社員が在籍しています。 ■魅力： 株式会社アイワットは、企業や組織のマーケティング・プランニング、クリエイティブ、プロモーションをワンストップで提供しています。 広告代理店とほぼ同じ機能を持ち、紙媒体にとらわれず、幅広いコミュニケーション方法を提案することにより事業を拡大しています。

【国内トップクラスの代理店とクライアントを誇るスタンダード市場上場グループ会社／総合プロモーションカンパニーのイベントに携われます／充実した福利厚生】 近年の海外クライアント／英語対応案件増加に伴い、本ポジションを募集開始いたしました。イベント制作は一緒に案件を通して学べる環境ですので、未経験の方もご安心ください。 ■業務詳細 プロモーション系のイベント（海外案件の大型イベントや企業が行うイベント　※興行系以外）の企画演出制作運営を実行頂きます。 業務の流れとしては、クライアントからオリエンテーション→基本プラン作成→クライアントおよび協力会社との折衝→制作推進→イベント本番となります。企画〜演出〜制作〜運営を一気通貫で行っており、総合的にイベントを制作しプロデュースできるのが特徴です。 ＜業務詳細＞ ・企画：クライアントが想定しているイベントにおける、コンテンツ企画・提案 ・演出：照明、音響、会場デザイン、コンテンツなどのディレクション ・制作：本番当日に向けた運営マニュアル・進行台本の作成、制作物（造作物・映像など）・準備物の発注管理・ディレクション・スケジュール管理・予算管理　 ・運営：イベント当日の進行管理、現場スタッフへのオリエン・指示出しなど ※まずは製作・運営をメインに担当いただきながら、小さい案件の受注・対応ができるように目指していただきます。 ※海外出張は年2-4回ほどです。※案件による ＜顧客について＞ 外資系企業様主催が中心となります。本国とのやり取りにあたり、会議・資料作成などで英語を活用いただきます。 ※企業の国際的スポーツ大会関連販促イベント／企業のインナーイベントの運営、PRイベントの運営など ■企業の特徴 東証スタンダード上場、独立系イベントプロモーショントップクラスのTOW社の子会社です。年間約700本のイベントを手掛け、大規模なプロモーションから大規模展示会、行政・文化・スポーツまで、toB、toC関わらず、様々なイベント（メディア発表会、ポップアップ、パーティ—、展示会、セレモニー、配信イベント）を国内外に問わず手掛けています。 コロナ後増えつつあるリアルイベントの需要に応えながら、デジタル・AIを活用したイベントを増やすことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

私たちは、北は北海道、南は九州沖縄まで全国に7か所ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界シェアトップクラスの自社WEBメディアを運営する広告代理店です。 今回は、広告マーケティングとして将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 業界トップクラスのシェアを持つWEBメディアの集客upに取り組んだり、SEOに強い女性向けのWEB求人メディアの採用貢献に取り組んだり、企画・提案をメインに広告ページのディレクションから掲載後の反響支援など、顧客の課題解決に取り組みます。 ＜WEB広告×コンサルティング×ディレクター＞ ◆コンサルティング ・メディアの更新方法やコンテンツの活用支援 ・反響upのためにイベントの企画 / 提案 ・アクセス解析の分析やマーケティング ◆広告制作ディレクター ・アクセス解析に基づくページ構成のアドバイス ・コンセプトや特徴の取材 ・広告ページのデザイン構成 ・キャッチコピーの作成 ・お店の魅力をライティング ◆お客さんの課題解決 「リピート客を増やしたい」「検索順位を上げたい」など、お店毎のニーズに合わせ、広告デザイン・コンテンツ活用・キャンペーン・イベントなど他店舗での成功事例も参考にしながら、お店にピッタリな解決策を提示。担当した顧客の広告に最大限の反響を呼び込むという大きなミッションにチャレンジ！ 【未経験からでも成長できる】 グループ社員数700名以上の8割以上が異業種からの転職。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 1～2ヶ月の教育期間を通して、イチからWeb広告の知識・ノウハウを習得していけます。 分析から、改善案の検討、提案まで、すべてができるあなたになりませんか？

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大手プロダクション・事務所・団体・企業とやり取りして、アーティスト・クリエイターとファンの架け橋となるファンクラブのディレクション・運営を行うディレクターを募集します！ 当社はアーティスト・音楽・声優・俳優・韓流からアニメ・キャラクター・Vtuber・インフルエンサー、スポーツ、メーカー様など幅広くサービスを提供させていただいており、サービス導入数は1000を超え、月に10前後の新しいサイトが立上るスピード感で成長しております！ ディレクターは「Bitfan」または「Bitfan Pro」をクライアントへ提供し、ファンクラブの立ち上げから、その後の運営まで携わる仕事です。 また自社のチャネル（MD、旅行、イベント等）を活用し、ファンの方に喜んでもらう施策などの企画提案〜実行も行っております。 「Bitfan」、「Bitfan Pro」はオフィシャルサイト、ファンクラブ・ファンサイト、ECサイト、チケット先行販売を展開する上で必要な機能を単一の管理画面から更新可能なサービスです。 また、高トラフィックの人気アーティストサイトも多数、クラウドサーバ上で安定稼働しており、Google Analyticsと連携したリアルタイムなアクセス解析や、会員データ分析が可能で、大手チケットプレイガイド各社との認証連携、翻訳機能をはじめとした海外対応もしています。 羊文学、上白石萌音、優里、MY FIRST STORY、高杉真宙、HYDE、ゆず、MAN WITH A MISSION、日本相撲協会ほか、多くのクリエイター、スポーツ団体に当社サービスを導入いただき、ご活用いただいております。 【具体的には・・・】 ファンサイトの企画から提案・運営まで一貫して携わっていただきます。 ・サイトディレクション（ヒアリング、企画・提案・制作管理） ・ファンクラブイベントの企画立案 ・ライブ、イベント会場での施策 ・商品（グッズ）開発提案、販売の補助 ・新規アーティスト開拓(事務所との関係構築) ・クライアント折衝、ユーザーサポート業務 ・記事の編集作業およびアップロード　etc..... ディレクターの仕事はファンクラブのディレクションだけではありません。サイトを立ち上げるにあたり、WEBディレクションのスキルが求められたり、自ら企画立案から実行までを担いイベントやECと幅広いプロデュースへのアクションも期待しています。 【社内の雰囲気】 趣味の近い仲間も集まっており、いつも笑顔があふれる職場です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度のなかで働くことができます。 【環境】 PC：Mac（会社から貸与） チケット管理: Backlog チャットツール: Slack その他：Google Workspace、Notion等 【当社の強み】 芸能プロダクションや音楽業界との強い連携があり、ゆず、MAN WITH A MISSION、HYDE、ゴールデンボンバーをはじめとする、有名アーティスト／タレント／スポーツ選手のファンサイト、グッズ販売ECサイトなどを展開。次世代のアーティストビジネスを担い、自社サービスの運用に携わっていただきます。

◆◇70周年のブランド力を誇る『宣伝会議】オンライン等マーケティング・クリエイティブに関する情報を発信／WEBディレクター／自治体や官公庁から引き合いがあり安定経営／年間休日125日・フレックス◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社のWEBディレクターとして、宣伝会議オンラインやAdverTimesを始めとした、WEB媒体の企画、運用業務をお任せします。コピーライター養成講座等の教育事業も手掛けています。 そんな当社でWebディレクターとしての業務をお任せします。 ・ユーザーの視点からサイト全体のブラッシュアップ(改修) ・アクセス解析、効果測定 ・Webマーケティング施策の企画・実施・検証 ・コンテンツ企画・運営 ・開発・製作ディレクション 協力会社や他部署を巻き込みながら、自社媒体を強化していく事がミッションです。将来的にはWEBコンテンツの戦略立案をお任せいたします。 ■組織構成： 経営企画部は2名にて構成されており、現在WEBディレクター業務を担当している社員が引き継ぎをいたします。今回ご入社頂く方には当社のWEBディレクターとして、部門の中核となるような存在として活躍を期待しています。ゆくゆくは売上最大化を図る上での戦略立てをお任せいたします。将来的には新規メディアの立ち上げにも携わったり、事業部内の複数メディアをとりまとめるコンテンツディレクターに挑戦いただくことも可能です。 ■当社の魅力： ・当社は雑誌や書籍の出版、WEBメディア、イベント、教育研修、コンサルティング等多岐にわたる事業内容を通して「マーケティング・クリエイティブ」に関する"情報を発信"し、"人を育てる"ことを目指しています。 ・デジタル化に伴い、一般の事業会社だけでなく、官公庁や自治体などのあらゆる組織や団体がマーケティングに関わる情報を必要としています。幅広い分野に影響力を及ぼし、課題解決に寄与しています。 ・コミュニケーション分野に特化した知識・情報・ノウハウを提供する企業は他にないため、競合企業がなく安定した環境の中でWEBコンテンツの企画や運用に携わることができます。 変更の範囲：本文参照

【上流工程からお任せ◎大手・直取引多数・官公庁や教育機関など多様なPJT有／育産休取得実績有】 ■業務内容 ・Webアプリケーションの新規構築 ・メディアサイト、コーポレートサイトの保守運用 ・外部パートナーのディレクション ※変更の範囲：会社の定める業務 ■仕事の流れ ・要件定義フェーズ：ディレクターと案件の内容を共有し、状況に応じ、提案作業や客先に出向いたヒアリング・与件整理を実施 ・技術選定フェーズ：CMSの選択がメイン。WordPressを使用することが多いですが、クライアント指定のCMSを使用したり、microCMS、NewtなどのヘッドレスCMSを選択することも ・ディレクターと相談の上、実作業に当たるエンジニアを検討 ※外部のパートナーと共にプロジェクトを進めることも頻繁にあります。 ・開発環境：社内用のテンプレートをベースに作成、案件毎に最適化 ※フロントはAstroやVite、バックエンドはDockerを主に使用 ※実際の進行はGitHubを用いて開発者やディレクター、デザイナーと連携 ■当ポジションの特徴と魅力 ・当社のエンジニアは、開発フェーズにおいて決められた要件を実装するだけでなく、上流工程から積極的にPJTに関わります。具体的には、クライアントのKGI、KPIを達成する為にWebアプリケーションに求められることを、プランナーをはじめメンバーと議論しながら決めていきます。 ・特徴として、大学や地方自治体、ショッピングモール、ウェディング事業など、様々なクライアントや事業と関わりを持ち業務を進められるポジションです。 ■配属組織 「体験デザインユニット（XDU）」には、ディレクター、アートディレクター、デザイナー、イベントプランナー、映像ディレクターも所属しており、現在エンジニアは4名が在籍しています。（MGR1名、バックエンド２名、フロント２名） ■自社メディアとの関わり 当社は自社メディア「CINRA」の企画・運営を行っています。自社メディアの存在意義は大きく、スタッフにとって当社で仕事をする上での大きなモチベーションのひとつです。エンジニアとしての比重のかけ方は、業務の全てが自社メディアではないですが、長期目線でPDCAサイクルをまわすイメージで自社メディアにも関わります。

【上流工程からお任せ◎大手・直取引多数・官公庁や教育機関など多様なPJT有／育産休取得実績有】 ■業務内容 ・Webアプリケーションの新規構築 ・メディアサイト、コーポレートサイトの保守運用 ・外部パートナーのディレクション ・インフラ環境構築 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■仕事の流れ ・要件定義フェーズ：ディレクターと案件の内容を共有し、状況に応じ、提案作業や客先に出向いたヒアリング・与件整理を実施 ・技術選定フェーズ：CMSの選択がメイン。WordPressを使用することが多いですが、クライアント指定のCMSを使用したり、microCMS、NewtなどのヘッドレスCMSを選択することも ・ディレクターと相談の上、実作業に当たるエンジニアを検討 ※外部のパートナーと共にプロジェクトを進めることも頻繁にあります。 ・開発環境：社内用のテンプレートをベースに作成、案件毎に最適化 ※フロントはAstroやVite、バックエンドはDockerを主に使用 ※実際の進行はGitHubを用いて開発者やディレクター、デザイナーと連携 ■特徴と魅力 ・当社のエンジニアは、開発フェーズにおいて決められた要件を実装するだけでなく、上流工程から積極的にPJTに関わります。具体的には、クライアントのKGI、KPIを達成する為にWebアプリケーションに求められることを、プランナーをはじめメンバーと議論しながら決めていきます。 ・特徴として、大学や地方自治体、ショッピングモール、ウェディング事業など、様々なクライアントや事業と関わりを持ち業務を進められるポジションです。 ■配属組織 体験デザインユニット（XDU）には、ディレクター、アートディレクター、デザイナー、イベントプランナー、映像ディレクターも所属しており、現在エンジニアは4名が在籍しています。（MGR1名、バックエンド２名、フロント２名） ■自社メディアとの関わり 当社は自社メディア「CINRA」の企画・運営を行っています。自社メディアの存在意義は大きく、スタッフにとって当社で仕事をする上での大きなモチベーションのひとつです。エンジニアとしての比重のかけ方は、業務の全てが自社メディアではないですが、長期目線でPDCAサイクルをまわすイメージで自社メディアにも関わります。

デジタルエンタテインメントコンテンツの企画制作や舞台・映像・イベント制作事業等を行う当社にて、遊技機開発ディレクターを募集します。 ■業務内容： 遊技機開発のディレクション業務全般 ・映像企画 ・映像ディレクション ・対外折衝（クライアント、協力会社等々） ・予算管理 ・工数管理 ■働き方： 初めは出社をお願いしますが、プロジェクトの状況や業務内容などに応じて上司と在宅率を相談しつつ適宜リモートワークも取り入れながら働いていただきます。現在は週2〜3日在宅ワークをしている社員が多いです。 ■組織の特徴： 当社は社員同士のコミュニケーションを大切にしております。 月曜日の朝、金曜日の昼には毎週全社員に食事が提供されたり、BBQやクリスマスパーティーなど、コミュニケーションを深めるイベントが盛んです。 クラブ活動も盛んであり、「映像映画研究部」「2Dゲーム研究部」といったものから、「総合スポーツ部」「試食部」などが活動しております。 ■キャリアパス： 手を挙げれば、ラーニング期間を設けてチャレンジできる環境がございます。（実績：3Dモデラー→モーションになった方がいらっしゃいます。） またデザイナー→ディレクター→プロデューサーなどといったキャリアアップもでき、選択肢は個人により異なります。 ■競合との差別化ポイント／同社の強み： ・インターネットが普及する前の1996年から「3D技術」に着目し事業を行ってきたので、その分の実績とノウハウがございます。 ・上記理由から、大手ゲームメーカー、遊技機メーカーとのお取引も多数あり、上流の企画から関われることも多いです。 ・コロナ前から働きやすい会社だと言われてきました。福利厚生や社内イベントも多数ございます。遊び心満載の当社サイトにも記載があるので是非ご覧下さい。

【新しい可能性を孵化し、成長させるイベント制作会社／応用力と行動力を活かして魅力的なイベントを提供／土日祝休み／転勤無】 ■業務内容： アイデアをカタチにする制作担当者として、イベントやプロモーションの企画制作及び行程管理をご担当いただきます。 【詳細】 ●展示会や発表会、製品プロモーションやサンプリングをはじめとする、イベントプロモーションの企画・制作全般 ●PRイベントにおけるKOLや各種イベントにおける出演者のキャスティング ●インフルエンサーマーケティング施策 ●イベント全体のプロデュース及び制作推進管理 ※新規の営業開拓は代表が機会を作ってきますので、まずは制作担当者として案件制作推進をしていただきます。 ■キャリアパス 将来的には自身で得意先を持って営業開拓からできるプロデューサーとなっていただきたいと考えております。 ■魅力： ＜”一流の裏方”としてイベントを支える＞ 私たちは、人前で活躍する人たちを支える仕事をしています。表舞台のような華やかさはないかもしれませんが、裏方だからこその楽しみも多くあります。例えば、自分自身が商品やタレントのポテンシャルを引き出して、流行を生み出すことができるのもこの仕事の魅力の1つです。仕事を通じて社会に与えられる影響力が大きく、人の役に立っていることを実感できるので、やりがいがあります。 また、営業から制作の納品に至るまで一貫して担当してもらうので、業務の幅が広く様々なスキルを身につけられます。 ＜少数精鋭だからこそチャレンジできる幅が広い！＞ 会社が決めた案件に強引に当てはめるのではなく、各社員が目指す将来像に向けて進むべき方向性を話し合いながら、社員も会社も成長し続けられる組織を目指しています。 また初期メンバーとして会社の組織づくりに携わりたい方にもおすすめです。 ＜安心安全の受注体制＞ 安全性を重視した受注を行っており、実現できないプランニングをしないのが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社ITシステムで国際会議・医系学会などの運営サポート／自社内勤務・顧客先勤務無／年休120日／1日7h勤務・月平均残業20h程度／在宅勤務可】 医学系をはじめとする学術会議の運営を各種ITサービスでサポートする当社にて、自社のITシステムを活用し、国際会議や医系学会などの運営サポートをお任せします。イベントの企画は親会社や学会事務局が企画し、当社は必要なシステムを担当し提供しております。 ■具体的には：（1）イベント準備期間 ・クライアントの要望ヒアリング、提案 ・イベントシステムのディレクション ・機材手配、準備 ・システムのマニュアル作成 （2）イベント開催時 ・設営、スタッフ配置 ・イベントシステムのディレクション ・機材設置 ※春と秋に全国出張があります。 ■入社後のスケジュール：最初はアシスタントとして業務に慣れていただき、ゆくゆくはクライアントとの打ち合わせからイベント当日の会場設営、運営管理まで幅広くお任せします。 ■働く環境／魅力：・各部署4〜8名（20〜50代）で構成されています。フランクな社員が多く、互いにサポートをし合う風通の良い環境です。 ・在宅勤務も可能なため、毎日ミーティングを設けるなど社内コミュニケーションを工夫しています。 ・中途入社者が多く、離職率が低いのも特徴です。 ■サービス例：・イベント前：オンライン参加登録システム『MICEregi』、イベントアプリ『MICEnavi』 ・イベント中：多機能自動発券機CMTM（Congress Multi Ticketing Machine）、顔認証システム『MIFaCE Pas』、デジタルポスター『E-Pos Touch』 ・イベント後：会員ポータルアプリ『OnePas』 ■当社について：当社は、国際会議や医学会、展示会、イベント等を企画／運営する株式会社コングレのITセクションから分離独立し、主にコンベンションに関するITシステムの設計・開発・運用を取り扱っています。 親会社のコングレが日々接するクライアントや関係者のニーズを汲み取り、システムやアプリの開発~運用を行い「スマート・コンベンション」を実現しています。現在は、学会や協会向けの会員管理システムやeラーニングソリューション等、商品開発や運用に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／テレビCM制作業界で国内トップクラスのシェアを持つKANAMELグループ／直取引9割／大手企業担当／リモート勤務】 ■職務内容： イベントやカンファレンスを中心とした、企業プロモーションの体験設計のプランニング&プロデュース業務を担当頂きます。 ★案件全体の95%が直クライアント ★IT系企業に強みを持ち、to B、to Cと幅広いクライアントワークが可能 ★体験設計の企画から会場運営まで幅広い業務に従事できる 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・プロジェクト全体の管理・統括 ・新規プロジェクトの企画提案〜実施 ・顧客の課題解決案の策定・提案 ■案件事例： タカラスタンダード株式会社：：施設店舗やショールームといった、サービスと顧客の接点となる空間のコンセプト設計〜開発 サイボウズ株式会社：BtoBのビジネスカンファレンス、展示会等でブランディング・コミュニケーションを展開 アドビ株式会社：リアル×デジタルを駆使したBtoCへの体験、ブランディング・コミュニケーションを多次元的に展開。 ※Experience Marketing部門サイト：https://xm.group-fm.com/ ■配属部署： 「Event Architect事業部」は、企業と消費者・ユーザーとの円滑なコミュニケーション・顧客体験価値向上のためのマーケティング施策のプランニングからプロデュースまで行っています。 当事業部は約50名で構成されており、大きく営業チームとディレクションチームに分かれます。ディレクションチームは10名1チームでチーム単位で動いております。

〜イベント運営を通じてお客様に最高級のおもてなしをするお仕事です〜 ■担当業務： イベントホール・貸会議室のディレクター担当として、受注したイベントの内容の打ち合わせから、当日の会場運営・マネジメントをお任せします。 ■詳細： 自社イベントホールや貸し会議室の運営業務をトータルでお任せします。 ・担当営業からの申送りを受けた上で、事前打ち合わせ、セッティング手配、運営サポート イベントのスタートからフィニッシュまで総合的に携わります。 ※企業の宣伝や広報、プレスの方々が企画したプランを実行に移すための打ち合わせから、開催に向けての準備、当日の運営のサポートまでをトータルにマネジメントしています。 ※イベントの規模にもよりますが、1つのイベントに対して約3名体制でプロジェクトを進めていきます。そのためメンバー間で助け合いながら業務を進められますし、休日は分担しながらきちんと取得できます。 ■教育体制： 仕事の流れに関しては、ご入社後に既存のスタッフがイチからお教えしていきます。まずはアシスタントとしてできる業務から手がけていただきます。徐々に業務範囲を広げ、ひと通りできるようになったら、すべて自分ひとりで進めていただきます。もちろん困ったことやわからないことがあれば、既存のメンバーにサポートして頂けるため、安心して業務に取り組むことができます。 ■イベントホールの用途： 各種新製品の発表会、展示会、展示販売回、ファミリーセール、ファッションショー、アイドルの握手会、各種プレス発表、映画の製作発表会に使用されます。 ■仕事のやりがい： クライアントと一緒になってイベントを形にしていく「達成感」が仕事の魅力です。丁寧な打ち合わせを経て、綿密に準備されたイベントでも、当日はお客様も緊張感でいっぱいです。それだけに成功したときの喜びは何事にも代えられないものがあります。 「ベルサールに会場を変えて、集客もアップし、イベントも盛り上がった。」そんなお客様の満足感がリピートにつながり、新しいお付き合いが広がっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社2カ月でADからディレクターに昇格した事例あり／平均年齢28歳の若手中心の会社／手を挙げた人に任せる社風】 ■職務概要： 当社で制作を請け負っているテレビ番組において、AD業務全般を担当していただきます。 「家、ついて行ってイイですか？」をはじめとして、様々な案件のご依頼をいただいているため、今後を見越しての増員募集となります。案件上、若手に裁量権を持って活躍していただきたいと考えておりますので、「スピード感をもってスキルアップしていきたい」「現職でキャリアアップできるポジションが無い」という方はぜひご応募をお待ちしております！ ■職務内容： テレビ東京系列を中心に、AD業務全般を担当していただきます。将来的にディレクター登用することを前提に、ディレクター志望者を募集します。 (1)企画業務…企画会議への参加 (2)リサーチ業務…取材先の下調べ (3)ロケハン業務…アポイント・撮影交渉・ロケ進行 (4)制作業務…収録・撮影・編集 ■当社の特徴/魅力： 【ＡＤからディレクターになれる】 2016年設立、少数精鋭の同社では早期のキャリアアップを実現できることが特徴です。基本的には2年目~ADとしてロケに参加していただきますので、3，4年目にはディレクターになっている方が多いです。過去には業界経験4年の方が同社に転職後、1カ月でディレクターから業務引継ぎ・2カ月でディレクターとなった方もいます。 【手を挙げた人に任せる社風】 22〜30歳の方が多く、若く活気にあふれた職場です。企画会議などで若手の意見を受け入れる社風や、定期的に開催される社内イベント(ご飯会、誕生会など)で交流を図るなど、風通しの良く働きやすい環境です。『手を挙げた人に任せる社風』のため早期に成長できます。 【働きやすさ】 担当番組によって多少に変動はありますが、月毎にカレンダーを組むシフト制で休みを取っていただきます。ロケや収録、納品間際には勤務時間が変わりますが、基本的には11:00~20:00での就業となります。その日の仕事が早く終われば、定時より早く帰れることもあります。 また、入社後は先輩ディレクターからのケアを受けるための「チューター制度」を採用しています。恒常的な業務内容の指導から、メンタルサポートまで行っています。 変更の範囲：会社の定める業務