イベントディレクターの求人情報の検索結果一覧

■業務内容： 受託開発や、自社BtoB事業 「eventos（イベントス）」、自社BtoC事業「bokete」「HONNE」などアプリ業界で最先端の全案件のデザインを受けもつ部署で、常に業界動向を意識しながら、UI・UX設計やデザインをしていただきます。 2022年には3つのサービスでGood Design賞を受賞しました。開発会社ではありながらもデザインに力を入れている会社というブランディングを確立していきます。 ■業務詳細： クリエイティブの中心となるメンバーとして、PM、ディレクター及びクライアントと緊密なコミュニケーションを取りながら、要求分析、UXリサーチなどを含め、企画段階からデザインプロトタイプの完成まで、クリエイティブのお腕を存分に発揮いただきます。製品の品質やテーストを握るキーポジションです。 ■業務例： ・提案書用コンセプションデザインの作成 ・クライアント会議への参加・要求分析 ・企画・UXリサーチ・マーケットリサーチ ・社内デザインガイドライン・デザインシステムの作成 ・スケッチ・ワイヤーフレームの作成 ・モックアップ・プロトタイプの作成 ・ユーザーインタビュー・ユーザーテスト ・製品KPI分析及びグロース提案 ■ポジションの特徴： ・アナリティクスやユーザーアンケートなどによるクリエイティブの定量化を実施 ・制作ツールやフォント素材などの制作環境は柔軟に対応 ・UIデザインだけでなく映像やグラフィック、Webなど様々なスキルを活かすことができる ・UI/UXに関する勉強会や情報共有の機会を設けている ■ポジションの魅力： ・営業段階から企画などを提案をすることが可能 ・UIだけでなくUXづくりまで幅広い業務を担当することができる ・制作内容も受託から自社サービスや、企業ブランディングまで幅広い ■関連工程： 提案書用コンセプションデザイン、企画・要求分析、UI/UXデザイン、グロース提案、保守もしくはグロース開発のための企画・デザイン、その他 ■配属先： ・パートナー開発事業部門（パートナーのプロダクト開発） ・eventos事業部門（自社プロダクトeventosの開発部門) ・イベンテック開発事業部門（イベント業界を中心としたプロダクト開発） のいずれか

【有名アパレルブランド『WEGO』を展開／リモートワーク相談可／年間休日120日／月平均残業20H】 時代性や流行と共に、常に“変化と進化”を続けるにて、 機能開発やシステム改善など、お客様にとって最適なサイト作りをお任せいたします。 EC事業の売り上げを拡大すべく、会社として今後より注力していく重要なポジションです。 顧客分析をしながら戦略建てを行い、売り上げを最大化するために伴走頂けるメンバーを募集します！ ■業務内容： ・機能開発やシステム改善など、お客様にとって最適なサイト作り 【ご入社後まずお任せする業務】 ・開発ベンダーのタスク管理および開発・保守・運用支援 ・既存カートシステム(Shopify)の機能改善 【ゆくゆく担っていただきたい業務】 ・新規機能開発の課題発見、要件定義、ディレクション ★当社ECサイト：https://wego.jp/?srsltid=AfmBOoowPrsKaPpHCnPLVbLMHEVZARgUeL6nB1cFvu8THeGPPSGAB94Q 2022年1月に自社ECサイトをShopifyを導入してリニューアルを行いました。 ■組織構成： UI/UXチームはチーム長１名(30代男性)、メンバー男性２名/女性3名（30代３名　20代２名）で構成されております。 ■同社の魅力： ・「WEGO」や系列ブランド、海外店舗含め194店舗を展開し、店舗の管理運営を行っております。ファッション、カルチャー、ライフスタイルと多岐にわたった商品開発や店頭イベントなどのコンテンツ企画力と発信力は、異業種からも注目され、年間のコラボレーション数は年間100件にも及んでいます。また、お笑い芸人渡辺直美をプロデューサーに迎えたプラスサイズのアイテムを豊富に提供するPUNYUS(プニュズ)をはじめ、様々な視点からアーティストをプロデューサーやディレクターに起用したブランドを多数展開しております。 ・残業時間は20時間程度を想定しており、業務に応じリモートワークも実施中など、ワークライフバランスを取りながら就業いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆東証プライム上場企業／所定労働時間7時間／年休126日／毎週水曜日と金曜日の2日はノー残業デー／自己資本比率87.6%／契約数約50万回線・法人契約数約50,000社のASAHIネットを展開◆◇ ■具体的な職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 朝日ネットのサービス訴求において活躍いただけるWebディレクターを募集します。各サービスサイトのディレクション及び改善活動、またそれらの運用を担当していただきます。 ・Web制作（当社サービス／サポートサイト）の企画、運営管理 ・制作のための要件定義、サービス毎の特徴の理解 ・制作会社への発注、進行管理、社内へのフィードバック ・アフィリエイトやLP等の運営、PDCAサイクル、改善の実施 ・データ分析による課題抽出、改善活動 ・サービスの企画担当者やデザイナーなどと連携した制作ディレクション ■組織構成： 課長1名、リーダー1名、メンバー3名、派遣社員2名 ■当社の特徴： 収益性、安定性のある当社は、さらなる成長を目指して躍進中です。能力を最大限発揮していただけるステージを用意しているため、安定した中で学び、教え、成長できる環境です。200名規模だからこそ、一人一人に目を配ることが可能です。社員の「お客様のために」というマインドが強いことも、当社の特徴の一つです。また、オフィスは東銀座直結の歌舞伎座タワー21階にあり、通勤に便利です。 ■スキルアップ支援： ・書籍代支給：自己啓発のための書籍代を支給しています。（月1万円まで） ・研修受講支援制度：就業時間内に、外部研修やTECHイベントに参加することができます。また、外部研修の費用も全額会社が負担します。 ・資格取得支援：業務に必要と認定した資格について、資格試験にかかる受験費用を支給しています。 変更の範囲：本文参照

【グロース上場／安定した経営基盤◎設立50年越え／顧客との直取引約90％／企画・デザインから制作・施工までワンストップでサービス提供】 プロデューサーと施工パートナーの間に入り、施工管理・制作ディレクター（PM）としてプロジェクトの進行及び現場統括を担当する方を募集いたします。 ■職務内容：常設案件に関してのディレクション業務をお任せします。 具体的には、企業ショールーム、プロモーション施設等の現場の責任者として、主に施工面の進行管理業務全般を計画、推進いただきます。 ・進行管理業務 ・製作管理業務 ・予算管理業務　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■提供サービス： ・企業PR施設（ショールーム、資料館、ミュージアム、マンションギャラリー） ・店舗（飲食店、物販店） ・オフィス内装 数千万単位が多く、ショールームや企業のミュージアムの案件が比較的多い状況です。 ■常設部門： 常設案件に携わる部門として立ち上げました。デザイナー含めると30名くらいの方が在籍しています。 ■働き方について： フレックス、リモート勤務可能。 全社平均残業30時間弱、常設部門だと40時間前後が平均となります。 忙期によりばらつきがありますが、36協定の範囲内となります ■当社について： イベントや展示会、商環境（ショールームや店舗）といった人と人が出会う場・空間での「体験」を企画・デザイン・製作している会社です。クライアントのブランド、製品、サービスのストーリーを伝える「体験」を創り、ユーザーの「感動」と「共感」を生み出すことで、企業とユーザーとのエンゲージメントを高めることを重要視しています。 コミュニケーションが効率化される時代だからこそ、人の記憶に深く刻まれ、心に残るフィジカルな体験に新たな可能性があります。私たちは「体験」を通して世の中のコミュニケーションにイノベーションを起こしていきます。 ■当社のフィールド： 「Experience Marketing」を事業コンセプトに、各フィールドでの「体験」を掛け合わせ、クライアントのマーケティング活動を支援しています。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： 東京メトロ100％出資の「総合広告会社」である同社にて、アートディレクター/デザイナーとして、以下業務に携わっていただきます。 ・東京メトロの広告作業における、 チーム内でのアートディレクションやデザインを中心とした企画制作（競合作業含む) ・一般クライアントの広告作業における、 チーム内でのアートディレクションやデザインを中心とした企画制作（競合作業含む) ・自主提案案件の広告作業における、 チーム内のアートディレクションやデザインを中心とした企画制作 ・既存業務の高品質・効率的な運営 ■同社の特徴： ◆東京メトロ100％出資という強力な武器を持つ「総合広告会社」 戦略立案からメディアプランニング、デジタル、クリエイティブ、PR、イベントまで、クライアントの課題解決のためのあらゆる領域のコミュニケーションをプロデュース。さらには行動データなど独自のノウハウやロケーションビジネスなど、東京メトロアセットを活用した多彩なソリューションを提供しています。 ◆東京メトログループの「ハウスエージェンシー」 日々変化する国際都市、東京。その中心部をフィールドとする東京メトログループ各社の課題も、刻々と変化しています。東京メトログループのハウスエージェンシーとして、その課題をマーケティング・コミュニケーションという観点から解決しています。東京メトロの中長期戦略、安全・安心に対する考え方や厳格な表現基準などを理解し、東京の変化にすばやく対応できることが、私たちハウスエージェンシーとしての強みです。 ◆クライアントに東京メトロというソリューションを提供する「媒体社」 1日の利用者が652 万人（2023 年度）におよぶ東京メトロは、日本を代表する都心部のビジネスエリアやショッピングエリア、ターミナルをつなぎ、銀座や表参道などブランド価値の高い駅を数多く有しています。情報拡散力の高いマスメディア要素の強いものから、効率の良いターゲティング可能なものまで、幅広いメディアを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆マーケティングチームの活動全体概要 本求人でご入社された方は、弊社のIT部マーケティングチームの所属となる。 同チームは、HPやSNSの管理・運営をはじめ、各種PR・マーケティング活動を行いながら、自社と自社商品（アパートメント）の知名度、および価値向上に貢献していく。 ＜具体的には＞【変更の範囲：会社の定める範囲】 ●自社サイトや販促ツール等のデザイン制作 社内で立ち上がった企画に対して、テキスト・写真等を用いてデザインを起こし、企画を具体的な“カタチ”にする。 なお、デザインしたものがWEBサイトであれば、社内SEにコーディングを指示。また、パンフレットなど、紙関連の販促ツールを制作した場合、印刷手配等も行う。 WEB、パンフレット、チラシのほか、SNSサムネ、社内システムのインターフェース、社内資料、イベント用品など、デザインの手腕を発揮するためにつくるものは豊富。 ご希望であれば、物件の撮影などにも参加可。 ●アートディレクション 基本的には、社内各部の担当者、あるいはチーム内のWEBマーケターが立案した企画がもととなり、デザイン起こしがスタートする。 なお、案件によっては、デザイナー自身が社内各部担当者からの要望を聞き、デザインの方向性や内容を決めるアートディレクター的な立ち回りも実践する。その後、自らの手でカタチにしていく。 【使用ツール】 Adobe Illustrator Adobe XD Adobe Photoshop office（Word、Excel、PowerPoint） Googleスプレッドシート/ドキュメント ＜よくある質問＞ Ｑフィリックスはどんな会社？ 木材アパートの図面を作成⇒土地仕入れ⇒木材のアパート（3階建て）を建設⇒入居者様を募集⇒投資家へ販売⇒マンション・アパートの管理⇒投資家の皆様や入居者の皆様のサポートまでを自社内で一括で行っています。 本来であれば、1つ1つの工程は設計事務所や、管理会社・建設会社がそれぞれの会社で行っておりますが、フィリックスででは一貫して自社内で行っているのが特徴です。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： Webデザイナーとして下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・LP制作 ・Webサイト制作 ・バナー制作 ■魅力： （1）LP制作では訴求力に特化したグラフィカルなデザイン制作を行っています。グラフィックデザインからの転職の方も、培ったデザインスキルを存分に発揮していただけます。 （2）制作したサイトの大半は社内マーケチームによって広告運用を行っているため、自身が制作したサイトの効果を間近で確認することができます。お客様の売り上げUP等にどの程度貢献できたかといった部分まで共有があるため、やりがいを感じやすい環境です。 ■組織体制： 8名（男性6名、女性2名） ディレクター2名（UX推進部）、デザイナー4名（クリエイティブチーム）、コーダー2名 ■顧客の特性： 顧客は業種（通販業界、美容業界 等）・企業規模（数人〜数万人）ともに多岐にわたります。また運用額についても、〜5,000万円と幅広い顧客とのお取引があるため、希望や経験に応じて様々な案件に挑戦することも可能です。顧客の担当期間は長いと10年に及ぶこともあり、顧客の事業成長に向き合いやすくなっています。 ■社内の雰囲気： メンバー同士の仲が良いフラットな組織で、BBQやフットサル等の社内イベントも盛んです。朝礼・終礼でチームごとの業務状況や困りごとを共有し、フォローしあえる環境です。専任教育担当と隣の席をご用意しており、メンバーともSlackというチャットツールで繋がっているため、わからないことはいつでも気軽に聞いていただくことも可能です。また、業務終了後は社内に置いてあるアルコール類が飲み放題となり、社内の交流ツールとして活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜C++・C#・Java経験者歓迎／東証プライム上場G／多様な事業を展開する総合IT企業「エイチームグループ」〜 ■業務内容： スマートフォンを中心としたゲームアプリ開発でのクライアントサイドの開発・制作、運用までの業務をお任せします。具体的には、iOS/Android向けソーシャルゲーム・アプリのクライアント・サーバ間通信、システム、バトルロジック、ユーザーインターフェース、ビルドシステムなどの開発をお願いします。 企画の構想段階から基本設計・プログラミング・運用まで幅広い業務をお任せします。 今後はスマートフォンを中心に、PCやコンシューマーゲーム機といったマルチデバイスへの展開を視野に入れ、グローバルに向けたゲーム開発を行っていきます。 ■やりがい： ＜幅広い業務内容＞ ほとんどが自社開発のため、職域を越えてゲーム制作ができます。エンジニアが企画の段階から、基本設計・プログラミング・運用・リリース後のバージョンアップまで幅広く携わることができます。 ＜プロジェクトごとにチームで開発＞ エイチームの仕事にはこの職種はここまでといった業務内容の区切りはありません。ディレクターやデザイナーなど複数の職種のメンバーと共に開発を進めます。新規案件ではゲーム企画の段階から携わります。既存案件では数百万人の行動ログを解析しながら、機能やイベントの開発を行います。職域を越えて意見を交わし、全員のアイデア・知識を結集してゲームを制作。ゲームの難易度設定やボーナスの工夫など、ユーザー様に楽しんでいただけるアイデアを発信してください。 ■別枠の必須条件の他、下記の方歓迎： ・iOS/Androidでのネイティブアプリの開発経験 ・アプリ開発の経験者だけでなく、家庭用・PC用ゲームの開発経験 ・Unity、Cocos2d-x、Unreal Engine 4での開発経験 ・ハードウェアの仕組みを意識したアプリケーション設計・プログラミングスキル ・通信APIを必要とするゲームの開発、またはサーバ側のAPI実装経験 ・Jenkinsサーバのセットアップ経験、またはCIの運用経験 ・JavaScript、Luaでの開発経験 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： デザイナーとしてのグラフィックデザイン業務をお任せします。 ・受託案件、社内案件双方生じる可能性があります。 ・クリエイティブディレクターの監修を前提としています。 ■業務内容： ・グッズデザイン ・ブロマイドのレタッチ、色校正 ・バナーの作成 など ＜詳細＞ ・IP系のイベントなどで販売されるグッズのデザイン ・ブロマイドの色校 ・入稿データの作成 ■この仕事で得られること： ・様々なコンテンツに合わせたデザインの経験がつめます。 ・ビジネスサイドの人員とも関わるため知見、視野が広がります。 ■当社の魅力： ・アクセンチュア出身の社長が率いる企業で、エンタメを活かしたコンサルティング事業を展開し、大手企業等との取引実績も多数あります。 ・『イラスト』『漫画』『webtoon』『事業開発』の4事業を主軸に展開し、現在IPO準備中の急成長企業です。 ■当社について： ◎フーモアでは働きやすい環境づくりのため、福利厚生を充実させています。近隣在宅補助手当やエンタメ会社らしく様々なコンテンツの購入をサポートし、その他男女問わず育休取得実績もあります。また、リモートワークの増加によりITツールを導入し、会社全体で業務効率化を推進しています。 ◎クリエイティブ事業では、ソーシャルゲームなどのイラスト・デザインを受託制作しています。5,000名規模の厳選された外部クリエイターを活用し、多種多様なイラストの制作を実現しています。お客様の様々なニーズに対応しています。 ◎アプリ事業部では、フーモアオリジナル乙女ゲームやマンガアプリを企画・制作・リリースしています。また、マンガ事業部では企業の課題を、マンガをはじめとしたエンタメで解決するコンサルティング型サービスを提供しています。 ◎『イラスト』『漫画』『アプリ』の3事業を主軸に展開し、「クリエイティブで世界中に感動を」という経営理念のもと、クリエイターと共に新しい価値や表現を創造し、世界中に届けています。 変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

【施工管理の経験を活かして、営業・プロジェクト担当をしたい方へ／東京ミッドタウン・熊本城天守閣・SHIBUYA SLY等の実績多数／土日祝休・年休120日・フレックス制・リモート可】 ■業務内容： 各専門スタッフを率いながら、コンセプト・デザイン立案から設計図面を作成し、施工へとプロジェクトを進めていきます。 ■仕事の流れ： （1）新規・既存顧客へ、プロポーザル資料等を作成し提案型営業を行います。 （2）顧客の計画要望を受け、社内外スタッフ（プランナー・デザイナー・設計者・プロダクトディレクター等）を調整し、企画・設計提案におけるスケジュール及びコスト管理を行い、プロジェクトリーダーとして推進していきます。 ＜多種多様な案件に携わることが可能です！＞ ・専門店（海外ブランド等専門店・飲食店） ・商業施設（百貨店・ＳＣ・複合施設） ・広報・販促（ショールーム・イベント） ・博物館・美術館（博物館、展示施設） ・余暇施設（ホテル・テーマパーク） 実績一覧：https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/all/ ＜フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎＞ 年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴： 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。そのチームリーダーと務めるのが営業職です。

【創業130年のディスプレイ業界大手のプロジェクト担当／東京ミッドタウン・熊本城天守閣・SHIBUYA SLY等の実績多数／リピート案件率80%／プロジェクト年間11,800件以上】 ■業務内容： 各専門スタッフを率いながら、コンセプト・デザイン立案から設計図面を作成し、施工へとプロジェクトを進めていきます。 ■仕事の流れ： （1）新規・既存顧客へ、プロポーザル資料等を作成し提案型営業を行います。 （2）顧客の計画要望を受け、社内外スタッフ（プランナー・デザイナー・設計者・プロダクトディレクター等）を調整し、企画・設計提案におけるスケジュール及びコスト管理を行い、プロジェクトリーダーとして推進していきます。 ＜多種多様な案件に携わることが可能です！＞ ・専門店（海外ブランド等専門店・飲食店） ・商業施設（百貨店・ＳＣ・複合施設） ・広報・販促（ショールーム・イベント） ・博物館・美術館（博物館、展示施設） ・余暇施設（ホテル・テーマパーク） 実績一覧：https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/all/ ＜フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎＞ 年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴： 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。そのチームリーダーと務めるのが営業職です。

【創業130年のディスプレイ業界大手のプロジェクト担当／東京ミッドタウン・熊本城天守閣・SHIBUYA SLY等の実績多数／リピート案件率80%／プロジェクト年間11,800件以上】 ■業務内容： 各専門スタッフを率いながら、コンセプト・デザイン立案から設計図面を作成し、施工へとプロジェクトを進めていきます。 ■仕事の流れ： （1）新規・既存顧客へ、プロポーザル資料等を作成し提案型営業を行います。 （2）顧客の計画要望を受け、社内外スタッフ（プランナー・デザイナー・設計者・プロダクトディレクター等）を調整し、企画・設計提案におけるスケジュール及びコスト管理を行い、プロジェクトリーダーとして推進していきます。 ＜多種多様な案件に携わることが可能です！＞ ・専門店（海外ブランド等専門店・飲食店） ・商業施設（百貨店・ＳＣ・複合施設） ・広報・販促（ショールーム・イベント） ・博物館・美術館（博物館、展示施設） ・余暇施設（ホテル・テーマパーク） 実績一覧：https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/all/ ＜フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎＞ 年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴： 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。これだけの高い顧客満足度を支えているのが、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。そのチームリーダーと務めるのが営業職です。

【急成長中のSNSマーケティング市場にて拡大中の企業／大手含む1,000社以上と取引あり／福利厚生充実で働く環境◎】 SNSマーケティング事業、ライブ配信プラットフォーム事業などを行う当社にて、メディアディレクターを募集いたします。 アカウントプランナー・クライアントと案件進行していく中で、インフルエンサーと密に連携しながらキャスティング業務に携わっていただいたり、自社メディアであるtobuyでのディレクション業務など、当社で展開しているメディアを通してクライアント施策の効果の最大化を目指していただきます。 案件ごとのディレクション、投稿チェックなどを行っていただくと共に、自社メディアサービスの市場での差別化や拡大に向けたマーケターとしての思考も持ちながら、業務進行ができるポジションです。 ■職務詳細： ・クライアントのマーケティング支援における自社メディアの運用・分析（レポーティング） ・各メディアの市場価値の向上に向けた企画・実行 ・インフルエンサーや事務所との折衝業務 ・施策の最大化に向けたインフルエンサーリストの制作 ・動画の構成制作（企画・クリエイティブ制作・広告配信・レポーティング） ※お任せするサービスによって業務範囲が変わります。 ■主なサービス： ＜Ripre＞ 影響力の高いSNSユーザーからなる承認制の「プレミアム会員」と一般SNSユーザーからなる登録制の「スタンダード会員」で構成されているプラットフォーム。モニターサンプリングや、イベント招待等を通し会員が体験内容や感想をソーシャルメディア上に投稿・拡散することで、企業の商品やサービスの認知拡大や購買意向度を高めるサービス ＜to buy＞ インフルエンサーや専門家など、自分なりの価値観を持ち合わせ、多くの人から支持されていると編集部が認定した"目利きのプロ"の愛用品に関する口コミ情報から、商品の選び方のコツやおすすめ商品の紹介記事まで取り揃えた、"買いたい"に出会えるメディアで ■メンバー構成： 営業組織全体で約50名、平均年齢29歳と若いメンバーで構成されています。 1チームは3〜4名でクライアントごとに分かれています。

【ニコニコ動画をはじめとしたポータルサイト運営企業／全社的にフラットに議論ができる風土／最終までオンライン選考】 当社が運営するNFTマーケットプレイス「NicoFT」を中心に、クリエイター支援サービスの企画ディレクターをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な業務内容： ・NFTマーケットプレイス「NicoFT」を中心に、ニコニコ・NFTに関連するサービス企画（要件定義、仕様策定） ・開発ディレクション（進行管理） ・簡単なSQLを用いた数値集計／分析　など ■「NicoFT」について： ニコニコが新たに開始するNFTマーケットプレイス「NicoFT」は、クレジットカード決済可能、ガス代無料など、これまでNFTの取引を行ったことがないユーザーでも気軽に利用できるサービスです。 ■当社の特徴： 【社風】 ・組織や役職に縛られず、全社的にフラットに議論ができる風土です。あらゆる立場の方が、経営陣とも日常的に意見交換がされています。 ・エンジニア同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉強会の場として活用されています。 ・同好会・部活動が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ボードゲームなど多数あります。 【福利厚生】 ・独自の福利厚生 社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。 ・自慢のカフェテリア 昼食はもちろん、仕事の合間のリフレッシュや雑談、勉強会の場として活用されています。 ・子育て支援制度 産前・産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを目指します。 変更の範囲：本文参照

【ミッション】 エンタープライズ領域の顧客が抱える課題に対して本質的な理解をしたうえで、顧客のビジネス成果を最大化させるための 提案、実行を行っていただきます。 【担当業務例】 * 顧客の業務課題ヒアリング、課題解決手段の提案 * 顧客課題に合わせたプロモーション施策の提案 * 商談〜受注までの案件コントロール（社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング） * Webinar受注後の企画／進行管理／当日立ち合い（月5回ほど国内出張が発生します。） * 企画や調整の中でアップセル／クロスセルのご提案 ※Webinarの実施までの準備期間は2~3か月ほどです。 【顧客】 大手製薬企業・医療機器メーカー等（既存顧客） 【取扱うサービス例】 * 製薬企業や医療機器メーカー主催の医師向けの医薬品・医療機器に関するオンラインセミナー * 医師向けオンラインセミナーのダイジェスト記事・動画等、セミナーに関連するコンテンツ * 医薬品の適正使用を促す 医師向けのコンテンツ（動画・Web・印刷物） * 疾患啓発のための患者向けの動画コンテンツ、リーフレット 社内に動画配信ディレクター、動画／WEB制作プロデューサー、メディカルライターが存在するので、 顧客からのニーズを社内他部署や経営陣にフィードバックし、迅速にサービス改善に繋げることも期待されています。 【配属部門】デジタルプロモーション事業部 営業グループ 【働き方】 　ーWebinar当日の立ち合いが発生するため、月5回ほど国内出張が発生いたします。 　ー転勤がないため、ライフプランも描きやすい環境です。 【ポジションの魅力】 * メディカルマーケティングという成長市場における、イベントプランニングおよび企画提案のご経験 * 顧客の声を活かして、自社サービスの改善や、新規サービス開発につなげることが可能な環境 * 速やかな意思決定と施策実行が可能な組織風土 * リモート勤務を取り入れた柔軟かつ裁量のある働き方 ※営業グループの8割は業界未経験出身です。業界知識やマーケティングに関する知識は入社後キャッチアップいただける環境です。

【放送・メディアをITで支えるプロ集団／ITとメディアの架け橋となる事業展開／最先端の技術に触れることが可能な環境】 当社はHTML5やWebGLを活用したインタラクティブコンテンツの設計、フロントエンド開発を、日本テレビをはじめとした日本テレビグループ企業や系列局に加え、日本テレビグループ以外のメディア系クライアントに対しても行っております。 ■職務内容：フロントエンド開発チーム強化のためフロントエンドエンジニアとしてチームに参加していただきます。 ※プロジェクトとしては番組サイト・コーポレートサイト・イベントサイトなどのWebサイト開発プロジェクトがメインとなります。 日本テレビ：https://www.ntv.co.jp/ TIPNESS：https://tip.tipness.co.jp/ 映画 竜とそばかすの姫：https://ryu-to-sobakasu-no-hime.jp/ ■キャリアパス：将来的にはテクニカルディレクターやプロジェクトマネージャーとして上流工程をお願いします。また、自身のアイデア出しから新サービスを立ち上げることも可能なため、0から1を作る経験も積むことができる環境です。 ■技術スタック：＜言語など＞Vue.js、webpack、ES2015+、TypeScript、css、Sass(SCSS)、HTML、ejs、Git、Bitbucket Pipelines、Docker、AWS（Lambdaなど） ＜開発環境＞MacBook Pro(OSX)、外部テティスフフレイ（出社時のみ） ＜開発体制＞開発チームは2名〜4名です。 ■配属先について：◇開発部門は40名近くのエンジニアが所属しており、配属予定のチームは4名（20〜40代男女）で構成されております。また、部門内に研究開発チーム（R&D）があり、3Dや空間認識など最先端の技術に触れられます。（立候補制） ◇客先常駐やノルマ（営業兼務）もないため開発に集中しやすい環境です。 ◇毎週定例のミーティングや1on1も積極的に実施しており、先輩社員に相談や質問がしやすい環境です。また、上記以外にもフロントエンドエンジニアは社内に10名以上おり、リードエンジニア（UIUX）への相談も気軽にできます。

【OJTで学べる環境・未経験でも安心／プライム市場上場・独立系SIer／転勤なし／案件の98.0％がエンドユーザー直接取引・継続取引率84％／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%／中途入社者多数活躍中！／資格取得奨励制度充実（約500種類が対象）／くるみんマーク取得企業／年休126日】 ■こんな方にぴったり： ・ITコンサルタントを目指したい ・顧客視点を持ちプロジェクトを推進するPMを目指したい ■業務概要： ・顧客の事業成長を目的に、事業や業務課題をITを用いて解決するプロジェクトを推進、遂行していただきます。要件定義から関係者を巻き込んだ折衝業務や、プロジェクト推進、システム運用、保守をお任せします。 ・多くの関係者を巻き込み、プロジェクトを完遂することがミッションです。そのため、顧客折衝スキルが非常に重要となります。IT化のプロセスを推進するディレクターとして、顧客要求のヒアリング〜分析や課題設定〜提案や要件定義〜システム運用保守まで幅広く担当することができます。プロジェクトは3ヶ月〜半年単位のものから2〜3年単位のものまであります。 ■業務習得までの流れ： ・初めは既存案件の運用保守を担当しつつ、小規模案件のヒアリングからお任せしていきます。運用保守から顧客の事業を理解し課題を見つけ、そこから提案することを経験していただきます。 ・先輩とのOJTで学んでいただきますので、未経験でもご安心ください。 ■採用背景： 現在、お客様からの口コミで引き合いが非常に増えておりニーズが高まっている為、組織強化の増員となります。 ■配属先： BSX事業部（約80名） 顧客への提案やコンサルなど上流工程から積極的に関与します。 ■社内の取り組み： 東京支社キックオフ（半期毎）…東京支社の社員が集まり、半年の振り返り、事業方針説明、目標発表（支社、事業部）、社員表彰、立食パーティー、イベントなどを開催

★社会の「負」を解決する事業創出企業／住宅補助有 ★文鎮型（社長→部長→リーダー→メンバーの４階層）の組織構造かつ未上場の為、事業開発をはじめとするあらゆる意思決定スピードが速い ★事業開発に必要なスペシャリストが全て社内に在籍。外注を使わない。成長を加速させる鍵は"オールインハウス" ———— 編集者として、レバテック事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。 ・レバテックフリーランス導入事例コンテンツの制作 ・レバテックラボにおけるインタビュー記事、イベントレポートなどの企画、制作 ・広報用コンテンツの企画、制作 ・企業向けホワイトペーパーの制作 ※担当サービス…ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービスである「レバテック事業」に携わっていただきます。フリーランス支援の「レバテックフリーランス」、エンジニアのキャリアを支える情報メディア「レバテックラボ」などが対象となります（使用ツール：Adobe Creative Cloud） ■当ポジションの魅力： ・取材や編集、連載ディレクションなど、幅広いコンテンツの制作経験が身につく ・記事制作だけでなく、SNSコミュニティの運営やメディアのUI/UX改善にも関われる ・数字的な成果として可視化できるので、事業への貢献が実感できやりがいを感じられる ・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを高めながら制作にあたることができる ・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、視野高くメディアづくりに取り組むことができる ・インハウス体制のため、デザイナーや開発との距離が近く、品質の高いコンテンツをスピーディーに生み出せる体制がある ・複数のオウンドメディアがあり、将来的に新規メディアに関われる可能性がある ■身につけられるスキル ・取材、専門家連載など、コンテンツ制作に関わる企画力、情報収集力、ライティング／編集スキル ・数字成果の分析力／論理的な思考力 ・複数タスクを同時推進するタスクマネジメント力 ■キャリアパス事例： ・コンテンツ編集者→コンテンツチームリーダー or オウンドメディア全体の責任者 ・コンテンツ編集者→媒体横断のコンテンツディレクター 変更の範囲：会社の定める業務

スキルや得意分野をお伺いしたうえで、以下の業務をお任せします。 ＜プランナー＞ ●企画書・仕様書の作成 ●イベント・ログなど、各種データ作成、KPI分析 ●レベルデザイン・バランス調整 ●デバッグ、動作確認　など ＜デザイナー＞ ●立ち絵の制作 ●2Dキャラクターの制作 ●3Dキャラクターや背景のモデリング ●キャラやモンスターなどのモーション・エフェクト制作　など ＜ゲームプログラマー＞ ●Unity、C#などを使用したゲーム開発 ●Unreal Engine、C++などを使用したゲームの開発 ●HTML5、JavaScriptなどを使用したブラウザゲームの開発 ●iOS／Android向けアプリの開発・リリース　など ＜ディレクター＞ ●開発プロジェクトの方針・施策の立案、検討 ●ゲーム世界観の構築・シナリオプロット策定 ●制作予算・クオリティ管理　など ＜プロジェクトマネージャー＞ ●案件予算、納期を考慮した制作計画の策定 ●プロジェクトメンバーの編成・進行管理　 ●クライアントとの折衝業務　など ＜遊技機系＞ ●プランナー・オーサリング・エンジニア　など <注目ポイント1> 充実の研修制度で未経験の方も安心！ 研修では、経験豊富なベテランエンジニアが講師となり、ゲーム業界・IT業界の仕組みや、プログラミング言語や必要なことをイチから教えていきます！ ★経験者の方には、AAAのハイエンドゲーム開発や、人気IPのゲーム開発、最先端技術を活用したゲーム開発など、さまざまな案件をご用意！培ってきた経験を活かして即戦力として活躍していただきます！ ※業界未経験・ブランクのある方もご相談ください <注目ポイント2> 「リンクキット」の職場環境は 20代、30代、40代、50代と、幅広い年齢層のメンバーが活躍中です！ 未経験から入社したメンバーや、ブランクから復帰したメンバーも在籍。 配属後もフォロー面談を実施。 業務をしっかりサポートするので安心してくださいね！ 【活かせるスキル】 ▽プランナースキル Excel・PowerPoint・Git・Unity　など ▽デザイナースキル Photoshop・Illustrator・Maya・Blender・ZBrush・Spine　など

「作る人」達をクリエイティブチーム化し、育て広めていくクリエイティブプロダクションの当社にて、生放送番組・動画コンテンツの番組ディレクターを募集します。 ■業務内容： バーチャルシンガーやボカロP出身などのyoutubeファーストなアーティストのプロデュースからIP展開をしている自社プロジェクトの一環であるインターネット番組の配信に関わっていただきます。業務の割合は、生放送8割・収録2割程で配信の頻度はほぼ毎日です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・社内IPおよび外部受託、生放送および動画番組制作／イベント制作におけるクオリティ、予算管理 ・番組や動画コンテンツ、台本の企画、提案、運営（Word、Excel、PowerPointでの資料作成含む） ・他社への営業活動及び広報活動 ・動画の撮影、配信、編集作業 ・レポーティング業務（視聴回数、登録者数の集計業務など） ・クライアントとの打ち合わせ、成果報告 ・自社スタジオ運営管理業務 ・機材管理など ※お持ちの経験やご志向性に合わせて、ご入社後に担っていただきたい領域をご相談させていただきます。 ■組織構成： 配属先は男性4名で構成されており、年齢層は20〜40代です。 ■当社について： 当社は、企業広告や音楽アーティストのMV・パッケージの受託制作を行う制作会社からはじまり、現在はバーチャルシンガー花譜をはじめとした自社IPの開発にも力を入れているデザイン会社です。 YoutubeなどのSNSを中心に活動をするバーチャルシンガーやボカロPをはじめ、オーディションで選抜された音楽アーティストが多数所属しています。 ＜所属アーティスト・IP(一部抜粋)＞ 花譜(かふ)、理芽(りめ)、春猿火(はるさるひ)、ヰ世界情緒(いせかいじょうちょ) ■自社IPについて： 長年培ってきたTHINKRならではのクリエイティブ力を強みに、自社IPを開発しています。 ぜひ一度Youtubeチャンネルなどでご覧いただけますと幸いです。 ■https://thinkr.jp/ ■https://kamitsubaki.jp/ ■https://findmestore.thinkr.jp/ 変更の範囲：本文参照

■業務内容 レバレジーズグループが運営する各サービスのプロモーション・ブランディング領域におけるビジュアルデザインおよびアートディレクションをお任せいたします。 ■業務詳細 ・プロモーション・ブランディング領域におけるグラフィック、webサイト、LP、バナー、動画等のデザイン制作 ・マーケターとのコミュニケーションをもとにした企画・施策立案と遂行、改善提案 ・プロジェクトの制作進行・品質管理 ・制作物に必要な素材撮影やイベント撮影における撮影ディレクション（スチル・ムービーなど） ・多種多様なクリエイティブ制作における企画立案と遂行、業務改善 マーケターなどの他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをデザインしていただきます。各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しております。 ■使用ツール Figma／Adobe Photoshop／Adobe Illustrator／Google Sheets／Google Slides／Slack ■当ポジションの魅力 ・〈クリエイティブへの投資〉を強化し続けている急成長期の組織で企画から制作まで幅広い領域の経験が積める ・グラフィックや動画、ディスプレイ広告など媒体を問わず幅広い案件でのクリエイティブを経験できる ・社内のマーケターやエンジニアなどさまざまな部門と連携しデザイナー・アートディレクターとしてのスキルを高められる ・オールインハウス組織のため横断的に多職種と情報連携することができ、自身のクリエイティブが他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる ■組織構成（デザイナー職全体） ・組織全体：正社員25名／業務委託 31名（2023年11月時点）※正社員のうち新卒入社9名、中途入社16名 ・所属チーム：事業部ごとに2名〜5名程度 ■担当プロダクトについて（40を超えるサービスのうち代表的なもの） 【エンジニア向け人材事業】『レバテック』『teratail」 フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。 【メディカル、介護向け人材事業】『レバウェル看護』『きらケア』 業界No.2クラスの売上規模です。 ※その他 新規事業へのアサインの可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集概要 当社の「ポケモンカードゲーム」は25年以上の歴史を持ち、現在も多くのお客様に楽しんでいただいています。カードゲームの魅力といえば、思わず遊びたくなるカードそのものの存在感。そんなカードのビジュアルを作っているのがグラフィックデザイナーです。 ■業務内容 ポケモンカードゲームに関連するグラフィックデザインをご担当いただきつつ、将来的にはデザインチームのピープルマネジメントをお任せする予定です。 ※同じチーム内のディレクター候補も募集しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 （1）主なデザイン業務 ・ポケモンカードゲーム商品のパッケージデザイン、ロゴ制作 ・ポケモンカードゲーム関連の販促物のデザイン制作（ポスター、グッズ、イベントロゴなど） ・ポケモン関連のゲーム、アプリのパッケージデザイン、ロゴ制作 ・企画段階における商品デザインイメージの作成 ・カード券面のデザイン制作 （2）マネジメント業務 ・進捗管理、タスクアサイン（リソース管理）、人事考課、1on1面談 など ・チームメンバーの育成、フォローアップ ■デザイン業務について 主にIllustrator、Photoshopを使用しながらパッケージ、ロゴ、カードフォーマット等のデザインを行います。箱型パッケージに関しては関連会社とも相談しながら、抜き型やブリスターなどの仕様も決定していきます。 当社の場合、グラフィックデザイナーも商品の企画段階から参加するケースが大半です。カード以外のポケモン関連ゲーム、アプリに関するデザイン制作を行う場合もあるので、幅広いデザインに関わることができます。 その他、ポケモンカードの用紙の選定などを行う場合もあります。カードの中にはレアリティの高い特殊なカードなども存在します。紙や加工方法などを選定しながら、どのようにポケモンの魅力を引き出し、特別感のあるカードにデザインするのかはグラフィックデザイナーの腕の見せどころです。 ■チーム体制 ポケモンカード開発は、企画チーム、ゲームデザインチーム、アートデザインチーム、イラストチーム、情報管理チーム、品質管理チームによって行われています。 アートデザインチームには7名のスタッフが在籍しています。（2024年3月時点） 変更の範囲：本文参照

マーケティング思考とクリエイティブなアプローチにより、お客様のコミュケーション課題や成果にコミットするコンサルティング企業である、当社グループの大伸社ディライト株式会社にて、プランナー／コピーライターをお任せします。 ■業務内容： 企業様の課題をヒアリングで抽出し、コミュニケーションやブランディングのコンセプトなど上位のメッセージを作成する領域から、ユーザーに伝えるコンテンツの企画／制作、コミュニケーション全体の設計、社内デザイナーやWebディレクター、空間デザイナーや社外協力先と連携をして、提案書の取りまとめからプレゼンテーション、制作時にはディレクション業務など、幅広く担当します。 ブランディングやプロモーション設計、カタログ制作、Webサイト制作、統合報告書作成、採用サイト制作、キャンペーン企画、コンテンツ取材、調査案件など、これまで経験されてきた実績を幅広く発揮してください。 ■ポジションの特徴： ・クライアントには大手企業も多く、難易度も高いですがやりがいも大きいです。 ・土日祝休み／年休123日で転勤もなく、年次問わず実力や実績を評価する社風であるため、働きやすい環境が整っています。 ■「株式会社大伸社ディライト」の特徴： ・70年以上の歴史誇る「株式会社大伸社」が各事業部門の強みをより発展させることを目的に、2014年12月に設立した事業会社です。 ・事業内容としては、マーケティングとデザインで成果を導くため、様々なコンテンツソリューションをワンストップで提供しています。ペルソナ設定／マーケティング企画／WEBサイト構築／カタログ製作／イベント企画／動画コンテンツ製作／撮影プロデュース／空間設計デザイン等、多岐にわたる事業サービスを展開をしています。 ・まじめで堅実な経営をしている企業です。自由度が高く、裁量権をもって働くことができる環境で、マーケティング部役職者（執行役員）など多くの中途入社者が活躍しています。 ※当社は大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

◇◆基本リモート、必要があれば出社／フレックス制／年間休日124日／土日祝休み◆◇ ■職務詳細： M&A案件のソーシング業務 をご担当いただきます。 ・案件開拓・営業活動（直ソーシングを含む、仲介・FA・金融機関対応を想定） ・案件開拓のためのM&A関連イベント開催等のネットワーキング業務 ・売主候補へのM&A提案・条件交渉 また、ご希望あれば将来的に以下の業務にも携わっていくことも可能です。 ・M&A案件のエグゼキューション関連業務 ・PMI、バリューアップ業務 ■チーム構成： 経営戦略室M&A推進チームには現在3名が所属しております。 ■魅力・やりがい： （１）業会社でのM&A業務未経験でも、事業会社の投資/M&A推進に携わることが可能 （２）キャリアの選択肢が広がる これまでの営業経験を活かしながら以下のキャリアが可能 ・M&A営業チーム責任者 （アソシエイト〜マネジャー〜ディレクター　等） ・買収先企業の幹部 ・新会社の幹部 ・新規事業立ち上げ責任者　等 （例：顧客基盤を活用した新規サービス） （３）当社のM&A戦略について ・基幹システム及びDX系領域を充実させ、ワンストップソリューションを通じた価値提供で市場への影響力を高める ・その他プロ人材を活用可能な領域※1におけるサービス提供基盤を整え、ソリューションの幅を拡大する ※1)デジタルマーケティング、人事、会計・税務・財務、M&A・PMI等の領域 売上1000億のグループ企業を目指す上で、当社のみならず業界にインパクトを与えるミッションを遂行する方を求めています。 ■当社について： 当社は、設立20期目を迎えた現在、第二創業期として150％の成長を続けており、『事業創造カンパニー』を目指しています。 コンサルティング事業、テクノロジーソリューション事業、デジタルトランスフォーメーション（DX）事業、人材ソリューション事業に加え、システム開発〜運用も自社で内製化し、新しい自社サービスを次々と創出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社内にクリエイターが多数在籍中のため連携がとりやすい環境／幅広い商材を扱える／人気キャラクターとコラボイベント実績あり／年間休日120日以上／20代多数活躍中／転勤なし〜 ■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 「新しい商品を知ってもらいたい」「商品を売りたい」「街に人を呼びたい」「採用を強化したい」「ファンを増やしたい」など、さまざまなマーケティング課題対し、クリエイティブを通して解決提案をしていただきます。 提案内容は多岐にわたります。社内に複数職種のクリエイターが在籍しており、媒体やコミュニケーション方法にとらわれず、ニーズに合うものを提案することが可能です。 企画営業という立ち位置ではありますが、企画〜提案だけでなく、実制作部分にも携わることができるのも当社の特徴です。 ■具体的な業務内容： ・新規、既存顧客へのアプローチ〜案件の獲得 ・クライアントのマーケティング課題の抽出 ・課題解決に向けた企画、提案（大規模プロジェクトの場合は、自社のプランナー、ディレクターと協働で実行プラン・企画書の作成やプレゼンを行います） ・実行段階におけるプロジェクトマネジメント ■商材例： デジタル広告／WEBサイト／グラフィック／イラスト／オンオフラインでのイベント／動画／アプリ開発／インタラクティブコンテンツ ■案件例： ・『アニメージュとジブリ展AR特別企画 in 松屋銀座』　ARコンテンツ制作 ・スーパースマートシティ宇都宮　体験型特設サイト ・バッドばつ丸　30周年記念施策 https://aqua-star.co.jp/works/ ■働き方 残業時間については徹底的に管理を行っており、残業が多いメンバーには制限や調整を行うなど、残業が増えにくい体制となっております。 ■当社の特徴： イラスト／デジタルコンテンツの企画、制作力を強みに、 企業とユーザーの“つながり”を創り出すクリエイティブカンパニーです。 「人々のコミュニケーションを描く（つなぐ）」会社として、 イラストや動画、デジタルコンテンツなどを通じて世の中をより豊かにするコンテンツやサービスを提供し続けています。 変更の範囲：本文参照