【プライム市場上場／世界有数の技術力あり／世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー／フレックスあり】 ■職務内容： 次世代のDCネットワークで重要になると考えられているCo-Packaged Optics用の光配線、接続部分の研究・開発を行います。 特に、ファイテル製品事業部で製品化を計画している外部光源（ELS）の偏波保持光ファイバ接続部の開発を実施中です。 量産化を見据えた工程の開発も含めて開発を対応いただきます。 ★CPO向け外部光源について： 関連ニュースリリース「世界初Co-Packaged Optics向け外部光源を開発」 https://www.furukawa.co.jp/release/2022/comm_20220307.html ※変更の範囲：本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務。 ■組織構成： ・課長1名、担当6名が在籍しています。 ・中途入社も複数名おり、馴染みやすい雰囲気です。 ■働き方： ・残業20h程度 ・在宅勤務可能(週2日程度導入) ・出張は2，3か月に1回程度です。 ■古河電工の魅力： ・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。 ・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。 ・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇東証プライム上場／日本の金融ITインフラを支えるリーディングカンパニー◆◇ ■職務内容： 金融機関に対し、非戦略領域である勘定系ではなく、戦略領域のフロント（API）の開発をお任せします。過去のUI／UXやAPI開発の経験を活かし、お客様に対して、魅力ある機能の提供や提案ができます。また、BPMを活用した銀行業務改革（オペレーション効率化）にかかる開発をご担当いただきます。 ■当ポジションの魅力： ・開発手法として、ウォーターフォールではなく、現在主流のアジャイルを採用しており、スピーディかつ柔軟にお客様要望に応えることが可能であり、かつ臨機応変に提案することも可能。 ・担当全員にシンクラ端末を配布し、勤務場所に捉われず、業務に従事することが可能。 ・社内クラウド上に開発環境を構築することで、リモートでの開発作業が可能。 ・担当内のコミュニケーションツールとして、Office365のTeamsを採用。 ・開発ツールとして、intra-martのPKGを採用しており、GUIベースかつローコード開発のため、未経験でも問題なし。 ■組織情報： 最新のトレンドを取り入れ、顧客に対し、デジタル変革を提供 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に合わせて以下の経験をお持ちの方歓迎します ・intra-martのPKGを使用した開発経験 ・アジャイルを用いた開発経験 ・WebのUI／UX開発経験 ・WEB開発経験（HTML、CSS、JavaScript等による開発経験、WEBセキュリティに関する有識者） ・intra-mart認定スペシャリスト（IMS）、intra-mart認定プロフェッショナル（IMP）、intra-mart認定コーディネーター（IMC）の資格をお持ちの方

〜ライフステージによって働き方を変えること可能！／キャリアパス(アメリカへの視察セミナー/人事職などへの部門異動)充実！／年2回4連休取得可能！〜 ■業務内容 フランチャイズ加盟店舗にて接客、調理などの業務に携わっていただきます。 業務と並行して当社が運営するタニザワ大学にてマネジメントやチェーンシステムなどキャリアアップに向けて学んでいただきます！(就業時間中) http://www.tanizawafoods.co.jp/pg321.html#couniv ■キャリアパス ・マネージャー(2年目の研修期間) ・店長(4-5年目) ・SI店長(２店舗を統括) ・ユニットマネージャー(3-5店舗を統括) ・エリアマネージャー(６-10店舗を統括) ※転勤可能職はエリアマネージャー、地域限定職はユニットマネージャーまで昇進可能です！ ■こんな働き方も！ 当社ではライフステージに合わせた働き方が可能です。 〈こんな働き方も！〉 （1）ユニットマネージャーまで地域限定職(自宅から通える範囲)で昇進後、ライフステージの変化とともに転勤可能職に変更 （2）エリアマネージャーまで昇進したが、ライフステージの変化とともに地域限定職でに変更 ※年に一度切り替え申請可能です！ ■ブランド ・ケンタッキーフライドチキン、ピザハット、吉野家、かつや、サーティーワン、リンガーハット、びっくりドンキーなど ■組織 店舗の人員構成は1店舗につき社員1〜2名、アルバイトスタッフ20名〜30名です。 ■魅力 〈勤務時間。休日〉 店長以上は自ら休日・勤務時間を決めることが可能です。スタッフの方は店長と事前に相談して決めることができます。 〈教育研修〉 未経験の方でも安心して働き始められるよう、ブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

〜ライフステージによって働き方を変えること可能！／キャリアパス(アメリカへの視察セミナー/人事職などへの部門異動)充実！／年2回4連休取得可能！〜 ■業務内容 フランチャイズ加盟店舗にて接客、調理などの業務に携わっていただきます。 業務と並行して当社が運営するタニザワ大学にてマネジメントやチェーンシステムなどキャリアアップに向けて学んでいただきます！(就業時間中) http://www.tanizawafoods.co.jp/pg321.html#couniv ■キャリアパス ・マネージャー(2年目の研修期間) ・店長(4-5年目) ・SI店長(２店舗を統括) ・ユニットマネージャー(3-5店舗を統括) ・エリアマネージャー(６-10店舗を統括) ※転勤可能職はエリアマネージャー、地域限定職はユニットマネージャーまで昇進可能です！ ■こんな働き方も！ 当社ではライフステージに合わせた働き方が可能です。 〈こんな働き方も！〉 （1）ユニットマネージャーまで地域限定職(自宅から通える範囲)で昇進後、ライフステージの変化とともに転勤可能職に変更 （2）エリアマネージャーまで昇進したが、ライフステージの変化とともに地域限定職でに変更 ※年に一度切り替え申請可能です！ ■ブランド ・ケンタッキーフライドチキン、ピザハット、吉野家、かつや、サーティーワン、リンガーハット、びっくりドンキーなど ■組織 店舗の人員構成は1店舗につき社員1〜2名、アルバイトスタッフ20名〜30名です。 ■魅力 〈勤務時間。休日〉 店長以上は自ら休日・勤務時間を決めることが可能です。スタッフの方は店長と事前に相談して決めることができます。 〈教育研修〉 未経験の方でも安心して働き始められるよう、ブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。

当社Web開発エンジニア部門でのチームリーダー／チームリーダー候補 当社の開発部門「デジタルソリューション開発部」のチームリーダーまたはその候補者としてのポジションです。「デジタルソリューション開発部」には、現在、10名前後のエンジニアの所属しており、年齢層は、20代、30代、40代のメンバーがいます。部門の仕事としては、大手企業のデジタルマーケティング施策の実現のための、Webサイト・Webアプリケーション等の企画・構築・運用に関するテクニカル分野を担当します。Webサイト構築・運用、Webアプリケーション開発、アプリ開発等、Web制作における、フロントエンド開発、サーバサイドのシステム開発の双方を行っています。 顧客の様々な要望・目的と制約条件から、最適な技術的な解決方法を選び、実現します。部門としての技術力強化、成果アップに貢献できる方を求めております。マネジメントご経験者はもちろん、エンジニアとして活躍後、そろそろマネジメントへチャレンジしたいという方のご応募も大歓迎です。 ■職務内容： ・組織マネジメント ・部門売上管理 ・見積／予算管理 ・プロジェクト管理 ・アライアンス強化 　など 《担当部門の仕事例》 ・有名企業のウェブサイト、ウェブシステムにかかわるサイト制作 HTML、CSS、JavaScriptなどを使ったWebサイト、スマートフォンサイト、WebアプリUIの制作業務を行っています。業種、コンテンツの目的によって様々な設計・デザインのサイトを扱います。 ・有名企業のウェブサイトでのシステム開発／運用 会員制サイト構築、キャンペーン応募システム構築、ウェブサイトの演出に関するJavaScriptでのプログラム開発、ウェブサイト上でのゲーム開発、ECサイト構築等、企業のウェブ施策の多様さにあわせて多種多様なシステム開発を行っています。

〜登録企業7000社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／基本残業ゼロ(18:30帰宅を徹底)／離職率7.6％／有休消化率：84％〜 ■概要： 自社開発サービス「NotePM（ノートピーエム）」の開発業務全般から開発メンバーの技術教育など、サービスの成長を加速させるリードエンジニアを募集しています。経験とご志向に応じては、エンジニアリングマネージャーとしてマネージメントをご担当いただきたいと考えており、開発チームにおけるピープルマネジメントや、テクノロジーマネジメントを通じてチーム全体の技術力・組織力の最大化をお任せします。 ■業務内容： ・リードエンジニアとしてNotePMのサービス開発や保守運用（顧客の課題発見からプロダクト実装まで一貫した開発） ・他部署と連携しての改善検討／開発 ・開発組織におけるメンバーマネジメント ・エンジニアメンバーの育成支援、評価、採用 ・チームビルディングやスキル向上につながる社内イベントの企画 ■魅力： ・社内メンバー全員がフラットな立場でプロダクトに関わっており、ユーザーへの価値提供を第一としたディスカッションを大切にしている風土があります。 ・エンジニアが企画から運用まで一貫してプロダクトに関わることが可能で、サービス志向のエンジニアは大きな裁量をもって仕事ができる環境です。 【開発環境】 ・フロントエンド：JavaScript、HTML、Sass／バックエンド：PHP、Laravel／インフラ：AWS 【開発ツール・サービス】 プロジェクト管理：Redmine、Backlog／バージョン管理：GitHub／チャット：Slack／情報共有：NotePM／構成管理：Ansible デプロイ：Capistrano／監視ツール：Amazon CloudWatch／IDE：PhpStorm、Xcode、Android Studio ログ収集・分析：Fluentd + Elasticsearch + Kibana／パフォーマンス：New Relic／ファイル共有：Dropbox Business 変更の範囲：会社の定める業務

〜超高齢社会の最大の課題である「介護」の課題に切り込むメディアを運営／全国50,000件を超える掲載数〜 ■業務概要： サービスの安定運用と信頼性の向上を推進するポジション。 メンバーの進捗管理やサービスの運用監視、サービスや開発の安定性を向上する施策の立案から実行を行っていただきます。 チーム全体を把握し率先して行動する高い視座と当事者意識が求められます。 ■具体的な業務： ・インフラの設計、構築、運用、保守 ・システムの可用性、信頼性、パフォーマンスの向上 ・障害対応やインシデント管理 ・監視システムの構築、運用 ・運用／テストなどの自動化ツールの開発、導入 ・セキュリティ対策の実施 ・クラウドインフラ（AWS等）の最適化 ・開発チームとの連携によるDevOps推進 ■開発環境： ・開発言語：PHP、HTML、CSS、JavaScript（React／TypeScript）等 ・フレームワーク：Laravel、FuelPHP等 ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：Git ・インフラ：AWS ■当ポジションの魅力： ・サービスを「もっと良いものにする」ことを考え、プロフェッショナルとしての仕事が求められます。年齢や社歴に関係なく、フラットに意見を出し合いスピード感を持って仕事を進めていきます。 ・ユーザーに対するバリューを最大化するため、アジャイル型の開発手法を用いて、要件の立案から実行・検証をデイリー単位で回すことで、各プロジェクト内で短期間の開発サイクルを実現しています。 ■別枠の応募必須条件の他、下記該当する方 歓迎 ・WEBアプリケーションプログラミング経験 ・パフォーマンスを考慮したDBテーブル設計力、SQL実装力 ・DevOps、IaCやコンテナ技術に関しての深い造詣 ・チームリーダー経験 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 全国の送配電会社や鉄道会社に納入される、地中送配電線支持材をメインに設計製造販売を担う当社にて、製品検査・試験、報告書作成、トレーサビリティ管理をお任せいたします。 ■具体的には： ・寸法検査、外見検査（抜き取り／全数） ・測定機材管理（点検／校正） ・ロット管理、証明書管理（ミルシート／MSDSなど） ・出張検査 ■1日の業務の流れ： （1）出社→生産課依頼の検査を行う。（品証検査は必ず検査依頼書発行） （2）出社→入荷した在庫品の検査を行う。（生産課より検査依頼が発行される。毎日検査スケジュールが発行される） （3）顧客依頼（生産課より依頼書発行）による強度試験、拘束力試験等各種試験の実施 （4）試験成績書、検査成績書作成 （5）製品トレーサビリティ管理 （6）品管検査、型式認定など規格に適合する為の活動／顧客監査対応 ■業務補足： ◇顧客：送配電・鉄道分野のお客様が中心になります。 ◇扱う商材：地下電気配線用の支持材・固定金具等付帯設備全般 高電圧機器接続に用いる端末処理材（ケーブルヘッド）の固定用架台 ◇出張頻度：日帰り（関東）最大1回／月　宿泊（全国）最大3〜4回／年【繁忙期除く】 ■組織構成： 課長40代／主任補20代 ■株式会社有井製作所への出向となります。 https://www.arii.co.jp/index.html 電力、鉄道等の電線支持材の設計／製造／販売メーカー ※東神電気株式会社にて採用後、研修（実務を伴う研修）実施後に、株式会社有井製作所へ出向 変更の範囲：会社の定める業務

＼川崎重工業100％子会社・業績右肩上がりの優良企業／ ■職務内容： 川崎重工業(株)航空宇宙システムカンパニーで取り扱う航空機関連の板金部品に関する生産工程の計画・立案を担当します。 ※設備を使用した板金部品を生産するための基準を熟知し、それを踏まえに工程を計画・立案する仕事です。 ■寮社宅について： 単身寮・社宅の制度が充実しています（規定有、審査の上で入居を決定します）UIターンの方も歓迎です！ （1）単身寮 ・間取り：１人１室（約10畳）洋室（キッチン・バス・トイレ・クローゼット付） ・駐車場：1台分つき ・寮費等：月額7,000円（駐車場代含む）、自治会費500円 ・寮の様子について（https://www.khi.co.jp/corp/kge/welfare.html） （2）社宅 ・通勤時間：40分以内を目安 ・間取り：2〜3LDK55〜60㎡相当 ・駐車場：1台分つき ・社宅費等：月額20,500円（家賃15,000円、共益費2,500円、駐車場代3,000円） ■当社について： ◇川崎重工業株式会社の航空宇宙システムカンパニーの技術パートナーとして、防衛航空機、民間航空機、誘導弾、宇宙ロケットなどの開発・製造において、設計、解析、試験、情報および生産等の技術を提供する航空宇宙に特化したエンジニアリング会社です。 ◇「技術を売る」会社として、従業員の大半が技術者という「技術頭脳集団」です。川崎重工業の100％出資子会社であるため、福利厚生なども充実しており、働きやすい環境です。 ◇各部門ごとに部門に精通したスタッフが在籍している為、その分野に特化したスペシャリストを目指し、スキルアップして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 全国の送配電会社や鉄道会社に納入される、地中送配電線支持材をメインに設計製造販売を担う当社にて、製品検査・試験、報告書作成、トレーサビリティ管理をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・寸法検査、外見検査（抜き取り／全数） ・測定機材管理（点検／校正） ・ロット管理、証明書管理（ミルシート／MSDSなど） ・出張検査 ■1日の業務の流れ： （1）出社→生産課依頼の検査を行う。（品証検査は必ず検査依頼書発行） （2）出社→入荷した在庫品の検査を行う。（生産課より検査依頼が発行される。毎日検査スケジュールが発行される） （3）顧客依頼（生産課より依頼書発行）による強度試験、拘束力試験等各種試験の実施 （4）試験成績書、検査成績書作成 （5）製品トレーサビリティ管理 （6）品管検査、型式認定など規格に適合する為の活動／顧客監査対応 ■業務補足： ◇顧客：送配電・鉄道分野のお客様が中心になります。 ◇扱う商材：地下電気配線用の支持材・固定金具等付帯設備全般 高電圧機器接続に用いる端末処理材（ケーブルヘッド）の固定用架台 ◇出張頻度：日帰り（関東）最大1回／月　宿泊（全国）最大3〜4回／年【繁忙期除く】 ■組織構成： 課長40代／主任補20代 ■株式会社有井製作所への出向となります。 https://www.arii.co.jp/index.html 電力、鉄道等の電線支持材の設計／製造／販売メーカー ※東神電気株式会社にて採用後、研修（実務を伴う研修）実施後に、株式会社有井製作所へ出向 変更の範囲：本文参照

【月商数億円規模のオリジナルタイトル開発企業／自社内製・ユーザー目線と圧倒的デザインクオリティが強み／完全週休2日制・福利厚生充実で就業環境◎】 ■業務内容： 「ゲームしてたら恋人ができた」をコンセプトとする、ゲーム×マッチングアプリ「恋庭」のサーバーサイドエンジニアとして、アプリの設計・開発・テスト・運用・保守をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・APIによる機能設計・開発・テスト・運用 ・システム管理コンソール設計・作成 ・バックエンドシステムの設計・開発・テスト・運用 ・データベース設計・チューニング ・障害発生時の問題の切り分け支援、問題解決 ■業務の魅力： ・「恋庭」は、2021年4月にリリースした新しいサービスで、リリース以降、アクティブユーザー数や売上高など様々なKPIで右肩上がりの成長を続けております。 ・当社は開発・デザインの多くを内製しており、チーム一丸となりスピード感をもって柔軟な対応が可能な環境です。そのため、職種の垣根がなく意見やアイデアが反映されやすいチームです。 ・また、恋庭を通じて実際に交際に発展した、結婚したというご報告も多く頂いており、「自身の仕事が人の人生を変える」というかけがえのない体験を得ることができます。 ゲームの持つ力を活かし世の中に新たな出会いを提供する、そんな新たな価値創出にチャレンジいただける方を募集しています！ ■技術スタック： ・API：C#、DotNet ・管理画面：C#、JavaScript、HTML ・バックエンド：C#、Jenkins ・データベース：MySQL、Redis ・バージョン管理：Git ■当社について： ユーザー目線と圧倒的なデザインクオリティが特徴のスマホゲームの独立系メーカーです。「メメントモリ」など配信しております。 変更の範囲：本文参照

【完全週休2日制（土日祝）／月平均残業時間11.0時間／コミュニケーション能力・人物重視！】 ■業務内容：メイン業務はデジタルマーケティング推進部のサポート。SalesforceやSansan等のツールを活用したマーケティングを技術面で支えます。 社内SEとしてweb関連の知見を生かせることはもちろん、マーケティングやコンテンツ制作にも携われます。各ツールについては、専門研修も用意しておりますので、新たな領域にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしております。 ■担当業務 ◎Salesforce、Sansan等を用いたマーケティングサポート ・社内基幹システムの運用管理（OBIC） ・社内インフラの運用管理/情報セキュリティマネジメント ■業務詳細： ・Pardot操作・運用（メルマガ配信／月２回） ・ウェビナー撮影、編集、配信 ・雑用（スケジュール管理） ・HP更新（html） ・EXPO設営、収集データ精査等（東京・名古屋・大阪） ■組織編制： 管理本部／情報システムチームへの配属となります。 情報システムチーム：4名（リーダー：50代1名、メンバー：40代2名、20代1名） ■働き方： ・平均残業：11.0時間 ・土日祝休み ・年間休日122日 ・リモートワーク活用可能 ■モデル年収： 担当職クラス／28歳：平均年収530万円〜 係長クラス／31歳〜：平均年収660万円〜 課長クラス／40歳〜：平均年収777万円〜 ■魅力 ・東京都の働き方改革宣言企業として、ABW（Activity Based Working）、サテライトオフィス、テレワーク等の実践を行っています。 ・男性社員も育児休暇を取得するなどワークライフバランスも良好です ・時間休暇導入（１時間単位で有給取得可能） 変更の範囲：無

〜AWS未経験◎／登録企業12,000社を超える社内wikiツール「NotePM」／フルリモート(バーチャルオフィス勤務)／基本残業ゼロ(18:30帰宅徹底) ■概要 自社開発サービス「NotePM（ノートピーエム）：社内ナレッジ共有のためのSaaSプロダクト」におけるクラウドインフラ（AWS）の設計・構築・運用を担当いただきます。 ※完全フルリモート環境でございますので、全国各地から優秀なエンジニアが集まっております。 ※AWS経験が無い方でも挑戦可 ■業務内容 ・Webサービスインフラの技術改善、運用保守、メンテナンス　・新規システムのインフラ設計、構築、運用設計 ・システム監視業務（外形監視、リソース監視、ログ監視、アプリケーションのエラーチェック） ・コスト管理、予算実績の管理サポート　 ・セキュリティ強化（調査、課題抽出、提案、実装） ・内部統制を見据えた各種ワークフローの整備と運用（アカウント作成時における承認やパスワード変更ルールの策定・見直しなど）　 ・自動化・見える化・標準化などの改善 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力 ・AWSのさまざまなサービスを組み合わせて最適なシステムを構築するノウハウを学べる環境です。 ・自社サービスのインフラを継続的に改善していく役割を担うため、「クラウド」「IaC」「セキュリティ」といった現在のインフラエンジニアに求められる高い技術を身に付けることが出来ます。 【開発環境】 ・フロントエンド：JavaScript、HTML、Sass／バックエンド：PHP、Laravel／インフラ：AWS 【開発フロー】 ・GitHub Flowを採用 【開発ツール・サービス】 プロジェクト管理：Redmine、Backlog／バージョン管理：GitHub／チャット：Slack／情報共有：NotePM／構成管理：Ansible デプロイ：Capistrano／監視ツール：Amazon CloudWatch／IDE：PhpStorm、Xcode、Android Studio ログ収集・分析：Fluentd + Elasticsearch + Kibana／パフォーマンス：New Relic／ファイル共有：Dropbox Business 変更の範囲：本文参照

【薬剤師／年収537万〜／残業なし／新業態店舗『ウエルシアプラス』／上場企業イオングループ／店舗続々と拡大中／結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方が可能】 ■業務内容： 調剤業務を中心に、OTC医薬品の相談や、お悩みに対してカウンセリング対応を行い、地域医療を担う薬剤師として活躍していただきます。 【変更の範囲：無】 ■キャリアアップ例： 管理薬剤師→調剤リーダー→エリアマネージャー ■ウエルシアプラスについて： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗です。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。 変更の範囲：本文参照

【薬剤師／年収537万〜／残業なし／新業態店舗『ウエルシアプラス』／上場企業イオングループ／店舗続々と拡大中／結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方が可能】 ■業務内容： 調剤業務を中心に、OTC医薬品の相談や、お悩みに対してカウンセリング対応を行い、地域医療を担う薬剤師として活躍していただきます。 【変更の範囲：無】 ■キャリアアップ例： 管理薬剤師→調剤リーダー→エリアマネージャー ■ウエルシアプラスについて： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗です。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。 変更の範囲：本文参照

【薬剤師／年収537万〜／残業なし／新業態店舗『ウエルシアプラス』／上場企業イオングループ／店舗続々と拡大中／結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方が可能】 ■業務内容： 調剤業務を中心に、OTC医薬品の相談や、お悩みに対してカウンセリング対応を行い、地域医療を担う薬剤師として活躍していただきます。 【変更の範囲：無】 ■キャリアアップ例： 管理薬剤師→調剤リーダー→エリアマネージャー ■ウエルシアプラスについて： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗です。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。 変更の範囲：本文参照

【薬剤師／年収537万〜／残業なし／新業態店舗『ウエルシアプラス』／上場企業イオングループ／店舗続々と拡大中／結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方が可能】 ■業務内容： 調剤業務を中心に、OTC医薬品の相談や、お悩みに対してカウンセリング対応を行い、地域医療を担う薬剤師として活躍していただきます。 【変更の範囲：無】 ■キャリアアップ例： 管理薬剤師→調剤リーダー→エリアマネージャー ■ウエルシアプラスについて： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗です。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。 変更の範囲：本文参照

【薬剤師／年収537万〜／残業なし／新業態店舗『ウエルシアプラス』／上場企業イオングループ／店舗続々と拡大中／結婚・育児・介護などライフステージにあった多様な働き方が可能】 ■業務内容： 調剤業務を中心に、OTC医薬品の相談や、お悩みに対してカウンセリング対応を行い、地域医療を担う薬剤師として活躍していただきます。 【変更の範囲：無】 ■キャリアアップ例： 管理薬剤師→調剤リーダー→エリアマネージャー ■ウエルシアプラスについて： 調剤併設型ドラッグストアと生鮮食品・弁当・総菜までそろえたスーパーマーケットが融合した店舗です。 医薬品売場では登録販売者、化粧品売場では専門スタッフが、顧客の悩みや要望を聞きながら、美と健康をサポート。店舗内には、気軽に利用できる「ご相談カウンター」も設置しております。 https://www.ryutsuu.biz/store/p102678.html ■事業について： 2022年9月設立の企業ですが、2030年までに200店舗出店（売上高1800億円）を目指しております。 1店舗当たり300〜400坪規模の大型店舗が特徴であり、調剤薬局併設のドラッグストアと生鮮食品や弁当・総菜を揃えた食品スーパーマーケットとを融合した新業態です。 食品売場では生鮮・惣菜を販売しており、店舗内に併設する調剤薬局では平日の10〜14時と15〜19時に処方せんを取り扱うため、買い物をしながら薬を受け取ることができる点が特徴です。日用雑貨売場ではベビー用品、介護用品、ペット用品など多くの生活必需品を取り揃えており、より利便性の高いワンストップ型店舗となります。 変更の範囲：本文参照

■LPやバナーのデザインコンセプトを検討 クライアントが抱える「ターゲット」「商品」「サービス」などのニーズをお客様からフロントの担当がヒアリング。 ここでヒアリングした内容をもとにして、デザインコンセプトを検討し、ライターや、マネージャーからOKが出たら制作を開始。 クライアントやマネージャーからのフィードバックはもちろん受けますが、たたき台から実際にデザインに起こすところは十分な裁量でお任せいたします。 ■コンセプトをもとにLPやバナーの制作をスタート 決定したコンセプトをもとに、実際の制作に⼊ります。 Photoshop、Illustratorのどちらかのソフトを使⽤し、狙ったターゲットに響くLPのデザインを⾏います。 ■デザインの修正を⾏い、制作完了 デザインの修正後、コーディングを⾏いページを作成します。 最後に微調整を加えて制作が完了いたします。 デザイン要素だけでなく、ターゲットを考慮したマーケティングの要素も学ぶことができます。 マーケティング会社ならではのデザインによるマネタイズについて吸収することができます。 ■デザインだけでなくコーディングまでお任せしています！ 当社のデザイナーにはLPのデザインだけでなく、ページのコーディング部分もお任せしています。 経験に応じデザインから、コーディングまで。担当したページ全てを将来的には経験できます。 HTML・CSSを始め、教育担当がしっかりレクチャーいたしますので、コーディングに関する⾒識が深くなります。 ■担当するページは多方面に渡ります！ これまで弊社が制作してきたページは ・女性用ヘアケア製品のLP ・中古車販売店の集客サイト ・金融商品に関する紹介ページ ・進学塾の夏期講習特設サイト などさまざまです。

会員数2,800万人の『DMMGAMES』の企画・開発・運営を行う当社にて、バックエンドエンジニアを募集します。 ■業務内容： DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル向けの内製共通基盤のサーバーサイド開発に加えて、技術レビューや技術的な課題解決を行い、サーバーサイドの品質向上を担うポジションです。 ■具体的な業務内容： ・内部開発ゲームタイトルで利用している共通基盤の開発・保守 ・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルの評価（パフォーマンス、セキュリティなど） ・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案 ・新技術の調査や技術ナレッジの提供 ・検証アプリの開発 ※上記は例となります。あなたのスキルやキャリアなどを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きたいと考えております。 ※アダルトに触れる可能性もあります。 ■組織メンバー： ・サーバーエンジニア：6名 ・インフラエンジニア：5名 ■開発環境： 【開発マシン】 - WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可） 【利用技術】 - 開発言語 　- PHP 　- Golang（一部） 　- HTML / CSS 　- JavaScript - ライブラリ/フレームワーク 　- Laravel 　- Echo - コンテナ技術 　- Docker - CI/CD 　- Jenkins 　- CircleCI　 - クラウド 　- AWS 　- GCP 　- Azure 【ツール】 - Bitbucket - GitHub - JIRA - Confluence 【コミュニケーションツール】 - Slack - GoogleMeet - Zoom ■事業概要： DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの技術支援、会社規模での課題への対策立案と実施。DMM GAMESやその他のゲームアプリプラットフォームに関連した技術相談と対応をタイトル横断的に行っています。

会員数2,800万人の『DMMGAMES』の企画・開発・運営を行う当社にて、バックエンドエンジニアを募集します。 ■業務内容： DMM GAMESはデベロッパーとして自社、またはパートナー企業様とゲームの企画・開発を行っており、それらのゲームタイトル向けに提供しているゲーム内通貨管理基盤（以下、プロダクト）の開発・運用に携わっていただきます。先任メンバーと協力して、プロダクトを開発していただきます。 ※ゲーム内通貨管理基盤とは 前払式支払手段に該当するゲーム内通貨の一元管理と各種の課金プラットフォームと連携した決済機能を主軸としたWEB API基盤です。ゲームタイトルが安心して資金決済法に準拠したサービスを提供できること主目的としています。 ■具体的な業務内容： ・RESTful API の開発 ・他メンバーのコードレビュー ・後継プロダクトの開発 ・現行プロダクトの保守・運用 ※上記は例となります。あなたのスキルやキャリアなどを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きたいと考えております。 ■ゲーム内通貨管理基盤の組織： ・サーバーエンジニア：7名 ・運用／インフラエンジニア：2名（兼務） ・進捗管理：1名（兼務） ■開発環境 【開発マシン】 - Mac（JIS or US選択可） - Windows 【利用技術】 - 開発言語 　- Go - PHP 　- HTML 　- CSS（Scss） 　- JavaScript／TypeScript - ライブラリ・フレームワーク - Goa 　- Yo 　- Echo 　- Zend Framework 1.13 　- jQuery 【開発ツール】 - IntelliJ（PhpStorm は社内ライセンス有り） - Visual Studio Code + Dev Container - Plant UML - Sphinx 【管理ツール】 - Bitbucket - GitHub - JIRA - Confluence 【コミュニケーションツール】 - Slack - GoogleMeet - Zoom - Chatwork - NeWork

会員数2,800万人の『DMMGAMES』の企画・開発・運営を行う当社にて、バックエンドエンジニアを募集します。 ■業務内容： DMM GAMESはデベロッパーとして自社、またはパートナー企業様とゲームの企画・開発を行っており、それらのゲームタイトル向けに提供しているゲーム内通貨管理基盤（以下、プロダクト）の開発・運用に携わっていただきます。先任メンバーと協力して、プロダクトを開発していただきます。 ※ゲーム内通貨管理基盤とは 前払式支払手段に該当するゲーム内通貨の一元管理と各種の課金プラットフォームと連携した決済機能を主軸としたWEB API基盤です。ゲームタイトルが安心して資金決済法に準拠したサービスを提供できること主目的としています。 ■具体的な業務内容： ・RESTful API の開発 ・他メンバーのコードレビュー ・後継プロダクトの開発 ・現行プロダクトの保守・運用 ※上記は例となります。あなたのスキルやキャリアなどを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きたいと考えております。 ■ゲーム内通貨管理基盤の組織： ・サーバーエンジニア：7名 ・運用／インフラエンジニア：2名（兼務） ・進捗管理：1名（兼務） ■開発環境： 【開発マシン】 - Mac（JIS or US選択可） - Windows 【利用技術】 - 開発言語 　- Go - PHP 　- HTML 　- CSS（Scss） 　- JavaScript ／ TypeScript - ライブラリ・フレームワーク - Goa 　- Yo 　- Echo 　- Zend Framework 1.13 　- jQuery 【開発ツール】 - IntelliJ（PhpStorm は社内ライセンス有り） - Visual Studio Code + Dev Container - Plant UML - Sphinx 【管理ツール】 - Bitbucket - GitHub - JIRA - Confluence 【コミュニケーションツール】 - Slack - GoogleMeet - Zoom - Chatwork - NeWork

パナソニックをはじめとする大手メーカー、プライム案件を担う大手Sierにて以下のようなプロジェクトに携わっていただきます。 ■実際のプロジェクト例： ・大手精密機器メーカーでの教育ICTシステム開発 担当工程：詳細設計〜結合テスト 言語・環境等：Javascript、PHP、Angular、AWS ・DX推進向けキャッシュレスアプリ開発 担当工程：詳細設計〜単体テスト 言語・環境等：Java(SpringBoot)、Javascript、Typescript、Windows ・医薬品会社向けe-learningシステムのカスタマイズ開発 担当工程：製造〜結合テスト 言語・環境等：PHP、Laravel、MySQL　など ■主な使用技術： 言語：Java、PHP、Python、Javascript、TypeScript、HTML/CSS、VB.NET、Ruby、Unity、Swift、Kotlin FW・ツール等：Spring、SpringBoot、Struts、Laravel、Django、Vue.js、Node.js、React、Angular、CakePHP、R eact、Nuxt.js、Next.js、TensorFlow、OpenCV ■求人の魅力： ・下流工程のみの経験でも上流へチャレンジ ・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤(15年連続業績アップ)があります。 ・希望の勤務地で働けます。（引っ越し代を10万円まで補助） ・8割以上が在宅併用プロジェクトです。 ・プロジェクト選択肢が豊富です。複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件が選べます。 ・残業時間は10〜20H以内、年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスが実現できます。 ■当社の魅力： パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えます。 パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える様々な課題解決にお役立ち。メーカーソリューションを展開しています。

【人流データ（広告ID・緯度経度・反応ビーコンID・時刻）を3.9億ID自社保有／ユニークな事業を運営】 日本最大級の位置情報ビッグデータを基にしたプロダクト（※1）を活用したDX・OMO・1to1領域のテックリードを担っていただきます。 ※1来店者の見える化サービス、店舗集客サービス、CRMサービス、分析サービスなど。 ■具体的な仕事内容 ・プロダクト開発チームにおける技術領域のリード・マネジメント（適正に応じて） ・自社プロダクト（位置情報ビッグデータが関連する）のフルスタック開発 ・事業領域（リテール・メディア・スマートシティ）におけるクライアントとの共同サービスのフルスタック開発 ■開発環境： ・言語…JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、Python、Go、PHP等 ・ホスティング先…GCP 　Anthos、kubernetes、Cloud Run、BigQuery、AppEngineなど ■働き方： 「自分のパフォーマンスが出る場所を自分で規定して働く」を重要視しており、多くのメンバーが出社とリモートのハイブリットで勤務しています。 ・入社3カ月間は社内の業務理解や雰囲気をつかんでいただくために、出社をお願いしています。 ・全社出社率　平均30〜40％程度（週2出社程度） 〜当社について〜 日本最大級の位置情報プラットフォーム「Beacon Bank(ビーコンバンク)」を運営しており、そこで得られた1次データを活用し、顧客の課題解決に取り組んでいます。小売・メーカー（食品等）といったリテールマーケットに強みがあるほか、今後の事業展開として自治体や海外政府と協力し、スマートシティ構想にも取り組んでいく方針です。

〜　安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業 / ワークライフバランス・福利厚生◎ 〜 ■概要： 当社では活用したサービス、蓄電池を活用したサービス等、エネルギーの効率的な利用をお客さまへ提案するサービスを拡大・創出しています。このサービスのシステム開発における、企画・要件定義（業務フロー・システム機能要件・システム非機能要件の具体化）、プロジェクト管理・開発委託管理・受入テスト業務や運用開始後のシステム維持管理に関わる保守業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・システム開発企画/業務要件定義（業務フローの構築・変更） ・プロジェクト管理/開発委託管理 ・受入テスト業務 ・運用開始後のシステム維持管理に関わる業務 など 【働きやすい職場環境】 (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 (3)2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 ■中部電力グループ 経営ビジョン：https://www.chuden.co.jp/publicity/press/3267479_21432.html 変更の範囲：会社の定める業務