——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益＜本当に喜ばれるものを！ ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土！ ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。

——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益＜本当に喜ばれるものを！ ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土！ ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。

——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益＜本当に喜ばれるものを！ ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土！ ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。

——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益＜本当に喜ばれるものを！ ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土！ ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。

20代・30代活躍中！業界未経験で入社し、メガネ販売のプロに成長。必要なスキルは研修やOJTを通し学べます。売上を上げるための接客ではなく、お客様一人ひとりにしっかり向き合う、笑顔を作る仕事です。 メガネ選びだけでなく視力検査やレンズ加工・調整など技術的なスキルも必要です。商品発注もスタッフに任されており、仕事内容は多岐にわたります。一番大事にしているのは接客。お客様1人ひとりとしっかり向き合うスタイルで、お客様も気付かれていないようなニーズをキャッチし、ご提案に繋げます。 仕事の特徴 メガネトップの販売は単なる物売りではなく、コンサルタントに近いお仕事です。専門知識や高度なコミュニケーションスキルを徐々に磨き、あなたがベストだと思う方法でパフォーマンスを発揮してください。この仕事に正解はありません。失敗は先輩が全力でフォローします。 ステップアップできる環境 正社員→店長→ブロック長のようにステップアップも可能です。 メガネトップの魅力 一番の魅力は職場の人間関係。上司・同僚に相談しながら成長できる環境です。接客を大切にする会社だからこそ、社内の人間関係も大切にしています。転居を伴う転勤がないのも魅力。自分を指名してくれるお得意様、お知り合いをご紹介いただく等地域に根ざしているからこその接客の醍醐味が味わえます。

20代・30代活躍中！そろそろ正社員として安定して働きたい方へ。眼鏡市場なら未経験から働けます。メガネトップは「ホワイト企業認定企業」です。お客様だけでなく従業員も笑顔で働けるような職場環境づくりを進めてます。 お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

——ある日。 「薄型非球面レンズが良いんですけど…」 『お客様の場合、度数が弱めなので レンズの厚みはそれほど出ないですよ。』 「あ、そうなんだ。知らなかった。」 『キズ防止コートの方がご用途に合っていて お値段もお手頃なので、おすすめです。』 Zoffで働くPoint(1) ———————————— 正直提案が必須。 利益＜本当に喜ばれるものを！ ———————————— 何よりも”誠実さ”を大切にしているZoff。 お客様に向き合う時間を確保してほしい から、個人ノルマは設けていません。 冒頭のように、利益よりも お客様が本当に必要としている商品の 提案を心掛けています。 Zoffで働くPoint(2) ———————————— スタッフ同士も正直に。 助け合いがZoffの風土！ ———————————— チームで目標を追いかけるので 協力体制は万全です。 「○○さんそろそろ休憩だから、測定を 代わってあげようか」など、スタッフ同士で 配慮し合い、業務を進めています。 正直にヘルプを出せば、みんなが 助けてくれる、優しい仲間が沢山います。 ------------------ 具体的な仕事内容 ------------------ ▼店舗での受付・案内 メガネやサングラスの購入を中心に 来店されたお客様のご案内を行ないます。 ▼お客様の要望のヒアリング、商品のご案内 お客様との会話を楽しみながら ピッタリのメガネを一緒に見つけ出しましょう。 ▼商品のお渡し、お見送り お客様の顔に合わせた調整や アフターサービスのご案内を行ないます。

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・生活支援…掃除、洗濯等 ・身体介助…入浴、食事、排せつ介助等 【事業内容】 メガネの販売。ドクターアイズはフィッシュランドグループの100％子会社です。 採用はドクターアイズとなります。 (株)フィッシュランドの関連会社です。 【会社の特長】 ドクターアイズはポピュラープライス商品を中心としたメガネ3本セット販売の会社です。 徹底した低コスト流通と高効率運営の追求で低価格を実現し、全国200店舗を目指して展開中です。 私たちは、これまでの高齢者住宅のイメージを覆したい高齢者向け住宅の新しい『カタチ』を創りたい。 何故か、入居すると元気になったりする、そんな、ホスピタリティの溢れる高齢者向け住宅を創りたいそう考えています。 私たちは、サービスを提供する側である私たち自身が、プライベートも含めて充実した日々と、和気あいあいと働ける職場環境を、目指すことが、「スタッフの健康につながり、それは、利用者様の健康につながり、会社の健康につながる」そう考えています。 こういった施設は、まだまだ必要だと感じていますが、あくまでも大切なのは「サービスの現場」ですから、広げればいいってものではありません。 まずは、サービスを提供する私たち自身が、自分が高齢者になったら、こんな住宅に入りたいな。 そう思えるような施設を目指しています。

◇即日～長期 未経験OK＊大手メーカーで長期安定！研修ありのロウ付け作業 【仕事内容】大手メーカーで金属の溶着作業！ 可燃性ガス（ガスバーナー）を接合させたい部分に当て、 ロウを溶かして部材を接合させます。 シルバーアクセサリーやメガネフレームなどにも使われる手法です。 未経験OK！約2週間程度、滋賀県草津市で研修を受けて頂きます。 ※研修期間中は寮あり（寮費無料＆自転車貸出あり）

【業務概要】 ECサイトで販売するコンタクトレンズの調達業務をご担当いただきます。 インターメスティックグループはメガネ業界において、いち早くSPA方式を導入し「低価格3プライス市場」といわれる低価格メガネ市場を構築してきました。300店舗以上の実店舗に加え、EC事業を特に強化しています。直近ではコンタクトレンズ販売も開始し、成長を続けています。本ポジションでは業界最大級のECの商売を更に拡大することができる、コンタクトレンズの調達担当者を募集します。 【具体的には】 ◇コンタクトレンズの調達業務全般 ◇仕入れ先の選定～調達する商品の品質確認 ◇予算に沿った仕入れ先との価格交渉 ◇販売計画に基づいた納期調整 ◇社内販売部門やロジ部門～提携倉庫との連携 ◇商品計画 ◇在庫計画・調整 ◇販促計画の立案及び実行　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 仕事のやりがい １．EC事業において顧客の反応を近い距離で把握することができるなど、直接的な手ごたえを感じながら商売に携わることが可能 ２．新規事業であるコンタクトレンズEC販売を追求することで「会社として新しい市場へのチャレンジ」に携わる機会を持つことが可能 3．社内関係部署（店舗/商品/マーケティング/IT/ロジスティクスなど）との部署横断でのコミュニケーションが可能なほか、関係部署との問題解決・プロジェクト推進を通じてEC以外の業務を垣間見ることができ、社内公募を活用して他部門への異動も可能

20代・30代活躍中！業界トップクラス×残業少なめ×転勤なしの働きやすい職場で語学を活かして接客デビュー！ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ お仕事内容 お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客をお任せします。購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など様々な業務を経験出来るので将来のキャリアにも役立ちます！ 語学を活かせる接客 中国語検定4級レベル（簡単な日常会話ができる程度）や、TOEIC400点程度の英語力があればOK！観光客や中国語・英語を話すお客様への接客対応をお任せします。語学を使いながら接客スキルも身につけられるので、スキルアップ・キャリアアップにもつながります！ 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

20代・30代活躍中！業界トップクラス×残業少なめ×転勤なしの働きやすい職場で語学を活かして接客デビュー！ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ お仕事内容 お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客をお任せします。購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など様々な業務を経験出来るので将来のキャリアにも役立ちます！ 語学を活かせる接客 中国語検定4級レベル（簡単な日常会話ができる程度）や、TOEIC400点程度の英語力があればOK！観光客や中国語・英語を話すお客様への接客対応をお任せします。語学を使いながら接客スキルも身につけられるので、スキルアップ・キャリアアップにもつながります！ 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

〜世界の金属製高級メガネに使用される材料で、高いシェア率を獲得／未経験から入社者多数／賞与4ヶ月実績あり／資格取得支援あり／大手メーカーとの取引あり／転勤無し／UIターン歓迎〜 ■職務内容 同社のチタン加工販売事業において、海外営業職としてご活躍いただきます。担当する海外顧客はイタリア、香港、ドイツ、フランス、イギリス、韓国、アメリカなど多岐にわたり、語学力を活かしながら国際的なビジネスを展開していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ - 海外での産業展示会への出展および企画 - 海外顧客とのWEB会議を中心とした商談活動 - 海外顧客との関係構築およびフォローアップ - 海外出張（年間4回程度、2週間の出張が主な頻度） ■組織体制 海外営業チームは現在2名体制で、20代1名、50代1名が在籍しています。若手からベテランまで幅広い年代が活躍しており、新たに加わる方もすぐに馴染める環境です。 ■働き方や環境 残業時間は月5時間程度と少なく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。出張時には直行直帰が可能ですが、原則的にはオフィスでの業務が中心となります。海外出張の頻度は2か月に1回程度で、中国や香港を中心に訪問します。 ■教育体制 入社後は、先輩社員によるOJTを通じて、製品知識や営業スキルを深めていただきます。また、入社前にTOEIC700点を目指していただきます。 ■キャリアパス 海外営業職としての経験を積みながら、将来的にはリーダーポジションや新規市場の開拓担当など、様々なキャリアパスが用意されています。長期的に安定して働くことができ、自己成長を実感できる環境です。 ■募集背景 同社では次世代育成を見据えた人員増として、海外営業職を募集しています。高度な技術力と品質管理を誇る同社の製品を世界に広めるため、新たなメンバーを迎え入れ、さらなる成長を目指しています。 ■当社の特徴・魅力 同社は「ワクワクするをカタチに」を企業理念とし、常に新しい技術開発に取り組んでいます。チタン加工の専門集団として、医療機器やメガネフレームなど多岐にわたる製品を提供しています。特にデザイン性を重視したメガネフレーム製品「Haku」は日本眼鏡大賞2023デザイン部門で受賞しており、デザイン性の分野にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇長期【ご応募から1週間以内(最短2日目)のスピード就業が可能】即日～ 給与速払いOK！始業時間が選べる。検査・バリ取り作業など：瀬戸市 【仕事内容】 手持ちルーペや拡大鏡メガネを使用してセラミック製品の検査、バリ取り作業などをお願いします。(派遣) OJT研修あり。今まで積んだ実務経験を活かせます。 製造経験ある方歓迎。長期就業可能。20代・30代の方々が活躍中の職場です。 給与速払いサービスは就業状況によって利用できないケースがございます。詳細はオペレーターまでお問合せください。

船舶用製品の組立スタッフを募集します。未経験者もOJT研修で安心です。 部品準備 指示書／図面に基づく金属部品・配管・電装品等のピッキングと目視検品 組立作業 電動／手工具や溶接機での部品組付け クレーン・フォークリフト（資格保有者）による大型製品の位置調整 配管・配線 油圧・空圧部品の取り付け、配線結線 検査・品質チェック 目視検査、水圧・気密・通電テストなどの機能検査、不良報告・修正 付随業務 作業場整理・清掃、工具の手入れ、記録入力 ヘルメット・安全靴・保護メガネ着用の安全管理 (1)08:15～17:00　休憩55分

◇・長期・即日スタートOK！ 当社はスタッフさん一人ひとりと、お仕事の”マッチング”にこだわっています！ 【仕事内容】飛行機、ヘリコプターなどの組立、検査、試験、測定、整備、塗装など各工程のポジションを行って頂きます。 ・航空機部品の塗装を綺麗に剥がす為にタワシやスコッチで磨く作業 ・綺麗に塗装を塗り直す作業 ・組み立て作業 ・航空機の不具合の検査 ・航空機、ヘリコプター等の修理、メンテナンス作業 ※ヘルメット、保護メガネは支給。 このお仕事の特典！！ ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所（派遣先）および業務への配置相談の可能性あり。

◇3ヶ月～ 時給1700円！月収30万円以上目指せる！湘南で働ける！ 【仕事内容】 スマートフォンなどに使用する金属材料の加工・マシンオペレーター 金属材料の投入・マシンオペレーター・検査・梱包・出荷・作業など 工程によりマスクや保護メガネ、手袋の着用が必要な作業もあります （その他） ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・有給休暇・健康診断・労働者災害補償保険 ◆無料で自宅で学習できるパソコントレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ◆リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

◇国内外300店舗以上「メガネのZoff」運営企業／東証プライム上場／全体の7割が中途入社！◇ ■業務内容：メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えた『Zoff』を運営する当社にて、マスからデジタルまで幅広いマーケティング施策の計画、実行、進捗管理をご担当いただきます。実店舗・EC店舗への送客を中心にKPIを設定し、達成に向けて下記業務を遂行いただきます！ ＜業務詳細＞ ・マス広告、デジタル広告の戦略立案から実行、進行管理、振り返りまで ・広告に頼らない手段でのコミュニケーション戦略の立案及び実行部隊への旗振り ・顧客視点のマーケティングプラン設計 ・広告代理店やコラボ先などの版元、マネジメント事務所との折衝 ・顧客調査ツールを使用したアンケートの実施及びとりまとめ ・競合や市場の情報収集及び資料作成 ・社内への稟議資料、及び報告共有資料作成 ・広告や販促企画、キャンペーン施策実行のために他部署へ旗振り及び進捗確認など連携 ■組織体制 各自で業務を分担しておりますが、メンバーや他部署と頻繁にコミュニケーションを取りながら業務を進めており、チームで協力する組織風土です！ ＜連携例＞ ・事業戦略室：マーケティング戦略立案のための自社分析 ・制作本部：マーケティング戦略に合わせたキービジュアルや販促物等を制作 ・マーケティング統括部：デジタル広告・CRM・SNSの実務を担当 ■チーム内で想定される募集ポジションの役割 ・「市場」「環境・生活者」「自社」分析の実施 （1）市場分析（狙う市場の特定、設定した市場の競合動向把握、社会・環境トレンド把握等） （2）生活者分析（インサイト発掘、社会・環境トレンドに紐づく意識変化） （3）自社分析 ・ターゲットのインサイトをつく、あらゆる手段で行動を喚起、来店・購買につなげる施策の計画〜実行〜進捗管理業務 ■働く魅力 ・小売ならではの自社で持つ顧客データを活かして分析やコミュニケーションの立案が可能です！ ・マーケティングの知識を活かして、商品企画やコミュニケーション戦略の計画・実行と幅広く携わることができます！ ・社長や本部長への上程の機会があり、上層部とコミュニケーションがとれる環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

『進化する100年企業へ』 メガネが主役の時代をつくる 当社創業からの変わらぬ原点は、 「もっと自由に・楽しく・気軽にメガネをTシャツの様に毎日着替える社会をつくること」 2001年の立ち上げから20数年。 ここまで成長できたのはZoffで働くヒトの力でした。 仲間を支え合う文化のもと、失敗を恐れず挑戦するヒトや、 お客様の立場に立って考え行動するヒトが成し得たものだと確信しています。 世のため・お客様のため・従業員のために、 誰にも真似できない革新的な発想で業界に新たな価値を提供し続け、 人を中心とした「進化し続ける100年企業」を目指してまいります。 ≪組織強化に向けた増員募集≫ メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えたZoffにて、 店舗スタッフ向け教育プログラムの設計を中心に人材育成業務に広く携わっていただきます。 【具体的には】 ◇教育プログラムの設計 ◇教育プログラムの運用 ◇教育コンテンツの作成 ◇教育コンテンツの選定 ◇社内研修の講師 ※上記は原則店舗スタッフ向けの内容となります ◇LMS（Learning Management System）の運用 ◇その他事務作業等 【他部署との関わり方】 店舗運営を担う営業（店舗運営本部）との関わりが最も深いです。理想的なゾフ店舗を実現するための課題を共有し、効果的な教育を協議しながら実践していきます。 また、同部署内に存在する店舗オペレーションや人材の適正配置を担うグループとの連携も必須です。その他、採用や労務管理を担う人事部とも協業していきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 本ポジションで働く魅力 ◇チェーンストアの教育プログラム設計・開発は、多くの店舗とスタッフに影響を与え、サ ービス品質の標準化に貢献する重要な役割です。 ◇現場ニーズに合わせたコンテンツ開発や、デジタルツールを活用した新しい学習形態の設 計など、創造的な仕事に携わることができます。 ◇教育設計の専門知識や業界知識、プロジェクトマネジメントなど多様なスキルが必要と され、これらは効果的な教育プログラムの展開に不可欠です。 ◇スタッフの成長と店舗運営の改善成果を直接実感でき、教育プログラムの継続的な改善と 進化に取り組めることが大きな魅力です。 チーム内で想定している、入社される方のポジションや役割 ◇事業課題から必要となる教育プログラムを設計、運用する役割 ◇教育プログラムを運用するために必要な教育コンテンツの作成、選定をする役割 ◇人材育成グループメンバーと協力し、研修やイベントを実行する役割 ◇将来的なリーダー候補 【チーム内の雰囲気】 Zoffが大切にする価値観である「笑顔、挨拶、礼儀、元気、チームワーク」を体現するポ ジティブなメンバーで構成されています。大切なことは皆で話し合い、協力し合いながら進 めるチームです。

『進化する100年企業へ』 メガネが主役の時代をつくる 当社創業からの変わらぬ原点は、 「もっと自由に・楽しく・気軽にメガネをTシャツの様に毎日着替える社会をつくること」 2001年の立ち上げから20年以上。 ここまで成長を遂げることができたのは、Zoffで働くヒトの力によるものです。 仲間同士で支え合う文化の中で、失敗を恐れず挑戦し続けるヒトや、 お客様の視点に立って考え行動するヒトが築き上げた成果だと確信しています。 世のため・お客様のため・従業員のために、 誰にも真似できない革新的な発想で業界に新たな価値を提供し続け、 ヒトを中心とした「進化し続ける100年企業」を目指してまいります。 ≪新規出店の拡大、改装店舗の増加に伴う採用≫ 新規出店・改装店舗・商圏エリアのマーケティングプランナーを募集します。 【業務内容】 メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えた「Zoffブランド」を持つ当社にて、新規出店・改装店舗・商圏エリアへの送客を中心に、売上達成に向けたKPIを設定し、 マスからデジタルまで幅広いマーケティング施策の計画、実行、進捗管理、効果測定をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇新店、改装店、商圏エリア向けの広告の戦略立案から実行、進行管理、振り返り ◇広告に頼らない手段でのコミュニケーション戦略の立案及び実行、旗振り ◇実店舗の統括担当者や店長との、相互コミュニケーションによる集客戦略立案 ◇顧客視点でのマーケティングプラン設計 ◇実店舗の販促企画の立案（イベント企画など含む） ◇競合や市場の情報収集及び資料作成 ◇広告や販促企画、キャンペーン施策実行に向けた、他部署への旗振りや進捗確認、連携等 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 本ポジションで働く魅力 ◇小売業の成長ドライバーである「新規出店の成功、既存店の成長」に直接関われる部門 ◇マーケティングの知識を活かしてお客様の反応や店舗スタッフの反応など、顧客と近い距離で施策効果を体感することができる ◇社内の商品・マーケティング戦略本部との連携により、コミュニケーション戦略の計画・実行と幅広く携わることができる ◇小売ならではの自社で持つ顧客データを活かして分析やコミュニケーションプランの立案が可能 ◇社長や取締役への上程の機会があり、上層部とコミュニケーションが直接とれる環境 チーム内で想定している、入社される方のポジションや役割 ≪新店、改装店の分析、集客施策の戦略立案≫ ◇市場（狙う市場の特定、設定した市場の競合動向把握、社会・環境トレンド把握等） ◇生活者（インサイト発掘、社会・環境トレンドに紐づく意識変化） ◇自社（店舗商圏に基づいたエリアマーケティングの実施） ┗新店、改装店、商圏エリアへの集客プロモーションの立案、実行、振り返り ┗新店、改装オープンのオペレーションチームとの連携 【チーム内の雰囲気】 各自で担当を持って役割分担をしていますが、チームメンバーや他部署と頻繁にコミュニケ ーションを取りながら業務を進めていくため、単独業務よりもチームで協力する体制です。

持続的な利益成長と企業価値向上を実現するため、戦略立案から資本市場とのコミュニケーションまでを一貫して担う中核メンバーとして活躍いただきます。 【具体的には】 ■戦略策定・実行支援 ・中期経営計画の策定・モニタリング ・M&A・アライアンス戦略の立案・実行支援 ■IR・情報開示 ・決算説明会の企画・運営 ・投資家・アナリストとの対話（One on One 含む） ・開示資料の作成（決算短信、説明会資料等） ・株主総会の運営支援 ・投資家向けイベントの企画・実施 ・株価分析、競合他社分析 ■経営管理・分析 ・重要 KPI のモニタリング・分析 ・投資家フィードバックの経営層への共有 ・資本政策の立案支援 ・配当政策の立案支援 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働き方・環境 ◇フレックスタイム制 ◇経営層との直接的なコミュニケーション ◇グローバル機関投資家との対話機会 ◇海外IRカンファレンス参加機会

【業務概要】 人事戦略本部人事部の一員として、「株式会社インターメスティック」および「株式会社ゾフ」の変革を支えるための人事業務をご担当いただきます。 経営メンバーや本部長・部長と密にコミュニケーションをとりながら、組織強化・人材育成・人事における一連の業務の企画・運用から課題発見・改善までをリードしていただくことを期待しています。 【具体的には】 ◇人材評価の把握・可視化、育成に向けた個人毎のキャリアプランの立案・実行 ◇システムリプレイスも含めた抜本的な仕組み改善や業務効率化プロジェクトの立案・実行 ◇組織風土・エンゲージメントの測定、抽出された課題への解決策の立案・実行 ◇人事制度の運用 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 本ポジションで働く魅力 ◇組織課題解決や社内規定整備など、希少な経験を積むことができる ◇経営と近い距離で経営戦略に資する人事戦略の立案から実行まで携わるため、自身の働きかけ により組織が変化していくことを実感できる ◇24～26年人事制度改定期を控えており、海外子会社を含む全職種・全制度の改定に関わることができる <注目ポイント2> 求める人物像 ◇チャレンジ精神で変革を成し遂げたい志向をお持ちの方 ◇組織や立場を問わず、横断的なコミュニケーションが取れる方 ◇あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる力 ◇本質を捉える力のある方 ◇物事に対し深く探求し、粘り強く実行できる方

【業務概要】 メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えた「Zoffブランド」を持つ当社にて、実店舗、EC店舗への送客を中心にKPIを設定し、達成のためにマスからデジタルまで幅広いマーケティング施策の計画、実行、進捗管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇マス広告、デジタル広告の戦略立案から実行、進行管理、振り返りまで ◇広告に頼らない手段でのコミュニケーション戦略の立案及び実行部隊への旗振り ◇顧客視点のマーケティングプラン設計 ◇広告代理店やコラボ先などの版元、マネジメント事務所との折衝 ◇顧客調査ツールを使用したアンケートの実施及びとりまとめ ◇競合や市場の情報収集及び資料作成 ◇社内への稟議資料、及び報告共有資料作成 ◇広告や販促企画、キャンペーン施策実行のために他部署へ旗振り及び進捗確認など連携 【他部署との関わり方】 マーケティング戦略立案のために自社分析をするにあたり事業戦略室との連携が必須。 また分業制のため、マーケティング戦略に合わせ、キービジュアルや販促物など制作を進行する制作本部や、デジタル広告・CRM・SNSの実務を担当するマーケティング統括部との連携も必須。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 本ポジションで働く魅力 マーケティングの知識を活かして商品企画やコミュニケーション戦略の計画・実行に幅広く携わることができるほか、小売ならではの自社で持つ顧客データを活かして分析やコミュニケーションの立案が可能です。 また、社長や本部長への上程の機会があり上層部とコミュニケーションがとれる環境も魅力のひとつです。 <注目ポイント2> チーム内の雰囲気 各自で担当を持って分担をしているが、チームメンバーや他部署と頻繁にコミュニケーションを取りながら業務を進めていくため、単独業務というよりもチームで協力する体制です。 【チーム内で想定しているあなたの役割】 ≪「市場」「環境・生活者」「自社」分析の実施≫ ◇市場分析（狙う市場の特定、設定した市場の競合動向把握、社会・環境トレンド把握等） ◇生活者分析（インサイト発掘、社会・環境トレンドに紐づく意識変化） ◇自社分析 ┗ターゲットのインサイトをつく、あらゆる手段で行動を喚起、来店・購買につなげる施策の計画～実行～進捗管理業務

《装いの一部に、アイウェアを》 感性を活かして提案する、わたしのセレクト—。 アイウェアは、ただのツールじゃない。 気分や天気、シーンに合わせて選ぶスタイリングの一部。 Oh My Glassesなら、そんなアイウェアの楽しさを 伝える接客ができるんです。 提案の基準は「お客様に似合うかどうか」なので ブランドに縛られず、自分のセンスや感性で提案してOK！ 店舗のInstagram運用やディスプレイの企画も、 現場のアイデアで動いています◎ もちろん、スタッフのファッションも自由。 髪色・ネイル・帽子・アクセサリーもOKなので、 “こうあるべき”に縛らず、毎日が自然体でいられます！ 好きなものに囲まれて、自分のセンスで誰かを喜ばせる。 そんな働き方を、ここで見つけませんか？ 《先輩スタッフの約8割が未経験スタート》業界・職種未経験でも3年目で年収600万円可◆社割でプライベートブランドのメガネが50％OFF◆店舗のSNS運用にも挑戦可◆残業ほぼなし◆入社後1～3ヶ月間の研修あり ━━━━………… 「Oh My Glasses TOKYO」「麻布眼鏡堂」「MAISON OPTICAL」 などの店舗にて、販売スタッフをお任せします …………━━━━ 《具体的には》 ▼お客様の商品選びをサポート ▼視力測定・レンズのご提案 ▼アフターサービスのご説明・お見送り ＼＼運命の一本を、じっくり選ぶ／／ お客様1人当たり90分～120分をかけて、 マンツーマンでピッタリなアイウェアをご提案！ 「似合うフレームの色がわからなくて…」 「普段のスタイリングに似合うサングラスを探してて…」 といった、1人ひとりのお悩みに寄り添いながら、 本当に似合う“運命の1本”を見つけるお手伝いができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《社員の声》顔型診断もパーソナルカラー診断も学べました 当社では今話題の「顔型診断」や「パーソナルカラー診断」を 取り入れているので、その人らしさが引き立つ1本を 自信をもってセレクトできるんです。 お客様に喜んでもらえるのはもちろんですが、 自分自身の普段のスタイリングやメイクにも活かせて ファッションの幅が広がったように感じます。 “似合う”を見つける目がどんどん磨かれて、 接客もおしゃれも、前よりもっと楽しくなりました(笑) 《社員の声》店舗Instagramの企画や編集にチャレンジしています 服装や髪色の自由さに惹かれて入社しましたが、 実際に働いてみて驚いたのは、任せてもらえる幅の広さ。 接客はもちろん、店舗Instagramの投稿内容の企画や編集など、 自分のアイデアで動ける環境が、発信に興味があった私にぴったりでした。 1万人以上のフォロワーを持つアカウントも多く、 スタッフ発の企画からバズる投稿が生まれることも。 インフルエンサーとして活躍しているスタッフもいて、 毎日いい刺激をもらっています◎ 【教育制度について】 《入社後の流れ》 ▼初日 社内ルールやシステムを店舗にてレクチャー ▼配属店舗でのOJT（～1ヶ月） 紙ベースのマニュアルが完備されているので 未経験スタートの方でも安心◎ まずはお客様への声掛けなどカンタンなお仕事からお任せします。 ▼スキルチェックに合格すれば独り立ち（～3ヶ月） 店舗OJTで学んだ基礎から応用までの 新人スキルチェックを実施。 合格すると、アイウェア販売のプロとして独り立ちです！

◇3ヶ月～ 【50代の男女大活躍中!!】快適な空間で簡単軽作業！しかも日勤のお仕事 【仕事内容】 光ファイバの製造 インターネットの回線を作っている工場で、回線の長さを測ったり、機械にセット、 くっつけるといった、とっっても簡単でモクモク作業をお願いします。 クリーンスーツ・ゴム手袋・保護メガネを付けてのお仕事です。 （その他） ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・有給休暇・健康診断・労働者災害補償保険 ◆無料で自宅で学習できるパソコントレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ◆リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス