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■職務概要： 宮城県栗原市に本社を構え、電気鉛・鉛合金、電気ビスマス、粗銀、アンチモン、プラスティックといったさまざまな素材を製造する当社にて、鉛や貴金属の製造機械オペレーターをお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします：【変更の範囲：無】 ・非鉄金属の溶融、精製、鋳造 ・クレーン、ショベルローダー、フォークリフト等で作業もございます。 ＜業務の流れ＞ 溶鉱炉で溶かした鉛や貴金属を、粗鉛ケットルという鍋のようなものに入れ、アノード工程で分解し、各種鉛合金を作成します。 ■入社後について： ご入社後は、まず入社後研修を受講いただき、その後玉掛け技能講習や特殊車両の免許を取得をいただきます。取得後は現場配属となり、OJT形式で先輩社員から業務を教わり半年〜1年ほどかけて徐々に業務に慣れ覚えていただきます。 ■はたらき方： ・3交代制で当社は「1の方、2の方、3の方」と呼んでおります。ローテーションで勤務いただきます。 ・工場内は鉛や貴金属を溶かしているため非常に暑く、汚れることも有りますが、熱中症対策やVRを使った安全講習などを実施しており、安全生産を徹底しております。 ・制服やマスク、メガネをつけての作業となり、すべて貸与いたします。また鉛を扱うため洗濯は会社で行い、業務時間内にシャワーを浴びて退勤いただいております。 ■組織構成： 製錬課には訳50名が在籍しており、平均40歳の組織です。メンバーは18歳の新卒社員から62歳の社員まで幅広い世代が活躍中です。 変更の範囲：本文参照

JINSは「Magnify Life」をビジョンとして掲げ、デジタルを活用した最高の顧客体験の実現をデジタル戦略として掲げており、新しいデジタル基盤を創り上げていく中で「システム開発をグリップすること」を方針に掲げています。 エンジニアリンググループは決められたやり方でシステムをただ作るのではなく、お客様や事業の視点から採用する開発手法やプロセス、テクノロジー含め「なぜそう作るのか」を考え、それを作り上げることやそのサポートをミッションとしています。 エンジニアリンググループのリーダーはミッション達成のためにグループとしての戦略や目標の検討、タスクやプロジェクトの調整、チームメンバーの支援や育成、採用、およびこれらに付随する施策の企画や実行を通じて、デジタルを活用した顧客体験・価値の創出にコミットしていただきます。 ■入社当初に予想される業務上の課題 ビジネスモデルと業務の理解 SPA(製造小売)のビジネスモデルやプロセス、フレームやレンズなどの商品、お客様がメガネを購入されるまでの体験、これらを支えるシステムや業務プロセスなどについて理解を深める必要があります。 仕事を通じたキャッチアップだけでは不足することも多いため、時には店舗に足を運んだり実際に店頭に立って接客をすることで理解を深めていきます。 JINS全体のシステム理解 エンジニアリングの向かうべき方向を示し、ビジネスの状況に応じて適切にコントロールしていくために、システムの構成や現状の課題、Tobe像を正しく理解する必要があります。 エンジニアメンバーとのコミュニケーション グループとしてのパフォーマンスを高め成長していくために、専門性の異なるエンジニアメンバー一人ひとりとの対話を通じてキャリアプランや志向への理解を深めていく必要があります。

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/8期連続最高売上高〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.１でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■募集背景 現在、物流の2024年問題が社会問題になる中、多くの企業様より効率化・省人化のための案件引き合いが多くなっているための増員となります。 ■業務概要： （株）ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発を担当し、ロジスティード　システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務： 当社パッケージONEsLOGI／ＷＭS（倉庫管理システム）の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 ■プロジェクトマネージャー プロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ■お客様の例： 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など ■開発プロジェクト事例： ◆ロジスティード向け　シェアリング＋従量課金型 　ECプラットフォームセンター「ONEｓLOGI」導入 　https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■体制： 課長／PM：9名 アシスタントマネージャー：10名 SE：6名

◆福岡で腰を据えて働きたい方歓迎◎プライム上場Gで安定性抜群◎ ◆自社内開発・100%直請案件／流通・金融業のDX推進PJT ◆リモート可／年休126日・土日祝休み／残業月平均10H以内で働きやすい環境◎ ■仕事内容： 主に流通・金融業の顧客に対してシステムの提供を行う当社にて、プロジェクトリードを担当します。 ・業務システム構築・更改具体化提案：お客様への業務システム導入、あるいは既存システム更改の提案（サーペイ・要件精査・提案書作成・折衝） ・システム開発の実行管理：獲得した案件を実行し、利益を意識しながら期日内に顧客満足度の高いものを納める 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主要お取引先 NEC/麻生情報システム/武田メガネ/福岡国際空港/ヒノマル/ヨネザワ/佐賀銀行/長崎銀行/福岡中央銀行/福岡信用金庫/熊本中央信用金庫/宮崎第一信用金庫/大牟田市立病院…等 ■仕事の特徴： 主にプロジェクトマネージングを担っていただきますが、上流工程作業やレビューの実施、プレイングとして設計や実装に参加可能です。 ■当社の魅力： 【100%直請案件】当社は長くお取引のあるお客様に対して、コンサルティングからシステム提案、開発、納入、保守に至るまで一貫したサービスを展開しています。そのためユーザーの喜びや仕事の成果を感じやすい環境です！開発期間を十分考慮し提案、受注することで残業時間も抑制しています。 【安心の就業環境】当社は完全週休2日/年間休日126日/リモート勤務OK/転勤なし/残業月平均10時間以内/その他手当等充実など・・・福岡の土地で安心して長期就業できる環境が整っています。 ■事業の特徴： 〜自社内開発・直接契約の優良企業〜 流通・金融業をメインに地場九州の企業と取引しています。2021年4月にはソニーグループのSREホールディング(株)と資本提携。Al、ビッグデータ解析活用、業務システムとの連携など新しい取り組みを行っています。 変更の範囲：本文参照

◆福岡で腰を据えて働きたい方歓迎◎プライム上場Gで安定性抜群◎ ◆自社内開発・100%直請案件／流通・金融業界の業務システム ◆リモート可／年休126日・土日祝休み／残業月平均10H以内で働きやすい環境◎ ■仕事内容： 主に流通・金融業の顧客に対してシステムの提供を行う当社にて、フロントエンジニア（Windows/Webアプリ開発・運用保守）としてご活躍いただきます。 ・顧客向け業務システムのUI/UXの改善、顧客サービスのラピッドプロトタイピング、保守運用サポート ・受託開発案件のアプリ開発 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主要お取引先 NEC/麻生情報システム/武田メガネ/福岡国際空港/ヒノマル/ヨネザワ/佐賀銀行/長崎銀行/福岡中央銀行/福岡信用金庫/熊本中央信用金庫/宮崎第一信用金庫/大牟田市立病院…等 ■ご入社後のイメージ： ・顧客向け既存システム開発案件等をキャッチアップいただきます。 ・開発中プロダクト/プロジェクトにアサイン、開発を行います。 ・プロジェクトは最短3ヶ月、最長で1年など様々です。キャリア形成や、ケイパビリティに合わせてアサインいたします。 ■当社の魅力： 【100%直請案件】当社は長くお取引のあるお客様に対して、コンサルティングからシステム提案、開発、納入、保守に至るまで一貫したサービスを展開しています。そのためユーザーの喜びや仕事の成果を感じやすい環境です！開発期間を十分考慮し提案、受注することで残業時間も抑制しています。 【安心の就業環境】当社は完全週休2日/年間休日126日/リモート勤務OK/転勤なし/残業月平均10時間以内/その他手当等充実など・・・福岡の土地で安心して長期就業できる環境が整っています。 ■事業の特徴： 〜自社内開発・直接契約の優良企業〜 流通・金融業をメインに地場九州の企業と取引しています。2021年4月にはソニーグループのSREホールディング(株)と資本提携。Al、ビッグデータ解析活用、業務システムとの連携など新しい取り組みを行っています。 変更の範囲：本文参照

◆福岡で腰を据えて働きたい方歓迎◎プライム上場Gで安定性抜群◎ ◆自社内開発・100%直請案件／流通・金融業界の業務システム ◆リモート可／年休126日・土日祝休み／残業月平均10H以内で働きやすい環境◎ ■仕事内容： 主に流通・金融業の顧客に対してシステムの提供を行う当社にて、バックエンドエンジニア（Windows/Webアプリ開発・運用保守）をお任せします。 ・顧客向け業務システムのバックエンド開発・運用 ・QCCS共通アプリケーション基盤の改善 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主要お取引先 NEC/麻生情報システム/武田メガネ/福岡国際空港/ヒノマル/ヨネザワ/佐賀銀行/長崎銀行/福岡中央銀行/福岡信用金庫/熊本中央信用金庫/宮崎第一信用金庫/大牟田市立病院…等 ■ご入社後のイメージ： ・顧客向け既存ネットワーク/サービス提供・改善案件等をキャッチアップいただきます。 ・開発中プロダクト/プロジェクトにアサインし、委託先会社などと連携し開発を行います。 ・プロジェクトは最短3ヶ月、最長で1年など様々です。キャリア形成や、ケイパビリティに合わせてアサインいたします。 ■当社の魅力： 【100%直請案件】当社は長くお取引のあるお客様に対して、コンサルティングからシステム提案、開発、納入、保守に至るまで一貫したサービスを展開しています。そのためユーザーの喜びや仕事の成果を感じやすい環境です！開発期間を十分考慮し提案、受注することで残業時間も抑制しています。 【安心の就業環境】当社は完全週休2日/年間休日126日/リモート勤務OK/転勤なし/残業月平均10時間以内/その他手当等充実など・・・福岡の土地で安心して長期就業できる環境が整っています。 ■事業の特徴： 〜自社内開発・直接契約の優良企業〜 流通・金融業をメインに地場九州の企業と取引しています。2021年4月にはソニーグループのSREホールディング(株)と資本提携。Al、ビッグデータ解析活用、業務システムとの連携など新しい取り組みを行っています。 変更の範囲：本文参照

＜取引先の9割は上場企業かつ高い技術力で安定性◎/長期休暇あり◆ワークライフバランス◎＞ ■職務内容 蒸留装置のプラント設計および顧客の要望を具現化するためのプロジェクトマネジメントをお任せします。また企画立案〜要件定義、設計、評価まで一連の業務に携わっていただきます。リーダー候補として、ゆくゆくは幅広い業務に対応していただく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ・受発注に伴う取引先との打ち合わせ ・ご要望に合わせた設計の作成、提案 ・プラント全体の基本計画立案 ・設計完了までのプロジェクト管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方や環境 当社は転勤がなく、有給消化率は80％以上を実現しています。また、勤務時間は8：30〜17：00で、月の残業時間は20時間程度です。働きやすい環境を提供しています。 ■本ポジションの魅力・やりがい 設計業務だけでなく、プロジェクト管理を担い、顧客の要望を形として実現する一連の流れを担当いただきます。これにより、技術力だけでなく、マネジメント能力も磨くことができます。 ■キャリアパス プラント設計の業務に精通した後は、リーダーとしてのキャリアを歩み、幅広い業務に対応していただく予定です。 ■募集背景 当社は、化学系メーカーとして70年以上の歴史を持ち、「蒸留」を専業で請け負う新たなビジネスフィールドを開拓しています。現在、顧客が自社で蒸留を行うための支援サービス「プラント事業」の拡大を図るため、プラント設計のポジションを募集します。 ■当社の特徴・魅力 当グループは、多品種に対応した独自設計の蒸留装置を提供しています。当社の技術は、医薬品やテレビの液晶、化粧品、メガネのレンズなど、身の回りのあらゆる製品で使われています。また、上場企業が9割以上の取引先となっており、誰もが知る有名企業の技術パートナーとして高い評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎/設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.１でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ■募集背景※変更の範囲：会社の定める業務 現在、物流の2024年問題が迫る中多くのクラインアントから案件の引き合いがございます。それらのお声に応えるための増員となります。 ■部署概要 （株）ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発を担当し、ロジスティード　システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務 当社パッケージONEsLOGI／ＷＭS（倉庫管理システム）の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 ■お客様の例： 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など ■開発プロジェクト事例： 　ECプラットフォームセンター「ONEｓLOGI」導入 　https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■体制： 課長／PM：9名 アシスタントマネージャー（主任クラス）：10名 SE：6名 ■入社後〜今後のキャリア： 先ずはJava／VB.net／Oracleによるシステム開発から物流業界の業務知識を身に着けていただき、物流システムの要件定義、設計といった上流工程をご担当いただきます。PL、PMと経験していき、最終的には物流システムの提案／コンサルティングを行うキャリアを積むことができます。 ※キャリア採用の出身業界78％非物流系

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/10期連続最高売上高〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.１でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ■募集背景※変更の範囲：会社の定める業務 現在、物流の2024年問題が社会問題になる中、多くの企業様より効率化・省人化のための案件引き合いが多くなっているための増員となります。 ■業務概要： （株）ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発を担当し、ロジスティード　システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務： 当社パッケージONEsLOGI／ＷＭS（倉庫管理システム）の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。 日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 ■プロジェクトリーダー プロジェクトに参画していただき、リーダーとしてプロジェクトマネージャーの補佐や、プログラマー（２〜３名）のマネジメント、取り纏めを担当いただきます。 ■お客様の例： 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など ※私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。 ■開発プロジェクト事例： ◆ロジスティード向け　シェアリング＋従量課金型 　ECプラットフォームセンター「ONEｓLOGI」導入 　https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■体制： 課長／PM：9名 アシスタントマネージャー：10名 SE：6名

■業務概要： 会社の成長やサービス需要の高まりに加え、株式上場準備に伴い、社内体制の強化を進めております。 短期的には、業務委託でジョインいただいている方と連携しながら決算、開示回りのハンドリング、派遣社員のマネジメント、業務改善・効率化を主導していただくことを想定しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・IPO準備（開示書類等作成） ・管理会計（予算編成） ・財務会計（四半期・年度決算・各種決算資料（招集通知含む）） ・税務対応（税効果・税務申告全般等） ・資産管理業務（債権債務・固定資産等） ・監査法人・証券会社等とのコミュニケーション ・各種チームとの連携　など ■使用ツール： ・マネーフォワード会計 ■社内の雰囲気： ・個性豊かなメンバーが揃っており、各々の得意分野で力を発揮するチームです。 ・細かいルールもなく良いことは伸ばすことを一番大事にしています。 ・自社サービス”STAFF START”が好きという想いが溢れるメンバーが揃っています。 ・当社は目まぐるしく成長をつづけ、日々挑戦をつづけるベンチャー企業です。「大手企業で経験を積みたい」「OJTでゆっくり学んでいきたい」「責任ある業務は対応したくない」という方は向いていません。 「バニッシュ・スタンダード＝常識を覆す」に共感できる方を歓迎します。 ■当社について： 当社は、店舗スタッフのDXアプリケーションサービス［STAFF　START］を軸に据え、企画・開発・運営している　”Staff　Tech”　カンパニーです。”現場で働くスタッフの年収をあげる”を軸に、既存機能の拡充はもちろん、新規機能の企画・開発、新規連携など、日々サービスを成長させ続けています。 現在はSTAFF　STARTを経由した流通金額は年間1748億円を超え、トラフィックは月間50億を超えるなど、成長速度はさらに加速を続けています。 導入事例として、ニトリ、3COINSなどのパル、ライトオン、メガネのJINSなど多くの馴染み深い企業様にも導入いただいています。

〜SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献／年休130日、平均残業10時間と働きやすい環境〜 ■業務内容： 環境保全事業により持続可能な社会の実現、地球環境の維持・保全に貢献する当社の北九州事業所で就業いただきます。 【具体的には】 北九州事業所には産業廃棄物の適正処理施設（焼却炉）があり、2020年には廃棄物の焼却により得られる廃熱を利用した廃棄物発電設備を導入した焼却炉を新たに竣工しました。 このような焼却炉や事務所を含め、北九州事業所全体の電気設備の管理を担っていただきます。 【作業環境】 作業場所：屋内外で作業あり 臭気：一部あり 服装：作業服（必ず長袖着用）、安全メガネ着用、ヘルメット等 【働き方】 ・年休130日、平均残業10時間と働きやすい環境です。 ・休日出勤がありますが頻度は月1回程度となります。 ■キャリアパス： 最初はベテラン社員からのOJTで業務を学んでいただき、担当業務をお任せいたします。将来的には設備関連のリーダーとなっていただく事を期待します。 ■組織構成： 設備関係者は工場に6人が所属しており、20代〜60代の社員です。 中途採用者が多く在籍し活躍していますので、充実したサポートを受けられます。　 ■当社の魅力： ・社会貢献度の高い事業を展開していますので、日々の仕事を通して社会への貢献を実感できる機会が多いです。 ・一人ひとりに幅広い仕事の裁量があり、「自ら考えて実行する力」が身に付きます。 ・当社は実力主義を掲げ、成果に拘り主体的に挑戦する方を年齢や社歴に関わらず高く評価、処遇します。 ・国内外に関連会社があり、グローバルで広い視野が身に付きます。

【ネットワーク・セキュリティ・クラウドなどの基礎的な知識からチャレンジ可能／知見を活かして国内トップクラスの化学メーカーで安定就業可能／福利厚生など働く環境が充実】 ■業務内容：同社における社内SEとして、ご経験/希望を考慮の上で下部いずれかの業務をご担当いただきます。現在同社ではグローバルな事業展開のさらなるスピードアップを行うべく、情報システム統括部の人材を採用し組織強化を行っているため募集を開始する形となりました。 ■業務内容： （1）基盤グループ ・主にAWS（Amazon Web Service）等のクラウドサービスを利用した基盤構築の企画と導入、運用 ・三井化学及び三井化学グループのネットワーク更新ややセキュリティ施策展開、マイクロソフトM365利用 を前提としたOA業務に関わるのサービス展開及び運用支援 （2）業務システムグループ ・事業におけるサプライチェーン上の生産・販売・物流・品質保証などの領域で利用する業務システムの導入開発及び運用 ・財務会計・管理会計に関わる会計システム全般の導入開発及び運用 （3）MCSIRT ・三井化学本体及び国内外グループ会社が利用する情報システム環境においてウイルス感染や不正アクセス等セキュリティ上のインシデントが発生した際の対応窓口として被害の拡大防止を部内外と協調して行う ・平時においては外部の同様な機関との連携、情報共有を行うとともに社内の情報セキュリティに関わる啓蒙を含めセキュリティ強化施策を部内基盤GNW運用構築担当らと行う ■当社の特徴：モビリティ、ヘルスケア、フード＆パッケージングの成長を牽引するターゲット事業領域として収益拡大を図り、基板素材を産業／地域を支える事業領域として、広く社内外へ素材や技術を提供しています。各製品もグローバルで高いシェアを誇り、メガネレンズ材料、衛生材料用不織布、高機能包装用シーラント、自動車材PPコンパウンドにおいては、世界シェアトップクラスを誇ります。

【あったらいいなをカタチにする/上場企業】 ■職務内容 自社商品が店頭を通じて、お客様の元へ"快"が届くよう下記の業務をお任せ致します。 ・商談(店舗・量販本部・代理店) →得意先ニーズのヒアリングと課題解決の提案、商品の導入提案/販売促進 ・商品の出荷管理(担当量販で欠品が起きないよう代理店とやり取り) ・棚割(春・秋の年二回) ・店舗活動/店頭展開提案 ・商品陳列 ・債権管理 業務の変更の範囲：当社業務全般 就業場所の変更の範囲：当社指定の事業所 ◆この仕事の魅力◆ 当社の営業職は、現場という第一線で情報を収集し、それぞれの店舗に合った提案を行っていく仕事です。店舗に合った提案というのは商品と売場の掛け算で決まりますが、その中から、「今までになかった提案」も多く生まれます。当社の強みは、提案できる商品の多さと保有カテゴリーの広さです。商品数としては151ブランド・約850アイテム以上となっており、業界でもトップレベル。その強みを活かし、商品と売場の掛け算を多く見つけ出すことで新市場を創造し、お客様へ新しい"快"を届けていただきます。 良い提案は、全国のお取引先様に水平展開することで、沢山のお客様に"快"を届けることに繋がっていきます。あなたのアイデア・提案が、カタチになって全国に広がっていく。これも当社営業職の魅力です。 ■6つのグローバルブランド： 「HEAT（カイロ）」「Medicine（アンメルツ）」「Cool（熱さまシート）」「Wipe（メガネクリーナーふきふき）」「Oral（タフデント）」「Scent（サワデー）」の6つのグローバルブランドで世界中の顧客に「あったらいいな」を届けるべく、強力なグローバルブランドを確立していき、アジア地域を中心に販売強化に取り組んでいます。 ※販売拠点…アメリカ、イギリス、中国（上海）、台湾、香港、マレーシア、シンガポール、インドネシア ※生産拠点…アメリカ、中国

■業務内容： JINSは「Magnify Life」をビジョンとして掲げ、デジタルを活用した最高の顧客体験の実現をデジタル戦略として掲げており、新しいデジタル基盤を創り上げていく中でITアーキテクト／テックリードとしてシステムの全体設計や技術面のリードをお任せします。 ■やりがい： 不確実な時代と言われ、お客様の求める体験や価値、事業環境が短期間で変化する中、デジタル基盤には高い柔軟性とアジリティが求められます。システムアーキテクチャを描く上ではIT技術の先進性やモダンさだけではなく、中長期の事業の方向性やロードマップ、ITポートフォリオ、IT組織の成熟度などあらゆる要素を考慮する必要があります。既存の設計思想や先進的なプラクティスでただシステムを作るのではなく、お客様や事業の視点から「なぜそう作るのか」を考え、JINSのエンジニアやパートナーをリードしそれを作り上げることを通じて、デジタルを活用した顧客体験・価値の創出にコミットします。 ■業務詳細： 具体的な業務（一例）は以下です。 ◎B2Cにおける顧客向けシステム開発(店舗フロント、EC等) における開発プロセスの標準化 ◎アジャイル開発、QA、リリースプロセス、DevOps などのデリバリープロセスの設計、構築、実装 ◎各種システム開発におけるアーキテクチャの提案や開発スケジュールの調整、技術的課題の解消、 ◎ベンダーコントロール、アーキテクチャ／ソースコードレビュー ■入社後3〜5年後のキャリアパス： ◎システム企画、開発、運用保守を統括する組織のシニアディレクター ◎単年〜中長期のテクノロジー戦略の立案・推進を担うITストラテジスト ◎JINSの技術戦略、または情報戦略の最終意思決定者であるCTO／CIO ■当社について： 当社は、JINS PCをはじめ数々の機能性アイウエアを展開し、メガネ市場を変革させ続けています。国内200店舗以上、中国でも20店舗以上を展開する同社は、今後もアジアや北米等への拡大を目指し、動いて行きます。

【あったらいいなをカタチにする/上場企業】 ■業務概要：業務の変更の範囲：当社業務全般 全社的なセキュリティ向上を目指すポジションで、情報セキュリティの計画から実施、監視、対策まで幅広く手がけていただきます。新規サービスを含む全システムのセキュリティ体制構築をリードし、最新の知識を生かした最高のセキュリティ環境を作り上げていただくことに一緒に取り組んでいただきます。 ■業務内容例： ・全社の情報セキュリティマネジメントに関わる社内体制・業務プロセスの整備 （ガイドライン策定など） ・システムやネットワークの脆弱性評価、監視、対策 ・セキュリティリスク評価 ・セキュリティインシデントの対応・管理 ・セキュリティ監査対応 ・個人情報の安全管理措置対応 ・SOC / CSIRT構築、運用支援 ・社内セキュリティ教育、促進に向けた各施策立案　等 ■任せたい役割・期待したいこと： ・既存システムだけでなく、新規サービス開発も含めた全社的なセキュリティレベル向上をリードして頂きたい。 ■この仕事の魅力： ・ゼロトラストなど最先端のセキュリティ知識を得ることができる。 ・セキュリティ戦略の立案、施策策定など、セキュリティポリシー構築に関する経験できる。 ■部門の組織構成： CDOユニット　システム企画部　システムガバナンスグループ グループ員15名（社員9名、シニア1名、パート2名、派遣社員2名） ■組織風土： 全社員が意見やアイデアを持ち寄り、議論して実行していくことのできる会社です。新製品開発の原案となるアイデアについても社員全員で創出しており、その数は年間2万件にものぼっています。 ■6つのグローバルブランド： 「HEAT（カイロ）」「Medicine（アンメルツ）」「Cool（熱さまシート）」「Wipe（メガネクリーナーふきふき）」「Oral（タフデント）」「Scent（サワデー）」の6つのグローバルブランドで世界中の顧客に「あったらいいな」を届けるべく、強力なグローバルブランドを確立していき、アジア地域を中心に販売強化に取り組んでいます。 ※販売拠点…アメリカ、イギリス、中国（上海）、台湾、香港、マレーシア、シンガポール、インドネシア ※生産拠点…アメリカ、中国 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める//均残業15.3H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)〜 ◎/設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎ロジスティクス業界におけるリーディング企業 ■具体的な職務内容※変更の範囲：会社の定める業務 主に関西圏を中心とした西日本での、ロジスティード各グループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発〜導入を担当し、ロジスティード(株)システムインテグレーション部とともに、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務 ロジスティードグループの3PL事業を支えるシステム開発〜導入がメインです。 主に関西圏を中心とした西日本のロジスティードグループ各物流センターにて稼働している自社パッケージのWMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 プロジェクトに参画していただき、リーダーとしてプロジェクトマネージャーの補佐や、プログラマー（２〜３名）のマネジメント、取り纏めを担当いただきます。 ■開発環境 【言語】VB．NET　Java　PL／SQL 【DB】Oracle ■お客様事例 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など ※私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。 ■チーム体制 ＜体制＞ 課長/プロジェクトマネージャー：9名 アシスタントマネージャー（主任クラス）：10名 SE：6名 ■当社について 現在620社以上(24の国と地域)にロジスティクスITソリューションを提供している当社。3PL事業に欠かせないロジスティクスITの構築だけでなく、SCM（サプライチェーンマネージメント）・国際物流システム等、高度なノウハウを持つシステムインテグレータとして数多くのクライアントのビジネスをサポートしてきました。製造業、卸売・小売業、物流業を中心にWMS、TMS等の物流システムを開発してきた経験があります。

【電気電子部品（デバイス等）に関する知見をお持ちの方へ／開発部隊や事業部と協業して「品質を作り込む」ポジションです！／国内トップクラスの化学メーカーで安定／福利厚生など働く環境が充実】 ■募集背景・職務概要： 当社ではVISION 2030のもとポートフォリオの変革の追求、ICT事業関連でのソリューション型ビジネスモデルの構築を目指しております。品質保証目線で実際の製品開発及び工程設計に関わっていただき、顧客要求翻訳による社内への理解浸透・リスク抽出と改善・信頼性評価計画の立案等を実施していただきます。また、現状の品質保証システムを最適化させるための問題抽出、改善実施も担当いただきます。 品質を企画するだけではなく、開発部隊、事業部と協業して「品質を作り込む」役割を担っていただきます。 ■業務概要： ・ICT関連事業での経験を活かし、当社ICT事業での製品設計及び工程設計段階から研究・事業部と並走し、顧客要求整理・リスク抽出と改善・信頼性計画の立案等を品質保証視点で実施する。 ・当社の品質保証システム（QMS）の問題抽出及び改善を行い、システムの最適化を行う。 ■当社の特徴： ・売上1兆3,000億円、営業利益709億円の国内でもトップクラスの総合化学メーカーです。平均勤続年数19.1年、平均年間給与819万円と長く働ける風土が整っています。 ・モビリティ、ヘルスケア、フード＆パッケージングの成長を牽引するターゲット事業領域として収益拡大を図り、基板素材を産業／地域を支える事業領域として、広く社内外へ素材や技術を提供しています。各製品もグローバルで高いシェアを誇り、メガネレンズ材料、衛生材料用不織布、高機能包装用シーラント、自動車材PPコンパウンドにおいては、世界シェアトップクラスを誇ります。

◎備後地域内で配送のお仕事したい方必見 ◎残業5時間程度・日勤のみ・転勤無でプライベート充実 安全靴やヘルメットといったお仕事現場に欠かせない保護商品の商品配達・納品作業・倉庫管理をお任せします。 ※変更の範囲：なし ■営業的な折衝はなし！ お客様への商品の提案や折衝は発生しません。 納品時の運ぶ場所や積み上げ方を聞く程度です♪ ■配送エリア：福山市を中心に笠岡市府中市といった近隣市およびJFEスチール福山地区構内 ＜取引先例＞ 建設会社、製造メーカー、発電所や水処理施設、公民館の避難所など ※尾道や東広島といった営業所間での物資移動も発生します。 ■取り扱う商品 小さいものだと、ヘルメット、安全靴、作業手袋 大きいものだと避難用はしごや発電機、消防車も注文があれば卸すことができます！ ※15〜20kgの荷物の上げ下げがございます。 ■運転車種 ワンボックスカー、ハイエース、2.5トントラック ※基本的に軽・普通自動車の運転となりますが、中型免許お持ちでない方はご入社後企業負担で免許取得いただきます。 ■配属組織 福山営業所の配送担当者は30代3名、40半ば2名全員男性となります。 他、営業所内には営業担当や事務担当がおり、20名弱と一緒に働く環境です。 ＜取扱商品の詳細＞ 1つ数十円の小さな商材から、数千万の大きな商材まで幅広く取り扱っており、また小ロットから対応可能なことが同社の強みです。 熱中症対策・夏場商品、防寒対策・冬場商品、ヘルメット、マスク、安全靴、作業メガネ、作業面、作業服・防護服、作業用品(帆布・防炎生地)、作業用品(皮製品)、作業手袋安全帯、消火・消防用品、合羽・ヤッケ、シート類、安全用品・標識類、防災・救命用品、現場機材・資材・工具、計器・計測資材

〜事業企画業務に興味がある方／M&Aや提携プロジェクト、営業・マーケティング、経理、法務、技術の技術をお持ちであればご活躍いただけます〜 ■募集背景：ライフ＆ヘルスケアソリューション事業本部は、いのちと健康、豊かな暮らしに貢献するソリューションを提供し、第一の収益の柱となることを2030年のありたい姿として掲げています。このありたい姿を目指した事業拡大の加速のため、事業戦略の立案と、M&A／提携を含めた種々の方策の実行を担う人材を拡充するための募集となります。 ■業務内容：ライフ＆ヘルスケアソリューション事業本部の事業ポートフォリオ変革と事業拡大のための下記業務をご担当いただきます。 ・事業本部全体としての事業戦略及び中長期経営計画の立案 ・事業本部各部の事業戦略及び中長期経営計画策定の支援、及びその実行の支援 ・事業戦略上必要となるM&A／提携案件や事業再構築案件等の検討 ・戦略策定のベースとなる事業環境分析、そのための情報収集・整理 ・M&A／提携案件や事業再構築案件等の戦略プロジェクトのプロジェクトメンバーとしての実行 ・M&A／提携案件や事業再構築案件等の戦略プロジェクトのプロジェクトマネジャー業務（プロジェクトマネジャーの場合） ■当社の特徴： ・売上1兆3,000億円、営業利益709億円の国内でもトップクラスの総合化学メーカーです。平均勤続年数19.1年、平均年間給与819万円と長く働ける風土が整っています。 ・モビリティ、ヘルスケア、フード＆パッケージングの成長を牽引するターゲット事業領域として収益拡大を図り、基板素材を産業／地域を支える事業領域として、広く社内外へ素材や技術を提供しています。各製品もグローバルで高いシェアを誇り、メガネレンズ材料、衛生材料用不織布、高機能包装用シーラント、自動車材PPコンパウンドにおいては、世界シェアトップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【メガネを通じて社会に貢献／ゆくゆくは社内SEとしてご活躍いただきます／丁寧なOJTでフォロー体制抜群】 ■業務内容：入社後はヘルプデスク業務とシステム部門の事務業務をメインでお任せ致します。 ・PC（300台）及び関連機器の管理（設定/設置） ・サーバー/ネットワークの運用および管理 ・社内ヘルプデスク業務 ・店舗にてITサポート業務 ・業務システムのデータ管理 ・請求書処理 ・IT機器の選定/発注 ・管理台帳の更新 ・電話応対　など 【変更の範囲：会社の定める範囲】　 将来的には、新システム運用立案、構築など、システム部の業務全般を順にご担当いただきます。 業務変更の範囲：管理本部業務など会社が定める範囲 ※システム対応のため、下記出社いただく場合もあります。 ・休日対応：直近1年実績1〜2回（振替休日取得） ・夜間対応：直近1年実績1回程度 ■組織構成：30〜50代の3名が所属しております。現メンバーの方が担っている業務を徐々にお渡しします。仕事の流れや業務手順について分からないことがあれば、先輩社員のフォローがございますので、安心して就業できる環境です。 ■やりがい：これまでもこれからも必要とされる視機能の分野に携わることができ、日々の仕事通じて、人々が健康で安心して生活できる環境づくりをサポートすることができます。またグループ会社のシステム管理を担当しますので、一人一人の仕事が大きな戦力となるため、成長とやりがいを感じられます。 ■長期就業可能な環境：2021年に創業80年を迎えた安定性と眼科医療に特化した専門性の高さから、安定した業績を維持しています。自社内勤務、転勤なしの落ち着いた環境で着実にスキルを身につけることができます。 変更の範囲：本文参照

◆福岡で腰を据えて働きたい方歓迎◎プライム上場Gで安定性抜群◎ ◆自社内開発・100%直請案件／流通・金融業界の業務システム ◆リモート可／年休126日・土日祝休み／残業月平均10H以内で働きやすい環境◎ ■仕事内容： 主に流通・金融業の顧客に対してシステムの提供を行う当社にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ・顧客業務インフラ環境の設計・構築・運用保守 ・既存インフラの課題洗出、改善提案 ・PCキッティング、問い合わせ対応などの情シス管理業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主要お取引先 NEC/麻生情報システム/武田メガネ/福岡国際空港/ヒノマル/ヨネザワ/佐賀銀行/長崎銀行/福岡中央銀行/福岡信用金庫/熊本中央信用金庫/宮崎第一信用金庫/大牟田市立病院…等 ■ご入社後のイメージ： ・顧客向け既存ネットワーク/サービス提供・改善案件等をキャッチアップいただきます。 ・プロジェクトは最短3ヶ月、最長で半年〜1年など様々です。キャリア形成や、ケイパビリティに合わせてアサインいたします。 ■当社の魅力： 【100%直請案件】当社は長くお取引のあるお客様に対して、コンサルティングからシステム提案、開発、納入、保守に至るまで一貫したサービスを展開しています。そのためユーザーの喜びや仕事の成果を感じやすい環境です！開発期間を十分考慮し提案、受注することで残業時間も抑制しています。 【安心の就業環境】当社は完全週休2日/年間休日126日/リモート勤務OK/転勤なし/残業月平均10時間以内/その他手当等充実など・・・福岡の土地で安心して長期就業できる環境が整っています。 ■事業の特徴： 〜自社内開発・直接契約の優良企業〜 流通・金融業をメインに地場九州の企業と取引しています。2021年4月にはソニーグループのSREホールディング(株)と資本提携。Al、ビッグデータ解析活用、業務システムとの連携など新しい取り組みを行っています。 変更の範囲：本文参照

JINSは「Magnify Life」をビジョンとして掲げ、デジタルを活用した最高の顧客体験の実現をデジタル戦略として掲げています。 新しい顧客体験を支えるグローバルサプライチェーンの企画に構想段階から参画し、それをデジタル・ITを駆使して形にしていくことができます。先進技術を利用したPoCも積極的に行っており、自らのアイデア形にして育てていくことができます。 オフィスワークだけではなく、国内外問わず実際の生産現場である工場や倉庫などに足を運ぶことを推奨しています。顧客体験を下支えする現場スタッフとの対話を通して自身が携わったシステムの成果をダイレクトに感じることができます。 具体的な業務としては、商品企画から製造、流通に関わるシステムの企画から開発・導入支援、その後の運用や改善までを一気通貫で担当していただきます。 ■入社当初に予想される業務上の課題 ビジネスプロセスと業務の理解 フレームやレンズなどの商品の企画から製造、流通、お客様がメガネを購入されるまでの体験含め、 これらのビジネスプロセスを支えるシステムや業務について理解を深める必要があります。 実際に国内外の生産工場や倉庫、店舗に足を運び、現場スタッフとの対話やお客様への接客を通して理解していただきます。 状況に応じた仕事のハンドリング SPAビジネスの根幹であるサプライチェーン領域を担当するため、業務部門からは多様な要件や課題が発生します。 積極的にコミュニケーションをとることで担当者の要望や困りごとを深掘りし、 事業価値や費用対効果等の観点から真にやるべきことを捉え、優先順位を整理しながらプロジェクトを推進していく必要があります。

<<業務内容>> 「カンリー」を導入した顧客に対する、導入・継続支援を行なっていただくポジションです。 ・オンボーディング サポート ・運用促進の提案 ・毎月の定例会議 ・社内との連携（セールス、開発）など <<事業内容>> ▍店舗に関する次世代インフラを創る 株式会社カンリーは2018年に設立した6期目のスタートアップ企業です。 大手チェーン店など店舗ビジネスを展開されている企業様向けの業務効率化SaaS「カンリー」を開発・運営しています。 社員の平均年齢も若く熱量の高いメンバーが集まっており、70人ほどのチームで日本一のサービス開発を目指し、店舗に関わる全ての人に最も信頼されるインフラとなるような仕組みを創造中です。 ▍店舗課題を解決する急成長中のサービス「カンリー」 私たちは、「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」というミッションのもと、Googleビジネスプロフィールや各SNSの店舗アカウントを一括管理する「カンリー」を提供しています。 カンリーは、大手チェーン店など店舗ビジネスを複数展開されている企業様向けの業務効率化SaaSです（特許取得済）。 具体的にはGoogleビジネスプロフィールやフェイスブックを始めとした複数媒体の情報を一括管理し、集客の効率化やデータ分析の支援をすることで店舗ビジネスの顧客価値向上に寄与したいと考えています。 導入事例としては大手企業を中心に、飲食店、マッサージ、メガネショップ、カラオケ、美容院、中古車販売、ホームセンター、物流センター、ゲームセンターなど 幅広い業界の企業様にご利用いただいており、昨年比売上230％と急成長中のサービスです。 2023年5月にはジャフコ、DEEPCORE、東芝テック、総合商社、メガバンク系VCなどから過去ラウンドを含めて累計約15億円の資金調達を行い、今後更なる拡大を行ってまいります。 ■受賞歴 RICOH ACCELERATOR 2019 優秀賞 東急アクセラレートプログラム2020 SOIL賞

〜年間休日125日／国内トップクラスの真空・低温機器メーカー〜 ■担当業務： 茅ヶ崎本社にて、人事・総務担当として人事労務関連業務全般、一部総務庶務業務（労務管理業務の実務作業とチェック）をお任せします。 ・勤怠管理データに基づく月次給与計算のチェック、伝票起票（引当金を含む）、社会保険、税金関連の計算と申告、人事制度の変更に関する諸手続き ・入社、退職社員の人事関連の諸手続き、派遣・パート社員の人事関連諸手続き、人件費に関連する実績・予測データ作成、賞与の計算、支払い実施、人事関連の外部提出データの作成と提出、海外駐在員の人事関連諸手続き実施 ・人事関連業務の効率化アウトソース化、システム構築に関連する実務作業 ・社員教育に関する事務局としての実務作業 ・総務庶務関連業務の一部フォロー、社内イベントなどの作業補助、会議資料の作成 ■当社の魅力： ・当社は「クライオポンプ」（真空を作り出すためのポンプ）の開発を行っており、グループのコア技術開発を担っています。クライオポンプは、国内販売高40％とトップシェアであり、半導体や液晶、ディスクなどの電子部品や、メガネレンズなどの成膜装置に広く利用されています。 ・また、真空にする際の低温・冷凍技術を応用し、超伝導、高度医療機器、測定器、冷凍容器分野で使用される低温機器事業の拡大も進めています。 ◎真空技術の用途 ・真空技術は身近なところでも多く活用されています。例えばスマホのディスプレイや液晶テレビの液晶画面などの製造には真空技術が欠かせません。他にも、自動車の自動運転技術、太陽電池の生産、IOT社会で使われる様々なシステムなども同社の真空技術が活用されています。 ・利用される応用装置：真空蒸着／スペースチャンバー／スパッタリング／真空封止／イオン注入／加速器／核融合／表面分析 ◎低温技術の用途 ・低温利用技術は、超電導や新材料、新薬開発など、最先端技術分野において、不可欠なキーテクノロジーです。 変更の範囲：会社の定める業務

【あったらいいなをカタチにする/上場企業】 ■業務内容： 薬剤師資格を活かし、製造管理薬事として以下業務をお任せ致します。 製品ラインナップが多岐にわたるので、幅広い経験を積める点が魅力点となります。 ■業務詳細： ・医薬品等承認申請業務 ・医薬品等広告等確認業務 ・医薬品等製造販売業におけるGQP関連業務 ・国内外、医薬品等製造所への管理、監督 ・医薬品の開発・製造・販売にかかわる薬事相談、指導 ◆この仕事の魅力◆ 社内だけでなく、国内外の委託先や他部門と密に連携し、高品質な医薬品の安定供給をするためのモノづくりを支える重要な役割です。将来は総括製造販売責任者者や品質保証責任者などのほか、海外での活躍の機会もあります。 ■組織構成： 薬事部全体で20名ほど、うち製造管理薬事は10名（30〜50代）が所属しております。男女比および新卒中途入社比率も半々となっております。フラットな社風で中途入社者でも馴染みやすい環境です。 ■働き方： フレックス勤務、リモート勤務（週2在宅）を活用されている方も多く、働きやすい環境です。また育休の取得率も高く、復職率は100％です。男性や役員の方も積極的に活用されております。 ■組織風土： 全社員が意見やアイデアを持ち寄り、議論して実行していくことのできる会社です。新製品開発の原案となるアイデアについても社員全員で創出しており、その数は年間2万件にものぼっています。 ■6つのグローバルブランド： 「HEAT（カイロ）」「Medicine（アンメルツ）」「Cool（熱さまシート）」「Wipe（メガネクリーナーふきふき）」「Oral（タフデント）」「Scent（サワデー）」の6つのグローバルブランドで世界中の顧客に「あったらいいな」を届けるべく、強力なグローバルブランドを確立していき、アジア地域を中心に販売強化に取り組んでいます。 ※販売拠点…アメリカ、イギリス、中国（上海）、台湾、香港、マレーシア、シンガポール、インドネシア ※生産拠点…アメリカ、中国 変更の範囲：会社の定める業務