接客の求人情報の検索結果一覧

【仕事内容】 買取専門店での接客・買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【具体的には……】 ・来訪されたお客さまへの接客（1日5〜6件ほど） ・査定・買取 【入社後の流れ】 入社後は、接客講習からスタート。実際の商品に触れながら、接客方法や査定方法を学びます。また実際の査定時も、お品物の画像を送ればリアルタイムで鑑定専門チームのフォローが受けられます。未経験スタートの方でも安心の環境を整えてお待ちしています！ 【業界トップレベルの知名度による反響営業】 抜群の集客力を誇る当社。そのため、飛び込み営業一切なしの100%反響営業というスタイルを実現。お客様一人ひとりの接客に専念できるため、成果にも繋がりやすい環境です。 【スピーディーな収入アップ可能！】 社歴や年齢に関係なく、実績を公正に評価します。買取実績に応じて支給される高額インセンティブは、月締めで毎月基本給に上乗せされるので、月収100万〜250万円超の社員も多数在籍！ 【スピーディなキャリアアップも可能！】 未経験からのスタートでも、成果次第で入社1ヶ月半後にマネージャー、半年で部門長というスピード出世の事例が多々あり、キャリアに比例して収入もアップします。 【ライフワークバランス】 高収入だけじゃなく、自分の時間もしっかり手に入ります。「たくさん働くのが偉い」という風潮が全くないので、帰りにくいなんてことは一切ありません！先輩社員もみんな定時きっちりで帰宅しています。 【社内の平均年齢】 約33歳 女性管理職も活躍しています！ 完全未経験で飲食店やアパレル、介護スタッフ接客販売業からの転職者もいます！ <給与> 初年度から9割以上が年収600万円以上（2021年度実績） 平均年収1200万円（140名・2021年実績） ★残業禁止なので、給与にみなし残業代は含んでいません。 ★年功序列なしの平等な評価体制のもと、あなたの成果次第でスピード昇格がいくらでも可能な環境です。 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給：実績に応じて随時 【入社時の想定年収】 年収600万円以上（月給＋高額インセンティブ＋賞与） 【年収例】 年収700万円／入社1年目（23歳）／月給27万円＋インセンティブ＋賞与 年収950万円／入社2年目（25歳）／月給35万円＋インセンティブ＋賞与 年収1500万円／入社3年目（27歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 【PR・職場情報】 未経験歓迎!キャリアアップ可能です！ 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・社会保険完備 ・固定時間制

【仕事内容】 買取専門店での接客・買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【具体的には……】 ・来訪されたお客さまへの接客（1日5〜6件ほど） ・査定・買取 【入社後の流れ】 入社後は、接客講習からスタート。実際の商品に触れながら、接客方法や査定方法を学びます。また実際の査定時も、お品物の画像を送ればリアルタイムで鑑定専門チームのフォローが受けられます。未経験スタートの方でも安心の環境を整えてお待ちしています！ 【業界トップレベルの知名度による反響営業】 抜群の集客力を誇る当社。そのため、飛び込み営業一切なしの100%反響営業というスタイルを実現。お客様一人ひとりの接客に専念できるため、成果にも繋がりやすい環境です。 【スピーディーな収入アップ可能！】 社歴や年齢に関係なく、実績を公正に評価します。買取実績に応じて支給される高額インセンティブは、月締めで毎月基本給に上乗せされるので、月収100万〜250万円超の社員も多数在籍！ 【スピーディなキャリアアップも可能！】 未経験からのスタートでも、成果次第で入社1ヶ月半後にマネージャー、半年で部門長というスピード出世の事例が多々あり、キャリアに比例して収入もアップします。 【ライフワークバランス】 高収入だけじゃなく、自分の時間もしっかり手に入ります。「たくさん働くのが偉い」という風潮が全くないので、帰りにくいなんてことは一切ありません！先輩社員もみんな定時きっちりで帰宅しています。 【社内の平均年齢】 約33歳 女性管理職も活躍しています！ 完全未経験で飲食店やアパレル、介護スタッフ接客販売業からの転職者もいます！ <給与> 初年度から9割以上が年収600万円以上（2021年度実績） 平均年収1200万円（140名・2021年実績） ★残業禁止なので、給与にみなし残業代は含んでいません。 ★年功序列なしの平等な評価体制のもと、あなたの成果次第でスピード昇格がいくらでも可能な環境です。 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給：実績に応じて随時 【入社時の想定年収】 年収600万円以上（月給＋高額インセンティブ＋賞与） 【年収例】 年収700万円／入社1年目（23歳）／月給27万円＋インセンティブ＋賞与 年収950万円／入社2年目（25歳）／月給35万円＋インセンティブ＋賞与 年収1500万円／入社3年目（27歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 【PR・職場情報】 未経験歓迎!キャリアアップ可能です！ 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・社会保険完備 ・固定時間制

【仕事内容】 買取専門店での接客・買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【具体的には……】 ・来訪されたお客さまへの接客（1日5〜6件ほど） ・査定・買取 【入社後の流れ】 入社後は、接客講習からスタート。実際の商品に触れながら、接客方法や査定方法を学びます。また実際の査定時も、お品物の画像を送ればリアルタイムで鑑定専門チームのフォローが受けられます。未経験スタートの方でも安心の環境を整えてお待ちしています！ 【業界トップレベルの知名度による反響営業】 抜群の集客力を誇る当社。そのため、飛び込み営業一切なしの100%反響営業というスタイルを実現。お客様一人ひとりの接客に専念できるため、成果にも繋がりやすい環境です。 【スピーディーな収入アップ可能！】 社歴や年齢に関係なく、実績を公正に評価します。買取実績に応じて支給される高額インセンティブは、月締めで毎月基本給に上乗せされるので、月収100万〜250万円超の社員も多数在籍！ 【スピーディなキャリアアップも可能！】 未経験からのスタートでも、成果次第で入社1ヶ月半後にマネージャー、半年で部門長というスピード出世の事例が多々あり、キャリアに比例して収入もアップします。 【ライフワークバランス】 高収入だけじゃなく、自分の時間もしっかり手に入ります。「たくさん働くのが偉い」という風潮が全くないので、帰りにくいなんてことは一切ありません！先輩社員もみんな定時きっちりで帰宅しています。 【社内の平均年齢】 約33歳 女性管理職も活躍しています！ 完全未経験で飲食店やアパレル、介護スタッフ接客販売業からの転職者もいます！ <給与> 初年度から9割以上が年収600万円以上（2021年度実績） 平均年収1200万円（140名・2021年実績） ★残業禁止なので、給与にみなし残業代は含んでいません。 ★年功序列なしの平等な評価体制のもと、あなたの成果次第でスピード昇格がいくらでも可能な環境です。 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給：実績に応じて随時 【入社時の想定年収】 年収600万円以上（月給＋高額インセンティブ＋賞与） 【年収例】 年収700万円／入社1年目（23歳）／月給27万円＋インセンティブ＋賞与 年収950万円／入社2年目（25歳）／月給35万円＋インセンティブ＋賞与 年収1500万円／入社3年目（27歳）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与 【PR・職場情報】 未経験歓迎!キャリアアップ可能です！ 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・社会保険完備 ・固定時間制

【アパレル未経験から多数活躍中！/伊勢丹、阪急、高島屋など有名百貨店に出店/クオリティの高い接客、おもてなしをしたい方へ/全国に40店舗展開中のレディースブランド「ANAYI」の販売・接客スタッフ募集/女性が働きやすい環境】 ■担当業務： 伊勢丹、阪急、高島屋など有名百貨店に出店しているレディースブランド「ANAYI」での販売業務全般をお任せいたします。 ■ブランド説明： 雑誌掲載やドラマの衣装でも多数着用いただいている、レディースブランドになります。 素材や仕上げにこだわり、手の届く高級感・満足感をお届けしています。品質が良く機能的かつ女性が美しく見えるような「新しいエレガンス」を追求します。 [ https://www.anayi.com/top/CSfTop.jsp ] ■職務詳細／1日の業務： (1)店内、更衣室内の清掃 (2)商品の納品対応、商品ストックの整理整頓等 (3)接客（商品お取り置きのお客様の対応、お直し対応、お客様の試着・寸法対応、コーディネートのご提案等）(4)サンキューレターやセールイベントのご案内 (5)売上管理 ■同業務の魅力： ◇お客様への"おもてなし・丁寧な接客スキル"を付けることができます！… 「ANAYI」は有名百貨店を中心に出店しており、商品単価も約3万〜となっております。お客様1人1人にに合わせて、丁寧に接客し、コーディネートやアイテムのご提案スキルを磨くことができます。 ◇長く働くことが出来る環境です…当社のブランドは幅広い年代の女性向けに展開していますので、ブランドを変えずに長期就業いただけることが当社の特徴です。 ■働き方について： ・年間休日116日／残業月10時間ほど （スタッフが揃う時間帯に業務を進めておき、残業がなるべく発生しないように取り組んでいます。イベント・セール等の繁忙期には残業月20時間ほどとなる場合があります。） ・制服手当（月2万円） ・DC制度あり ・産休・育休制度も整っています。（小学校三年生まで時短勤務が可能／復職される方が数多くいらっしゃいます）

『世界に一番、トキメキを与える会社になる！』という理念のもと、様々な事業に挑戦し続けるエモテント。 飲食事業の『伊都きんぐ』では、福岡県産のあまおう苺を使ったスイーツを製造・販売しており、「福岡のお土産№1！」を目指しております。2020年よりお取り寄せサイト(通販)も運営を開始し、福岡だけでなく全国のお客様に商品をお届けできる体制が整いました。知名度・人気を着実に積み上げているスイーツブランドです。 ■担当業務: 福岡県産の「あまおう苺」を使ったスイーツを、新しいお土産の定番にしたい！という思いで立ち上げた事業です。 今以上に製造・販売体制を強化し、感動する「美味しいもの」を作り、お客様にお届けすることで、圧倒的に成長していきたいと思っております。 業務内容は、主に店内での接客販売、商品提供、売り場作り、パートスタッフの育成など、店内業務全般をお任せします。 ◎接客・厨房業務/フードやドリンクのご提供、接客業務を担当して頂きます。当店では販売業務だけでなく、日々のお客様想像を大切にして、 より多くの方に喜んで頂けるような接客を追求しております。まずは、基本的なレジ操作や料理のご提供方法から覚えて頂き、 将来的には、私たちと一緒にお店作りや店舗運営、人材育成にも携わって頂きたいと考えております！ ◎お店作り（接客追求・POP作り）/お客様にわかりやすく、気持ちよく商品を買って頂く為に日々店舗レイアウト・陳列、POP作りを追求しております。ブランドを大切にし積み上げてきた独自のマーケティングには強みをもっております。店舗レイアウト、陳列工夫、またPOP（広告）作りは、社内デザイナーと相談しながら作り上げていきます！ ■勤務地：ららぽーと福岡店 ■組織構成：7名：社員3名、パート4名 全員女性（7割が20代、残り3割は30代〜40代の主婦） 変更の範囲：会社の定める業務

【「なくならない想いを仕事に」永遠がはじまるきっかけになる／残業月5時間程度／年間休日112日／資格支援制度】 ■職務内容： 日本を代表するジュエリーブランド「フェスタリア・ビジュソフィア」にて販売業務全般をお任せします。 ■職務詳細 私たちは、単にジュエリーを販売しているのではありません。 ジュエリーは、お客さまの人生の大切な「想い出」となるアイテムです。お客さまの特別な日を演出したり、特別な想いを誰に伝えるお手伝いをすることがお仕事だと考えています。そして、私たちは一緒に働くスタッフを大切な「仲間」として尊重、尊敬しながらチームで取り組んでいます。 販売における全般業務を担当して頂きます。 ・店頭での接客、販売 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理・ディスプレイ ・顧客管理(イベントのご案内、アフターフォローのための手書きDM作成など) ・修理などのアフターサービス対応 ・店舗運営に関する業務 ■入社後の流れ： 入社後はOJTを中心に、商品知識をはじめ歴史や接客スタイルなどを学びます。配属店舗において、1人で対応できるようになるまで先輩が丁寧にお教えします。わからないことは気軽に聞くことができる環境です！ ■会社の魅力： ◇キャリアの道も豊富: ■スペシャリストコース お客さまと日々店頭で出会い接客スキルを磨きながらキャリアUPするコースです。お客さまとジュエリーの出会いをお手伝いできるブランドの顔として、最終的にはエグゼクティブアドバイザーとしてトップクラスの接客を行うコースです。接客のプロを目指したい人が選択しています。 ■マネジメントコース 店舗でジュエリーアドバイザーを経験した後にそこで培ったノウハウを社内に共有して収益を上げるコースです。店長、複数店舗を統括するエリアマネージャー、統括グループ長などマネジメントの規模を広げていくコースです。担当店舗においてスタッフを採用・育成し、店舗もしくは担当エリアを効率よく運営する営業のエキスパートや、トレーナーとして担当店舗もしくはスタッフの実績を上げるトレーニングをする教育のエキスパートを目指していただきます。 ◇豊富な学びの機会 ・スキルや知識獲得・資格取得などの講座/会社負担 ・社内研修や勉強会

プロのエンターテイナーとして、接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など、店舗運営に関わる 総合的なマネジメント業務をお願いいたします。 【具体的な仕事内容】 ・接客サービス、清掃業務等の基本業務 ・パート・アルバイトスタッフの採用、教育 ・店舗の運営、販促企画の推進 ・売上・経費管理 ・営業データ管理・分析　　　　　　　　等、店舗マネジメント業務全般。 ★初任希望勤務地は考慮させていただきます。

「サーティワンアイスクリーム」のフランチャイズ店舗を運営する当社のスタッフとして、接客、シフト管理、キャンペーンの企画等をお任せします。 　　　 ■業務内容： ・アイスクリームやクレープの販売接客 ・売上の確認、管理 ・在庫管理、発注 ・アルバイトスタッフの管理 ・キャンペーンの企画等 ■組織構成： 20〜50代の男性2名、女性5名で構成されています。 ■入社後の流れ： ・まずは、Web研修で基礎知識を学んでいただきます。その後、店舗研修で接客業務等を覚えていただきます。指導担当のマネージャーが、マンツーマンで実務を教えるのでご安心ください。1ヶ月を目安に研修終了となります。 ・店舗での接客業務等を身に着け、一定のレベルに達するとサーティワンアイスクリーム本部開催の店長トレーニング研修を受講することができます。研修期間は２週間ほどです。受講していただくと、月1万円の手当を支給します。 ■やりがい・特徴： ・勤務管理が徹底していることや、閉店作業に時間がかからないことから、残業はほとんどありません。定期的に有休取得もできます。 ・飲食店では、注文担当、調理担当、提供担当が分業されていることが多いですが、サーティワンアイスクリームは、注文から提供まで１人で担当します。そのため、アイスを笑顔で受け取ってくださるお客様の反応も目の当たりにすることが出来るので、やりがいがあります。 ---------------------------------- 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

＜週に2回必ず休み／痩身エステティックサロン BODY BELM（ボディベルム）／阪急線・JR線共に駅から徒歩5分以内＞ ■担当業務 最新痩身機器を用いた痩身施術・ダイエットエステサービスをお客様に提供します。 ■1日の流れ ＜出社＞ お客様をお迎えする準備をします。本日のお客様情報と1人1人の接客の流れを確認して、全員で接客できる気持ちを作ります。 ↓ ＜接客＞ 受付でお客様をお出迎え。高級感のある完全個室空間で最新の痩身機器を使用し、お客様のなりたい姿を実現します。 ↓ ＜お昼休憩＞ しっかり1時間の休憩をとり、リフレッシュして後半の仕事に備えます。 お弁当を持ってきても、外へランチに出かけてもOK！1階には直営の飲食店があるので、社員割引でお得なランチも楽しめます☆ ↓ ＜接客の合間＞ ご担当したお客様の施術内容やご要望を顧客カルテに記録します。 次回のご予約やお客様への最適なご提案に向けて準備を行います。 ↓ ＜退社＞ 予定どおりに退社。残業はほとんどありません！ ■安心・充実の研修制度 外部講習など技術講習のバックアップ環境を整えています。 常に新しい機械や技術、そして商品を整えることでエステティシャンとしてもレベルアップできる環境があります☆ ■その他の特徴 ◎エステだけでなく、美容室・飲食店なども併設している美容専門のビルだから働きながら美容のスペシャリストになれるのは当社だけです。 ◎最新機器・技術を取り揃えて、エステティシャンとしてレベルアップできる職場です。 ◎完全週休2日制(月曜定休日＋1日)

創業60年以上にわたり、高級ブランドの腕時計やバッグ・ジュエリーなどの販売・買取を手がける当社。2023年6月にオープンした心斎橋店にて、主に店舗にご来店されたお客様の接客対応をお任せします。 ■業務詳細： 1日で対応するのは店舗全体で100組ほどです。1組あたり5分〜1時間かけて接客します。特にカバンの購入・買取を検討されているお客様をターゲットに接客をお願いします。 ※海外からのお客様も増えているので、語学力があればどんどん接客していただけます。 当社のECサイトで売れた商品を梱包・発送もお願いします。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■働き方について： ◎シフト制で、毎月10日を目途に翌月のシフトが確定します。休み希望は通りやすく連休も取れるので家庭と両立できる環境です。 ◎店舗の営業時間は11：00〜20：00で1日1時間程度の残業が発生します。 原則週5日出勤ですが、繁忙期で週6日出勤が発生した場合は翌週以降に代休を取得いただきます。 ■組織構成： 事業所人数：8名／男性4名・女性4名 ■当社の特徴： 設立から60年以上という長い歴史を持つ老舗企業として、高級ブランドの時計やジュエリー、カバンなどを取り扱って参りました。社員は様々な年代の社員が活躍しており、ベテランのスタッフも多数在籍しております。また、大阪府内でも商品力が高く、常連の顧客も多いのが特徴です。 変更の範囲：本文参照

〜（1）満足の待遇（2）キャリアアップを叶えることができる環境です〜 （1）満足の待遇： ※ドコモ認定資格取得による手当（7,000円〜85,000円／月）4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給されます。資格試験は年2回、試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。 （2）キャリアパスの幅広さ： 入社当初は一般職の位置づけですが、活躍に応じて店長→マネジャー→課長→部長、また管理部門へのジョブチェンジ等幅広いキャリアパスが描けます。一人一人の売上やスキルを多角的・総合的にチェックする人事評価が年2回あるため、短期間での昇格が可能です。また、研修やサポート制度が整っているので安心して就業いただけます。 【職務内容】 ドコモショップクルー（スマホコーディネーター）として、店舗での接客・運営に携わっていただきます。 ・接客業務（様々なサービス・機種のご案内、提案、修理や予約のお客様への連絡等） ・店舗運営（書類の作成、店内POPの作成、その他販促ツールの企画制作等） ※お客様に気軽に立ち寄っていただけるような空間づくりを大切に。アイディア次第で店舗をより良くしていくことができます。 ※お客様との関係は販売のみで終わりません。接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」「是非また担当になってほしい」…など、お客様との関係が始まります。お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。

〜（1）満足の待遇（2）キャリアアップを叶えることができる環境です〜 （1）満足の待遇： ※ドコモ認定資格取得による手当（7,000円〜85,000円／月）4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給されます。資格試験は年2回、試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。 （2）キャリアパスの幅広さ： 入社当初は一般職の位置づけですが、活躍に応じて店長→マネジャー→課長→部長、また管理部門へのジョブチェンジ等幅広いキャリアパスが描けます。一人一人の売上やスキルを多角的・総合的にチェックする人事評価が年2回あるため、短期間での昇格が可能です。また、研修やサポート制度が整っているので安心して就業いただけます。 【職務内容】 ドコモショップクルー（スマホコーディネーター）として、店舗での接客・運営に携わっていただきます。 ・接客業務（様々なサービス・機種のご案内、提案、修理や予約のお客様への連絡等） ・店舗運営（書類の作成、店内POPの作成、その他販促ツールの企画制作等） ※お客様に気軽に立ち寄っていただけるような空間づくりを大切に。アイディア次第で店舗をより良くしていくことができます。 ※お客様との関係は販売のみで終わりません。接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」「是非また担当になってほしい」…など、お客様との関係が始まります。お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。

〜（1）満足の待遇（2）キャリアアップを叶えることができる環境です〜 （1）満足の待遇： ※ドコモ認定資格取得による手当（7,000円〜85,000円／月）4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給されます。資格試験は年2回、試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。 （2）キャリアパスの幅広さ： 入社当初は一般職の位置づけですが、活躍に応じて店長→マネジャー→課長→部長、また管理部門へのジョブチェンジ等幅広いキャリアパスが描けます。一人一人の売上やスキルを多角的・総合的にチェックする人事評価が年2回あるため、短期間での昇格が可能です。また、研修やサポート制度が整っているので安心して就業いただけます。 【職務内容】 ドコモショップクルー（スマホコーディネーター）として、店舗での接客・運営に携わっていただきます。 ・接客業務（様々なサービス・機種のご案内、提案、修理や予約のお客様への連絡等） ・店舗運営（書類の作成、店内POPの作成、その他販促ツールの企画制作等） ※お客様に気軽に立ち寄っていただけるような空間づくりを大切に。アイディア次第で店舗をより良くしていくことができます。 ※お客様との関係は販売のみで終わりません。接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」「是非また担当になってほしい」…など、お客様との関係が始まります。お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。

〜（1）満足の待遇（2）キャリアアップを叶えることができる環境です〜 （1）満足の待遇： ※ドコモ認定資格取得による手当（7,000円〜85,000円／月）4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給されます。資格試験は年2回、試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。 （2）キャリアパスの幅広さ： 入社当初は一般職の位置づけですが、活躍に応じて店長→マネジャー→課長→部長、また管理部門へのジョブチェンジ等幅広いキャリアパスが描けます。一人一人の売上やスキルを多角的・総合的にチェックする人事評価が年2回あるため、短期間での昇格が可能です。また、研修やサポート制度が整っているので安心して就業いただけます。 【職務内容】 ドコモショップクルー（スマホコーディネーター）として、店舗での接客・運営に携わっていただきます。 ・接客業務（様々なサービス・機種のご案内、提案、修理や予約のお客様への連絡等） ・店舗運営（書類の作成、店内POPの作成、その他販促ツールの企画制作等） ※お客様に気軽に立ち寄っていただけるような空間づくりを大切に。アイディア次第で店舗をより良くしていくことができます。 ※お客様との関係は販売のみで終わりません。接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」「是非また担当になってほしい」…など、お客様との関係が始まります。お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。

戸建ての注文住宅事業に強みを持つ当社の営業を担っていただきます。 ■職務詳細： 展示場へ来場するお客様の接客営業をお任せします。また、ご契約後は、住宅建築の着工後の打ち合わせや、顧客フォロー・引き渡しまでご担当いただきます。 【接客】ご予約の来場者の接客応対をします。展示場の設備や機能性などを説明しながら、鮮明なマイホームのイメージ作りのお手伝いをします。 その後、具体的な要望やご予算のヒアリングを行います。 【商談】ヒアリング内容を基に、簡単な図面を作成しながら提案をします。予算ごとに複数パターンの提案を行うケースが多いです。 【工事着工】発注後、建築施工担当に案件の引継ぎを行います。 【打ち合わせ】施工の途中で、詳細な設備や設計についてのすり合わせを顧客・現場との間に入り行います。 【引き渡し】施工完了時に引き渡し作業に立ち会い、今後のメンテンナンスフォローのご案内を行います。 ■入社後のフロー： 入社後1週間程は、社内での工法やサービスなどの座学研修を想定しています。その後3か月間、展示場でのOJTにて実業務を学んでいただきます。習熟具合に応じ、具体的な接客業務を開始していただきます。ご経験状況に合わせ、研修内容も調整いたします。 ■山口支店(配属店舗)： <特性>2021年度中に運営開始予定の拠点です。1日あたり、1〜5組の来場を想定しています。 ＜組織構成＞同社の営業は20〜40代で構成されています。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 研修充実◎JCHO東京高輪病院で未経験から始められる医療事務！ ◇オンライン説明会開催◇ ★詳細は下記『よくある質問』にて! ゜+.アナタのお仕事探しの条件は…?゜+. ◎接客経験が活かせる仕事が良い! ◎成長できる環境で未経験からチャレンジできる! ◎家事や育児とも両立させたい! ◎医療事務の資格が働きながら取得できる! 1つでも当てはまるアナタ!!ご応募をお待ちしています♪ 港区高輪にある『JCHO東京高輪病院』(ジェイコーとうきょうたかなわ)の未経験・無資格OKの医療事務スタッフ募集。 20代・30代・40代が活躍。 多くの患者様の対応をする窓口なのでホテル・販売職・飲食業などでの接客経験が活かせます!! ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内 ・保険証の確認、データ入力 ・問い合わせ対応　など ★未経験OK!接客経験が活かせる★ 患者様対応がメイン。 接客業ひと筋できた方には少し心配なPCスキルは文字入力ができればOKだから、カフェ・ホテル・コンビ二等での背客経験を活かしながらの事務職デビューが叶います♪ ★充実の研修・フォロー体制あり★ 新入社員研修で医療事務の基礎知識を学んでから病院勤務開始。 実務は頼れる先輩社員がしっかりサポートします! ★土日祝休みで残業ほぼナシ★ 仕事も、家族との時間も、プライベートの時間も大切にしたい! その想いが叶えられますよ♪ ★働きながら資格取得OK★ 対象資格の試験合格で奨励金の支給あり◎ 知識を深めて自信アップ! 変更範囲:変更なし

〜（1）満足の待遇（2）キャリアアップを叶えることができる環境です〜 （1）満足の待遇： ※ドコモ認定資格取得による手当（7,000円〜85,000円／月）4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給されます。資格試験は年2回、試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。 （2）キャリアパスの幅広さ： 入社当初は一般職の位置づけですが、活躍に応じて店長→マネジャー→課長→部長、また管理部門へのジョブチェンジ等幅広いキャリアパスが描けます。一人一人の売上やスキルを多角的・総合的にチェックする人事評価が年2回あるため、短期間での昇格が可能です。また、研修やサポート制度が整っているので安心して就業いただけます。 【職務内容】 ドコモショップクルー（スマホコーディネーター）として、店舗での接客・運営に携わっていただきます。 ・接客業務（様々なサービス・機種のご案内、提案、修理や予約のお客様への連絡等） ・店舗運営（書類の作成、店内POPの作成、その他販促ツールの企画制作等） ※お客様に気軽に立ち寄っていただけるような空間づくりを大切に。アイディア次第で店舗をより良くしていくことができます。 ※お客様との関係は販売のみで終わりません。接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」「是非また担当になってほしい」…など、お客様との関係が始まります。お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。

〜年休116日／戸建て住宅に強みある企業で経験を活かす〜 ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 展示場へ来場するお客様の接客営業をお任せします。また、ご契約後は、住宅建築の着工後の打ち合わせや、顧客フォロー・引き渡しまでご担当いただきます。 ※ご経験によっては役職付きでの入社の可能性あり ◇接客 ご予約の来場者の接客応対をします。展示場の設備や機能性などを説明しながら、鮮明なマイホームのイメージ作りのお手伝いをします。 その後、具体的な要望やご予算のヒアリングを行います。 ◇商談 ヒアリング内容を基に、簡単な図面を作成しながら提案をします。予算ごとに複数パターンの提案を行うケースが多いです。 ◇工事着工 発注後、建築施工担当に案件の引継ぎを行います。 ◇打ち合わせ 施工の途中で、詳細な設備や設計についてのすり合わせを顧客・現場との間に入り行います。 ◇引き渡し 施工完了時に引き渡し作業に立ち会い、今後のメンテンナンスフォローのご案内を行います。 ■入社後のフロー： 入社後1週間程は、社内での工法やサービスなどの座学研修を想定しています。その後3か月間、展示場でのOJTにて実業務を学んでいただきます。習熟具合に応じ、具体的な接客業務を開始していただきます。ご経験状況に合わせ、研修内容も調整いたします。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場のグローバルアパレル企業／『MOUSSY』や『SLY』など19のファッションブランドを国内外で展開／既存ブランド強化だけではなくEC事業拡大やグローバル展開を加速】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 接客を始め、商品管理、店内ディスプレイなど幅広くお仕事をお任せします。バロックジャパンリミテッドの原点である「お客様の視点で感じ、考える」をモットーにお客様のお買い物のサポートをお願いします。 ■研修制度： 接客を楽しんでいただくために、スキルに応じた様々な研修を用意しています。また、日々の接客と研修の成果を活かした社内接客ロールプレイング大会も開催しています。 ■キャリアアップ： 昇給・昇格であなたの頑張りを評価します。スキルやキャリアに応じて社員や店長として活躍できる環境が整っています。 ■当社について： ◎日本に361店舗、海外店舗250店舗、19ブランドを国内外で600店舗以上展開するグローバルSPA。 （国内分は2024年2月時点 ） ◎『MOUSSY』や『SLY』といった20~30代女性を中心に愛されているファッションブランドを国内外で展開しています。 2016年には東証一部上場（現東証プライム市場）を果たし、ものづくりへのこだわりと圧倒的な販売力を強みに成長を続けています。 現在はSNSを中心としたOMO戦略で、新規のお客様獲得だけでなく、既存顧客様の満足度向上も図っています。 ◎自由度が高く積極的な提案やアイデアを歓迎する社風です。私服可なので自由な装いで仕事に臨んでいただけます。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： スタッフとの信頼関係を構築するとともに、管理者としての視座を持ってリーダーシップを発揮していただくポジションです。 店舗の責任者として、売上や売場の管理、スタッフマネジメントや育成、集客やリピーターの拡大等を担っていただきます。 お客様の期待を超えた上質な接客体験・サービスの提供に一緒に取り組んでいただける方を求めています。 ■具体的な仕事内容： ・接客販売業務 ・売上管理（レポート）／在庫管理 ・店舗マネジメント業務 ・スタッフ管理・スタッフ育成 ・顧客開拓・顧客管理 ・VMD・店舗販促（SNS含む） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育制度： ・入社初日 入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行います。以降は配属先の店舗にてス キルチェックに向け、OJTを通じてメガネの基礎知識や接客について学んでいきます。 ・入社1ヶ月~1ヶ月半 メガネの基礎知識・測定・調整などの基礎から応用編までのスキルチェックを実施します。 変更の範囲：本文参照