■業務概要 商業施設、公共空間などのデザイナーをお任せいたします。企画構想段階から、現地市場調査・内外装・家具什器デザイン・建築設計・施工管理業務などの幅広い業務についてご経験に応じて対応いただきます。 ■具体的には 大手企業の幹部の方と、今後の事業展開を踏まえた議論をし、モノづくりを手掛けています。既存のデザイン素材を切り貼りして作品を仕上げることだけではなく、デザイン自体を一からお客様と一緒に作り上げて頂きます。大手企業の中には、設計、営業、企画等、各部署の窓口を当社が務めるなど、お客様に入り込み仕事をしております。 ■実績 ・街路景観整備「御池シンボルロード」 ・京都信用金庫複合施設「クエスチョン」 ・温泉施設「道後温泉別館飛鳥乃湯泉」 ■組織構成 デザイナー：39名（平均年齢40代） ■求人の魅力 ◇選べるキャリア 当社ではキャリアアップをしていく中でデザイン業務から離れるしかなくなることはありません。徐々に役職を上げていった後もデザイナーのエキスパート職として進んでいただけます。マネジメント、後進育成に興味がある方も、デザインを極めたい方も長く働ける環境です。 ◇スキルを磨ける環境 デザイナーの仕事の内、全体の90％を費やすのはデザインです。同業界出身者も他社と比較し、圧倒的な違いがあると言います。技術力の高いメンバーが揃っており、チームで案件に携わることで切磋琢磨し『好き』を磨き、成長出来る環境があります。 ◇幅広い案件に携わることができる！ 京都で地下鉄に乗れば必ず見かけるあのポスターをデザインを手掛けていますがグラフィックデザインだけなく水上バイクをはじめプロダクトデザイン、環境デザインまで手掛ける同社で幅広い案件、より多くの刺激に触れることができます！ ◇会社の安定性◎ 大手企業、自治体とも取引多数！同社HPのポートフォリオをご確認ください。過去お取引のあった企業、自治体はいずれも大きな名前ばかり。高い質の仕事をしてきたからこその信頼です。 取引先例：ヤマハ発動機(株)、積水樹脂(株)、京阪電気鉄道(株) (株)ダスキン、京都大学、(株)ダイフク、京都市、京都府など 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本最大級のネット花市場「ハナスタ」運営／大手企業との取引多数の花卉・農産物・食品事業ベンチャー〜 ネット花市場「ハナスタ」の登録会員様（小売店様など）に向けた、営業・リサーチ/施策立案・実行等をお任せします。 ■「ハナスタ」について 花屋では毎朝市場から花を仕入れる業務からスタートします。本来であれば実際に市場へ足を運ぶ必要がありますが、「ハナスタ」は首都圏にある花市場のうち6市場との取引をしているオンラインプラットフォームで、サイト上で価格や品質を見比べていただくことができます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自社サービスであるネット花市場「ハナスタ」の営業職として、既存顧客に向けサイト活用強化のフォローアップをお任せ致します。ヒアリングをした顧客の課題に併せて、ハナスタを活用しながら顧客の業績向上に向けて提案を行っていただきます。 ■業務詳細 ・登録会員の実態把握と稼働率向上を目的としたフォロー ・市況予測や購買など各種情報の分析と配信コンテンツ検討 ・会員向けセミナーなどイベントの開催 ※オンライン施策の運用業務は別のスタッフがおります。 ※既存顧客の深耕、また利用頻度の低いお客様向けの稼働率向上がメインミッションとなります。 ■営業スタイル ・個人ノルマはなく、チームで協力して顧客への価値提供をいただきます。ECから抽出されるデータをもとに顧客へのフォローを実施。課題に併せて業績向上への提案を行います。 ・担当エリアは関東圏となりますので泊りでの出張はありません。メンバーが増えてきたらその中でもエリアを分けてお任せしていく予定です。 ■キャリアパス 最初は主に会員様への営業アプローチがメインですが、市場などお取引先様との接点を持ち、事業拡大に向けての企画推進を行っていただきます。将来的には、データ分析に加え、実際のお客様との接点を生かしニーズを拾い上げるからこそできる事業企画立案もいただくことも期待いたします。 ■配属先情報 ・花グループは責任者（40代）、リーダー（40代）とメンバー4名（30〜40代男女）で構成されています。 ・個人の裁量があり、創意工夫に取り組める環境です。個人の成長や意見を尊重する姿勢を大切にしています。

■□リモート可能／フルフレックス働き方◎／インセン充実／新規事業で裁量権◎／リクルーティングアドバイザー業務・キャリアアドバイザー業務を一貫してお任せします。■□ ■職務概要 ベクトルグループの HR 事業にて、新規事業開発、及び売上に直結するプロジェクトを早期にお任せいたします。新規事業関連のプロジェクトマネージメントとして、長期的ビジネスのプロジェクト推進や短期的ビジネスにて売上の創出を行っていただきます。主に、短期的ビジネスでは、中途領域での人材紹介ビジネス推進（企業開拓や候補者獲得）を予定しております。 ■職務内容 【リクルーティングアドバイザー業務（対顧客）】 ・新規の企業開拓 ・求人原稿の作成提案 ・採用要件のヒアリング ・候補者の推薦 ・選考状況確認 ・就業条件等の交渉 【キャリアアドバイザー業務（対求職者）】 ・転職活動の状況や希望に関するヒアリング ・希望にマッチした求人の紹介 ・面接同行などの転職活動のサポート ・スカウトメールの送信 ■魅力 ・明確な基準をもとに、インセンティブや昇給など出した成果が正当に評価されます。 ・立ち上げた新規事業のため、自身の裁量を持って働くことができます。 ・企業の新規開拓において、自身のバックグラウンドや得意な業界を活かして開拓可能です。 ■会社概要 ベクトルグループは、アジア１位、世界６位、毎年売上・事業拡大に成功しているグループで す。 モノを広める支援を図る「PR COMPANY」 人事・採用面での支援を図る「HR COMPANY」 新規事業の創出を図る「COMPANY FACTORY」 投資事業の成長を図る「INVESTMENT」 の 4 つの事業領域により顧客企業の成長を支援し、継続したグループの拡大を目指していま 変更の範囲：会社の定める業務

日本屈指のマーケティングを学び カスタマーサクセス（CS）のプロに！ 顧客と共に成長するやりがいを！ 当社はECサイト構築やCRMシステムを 開発・提供する成長企業。 主力サービス「侍カート」「MOTENASU」は、 EC業界で多くの企業に支持されています。 今回あなたには問い合わせ対応の域を超え、 サービスの利用方法や活用アイデアを提案し、 お客様の目標達成をサポートいただきます。 ★大企業の課題解決に携わることで、 自身の成長と社会への貢献を実現！ ★発信が歓迎される文化で、 あなたのアイデアや提案がお客様の成功だけでなく、 自社サービスの進化にもつながります！ ★日本屈指のマーケティング知識を持つ仲間と働く中で、 最新技術やトレンドに触れながら経験を積み、 将来的にはコンサルタントへの道も！ ＃未経験からECを学べるCSポジション ＃約2ヵ月の研修でじっくりスキルを定着 ＃マニュアルやよくある質問集なども完備で安心 ＃CS業務にとどまらず、会社のブランドを育てる面白さを ・お客様サポート 「侍カート」や「MOTENASU」を活用する企業の課題を解決し、 より効果的に活用できるよう支援します。 ・操作方法の説明やトラブル対応 お客様の要望や意見を開発チームに共有し、 サービスの改善を促進します。 ・顧客との関係構築 定期的なフォローアップや利用状況の分析を行い、 契約更新や追加提案を行います。 ・マーケティング支援 CRMやマーケティングの活用提案を通じて、 お客様のビジネス成功をサポートします。 ・社内連携 エンジニアや営業チームと連携し、 より良いサービス提供を目指します。 【仕事の魅力】 入社後のイメージ ▼入社後1ヵ月：基礎研修 ECやCRMの基礎を学び、サービス内容を理解します。 ▼2ヵ月目：OJT開始 実際の業務に触れながら、先輩社員がサポートします。 分からないことはすぐに質問できる環境です。 ▼独り立ち後：スキルアップとキャリア形成 顧客フォローのリーダーとして活躍。 マーケティング提案や新規プロジェクトにもチャレンジ！ 今さら聞けない？未経験の方向けに、専門用語を解説！ Q．ECサイトって？ インターネット上のデジタルな商店のことで、 売り手が商品を出品し、購入者がそれらの商品を 選ぶための仮想空間のことです。 "ネットショップ"と聞くと、わかりやすいかもしれません。 Q．CRMって？ お客様と良い関係性を築き、 継続させるためのシステムやツールのことです。 お客様の氏名や年齢、購買履歴などの情報をまとめて管理し、 その情報を元にマーケティングなどに活かしています。 Q．SaaSって？ インストールをすることなく、ユーザーが インターネットなどのネットワークを経由して、 ソフトウェアやアプリを利用できるサービス形態のことです。 ※GmailやZoomなどもSaaSにあたります。

何年・何十年先も、AIに取って代われない価値ある仕事！ 未経験から安心のキャリアを築きませんか？ 未経験からマーケティングスキルを習得！ 安定したキャリアを手に入れるチャンス 【#1.需要右肩あがりの成⻑業界★】 当社はECサイト（ネットショップ）の 構築や運営をサポートするマーケティング企業。 24兆円の巨⼤マーケットであるEC業界で 活躍できるスキルを獲得し、 安定したキャリアをスタート★ 【＃2．未経験者がノビノビ育つ♪】 ○丁寧な約2ヵ月の研修あり ○業務マニュアル完備 ○研修後も手厚くサポート 【＃3．EC業界発展に貢献】 チームの役割は、お客様のビジネスを成長させること。 様々なEC企業のサポートを行ううちに、 自然と通販に必要な知識・経験が身に付き、 自分自身も成長することができます！ ＃未経験からECを学べるCSポジション ＃約2ヵ月の研修でじっくりスキルを定着 ＃マニュアルやよくある質問集なども完備で安心 ＃将来はECコンサルポジションも目指せる ▼主に… お客様が当社のサービスを安心して利用できるよう 困りごとを解決しながら、EC業界やマーケティングの 実務スキルも習得可能なポジションです♪ ▼具体的に… 【01．お客様からの問い合わせ対応】 当社サービスをご利用頂く企業様からの 「操作がわからない」「エラーが出た」といった質問に対して、 メールや電話を通じてサポートします！ 【02．適宜システム部門や営業部門との連携】 お客様からのお問合せには、新しいサービスを必要とする場合も。 そんな時はシステム部門や営業部門と連携して、 最適なソリューションをチームで一緒にご提案！ 【03．マニュアルやFAQの更新・作成業務】 企業様が安心して運営できるよう、 操作方法やEC売上UPのコツをまとめた マニュアル・ノウハウ集の作成を行います。 最初は先輩社員と一緒に少しづつ 経験を積んでいけるのでご安心ください♪ 【04．お客様に寄り添った提案の実践】 様々な企業様のお困りごとを解決する中で、 マーケティングやCRM（顧客管理システム）の 知識・経験を積む事ができます♪ マニュアル以上の解決案を提案できるようになり、 EC業界で通用するキャリアを身に着けられますよ★ 【仕事の魅力】 ＋αの魅力ポイント 【★データ活用力を学べる！】 お客様の売上UPにはデータ分析が必須。 マーケティング施策やサービス改善の 提案に興味のある方は誰でも挑戦できます！ 【★AI活用のスキルも習得！】 今後私たちの仕事は、AIの進化とともに より高度化していくことが予想されます。 チームメンバーは最新AIを活用し、業務効率化を図っているので、 サポート業務を行う中で自然とAI活用のスキルを身に付けられます♪ 【★システムに関する知識も学べる！】 当社のサービスは、常にアップデートを繰り返していきます。 新サービスを開発する時には、システム部と協議する場面もあり、 新しい技術に触れるチャンスがたくさんあります！ 【★外部講師やマーケターのスキルUP研修あり！】 EC（ネットショップ）/CRM（顧客管理システム）の 知識豊富な先輩から研修を受けられるのはもちろん、 会社全体のスキルUPのために、 外部有名講師・マーケターの方から研修を定期的に開催！ 【★将来的にはECコンサルティング業務への挑戦も可能！】 お客様の課題をマーケティング視点で解決する コンサルタントとしてのキャリアパスも描けるチャンスがあります♪

企業の採用を支援する営業職として、あなたの人間力を活かしませんか？ 目黒区を拠点として、5年前より新しいオフィスに移転。 2022年より組織も一新され、少数精鋭の新体制ながら皆が主役 の会社として活躍しています。 完全週休2日制（土日、祝日）で 年間休日は120日以上で長期休暇もあり。 仕事はメリハリ重視！個人の裁量権が大きいので 自身でしっかりスケジュール管理することが成功のコツ。 採用広告でスキルを身につければ、お客様の人事に関するニーズは無限大。関係構築から、あらたな課題を解決するサービス・商品を発掘できるのも同社の魅力といえます。 お客様に採用広告、ダイレクトサービス、採用支援、ホームページ・動画制作などを提案 ■企業の採用に関わる提案 1)転職サイトdoda、ダイレクトリクルーティングの企画・提案 2)Indeed、SNSなどを駆使した採用Webマーケティングの提案・運用・効果改善 3)新卒採用に関わる広告施策、採用代行管理、採用プロセスの提案 4)採用ホームページ、動画作成、などの企画・提案 ■企業の採用に関わる提案 1)転職サイトやダイレクトリクルーティングサービスの企画・提案 2)Indeed、SNSなどを駆使した採用Webマーケティングの提案・運用・効果改善 3)新卒採用に関わる広告施策、採用代行管理、採用プロセスの提案 4)採用ホームページ、動画作成、などの企画・提案 ■企業のサービス・商品販売促進に関する提案 1)ランディングページ、eコマースサイト、コーポレイトサイトの制作 2)Web広告、SNS広告をはじめとするセールスプロモーション提案・運用 3)企業ブランディングの企画・提案 入社後、半年の間に商品知識やセールスノウハウを身につけてください。 はじめの半年から1年は新規開拓が中心ですが、実績に応じて徐々に既存の顧客を引き継いでいきます。 【仕事の魅力】 仕事の面白さ・やりがいは？ 正解がない難しさと面白さがあります。たとえば採用活動を行う際にどの求人媒体を使うか、どんなキャッチコピーにするか。無形商材をか使っている人材営業は、一つひとつが自分のオリジナルの提案になります。 また、人材営業はどの業界や企業もお客様先になる可能性があります。企業経営の戦略や組織の考え方など、深い部分まで知ることができるのは、この仕事ならではの特徴です。

販売や接客経験あればオフィスワーク未経験も◎多岐にわたる業務でお客様に感謝される事務+αの仕事です ■経験を積んでスキルアップを目指せる環境■ 目黒区を拠点として、5年前より新しいオフィスに移転。 2022年より組織も一新され、少数精鋭の新体制ながら皆が主役の会社として活躍しています。 完全週休2日制（土日、祝日）で 年間休日は120日以上で長期休暇もあり。 仕事はメリハリ重視！個人の裁量権が大きいので 自身でしっかりスケジュール管理することが成功のコツ。 採用広告でスキルを身につければ、お客様の人事に関するニーズは無限大。 関係構築から、あらたな課題を解決するサービス・商品を発掘できるのも同社の魅力といえます。 主に、営業職が契約後の採用広告、採用支援の事務実務。ホームページ・動画などの制作進行もあり ■企業の採用に関わる業務支援(主に営業支援の事務が主体となります) 1)転職サイト、ダイレクトリクルーティングの制作実務やクリエイター管理 2)Indeed、SNSなどの採用Webマーケティングの運用・レポート・効果改善 3)新卒採用の応募者管理、採用代行管理、採用プロセスの提案 4)ダイレクトリクルーティングの対象者検索・配信代行 5)採用ホームページ、動画作成、などのお客様との打ち合わせ、進行管理 など、お客様とのお取引内容に応じて、行う業務は多岐にわたります。 ※販売、契約業務は一切ありません。 契約後の案件に応じた制作補助、広告配信後の 運用進捗の報告などのサポート事務がメインです。 半年～1年の間に商品知識やノウハウを身につけてください。 同じチームの先輩がマンツーマンでサポートします。 【仕事の魅力】 カスタマーサクセスのやりがい お客さまのご担当者の方と日々伴走する中で、仲良くなり、他の部署を紹介していただいたり、転職して新しい会社で採用のご相談をいただくことがあります。そんなときに自分がやってきたことが、「認められた、信頼を得ることができた。」と実感できることでもあります。また様々な業界や職種の方にお会いし、自分の中でなかった考え方や価値に気づくことで視野も広がり、日々新しい発見ができることもやりがいにつながっています。

「目の前の業務に集中」「終わったらサクッと帰る」 そんなメリハリのある生活ができます！ テレビのリモコンのdボタンを押すだけで 番組をより楽しむための情報を見ることができるデータ放送。 当社はこのシステムを開発、販売している会社であり、 20年以上前から業界のリーディングカンパニーとして 安定基盤を築いています。 当社の経理は、「メリハリ」が特徴♪ 勤務中はプライベートな話はほとんどせず、 目の前の仕事に集中できる環境があります。 そんな環境だからこそ、残業も少なめ！ 時期によって差はありますが、 基本18時定時退社で、月平均10時間程度です◎ 「勤務中は仕事にしっかり集中、終わったらさくっと帰る」 そんなワークスタイルを当社で実現しませんか？ ◇完全週休2日/残業月10時間程度 ◇少数精鋭企業で裁量をもって働ける ◇ネイル自由 ◇先輩がマンツーマンでフォロー ◇クラウド経費精算ソフト導入で効率的な仕事を推進 ◇請求書整理もペーパーレス化を推進中 当社の管理部門にて、経理業務をお任せします。 ──────── ＊具体的には？＊ ──────── ・仕訳、売掛金、買掛金の管理 ・経費精算（弥生会計やマネーフォワード クラウド経費を使用） ・帳簿・伝票・証憑の管理 ・月次締め処理、年次決算補助業務 ・財務分析補助、損益予測 ・支払い業務、資金管理、原価管理 ★いきなり全ての業務をお任せすることはありません！ 先輩と共に徐々にお任せできる幅を増やしていくため、 現時点で上記全ての経験がなくても大丈夫です！ ★入社後は… オリエンテーションを行い、当社の各部門を紹介します。その後は先輩社員が専任でフォローするため、仕事で分からないことがあれば、すぐに聞くことができます！ ★希望があれば、採用や労務にも関われます！ 経理業務が中心となりますが、バックオフィスとしてキャリアを広げたいという方は、労務や採用業務などにも挑戦可能です！ 【仕事の魅力】 長く働いていただける環境を整えています ★残業は月平均10時間程度！ 弥生会計やマネーフォワード クラウド経費を使用し、業務を効率化しています。加えて、仕事のスケジュールは個人にお任せしているため、「今日は少し残って明日は定時に」など、柔軟に調整できます！ ★ライフイベントを迎えても安心の休暇制度 産休、育休に加え、子供の看護休暇や、介護休暇など数多くの休暇制度があります。事情によっては短時間勤務にも対応しているので、腰を据えて働くことができます。 ★快適なオフィス環境 オフィスは五反田駅から徒歩1分と駅チカ！コーヒーなどが自由に飲み放題＆お菓子もおいてあり、リフレッシュしながら仕事ができます。加えてネイル等は自由なので自分らしく働けます。 専門性の高い技術力を武器に、トップクラスのシェア！ 当社はデータ放送開始当初から、システム開発に関わってきた業界のリーディングカンパニーです。データ放送は、専門性の高い技術力が求められるため、競合他社が少ないのが特徴。トップクラスのシェアを誇る安定性から、将来に不安を感じることなく働いていただけます。

財務知識も身につき＜市場価値UP！＞ 専門性を磨きたい方に最適です。 ▼こんな方にピッタリな環境です！▼ 「落ち着いた職場で経理の専門スキルを磨きたい」 「キャリアが頭打ちで悩んでいる」 ＝＝ テレビのデータ放送（dボタン）の システムを開発、販売している当社。 社員数全15名と少数精鋭で 20年以上安定経営を続けています。 小規模で運営をしているからこそ 当社の経理は数字を経営目線でとらえることができ 財務の知識も身につけられるのが特徴です。 また、総務や庶務などの業務はほぼありません。 あくまで「経理」という専門部署を用意し、 経理業務の中でキャリアの幅を広げていける環境があります。 ぜひあなたも経理経験を活かして キャリアアップを叶えませんか？ ◇残業月平均10時間程度 ◇30代が活躍する落ち着いた職場 ◇クラウド経費精算ソフト導入で効率的な仕事を推進 ◇財務会計の知識が身につく ◇経理のスペシャリストに成長できる 当社の管理部門にて、経理業務をお任せします。 ──────── ＊具体的には？＊ ──────── ・仕訳、売掛金、買掛金の管理 ・経費精算（弥生会計やマネーフォワード クラウド経費を使用） ・帳簿・伝票・証憑の管理 ・月次締め処理、年次決算補助業務 ・財務分析補助、損益予測 ・支払い業務、資金管理、原価管理 ★入社後は… オリエンテーションを行い、当社の各部門を紹介します。 その後は先輩社員が専任でフォローするため、仕事で分からないことがあれば すぐに聞くことができます！ ★希望があれば、採用や労務にも関われます！ 経理業務が中心となりますが、バックオフィスとしてキャリアを広げたいという方は、労務や採用業務などにも挑戦可能です！ 【仕事の魅力】 長く働いていただける環境を整えています ★残業は月平均10時間程度！ 弥生会計やマネーフォワード クラウド経費を使用し、業務を効率化しています。加えて、仕事のスケジュールは個人にお任せしているため、「今日は少し残って明日は定時に」など、あなたの都合に合わせて柔軟に調整できます！ ★ライフイベントを迎えても安心の休暇制度 産休、育休に加え、子供の看護休暇や、介護休暇など数多くの休暇制度があります。 事情によっては短時間勤務にも対応しているので、腰を据えて働くことができます。 ★快適なオフィス環境 オフィスは五反田駅から徒歩1分と駅チカ！コーヒーなどが自由に飲み放題＆お菓子もおいてあり、リフレッシュしながら仕事ができます。加えてネイル等は自由なので自分らしく働けます。 専門性の高い技術力を武器に、トップクラスのシェア！ 当社はデータ放送開始当初から、システム開発に関わってきた業界のリーディングカンパニーです。データ放送は、専門性の高い技術力が求められるため、競合他社が少ないのが特徴。トップクラスのシェアを誇る安定性から、将来に不安を感じることなく働いていただけます

お仕事も無理のない働き方も、 自分らしく輝けるスタイルを“自分で”選べます。 ◎休憩は好きなタイミングでOK ◎朝11時出社でラッシュを回避 ◎お仕事が終われば定時前でも退社OK ◎服装・髪色・ネイル全部自由 など、当社のオフィスはとても“自由”な雰囲気！ しかも今回は「正社員」と「アルバイト」から、 ライフスタイルに合わせた働き方を自分で選べる募集。 入社後のシフトチェンジも可能なので、 あなたらしいスタートを一緒に調整しましょう！ (アルバイト⇒正社員の実績あり！) ★★★チャレンジできる環境も魅力★★★ 当社は設立以来8年連続で黒字経営を継続中。 拡大中のデザイン部門では、新たなチャレンジも大歓迎です！ 実務未経験でも「頑張りたい・成長したい」ならぜひご応募ください♪ ★ライフスタイルに合わせて正社員orアルバイトを選択OK★20代30代活躍中★残業月7.5h★連休取得OK(10連休実績あり)★Web/紙/動画など多彩なジャンルを手がけ、企画から一気通貫で関われる裁量の大きなデザイナー！ インハウスデザイナーとして、あなたのスキルや経験に合わせたお仕事をお任せします。 ＊＊＊“色々なデザイン”に関われる環境です＊＊＊ 企業や税理士法人などをはじめ、エンタメ・アイドル・劇団など様々な業界のお客様からのご依頼が寄せられています。また、制作メディアも多彩ですので、幅広いクリエイティブに携われます！ ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ◆LP・バナーなどのWeb作成 ◆ポスター・チラシなどの紙制作 ◆SNSの動画広告の制作　など ★企画から納品まで一気通貫で関われますので、将来的にはディレクションを担っていけるようなスキルアップをしていけます！ ＊＊＊営業との二人三脚が当社のスタイルです＊＊＊ 現在は、すでにお取引のあるお客様が多い状況です。当社では、お打ち合わせの段階から営業とデザイナーのチームで伺い、ニーズをヒアリングしていきます。もちろん、お客様との直接のやり取りが必要ならいつでも調整可能。細かなニュアンスやテーマをもとにした別のアプローチのご提案などもスムーズですので、必要な時は担当営業に遠慮なくご相談ください！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 働き方を選んで、自分らしく輝く☆ ★休憩時間は自分のタイミングでOK ★業務が終われば定時前の退勤もOK ★髪型(色)・ピアス・ネイル・服装など全部自由 ★リモートワーク応相談(生理の時に在宅勤務にするなど) ★その他、子育てに関する急なお休みも柔軟に調整　など 一人ひとりが柔軟な働き方ができるように取り組んでいます！ ＊＊＊「フルタイムの正社員」と「時間を調整しやすいアルバイト」同時募集＊＊＊ あなたのライフスタイルに合わせてどちらかを選んでください。アルバイトでスタートしても、将来的に正社員に変更することも可能ですので、まずはお気軽にご相談ください！ お仕事やチャレンジだって“自分らしく”☆ 当社は今まさに拡大期。新規事業も生まれていますので、積極的に取り組める方ほど“面白いチャレンジ”に携われます。あなたも『やりたい』『チャレンジしたい』という想いを当社でカタチにしませんか？ ≪新規事業として自社レーベル「SIFT MUSIC」を立ち上げました！≫ その第一弾となる『銀座たけ内』をリリース！ https://ginza-takeuchi.com/about.php パッと見、割烹料理屋のような佇まいのWebサイトですが、実は有名DJユニットのスペシャルサイトです！ ★成果を出せば、インセンティブでお給料もアップします！ 【教育制度について】 ★当社のお仕事に早く馴染めるようにしっかりサポートします！ 入社後まずは先輩デザイナーによるOJTを実施。幅広いジャンルを扱う、当社ならではのお仕事の進め方から丁寧にレクチャーします。 ★社歴や年齢に一切関係ないフラットなカルチャーも追い風に 各自でキャッチアップしたトレンドをメンバー皆に共有したり、チームならではの幅広い学びも、あなたのスキルアップの追い風になるはずです！

お仕事のやりがいもスキルアップもワークライフバランスも全部！ 少しよくばりなあなたにピッタリ！ 設立以来、黒字経営を維持しながら急成長する当社。 新規事業にも積極的に挑戦し、2024年には有名DJとコラボして 新たなレーベルを立ち上げました！ 次はあなたとメンバー全員とのコラボレーションを通じて、 一緒に“面白いチャレンジ”を楽しめたら嬉しいです！ ＼無理なく長く働ける／ ★休憩は好きなタイミングでOK ★朝11時出社でラッシュを回避 ★仕事が終われば定時前でも退社OK ★服装・髪色・ネイル全部自由 仕事と家庭の両立にも深い理解があり、 プライベートを大切にしながら長く働ける環境！ 『仕事もチャレンジも楽しんで、プライベートも充実！』 そんなちょっと欲張りな希望を、ぜひ当社で叶えてください♪ ★20代30代活躍中★デザイン部門拡大の増員募集★残業月7.5h★連休取得OK(10連休実績あり)★インセンティブあり★Web/紙/動画など多彩なジャンルを手がけ、企画から一気通貫で関われる裁量の大きなデザイナーです！ インハウスデザイナーとして、あなたのスキルや経験に合わせたお仕事をお任せします。 ＊＊＊“色々なデザイン”に関われる環境です＊＊＊ 企業や税理士法人などをはじめ、エンタメ・アイドル・劇団など様々な業界のお客様からのご依頼が寄せられています。また、制作メディアも多彩ですので、幅広いクリエイティブに携われます！ ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ◆LP・バナーなどのWeb作成 ◆ポスター・チラシなどの紙制作 ◆SNSの動画広告の制作　など ★企画から納品まで一気通貫で関われますので、将来的にはディレクションを担っていけるようなスキルアップをしていけます！ ＊＊＊営業との二人三脚が当社のスタイルです＊＊＊ 現在は、すでにお取引のあるお客様が多い状況です。当社では、お打ち合わせの段階から営業とデザイナーのチームで伺い、ニーズをヒアリングしていきます。もちろん、お客様との直接のやり取りが必要ならいつでも調整可能。細かなニュアンスやテーマをもとにした別のアプローチのご提案などもスムーズですので、必要な時は担当営業に遠慮なくご相談ください！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 無理なく、自分らしく働ける環境です！ ★休憩時間は自分のタイミングで取ってOK ★業務が終われば定時前の退勤もOK(早退扱いにはなりません) ★髪型(色)・ピアス・ネイル・服装など全部自由 ★リモートワークも柔軟に対応(生理の時に在宅勤務にするなど) ★有給休暇も取得しやすい(10連休を取得している社員もいます) ★その他、子育てに関する急なお休みも柔軟に調整　など 一人ひとりが柔軟な働き方ができるように取り組んでいます！ 事業拡大中につき“チャレンジ大歓迎”です！ 今回の募集は、当社のデザイン部門強化のための“増員募集”。これからまさに、どんどん事業を拡大していくターンに入っています。あなたの『やりたい』『チャレンジしたい』という想いを実現する大チャンス！新規事業も生まれていますので、積極的に取り組める方ほど“面白いチャレンジ”に携われます。 ≪新規事業として自社レーベル「SIFT MUSIC」を立ち上げました！≫ その第一弾となる『銀座たけ内』をリリース！ https://ginza-takeuchi.com/about.php パッと見、割烹料理屋のような佇まいのWebサイトですが、実は有名DJユニットのスペシャルサイトです！ ★成果を出せば、インセンティブでお給料もアップします！ 【教育制度について】 ★当社のお仕事に早く馴染めるようにしっかりサポートします！ 入社後まずは先輩デザイナーによるOJTを実施。幅広いジャンルを扱う、当社ならではのお仕事の進め方から丁寧にレクチャーします。 ★社歴や年齢に一切関係ないフラットなカルチャーも追い風に 各自でキャッチアップしたトレンドをメンバー皆に共有したり、チームならではの幅広い学びも、あなたのスキルアップの追い風になるはずです！

＜基本リモートで、ストレスフリーな働き方♪＞ NECグループを支えるIT企業で、事務デビュー！ プライベート重視派歓迎♪ ★残業ほぼなし ★独り立ち後は、基本リモート ★年間休日120日以上 ★未経験OK ★土日祝休み ゜+。*゜+。。+゜*。+゜ ゜+。*゜+。。+゜ NECグループのITパートナ企業として、 確かな安定基盤を誇る当社。 今回募集する【営業事務】のポジションは 基本的にリモートワークで働けるので 通勤電車に揺られることなく、ストレスフリーな毎日が実現！ さらに、残業はほとんどないので 「仕事終わりに友人と食事」「家族の時間を優先」など ライフスタイルに合わせて働けることが魅力です。 事務経験がなくてもOK！ 現在活躍中のメンバーも ほとんどが未経験スタートなのでご安心くださいね♪ ★服装・ネイル自由★設立30年以上の安定企業★入社後1～2ヵ月でリモート可★17：30定時＆残業ほとんどなし★ベネフィットステーションあり★完全週休2日制★昇給年1回★ NECグループのパートナー企業として、クライアントのITに関するサポートを行っている当社。あなたには、当社のお客様先にて、営業スタッフのサポート業務をお願いします。 ＜配属先について＞ 営業部門での勤務となり、製品見積もり作成が主な業務です。複数名の当社社員が営業事務として活躍中です！ 研修期間中は田町の当社での研修となり、その後、テレワークとなります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎営業担当者からの依頼に基づき見積もり作成 　・営業担当者との電話やメールのやり取り 　・営業担当者からの問い合わせ対応 ☆業務に慣れるまでは、周りの社員がサポートします！何か分からないことがあれば遠慮なく聞いてください。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 フォロー体制があるので安心してスタートできる 入社後は田町の本社に出社していただき、OJTで研修を受けていただきます。ある程度業務を理解できたら、1～2ヶ月をめどに独り立ち。その後、慣れてきたら基本的にテレワークとなります。未経験でも無理なくスタートできる環境を整えておりますので、安心してチャレンジしてください！ 安定＆働きやすい環境で長期キャリアを築ける ◇営業スタッフから感謝される機会が多く、やりがいも抜群 ◇設立から30年以上の安定企業で長期的に働ける ◇基本的にリモートワークで通勤のストレスほぼなし ◇残業ほぼなし、土日祝休み、年間休日120日以上。プライベート充実◎ ◇退職金制度、ベネフィットステーションなどの制度や福利厚生が充実 【教育制度について】 現場にはベテランの男性社員が1名、若手女性社員が複数名います。業務に慣れるまでは、周りの社員がしっかりサポートしますので、安心して取り組んでください！

★都内の区役所勤務★未経験・ブランクありでも丁寧な研修で安心スタート！安定も働きやすさも◎ ★安定した環境で活躍できる！ 設立以来多くの自治体公式ホームページのリニューアルや運用支援などといった広報部門を中心としたソリューションを幅広く提供している当社。 「WEBスキルに自信がない・・・」という方も安心の手厚い研修制度を豊富にご用意！ イチからスキルを身に付けながら、安定した環境で長く活躍が可能です◎ ★働きやすい環境が充実！ ・土日祝休みの完全週休2日制 ・年間休日122日 ・残業ほとんどナシ ・賞与年2回／3ヶ月分支給 ・都内区役所勤務／転勤なし など、ワークライフバランスも叶う環境でプライベートも楽しみながら活躍しませんか？ ◆未経験OK！充実した研修制度で安心スタート！ ◆WEBスキルもイチから身につけながら活躍できる！ ◆お休みも充実！ワークライフバランスも叶います♪ ＜主な仕事内容＞ ・WEBサイト情報の更新 ・メンテナンス業務 ・コンテンツの編集 ・サイト構築・管理　など 各種自治体のWEBサイト構築や運用を行っている当社。 都内の区役所での常駐勤務にて、公式サイトのページ作成や既存ページの運営管理や更新作業などをお任せします！ 自社製品（CMS）に関する知識やスキルは、入社後の研修を通じて、しっかり身につけることができるので、安心して始めることができます◎ 配属先の区役所にて先輩メンバーによるOJT研修を通じて、業務の流れやスキルを学んでいきましょう。 【仕事の魅力】 WEBスキルも身に付けながら安定した環境で長く活躍！ 官公庁とも継続した取引があり、安定した業績を誇りながら成長を続けている当社。 自治体と地域住民を繋ぐ架け橋となるサイト運営業務を通じて、やりがいも大きく感じながら活躍が可能です◎ 県庁や中央官庁の案件に中心に携わるため、ニーズも高く、要望をもとに改善やバージョンアップを繰り返します。 ホームページの構築の仕事を通じて、スキルを高めながら幅広く活躍できます。 働きやすさバツグンの環境が充実！ 勤務先は、都内の区役所での常駐勤務で転勤もありません。 残業もほとんどなく、メリハリつけた働き方が叶うほか、土日休みの完全週休2日制や年間休日122日など、ワークライフバランスも実現できる環境が整っており、育児からの復職など、ブランクを経て活躍しているメンバーも多数！ 自分の時間や家族との時間も大切にしながら働ける環境が充実しています！

≪未経験スタート多数！≫ WEBスキルも身につけながら成長も働きやすさも叶えよう！ 私たちグローバルデザインは、設立以来多くの自治体公式ホームページのリニューアルや運用支援などといった広報部門を中心としたソリューションを幅広く提供しています。 自治体と地域住民の最適なコミュニケーションをDXパワーで実現し、ホームページ構築を通じて、双方を繋ぐ架け橋となる仕事に携われるやりがいや醍醐味も大きく味わいながら活躍ができます◎ 応募に必要な経験やスキルは一切不要！ イチからWEBスキルを身につけながら成長も叶います！ また、土日祝休みの完全週休2日制に加え、年間休日122日や残業少なめなど、ワークライフバランスが叶う働き方も充実！ 自分の時間も大切にしながら安定した環境で働きませんか？ ★入社後の研修充実！安心して始められる！ ★未経験歓迎！WEBスキルを身につけながら活躍！ ★残業少／お休み充実でプライベートも楽しみながら働ける！ 各種自治体のWEBサイト構築や運用を行っている当社。 都内の区役所での常駐勤務にて、公式サイト運営における事務作業を幅広くお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・区役所内での事務作業 ・サイト情報の更新やメンテナンス ・コンテンツの編集　など ＜入社後は・・・＞ 配属先の区役所にて先輩メンバーによるOJT研修を通じて、業務の流れやスキルを学んでいきます。 自社製品（CMS）に関する知識やスキルは、入社後の研修を通じて、しっかり身につけることができるので、安心して始めることができます◎ 【仕事の魅力】 安定した環境でイチからスキルを身につけて成長できる！ 当社は、官公庁とも継続した取引があり、安定した業績を誇っています！ 県庁や中央官庁の案件は、地域に暮らす多くの国民のCMSとなるため、ニーズも高く、要望をもとに改善やバージョンアップを繰り返します。 ホームページの構築の仕事を通じて、自治体と住民の方たちを繋ぐ架け橋として幅広く活躍が可能です◎ 自分の時間も大切にしながら働ける！ 転勤もなく、都内の区役所での常駐勤務で安定した働き方が叶うほか、残業もほとんどないため、メリハリつけた働き方ができます。 土日祝日休みの完全週休2日制に加え、年間休日122日でワークライフバランスの実現も◎ 自分お時間も大切にしながら働ける環境が整っています！

最大6ヶ月の研修×同期と一緒にスタート♪ クリエイティブへの一歩目は安心できる会社で! Webデザイナーって憧れるけど、 スキルゼロで不安…という方でも安心! 当社では、最大6ヶ月の研修を整えており、 未経験からあなたをWebデザイナーへと導きます♪ 先輩の90%が未経験スタートしており 実際に美容部員、カフェ店員、 営業など様々な業種から 同じスタートラインの同期と一緒に 始められるのは心強いはず◎ ＊デザイン・UI/UXデザイン・HTML・CSSや、 JavaScript・Re:Actなど様々なスキルを学べる ＊現役デザイナーによるサポートあり ＊1対1の受講・リモート受講・集団受講と多数！ 充実した教育体制を整えています! 同じ境遇の仲間がたくさんいるので ぜひ勇気を出して挑戦してみてください！ ★90%以上の社員が未経験入社!☆定着率も90%以上★独自の研修を自分のペースで受けられる☆髪型/服装/ネイル自由☆リモート/フルリモート案件多数★プロジェクトは常時2,000件以上！ ECサイトやLP（ランディングページ）などの、 Webデザインのお仕事をお任せします！ *-*-*入社後の流れは？*-*-* 「Webデザインとは?」といった内容はもちろん、 「ビジネスマナー」「PCの使い方」など 基礎の基礎から丁寧にレクチャー。 数百人の先輩を育ててきたノウハウがあるので、 完全未経験でも全く問題ナシ！ <研修フロー> ◎PCの使い方・デザイン基礎編・ビジネスマナーなど ▼ ◎HTML、CSSなどの言語を、少しずつ学習 ▼ ◎最⻑半年かけて、実践レベルまで成⻑! 理解度に合わせて、柔軟にカリキュラムを組み、 研修を進めていきます。 講師は「研修専任」なので、いつでも・何回でも質問OK！ わからないことは、すぐに相談できますよ。 <案件例> ◎大手ホテルやアパレルECサイトの サイトデザイン・コーディング ◎大手ゲーム会社のスマホアプリデザイン ◎アニメ・ゲームのLP制作(ライティングページなど) ◎世界最大コーヒーチェーンのWebサイトデザイン・コーディング ◎大手有名企業のHP制作のアシスタント 他 ※大手&100名規模の案件多数 誰もが知っている大手クライアントと取引を行っており、 話題のEC・ネットメディアに携われるプロジェクトも多数！ あなたの希望を聞いた上で、 ぴったりの案件に入っていただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 大手企業で働けるチャンスも！働きやすさも万全です◎ IT業界でも、時代の変化によって、 リモートワーク案件が増えていっています! 現在では、9割近くの社員がリモートを実施中。 場所を問わずに働けるのも、嬉しいポイントです◎ ＊残業月平均10時間程度 ＊年間休日120日以上 ＊同年代と一緒に働ける ＊産育休の取得実績あり ＊大手企業のキレイなオフィスで働けるチャンス！ など…働きやすい環境も整えています。 今の環境をガラッと変えてみませんか? 1日2000件以上の案件あり！ピッタリな仕事が見つかるはず♪ 元々は営業代行サービスに注力していた当社。 クライアントとの関係性が構築されているからこそ、 取引先は大手・有名企業など1000社以上と行っており、 常時1500～2000の案件が寄せられているんです！ だからこそ、経験に合った案件から スタートできるのはもちろん、 成長を見据えた案件にチャレンジすることも可能◎ 働き方、挑戦してみたい仕事など… 希望に合わせたプロジェクト先を選ぶことができます！ 【教育制度について】 *-未経験も安心の研修-* デザイン・UI/UXデザイン・ HTML・CSS・JavaScrip・Re:AcTなど 必須スキルを学べる研修をご用意。 手を動かす実践形式が多いので、 インプットとアウトプットを繰り返しながら 基礎力アップを目指せます。 *-Webデザイナーデビュ-* スキルが身についたら面談を実施。 「ゲームや美容のHPをつくりたい」 「ECやアプリのデザイン制作など携わりたい」 といった希望に沿って案件を決定します。

採用からフォローまで一貫して関われる◎ 未経験から頼りになる存在の"人事"になりませんか？ ITシステム開発やWebデザイナーを 支援する事業を手掛けている当社 自社スタッフの採用・教育サポートを行う 《人事》のポジションを募集します！ ＊同世代の先輩と働ける＊ 先輩も全員未経験からのスタート！ 全員が20代で年が近いからこそ、 困った時も気兼ねなく相談しやすい環境です。 自社スタッフの採用業務から、 現場へ配属後のフォローまでを手掛けるので、 成長や活躍を間近で見届けられます。 ＼充実の待遇も♪／ ＊月給28万円スタート ＊おしゃれ手当2万円有 ＊年間休日125日以上（土日祝休み） ＊服装・髪型自由 人事として新しい一歩を踏み出してみませんか？ 《"採用"だけでなくメンバーのフォローや面談までサポートできる◎》 ◎未経験歓迎！周りのメンバーがサポート！◎20代の若手メンバーが中心に活躍中◎土日祝休み◎服装・ネイル自由◎有休消化80%超 現場で活躍する自社スタッフの採用業務から 教育・キャリアサポートまで行う 人事のお仕事をお任せします。 【具体的なお仕事】 ◎入社後の研修 ◎担当スタッフとの定期面談 ◎採用後の教育・サポート ◎求人媒体・広告選定 など ☆当社で働くスタッフは？ IT/Web業界で働く「エンジニア」の方や、 「Webデザイナー」の方が多いです！ 普段はお客さま先で常駐勤務している方が多く、 現場での様子や働き方などの、定期ヒアリングも行います。 【自社スタッフが前向きに働くためにサポートを★】 採用後のフォロー業務も行うため、 スタッフの成長や活躍を間近で 見守ることができるお仕事。 時には「現場での稼働時間が長くて…」といった お悩みに対しても、親身になって対応していただきます！ 【同世代のメンバーがあなたを待っています！】 現在人事部にいるメンバーは全員で3名。 全員20代で未経験からのスタートなので、 分からないことがあってもやさしく教えますよ♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員目線のユニークな制度や手当もたくさん◎ 社員には長く働き続けてほしい。 そんな想いから、環境づくりに注力しており、 オリジナルな制度も整えています！ ★おしゃれ手当を支給 ⇒「お気に入りの服装だと仕事もはかどる」 という意見を反映し、数年前より2万円/月支給 ★目標達成手当もあり！ ⇒会社の数字目標が達成できれば、 3～5万円/月支給 のインセンティブも！ ★社員旅行を計画中♪ ⇒過去にはスタッフ全員で韓国・タイなどに！ ゆくゆくは人事のプロフェッショナルに成長できます！ 最初は、先輩のサポート業務からお任せしていく予定。 その後は応募者の方との面接や採用業務にも 少しずつチャレンジしていただきます！ ゆくゆくは、人事周りの業務のWeb化や効率化、 組織としてのルールや体制づくりなど、 経営に関する幅広い業務もお任せしたいと考えています。 ベンチャーだからこそ、裁量を持って 仕事に取り組めることも魅力です♪ ＊キャリアパスの例＊ ▼入社1～2年目：後輩のマネジメントまでを担当 ▼入社3年目以降：管理職などへキャリアアップ …その後は、組織の体制づくりなどに関わったり、 「やってみたい」を優先したキャリアパスを選んだり、 様々なキャリアを描いていただけます◎ 【教育制度について】 3ヶ月間は研修期間としてスキルシートの書き方指導や、 面談の練習などを教育担当の先輩が マンツーマンで教えていきます。 マニュアルも完備しているので、 スムーズに業務に慣れていけるはず♪ また配属になるのは2年前に誕生した新部署で、 集まっているのは「人に関わる人事の仕事がしたい！」 と他職種から転職したメンバーたち！ 全員20代と風通しがよく、 経験の方も馴染みやすい環境です◎

"支える力"が、私の誇りに！営業事務デビュー★ 未経験の不安も、数ヵ月後には自信に変わる——。 「○○さんのおかげで助かったよ！」 「いつもありがとうね。」 細やかな気配りで 営業さんの日常を支えることで、 あたたかい言葉が 日々の努力へのご褒美として返ってくる。 営業事務は、あなたが想像している以上に とっても素敵なお仕事なんですよ♪ 大きく輝くのはいつだって 前線に立つ人かもしれない。 だけど、その人が輝けるのは "誰かの頑張りを支える人"がそばにいるから。 目立たないかもしれないけど、 会社にとって、決して欠かせない存在です！ 知識や経験は一切必要ありません。 数ヵ月のマンツーマン研修で 成長を全力で応援します◎ これからは"人を支える仕事"を ライフワークにしませんか？★ ＃育成体制に自信あり！はじめての営業事務にピッタリ ＃ドリンク無料、レジャー・映画優待等福利厚生も充実 ＃あなたのアイデアを積極的に制度や仕組みに反映 ＃"人を支える仕事"に挑戦してみませんか？ ★主には… ‾‾‾‾‾ ○請求対応 └ ITエンジニアの派遣先企業への請求 └ 業務委託先からの請求 ○契約書の管理 └ 保管、ラベリング、台帳管理など ○営業会議資料の作成 ○その他、営業のサポート業務 └ 顧客へ渡す書類作成 └ エンジニアの勤務表チェックなど ★1ヵ月の仕事の流れ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・月初 200件くらいの請求書を にかけてまとめて処理します。 　↓ ・月中 社外向けの資料作成や、 契約書台帳の管理などを主に行います。 　↓ ・月末 売上予測の作成を行いつつ、 次の週の請求準備をします。 【仕事の魅力】 入社後のサポート体制 ◇まずは… 先輩社員によるマンツーマンのサポートのもと 1社1社請求書の対応を実際にやってみましょう。 徐々に台帳を記載したり、営業資料を作成したりなど できることを増やしていけばOKです◎ ◇入社3ヵ月経つ頃には… 一通りの業務ができるように！ 依頼をただ受けるだけでなく、 先回りして動けるようになってくるはずです！ あとはあなたなりのやりやすい方法を見つけて、 「どうしたらもっと早く請求をさばけるか？」等 業務の効率化を常に目指していきましょう♪ 仕事の魅力 仕事の最大の魅力はなんといっても 周りからたくさんの感謝をもらえること。 「これをやっておくと○○さん楽かな？」 「○○忘れてそうだから声かけておこう」 など、かゆいところに手が届く、 そんな営業事務を目指していきましょう！ 関わる営業とは同じチームに所属しているので 関係性は良好！業務に追われて忙しい月末月初は 労わってくれたり、気にかけて声をかけてくれたり等、 周りの優しさに救われることも多いのが特徴です♪

"人のためにはたらく"シゴトを、次のキャリアに！ 完全未経験から労務をはじめられるチャンスです★ 労務を未経験から始められる会社、 実はそれほど多くありません。 当社がそれを実現できている理由は、 30年以上の歴史で培った "人を育てる環境"にあります！ 例えば… □給与計算の仕方は？ □社会保険の手続きはどうやるの？ □年末調整ってどういう意味？ こういった労務の基本的なところから 1つずつ丁寧にお教えします◎ 実際いま活躍している先輩も、 労務の知識や経験は一切なかった という人がほとんどなんですよ！ また、業務自体をアウトソースする 企業も増えている中、労務に関する 一通りの知識が身に付くのは当社ならでは！ どの業界でも通用する専門知識を イチから習得できる絶好のチャンスです★ ＃育成体制に自信あり！はじめての労務にピッタリ ＃ドリンク無料、レジャー・映画優待等福利厚生も充実 ＃あなたのアイデアを積極的に制度や仕組みに反映 ＃どの業界でも通用する市場価値の高い労務へ ★主には… ‾‾‾‾‾ 〇給与計算（Money Forward） 〇社会保険の取得（SmartHR） 〇勤怠管理 〇年末調整業務 〇退社手続き 〇グループウェアの管理 など ★ほかにも… ‾‾‾‾‾‾ 下記の総務業務もお任せします！ 〇備品や名刺の管理 〇定期健康診断の手配および管理 〇顧問社労士とのやりとり（労務トラブル・会社規程など） 〇会議の資料作成 〇福利厚生の提案・実現 など 【仕事の魅力】 入社後のサポート体制 ◇まずは… 社員の勤怠データの収集や給与計算など、 比較的簡単な業務からお任せします！ 先輩社員によるマンツーマンのサポートのもと 労務業務への理解を少しずつ深めていきましょう◎ ◇入社3ヵ月経つ頃には… グループ全体の給与計算ができるように！ 一連の労務業務を経験できる数少ない会社なので、 1年経つ頃には労務のスペシャリストとして 活躍する会社に欠かせない存在になれるはず♪ 仕事の魅力 このポジションの一番の魅力は、なんといっても "会社と社員を支える縁の下の力持ち"として活躍できること。 社員が安心して働ける環境をつくるために、 給与計算や社会保険の手続き、労働時間の管理など、 働く人たちの"当たり前"を守る役割を担います◎ 当社には社員のアイデアを積極的に取り入れる 文化が古くから根付いているので、 「生産性向上のためにこんなツールが必要」 「女性の活躍推進のため、こんな制度がほしい」 など、あなたの意見が採用され、 会社をもっとイイ環境にするきっかけになることも！ 働き方改革や多様な働き方が進む現代において、 労務の役割はますます重要になってきています。 社員一人ひとりが何年も、何十年も 笑顔で働ける環境を、一緒に目指していきましょう★

≪未経験9割、20代の女性管理職7名！≫ 憧れのIT業界でキャリアアップを目指そう♪ 当社のエンジニアは9割が未経験でスタート！ しかも20代の管理職も多く やりたいことにチャレンジしやすい環境です♪ ■入社後約1ヵ月は研修のみ 知識ゼロ、オフィスワーク未経験でも大丈夫。 100万円相当の社内研修を無料で受けられます！ ■キャリアアップ志向を応援 社員1人ひとりの志向を重視するので 未経験スタートでも早期キャリアアップが可能。 ■なりたいエンジニアになれる 将来の目標ややりたいことが見つかったら その実現に最適な業務を経験できるよう 様々な角度からサポート！ 残業月10h以下、年間休日130日以上と 働きやすさも抜群なので 10年、20年と長いキャリアを築いていけます！ 未経験でも早くにキャリアアップを目指せる♪ ■未経験が9割 ■約1ヵ月の研修からスタート ■残業月10h以下 ■年間休日130日以上 ■平均年齢29歳 ■20代の女性管理職が活躍中 ★入社後約1ヵ月は研修のみ！ ★先輩と一緒にチームでの活躍も可 ★自分のペースでスキルアップできる ＊-+-＊-+-＊-+-＊-+-＊ 【未経験でも安心な研修制度】 技術やコミュニケーションなど総額100万円相当の研修からスタート！ この間は、学ぶことがあなたのお仕事です。 　　▼ 【プロジェクトに参画】 問い合わせ対応やPCの管理、IT事務など、比較的簡単なITワークにチャレンジ！ 実践的な知識やスキルを身につけます。 　　▼ 【エンジニアとしてより専門性を高める】 1年～3年を目安に、ITインフラの運用・保守や設計構築など、より専門性の高い業務へとステップアップ！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼先輩と一緒にチームで参画することも可能◎／ 研修後は、既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性も。 分からないことなども相談しやすいので安心です！ ＼9割が未経験でスタート／ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元看護師、元栄養士など、 前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください！ 【仕事の魅力】 「自分の強みを見つけ、長く活躍したい」(先輩社員より) 前職はWebデザイナー。高いクオリティが求められることがプレッシャーで、長時間の残業が続いて純粋に仕事が楽しめなくなり「もっと安定した環境で働きたい」と転職を考えました。 当社は未経験で入社する社員が多く、中途でも同期がいることも珍しくありません。研修や業務について情報交換したり、支え合ったりできるので安心して働けます。 私のように他業種から転職してきた社員も多く、多様性に富んでいるのも魅力だと感じます。 今後はエンジニアとして様々な領域の技術に触れながら、自分の得意なことを見つけて長く働き続けたいと思います！ (入社1年目／Yさん) 友人紹介や社内表彰で年収100万円アップも可能！ エンジニアとしての業務以外での活躍もしっかり評価する当社。 ◎報奨金(新人賞5万円、個人賞10万円、チーム賞課ごとに30万円など) ◎友人を紹介し入社すると月給1万円アップ(1年で12万円アップ) ◎資格取得支援(合格時10万円、毎月の手当支給など) など、入社後すぐに収入を増やすことも可能。 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすいので、入社3年目で前職から年収が2倍に増えたエンジニアもいます！ 【教育制度について】 ＼教育・研修制度が充実／ ◎外部研修(無料) ◎OJT ◎社内勉強会(AWS、Azure、ドキュメント作成などテーマは様々。オンライン参加も可) ◎資格取得奨励制度 ◎資格受験費用支給 ◎メンター制度 ◎eラーニング ……など、スキルアップに最適な環境が用意されています！

＼未経験からはじめるITサポートスタッフ／ 約9割が未経験からスタート！リモート可など働きやすさ◎ 「未経験からホントにIT業界で活躍できる？」 「今後のキャリアを考えて、手に職つけたい…」 そんな方にピッタリなのが ソシアスのITサポートスタッフです♪ 入社後約1ヵ月は完全に研修のみ！ その後もIT事務やPC管理など カンタンな業務からスタートし 少しずつスキルアップ◎ ある程度慣れてきてから 少しずつ専門的な仕事をお任せするので 未経験でも自然に成長できるんです！ 実際、社員の9割が未経験からスタートして 前職も元アパレル販売、元エステティシャン、 元飲食店勤務、元サッカー選手など 女性も男性もIT未経験者が多数！ 育成に自信がある当社でなら 安心のIT業界デビューが叶います♪ 知識ゼロ、経験ゼロからIT業界で活躍できる♪ ■未経験が9割 ■約1ヵ月の研修からスタート ■残業月10h以下 ■年間休日130日以上 ■平均年齢29歳 ★入社後約1ヵ月は研修のみ！ ★先輩と一緒にチームでの活躍も可 ★自分のペースでスキルアップできる ＊-+-＊-+-＊-+-＊-+-＊ 【未経験でも安心な研修制度】 技術やコミュニケーションなど総額100万円相当の研修からスタート！ この間は、学ぶことがあなたのお仕事です。 　　▼ 【プロジェクトに参画】 問い合わせ対応やPCの管理、IT事務など、比較的簡単なITワークにチャレンジ！ 実践的な知識やスキルを身につけます。 　　▼ 【ゆくゆくはエンジニアとしてより専門性を高める】 1年～3年を目安に、ITインフラの運用・保守や設計構築など、より専門性の高い業務へとステップアップ！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼先輩と一緒にチームで参画することも可能◎／ 研修後は、既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性も。 分からないことなども相談しやすいので安心です！ ＼9割が未経験でスタート／ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元看護師、元栄養士など、 前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください！ 【仕事の魅力】 「自分の強みを見つけ、長く活躍したい」(先輩社員より) 前職は美容業界でエステティシャンや化粧品の販売をしていました。 引っ越しを機に転職を考え「もっと自分の価値を高められるような仕事をしたい」とソシアスに転職しました。 ソシアスの魅力は、社員同士の関係がすごく良いところ。 以前、引越しについての相談を社内のSNSに書いたところ、顔見知りはもちろん、一度も話したことがない社員からもたくさんの連絡が来ました！ 上司も同僚も優しく温かい人柄の方ばかりで、会社に行くと実家に帰ったような気持ちになれます。 将来はマネジメントにも挑戦したいので、そのために資格取得にチャレンジしようと思っています！ (入社1年目／Nさん) 友人紹介や社内表彰で年収100万円アップも可能！ エンジニアとしての業務以外での活躍もしっかり評価する当社。 ◎報奨金(新人賞5万円、個人賞10万円、チーム賞課ごとに30万円など) ◎友人を紹介し入社すると月給1万円アップ(1年で12万円アップ) ◎資格取得支援(合格時10万円、毎月の手当支給など) など、入社後すぐに収入を増やすことも可能。 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすいので、入社3年目で前職から年収が2倍に増えた社員もいます！ 【教育制度について】 ＼教育・研修制度が充実／ ◎外部研修(無料) ◎OJT ◎社内勉強会(AWS、Azure、ドキュメント作成などテーマは様々。オンライン参加も可) ◎資格取得奨励制度 ◎資格受験費用支給 ◎メンター制度 ◎eラーニング ……など、スキルアップに最適な環境が用意されています！

これまでの経験は活かしつつ、プライベートも諦めない。 私らしい毎日が送れる柔軟な働き方です！ 最先端技術を用いたITソリューションを通して、 お客様の課題解決とビジネス成功を支援する私たち。 今回あなたには【採用担当】として 当社の今後の成長をサポートしていただきたいと考えています！ ★【業界経験不問】IT業界の経験はなくてもOK！ ☆【残業少なめ】月平均10hほどとゆとりをもって働けます ★【しっかり休める】年間休日123日／土日祝休み ☆【リモートOK】入社半年後から、週2回まで在宅勤務ができます 「経験は活かしつつ、働き方を改善したい」 「ライフステージが変わっても長く働きたい」 そんな想いの方を、歓迎します♪ 不安なくゆとりある毎日を実現しませんか？ ★リモートワークOK★第二新卒歓迎★時差出勤OK★賞与年2回★ ＼急成長を続けるグローバルIT企業を支える【採用担当】／ 採用担当として、採用（新卒・中途）業務全般をお任せします！ ゜+。*【具体的には】*゜+。 ★エージェント様とのリレーション構築 ★ダイレクトリクルーティング（人材紹介、媒体以外の採用施策）の促進 ★求人媒体の運用、スカウト対応 ★オンライン／オフラインの説明会実施 ★選考管理や面談対応などの候補者対応 ★採用広報業務 ★改善活動（費用対効果を元にしたPDCA）　など ゜+。*【グローバルな活躍も可能！】*゜+。 上記以外にも、新卒内定式や入社式の手配・運用などを企画からお任せすることも。 外国籍の社員の採用も行っているので、海外での採用活動などグローバルな活躍も可能です！ ※語学力は必要ありませんので、ご安心ください♪ ゜+。*【経験が浅い方も安心】*゜+。 初めは、先輩社員とOJTで業務を進めます。 1ヵ月程かけて業務を覚えていただき、独り立ちしていただく予定です。 独り立ち後も、分からないことは先輩社員になんでも相談しやすい環境です！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 グローバル企業のバックオフィスならではのやりがいも。 アジアを中心に多国籍なメンバーが活躍する当社。採用にあたっても、日本国内のみならずアジア各国から新入社員を受け入れており、海外での採用活動も積極的に行っています。そんな当社で採用業務を行うからこそ、他では味わえないようなやりがいもひとしお。空港へのお迎えやビザの手続きなどをサポートした、外国出身の社員が会社に馴染み、カタコトだった日本語も流暢になっていく様子を見ていると何ものにも代え難い喜びや介在価値を感じられます。当社ならではのグローバル採用業務は、自分自身を成長させてくれるはずです！もちろん、言語力は問いませんのでご安心ください◎ ベンチャーらしい風通しの良さも、働きやすさのヒケツです。 少数精鋭で業績を伸ばしている当社は、風通しがよく、裁量を大きく持って活躍できることも魅力です。社員の声から新しい休暇制度や福利厚生などを立案し、導入した実績があることはもちろん、決裁者である代表との距離が近く、直接アイデアを提案ができるため、スムーズに新規企画を進められます。もちろん、発言しやすいフラットさも魅力の一つ。アシスタントなどの役職に関わらず、社員の意見にはしっかりと耳を傾ける環境なので、意見やアイデアがあれば積極的に発信していってください！

エンジニアファーストな会社で、ゆとりある生活を。 社員の定着率＝利益に繋がると考えている私たち。 エンジニア第一主義をモットーに 安心して働き続けられるような環境づくりしています。 将来のキャリアも考えて長く働きたいなら、 ブレイブハートが全力でサポート！ 将来はプロフェッショナルとマネジメント、 あなたの理想のキャリアを自由に選択できます。 それぞれの道を全力でサポートする育成体制を整えています。 また、年間休日130日、残業は月10時間程度と働きやすく、 賞与最大10.5か月に加え、住宅・家族・資格などの手当も充実。 残業して稼ぐことも、残業ゼロでワークライフバランスを重視も エンジニアが自由に選べるのは当社ならではの働き方です！ ☆8種類の手当で収入にプラスアルファ ☆BBQ大会、社員旅行などイベントが多数 ☆資格取得支援が充実！ 経験や志向性に応じて、当社が請け負うシステム開発案件の 要件定義～運用までのいずれかをお任せ。 Java、PHP、VB.net、CなどWebオープン系が中心ですが、 IOT関連、RPA、ブロックチェーンの最新技術に触れられる案件もあります。 《案件例》 ◆大手銀行／大手証券会社／大手保険会社向け業務システムの要件定義・設計・開発・評価・保守 ◆Webサイト要件定義・設計・開発・評価・保守 ◆次世代ネットワーク通信制御システム開発 ◆FX決済アプリケーション開発 ◆自動運転システム・車載通信制御ソフト開発 ◆受託型スマートフォンアプリ開発　等 ≪ブレイブハートの特徴をご紹介≫ 未経験者でも安心の教育体制が魅力です！ 入社後は、興味のある研修や勉強会に参加可能。 難易度の低い案件から段階的にスキルアップできるため、 IT業界未経験の方も安心して成長できる環境を用意しています。 キャリアコンサルタント歴10年以上の代表だからこそ 社員のキャリアアップに対して代表が積極的に取り組んでいます！ 利益を気にしていないから、経験者でもインフラから開発へのキャリアチェンジもOK◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験に関係なく安心して働けるサポート体制が魅力 ロースキルな方にはスキルに応じた勉強会や外部研修ツールを利用し、 興味のあるものを自由に選んで受講できるようにしています！ 経験者の方は上流工程はもちろん、開発からインフラへのキャリアチェンジも可能。 キャリアコンサルタント歴10年以上の代表が、 エンジニアの希望に沿った案件を獲得し、 アサインからフォローまでを直接サポートします。 待機期間中も給与は満額支給されるため、安心してキャリアを築けますよ♪ 社員のための福利厚生をたくさん作ってきました！ 各種手当をはじめ、資格取得支援制度はもちろん、 BBQ大会や社員旅行などのレクリエーションもたくさんご用意しています！ 育児と仕事の両立を応援する職場環境づくりに積極的で、 現在も育休を取得している社員がいます。 今後は女性に向けた福利厚生もどんどん追加予定！ ライフステージの変化があっても働き続けられる環境を目指しています。

＜働きやすさも収入アップも♪＞ ゼロから理想のITキャリアを始めよう！ -＊-＊-＊-＊-＊- ☆年間休日130日 ☆賞与最大10.5か月 ☆住宅・家族・資格など手当が充実 ☆資格取得支援制度 -＊-＊-＊-＊-＊- “利益追求ではなく、社員の成長と幸せを最優先” それが代表の今井の考え方。 元IT営業だった代表が、搾取型ビジネスモデルへの 違和感から生まれたこの会社。 「社員の定着率を上げれば、利益も企業価値も上がる」 という信念のもと、独自の企業文化を築いてきました。 ゼロからのステップアップしたいという希望も、 理想の働き方を実現したいという希望も 全力で私たちがサポートします！ 赤字覚悟でも、社員の夢を諦めさせない。 それが私たちの約束です。 ◇ITの知識ゼロの方も大歓迎！ ◇マネジメントもスペシャリストも目指せる！ ◇住宅・家族・資格・書籍手当など充実した福利厚生 あなたのスキルに応じてピッタリな案件をアサイン！ 未経験からインフラエンジニアとして活躍できます◎ ≪具体的なお仕事内容≫ ■システム運用監視とイベント対応（設定変更、バージョンアップ、パッチ対応） ■システム・ハードウェア障害の初期対応と復旧作業 ■各種手順書の作成と履歴管理 ■システムリプレース時の要件定義、設計支援 ≪ブレイブハートの特徴をご紹介≫ 未経験者でも安心の教育体制が魅力です！ 入社後は、興味のある研修や勉強会に参加可能。 難易度の低い案件から段階的にスキルアップできるため、 IT業界未経験の方も安心して成長できる環境を用意しています。 キャリアコンサルタント歴10年以上の代表だからこそ 社員のキャリアアップに対して代表が積極的に取り組んでいます！ 利益を気にしていないから、経験者でもインフラから開発へのキャリアチェンジもOK◎ 《案件例》 某有名結婚情報企業や電子決済の企業案件、 コスメサイトのHP制作など有名企業の案件に携われます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの「やりたいこと」を最大限に尊重します！ 例えば・・・ ★プロフェッショナルコース…ずっと現場でスキルを磨き続ける道 ★マネジメントコース…PLやPMとして活躍する管理職の道 どちらも自由に選択可能です。 5年のエンジニア経験があっても「全く新しい分野へ挑戦したい」 という想いがあれば、会社の利益は度外視であなたを全力でサポート。 また、社内でのジョブチェンジもOKです◎ エンジニアからバックオフィスになった実績もあります！ 社員のための福利厚生をたくさん作ってきました！ 各種手当をはじめ、資格取得支援制度はもちろん、 BBQ大会や社員旅行などのレクリエーションもたくさんご用意しています！ 育児と仕事の両立を応援する職場環境づくりに積極的で、 現在も育休を取得している社員がいます。 今後は女性に向けた福利厚生もどんどん追加予定！ ライフステージの変化があっても働き続けられる環境を目指しています。

＼第二新卒（23新卒の方）OK／ あなたらしく働ける場所で、リスタートしませんか？ ＼＊“ありのまま”のあなたを知る面接＊／ 第二新卒（23新卒の方）大歓迎！ 面接では、ありのままのあなたを知りたいため、 志望動機は聞きません◎ リラックスした状態で臨んでください！ ＼＊頑張りをしっかり評価＊／ 会社の経営基盤は安定しており、 明確な評価基準のもとで納得感を持って働ける環境です。 実際に賞与の平均支給額は基本給の5ヶ月分で、 毎年全員が昇給するのが基本。 さらに、評価に応じて＋αの昇給もあります！ ＼＊プライベートを大切にできる＊／ ◎残業少なめ ◎10連休可 ◎ママも在籍 などプライベートも大切にできる 職場環境をご用意しています。 フレックスタイム制*産育休取得実績あり＆復帰実績多数*書籍購入費補助などスキルアップ支援あり【ゆくゆくは要件定義・設計、自社サービス開発などにもチャレンジできる】 Webシステム・ECサイト・CRMシステムなどのシステム開発をメインにお任せします！ 経験が浅い方は、テストやプログラミングからスタートし、徐々にステップアップが可能です♪ 《開発案件例》 ■飲食店の予約管理システム ■大手検索エンジンのシステム ■ファッション系のサイト構築 ■大手通信会社向けコールセンターのCRMシステム開発 ■大手チケット会社向けチケット予約、販売システム開発 《開発環境》 ■言語／Python、Java Servlet、JavaBeans、JSP、PHP、ASP等 ■フレームワーク／Django、Struts、Spring、Hibernate、Tiles、Apache Avalon、.NET等 ■Webサーバ／Weblogic、Apache、WebSphere、OracleAP、ColdFusion、IIS、Sun ONE等 ■サーバ／Windows、Linux、Solaris、DNS、Mail、WWW等 《インフラ・ネットワーク案件例》 ■ネットワーク／ルータ、スイッチ、ロードバランサー導入、VPN接続、無線・有線LAN導入 ■セキュリティ／ファイアウォール導入、Virus対策、ネットワーク監視、IDS導入 《自社サービスに携わるチャンスも！》 自由にアイデアを出し合って、自社サービスの企画から手掛けることもできます。 現在は、どんなサービスを開発しようか計画中です！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 悩みや希望があれば、臨機応変に調整します！ 可能な限りエンジニアの希望を叶えて、長く働けるような環境をつくりたいと考えている当社。 例えば、通勤時間が長く悩んでいるメンバーがいた時に、通いやすい案件を調整するなど、状況に応じて臨機応変に対応しています！ 働きやすさからスキルアップ、キャリアまで、希望や悩みがあれば先輩や代表に何でも相談してください◎ 代表自ら取引先と交渉し、働きやすい環境をつくっています◎ 代表が自ら条件交渉を行っている案件が多く、働きやすさが抜群！ 長年信頼関係を築いてきたからこそ、残業が少なく有給が取りやすい環境です。 中には、残業が月0時間のメンバーも。 有給推奨日もアナウンスしています♪ 万が一トラブルが発生した際は社長が駆けつけて取引先と交渉するなど、みなさんを守る体制も万全です◎

「私にエンジニアって向いてるかな？」 その不安に寄り添う【カスタマイズ研修】をご用意しています◎ 当社も以前は外部研修を取り入れていましたが それだと形式的だなって・・・。 ITって何？自分の強みがどう活かせるの？ その本質がわかる前に挫折してほしくない！という思いから 現在は一人ひとりに合わせた【社内でのマンツーマン研修】に変更しました！ 育成に慣れているマネージャーが最長3ヶ月かけ あなたの歩幅に合わせて技術をお教えします♪ また、研修期間中に社内のメンバーと関係構築できる点も魅力です◎ ～＊約1000種類ものカリキュラムがある動画研修あり＊～ IT資格やプログラミング言語、キャリアアップについてなど 豊富な動画研修をご用意しており、 プラスαの知識・スキル習得を自分のペースで行えます♪ 元保育士や美容部員の先輩も活躍中！*GWなど10連休も可・定時退社もOK*書籍購入費補助などスキルアップ支援あり*誕生日休暇あり*産育休取得＆復帰実績多数【最初は簡単なサポート業務やテストからスタート！】 《まずは初心者向けのお仕事からスタート》 いきなりプログラミングをするのではなく、最初はサポート業務やアプリの動作テストなどをお任せします！ 《今後のスキルに合わせた案件をご用意できます！》 業績は前年比18％アップ、案件数も直近6ヶ月で約2倍に増加と成長中の当社。 案件は約2000件もあるので、始めやすい案件からスキルアップできる案件まで、あなたの今後のスキルに合わせてご用意できます◎ 《ゆくゆくは、こんな案件に携われます》 ◆ファッション系のサイトを作る案件 ◆大手チケット会社向けチケットの予約や販売システム開発 ◆大手顧客情報（CRM）システムの開発 《自社サービスに携わるチャンスも！》 自由にアイデアを出し合って、自社サービスの企画から手掛けることもできます。 現在は、メール一斉配信アプリのリリースに向けて取り組んでいます！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 90％が未経験スタート！未経験からでも無理なく学べる◎ ＼先輩社員みんなが未経験スタート／ 保育園の先生や化粧品販売スタッフ、営業、放送業界出身者など様々な方が未経験から入社しています！まずは“一人前のエンジニア”になれるまで1年、2年、3年…と継続的に支えるのでご安心ください◎ 実際に、女の転職type経由で入社した22歳の女性社員も活躍中！一人前のエンジニアを目指しています。 ＼一生モノの資格取得できる／ 約1000種類もの動画研修があり、生配信で質問をしたり過去配信を振り返ったりするなかで知識を身につけられます◎また研修による学びを通して、ITの基礎知識となる『基本情報技術者試験』の資格取得も目指すことが可能です。 大手ITグループ！安定性も働きやすさも◎ 大手ITグループの一員である当社。 安定性はもちろんのこと、働きやすい環境も整っています！ ◆10連休以上も可 ◆年末年始・GWなどの休暇＋有給で長期連休もOK ◆年間休日122日 ◆誕生日休暇あり ◆服装自由＆ネイルOK ◆産育休取得実績あり＆復帰実績多数