【自社勤務（みなとみらいオフィス）／設計・構築のご経験がある方→サービス開発へのキャリア／ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8％(2023年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成】 ■業務概要： ・お客様の経営課題や業務課題から新たなITサービスの開発コンセプトを取り纏め、クラウドサービスや各種ソリューション、新技術などを組み合わせて具現化し実装、概念実証などにより実現させる業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【過去、同ポジションエンジニアが開発した新規ITサービス例】 《IoT×AI活用による稼働可視化サービス》 サービス詳細：OneESソリューションブック（P55） https://www.hitachi-systems-es.co.jp/corpinfo/doc/SolutionBook.pdf ■こんな方にオススメです： ・新しい分野にチャレンジしてみたい方 ・自ら率先的に課題を発見し、論理的思考によって解決できる仕事をしたい方 ・多数のステークホルダと綿密なコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進したい方 ・お客様のビジネス視点でプロダクトを考える仕事がしたい方 ・継続的に新しい技術や知見を収集し、習得していきたい方 ■教育体制 ・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。 ※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。 ※資格取得のための支援制度も複数ございます ■当社の特徴 ~働きやすい環境~ ・休日休暇：取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与 ・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 変更の範囲：本文参照

【スキルアップ◎】大手との20年来に及ぶ直接取引を強みに上流工程から担当しています。大規模×プライム案件の環境の中でスキルアップが叶うポジションです。 【企業安定性◎】創業50年のプライム上場独立SIerです。国内大手顧客との長期的なSI事業での取引知見を活かし自社プロダクトも開発。安定的に成長しています。 ◆業務概要： 創業50年のSI及び自社プロダクト開発の実績を持つ当社にてシステムエンジニアをお任せいたします。関西圏にある大手顧客との20年来に渡る直接取引を強みに顧客基盤を拡大しております。今後のさらなる取引拡大に向けて中長期的な体制強化のため採用いたします。 ◆プロジェクト例 業務システム、ECサイト、モバイル、AI、クラウドサービスなどプロジェクトは多岐に渡りますが、いずれも対応フェーズは要件定義〜製造〜テストを担い、人数規模は当社員のみで30〜60名であることが多いです。 ・大手通信会社の基幹系、通信系業務システム開発 ・大手飲食・サービス企業の販売管理システム開発 その他、車載や空港関連システムなど制御組込系プロジェクトもあるためキャリアチェンジも歓迎しております！ https://www.jast.jp/service/software/ ※変更の範囲：会社の定める業務 ◆組織構成 SI事業部は現在関西のみで200名程度の組織となっております。20〜40代と幅広い層が所属し、ご家庭と両立している社員も多いため互いにフォローしあいながら業務に取り組む風土の強い組織です。 ◆当社の特徴： ・定着率の高さが自慢：社員が長く働くことができる環境づくりに努めております。リモート／フレックスも制度として設け家庭環境に合わせて柔軟に勤務しており、残業時間も役員陣も把握する形で管理され月の平均残業時間は20時間に抑えられています。 ・着実なスキルアップを目指せる環境：SI事業においては大手顧客との長期に渡る直接取引により上流工程までお任せいただいております。自社パッケージ事業のみならず、SI事業も含め開発〜上流工まで着実にステップアップいただくことができる環境があります。社内の資格取得制度も豊富でeラーニング授業や最大20万円まで支給される各種補助も魅力です。（通信教育受講料補助、情報処理資格・ベンダー資格の資格取得奨励金制度）

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー／「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■職務内容： 主に国土交通省等における発注者支援・積算技術業務等に係るコンサルタント業務 ■当社の魅力：　 【地理空間情報のリーディングカンパニーで近代都市の形成に貢献】　 当社は、業界トップクラスの空間情報コンサルティング事業を担っています。地理空間情報技術のリーディングカンパニーとして「グリーン・コミュニティ」を先導し、国土の姿を正確に測量し正確な地図をつくることによって、日本の近代都市の形成を支えてきました。地図の技術は地理空間情報技術へと発展し、都市のマネジメントや国土の保全に欠かせない技術として、人々の豊かで快適な生活に貢献しています。最近では公共サービスだけではなく、事業会社向けのサービスの拡充のための新規事業にも積極的に取り組んでおります。 【仕事と子育ての両立×多様な教育制度でワークライフバランス◎】 同社は社員の満足度とモチベーションを高め、多様で柔軟な働き方を実現できるよう、仕事と子育ての両立を応援しており、充実した休暇制度（リフレッシュ休暇／記念日休暇／積立有給休暇／特別休暇／自己研鑽休暇／その他）が整っています。子育て支援や女性活躍にも力を入れており、厚生労働省認定「次世代認定マーク」厚生労働大臣認定 「えるぼし」 を取得しています。また、多様な教育制度もあり、階級別研修や資格取得研修、技術シンポジウム、スキルアップ研修など、成長できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー／「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■職務内容： 主に自治体を中心としたまちづくり分野に関する調査、計画、設計、監理等のコンサルタント業務を担当していただきます。 ■当社の魅力 【”はかる” 技術をコアに、持続可能で強靭な国土の構築とインフラ整備に貢献】 "『自動運転』や『３D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社（Global Top 100 Geospatial Companies）」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。 都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。 「社会的な課題を解決したい、技術で世の中に貢献したい、地球を守りたい」という思いを抱く社員それぞれが高い専門性を活かし、暮らしの幅広い分野で活躍しています。" 【育児・介護支援や教育制度に加え、充実した休暇制度・福利厚生でワークライフバランス◎】 "多様な休暇制度や育児・介護の支援制度に加え、テレワーク勤務や時短勤務・時差出勤など柔軟な働き方を実現するための制度も導入し、趣味やライフイベントなどプライベートとの両立を積極的に進めています。 多彩な人材が活躍する場づくりにも力を入れており、副業制度（条件あり）の導入や厚生労働大臣認定「子育てサポート企業（くるみん）」「えるぼし」を取得のほか、資格取得／スキルアップ／階級別研修など個々への支援にもチカラを入れ、成長できる環境が整っています。" 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 上場企業4社により設立された、金融と情報・ 通信技術を基盤とした新しい「フィンテック」サービスを提供するための合弁事業会社である当社にて、ServiceNowエンジニアを募集します。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜想定領域＞ ServiceNowの関わるエンジニアリング領域すべて（領域は問いません） ＜参画プロジェクト＞ 上記のパッケージ及び業務知識を生かしたプロジェクトに参画し、さらにスキルをみがいていただきます。 ・ServiceNowでの業務構築プロジェクト ・ServiceNowでの開発プロジェクト　など ※お持ちの技術との兼ね合いで参画いただく案件を相談させていただきます。コンサルファーム案件、大手SI案件になります。 ■フォロー体制・資格・教育体制： メンター制度があり、支援体制があります。資格取得に対して報奨金制度があり、また、教育にも積極的に投資していきます。（働いていただく方の成長が企業の宝だと考えています。） ■グループ体制： 出資元に大手SI会社、大手組み込み系会社、大手FINTECH会社、大手金融会社など、東証上場企業４社が合同出資したニューカンパニーです。出資元と連携して進める事業、個別に進める事業など、さまざまな体制での推進形態があります。大手資本のみの会社ですので安心して働いていただけます。 ■特徴・差別化： ニューカンパニーでベンチャー的な従業員想いの要素も併せ持ちます。 ・昇給サイクルが早く、昇給率も高めです。 ・現場評価主義で評価が明確です。 ・超大手コンサルファーム役員経験者もおり、高度なITを熟知しています。 ■当社について： 株式会社イーテアは「今のITでできる未来を創る」、「IT業界の課題を改善する」の2点に着目します。今のITでできること、AIなど最新技術に着目し、その技術をお客様に最善の形で、アイデアを加味して提供します。IT業界の課題として、技術者が会社に使われる形態が多く発生している点を改善し、従業員が個人と会社のWinWinの中で働くことを意識したビジネス推進をしていきます。

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 群馬県前橋市内の大手精密機器メーカー様での自動車に使われる精密部品（ベアリング等）の製品寸法測定の業務となります。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ◎200種類以上の育成カリキュラム＋スクール完備 ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり 社会人生活をイチからやり直したい！ そんなあなたにピッタリです。 ▼仕事内容 ・自動車用の精密部品の品質保証 ・測定機器を用いた寸法測定 ・一般工具を用いた不具合チェック ・資料や報告書などの作成、会議への参加など付随する業務 ※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。 ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

営業職から経営企画にチャレンジが可能です！ ■業務概要： 社長室のメンバーとして社長直下で既存事業の課題改善・事業推進、新規事業の企画、推進や、全社的特命課題の解決業務等を行っていただくポジションとなります。 ■業務詳細： ※ご経験に合わせ、業務をお任せします。 ・経営目標の達成に向けた課題抽出及びその解決のための戦略・施策の立案・遂行・進捗管理 ・既存事業に対しての課題抽出、改善戦略の企画、推進、事業部間での調整 ・新規事業の立ち上げにおける戦略・計画策定、プロジェクトリード ・全社的課題の抽出、施策の立案遂行 ・その他特命業務 など ご入社後はOJTにてフォローいたしますのでご安心して業務に取り組んでいただければと思います。 ■募集背景： 持続的な事業成長に向け、経営戦略・施策の立案・遂行・進捗管理機能強化の為 ■魅力： ・上場企業の社長の下で、直接経営課題の解決に携われます ・部署を横断して課題解決に取り組むため、幅広い経験・知見を得ることができます ・困ったときにはすぐにフォローが入る環境なので安心して業務に取り組めます ■キャリアプラン： 全社横断的に携わっていただくため、ご自身のキャリアプランに応じて様々な可能性がございます。 既存事業に専属として携わっていただく形や新規事業をお任せする可能性もあり、将来の選択肢が最も広い部門となります。 ■当社について： 「デジタルクリエイタープロダクション」として、お客様の課題解決や自社プロダクトを通じて、技術者の社会的ポジションの確立を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 当社は単純な技術社員の派遣会社ではなく、デジタル人材事業、受託開発事業、コンテンツプロパティ事業を通じて、社内外にかかわらず、技術社員の働く機会、叶えたいキャリアの創出作りを行っています。 当社には優秀な技術社員が数多く集まっており、人材をクラスター化することで、バンダイナムコグループ/リクルートグループ/楽天グループなどの大手企業をはじめ、常時300社以上と安定した取引を行っています。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務内容： 『発電プラント』の設計業務をお任せします。配管系統図のチェック・作成、バルブ購入品の仕様検討、購入仕様書の作成、技術折衝を担当いたします。 ■具体的には： ・配管系統図のチェック、作成（修正）、図面チェック（機器類） ・バルブ購入品の仕様検討（サイジング） ・購入仕様書の作成、メーカーとの引き合い対応（技術折衝） ・英語を使用してメールのやり取り ・社内外の調整業務（スケジュール等、進捗確認） ・配管の流量計算（配管サイズが適切かどうかを確認） ■当社について： ・当社は「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。 ・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。 ・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 営業リーダー候補として、日本を代表する大手クライアントを中心に、DXの提案や、DXを推進するチームや人材の提案など、コンサルティング型の課題解決営業をご担当いただきます。 ■具体的には： ◇チャネル開拓 (新規クライアント開拓) ◇新規／既存顧客との商談 (プロジェクトの人材課題把握) ◇IT人財でのソリューション提案（1名〜数十名のチーム単位で提案） ◇IT人財との連携（在籍エンジニア／コンサルタントとの連携） ※まずは既存パートナー企業を先輩社員から引き継ぎ、 徐々に新規開拓にも取り組んでいただきます。 ■入社後について： （1）入社オリエンテーション（入社日／1日座学） （2）OJT研修（最短3か月〜半年程度）／個人の成長に合わせて柔軟に調整しています。 （3）上長との月次1on1／月1で本部長が商談に同席するほか、コンサルタントと協力する場面も多くあります。 その他にも、商談前の事前MTG実施など、随時 社内でのナレッジ共有を行っています。 ■当ポジションの特徴： ・「IT人財×チーム」を商材とすることで、幅広いIT知見と圧倒的なマネジメント力が身に付きます。 ・大手企業の役員やDX事業責任者クラスとの商談機会が多く、「価値ある仕事」を自ら生み出す面白さがあります。 ・少数精鋭チームを牽引いただくなかで、キャリアの選択肢を広げられるポジションです。 ・事業拡大の鍵を握る"営業"だからこそ、実力と成果次第でスピード昇進も目指せます。実際に、新卒2年目でリーダー昇格、中途1年目で事業責任者抜擢などの実績もあります。 ■当社の魅力： 代表の「チームのすばらしさを発信したい」という想いで、2006年に創業し当初は小さな一室から5名で始め、事業の拡大とともに東京・大阪・ミャンマーに拠点を置き、現在はグループ全体で約600名の規模にまで成長してきました。主な事業は、クライアントに対してITコンサルティングから開発工程・グロースまでEnd to Endで支援を行う「DX事業」、UI/UX、WEBデザイン、ゲーム開発、メタバース開発の支援を行う「エンタメ事業」、オフショア開発を行う「グローバル事業」です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ヤマハ発動機グループのトータルITソリューションカンパニー／離職率1.3%／平均年間有給取得日数13日／年間休日121日・リモート・フレックスあり〜 ■業務内容： 当社総務部門の一員として、ヤマハ発動機グループ会社と連携しながら、人事業務全般で活躍・貢献して頂きます。 ■ヤマハモーターソリューション（YMSL）とは？ ヤマハ発動機の100%子会社として、ヤマハ発動機グループをITで支援するスペシャリスト集団です。 ■主要クライアント 当社の主なお客様は、世界に広がるヤマハ発動機の各拠点です。 グローバルに事業を展開しており、海外顧客との業務機会も多いことが特徴です。日本・中国・インドのYMSLグループの技術力やそれぞれの強みを結集して、高度なソリューションを提供しています。 ■事業内容 （1）ヤマハ発動機グループの新製品開発におけるデジタル開発基盤の導入・保守 長年培ってきた製品開発領域のノウハウとグローバルな開発環境を視野に入れた広い視点、お客様と膝を突き合わせた綿密なコミュニケーションで、ヤマハ発動機グループの新製品開発をサポートしています。 （2）サプライチェーンマネジメント支援 日々の業務効率化や合理化、スマートファクリー化推進、補修部品やアフターサービスの充実、顧客や市場品質情報の利活用など、システムによる課題解決で、ヤマハ発動機グループのサプライチェーンマネジメントを支援しています。 （3）コトサービスの開発・提供 製造業を取り巻く環境は、所有からシェアへ、モノからコトへと大きな潮流の変化の中にあります。ヤマハ発動機グループへの「コトサービス」の提供をワンストップでおこなっています。 （4）コーポレート系システムの構築・運用 ヤマハ発動機グループの経営基盤となる「人」・「もの」・「金」をグローバルで管理するために必要不可欠なシステムの構築と運用をおこなっています。 （5） ITインフラ・基盤ソフトウェアの導入・保守 世界各地のヤマハ発動機拠点で利用される業務システムを支えるべく、ITインフラの企画・設計から導入・保守をトータルでサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■会社・事業の魅力： HR Techのリーディングカンパニーとして、顧客数1,200法人グループ、契約継続率98%、大手企業グループ3社に1社がお客様、定額サービス料をベースに無償バージョンアップをし、人事業務の最先端を機能として網羅し提供しています。つまり、世の中の「働く」のプラットフォームを創る高いノウハウがあります。 ■環境の魅力： わたしたちは社員自身が、もっとも「はたらく」を楽しんでいる状態を体現します。そして財務としては会社の成長の基盤での部分を支え、経営直下の部門にて、スタートしたばかりの組織の中で仕組み自体を構築していく面白さを味わうことができます。 ■職務内容： 自社の財務会計業務全般をお任せします。会社分割後、急速に立ち上げてきた新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算における仕組みの構築から経営会議資料の作成までを行いながら、上場企業レベルの財務会計ができる、財務会計体制を構築していっていただきます。 ＜具体的には＞ ・年次/月次決算業務、連結決算業務 ・年次/月次経営会議資料の作成 ・財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信 ・会計資料の作成、年間スケジュールのとりまとめ ・財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス ・監査対応、内部統制（J-sox）対応 ・税務申告業務 また、予算の作成、予実差異の分析、担当部門との進捗管理プロセスを構築し、分社後のビジネスを財務面からサポートする管理会計部門とも提携していただきます。変革の原動力として、不確実性の高いビジネス環境下で数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い、適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス&ディフェンス両側面を兼ね備えたビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。 ■本ポジションの魅力： 強固なビジネスモデルによって大きく成長していく企業において、未完成の財務会計部門の成長を自らの手で作っていくことができます。経営に与える影響も非常に大きく、やりがいのある仕事です。 ■キャリアパス： スキル/マネジメント経験など資質やご意向に合わせ、社内の状況に合わせ財務部門・関連するプロジェクト内での幅広いキャリア形成も可能です。 変更の範囲：入社後は本職種に従事いただきます。その後、ご本人の適性等により当社業務全般に変更の可能性があります。

【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務内容： 製品に搭載するアプリケーションの開発・仕様設計〜実装、検証/解析、クラウドシステムの開発、運用、保守をお任せします。 ■具体的例： ・ジョブトラッキングシステムなどのPCソフト、タッチパネルソフト、クラウドソフトなど ■言語： C、C#、TypeScriptなど ※ミッションによって様々な業務があります ■当社について： ・当社は「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。 ・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。 ・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■AWS、Google Cloud両方の最上位パートナー認定／ITインフラソリューション・セキュリティの各分野を中心に事業を展開／福利厚生充実■□ ■仕事内容： ・支払業務（各部門からの申請書と請求書を突合し、インターネットバンキングにて振込データを作成） ・費用計上（各部門からの申請を受け、費用科目・消費税区分・金額を精査、必要に応じて修正対応） ・Excelデータ集計（sumif関数、vlookup関数、pivot） ※将来的には下記業務へ参画 ・決算対応（各種会計論点を踏まえた会計処理） ・監査対応（会計に関する質疑応答、資料準備） ・税務対応（税務に関する質疑応答、資料準備） ・開示対応（開示基準に従った集計、開示システムへの入力） ■配属部門： ・監査法人や税理士法人との直接的な折衝が可能であり、将来的に会計士や税理士を目指す方、または会計や税務の分野でキャリアを積みたい方にとって、スキルアップの環境が整っています。 ・現在、IPO準備が順調に進行中であり、上場企業水準の決算体制が確立されています。このため、当社の経理部門で業務範囲を広げることで、自然と上場企業レベルの実務経験を積むことができます。 ■オフィス環境： 虎ノ門ヒルズに程近いオフィスビルには、NHN JAPANと関連子会社のみが入居しています。 ロビー・カフェなど付帯施設のデザインやロゴは有名アーティストが手掛けており、ビル内にも有名アーティストのアートを各所にしつらえています。 オフィスのデスクは一人あたり1600mmのスペースを確保し、体に優しいアーロンチェアを全席に導入しています。 また、周囲の動きが気にならずプライベートな空間も確保できるよう、両サイドにパーテーションを設けました。 1番長い時間いるスペースだからこそ、社員一人ひとりにとって最も居心地がよく、最も集中できる場所にするために細部にまで工夫をしました。 各フロアには、冷水・温水を利用できる無料のウォーターサーバー、電子レンジを完備しています。 変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）

〜CAE業界（特にCFD分野）での圧倒的シェアを誇る／各々のキャリアに併せた豊富なキャリアプラン／年休125日、所定労働時間7h30m・フレックス制度〜 ■概要 製造業に向けて、CAE技術開発／CAEソフトウエアの顧客サポートと解析指導、コンサルティング／受託解析、システム開発／MBD・MBSEを活用したプロセス改善のコンサルティングなどをお任せします。 ■業務詳細： 熱流体解析、構造解析、1Dシステム、最適化および制御モデルの構築など幅広いCAE分野における最先端ツール、それらの利用技術とノウハウ、様々な解析ソフトウエアを組み合わせることができる幅広い技術力と経験に基づいたCAE技術開発・構築力、これらによってお客様の開発・設計における問題解決をサポートします。 ■採用背景： MBSE/MBDを活用した設計開発手法が自動車のみならず様々な製造業の分野に急速に広まりつつありますが、一方で真に設計開発に根ざした手法としてMBSE/MBDをどのように定着させるべきか、模索している企業様が多いのも事実です。このような背景の下、当社では長年にわたるMBD/CAEの領域での豊富な経験を活かしつつ、お客様の設計開発プロセスを俯瞰してソリューションを提供すべく、推進計画の策定〜技術構築までお客様のMBSE/MBD推進を一気通貫で支援するコンサルティングサービスの事業拡大を進めています。 MBSEの考え方をお客様に啓蒙し、設計開発の中で活かしていただくため、IDAJにおけるこの領域のパイオニアとして事業を牽引いただけるメンバーを募集しています。 ■ポジションの魅力： 「新しい技術へ挑戦する精神」「プロフェッショナル志向」「協働意識」を持つメンバーが、創造的かつ自発的に活動できる環境を提供します。 複数の領域，物理，次元にまたがる広範なシミュレーション技術に対する知識だけでなく，対象となるお客様の製品の原理やその設計課題を素早く把 握するスキルが求められる業務ですが，大きな責任とやりがいを感じられるお仕事です。

【職務内容】 単なる情報発信で終わらない、“利用される”リサーチ情報の提供、組織連携によるその情報活用の推進に関する業務です。リサーチ業務だけではなく、リサーチをベースとした社内外発信業務や新規テーマ創出も含まれます。このうち、ご本人の希望・適性を踏まえての職務を担っていただきます。 【職務の魅力】 テクノロジードリブンで大きく変わりゆくVUCAの時代において、トレンドを押さえて長期的な目線も含め未来を描くという、これからの時代になくてはならない業務を担い、そのスキルを身に着けることができます。様々な出自のメンバが居りますので、多様な視点を学び、ご自身の視野を広げられます。完全週休二日制（土日祝日）でリモートワークも積極的に推進しており、メリハリのある働き方を実践できます。 【リサーチ】 （1）クライアントの現状（基礎的なクライアント分析やセクター内重要プレイヤの短期、中期、長期見通しなど）リサーチ、および、個別PJにおける経営層向けアプローチの実施 （2）近未来トレンド（各社ユースケース、業界トレンドなど）のリサーチ （3）フォーサイト（先進テクノロジ活用の未来仮説、トレンド）のリサーチの三観点で現在〜未来の金融ビジネス/テクノロジトレンドをリサーチ ※個別PJのリサーチ業務支援も含まれます 【社内外発信】 リサーチ内容を基にした、内部知見底上げにつながる注目トレンドの把握・解説の社内発信と、注目トレンドや個別テーマ調査レポートの社外向け発信 【新規テーマ創出】 リサーチ内容をベースにビジネスの種となる新規テーマを見つけ、ユースケース検討などの営みを通してPoCなど新規ビジネス企画につなげる取組の推進 変更の範囲：会社の定める業務

〜一人ひとりのキャリアプランに寄り添うプロジェクト先に参画／年休126日／着実にスキルを積み上げ上流工程にもチャレンジ／幅広い案件が多数あり、長期的にスキルを磨いていける会社／特に福岡で数社しか請け負っていない車載のテスト案件を多数保有しております〜 ■募集背景： ◇創業メンバーが過去に構築してきたコネクションを活かし、社歴と規模感からは想像できない最先端のプロジェクトにアサインします。今後更なる事業展開に向け、新たにエンジニアを増員募集します。 ■業務内容： ・某空調メーカの社内システム開発において、チームリーダーとしてチームの技術の主導をお任せします。 ・顧客仕様書を把握し、進捗管理、設計書レビュー、QA対応、技術支援を実施ください。 ※配属先は希望とスキルを考慮して決定します。 ■組織構成： 30代〜60代まで幅広い年代の方がいらっしゃいます。 ■ポイント： ◇案件参画先の確定まで確りヒアリングをし、一人ひとりのキャリアプランに寄り添う提案を行います。 ◇お客様との距離が近く信頼関係を築いている為、他社では難しいプロジェクトにもアサイン可能です。 ■当社について： ◇当社は人と人、人と社会の繋がりの中心となるようなチームを目指しお客様のあらゆる課題をITの力で解決していきます。 ◇エンジニア派遣での技術支援を中心としたサービスを提供しており、主にJava／PHP／C#といったオープン系の開発案件が多くを占めております。今後は請負／受託開発も行い、さらなる事業拡大を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルリモート・フレックス／大手クライアントと直接取引あり／産休・育休制度（100％復帰）〜 顧客のWebサイト構築／運用改善、SNSコンテンツ企画／運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解し、ウェブサイトを始めとするデジタルチャネルの課題を言語化し、その課題を解決するためのコンテンツ企画提案やUI／UX設計を行います。 経験に応じ、解決策のクリエイティブへの落とし込み、フロントエンド／システム実装への落とし込みについてもリードする役割も担います。 ＜主な業務内容＞ ・Webサイト及びSNSコンテンツの構築／運用改善の企画書作成 ・Webサイトリニューアル、デジタルマーケティング施策の運営・運用 ・ユーザージャーニーの設計 ・サイト構造／ワイヤーフレームの設計 ・デザイン／フロントエンド の品質管理 ・デジタル戦略の策定と実行 ・全体の工程マネージメント ・各種クライアント調整業務 顧客へのヒアリングから要件定義、サイト企画、ページレイアウト設計、ナビゲーション設計、 デザインコンセプトの策定、社内外のデザイナーやエンジニアへのディレクションなど、 すべての工程に携わり、完成へと導いていただきます。 手がけるサイトは、コーポレートサイトやキャンペーンサイト、 新卒採用サイト、ECサイトなど、多種多様。 クライアントの業界も多岐にわたるので、幅広いサイトの構築に携わることで、ディレクターとして大きく成長できる環境があります。 また、部門内におけるマネージャー候補として採用します。 将来的にはマネージャーとして、ご自身のチームメンバーの管理や部門内における自社業務の改善も担っていただきます。 まだ若い会社のため、ご自身が主体となって会社をよりよくする制度設計なども担っていただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 ＜部署の体制＞ 部署数：50名程度 平均年齢：30代 男女比：半々 職種割合：Webディレクター 60％、プロデューサー 10％、他 30％

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 国内大手メーカーを中心に技術派遣を行っている当社は山形県内にて数多くの開発案件を保有しております。 今回、山形市にございます当社プロジェクト先にて生産設備及び製品設計に従事していただきます。 ■業務内容 作業概要: 半導体関連の生産設備設計、設備立上げ、調整まで 製品設計補助、図面修正 各作業内容: 設備設計: 半導体関連の生産設備の設計。AutoCADを使用して基本設計、詳細設計 設備立上げ・調整: 設計した設備の立上げおよび調整を行い、正常に稼働することの確認 製品設計補助: 製品の設計補助を行い、必要に応じて図面の修正 データ管理: 設計および立上げ・調整のデータを管理し、効率的な運用のサポート 使用ツール:AutoCAD ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

■業務内容： Fusion Activatorsという、お客様内に自ら変化できる力を宿し、お客様の生産性を圧倒的に向上させるAKKODiS独自のサービスを提供します。 現場を深く知り尽くしたAKKODiSだからできる、個人タスクまで踏み込んだ業務の可視化により、AI Transformationを中心とした変革が可能な領域を特定することで、最適なソリューションの提案、デリバリー、効果検証をお客様の現場と融合〈フュージョン〉したスタイルによって実現し、お客様自身では壊せない壁を内部から打開し、事業全体を変革する力を企業体内に引き起こすことを実現します。 このサービスを提供できる背景として、お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、製造・開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していく、「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを10年以上前から提供してきた経験と実績があります。AKKODiSは、伴走を超えたスタイルによって「外部スペシャリストならではの専門力」と「プロジェクト内メンバーならではのコミット力」を最大限発揮し、顧客の現場と融合〈フュージョン〉した新しいスタイルによって現場を起点に、顧客の本質的な課題を根本から解決する変革のトリガーとなっていく新たなコンサルティング会社を目指します。 【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）】 ■お任せしたい業務： 大別すると、以下業務内容、工程から経験やキャリアビジョンに合わせアサインを行います。 1）インフラ設計 2）インフラ構築 3）クラウド移行支援 4）コスト管理 5）PJマネジメントもしくは推進 ■担当する業界： ・自動車・防衛・航空宇宙を中心とした企業 ・上記以外の移動にかかわるソリューションを提供する企業（鉄道・海運・物流など） ■AKKODiSで働く魅力： 中期経営計画で定めた経営戦略・理念体系によりエンジニアにとって魅力的なキャリアパスを提供し、成長できる環境を整えています。

〜業界をリードする総合的なサービスで顧客の業務効率化を完全にサポート／大手取引も多数◎〜 ■業務内容： データ入力や書類の電子化を中心にお客様の課題解決のサポートをお任せします。 ■業務の流れ： 1）既存クライアントからデータ化等の相談が発生します 2）電話またはメールにてアポイントの調整を実施します 3）商談を実施してお客様のニーズのキャッチアップします 4）ヒアリング内容を元に見積書を作成します 5）クライアントと再度すり合わせた後、合意が取れ次第案件となります 6）その後、業務設計・構築を行い、社内の運用チームに連携をし、データ入力やスキャン等を行いお客様へ納品を行います ◎1日の商談数：３〜5件（訪問メイン） ◎既存顧客メインでの対応ですので、業界未経験の方でも安心です ■魅力： ◎数千万〜数億にのぼる大型プロジェクトにも携わることができます。 ◎情報収集や社内の各部門との調整が必要になるため、マルチタスクをこなす能力や多角的に物事を見たり、即座に判断するための知識が身につきます。 ◎チャレンジ環境が整っているので、自分に合ったキャリア形成ができます。 ◎日本国内に幅広いコネクションをもっているので経営基盤が安定しています。また、大手ベンダー企業との取引が多く、色々な事を学ぶ事ができる環境です。 ■働く環境： 1人で数字をあげるのではなく、チームで協力しながらみんなで目標達成を目指す環境です。相談もしやすく、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

国内トップシェア100％自社開発の当社で、自身の声を反映させながらサービス開発に貢献できる◎／ユーザーファーストな開発／サービスの企画から携われる／リモート可・残業平均2.3時間で働き方充実 ■業務内容： 『Xserver VPS』をはじめとするVPS・クラウド領域のサービスにおけるWebアプリケーション開発に携わっていただきます。 具体的には各サービスの管理パネルや、各システムを繋ぐAPIサーバなど、Webアプリケーションの開発および提供中のサービスの強化・改善を担当していただきます。 バックエンド開発の知識を活かし、VPS・クラウドサービスの進化を支える重要なポジションです。 インフラ開発チームと緊密に連携しながら、Webアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。 ■当ポジションの魅力： ◎BtoCの自社サービスの成長にエンジニアとして様々な開発を通して携わることができ顧客の声を羽反映させながらユーザーファーストな開発ができる。 ◎既存サービスの改善や新規開発のいずれにおいても、開発案件の立ち上げからアサインした場合、企画・要件定義・詳細設計から参加することができる。 ◎チームで良いサービスにするためにコミュニケーションを取りながら開発できる環境であり、一体感を持った組織です。 ■直近のプロジェクト例 【XServer GAMEs】 「サーバーの知識がなくても、誰でも簡単にマルチサーバーを構築できる」——そんな新しい体験を提供するVPSサービスです。 ゲームを選ぶだけで最適な環境を自動構築し、すぐにマルチプレイを楽しめる仕組みを実現しました。 ・詳細はこちら：https://games.xserver.ne.jp/ ■キャリアプラン： 技術力に強みを持つスペシャリスト、開発プロジェクトの推進に強みを持つプロジェクトリーダー、PMを務めながらメンバーマネジメントも担う管理職者、いずれを目指すキャリアも歓迎いたします。 入社後は、小規模なプロジェクトからスタートし、個々のスキルや成長に応じて、プロジェクトをお任せしていきます。アサインするプロジェクトは、ご経験・スキル、適性に応じて決定いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IoT監視カメラ企業にて、インフラエンジニアとして、社会の安心・安全を支えませんか？〜 ■業務内容 自社サービス（IoT製品）のITインフラ（ネットワーク・サーバー含む）部分に関する開発から保守までのトータルサポート業務 <入社後> ・業務及び組織の理解 └取り扱い製品（ネットワークカメラ）の基礎的な理解 ・ITインフラの保守・運用業務 └ネットワーク機器及びサーバーの設定、手順書作成 ・新規開発プロジェクトへの参画 <2~3年後> ・新規開発プロジェクトの主導 └プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、構築 <将来的には> ・新製品の企画 ・チーム運営 ※ゼロから自社サービスを作り上げられるインフラエンジニアとして、IoT業界全般で通用するキャリアの構築が可能です。 ■フォロー体制 入社後はOJTを実施し、メンター社員の業務を通じて業務内容をキャッチアップいただきます。 ■当ポジションの魅力 ・インハウスのエンジニアとして、自社プロダクトの開発に専念できます。 ・営業部門と開発部門との垣根がなく、顧客との距離が近いため、改善要望など顧客のニーズがすぐに下りてくる環境です。 ・エンドユーザーの顔が見え、声が聞こえる環境の中で、それらを製品に反映することができます。 ・社会貢献性の高い商材を取り扱っているため、世の中の安心安全を支えているという責任とやりがいがあります。 ・チームワークが良く、社員の「こんなことをやってみたい」という要望を実現し易い環境です。 ■同社について： 諸官庁を主な顧客として、映像機器・無線通信機器・センサー機器等、捜査現場等で使用される製品の開発・提案を行っています。 犯罪捜査支援用のIoT・情報通信機器の販売・レンタル、セキュリティー・ネットワーク構築、AIソフト開発を事業の柱とし、顧客が抱える細やかなニーズに対してスピーディで最適なソリューションを提供しています。

【携帯電話を持てない"通信困窮者"へ『誰でもスマホ』で支援！／生活困窮者を助ける／行政とも連携／事業急成長中】 ■職務内容： 通信困窮者（携帯電話を持ちたくても持てない方）向けに格安スマホ事業を行っている当社にて、カスタマーサポートとして下記業務をお任せします。 ■業務詳細： 下記のようなお問い合わせへの対応をしていただきます。 ▽お問い合わせ内容例： ・誰でもスマホの契約をしたい （ネットを使えない人も多いので、FAXと電話での契約ができます） ・携帯電話の操作、不具合に関するお問い合わせ （機械に慣れていないご年配の方も多いので、GB数を追加したいなどといった簡単なお問い合わせもお受けします） ※業務に慣れてきたら、リーダー業務や他の業務（その時に発生した事務作業など）も順々にお任せする予定です。 ■「誰でもスマホ」とは？： 過去の滞納や借金などで、携帯電話の契約ができない方々でも契約できる格安スマホを提供しております。 この業界では、未収率をおさえるためお客様との決済をクレジットカード決済にすることが一般的です。 私たちは業界初の「コンビニ決済」で毎月の料金を支払えるサービスを創り、名前の通り、誰でもスマホを持つことができるサービスを提供しています。 ■この業務でのやりがい： 「携帯電話を持つことでやっと就職することができた」 「SNSを始めることで、今まで連絡をすることができなかった家族友人にやっと連絡することができた」 などといったお声を直接頂くことができます。 どの仕事でも感謝の言葉をもらうことができますが、同ポジションでお客様から頂ける「ありがとう」の言葉は重みがあります。 「感謝だけを伝えたい！」といったお問い合わせも多く、心からのありがとうの言葉をもらい、人を救っているという実感が大きなやりがいに繋がるポジションです。 ■その他特徴： ・「誰かのためになりたい」という思いを持った社員が集まっているため、人への思いやりができるメンバーが多く、人間関係はかなり円滑です。 ・「このお電話の対応お願いします！」「この業務お願いします！」など、メンバー同士での声掛けや質問などが活発であり、非常に活気のある職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇事業拡大など企画に興味がある方へ／裁量大・社長直下で働けます◇ ■職務内容： クラウドデータベース「楽楽販売」をノーコードで開発し、よりよいデータベースの運用ができるよう環境構築をおまかせします。 API連携については外部の協力会社へお任せするためコーディングなどは発生いたしません。 ■業務詳細： ・顧客対応業務の改善業務（UI/UX最適化等） ・APIによる自動化等での工数削減 ・法規制やキャンペーン等変化に対応したデータベースの修正 等 ■キャリアパス： （1）ご入社後は、商品配送⇒知識研修⇒電話対応の順に運営業務を覚えていただきます。 （2）カスタマーサポート業務を行っていただき商品知識や顧客特性を覚えていただきます。 （3）データベースの知識を覚えながら、業務改善活動を行います。 （4）サービスの改善など企画側の業務もお任せします。 ※ご経験によってはすぐにデータベース開発をおまかせする可能性もございます。 ■採用背景： 現在当社代表の髙橋がデータべースの運用〜構築を行っておりますが、事業拡大に際し、専任を募集することとなりました。 ■ミッション： データベースには、顧客データの全般や決済情報・コールログ・解約ログなど様々な情報が蓄積されており、フロント業務の方々はこれを見ながら業務をしております。現場から修正依頼や新たな機能追加依頼などを受け、社員の業務フローを底上げすることがミッションです。 ■本ポジションの魅力： （1）社長直下で働くことができ、裁量大きく、早期の成長が望めます。 （2）データベースの設計・開発から管理・運用まで業務範囲の幅が広いため、他の企業ではなかなか身につかない、広い知識が身に付きます。 （3）経営やマーケティングに関する知識も吸収できるため、当社の事業や経営方針にも大きくかかわるポジションです。 ■携帯電話レンタルサービスについて： 今では生活必需品となった携帯電話は、いわゆるセーフティーネットを保つ役割もあります。 弊社では、通信困窮者向けの格安スマホサービス「誰でもスマホ」を提供。過去の滞納や借金などで携帯電話契約ができない方でも、手軽に契約できるようサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモートOK／キヤノンMJグループ／プライム案件90％、自社開発、自社サービス案件あり】 ■業務内容： ・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの管理、チームメンバーのコントロール、ステークホルダーとの調整をお任せいたします。 ・小規模案件の場合、プレイングマネージャーとして開発タスクを担当しながらプロジェクト管理をお願いする場合もあります。 ■業務詳細： ・顧客折衝（追加開発の提案など） ・プロジェクトチームのメンバーマネジメント（リソース管理含む） ・プロジェクトスケジュールの作成と管理 ・Webサイト、Webアプリケーションやスマートフォンアプリのシステム開発 ■組織構成： 配属先：システムユニット 人数内訳：計16名（マネージャー：1名／エンジニアリングマネージャー：1名／PMO：1名／システムエンジニア：13名） ＼本ポジションの魅力／ ◎第二創業期のコアメンバーとして、事業、組織作りに直接携わることができる ◎大手顧客のシステム開発に対して提案ができる ◎プロジェクト運用の標準化を経験できる ■案件例： ・大手小売流通会社様の社内向けSPAアプリ開発 開発人数：5人 開発環境：Javascript, React 担当工程：要件定義〜運用（現在：追加開発フェーズ） ・大手製薬会社様の特定疾患者用モバイルアプリ 開発規模：5人月〜20人月 開発期間：3ヶ月〜6ヶ月 開発環境：Flutter 担当工程：提案〜運用（現在：追加開発フェーズ） ・大手製薬会社様の社内向けダッシュボード制作 開発規模：10人月 開発期間：6ヶ月 開発環境：PHP, FuelPHP, Laravel 担当工程：要件定義〜運用（現在：FuelPHPからLaravelへの移行作業中） ＜自社サービス＞ ・ウェディング演出サービス『WEDDING WALL（スマホで撮ったらそのままスクリーンへ）』のプロデュース・開発・リリース ・和菓子がもっと好きになる和菓子情報メディア『oriori』 ・日本発の本格的な『読み聞かせ絵本』Androidアプリ／『よみあげ絵本』iPhoneアプリのプロデュース・開発・リリース 変更の範囲：会社の定める業務