【業務内容】 加熱式/電子たばこ（Ploom等）に関わる、以下の領域の研究業務： ・たばこ原料/Vapor成分の分析手法と香喫味関与成分の同定に関する研究 ・加熱によるたばこ原料からの成分生成に関する研究（反応機構解析含む） ・たばこ原料処理に伴う化学成分の変化に関する研究（速度論的解析含む） ・RRP材料に関する研究開発（フィルター等） ・共同研究先（研究機関、ベンダー等）との各種調整 【募集背景】 現在、伝統的な燃焼式たばこ加え、RRP※という新たなポートフォリオが誕生し、業界として大きな変化点にいます。 RRPは、加熱する温度等、従来の燃焼式たばことは大きく異なる点が多く、新たな手法・知見が必要となっております。 RRPの新製品開発に向けては、RRPの研究を通じ、新たな技術ソリューションの提供が必須です。 RRPのVaporを合理的に設計し、お客様にご満足いただけるVaporを提供する上で、RRPの化学に関する研究は極めて重要となっております。たばこ原料やVapor中の香喫味関与成分の同定、RRPに使用されている材料の研究、など幅広い領域で化学の知識が求められます。化学をベースに、関係する研究を行う仲間になってくれることを期待します。 ※RRP（Reduced-Risk Products）：JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」を喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる 可能性のある製品と定義付けております。

【業務内容】 加熱式/電子たばこ（Ploom等）に関わる、以下の領域の研究業務 ・煙中の香喫味関与する成分の同定に関する研究 ・加熱によるたばこ原料からの煙成分の生成反応に関する研究（反応機構解析含む） ・共同研究先（研究機関、ベンダー等）との各種調整 【募集背景】 現在、伝統的な燃焼式たばこ加え、RRP※という新たなポートフォリオが誕生し、業界として大きな変化点にいます。 RRPは、加熱する温度等、従来の燃焼式たばことは大きく異なる点が多く、新たな手法・知見が必要となっております。 RRPの新製品開発に向けては、RRPの研究を通じ、新たな技術ソリューションの提供が必須です。 RRPのVaporを合理的に設計し、お客様にご満足いただけるVaporを提供する上で、RRPの化学に関する研究は極めて重要となっております。 たばこ原料やVapor中の香喫味関与成分の同定、RRPに使用されている材料の研究、など幅広い領域で化学の知識が求められます。 化学をベースに、関係する研究を行う仲間になってくれることを期待します。 ※RRP（Reduced-Risk Products）：JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」を喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。

【業務内容】 加熱式/電子たばこ（Ploom等）に関わる、以下の領域の研究業務： ・たばこ原料処理に伴う化学成分の変化に関する研究（速度論的解析含む） ・香料に係る香喫味関与成分に関する研究（Key成分の同定、香料原体処理の検討含む） ・共同研究先（研究機関、ベンダー等）との各種調整 【募集背景】 現在、伝統的な燃焼式たばこ加え、RRP※という新たなポートフォリオが誕生し、業界として大きな変化点にいます。 RRPは、加熱する温度等、従来の燃焼式たばことは大きく異なる点が多く、新たな手法・知見が必要となっております。 RRPの新製品開発に向けては、RRPの研究を通じ、新たな技術ソリューションの提供が必須です。 RRPのVaporを合理的に設計し、お客様にご満足いただけるVaporを提供する上で、RRPの化学に関する研究は極めて重要となっております。 たばこ原料やVapor中の香喫味関与成分の同定、RRPに使用されている材料の研究、など幅広い領域で化学の知識が求められます。 化学をベースに、関係する研究を行う仲間になってくれることを期待します。 ※RRP（Reduced-Risk Products）：JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」を喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。

【業務内容】 加熱式/電子たばこ（Ploom等）に関わる、以下の領域の研究業務 ・RRP材料に関する研究開発（フィルター等） ・熱/物質移動現象に関する研究開発 ・共同研究先（研究機関、ベンダー等）との各種調整 【募集背景】 現在、伝統的な燃焼式たばこ加え、RRP※という新たなポートフォリオが誕生し、業界として大きな変化点にいます。RRPは、加熱する温度等、従来の燃焼式たばことは大きく異なる点が多く、新たな手法・知見が必要となっております。RRPの新製品開発に向けては、RRPの研究を通じ、新たな技術ソリューションの提供が必須です。RRPを構成する材料（フィルター等）に関する研究は、香喫味を制御するだけでなく、RRPを工業的に生産する上で非常に重要な研究です。ただし、従来の経験や知見だけでは不足しており、材料科学をベースに、関係する研究を行う仲間になってくれることを期待します。 ※RRP（Reduced-Risk Products）：JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」を喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。

【業務内容】 売買仲介営業として不動産売買仲介コンサルティングをお願い致します。 同社が運営する不動産情報サイト「ノムコム」は業界トップクラスの利用者数を誇り、お問い合わせのあったお客様からご要望を引き出し、買いたいというお客様には最適の物件を、売りたいというお客様には最良の買い手をご紹介していただきます。 【具体的には】 ■「ノムコム」への物件登録 ■お客様対応 ■契約書の作成 ■アフターフォロー ＜人材育成・研修＞ 配属先でのインストラクターによるOJT研修から本社研修・営業実務研修・各種資格取得援助制度まで、不動産のプロフェッショナルになるべく幅広いバックアップ体制を整えています。 ■専門知識の習得 宅建合格プログラム、野村不動産グループの能力開発プログラム（FP・マンション管理士・管理業務主任者など各種資格試験取得支援制度）、社内選抜試験制度（不動産鑑定士資格取得支援制度）など ※宅地建物取引士を未取得の方については、入社1年以内に受験していただきます。宅建試験に照準を合わせた社内講座を用意し積極的にサポートしています。 ■実践能力の強化 導入研修、営業スキルアップ研修、コンプライアンス研修、階層別職研修、海外視

【業務内容】 戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者から土地情報の入手 ■実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ■仲介業者に仕入れ交渉 ■土地の区割りや建てたい家をプランニングする ■建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ■買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ■引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【担当者コメント】 同社は本社を東京に構え、東京13支店、埼玉5支店、千葉2支店、神奈川5支店、愛知3支店のエリアで戸建て分譲事業展開しています。住む人すべての方の幸せな暮らしと家族や街の「未来」を考え、ライフスタイルを創造し家族の繋がりを大切に考えた街づくりを目指しています。 今回、戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫してご担当いただける方を募集することとなりました。単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、一から建てたい家を企画していく同社の要とも言えるポジションです。土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わっていただきますので営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため未経験の方でも専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることや自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していく楽しさや魅力が詰まっています。未経験から同社で分譲住宅企画営業のプロフェッショナルなりたい方を歓迎いたします。

【業務内容】 戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者から土地情報の入手 ■実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ■仲介業者に仕入れ交渉 ■土地の区割りや建てたい家をプランニングする ■建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ■買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ■引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【担当者コメント】 同社は本社を東京に構え、東京13支店、埼玉5支店、千葉2支店、神奈川5支店、愛知3支店のエリアで戸建て分譲事業展開しています。住む人すべての方の幸せな暮らしと家族や街の「未来」を考え、ライフスタイルを創造し家族の繋がりを大切に考えた街づくりを目指しています。 今回、戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫してご担当いただける方を募集することとなりました。単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、一から建てたい家を企画していく同社の要とも言えるポジションです。土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わっていただきますので営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため今までの経験を活かしていただけます。さらに専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることや自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していく楽しさや魅力が詰まっています。分譲住宅企画営業のプロフェッショナルとして同社で活躍いただける方を歓迎いたします。

同社は「高品質なものづくり」「お客様第一主義」を常に念頭にし、住宅建築事業・不動産仲介事業 ・需要の高い建売住宅や注文住宅の建築を手掛け、事業を拡大しております。 今回は《建築施工管理》として建売・注文住宅における建築施工管理をお任せ致します。 ご担当頂くエリアは横浜市・川崎市がメインエリアとなります。 【具体的な業務内容】 ■工事依頼、現地調査 ■施工準備（予定表・見積書の作成、職人・資材の手配など） ■施工管理（工程・安全・品質・原価・環境、現場訪問） ■お引き渡し、アフターフォロー

【業務内容】 賃貸住宅の管理運営を行なっている同社にて、一般職として様々な業務サポートを行なって頂きます。希望・適性を考慮し、いずれかの部署に決定いたします。 ※ジョブローテーションの可能性あり ※FA制度、社内公募制度あり ※一般職は転居を伴う異動なし 【具体的な業務内容】 ■賃貸住宅の受託営業・運営管理サポート （リーシング業務、工事管理業務、契約書類作成、オーナー様への報告書作成、会計業務、一般事務等） ■一般管理スタッフ（総務・人事・経理等） ■その他定型、ルーティン業務等 ■社宅代行業務 ※東急社宅マネジメント（出向） （契約内容チェック、更新・解約手続き、システム入力、クライアント法人連絡、月次明細作成、社宅使用料計算） ■レジデンシャルパートナーズ（出向） 【担当者コメント】 働き方改革を推進しており、就業時間を15分単位でずらせるスライド勤務制度などを活用して、ライフスタイルに合った働き方が可能です。さらに、有給休暇の取得率は72％（2019年度実績）なので、メリハリをつけて働けます。また宅建などの資格取得支援が充実しており、幅広い分野でスキルが磨けます。取得後は昇給のチャンスもあります。このように非常に社員にとって安心できる環境となっています。

【業務内容】 《住宅ローン営業》として、不動産会社様へ向けた住宅ローン商品のご提案をお任せいたします。またお客様をご紹介いただいた後は、お客様に最適な住宅ローン商品をご提案して頂き、ローンの申込書取付～融資実行まで一貫したフォローをお任せ致します。支店・部門の計画達成に向け、チームプレーを根幹にしながら店舗や本社にいる審査担当・事務担当と連携を図っていただき業務を進めて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■住宅ローン商品の詳細ご案内 ■お客様のご要望にマッチした商品組合わせのご提案（ローンだけでなく保険商品も含む） ■ローン契約書の取付、不備チェックや内容確認などの契約フォロー ■お問い合わせ対応 【担当者コメント】 同社は東証プライム市場上場企業として、国内最大手の住宅ローン専門金融機関になります。お客様一人一人に最適な住みやすい街・家探しから、住み替え時や住み替え後の暮らしまで一貫したサービスを提供しています。総合的な「住み替えカンパニー」として、幅広いお客様をターゲットにしており長期固定金利住宅ローンの「フラット35」においては、13年連続シェアNo.1の実績を誇っています。同ポジションでは《住宅ローン営業（メンバークラス）》としてご活躍頂く予定となっており、お客様ニーズに合わせて幅の広い提案をお任せ致します。また同社では「チームプレイ」を根幹にしており、スペシャリストとして活躍しながらも、チームプレーを重んじチームで目標達成を目指していきます。困ったときはお互いに相談しながら、日ごろの営業活動を推進していくことが出来る環境が整っています。研修／社内教育／マニュアル完備など専門的な金融知識を習得することができ、定期的な勉強会なども準備しておりますので、スキルアップの機会も豊富な職場環境になります。

【業務内容】 《住宅ローン営業（メンバークラス）》としてご活躍頂く予定になります。提携不動産会社様へ住宅ローン商品のご提案を行って頂き、住宅購入者をご紹介いただけるよう営業活動を進めて頂きます。ご契約者様に対しては最適な住宅ローンの提案から融資実行まで長期的に関係性を構築して頂きます。取り扱う住宅ローン商品は多岐に渡り、フラット35／インターネット銀行を中心に大手銀行の変動金利型住宅ローン／自社変動金利住宅ローンも取り扱っています。幅広い商品ラインナップからお客様ニーズに合った商品提案をお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■住宅ローン商品の詳細ご案内 ■お客様のご要望にマッチした商品組合わせのご提案（ローンだけでなく保険商品も含む） ■ローン契約書の取付、不備チェックや内容確認などの契約フォロー ■お問い合わせ対応 ■店舗・本社にいる審査担当や事務担当との連携 【担当者コメント】 同社は国内最大級の住宅ローン専門金融機関として住生活に関わる様々なサービスを手掛けています。総合的な「住み替えカンパニー」として事業展開を図っており、住宅ローンを事業の核としながらも、街探し・家探しから住み替え時や住み替え後の暮らしまで、ライフステージに合わせたさまざまな商品・サービスを展開しています。同ポジションにおいては、提案しやすい商品力が魅力となっておりお客様ニーズに対応できる幅の広い提案が可能となっています。また予算を個人単位だけで見るのではなく、チーム単位で達成する風土が同社には根付いており、業務を進めていく上でチームプレーが根幹になっています。研修や社内教育も充実しておりますので、マニュアルなどで金融知識を習得していただき、定期的な勉強会などスキルアップを図りながら金融のプロフェッショナルとしての成長が見込めます。長期固定金利住宅ローンの「フラット35」においては13年連続シェアNo.1を獲得し、確かな実績やお客様からの信頼も抜群の企業となっています。

同社は横浜市に本社を構え、1986年の創業以来『堅実な施工』をモットーにし、用地取得から建物の完成まで一貫体制にて行うことにより、より高いコストパフォーマンスを実現をしています。 今回は《不動産営業》として、新築分譲住宅の企画・営業をお任せ致します。 各部署と連携して家づくりのトータルコーディネートをお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■不動産売却情報の取得 ■不動産の調査 ■仲介業者との交渉 ■不動産の購入・契約 ■同社の施工住宅プロジェクト参画

【業務内容】 同社は「高品質なものづくり」「お客様第一主義」を常に念頭にし、住宅建築事業・不動産仲介事業 ・需要の高い建売住宅や注文住宅の建築を手掛け、事業を拡大しております。 今回は《建築施工管理》として建売・注文住宅における建築施工管理をお任せ致します。 ご担当頂くエリアは横浜市・川崎市がメインエリアとなります。 【具体的な業務内容】 ■工事依頼、現地調査 ■施工準備（予定表・見積書の作成、職人・資材の手配など） ■施工管理（工程・安全・品質・原価・環境、現場訪問） ■お引き渡し、アフターフォロー 【担当者コメント】 同社は《総合不動産会社》として、お客様が安心して暮らせる感動する家を創出するために、高品質かつお客様目線を重視した家づくりを行い、1986年の創業から『堅実な着工』を武器に成長を続けています。 同ポジションでは本社への配属となり、原則転勤はなく神奈川エリア（横浜市・川崎市）が担当エリアになりますので地域に密着し、街の活性化に貢献することが可能です。

神奈川県内のレンタカー店舗で、接客・予約対応・車両の洗車や回送などを担当いただきます。 大型連休前は数週間前から予約問い合わせが増え、多くのお客様がご来店。 「トヨタのクルマで忘れることのできない最高の思い出を作ってもらおう」という気持ちで仕事に取り組みます。 大切なのは、"真心"を込めてお客様と接すること。 例えば出発前におおよそのコースを聞いて、お勧めの観光スポットやお土産店、地元の人しか知らないグルメ情報を伝えたりするだけで、お客様の印象は大きく変わります。 それは返却時も同じ。 「おかえりなさい！◎◎や△△は食べましたか？」と お客様の旅の思い出を共有することで 「次もまたこのお店で借りよう」 という”ファン”の獲得につながります。 各店舗の正社員は3～6名の少数運営。エリアごとに担当店舗が分かれており、店舗間での情報交換も活発です。 人を大切にする社風のもとチームワークは抜群。 困ったときはすぐに周囲へ相談でき、仲間と協力しながら着実に成長できる環境が整っています！ ＜社員の一日（例）＞ 8:00 出社・ネット予約の確認／開店と同時に出発手続き 10:00 洗車（午後の予約に向けて準備） 11:00 電話対応（当日予約や問い合わせ） 12:00 昼食（店舗で和やかに） 13:00 接客（午後出発のお客様の手続き） 14:00 納車（取引先ディーラーへ車両回送） 16:00 引き継ぎ（遅番スタッフへ業務共有） 16:40 退社「今日も一日お疲れさまでした」 ＜将来のキャリアパス＞ (1)エリアチーフ →(2)プロモーションマネージャー→ (3)エリアマネージャー → (4)グループマネージャー → (5)部長 適性により本部勤務のチャンスもあり、高いモチベーションを保ちながら長期的にキャリア形成が可能です。

◇仕事内容 老人ホームでご入居者様の介護・生活支援を行うお仕事です。 排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助を行ったり、レクリエーションの企画や実施、メンタルケア、お掃除といった身の回りのお手伝いなどを行うことで、ご入居者様が充実した毎日を過ごせるように、近くに寄りそってお手伝いをします。 ◇無資格の方でも安心！資格取得サポート制度！ (1)実費補助！ 上限¥65000までの実費を補助します ※受講料は一旦ご自身でお支払いいただき、資格取得後に会社が支給します (2)講座とお仕事の両立！ 無資格の方は資格取得までの間、生活サポーターとして働くことができます！ ※一部条件では適用外となります。詳しくはお問い合わせください ◇未経験の方・ブランクがある方も安心のサポート ＜社内研修＞ 6日間の入社時研修に加え、入社3ヶ月・7か月研修と、充実した研修内容となっております！ （介護に必要な知識・技術の基本／社会人マナー／介護技術、生活プラン、認知症ケアetc.） ＜職場でのサポート＞ ホーム配属後は、先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得して頂きます！ 介護経験の有無に関わらず、困ったことがあれば、職種を越えて周りのスタッフに気軽に相談できます。 ◇1日のスケジュール例 09:00 始業、夜間帯の申し送りを確認 09:30 入浴介助 12:00 昼食の食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーションの実施、サポート 15:00 おやつの準備、配膳、食事介助 16:00 トイレ介助など 17:00 夜勤スタッフに日中帯の申し送りを共有、夕食の準備、ご入居者様をダイニングへご案内 18:00 記録の入力、（この時間までの）今日1日の記録を確認し、終業

子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備（保育室の掃除など） ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応　など

--------------------------------------------------- リフォーム・リノベーション！ ReMore現場作業のサポート --------------------------------------------------- 当社は住宅のリフォーム・リノベーション・ 外構工事を手がけています。 現場での軽作業・設備メンテナンスを お任せします！ ＜具体的な業務内容＞ ・リフォーム現場での雑工事 ・養生作業 ・簡易清掃 ・荷物移動 ・ゴミ出し など ／ ここがポイント ＼ ◎その日の業務が終わり次第退社もOK！ ◎工期は平均2～3週間 　（数時間で完了する現場あり） ◎青葉区・都筑区・緑区 　宮前区・麻生区・町田市エリア ◎現場への直行直帰OK

20代・30代活躍中！8/1オープン お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます！ ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心して働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ）や「階層別研修」等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。

----------------------------------- ／ ○○さん、聞いて！ ＼「体重が減って、こんな服も着れるようになったの！」 「足の筋力がついて、家族旅行を楽しめたよ」 「○○さんがいるから続けてるのよ～」 お客様ととことん向き合うからこそ 嬉しい言葉を、こんなにも沢山もらえる仕事。 —よし、今日も1日頑張ろう。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　　　　　△△さん、お膝の調子いかがですか？ 　　　　　　　　　　　今日も頑張りましょうね！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／ ----------------------------------- ＜仕事内容＞ 女性向けフィットネス『カーブス』にて、お客様に マシンの使い方や体の動かし方をアドバイスします。 運動初心者の主婦のお客様が中心。 気軽に始められるよう、お声がけをしながら シンプルな運動を30分で効率よく行ないます。 覚えるのが難しいマシンや指導方法はないので 「ジムやフィットネスに通った経験がない…」 そんな方もご安心を◎ ＜1日の流れ＞ 09：30～　開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃。 10：00～　お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13：00～　1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃／情報共有／事務作業など。 15：00～　午後の部スタート！お客様のサポート。 19：00～　店内の飾りつけ／翌日の準備をして退勤。 ＼お客様に向き合える理由／ お客様は主婦層が中心なので日祝休み。 19時には閉店するので、出勤日も帰宅が遅くなることはなし◎ また全国で働く社員の待遇向上実施中です！ 生活にメリハリがつき、心に余裕が持てるから お客様にもとことん向き合うことができます！

◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は3億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 ＜未経験から経営者のスキルを磨ける環境！＞ 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。

／ 『警備の仕事』負担が大きくて大変だ。 そんなイメージを東急セキュリティが払拭します。 ＼ ——【暑さ寒さ】の負担ありません 冷房・暖房の効いた館内での業務が基本で快適に働けます。 ——【勤務場所】はコロコロ変わりません 日によって業務内容が違う、勤務先が違うことはなく、不安なく取り組めます。 ——【ハードな働き方】ではありません 24時間勤務や夜勤はありますが、公休と明け休みを合わせると月の半分がお休み。勤務中も、2回の休憩と仮眠の時間があるので、無理なく続けられます。 　年齢を重ねても大丈夫なの？ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「負担少なく働きたい」 「立ち仕事ばかりは体力的にきつい」 「座りっぱなしは性に合わない」 など、希望や適性に応じた現場で勤務可能。業務の半分以上が座り仕事の物件も多数あります。ちなみに、3年間の勤務実績があれば、60歳の時点で退職金を受け取ることもできますよ。 　生涯年収に大きな差が出ます ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ ちなみに、当社には最長76歳まで勤務できる仕組みがあります。60歳で定年を迎えてからも、希望に応じて最大16年も長く働けるからこそ、老後の心配だって払拭できるはず。無理なく将来の安心を得られる環境です。 　息子、孫にも誇れる仕事を… ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「いつもの待ち合わせ場所」「多くの人で賑わう場所」そんな東京や神奈川の駅チカ大型商業施設（百貨店やオフィスビル、ショッピングセンター、ホテルなど）、駅などのランドマークを守る仕事です。 8割以上が未経験スタート。セキュリティスタッフとしての心構え、緊急時の対応など、警備の基礎は入社後に学べるので、未経験から胸を張れる責任ある仕事を、無理なく続けられます。

子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備（保育室の掃除など） ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応　など

子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備（保育室の掃除など） ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応　など

【業務内容】 建物調査で日本トップシェアの会社で、調査員が調査をした建物の報告書作成のサポートをお願いいたします。 AutoCad、Revitを使用し、既存図面からの3Dモデル化や点群データからの3Dモデル化をお任せいたします。 建築経験がある方、CAD経験がる方はご活躍いただけます。 【報告書作成を行う調査例】 ・耐震調査（荷重調査、コンクリート強度調査等） ・劣化調査（修繕・改修工事のための劣化状況の把握等） ・図面復元調査（既存図面がない建物の構造図面等を復元）他 【ポジションの魅力】 ■誰もが知っている有名なビルやテーマパーク、重要文化財から生活に身近な建物まで幅広い構造物を調査します。普段見ることのできない様々な構造物の内側を覗きながら、報告書や図面の作成、関連する既存図面を見ることができます ■現実の建物と同じもをデジタルデータ・デジタル空間に作りあげることができます ■常に調査員とコミュニケーションをとりながら作業を行います。自身が携わった物件がその後どのようになったか、街中やニュースで見ることも度々あります。

〈小児領域/放課後等デイサービスでの機能訓練〉 2025年9月に青葉台に放課後等デイサービス・児童発達支援を 新しくOPENするため、立ち上げに携わってくれるPT・OT・STを募集しています。 私たちは横浜市青葉区で障害福祉サービス事業を展開しており 現在、100名の利用者と80名のスタッフが活躍している会社です。 今回、募集しているのは、私たちが初めて児童分野に進出するにあたり 放課後等デイサービスの立ち上げに関わってくれる仲間です。 この度、立ち上げる放課後等デイサービスでは 運動療法・食育・成功体験をテーマに 「子ども達のできた！」「もっとやりたい」を 大切にできる施設を作ります。 運動療育は事業の要にもなってくるので、 PTとして培った経験を活かすことができる環境です。 児童分野が初めてでも大丈夫です。 私たちも初めてなので、一緒に考えて 地域で一番の事業所を目指して成長していきましょう。 【KUKURUについて】 横浜市青葉区を中心展開しています 現在は就労継続支援B型事業所を２か所 生活介護を２か所（8月OPEN含む） 障がい者グループホームキセキを８棟 訪問看護ステーションを運営しています。 放課後等デイサービスは3年で10箇所の開業を目指しているので 基幹メンバーの募集になります。