座間市にhitした求人一覧

〜高卒歓迎／新車準備業務／ITの知見も身に着けられる〜 ■業務概要： 新車を試作する為の設備の保全作業及び、生産工場でつかう設備を製作する為の加工機などの設備の保全作業 　・IT技術を活用した予防保全技術開発 　・最新設備の保全方法の提案 　・定期保全、メンテナンス、修理・復元、改善　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力 ・新車を世の中に出していく為に必要なお仕事です。 ・新車準備業務に参画し、試作を通して生産設備に必要な品質・機能を作りこんでいくお仕事です。 ・Big dataやクラウド技術をつかった保全業務を通じてITスキルを身に付ける事ができる職場です。 ・自分たちのアイディアを新しくつくる設備に採用していく事ができ、成果が認められた時に表彰される仕組みがあります。 ・入社後、業務に必要な基本技能、知識を学習する環境・システムが整っているので保全経験がなくても心配ありません。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。 ■ビジョン： NISSANの社員は現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。世界人口は急増し、現在の67億人から、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。

【創業55年以上の老舗企業/将来の店長候補/国産牛肉や厳選こだわりの商品を提供/地域属性に適した店舗づくりにも携わる/完全週休2日制】 ■採用背景 同社は精肉加工と販売を担い、地域密着の高い支持を受けている創業55根二条の老舗企業です。現在も店舗拡大中であり、募集中の座間支店は支店の中でも売り上げ高い主力店です。ご入社いただく方には主力店舗に参入いただき、地域やお客様の属性に合わせた店舗づくりや打ち上げ拡大目指していただきたいです。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 手切りやスライサーでの食肉加工からお客様のお手元にお届けするまでの全工程をお任せします。また、店長候補として店舗や打ち上げ管理にも携わっていただきます。以下具体的な業務内容です。 ・包丁や高速スライサーなどを用いた精肉加工 ・加工後のパック詰めと陳列 ・メンバーや売り上げ数値の管理 ・地域やお客様属性を踏まえた店舗づくり ■業務の魅力 営業地域のお客様と対面し、直に接しながら働くことができます。働きを通じてお客様と地域の食生活を支える実感を得られることも魅力の一つです。 また、座間支店においては大型ショッピングモール内で営業していることから、ファミリー層のお客様中心に来店されます。店舗の位置する地域性やお客様層、季節毎のイベントを加味して発注数や商品種類、イベントを企画するなどの地域密着の店舗づくりに携われることも大きな魅力です。 ■入社後の流れ/キャリア 店舗にて研修を実施します。精肉に関する知識から、機械の操作など一つひとつを丁寧に研修します。また、定期的に同時期入社の社員を集めた勉強会も開催しており、常に業界や精肉に関する知識を取り入れ続けることも可能です。将来的には店長やエリアマネージャーのキャリアがあり、食肉のプロを目指していただけます。 ■同社の特徴 同社は食肉加工〜販売までを、「安心・安全」な食品を提供できるよう、徹底して行ってきました。そのため、BSE問題のときには他社に先駆け、ホームページに扱う国産牛肉の個体識別情報を紹介しました。その他にも、安心安全な豚のみを販売するため、衛生管理や温度管理された食肉センター内で検査を行うなど、色々な取り組みをしています。このような品質管理を徹底的に行うことで、顧客から信頼を得ています。

〜グループの将来の幹部候補の採用です／はじめは物流管理からキャリアをスタートします／キャリアパス豊富／業績好調により拠点を拡大しています！〜 【※採用背景】同社はグループの中核を担う企業で、今回の採用は同グループの将来の幹部候補の採用です。 【※求人概要】まずは現場を知るために同社の拠点にて物流管理の業務を担っていただく予定です。 【倉庫での具体的な業務】 同社の有する倉庫にお客様より委託を受けた商品を入庫し、ピッキング・検品等のサービスを経て出荷します。 ３PLのサービスも充実しており、食品分野では加工も担っており、届いた野菜をカットして消費者様のもとへ出庫などを行います。ご入社後は、こういった実際の作業を実施いただくのではなく、パートアルバイトさんの実務支援やマネジメント管理や、お客様より請け負っている商品の配送ルートの構築や配送ルールの策定、ドライバーへの指導などのマネジメント業務を行っていただきます。 「どのようにすればパートさんの作業効率が上がるのか？」「どのようにすれば倉庫のスペースを有効活用できるのか？」 試行錯誤して取り組んでいただきます。また、物流業界は結果が数値にも表れやすく、PDCAを回しやすい環境です。 各物流センターは社員約5名＋パート・アルバイト約50〜150名の規模です。 【同社の特徴】 ■若手が活躍：中間層で組成された組織で”業務改善プロジェクト”を推進し、直接役員へプレゼンテーションをするなど、若手の声を吸い上げるなど、同社は若手にも裁量のある業務を任せる社風です。それは日々の業務にも表れており、挑戦することを支援する風土がございます。 ■キャリアについて： ご入社後まずは物流管理として就業いただき、その後は適性や希望に応じて、現場でのマネジメントを極めて頂く方や本社勤務の管理部門で実力を発揮いただく方など様々なキャリアパスがございます。

〜塗装関連の業務経験をお持ちの方歓迎／就業環境良好／グローバルな巨大組織にてグローバルビジネスパーソンに成長しませんか？〜 ■業務内容： グローバル生産拠点に活躍する場のある塗装生産技術業務に携わっていただきます。 1）新車立ち上げ業務 ・塗装生産技術サイマルエンジニアリング業務（塗装生産性設計） ・工場での新車立ち上げ業務 2）新工場建設業務 ・新技術を伴った塗装生産能力向上設備導入 ・Nissan Intelligent Factory（NIF）のグローバル展開に向けた標準化 3）塗装生産技術開発業務 ・日産インテリジェントファクトリーに導入する新技術／新工法の開発業務 ■職務の魅力： ・塗装生産技術者として、グローバル生産拠点と連携し、新車展開業務や新工場建設、品質改善業務を行います。 ・業務範囲は、デジタル開発フェーズから工場でのフィジカル業務まで幅広く、活躍するフィールドも国内だけに留まらず海外拠点とも協業するグローバルで活躍する場があります。 ■募集背景： 100年に一度の大変革を迎えている自動車産業において、Nissan Intelligent Factory（NIF）塗装工程に関する、工法、材料、設備のイノベーションを推進いただく、塗装生産技術の経験が豊かな人財を募集します。 ■組織構成／組織図： チームメンバー9名 ■当社の魅力： ・日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ・ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。

【物流ライン管理】 作業する従業員を効率的に動かし、 ラインを上手く稼働させるコントロール役！ ■オペレーション・進捗・効率管理 ラインが計画から遅れていないかを確認し、 適宜指示を行うなど。 ■従業員の管理 人数・シフト管理。業務の指導、休息の指示など。 ■安全管理 人の安全と商品の安全の確保。 ■品質管理 間違いを減らしたり、 温度などで品質に問題が起きないようにしたりするなど。 【商品・在庫管理】 物流ラインで扱う商品管理の司令塔役！ ■商品の荷受け 運ばれてきた商品の受け取り。 遅れが生じていれば、社内外と調整。 ■商品の品出し 商品を必要なタイミングで必要な量だけラインに送る。 ■在庫管理 拠点内の在庫量や品質の管理、商品の受発注。 ～魅力を紹介！～ ★未経験から挑戦OK！ この仕事に大切なのは思いやり。実は未経験から始めた先輩が大半ですので、心配はいりません！ ★お客様と仲間を笑顔にできる！ 「良い商品が届いた」と喜ぶお客様や「さらに働きやすくなった」と話す現場スタッフたちの笑顔をみたとき、自分の仕事の意義を実感できます！ <注目ポイント1> ★人間関係のストレスと無縁♪ 職場の特徴は人間関係がとても良いこと。 困った時にスグ助けになってくれる、面倒見の良いメンバーの近くで働けるので、「未経験だから不安…」と言っていた先輩も今では一人前に。あなたも心配はいりません。 居心地がいいのか、直近1年の定着率は90％以上。女性社員や女性管理職も多数活躍しています！ <注目ポイント2> ★子育て中の先輩も多数活躍！ ◎曜日・時間固定の週休2日制 ◎直近3年の有休取得率100％ ◎残業は月5時間以内（2023年度実績） …と、ワークライフバランス良好な当社。ただ、実はこれだけじゃないんです。 ◎男女とも育休の取得実績あり ◎子育て中の社員活躍中 ◎女性社員多数 ◎有休を含めると年休120～130日以上 …などなど、まさにホワイトな労働環境が整っています。こうした働きやすさは、創業35年の現在も進化中。最近も、社員の声から始まったプロジェクトで残業減、休日増を実現しました。 あなたの声にも、きちんと耳を傾けます！

▼物流ライン管理 ———————— 作業する従業員を効率的に動かし、 ラインを上手く稼働させるコントロール役！ 1）ラインオペレーション、進捗・効率管理 ラインが計画から遅れていないかを確認し、 適宜指示を行うなど。 2）従業員の管理 人数・シフト管理。業務の指導、休息の指示など。 3）安全管理 人の安全と商品の安全の確保。 4）品質管理 間違いを減らしたり、 温度などで品質に問題が起きないようにしたりするなど。 ▼商品・在庫管理 ———————— 物流ラインで扱う商品管理の司令塔役！ 1）商品の荷受け 運ばれてきた商品の受け取り。 遅れが生じていれば連絡を取り、社内外の調整。 2）商品の品出し 商品を必要なタイミングで必要な量だけラインに送る。 3）在庫管理 拠点内の在庫量や品質の管理、商品の受発注業務。 ★お客様と仲間を笑顔にできる！ 物流ラインや商品管理、現場の効率化が、管理スタッフの主な仕事。「良い商品が届いた」と喜ぶお客様や「さらに働きやすくなった」と喜ぶ現場スタッフたちの笑顔をみたとき、この仕事の意義を実感できるでしょう。 <注目ポイント1> 人間関係のストレスフリー！ 職場の特徴は人間関係がとても良いこと。 困った時にスグ助けになってくれる、面倒見の良いメンバーの近くで働けるので、「未経験だから不安…」と言っていた先輩も今では一人前に。あなたも心配はいりません。 居心地がいいのか、直近1年の定着率は90％以上。女性社員や女性管理職も活躍しています！ <注目ポイント2> 仕事のやりがい・むずかしさは？ ■ココが面白い！ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 現場で働く従業員の声をよく聞き、改善策を実行することで、仕事が効率的に。ポジティブな変化は職場の雰囲気を良くしていき、現場で働く仲間たちの笑顔も増えていくそうです。 自分の仕事で職場環境が良くなり、それが現場効率にも影響していく面白さとやりがいのある仕事です。 ■ココが難しい！ ‾‾‾‾‾‾‾ 一人で多くの従業員を管理する、お客様の望む商品を間違いなくお届けするためにミスをなくす…といった、責任の大きな仕事です。 ただ、困ったり迷ったりした時にすぐ相談に乗ってくれる先輩や上司が近くにいるので、不安はいりません！

〜整備士免許保持者歓迎/ECU制御が多岐に亘る昨今の自動車品質を高める業務に携わりませんか？〜 ■業務内容： 新車開発段階における車両の品質検査、及び保証業務 先行試作車両あるいは量産前試作車両どちらかをご担当頂きます。 ・設計図面や検査基準を基にした車両のチェックシートの作成 ・チェックシートを基にした品質検査（締結・組付け状態・動作） ・車両寸法精度の測定 ・車両試作に関する不具合現象の原因究明と対策の立案及び、未然防止のための品質保証業務 ・電動車やガソリン車の電装システム不具合調査 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力： 初期段階の開発試作における「車両品質」の要となるポジションとなり、未来の車の品質検査・保証に携われる仕事です。 入社後は会社として実施している導入研修を受けて頂き、その後は必要な知識教育・技能訓練を行います。その後は業務を通じてOJTとなりますのでご安心ください。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと 密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。 ■ビジョン： NISSANの社員は現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。 世界人口は急増し、現在の67億人から、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。 現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。 中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、 益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。 また、環境に対する意識が高まり、各自動車メーカーはより効率的なクルマ作りを加速しています。

【業種未経験歓迎／残業15h以下／教育制度充実／三菱電機住宅設備機器関連の担当／神奈川エリアのルート営業／／創業70年以上の三菱系老舗商社】 ■担当業務 三菱電機住宅設備関連機器（空調機・換気扇・エコキュート等）の販売および建設・建築関連商材（配管材、空調資材）の販売を行って頂きます。 ■担当エリア 主に神奈川県内（一部静岡県東部）となります。(異動などがあれば国内の支社、支店、営業所及び海外拠点への勤務の可能性があります。） そのため、基本的には出張はないものの、仕入先への製品研修会にて国内出張が発生する場合がございます。(目安：年2~3回、1泊2日程度) ■顧客 既存顧客8割、新規顧客2割になります。 また、住宅設備店・管材問屋（住宅メーカー・工務店と直接取引をする場合もございます） ■営業方法 既存顧客：ルート営業を中心に営業活動を行います。 新規顧客：既存顧客からのご紹介や新規お問合せ、別部署の顧客商談同行での新規提案になります。 ■商材について 三菱電機製品を中心とした製品を中心に建物（マンションや住宅等）を建てる際に必要な管材(※1)や建築資材(※2)等の住宅建材、住宅向け設備(※3)を担当いただきます。 (※1)上下水道管・配水管・電線管等 (※2)床暖房パネル・受水槽 (※3)空調機・換気扇、太陽光発電システム、ＣＯ２ヒートポンプ給湯機、ＩＨクッキングヒーター等 ■配属部署 住環境ライフライン事業部 神奈川営業所は18名で構成されており、男女比6:4、60代2名、50代1名、40代4名、30代7名、20代1名（内営業担当8名、営業事務6名、経理担当1名、見積担当3名）になります。 ■キャリアパス 営業実績やプロセスが伴っていれば早くて30代前半で主任〜係長へと昇進します。（管理職ではないため、ポジションに枠はございません） ■働き方 【残業】 月平均残業15h以内になっております。 働き方改革の一環で毎週水曜日ノー残業デーを導入、その他20時PCシャットダウンにて上長への申請許可がない限りは残業が出来ない体制になっております。 【リモートワーク】 週固定での実施ではありませんが体調不良やご家族のご都合などによってリモートワークへ切り替えが出来る体制を整えております。

〜電気自動車『LEAF』用の車載バッテリーの他、グローバルにリチウムイオンバッテリーを開発するバッテリーメーカー／世界的なカーボンニュートラルの加速に伴い需要拡大／重大事故ゼロという高品質製品なモノづくりで圧倒的に優位性を誇る／福利厚生充実〜 ■組織構成： 今回のポジションは生産技術部門内の設備技術課の電極設備技術課もしくはセル/モジュール/パック設備技術課の配属となります。現在、設備現在生産技術部門全体で170名程度所属しており、そのうち設備技術課は全体で65名程度所属しております。 ■業務内容 ・リチウムイオンバッテリー生産設備の仕様検討〜導入、新規立ち上げ、維持管理及び改善サポート活動をお任せします。具体的には下記業務を推進頂きます。 【具体的業務詳細】 ・新型バッテリーの生産設備設置調整＆立ち上げ ・新型バッテリーの生産設備構想検討(新工法・技術の量産設備への適用検討含む) ・新型バッテリーの量産/試作生産設備の仕様検討及び設計開発業務 ■ポジションの魅力 ・日本企業が取り組んでいない業界に携われる面白み ・海外（中国）を中心にグローバルな業務が可能 ・国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく世界6か国で新工場立ち上げ、設備投資を行っています。海外をメインに工場立ち上げフェイズに携われる貴重な経験を積めること、また会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。 ・プロジェクト形式で回していき、最後更地から工場が立ち上がり、実際お客様に製品提供まで行う非常にダイナミックで達成感がある業務です。 ・新工場立ち上げというゼロから作る事に挑戦が出来る環境が整っており、エンジニアとしての考えを設備に反映し自分の考えを実現できます。

■□老舗独立系SI／残業平均約18.6時間／育休取得率100％／中途入社者比率50％／平均勤続年数15.5年／社員定着率95％□■ 製造業向けのICTソリューションを提供する当社にて、システムエンジニアを募集しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 神奈川県座間市さがみ野の自社開発拠点にて、工場IoTに関連するソフトウェアを開発しています。プロジェクトは数名〜十数名規模が多く、対象となるお客様は、工作機械メーカーのソフトウェア開発部門のほか、工場のIoT化に取り組む全国各地の製造業のIT部門、製造部門、生産技術部門になります。現地導入調整の際には、全国各地のお客様工場への出張などもあります。 ■業務詳細：具体的には、生産現場の情報を扱うプロフェッショナルとして下記を実現するとともに、顧客の個別ニーズに応えます。 ・IoT技術を利用した生産現場の可視化ソフト、分析ソフトの開発 ・機械制御、ロボット制御、NC装置制御による生産現場の自動化ソフトの開発（FA） ・自社製品「Virfit」「RaLC」「RaAP」を利用した生産現場の3Dシミュレーションサービスの実施 ・自社製品のカスタマイズ、周辺開発、製品導入組み込みソフトウェア開発 ■プロジェクト事例 ◎大手工作機械業向け 工作機械制御システムプログラム作成 開発体制：3〜10名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があります） 使用言語：C、C++ 使用OS： Windows、組み込み用リアルタイムOS（RTOS） 担当フェーズ：要求設計〜総合試験 ◎大手工作機械業向け 生産現場可視化ソフトの開発 開発体制：5〜20名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があります） 使用言語：C＃、Java、JavaScript 使用OS： Windows、Linux 担当フェーズ：要求設計〜総合試験 ■働き方 月残業18.6時間程度／年休125日／育休復帰率100% 柔軟な働き方や50年以上続く安定基盤（東証プライム市場上場）、堅実で親切な社員が多い社風により、平均勤続年数15.5年と長く活躍出来る会社です。

〜就業環境良好／グローバルな巨大組織にてグローバルビジネスパーソンに成長しませんか？〜 ■業務詳細： 試作車両の品質検証・解析業務をお任せいたします。 （1）新車開発段階における車体の品質検査、及び保証業務 ・設計図面や検査基準を基にした車体部品及び組み立てた車体の品質検査 ・車体寸法精度の測定 ・車体溶接品質の検査 ・車体試作に関する不具合現象の原因究明と対策の立案及び、未然防止のための品質保証業務 （2）新車開発段階における車両外観合わせ（段差・隙）の見栄え品質改善業務 ・部品・車体・車両の3D形状データ測定 ・車両外観（段差・隙）に関する見栄え不良の原因究明と対策の立案 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力： 入社後は会社として実施している導入研修を受けて頂き、その後は必要な知識教育・技能訓練を行います。その後は業務を通じて作業を教えていきますので、ご安心ください。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。 ■ビジョン： NISSANの社員は現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。世界人口は急増し、現在の67億人から、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。

〜【座間/正社員】物流センターの管理（係長クラス）◆年休110日◆有給取得率90％と休みの取りやすい環境◆転勤無し〜 ■職務概要： 神奈川県相模原市に本社を構え、海外向け代理購入事業、海外広告代理店、海外輸出業を運営する当社にて、係長候補として倉庫管理業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします【変更の範囲：無】 ・経営計画に基づき、全セクションにおけるコスト削減策および業務改善策の立案 ・事業拡大に向けた物流サービスの企画・実行 ・経営計画を達成するための倉庫の組織設計（人材育成・評価などを含む） ・将来は国内外グループ全体を俯瞰した品質改善・業務開発 上記4点を業務の主要メンバーとして業務し、課長の業務をサポートする役割です。 ▼ミッション： 当社の物流業務の全体をマネジメントするポジションです。日々の業務の効率化だけでなく、経営計画に基づいたコスト削減策の企画から実行、長期的なビジョンに立った物流スキームの構築等をお任せします。 ■組織構成： 倉庫部門には、統括、係長2名、スタッフ50〜80名がおり、そのうち10名が正社員で構成されております。 1課は台湾向けの荷物、2課は香港向けの荷物を扱っており、それぞれに係長がおります。 ※現在は課長不在のため、ご入社後、課長と係長の各課に置き体制強化いたします。 ■当社運営の海外ECショッピングモールの特長： 台湾と香港で、日本の商品（ブランド品、玩具、ファッション、ホビー等）を愛好する消費者が集まる大型ECモールを運営しています。日本のヤフオク、楽天、メルカリなどの商品を簡単に購入できる上、購入から数日で購入者に届くスピーディーかつ、高品質な点から台湾でも１、2を争う人気サイトです。一人一人の消費者に向き合い、カスタマイズされた対応などが高く評価され、現在もユーザーを増やし続けています。

〜【座間市】物流センターの管理（課長クラス）◆年休110日◆有給取得率90％と取りやすい環境◎◆賞与年4回〜 ■職務概要： 神奈川県相模原市に本社を構え、海外向け代理購入事業、海外広告代理店、海外輸出業を運営する当社にて、課長候補として物流スキームの構築業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします【変更の範囲：無】 (1)経営計画に基づき、全セクションにおけるコスト削減策および業務改善策の立案 (2)事業拡大に向けた物流サービスの企画・実行 (3)経営計画を達成するための倉庫の組織設計（人材育成・評価などを含む） (4)将来は国内外グループ全体を俯瞰した品質改善・業務開発 ※(1)〜(4)について課長職がけん引します。 ▼ミッション： 当社の物流業務の全体をマネジメントするポジションです。日々の業務の効率化だけでなく、経営計画に基づいたコスト削減策の企画から実行、長期的なビジョンに立った物流スキームの構築等をお任せします。 ■組織構成： 倉庫部門には、統括、係長2名、スタッフ50〜80名がおり、そのうち10名が正社員で構成されております。 1課は台湾向けの荷物、2課は香港向けの荷物を扱っており、それぞれに係長がおります。 ※現在は課長不在のため、ご入社後、課長と係長の各課に置き体制強化いたします。 ■当社運営の海外ECショッピングモールの特長： 台湾と香港で、日本の商品（ブランド品、玩具、ファッション、ホビー等）を愛好する消費者が集まる大型ECモールを運営しています。日本のヤフオク、楽天、メルカリなどの商品を簡単に購入できる上、購入から数日で購入者に届くスピーディーかつ、高品質な点から台湾でも１、2を争う人気サイトです。一人一人の消費者に向き合い、カスタマイズされた対応などが高く評価され、現在もユーザーを増やし続けています。

〜高卒歓迎／新車準備業務／ITの知見も身に着けられる〜 ■業務概要： 新車を試作する為の設備の保全作業及び、生産工場でつかう設備を製作する為の加工機などの設備の保全作業 　・IT技術を活用した予防保全技術開発 　・最新設備の保全方法の提案 　・定期保全、メンテナンス、修理・復元、改善　など ■職務の魅力 ・新車を世の中に出していく為に必要なお仕事です。 ・新車準備業務に参画し、試作を通して生産設備に必要な品質・機能を作りこんでいくお仕事です。 ・Big dataやクラウド技術をつかった保全業務を通じてITスキルを身に付ける事ができる職場です。 ・自分たちのアイディアを新しくつくる設備に採用していく事ができ、成果が認められた時に表彰される仕組みがあります。 ・入社後、業務に必要な基本技能、知識を学習する環境・システムが整っているので保全経験がなくても心配ありません。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。 ■ビジョン： NISSANの社員は現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。世界人口は急増し、現在の67億人から、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。

【伊藤忠商事の社内ベンチャーから発起／中古スマートフォン事業展開／裁量をもって働ける環境／土日祝休み】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 中古携帯端末のオペレーションセンターにおけるリーダー業務をご担当いただきます。国内はもちろんのこと、規模や品質においても世界トップレベルのオペレーションを実施しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・業務における生産管理およびKPI管理、報告 ・他工程のリーダーとの連携 ※規模感やスピード感もありながら、経営陣との距離も近く、責任を持って仕事をすることが可能です。 ■当社の魅力： ・伊藤忠商事を親会社に持ち、中古スマホの買取や販売、レンタルなどのサービスを提供しております。米国で中古スマホ市場のスタートアップが誕生しつつあった様子に着目し、2019年に伊藤忠の社内ベンチャーとして設立しました。現在では多くのメディアにも取り上げられ、成長性の高い事業として注目されています。 ・法人や個人、国内や海外問わず、仕入、検品、販売のすべてをカバーできることが強みです。また、親会社である伊藤忠商事グループの強みも活かして、世界各国に駐在する携帯電話に精通したメンバーと日々連携しています。そうした世界中のチャネルを活用して、日本の法令や基準に適した端末を調達し、お客様の求める端末をお届けできることが大きな特徴です。

〜EV需要増につき拡大中のEVメーカー／福利厚生・就業環境◎／国内外問わず完成車メーカーとの取引有！〜 ■業務内容： ▼対象ポジション 【206】車載用LiB工場における電極工程、セル工程、モジュールパック工程技術エンジニア ∟＜主な業務＞電池製造各工程における生産技術業務 (構想検討、コンカレントエンジニアリング、工程設計、製造条件管理、試作、立上業務) 【207】車載用リチウムイオンバッテリー工場における設備技術マネージャ ∟＜主な業務＞ 新型バッテリーの量産/試作生産設備の仕様検討及び設計開発業務マネジメント ・新型バッテリーの生産設備構想検討マネジメント ・新型バッテリーの生産設備設置調整＆立ち上げ スーパーバイズのフォローアップ ∟詳細設計はサプライヤに依頼します。仕様書作成およびアウトプットに関する評価、その後の立ち上げサポートや不具合対応、稼働後の改善など、品質や稼働を担保できる設備を立ち上げ、運用するための業務マネジメントを担当いただきます。 ∟国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく工場設立や設備投資を進めており、会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。 【208】車載用リチウムイオンバッテリー工場における設備技術エンジニア ∟＜主な業務＞ 新型バッテリーの量産/試作生産設備の仕様検討及び設計開発業務 ・新型バッテリーの生産設備構想検討(新工法・技術の量産設備への適用検討含む) ・新型バッテリーの生産設備設置調整＆立ち上げ スーパーバイズ ∟詳細設計はサプライヤに依頼します。仕様書作成およびアウトプットに関する評価、その後の立ち上げサポートや不具合対応、稼働後の改善など、品質や稼働を担保できる設備を立ち上げ、運用するための業務全般を担当いただきます。 ∟国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく工場設立や設備投資を進めており、会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。

【★可変抵抗器業界トップクラスメーカー★】 【創業66年／年間休日123日／グローバル展開推進中◎／一部在宅勤務可】 ■業務内容 当社本社にて、内部監査業務及び内部統制構築支援を担当いただきます ■詳細： ・監査計画の策定　 ・監査の実施（本社・全国工場・営業所・海外子会社） ・監査調書の作成および監査報告書の作成 ・フォローアップ監査の実施　 ・内部統制改善指摘および構築支援 ■組織構成： 監査グループは2名で構成されています。 ※昨年3月に発足したばかりの組織です。 ■キャリアについて： 現在在籍の2名も60代であり、今後の監査部門の中核となり、会社の経営にも携わって頂く青景色を描いております。 ■同社について 当社は1957年、産業機器用可変抵抗器の専門メーカーとして操業を開始し、その後電気機器・輸送用機器・産業機器・機械などの分野で、エレクトロニクスの発展とともに歩んで参りました。 当社は今後も、角度センサ・フィルムヒーター・可変抵抗器のプロフェッショナルとして、エレクトロニクス業界において一層の飛躍をめざします。

◆◇プライム上場（株）シーイーシーグループの安定基盤◎／リーダー候補として活躍可能◎／プライベートと両立できる働きやすい就業環境◇◆ ■業務内容： 当社にてヘルプデスクをお任せします。当社が顧客から請負っている情報システム部門のシステム運用業務を推進・支援するチームで将来的にチームをまとめるリーダー候補の方を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： IT系の24時間／365日の運用・監視・サポート業務です。 システムやセキュリティ監視／各種オペレーションの実施／電話・メールでの問い合わせへの対応／インシデント管理やその他サポートデスク付帯作業（PCキッティングやネットワーク機器設定等も含む） ※IT系の基礎知識をお持ちであればご活躍頂けます。 ■働きやすさ・職場環境について： ◇長時間労働抑制に対して積極的に取り組んでおり、毎月の幹部会議にて状況確認及び対応検討、個別健康診断及びメンタルチェックなどを実施しています。 ◇育児・介護休暇や育児支援金制度も設けております。全社的に女性活躍を推進する風土があり、3年後には女性社員比率30％を目指して社内環境を整えていく予定です（現在女性比率15％程度） ■評価制度・スキルアップ制度について： 資格取得奨励制度や、受験料の会社負担や合格祝金などの充実したバックアップ体制、年間契約の社外セミナーやオンライン講座もあるため、常にスキルアップを図れます。技術レベルやビジネススキルなど4つの観点から策定した全49段階の評価テーブルを導入しており月1回の部会や月報での報告に基づき納得感のある評価査定を行っています。

〜創業60年を迎えるシマダグループ／他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社〜 ■業務内容： 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【具体的には】 ・ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助 ・グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営 ※他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です！ 将来的には下記業務をお任せいたします。 ※キャッチアップのための充実した研修制度が用意されています！ ・施設管理 ・ご利用者様の健康管理や職員の業務等 ・全体オペレーションの統括 ・サービスの維持・向上 ・人材育成 ・収支管理等 ■勤務地について ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。有資格者の介護パートナーが生活相談、生活全般のサポートを行います。 また建物内にはひばりの介護によりデイサービス、訪問介護が併設されており、ご入居者さまの状態やニーズに合わせた介護保険サービスの提供をしています。 〜グループ企業であるシナジーを活かした強み〜 ◎ホテルのような施設づくり：ホテルデザインも手掛ける建築士が設計を担当し、「豊かな暮らし」を追求しています。 ◎企画から運営までを一気通貫：建物の企画、建築、設計、運営までをグループ内で実施しています。今後も「豊かな高齢社会を目指して」という一貫したコンセプトを持ち、様々な質の向上を目指していきます。 〜同社の実施している新しい介護施設の形について〜 ◎介護×保育：「ガーデンテラス仙川」には、企業主導型保育園「ひばりの保育仙川のいえ」が併設されており、保育園と高齢者向けの住まいが一体となった複合施設です。0歳〜2歳までのお子さまを預かり、子供たちと一緒に行う季節行事やイベントを定期的に開催しています。 ■当社について 当社は、シマダグループの一社として、介護施設「ガーデンテラス」シリーズを企画運営し、「ひばりの 介護」というブランドを軸に事業展開をしています。また、グループ全体では、介護事業、保育事業、その他に介護旅行、飲食、ホテル、不動産等の事業を展開しており設立55年を迎えました。

〜完全未経験歓迎/研修内容充実/世に出る前の試作車両に携わる事が出来る生産の上流工程に携わりませんか？〜 ■業務内容： モデルチェンジに伴うプレス金型の新規製作業務となります。 設計から降りてくる図面を元に実際に加工・組付け・検査・計測・解析から品質向上までご担当頂きます。 ・クレーン等を使用した金型運搬、段取り、清掃作業 ・金型の機械加工オペレーター ・金型の組付け手仕上げ作業 ・プレス内での金型調整作業 ・金型、パネルの品質解析業務 ・生産工場への金型設置と、品質調整作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力：設計から降りてきたものを現場で作成をし品質検証行い、それらを再度設計にフィードバックをすることで 車の見た目である、ボディ造形の品質に携われることが業務の魅力ポイントになります。 特に本ポジションは試作段階フェーズとなるため、自らの手で新たなものを作り出せる面白みがあります。 ■研修体制 基本的に現場でのOJTがメインとなりますが、業務の進捗スピードにもよりますが 半年から1年程度を目安としております。OJT終了後も1人前になるまで、先輩社員や上長が適宜フォローに入ってくれるので、 未経験でも安心して業務に従事頂けます。またOJT以外でも中途採用者研修などもあり、玉掛やクレーン運転士の資格も ご入社後取得して頂く事も可能です。 ■働き方 こちら夜勤業務等なく日勤となります。 大型連休などは工場が稼働しないため、長期でお休みいただけます。 年間休日は121日で有給休暇も取りやすい環境下となります。 本求人は座間事業所・追浜工場どちらかでの配属となりご選考時にご相談ください。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。

〜空調設備・塗装プラントのエンジニアリングカンパニー／自動車塗装設備で国内トップシェア、世界シェア2位／年休123日・土日祝休〜 ■業務内容： ・エネルギー、空気、水に関するエンジニアリングにより新しい価値創出を提案する。 ・塗装システム開発(空調技術、乾燥技術、自動化技術等)、加飾フィルムシステム開発 ＜本ポジションの魅力＞ 広い範囲でラインビルダーとしての新事業企画や深く技術を探求するテーマの双方で企画開発に携われます。 ・テーマによってはグローバルでの開発に携われます。 ■自動車塗装設備で国内トップシェア、世界シェア2位： 塗装システム事業では、高い塗装品質と省エネルギーや環境配慮を実現する自動車塗装プラントの設計および施工を行っています。塗装を行う空間である塗装ブースだけでなく、塗装工場に必要な前処理・電着装置・塗装ロボット・搬送システム・塗料供給システムなども含めたトータルエンジニアリング会社としての優位性により、現在、国内第1位、世界第2位のシェアを誇っています。 ■当社の特徴： ▽高年収／福利厚生充実…上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。 ▽100年以上の歴史を持つ安定企業…空調事業と塗装プラント事業の両軸の事業展開が、100年以上もの間、安定成長を続けている秘訣です。

【伊藤忠商事の社内ベンチャーから発起／中古スマホの買取・販売、レンタルサービスを提供／座間オフィス専属管理部門マネージャー】 ■業務内容： Belongにおけるオペレーションセンターの管理業務となります。国内はもちろんのこと、規模や品質においても世界トップレベルのオペレーションを実施しており、今後さらなる拡大のため、管理部のポジションを募集しております。業務自体は主に以下の通りです。 （1）オペレーションセンター管理部門のマネジメント （2）オペレーションセンター運営を行う責任者と連携した事業運営に伴う管理部門業務全般 ・生産管理およびKPI管理のための集計作業や報告 ・発注管理業務 ・派遣会社等の人事に係る折衝 ※規模感やスピード感もありながら、経営陣との距離も近く、責任を持って仕事をすることが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■使用ツール： ・管理/会計：MoneyForwardクラウド ・請求管理：バクラク ・支払申請：ジョブカン ・情報共有：notion ・連絡：Slack、Gmail、貸与スマホ ■当社について： 伊藤忠商事を親会社に持ち、中古スマホの買取・販売、レンタルなどのサービスを提供しております。米国で中古スマホ市場のスタートアップが誕生しつつあった様子に着目し、2019年に伊藤忠の社内ベンチャーとして設立しました。現在では多くのメディアにも取り上げられ、成長性の高い事業として注目されています。 ■当社の特徴： 法人・個人、国内・海外問わず、仕入・検品・販売のすべてをカバーできることが強みです。また、親会社である伊藤忠商事グループの強みも活かして、世界各国に駐在する携帯電話に精通したメンバーと日々連携しています。そうした世界中のチャネルを活用して、日本の法令や基準に適した端末を調達し、お客様の求める端末をお届けできることが大きな特徴です。

〜完全未経験歓迎/ニッチな業務の為育成前提での採用/研修体制充実/数年後には海外拠点の立ち上げにも携われる〜 物を作るのが好きな方や加工技術・設備立ち上げなど経験をお持ちの方歓迎／ ■業務概要 搬送ロボットなど、自動化が進んだ自動車製造設備の製作・運転調整業務をお任せいたします。主に、機械・電気システムの組付け、立上げ、加工を行っていただきます。 ◇設備を構成する部品の機械加工（NC加工機、汎用機など）　◇設備の組付け ◇電気立上げ、運転調整　◇設備の最終検査・測定、結果・故障履歴などの管理 ◇各作業で発生したトラブルシューティング、原因追究と改良・改善　　 ◇生産工場での設置立上げ作業　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力： クルマづくりに欠かせない設備の立ち上げ部隊として、将来、世に出る新型車の設備製作に携わることができます。自分が携わった設備で新型車が発表・発売されたときの達成感は格別です。 また、数年後には海外拠点の立ち上げに携わって頂く予定です。 ■研修体制/過去の中途入社者 ・入社後は会社として実施している導入研修の受講後、職場にて育成計画に基づき丁寧に業務に必要な教育（外部教育を含む）および技能訓練を行いますので、自動車業界が未経験の方もご安心ください。 ・過去には携帯電話販売の方にもご入社頂き現在ご活躍頂いております！

【★可変抵抗器業界トップクラスメーカー★】 【創業66年／年間休日123日／グローバル展開推進中◎／一部在宅勤務可】 ■業務内容 当社本社にて、内部監査業務及び内部統制構築支援を担当いただきます ■詳細： ・監査計画の策定　 ・監査の実施（本社・全国工場・営業所・海外子会社） ・監査調書の作成および監査報告書の作成 ・フォローアップ監査の実施　 ・内部統制改善指摘および構築支援 ■組織構成： 監査グループは2名で構成されています。 ※昨年3月に発足したばかりの組織です。 ■キャリアについて： 現在在籍の2名も60代であり、今後の監査部門の中核となり、会社の経営にも携わって頂く青景色を描いております。 ■同社について 当社は1957年、産業機器用可変抵抗器の専門メーカーとして操業を開始し、その後電気機器・輸送用機器・産業機器・機械などの分野で、エレクトロニクスの発展とともに歩んで参りました。 当社は今後も、角度センサ・フィルムヒーター・可変抵抗器のプロフェッショナルとして、エレクトロニクス業界において一層の飛躍をめざします。

■業務概要：自動車の車体構成部品の品質保証／解析業務をご担当いただきます。 ◇車体・車両品質向上に向けた不具合解析業務 ◇プレス部品・車体部品の評価計測／品質保証／解析業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力： ◇若手からベテランまで幅広い年齢層で構成されており、明るく楽しくやりがいのある職場です。 ◇多種多様な計測機器、VTS・EVA・LasarRadarなどを使った解析業務や、約3,500打点に及ぶ車体溶接・車体内製部品・車体購入部品といった車の性能・品質に重要な影響を及ぼす品質保証業務を行い、グローバルに販売するすべての日産車の品質向上に貢献しています。 ■当社の魅力： ◇日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。ルノーだけではなく、他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。 ◇ダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。 ■ビジョン： NISSANの社員は現在、自動車業界を変貌させている複数の大きな変化の波に直面しています。その一つは人口の増加です。世界人口は急増し、現在の67億人から、2050年には90億人以上にのぼる見込みです。この人口増加に伴い、クルマの需要も拡大します。現在、世界の自動車保有台数は6億台ですが、統計によると2050年までには25億台にまで達すると予想されています。中でも、新興諸国を中心に、世界中で増えている中間層向けの需要が大きいです。クルマは自由、ステータス、成功の象徴であり、益々多くの顧客が手ごろな交通手段として、カーライフがもたらす喜びや利便性を追い求めることが予測されます。