当社が事業展開している医療機関でのサイト責任者／業務責任者候補として、 現場運営とスタッフマネジメントをお任せします。 将来的には、小規模サイトの責任者、もしくは総合病院の業務責任者としてご活躍いただくことを想定しています。 ■主な業務内容 【マネジメント・運営管理】 ・担当医療機関の現場運営の統括 ・スタッフのシフト作成・勤怠管理・業務分担の調整 ・新人・中途スタッフの教育・OJT、業務指導 ・業務フローの整備・標準化、マニュアル作成・更新 ・業務品質の向上に向けた取り組み ・病院事務部門や診療科との打ち合わせ、課題共有・改善提案 【プレイング業務(現場フォロー)】 ・外来・入院の受付、会計業務 ・診療報酬請求(レセプト)業務 ・診療情報管理業務 ・医師事務作業補助業務(クラークなど) ・請負先医療機関での業務改善・後進育成 など ※配属先や業務内容は、ご経験・希望を考慮のうえ決定します。 　入社当初はプレイングの比重も高めにしつつ、段階的に責任者業務をお任せしていきます。

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 内科 緩和ケア科 ■仕事内容 ●医師の同行及び診察補助をしていただきます。訪問先にて医師の診療補助業務、備品の管理や準備、PC入力など事務作業、その他クリニック運営に関わる業務全般などのお仕事をお願いします！ ●JRや阪急、夢かもめなど、各最寄り駅より徒歩圏内！通いやすい職場です☆ ●土日祝は固定でお休み！オンコール対応・夜勤なし！年間休日も120日以上と多く、子育て中の方やプライベートを大事にしたい方でも働きやすい環境ですよ☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《最寄り駅より徒歩圏内》【年間休日120日以上☆残業ほぼなし☆オンコールなし☆福利厚生充実☆】土日祝固定休み☆プライベート充実が可能な職場です☆☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【未経験入社多数！販売員・事務・介護スタッフなど幅広いバッググラウンドの方が活躍中！／教育制度充実／幅広いキャリアパス／働きやすい環境／残業時間5-10h／夜間対応なし】 【業務概要】 医師に同行し、医師がスムーズに診察できるよう診療車（コンパクトカー）での運転業務、電子カルテ代行入力、物品準備や、クリニック内の事務などをお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ◎訪問診療の医師や看護師に同行し、患者様の診療サポート ◎電子カルテの入力代行、物品管理、診療の補助 ◎患者様のご家族、訪問看護・調剤薬局・ケアマネージャー・介護施設との患者様情報の共有や対応依頼など ◎事務作業、契約処理、その他 〜1日の流れ（例）〜 9:00　 当日に診療する患者様スケジュールや使用する医療物品の確認 10:00　高齢者施設へ訪問 12:00　クリニックへ戻り、休憩 13:30　定期診療の準備をし出発 14:00　高齢者施設へ訪問 17:00　クリニックへ戻り、カルテの確認や片付け、翌日の診療準備を行う 18:00　夜間スタッフに業務を引き継ぎ終了 ＊週1日は内勤をしていただきます。事務処理や物品準備を行っていただきます。 ■未経験からでも活躍できる充実した研修制度： 入社後、本部研修を実施し、3か月〜6か月で先輩スタッフとのOJT研修がございます。 マニュアル資料があり「訪問診療で何をするのか」「どのに何の物品があるのか」など細かく記載されます。 また、本ポジションのメンバーが10名ほどおりますので分からないことはしっかり聞ける環境です。 ＜月1回の勉強会＞ 訪問診療に関する医療勉強会や社会人としてのマナーなど基礎的な勉強会をいたします。 ■多様なキャリアパス： 本ポジションのプロフェッショナル職、リーダー職を目指していただくことが可能です。また事務長やバックオフィス（人事、経理、総務など）などの職種にご興味がある場合はチャレンジすることができます。 2〜3年でメディカルサポーターのリーダー目指し、その後事務長補佐・事務長へのステップアップが可能です。 ■評価制度： 半期（4月・10月）に評価制度を導入しております。 スキルや患者様担当数など定性と定量面から評価し、達成度に基づいて昇給が決まります。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 健診クリニックでの管理栄養士業務 管理栄養士の資格を生かし、健康事務課、保健指導チームの一員としての業務全般 ・健康診断結果表のチェック業務 ・健康保険組合補助金申請業務 ・メディカルアシスタント業務（医師の診察時サポート） ・保健指導（対象者の方との面談、電話、メール対応等） ・一般事務（その他付随する事務作業、営業事務） ＜勤務オフィス＞ 事務オフィス（東京都渋谷区神南1丁目20-11　造園会館ビル7階） 渉外オフィス（東京都渋谷区神南1丁目19-4 日本生命渋谷アネックスビル6F） MYメディカルクリニック新宿（健康診断）（東京都新宿区西新宿1-26-2新宿野村ビル5階） の兼務対応となります。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 年間休日120日！エグゼクティブリーダーになれば年収520万以上！ 【求人の特徴】 健診クリニックでの管理栄養士/栄養士/土曜・日曜固定休み!保健指導業務!健診結果のチェック業務!に携われる希少求人が出ました! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 整形外科の外来診療における看護業務を担当します。 医師の診療補助や受付、問診、検温、採血、カルテ整理、事務作業など幅広くお任せします。 医師は1診体制（整形外科1名）、看護師は常時1名体制です。 紙カルテを使用し、業務内容に大きな変更はありません。 転勤もありません。 【PR・職場情報】 穂谷クリニックは枚方市尊延寺に位置し、内科・整形外科・形成外科・訪問診療を提供しています。 地域の皆様のかかりつけ医として、安心できる医療サービスをスタッフ一丸となって支えています。 現在、医療事務スタッフを募集しており、働きやすい環境を整えています。 リフレッシュ休暇や夏季休暇を設け、しっかり休息をとりながら働ける職場です。 昇給や賞与も実績があり、頑張りを評価します。 整形外科での看護経験をお持ちの方は特に歓迎します。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：穂谷クリニック 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ★大人気の健診事務★土日祝休み×残業ほぼなし♪未経験者も大歓迎！ 佐久間病院で医療事務スタッフを大募集中★ 健康診断や人間ドック、予防接種などに関する受付対応や事務作業をおこなう”健診事務”のお仕事です! ▼未経験・無資格OK! マニュアル完備☆ 専属の教育係がついて丁寧にサポートしながら研修をおこないます。イチから医療業界に挑戦したい方にピッタリです。 ▼予約制で安心◎ 急患が来ることはほとんどありません!受診者様は予約してから来院されます。そのため1日の見通しが立てやすいです♪ 残業もめったになく、定時ぴったりで退勤できる日がほとんど☆ ▼土日祝休み 大人気の完全週休二日制です。カレンダー通りにお休みできるからプライベートの予定も立てやすい♪ 【具体的なお仕事内容】 ・受検者様の受付、健診の準備 ・健診当日、健診後の事務処理 ・特定健診、人間ドック等に関する事務業務など ◆研修の順番 (1)保険証の確認&登録 (2)検査結果や問診の発送準備とWチェック (3)受診の受付 研修はじっくり3か月! 時間をかけて丁寧に業務を習得できます。分からないことがあっても経験豊富なスタッフが優しくフォローするのでご安心ください◎ 30代のスタッフを中心に2名在籍♪ 日々、真面目にコツコツ業務に取り組んでいます! 常に近くに先輩スタッフがいるので、研修終了後もわからないことは何でもすぐに確認できますよ。 ≪他部署と連携する面白さが魅力≫ 医師に健診結果の記載を依頼したり、検診項目でよくわからないことがあったらわかりやすく説明を聞いたりと医師とのかかわりがとても重要◎ また、前日の準備では健診者様の予約一覧を渡したり、当日の血圧記入確認の際などには看護師や看護補助ともコミュニケーションをしっかりとっています! 健診システムの入力では検査課にも連絡するので、院内の様々な部署とかかわりを持てます♪ 変更範囲:変更なし

〜1日7時間勤務・残業月15h程・転勤無・日祝固定休みで働き方◎★病院での医師の事務作業サポート★プライベートと両立しやすいお仕事です♪面接1回〜 【はじめに】 リハビリテーション機能を中心に地域中核病院として運営をしている当院にて、ドクターズクラーク全般の業務をお任せします。 【業務内容】 ■医師・心理士の指示による書類作成の補助。医師の指示に基づき、診断書、紹介状、各種証明書などを作成します。 ■クラーク業務 ■書類整理・事務処理等 【病院情報】 ■障害者病棟：60床 ■地域包括ケア病棟：30床 ■回復期リハ病棟：29床 ■特殊疾患病棟29床 ■療養病棟：2棟113床 ※電子カルテ使用 【働きやすい環境】 ■自転車、マイカー通勤可（銀行、他施設まで運転あり） ■休暇休日：日祝固定休み（土曜日は月1回出勤あり）、年末年始休暇、夏季休暇 ■残業時間：残業月15h程 ■所定労働時間：7h 【長期休暇・特別休暇】 ■有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ■育児休暇取得実績あり ■介護休暇取得実績あり 【当病院の方針】されたい医療・されたい看護・されたい介護 当院にお越しいただいた皆様に、すべて満足していただけるサービスの提供、すなわち私たち自身がされたいと思う医療・看護・介護のサービスを目指します。 【当院の取り組み】 当院の「ナラティブホスピタル」が、このたび2015年度グッドデザイン賞(主催：公益財団法人日本デザイン振興会)を受賞しました。患者様・入居者様・利用者とスタッフで紡がれる物語が高く評価されました。 【ナラティブホスピタルとは】 “ナラティブ”とは　英語で“物語”という意味です。 患者さんは病気や障害のみで生きているわけではありません。 患者さんたちにも、今まで生きてきたその方だけの“物語”、そして今を生きてる“物語”があります。 一人の患者さんを看ていく（診ていく）上でその人の病歴だけではなく、その人のいままでの人生の“物語”を知ることが大切だと私たちは考えます。その考えのもと、当院では患者さん・家族・病院スタッフでその人の“物語”をつくるお手伝いをさせていただいています。 変更の範囲：無

「医療事務分野」の常勤講師の募集です。 教科担当としての指導方法や学生との接し方などは、科目の性質に応じたOJT/研修などがあります。 教員となるためのサポートを行う体制がありますので、ご安心ください。 ※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。 ■業務詳細： １．授業の計画と実施（最初は模擬授業から始めます） 　　※担当する専門科目は職務経歴を考慮します 　（１）患者接遇のためのマナー・コミュニケーション教育 　（２）医師事務作業補助者のスキル教育 　（３）医療事務のデジタル化スキル教育 　（４）医療事務関連の資格取得のための教育 ２．クラス運営をはじめとした学生指導（担任補助・業務理解から始めます） ３．就職指導 ４．学校運営に伴う各種業務 ■業務の特徴：1クラス20〜30名ぐらいの生徒が在籍しており、担任になると技術面の指導だけでなく、生徒の進路相談にも乗ったりします。特に社会人経験をお持ちの方として、座学だけではなく、より実践で活用できるスキルを教えてほしいと考えています。 ■業務の魅力： ・昨今情報専門学校の応募が増え、サテライトキャンパスなど画面越しの授業が多くなってきていますが、同法人は担任制を用いており、生徒も相談しやすいので非常に満足感や評価が高いです。 ・自身のこれまでの経験やスキルを希望と意欲にあふれた学生に伝えていくことができ、これまでにはない新たな喜びを感じることができます。また、本ポジションでは新校舎での学校運営や、教育環境の構築に関われる面白みがあります。 ・医療事務に求人は多く、結婚してからも働ける職種になるため、ライフプランを立てやすく、学生から人気のある職業です。 変更の範囲：無

【仕事内容】 訪問診療と訪問看護に特化した正看護師のお仕事です。 橋本在宅クリニックでは、医師・看護師・在宅コーディネーターの３名体制で訪問診療を行い、訪問看護も担当します。 訪問看護はグループの有料老人ホームを中心に居宅にも訪問していただきます。 【主な仕事内容】 ・訪問診療同行 医師の診療補助、運転、看護業務に伴う事務作業 ・訪問看護 健康管理、服薬管理、医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど）、介護業務、自転車による訪問※「変更範囲：変更なし」 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ・【業務】訪問・施設に携わります♪ ・仕事内容：訪問・施設でスキルを磨けます☆ ・【休日】年休112日でオフも充実☆ ・【アクセス】太子橋今市駅徒歩4分（駅チカ） ・通勤：太子橋今市駅徒歩4分で雨の日も安心♪ 【求人の特徴】 訪問看護の看護師/太子橋今市駅徒歩4分で通勤ラクラク!訪問・施設で幅広く活躍! 28万～42.4万/正社員で安定の環境! 年休112日でオンオフ充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

◇企画〜出版まで一貫して担当できる環境のため、自身の裁量が大きく成果が見えやすい ◇フレックスタイム制や年休128日、有給取得実績16日など働きやすい制度充実 ◇医学書専門出版社として安定した市場基盤があり、景気に左右されにくい事業構造。専門性を高めながら長期就業が可能。 ■業務内容 医師・医療従事者の専門書制作において、専門家の知見を分かりやすく伝える編集業務を担います。医療現場の課題である最新知識の迅速な共有を実現し、教育・診療の質向上に貢献します。 当社の、一気通貫できる環境を魅力に、同業界から中途で入社する社員も多い環境ですが、入社時に医学的な知識は不要です。 ＜具体的な業務＞ ・医師・医療従事者向け専門書籍・雑誌の取材、企画、編集 ・先生へのインタビューによる情報収集 ・書籍の構成やデザイン発注、進行管理、校正作業 ・担当書籍ごとにプロジェクトを一貫して管理 ・学会への参加（担当領域のトレンドや本の企画の参考とする） 単独でプロジェクトを進行する中でも補助担当と連携を取りながら、複数のプロジェクトを同時進行で進めていただきます。 ■組織構成 編集部は全体で40名弱おりますが、担当する領域ごと（外科、内科…等）に５名前後ずつで部署が分かれております。各編集者が主体となり担当案件を持ちつつ、補助担当と連携して制作を進める体制です。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の仕事の様子を見ながら一連の流れを覚え、慣れてきたら既存案件の補助をしながら業務に適応いただきます。その後は社内外の関係者と連携しながら理解を深め、徐々に裁量を広げ、1年程度で一人で一冊を完結できる状態へ成長いただきます。 ■就業環境 フレックス制のためご自身の裁量や案件の状況次第でコントロールしやすい環境です。学会に出席する際は全国（主要都市）への出張が発生する可能性もあります。 去年から在宅制度ができ、ご家庭の都合等で週1回まではリモート勤務も可能です。 ■当社について 当社は1968年設立の医学書専門出版社です。医師や医療従事者向け書籍・雑誌の制作販売を中心に、電子書籍やセミナー、学会事務局運営も担い、医療業界に幅広く貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 健診クリニックでの管理栄養士業務 管理栄養士の資格を生かし、健康事務課、保健指導チームの一員としての業務全般 ・健康診断結果表のチェック業務 ・健康保険組合補助金申請業務 ・メディカルアシスタント業務（医師の診察時サポート） ・保健指導（対象者の方との面談、電話、メール対応等） ・一般事務（その他付随する事務作業、営業事務） ＜勤務オフィス＞ 事務オフィス（東京都渋谷区神南1丁目20-11　造園会館ビル7階） 渉外オフィス（東京都渋谷区神南1丁目19-4 日本生命渋谷アネックスビル6F） MYメディカルクリニック新宿（健康診断）（東京都新宿区西新宿1-26-2新宿野村ビル5階） の兼務対応となります。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ・日曜固定休み！保健指導業務！健診結果のチェック業務！に携われる希少求人が出ました！ ・年間休日120日！エグゼクティブリーダーになれば年収520万以上！ ・管理栄養士の資格を生かし、健康事務課、保健指導チームの一員としての業務全般。 ・事務オフィス（東京都渋谷区神南1丁目20-11 造園会館ビル7階）。 ・渉外オフィス（東京都渋谷区神南1丁目19-4 日本生命渋谷アネックスビル6F）。 【求人の特徴】 健診クリニックでの管理栄養士業務/管理栄養士/土曜・日曜固定休み！保健指導業務！健診結果のチェック業務！に携われる希少求人が出ました！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【チームなどでのリーダー経験をお持ちの方へ／将来のリーダー候補／原則土日祝休み／年間休日121日】 ■メディカルサポーターとは： メディカルサポーターとは、医師に同行して訪問診療をサポートするお仕事です。診療が滞りなく進むように、行き帰りの運転、診療の補助（カルテ入力・処方箋の印刷・物品準備等）、ご家族とのコミュニケーション、多職種連携等を行います。多くの患者様は、病院ではなく自宅での看取りを希望されることが多くなってきています。また、団塊の世代が、全て後期高齢者になる2025年を迎え、医療費の削減や、患者様の生活の質向上等に貢献できる、非常に社会的意義の高いお仕事です。 【訪問診療】 医師が自宅や居住している施設を定期的に訪問して、診察・検査・治療・薬の管理や処方・療養上の相談などを行う診療形態。 【多職種連携】 訪問看護（看護師）、居宅支援事業所（ケアマネジャー）、薬局（薬剤師）等の外部事業所と、患者様の療養の為に必要な、相談や支援の要請を行うこと。 ■具体的な業務内容： ◎訪問診療の医師や看護師に同行し、患者様の診療サポート（車の運転あり） ◎電子カルテの入力代行、物品管理、診療の補助 ◎地域医療連携 ◎患者様のご家族、訪問看護・調剤薬局・ケアマネージャー・介護施設との患者様情報の共有や対応依頼など ◎事務作業、契約処理、その他 ■クリニックでの働き方： ※訪問先：高齢者施設を中心に訪問。診療人数により1日2〜3軒程度（※緊急往診を除く） ※訪問手段：車（コンパクトカー等） ※雰囲気：職種に関わらずスタッフの仲が良くアットホームな雰囲気です。 新しい方でも馴染みやすく、家庭の事情等で急な休みの相談も快く対応してくれるメンバーです。 ■就業環境について： ※朝8時の早出、19時までの往診対応をご依頼する場合があります。別の日に勤務シフトを短くし、早帰りすることも可能です。 ※月1回程度、土日祝日勤帯でオンコール待機あり（手当別途支給） 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 クリニックでの外来業務全般 看護師業務全般 ＜診療での看護業務＞訪問診療に向けての準備（初診前のご家族・ケアマネとの折衝）や関係各所への連絡、退院前カンファレンス参加など ＜オンコール＞主に電話での対応ですが、場合によっては出動もあります ＜電子カルテ＞処方箋の入力など訪問診療や外来での電子カルテ操作 ＜外来看護業務と書類作成＞採血検査や医師の補助、連携医療機関への書類作成や事務作業補助など ＜病院などへの挨拶回り＞訪問診療がない日は事務の方と一緒に病院先などへ挨拶回りをする場合あり ＜カンファレンス参加＞担当の患者さまと月1回クリニック内でのカンファレンスあり 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ■患者さまは担当制、担当数によって別途手当あり ■慣れていただくまで同行あり ■ドクターがいて安心 ■一人勤務ができるようになれば直行直帰可能 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 研修制度が充実しているので未経験でも安心☆往診クリニックで看護師募集！ 【求人の特徴】 クリニックでの看護業務全般/看護師/基本土日祝がお休み!慣れるまで同行訪問あり! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

＜2025年4月のピカピカのクリニック/最新設備を導入し、紙業務は少な目/休憩時間の外出OK/スタッフのための休憩室あり/残業ほぼなし＞ ■業務内容 小児科クリニックの医療事務として、以下をお任せします。 ・受付対応（来院対応、保険証確認、問診票案内など） ・会計業務（診療費計算、金銭授受） ・レセプト入力・チェック ・電話・WEBでの予約対応、電子カルテへの入力補助　ほか 〜業務の特徴〜 電子カルテ（ウィーメックス社製）、WEB問診、オンライン診療を導入しており、紙業務は少なめです。 インカムやトランシーバーで院内連携もスムーズです。小児科未経験や医療事務経験が浅い方も、先輩がそばで丁寧にサポートします。 ■組織構成 ・医療事務：常勤3名、非常勤1名在籍 ・医師事務作業補助者（シュライバー） 少数精鋭のチームで、困った時にすぐ相談できる距離感です。 「（1）専門性を備えた診療 （2）しっかりした医療の提供 （3）適切な情報発信」を大切にしながら、子どもたちとご家族に寄り添う医療を提供しています。 ■シフト時間について： 診療時間に合わせて以下の通りとなります。週40時間勤務となるよう調整しております。 休憩時間は一度帰宅いただくことも可能です。 月・金　8：30-12：30　15：30-18：30(休憩3時間)　 火・水　8：30-12：30　14：00-18：30(休憩1.5時間)　 木　8：30-12：30　 土　8：30-12：30　隔週で午後の診療14：00-16：30あり(休憩1.5時間) ※土曜日の午後診療がある週は常勤の方は木曜日をお休みとしております ■企業の魅力 ・新しくて清潔なクリニック：スタッフルームとは別に、くつろげる休憩スペースあり。 ・働きやすい設備：電子カルテ、インカム、タブレット、シュライバー制で業務負担を軽減。 ・周辺環境も便利：イオン、ドン・キホーテ、えぷろんなどが近く、退勤後の買い物にも困りません。 ・業務改善のアイデアも歓迎しており、「もっとこうしたい」が形になりやすい職場です。 ・現状時短勤務者はおりませんが、ご相談可能です 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 美容クリニックでの看護業務全般 ・医師の介助 ・レーザー照射 ・注入治療の処置補助 ・カウンセリングフォロー ・付随する事務作業 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 西梅田駅近くにある好立地な美容クリニックです★年間休日が120日もあり、プライベートとの両立が叶います♪教育体制が充実しており、サポート体制も整っているのでしっかりと美容医療を学びたい方におススメです◎ 【求人の特徴】 美容クリニックでの看護業務/看護師/西梅田駅徒歩1分!年間休日120日!教育体制!研修制度が充実しており、美容医療の専門性をしっかりと学べる環境です! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける、がん免疫療法の外来診療および治療の看護業務 ・医師診療の補助 ・がん免疫細胞療法のための採血、留置針せん刺（サーフロー）（18G‐20G） 　（点滴作業は必須） ・医療機器の準備およびメンテナンス ・電話対応等の事務作業 ※臨機応変に柔軟に対応できる方、主体的に行動できる方 ※ルート確保の経験が豊富であれば待遇を優遇いたします。 ※入職後は、研修及び指導を実施させていただきます。 ■アピールポイント アクセス良好なクリニック求人です！ ■職場環境 看護師在籍数 2 看護師年齢層 20代～30代 子育てナース 有り 往診時の看護師同行 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ)/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

受託先病院へのフォロー営業などの顧客サポートを中心に、 病院に対して様々な提案やサポートを行っていただきます。 また病院担当者と業務担当者とのつなぎ役として様々な調整、折衝を行っていただきます。 営業経験がある!好奇心がある!そんな方大歓迎です。 【具体的な仕事内容】 ◎既存の顧客サポート ・契約内容や金額の見直し ・新しい業務の開始や変更などに伴う追加契約の交渉 ・入札案件、提案書作成、プレゼンの対応 ・現場従業員、病院担当者との関係構築 ◎新規営業 ・電話やメールで問い合わせのあった医療機関への営業 ・既存顧客からご紹介いただいた医療機関への営業 ★公立・民間病院の現場実務はこんなお仕事をしています★ ・各種受付、窓口、電話対応、データー入力 ・診療報酬請求業務(レセプト点検) ・医師事務作業補助(電子カルテ代行入力、書類作成入力など) ・外来、病棟クラーク ・フロアコンシェルジュ ・本社での医療事務講座の講師　などの受託業務 未経験でも大歓迎! “熱意”や“やる気”に満ち溢れた方のご応募を心よりお待ちしております。 ＜教育・研修について＞ 業界未経験の方には、当社のサービス内容を深く理解いただくために入社当初、病院現場に配置を行い実地研修を行います。 業務内容そのものの理解と、現場スタッフやリーダーなどの従事者間や利用者、顧客との対話などコミュニケーションを通じて営業研修としています。 基本は半年程度と想定していますが、適性評価などにより短縮及び延長する場合があります。

〜取引社数4,200社！創業39年の安定企業〜 ■業務内容： 派遣登録を希望する求職者との面談を通じ、求職者と求人のマッチングを行います。また登録者データベースを検索し、求人に合った人材の発掘を行います。 ・派遣登録を希望する方との登録面談対応 ・登録スタッフのスキル・経験・希望条件と求人情報（仕事）との照会、アサイン、コーディネーション ・登録スタッフへのメール・SMS・電話による求人情報（仕事）の紹介、説明 ・登録スタッフ情報のデータ入力・更新（業務システム使用） ・求人募集情報の企画、制作支援 ■業務の流れ： まずは面談前に、求職者が事前登録した情報と求人情報を確認し、登録面談に備えます。面談では、会社や派遣システムの説明を行った後、求職者にじっくりと向き合い、お話しを伺います。1回の面談時間は約1〜2時間（面談方法により異なります）、1日の登録面談件数は平均1〜3件程度。面談実施後はヒアリングした内容を業務システムに登録し、社内関係部署と共有します。また、求人情報を踏まえて登録者データベースを検索し、求人案件にマッチした人材を検索、お仕事のご紹介を行います。 ＊派遣登録面談は、来社時の面談の他、WEBを利用したオンライン面談、電話によるヒアリングを中心とした電話面談等、スタッフの希望や状況を踏まえ、様々な手段を通じて行います。 ■取扱職種： ・一般事務、営業事務、受付、秘書等のオフィスワーク ・営業（ルート・新規）、ラウンダー、販売等のセールスワーク ・看護助手、医療事務、医師事務作業補助等のメディカルワーク ・インフラエンジニア、システムエンジニア、プログラマ、サポートエンジニア等のITエンジニア ・その他物流、軽作業など ■仕事の魅力： 求職者一人ひとりとじっくり時間をかけて向き合うことで、その方自身が気づいていない志向を引出し、新たな気付きやきっかけ作りのお手伝いができるのが、このコーディネーター職の大きな魅力です。 ■企業概要： 総合人材サービスを提供する企業です。 人材リソースの有効活用から、経営・事業展開の運営サポートの実現が可能なBPOサービスまで、企業が抱える多様化する問題やニーズを的確にとらえ、課題解決に向けた提案を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員・医療事務（制服貸与）／年休123日／東証スタンダード上場ヒューマングループで安定性◎／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開／退職金あり〜 当社との正社員契約の上、契約先の病院や施設にて、医療事務/医師事務作業補助者/看護補助者を担当いただきます。 ■業務：医療事務の仕事内容（一例） ・患者到着確認（来院時、診察終了時） ・新患登録・紹介状受付 ・患者案内 ・保険情報の確認 ・電子カルテ入力業務 ・問診票記入案内 ・電話対応 ・公費窓口対応 契約先での業務が終了後も、当社との雇用契約は継続となり、他の就業場所に移っての勤務が継続となり、長く安心して経験を積むことが可能です。 ■魅力 （1）安心の実績 当社は医療・介護関連業界との取引実績が30年以上。ヒューマンリソシアの正社員として大学病院、大手総合病院などで活躍できます。 （2）教育体制 入社前の内定者研修をはじめとし、定期的に新入社員研修を行い、また現場ではOJTを通して先輩社員が丁寧に教える環境を整えております。未経験でのご入社がほとんどで、未経験の方も安心して仕事ができる環境です。 （3）資格取得支援 保有している医療系の資格に応じて毎月資格手当を支給。また各種研修や、グループ会社での講座を一部会社負担で受講できます。 （4）長期就業 育児休業の他、辞退制度の活用も可能で、介護や育児などライフステージの変化があっても、仕事との両立をしながら長期就業が叶います。転居を伴う転勤もありません。（通勤可能範囲内での就業先の変更あり） ■キャリアパス（一例） 1年目：医療事務の基本的知識と受付業務を身に着ける 2年目：受付業務のスキルを磨きながら、リーダーをサポート 4年目：培った経験を活かしてリーダーとして統括責任者をサポート 6年目：ひとつの職場の統括責任者として会社と連携しながらマネジメントを実践 ■当社について 1988年に設立された総合人材サービス会社です。教育事業を展開するヒューマングループの一員として、人材派遣や紹介予定派遣、人材紹介、BPO・DX事業などを通じ、働く人と企業の成長を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員・医療事務（制服貸与）／年休123日／東証スタンダード上場ヒューマングループで安定性◎／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開／退職金あり〜 当社との正社員契約の上、契約先の病院や施設にて、医療事務/医師事務作業補助者/看護補助者を担当いただきます。 ■業務：医療事務の仕事内容（一例） ・患者到着確認（来院時、診察終了時） ・新患登録・紹介状受付 ・患者案内 ・保険情報の確認 ・電子カルテ入力業務 ・問診票記入案内 ・電話対応 ・公費窓口対応 契約先での業務が終了後も、当社との雇用契約は継続となり、他の就業場所に移っての勤務が継続となり、長く安心して経験を積むことが可能です。 ■魅力 （1）安心の実績 当社は医療・介護関連業界との取引実績が30年以上。ヒューマンリソシアの正社員として大学病院、大手総合病院などで活躍できます。 （2）教育体制 入社前の内定者研修をはじめとし、定期的に新入社員研修を行い、また現場ではOJTを通して先輩社員が丁寧に教える環境を整えております。未経験でのご入社がほとんどで、未経験の方も安心して仕事ができる環境です。 （3）資格取得支援 保有している医療系の資格に応じて毎月資格手当を支給。また各種研修や、グループ会社での講座を一部会社負担で受講できます。 （4）長期就業 育児休業の他、辞退制度の活用も可能で、介護や育児などライフステージの変化があっても、仕事との両立をしながら長期就業が叶います。転居を伴う転勤もありません。（通勤可能範囲内での就業先の変更あり） ■キャリアパス（一例） 1年目：医療事務の基本的知識と受付業務を身に着ける 2年目：受付業務のスキルを磨きながら、リーダーをサポート 4年目：培った経験を活かしてリーダーとして統括責任者をサポート 6年目：ひとつの職場の統括責任者として会社と連携しながらマネジメントを実践 ■当社について 1988年に設立された総合人材サービス会社です。教育事業を展開するヒューマングループの一員として、人材派遣や紹介予定派遣、人材紹介、BPO・DX事業などを通じ、働く人と企業の成長を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜正社員・医療事務（制服貸与）／年休123日／東証スタンダード上場ヒューマングループで安定性◎／派遣・紹介・DXと多角的なビジネスを展開／退職金あり〜 当社との正社員契約の上、契約先の病院や施設にて、医療事務/医師事務作業補助者/看護補助者を担当いただきます。 ■業務：医療事務の仕事内容（一例） ・患者到着確認（来院時、診察終了時） ・新患登録・紹介状受付 ・患者案内 ・保険情報の確認 ・電子カルテ入力業務 ・問診票記入案内 ・電話対応 ・公費窓口対応 契約先での業務が終了後も、当社との雇用契約は継続となり、他の就業場所に移っての勤務が継続となり、長く安心して経験を積むことが可能です。 ■魅力 （1）安心の実績 当社は医療・介護関連業界との取引実績が30年以上。ヒューマンリソシアの正社員として大学病院、大手総合病院などで活躍できます。 （2）教育体制 入社前の内定者研修をはじめとし、定期的に新入社員研修を行い、また現場ではOJTを通して先輩社員が丁寧に教える環境を整えております。未経験でのご入社がほとんどで、未経験の方も安心して仕事ができる環境です。 （3）資格取得支援 保有している医療系の資格に応じて毎月資格手当を支給。また各種研修や、グループ会社での講座を一部会社負担で受講できます。 （4）長期就業 育児休業の他、辞退制度の活用も可能で、介護や育児などライフステージの変化があっても、仕事との両立をしながら長期就業が叶います。転居を伴う転勤もありません。（通勤可能範囲内での就業先の変更あり） ■キャリアパス（一例） 1年目：医療事務の基本的知識と受付業務を身に着ける 2年目：受付業務のスキルを磨きながら、リーダーをサポート 4年目：培った経験を活かしてリーダーとして統括責任者をサポート 6年目：ひとつの職場の統括責任者として会社と連携しながらマネジメントを実践 ■当社について 1988年に設立された総合人材サービス会社です。教育事業を展開するヒューマングループの一員として、人材派遣や紹介予定派遣、人材紹介、BPO・DX事業などを通じ、働く人と企業の成長を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜命を守る医療機器を、あなたの技術で支える。メンテナンス経験を活かし、社会に貢献する仕事へ！あなたの経験が、医師の診断を支え、患者の命を守る力に〜 ■業務内容：大手医療機器メーカーの医療機器メンテナンスをお任せします。社用車にて香川エリア内の病院・クリニックへ訪問し、医療機器の保守点検サービスをご対応いただきます。 ≪詳細≫ ・超音波機器などの医療機器の設置・保守 ・医用画像ネットワークシステムの設置・保守 ・各種機器、システムの定期点検 ・保守委託契約の提案・契約書の作成 ・作業報告書の作成と売上処理・部品精算等事務処理 ・対象機器：超音波診断装置等 ・出張：有※原則日帰り出張のみ／エリアは県内メイン、隣接県への出張の可能性も有 《一日の流れの例》 9:00〜 出勤・移動（社用車での移動となります） 10:00〜1社目の点検作業開始 13:00〜お昼休憩 14:00〜2社目の点検作業開始 17:00〜帰社（報告や点検内容のレポート作成） ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■当社で働くメリット： ◎基本的に転勤なしの技術者派遣企業／大手企業様からの信頼も厚く幅広い業界との取引 ◎内定時に配属先エリアを決定／その後も本人意向に背いた転勤はなく、ひとつの勤務先で長期就業が可能 ※案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能 ◎入社者全員にTeamsアカウントを発行しいつでも相談ができる環境 ■プライベート支援： ◎住宅補助関連制度 L寮：28歳まで　自己負担2万円/月、29〜40歳：3万6千円〜3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助） L社宅　年齢不問：入社より3年間 家賃の50〜20%補助（年数毎に減額） ◎住宅補助：39歳まで　3万5千円〜3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給） ◎家族帯同社宅： L家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ◎単身赴任：自己負担1万2千円/月 変更の範囲：会社の定める業務

〜命を守る医療機器を、あなたの技術で支える。メンテナンス経験を活かし、社会に貢献する仕事へ！あなたの経験が、医師の診断を支え、患者の命を守る力に〜 ■業務内容：大手医療機器メーカーの医療機器メンテナンスをお任せします。社用車にて香川エリア内の病院・クリニックへ訪問し、医療機器の保守点検サービスをご対応いただきます。 ≪詳細≫ ・超音波機器などの医療機器の設置・保守 ・医用画像ネットワークシステムの設置・保守 ・各種機器、システムの定期点検 ・保守委託契約の提案・契約書の作成 ・作業報告書の作成と売上処理・部品精算等事務処理 ・対象機器：超音波診断装置等 ・出張：有※原則日帰り出張のみ／エリアは県内メイン、隣接県への出張の可能性も有 《一日の流れの例》 9:00〜 出勤・移動（社用車での移動となります） 10:00〜1社目の点検作業開始 13:00〜お昼休憩 14:00〜2社目の点検作業開始 17:00〜帰社（報告や点検内容のレポート作成） ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■当社で働くメリット： ◎基本的に転勤なしの技術者派遣企業／大手企業様からの信頼も厚く幅広い業界との取引 ◎内定時に配属先エリアを決定／その後も本人意向に背いた転勤はなく、ひとつの勤務先で長期就業が可能 ※案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能 ◎入社者全員にTeamsアカウントを発行しいつでも相談ができる環境 ■プライベート支援： ◎住宅補助関連制度 L寮：28歳まで　自己負担2万円/月、29〜40歳：3万6千円〜3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助） L社宅　年齢不問：入社より3年間 家賃の50〜20%補助（年数毎に減額） ◎住宅補助：39歳まで　3万5千円〜3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給） ◎家族帯同社宅： L家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ◎単身赴任：自己負担1万2千円/月 変更の範囲：会社の定める業務

〜命を守る医療機器を、あなたの技術で支える。メンテナンス経験を活かし、社会に貢献する仕事へ！あなたの経験が、医師の診断を支え、患者の命を守る力に〜 ■業務内容：大手医療機器メーカーの医療機器メンテナンスをお任せします。社用車にて香川エリア内の病院・クリニックへ訪問し、医療機器の保守点検サービスをご対応いただきます。 ≪詳細≫ ・超音波機器などの医療機器の設置・保守 ・医用画像ネットワークシステムの設置・保守 ・各種機器、システムの定期点検 ・保守委託契約の提案・契約書の作成 ・作業報告書の作成と売上処理・部品精算等事務処理 ・対象機器：超音波診断装置等 ・出張：有※原則日帰り出張のみ／エリアは県内メイン、隣接県への出張の可能性も有 《一日の流れの例》 9:00〜 出勤・移動（社用車での移動となります） 10:00〜1社目の点検作業開始 13:00〜お昼休憩 14:00〜2社目の点検作業開始 17:00〜帰社（報告や点検内容のレポート作成） ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■当社で働くメリット： ◎基本的に転勤なしの技術者派遣企業／大手企業様からの信頼も厚く幅広い業界との取引 ◎内定時に配属先エリアを決定／その後も本人意向に背いた転勤はなく、ひとつの勤務先で長期就業が可能 ※案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能 ◎入社者全員にTeamsアカウントを発行しいつでも相談ができる環境 ■プライベート支援： ◎住宅補助関連制度 L寮：28歳まで　自己負担2万円/月、29〜40歳：3万6千円〜3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助） L社宅　年齢不問：入社より3年間 家賃の50〜20%補助（年数毎に減額） ◎住宅補助：39歳まで　3万5千円〜3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給） ◎家族帯同社宅： L家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ◎単身赴任：自己負担1万2千円/月 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験者歓迎／病院の総務事務／残業月平均5〜10h程度／育産休実績有／有給取得率100％／コミュニケーションが活発な社風〜 患者さんや医療スタッフが安心して働ける環境づくりを支える総務事務のお仕事です。教育体制が整っているため、医療業界や事務職が未経験の方も安心してスタートできます。 ■職務内容 ・総務管理室業務全般（営繕、設備管理、物品発注業務、納品・管理業務、公的届出作成、ホームページ管理、院内ヘルプデスク業務、患者搬送業務　等） ※上記業務を状況にあわせて持ち回りでご担当いただきます。 将来的に業務経験や適性に応じて、下記（1）〜（2）いずれかの部署へ配属となる可能性があります。 （1）医事情報室 外来窓口業務（受付・会計）、診療報酬（レセプト）請求業務、クリニック外来応援、医師事務作業補助業務　等 （2）医療クラーク 透析室、リハビリ室、外来でのクラーク業務 患者さんの諸対応、カルテ・オーダー代行入力、その他配属部署でのアシスタント業務 ■研修制度に関して OJTにて実施いたします。ご経験を加味しながら業務フォローを行っていきますので未経験の方でも安心です。 ■部署構成 20〜50代の方が活躍されており、バランスのとれた部署構成。 異業種からご入社された方もご活躍されていますので、未経験の方も安心してご入社いただけます！ ■働きやすさ 残業も少なく、有給取得も100％となっておりプライベートとの両立が可能で、長く働ける環境です。育休取得率も100％で託児所などもあります。 社員食堂も自由に利用する事が可能です。各種手当や、補助制度も充実。 各社員年間での有休取得は10日前後取得している社員が多いです。 ■勤務体制 ＜本院勤務＞ 1）8：30〜17：00（休憩時間45分） 2）9：00〜17：30（休憩時間45分） 3）8：30〜12：30 4）9：00〜13：30 5）9：30〜13：30 ※（3）〜（5）は半日勤務（土曜日等） ※時間外勤務有（月平均5〜10時間程度） 変更の範囲：会社の定める業務