札幌の求人情報の検索結果一覧

地図データと情報をリンクさせた地理情報システム（GIS）の構築や、顧客のシステムや業務の改善につなげるコンサルティングをメインにお任せいたします。新たなシステムの開発や提案なども期待しております。 ■業務内容： ・システム（GIS、業務システム）設計、開発、導入、保守 ・各種地理情報データ、データベース構築 ・顧客への業務支援、コンサルティング ※主な使用言語はVB.NET、データベースはSQLServer、Access 一つのプロジェクトの期間は、およそ数ヶ月〜10ヶ月程度です。 小規模な案件が多いため、並行して複数のプロジェクトに関わることができ、幅広い知識・経験が身につきます。 ■組織構成： 配属先の技術第一部は28名（測量系技術者11名、システム系技術者17名）で構成されております。航空写真測量・航空レーザ測量を主体とした測量部門と、地理情報システム（GIS）をメインで取り扱うシステム部門の2分野を展開しています。今回はシステム部門への配属となりますが、測量部門との融合業務もあり、測量に興味のある方が今後活躍できる場面が広がると思います。 ■顧客： 主に地方自治体・官公庁やJA等の公共組織がメインです。比較的小規模な案件が多く、一つのプロジェクトにかかわる人員も少ないです。元請けとして顧客との打ち合わせから要件定義、設計、納品までプロジェクト全体を見渡せることができ、個人の裁量が反映しやすい環境です。 ■期待するミッション： ・入社後〜半年後：先輩社員と打ち合わせ等に同行しながら、必要となる業務知識（固定資産、上下水道、都市計画、農業など）や当社のシステムについて習得して頂きます。 ・半年後〜：お持ちのITスキルと習得した業務知識を生かし、ご活躍頂きます。 ■就業環境： 平均残業時間は20時間以内です。残業代については定額ではなく、時間に応じた支給となっています。毎週水曜日はノー残業デーになっています。 常駐はなく、自社での開発になります。

〜本田技研工業株式会社100％連結子会社の北海道ホンダ販売株式会社で未経験サービスエンジニア職を募集〜 ■業務内容： Hondaの自動二輪車、パワープロダクツ製品の整備、修理を担って頂きます。 ・自動二輪車（バイク） ・パワープロダクツ製品…耕うん機、除雪機、芝刈機、発電機など生活シーンに役立つ一般向け製品や農業機械等 ■業務の特徴： サービス工場での点検・整備作業に加え、来店したお客様の不安を解決し、安全で安心して長く使用できるようサポートを行う業務です。 整備結果の説明から日々の使用時のアドバイスなど、お客様に寄り添った対応を行って頂きます。整備の結果、修理が必要な場合はお客様の使用方法に着目して、修理方法や修理費のお見積りなどを提案して頂きます。 ■一緒に働くメンバー 20代〜60代まで異業界からの転職者や新卒入社のメンバーが活躍しています。

〜凸版印刷グループ100％◆リモートワーク制度有◆年休127日・残業20ｈ程・福利厚生など充実◎〜 ■業務内容： LSI製品の回路設計をご担当いただきます。製品仕様の実現性検討から設計仕様への落し込み、設計担当者の業務、進捗管理に至るまで、LSI設計全般に関する業務を行います。 ■働き方： トッパングループ全体で、リモートワーク制度を取り入れております。残業時間は月20時間程度です。 ■製品概要： センサー処理を中心としたアナログとデジタルのミックスドシグナル製品がメインとなりますが、通信処理や電源制御用のアナログ製品、信号制御やＣＰＵ搭載のデジタル製品もございます。ご経験のある製品分野をご担当いただく予定です。主な取引先顧客は、国内の半導体メーカー、セットメーカーから依頼されるＡＳＩＣ開発がメイン業務となります。また、大学や研究部門から依頼される先端技術開発もございます。最終製品としては、工作機械や白物家電など、様々な製品群で活躍しています。 ■ターンキーサービスとは： 最先端を含むあらゆるテクノロジーに対応したＬＳＩの量産サービスを提供しています。通常、ＬＳＩを製造する場合は「ＩＰ開発」「ＬＳＩ設計」「ウエハ製造」「組立・テスト」とそれぞれ専門会社で分業生産をしていますが、同社がお客様に代わり、製造委託パートナーと連携し、設計〜製造〜納期管理〜品質管理までの分業生産を一貫して対応しています。 ■同社の魅力： (1)福利厚生や処遇面、休暇制度は、基本的に親会社凸版印刷と同じです。土日祝休み、メーデー（5/1）、創立記念日（6/4）、夏季休暇、年末年始休暇などがあります。また、私傷病での療養や看護、介護、不慮の災害等復旧等に使用できる「ストック休暇制度」などがあります。 (2)トッパングループとして、充実した研修制度が整っております。例えば、階層別研修、部門別研修、選抜型研修、グローバル研修の他、従業員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった自己啓発プログラム。また、e-ラーニングを活用した教育プログラムや、業務推進に有効な資格取得の促進など、さまざまな角度から社員のキャリアアップを支援しています。

〜凸版印刷グループ100％◆リモートワーク制度有◆年休127日・残業20ｈ程・福利厚生など充実◎〜 ■業務内容： LSI製品のデジタル回路設計をご担当いただきます。顧客からの製品仕様に基づいた回路設計の落とし込み、回路図が正しく動作するかの検証テストをメインとして行って頂きます。同社の設計エンジニア及び協力会社の設計エンジニアで計2〜9名程度のチームを構成し、スケジュール通りに案件が進んでいるのか進捗状況も確認しながら業務を遂行します。 ■働き方： トッパングループ全体で、リモートワーク制度を取り入れております。残業時間は月20時間程度です。 ■製品概要： センサー駆動、及び画像処理のデジタル回路がメインです。用途としては、モバイル向けや車載向け等で活躍しております。 ■同社の強み： お客様のニーズに合わせ実現性の検討から量産、さらに基板実装を考慮したデザインを提供しています。主に「アナログ設計」「デジタル設計」を行っており、お客様の仕様作成から検証・評価まで一貫設計の対応をしています。最近では、製品の小型化や多機能化に伴い、アナログ要素とデジタル要素が回路上に混載した「ミックスドシグナル」に強みを持っています。 ■同社の魅力： (1)福利厚生や処遇面、休暇制度は、基本的に親会社凸版印刷と同じです。土日祝休み、メーデー（5/1）、創立記念日（6/4）、夏季休暇、年末年始休暇などがあります。また、私傷病での療養や看護、介護、不慮の災害等復旧等に使用できる「ストック休暇制度」などがあります。 (2)トッパングループとして、充実した研修制度が整っております。例えば、階層別研修、部門別研修、選抜型研修、グローバル研修の他、従業員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった自己啓発プログラム。また、e-ラーニングを活用した教育プログラムや、業務推進に有効な資格取得の促進など、さまざまな角度から社員のキャリアアップを支援しています。

【東証プライム上場で安定基盤／ＵＩターン歓迎／残業平均月20〜30Ｈ／福利厚生充実／入社時の待機無し／希望に応じたキャリア形成が可能／オンライン面接で選考完結】 ■仕事内容：約700社を超えるパートナー（大手メーカー各社）先にて設計分野の業務に携わって頂きます。 ■仕事詳細：同社では3300名のエンジニアが大手メーカーの設計開発部門で活躍中であり、ものづくりの上流工程案件に多数携わることができます。 ■案件例　…　魅力： (1)大型特殊車両の開発案件（機械設計）　…　大型特殊車両の設計に携わることが可能、とくに建設車両設計経験者歓迎。 (2)大型特殊車両の開発案件（電気系）　…　設計経験は不問、品質保証や開発評価から設計へのスキルアップが可能。 (3)家電製品の開発業務（電気回路設計）…チーム制でフォロー体制◎電源回路、映像関連の設計経験、安全規格に精通しており、札幌で数少ない電気回路設計に携わる事が可能 (4)架電量産製品の機構・筐体設計（機械設計）　…　量産開発設計技術と、樹脂製品の設計スキル向上が可能。　　等 ■業務の魅力： ・東証プライム（証券コード4641）上場の安定した経営基盤 ・北海道／東北エリアにおけるシェアトップクラス ・創業以来、人員整理をせずに成長。従業員を大切にする経営 ・機械／電気／情報／化学など様々な製品分野やスキルでの活躍を叶える盤石な営業支援体制 ・自己啓発も処遇に反映される技術者集団ならではの人事制度 ・仕事や勤務地など従業員のライフキャリアプランをサポートします ■北海道支社について 北海道支社　計67名（内エンジニア60名） ■北海道支社社員の声 ・チームアルプスとしての動きがあり、人と人との繋がりを大切にする会社の雰囲気があり、親身になって社員の方々が接してくれます。 ・社員同士のコミュニケーションが多く、派遣業でバラバラの職場ですが、社員同士顔を合わす機会なども大変多いです。

【自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業／年休122日・土日祝休み】 ■業務内容： 約800項目もの品質チェックを経たこだわりの化粧品・健康食品を、定期購入という安定性の高いビジネスモデルでお届けし、多くのファンに支持され成長してきた当社。そんな東証プライム上場企業でのIRの業務全般をお任せします。IR実務未経験の方も歓迎のポジションです。 ■業務詳細： ◇有価証券報告書、株主総会招集通知等の法定開示資料の起案から作成〜開示までの一連の対応 ◇決算短信、適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案から作成、開示業務 ◇機関投資家、アナリストとのIR取材対応 ◇個人投資家や株主からの問い合わせ対応 その他業務として以下もご担当いただきます。 ◇IR戦略の立案・サポート ◇機関投資家開拓や市場との積極的な対話の促進 ◇資本政策の立案・サポート ■研修制度： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■組織構成： IRチームは総合職3名、事務職2名の5名体制で、女性3名・男性2名で構成されています。直属の上長は常務取締役・部長で、経営層との距離も近く「経営視点での会話」を間近で聞ける環境であること、ポジション的にご自身の意見が経営に反映されやすい点が魅力です。 一般的に大企業のIRは「開示専門部署」であることが多いですが、当社は起案からはじまり、作成・開示までを一貫して行います。その他、株主総会や経営企画業務など幅広い業務に携わっていただくので、ご自身のスキル・キャリアを磨けます。 ■働く環境： ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2022年移転の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 ◇会社負担で書籍を購入できる「読みたい本募集制度」 ◇20時にはPCがシャットダウンし効率的に働けます 変更の範囲：会社の定める業務

【老舗総合建設会社／大規模プロジェクトも多数／働き易い環境作り推進企業】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 民間法人や官公庁への営業活動をお任せします。オフィスや商業施設、倉庫・工場、教育文化施設などの建築案件を中心に、橋梁やトンネル、上下水道等、まちづくりに貢献する土木案件まで幅広く担当いただきます。 ◎民間の既存顧客に対する深耕営業…定期的な接点の中で新設・改修・増築等のニーズをキャッチし、ヒアリングおよび提案を行います。 拠点ごとに予算が付与されているため個人ノルマはなく、お客様と真摯に向き合う営業スタイルを大切にしています。 ◎入札…官公庁ならではの営業スタイルとして入札業務がございますが、最近は多くがオンライン化されています。入札情報に対してWEB上で見積や図面を提出する形式で、シンプルな手続きも多いため若手社員を中心に任されています。 ※ご経験や適性に応じ、民間案件と官公庁案件とを組み合わせて担当いただきます。 ※営業は得意先（設計事務所、学校、メーカー等）へ訪問し、建物の新設や改修、増築等ヒアリングを行い、積算部隊と協力しながら提案を行なっております。 ※ご入社後は、営業サポートや、入札関連業務、資料作成等からお任せします。 ■目標数値：同社ではノルマはありません。目標数値は年間での設定となっており、支店目標を個人に振り分けています。目標に満たない場合でも、厳しい指導やペナルティはございません。扱う金額が数十億単位と高額であるが故、お客様との長期的な関係性構築をミッションとして日々営業活動を行っていただきます ■組織構成：営業職として2名在籍しております。 ■魅力(1)『老舗総合建設会社ならではの安定性』 同社は、全国をフィールドに総合建設業を展開しており、近年では東京や名古屋市などの愛知県の案件も増え、創業の地である岐阜県ではトップクラスの売上を誇っています。 ■魅力(2)『幅広い事業を展開する同社だからこそ、叶えられる豊富なキャリアパス』 国内建設業、海外事業、航空事業、そして環境事業という４つの事業を確立しています。また、事業は国内のみならず、海外へも広く展開しています。ご自身のスキルや経験、キャリアの志向性の変化に合わせてキャリアを選択できます。 変更の範囲：本文参照

〜空間ディスプレイ業界大手企業／プロジェクト年間11,800件以上、グループ総合力で高い満足度を提供し約80%はリピート案件／土日祝休・リモート可・フレックス制で働きやすさ◎〜 ■業務内容： 受注案件増加に伴う増員募集です。各専門スタッフを率いながら、コンセプト・デザイン立案から設計図面を作成し、施工へとプロジェクトを進めていきます。 ■仕事の流れ： （1）新規・既存顧客へ、プロポーザル資料等を作成し提案型営業を行います。 （2）顧客の計画要望を受け、社内外スタッフ（プランナー・デザイナー・設計者・プロダクトディレクター等）を調整し、企画・設計提案におけるスケジュール及びコスト管理を行い、プロジェクトリーダーとして推進します。 ＜多種多様な案件に携わることが可能です！＞ ・専門店（海外ブランド等専門店・飲食店等） ・商業施設（百貨店・ＳＣ・都市開発・大型複合施設等） ・広報・販売促進（ショールーム・イベント・展示等） ・博物館・美術館（博物館、科学館、公共、民間企業の展示施設等） ・余暇施設（ホテル・エンタメ・大型テーマパーク・温浴複合施設等） ・ワークプレイス（オフィス環境整備、社内保育園等） 実績一覧：https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/all/ ＜フレックス制・リモート可・福利厚生充実で働きやすさ◎＞ 年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨や残業時間削減の施策を推進しており、非常に働きやすい環境です。また、家族手当や住宅手当等の福利厚生が充実しております。 ■当社の特徴： 1892年創業、東証プライム上場の空間プロデュース企業です。商業施設のテナントリーシングから内装の企画〜施工まで一貫して行っております。プロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上と業界トップクラスの実績を誇り、約80%はリピート案件です。高い顧客満足度を支えているのが、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎ほとんどの社員が入社後に資格を取得しています／国内ボイラトップメーカーの三浦工業グループ〜 ■業務内容： 生産工場への省エネ改善提案、及び納入機器の保守管理業務を行っていただきます。 ＜業務の特徴＞ ・営業エリアは主に札幌市及び近郊です。 ・取引先へは社有車で移動します。 ・入社後の社内研修などが充実していますので、安心してご応募下さい。 ・資格取得支援制度あり。 ・取引先への訪問は先輩が同行し成長をサポート致します。 ・取扱商品等の詳細は当社ホームページをご覧ください。 ■入社後の流れ： 入社後、1年目は技術的な部分を習得していただくため、設置や施工管理が主になります。 工具を積んで現場に行きボイラーの点検整備や簡易な配管作業をするメンテナンス業務に携わっていただきます。 2〜3年目程度で知識を習得して頂きましたら、お客様へ製造の効率化や安全を目的とした、機械設備の更新・修繕を提案する活動に携わっていただく事で、やりがいを感じていただくシチュエーションが増えます。 ■組織について： 令和4年度以降入社の20代社員も2名在籍しています。 ■働き方について： ・残業は月平均14時間 ・年間休日数は123日以上。暦によって増加します。 ・完全週休二日制（土日祝） ■当社について： 当社は、業界のトップメーカー「三浦工業（株）」のグループ会社として、道内主要ユーザーへの販売及び保守業務全般を担っています。 ■事業内容： 生産工場向けの産業用ボイラ及び関連機器の販売・施工・保守業務全般 ・産業用ボイラ事業：産業用ボイラの最適提案を目指します。 ・省エネルギー事業：周辺機器の組合わせで最適省エネルギー提案を目指します。 ・省力化事業：人手不足を、帳票記載・制御自動化提案で労務軽減での貢献を目指します。 ・水処理事業：水質分析を元に用途に合った省エネ・節水に貢献できる水処理システム提案を目指します。 ・食品機械事業：美味しく安全な食品づくりに役立つ、時間短縮・省エネシステムをご提案を目指します。 ・メンテナンス事業：ご使用機器の初期性能の維持に努め故障防止により生産ロスや効率維持に役立つ提案を目指します。 ・レンタル事業：短期負荷調整、急遽必要な機器をレンタルでの支援を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月8.2時間（2023年ITエンジニア実績）／全プロジェクトの7割以上がテレワーク可／福利厚生充実・安定の事業基盤・世界TOP3の外資系人材企業／上流案件多数〜 ■業務概要： 顧客プロジェクトに常駐し、様々なITシステムのインフラ領域にて設計・構築・運用・保守の各フェーズに対応するネットワークエンジニアとして携わっていただきます。配属先はご本人のキャリアプラン、実務経験、保有スキルなどを勘案した上で決定いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件例： ◇独立系SIer、ネットワーク製品サポート（Palo Alto PAシリーズ／Cisco ASA・Catalyst・ASRシリーズ） ◇メガバンク系信託銀行、ネットワーク構築（Cisco ASA・Catalyst・ASRシリーズ／F5 BIG-JP／Jupiter SDN） ◇国内メーカー系SIer、ネットワーク構築（Cisco・Catalyst・ASRシリーズ／F5 BIG-JP） ■教育体制（Career Development Program:CDP） ・キャリア形成に対する各社員の希望や適性などを考慮しながら、人材を中長期的に育成していくプログラムのことです。 ・年に1回、社員が今後チャレンジしていきたいキャリア目標を申告し、上司と面談を行う仕組みです。 ・この制度により、本人の適性や将来のキャリア希望を理解した上で最適な育成・配置につなげることを目的としています。 ■各種サポート制度： ・キャリアグレード制度　＝　現在の自分のレベルや、今後目指したいキャリアのために必要なスキルを可視化。自身の目標・取り組み結果が、評価や給与UPに繋がることを実感できます。 ■働き方 ・年間休日120日以上×残業月平均8.2時間（2023年ITエンジニア実績） ・待機期間も満額支給 ■エクスぺリスについて ・エクスぺリスは、世界7０カ国・地域に展開しているグローバルカンパニー、総合人材会社マンパワーグループの IT領域を専門としたブランドです。 ・長年にわたる幅広い業界知識（Expert）と 豊富な経験（Experience）を駆使し、お客様の飛躍的な成長を支える重要なポジションで、エクスぺリスのエンジニアが活躍中。 変更の範囲：本文参照

〜【北大・産総研発】「究極の半導体」と言われるダイヤモンド半導体の世界初の社会実装を目指す会社／復興庁や総務省主催の国家プロジェクトにも参画／パワー半導体の市場規模は2.5兆円、2035年には13兆円超規模に拡大予想〜 ■ポジション概要： ダイヤモンド半導体の世界初の社会実装に向けて、実験の補助業務や資料作成（発注書/請求書/報告書など）をお任せします。 ◎重要なのは知識ではなく、ルール通りの運用、細かい作業への適正です。工程を飛ばさない等、マニュアルを遵守するのが得意な方を欲しています。 ■業務内容： ・実験補助業務 ・資料作成（発注書、請求書、報告書等） ・実験の予算管理 ■ダイヤモンド半導体とは： ダイヤモンドは一般に硬度の高い宝石の印象が強いですが、物質特性で見てみると熱伝導率、絶縁破壊、比誘電率、移動度が比較対象と比べても勝っており、大きな電力を無駄なくつかえるようになります。 当社が作るダイヤモンド半導体は、「演算」や「記憶」を行うマイコン・メモリではなく、電源（電力）の制御・供給や周波数変換を行うアナログデバイスに使用します。 ■組織構成： 研究員10名（北海道・筑波）、バックオフィス5名 ■当社の特徴： ダイヤモンド半導体は、高温環境・高放射線環境への耐性が高く、また高出力高周波素子としてのポテンシャルがあり、シリコン・SiC・GaNに代わる「究極の半導体」と言われています。特に東日本大震災による福島第一原発での事故をきっかけに、ダイヤモンド半導体に対して注目が集まり、廃炉作業への実装に向けた国家プロジェクトがこれまで進行してきました。 当社は、同プロジェクトで集積した技術を軸に、宇宙や次世代通信基地局等に向け、世界初となるダイヤモンド半導体の社会実装を目指しています。 ■資金調達状況： 2023年5月に1.4億円の資金調達を実施しました。また、復興庁や総務省主催の国家プロジェクトにも採択されており、助成金や融資を含めると、累計調達金額は創業から2年で約19億円に上ります。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 ■具体的な職務内容： ・安全、衛生に関すること ・環境管理（公害防止・産業廃棄物の処理・処分等）に関すること など ■配属先について： 豊平製造所　安全衛生環境防災室 ※安全・衛生・環境・防災の4つ機能を担う部署です。ご経歴によってご担当業務を決定します。 《安全》 労働災害の防止や職場の衛生環境の改善のため、以下の機能を担っています。 （1）安全・衛生に関する方針・ルールの制定 （2）KY活動・ヒヤリハット活動・巡視パトロールの実施 （3）労災が発生してしまった場合の原因究明と対策立案に関する指導 （4）他事業所への情報展開等 事業所の安全衛生管理体制を総括し、工場の自主自律的な安全衛生活動を指導・支援する立場から業務を遂行していきます。 《環境》 ばい煙、汚水、粉塵、騒音、臭気等による公害の防止、廃棄物の適正な処理・処分等、環境法令に則った事業活動を企画・管理する機能を担い、対外的には行政への報告等を担当します。操業部門と連携を取りながら、地球環境保全に適した操業方法や作業方法を検討し、環境経営に指導的な役割を果たします。 ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。

【国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／安定した基盤／福利厚生充実】 当社が製造・販売する鉄鋼製品の品質について、JISを始めとする規格や需要家の要求事項を満たしていることを対外的に保証する業務を担います。品質保証に必要な社内標準の整備について、操業部門を指導・支援するとともに、品質や各種プロセスの解析・検証等を行います。また、外部の認証機関の認定・承認手続や社外監査の対応なども行っています。 ■具体的な職務内容： ・品質保証に必要な社内標準の整備（関係部門の指導・支援） ・製品品質や各種製造プロセスについての調査・解析・検証など ・外部の認証機関による認定・承認の手続に関する対応 ・社外からの監査、立ち合いに関する対応 ・検査証明証の発行 ・各試験作業（引張試験／衝撃試験等）の作業管理（安全、就業、設備管理等） など ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 ・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。

【自社勤務/東証プライム上場企業/プライム案件9割以上で有名サイトの開発にも関わることができる環境】 ■業務概要： 案件の95％以上がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）で、WEB系と業務系案件がメインです。ECサイト、転職サイトなどのWebアプリケーション開発やインターネット向けC/Sシステム開発、金融、製造、官公庁等各種システム開発等の オープン系開発を中心とした開発をお任せいたします。 ■詳細： （1）Webアプリケーションソフト開発、Yahoo・@nifty等のポータルサイトやショッピングサイト等のコンシューマ向けWebアプリケーションシステムの設計・開発、BtoB系を含めた各種Webアプリケーションソフトの設計・開発等 （2）インターネット向けアプリケーションソフト開発、コンテンツ配信、電子著作権管理、グリッドコンピューティング等、インターネットを使用した研究開発や商用系ソフトウェアの設計・開発業務 （3）昨今は自社サービスにも注力。電子公告の技術を応用した「トータリービジョン」は全国の地方競馬場へ導入中。 ■就業環境 札幌拠点は評価や検証の業務は担当しておらず、開発以上の案件のみ請け負っております。開発プロジェクトは自社持ち帰り開発です。 また、直近属人的な開発環境からデータ管理に基づいた開発環境へシフトしている為、残業時間など働き方も抑制されており、残業平均は１０時間程度となります。お客様へのシステム品質、納期管理は変わらず担保されており、プライムSIとして幅広い業界からの案件の受注が止まらない状況です。 ■キャリアパス：当社では当人の志向・スキル・能力に合わせた様々なキャリア形成が可能です。 （1）スペシャリスト：高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者 （2）シニアエンジニア→エキスパート→シニアエキスパート（技術系マネジメント）：作業や工数を見積り、開発計画を決定。品質管理や要件定義、仕様設計などSEとして必要な知識と経験を持ち、メンバーに指示・指導できる技術者 （3）リーダー→プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャー（リソースマネジメント）：全社のビジョンにもとづき、担当グループの目標を明確に決定。達成の為に、人・モノ・カネ・時間といったリソースを有効に活用することができる管理者

【『お客様や人のためになる』ホスピタリティを最大限に活かせる／東証プライム上場の安定基盤／経験に合わせてステップアップ／福利厚生◎】 お客様の業務を代わりに引き受ける「BPO」サービスを展開している当社にて、コンビニマルチコピー機に関する問い合わせセンターのリーダー候補をお任せします。 ★『お客様や一緒に働くメンバーをサポートする』仕事です！ ★人に「ありがとう」と言われる事がやりがいになる方、ホスピタリティを活かしたい方にピッタリのポジションです！ ■職務詳細： 大手コンビニ様の店舗にあるマルチコピー機のコールセンターにおける管理者候補としての業務を担当いただきます。 ・問合せの二次受付、回答対応 ・メンバーの業務サポート ・メンバー育成 ・シフト作成 ・お客様との調整業務　など 〇まずはメンバーと一緒に実務を行っていただき、将来的にリーダーとして上記のような業務をお任せします。 ＼＼配属チームの組織構成＆雰囲気／／ 明るく仲の良いチームで、日々のコミュニケーションも活発なチームです♪人間関係の心配はありません。 (1)責任者（40代前半） (2)SV（30代前半）、QC担当30代後半、正社員2名（新卒1〜2年目） (3)チームリーダー2名（30代） (4)メンバー35名（20代〜40代／コールセンターや販売接客経験） ★入社後は、(3)のレイヤーとして活躍いただきます！ ■配属チームで担っている業務： コンビニに設置されているコピー機のサービスに関するお問合せを中心にしたお問合せ電話・メールの対応を実施 ・お問合せ受付（電話を中心として一部チャット対応有） ・回答確認 ・お問合せ回答（電話を中心として一部チャット対応有） ■業務量： センターでの受電件数は、1日300〜400件程。 稼働している10~12名のオペレーターで対応します。 ■よくある問い合わせ内容： 「スマホに入っているデータをコピー機で印刷したい」、「チケットの発券方法を知りたい」等です。その他、コンビニ店舗からのチケットサービスなどに関するお問合せも対応します。 変更の範囲：会社の定める業務

◇リモートワークOK／残業 月平均15時間／最新機器端末貸与／福利厚生充実◎ ◇7年連続国内シェアNo.1の自社サービス【BIZTEL】／大企業からメガベンチャーまで導入実績2,000社以上！ ◇社員の9割がITエンジニア。必要な機能をすべて自前で構築しており、技術力を磨き続けられる環境があります。 ■業務内容： 自社サービス【BIZTEL】のバックエンドシステムの設計開発、保守運用業務をお任せします。 ・バックエンド側（運用/バックアップ/管理機能など）の設計/開発 ・既存システムのメンテナンス ・開発プロセスの検討、開発環境の構築　など （変更の範囲：会社の定める業務） ▼開発する領域（一部抜粋） ・課金GW ・サーバ自動デプロイ ・監視システム（不正アクセス検知／自動ブロック等） ・ユーザー管理システム ・バックアップシステム　など ■利用技術 ・言語：PHP、Python、Perl、Shellscript、Javascript ・フレームワーク：Smarty、Laravel、Django ・OS：Linux（CentOS7） ・OSS：Asterisk、Mysql、Apache、Nagios、Zabbix、Wireshark ・テクノロジ：SIP、RTP、WebRTC、WebSocket ・ツール：GitLab、GitLab CI、Docker、Slack、GoogleHangout ■やりがい・組織風土 自社サービスだからこその技術者としての拘り、その拘りがサービスのさらなる向上につながり、会社の業績→ご自身のキャリアアップ→評価へとつながっていきます。 現場では常に、サービスの成長に必要なテクノロジーを検討・導入しているので、気になる技術を共有する場も設けています。 社員の9割が技術者というテックカンパニーである当社だからこそ、貴方の声が通りやすい環境です。 ■メイン商材【BIZTEL】 従業員1,000名以上の大企業から、メガベンチャーのようなテック企業まで、著名な企業に数多くご利用いただき、導入実績は2,000社以上。7年連続国内シェアNo.1のクラウド型コールセンターシステムです。

2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 家電量販店でのセールスプロモーション市場が伸びており、それに伴い全国からも多くの受注をいただくようになりました。 業績好調な中、事業規模も拡大しており、体制強化を急ぎ進める必要が出てきています。 大阪支店および、当該エリアのマネジメント業務を担い、より強固な組織にするため事業を牽引していただける事業責任者の募集いたします。 【具体的には】 ＜アウトソーシング事業＞ ・登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務 - クライアントへの営業：人材を採用したい企業の開拓を行います - コンサルティング：どのような人材が、どのくらい必要なのかをクライアントと一緒になって確認をしていく業務 ＜マネジメント業務＞ ・一年以内で仕事のほとんどを把握していただき、事業責任者としての業務をお任せいたします。 - PLの予算管理 - 支店でのマネジメント業務 - 支店の採用業務　 ▽purpose 誰一人取り残さない社会のデジタルシフトを実現させる 毎年のように生まれていく新しい技術に対して、教えてくれる人がついていけていないことに加えて、そもそも教える人が足りず、 世の中のデジタルシフトに取り残されている人が存在します。 私たちはこういった人たちに寄り添って情報を届ける存在となります。 ▽mission 「教える」を通じて、デジタルネガティブをポジティブに 「知らない」を知っている状態へ「使えない」を使える状態へ「合わない」を合っている状態を創るためには、従来の「販売」ではなく「教える」へ転換していくことが必要です。 私たちは「教える」を通じてデジタルネガティブをポジティブに変えていくことで得られる「ありがとう」を日々創出していきます。 ▽vision デジタル格差がない社会を創る 国として推進するテクノロジー（5G/AI/IoT等）の発展加速に伴い、デジタル化についていけない人が多数発生し、デジタルサービスの恩恵を受けられる方と受けられない方の間に『デジタル格差』が生じています。 私たちはその『デジタル格差』を無くし、誰もが一定レベルの恩恵を受けられる社会を創っていきます。

※長期キャリア形成を目的とした採用のため、39歳までの方限定採用です。40代以上の年齢超過の方はご応募をご遠慮ください。 ※選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へエントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。 ＼未経験OK!　ポータルサイトなどからの反響営業がメインのルームアドバイザーを募集します！／ ◎月給25万円、賞与4回、インセンティブ多数で入社2年目で月収105万円の先輩も！ ◎未経験スタートの先輩が多数！最初の2か月は先輩が基礎から教育・サポートいたしますのでご安心ください！ 【お仕事内容】 お客様のご希望にあったお部屋をご紹介・ご案内する仕事です。 お問合せ下さったお客様に物件へのご案内やご契約、ご入居までのフォローをお任せいたします！ 【お仕事の流れ】 ▼お問合せへの対応 Webサイトやお電話でお問合せ下さったお客様にアンケートを記入頂きます ▼ご希望の詳細を確認 希望の間取りや立地、ご予算などをもとに未公開物件なども含めて希望にあった物件をご提示。 ▼現地にご案内 現地に行き直接物件をご紹介。 周辺情報もお伝えすると喜ばれます。 ▼ご成約！契約手続きへ 条件があえば無事ご契約に。 ご入居までのサポート等お引き渡しまで寄り添います。 ※自社システムへの物件情報の作成・登録等もお任せします 20代～30代前半が活躍する職場です！ 当社は20代～30代前半の未経験スタートの社員が多数在籍しています。 また頑張りが正当に評価される風土のため20代で店長に就任！という人も。 加えて、店舗ごとに、月1回ほどのペースで食事会を開催。 もちろん自由参加ですが、食事会で出た率直な意見も店長がきちんと経営陣に直接伝えてくれて、経営にも迅速に反映する風土です。

SQUEEZEの運営するスマートホテル「Minn」など複数のホテルを統括する「ホテルマネージャー」として 各ホテルの責任者と一緒に ・ピープルマネジメント ・ホテルオペレーション業務全体の改善・構築 をご担当いただきます。 その他にも以下のような業務をお任せすることがあります。 ・ホテルオーナー様へのレポート作成 ・全社横断の業務改善プロジェクト 【業務内容の一例】 弊社の提供する「クラウド運営ソリューション」の自社運営施設での体現、構築 ・施設全体の応対品質管理、リスク管理、オーナーリレーション ・施設クルーのトレーニング、育成、チームマネジメント ・新規開業施設におけるホテルコンセプト企画、採用活動、オペレーション設計、システム導入、プロジェクトマネジメント ・オーナレポートの作成、施設収益資料の作成・分析、改善提案など ※注：弊社では現場で働くスタッフを統一して「クルー」と呼んでいます

【概要】 当社の音楽関連Webシステムの設計・開発を担当いただきます。 自社企画、開発を行っており、エンジニアであっても企画段階からディスカションに入れるので、クリエイター心のある方歓迎です。個々のメンバーのスキルや適性を活かして業務をアサインしています。 【具体的な仕事内容】 ■Linux(CentOS)/PHP/MySQLでのWEB開発において 設計～リリースまで一連の開発工程に携わっていただきます。 開発案件例 ・サウンド配信ストア「SONICWIRE」 ・CGM型コンテンツ投稿サイト「piapro」 ・音楽配信アグリゲータ「ROUTER.FM」 ・カード型音楽メディア「SONOCA」 ・社内システムの開発 そのほか当社のサービスは全て自社で開発しております。 担当するほぼ全てが自社案件となりますので、自分の意見や想いをサービスに反映することができます。 使用ツール [開発クライアント]　Windows or Mac [サーバーOS]　AlmaLinux [Webサーバー]　nginx, apache [データベース]　MySQL、MariaDB [言語]　PHP、Python（機械学習や統計処理など）、Javascript [フレームワーク]　Laravel [IDE]　PhpStorm [バージョン管理]　Git [プロジェクト管理]　Gitlab、Redmine [クラウド]　AWS, さくらのクラウド等 [その他使用サービス、技術など]　WordPress 【仕事の魅力】 ■音楽クリエイターの創作活動を支援するWEBシステムに携わっていただきます。 ■経験やスキルによっては情報設計などのディレクション業務にも携わることができます。 ■テレワークにも対応しております。 ■システムチームの平均残業時間は月5時間程度です。 【社内の雰囲気】 少人数でもプロジェクトを円滑に進める必要があるため、部署や職種をまたいでフォローしあえる体制です。SlackやZoomといったオンラインで頻繁にコミュニケーションを取り合うカルチャーが定着しているため、気軽に何でも相談しやすい環境です。制作タスクのやり取りはRedmine、GitLab等を使用しています。

入社後はコールセンターシステムのパッケージ ソフトの製品開発及び顧客向けカスタマイズ開発業務をはじめとした業務系システムの開発に携わっていただきます。 【言語】Java,C♯,Pythonなどがメインです。 【案件事例】 ●コールセンター向けCRMパッケージ開発（Java、当社ラボ） ●某有名教育アプリ開発（Java、持帰り・ニアショア開発） ●通販会社向けマーケティングツール開発（Python） ●確定拠出年金システムのアプリケーション開発・保守（COBOL、サーバ構築、現場請負） ●官公庁向けワークフローシステム開発（Java、GeneXus、AWS構築、持帰り・ニアショア開発） ●地方銀行向け共同化システム開発保守（COBOL、現場請負） ●生保会社向け保険システム開発（Java）

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（札幌市中央区）新着！　看護小規模多機能ホーム　ミヤビーの家のお仕事です☆ 【介護職/正社員】資格・経験不問★入職後も充実した研修制度で安心なサポート◎当施設で一緒に働いませんか？ 【介護職/正社員】資格・経験不問！充実した研修制度で安心の職場環境が整っています◎私たちと一緒に働きませんか？ ・訪問、通い、泊まりの基本的な介護サービスを提供します。調理などの業務もご相談に応じます。 ・利用者に寄り添い、自立した生活を支援することを真剣に目指しています。 ・業務内容は随時相談しながら進めていきましょう。 ・あなたの能力や経験に応じて、しっかりとした研修や教育を行い、共に新しい施設を作り上げていく仲間を募集中です。 ・リハビリに興味がある方、子育て中の方、60歳以上の方も大歓迎です。 未経験の方も多く在籍し、活躍していますので、どんな不安や疑問もお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、全力でサポートいたします。 ぜひ、気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（札幌市中央区）新着！　介護付有料老人ホーム　グリーンライフ伏見のお仕事です☆ 電車事業所前駅より徒歩5分！賞与3.5ヶ月分◎マイカー通勤OK♪未経験ご相談可◎ 電車事業所前駅から徒歩5分の好立地！賞与は嬉しい3.5ヶ月分◎マイカー通勤も大歓迎です♪未経験の方もご相談に応じます◎ ●資格をお持ちであれば、経験ゼロの方でも大歓迎！本社での充実した研修制度が整っていますので、安心して新しいお仕事を始めることができますよ♪ ●賞与は前年度支給実績で3.5ヶ月分！日々の努力がしっかりと評価される職場環境ですので、やりがいを感じながら働けます。 ●月9日の公休に加え、2月は8日のお休みを確保！残業も少なめなので、プライベートの時間もしっかりと確保できます◎ 未経験者も多く活躍中です。不安や疑問があれば、お気軽にご相談くださいね。あなたの不安を解消できるよう、しっかりサポートいたします。ぜひ、気軽にご応募ください。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（札幌市南区）新着！　介護老人保健施設　リラコート愛全のお仕事です☆ 賞与4,4ヶ月と高水準！年間休日120日☆残業少なめ☆マイカー通勤OK☆経験者優遇☆大手グループ運営の老健施設でのお仕事です♪ 高水準の賞与4.4ヶ月支給！年間休日120日でプライベートも充実☆残業少なめで働きやすい環境☆マイカー通勤も可能です！経験者大歓迎の、大手グループが運営する老健施設で新たな一歩を踏み出しませんか？ ●入所者様の日常生活をサポートするため、食事・身体・入浴・排泄介助などの介護業務全般に加え、レクリエーションの企画・実施もお任せします。介護福祉士資格をお持ちの方は特に優遇いたします☆ ●賞与実績が4.4ヶ月と高く、働く意欲を高める要素が満載。充実した待遇があなたのモチベーションを引き出します◎ ●年間休日120日で、仕事とプライベートをしっかり両立できる環境が整っています。未経験の方も多く活躍しており、不安なことや疑問点があれば気軽に相談してください。しっかりサポートしていきます！ あなたのご応募を心よりお待ちしております。気軽にチャレンジしてください！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（札幌市中央区）新着！　特別養護老人ホーム　ラスール苗穂ウエストサイドのお仕事です☆ ＜高額求人＞福利厚生充実◎年間休日115日♪ 定年65歳★資格取得支援制度あり！2023年秋オープンの特別養護老人ホームです☆彡 ＜高額求人＞充実の福利厚生◎年間休日115日♪ 定年65歳★資格取得支援制度も完備！2023年秋に新たにオープンする特別養護老人ホームでの募集です☆彡 ●ご利用者様の日常生活を支える大切な役割を担い、身体介護やレクリエーション、イベントの企画・運営など多彩な業務をお任せします！ ●スキルアップを目指す方にぴったりの研修制度やキャリアアップのサポートが充実◎成長をしっかりと実感できる環境が整っています★ ●無料駐車場完備で、マイカー通勤が可能です♪天候に左右されず安心して通勤できます！ 未経験者も多数活躍中です。不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。安心して働けるよう、全力でサポートします。 あなたのご応募を心よりお待ちしています。ぜひお気軽にご応募ください！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり