【仕事内容】 ■仕事内容 施設内での看護業務及び付帯する業務 主に入所利用者に対しての健康管理業務全般 （バイタルチェック、配薬、入浴前後処置、PEG　等） ■アピールポイント ・施設求人としては珍しい託児施設を完備しています。 ・施設未経験者も先輩看護師が丁寧に指導します。 ■職場環境 看護師在籍数 8名（常勤5名・非常勤3名） 看護師年齢層 20代-60代まで幅広い年齢層の方がいらっしゃいます。 子育てナース 看護職員は全員ご家庭をお持ちの方です。 定員 160名 平均介護度 3.4 入浴介助について 基本処置のみ　介助の可能性は場合によってあり 介護職員人数 86名（常勤57名、非常勤29名） 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援内部研修を実施しています。また、外部研修への積極的な参加を推奨しています。 ブランクサポート先輩看護師によるOJTがメインになります。 わからないことは聞きやすい環境ですので、安心してください。ご不安が無くなるまで丁寧に指導します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 診療所における看護業務および付帯する業務 ・診察介助 ・処置業務 ・検査 ・内視鏡検査介助 上記の業務をローテーションで行います ■アピールポイント ［病院特徴］ ・山陽垂水駅の目の前の商業施設の1階にあるクリニックです！ ・幅広い年齢層の方が働いており、アットホームな環境でご就業可能です。 ・風通しも良く、お互い協力し合って皆働いています。 ［勤務条件］ ・准看護師:235,000円‐ ・看護師:260,000円‐ 中抜けのない珍しいクリニックです。 ［家庭/プライベート両立］ ・19時までの勤務も週1‐2回程しかないので、家庭との両立もできるクリニックです。 ・休憩室も完備されており、休憩中もゆっくり休みを取っております。 ［教育体制］ ベテランスタッフが教えます！ ■職場環境 看護師在籍数 6名（常勤5名・非常勤1名） 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース あり 一日の外来人数 100名 往診時の看護師同行 無し 夜勤回数目安 なし 電子カルテ 有り 主に、事務員と院長が入力するため、基本的に看護師様が操作することはなし 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/外来 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 　定員19名の小規模保育園 　新小岩ちぐさ保育園で　 正規の正社員さん募集中です！ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 小規模保育園なので、 すぐ埋まってしまう可能性大！ お早めにお問い合わせください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・7:00～19:00の中で実働8h 休憩60分 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ◆保育園のご案内◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 園長先生の人柄も大変穏やかで、 職場環境もばっちり★ 安心して働くことができます( ´ ▽ ` )ノ 園内は、かわいらしく綺麗な保育室です おもちゃは、キャラクターや華美なもの ではなく、子どもの五感を刺激するような あたたかみのあるステキなものばかり☆ ◆定員数　19名　◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾ （0歳児・3名/1歳児・8名/2歳児・8名） +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+: ＼＼　アピールポイント　／／ ・子ども達と一人ひとり、じっくり、 ゆっくり、丁寧に関われるよう、 急ぎ足で進める保育は行いません！ 個々の子どものペースに合わせて保育 をしていただきます◎ ・小規模保育園では珍しい 賞与4ヶ月の高収入です！ ・弊社からの紹介実績もありますので、 安心してご勤務して頂けます。 ・遅番も19時で終わるので、プライベートと両立できます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ■病院特徴 ・34床の血管疾患に特化した回復期リハビリテーション病院です。地上4階建ての建物の4階部分が病棟で、3階が介護老人保健施設、2階が介護老人保健施設とグループホーム、1階が外来診療室、リハ室、通所リハビリテーションです。 ・小規模ながら、回復期病棟1の運営を行っており、外来心臓リハビリテーション(循環器)が併設している全国でも珍しい回復期リハビリテーション病院です。 ■勤務条件 ・年間休日129日(リフレッシュ休暇3日含む)と近隣でも群を抜いて休日数が多いです。 ・お誕生日は必ずお休みです。 ・近隣の中でもお給与が高めです。 ■職場環境 病床数 34床床（一般34床） 看護師年齢層 30代前半～40代前半 子育てナース 在籍有り 夜勤回数目安 平均月4回 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援院内症例発表会・院外研修・看護部教育委員会主催勉強会・看護部キャリア開発プログラム・各科主催院内勉強会・入職時オリエンテーション・フォローアップ研修・合同研修・院外研修・ケーススタディ等 認定の学会費用:法人負担 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 介護士、相談員等と連携して入所者の生活を支えます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・経管栄養の管理 ・各種処置 ・往診医をはじめとした医療機関との連携等 ■アピールポイント ・介護施設には珍しい駅から近い立地です。 ・オンコールも出動なしです。 ・明るく綺麗な施設です。職員は挨拶を徹底しています。 ・看取りは行っておりません。 近くには大きな病院があるので、なにかあっても安心です。電話すれば近くに内科の専門ドクターがいらっしゃるので、すぐ対応してくださいます。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 40代-50代 子育てナース 在籍有り 定員 220名 平均介護度 3.8 入浴介助について 無 介護職員人数 80名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 教育制度の備考入職後、同じ現場の先輩看護師がサポートします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ＼　幼稚園教諭・保育士さん募集　／ お城をテーマにしたかわいい園舎の幼稚園です ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ 未経験・ブランクありでも大丈夫！ ≪　おすすめポイント　≫ ・幼稚園では珍しい！ 　借り上げ社宅利用可◎ ・長期休みでは最大3週間も 　お休みがとれることも！ ・ゆとりのある人員配置得で 　フリーの職員もいます♪ ・職員さんもとても明るい方ばかり♪ ・自園で作っている 　暖かくておいしい給食が食べられます！ ≪　仕事内容　≫ ・満3歳～5歳児までのフリー職員として 幼稚園業務全般をお願いします。 ・ローテーションで 園バスの添乗あり ・園行事の担当などは 先輩職員となので安心♪ ≪　定員数　165名　≫ 満3歳：1クラス　3歳：2クラス 4歳：2クラス　5歳：3クラス 1クラスだいたい25人前後です。 ≪　1日の流れ　≫ ◆月・火・木・金曜日 8：00　順次登園、自由遊び 10：00　各クラスでの活動 11：30　給食準備、給食 12：30　自由遊び 13：00　各クラスで活動、外遊び 14：00　降園準備 14：30　降園 ◆水曜日 8：00　順次登園、自由遊び 10：00　各クラスでの活動 11：30　給食準備、給食 12：30　自由遊び 13：00　降園準備 13：30　降園 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜1972年創業／自動車部品やパイプ椅子など様々なプレス金型を製造／冷暖房完備の快適な職場◎／転勤なし・腰を据えて活躍できる〜 自動車部品をメインとし、パイプ椅子・ベッド、自販機等 幅広い製品のプレス金型の製作を行う当社にて、金型の製造オペレーションをお任せします。 ■仕事内容： 金型の部品を汎用機械やマシニングセンター、ワイヤーカット加工機を使用しての金型の製作、組付けを行います。仕事に慣れてきて興味のある方は、2D／3D CADを使って加工プログラムや設計などもお任せする想定です。 ※重たい資材の運搬があります。予めご了承ください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の特徴： 私たちは基本を一つひとつ丁寧に積み上げ、仕事をさせて頂けるお客様への感謝、一緒に作る仲間への感謝など、あらゆることへ感謝することによって金型製作を行っています。 少数精鋭で行っているため、仲間と協力して実務を取り組むことが大切です。 ■はたらく環境： ・工場設備：冷暖房完備 ・社内設備：個人ロッカー・休憩所（食堂） ■組織構成： 配属先には、計9名（40代2名／50代3名／60代4名）が在籍しています。 ■当社について： ◇創業以来、自動車部品やパイプ椅子やベッドなど様々なプレス金型を製造してお客様の様々なご要望にお応えしています。金型の仕様も順送型、単発型、ロボット仕様などお客様の様々なご要望にお応えしています。 ◇私たちの作る金型は決して特別珍しい技術が必要なわけではなく、基本を一つひとつ丁寧に積み上げていき、組み合わせて作り込んでいきます。強度が必要な箇所はしっかりと、精度が必要な箇所より繊細に、作業性が向上するようならひと手間かけて、当たり前のことを正確にこなしていくことで最終的に良質な金型が完成すると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの看護業務をしていただきます。 ・処置、配薬、服薬、記録、バイタルチェック等 ■アピールポイント ［病院特徴］ 綺麗で広い施設でご利用者様ものびのび、和気あいあいと過ごされています。 全ての4床の病室を2床に改築しており、ご利用者様のプライベートにも配慮してお仕事いただけます。 ノーリフティングケアを取り入れており、ご利用者様にもスタッフにも優しい介護を展開しています。 ［勤務条件］ 阪神春日野道駅より徒歩6分でアクセス良好です。バイク・自転車通勤も可能です。 ［家庭/プライベート両立］ 外部委託しているため特別養護老人ホームではオンコールなしの珍しい求人になります。 ［教育体制］ 独り立ちのタイミングまで先輩看護師がついてくれます。 あなたのペースに合わせてお仕事覚えていきましょう。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 40代50代 子育てナース 在籍有り 定員 29名　ショートステイ6名 平均介護度 3.2 入浴介助について 無 介護職員人数 25名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 ブランクサポート未経験でも先輩による現場の指導があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎滋賀県大津市にある保育園で 保育士さんの募集です！ ◆仕事内容 0～5歳児までの担任業務を お願いいたします 各クラス複数担任制なので 安心してお仕事を スタートすることができます♪ 准正規保育士なので 下記業務が免除されます！ ・乳児部、幼児部のクラス責任者 ・勤務管理業務 ◆おすすめポイント ・住宅手当など福利厚生が充実 ・クラス責任者及び勤務管理業務が免除 ・残業ほとんどなし♪ ◆園について 定員60名の認可保育園で 他では珍しい正規職員さんと 准正規社員さんの配置があります！ 駐車場も完備されているので 大津市外からでも ストレスなく通勤できます♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎実際にお伺いしたのですが 園児さん、職員さんみなさんが 楽しく明るい雰囲気でした！ 園児さんのやりたいこと 職員さんのやりたいことを 出来るだけ実現させてくださる環境です！ ★---------------------------------------★ 元保育士の経験を活かして 皆様のサポートをさせていただきます♪ 見学や面接も同席させていただくので なんでもご相談してくださいね！ 求人の詳細やご質問についても お気軽にお問い合わせください♪ 担当：今北 ★---------------------------------------★ 『仕事No.jb558099』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／食事補助あり／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／学歴不問／残業ほぼなし／夜勤なし／日勤／詳細応相談／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり ・食事補助あり

弊社が運営するリサイクルショップ「買取リッチ東京」にて ■商品査定　 ■接客対応 ■売場レイアウトの考案 ■売上・商品在庫の管理 ■ネットショップ出品と販売 ■社内ミーティング・勉強会 などの店舗運営をお任せします。 お客様からお買取りする商品は、高級ブランド品やビンテージ楽器、貴金属、洋酒、骨董品、レアなゲーム、商品券などさまざまです。 自分が好きなモノや珍しいモノに囲まれて楽しく仕事をしませんか？ この求人では特に「楽器（ギターやベース）に少しでも詳しい方」を募集します。（1年以上の楽器経験＆ギターのチューニング必須） 楽器の他にも腕時計やブランド品など多数の取り扱い商材がありますので、入社後研修で詳しく説明させていただきます。 --------------------------------------------------- 弊社の社員のほとんどが未経験者からのスタートでした。 社会人未経験の新卒社員もいれば、異業種から転職してきたメンバーもいます。 学校を卒業して働くこと自体が未経験でも構いません。 最初はベテラン社員がマンツーマンで指導します。 入社後は研修期間(最短1か月～半年間)を設けています。 先輩社員から接客の仕方や商品の査定方法、ネット出品方法などを教えてもらいましょう。 研修期間後も定期的に社内勉強会を行い、常に新しい情報を共有できる体制を整えています。 わからないことがあれば、どんどん聞いて下さい！ 今後も多くの店舗を立ち上げていきますので、実力を身につければ早期昇格が可能です。 店長経験後はもちろん(希望があれば)本部社員となって経営幹部への道を進むこともできます。 経歴や結果だけではなく、頑張りを評価していく環境ですので、意欲を持ってチャレンジしてください。

航空用電源において9割以上のシェア／航空電源設計開発／オーダーメイド対応／高シェア／裁量大／少数精鋭／成長企業／東海地区希少メーカー 創立50年を超え、航空機用電源で国内トップクラスのシェアを誇る当社。顧客仕様に応じた一点ものの設計に挑戦でき、幅広いスキルを磨ける環境です。裁量の大きさと自由な社風で、技術者として成長したい方に最適です。 ■職務内容： 航空機用電源（400Hz、DC28V）、インバータやコンバータ、チョッパーなど、電源装置の設計開発をお任せいたします（10kVA〜1000kVA程度）。顧客からの要求仕様書をもとに「電気回路設計／部品選定／構造設計」すべて担当します ■具体的には： ・顧客仕様書の読み込み・要件定義 ・電気回路設計（電源回路／制御回路） ・レイアウト設計・承認図作成 ・部品選定（パワーデバイス、受動部品 等） ・構造設計（筐体、放熱、配置設計） ※1案件あたり約3ヶ月程度です ◎まずは先輩補助(図面修正等)から始めていただきます。修正業務を通じてCAD（ECAD）の使い方や社内ルールの把握をしていただきます。 ■当社の魅力： ・少数精鋭で自由な社風、裁量が大きい ・創立50年を突破。船舶分野への参入で急成長中 ・年間休日120日以上 ・平均有給取得日数13.4日／年 ◎過去の休暇実績： GW休暇(5〜9日) 夏季休暇(6〜10日) 年末年始休暇(7〜11日) ※有給と合わせて長くとる方が多いです。 ■組織構成：設計課 ・課長1名、スタッフ：男性1名（50代）、男性4名（60代1名、30代2名、20代1名）、女性1名（20代）／合計6名 ■同社について： ◎当社は東海地区では珍しいパワーエレクトロニクスのメーカーです。航空機用電源という特殊な電源装置で、官公庁をメインに高いシェアを維持しています。 ◎同社の強みは大手にはない柔軟な対応ができる事です。大手が引き受けないお仕事を同社の技術力で対応し、信頼を得ています。大手企業で仕事するのに引けを足らないフィールドで、大きな裁量をもって仕事ができます 変更の範囲：会社の定める業務

＜『コト・モノで笑顔を作る』世の中が笑顔になる体験を追求し、心に残るコト、モノ体験をプロデュース／企画〜制作までワンストップで対応／リモート相談可＞ ■採用背景： ◇当社は、イベント、ノベルティ等のプロモーション全般の企画／制作を行うイベントプロダクションです。プロダクションとしては、珍しい自社ブランドを持ったメーカー事業も行っています。 ◇現在イベント、ノベルティ制作領域において、たくさんのお仕事をいただいており、更なる事業拡大に向けて新たな人員を増員募集致します。 ■仕事内容： ◇広告代理店から相談いただいた民間企業のイベント・プロモーションのプランニング、制作、実施に至るまで、企画/制作推進をお任せします。 入社後は、ご自身のネットワークを駆使し、顧客/案件創出を行って頂きつつ、社長、社員が抱えているイベント、ノベルティ制作の業務を一緒に動いてもらいます。 ◇自身で仕事を受注し、自身でプロデュースをしていってもらいたいと考えています。 ＜詳細＞ ◎顧客開拓・案件創出 -既存顧客への提案／新規顧客開拓 -自身のネットワークを活用した案件発掘 ◎企画立案 -イベント／プロモーションの企画設計 ◎制作ディレクション -制作推進していく上での各種資料制作 -社内外クリエイターのディレクション -コンテンツ制作（映像・空間・ツール等）管理 ◎プロジェクトマネジメント -予算／スケジュール管理 -クオリティコントロール ◎現場実行・運営統括 -現場統括 -クライアント対応 ◎振り返り・改善提案 -実施後のレポーティング -次回施策への改善提案 ※ 案件の一部ではなく、「最初から最後まで」責任を持つポジションです。 ■業務の特徴 本ポジションは社長直下のポジションとなり、個人の裁量で案件を推進いただくことを前提としています。 ・担当案件については、企画〜実行まで一貫してご自身の判断で推進可能 ・企画提案・受注判断も現場主導でスピーディーに実行 ・自身のネットワークによる案件創出も歓迎（案件選定・進行もお任せします） 「指示に従う」のではなく、自ら案件を設計し、意思決定できる環境です。 ■働き方： 慣れるまでは原則として出社。体調や状況によりリモートも都度相談しましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【ホテル経験者歓迎／野村不動産グループ／多彩なキャリアパスあり／年間10日の特別休暇あり／年休117日／『仕事を楽しむ』がモットー／フラットな社風・若手でも挑戦可能な環境】 ■業務内容： ホテル運営に関わるおもてなし接客全般をお願い致します。 ■具体的には（例）： ◎フロント業務： ・チェックイン、チェックアウト業務 ・お客様のお出迎え ・客室までのアテンド観光案内 ・メール返信 ・口コミ返信 ◎レストラン業務： ・ティーサロン＆バーの運営 ・ダイニングでの料理の提供 ◎その他、個人の特性に応じた業務： ・予約管理 ・発注在庫管理 ・施設管理 ・SNSの運用 ・イベント企画の立案、運営など ■事業／拠点について： 当館は全54室温泉付きのデザイナーズホテルです。 客室、共用部、レストランをそれぞれ別のデザイナーが手掛けることで施設内でも異なる趣きを感じられます。 里山を望むオープンキッチンのダイニングでいただく薬膳の朝食、熱海湾を一望する茶寮の薬草酒等、他とは一線を画す違う大人の為の養生を提案します。 みかん農家で落下した青いみかんを大浴場の露天風呂に浮かべたり、地元の材木屋で出た廃棄の破材を買い取りランプシェードを制作するワークショップの企画など。近年まちづくりが活発な熱海の地で、地域の課題解決を通してお客様にも楽しんでいただけるような取り組みを若手が中心となって立案、実施しています。 ■支配人からのメッセージ： ホテル業界では珍しいフラットな組織で、接客にとどまらず幅広い仕事を経験できます。性別や年齢に関係なく、日頃からスタッフで知恵を出し合い、より良い運営を目指しています。 SOKI ATAMIの運営を通じて熱海の魅力を発信して、まちを一緒に盛り上げていきましょう。ご応募お待ちしております。 ■UDSとは： UDSは「建築デザイン」と、事業性と社会性を実現するしくみ＝「システム」で都市を豊かに楽しくすることを目的に設立されました。「仕事を楽しむ」ことを第一に、企画・設計・運営のサイクルを通して、地域とそこに住まう人たちと、世界中でワクワクするまちづくりの実現を目指しています。。

【仕事内容】 ○重症児・者福祉医療施設の利用者の看護業務 施設を利用される皆さんの日常生活を支援するためのサービスをスタッフで医療・看護の面から連携しながら提供するお仕事です。 仕事内容としてはご利用者の健康管理が中心となり、施設利用者の方々に対する診療補助や服薬管理などを担当します。 容態が急変した場合、医師や病院への連絡を行います。 病院等も経験も十分に活かせる職場です。 定員53名（個室2室、2人部屋、3室、4人部屋13室/療養介護と一体的に運営） 日中一時支援：7名（短期入所に準じる） 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントから一言～ 原キャンパスは、廿日市市の山あいの原地区に位置し、瀬戸内海と宮島の景色が四季を通じて目を和ませてくれます。そんなのんびりした場所での福祉キャンパスですが、高齢者系施設として介護老人保健施設と特別養護老人ホーム、障害系施設として重症児・者福祉医療施設と障害者支援施設、就労継続支援事業所、障害者グループホームなど、全国的にも珍しいほどの幅の広い福祉領域に関わっており、福祉の困りごとであれば、何でも気軽にご相談いただけるキャンパスです。施設玄関の足湯ゾーンは地域に無料開放しており、平日は、就労継続支援事業所で作る手作りパンも施設内外含め販売するなど、福祉機能以外にも地域の方々にご利用いただける施設です。 【求人の特徴】 重症児・者福祉医療施設の看護師(正)/(廿日市市)障がい者支援施設での看護業務!賞与4ヶ月分支給! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 仕事内容 特別養護老人ホームでの入所者様の健康管理を行っていただきます。 現在、看護師は9名（正看6名、准看3名）が勤務しています。 ※夜勤はありません。 ※オンコールが発生します。 ＜施設概要＞ 定員：入所84名 / ショートステイ16名 居室：個室20室 / 2人部屋4室 / 4人部屋18室 施設詳細 「寝屋川苑」は、寝屋川市に位置する特別養護老人ホームです。入所定員84名、ショートステイ定員16名の施設です。月に1度開催する宇谷食堂で地域住民の方々や、季節に応じた行事やお誕生日会など利用者様との交流も盛んで、笑い声が聞こえているような明るい雰囲気の職場です！また苑内に馬や羊を飼育しており、アニマルセラピーを取り入れるなど、当苑ならではの珍しい取り組みも行っています。 利用者様だけでなく、働くスタッフも安心できる環境づくりには特に力を入れています。昇給や年2回の賞与をはじめ、住宅手当や配偶者・扶養手当などの各種手当も充実。もちろん社会保険も完備しています。また、小さいお子様がいらっしゃる方々には、事業所内保育園を完備。給食費やおむつ・ミルク代は無料ですので、子育てと仕事を両立する一助に慣れれば嬉しいです！ 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ・老人保健施設の利用者の看護業務 施設を利用される皆さんの日常生活を支援するためのサービスをスタッフで医療・看護の面から連携しながら提供するお仕事です。 仕事内容としてはご利用者の健康管理が中心となり、施設利用者の方々に対する診療補助や服薬管理などを担当します。容態が急変した場合、医師や病院への連絡を行います。病院等も経験も十分に活かせる職場です。 ※定員：120名（従来型個室8室、多床室112室） ※ドクター：常勤1名、非常勤1名 ※看護師：6名 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントから一言～ 原キャンパスは、廿日市市の山あいの原地区に位置し、瀬戸内海と宮島の景色が四季を通じて目を和ませてくれます。そんなのんびりした場所での福祉キャンパスですが、高齢者系施設として介護老人保健施設と特別養護老人ホーム、障害系施設として重症児・者福祉医療施設と障害者支援施設、就労継続支援事業所、障害者グループホームなど、全国的にも珍しいほどの幅の広い福祉領域に関わっており、福祉の困りごとであれば、何でも気軽にご相談いただけるキャンパスです。施設玄関の足湯ゾーンは地域に無料開放しており、平日は、就労継続支援事業所で作る手作りパンも施設内外含め販売するなど、福祉機能以外にも地域の方々にご利用いただける施設です。 【求人の特徴】 介護老人保健施設の看護師(正)/(廿日市市)老人保健施設での看護業務!年間賞与4.0ヶ月分支給!JR宮内串戸駅から無料送迎あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 西新駅から徒歩1分！小規模の保育園☆彡 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 《施設について》 ネイルや髪色など自由で、オシャレをしながら働けます☆彡 ビーチでの運動会、地域イベントへの参加、音楽フェスや川下り体験など、 なかなか体験できないようなイベントがあるのも特徴！ 《仕事内容》 最初のうちは担任の先生の補助をお願いします！ 慣れてきたら担任などもお願いします。 すぐにお任せするわけではないので安心してください◎ ＼★オススメポイント★／ ・保育園では珍しい！ネイルや髪色自由！ 　オシャレをしながら働けます ・固定時間での勤務も相談可能 　基本的にはシフトに入っていただく形になりますが 　時間固定の勤務も相談が出来るので、お気軽にお問い合わせください♪ ・残業月平均0時間！残業は一切ありません！ 　メリハリのある働き方が出来ます ・駅から徒歩1分！利便性に優れた立地！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人ご覧いただきありがとうございます！ 西新駅近にある小規模保育園で正社員募集スタート☆ ◇オシャレをしながら働きたい方 ◇小規模保育園で働きたい方 ◇自分も楽しみながら保育がしたいという方 にすごくオススメです！♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ・園の詳細のお問合せのみOKです ・見学や面談は基本的に同行いたします ・就業開始までサポートいたします 少しでも興味をおもちいただけましたら お気軽にご連絡ください◎ 人材コーディネーター　ヒラヤマ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 『仕事No.jb631097』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／研修あり／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／Wワーク・副業OK／正社員／急募／即日OK／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／経験者歓迎／週休2日／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 ○特別養護老人ホームの利用者の看護業務 施設を利用される皆さんの日常生活を支援するためのサービスをスタッフで医療・看護の面から連携しながら提供するお仕事です。 仕事内容としてはご利用者の健康管理が中心となり、施設利用者の方々に対する診療補助や服薬管理などを担当します。 容態が急変した場合、医師や病院への連絡を行います。 病院等も経験も十分に活かせる職場です。 定員：特別養護老人ホーム：30名（3人部屋10室） 　　　ユニット型特養：42名（全室個室） 利用者65名程度 男性2割：女性8割 平均要介護度3.5 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントから一言～ 原キャンパスは、廿日市市の山あいの原地区に位置し、瀬戸内海と宮島の景色が四季を通じて目を和ませてくれます。そんなのんびりした場所での福祉キャンパスですが、高齢者系施設として介護老人保健施設と特別養護老人ホーム、障害系施設として重症児・者福祉医療施設と障害者支援施設、就労継続支援事業所、障害者グループホームなど、全国的にも珍しいほどの幅の広い福祉領域に関わっており、福祉の困りごとであれば、何でも気軽にご相談いただけるキャンパスです。施設玄関の足湯ゾーンは地域に無料開放しており、平日は、就労継続支援事業所で作る手作りパンも施設内外含め販売するなど、福祉機能以外にも地域の方々にご利用いただける施設です。 【求人の特徴】 特別養護老人ホームの看護師(正)/(廿日市市)特別養護老人ホームでの看護業務!賞与4ヶ月分支給! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ＼＼新着！！好待遇レア求人です／／ 大森駅徒歩3分　0～2歳児のみの定員30名小規模保育園！ 正社員さんの募集です(^^♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・保育業務（活動サポート、健康管理） ・連絡帳の記入、保護者連絡 ・指導計画の作成（年間指導計画・週案・日案） ・担当業務（イベント、健康診断、避難訓練etc.）など 近くに系列園もあり どちらかに配属となります♪ *:;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;;:* ＼★おすすめポイント★／ ＊年間休暇が多い＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾ お休みは基本的にカレンダー通りで 年間休暇も123日もあり、 プライベートとお仕事と両立できて 日常が充実できますね◎ ＊ランチ外出OK＊ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育園では珍しい☆ 外でご飯を食べてもいいんです(^^♪ 気分転換をしっかりとしてから午後のお仕事も 頑張れますね◎ ＊残業なし＊ ‾‾‾‾‾‾ 実際にお伺いしましたが、先生たちの雰囲気もすごく柔らかく 持ち帰りのお仕事も、残業もしないで早く帰ろう☆という空気です◎ ＊園の雰囲気＊ ‾‾‾‾‾‾‾ 小規模ということもあり、とっても風通しのいい環境です♪ 先生たちの仲もよく、子どもに対しても愛情いっぱいに関わっている先生ばかり◎ 働くときは働く、休む時は休む！メリハリのあるとても働きやすい環境です(*^-^*) 先輩方もとても優しいので経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫(^^)/ 安心してご勤務ができます(*^^*) ★企業主導型保育所★ 定員30名以下の企業主導型保育所など、3園とも小規模です。 「スタッフ全員で全園児を守る」心強い体制です。 ★適宜、外部研修も活用します。ある方も大歓迎のお仕事♪ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜『コト・モノで笑顔を作る』世の中が笑顔になる体験を追求し、心に残るコト、モノ体験をプロデュース／企画〜制作までワンストップで対応／リモート相談可＞ ■採用背景： ◇当社は、イベント、ノベルティ等のプロモーション全般の企画／制作を行うイベントプロダクションです。プロダクションとしては、珍しい自社ブランドを持ったメーカー事業も行っています。 ◇現在イベント、ノベルティ制作領域において、たくさんのお仕事をいただいており、更なる事業拡大に向けて新たな人員を増員募集致します。 ■仕事内容： ◇入社後は、まずは社長、社員と共に、決まっているイベント、ノベルティ制作のお仕事を一緒に動いてもらいます（業務を通じてOJTします）。 ◇業務に慣れてきたら、様々なプロジェクトのパートを任せたり、プロジェクトによっては社長が裏でサポートしながら、メイン担当として推進していってもらいたいと考えています。 ◇将来的には自身で仕事を受注し、自身でプロデュースをしていってもらいたいと考えています。 ＜詳細＞ ◎イベントの企画、実施に向けた関係各所の確認、制作業務。設営、本番、撤去対応。 ◎ノベルティの企画、実施に向けたスケジュール、サンプル集め、デザイン制作推進。納品に紐づく資料の作成。 ◎上記以外のプロモーション領域のお仕事に紐づく、企画、制作推進。 など ※月の案件数は、自身の積極性と、業務状況を見ながら都度調整していきたいと考えています。 ※既に夏に大型の施策が決まっているため、社長の補佐として様々な制作推進を行っていただきたいと考えています。 ■配属： 社長とともに動くプロデューサーとして活躍していただきます。 ■キャリアパス： ◇社長、社員と一緒に案件に携わりながら、自身のスキルを上げ、自身で受注し自身でプロデュース完結できるように育っていってもらいたいと思います。 ◇また、まだまだ小さい会社ですので、将来の幹部候補生としても期待したいです。社長の側近となりますので経営に近い部分の知見も身につけられます。 ◇トレーディングカード、メーカー事業にも携わりたい等の希望があれば、両軸で動いていただくこともウェルカムです。 ■働き方： 慣れるまでは原則として出社。体調や状況によりリモートも都度相談しましょう。 変更の範囲：無

【仕事内容】 ◎資格必須◎年休128日＋夏休30日以上＋冬休20日 幼稚園教諭/ボーナス年3回☆彡/4.5か月 ＼★年間休日150日以上★／ とっても珍しい求人が出ました！！！ ≪　仕事内容　≫ 保育業務全般のお仕事を お願いします*＊ ≪　勤務時間　≫ 8:15～17:15　実働8時間 土日祝はおやすみです☆彡 （土）行事で出勤の場合もありますが ほとんどありません！！！ ∴‥∵‥∴保育園の1日の流れ∴‥∵‥∴ 　　　　　　 8:30　元気いっぱい登園 9:00 　たのしいあそび 9:30　朝の会・体操 10:00　一斉保育 11:30　おいしいお給食 13:00　おかたづけ・順次降園 ~~~‘‘★うれしいポイント★‘‘~~~ ◇年間休日128日 ◇夏季休暇30日以上 ◇冬季休暇20日 ◇賞与4.5カ月 ◇住宅手当20000円支給 ◇交通費全額支給 ◇福利厚生◎ ◇給食支給あり ◇土日祝しっかり休めます 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎最後まで求人をご覧いただき ありがとうございます！！ 大変評判の良い求人です！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 担当が実際に園に行ってきました☆ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ とても穏やかな園長先生を筆頭に みなさんにこやかでやさしく あたたかい方ばかりでした！！ 風通しも良く、人間関係も良好です！ 見学のみもOKです♪ ぜひ一度見学をしてみませんか？ 一緒にご同行させていただくので ご安心ください◎ スタート時期や勤務日時 気になることや不安なことなど どんな些細なことでもご相談ください?彡 たのしくお仕事を始められるような お手伝いをさせていただきます!! 少しでも興味がありましたら、 お気軽にお問い合わせください♪ ---*＊【?お問い合わせはこちら?】＊*--- 　　　　　 横浜支店 石垣（イシガキ）まで^^ 『仕事No.jb381452』 【求人の特徴】 高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／学歴不問／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・平日のみOK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

〜何かしらのメンテナンス経験をお持ちの方へ／土日祝休×年休120日／夜勤なし／社会に貢献できる仕事〜 ■業務内容： 全国に当社が納入したオーストリア製のバイオマスボイラーのメンテナンスをお任せします。 当社は木くずや廃材など、従来捨てるものと認識されていた植物由来の資源を燃料にして、お湯や蒸気をつくる装置を扱っています！ ◇現場出張（全国各地に1回当たり 1〜5日程度、月に3〜5回程度） ※出張手当3000円 ◇非出張日は、東京オフィスに出社勤務し、PC作業、荷物受取・発送、倉庫整理、その他雑務 ◇土日祝日のカスタマーサポート当番対応（月に2〜3回程度） ※基本自宅待機で、お電話があった際のみご対応をいただきます。 ■バイオマスボイラーについて： バイオマスボイラーは、日本ではまだ珍しい設備ですが、化石ボイラーや車など、一般的な設備を操作等したことがある方であれば、問題なく操作できる設備です。ボイラーと言っても、労働安全衛生法でいうボイラーの区分には該当せず、簡易ボイラーです。定期メンテナンスのほか、トラブルが発生した場合に、現地での対応等を行います。 ■社員について： 設立10年のベンチャー企業であり、現在13名でバイオマスボイラーの設計、施工から保守点検まで、各分野での専門の技術者を養成しています。 年齢は20代から30代が8人、40代が2人と若い人中心の、主体性が高いメンバーが集まっています。 ■当社について： 当社は、木質バイオマスエネルギー利用の専門エンジニアリングおよびバイオマスボイラー販売会社です。 木質バイオマス導入にかかわる提案から、設計、施工、アフターサービスに至るまで、お客様を総合的にサポートしています。 東北を中心に北海道から九州まで、すでに多くの導入実績があり、いずれも高い稼働率やバイオマス依存率、エネルギー効率を達成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： NTTビジネスフロントの「顔」として、中堅・中小企業のお客さまの課題解決を支援するコンサルティング営業職です。ICTを中心としたNTT西日本のサービス・商品をご提案し、お客様の経営課題に寄り添いお困りごとの解決に向けて伴走するフロント営業です。 ■具体的な仕事の流れ（一例）： （1）事前準備 ・ターゲットリスト確認 ・新規開拓の戦略立案 ・お客様の業種・規模をHP等でチェック ・仮説を立て、ヒアリング項目を検討 ・提案書作成 （2）アプローチ ・訪問やWEB、電話など駆使し効率的にアプローチ ・要望ヒアリング ・課題解決提案の実施 （3）社内外調整 ・見積もり作成 ・事務処理 ・工事日調整 （4）アフターフォロー ・新たなお困りごとがないかサポート ■契約更新： 契約の更新：更新上限：有　通算契約期間上限3年 契約社員グレードB(3ヶ月更新・賞与無)→契約社員グレードA(1年更新・賞与有)→正社員というステップでキャリアアップ可能! 正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度を制定しておりステップアップ実績も多数あり! 《昇格例》 【CA:カスタマアテンダント】 ・契約社員グレードBからグレードAへ昇格：最短6か月、平均1年7か月 ・契約社員グレードAから正社員への昇格：最短6か月、平均3年 ■給与制度： 固定給に加え、NTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です。 ■入社後の研修： 中途採用では珍しい手厚い新人研修あり！未経験からスキルを身につけられる環境です。 職種によって研修期間は異なります。 オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容となっており、集合研修については、大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配いたします。 変更の範囲：原則、採用時の業務内容変更する可能性無。但し、本人のキャリアアップに伴う業務内容・役職の変更可能性有

■職務内容： NTTビジネスフロントの「顔」として、中堅・中小企業のお客さまの課題解決を支援するコンサルティング営業職です。ICTを中心としたNTT西日本のサービス・商品をご提案し、お客様の経営課題に寄り添いお困りごとの解決に向けて伴走するフロント営業です。 ■具体的な仕事の流れ（一例）： （1）事前準備 ・ターゲットリスト確認 ・新規開拓の戦略立案 ・お客様の業種・規模をHP等でチェック ・仮説を立て、ヒアリング項目を検討 ・提案書作成 （2）アプローチ ・訪問やWEB、電話など駆使し効率的にアプローチ ・要望ヒアリング ・課題解決提案の実施 （3）社内外調整 ・見積もり作成 ・事務処理 ・工事日調整 （4）アフターフォロー ・新たなお困りごとがないかサポート ■契約更新： 契約の更新：更新上限：有　通算契約期間上限3年 契約社員グレードB(3ヶ月更新・賞与無)→契約社員グレードA(1年更新・賞与有)→正社員というステップでキャリアアップ可能! 正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度を制定しておりステップアップ実績も多数あり! 《昇格例》 【CA:カスタマアテンダント】 ・契約社員グレードBからグレードAへ昇格：最短6か月、平均1年7か月 ・契約社員グレードAから正社員への昇格：最短6か月、平均3年 ■給与制度： 固定給に加え、NTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です。 ■入社後の研修： 中途採用では珍しい手厚い新人研修あり！未経験からスキルを身につけられる環境です。 職種によって研修期間は異なります。 オンライン研修と集合研修を組み合わせた内容となっており、集合研修については、大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配いたします。 変更の範囲：原則、採用時の業務内容変更する可能性無。但し、本人のキャリアアップに伴う業務内容・役職の変更可能性有

〜開発から設計、評価まで全てに携われる！／残業少・土日祝休み／創業56年の食品包装機械メーカー〜 ■仕事概要 食品（練り製品・あん・菓子・スープ・野菜・部品等）の包装機械の開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けている当社。この度、新たに機械設計職を募集します。 ■業務詳細： 包装機械の設計、開発、改造をお任せします。開発・仕様検討から基本設計、評価まで、全てのフェーズに関わっていただきます。 ・開発、仕様検討 ・製品仕様の確認打合せ(機能/サイズ/製造コストなど) ・要件/要求仕様の定義(サイズ/必要な特性など) ・基本設計 ・材料/部品の選定/手配 ・評価　 ※使用CAD：AutoCAD ※将来的に先行開発にも関わることができます。 ■当社の製品について： 既にある機種をベースとしてのお客様に合わせたカスタマイズも、特注機をイチから設計してオーダーメイドで制作する事も可能です。 多種多用な包装機械を製造・販売しています。 ◇お客様設置事例：https://yuki-mfg.co.jp/result/index.html ◇包装商品事例：https://yuki-mfg.co.jp/packing/index.html ■組織構成： 同業務は、現在、1名の社員にて、対応しています。社歴の長い、ベテラン社員が担当しています。 ■当社の特長： ◇本年で創業56年の包装機械を作っている、昔ながらの機械屋です。 ◇社長が代替わりし（業界内では珍しい女性社長。また業界内最年少です）、今の良い部分を取り入れながら新しい体制を整えていこうと取り組んでいます。当社の変化のフェーズに関わり、一緒に高みを目指していただきたい、と考えています。 ◇昨年に社屋が新しくなりました。 ■当社の受賞歴： 「JAPAN PACK AWARDS 2019 優良賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2013 審査委員長賞 受賞」 「JAPAN PACK AWARDS 2011 審査委員賞 受賞」 「2006日本パッケージングコンテスト 食品包装部門賞 受賞」　など 変更の範囲：会社の定める業務