◇◆不動産業界経験者歓迎！／柔軟に選択可能な働き方◎／充実した福利厚生／完全週休2日制／水日休み（振替休日有）／転勤なし／残業5~10h／年休120日／整ったワークライフバランス◆◇ ■業務内容 プロパティマネジメントチームにて電子契約導入によるペーパーレス化、PLENDYサポートを浸透させることで、入居者様の安心・安全な暮らしと、作業効率アップを目指します。 ■詳細業務 ・基幹システムi-SPとイタンジの電子契約くん・更新退去くんを使用した既存入居者様の新規および更新事務手続き（ひと月当たりの件数：新規40〜80件、更新50〜100件程度） ・ご契約者様へ通常の更新案内に加え、今まで2年一括払いだった家財保険を2023年9月新たに導入した月額商品へ切り替えるご案内手続き ・保証会社の保証契約書作成、滞納時の代位弁済申請 ・仕入・管理受託物件の既存入居者様情報のi-SPへの登録 【変更の範囲：会社の定める範囲に基づきます。】 ■配属される組織の組織構成 マネージャー（30代女性）、メンバー（30代女性、20代女性1名、10代女性1名）という構成になっています。 ■働く環境 水日休み、年休１２０日、平均残業時間は5~10時間/月でワークライフバランス◎ ステップ休暇手当（3年毎に16日間の連続休暇＋30万円支給）や、資格取得支援制度等（宅建取得の予備校費用100％負担、宅建士取得お祝い金10万など）、福利厚生も非常に充実しています。 働き方（正社員、契約社員、アルバイトなど）も柔軟に選択可能です。 ■事業の成長性： 当社が仕入れ、販売する物件は、1 億〜5 億／棟です。一棟単位で個人富裕層（年収 2000 万円から 1 億）の方に販売しています。 一昨年に「新富裕層のための戦略的不動産投資」という書籍を幻冬舎メディアコンサルティングより出版したことで、内容に共感してくださる富裕層（当社の定義では『新富裕層』）の集客が増え、成約件数も大幅に伸びている状況です。 変更の範囲：本文参照

八起庵の料理人候補〜飲食事業経験者◎/転勤なし/キャリアアップ・スキルアップ◎/離職率が低く安定した環境〜 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社は、京都丸太町で50年愛された鶏料理専門店/海外店舗有/自社で養鶏を行い、一部店舗で使用する卵を供給しています。入社後、マネジメント、店舗での接客、調理業務などをご担当して頂きます。 ■職務内容詳細： ・フロアでの接客業務 ・キッチンでの調理業務、メニュー開発 ・店舗運営、シフト管理、店舗スタッフの採用・育成 ・食材・備品の発注・管理、売上などの数値管理 ・POP・Webなどの販促企画 ■配属先： 20~70代までの幅広い年齢層の社員が在籍しています。 …社員：（ホール）30代女性１名、（キッチン）40代男性２名 　パート／アルバイト：（ホール）70代女性１名、40代女性１名、20代女性４名 ■キャリアプラン： 公平な評価制度が整っているため、昇格後は成果に応じて、商品開発、人材教育、マーケティング、エリアマネージャーなどを経験しながら、本社の幹部職を目指すことができます。FC展開で新たな役職が続々と誕生しており、豊富なキャリアパスが用意されています。 ■研修制度： 当社の経営する店舗はマニュアルをもとに店舗にて研修を行います。店舗で業務知識、業務フロー、作業手順を習得することを通して実務能力を身に着けて頂きます。店長就任時には、事前セミナーによる知識教育と、筆記試験によるライセンス付与を行います。店長になる前に知識を付けておくことで、スムーズにスタートを切ることができます。 ■働き方： 各店舗に来ていただけるお客様に満足を届けるために正社員はもちろんアルバイトに至るまで心身ともに健康で働いていただくことを推進しております。月当たり7~9日はお休みをとっていただき、飲食業界＝休み少ないを払しょくできる働き方を進めたと考えております。 ■福利厚生： 食事補助・制服貸与・コナミスポーツクラブ利用料全額補助(月8回)、借り上げ社宅などライフ・ワークに渡ってサポートいたします。 変更の範囲：本文参照

【阿波座駅から徒歩5分★/総務・庶務ポジションの中核を募集/残業平均月20時間で安定した働き方/裁量権の大きいポジション】 ■採用背景 ・現担当者が退職予定の為、総務・庶務を中心に担っていただける方を募集します。ゆくゆくは、管理部の中核となっていただけるような方を探しています。 ■職務内容 ・総務・庶務ポジションとして以下の業務をメインにお任せします。 メイン業務： 1.規則策定 →会社の規則の策定と改定を実施し、社員に周知や教育を行います。 2.資産管理 →不動産やオフィス管理全般をお任せします。 その他業務：（一時的なプロジェクトです） ・社内インフラの運用 →人事システムや勤怠システムに関して、使い方の周知や従業員への指導を行います。また浸透のために、マニュアル作成なども担当いただきます。 ■組織構成 ・現在、総務課には計6名の社員が所属しており、40-50代の女性の正社員が3名（課長代理・主任・一般社員）、50代女性派遣社員3名がいます。 ・11月に人事・広報・法務を担っていただく男性社員が1名入社予定です。 ■キャリアパス ・ゆくゆくは課長についていただき弊社管理部を引っ張っていく存在を目指していただきます。 ■当社の特徴： ・創業から98年目の老舗企業で、長年、現場のプロのニーズに合う工具の提案を行ってきました。 ・ニーズに応える中で、自社製品も制作し顧客の要望を実現しています。 ・誰よりも人を大切にする会社として営業メンバーは顧客と対面で会うことを大切にしています。顧客に寄り添い最適な提案ができるよう全力を尽くしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国際線のファーストクラスや「フォーシーズンホテル」「ザ・リッツ・カールトン京都」をはじめ多くの高級ホテル、高級レストランでお取り扱いされている高級茶/G20大阪サミットで採用された高級茶自社ブランド/モンドセレクション受賞〜 ■職務内容 最高級品質の手摘み茶葉を使用している「ロイヤルブルーティー」を手掛けている当社にてカスタマーサポート兼営業事務のお仕事をお任せ致します。 ■勤務地について 現在神奈川県茅ヶ崎市に本社を構えておりますが、将来的には静岡県三島市に本社移転予定です。 移転後も働ける方を募集しております。 現在静岡県に在住の方は移転まで神奈川の方で就業いただく予定です。交通費、その期間の住居に関しては会社で負担致します◎ ■具体的な仕事内容 ※受発注の業務が8割、営業事務の業務が2〜3割程です※ ・受発注対応（メール、電話） ・出荷の伝票発行 ・見積書発行（専用システム） ・納品書作成 ・請求書発行 ・入金確認 ・電話対応（顧客対応、社内） ※受発注は50件/日、繁忙期60件程 ※当社は、基本は当日受付をしておらず、前日の依頼があったものを翌日に対応しております。 ■組織構成 正社員女性1名（40代）、パート3名、派遣1名（女性：平均年齢50代） 営業：男性4名（50代〜70代） ※温和な社員が多く働きやすい職場です◎ ■使っているシステム 産直くん、カラーミー ■働き方 ・残業はほとんどありません。プライベートも大切にできる環境です。 残業はあっても月10時間以下です。 ・週休2日の土日休みです。 ・服装は制服になります。 ■特徴・魅力 今日、「お茶」といえばペットボトルが主流ですが、低廉な価格の茶葉が使用されており茶葉農家が斜陽産業となっています。 こうした状況と「本当に美味しい高品質なお茶を届けたい」という代表の想いから当社は設立されました。厳選した国内茶葉農家から仕入れた高品質茶葉を使い、職人が自社で一本一本手作りしています。その美味しさ、品質は高く評価されており「ヨコハマグランドインターコンチネンタルホテル」「ザ・リッツ・カールトン京都」をはじめ多くの高級ホテル、高級レストランでお取り扱い頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎！介護施設で事務に挑戦しませんか？好待遇の正社員事務／ ■業務内容： サービス付き高齢者向け住宅にて総務や経理、労務まわり等の事務業務を幅広くお任せいたします。経理業務や労務業務の大部分は外部の税理士や社労士にお任せしておりますので専門性の高い業務ではございません。 基本的には事務業務を中心に下記業務をお任せします。 窓口対応、電話対応、ご家族対対応、備品の管理や書類の整理、入居者への請求や介護保険の請求など、様々な業務をお任せいたします。 ※利用者様との関係※ 日常的に利用者様やそのご家族様と関わる環境です。介護を伴わない補助をしていただくこともございます。 （例）食堂から居室まで車いすを押すなど ■入社後の流れ： スマイルらいふ寝屋川または星田どちらかで勤務していただきます。 ■組織構成： 統括（50代男性）、メンバー6名（50代女性2名、40代男性1名、30代男性2名、60代男性１名） ■スマイルらいふけあについて： ・訪問看護をはじめ、訪問介護や居宅介護支援、福祉用具のレンタルなど、医療福祉分野について様々な事業を展開 ・2024年2月に星田に新しい施設をオープンし、２拠点で運営しています。 ■キャリアアップ： 能力に応じてキャリアアップも可能です。面接でぜひお話しください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域に密着した事業を展開◎/創業50年以上の長期経営◎/ワークライフバランス◎/マイカー通勤〜 ■職務内容：当社にて経理・総務人事業務全般をお任せいたします。 ■職務詳細： 賃貸管理部の中で業務を割り振らせて頂きます。 以下業務が対応業務ではございますが、全てお任せするわけではなく、3チームに分かれて対応しています。 ・家賃回収、オーナーさんへの送金 ・賃貸借契約の付帯商品の契約回りの対応（家財保険、入居者見守りサービス、安心サポート） ・物件の設備関連の契約対応（浄水器導入、管理業務、更新業務、事務作業） ・退去時の敷金精算の事務処理、オーナー様への敷金の事務的な処理説明、　請求書発行 ・入居中の困りごと、設備不具合の受付対応、そこに付随する請求書関連 賃貸管理ソフトがありますので、システム内での管理、家賃請求を立ててカード会社へ請求を出す業務、回収して送金表を作りオーナー様へ送金する業務もお任せします。 ■組織構成：当社の事務職は7名（全員女性・正社員とパート社員が半々）です。 平均年齢は30代半ばとなります。 ■ご入社後について：ご入社後は他メンバーから業務を学んでいただきます。 ■働き方について：年間休日は115日で、残業月15時間と安定した就業が可能です。 ※基本マイカー通勤となります。 ■当社の特徴： ・地域No.1のシェア：茨城県古河市を中心に、地域No.1のシェアを誇り、多くのお客様の住まいのご相談に対応しています。 ・創業50年：地域に根ざして50年。地域のことをしっかり把握し、お客様に最適なご提案しています ・女性社員が6割：女性が多く在籍し、管理職としても活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

徳島駅から車で9分! 『徳島市民病院』で救急受付を担当する医療事務を募集中☆ ┼──────────-‐…・・★ 少ない勤務日数で効率よく稼ぐ!! 夜型さん必見のお仕事です!! ★・・…‐-──────────┼ 夜勤メインの医療事務!救急外来での勤務です。 50代を中心に、20代・30代・40代～60代の10名が在籍。 業務は2名体制で夜間深夜早朝の診療時間外に来院した患者さまの対応を行います。 22:00～翌5:00までは給与割増しのため、少ない出勤で効率よく稼ぐことができますよ◎ 未経験・無資格歓迎☆ スキルや経験より人柄重視で採用しています。 入社時の研修やサポート体制あり! 先輩スタッフが丁寧にお仕事をお教えしますのでご安心ください。 夜勤は病院内のお仕事を一通り経験することができるので、医療事務のプロフェッショナルへと成長できます◎ 働きながら専門的な知識やスキルを身につけられます! 日中に自由な時間がたっぷりありますので、趣味やご家族の介護と両立も可能です。 前職がコンビニ・ホテル・警備・ネットカフェなどの夜勤経験がある方は、生活リズムを変えずに働けます。 20代・30代・40代・50代と年齢問わず長期安定して働けます★ >>　正社員募集　<< フリーター・アルバイトからのチャレンジもOK◎ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 患者様の受付・ご案内 保険証や書類などの確認 患者登録及び変更データ入力など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【宇宙・航空分野にも携わる町工場！/正社員採用/日勤のみで体に無理なく働けます◎】 ・業務内容： 栃木県鹿沼市にてアルミニウム合金の加工業務を営む当社で機械加工のお仕事をお任せします。当社は様々なNC加工機を有しておりますので、それらを活かして製造をしていただきます。 ・業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 NC旋盤加工機を用いてアルミ合金製の部品を製作していただきます。 ・材料の取り付け ・機械やクレーンの操作（操作はそれほど難しくありません） ・機械への指示出し ・機械のメンテナンス 部品は数メートルの大型のものも取り扱っており、クレーンでの移動が主となります。そのため、重いものを運ぶ作業は基本的に発生しません。 製作した部品は宇宙航空業界・船舶業界・半導体業界など、様々な業界で用いられます。最先端の技術に自身が製作した部品が使われることはとてもやりがいに繋がります。 ・組織構成 現在17名が在籍中です。（30代〜50代） 女性7名・男性10名の環境です。 ・当ポジションの魅力： ・夜勤無し！重いものを運ぶ作業もないので無理なく働くことが出来ます ・正社員として安心して勤務可能！半導体業界や航空宇宙産業にも参入し会社業績も好調です！

さいたま市見沼区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト大宮東」のリーダー介護職正社員求人募集。 マイカー通勤OK!年間休日120日以上! 事業所は、さいたま市立大谷小学校、大谷学童保育所、さいたま市グリーンライフ猿花キャンプ場のそばにあります。 介護スタッフの研修や育成、業務指示やサポートなど、スタッフのまとめ役として、リーダーシップが発揮できる介護リーダー募集です。 リーダーから主任、施設長など、キャリアアップも目指せます。 昇給・賞与もあり! 東証プライム上場企業の介護職員として、長期安定の正社員求人です。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 【定員50名、人員配置基準3対1】 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし ・スタッフのサポート・教育、管理者補佐 ・利用者家族との連絡調整・面談対応 ・介護業務、見守り ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

さいたま市見沼区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト大宮東」の介護職員正社員求人募集。 マイカー通勤OK!年間休日120日以上! 事業所は、さいたま市立大谷小学校、大谷学童保育所、さいたま市グリーンライフ猿花キャンプ場のそばにあります。 介護資格はもっているけど、実務未経験から転職したい方、 グループホームや特養など、ほかの介護サービスから転職したい方、 介護バイトは派遣介護スタッフから安定の東証プライム上場企業の 正社員を目指したい方も歓迎です。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 【定員50名、人員配置基準3対1】 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

介護福祉士求人! 埼玉県越谷市の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト越谷」の介護職員正社員求人募集。 事業所には、十全病院、ヨークマート越谷赤山店があります。 マイカー通勤OK!年間休日120日以上! 22時～翌5時の深夜割増に、別途夜勤手当がつくので、夜勤1回あたりは10,000円以上! 介護福祉士資格が活かせる、常勤介護職員の募集です。 介護バイトや介護派遣スタッフから、賞与ありの安定の正社員を目指したい方、ブランクがある方にもおすすめの介護スタッフ求人です。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 【定員50名、人員配置基準3対1】 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ・夜勤業務(就寝介助・夜間の見回り・起床介助など) 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【就業先名】 株式会社メデカルユニオン　みその薬局 【成増駅/西高島平駅】経験を活かして、安定した職場でスキルの幅を広げましょう！ 板橋区にある調剤薬局で 調剤事務の求人がでました? 具体的には・・・ ・受付 ・会計 ・患者様対応 ・電話対応 ・レセプト請求 ・処方箋入力 などをお任せします。 ＼調剤事務の経験者大歓迎／ ピッキング業務はありませんが 幅広く業務をお任せするので さらにステップアップできますよ。 ＼嬉しい土日祝休み／ 残業もほとんどないため 無理なく働くことができ プライベートとも両立できます♪ 求人詳細はWEB面談にて 専任のキャリアアドバイザーが ご案内しますので まずはお気軽にご応募ください♪ 医療業界でのお仕事探しなら 『日本教育クリエイト』へ！ 総合病院、クリニック、調剤薬局など・・ 医療現場のお仕事多数あり！ 医療事務から病院受付、看護助手まで 興味や経験に合わせて幅広くご紹介が可能です。 扶養内での主婦パート、正社員としての転職・・・ 一人ひとりのご希望を考慮し、 あなたに最適な職場をご案内します！ 【求人条件にかかる特記事項】 ■おすすめポイント ・嬉しい土日祝休み！予定が立てやすくプライベートとも両立できます ・残業少なめ！基本的に定時あがりのため就業後の時間も活用できます ・ピッキング業務なし 資格なしOK|急募|経験歓迎|正社員登用あり|土日祝休み|残業月10時間以下|ブランクOK|交通費支給|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での調剤事務のお仕事 ・受付 ・会計 ・患者様対応 ・電話対応 ・レセプト請求 ・処方箋入力 ※精神科の処方がメインです 職員人数：6名（薬剤師4人、事務2名：女性） 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜50代 診療科：精神科患者様がメイン 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 250,000円〜 基本月給：250000〜250000円 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 株式会社メデカルユニオン　みその薬局 【成増駅/西高島平駅】経験を活かして、安定した職場でスキルの幅を広げましょう！ 板橋区にある調剤薬局で 調剤事務の求人がでました? 具体的には・・・ ・受付 ・会計 ・患者様対応 ・電話対応 ・レセプト請求 ・処方箋入力 などをお任せします。 ＼調剤事務の経験者大歓迎／ ピッキング業務はありませんが 幅広く業務をお任せするので さらにステップアップできますよ。 ＼嬉しい土日祝休み／ 残業もほとんどないため 無理なく働くことができ プライベートとも両立できます♪ 求人詳細はWEB面談にて 専任のキャリアアドバイザーが ご案内しますので まずはお気軽にご応募ください♪ 医療業界でのお仕事探しなら 『日本教育クリエイト』へ！ 総合病院、クリニック、調剤薬局など・・ 医療現場のお仕事多数あり！ 医療事務から病院受付、看護助手まで 興味や経験に合わせて幅広くご紹介が可能です。 扶養内での主婦パート、正社員としての転職・・・ 一人ひとりのご希望を考慮し、 あなたに最適な職場をご案内します！ 【求人条件にかかる特記事項】 ■おすすめポイント ・嬉しい土日祝休み！予定が立てやすくプライベートとも両立できます ・残業少なめ！基本的に定時あがりのため就業後の時間も活用できます ・ピッキング業務なし 資格なしOK|急募|経験歓迎|正社員登用あり|土日祝休み|残業月10時間以下|ブランクOK|交通費支給|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局での調剤事務のお仕事 ・受付 ・会計 ・患者様対応 ・電話対応 ・レセプト請求 ・処方箋入力 ※精神科の処方がメインです 職員人数：6名（薬剤師4人、事務2名：女性） 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜50代 診療科：精神科患者様がメイン 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 250,000円〜 基本月給：250000〜250000円 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

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特別養護老人ホームでの相談員業務 ・介護計画書の作成・モニタリング ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・関係機関との連絡、調整 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・介護業務、送迎業務 ・介護職員のサポート ・苦情などの対応・窓口業務 特別養護老人ホームの生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・大手法人が母体のため福利厚生がしっかりしています。 ・2023年に開設したばかりの施設です。 ・都内では珍しく車通勤OKです。 【施設概要】 開設：2023年10月 入所定員:150名(ユニット型105床／従来型30床／ショートステイ15床) ユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。 病院、訪問診療といったグループ間の連携体制も抜群です。 【施設の特長】 20代も30代も40代も50代も活躍中！幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦(主夫)活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験・無資格OK!大学病院の外来看護助手◎長期安定・正社員募集 かんたん軽作業がメイン◎ 看護師のサポート(助手)が主なお仕事です。 難しいお仕事はないので、未経験・無資格の方も始めやすいです。 パソコンを使うこともないので、入力に自信のない方も安心です。 東京都八王子市石川町にある『東海大学医学部付属八王子病院』で、看護助手・看護補助(ナースエイド)の求人。 【仕事内容】 ・患者さま対応、診察の補助 ・物品定数チェック ・器具洗浄、搬送　など 20代・30代・40代・50代の幅広い世代のスタッフが活躍中。 中高年・シニア世代も多数◎ 社員の9割は女性で、6割が主婦(夫)です。 学校行事などお休みのシフト調整も「お互い様」! 家事や子育てとムリなく両立できる職場です★ 『残業なし!』『夜勤なし!』 プライベートの時間も大切に、メリハリつけて働けます。 ～こんな方にピッタリ◎～ ・人のサポートをすることが好き ・体を動かすことが好き ・長期で安定して勤務したい ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし

【大手化学メーカー「カネカ」のグループ会社/福利厚生◎/家賃補助/退職金/日本の家づくりを変える】 ■業務概要： 当社の管理部にて、将来的な管理部長候補となる方の募集を行います。 入社直後は経理業務をお任せし、業務に慣れてきたら、財務や人事・総務の業務もお任せする予定です。 ■業務詳細： 【経理財務】 会計伝票承認 四半期決算仕訳作成 税効果会計システム入力（本社提供：四半期） 固定資産・棚卸資産管理など ■配属部署について： 現在４名体制です。(30代〜50代、男性1名・女性3名) ＜役割分担＞ 管理職の２名は親会社からの出向者でバックオフィス業務全般の判断作業を担当しています。 もう一名の正社員は当社設立当初から在籍している社員で、バックオフィス業務全般の実務を担当しています。 もう１名は派遣社員で、経理に特化して業務を行っています。 ■教育体制： 入社後は、管理職の40代女性から業務をOJTで学んでいただきます。 ■働き方、働く環境： 月平均の残業時間は10時間程度で、繁忙期(6月/9月/12月/3月)でも15時間程度です。カネカグループでの連結決算であるため、親会社で利用している経理システムや情報システムをフル活用しております。また、基本的に転勤やローテーションもないため、その組織に根付いて安定して働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

。+゜*。長期安定の正社員!!*。+*゜ 宮崎市にある『宮崎市郡医師会病院』で正社員として勤務する医療事務を募集中◎ 患者さまの対応をおこなう”外来会計”のお仕事です♪ 。+゜*。こんな方におすすめ*。+*゜ ・受付や算定など、医療事務の経験がある 　──これまでの経験を発揮できる環境で働きたい! ・実務経験はないけど医療事務の資格を取得した(種類問わず) 　──これから医療事務のプロへと成長したい! 　──せっかく勉強して取った資格…眠らせたままなんてもったいない!! 経験年数が浅くても、ブランクがあっても大歓迎です◎ ”頑張ってみたい…!”その気持ちさえあればOK★ レセプト業務がないので残業は少なく、月平均10時間ほどです。 定時に退勤できる日がほとんどですよ♪ 患者さまを対応する受付から、算定まで幅広い業務にかかわることができます。 最初は覚えることがたくさんありますが、あなたのペースに合わせて指導しますのでご安心ください。 習得状況をしっかり考慮したうえで一つずつできることを増やしていきましょう! 総合病院で”外来業務のスペシャリスト”を目指しませんか☆彡 医療事務は20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層が活躍できるお仕事です! まずはお気軽にご応募ください♪ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし 。+゜*。主なお仕事内容*。+*゜ ■外来診療費の算定、会計業務 ※算定はおこないますが、レセプト業務は一切ナシ! ■患者様の受付、データ入力、ご案内　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

■採用背景・今後期待される役割： 今回の製造スタッフの募集は、次期社長である専務取締役(40代)の右腕として活躍していただくポジションの募集になります。 ご年齢やこれまでの経験値によりますが、1〜2年後には、現場のまとめ役となっていただきたいです。これまで技術者として技術力を磨き上げてこられた方、ステップアップのできる環境を求められている方にはぴったりのポジションです。 ■入社後： まずはパイプ加工、溶接を主とした金属加工や組付の業務を担当いただきます。 【使用機械】 パイプベンダー、プレス、フライス、旋盤、ボール盤 等 【加工方法】 パイプ曲げ、切断、穴あけ、潰し、切欠、溶接 【組付】 加工した部品を組付け 溶接ロボットや半自動溶接機を使用 【品数】 1日3〜5品程度を担当 ■徐々にお任せする業務： ・スタッフへの業務の振り分け ・日程/進捗管理 ・新しい製品の工程検討や見積り　など ※将来的に現在専務が行っている業務を引き継ぎますので、入社後は専務に指導を受けながら社内業務も覚えていただきます。ただ、当社の業務と環境に慣れていただくことが最優先ですので、まずは製造スタッフとして徐々にステップアップしていただきます。 ■働き方 ・夜勤なし日勤のみ ・残月5H程 ・土日休 ・正社員雇用 ・スポットクーラーやストーブで温度対策 ■組織構成・職場環境 30代女性(1名)、40代男性(1名)女性(1名)、50代男性(1名)、60代男性(1名) 当社では、現在5名の社員が活躍しています。業歴10年・20年以上とベテランスタッフが多く在籍しているため、現場作業などで分からないことがあればすぐに聞ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【介護職／正社員】レクアク業務・夜勤なし　寄り添う研修体制で未経験でも独り立ちまで安心サポート ～20代～50代が中心に活躍している職場で９割が訪問入浴未経験でご入社されています～ ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助します。 ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事です。 １件あたりの所要時間は45分程度で１日6~8件程度サービス提供します 介護職２名・看護職１名の３人一組で仲良く巡回します 完全マンツーマン研修 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修３カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。 シフト・勤務体制に関して お休み希望・出勤日希望は１～２カ月前に管理者へご提出頂けます。 Q：こんな時はどうしていますか？ 妻が体調不良で家事・保育園の送り迎えが必要でして・・・ A：了解です！大切な方に寄り添ってあげてください。 　　管理者に電話１本で調整可能です。　 年齢構成 男性介護職：２０～４０代が３名勤務 女性介護職：３０～５０代が３名勤務 女性看護職：４０～５０代が３名勤務 幅広い世代が在籍し、皆で仲良くサービス巡回しています。 是非、貴方もこの事業所で働いてください。

〜平均残業月20h程／冷暖房完備と働く環境◎／売り上げ右肩上がり／正社員／女性輝くカンパニー他多数の賞を受賞の企業〜 ■職務内容 金型作製および金型メンテナンスを担当します。 ・新規金型立ち上げ、金型製作、金型仕上げ ・自動機操作（放電、ワイヤー、マシニング等） 等に携わって頂きます。 ■配属組織 合計7名在籍しております。 ・部長(50代)1名 ・課長(40代)1名 ・係長(50代)1名 ・主任(50代・40代)2名 ・メンバー(30代・40代)2名 ■キャリアアップ 9つのグレードに分かれております。 期初に目標を立てていただき、達成度に応じて公平に評価いたします。 ■魅力 〈働く環境〉 冷暖房完備と快適な環境です。 また油などを使用しての加工もないため非常にきれいな工場です 一度以下URLページ中段右側にて当社工場のすべてを見ていただけまのでご覧ください。 【https://recruit.enissin.com/about】 〈技術力、働く環境が認められている企業〉 アイシン様、やデンソー様、住友理工様、三菱電機様など県内外問わず大手の企業様からのご依頼を頂戴しております。 取引先の安定や各種働き方の受賞なども頂いております。 ■当社の特徴、やりがい 当社はスーパーエンプラと呼ばれるPEEK（ピーク）樹脂を成型する優れた技術を有しています。 PEEK樹脂とは人命に関わる重要保安部品であり、最高のレベルの耐熱温度を誇るため、成型技術を持つ企業は国内10社程度と限られます。 この成型技術で大手自動車部品メーカーとも直接取引を実現している同社は、各取引先からの信頼もあつく、「日進工業の技術がなければ公道を走れない」とさえ言われています。 変更の範囲：会社の定める業務

【店舗は、全員が正社員／シフトも安定／各種手当も充実／資格取得支援制度あり/未経験者活躍中！】 ■秋田県内でエネオスブランドの直営のガソリンスタンド運営している当社。この度、新たにスタンドスタッフを募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ガソリンスタンドにおける給油、洗車、タイヤ・オイル交換、タイヤ・オイル・カー用品の販売などを行っていただきます。ガソリンスタンド敷地内でのお客様の車の移動も行います。 ・給油サービス ・支払い処理 ・車両点検 ・店内業務：ガソリンスタンド内の清掃や整理整頓、商品の陳列などの業務を行います。在庫管理や発注などの管理業務も担当することがあります。 ・セールス業務：タイヤやオイルの販売、洗車の提案、クレジットカードの加入の提案を行います。 *当店は、セルフサービスではなく、フルサービス型の店舗です。 ■組織構成： 勤務先の将軍野給油所は、5名の正社員が在籍しています。課長1名(男性40代前半)、所長1名(男性50代前半)、主任1名(男性30代前半)、一般2名(女性:平均年齢40代前半)で構成されています。 ■入社後について： 入社後はOJTを通してお仕事を覚えていただきます。 過去、タクシー運転手の方や営業職の方など、未経験で複数入社しております。 また、シフトで回しているためお休みも月１〜２回程度土日にお休みをとっていただく事も可能です。 ■魅力ポイント： 【全スタッフ正社員で構成／働く環境◎】：店舗は、全員、正社員で構成されています。そのため、シフト運営も安定しており、急な欠員対応などはありません。もし、病欠者が出ても、他店からヘルプが来て、運営しています。今後、社員を増やして、休日数を増やしていく計画もあります。 【キャリアパス＆資格取得支援制度あり】：主任、所長、エリアマネージャーとステップアップの道があります。また、資格取得支援制度も充実させています。講習受講費、受験費の負担の他、勉強時間確保のためにシフトも配慮しています。 変更の範囲：本文参照

【店舗は、全員が正社員／シフトも安定／各種手当も充実／資格取得支援制度あり/未経験者活躍中！】 ■秋田県内でエネオスブランドの直営のガソリンスタンド運営している当社。この度、新たにスタンドスタッフを募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ガソリンスタンドにおける給油、洗車、タイヤ・オイル交換、タイヤ・オイル・カー用品の販売などを行っていただきます。ガソリンスタンド敷地内でのお客様の車の移動も行います。 ・給油サービス ・支払い処理 ・車両点検 ・店内業務：ガソリンスタンド内の清掃や整理整頓、商品の陳列などの業務を行います。在庫管理や発注などの管理業務も担当することがあります。 ・セールス業務：タイヤやオイルの販売、洗車の提案、クレジットカードの加入の提案を行います。 *当店は、セルフサービスではなく、フルサービス型の店舗です。 ■組織構成： 勤務先の将軍野給油所は、5名の正社員が在籍しています。課長1名(男性40代前半)、所長1名(男性50代前半)、主任1名(男性30代前半)、一般2名(女性:平均年齢40代前半)で構成されています。 ■入社後について： 入社後はOJTを通してお仕事を覚えていただきます。 過去、タクシー運転手の方や営業職の方など、未経験で複数入社しております。 また、シフトで回しているためお休みも月１〜２回程度土日にお休みをとっていただく事も可能です。 ■魅力ポイント： 【全スタッフ正社員で構成／働く環境◎】：店舗は、全員、正社員で構成されています。そのため、シフト運営も安定しており、急な欠員対応などはありません。もし、病欠者が出ても、他店からヘルプが来て、運営しています。今後、社員を増やして、休日数を増やしていく計画もあります。 【キャリアパス＆資格取得支援制度あり】：主任、所長、エリアマネージャーとステップアップの道があります。また、資格取得支援制度も充実させています。講習受講費、受験費の負担の他、勉強時間確保のためにシフトも配慮しています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎！土日祝！企業向け営業経験が身につく！／NTTグループの安定性〜 ■職務内容： ◇NTTグループ企業向けにオフィス用品の提案営業を担当します。 ◇オフィスフロアのレイアウト変更〜OA機器や事務用品まで幅広く取り扱います。 ■入社後のフォロー： 業務に慣れるまでは、先輩と一緒に同行しますので、営業未経験の方でも安心です。 ■業務詳細： ◇顧客との打ち合わせ ◇見積作成 ◇商品の納品 ◇立ち合い業務 ※オフィスのレイアウト変更工事の際は立ち合いもあり（休日出勤あり※振替でお休み） ■部署： 部署には15名（男性9名、女性4名／20〜50 代）事務員（女性2名）が在籍しています。 ■企業の特徴／魅力： 同社はNTTグループの一員として、安定した経営基盤を持ち、多様な事業を展開しています。働きやすい環境が整っており、土日祝休みでプライベートも充実させることが可能です。社内では定期的な研修や自己研鑽の機会が豊富にあり、スキルアップを図りながらキャリアを築くことができます。正社員登用制度もあり、将来的なキャリアパスも明確です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ルート営業職／第二新卒・業界未経験歓迎／創業80年以上で経営基盤安定／自社ブランドに強みを持つ老舗の専門商社／マイカー通勤可】 ■職務内容： 営業担当として既に取引のあるお客様を中心に定期訪問（商談・納品等）や受注作業、伝票作成等を担当します。 取扱商品は工作機械やFA機器、機械工具・機械部品、測定器、各種工具・消耗品など、多岐にわたります。 製品販売を行うだけでなく、お客様の細かなニーズに寄り添ったご提案ができるかが重要なミッションとなります。 ■教育体制： 入社後まずは、営業事務の業務を覚えていただきます。その後、先輩社員に同行して顧客ルートを廻るなど、基本的にはOJTで業務を学んでいただきます。 また、メーカー講習や社内の説明会に参加し、直に自社機械や工具を使って金属加工に触れることで、商品知識を習得いただきます。 ■組織構成： 配属先となる川越営業所は男性4名（40〜50代）、女性3名（正社員1名20代／パート2名40代〜50代歳）が在籍しています。 学歴や経験にこだわらず、自身が出した結果を第一に評価するため、自身の頑張り次第でステップアップが可能です。 ■当社の特徴： 創業80年で培ってきた信頼と、幅広い業界のお客様と長い付き合いがあり、業績は安定しています。安定した就業環境から、40年以上勤務しているベテラン社員の方もいます。安定した環境で長く働きたいと考えている方にお勧めです。