サイバーセキュリティ対策ソリューション(サービス・製品)の提案活動。 提案活動においては、顧客ニーズのヒヤリングやヒヤリング結果に応じた提案書作成やプレゼンテーション等を行っていただきます。 また、ソリューションの仕様検討や基本設計といったサービス提供までの支援を行っていく場合もあります。 お客さまが抱えるセキュリティに関する課題を解決するために、 さまざまなセキュリティソリューションを提案します。 当社のお客様は業種業態を問わないさまざまな企業様。 県外企業が8割であり、日本のトップビジネスをここ沖縄から 支える高い誇りとやりがいを感じていただけると思います。 営業スタイルは、基本的にはお客様からお問い合わせいただいてから 商談等がスタートする反響型営業であり、 こちらから一軒一軒訪問する飛び込み営業のような スタイルはありません。 また、年に数回は全国規模のIT展示会等へ出展し、 そこからも新しいお客様の獲得が進んでおります。 販売パートナーには国内有数の大企業もおり、 それらのパートナーと連携しての商談やソリューション提案、 新サービスの企画等、多彩な営業スタイルが可能なので、 サイバーセキュリティの価値を多くの方に一緒に伝えて参りましょう！

【具体的には】 お客さまが抱えるセキュリティに関する課題を解決するために、さまざまなセキュリティソリューションを提案します。当社のお客様は業種業態を問わないさまざまな企業様。 県外企業が8割であり、日本のトップビジネスをここ沖縄から支える高い誇りとやりがいを感じていただけると思います。 営業スタイルは、基本的にはお客様からお問い合わせいただいてから商談等がスタートする反響型営業であり、こちらから一軒一軒訪問する飛び込み営業のようなスタイルはありません。 また、年に数回は全国規模のIT展示会等へ出展し、そこからも新しいお客様の獲得が進んでおります。 販売パートナーには国内有数の大企業もおり、それらのパートナーと連携しての商談やソリューション提案、新サービスの企画等、多彩な営業スタイルが可能なので、サイバーセキュリティの価値を多くの方に一緒に伝えて参りましょう。 ＜業務内容＞ サイバーセキュリティ対策ソリューション(サービス・製品)の提案活動。 提案活動においては、顧客ニーズのヒヤリングやヒヤリング結果に応じた提案書作成やプレゼンテーション等を行っていただきます。 また、ソリューションの仕様検討や基本設計といったサービス提供までの支援を行っていく場合もございます。

●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境 ●2023年(最新)売上約3,701億円：業績右肩上がり ●育休取得率：女性100％、男性47.8％、年間有給取得日数16日以上 東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、関西地区の流通業界の担当営業職を募集いたします。お客様の課題解決に向けて既存ICT領域高度化と新規領域の開拓の提案活動を推進する役割を担っていただきます。 ■職務内容 ・ソリューション提案営業（提案〜プロジェクト実行、終結まで） ・既存顧客へのビジネス拡大、及び新規顧客の開拓　 長年培った顧客との信頼関係のもと、顧客に寄り添った課題解決型の提案営業を担当いただきます。社内外のステークホルダーとの調整、的確な見積依頼の指示、アウトプットの提案取り纏め、さらには技術的な視点も持ったビジネスマネージャーとしての役割を期待しております。 ■部署メッセージ 私たちのお客様である流通業は、COVID-19を経て大きく市場規模が拡大しており、デジタルの積極的活用によるDX化を加速させています。 私たちの業務は目的志向・伴走型の顧客に寄り添った営業姿勢により、お客様の経営に近い立場での業務を行うことが可能です。これまでの経験で培ってきたITスキル、営業力を、よりビジネスマネジメントに直結する場面で発揮いただき、私たちとお客様と一緒になってDX化サクセスストーリーを実現しませんか?お客様のDX化を支えたい熱い想いのある方を歓迎します。 ■当社について 当社は日本初の商用コンピューターによって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 この経験と実績をバックボーンに、業種・業態の垣根を越え、さまざまな企業をつなぐビジネスエコシステムを創る中核となり、顧客・パートナーと共に、社会を豊かにする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大都グループの安定基盤＆ストック型ビジネスモデルで安定した高収益／残業月20h程度、完全週休2日制でワークライフバランスの実現も可能◇ ■職務概要 大手駐車場会社や保有している土地をコインパーキングとしての利用を考えている不動産会社に対して、同社製品を提案する営業となります。以下具体的な業務内容です。 （1）ヒアリングと提案：顧客ニーズをお伺いし、課題に応じた提案書を作成しご案内。 （2）お問い合わせ対応：導入後の製品について、お客様からご相談をいただくこともあるため一次受付としてご対応いただきます。実際のメンテナンス・修理は別部門の担当者がいるため、受け渡しまでのフローをご対応いただきます。 ■商材について コインパーキングや商業施設の駐車場に設置される精算機、出入ゲートが主な商材です。従来の形のみならず、車止めの無いフラップレスやゲートを必要としないAIカメラ搭載型といった駐車場機器を取り扱っています。 精算機は全て自社開発の統合プラットフォームで管理しており、エリアごとの売上集計や分析、稼働状況把握は勿論のこと遠隔操作も可能。インターネットに接続されている機器は、インボイス制度等の観点から顧客からの引き合いも非常に高く売りやすい商材です。 ■はたらき方 残業月20h程度、完全週休2日制かつ年間休日125日と私生活との両立を実現可能な就業環境となっています。営業はエリアごとの担当ですがメンバーに出張は発生しません。 ■組織環境 配属される本社営業部は30,40代の5名（うち営業事務2名）です。 ご入社後はメンバーとして参入いただき、採用戦略を策定する同社代表の下で営業活動に従事いただきます。 ■将来性に関して コインパーキング機器は長年姿を変えず、DX化の遅れた領域です。同社の精算機は〈CREVAS〉しておりと呼ばれる統合プラットフォームでオンライン管理しており、売上集計や分析、稼働状況の把握が可能なため、適切な料金設定、収益最大化を図れることから多くのお客様からご要望があります。また、導入後は毎月利用料を回収するストック型ビジネスのため、安定した収益があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業1958年「努力・ヒラメキ・持続により世の中にないものを創造する」を企業理念とする地場優良メーカー／食品用成型容器・住宅用複合建材・医療関連製品等 様々な製品製造を手掛け大手企業の取引多数〜 ■職務内容： ものづくり65年の実績を誇る研究開発型メーカーの当社にて、ルート営業及び新規顧客への提案営業を担当いただきます。 ▼具体的には： ・ご入社後は半年ほど先輩社員に同行して当社の商品知識や提案方法などを覚えていただきます。その後、一連の業務を覚えたら徐々に既存顧客を担当いただき、将来的には新規営業も含め対応いただく予定です。 ・売り上げは既存顧客が9割ですが、新規既存半々の割合で営業活動いただきます。 ・対応エリアは全国および、アジア圏を中心とした海外出張にも行っていただくこともございます。 ■取り扱い製品： 機能性複合材料の製造販売、弱電・自動車部品、建設部材、防音材、電磁波対策品、ヘルスケア用品、医薬部外品、粘着剤、VOCテープなど ■やりがい： ・新しい製品をつくるときは、実際に工場に足を運んでテストに立ち会うこともあります。試作品で得たお客様からのフィードバックを生産ラインの担当者と改善しながら納品に向けて調整を行うため、たくさんの人と一緒にひとつのモノが出来上がるところまでを経験できます。 ・業界未経験からのチャレンジ歓迎！業界の経験は不問で、先輩社員がしっかりサポートするので焦らずスキルを磨いていける環境です。既製品を売るだけでなく、お客様と一緒にものづくりもできる環境です。型にとらわれず、自ら「こういう提案をしたい！」「この業界へ新規アプローチをしてみたい！」など積極的に活動いただくことを期待しております。 ■組織体制： 営業は10名が在籍しております。 ■当社の強み： ・お客様のニーズに柔軟に対応可能：6つの自社工場のほかに自社研究所も保有しております。最新の技術を用いた製品開発や短納期での納品を実現するなど、高い技術力をお客様にご評価いただいております。 ・国内シェアトップクラスの実績あり：1958年の創業以来研究開発型メーカーとして、自社研究所で開発を行う接着・粘着技術に強みを持ち、サイン・ディスプレイ用パネルにおいて国内シェアトップクラスの実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜デジタルマーケティングを駆使した完全反響営業/固定給+インセンティブ制/飛込み,売込みなし/年休120日〜 ■業務内容 ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・オーナー様の発掘、訪問 ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング ・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携） ■営業スタイル ・新規顧客獲得は、HPやSNSなどのデジタルマーケティングを駆使した 完全反響型スタイルで飛込み営業等はしない為、ニーズのある顧客へ効率的に営業ができます。 ■業務の特徴： 当社の土地活用「やまとの土地活用」は、単純にアパート・マンションを建てる・売るというサービスではありません。私たちは資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も安定して賃貸経営を行えるかどうかを重視している為、まずは土地診断を行い、お客様のご所有の土地の立地の賃貸需要等を調査し、賃貸経営の向き・不向きを診断します。賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、賃貸経営に適していない立地の土地をご所有の方には、土地は所有したまま、別途賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。 ■同社の魅力： ◇当社は不動産会社ではなく、資産運用コンサルティング会社です◇ 【押し売り営業無し。コロナ禍においても増収増益】 当社は、顧客ニーズに合わせてコンサルティングを進めるプラットフォーム型のビジネスモデルのため完全反響型の独自事業戦略です。よくある電話や訪問等で見込み顧客を集める手法ではなく、独自のマーケティング（HP・ブログ・セミナー・書籍・DM）により反響を得ています。 「お客様の幸せのために」を理念／顧客視点に立ったコンサルティング活動を行っています。複数回のカウンセリングを通して、お客様にとって不動産投資が本当に正解かを見極めた上で物件をご紹介（収益化が見込める物件がない場合は、ご紹介できるまで待って頂きます。）社員同士が競い合うような評価体制の廃止をしております。 地主の方や投資家等のお客様に提供しております。その中で大半のお客様の運用が成功しているため、お客様からの紹介も増えており「押売りでない」戦略がこの会社の成長（5期連続増収）につながっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【プレハブ建築のイメージを一新／学校や店舗、住宅、工場、福祉施設にも使われるプレハブハウスの製造・販売・施工・リースを専門とするプロフェッショナル集団】 ■業務内容： プレハブハウスを必要としている官公庁 ・法人 ・設計事務所 ・ゼネコン ・工務店などに対して、お客様のニーズに基づき構造やスタイル、工期、費用などを提案していきます。（官庁60％：民間40％） ■業務詳細： 営業先によってスタイルが異なります。 ・官公庁：エリアごとに担当が割り振られ、学校などの教育施設の案件を扱います。入札を勝ち取るために、いかに費用を抑えた施工の提案ができるか鍵となります。 ・民間企業：設計事務所や工務店、ゼネコンなどのお客様の営業担当としてついていただきます。継続した受注獲得のために、お客様との長期的な関係を築いていきます。 ・新規開拓：今まで関係を持っていなかったお客様をご自身で増やしていくことも可能です。ニーズの高まりにより、問い合わせからの流入にもご対応いただきます。 ※営業業務の割合は既存8割、新規2割となります。 ※業務エリアは首都圏のみ ・入社後、先輩社員指導のもとOJT（3ヶ月程度）にて業務を覚えて頂きます。 ■取扱い製品： 教育施設、倉庫・車庫、事務所・店舗、庁舎、工場・作業所、福祉施設、仮設住宅など、プレハブハウスを用途に合わせて提案します。製品としては、安心感・快適性に加え、従来のプレハブのイメージを一新した高級感も備えた「ニューデラックスS型」、ニューデラックスS型に耐火性を備えた「ニューデラックスT型」、お客様のご要望に合わせて自由な空間を創造できる「セミデラックス」、校舎の建替えや耐震工事等の時に使用する「スタンダードスクールタイプ」などがあります。 ■組織構成： ・現在営業は3、4名（年齢層30〜50代※男性のみ）が在籍しております。 ■同社の特徴・魅力： ・社員定着率：「従業員が活動しやすい会社」を目標に経営を続けてきた同社は、福利厚生も充実しています。また、定年60歳を過ぎたのちは再雇用制度にて長く働ける環境が整っており、69歳の方も現役にてご活躍されています。 ・創業以来黒字経営：官公庁からの安定した案件を軸に、営業力を強化し民間からの受注も増えていることから、57期連続で黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 技術営業として輸入計測機器・校正機器・受託校正サービスの営業、システムコンサルティングの提供をお願いします。 入社後3〜6か月（習熟度により増減）は技術研修を受けて頂き、法人顧客（特に研究開発部門・品質管理部門）への提案型の営業をお任せします。お客様と技術的なお打ち合わせを要する提案型の営業のため、飛び込み営業はありません。 取扱製品が海外製のため、英文のデータシートやマニュアルを読む機会や、海外との技術交流もあるため、英語力も活かすことができます。 ■職務の特徴・魅力： 海外製の校正装置・電子計測器や、それらを応用したシステム並びに第三者認定を受けた校正サービスを、国公立の研究機関や大手メーカー等に対して提案営業します。具体的には航空宇宙・自動車・鉄道車両・船舶・ガスタービン等回転機械等の開発に必要な流体計測に関連する計測機器、並びに圧力・気体流量・力の品質管理に必要なハイエンドの校正機器と認定校正サービスの営業です。海外パートナー企業は世界屈指のブランドパワーを持つ企業ばかりで、国内での販売権利は当社が独占しています。なお、取扱製品に関する専門的な知識は、入社後の研修および能力・経験・必要性に応じて習得していただきます。 ■同社について： 同社は航空宇宙・自動車・鉄道車両・ガスタービン等の回転機械・電機・半導体等、様々な分野で用いられる圧力や温度、流速に関する世界最先端の機器を扱う企業として、顧客のニーズにあったシステムやアイテムの提供から、修理、メンテナンス、校正等のアフターフォローまでフルサポートしています。また、本社は国立や民間の研究機関が集中し、日本の科学技術研究の中心として海外での知名度も高い茨城県つくば市の中心部にあり、産業技術総合研究所まで車で約3分という絶好の場所に位置しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルリモート可（全国どこからでも勤務可・コロナ後も継続予定）／フルフレックスタイム制／転勤無／副業可】 セールス＆サクセス部のメンバーとして、自治体に対する新規顧客獲得営業や、AI型教材「Qubena」の学校現場での活用率向上のために、クライアントに合わせた営業・サポートを行っていただきます。 ■採用背景：既に全国170以上の自治体と2,300校の導入、そして利用者数は昨年比2倍となる100万人を突破をしましたが、今後さらに新規自治体への導入および導入校の先生方の活用率を上げていくため、営業戦略立案や成功パターンの構築も含め、主体的に推進いただける方を募集します。 ■業務内容：自治体への新規顧客獲得のための営業や学校現場での活用率向上のために、クライアントに合わせた営業、またはサポートの実施。 ＜セールス業務＞ ・新規顧客獲得のための自治体営業 ・既存顧客への継続営業および改善提案 ・顧客とのコミュニケーションから見えるプロダクトアップデートに向けた社内提言 ・公教育における新しいビジネスモデルの確立 ＜カスタマーサクセス業務＞ ・学校現場における「Qubena」の活用率向上のための課題の特定と解決策の提案 ・導入研修や勉強会の主催、Qubenaを用いた授業設計及び振り返りの支援業務等 ・営業チーム、開発チームへのフィードバック ・既存顧客への継続営業および改善提案 当社が提供するAI型教材「Qubena」は、競合製品と比較し、AI精度の高さが強みです。一方、現場での活用促進が非常に重要でありカスタマーサクセスがそのミッションを担っています。 ■組織体制： セールス組織は全体で18名在籍しており、グループ長のもと5つのグループに分けて運営しております。 グループ（1）〜（3）：全国を3つのエリアに分割するエリアマーケティング戦略をとっています。各エリアには責任者である長が一人、それ以外にフィールドセールスとカスタマーサクセスメンバー、アシスタントメンバーが所属しています。 グループ（4）：インサイドセールス／主に新規顧客の商談化を担当 グループ（5）：営業推進／販売代理店様や卸商社様との連携やセールスやサクセスの業務支援を担当

■本ポジションにおけるミッション 売上100億円以上の大手企業（人材派遣会社など）に対して、 自社運営求人サイト「アルバイトネクスト」を通じた 新規開拓営業/既存深耕営業をお任せします。 主に全国展開している企業の部長クラス（人事部/マーケティング部門）に対して、 営業活動を担っていただきます。 担当いただく企業は20～30社程度を想定しております。 営業活動において、新規開拓からクロージング、受注後の導入支援まで、 一気通貫（IS～CS）した営業をお任せします。 ご入社後においては、基本的に既存企業への深耕営業をお任せする予定ですが、 入社後3か月～6か月（想定）は、ご自身で新規開拓営業もお任せします。 営業場面には、チームリーダーやメンバーが必ず同席同行いたします。 ■具体的な業務内容 ①新規開拓営業（IS～FS） ・「アルバイトネクスト」を活用した採用課題に対するソリューション営業 ・アポ獲得は、ご自身でテレアポからお任せします（リストはご用意します） ・商談には、必ずチームリーダーやメンバーが同席いたします ・ご入社後は、およそ月20件のアポ獲得・4件の受注を目標にしていただきます ※目標は想定数字となります（また、既存顧客の引き継ぎも含まれます） ②既存顧客のフォローと継続的な採用成功支援（CS） ・顧客の採用課題に寄り添った伴走型サポート ・月1回以上の定例振り返りMTGの実施と、週1回以上の接点を持ちながら、顧客の採用成功に向けた効果検証と改善提案を行っていただきます ・顧客の課題と状況に応じて、クロスセル・アップセルもお任せします ■「アルバイトネクスト」について 全国30万件以上の求人を掲載している業界トップクラスの求人サイトです。 自社独自で、TikTokフォロワーを30万人に集めており、若年層からの支持も多く集めています。 強みは、応募課金型（掲載費/運営費は無料）のビジネスモデルを取り入れており、 顧客のニーズに合わせて柔軟な提案が可能な点です。 一方で、各顧客に合わせた提案が必要となるため、 単なる販売ではなく、顧客視点（求人企業・求職者）での思考と、 長期的な関係構築能力が求められます。

【パナソニックグループ/決まった商材ではなく顧客に寄り添った提案営業/サービス企画にも携われ幅広いスキルを高めることができる環境/能力や実績をより重視する評価制度/月平均残業21時間/リモート可】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： ・当社のAI＆ICT事業部門では、ICT/AI/IoT/BI/BPOの分野の様々な製品やノウハウを組み合わせて、当社独自のソリューションを実現しています。 ・お客様の業務効率化や付加価値の最大化を目指して、最適なソリューションをお客様に提案いただき案件を推進する営業の業務をお任せします。 ■詳細 ほとんどが既存顧客の深耕営業になります。チームとしてエンジニアと共に企業に対しての最適なソリューションを提供します。飛び込み営業はなく個人としての目標予算があるものの部門としてKPI達成を目指します。 ■ポジションの特徴 ・社内の技術部門、社外のパートナー各社と連携した組織型営業スタイルで提案活動を推進します。 ・業務経験を通じて、エンタープライズ領域のお客様に対するソリューション型営業全般の知見やスキルが身に付きます。 ■キャリアパスについて： ソリューション事業の創出と発展に携わることを通じて、以下のようなキャリアパスがあります。 ・営業メンバークラスから、営業部門の組織責任者（マネジメントクラス）へ ・営業メンバークラスから、特定技術分野や特定ソリューションの営業専門職（スペシャリスト）へ ■評価制度について： 年次に関係なく能力や実績をより重視する評価制度となり20代で役職につくことも十分に可能です。実力主義＝成果主義ではありませんので数字上の実績だけが評価されるのではなく、チームへの貢献度や後輩の育成実績なども考慮し、総合的な指標によって評価されます ■福利厚生・研修・教育制度について ・業務上必要と認定した資格を社員が取得する際に、金銭面でバックアップする制度。社内で定めている資格以外にも、自身の業務に関係する資格だと認められればサポートを受けられます。 ・最大2年間の育児制度や小学校卒業まで育児時短勤務、その他フルフレックス制度やドレスコードフリーなど働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

【社会貢献◎・子育て世代と子どもたちが希望を持てる社会をつくる・同業界でトップシェア企業】 ■業務概要： 確定給付企業年金の事業にまつわる以下いずれかの業務をご担当いただきます。今までのご経験や、ご希望を考慮し、書類選考時、または一次面接時に選考ポジションを選定いたします。 （1）パートナーセールス： ・代理店よりご紹介頂いた、基金導入をご検討の経営者へ新規提案営業 ・基金導入を頂いている既存のお客様へ、自社開発している関連ITソリューションの提案営業 ・代理店（パートナー）への営業教育・フォロー体制の構築 （2）インサイドセールス ・獲得したリードに対する商談創出 ・インテントセールス（インテントデータを活用したアウトバウンドでの商談創出） ・ナーチャリング（見込み顧客の購買意欲の醸成） ・マーケティング部門と連携し、ウェビナー（運営）、テックタッチレター施策等のマーケティング施策の企画・実行 （3）カスタマープランナー： ・サービス導入時の制度設計 ・従業員向けの説明会実施・加入促進 ・社外向け提案資料の作成 ・制度・加入手続きに関するコンテンツ・ツールの作成 ■働く環境： ・子供手当やベビーシッター利用補助など福利厚生が充実しております。 ・働き方の推進を行っており、柔軟な働き方を実現することが可能です。 ■当社について： 保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立。加入者数は6万７千人、導入法人数は２、２６３社を突破しており、競合他社が少なく安定した経営基盤を持っております。 ■事業詳細： ・はぐくみ基金サービス…確定給付型年金制度である、福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進から導入支援、各種サポート業務 ・企業型確定拠出年金サービス…退職金および企業年金制度である、「企業型確定拠出年金（DC）」を中心に、設計から導入、運営管理を実施 ・福祉業界向けITシステム開発…主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施。 変更の範囲：会社の定める業務

【SaaS型ライブコマースツール「HandsUP」／世界5,000万人を超えるユーザーを持つライブ配信『17LIVE』】 ■ミッション： インバウンド営業を中心に新規契約を増やしていくことがミッションです。また、HandsUPはSaaS型でクライアントのECサイトやHPに組み込む仕様のため、もともと集客力のある大手クライアント様への導入がほとんどでした。そんな中、これからブランド拡大していきたいというフェーズの企業様のニーズも増えています。当社が蓄積してきたライブコマースノウハウやインフルエンサーを活用し、集客のサポート、マーケティング支援にも寄与していただきます。 ■業務内容： ・SaaS型ライブコマースツール「HandsUP」の新規営業 ※HandsUPのHP：https://handsup.17.live/ ・ライブコマースを活用した戦略・企画立案および提案営業 ・インフルエンサーを活用したマーケティング施策の企画立案および提案業務 ・広告代理店や芸能・インフルエンサー事務所とのアライアンス業務 ・各種施策のKPI管理およびレポーティング ■組織構成： 配属部署は全体で12名在籍しており、4名がセールス担当です。 20代後半〜30代前半がボリュームゾーンとなっています。 ■当事業について： ライブ配信アプリ事業を柱とする当社は、2019年末にライブ配信をしながら商品を販売できるライブコマース事業を展開いたしました。本サービス「HandsUP」は現在、小売店をはじめとした中小企業から大手ナショナルクライアントに導入頂くなど、業界トップクラスの実績を誇ります。従来のSaaS型ライブコマースツールの提供、ライブコマースにおけるコンサルティングサービスの提供の他に、現在はインフルエンサーを活用したマーケティング支援など新たなサービスも展開しております。 ■当社の特徴： 当社が運営している「17LIVE（イチナナ）」は、世界6カ国に拠点を置き、 ユーザー数5,000万人を超える日本最大級のライブ配信プラットフォームです。 日本における新たなマーケット創出や確立に携わりたい方、裁量権を持ってサービスをグロースさせていきたい方など、 当社でしか得られないキャリアアップを目指していただける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

弊社は島根県に本社を置く、創立70年を迎える地域に根差した総合建設業・総合水処理事業を行っている会社です。県外事業として。リノべる株式会社のエリアパートナーを、広島・福岡市の2拠点で運営しています。 マンションを中心とした中古物件をリノベーションし、新たなライフスタイルを提案・実現している「リノベる。」はワンストップオーダー型のサービスとして全国No1の実績！ 主となる業務は、リノべる。福岡の営業職として、物件の情報収集から資金面のご相談等お客様のライフスタイル実現に向けた様々な提案を行っていただきます。100％反響営業につき、飛び込み営業などはありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 今回、お客様の夢に寄り添う営業スタッフを募集することになりました。ご応募をお待ちしています！ 変更の範囲：本文参照

【エリア限定職】 ・転居を伴う転勤なし 「地元で働きたい」 「既にマイホームを建てた」 「家庭の都合で離れたくない」 そんな方にぴったりのポジションです。 給与などの待遇も総合職と同じです。 【ポイント】 ・営業経験者募集 　年数やブランクはご相談ください！ ・宇佐美鉱油の完全子会社 ・反響型(来店型)の営業スタイル ・20代年収1,000万円実績多数 【仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 ご来店されたお客様のご要望を聞きながら、 ぴったりの一台やオプションをご提案して、 お客様のカーライフをサポートします。 殆どのお客様はご来店された時には既に 目的の一台が決まっているケースが多いです。 実際の車両をご案内しながら、お客様のライフスタイルにあったご提案をお願いしますね。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 営業経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 お店に慣れてきたら新卒や未経験者のメンターとしても活躍を期待します。 ・主任の平均商談成約率60％ ・入社半年で月収60万円到達事例あり 【業界未経験でも安心】 ・採算度外視で仕入れを強化！ 　プレミアムな一台が多いため成約いただきやすい 　平均商談成約率は60％！ 　※2024年8月時点 ・手厚いサポートあり 　入社後はエース社員が商談に同席

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【エリア限定職】 ・転居を伴う転勤なし 「地元で働きたい」 「既にマイホームを建てた」 「家庭の都合で離れたくない」 そんな方にぴったりのポジションです。 給与などの待遇も総合職と同じです。 【ポイント】 ・営業経験者募集 　年数やブランクはご相談ください！ ・宇佐美鉱油の完全子会社 ・反響型(来店型)の営業スタイル ・20代年収1,000万円実績多数 【仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 ご来店されたお客様のご要望を聞きながら、 ぴったりの一台やオプションをご提案して、 お客様のカーライフをサポートします。 殆どのお客様はご来店された時には既に 目的の一台が決まっているケースが多いです。 実際の車両をご案内しながら、お客様のライフスタイルにあったご提案をお願いしますね。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 営業経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 お店に慣れてきたら新卒や未経験者のメンターとしても活躍を期待します。 ・主任の平均商談成約率60％ ・入社半年で月収60万円到達事例あり 【業界未経験でも安心】 ・採算度外視で仕入れを強化！ 　プレミアムな一台が多いため成約いただきやすい 　平均商談成約率は60％！ 　※2024年8月時点 ・手厚いサポートあり 　入社後はエース社員が商談に同席

【エリア限定職】 ・転居を伴う転勤なし 「地元で働きたい」 「既にマイホームを建てた」 「家庭の都合で離れたくない」 そんな方にぴったりのポジションです。 給与などの待遇も総合職と同じです。 【ポイント】 ・営業経験者募集 　年数やブランクはご相談ください！ ・宇佐美鉱油の完全子会社 ・反響型(来店型)の営業スタイル ・20代年収1,000万円実績多数 【仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 ご来店されたお客様のご要望を聞きながら、 ぴったりの一台やオプションをご提案して、 お客様のカーライフをサポートします。 殆どのお客様はご来店された時には既に 目的の一台が決まっているケースが多いです。 実際の車両をご案内しながら、お客様のライフスタイルにあったご提案をお願いしますね。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 営業経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 お店に慣れてきたら新卒や未経験者のメンターとしても活躍を期待します。 ・主任の平均商談成約率60％ ・入社半年で月収60万円到達事例あり 【業界未経験でも安心】 ・採算度外視で仕入れを強化！ 　プレミアムな一台が多いため成約いただきやすい 　平均商談成約率は60％！ 　※2024年8月時点 ・手厚いサポートあり 　入社後はエース社員が商談に同席

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