【仕事内容】 発達障害は大人になってから診断を受けるケースも多く発達障害という言葉の認知と共にその数は増加しております。発達障害の方が生き生きと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 【詳細】■発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング/ビジネスマナーの指導/面接練習/企業への訪問/面接同行等)　■入社後の定着支援　■職業訓練の開発・運営補助　■企業に対する人材紹介・マッチングなど ※企業にご紹介する方は訓練生や同社運営求人サイトの登録会員です。 【期待する役割】ゴールはカウンセリング(相談援助)ではなく発達障害の方が社会で働けることです。その方の強み・弱みを客観的に理解し企業と個人とのマッチングを行って頂きます。 【配属先】以下のいずれかの施設に配属となります。 ①Kaien大阪福島：大阪府大阪市福島区福島7丁目19-13 マトバビル4階 ②Kaien東三国：大阪府大阪市淀川区東三国2丁目34-1 ハイランドビル501 ③Kaien大阪天六・ガクプロ大阪天六：大阪府大阪市北区本庄東1-1-10 RISE88ビル 503号 ④Kaien阿倍野：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1　あべのベルタ 事務所棟 5階（5006号室） 【PR・職場情報】 【大阪府】就労移行支援事業所で就労支援員（ブリッジコンサルタント）募集です。 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 発達障害は大人になってから診断を受けるケースも多く発達障害という言葉の認知と共にその数は増加しております。発達障害の方が生き生きと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 【詳細】■発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング/ビジネスマナーの指導/面接練習/企業への訪問/面接同行等)　■入社後の定着支援　■職業訓練の開発・運営補助　■企業に対する人材紹介・マッチングなど ※企業にご紹介する方は訓練生や同社運営求人サイトの登録会員です。 【期待する役割】ゴールはカウンセリング(相談援助)ではなく発達障害の方が社会で働けることです。その方の強み・弱みを客観的に理解し企業と個人とのマッチングを行って頂きます。 【配属先】以下のいずれかの施設に配属となります。 ①Kaien大阪福島：大阪府大阪市福島区福島7丁目19-13 マトバビル4階 ②Kaien東三国：大阪府大阪市淀川区東三国2丁目34-1 ハイランドビル501 ③Kaien大阪天六・ガクプロ大阪天六：大阪府大阪市北区本庄東1-1-10 RISE88ビル 503号 ④Kaien阿倍野：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1　あべのベルタ 事務所棟 5階（5006号室） 【PR・職場情報】 【大阪府】就労移行支援事業所で就労支援員（ブリッジコンサルタント）募集です。 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 発達障害は大人になってから診断を受けるケースも多く発達障害という言葉の認知と共にその数は増加しております。発達障害の方が生き生きと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 【詳細】■発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング/ビジネスマナーの指導/面接練習/企業への訪問/面接同行等)　■入社後の定着支援　■職業訓練の開発・運営補助　■企業に対する人材紹介・マッチングなど ※企業にご紹介する方は訓練生や同社運営求人サイトの登録会員です。 【期待する役割】ゴールはカウンセリング(相談援助)ではなく発達障害の方が社会で働けることです。その方の強み・弱みを客観的に理解し企業と個人とのマッチングを行って頂きます。 【配属先】以下のいずれかの施設に配属となります。 ①Kaien大阪福島：大阪府大阪市福島区福島7丁目19-13 マトバビル4階 ②Kaien東三国：大阪府大阪市淀川区東三国2丁目34-1 ハイランドビル501 ③Kaien大阪天六・ガクプロ大阪天六：大阪府大阪市北区本庄東1-1-10 RISE88ビル 503号 ④Kaien阿倍野：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1　あべのベルタ 事務所棟 5階（5006号室） 【PR・職場情報】 【大阪府】就労移行支援事業所で就労支援員（ブリッジコンサルタント）募集です。 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【仕事内容】 療養型の病院におけるリハビリ業務とそれに付随する業務を行っていただきます。患者様の層としては、医療依存度が高い方が多く入院されており、経管栄養をされている方が多くいらっしゃいます。在宅復帰率は80％ほどで、退院後は施設やご自宅に行かれる方が多いです。 ※在宅復帰支援強化を目的として、地域包括ケア病棟を開設します。それに伴い病床数を下記のように変更いたします。 　現在 ：療養病棟118床　→　2022年1月より：療養病棟98床、地域包括ケア病棟20床 ★この求人のおすすめポイント★ ・他職種連携の観点が強く、毎朝、毎昼のミーティングにも他職種合わせて連携を取られています。 ・残業がほぼなく、病院全体としても定時に退勤する文化が根づいているためワークライフバランスを保つことが可能です。単位数としては1日あたり19～21単位を取得されています。 ・PT5名、OT3名、ST1名在籍しており、今回も増員のため募集をされています（2021年3月時点） ・福利厚生が充実しており。長期的に働くことが可能です。 【PR・職場情報】 【愛知県／名古屋市中区】福利厚生充実×残業少なめ！プライベートとの両立が可能な職場です＜作業療法士＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【福利厚生充実！浦安市にある訪問リハビリ施設】 ・海外リフレッシュ休暇制度、定期的な健康診断、産業医の配置など福利厚生が充実！ ・ブランクOK！丁寧なOJTを行っていますので、初めて障がい領域でお仕事をされる方でも安心です♪ ・賞与実績は3か月分！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ [業務内容] 言語聴覚士:18歳までの障がいや発達に不安のある児童に対する、個別の言語訓練、保護者に対する療育相談の実施。（知的障がい、言語発達遅延、構音障害など） 理学療法士:ご自宅を訪問して、訪問リハビリの実施。浦安市身体障がい者福祉センターでは、脳血管疾患、運動器、内部障害など様々な疾患を対象の方に理学療法を実施。看護師、ＰＴ、ＯＴ、ＳＴ、嘱託医と連携しチーム支援を基本としています。 【PR・職場情報】 【福利厚生充実！浦安市にある訪問リハビリ施設】 ・海外リフレッシュ休暇制度、定期的な健康診断、産業医の配置など福利厚生が充実！ ・ブランクOK！丁寧なOJTを行っていますので、初めて障がい領域でお仕事をされる方でも安心です♪ ・賞与実績は3か月分！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【大阪市住吉区苅田に2021年にオープンした訪問看護ステーション】 ・地下鉄御堂筋線あびこ駅から徒歩3分のアクセス良好な立地にある事業所です！ ・経験豊富な専門職が在籍しており、地域の利用者さまが安心して療養生活を送れるようサービスを提供しています！ ・就業時間が選択できたり直行直帰が可能など、働きやすさにも定評がある職場です！ [業務内容] ・身体の健康管理 ・リハビリテーション ・主介助者への指導、環境調整 ・主治医やケアマネジャーへの報告 ・施設での集団体操、地域活動、セミナーなど ※直行直帰可 すべての年齢、ご疾患を対象とさせていただいています。 訪問エリア：住吉区、住之江区、東住吉区、阿倍野区、堺市北区 【PR・職場情報】 【大阪市住吉区苅田に2021年にオープンした訪問看護ステーション】 ・地下鉄御堂筋線あびこ駅から徒歩3分のアクセス良好な立地にある事業所です！ ・経験豊富な専門職が在籍しており、地域の利用者さまが安心して療養生活を送れるようサービスを提供しています！ ・就業時間が選択できたり直行直帰が可能など、働きやすさにも定評がある職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【大田区と品川区へ訪問リハビリを提供している訪問事業所】 ・実務経験は問いませんので、訪問リハビリが初めてという方もご安心ください！ ・土日祝が定休の完全週休2日制なのもうれしいポイント！ライフワークバランスを整えながら働けます！ ・産休や育休、介護休暇なども積極的に推奨しています！ライフステージが変わっても安心して働ける職場です！ [業務内容] 健康状態や病状の観察 主治医の指示のもと、傷の手当やカテーテル管理などの医療処置 病状に応じた入浴や排泄の介助、在宅環境づくり 服薬管理や食事療法などの情報提供・指導 リハビリテーションによる身体機能の維持・向上・低下予防 各医療機関・各介護事業所とのスムーズな連携 ご家族への介護支援・相談、難病等の疾病を患っている方、精神疾患の方への訪問看護 フットケア ご自宅での看取りの援助 【PR・職場情報】 【大田区と品川区へ訪問リハビリを提供している訪問事業所】 ・実務経験は問いませんので、訪問リハビリが初めてという方もご安心ください！ ・土日祝が定休の完全週休2日制なのもうれしいポイント！ライフワークバランスを整えながら働けます！ ・産休や育休、介護休暇なども積極的に推奨しています！ライフステージが変わっても安心して働ける職場です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 身体障害のある人々のためのリハビリテーションプログラムを計画し、実施します。 リハビリテーションでは、血液透析や運動療法を必要とする方の合併症予防業務や、糖尿病の方のカウンセリングを中心に行っております。 行きながら。退院後の生活を見据えた在宅アセスメントや在宅リハビリテーションにも力を入れております。 私たちは患者様とのつながりを大切にしています。 駅から徒歩5分で、通常の病院よりも残業が少なく有給休暇も取りやすい環境です。 ワークライフバランスも充実しており、自分のペースでキャリアアップが図れる病院です。教育制度の充実によってもグループ病院の優位性が発揮されます。共通の教育ラダー制度と活発な人事交流により、質の高いキャリア開発が可能です。温かい雰囲気の中で、自分のペースでキャリアアップしていただけます。ママさんOTも活躍中。 【来院数】1日5回（末期患者・脳血管疾患患者も含む！） 来院数の4分の1以上が血液透析患者様！ タブレットはお一人様1台プレゼント！残業ほぼなし！ 【PR・職場情報】 【蓮田市】リハビリ科の雰囲気◎年間休日120日！最寄駅徒歩5分！訪問看護での作業療法士の募集です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ☆社会福祉法人なでしこ会が運営する特別養護老人ホーム夢の里では、保健師を募集しています！ あなたの専門知識を活かして、利用者様の健康管理や生活支援を行う重要な役割を担います。地域包括支援センターや地域ケアプラザとの連携を図りながら、 ☆利用者様の健康状態の把握や、適切なアドバイスを行うことが主な業務です。さらに、スタッフとのコミュニケーションを大切にし、 ☆チームワークを重視したサポート体制の構築を目指します。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修とサポートが整っています♪ また、横浜市保土ヶ谷区に位置し、通いやすい環境も魅力の一つ！ ☆賞与実績は3.1か月分！昇給もあり、長期的にお勤めしたい方にピッタリです。風通しの良い社内環境で、 ☆なんでも相談できる雰囲気があり、安心して働ける職場です。あなたも夢の里で、共に成長しませんか？ 【PR・職場情報】 【未経験可◎横浜市保土ヶ谷区にある特別養護老人ホーム】 ・社内全体の風通しがよく、なんでも相談ができる環境です♪ ・賞与実績は3.1か月分！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・研修やサポート体制が整っているので未経験の方も安心してお勤めいただけます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【福利厚生充実！大網白里市の訪問看護ステーション】 ・経験の有無は問わず、未経験の方からのご応募もお待ちしております。業務は先輩が親切に指導いたします！ ・昇給や賞与、家族手当があり、家計を支えている方も安心の待遇です！ ・週休2日制のため、きっちりオンオフのメリハリをつけてやりがいのあるお仕事ができます！ [業務内容] ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 ※備考 訪問エリア:大網白里市を中心に半径16Km圏内に隣接する市や町 訪問先:居宅、施設 【PR・職場情報】 【福利厚生充実！大網白里市の訪問看護ステーション】 ・経験の有無は問わず、未経験の方からのご応募もお待ちしております。業務は先輩が親切に指導いたします！ ・昇給や賞与、家族手当があり、家計を支えている方も安心の待遇です！ ・週休2日制のため、きっちりオンオフのメリハリをつけてやりがいのあるお仕事ができます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【尼崎の鍼灸師募集！】月給250,000円＋インセンティブで安定収入！経験不問の求人です！ ・福利厚生が充実しており、昇給・賞与も年2回実施！安心して働ける環境です！ ・休日は日曜、祝日、土曜の午後！プライベートも充実できます！ ・独立開業支援があり、個人で開業する夢も追求できます！自己成長へのチャンスがあります！ [業務内容] 鍼灸師や柔道整復師として患者様がリラックスした状態で、 お一人お一人の症状に合わせた施術を行います。 鍼灸治療では、保険の鍼治療から予約制の鍼灸施術、 美容鍼や逆子のお灸などメニューは多く揃えてあります。 ご自身のスキルアップにも繋がります！ 「施術を受けたら、腰や脚が楽になった」 「家族に迷惑をかけず、家の中を動けるようになった」 など、感謝の言葉は何よりのやりがい。 コミュニケーションが取りやすく、 信頼関係も築きやすいですよ！ 【PR・職場情報】 【尼崎の鍼灸師募集！】月給250,000円＋インセンティブで安定収入！経験不問の求人です！ ・福利厚生が充実しており、昇給・賞与も年2回実施！安心して働ける環境です！ ・休日は日曜、祝日、土曜の午後！プライベートも充実できます！ ・独立開業支援があり、個人で開業する夢も追求できます！自己成長へのチャンスがあります！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【豊中市のアットホームなデイサービス施設】 ・未経験の方も大歓迎！ブランクのある方や経験が浅い方でも周囲がフォローする体制ができています！ ・職場の雰囲気はアットホームです。落ち着いた雰囲気で安心して働いていただけます！ ・お勤めになられてからの数年はスキルアップ期間として考えています。そして弊社で活躍していただける人材になっていただきたいです！ [業務内容] デイサービスにて機能訓練業務をメインに行う機能訓練指導員のお仕事です。午前・午後の2単位制でリハビリに特化したデイサービスです。 食事や入浴はありません。 機能訓練や運動指導ももちろんですが、私たち資格者の専門性は介護現場に充分活かせます。 また弊社は疼痛管理にも重点を置いています。 【PR・職場情報】 【豊中市のアットホームなデイサービス施設】 ・未経験の方も大歓迎！ブランクのある方や経験が浅い方でも周囲がフォローする体制ができています！ ・職場の雰囲気はアットホームです。落ち着いた雰囲気で安心して働いていただけます！ ・お勤めになられてからの数年はスキルアップ期間として考えています。そして弊社で活躍していただける人材になっていただきたいです！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【具体的な業務内容】 得意とする技術力・能力により判断するが、一例として記載 ・安全に関する法規やアセスを満足する検証、車両構造検討 ・空力を考慮した検証、車両構造検討 ・車両組立を想定した電気配線、接続構造検討 【期待役割】 ・お客様と車両に貢献するアイディアの創出と企画提案 ・車両要求性能が理解できる技術者として、顧客との開発検討に参画 【使用ツール】 CATIA V5,CAE解析ツールなど 【魅力】 ・個人の持つ専門知識を活かし、プロジェクトメンバーの専門知識総力で新たな製品を生み出すことができる。 ・従来の部品単位から、車両の機能を考え部品構成を見直すことで、 　車両設計を深く理解し、顧客と議論・検討する範囲を広げることができる。 ・グローバルで新規製品の事業性検討、生産性検討に関わる機会がある。 【募集部署名】 モジュール企画開発プロジェクト 【募集背景】 自動車室内空間の商品力向上、軽量化などを開発/提案するため、法規・構造・車両性能に関する知見と経験を有する車両設計経験者の採用を希望する。

【業務内容】　 衛星運用システムと連携して機能する衛星画像のWebシステム「AxelGlobe」のシステム開発において、以下の役割を担っていただきます。 ・ソフトウェア及び関連する社内外のシステム仕様を理解し、ビジネス要件や非機能要件を満たすアーキテクチャの設計及び実装をする ・アーキテクチャの前提要件、とりうる選択肢とトレードオフ、選定理由をステークホルダーに説明し、合意形成を推進する。 ・システムにおける「オブザーバビリティ」と「レジリエンス」の実現 ・社内外のステークホルダーとの円滑な折衝・調整の実行、及びチームの能力を引き上げる 【変更の範囲】 会社の定める業務

【業務内容】 下水処理場内での脱水汚泥の熱処理プラント(乾燥、炭化、焼却、廃熱発電等)のプロセスエンジニアリングとプロジェクトマネジメント業務(客先への技術提案、引合設計、受注設計、試運転、案件毎のQCD管理) 【やりがい】 当社は、本事業領域(下水汚泥の熱操作設備)のトップシェアのエンジニアリングメーカーであり、バイオマス資源である脱水汚泥の有効利用技術プラントの納入により、温室効果ガス排出量の削減への貢献を実感できます。 また、当部は、汚泥の熱処理プラントのエンジニアリング業務を進める上での中心部門(責任部門)であり、社内関係者と協力の上、1つのプロジェクト全体を取り纏めていくことにやりがいを感じることができます。 【変更の範囲】 会社の定める業務

■基本設計 容量計算書、フローシート、機器配置検討、主要機器調達仕様作成等 ■詳細設計 製作施工図（配置配管図、スケルトン図、基礎図等）作成 ※ 作図自体は外注の作図業者に依頼しており、直接CADを使っての設計作業ではありません。 ■試運転 据付及び配管、電気工事が完了した設備の試運転要領書作成、試運転業務等 ■プロジェクトマネージャー業務 プロジェクト統括業務（設計照査、社内外体制構築、工程予算管理等） 【やりがい】 数億円から数十億円規模の水処理設備の設計担当を経験でき、 インフラを支える仕事を通じて社会に貢献していることを実感できます。 プロジェクト統括業務を担っていただく方には、プロジェクトの中心的存在として、 社内外の多くの人を牽引していく中で、プロジェクトマネジメントの醍醐味を感じて頂けます。 設計担当・プロジェクト統括業務、それぞれのステージで活躍頂ける方のご応募をお待ちしています。 【変更の範囲】 会社の定める業務

【お任せする業務】 CASE領域において、市場価値の高い製品・サービスを開発するためのAIを含む技術開発をお任せします。 直近商用化する予定のものから、将来に向けての技術開発まで、様々な時間軸のプロジェクトが並行して走っています。 以下いずれかのグループへの配属となります。 ・アウトカーグループ：走行領域への技術提供（走行制御システムと連携した機能開発） ・コネクテッドグループ：モビリティーサービス事業領域への技術提供(位置情報活用サービスと連携した機能開発） ・エントリーグループ：車体領域への技術提供（車室内外監視システムと連携した機能開発） ・ユニバーサルグループ：各領域で必要となる基盤技術提供 ●具体的には 商品開発部門と協業し、以下のようなプロジェクトを担当いただきます。 ・「ストレスフリーエントリー」プロジェクト…車室内外の人の状態や意図を推定し、自動でドアの開閉を行うことでストレスの無い乗車体験を実現するための行動・意図推定技術の開発 状況にあった最適自動ドア開閉でストレスフリーな車両へのアクセスを実現するための行動・意図推定技術の開発 ・「低速自動運転/自動ブレーキ開発」プロジェクト…車両周辺の物体や自己位置を正確に把握するための環境認識技術開発 ・「みちログ」プロジェクト…車両で収集した走行データや画像をもとにポットホールなどの道路の異常を検知し、補修計画支援、対策実施につなげる道路維持管理サービスの開発 ・「基盤技術開発」プロジェクト…画像生成AIや新視点合成技術を活用して認識アルゴリズムを高精度化したり、データ開発を効率化するための基盤技術開発 ●使用言語、環境、ツール等 使用言語：C,C++,Python、環境：Windows,Ubuntu、ツール：各種DLフレームワーク(Tensorflow,Keras,PyTorch)

主として法務業務（コンプライアンス関連業務を含む）にご担当者として幅広く従事していただきます。 【入社後の具体的な仕事内容】 １．取引基本契約、合弁契約、Ｍ＆Ａ関係契約、共同研究開発契約、ライセンス契約、 　　秘密保持契約等々の国内・渉外各種契約の作成、審査、交渉 ２．訴訟・クレーム対応、債権回収・会社法・独禁法・下請法・ 　　廃棄物処理法・金融商品取引法（特にインサイダー取引関連）等に関する 　　各種法律相談、独禁法・下請法等関連の社内規則の策定、社内法務教育 ３．コンプライアンス体制の構築・維持業務 ４．安全保障貿易管理 【総務部紹介】 部員数は10名で法務業務担当が現在4名（管理職含む。）です。 少数精鋭の組織で、各人が有する経験や知識に基づき自由に意見交換をしながら、より良い法務サービスの提供を目指しています。 各部員の有する裁量も大きく、各人の能力を思う存分に発揮して幅広い法務業務を経験できる環境にあります。 【求める人材】 チームワークを重視でき、正確に相談の背景や意図、事実関係を依頼元部署から聴き取った上で、 分かり易く説得的に法的アドバイスを行うコミュニケーション能力、及び関連法規や契約条項を熟知した上で、 個々の案件への現実的なアドバイスを見出す解決能力に秀でた方を望みます。 また、渉外案件も多いことから、英語に対する興味が高く、積極的に自己啓発し、英語案件に取り組む向上心あふれる方を望みます。 変更の範囲：会社の定める業務

【具体的な仕事内容】 乗員拘束装置主にエアバックに関する評価試験及びレポート作成。必要に応じて車両メーカー技術部門との折衝業務 【仕事の魅力】 ・現場(体、手先を動かす事）とデスクワーク（分析、まとめ、報告)の両面があり、バランスが良い。自身の特性を発揮し、スキルを生かした業務に取り組む事ができる。 【自部門の強み】 ・社員が直接現場に関与し、客先要求に対して直接的に結果を出してゆく現場力 ・試験設備に関する知識

【具体的な仕事内容】 工場インフラの管理、営繕 →社内調整、ビジネスパートナーとの調整、役所との調整など 【仕事の魅力】 ・工場インフラ(建物、電気、水道など)の営繕で学ぶことは、生活で生かせる知識が豊富なので、プライベートで役にたちます。 ・普段見ることのできない、裏側を見れるので、DIYなどに興味のある方にはお勧め 【自部門の強み】 ・会社の「縁の下の力持ち」なので、各部から頼りにされます。

【具体的な仕事内容】 防火管理、安全衛生の管理推進 【仕事の魅力】 ・工場の安全、従業員の安全・衛生の推進で縁の下に力持ち的役割を果たす。 【自部門の強み】 ・会社の「縁の下の力持ち」で各部から頼りにされます。

【仕事内容】 ・半導体に実装するAIソフトウェアの開発 ・半導体に実装するAI/機械学習モデルの設計・実装・最適化（画像認識／音声認識など） ・社内ハードウェア開発チームや台湾本社との技術連携・仕様調整 ■業務内容： （雇入れ直後）<仕事内容＞に準ずる業務 （変更の範囲）会社が命じた業務範囲での就業可能性有

【具体的には】※ご経験に応じて下記業務の「いずれか」を担当していただきます。 Honda eVTOL(電動垂直離着陸機)向けのモータ/ジェネレータ開発における ●ガスタービン・ハイブリッドシステムに基づく、各種コンポーネントのコンセプトの検討、および仕様の構想 ●各種モータ/ジェネレータの単体/ユニット機能性能評価 【開発ツール・開発環境】 ・電磁界解析ツール（JMAG等） ・熱流体解析ツール（Fluent、STAR‐CCM等） ※上記ツール未経験も可 【魅力・やりがい】 航空用ガスタービン・ハイブリッドシステムの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的な仕事です。Hondaの新規事業の一翼を担うという使命感を強く感じることのできるポジションです。 【職場環境・風土】 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。 Hondaには役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。

【具体的には】 ご経験に応じて、以下業務を幅広くお任せいたします。 ●GT-Hybridの開発品質保証プロセスの構築とAS9100認証の拡大 ・自前化QMSの構築：ホンダ単独開発の型式認定プロセス、設計品質保証プロセス、形態管理プロセス等の構築 ●既存の航空用エンジンの開発活動における品質活動 ・AS9100認証の維持：既存エンジンの設計開発に適用している品質ルールに対して外部監査/内部監査の実施 ・QMSの改善活動：QMS委員会事務局として組織内の品質マネジメントシステムの改善活動およびそれら活動のリード 【魅力・やりがい】 Hondaとして新たな事業領域を開拓する中で、開発部門とともに研究開発の在り方を探り、開発プロセスを保証する新たなフローを構築するだけでなく、全く新しい空の移動レイヤーに関わる開発品質の構築にゼロベースから携わることができます。 そのため、品質基盤構築を行っていくにあたり、これまでの現場経験を活かしながら体系化、ルールへの落とし込みができるため、クリエイティブに業務推進いただけます。 スキルや創造性、アイデア、強い想いを持っている方には大きな裁量が与えられチャレンジできる環境です。 また、自らがリードし、構築した品質保証プロセスが今後の製品開発にも受け継がれ、自分が行った仕事が足跡のような形で残っていくのも仕事のやりがいの一つとなります。 【使用ツール】 Microsoft officeの基本ソフト（Excel、Word、Power Point等） 一般的な日程管理ツール、BIツール　など

【具体的な業務】 まず、対応できるシーンを向上させるための、新しい認識技術を積極的に取り組んでいきたいと考えています。そのため、技術の調査や評価、あるいは考案し、キーデバイスの要素の探索を行います。 並行して、統合認識システムとして、冗長性や安全性の構想設計を行い、統合システムの全体像を定義していきます。 センサフュージョンシステムの基盤構築を行う為、種々のセンサのLowデータから、パーセプションまでデータ処理を一貫して行い統合し。3次元マップを生成する技術に取り組んでいただきます。 ご経験に応じて、下記テーマをお任せいたします。 ●認識システムのロバスト性の向上 ●高度認識アルゴリズムの統合化 ●航路生成の自動化、知能化 ●位置精度、時間正確性の向上 ●機体の自動操縦制御 【代表的な開発ツール】 言語：Python、C/Cppなど オープンソース：Caffe、Tensarflowなど ツール：MATLAb/SimLink、ABOX ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【魅力・やりがい】 モビリティ自体の製造だけではなく、サービスとして成立するためのエコシステム全体を創造するという新たな企業価値やモビリティの価値をもたらす可能性を秘めた領域と考えております。スキルや創造性、アイデア、強い想いを持っている方には大きな裁量が与えられチャレンジできる環境です。 また、若いメンバーを中心として、まだ世にないモビリティの価値創造をリードすることができます。