【業務内容】 増収増益の好調事業！ 訳あり不動産を手掛ける100％反響営業職（定着率95％以上） 【具体的には】 ■空き家専門の買取 買取を希望している法人または個人のお客様からお話を伺い、現地調査や物件査定、契約、販売まで一貫して担当いただきます。 Webからのお問い合わせや開催されたセミナーにご参加いただいたお客様への営業がメイン。 そのため、新規開拓やアポ取りなどの必要はなし！商談に集中できる環境です。 仕入れてからの販売に関しても幅広く、スムーズは販売が可能なため、成果を残しやすい環境が整ってます。 【当社魅力ポイント】 ■未経験者も経験者も活躍できる環境！ 研修など教育環境が整っているため、入社後に知識やスキルを身に付けることが可能。未経験入社でも活躍している先輩が多数います！また、当社は一般の不動産会社では扱いが難しい不動産を専門としており、幅広い経験を積むことができます。社会的な課題解決に取り組むことでやりがいを感じられ、他社では得られない高度な知識やスキルを習得可能。資格取得サポート制度も充実し、常に新しい挑戦ができる環境です。 ■広告戦略に注力！ 当社では、Web広告や電車の中吊り広告、さらにはテレビ番組への出演など集客に力を入れています。 企業認知度の向上そのものが、営業サポートに直結しているのです。 ■キャリアアップも！ 規模拡大中の当社では、東京本社も新オフィスに移り、更に大阪・名古屋・福岡にも新拠点を設立！ 少数精鋭で経営者との距離も近いため、事業戦略などを理解しながら日々の業務に邁進できる環境です。 将来的には、役員など幹部候補を目指すことも可能！ 事業拡大に伴い人員も増えるため、責任あるポジションも目指しやすいです。 ＜チーム組織構成＞ ■新築アパート事業：6名 ■訳あり不動産買取事業 ・ソリューション事業部：10名 ・空き家活用事業部：11名 ■経営企画部：7名 ＼社員にインタビュー／ 『経験豊富な先輩が多く、不動産業界の幅広い知識を親身なってに教えてくれます！分からないことがあれば何でも聞ける環境です』 『チーム内の仲間はもちろん、代表とも距離が近く、何でもフランクに相談できる関係性が特長！』 『フラットで公平な職場環境なので社歴や年齢、性別などに関係なく評価してもらえる環境も魅力』 ＜男女比＞ 女性社員の割合：40%以上 ＜年齢構成＞ 平均年齢：30代 ＜定着率＞ 95%以上！（1年以内） 【会社概要】 ▼事業：社会課題にコミット！ 訳あり不動産と言われる、所有者不明の空き家・土地の不動産売買を手掛けている企業です。 2019年の設立以来、増収増益を記録し続ける安定性を保ちながら「不動産を手放したい」「買取して欲しい」というニーズに対応し、右肩上がりに成長を続けています。 ▼環境：キャリアアップできる！ 事業の急成長により、活躍の場も大きくなった当社。 社歴は関係なく実力を正当に評価するので、役員など幹部候補を目指すことも可能です！ また、代表と近い距離で事業の未来にコミットしながら働けるため、経営陣から直接仕事の助言をもらう機会も多数あります。 あなたの営業経験を活かし、当社でステップアップしませんか？ ＜「ベストベンチャー100」について（※）＞ 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社から「ベストベンチャー100」として紹介されます。

★100％受託案件！運用保守だけでなく、設計構築も挑戦できる ★本人の意欲やキャリアパスなどを考慮して案件をお任せ ★高い技術力を持った先輩や上司と共にスキルアップ！ 入社後は、社内に3つある受託開発チームのいずれかにて、 ・サーバの設計・構築・運用（クラウド/オンプレミス問わず） ・ネットワークの設計・構築・運用 といった業務をお任せします！ ≪チーム体制でのアサインを推進中≫ 社内の体制を整え、単独参加の案件を無くしています！ 常にリーダーが現場にいる環境になるため、 現場で困ったことがあれば気軽に相談できることはもちろん、 ワンランク上の業務でも先輩のサポートとして経験を積んでいくこともできます！ ≪エンジニアの意思が最優先！≫ 例えば、本人が希望されていないのに、 マネジメント職をお任せすることはありません。 設計・構築へのステップアップはもちろん、 「技術のエキスパートになりたい」という希望も叶えます！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ■航空顧客向けAWS認証基盤構築・運用 - カスタマーが航空会社のアプリにログインする為の基盤開発、運用 ■建設業向けSASE環境構築 - 建設会社内、海外拠点も含めたセキュリティ環境を構築 ■製造業向けHCI設計構築 - 国内製造業社内のインフラリプレース ■ファイルサーバ更改に伴うAzureバックアップ連携 - IT会社向けにファイルサーバー更改、クラウド環境へのバックアップ連携 ■クラウド支援チーム■ 【直近対応案件】航空顧客向けクラウド認証基盤構築・運用 【対応工程】基本/詳細/運用設計、構築・試験、リリース 【技術環境】 OS/MW（Linux、Nginx、Apahe、Tomcat、MySQL） AWS（VPC、EC2、RDS、S3） 【メンバー構成】4名（20代前半～40代後半） 【チーム業務概要】 ログ集計や障害対応など定常の運用・保守業務を実施しながら、 機能追加、ミドルウェアのバージョンアップ、追加開発などをAWS環境を中心に対応。 当社No.1インフラエンジニアと同じチームで学べますので、吸収できることも多いはずです！ 【リーダーメッセージ(40代後半/男性)】 私たちのチームでは、クラウドのサービスを利用したシステムの構築に多く携わっています。これまでのスキルを活かしながら、新しい技術を身につけられるチャンスも豊富です。技術を身につけ、エンジニアとしての成長をしていきたい！という仲間を募集しています！ ■NWセキュリティSIチーム■ 【主な対応案件】ネットワーク新規導入・リプレイス、NW関連運用保守 【対応工程】要件確認、基本/詳細/移行/運用設計、構築・試験、導入、運用保守 【技術環境】 ルータ（Cisco、NEC IXシリーズ） FW（Paloalto（PrismaAccess)、FortiGate、Juniper、Cisco(ASA、FirePower）) ロードバランサ（Big-IP、A10） 【メンバー構成】 チーム①：9名（20代前半～40代前半） チーム②：10名（20代前半～40代前半） 【リーダーメッセージ】 ネットワークとセキュリティ、ITインフラの要であるこの分野で、私たちは多様なプロジェクトに取り組んでいます。経験を活かしつつ、新たな技術に挑戦できる環境がここにあります。互いに支え合いながら成長を目指すチームワークを大切にしており、同じ志を持つ経験者を仲間として迎えたいと考えています！ <注目ポイント1> 【希望を最優先】オーダーメイドのキャリアプランを作ります！ 面接では、あなたの経験や希望をお伺いした上で、 理想に向けたキャリアプランを一緒に考えていきます。 例えば、『AWSの設計・構築をしたい！』という方の場合、 「初めは経験を活かして運用・保守業務」 「その後、設計・構築の経験を少し積んでからAWSにも携わる」 というように、一つ一つのステップを丁寧にご説明。 あなた専用で作成した資料を用いながら、当社でできることを最大限お伝えしています◎ 実際、直近でtype経由で入社した方（Mさん/40代/運用保守の経験あり）は、 現在AWSの構築に携われる案件に参画中！ エンジニアのやりたいことにフォーカスした面接を行っているので、 「ちょっと興味がある」程度の気持ちで、リラックスしてお越しください！ ★面接は1回、即日内定もあります！ <注目ポイント2> 幅広い案件にチャレンジできる体制です！ 東京、神奈川の他に、中部、西日本、九州にも拠点を構えている当社。 今後は、東京本社にいながら中部支社の案件に参画するなど、 事業部を越えて様々な案件に携われる環境を整えていきます。 例えば、大手自動車メーカーのインフラ環境のリプレースを行ったり、 福岡に本社を構える有名企業からの直請け案件に携わったり。 この辺りも一人ひとりの希望をしっかり聞いているので 「大手自動車メーカーの案件をやってみたい」など、気軽に伝えて下さい！ 【入社後の成長サポート】 ■上長があなたのキャリアをサポート！ 年3回、上長とのキャリア面談を実施。普段もグループウェアで気軽に相談できる環境を作っています。着実に理想のキャリアに近づいていきましょう！ ■資格取得を手厚くサポート！ 会社としてスキルアップを推奨。資格取得の受験料や合格後のお祝い金などの資格取得奨励制度を設けています。幅広い資格を選択できますので働きながら、キャリアを磨けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※25年4月 改定（更に取得に向けてチャレンジしやすくなりました！）

＜人と話すのが好きならOK！＞ 未経験から始める、ちょっとレアな法人営業！ 「接客経験を活かして活躍したい」 「人と関わる仕事に携わりたい」 そんな方にオススメなのが、当社の法人営業！ 広告やノベルティ、インセンティブとして幅広く活用されている 『オリジナルデザインで作れるAmazonギフトカード』の提案を行う、 ちょっとレアなお仕事です♪ 当社がスポンサーを務める芸人サッカーチーム 「SMILERS」のメンバーである芸人さんと一緒に仕事をする機会もあり サッカー好き、お笑い好きの方は、より楽しみながら働けるはず！ 有名企業さまとのお取引もあるため、 広告業界に興味がある方、エンタメがお好きな方は大歓迎◎ 少しでも興味を持ってくださった方は お気軽にご応募ください★ ◎オリジナルデザインで作れるAmazonギフトカードの国内トップシェア ◎新規事業のARサービスも展開中 ◎個人インセンティブ＋賞与あり ◎事業拡大に伴い8月下旬に茅場町オフィスに移転 ◎複数名募集中 企業様に対して「オリジナルデザインで作れるAmazonギフトカード」「最新のWebARサービス」の提案営業をお任せします。 ＊＊具体的には＊＊ ●展示会でのプロモーション活動 ●既存顧客や見込み客へのアプローチ（獲得した名刺やリストを活用） ※新規飛び込みやテレアポは基本ありません！ ＊＊扱うサービス＊＊ 当社の主力サービスは、企業向けオリジナル「Amazonギフトカード制作」。 広告やノベルティ、インセンティブとして幅広く活用されており、 国内で3社しか手掛けていない希少なサービスながら、トップシェアを誇ります。 9月にはテレビCMや新聞広告に代わる新たな広告媒体としての新サービスの提供も始まります。 ＼ここがポイント／ 当社は年に数回東京ビッグサイトで開催される展示会に参加し AmazonギフトカードやARサービスなどを来場者へご案内。 代表がスポンサーを務める芸人サッカーチーム「SMILERS」のメンバーである芸人さんが ブースに立つこともあり、明るく賑やかな雰囲気の中で楽しく働けます♪ スポーツやエンタメ好きな方にもピッタリの環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 業界トップシェア企業で、あなたも第二創業メンバーに！ 2003年に社長が一人で事業をスタートとした当社。主力事業である『オリジナルデザインで作れるAmazonギフトカード』事業は法人向けのノベルティやインセンティブ、取引先へのプレゼントや記念品として多くの企業に採用されています。同じ事業を手がけているのは国内では3社しかなく、当社はその中でもトップシェアを誇ります。9月にはAmazonギフトカードを活用した、新広告モデルの立ち上げも決まっており、事業拡大を支える仲間を募集中。 来年度には大阪や福岡での多拠点展開も視野にしており、様々な事業拡大プランを計画しており、急成長が期待されています。さらに、本社は8月下旬に茅場町の新オフィス移転が決まっており、きれいな環境で気持ちよくスタートできます◎ スケジュールも働き方も、あなたの裁量で決められる！ ◆フレックスタイム制・リモートも応相談！ ◆残業月平均20時間以内・直行直帰OK ◆完全週休2日制（土・日）など 少数精鋭の会社ですが、社員が心地よく過ごせるように体制を整えています。 営業スタイルは個人の裁量で進めてOK！日々のスケジューリングや、出社、訪問の予定など自由に組めるため、自分の働きやすいスタイルで働けます◎ 【教育制度について】 サービスがシンプルなため、代表が直接指導するOJTを通じて、未経験の方でも約1ヶ月で営業を習得できます。入社から2ヶ月を目安に、自身で顧客対応を行っていきましょう！分からないことは代表やメンバーにすぐ質問できるので、業界未経験の方も安心してください。