〜機械いじりが好きな方に◎／製品の基本動作から学べる研修体制／パナソニック家電製品の出張修理をお任せ／平均勤続年数20.2年〜 ★本求人のポイント ・年休127日／緊急対応は当番制のため休日の呼出し原則無で働き方◎ ・大手Gらしく福利厚生、手当やキャリアパスが充実！ ・転居を伴う異動有無は自身で選択が可能◎ ■業務内容 全国のお客様にパナソニック製品とサービスを届ける中核企業である当社にて、パナソニック家電製品の出張修理をお任せします。お客様のご自宅に訪問し、製品を安全・確実に修理することで、暮らしの安心を支える役割を担います。修理対応は企業への信頼そのものに繋がる重要な仕事です。地域に不可欠なエンジニアとして活躍いただきます。 ■扱う商材 エアコン・洗濯機・冷蔵庫などの白物家電からAV機器まで幅広く担当します。 ■1日の主な流れ ・9時　出社／修理内容の確認、当日の訪問スケジュールの作成 ・10時　準備／修理に必要な工具類、部品等の収集 ・11時　拠点出発／訪問先に出発し修理開始　※1日5〜7件が目安です。 ・17時　帰社 ■入社後の流れ 研修・OJTを通じて段階的に技術習得でき、安心して現場に立てる体制を整えています。 ■組織構成 各サービスセンターには複数名の技術員が在籍しております。中途入社者も多く穏やかで相談しやすい風土です。産育休から復帰し働く社員も多く長期的に働ける環境が整っています。 ■シフトについて 個人別カレンダー制のため曜日固定の休日はなく、基本は日曜・祝日休み、当番で出勤する場合があります。シフトは前月25日までに決定、希望休は公平性を踏まえて調整します。緊急対応は当番者が対応するため休日呼出しは原則ありません。 ■キャリアパス 評価は年功ではなく役割と成果を重視します。昇格は自薦制で、直近2〜3年の実績や挑戦テーマをもとに選考します。年収モデル例として5年目で600万円の実績もあり、将来的には課長・部長クラスを目指す道も開かれています。 ■企業の特徴 パナソニックGの一員として、安定した事業基盤と制度を確立しております。 福利厚生では年間5万円相当のカフェテリアプランが好評です。修理後に直接いただく「ありがとう」の言葉が、仕事の大きな原動力になる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【女性社員活躍中／コーヒーメーカーや電子レンジ、ホームベーカリーなどのライフスタイル家電／残業月平均20時間程度／土日祝休み】 小型白物家電を中心に、寝具や雑貨なども扱う同社にて、カスタマーサポートとしてお客様の対応をお任せいたします。 ■業務内容： 〇問い合わせ対応 電話、メール、FAXにて取り扱い説明、部品交換、故障対応などをご案内いただきます。 ※問い合わせに対してはこれまで蓄積されてきたマニュアル等があるため、1次対応はカスタマーサポートで行いますが、 分からないことは先輩社員や品質保証グループなどの専門部署と連携しながら進めていただきます。 〇修理管理業務 修理リストを確認し、修理対応品の管理いただきます。 〇調査検証業務 不具合のあった商品の原因調査・検証及び報告書作成 〇品質・サービス改善業務 商品開発部門との連携・フィードバック、FAQの更新 〇その他 応対品質管理、月次締め資料作成、人材育成等をお任せいたします。 ■組織構成 カスタマーサポート全体で6名おります（20〜30代／すべて女性）。長く勤めている社員もいますので、分からないことがありましたら相談できる環境です。 ■働き方 ・残業時間は20時間程度で働きやすい環境です。 ・社員価格販売やコーヒー無料等福利厚生も充実しております。 ・将来的には時短勤務も可能で、全社的として小さいお子様を持つ女性社員も複数名おり、柔軟に受け入れる雰囲気だけでなく、できるときにたくさんして難しい日は早めに切り上げるなどのフレックス制度も整っております。 ※現在は平日5日の勤務となりますが、今後業務拡大のため、土・日・祝日のお客様対応をお願いすることもございます。土日祝日の対応の場合には週7日のうち週5日勤務(シフト制）を予定。 ■当社について シロカは、「ていねいに・うつくしく・こだわって」をブランドプロミスにした調理家電や生活家電、季節家電といった「小型家電」の企画・開発・製造・販売を行っている企業です。 主な販売地域としては、国内をメインに台湾や韓国といったアジア・パシフィック地域での販売も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆デスクワーク9割！修理から管理へキャリアアップ／年休129日・緊急呼出しや夜勤無・土日の呼出しや残業もほぼ無！／安定成長の外資系企業◆ ■おすすめPOINT　 ・世界トップ級の家電メーカーで安定したキャリアを築ける！ ・デスクワークメイン◎修理対応の管理や技術員の管理業務から、サービス技術面を支えるポジション ・働き方や研修・育成体制が充実で安心 ■業務内容： 家電大手「ハイアール」の国内販売拠点である当社において技術員の管理業務をメインにご担当いただきます。 ご入社後は業務に慣れていただくため、実際に顧客先に訪問し修理対応を行っていただきますが、将来的には委託先技術員の修理業務のスケジュール管理やKPI管理、技術相談など、デスクワークがメインとなります。 【メイン業務詳細】 ◇技術員の管理監督 （1）修理委託代行店の管理・指導　 　・技術員毎にKPIを管理 　・テクニカルスキルの低い技術員への技術指導 　・修理クレーム、ヒューマンクレームへの対応 （2）修理完了伝票の検収と完了登録 　・Salesforceでの伝票検収と完了登録 　・技術員の対応内容の詳細をチェックし、不備があれば確認して修正 ◇部品管理 （1）部品の適正管理 　・納品計画による商品手配 　・販売情報による在庫配置依頼 ※修理依頼に基づくお客様宅への訪問は基本的に業務委託先が対応しますが、入社後は現場理解のために同行し、ますは簡単な部品交換・修理からお任せする予定です ■働き方魅力： ・単なる修理担当ではなく修理を依頼している委託先技術員の技術指導やKPIの管理など管理業務がメインとなります。中長期的に働き方を変えたい方や管理業務をされたい方にはオススメの環境です。 ・土日出勤や遠方への出張は基本的に業務委託先が対応しますので、基本的には発生しません。 ※大きなトラブル発生時は、上記の限りではございません ■教育体制： 新人研修は座学1週間程度、実機交えての研修1カ月を経てOJTで先輩と一緒に回っていただきます。年に数回開催する技術講習会や動画データを基に、技術力を高められます。 ■採用HP： https://en-gage.net/haier_saiyo/ ※会社紹介や仕事内容・会社の雰囲気等をご覧頂けるHPです 変更の範囲：会社の定める業務

◆デスクワーク9割！修理から管理へキャリアアップ／年休129日・緊急呼出しや夜勤無・土日の呼出しや残業もほぼ無！／安定成長の外資系企業◆ ■おすすめPOINT　 ・世界トップ級の家電メーカーで安定したキャリアを築ける！ ・デスクワークメイン◎修理対応の管理や技術員の管理業務から、サービス技術面を支えるポジション ・働き方や研修・育成体制が充実で安心 ■業務内容： 家電大手「ハイアール」の国内販売拠点である当社において技術員の管理業務をメインにご担当いただきます。 ご入社後は業務に慣れていただくため、実際に顧客先に訪問し修理対応を行っていただきますが、将来的には委託先技術員の修理業務のスケジュール管理やKPI管理、技術相談など、デスクワークがメインとなります。 【メイン業務詳細】 ◇技術員の管理監督 （1）修理委託代行店の管理・指導　 　・技術員毎にKPIを管理 　・テクニカルスキルの低い技術員への技術指導 　・修理クレーム、ヒューマンクレームへの対応 （2）修理完了伝票の検収と完了登録 　・Salesforceでの伝票検収と完了登録 　・技術員の対応内容の詳細をチェックし、不備があれば確認して修正 ◇部品管理 （1）部品の適正管理 　・納品計画による商品手配 　・販売情報による在庫配置依頼 ※修理依頼に基づくお客様宅への訪問は基本的に業務委託先が対応しますが、入社後は現場理解のために同行し、ますは簡単な部品交換・修理からお任せする予定です ■働き方魅力： ・単なる修理担当ではなく修理を依頼している委託先技術員の技術指導やKPIの管理など管理業務がメインとなります。中長期的に働き方を変えたい方や管理業務をされたい方にはオススメの環境です。 ・土日出勤や遠方への出張は基本的に業務委託先が対応しますので、基本的には発生しません。 ※大きなトラブル発生時は、上記の限りではございません ■教育体制： 新人研修は座学1週間程度、実機交えての研修1カ月を経てOJTで先輩と一緒に回っていただきます。年に数回開催する技術講習会や動画データを基に、技術力を高められます。 ■採用HP： https://en-gage.net/haier_saiyo/ ※会社紹介や仕事内容・会社の雰囲気等をご覧頂けるHPです 変更の範囲：会社の定める業務

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・時短勤務など相談可能◎／ ■業務概要： 当社のサービスをご利用いただいているお客様へ家具・家電などの商品を車で配送し、商品の搬入撤去作業を行います。 ■業務内容詳細： ・納品現場対応 ・上記に付随する調整業務、事務業務等 ※家具家電などの運搬・移動も業務に含まれています。 取り扱い商品の例：ソファ、テーブル、冷蔵庫、洗濯機など ■当社について： 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電、インテリアのサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク・リースビジネスと異なり、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、サステナブルな循環型サービスが特徴です。

当社が扱っているパナソニック製の家電に関するサービススタッフとしての業務。 埼玉県加須市周辺に密着し、多くのお客様を支えてきました。 あなたにはお客様先での家電についてのお困りごとの解決や 家電の配送・取り付け、家電の修理をお任せします。 ■「困ったときは…」の頼り先 お客様は、長年にわたって当店で家電を購入されてきた方々がほとんど。 65歳以上の方を中心に、その子供世代や孫世代の方まで様々です。 毎月新しいお客様も増えており、売上も伸びています。　 ■「雑談」も仕事のうち 定期的にお客様を訪問するので、地域密着型の温かい交流が楽しめます。 時には、お茶をもらって雑談するだけの日もありますし、 別の日にはお菓子やお土産をもらえることも。 肩の力を抜き、リラックスした毎日が送れるのも、この仕事ならではの魅力です。 ■お客様のあらゆる悩みを解決します 来店された方に家電を提案するほか、電話での相談にも対応します。 エアコンや冷蔵庫などは設置まで行なうため、お客様宅に運んで設置しましょう。 修理・工事のための訪問数は、1日あたり5～6件ほど。 購入後に操作方法の質問などが寄せられた場合は、お客様が分かるよう丁寧にお答えします。 また、トイレや洗面台などのリフォーム工事も担当可能。 電気配線に関わる工事は自分で行ない、 キッチンなど専門知識・技術が必要な工事は協力会社に依頼します。 工具の使い方はイチからお教えしますのでご安心ください。 ＜寄せられるご相談の例＞ ◎蛍光灯を交換してほしい ◎テレビでインターネット動画を見れるようにしてほしい ◎エアコンの調子が悪い…など ノルマはありません 販売の目安はありますが、達成するために無理に売りつけるようなことは一切ナシ。 お客様との関係性が大切です。

〜未経験から機械・電気双方の技術を習得 ・製造設備の点検・修理から設計・組立まで担当 ・工場の安定稼働を支える／残業月平均10h〜 ＝ポイント＝ ・経験不問、機械・電気の知識を一から丁寧に教育 ・設備の点検・修理から治具設計・組立・配線まで幅広く経験 ・自動車・建築・家電業界を支える安定した事業基盤 ■業務内容： 自動車・建築・家電業界向けのゴム製品を製造する工場にて、生産設備の保守・メンテナンスを担当いただきます。 ■具体的な仕事内容： ・社内で稼働している製造設備の整備・修理・点検、トラブル対応等の業務。 ・社内で使用する設備・治具の機械設計・電気設計、機械組立、電気配線などを行う業務。 ・機械だけ、電気だけではなく、どちらも行います。技能がなくても、出来るように丁寧に教育いたします。 ・パターン化された業務ではなく、設備トラブル時にはいろいろな対応が必要となりますが、必要とされるやりがいのある仕事です。 ■当社の強み： ・あべのハルカスや東京ドームなど、著名物件に多く携わっています ・自動車用ゴム部品や建築用ガスケットなど、幅広い製品を扱っています。45年以上の実績が評価され、デンソーやパナソニックなど大手企業と多数取引。国内トップクラスのシェアを誇ります。 ・特に建築関連は、3〜5年スパンの長期的なプロジェクトになっているため、不況下でも安定して拡大しています。

■業務内容 修理・部品受付業務の委託先管理およびバックオフィス支援 パナソニックのお客様・販売店・量販店からの依頼を受け、修理と部品注文の受付を行う業務委託先の管理とバックオフィス支援を担当していただきます。 ＜対象商品＞ エアコン・洗濯機・冷蔵庫・テレビ・AV機器など、家電全般 ・委託先で対応できなかった案件の受付および関連部門との調整 （電話・Webでの受付対応、主にイレギュラー案件への対応） ・受付内容の確認・修正、追加ヒアリング、および受付用シートへの入力 ・委託先スタッフへの研修・育成支援 ・業務効率化やサービス品質向上に向けた改善活動の推進 ・顧客満足度向上に向けた施策の企画・推進 ・設計・開発部門への製品改善提案 【委託先の業務】 ・お客様宅への訪問修理受付、および問合せ対応 ・販売店・量販店からの修理部品受注 ■スキル習得について 入社後1か月間は研修期間として、業務知識や対応方法を習得いただきます。2か月目以降は先輩社員のサポートのもと、OJTを通じて実務経験を積みながら業務を習得していただきます。独り立ちできるまでしっかりサポートしますので、安心してご入社いただけます。また、家電製品に関する社内研修や家電関連資格の取得支援制度を用意しており、継続的なスキルアップを支援しています。さらに、各種研修や人材育成プログラムを通じて幅広い知識・スキルを身につけることができます。 ■求人の魅力 本ポジションは、単なる受付業務にとどまらず、委託先管理、人材育成、品質向上、業務改善など幅広い業務に携わることができます。お客様の声をサービスや製品の改善につなげながら、パナソニックのアフターサービス品質向上に貢献できるやりがいのあるポジションです。将来的には、品質向上を推進する中核人材としての活躍を期待しています。 ■就業時間に関する補足 就業時間:シフトはAシフト（9:00〜17:30／休憩45分）とBシフト（9:30〜18:00／休憩45分）あり　 ※通常はAシフトでの勤務となりますが、業務状況によりBシフトをお願いする場合があります。 ※土日祝を含むシフト勤務となります。休日は土日いずれか1日と平日1日となる場合が多く、シフトは原則前月25日までに確定します。確定後の変更はほとんどありません。 変更の範囲：会社の定める業務

20～30代活躍中！ パーソルマーケティングから［派遣スタッフ］として就業いただきます！ ・時給1，650円+交通費全額支給 ・週3日～勤務OK！ライフスタイルに合わせて働ける ・遅番シフトの固定OK ・レジ開け・レジ締めは社員が担当、接客に集中できます ・持ち帰り商品のレジ対応がメイン ・慣れてきたら修理受付なども少しずつお任せ ・車通勤OK 家電量販店でのレジ接客 ・レジでのお会計対応（現金・各種Pay・クレジットカード・商品券） ・カウンターでの一次対応（慣れてきたら） ・修理受付・部品のご案内（慣れてきたら） ※配送伝票対応は社員が担当。レジ開け・締めも社員が行います。 ＜就業期間＞ 6ヶ月以上（長期）

＼ ゆくゆくは管理者(SV)も目指せる ／ 未経験から安心してスタートできる 安定したオフィスワーク環境 ------------------ 【この求人のオススメポイント】 未経験活躍中＆専門知識不要 服装・髪色自由で自分らしく働く 来社不要のWEB面接を実施中 ------------------ 【仕事内容】 家電修理に関するコールセンターでの スタッフ管理のお仕事です。 1. オペレーター業務からスタート レンタカー・家電修理等の 日程確認や受付対応をおまかせ 「日程確認」「申込のキャンセル」など シンプルな問い合わせが中心です◎ 2. 二次対応・関連企業との連携 解決が難しい内容は 関連企業と連携して対応！ 経験を積みステップアップできます◎ 3. 管理者(SV)業務にもチャレンジ ┗ 問い合わせ業務のとりまとめ ┗ マニュアルの作成・更新 ┗ シフト作成・管理 ┗ 研修・育成（個別指導） ┗ 報告書作成・課題改善の管理 スキルや経験に応じて SVからのスタートも可能です！ ▼───────────── 他にも案件数、圧倒的に豊富です ─────────────▼ 希望条件を教えてください ピッタリのお仕事、きっと見つかります◎ ▼───────────── サポート体制、ここが自慢です ─────────────▼ 専任の担当社員が徹底フォロー！ 「初めての職場で不安…」という方でも安心スタート ▼───────────── 来社不要！WEB面接実施中 ─────────────▼ オンラインでリラックスして面接OK 私服・部屋着でお気軽にご参加ください◎ ▼───────────── 未経験の方、活躍中です！ ─────────────▼ 資格・経験・スキル、一切不要！ 未経験スタート多数活躍中

【東証スタンダード上場／休日呼び出しなし／2年連続過去最高売上・最高益を更新中／福利厚生充実／世界のモノづくりを支える電子計測器＆産業用電源機器メーカー】 ■職務内容： 高周波機器（業務用無線機テスタ、アビオニクス計測器等）のメンテナンス担当として、校正／修理／点検作業をお任せいたします。 ※校正業務とは：機器が正確に動作するか・安全規定を満たすどうかを確認し、必要に応じて調整や修理を行う作業です。 ＜具体的な業務＞ ・お客様からお預かりした高周波機器の校正／修理／点検作業 ・試験データ取得 ・試験成績書類の作成 ・校正用計測機器の管理、修理作業　等 ※休日の呼び出しはございません。 ■業務のやりがい： ・最先端の無線機テスタ、アビオニクス機器用の計測器の校正業務を多数行っており、当課で校正した計測器が各種航空機の安全運行に貢献しております。様々な機器の校正業務を通じて、無線機、アビオニクスの性能試験に関する知識が身に付きます。 ・機器の安定した稼働には点検および修理・校正、技術的な課題に対するサポートが必須であり、お客様のグローバル化が進んだ近年は、国内外問わずアフターサービスに対するニーズが高まっています。 ■当社製品について： （1）電子計測器 家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。 （2）電源機器 研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。 近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場などへの評価試験や製造設備用として好調に推移しています。 ■当社（出向先）について： 当社は、1951年に設立し70年以上の長きにわたり、電子計測器および電源機器のリーディングカンパニーとしてエレクトロニクス技術の基盤を支えて参りました。 顧客先は、公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、海外売上も好調で、経営基盤は安定しています。EVをはじめとした自動車業界や宇宙市場からの需要が特に多くなっており、21年度・22年度と2年連続で過去最高売上を更新し、業績好調な企業です。

【週4日×時短＊複数名募集！扶養枠】大手家電Gのオペレーター ＼アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ 【大手グループ会社でのテレオペレーター】お電話の架電メインのお仕事です。家電製品の修理に関する見積もりについて架電し、内容の説明＋専用システムへの入力業務をお願い致します。受電の対応もございます。 ＜お仕事のポイント＞ 【ポイント】同期もいて安心！即日開始可能な方歓迎！お仕事の開始日は相談可能です！コールセンター未経験者大歓迎！OJT研修があるので安心して始められるお仕事です！＼綺麗な建物、商業施設も多く活気のあるエリアです！／残業がありませんのでプライベートも充実、平日休みがあると色々と助かりますね！

〜整備士／隔週土曜・日祝休み／残業月20時程度／裁量を持ち仕事ができる環境／風通しがよく働きやすい環境〜 自動車新車、中古車販売等を行う当社において、主にデリバリー用の三輪バイクの整備をお任せします。 ■概要： 大手ファミリーレストランや家電量販店で利用される、デリバリー用の三輪バイクの整備をお任せします。また自動車の整備経験をお持ちの方は、一部自動車の整備もお任せすることもあります。 ■具体的な仕事内容： ・点検整備（スケジュール点検、オイル点検、エンジンオーバーホール、駆動系のオーバーホール、出張点検） ・故障や事故による修理・整備 ・修理の作業書作成（作業書をもとにフロントサービススタッフがお客さまへの見積書を作成します） ・お客さまへの整備説明 ご依頼のうち3〜4割は、大手ファミリーレストランや大手家電量販店の店舗へ出張して作業を行います。 実際に担当した仕事の品質や、業務に対する積極性などを基準に評価を決定し、昇給や昇格に反映します。 ■チーム組織構成： 現在は、40代３名　30代３名　計6名の整備士が在籍しています。チームの風通しはよく、同僚や上司と意見交換や情報共有をしたり、わからないことを聞いたりしやすい雰囲気ですのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜サービスセンター運営・改善／全国拠点の業務標準化／KPI分析・改善推進／顧客満足度向上／品質・接客水準の向上／アフターサービス戦略立案／協力会社管理経験を活かせる／Haier・AQUAのブランド力向上／中途入社率100%〜 ■業務概要 アフターサービス部の方針に基づき、サービスセンターの運営や改善を行うポジションです。 ・修理業務や請求業務などの運営管理 ・全国サービスセンターの業務効率化や指導 ・修理日数や未対応案件などの数値をもとに課題を分析し改善 ・品質向上や顧客満足度向上に向けた施策の実行　　など ■ミッション ・日本のお客様に感動を与えるサービスの提供 ・各サービス拠点の業務改善、サービス全体の向上 ・アフターサービスを通してHaier製品とAQUA製品のブランド力を向上させる ■業務概要 ・アフターサービス部の戦略を踏まえたSC行政課の戦略および実行計画策定立案 ・全国サービスセンターの業務品質を標準化し、運営レベルの底上げを図る ・顧客満足度向上を図るべく提案と推進 ■業務詳細 （1）アフターサービス部の戦略を踏まえたSC行政課の戦略および実行計画策定立案 ・SC行政課（修理作業検収業務、請求入金管理業務　等）の運営管理 ・課内方針に基づいた戦略目標の推進 （2）全国サービスセンターの体制強化策の立案 ・全国サービスセンターの業務効率化・指導 ・修理日数、長期未完了率、請求・入金状況等のKPIを把握し、課題抽出と改善施策を推進する （3）顧客満足度向上を図るべく提案と推進 ・品質情報の迅速なフィードバック ・アフターサービスの技術・接客水準の確保 ■働き方 ・年間休日数：129日 ・完全週休2日制（土日祝） ■採用HP https://en-gage.net/haier_saiyo/ ※会社紹介や各ポジションの仕事内容・会社の雰囲気等をご覧頂けるHPとなります。 ■当社の特徴 2002年に会社設立。世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。 日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 家電製品、産業用機械、工作機械などで使用されるノイズ対策・サージ対策製品を取り扱っている当社にて、岩手工場で使用している生産機械・設備の保守、保全、修理業務をお任せします。岩手工場では親会社（岡谷電機産業）向けにコンデンサ（家電製品などに組み込まれる誤作動防止のための電流の安定装置）の生産を行っています。具体的には製造機械（プラスチック射出成型機、ライン設備、部品の取付機械等）の保守、修理、改善業務が中心です。機械的な修理（動力駆動系のカム、クランクなど）、電気回路に関する修理が中心ですが、工程の改善のため、現場作業員の意見を聞きながら機械の調整や改善等も行います。 ■業務の特徴・魅力 生産設備の保守、修理等の業務が中心ですが、不良率の削減、生産性アップのために現場で作業する社員の意見を取り入れながら既存設備の改良や生産設備の入替等を行うなど、当社の生産工程の改善に関わる重要なポジションです。また、当社の設備は創業当時から使用している機械から最新の自動機械まで様々な種類があります。モノを大切にする風土も当社の特徴です。 ■組織構成 配属となる岩手工場の製造技術課は2名（20代/50代男性）在籍しています。当社は中途入社者が多数在籍していますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について ・当社は岡谷電機産業株式会社（本社：東京、東証スタンダード）の100％子会社であり、コンデンサの製造工場として1986年に設立されました。その後、現在の福島工場（元々は岡谷産業グループの別会社）と合併し、現在の東北オカヤ株式会社（岩手工場・福島工場）となりました。 ・岩手工場ではコンデンサ、福島工場ではノイズ・サージ対策製品（ノイズフィルタ）、LED（ブラケットランプ、直管型・棒状LED光源、航空障害灯他）、センサ類を製造しています。 ・岩手工場内は一人一人の作業スペースが広いです。また、製造に使用する機械は当社設立時から使用している古い機械から最新鋭の自動機械まで様々です。 ※コンデンサ（電源から侵入する電気の波（ノイズ）を軽減する機械。これがないと電気製品が誤動作する）、ブラケットランプ（機械のボタン等に使用されるランプ）、直管型・棒状LED光源（蛍光灯などの代替えとなるLED）、航空障害灯（高さ60M以上の建物や空港等で使用される灯火） 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日120日／残業少なめ／既存事業を起点とした事業展開段階／自社研究・開発部門運営／個人向け自社ブランド製品開発実績有】 香川県において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計〜納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社にて、倉庫での家電製品の入出荷・修理作業をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細 ・入荷製品の箱出し、出荷時の製品梱包、ピッキング作業 ・修理品入荷時の箱出し片付け作業 ・製品の簡易な修理作業等 ■入社後の流れ 入社後3ヶ月を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心に教育・研修を行います。 ■当社の特徴： 独自の研究・開発部門を持ち、プラント納入まで一貫体制で蓄積したノウハウを基に、自社ブランド個人向け製品開発・販売も始めており研究・開発を通して今後も事業展開を積極的に行っていく予定となります。 また技術研究・開発部門内での論文提出実績もあり 活発な活動を通して業界内での技術優位性、認知拡大を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼職種未経験・業界未経験の方歓迎！／ 〜最新のテクノロジーで高純度・高回収の再源化を実現した使用済み家電製品のリサイクルプラント／マイカー通勤可／年休110日／基本土日祝休み〜 ＝＝＝業務内容＝＝＝ ◆機器の修理・点検・メンテナンス ◆使用済み家電製品を中心にフォークリフトを用いて運搬 ＜資格をお持ちの方＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■はたらき方： ・年間休日110日 ・携わるのは自社プラントのみの為、基本的に出張はございません。 ・転勤もなく姫路で腰を据えて働けます。 ・シフト制： └勤務パターン（1）8：00〜17：00 　勤務パターン（2）17：00〜2：00 ⇒週単位でシフトになるため、日勤と夜勤が連続することはございません。 ※勤務パターン（3）19：00〜4：00（繁忙期のみ） ■当社の強み・安定性： 一般的なプラント工場と異なり、廃家電製品を破砕して再資源化を行っています。そのため、受け入れ数量が市況に左右されにくいです。また、競合が参入しにくい業界で、今後も安定した受注が見込めます。社会貢献性の大きい事業を展開しております！ ■当社について： 弊社は家電リサイクルを行っている会社です。最先端テクノロジーを駆使したプラントの導入で様々な家電の再資源化を可能にした、今伸び盛りのリサイクル事業を行っています。安定した経営基盤で、国内トップクラスの処理量を誇っています。 ※対象エリアの使用済み家電四品目（冷蔵庫・エアコン・テレビ・洗濯機）が運び込まれ、破砕・選別をし、リサイクルを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【お仕事の内容】 対象メーカー製品をご使用のお客様宅・店舗等へ訪問し、アフターサービスを提供していただくお仕事です。 具体的には「太陽光発電・蓄電池設備」「ドアホン」「換気設備」「照明機器」「IOT(家電製品等の集中リモコン)」等の商材の修理を行っていただきます。 研修制度も非常に充実しており、未経験でも安心です。 (1)マニュアルに沿ったお客様対応の座学・ロールプレイング (2)先輩エンジニアとの現場同行研修 (3)製品実機研修 「メーカー検定」合格後に単独でのお仕事スタート！ ※研修終了後も定期的に商材ごとの製品技術研修があります。 【必要な資格】 ■普通自動車第一種運転免許 ■第二種電気工事士 ■認定電気工事従事者（応募時は未受講でも可） ＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞ ■高収入で働きたい！ ■修理エンジニアとして働きたい！ ■未経験でも稼ぎたい！ ■車の運転が好き！ ■「ありがとう」と言われたい！

〜未経験歓迎／日本に3社のみの専門メーカー／資格支援充実／安定基盤／顧客対応＋技術習得／土日休み／年休115日／残業少なめ〜 ■魅力ポイント： ◎研修や資格取得支援が整っており、未経験から「手に職」を目指せます！ ◎ゴム射出成形機の修理・メンテナンスを通じて、専門技術を身につけながら顧客と信頼関係を築くことができます！ ◎入社後は、メンテナンス技術者として経験を積み、将来的には顧客折衝や提案を担い、技術とコミュニケーション力を活かし、長期的なキャリア形成が可能です！ ■働き方： ・完全週休2日（土日）＋大型連休あり ・残業は月平均20時間程度 ・マイカー通勤可、駐車場完備 ■業務内容 当社製ゴム射出成形機や金型を使用する顧客からの修理依頼に対応します。まず電話で故障状況を確認し、見積を提示。現地に赴き、機械の状態を確認しながら修理を行います。修理後は報告書を作成し提出します。大規模修理の場合はスケジュール調整も担当します。 【具体的には】 ・お客様からの修理依頼対応：当社製ゴム射出成形機や金型を使用する企業から「機械が壊れた」と連絡を受ける。 ・電話で状況確認・見積提示：故障箇所や症状をヒアリングし、修理費用を見積もり ・現地で修理作業：実際の機械を確認しながら修理を実施 大規模修理の場合はスケジュール調整も担当 ・報告書作成：修理後に作業内容をまとめ、お客様へ提出 【対象製品】 自動車部品や家電部品などを製造するゴム射出成形機・金型 ■入社後の流れ： ・先輩がマンツーマンで指導 ・約1年かけて顧客対応や基本作業を習得し、資格取得支援あり、技術力を高めながら一人で対応できるレベルを目指します！ ■出張・勤務形態： ・全国出張は月1〜2回程度 ・工場停止期間に作業する場合は振替休日を取得 ■働く環境： 20代中心の若手チームで、未経験入社の先輩も多数。面倒見の良い社風で、質問や相談がしやすい雰囲気です。 ■企業魅力： 和光精機は1981年創業、日本に3社しかないゴム射出成形機メーカーで、機械と金型を一体で製造できる唯一の存在です。国内約350社に納入実績があり、累計出荷台数は2300台以上。高い技術力と提案力で安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ニッチながらも業界内で世界トップクラスのシェア／重工メーカーや自動車Tier1,2など、あらゆる産業に貢献中／業績安定のグローバル企業／2018年度よりメテコ事業本部は売上額7年連続更新中】 ■業務内容： ・溶射装置の据付、点検・較正、修理（客先対応） （据付・移設：60％、点検・較正：25％、修理：15％） ・営業部など他部門と密接に協力して顧客要求に迅速に応える ・トラブルの電話対応（週3〜4回） ・見積もり書の作成（修理・部品） ・部品の手配（修理を伴わない場合を除く） ・作業報告書の作成 ・顧客からの呼び出し、出張による機械の緊急修理対応 ■チーム構成： フィールドサービスマネージャー-フィールドサービススタッフ7名（当ポジション含む） ■当社について： ◇エリコンはスイスに本社を置き、世界22ヶ国（44拠点）で事業を展開、その中のエリコンメテコは「溶射」分野で世界トップクラスシェアを誇る世界規模の表面改質・溶射総合メーカーです。 ◇エリコンメテコの溶射技術は耐摩耗、耐腐食、耐熱、硬化（軟化）といった効果があり、溶射を施すことによって対象の機能面を格段に向上させることができます。製品の性能向上や長寿命化、環境性能の向上を実現することができます。 ◇エリコンメテコの技術は様々な業界で使用されています。例えば世界を代表するスポーツカー、F1をはじめとするレーシングエンジン、航空機ジェットエンジン、機体、発電装置のタービン、半導体製造装置など、身近なものでは白物家電やフライパンなど幅広く使われています。 当社はお客様による新製品開発や生産プロセス改善に初期段階から加わり、試作から装置・材料の選定、また、その後の材料・部品の供給やアフターサービスまで一貫したソリューション・サポートを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／機械いじりのスペシャリストへ／少人数で裁量大／直行直帰可】 ■業務概要 工場設備（エアーコンプレッサー等）の点検・修理を行うメンテナンス職です。依頼を受けて顧客先へ訪問し、原因特定から修理・報告まで一貫して担当いただきます。将来的には単独で現場対応ができる技術者としての成長を期待しています。 ■業務詳細 ・エアーコンプレッサー、油圧機器の点検・修理 ・工場（製造・整備・物流など）への訪問対応 ・故障原因の特定（分解・動作・音などで判断） ・部品交換や修理作業（難しい場合は持ち帰り対応） ・修理不可時の新規機械の提案 ・配管工事、洗車機・ヒーター等の修理、定期点検 ■業務の特徴 ・平日は故障対応（1日4〜5件の問い合わせ） ・土曜は定期点検の巡回訪問 ・エリアは岐阜・愛知・長野・三重・静岡 ・遠方の場合は直行直帰可能 ・1日1台程度の修理を担当 ■組織構成 4名 少人数体制のため距離が近く、早期から現場経験を積める環境です。 一人作業とチーム対応の両方があり、柔軟に働けます。 ■福利厚生 ・作業着・空調服支給 ・地域福利厚生サービス（ジョイセブン）加入 ・年1〜2回のメーカー会合（費用会社負担／平日実施） 　└同業他社（50〜100名規模）との交流・技術共有の機会あり ・会社の工具・設備の利用可。プライベートの車・機械のメンテナンスをされている方もいます。 ■修理技術の習得とキャリア形成 実務で培った技術は仕事以外でも活かせるため、「車や家電が壊れても自分で直せる」という実感を得られる点も大きな魅力です。機械の構造を理解し、音や動きから不具合を見抜く“職人の感覚”が身につくため、単なる作業者ではなく技術者としての成長を実感できます。「触るほど面白くなる仕事」です。 ■同社について 同社はコンプレッサーを中心とした空圧・油圧機器の修理・販売を手掛ける地域密着企業です。製造業や自動車整備業など幅広い業界と取引があり、安定した需要があります。 本ポジションでは、現場経験を積みながら技術を磨き、 ・半年で基礎的な整備 ・5年で機械修理の単独対応 ・10年で状態判断・提案ができる技術者へと成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験・職種未経験歓迎／原則日曜祝日休み／平均有給休暇取得日数14日／業務改善など幅広い業務経験を積める〜 ■業務概要 お預かり修理拠点の受付窓口の運営と業務改善業務を推進いただきます。 ■業務内容 ＜顧客・販売店対応＞ ・修理をご依頼いただいたお客様とのメール対応 ・家電販売店からのFAX・電話対応 （対応件数目安:FAX対応:約1,700件／月　電話対応:約3,700件／月） ※記載の対応件数は部署全体の月間対応件数であり、一人当たりの対応件数ではございません。 ・お得意先からの修理日程確認など、定型的な問い合わせ対応（受電メイン） ＜メンバーマネジメント＞ ・パート従業員・派遣社員（計5名）のマネジメント ・シフト作成・勤怠管理 ・業務指導・育成 ・応対品質管理 ＜業務改善・企画推進＞ ・受付業務の標準化および業務改善の推進 ・業務効率化に向けた施策の立案・実行 ・システム活用や自動化による業務改革の推進 ・顧客満足度指標（NPS）の分析および改善施策の企画・推進 ・他のお預かり修理拠点と連携した拠点横断プロジェクトの推進 入社後は業務理解を深めるため、顧客・販売店対応を中心にご担当いただきます。OJTを通じて段階的に業務を習得いただくため、安心してスタートできる環境です。 ■求人の魅力 本ポジションでは、修理受付の運営だけでなく、メンバーマネジメントや業務改善、拠点横断プロジェクトなど幅広い業務に携わることができます。お客様対応の現場で得られる課題やニーズをもとに、業務効率化やサービス品質向上を推進できるため、自らの取り組みが組織成果に直結するやりがいがあります。将来的には管理課の中核人材として、組織運営や業務改革を担うキャリアを築くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼創業以来売上高400%成長／総額21億円の資金調達済み・数年後の上場を目指す。副業・リモートワーク・時短勤務など相談可能◎／ ■業務概要： 上場に向けて急成長を遂げようとしている当社にて、今ある事業のブラッシュアップも含めて、顧客（主に法人）獲得の戦略立案から推進までをお任せします。 ■業務内容詳細： ◇事業開発（法人関連のアライアンス構築、新規取り組みの窓口など） ◇リードジェネレーション ・LPO、SEO、マス広告、デジタル広告、DM、イベント、ウェビナー、アウトバウンドコール他等での集客設計およびこれらの実行・推進、数値集計 ◇リードナーチャリング ・インバウンド型インサイドセールスを活用した、フィールドセールスへのトスアップ導線設計および改善 ・CRM施策など顧客エンゲージ向上に向けたプランニング ◇その他社内外を巻き込んだプロジェクト設計、推進 ■当社について： 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電、インテリアのサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク・リースビジネスと異なり、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、サステナブルな循環型サービスが特徴です。

【家族手当、住宅手当、退職金、家電製品の従業員割引、在宅勤務、コアタイム無のフルフレックス、時短勤務など充実した福利厚生】 ■業務内容： 公式Webサイトおよび公式SNSアカウントの企画・運用管理を行います。 デジタルマーケティングの強化を図り、ブランドの認知拡大と顧客エンゲージメント向上を目指しています。特に公式WEBサイトおよび公式SNSの運用において、単なる投稿や更新に留まらず、データ分析に基づいた戦略的な企画立案と実行が求められています。そこで、テクニカルな知識とマーケティング視点を兼ね備え、自ら主体的に企画を推進できる人材を新たに迎え入れ、デジタルチャネルの更なる成長を加速させたいと考えています。 【具体的には】 ・コンテンツの企画立案、制作ディレクション、効果検証 ・アクセス解析ツール(GA4、Google Search Console、SNS分析ツールなど)を用いたデータ分析、課題抽出および改善施策の立案／実行 ・SEO施策の企画／推進 ・SNS広告配信の企画／運用／検証 ・Webサイトの更新／運用に関するCMS管理 ・社内外の関係者との調整およびプロジェクトマネジメント ■就業環境： ・平均勤続年数：21年 ・所定労働時間：7時間45分 ・在宅勤務週１回(※部門により変動有) ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・時短勤務(子供が小学校卒業まで可)　 ∟育児休暇は男性も含め、毎年取得実績有 ・家族手当(満18歳未満の子1人につき、月15,000円支給) ・住宅手当 ・退職金 ・家電製品の従業員割引 ・年間休日126日 ■当社特徴： 冷蔵庫・洗濯機・エアコン等の生活家電の開発・製造・販売を手掛ける総合家電メーカーです。人々の暮らしを快適にするために、開発・製造・販売・修理に携わってきました。2016年からは、200ヵ国以上で生活家電事業を展開する世界最大級規模の「Mideaグループ」に参画し、生活家電事業をグローバルで拡大し、技術力とアイデアで世界中の一人ひとりのタイセツをカタチにした家電をお届けしています。Mideaグループの参画により、意思決定スピードが格段に上がり、グループのスケールメリットが大きく、グローバル基準での業務が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜21期連続で黒字を達成◎事業の安定性・成長性／独自のビジネスモデルで成長／自宅を拠点に直行直帰で働ける〜 ■業務内容： 東北地区の加盟店へ訪問し営業していただきます。 ・新規加盟店の募集・説明（反響営業が主です） ・既存加盟店への訪問、サポート ・加盟店同士の交流会の企画やサポート ※今後の部門を担う存在へと成長いただくことを期待しています。 ■業務の特徴： ・「在宅勤務×直行直帰」のご自宅を拠点として営業に従事していただきます。 ・主として反響営業で既存加盟店への訪問が中心となり、1日に2〜4件ほどのアポイントをご対応いただきます。※公共交通機関・レンタカー・カーシェアを利用 ・ 加盟店からのサービスに対する問い合わせのほとんどは、当社の本部にて対応するため、頻繁な電話等によるフォロー業務が発生することはありません。 ※ボランタリーチェーン事業とは…「一目で分かるコスモス・ベリーズ」（ https://www.berrys.co.jp/ ） ■「ボランタリーチェーン事業」の特徴と社会的価値： 当社は後発での参入難易度が高い、家電量販店の「ボランタリーチェーン事業」の展開に成功し、安定した業績を保っています。現在2,800店以上の加盟店を抱える業界のリーディングカンパニーとして、更なる規模拡大を目指しており、組織強化を目的にした採用を行っています。当社の事業はフランチャイズ加盟にコスト面でのハードルがある小規模の家電量販店を束ねることで、大手家電量販店への共同フランチャイズ加盟という形態を可能にし、大手家電量販店の供給力を地域密着型の家電量販店が低コストで取得できるという介在価値を持ちます。これにより都心部の家電量販店へ足を運べない地域の方への供給を実現しています。 ■当社について： ◎ヤマダホールディングスの圧倒的な購買力を活かし、街の電気屋さんに商品卸やサービス提供を行う「ボランタリーチェーン事業」を展開しています。 ◎家電商品の卸はもちろん、配送設置・修理の提案やチラシや販促物の提供など、「家電販売」のノウハウを提供する事業です。 ◎北海道から沖縄まで、2026年3月末時点で、2,868店舗が当社に加盟しており、さらに加盟数を目指し事業展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務