■□第一生命グループ唯一のシステムソリューション提供企業／1000万人のお客さまの「安心」をITの力で支える会社／「くるみん」「えるぼし」取得／リモート可□■ 【業務内容】[変更の範囲]会社の定める業務 第一生命グループの業務プロセス改革を見据えた新規DX案件において、アプリケーション開発に参画し、PLもしくはPMとしてプロジェクトを推進していただくことを想定しています。 ＜業務例＞※以下のような業務をご希望や適性に応じてお任せします。 ・第一生命グループのDX案件の企画・開発 ・プロジェクト管理、課題解決推進等のマネジメント業務も担当など ・クラウド（Azureが主）を活用したWebアプリケーション開発プロジェクトの推進 ・生成AIなどを活用したアプリケーションの開発・推進など ■魅力 ・第一生命グループのDX案件の企画・開発を通じプロジェクトの戦略立案や推進、コミュニケーション、戦略的思考、リーダーシップなど、多岐にわたるスキルを磨く経験を積むことができる ・開発スキルだけではなく、プロジェクト管理スキルも習得できる ・社外ベンダーとの協業も多いため、当社以外の開発手法を知る機会を得ることもできる ■働き方 フレックスタイム制とリモートワークを併用したフレキシブルな働き方が可能です。現在のリモート比率は5〜6割程度です。連続休暇や育児支援など各種制度が充実しておりワークライフバランスが良好です。 〜当社の特徴〜 第一生命グループの唯一のIT戦略会社として、約1,000万人のお客様のご契約1件1件を管理し保険金・給付金を確実にお支払いする為の保険システムをはじめ、日本国内の約1,300箇所の営業拠点を結んで約41,000名の生涯設計デザイナーのコンサルティング活動等をサポートする営業支援システム、資産運用システムや会計システムを開発する等、お客様と第一生命グループのあらゆる事業を繋ぎ支えています。内販9割・外販1割ですが、現在外販も拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社は、岡山市と倉敷市にて8店舗、グループ全体では大阪や東京にも展開しており約30店舗の飲食店を経営しております。「本町ココバル55酒場」、「伍右衛門（ゴエモン）」、「とり地蔵（トリジゾウ）・岡山駅前本店」など、岡山市内にて飲食店やスーパーマーケットなどの経営や飲食店コンサルティング業を手掛けています。今回は、事業拡大に伴い、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■採用背景： 岡山、東京、大阪に居酒屋（和食居酒屋、焼き鳥、肉バル、ビアガーデン、パスタなど）を約30店舗運営していますので、その中で、広告・宣伝・ブランディング・EC販売を含めたWEBマーケティングの分野が益々重要と考えております。そのため、今回は岡山本部での採用になりますが、全国を視野に入れた管理・運営が出来る方を募集しています。 ■業務内容： Webマーケティング全般をお任せしたいと考えておりますが、主にホームページ管理、Web集客の企画・運用、イラストレーターによる広告等のデザイン制作・企画などを予定しています。※ご経験によってお任せする内容はご相談して決定します。 また、各店舗の資産を活用し、生産性を上げることで今後の事業展開を創造していただきます。最大ミッションは、マーケティング担当として、売上拡大・コロナ禍の中でも新たな集客のための企画・立案などを行い、当社を盛り上げていってください。約30店舗を運営しており、グループ会社もあることから、新たな取り組みへチャレンジできる環境はありますので、是非力を貸して頂きたいと考えております。 ■業務の特徴： ・経営戦略関連の業務がメインとなるため、営業データの数字管理や数字分析にも取り組んでいただきます。 ・お任せする業務は多岐に渡りますが、会社全体の経営管理に関わり、社長の右腕として活躍できるので、大きなやりがいを感じられます。

■□第一生命グループのシステムソリューション提供企業／「くるみん」「えるぼし」取得／リモートワーク可／服装自由□■ ●1000万人のお客さまの「安心」をITの力で支える会社 ●大手生命保険グループならではの福利厚生が充実しておりワークライフバランスも良好 【業務内容】 第一生命グループのIT戦略会社である当社の労務担当として、労務業務全般をお任せします。 労務業務全般（給与計算、勤務管理、社会保険手続き、福利厚生業務、安全衛生管理等）について、私たちとともに従事いただきます。 ITスキルを活かして効率的な業務遂行を行っています。 ※一般職採用となります ■具体的な業務内容 勤務管理（方針策定検討、データ集計分析、申請受付承認等） 福利厚生業務（社宅管理、福利厚生サービス運営等） 安全衛生管理（健康経営取組運営、健康診断運営、衛生委員会運営、療休者対応等） その他、給与計算・社会保険手続きに関する事務管理、会計対応等 ■働き方 フレックスタイム制とリモートワークを併用したフレキシブルな働き方が可能です。現在のリモート比率は全社平均で5〜6割程度です。連続休暇や育児支援など各種制度が充実しておりワークライフバランスが良好です。 〜当社の特徴〜 第一生命グループの唯一のIT戦略会社として、約1,000万人のお客様のご契約1件1件を管理し保険金・給付金を確実にお支払いする為の保険システムをはじめ、日本国内の約1,300箇所の営業拠点を結んで約41,000名の生涯設計デザイナーのコンサルティング活動等をサポートする営業支援システム、資産運用システムや会計システムを開発する等、お客様と第一生命グループのあらゆる事業を繋ぎ支えています。内販9割・外販1割ですが、現在外販も拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 一般道路、橋梁、下水道、宅地造成など幅広く事業展開している同社にて、土木施工管理として現場の監督業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・案件のエリアとしては、三河地区〜浜松までがほとんどです。顧客は官公庁（豊橋市）が大半で、泊まり込みの発生するような施工はございません。 ・少数精鋭で質の高い施工を目指しており、長年の実績や信頼から、地元の施工をメインに多くの案件を任せていただいております。 ■組織構成： 施工管理は全体で10名（20代1名／30代1名／40代4名／50代4名）在籍しております。うち、土木施工管理が3名、建築施工管理が7名です。 ■就業環境： ・年間休日105日（隔週土曜、日曜）、残業もほとんどないため業界内でも落ち着いて働ける環境があります。納期が近い際は休日の出勤も発生することがありますが、休日出た際には振休を取得しています。 ・これまで社内の親睦を深めながら仲のいい組織づくりを行ってきており、意見の通りやすい風土や、互いにサポートし合う体制が整っているため、離職率が低く、腰を据えて働ける会社です。 ■同社の特徴： 同社は、土地・建物のトータルコーディネーターを目指します。長年培ってきた建築・土木における卓越の技術を基盤に、医療・福祉施設、事務所、工場、商業施設、マンション、一般住宅など、さまざまな分野に事業を展開しています。安全で高品質な建造物とサービスの提供のため、ISO9001の認証を取得。さらには用地の取得や企画設計プランのご提案、環境とコストに配慮した施工、土地活用・資産運用のアドバイスに至るまで、土地建物の総合コンサルティング企業としての飛躍を目指します。

収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業を展開する当社の賃貸管理職のポジションです。 ■仕事内容 当社のフロント部門において賃貸管理業務をお任せいたします。　 オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。 顧客開拓も自身で開拓をするということではなく、すでに当社ととりひきがはじまっている顧客とのやり取りなる為、関係性が担保された状態で顧客対応に入ることが可能です。 ■当社賃貸管理職の強み 当社の賃貸管理の強みは「入居率の高さ」です。当社が蓄積し磨きをかけた独自の手法で高い入居率を実現している為、オーナーとなる顧客に対して利益を還元することができます。 ■同社の特徴： 【完全反響営業】 不動産・建設業界にありがちな、飛込み・営業電話などではなく、綿密に計算されたマーケティングを展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。 【正当な評価制度】 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。営業系社員についてはインセンティブ制度も有り、成果によって更に報酬を得られる仕組みです。 【チャレンジができる環境】 周囲に流されず自身で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。意思決定・変化対応のスピードが速く、やりたいことや顧客の為の施策を忖度や社内を気にせず速やかに実行いただけます。

〜今あるスキルを活かして、さらに幅広く成長したい方へ〜【年間休日120日以上／完全週休二日制／残業時間15時間程度／テレワーク可】 地主様・家主様からの不動産に関するお悩み・ご相談に対するコンサルティング営業をお任せします。 不動産売買仲介を中心に、相続対策、土地活用の提案、資産運用の提案、権利調整、老朽化対策等、幅広いプロジェクトに携わって頂けます。 ［最初の1年は‥］ 案件ごとに2名一組のペアで担当頂きますので、まずはサブ担当としてアシスタント業務からスタート。役所調査、現場調査、提案資料作成等といった業務や、商談にも同行しながらOJTで無理なくスキルアップを目指せます。 ［営業スタイル］ 新規案件獲得のための電話営業やポスティングは一切ナシ。 スタイルは営業個人にお任せしており、例えば異業種交流会への参加、保険会社への訪問、お客様からのご紹介、前職のお付き合い等さまざまです。 その他、地主様・家主様からのご相談窓口や、セミナー相談会からの獲得もあります。 ［やりがい］ はじめから明確なゴールが定まっているわけではないため、様々な可能性を考えながら、柔軟な提案力が求められます。売上に繋がるまで数ヶ月〜数年以上かかることも多いですが、長期的なお付き合いを通して信頼関係を築くことができ、次世代に渡ってご相談頂くこともしばしば。 お客様に合った最適なご提案により問題が解決し心からの感謝のことばを頂けたとき、大きなやりがいを感じることができます。 ［キャリアパス］ メインとサブの担当によって、売上比率が定められていますので、メインとなる案件を安定的に獲得することが目標達成の近道です。お一人お一人の適性やキャリア形成に柔軟に対応します。

【NECグループのITサポートサービス企業／在宅勤務可／フレックス可／退職金制度有】 ■業務内容： 官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトにおける、サーバの設計・構築業務をご担当頂きます。 ■業務詳細： ・仮想化基盤サーバやオンプレミスサーバの設計、構築 ・バックアップ、監視、資産管理、ADなどミドルウエア製品の設計、構築 ・認証基盤やウィルス対策といったセキュリティ製品の設計、構築 ・提案段階における導入製品選定やサイジングといった営業支援活動 【変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性があります】 ■案件内容・プロジェクト例： ・医療、自治体、公共、民需の顧客 ・既存システムの更新案件 ・数十万〜数千万まで規模は幅広い ・プロジェクト期間は1ヶ月〜6ヶ月 ◎プロジェクト例 PJ#1｜自治体グループウエアサーバ更新、6ヶ月、常駐なし PJ#2｜官公庁インターネット系サーバ更新（メール、DNS、プロキシー、スパム対策、FW、仮想化基盤、ストレージ）、5ヶ月、PJメンバー12名（外注含む）、常駐なし ■本ポジションの魅力： ◎キャリアパス プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じた案件のアサインや役割を変えていく事でキャリアパスを考えていきます。SI経験を積む事で技術専門のプロフェッショナルや、PM業務を活かし組織管理を行う上位役職へキャリアアップしていく道があります。 ■当社について： NECフィールディングは、ICTシステムのコンサルティングから設計、構築、保守、運用に至るICTシステムのライフサイクル全領域をカバーしたワンストップサービスを提供します。さらに、医療・介護機器、その他各種機器の設置、修理・保守サービスを提供し、お客様システムをトータルにサポートします。 1957年の会社創立以来、CS（お客さま満足）を事業の根幹とし、豊富な経験やスキルを持つエンジニアが迅速・的確なサービスを24時間365日提供することで、NECグループが掲げる“人と地球にやさしい情報社会”を支え続けます。 変更の範囲：本文参照

◎2024年にSCSK、NTTデータと資本業務提携 ◎創業以来、10年以上150％以上の成長を続ける ◎数年以内のIPOに向けた組織体制強化 企業のインフラやセキュリティを支えるコンサルティングサービス、SaaS、人材サービスを展開する同社にて経理リーダー候補をお任せします。 ■業務詳細 【まずお任せする業務】 ・ワークフローの承認作業 ・仕訳、伝票処理、経費精算処理 ・売上、売上原価管理 ・請求書の確認 ・固定資産管理 ・納税処理 ・月次/四半期/年次決算 【将来的にお任せする業務】 ・各種開示書類（決算短信/半期報告書/有価証券報告書）の作成 ・監査法人対応/証券会社対応/税理士対応 ・予実管理 ■組織構成 コーポレート本部長、マネージャー2名体制の組織構成です。 経理業務全体をマネージャーが担っていますが、IPOに向けた業務も増えてきた中、主に決算業務をお任せできる方を募集しています。 ■働き方 ・残業：全社平均16時間 ・リモート：週3〜4日（出社頻度の固定はありません） ■会社について 同社は企業のインフラやセキュリティを支えるサービスを4つ展開しています。デジタル化が進む一方で、様々な事業において「エンジニア」の存在が欠かせない世の中となっています。どんなに素晴らしいアイデアや意欲、仲間が揃っていても、エンジニアの技術やリソースが不足すれば実現困難。こういった社会課題を解決すべく、同社では作業効率や技術支援を行うサービスを展開。2024年には大手IT企業のNTTデータ・SCSKと資本業務提携も実施している注目企業です。 ・Sreake：システム運用を自動化・効率化するサービス ・Reckoner：データの集約・加工・連携をノーコードで誰でも簡単に実行できるクラウドサービス ・Securify：ワンクリックでできる脆弱性診断SaaS ・Relance：フリーランスエンジニア特化型の人材紹介サービス 変更の範囲：会社の定める業務

【お客様に寄り添った営業／国内相続コンサルタント／年休132日／在宅・フレックス可／フレックス制度／年齢問わず、意欲があれば様々なことに挑戦できる環境】 ■業務内容： 税金対策・資産運用を強みにしている「個人専門」のトップグループにて、相続チームの税務コンサルタントとして従事頂きます。 福利厚生や休暇などが充実しているため、長期的に就業して頂ける方歓迎です。 【主な業務内容】 ・税務申告サポート ・フロント対応（顧客対応） ・税務コンサルタント（法人税・所得税・相続税に対する財務改善コンサルティング） 実際にお客様のもとへご訪問いただき、ヒアリング〜受注までをご担当いただきます。 ■1日の流れ： ・クライアントとの面談 →1日あたり1〜2件程度 で、1〜1.5時間程度 →移動時間もかかるため、オフィスに戻り事務作業をして退勤 ・その他の時間で、社内ミーティング（週1）や、上長との数字分析（案件の進捗報告、今後の改善策等） を実施し進捗状況のフォローについても実施します！ ※集客担当が獲得してきたクライアントとお話をしていただきます。 ■組織構成： 東京（2名／男性1名・女性1名）、大阪（2名／男性1名・女性1名）合わせて4名の方が在籍しております。 マネージャー（20代男性）は大阪におりますが、MTG等はオンラインを通じて行っております。 ■研修制度： 入社後半年間は試用期間になります。現場メンバーが教育担当としてOJTを行います。 ◎早ければ入社半年で1人で商談に行くこともあります。 ◎商材勉強もありますが、ロープレ研修がメインとなります。 ■現場社員の入社理由： ・前職で相続を担当していたが、申告作業のみで業務幅を広げたいという思いで入社しました。 ・働き方を改善しながらこれまでの経験を活かしてキャリアアップするため入社しました。 変更の範囲：会社の定める業務

■□第一生命グループ唯一のシステムソリューション提供企業／1000万人のお客さまの「安心」をITの力で支える会社／「くるみん」「えるぼし」取得／リモート可□■ 【業務内容】[変更の範囲]会社の定める業務 第一生命グループのIT事業戦略や市場動向を踏まえたパートナー戦略立案や推進、関係構築を統括部門の担当者としてご活躍いただける方を募集いたします。 具体的には… ・ビジネスパートナー活用に向けての戦略の具体化、企画立案、推進 ・開発部門と連携した各パートナーの新規発掘、プロジェクト参画にむけた要員調達などのフォロー ・新規プロジェクトの他オフショアニアショアでの活用検討、評価体系の確立など ■魅力 大手生命保険会社のシステム運営を支える企画・検討に参画することで、 プロジェクトの戦略立案や推進、コミュニケーション、戦略的思考、リーダーシップなど、多岐にわたるスキルを磨き、経験を積むことができます。 社内外の上位者接点がメインとなるので、ビジネススキルを磨くことが可能です。 ■働き方 フレックスタイム制とリモートワークを併用したフレキシブルな働き方が可能です。現在のリモート比率は5〜6割程度です。連続休暇や育児支援など各種制度が充実しておりワークライフバランスが良好です。 〜当社の特徴〜 第一生命グループの唯一のIT戦略会社として、約1,000万人のお客様のご契約1件1件を管理し保険金・給付金を確実にお支払いする為の保険システムをはじめ、日本国内の約1,300箇所の営業拠点を結んで約41,000名の生涯設計デザイナーのコンサルティング活動等をサポートする営業支援システム、資産運用システムや会計システムを開発する等、お客様と第一生命グループのあらゆる事業を繋ぎ支えています。内販9割・外販1割ですが、現在外販も拡大中です。

〜ピタットハウスやOZモールでお馴染み“スターツグループ”の事務求人！／残業月5〜15h程度で働きやすさ◎／転勤無し／東証プライム上場スターツグループの安定基盤〜 ■職務内容： 同社の川崎営業所にて営業アシスタントをお任せします。 【変更の範囲】会社の定める業務 ■職務詳細： ・データ入力（Excel/Word/Powerpoint） ・資料作成 ・電話応対（不動産オーナー,金融関連などの取引先） ・請求書作成 ・その他事務 ※地域での開催するイベントの手伝いに出向く事もあります。 ■サポート体制： 営業所に1名の営業アシスタント配属だった場合などは特に、部署長のサポートは勿論、本部のサポート機能がありますので気軽に相談ができる環境です。また事務メンバーのチャット機能もあり、横のつながりも幅広いです。 ■組織構成： 営業所の組織人数：10名程度（20代がほとんどです）の営業メンバーに対し、サポート(営業事務)1〜2名の構成となっております。 ■働き方： ・残業月5~15時間程度 ・所定労働8時間 ・転勤なし ■同社の魅力と特徴： 【◇国内外で90社以上／スターツグループの安定基盤／従業員数9,000人超】 スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。 【◇スターツCAMについて／免震において特許取得】 同社は、土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。免震建物累計受注棟数619棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年の安定成長企業/年間休日131日/駅近(今出川駅より徒歩7分）/転勤なし/研修制度充実/女性活躍中】 税務会計業務、各種税務申告、税務書類の作成・税務、経営相談等を行っている当事務所にて、税理士補助業務をお任せいたします。 ■職務内容： 担当税理士として、主に以下の業務をご担当いただきます。 （1）法人（公益法人を含む）、個人の税務・会計業務全般…経理指導、自計化指導／月次決算、年次決算／各種税務申告及び報告書作成／お客様対応／税務調査対応 （2）スポット業務…相続税申告、相続対策／コンサルティング業務／企業再生、資金調達／計画策定※1人あたり20社程度を担当します。 ■組織構成： 税務部門（33名）に配属予定。 税務部門は2部門5グループ制として運用しており、1グループあたり5〜7名で構成しています。 ■キャリアステップ： スタッフフアソシエイトトシニアアソシエイトトマネージャーー部門長のキャリアステップがございます。 ・スタッフからスタートしてある程度の顧問先を任せられるようになるとアソシエイトに昇格（約3年〜5年） ・税務調査、事業の分析、全ての顧問先の対応ができるようになるとシニアアソシエイトに昇格（約6年〜8年） ・リーダーシップ、管理能力が備わっているものはマネージャーに昇格（約10年） ■当事務所の魅力： ・幅広い案件に早くから携われることで多くの経験を積むことができます 　−常に数件の相続案件が並行して存在しているため、多くの相続、事業承継の経験を積むことができます 　−弁護士をはじめとした士業や金融機関、不動産業など、各種連携先も多いことも特徴です ・専門分野のエキスパートを目指すことも可能です 　−「資産税」「組織再編」「公益法人」「医療法人」などの専門チームも組成しており、専門的に問題解決を手掛けています。

〜不動産コンサル会社での法務職／年収616万円以上／働き方◎／年間休日120日／完全週休２日制（土日祝休み）／転勤無し〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 取り扱い物件数の増大に伴い、また、更なる拡大に対応するため、当社不動産契約関連の専任者を募集します。 【具体的な仕事内容】 契約書のリーガルチェックや、社内の法律相談の対応など法務業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・各種契約書のリーガルチェック ・リーガルリサーチ ・社内法律相談の対応 ・株主総会の対応 ・コンプライアンス事務局の運営 ・その他各種書類の作成、審査 ・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス ・弁護士、行政書士対応など 【入社後の流れ】 入社後は、座学等で業界知識と業務知識から学んでいただきます。 メンバーが業務のサポートを行っていきますので、業界未経験でも徐々にスキルを身につけていただけます。必要な知識はその都度、しっかりレクチャーしますのでコツコツ業務に取り組める方は大歓迎です。 会社の成長やご希望に合わせ、企業法務・内部監査といった様々な業務に携わることや、不動産法務として活躍の場を広げて頂くことも可能です。 ■当社について: 創業以来、増収増益を続けている当社。1棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、自社の強みを活かして、新築戸建て開発や分譲マンション管理など、様々な新規事業を立ち上げています。 今後のさらなる成長を目指し、社会への影響力を強め、世界を変えていこうと日々仕事に取り組んでいます。 これまでのご経験をフル活用して、ともに会社を発展させましょう。 ■当社の特徴/魅力: ・チームプレーを重視している会社の為。孤独に業務を進めるといったこととは無縁です。 ・チャレンジを歓迎する会社です。 変更の範囲：本文参照

〜固定給＋インセンティブ＋賞与で安定収入◎/転勤無し/総合金融サービスを提供する資産コンサルティング会社〜 IFA/独立系金融アドバイザーである当社にて、主に不動産売買の仲介をお任せします。 ■業務内容： 不動産専門のアドバイザーとして、各担当者と連携し富裕層向けに提案内容の立案や、ご相談の対応などを行います。 基本的には投資用不動産をメインに取引拡大を図りますが、お客様からのご相談内容によっては用途（実需や投資・相続対策等）やアセットタイプ問わずご対応いただきます。 少人数で不動産全般のニーズに対応していきますので、不動産関連知識を幅広くお持ちの方を歓迎いたします。 ■ポジションの特徴： 担当顧客は、個人の富裕層・法人のお客様が大半です。セミナー等による集客力のある会社ですが、ご自身での営業網の拡大・構築、これまでのご経験を活用した営業を推奨いたします。 当社の方針に従って営業いただくため、OJT・研修等も実施しますが、基本的には個人の裁量に任せており、即戦力としてチームの売上拡大に向けて従事いただきます。 ■中途入社者のモデル年収： 成果に応じて正当にインセンティブを支給します！ マネージャー／675万円〜（月給45万円）＋インセンティブ＋賞与2回 プレーヤー／372万円〜（月給31万円〜）＋インセンティブ エキスパート／600万円〜（月給50万円〜）＋インセンティブ ■企業魅力： 創立5年で残高300億円に達した、独立系企業です。『JAM WRAP』というアドバイザーがつく一任運用サービスを開始し、手数料も業界最低水準の1％と他社に先駆けて高度なサービスを展開。また、直近ではNECと資本提携をし、ますます事業拡大中です。今後、富裕層中心のアプローチのみならず、経営層である20代〜30代にも注力し、事業拡大を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 相続・事業承継コンサルティング業務 ・個人のお客さまの相続相談や提案 ・法人のお客さまの事業承継相談や提案 【PR・職場情報】 Just Like Family！ この言葉には、お客さま・地域にとって身近な「家族のような存在」でありたいという想いが込められています。 四国銀行は、私たちのライフステージに合わせた貯蓄やローン、資産運用など、お金に関する相談だけでなく、法人向けにはビジネスマッチングや事業承継、M&Aなど、私たちの生活や地域の課題に向き合っていただける、頼もしい存在です。 また、地域振興にも取り組んでおり、物部川流域や仁淀川流域での観光資源の活用に関わり、地域の魅力も発信しています。 高知県内で働きたい方や、これから高知の地域で頑張りたい方など、是非ご相談ください。 【求人の特徴】 ※この求人は転職エージェントのアビリティーセンターが、採用企業に代わって募集を行っています。 　少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 [1]Webよりご応募 [2]個別面談の実施（アビリティーセンターより日程調整の連絡があります） [3]転職支援サービスへの登録 [4]詳細な求人情報の提供 【人材紹介サービスご利用のメリット】 1：応募いただいた求人内容や企業情報などを詳細にご説明 　　(企業理解や求人理解を深めて、安心して応募につなげられます) 2：応募書類の作成をサポート 　　(応募企業に合わせた応募書類の作成をアドバイスします) 3：面接トレーニングを実施 　　(採用担当者の見るポイントなどをフィードバックします) 4：地域の転職情報をご案内 　　(応募企業の情報だけでなく、地域の転職情報をご案内します) 5：Ｕ・Ｉターンの方も安心！ 　　(遠隔で選考のサポートが受けられます) 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり

【業務内容】 不動産物件（土地、中古住宅など）についてエリアを調べてデータ収集を行い、土地の有効活用、資産運用や対策などについてご説明や札幌市を中心としたエリアの空き地や空き家の調査とアプローチなど仕入、調査、仲介営業の全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■物件情報の収集・調査 ■物件選定、仕入交渉（売りたいお客さまのご対応） ■契約決済業務 ■物件企画立案 ■物件、売却業務、仲介業務 ■物件（土地、中古住宅など）オーナー様へのヒアリング 遊休地や空き地をお持ちのオーナー様、家や土地の売却を検討しているお客さまのお悩みや課題をじっくりとお伺いしてご提案をします。 ■土地有効活用のご案内 ■空き地・空き家調査 【担当者コメント】 同社は、青森を中心に「注文住宅・分譲住宅事業」「不動産売買・仲介事業」「リフォーム事業」「アパート・マンション・戸建等居住物件の賃貸管理事業」など不動産に関する事業を展開しています。今回、青森本社にて不動産業界経験豊富で宅地建物取引士の資格保有者の方でご活躍いただける方を募集いたします。同社は、「お客さまの人生を守る」をモットーに単なる仲介営業に留まらず、お客さまのライフプランのコンサルティングを実施し、「お客さまの人生を守る」最適な方法をご提案を行っています。また、無理な営業より「信頼関係の構築」が第一と考え、お客様にも社員にも負担がかかる、しつこい電話や突然お宅を訪問するような無理な営業活動はせず、お客様との一生涯のお付き合いをし「人生設計にコミット」することを目指しています。同社は、札幌に新店舗をオープンするなどさらなる成長に向け動き出しており、今までの豊富な経験を武器に既存のやり方やしがらみへ固執せず、挑戦しご活躍いただける方を求めています。

【業務内容】 不動産投資に興味関心のある方のアポイント取得から西安、成約と一連の業務をご担当いただきます。また、マネージャー職として源泉架電営業を行う営業マンのKPIの設定、フィードバック、モチベーションの向上なども行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■アポイント取得 リストをもとにお電話をかけ、ご興味を持っていただいたお客様にお会いします。 ■お客様へのヒアリング 投資にご興味を抱いてくださったお客様の現在抱えている悩みや将来設計についてヒアリング。お客様のことを知るだけでなく、自分たちの事も知っていただくことで信頼関係を築きます。 ■ご提案 将来設計に向けて、お客様に将来何が必要なのか、年金や保険、税金対策など、最善のプランを考案します。 ■成約 お客様が納得していただいた上で契約となります。「あなたのおかげで将来が安心」そんな感謝の声をいただけるのがやりがいです。 【担当者コメント】 同社は、不動産の売買や仲介、資産運用コンサルティングなど、多角的に事業を展開しております。会社としては設立から30年以上経っていますが、5年前に現在の代表に変わり大きく体制を変更いたしました。昨今の情勢においても、業績は落ちることなく成長し続け、人員拡大に伴って本社移転や営業所の増設を行なっているところです。今回はそうした背景もあり、プレイヤーとして活躍しながらマネージャー職を行っていただける方を募集することになりました。学歴やブランク、転職回数などは一切問いません。「がむしゃらに頑張れる人」「真摯に取り組める人」など意欲や人柄を重視して選考を行ないます。「新しい環境でイチから挑戦したい」という意欲のある方のご応募をお待ちしています。

〜年休120日・土日祝休み・残業25ｈ程度と非常に働きやすい！経営層が顧客のため商談力ＵＰ／物件稼働率99％超／異業界出身者歓迎◎中途入社者も多数活躍／実績で評価される環境／働き方◎長期就業可能〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 法人を中心に、不動産の貸し手（オーナー）と借り手（テナント）の両面に対してサブリースの提案営業をお任せいたします。 ▼具体的な業務内容 土地建物の相談から資産運用まで、不動産事業をコンサルティングしていきます。単純な賃貸仲介営業は物件を仲介して終了しますが、本職種では管理業務やテナント誘致など、不動産経営に関するコンサルティングも行うため、不動産経営に関するノウハウも身に付けることができます。 ▼対象顧客 オーナーとテナントの情報は、7割程度が既に取引のある企業（不動産会社、建築会社、金融機関等）からのご紹介によるものです。双方のニーズに合った物件情報・テナント情報提供し、成約に結び付けます。 ■配属先 営業本部に配属となります。同部門は、全12名で構成。年齢層は25歳〜42歳までとなっています。3つあるグループいずれかへの配属となります。直属の上司となる社員が面接をするため、選考時に配属組織のイメージが就きやすいです。 ■サブリースとは 不動産会社が貸主から賃貸物件を一括で借り上げ、入居者に転貸する仕組みの賃貸経営方法です。物件オーナーとしてのメリットは「収入が安定する」点で、物件を借り受けたサブリース会社がオーナーに家賃保証を行うシステムのため、たとえ空室が出てもオーナーにサブリース会社から毎月固定の賃料が安定して支払われます。また、「運営・管理」という業務から解放され、手間と労力が減ります。 ■入社後の流れ ご経験にもよりますが、一般常識マナー研修から丁寧に始めることもできます。入社後3か月程度は先輩社員同行やOJT研修で慣れていき、半年ほどかけて1人立ちしていきます。1人立ちすると、関係値ができている顧客から担当し、徐々に大きな顧客を担当していきます。 入社当初は事業用不動産のリーシング営業から携わり、将来的には、事業用不動産の仕入れにも携わることが期待されます。実績でしっかりと評価される社風のため、入社後1年半で主任になったケースもあります。 変更の範囲：本文参照

株式会社ワンストップHOPでは、相続部門のリーダーを募集しています。相続事業のサービス設計・マーケティング・メンバーのマネジメント等を担当し、将来的に「部門の責任者」を担える人材を求めています。 【当ポジションのご紹介】 相続に関する様々な問題を解決し、クライアントに円滑な相続手続きを提供するための包括的なサポートを行います。全国に4万7,000人いる相続診断士との協業により、一般案件から特殊案件まで幅広く経験できます。また、税務調査にも精通しており、申告書作成から調査対応まで一貫してサポートします。 【具体的な業務内容】 ※下記全てに精通している必要はございません。 ■サービス設計：相続部門のサービスを設計し、クライアントのニーズに応じた最適なサービスを提供します。 ■マーケティングと集客：相続に関するマーケティング戦略を立案し、集客活動を行います。 ■メンバーのマネジメント：チームメンバーの管理・指導を行い、部門全体のパフォーマンスを向上させます。 ■新規顧客の開拓と提案営業：相続問題に悩む新規顧客を開拓し、個別のニーズに応じた最適な提案を行います。訪問、電話、メールなど多岐にわたるアプローチ方法を駆使し、信頼関係を築きます。 ■生前対策、遺言作成の提案：生前対策としての資産運用や遺言作成のアドバイスを行い、クライアントが人生の最終章を安心して過ごせるよう支援します。 ■相続コンサルティング：相続税申告、財産評価、遺産分割協議、節税対策など、相続に関する包括的なコンサルティング業務を担当。個別のケースに応じた柔軟な対応が求められます。 ■セミナー運営、セミナー講師：相続に関する知識を広めるためのセミナーを企画・運営し、講師として参加者に情報提供を行います。 【社員インタビュー】 ・資格は未取得でも成長のチャンス: 資格未取得で入社した社員が、入社2ヵ月でコンサルタントデビュー。社内試験と先輩の手厚いサポートで成長のチャンスがあります。具体的には、入社後すぐに実務に触れ、先輩社員がマンツーマンで指導を行います。また、定期的な勉強会や業務レビューを通じて、実務スキルと理論の両方をバランスよく身につけることができます。 ・異業界からの転職でも個性を活かせる: 小売業からの転職者が、前職の経験を活かし、コンサルタントとしての個性を発揮。社内研修とチャレンジの機会が多く、成長を実感しています。例えば、コミュニケーションスキルや顧客対応力を活かし、クライアントとの信頼関係を築くことで、新規案件の獲得に成功しています。

【業務内容】 法務の専任者として重要事項説明の作成やチェック、各種資料作成、契約書のリーガルチェック、管理業務などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産売買契約書、重要事項説明書の作成及びチェック、特約事項の検討、管理業務 ■不動産管理委託契約書、その他管理に係る書類作成、審査、管理業務 ■工事請負契約書、賃貸借契約書、その他契約書のリーガルチェック ■その他各種書類の作成、審査 ■安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス ■弁護士、行政書士対応など 【担当者コメント】 同社は、土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求しています。創業9年で売上103.5億円、経常利益8.47億円を達成するなど更にスピードアップをして成長し業界に風穴を開けて邁進してきました。さらに同社が目指すのは業界No1。2031年の売上1000億円超、経常利益100億円超を目指しています。今回、取り扱い物件数の増大、更なる拡大に対応するため、法務の専任者として重要事項説明の作成やチェック、各種資料作成、契約書のリーガルチェック、管理業務などをお任せできる方を募集することとなりました。まずは、重要事項説明の作成やチェック、契約書の作成から始め、慣れていただき次第、法務に関する重要な業務にも携わっていただきます。 今後の会社の成長やご希望に合わせ、企業法務・内部監査といった様々な業務に携わることや、将来的には新規部署の立ち上げにチャレンジしていただくことが可能です。また、同社では、年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬や周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価しています。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。創業以来、増収増益を続け、棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、自社の強みを活かして、新築戸建て開発や分譲マンション管理など、様々な新規事業を立ち上げており、法務面から同社を支えていただける方を歓迎いたします。

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行の営業総合職として、スキルなどに応じて以下3つの内いずれかの業務を実施していただきます。 （1）リテール営業…お客様（個人）の大切な資産を預かり、運用するために、投資信託や年金保険、外貨預金などのニーズに沿った金融商品を提案します。基本的に個人向けの営業となり、1日に10〜20件程度を担当します。担当エリアは支店ごとに決められております。 （2）法人営業…企業に寄り添いつつ、事業拡大のための融資や後継者不足解消のためのM＆A、海外進出支援など、鹿児島経済に貢献すべくwin-winの関係を築いていく業務です。関係性重視型の営業で、既存のお客様を回るケースが9割です。電話を入れてアポイントをいただくケースが多く、担当エリアは支店ごとに決められております。1日に5〜10件程度を訪問、一人につき約50社をご担当いただきますが、それぞれの担当によるため、あくまで目安となります。 （3）企画（本部）…商品企画・開発、マーケティング、コンサルティング、IT企画・開発、信託業務、市場企画・運用など、様々な企画業務に携わります。基本的には社内及び、鹿児島市内での勤務となります。 ※例…地公体と連携した地方創生、ブランディング、Fintech、AI関連など ■業務の魅力： ・リテール営業…地元のお客様からの支持を得ている業務です。個人の融資、金融商品だけではなく、証券、信託など盤石な基盤の中で、トータルサポートができます。 ・法人営業…地元を支える企業の担当、企業の成長に寄与できる業務です。地場経済の進行に関われます。 ・企画…銀行の枠にとらわれず新規システムの開発ができます。現在、当行ではITに関わる社員や、社外向け作成担当はほぼいない状況です（既存の社員向けシステムのメンテナンスなどを行う社員はおります）。 ■当行の魅力： 考えながら行動（考動）を心がけ、上手くいくかどうか分からないことにも、まずやってみるという考えを持って業務に取り組んでおります。 また、鹿児島を盛り上げることに熱い思いを持つ社員が多い点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程へキャリアアップ・スキルアップしたい方へ！国や行政取引が8割◎世界トップクラスの空間活用技術を保有するグローバル企業〜 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 上水道・下水道の施設管理にかかわる行政向けパッケージシステムの導入・運用支援業務をお任せいたします。 （提案、要件定義、設計、開発、導入、運用・支援、等） 上水道・下水道に関する知識は、入社後のOJTで勉強していただきますので、 未経験の分野の業務知識を積極的に理解する姿勢がある方を募集しています。 ■働く環境 ◎年間休日125日、残業30h程、リモート勤務も週2〜3回実施 ◎10名程の組織で、20代中盤〜30代後半の方が中心、中途入社の方が多く活躍中！ ◎キャリアパスも豊富！定例的な業務にとどまらず、広い人事業務を経験できる環境 ■同社のサービス例… ・都市計画基本図などの図化／固定資産税基礎資料や課税業務の支援をはじめ、自治体などの行政のお客様が行っているインフラ管理や土地・森林の管理などを独自のGISで業務効率化できるシステム『PasCAL（パスカル）』を活用した提案など、コンサルティングの幅は多岐にわたります。 ※詳細はコチラ！ https://www.pasco.co.jp/products/government/ ■パスコの魅力 【社会貢献性の高い字事業】 行政のお客様が持つ課題や計画に合わせて、当社の技術を駆使した幅広い提案が可能。宇宙〜水中に至る空間測量技術を活用して、自治体に入り込み街づくりや都市計画に携われるヤリガイがあります！ 【育成体制やスキルUP支援制度が充実！】 基本知識はオンラインで様々なセミナーが受講可能。そのほかにも『PASCO大学』という企業内大学でなどの仕組があり、希望者は無料で受講することが可能です。 授業は東京大学、カリフォルニア大学、等の学識者をお招きしています。 2023年3月期売上620億を誇り、売上構成は行政や国からの受諾開発が約8割、民間企業との実績も大手著名メーカーなどのお客様が多く財政基盤も高く安定しています。 【世界最高水準】 宇宙から水中まで最新の機材で空間情報を収集。分析やサービス提供までをワンストップで提供。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 コンサルティング営業の業務に当たっていただきます。「ヤドカリカリ こだわりやさん♪」のCMでおなじみ、プレサンスシリーズのワンルームマンションにおける投資営業です。家賃は景気によって左右されにくく、安定した収益が見込める「不動産投資」は現在かなり人気の資産運用となっております。投資用ワンルームマンションの営業をお任せ致します。顧客は投資を検討されている富裕層がメインです。駅チカなどの利便性がよく入居率が高い物件が多く、投資用不動産の中でも営業をしやすいのが特徴です。電話での営業や勉強会からの集客など、アプローチ方法は様々です。興味を持っていただいたお客様に対し、アポイント獲得をおこなっていただきます。運用イメージやシュミレーションを作成し、投資メリットをご説明します。※初成約は早くて初月、平均2か月ほどです。成約して終了ではなく、投資頂いた物件に関して収支報告や追加投資のご相談など随時行いますので、長期的に関係構築を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■アポイント獲得 ■契約 ■契約後の長期フォロー 【担当者コメント】 経験豊富な上司が全面的にバックアップしますので、未経験入社が大半を占めておりますが、豊富なトークスクリプトがあるため、ターゲットや場面ごとの営業方法が体系化されています。また、チームで毎日ノウハウ共有の場を設けるなど、チームとして支えていく社風です。入社後はまず新規顧客の開拓からスタートですが、成約までは上司がしっかりとフォローさせていただきます。入社２年目以降、業務に慣れていただきましたら、アポイント後のフォローや反響対応などをお任せする予定です。 早期キャリアアップ／年収アップが可能です。入社２年目で管理職に昇進実績もあり、実績を正当に評価する社風です。成約ごとにインセンティブを支給しますので、20代から1000万円を稼ぐことも可能です！ プレサンス住販では、 お客様の気持ちに寄り添い、 数多くの住まいを提供してきました。単なる不動産営業という枠を超え、 人生設計も含めたライフスタイルをご提案、「あなた色の家」をキャッチフレーズに、分譲住宅の展開を行っております。これからも、お客様の良き相談相手としてお住まいに関する課題を解決していきます。あなたも私達と一緒に人生の第一歩を踏み出してみませんか？

【業務内容】 コンサルティング営業の業務に当たっていただきます。「ヤドカリカリ こだわりやさん♪」のCMでおなじみ、プレサンスシリーズのワンルームマンションにおける投資営業です。家賃は景気によって左右されにくく、安定した収益が見込める「不動産投資」は現在かなり人気の資産運用となっております。投資用ワンルームマンションの営業をお任せ致します。顧客は投資を検討されている富裕層がメインです。駅チカなどの利便性がよく入居率が高い物件が多く、投資用不動産の中でも営業をしやすいのが特徴です。電話での営業や勉強会からの集客など、アプローチ方法は様々です。興味を持っていただいたお客様に対し、アポイント獲得をおこなっていただきます。運用イメージやシュミレーションを作成し、投資メリットをご説明します。※初成約は早くて初月、平均2か月ほどです。成約して終了ではなく、投資頂いた物件に関して収支報告や追加投資のご相談など随時行いますので、長期的に関係構築を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■アポイント獲得 ■契約 ■契約後の長期フォロー 【担当者コメント】 経験豊富な上司が全面的にバックアップしますので、未経験入社が大半を占めておりますが、豊富なトークスクリプトがあるため、ターゲットや場面ごとの営業方法が体系化されています。また、チームで毎日ノウハウ共有の場を設けるなど、チームとして支えていく社風です。入社後はまず新規顧客の開拓からスタートですが、成約までは上司がしっかりとフォローさせていただきます。入社２年目以降、業務に慣れていただきましたら、アポイント後のフォローや反響対応などをお任せする予定です。 早期キャリアアップ／年収アップが可能です。入社２年目で管理職に昇進実績もあり、実績を正当に評価する社風です。成約ごとにインセンティブを支給しますので、20代から1000万円を稼ぐことも可能です！ プレサンス住販では、 お客様の気持ちに寄り添い、 数多くの住まいを提供してきました。単なる不動産営業という枠を超え、 人生設計も含めたライフスタイルをご提案、「あなた色の家」をキャッチフレーズに、分譲住宅の展開を行っております。これからも、お客様の良き相談相手としてお住まいに関する課題を解決していきます。あなたも私達と一緒に人生の第一歩を踏み出してみませんか？

【案件の特徴】 ■エンドユーザ直契約のプライム案件あり（製造、医療等） ■大手SIer直接取引の案件も多数（富士通グループ、NTTデータグループ等） ■官公庁や金融等の大規模基幹システムの実績豊富 ■高い技術力で、様々な企業様とのパートナーシップを締結 　∟AWSサービスパートナー／富士通コアパートナー／Salesforceコンサルティングパートナー等 ■チームでの参画 ■上流工程多数 ■AI・データ分析・クラウド(AWS等)などの案件獲得にも注力中 ■調査分析もあり ■エンジニア出身の上司が本人のキャリアを考えてアサイン 【具体的な業務】 金融/公共系/通信系/製造系/人材サービス/大手美容系企業/電子書籍ECサービス運営企業……等、幅広いお客様の案件をお任せします。 ■調査分析、要件定義～基本設計～開発、運用、保守等 ■顧客やパートナー企業との折衝 ※上記の他にも、これまでのご経験やスキル、 今後のキャリアプランなどの希望を考慮して案件をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 従来は個々のお客様のニーズをかなえるシステムの構築がメインでしたが、 今後はこの事業に加え、自社サービスを展開し、 より多くのお客様に利用していただくビジネスを生み出したいと思っています。 市場や技術のトレンドや時流を汲み取り、 これまで培ってきた業務知識や先端技術のノウハウ、 従来の事業との掛け合わせなど、様々な視点から検討中。 あなたも興味があればぜひ一緒にご参加ください。 ■官公庁向け社会保障関係システム 案件概要：官公庁向けの社会保障関係システムの開発（法改正対応等）、運用保守 開発言語：Java OS：Linux（オンプレミス⇒AWSへ移行予定） DB：Oracle、Symfoware 担当工程：調査分析、要件定義～設計～開発～テスト、運用保守 参画規模：50名程度 ※オープンシステムへのマイグレーションを経て、現在も継続中 ■製造業企業向けWebオーダーシステム 案件概要：製造業企業向けのWebオーダーシステム新規開発、運用保守 同様の新規開発案件を複数企業より引き合いを頂いており、得意領域の一つとなりつつあります。 開発言語：PHP（Laravel） OS：Linux、AWS DB：MySQL 担当工程：調査分析、要件定義～設計～開発～テスト、運用保守 参画規模：5名程度（ピーク時） ■製造業企業向けの販売管理システム再構築、運用保守、オンプレミスで運用されていたシステムのWebアプリケーション化ならびにサーバ構築 開発言語: PHP（CakePHP） OS：Linux、OCI DB：PostgreSQL 担当工程: 調査分析、要件定義～設計～開発～テスト、運用保守 参画規模: 10名程度（ピーク時） ■証券会社向けの暗号資産サブシステムの開発、暗号資産に係る周辺のシステム開発 開発言語: Java（Spring Boot） OS：Linux（AWS） DB：Oracle 担当工程: 基本設計～開発～テスト 参画規模: 2名程度 ■複数企業向けAI・機械学習基盤構築支援 案件概要：AI・機械学習・分析基盤（データの準備・可視化、機械学習、データ分析等）に関わる開発、技術的支援等。 開発言語：Python、ローコード開発 AIプラットフォーム、各種クラウド 担当工程：PoC、要件定義～設計～開発～テスト、運用保守 参画規模：10名程度 <注目ポイント1> 働きやすさ抜群！平均勤続年数10年の、日本キャストの安定基盤 【ワーク・ライフ・バランスを重視しています】 ◆計画年休や時間単位年休制度などで年休取得を推奨し、73%⇒76%に取得率UP！ ◆月間の平均残業時間14.7時間 ◆女性比率22％（管理職内の女性比率30％） ◆男女共に育児休業の取得実績あり ◆フレックスタイム制あり ◆案件により、フルリモート、リモートあり 28期連続で黒字経営を実現し、安定的に成長を続けている日本キャスト。 そんな当社の代表・樽澤のモットーは、「明るく、楽しく、元気に働いて、家族に笑いを持って帰れる会社になる！」 で、そのためにも、半休制度を廃止⇒時間単位での取得に変更し柔軟性を高めるなどの施策を行っています。 こうした取り組みから、現在平均勤続年数は10年！業界内でも高い数値を誇っています。 <注目ポイント2> 「3年後になっていたい姿」を踏まえ、あなたのキャリアを応援！ 社員一人一人のキャリアプランに応じた育成を実現するため、「キャリアディベロップメントプログラム（CDP）」を推進する当社。 社員自身のキャリア志向を加味したアサインを行い、CDP面談（四半期ごと）および日々の業務内容から次のステップを検討⇒プロジェクト切り替わりのタイミングで役割を決定します。 「管理職ではなく、技術職として専門性を高めたい」 「今年は資格を必ず取得したい」など目標を決めて、 理想と現在地のギャップを感じるシートを作成。 そのギャップを埋めるために上長と面談し、実現に近づくための目標を立てていきます。 ★資格合格時は受験料／一時金を支給します。 ★会社からの強制はなく、あくまで目標に向けたバックアップの徹底をお約束します！ 【入社後の成長サポート】 ★研修に年間1000万円以上の予算を投資！ 社員一人ひとりの業務や将来のキャリアのために必要な教育研修機会を提供しています。強制的な研修ではなく、あなたにとって必要なものや、次のキャリアに向けて有益な内容を受講いただけます。 あなたが受けたい研修や学びたい分野を教えてください！ 会社が全額負担します！ （研修例） ◆プロジェクトマネジメント研修 ◆クラウド技術研修（AWS、Azure等） ◆AI技術研修（生成AI、ディープラーニング、分析等） ◆DX研修 ◆プログラミング研修（Java、PHP、Python等） ◆ビジネススキル研修（マネジメント、チームビルディング、コミュニケーション等）