【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 透析室 ■仕事内容 ●下北沢駅前クリニックは、透析専門のクリニックです。 ●夜勤はありませんので、ご自身のペースに合わせて無理なく働けます。 ●透析看護経験者はもちろん、未経験の方もお気軽にご相談ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【世田谷区北沢】≪透析室・外来≫駅チカ！下北沢駅から徒歩2分！日勤のみの透析専門クリニックです☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ☆☆訪問看護ステーションしもきたざわは、京王線の下北沢駅より徒歩5分ほどの所にある訪問看護ステーションです。 ☆☆年間休日127日で、お休みは土日祝としっかりお休みが取得できる環境です。 ☆☆研修が充実していますので、訪問未経験の方もお気軽にご相談ください☆☆ 【PR・職場情報】 ■業務について 看護業務全般をお任せします☆☆ ■当院の診療科目 内科 【求人の特徴】 ☆土日祝休☆訪問看護ステーションでのお仕事＠下北沢駅 この求人は人材紹介事業者の株式会社Freudeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Freudeの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★キラキラキッズナーサリー下北沢園では、園児たちの笑顔を支える調理師を募集中です！ お仕事内容は、園児の給食・おやつの仕込みから調理まで、厨房業務全般をお任せします♪ 最寄りの【小田急線 下北沢駅】から徒歩5分と、通勤もラクラク☆ 日勤のみの勤務で、規則正しい生活を送ることができるため、生活リズムも整えやすい環境です！ 昇給・賞与制度があるため、やりがいを持って仕事に取り組むことができます◎ 家族手当や資格手当等、手厚い福利厚生が整っており、安定した働き方が可能です！ おいしいご飯を通じて、子どもたちの成長をサポートしませんか？ 保育園での勤務経験がある方は、ぜひ活躍していただけます☆彡 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください！ 【PR・職場情報】 各種手当充実☆彡駅チカ徒歩5分＊昇給・賞与アリ＊日祝固定休み＊日勤のみ＊経験者大歓迎中♪♪【認可保育園での調理のお仕事！】 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ★下北沢病院では、正看護師を募集しています！★ 《主な業務内容》は、一般病棟（43床）と回復期リハビリテーション病棟（10床）での看護業務です。 患者様一人ひとりに寄り添った看護を実践し、心のこもったサポートを提供していただきます。 ☆異動の可能性もありますが、いずれの病棟での経験が大いに役立ちます！ 清潔感あふれる環境で、心機一転新しいスタートを切りたい方をお待ちしています。 年間休日122日で、プライベートの時間もしっかり確保できるので、安心して働けます！ また、Wワークも可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪ あなたのスキルを活かして、私たちと一緒に患者様の笑顔を創り出しませんか？ 【PR・職場情報】 【下北沢駅から徒歩5分！世田谷区の病院】 ・綺麗で清潔感ある当院で心機一転頑張りたい方を大募集！ ・Wワークが可能なので、副業の選択肢としてもおすすめです！ ・年間休日122日！プライベートの時間もしっかり確保できます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【街とひらかれたワークプレイスでコミュニティを生み出す！】 ◆業務内容 （1）シェアオフィス / コワーキングスペースの運営業務 ・入居希望者 / 入居者対応（内覧、契約、利用案内など） ・施設 / 備品の管理、メンテナンス ・SNS等での情報発信 （2）コミュニティ醸成業務 ・入居者との積極的なコミュニケーション ・コミュニティ活性化につながる施策の企画検討および実施 （3）その他、場作り・コミュニティ新規施設の企画や立ち上げ、運営業務 〜働く場所〜 【下北沢】SYCL by KEIO 東京都世田谷区北沢2-11-15 ミカン下北内 【麻布台】TOKYO VENTURE CAPITAL HUB 東京都港区虎ノ門五丁目 9 番 1　麻布台ヒルズ ガーデンプラザB　4階/5階 【渋谷】 ※リリース前につき、詳細は面談時にご質問ください。 ヒトカラメディアが手掛ける施設では、色々な人が集まり、色々なコトが起きており、それらのコミュニティ現象を価値として提供しています。 そのキッカケを生み出すのが今回募集するコミュニティマネージャー。 例えば、「ようこそ。遊ぶと働くの未完地帯へ。」をコンセプトにした下北沢の施設では、新しい街の交差点として街の空気と交わりながら人や想いを繋げ、日本のスタートアップ・VC業界全体の成長を牽引する麻布台の施設では、VCやCVCの集積と連携により、資本だけでなく知見・ネットワーク・人材が循環する環境をつくるなど、多様なプレイヤーの接点をつくり、交流を促進しています。 そんな、未来に向けた連携の起点をあなたも生み出してみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：0人 ・事務数：1人 【求人の特徴】 ・2026年2月開局予定の新店舗での募集です。 　立ち上げ段階から関わりたい方、一人薬剤師として裁量を持って働きたい方におすすめです。 ・下北沢駅から徒歩7分の好立地で通勤も便利です。 ・年収は他店舗実績で540万円〜のレンジがあり、詳細はご経験・スキルに応じて相談可能です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ★下北沢病院では、准看護師を募集中です！★ 当院の外来看護師業務を通じて、患者様に寄り添ったケアを提供していただきます。 具体的には、診療の補助や、患者様の状態を確認し、必要な情報を医師に報告する業務、さらには、医療器具の管理や清掃などもお任せします。 ☆綺麗で清潔感のある環境での勤務が可能です！ 夜勤がなく、家族やプライベートとの両立がしやすい職場です。 年間休日122日という充実した休暇制度により、プライベートの時間もしっかりと確保できます♪ 患者様とともに成長し、笑顔を届けるやりがいあるお仕事を一緒にしませんか？ 《あなたのご応募を心よりお待ちしております！》 【PR・職場情報】 【世田谷区の病院で准看護師募集】 ・綺麗で清潔感ある当院で心機一転頑張りたい方を大募集！ ・夜勤がない為、ご家族やプライベートとの両立が可能です♪ ・年間休日122日！プライベートの時間もしっかり確保できます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★下北沢病院では、心機一転頑張りたい准看護師を大募集！★ 綺麗で清潔感あふれる環境で、外来看護業務を中心に活躍していただきます。 患者様の対応や診療補助、医療機器の管理など、多岐にわたる業務をお任せします。 また、チームメンバーと連携しながら、患者様の安心・安全な治療をサポートする役割も重要です♪ 夜勤がないため、家族やプライベートとの両立が可能！ 年間休日122日と、しっかりとした休暇制度も整っているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 あなたのスキルを活かして、私たちと一緒に成長していきましょう！☆ 【PR・職場情報】 【世田谷区の病院で准看護師募集】 ・綺麗で清潔感ある当院で心機一転頑張りたい方を大募集！ ・夜勤がない為、ご家族やプライベートとの両立が可能です♪ ・年間休日122日！プライベートの時間もしっかり確保できます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【東京世田谷の鍼灸師募集！高給与と個人インセンティブつき、スキルの成長が実感できる整・接骨院】 ・月給最大50万円、年1回の昇給チャンス！あなたのスキルと熱意がしっかりと評価されます！ ・施術数に応じた個人インセンティブ制度！自分の頑張りが直接給与に反映されます！ ・週休2日制でプライベートも確保！忙しい日々でも心にゆとりをもたらす環境です！ [業務内容] ○ヘッドスパの施術、カウンセリングを含む接客 ○サロン運営に関わる接客、事務作業、清掃業務などサロン内業務の全般をお任せします。 今まで培ってきた身体の知識や施術の技術を存分に発揮しお客様に心身リラックスして施術を受け て頂きたい、信頼関係を大切にしたい、という想いからノルマや過度な営業活動などは一切ありません。お客様に寄り添って、お客様の本来の身体の調子を引き出せるサポートをしていきましょう！ 【PR・職場情報】 【東京世田谷の鍼灸師募集！高給与と個人インセンティブつき、スキルの成長が実感できる整・接骨院】 ・月給最大50万円、年1回の昇給チャンス！あなたのスキルと熱意がしっかりと評価されます！ ・施術数に応じた個人インセンティブ制度！自分の頑張りが直接給与に反映されます！ ・週休2日制でプライベートも確保！忙しい日々でも心にゆとりをもたらす環境です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【東京世田谷区で柔道整復師募集！月給最大50万円！経験不問の正社員雇用です！】 ・最大月給50万円で安定した収入が得られます！さらに施術数に応じたインセンティブもあります！ ・経験不問！自身のスキルを活かしながら、更なる成長を促す職場環境です！ ・週休二日制！プライベートも大切にできるシフト制勤務です！ [業務内容] ○ヘッドスパの施術、カウンセリングを含む接客 ○サロン運営に関わる接客、事務作業、清掃業務などサロン内業務の全般をお任せします。 今まで培ってきた身体の知識や施術の技術を存分に発揮しお客様に心身リラックスして施術を受け て頂きたい、信頼関係を大切にしたい、という想いからノルマや過度な営業活動などは一切ありません。お客様に寄り添って、お客様の本来の身体の調子を引き出せるサポートをしていきましょう！ 【PR・職場情報】 【東京世田谷区で柔道整復師募集！月給最大50万円！経験不問の正社員雇用です！】 ・最大月給50万円で安定した収入が得られます！さらに施術数に応じたインセンティブもあります！ ・経験不問！自身のスキルを活かしながら、更なる成長を促す職場環境です！ ・週休二日制！プライベートも大切にできるシフト制勤務です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【あん摩マッサージ指圧師の求人！月給最大50万円、世田谷区で活躍できます！】 ・選べるシフト制で働きやすい！9:00～21:00の間で実働8時間！ ・年間昇給や施術数に応じたインセンティブ付与で収入アップが可能です！ ・過度な営業活動はないので、心を込めた施術に専念できます！ [業務内容] ○ヘッドスパの施術、カウンセリングを含む接客 ○サロン運営に関わる接客、事務作業、清掃業務などサロン内業務の全般をお任せします。 今まで培ってきた身体の知識や施術の技術を存分に発揮しお客様に心身リラックスして施術を受け て頂きたい、信頼関係を大切にしたい、という想いからノルマや過度な営業活動などは一切ありません。お客様に寄り添って、お客様の本来の身体の調子を引き出せるサポートをしていきましょう！ 【PR・職場情報】 【あん摩マッサージ指圧師の求人！月給最大50万円、世田谷区で活躍できます！】 ・選べるシフト制で働きやすい！9:00～21:00の間で実働8時間！ ・年間昇給や施術数に応じたインセンティブ付与で収入アップが可能です！ ・過度な営業活動はないので、心を込めた施術に専念できます！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、整形外科、形成外科、循環器科、皮膚科、リハビリテーション科、糖尿病 ・在宅業務:無 ・常勤人数：3人 【外来】院外 【求人の特徴】 ■日本初！総合的な足病治療に特化した、足と糖尿病の専門病院！ 　糖尿病専門チームによる医療を提供しています。 ■小田急線「下北沢駅」から徒歩5分！ ■病院はモダンでキレイ！気持ちよく働きやすい環境です♪ ■全てのスタッフの顔と名前が一致する、とても風通しの良い、チームワーク抜群の病院です ■幅広い病院薬剤師業務を経験できますし、長く楽しく働ける職場環境です ■外来処方箋は全て院外に出していますので、病院薬剤師業務に集中できます ■お休みもしっかり取れますし、基本的に残業もありませんので、ワークライフバランス抜群です ■年収500万円程度でご相談可能！ ■薬剤師は常勤3名が在籍中◎ 【求人のポイント】 ・

【世界120ヵ国、9万社以上に利用されているアメリカ発マーケティングプラットフォーム「HubSpot」の日本におけるNo,1パートナー企業】 ★フルフレックス×ハイブリット出社×月残業10-20H程度 ■業務内容： HubSpot国内トップクラスパートナーとして「本当に価値のあるプロジェクトマネジメント」を追求できる環境で、クライアント・社内外の関係者を牽引し、成功に導いていただける方を募集いたします。 ■魅力ポイント： ◎要件定義〜導入・運用まで、上流工程に専念 納品・開発のPM管理のみならず、クライアントの課題解決にも寄与 ◎複雑な利害関係の調整や、部門間調整のダイナミズムが味わえる クライアントの経営層や現場責任者と対等に折衝し、全社最適を意識した提案・推進が可能 ◎プロジェクト管理の高度化・効率化に挑戦できる環境 AIなど新しい技術を積極的に活用しながら、少人数でも大規模案件を回せる体制づくりに挑戦が可能 ◎プロジェクトの成功がクライアントの事業成長に直結するやりがい 単なるシステム導入ではなく、営業・マーケ・カスタマーサクセスといった事業活動全体の変革に寄与 ◎スピーディな意思決定と柔軟な働き方 大規模組織の硬直したルールから離れ、裁量を活かしてスピーディに働けます。 ■組織構成： ソリューション事業部　14名 役員2名、リーダー2名、一般10名（コンサル：3名、PM／ディレクター：7名、他：4名）で構成されています。 ■業務ツール： ・CRM／MA／SFA：HubSpot ・チャットツール：Slack ・プロジェクト管理ツール：Backlog、Notion、Wrike、asana他 ・クリエイティブ作成：Canva ・オンラインミーティングツール：Zoom ※その他多数のクラウドツール ■社風： 経営陣ふくめフラットな組織で、職人気質なメンバーが多いです。AIやさまざななSaaSツールの積極活用を推進しており、業務の効率化や生産性を意識する文化があります。 毎年の米国で開催するHubSpotイベント「INBOUND」に数名で参加し、全世界の米HubSpotトップパートナーとの交流や新しい情報をキャッチアップすることに積極的で、一般メンバーにもそのチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、呼吸器科 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・医療用医薬品数：1700品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数：2人 ・事務数：1人 【PR・職場情報】 【地域医療にやさしさに答えます】 ◇患者や地域へのやさしさ ◇社員へのやさしさ ・「ドライブスルーシステム」「快適でプライベートに配慮した設備」等、新たな薬局づくりに挑戦 ・「地域社会に合った店舗づくり」で「年間数店の着実な展開」 【今後の展開・将来性】 ●全店で在宅医療を運営。72％実施。関東圏では100%推移。 ●堅実経営により全国展開する調剤薬局 ●年4〜5店舗ペースで出店を続けながら、既存店の利益率改善との両軸で推進中 ●有望な若いドクターを開業誘致し、マンツーマン薬局で展開。 ●収益店のみの経営で潤沢な経営資源を持つ ●今後の調剤報酬改定や消費税対応も増収部分で吸収できる見込み ●定年65歳（65歳まで条件変更無し） 【その他】 ●転勤は基本的になし。集患、固定患者確保の為にも異動はさせない方針。 ●人材育成：OJTがメイン。 【求人の特徴】 □■患者様にも社員にも優しい薬局を目指している会社です■□ ◎大人気下北沢での希少求人・早い者勝ちです。 ◎平日は18：30までの営業時間☆プライベートも大切に。 ◎年間休日も120日！ 　 有給休暇取得率も82.8%と高めです♪ ◎月次のシフト勤務により、お休みも融通が利きやすいのもポイント！ ◎産休育休の取得率が高めです 　 ライフスタイルに応じた柔軟な雇用形態の変更も相談に応じます♪ ◎未経験・ブランクのある方でもOK！ 　しっかりとした研修制度でフォロー体制もバッチリ！ 〜〜こんな企業です〜〜 ・関東、東海、北陸、関西エリアに全国86店舗を展開中★ ・風通しがよく個々に裁量権を持たせた店舗運営をしています！ ・エリアマネージャーが定期的に各店舗を巡回しており、意見や相談事などにも素早く対応！ ・地域密着型の“かかりつけ薬局”として、「健康フェア」や「お薬の啓発セミナー」など開催し、 　健康サポート薬局として地域社会に貢献しています♪ ・調剤と在宅の両方のスキルが習得できます！ ・認定薬剤師の取得のための研修カリキュラムもあり、スキルアップもできますよ 【求人のポイント】 ・

[紹]＜下北沢＞デイサービスの看護師＊夜勤なし◎日勤希望者集まれ！＼夜勤なし！デイサービスの看護師／ おもなお仕事… ・バイタルチェック ・体調の確認、急変時の対応 ・服薬管理 ・その他一般的な看護業務全般 など お仕事は日勤帯のみ！夜勤はありません♪ワークライフバランスを重視したい方におすすめ！ 年齢不問◎ 20代・30代・40代・50代活躍中！ ＼夜勤なし！デイサービスの看護師／ おもなお仕事… ・バイタルチェック ・体調の確認、急変時の対応 ・服薬管理 ・その他一般的な看護業務全般 など お仕事は日勤帯のみ！夜勤はありません♪ワークライフバランスを重視したい方におすすめ！ 年齢不問◎ 20代・30代・40代・50代活躍中！応募時に履歴書不要・面接対策実施中！手厚いサポートで転職成功へ導きます◎専属コーディネーターに何でも相談してください♪ 【正看護師/准看護師】 ※どちらか必須 ・経験に応じて優遇あり ・ブランクOK 昇給年1回 賞与年2回 各種社保完備 交通費全額支給 有給休暇制度 育休制度 退職金制度 ※規定あり ※正社員での紹介

【業務内容】 ■コミュニティマネージャー ヒトカラメディアが手掛ける施設では、色々な人が集まり、色々なコトが起きており、それらのコミュニティ現象を価値として提供しています。 そのキッカケを生み出すのが今回募集するコミュニティマネージャー。 例えば、「ようこそ。遊ぶと働くの未完地帯へ。」をコンセプトにした下北沢の施設では、新しい街の交差点として街の空気と交わりながら人や想いを繋げ、日本のスタートアップ・VC業界全体の成長を牽引する麻布台の施設では、VCやCVCの集積と連携により、資本だけでなく知見・ネットワーク・人材が循環する環境をつくるなど、多様なプレイヤーの接点をつくり、交流を促進しています。 そんな、未来に向けた連携の起点をあなたも生み出してみませんか。 【具体的には】 ①施設運営業務 ■入居・入会希望者 / 入居者・会員対応（内覧、契約、利用案内など） ■施設 / 備品の管理、メンテナンス ■SNS等での情報発信 ■他施設との連携検討　など ②コミュニティ醸成業務 ■入居者との積極的なコミュニケーション ■コミュニティ活性化に繋がるイベントの企画/運営　など ③その他、場作り・コミュニティ新規施設の企画や立ち上げ、運営業務

【仕事内容】 ■詳細 ●一般病棟、又は回復期病棟における看護補助業務全般をお願いします。 ●先輩スタッフがしっかりサポート致しますのでご安心ください◎ ●年間休日122日☆無理なく働ける環境が整っています！資格取得補助制度もありますので、スキルアップも目指せます☆彡 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 下北沢駅より徒歩6分☆サポート体制万全で働きやすい環境☆賞与は計2回・計3.0ヶ月分◎資格取得補助制度あり☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

▼業務概要 今回募集するアシスタントポジションは、オフィスビルやシェアオフィスなどの管理施設において、「快適な環境の維持」と「円滑な運営管理」を担う、運営チームの中心的な役割です。 管理物件の巡回では、「何か足りていないものはないかな？」「これがあったら便利かも？」といった視点で建物の内外や共用部の美観をチェック。設備に不具合があれば、現地立ち会いや修繕手配をスピーディに行います。あなたのフットワークの軽さが、利用者の“安心”につながります。 また、日々のコミュニケーションを通じて「困っていることはありませんか？」と先回りし、より良い環境をつくるコンシェルジュ的な存在として活躍していただきます。 さらに、オフィス・テナントの入退去手続き、書類整理・作成、備品管理など、プロパティマネジメント（PM）メンバーを支える事務業務も担当。チームが戦略的な業務に集中できるよう、重要なバックアップを行います。 未経験の方も大歓迎！必要なのは、明るさや気持ちの良いコミュニケーション、利用者に寄り添う姿勢です。 将来的には正社員登用や新規施設の立ち上げなど、運営の中核を担うキャリアステップも可能です。 ▼業務詳細 オフィス・テナントの入退去管理、手続き 入居企業とのコミュニケーション 弊社管理物件の巡回対応 建物の内外・共用部踏まえた美観チェック 設備の不具合や工事に伴う現地立ち合い対応 事務補佐（データ入力、書類の整理・作成、備品の管理） 電話対応 その他、PMメンバーのサポート 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： Original Pointでは、企業・大学が抱える課題に対し、採用支援・人材開発・教育コンテンツを横断して伴走しています。 採用コンサルタントとして、提案から企画、実行、改善までを一気通貫で担っていただきます。 ■業務詳細： （1）人材開発・キャリア開発支援事業｜企業向け 企業と連携し、若手社員・ミドル社員のキャリア形成や成長を支援するプログラムを企画・運営します。 ＜具体例＞ ◇人材育成・キャリア開発に関する課題ヒアリング ◇研修・教育プログラムの企画提案 ◇研修講師としての登壇(適性による) ◇実施後の振り返り・改善提案 ＜業務の特徴＞ 営業だけでなく、企画・運営・改善まで関わるプロジェクトマネジメント型の仕事です （2）自社メディア・大学授業企画（ハタチのトビラ） ※希望に応じて事業に参画 大学生向けキャリアメディア「ハタチのトビラ」の運営や、大学キャリア教育に携わります。 <具体例> ◇新規コンテンツ（記事／動画 等）や授業企画 ◇企業、大学との産学連携企画の立ち上げ ※「集客のため」ではなく、本気で学生のキャリアに向き合うコンテンツづくりに関われます。 （3）得意・関心を活かした役割拡張 少人数組織のため、役割は固定されていません。志向や強みに応じて、以下のような挑戦も可能です。 ◇大学向け教育プログラムの企画・登壇 ◇新規事業・新サービスの立ち上げ ◇組織づくり・仕組みづくりへの参画 ■ポジションの特徴： ◎提案〜実行〜改善まで一気通貫で関われる ◎◎顧客の“表面的な課題”ではなく、本質課題に向き合える ◎事業・組織拡大フェーズで裁量大きく活躍可能 ◎「会社の成長」と「自分の成長」を重ねていける環境 ◎教育・採用・キャリアという社会性の高いテーマに関われる 変更の範囲：会社の定める業務

【ZOZOTOWNでランキング上位に入る『Topologie（トポロジー）』｜新規オープン店舗にて副店長募集！｜スマートフォン・ストラップ、多機能バッグ等取扱｜週休2日制｜店舗特別休暇10日有｜髪型・服装自由】 ■募集概要： アジアに留まらずヨーロッパでも急成長/拡大中の自社ブランドTopologie」が下北沢エリアに新店をオープン！ 新規店舗の副店長候補の方を募集します。 ※Topologieは香港、パリ、ロンドンなどグローバルに直営店を展開しています。日本国内でも毎年拡大しており、神宮前のフラッグシップストアをはじめ、現在国内に６店舗を展開。フラッグシップストアの売上も昨対170%(2024年8月)と順調に伸びています。 http://jp.workingunit.com/ ■具体的な業務内容： ・接客販売 ・売上管理 ・在庫管理 ・顧客管理 ・店内ディスプレイや商品配置 ・マネジメント業務 ・本社（リテールチーム）との連携 など ■Topologie（トポロジー）について： ECと店舗の両方で拡大中／アジアに留まらずヨーロッパにも直営店をオープン。"Exploring the city with the spirit of adventure - 冒険心を持って街を旅する" をコンセプトに、日々新しい旅へと踏み出す都市生活者にぴったりの商品を提案します。 ※主な卸先は大手アパレルセレクトショップ（ビームス、ユナイテッドアローズ、エストネーションなど）／バラエティ雑貨店（ロフト、ハンズなど）／ライフスタイル雑貨店舗など https://topologie.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

求 【心理学を応用して超一流企業と相対／独自の立ち位置で、Google社、ソニー社、Adobe社など、大手企業と直接取引している総合広告代理店(下北沢)】 広告プロモーション（イベント等）を手掛けませんか？ アカウントディレクターとして、主にGoogle社などの一流企業をはじめとした既存クライアントに対してのアプローチを行っていただき、クライアントとの折衝・提案企画業務〜制作におけるディレクション業務を行ってもらいます。 ※担当クライアントがどこになるかは入社後の判断となります。 ■入社後の流れ： 入社後は、OJTをメインに仕事を覚えていきます。経験豊富でベンチャー精神の高い社長のもとで、成長できます！リモートワーク（在宅勤務）OK。入社すぐは、まず出社いただきます。能力や状況によりいずれはフルリモートも可。 【具体的な業務内容】 ・クライアント折衝 ・オリエンテーション参加 ・広告や新規事業の企画、戦略策定（分析〜企画・戦略設計） ・プレゼンテーション ・事業パートナーや協力会社へのディレクション、プロジェクトマネジメント ・施策の効果検証 ■クライアント・制作物 ＜グーグル合同会社＞ ・Googleサーチ（企画／制作） ・Googleプロダクト製品全てにおけるセールスプロモーション ┗Google Home（AIスピーカー）/Google Home Mini/Chromecast/Chromecast Audioなど ＜ソニー株式会社＞ ・ソニー創立70周年記念イベント ・JFLソニー仙台戦（企画運営） ＜ソニーモバイルコミュニケーションズ株式会社＞ ・Xperia Ear新商品発表会＆全国プロモーション、コラボレーションスリーブ ┗デザイン制作（ポスター/POP/WEBキャンペーンサイトの企画・制作・運営） ┗人気アニメとのコラボパッケージのデザイン制作 ＜その他クライアント＞ ・ソフトバンク株式会社 ・アドビ システムズ 株式会社 ・Uber Japan株式会社 ・テーマパークや映画を手掛ける世界的に有名なエンターテイメント企業 ■組織構成： 社員数…4名（平均40代） ┗営業２名（代表＋社員） ┗ストラテジックプランナー兼経営１名（副代表） ┗デザイナー１名 変更の範囲：無

■業務内容： Original Pointでは、企業・大学が抱える課題に対し、採用支援・人材開発・教育コンテンツを横断して伴走しています。 採用コンサルタントとして、提案から企画、実行、改善までを一気通貫で担っていただきます。 ■業務詳細： （1）新卒採用支援事業｜企業向け 企業の採用課題（母集団形成／ミスマッチ／内定辞退／定着など）に対し、 動画コンテンツを中心に採用広報・コンテンツ・体験設計を組み合わせた支援を行います。 ＜具体例＞ ◇採用課題のヒアリング・整理 ◇採用広報動画・コンテンツの企画提案 ◇プロジェクト設計（目的設計・スケジュール・体制構築） ◇制作ディレクション（動画・記事・イベント等） ◇納品・振り返り・改善提案 ※単なる「動画営業」ではなく、採用全体の設計視点を持って提案・推進する役割です。 （2）自社メディア・大学授業企画（ハタチのトビラ） ※希望に応じて事業に参画 大学生向けキャリアメディア「ハタチのトビラ」の運営や、大学キャリア教育に携わります。 <具体例> ◇新規コンテンツ（記事／動画 等）や授業企画 ◇企業、大学との産学連携企画の立ち上げ ※「集客のため」ではなく、本気で学生のキャリアに向き合うコンテンツづくりに関われます。 （3）得意・関心を活かした役割拡張 少人数組織のため、役割は固定されていません。志向や強みに応じて、以下のような挑戦も可能です。 ◇大学向け教育プログラムの企画・登壇 ◇新規事業・新サービスの立ち上げ ◇組織づくり・仕組みづくりへの参画 ■ポジションの特徴： ◎提案〜実行〜改善まで一気通貫で関われる ◎◎顧客の“表面的な課題”ではなく、本質課題に向き合える ◎事業・組織拡大フェーズで裁量大きく活躍可能 ◎「会社の成長」と「自分の成長」を重ねていける環境 ◎教育・採用・キャリアという社会性の高いテーマに関われる 変更の範囲：会社の定める業務

【心理学を応用して超一流企業と相対／独自の立ち位置で、Google社、ソニー社、Adobe社など、大手企業と直接取引している総合広告代理店(下北沢)】 営業事務として、さまざまな当社中核業務の進行管理をサポートしていただきます。 ■業務内容： ・顧客管理業務 ・一部営業業務（希望する場合／営業もやってみたいという方） ・集金・書類作成など ■組織構成： 現在、営業事務1名の方が在籍しております。 入社後はOJTで教育します。 ■仕事の特徴： 広告以外にも多数の事業を展開しており、ご希望があれば東京から福岡、沖縄支社への出張の可能性もありますのでご相談ください。 具体的には… 「アミューズメント事業」⇒カプセルトイ（例：ガチャガチャ）のカプセル内容の入れ替え作業や商品管理 「ランドリー事業」⇒設備管理や運営事務作業。故障対応の引継ぎや、クライアント対応 「広告事業」⇒制作マニュアルや必要なタクスの進行運営 広告代理店経験者や、好奇心・学習意欲があり、仕事にやりがいを持ちたい方は、ぜひご応募ください。 スケールが大きく、複数の事業を展開しております。今までにない世界観や体験を積める会社です。心よりご応募をお待ちしております。 ※担当クライアントがどこになるかは入社後の判断となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、整形外科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、精神科、リウマチ科、眼科、在宅、面対応 ・処方箋枚数：約100枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 ・パート人数：3人 ・事務数：3人 【在宅】個人数件 【PR・職場情報】 東京を中心に11店舗を展開。保険調剤を中心として、OTC販売・健康相談・漢方相談にも力を入れています。 社員の自主性を大切にしており、調剤に関する社内規定・手順書等もスタッフが中心に作成しております。 患者様の健康にお役に立ちたいと願っている方、向上心の強い人にピッタリの職場です。 【求人の特徴】 ☆人気の下北沢駅から徒歩2分の好立地！通勤に非常に便利な薬局です♪ ☆他店舗からヘルプがあります。 ☆漢方や在宅に興味がある方には更にお勧めしたい求人です！ ☆トップダウンではなく、個々の薬剤師としての成長を考える会社です！ ☆幅広い処方箋に携われる事が出来ます！スキルアップに最適な職場環境です◎ ☆薬剤師のスキルアップを考え、様々な経験を積む事ができます!! ☆貴方のやる気を応援します！研修や社外セミナーなどの経費は会社負担してくれます♪ 【求人のポイント】 ・

【世界120ヵ国、9万社以上に利用されているアメリカ発マーケティングプラットフォーム「HubSpot」の日本におけるNo,1パートナー企業】 ★フルフレックス×ハイブリット出社×月残業10H-20H程度 ■業務内容： HubSpot国内トップクラスパートナーである当社の要となる「CRMコンサルタント」を募集します。 クライアントの事業成長を実現するための戦略パートナーとして、企業の根幹を支えるCRM設計・運用をリードいただきます。 クライアントの市場環境・事業戦略を深く理解したうえで、RevOpsの視点で、マーケティング・セールス・カスタマーサクセスといった顧客接点でCRMの設計最適化を設計いただきます。 ■具体的な業務： ・クライアント事業の課題ヒアリング、業務プロセス分析 ・RevOps観点でのCRM要件定義、プロセス設計、業務改善の提案 ・HubSpotを中心としたCRM・SFA・CS 導入・設計・最適化支援 ・クラウドサービス間のデータ連携やAI活用方針の検討・提案 ・KPI設計、ダッシュボード構築支援、レポーティング改善 ・導入後のグロース支援、改善提案 ■魅力： ・事業理解 × CRM設計で、経営インパクトを出せる 業界構造やビジネスモデルを踏まえ、単なる機能導入ではなく、収益成長や顧客満足度向上につながる仕組みを提案・構築します。 ・RevOpsの専門家として、部門横断の業務改革を推進 マーケティング・営業・カスタマーサクセスの連携を強化し、分断を解消するプロセス設計とKPI設計をリードします。 ・経営企画・情報システム部門とも連携し、全社最適を実現 CRMを中心としたクラウドサービス連携やAI活用を通じ、業務効率化と経営判断の高度化を支援します。 ・ベンダーフリーな立場で最適な提案ができる 特定製品ありきではなく、顧客のビジネス課題に最適な設計・ツール・運用を選定・構築します。 ・プロダクトの枠を超えた、事業貢献の喜びを実感 導入して終わりではなく、稼働後のグロースや改善提案を通じて、顧客の継続成長を伴走サポートします。 ■組織構成： ソリューション事業部　14名 役員2名、リーダー2名、一般10名（コンサル：3名、PM／ディレクター：7名他：4名） 変更の範囲：会社の定める業務