【売上1兆円規模のグローバルメーカー／次世代光半導体プロジェクト／フレックス有・残業25h程度／フレックス／高出力レーザや光通信向けで強み】 ■業務内容： 当社は、近年急速に増えているAIデータセンターなどで使用が期待されている光I/O（光入出力）に使用される光半導体デバイスの開発を行っております。 今回は光半導体の前工程におけるMOCVD装置担当として、新規MOCVD装置の導入、製品品質確認、顧客認定をお任せします。 ■業務詳細： ・MOCVD条件最適化・量産条件の確立 ・製品品質評価および顧客認定対応 ・装置の維持管理・改善による安定稼働の推進 ・歩留向上・生産性改善に向けた工程改善・新規設備導入 ・新製品開発における生産技術確立（条件設計・管理基準策定） ※担当業務資料 https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz ■業務の魅力： 新製品を量産化するラインを0から作り上げるため、やりがいや達成感は非常に大きいです。 課題や未知の事項も多く、積極的な姿勢を求める環境にあり、やりたいことにチャレンジできます。技術裁量が大きく、自らの知見をプロセスに反映できる稀少性の高いポジションです。 ■キャリアパス： 配属課内での装置担当を経て、5年以内に課内のリーダーへ。 その後各拠点の生産技術部門の担当、もしくは課長としてマネジメント業務を担っていただくことを期待しています。 ■就業環境： ・フレックスあり：コアタイム13:00~14:00 ・時間外労働：25時間程度／繁忙期40時間 ・岩手工場が工場立ち上げフェーズであるため、岩手工場への長期出張が発生する可能性がございます。 ■古河電工の半導体について： 通信用の光半導体レーザにおいて日本は世界的に見てもシェアを高く持っており、ほぼ寡占化市場となっております。 当社は2000年からDFBレーザに携わっており、高出力DFBレーザーダイオードチップにおいて、世界トップクラスの高出力特性と高信頼性技術で好評を得ています。 光半導体デバイスのリーディングカンパニーとして、次世代半導体デバイスの開発にも着手しており、今後も成長が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西唯一の完成車メーカー／軽自動車国内トップ／それぞれの国に合わせた海外展開〜 ■担当業務： ご経験に応じて、以下の業務のいずれかを担当していただきます。選考過程では、ご希望や経験に基づき、下記から最適なポジションをご提案いたします。ご応募時にご希望が明確である場合は、下記からの項目に沿って明記いただけますと幸いです。その内容をもとに、最もご活躍いただけるグループにて選考を進めてまいります。 ■選考ポジション： 1）大阪/滋賀：ユニットに関する機械加工生産ラインの生産技術（エンジン、HEV、駆動装置、BEV） 各ユニット製品の開発プロジェクトごとに、開発設計段階から生産ライン構築、量産ラインの改善までを一貫して担当し、生産効率および品質向上に取り組んでいただきます。 2）大阪/滋賀：ユニットに関する組付け生産ラインの生産技術（車両構造への組込み、設備調達から設置・稼働までの全般） 国内外の工場で生産性向上を目指し、設計開発から量産体制構築、設備導入および品質造り込みまで、効率的な生産ラインの効率化をご担当いただきます。 ■キャリアパス： エンジニアとして、特定製品や工程のスペシャリスト、またはダイハツ工業全体のモノづくりを熟知したジェネラリストを目指しつつ、ジョブローテーションや国内外拠点への異動を通じて、新生産工場の立ち上げにも関与することが可能です。 ■やりがい： 各ユニット製品の開発プロジェクトにおいて、開発設計段階から生産ライン構築、量産ラインの改善までを一貫して担当することで、生産効率と品質向上に貢献する喜びを実感できます。特に、現場での維持管理や改善業務に携わるだけでなく、新部品の生産方法にも関与できる機会があり、自らのアイデアが形になる瞬間を体感できます。また、国内外の工場での生産性向上を目指す中で、効率的な生産ラインの構築や設備導入に関与し、技術的なスキルやリーダーシップを育むことができるため、キャリアアップに向けた充実した経験を積むことが可能です。このように、自身の成長と共に製品の競争力を高める一翼を担うことで、大きなやりがいを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜岐阜から全国、そして世界へ／幅広い業界ニーズで安定／2019年経済産業省「新・ダイバーシティ経営企業100選」、岐阜県「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」など多数受賞の働きやすさで離職率1.88%〜 ■業務内容 生活文化用品のマーケティング・広報業務をお任せします。 ＜　詳細　＞ （1）SNS・メルマガ・新聞広告などでの情報発信 （2）WEBサイトの立ち上げ・運用 （3）ECサイトの運用 ■やりがい・魅力 ・生活文化用品のビジネスを新たに展開するため、0から作り上げる楽しさがございます。 ・BtoC向けのマーケティングへの新規チャレンジできるお仕事です。 ■研修制度 OJT研修を中心とし、業務を習得いただきます。入社後は業務を通して、弊社の商品理解から始めていただきます。 ■成長し続けられる環境 「社員がものづくりに誇りの持てる会社、ゆとりのある工場にしたい」 という想いから生まれた本社工場（関工園／工場でもあり緑豊かな公園でもあります）には、実現したい製品を自ら企画・開発し、ものづくりの楽しさを忘れずに新しいことにトライできる環境が整っています。 ■長期就業が叶う働き方 ・個人の時間を大切にしてほしいという会社としての想いがあり、年間休日129日、有給休暇も取得しやすい環境であり、月平均残業11時間程度（2025年度実績）と働きやすい環境です。 ・連休と有休を繋げて長期バカンスに行く社員も多数。 ・「毎日18時には家にいます！」という社員もいるくらいのWLBの良さが魅力。 ・2019年経済産業省「新・ダイバーシティ経営企業100選」、岐阜県「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」など多数受賞で離職率は1.88%！ ■当社について 当社は、岐阜県関市で450年以上の歴史があり、「伝統技術」と「先端技術」を持ち合わせた業界トップメーカーです。代表される製品は「プーリー」で、主に産業用機械に使われており、動力を伝達させるには不可欠な部品です。また、技術力だけではなく、働きやすい環境作りを意識して経営しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体製造装置の世界大手である東京エレクトロンG／働きやすい環境】 ■募集背景： ◇当社は半導体製造装置であるエッチング装置を製造しており、効率的な生産方式を構築していく必要があります。 ◇生産システムを事業成長とともに改善・改革するための組織強化に向けた増員です。 ■業務内容： ◇生産業務全般に関わる社内システム（生産管理・生産計画・調達・BOM・製造・工場内物流）の構築 ◇生産業務全般に関わる社内システムの構築・運用・保守 ■ポイント： ◇システム開発担当者として開発業務（要求整理からリリース）、リリース後の運用・保守業務までの全般を行って頂きます。 ◇主担当として開発全体を取り仕切る案件、PMO業務、システムベンダーの選定・コントロール、開発プロジェクトやチームに担当者として参画する案件など、開発の規模・内容に応じて担当範囲や役割は調整します。 　 ■想定業務： ◇社内の各種プロジェクトに参画頂き、システムの構築・改修を進めて頂きます。 ◇現在社内で稼働しているシステムを使用した業務運用改善検討、それに伴うシステムの改修・保守を行って頂きます。 ■魅力： ◎世界トップクラスの企業で、自らの携わるシステムが世界最先端の半導体製造につながることを実感できます。 ◎システム構築を通じて、生産に関わる広範囲な業務に携わる事が可能で、自らのキャリアを活かす機会があります。 ◎進行中の新工場構築プロジェクトに参画し、大規模な新生産工場立ち上げという貴重な経験ができます。 ◎国内外にある拠点と連携し、グローバルスケールの活動、プロジェクトに参画、推進する機会を得られます。 ◎既存のやり方にとらわれることなく、新しい仕組みの導入やチャレンジが実行しやすい会社風土です。 ■働く環境について： ◇当社の宮城技術革新センターは≪日経ニューオフィス推進賞≫を受賞しております。地域社会・自然・未来とつながることをコンセプトとして設計し、地場の材料も積極的に活用しております。 ◇また、新たな技術を創造できるような共創空間や明るく開放感のあるコミュニケーション空間などもあり従業員全員が働きやすいと感じる職場環境づくりを目指しています。 ◇その他にも、食堂や無料で利用可能なカフェコーナーなども完備されております。 変更の範囲：当社の行う業務全般

【古見駅徒歩7分・マイカー通勤も可／連結社員数5万人以上／国内外でNo.1シェアの製品を多数保有／福利厚生充実】 ■概要： LIXILグループの「トイレ製品」を製造する、フロント工場である知多工場にてシャワートイレの自動開閉や自動洗浄といった、快適性と利便性を向上させる機能を支える「電子基板の製造」を担う電装製品製造課、および電装技術課の中核メンバーを募集します。 ■業務内容： 入社後は、電装製品製造課または電装技術課のいずれかに配属となり、ご経験・スキルに応じて、基板実装、電装加工、生産管理、設備設計・導入など幅広い業務に携わっていただきます。 ＜詳細＞ （1）電装製品製造課 : -基板実装：表面実装ラインにおける製造工程管理、品質管理、工程改善 -電装加工：はんだ付け、ポッティング、組立工程の管理、品質管理、工程改善 -生産管理：電装品の生産計画立案、工程負荷調整、在庫管理 -部品管理：調達部品の受け入れ、生産準備、保管管理 （2）電装技術課 : -電装技術：新商品の立ち上げ、開発部門と連携した製造工程の構築、工程改善 -電装設備：製造工程で使用する設備の自動化、電気検査機の設計・組立、ベンダーとの折衝 ■知多工場について： ・知多工場は、LIXILのトイレ事業を支えるフロント工場という位置づけであり、日本全国に出荷されるすべてのシャワートイレ（完成品）の生産を担っています。 ・工場の敷地内にはは電装部品の基板実装 （2）樹脂部品（便座、便蓋、本体カバー、付属部品）の射出成型（3）生産部品のアッセンブル工程 が整備され、部品の生産〜完成品検査までを一貫して行っています。 ■知多工場の紹介： ・動画：【生産工場のご紹介｜トイレができるまで】 https://x.lixil.com/watch/6310091769112 ■LIXILについて： ・TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。 ・世界150カ国以上で事業を展開し、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆業務内容 TOPPANの新潟工場における工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務を担当します。 具体的には、労務人事・総務に関する業務です。 入社後は既存メンバーがフォローしますので安心してください。 経験やスキルに応じて業務をお任せし、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 ◆具体的な業務 ＜労務管理・人事業務＞ ・勤怠データの確認、取りまとめ ・社会保険手続き、外部委託先との連携 ・年末調整などの各種手続き ・人事評価運用、社員情報管理 ＜総務業務＞ ・社内問い合わせ対応 ・備品管理、発注 ・各種書類の作成、管理 ・安全衛生対応、社内イベント運営 ＜人事関連業務＞ ・採用業務のサポート（媒体・紹介会社対応など） ・教育研修の運営サポート 労務人事・労務など一部だけではなく、工場全体を支える立場として幅広く経験できる環境です。 成長著しい新潟工場とエレクトロニクス事業を支えていくやりがいがあります。 ◆仕事のやりがい TOPPANグループの中でも特に好調なエレクトロニクス事業に関われることが魅力です。 半導体やエレクトロニクス領域は世界的に成長領域ですので、仕事を通じてその勢いを感じられます。 組織の成長に合わせて新しい仕組みをつくったり、既存の進め方を見直したりする機会があります。日々の業務を通じて気づいた点や現場からの声を踏まえ、より良い体制をつくっていくことがやりがいです。自身の成長も実感しやすい環境です。 ◆働く環境 新潟工場では約500人が勤務しており、約7名の工場総務メンバーでサポートしています。 20代から50代まで幅広い世代が在籍しています。 メンバーの前職も多様で、中途入社の方や他職種の経験者も複数おります。安心して勤務をスタートいただける環境を整えております。 ◆募集背景 エレクトロニクス事業は、近年世界的に需要が高まる半導体・電子部品・ディスプレイ材料などを手がけていることから特に業績を伸ばしており、グループの中でも成長期待の高い事業領域です。 新潟工場は、エレクトロニクス事業を担う主要拠点です。 新ライン立ち上げなどに伴い人員も増加しており、労務・人事・総務業務等のいずれかを担当するスタッフを募集しています。

【世界TOPの消費財メーカー/福利厚生充実/マイカー通勤OK/社内託児所あり】 ■職務概要： 滋賀工場は世界で唯一、化粧品ブランド「SK-Ⅱ」の製造を行っています。最先端の酵母発酵技術と徹底した衛生管理を学んだプロフェッショナルによって、SK-Ⅱ＜ピテラ＞が生み出されています。本募集では、生産設備の電気継承領域をお任せします。 ■業務詳細／例： 新規および既存の生産設備（Packing/Making装置）における電気計装領域のリードいただきます。具体的には、新line導入に関する電気計装領域の責任者として、電気制御の設計、業者選定・管理、設備の導入・立ち上げ、関連部署との調整など、担当領域の業務を推進などです。 他、担当領域（電気計装）におけるスコープ、コスト、スケジュールの管理。生産現場におけるトラブルシューティングや、安定稼働に向けた改善活動。 ■キャリアパス： 知識経験を積み上げ、エキスパート・リーダーとして成長していただくキャリアを目指していただけます。その他にも工場運営など様々なキャリアの選択肢がございます。 ■SK-Ⅱについて： P&Gが展開するプレステージスキンケアブランドです。日本で発見された独自成分「ピテラ」を配合したスキンケア製品を中心に展開し、世界中の多くのユーザーから支持を集めています。現在はアジア・北米・ヨーロッパをはじめとするグローバル市場で事業を展開しており、革新的な研究開発力と高い品質基準を強みとしています。 ■滋賀工場について： ○P&Gの中で最も優れた滋賀工場 現在世界に100以上あるP&G工場の中で、「最も優れた工場」（IWS Phase4）のひとつとして認定されています。これは、優れた生産ライン・技術・品質・社員能力が評価された結果です。皆さんも、この優れた工場の一員として、世界トップクラスの技術を磨くことができます。 ○SK-Ⅱのプロフェッショナル 世界中で愛用されているSK-Ⅱを作っているのは滋賀工場だけです。最先端の酵母発酵技術と徹底した衛生管理を学んだプロフェッショナルによって、SK-Ⅱ<ピテラ>が生み出されています。皆さんも、是非世界中に数人しかいない SK-Ⅱ作りのプロフェッショナルになってみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： アリエール、ジョイ、ファブリーズなどお馴染みの日用品を製造する当社工場、倉庫（群馬県高崎市）にて生産設備の新規導入・改良、生産工程の改善、および物流管理などをご担当いただきます。 ■業務詳細： ＜1＞新規設備導入、既設設備改造、改善業務 ・新しい製造設備の設計・仕様が弊社の要求を満たすように機械メーカーとの打ち合わせ ・新規製造設備の設計・仕様のデザインレビューの実施 ・生産設備のメーカーからの出荷判定テストの項目の作成および実施 ・新規設備工場へ導入工事計画の立案、設計、工事協力会社との打ち合わせ、導入工事の工程管理 ・新規設備の立ち上げ確認計画の立案と実施 ＜2＞デジタル化、アプリケーションの開発、導入業務 ・現状のワークプロセスの分析、デジタル化により簡素化できるエリアの選定 ・デジタル化が必要なエリアのデイタル化を実現するための計画立案および実施、デジタル化を実施後のワークプロセス簡素化の検証 ・弊社他工場や本社開発チームにより開発されたアプリケーションの、弊社工場への導入計画 ・弊社工場用にアプリケーションの仕様調整・変更、アプリケーションの導入および効果の検証 ■配属先： 「Delivery Engineering」というチーム（28名）で、設備変更を担当する組織となります。今回募集する方は、その中でも制御系エンジニアのチーム（7〜8名）に配属される予定です。 ※緊急時（3カ月に1〜2回）以外は夜勤・土日出勤はございません。 ■キャリアパス： 業務を通して、工場の生産設備の電気、制御関連、また、生産をサポートするアプリケーションのエキスパートになることが期待されています。　 電気、制御系を学んだ後、他のテクノロジー（液体のプロセシングや包装機器など）や、プロジェクトマネージメント、また、製造課の電気、制御担当となって、生産ロスの削減や、効率化、効果的なメンテナンス業務を行うキャリアパスもあります。　 ■高崎工場について： 日本で流通するP&Gの衣料用洗剤の95％を製造。P&G工場の中でも世界第5位の生産規模を誇る最先端技術やFAに携わることができます。新製品発表ごとに設備対応を行うため、定期的に新規導入や改良の機会がありエンジニアとしての成長や挑戦の機会が多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界TOPの消費財メーカー/福利厚生充実/マイカー通勤OK/社内託児所あり】 ■職務概要： 滋賀工場は世界で唯一、化粧品ブランド「SK-Ⅱ」の製造を行っています。最先端の酵母発酵技術と徹底した衛生管理を学んだプロフェッショナルによって、SK-Ⅱ＜ピテラ＞が生み出されています。本募集では、生産設備の電気継承領域をお任せします。 ■業務詳細／例： 新規および既存の生産設備（Packing/Making装置）における電気計装領域のリードいただきます。具体的には、新line導入に関する電気計装領域の責任者として、電気制御の設計、業者選定・管理、設備の導入・立ち上げ、関連部署との調整など、担当領域の業務を推進などです。 他、担当領域（電気計装）におけるスコープ、コスト、スケジュールの管理。生産現場におけるトラブルシューティングや、安定稼働に向けた改善活動。 ■キャリアパス： 知識経験を積み上げ、エキスパート・リーダーとして成長していただくキャリアを目指していただけます。その他にも工場運営など様々なキャリアの選択肢がございます。 ■SK-Ⅱについて： P&Gが展開するプレステージスキンケアブランドです。日本で発見された独自成分「ピテラ」を配合したスキンケア製品を中心に展開し、世界中の多くのユーザーから支持を集めています。現在はアジア・北米・ヨーロッパをはじめとするグローバル市場で事業を展開しており、革新的な研究開発力と高い品質基準を強みとしています。 ■滋賀工場について： ○P&Gの中で最も優れた滋賀工場 現在世界に100以上あるP&G工場の中で、「最も優れた工場」（IWS Phase4）のひとつとして認定されています。これは、優れた生産ライン・技術・品質・社員能力が評価された結果です。皆さんも、この優れた工場の一員として、世界トップクラスの技術を磨くことができます。 ○SK-Ⅱのプロフェッショナル 世界中で愛用されているSK-Ⅱを作っているのは滋賀工場だけです。最先端の酵母発酵技術と徹底した衛生管理を学んだプロフェッショナルによって、SK-Ⅱ<ピテラ>が生み出されています。皆さんも、是非世界中に数人しかいない SK-Ⅱ作りのプロフェッショナルになってみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 当社はグローバル市場における事業拡大を加速しており、海外売上比率の向上、新工場・海外拠点への投資、事業ポートフォリオの変革など、経営環境は大きく変化しています。 こうした変化の中で、経理部門にも、数値管理にとどまらず、経営判断を支える管理会計機能の強化が求められている一方、国内外関係会社の管理、税務・会計リスクへの対応も重要性を増しています。 製作所経理部では、経営層や事業部門と密接に連携しながら、工場経営・事業収益性の向上・グローバル経営管理を推進する仲間を募集します。 ■業務内容： 製作所経理部において、会計業務全般・監査対応・関係会社管理業務を担当いただきます。 単なる決算業務ではなく、経営層や事業部門のパートナーとして、事業価値向上に向けた意思決定を支援するポジションです。将来的には製作所全体の経営管理や海外事業管理など、幅広いキャリアを経験いただくことを期待しています。 また、当社は今後SAPへの全面切替を検討しており、業務プロセス革新の検討にも参画いただきます。 ■具体的な業務内容： ◇製作所　決算管理 ・月次、四半期、年度決算　財務数値取り纏め、増減分析 ・月次出納承認 ・月次資金管理 ◇関係会社管理 ・国内、海外関係会社との連携 ・各社経営数値の予算、実績管理、所内経営層へのレポート ・各社取締役会等運営支援 ・各社監査受け入れ支援、内部統制状況確認 ・新会社立ち上げ支援 ◇監査・内部統制 ・製作所の財務報告統制取り纏め ・各種調査受入対応（税務調査、外部監査、内部監査） ◇経営改革・DX ・経理システム保守・運用・SAP切替対応 ・BIツール活用 ・データ分析基盤構築 ・業務改善 ■業務の魅力： ◇経営に近い立場で働ける 工場経営を数字の面から支え、経営層への提言や意思決定に直接関わることができます。 ◇事業全体を俯瞰できる 生産・調達・営業・開発など、多様な部門と連携しながら事業全体を理解し、経営視点を身につけることができます。 ◇グローバルに活躍できる 海外工場や海外グループ会社と連携し、世界規模で事業運営を支える経験を積むことができます。 ◇変革を推進できる 財務会計のシステム変更やDX推進など、仕組みづくりにも主体的に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日121日・残業ほぼなし／働く環境◎／工場内も冷暖房完備／中途入社社員も多数活躍中〜 本革・合成皮革・織物等を使用した自動車内装部品の製造をメインとする当社にて、品質保証業務をお任せいたします。製造業でのご経験がある方であれば、品質保証業務は未経験の方でも大歓迎です。当社で品質保証担当としてのキャリアスタート・キャリアアップ図ってください。 ■業務内容： 品物の測定・検証など品質管理業務全般をお任せします。 ・新製品立ち上げに関する業務 ・不良品の原因解析 ・品質検査、工程管理 ・顧客との連絡、相談窓口　 ・各種認証取得に向けた工場の体制づくり：帳票作成、社内への展開、ISOなど *突発的な不具合対応として、夜間対応が稀に発生する場合があります。 ■組織構成： 宇佐工場(大分)の品質保証課に配属となります。宇佐工場には30名の社員が所属。一般社員(40代)、パート社員(60代)の2名体制となっています。入社後は、OJTにて、業務の内容や他部署との連携、発注先などを覚えていきます。製品の名称、使用する単位など、必要な知識は、1つ1つ丁寧にレクチャーしていきます。 ■魅力ポイント： 【主要メーカーの自動車に広く採用されています】 自動車の運転席と助手席の間にある収納蓋やシフトチェンジレバーのノブやキーケースといった幅広い皮革製品を生産しています。トヨタ、ホンダ、日産など、主要なメーカーの自動車にも採用されています。 【売上好調】 楽天市場でも売上好調です。YouTubeでも商品を紹介しています。 【働く環境◎／工場内も冷暖房完備】 真夏の倉庫内作業、真冬の屋外作業等のハードな環境は基本的にありません。完全週休二日制、G.W.、夏季休暇、冬期休暇は7連休となることも多く、思いっきり趣味や好きなことも楽しめます。

【★東証プライム上場！水まわり製品業界No1シェアの大手メーカー／年休122日・土日祝】 住宅設備機器業界のリーディングカンパニーである同社は、キッチン・バス・洗面をはじめとした幅広い製品を製造しています。 ★ミッション／採用背景★ 現在、工場ラインの自動化・デジタル化 を積極的に推進しており、効率的かつ高品質な生産体制を構築するために、 生産管理および生産技術の両面で活躍できる人材を求めています。 ■ 業務内容 ・生産計画立案、工程管理、ライン運営 ・生産効率アップ・コスト削減に向けた改善活動 ・品質・安全衛生管理の推進 ・新規設備導入の企画・仕様検討・立上げ ・自動化、省力化設備やロボットの導入推進 ・新製品の量産立ち上げ、工法開発・工程改善 ■ 取り扱い製品 ・木製システムキッチン、木製洗面化粧台 ・システムバス ・電気温水器、エコキュート、住宅用トイレ、など ■働き方： ・年休122日（土日祝） ・完全週休二日制 ・残業15ｈ程 ■福利厚生： ・家族手当：月上限37,000円（配偶者：16,000円／子ども：7,000円/人）　 ・社員食堂あり（1食464円）　 ■ やりがい ・生産ラインで発生する課題を改善・解決する達成感 ・新規設備や自動化システムを 企画〜導入まで主導 できる経験 ・生産管理と生産技術の両面を担うことで、幅広いスキルを習得可能 ・自分が関わった製品が社会の生活インフラを支える実感を得られる ■ 評価制度・キャリア ・MBO（目標管理制度）に基づく公正な評価（半期ごとに目標設定・フィードバック） ・社歴や年齢に関わらず、裁量ある業務を早期に任される風土 ・教育制度や自己啓発支援が充実しており、キャリアアップを積極的に後押し ■ 1日の業務イメージ（例） 【午前】 ・生産指示の確認・現場への指示書作成 ・工場からの納期問い合わせ対応 ・生産進捗の確認 ・設備チェックシートの確認 【午後】 ・作業改善や設備投資の立案 ・現場での課題把握・取引先との打ち合わせ 随時発生する納期問い合わせへの対応 変更の範囲：会社の定める業務

【日本の半導体を再び世界へ】政府と国内大手企業が出資し設立！社会的意義とベンチャーならではの面白さ／自身の成長が会社・事業の成長へ〜 ■職務概要 総務業務の中核人材として、オフィス戦略・プロジェクト推進および高度な運営管理を担っていただきます。 ・オフィス戦略の立案および維持管理の高度化 ・設備・備品の調達戦略立案およびコスト管理 ・社内イベント・会議の企画〜運営リード ・社内問い合わせ・システム対応の高度化（二次対応・改善推進） ・オフィスレイアウト変更・拡張プロジェクトの計画・工程管理 ・ベンダーコントロール、外部業者との交渉・調整 ・株主総会の運営全体管理および関連手続きの統括 ・総務業務の業務改善・標準化推進 ■働き方 ・在宅勤務1回/週程度可 ・フレックスタイム活用 ・平均的な月の残業時間：約20時間 ・出張頻度・期間：短期間の北海道出張の可能性有 【ポジションの魅力】 Rapidusは、日本発の最先端ロジック半導体（2nm世代）を量産することを目的に設立された、国家的にも注目度の高いプロジェクト企業です。現在は北海道・千歳にて新工場（IIM-1）の立ち上げを進めており、まさに事業・組織ともにゼロから創り上げているフェーズにあります。 本ポジションは、その急成長・拡大期を支える総務機能の中核メンバーとして関わるポジションです。 ■「ゼロ→1」の環境づくりに関われる Rapidusは一般的な完成された大企業とは異なり、オフィス・設備・制度・運用すべてが構築途上にあります。 そのため本ポジションでは、オフィス環境の整備・拡張、拠点運営の仕組みづくり、社内ルールや業務フローの整備など、単なる運用に留まらず、組織の土台を創る経験を積むことができます。 ■ダイナミックな拠点拡大・プロジェクト経験 千歳拠点の拡大や工場稼働に伴い、オフィスの増床・レイアウト変更、設備・ベンダー調整、出張や遠隔拠点対応 など、スケールの大きいファシリティ・運営プロジェクトに携われる可能性が幅広くございます。 単なる調整役ではなく「計画〜実行までをリードする経験」が得られるため、市場価値の高いスキル形成につながります。 変更の範囲：会社の定める業務

【新設工場の設備管理／未経験歓迎／安定経営と働きやすさを両立／手当・福利厚生充実／長期キャリア形成を実現できる職場】 ■業務概要 当社新潟栄工場にて、プリント基板加工機やレーザー加工機など各種生産設備、工場内の機器類の保守・保全・定期点検、軽度の修理、部品発注など設備管理業務全般を担当いただきます。新設工場で最先端設備の管理・改善に携わり、製造現場を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・各種加工機やコンプレッサー、集塵機、エアドライヤー等の点検・保守 ・不具合や故障の一次対応、修理実施（高度な修理はメーカーへ依頼） ・必要部品の発注や在庫管理 ・工場内の他部門との連携、設備利用に関する調整 ・設備の使用状況や点検履歴の記録 ・新設備導入時の立ち上げ対応やメーカーとの打合せ ■扱うサービス 自動車・半導体等幅広い分野で使われるプリント基板の穴あけや外形加工機、レーザー加工機など、業界トップクラスの技術を支える各種専用設備です。 ■組織構成 新潟栄工場の設備管理チームは30代の先輩社員が中心。製造職や他部門とも連携し、明るく風通しの良い職場環境です。 ■就業環境 ・冷暖房完備・清潔な新設工場で快適。 ・日勤のみ・完全週休2日制で有給も取得しやすく、プライベートと両立できます。 ■将来のキャリアパス： ・平均勤続年数21.8年という数字が示す通り、当社は社員が腰を据えて長く活躍できる環境です。 ・将来的には希望や適性に応じて、より責任のあるポジションへのステップアップも可能です。 ■当社の特徴： 1）プリント基板加工で業界トップクラスのシェア プリント基板の穴あけ・外形加工で業界トップクラスのシェアを持ち、精密機器・車載部品など主要領域の大手メーカーから高品質基板として高い評価を獲得しています。 2）独自技術×品質管理で高難度案件に強み 独自加工技術と徹底した品質管理体制により、他社では対応困難な微細加工にも応え、試作〜量産まで一貫対応することで顧客からのリピートを実現しています。 3）安定成長企業 電子機器・車載領域の需要拡大を背景に継続成長しており、設備投資・技術投資を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造業・建設業界のご経験歓迎！／大手ゼネコンのフジタG／完全週休二日制（土日祝）／年間休日124日／勤続年数10年以上の社員多数】 ■ 募集背景： ダイワハウスグループの一員として、プレキャストコンクリート（PCa）部材の製造・販売を手掛ける当社。 建設業界の人手不足を背景に需要が拡大しており、香川県新工場設立のため増員募集となります。 ※PCaとは：工場で製造する建物の柱や床などのコンクリート部材です ■業務内容 PCa製品の製造における工程・品質・安全管理をお任せします。 実際の製造作業は協力会社が担当するため、現場全体を俯瞰して管理いただくポジションです。 その方々が安全に作業を行えるように、また、納期に合わせて製造が進むように管理することがメインのお仕事となっております。 ＜具体的には＞ ・資材（鉄筋・金物等）の発注、納品管理 ・製造スケジュールの調整、工程管理 ・品質管理（検査対応） ・安全面の管理、作業指示 など ※工程管理または品質管理のいずれかに配属（適性考慮） ■入社後の流れ 香川工場は2027年に観音寺市に新設予定。 そのため、入社後は千葉（成田）工場で半年〜1年程度研修後、立ち上げメンバーとして配属となります。 ※配属後の転勤なし ＜研修期間中の住宅補助制度＞ 借り上げ社宅で家賃総額の10〜20％で生活可能。手配等も会社負担。 通勤用のレンタカーの支給・ガソリン代の支給あり。 ■ ポジションの特徴 本ポジションは「工場内での施工管理」に近い仕事です ・現場常駐ではなく工場勤務 ・施工ではなく“管理”が中心 ■働き方について ★建設現場への常駐無 ★夜勤なし／日勤固定 ★危険作業ほぼなし ★力仕事なし（管理業務が中心） ★残業時間：平均月15時間程 ※パソコンで勤怠管理を行っており、残業過多とならないよう会社全体で管理しています ■年収例（入社2年目） 25歳：366万円／35歳：435万円／45歳：535万円 ■ 会社概要 ダイワハウスグループの一員として、PCa部材の製造・販売を展開。 工場製造によって建設現場の省人化・効率化を実現しており、今後も需要拡大が見込まれる成長領域です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜＜老舗化学メーカー工場のプロセス開発職／評価制度◎／有休取得率も8割／働きやすさ◎／マイカー通勤／U・Iターン歓迎＞＞ 創業100年を超える化学メーカー（テープ製品）の佐野工場にて、テープ製品のプロセス開発業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・新製品立ち上げ：研究開発部門と共に、新製品の生産条件、品質管理方法を決定します ・品質改善：品質向上ための工程設計（生産方法・条件）を決定します ・品質管理：統計的手法による特性値の傾向管理、及び関連規定の文書管理を行います ∟7割が現場作業・3割がデスクワークになります。 ■業務の流れ： 新製品開発の際は、本社の研究開発部門で大枠を決め、材料を乾燥させる際の風量や温度の検討を製品や出来栄えに応じて実施していきます。入社後は材料構成が複雑で無いテープ製品から担当いただき徐々に業務を習得いただく予定です。 ■組織構成 技術課は管理職1名、メンバー13名の計14名の組織になっております。その内、プロセス開発の担当は3名で構成されています。 ■評価制度 目標設定に基づき定量で評価する環境が整っています。成果に応じては社長賞などの表彰制度も充実しており公正な環境が整備されています。 ■働く環境に関して 創業100年超の安定した基盤の中で就業が可能です。また、出張も年に数回程度、所定労働時間も約7時間・残業時間も10時間程度・有給取得率も8割とプライベートを充実できます。 ■キャリアパス 入社後経験を積んだ後、課長職や工場長などマネジメント環境が整備されています。年に数回の面談を通してご自身のキャリアを考えることが可能です。また、将来的に製造管理や、品質保証など他職種のキャリアチェンジの可能性もございます。 ■当社製品に関して 「粘着テープ」というと、ダンボール梱包用の布テープ・クラフトテープ・セロハンテープ・工作時に使う両面テープなど、一般文具の印象が強いですが、同社の売上の約5割をしめるのは、携帯電話やテレビなど最先端の家電製品にも使われる工業用テープです。それらは、私たちの生活の身近なものの「中」に入っており、蛍光灯や炊飯ジャーなどから、大型タンカーや自動車、住宅、建設現場などにも用いられています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 三菱重工業グループのデジタル技術に関する全社横断部門である「デジタルイノベーション本部（DI本部）」にて、営業/設計/調達/製造/アフターサービスまでの一連の事業活動（バリューチェーン）における業務プロセス改革を目的に、最新のIT技術に関する研究開発を実施、その成果を事業に適用するための社内向けDX推進・ソリューション提案（社内ITコンサルタント）を行います。航空機・物流機器・防衛製品・ロケット・ガスタービン等に関するシステム立ち上げなど、国内工場・プロセスのみならず、海外プロジェクトに関わる機会もあります。 ■業務詳細・プロジェクト事例： ・各種製品のバリューチェーンを対象とした業務プロセス改善支援、プロセスマイニング手法や機械学習等を活用したICTシステム技術の研究開発（プロセスマイニングによる業務改善／可視化／モニタリング／意思決定支援等） ・新規技術のPoC・研究開発を行い、その知見を活かし社内ITコンサルタントとして業務課題抽出〜ソリューションの導入〜効果刈り取りまでを支援 ・社内ニーズのヒアリングを通じて課題を抽出。新規技術の導入や、新たなシステム開発を計画・要件定義段階から構築、システム導入による事業効果の検証までを実施 ■本ポジションの魅力： ・バリューチェーンの上流から下流まで幅広く関わり、業務プロセス改革を通じて社会に貢献できる。 ・航空機、ロケット等の大型製品から、量産品まで幅広い製品の支援を経験できる。 ・最先端の技術に触れて、新しいことにチャレンジできる、成長できる。 ・人材育成に注力しており、希望すれば、常に教育・研修の機会がある。 ・海外の学会・展示会への参加、海外工場支援など、グローバルに活躍できる機会がある。 ■配属部署について： ・ICT関連技術の研究開発を遂行し、それらをバリューチェーン全体に適用し、業務プロセスの改善、当社製品の特長機能/新製品/新サービスの創出により三菱重工グループ全体の事業収益向上に貢献することを目的とする、研究開発部門です。 ・CTOの統括下に置かれ、三菱重工グループの技術基盤を変革し、将来の成長の礎を築くシェアードテクノロジー部門です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場や物流の自動化支援／要素技術の開発からシステム全体の評価、改善などをお任せ〜 ■採用背景： 新たに立ち上げた新プロジェクト「AMRやAGV、協働ロボットを用いた自動化システムの開発」において一緒に開発を進めていただく開発職を募集します。 ■仕事の内容： 自動化システムに必要な要素技術の開発からシステム全体の評価、改善を社内の技術者や協力会社と連携しながら開発業務を担っていただきます。 ＜自動化システムについて＞ 工場や物流では、生産性向上・省力化が欠かせないものとなり、昨今、自動化が急速に進んでいます。当社はその自動化ニーズに合わせ、AM（自律走行搬送ロボット）やAGV（無人搬送）、協働ロボットなどを用いた自動化システムの開発を行っています。 ■魅力： iプロジェクトは設立2年程で、新事業を担う部署です。少数精鋭でありご自身の意見を反映しやすいです。また、既製品開発でなく顧客ニーズに合う開発を行うため、上流工程の経験もスキルアップできます。 ■配属先情報： ＜事業開発室／iプロジェクトチーム＞ 3名在籍（リーダー1名、メンバー2名） ※風通しの良い環境で質問しやすい雰囲気です。 ■当社について： ・産業ガスにおいて商社とメーカーの2つの顔を持つ会社です。産業用ガスの供給、関連設備や機器の提供を通して、半導体や化学、自動車、医療等の日本のモノづくりを支えてきました。業界のパイオニア企業としてノウハウがあり顧客信頼も厚いです。 ・当社が開発する装置は、液体を気化する装置や複数のガスを混合させる装置、排出されたガスを再利用するための装置などになります。流体制御の技術力を活かし極めて正確なガス制御が必要となる半導体製造装置を設計開発しています。 ・半導体業界のみならず液晶パネルや太陽電池、医療、食品、スポーツ分野などでも製造工程等で様々なガスが必要となり、幅広い分野にも当社装置を納めております。 変更の範囲：当社業務全般

〜＼制御系の知見をお持ちの方・PLC経験者大歓迎／◇福利厚生充実◎年休123日／売上右肩上がり／他部署とチームで作り上げていく仕事／〜 新製品の開発だけでなく、量産対応もご担当いただきます。 ■職務概要： 半導体製造装置（モールディング装置）のPLCを使った半導体製造装置の制御の開発〜設計および既存製品のカスタマイズをお任せいたします。 ・自動機械の制御プログラム設計（サーボモータ、エアシリンダ） ・機械図面から、タイミングチャート、フローチャートなどの制御仕様書の作成 ・開発機のデバッグ、各種実験／検証機制作 ・お客様との仕様打ち合わせ ・お客様工場での機械立ち上げ、トラブルシューティング ■組織構成： 7名(20代4名、30代1名、40代1名、50代1名) ■本ポジションの魅力： 当社では開発の全工程を自社で行います。内容に応じて「機械」「電気ハード」「ソフトウェア」の各チームから人選し、チームを組んで進めます。 開発業務は、アイデア出しからお客様の工場でのセットアップまで幅広く関わっていただけます。ご自身が関わった装置の完成までを見届けることができるところも大きな魅力です。 ■取扱製品「半導体モールディング装置」について： ・様々な製品に使用される半導体の製造工程のうち、「モールディング（樹脂封止）」という樹脂によって半導体と外部を電気的に絶縁して封止し、半導体の信頼性を確保する工程の専用装置（半導体モールディング装置）を手がけています。 ・また独自技術である「コンプレッションモールディング技術」は、ウエハーレベルパッケージや大容量メモリといった最先端の電子デバイスだけにとどまらず、LEDや車載用半導体等幅広い分野に必要不可欠となっています。 ■TOWAの魅力： 当社のモールディング技術は、最先端から汎用半導体デバイスまで幅広く採用されており、スマートフォン、自動車、LED照明等で皆さんの便利で快適な暮らしを陰で支えています。また、超精密加工技術で新たな分野へ展開する新事業にも取り組んでいます。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

【お菓子の製造経験歓迎／基本給30万円〜／GWや夏期休暇、年末年始は基本的お休み！連休取得も可能／「ザ・メープルマニア」「フランセ」など人気お菓子ブランドを展開】 ■業務概要 当社が展開する各種洋菓子ブランドの製造ラインにて、冷凍ケーキやロールケーキ、ブッセなどの製造業務全般をお任せします。 新設ラインのスタートメンバーとして、ものづくりの現場づくりから携わることができ、未経験からでもイチから製造スキルや機械操作のノウハウを身につけることが可能です。 ■業務詳細 ●製造作業（仕込、成形、包装など手作業を中心とした製造） ●品質のチェック ●パート・派遣スタッフの管理・育成 ●原材料の発注・受け入れ ●生産計画に基づく生産量のコントロール ●新商品の試作 「 東京ミルクチーズ工場」「ザ・メープルマニア」「バターバトラー」「フランセ」など19ブランドの洋菓子を展開しており、国内外で高い人気を誇ります。 ■業務の魅力 有名ブランド製品の製造に直接関われるやりがいと、機械操作や製造工程の専門知識・技術を実践的に身につけられる点が特徴です。 新ラインの立ち上げ期に携わることで裁量も大きく、キャリアアップの機会も豊富です。 ■教育体制 OJT、サポート体制が充実しており、工場勤務未経験の方も安心して成長できる環境です。 ■就業環境 年間の休日カレンダーを設定しており、毎週日曜は固定休、年に7〜8日の土曜日出勤がありますが、基本は土日休みとなります。 1カ月で換算すると月7〜10日はお休みです。 また、年末年始やGW、お盆などは基本的にお休みですので連休取得も可能です。 残業も平均月20時間程度でプライベートを充実させることができます。 ■想定されるキャリアパス 製造や包装部門のリーダー、ライン統括責任者など、多様なキャリアパスを描けます。 ■企業の特徴/魅力 プライム市場上場グループとして安定した経営基盤を持ち、福利厚生や成長支援制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【「日本のメーカーを変えたい」という思いを持つ方歓迎／1980年創立・コンサルティングファームのパイオニア／大手企業取引多数／年休124日／フレックス／リモート可】 ■業務内容： 国内系コンサルティングファームとして製造業に対する圧倒的な支援実績を持つ弊社で、生産戦略をはじめ、SCM改革や、新工場建設、生産システム改革、品質保証高度化、生産プロセス改善などに関するコンサルティングを行っていただきます。 ■業務詳細： ・生産戦略:拠点設計、SCM改革、生産システム改革 ・新工場建設:企画、基本設計、詳細設計、立ち上げ支援 ・コスト改善:生産方式改善、自動化設計、調達コストダウン等 ・現場改善:作業改善、工程改善、設備改善、不良削減、歩留り向上 ・生産管理:製造リードタイム短縮、在庫・仕掛削減、生産計画・統制高度化、情報システム構築 ・作業標準化:作業標準化、標準時間設定、標準原価設定 ・現場力向上:スキルアップ、多能化推進、技能伝承、改善力向上、教育訓練 ・関連機能連携:製品設計改善、品質保証マネジメント等 ■当社の強み： 当社は、創業以来、80年にわたって国内外の企業の経営革新のサポートをしています。強みは、「圧倒的な製造業での支援実績」「改革方向の提案のみならず、具体的な成果を挙げる実行支援」「多数の豊富な経験を持つベテランの存在」です。 ■就業環境： 年休124日、月平均残業30時間程度、平均有給取得80％、週1~2回テレワーク可能、フレックスタイム制と働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： 当社は1980年に設立された国内最大級のコンサルティングファームです。 経営戦略・事業戦略、営業・CS・マーケティング、研究開発・技術開発、生産・製造、物流、人材・組織、業務改革など、専門領域が異なるさまざまなコンサルタントが揃っており、テーマにあわせたベストメンバーによってプロジェクトチームを構成し、クライアントの期待に応えています。 そのため日本を代表する大手企業の7割近くと取引実績があり、先進企業や官公庁からも信頼を頂いています。 コンサルティング以外では研修や書籍出版なども手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大塚製薬グループ／若手にも大きな裁量／医療製品の研究開発を担い、将来は海外プロジェクトに挑戦可能〜 ■職務内容： 大塚製薬グループの一員として、医療用プラスチック製品の新製品開発・技術開発を担当いただきます。グループ各社から寄せられる製品改良や新製品開発のニーズに応えながら、研究開発プロジェクトを推進するポジションです。 近年は海外市場向けの売上が好調に拡大しており、グローバル展開を支える開発体制強化のための増員募集となります。 【具体的な業務内容】 医療用プラスチック製品の開発業務全般をお任せします。 ・原材料の選定・配合検討 ・原料メーカーとの折衝、発注業務 ・各種特性評価試験（強度・耐久性・弾性・耐熱性など） ・試作品の成形および評価 ・製品改良、新製品開発プロジェクトの推進 研究開発だけでなく、実際の量産化までを見据えた製品づくりに携われるため、自身のアイデアを形にできる環境です。 ■携わる製品： 主力製品の一つである「輸液キャップ」などの医療用製品を担当いただきます。高い成形技術と品質が求められる製品であり、医療現場の安全性や利便性向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ■キャリアパス・成長環境： ・将来的には、国内で培った開発・製造技術を活かし、海外工場の量産ライン立ち上げプロジェクトに携わる機会があります。グローバル市場で成長を続ける事業の中核メンバーとして、製品開発から生産体制構築まで幅広く経験を積むことが可能です。 ・若手社員にも積極的に挑戦の機会を与える風土があり、年齢や経験に関わらず裁量を持って業務を推進できます。機械・化学・材料系のバックグラウンドを活かしながら、研究開発職として専門性を高めたい方や、将来的に海外プロジェクトに挑戦したい方に最適な環境です。

〜大塚製薬グループ／若手にも大きな裁量／医療製品の研究開発を担い、将来は海外プロジェクトに挑戦可能〜 ■職務内容： 大塚製薬グループの一員として、医療用プラスチック製品の新製品開発・技術開発を担当いただきます。グループ各社から寄せられる製品改良や新製品開発のニーズに応えながら、研究開発プロジェクトを推進するポジションです。 近年は海外市場向けの売上が好調に拡大しており、グローバル展開を支える開発体制強化のための増員募集となります。 【具体的な業務内容】 医療用プラスチック製品の開発業務全般をお任せします。 ・原材料の選定・配合検討 ・原料メーカーとの折衝、発注業務 ・各種特性評価試験（強度・耐久性・弾性・耐熱性など） ・試作品の成形および評価 ・製品改良、新製品開発プロジェクトの推進 研究開発だけでなく、実際の量産化までを見据えた製品づくりに携われるため、自身のアイデアを形にできる環境です。 ■携わる製品： 主力製品の一つである「輸液キャップ」などの医療用製品を担当いただきます。高い成形技術と品質が求められる製品であり、医療現場の安全性や利便性向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ■キャリアパス・成長環境： ・将来的には、国内で培った開発・製造技術を活かし、海外工場の量産ライン立ち上げプロジェクトに携わる機会があります。グローバル市場で成長を続ける事業の中核メンバーとして、製品開発から生産体制構築まで幅広く経験を積むことが可能です。 ・若手社員にも積極的に挑戦の機会を与える風土があり、年齢や経験に関わらず裁量を持って業務を推進できます。機械・化学・材料系のバックグラウンドを活かしながら、研究開発職として専門性を高めたい方や、将来的に海外プロジェクトに挑戦したい方に最適な環境です。

〜セキュリティカメラ国内トップ級シェア／パナソニック株式会社の1事業部を母体として2019年10月に設立〜 ■職務内容： ネットワークカメラやセキュリティカメラのシステム系（サーバー、クライアント、クラウド）アプリケーションソフトウェア開発業務をご担当頂きます。 具体的には、国内・海外の顧客要望に基づく、当社ネットワークカメラソリューションシステムにおける、魅力ある商品を実現する為のソフトウェア開発をご担当頂きます。 ＜開発システム例＞ クラウドサービス アクティブガード（メタデータ検索サーバー）等 ※PJの状況に応じて最初に担当頂く製品がネットワークカメラとなりますが、将来的には当社の製品開発全般に関わって頂く可能性がございます。 ※ご経験に応じて、「コアテクノロジー」または「先行開発」部門への配属可能性もございます。 ■職務詳細： （1）i-PRO全カテゴリのUX商材の商品開発、取説において、各プロジェクトマネージャー、及びソフトウェアプロジェクトリーダと連携し、ソフトUI〜STの全工程の各種レビューの主体者として、ソフト共通化及び設計品質を上位者の指導の下、遂行する。 （2）各プロジェクトマネージャー、及びソフトウェアプロジェクトリーダ、CS／品証と連携し、市場・工場での品質課題に対応し、上位者の指導のもと、解決を図る。 ■当社の特徴： 2019年10月、当社はパナソニック株式会社から画像センシング事業を行う会社として独立いたしました。グローバルNo.1を目指すための攻めの新会社立ち上げとなります。新会社設立により、意思決定のスピードが早まり、スピーディーなグローバルな視野での新製品開発やM&Aなどが可能となっています。60年を超える技術革新や品質追及の歴史に裏打ちされた強いエッジデバイス、先端の画像解析技術やAIを駆使し、これまで把握できなかった情報まで徹底した「見える化」を実現と高い技術力で評価をされています。 変更の範囲：会社の定める業務

★生涯プロエンジニア！スキルをつけてキャリアの選択肢を広げる★ ■メイテックについて： ・上場企業・優良中堅企業1,300社と取引中！ ・2026年度も売上1,300億円超の見込み。5年連続で過去最高を更新中。 ・毎年数十億円を研修に投資するエンジニアファーストな会社です。 ＼当社の事業は「エンジニアのキャリアアップを支援する事業」です／ メイテックは技術者派遣ではなく、エンジニアの市場価値を高め続けるための会社です。時代が変わっても通用するプロエンジニアを育てる独自制度があります。 ■業務内容： ・医療機器製造工場における生産設備の導入・改善を担当いただきます。新規設備の立ち上げから既存設備の改良、トラブル対応まで幅広く携わり、生産性向上や品質安定化を技術面から支えるポジションです。 ■主な業務詳細： ・生産ラインの新設・増設に伴う設備導入プロジェクトの推進 ・組立設備、搬送設備、自動化設備等の電気・制御設計および仕様検討 ・PLCやタッチパネルを活用した設備制御の構築・改善 ・生産設備の立上げ、試運転、性能評価 ・設備トラブル発生時の原因分析および再発防止策の立案 ・既存設備の改善による生産性向上、省人化、自動化の推進 ・設備データの活用やネットワーク化を通じたスマートファクトリー化の推進 ・医療機器製造に関わる各種文書作成およびバリデーション対応 ■このポジションの魅力： ・新製品開発だけでなく、既存製品の改良や海外製品の国内導入など幅広い業務に携わることができます。 ・医療現場で使用される製品の開発を通じて、人々の命を支えるやりがいを実感できる環境です。 ■主要取引先： ・株式会社デンソー／ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社／三菱重工業株式会社／パナソニック株式会社／株式会社ニコン／トヨタ自動車株式会社／株式会社日立ハイテク／株式会社SUBARU／株式会社デンソーテン／テルモ株式会社　など約1300社 変更の範囲：会社の定める業務