〜顧客折衝経験歓迎／冷却装置のセールスエンジニア／営業力×技術知識を習得／年間休日126日/残業月13時間程度/働きやすさ◎〜 ■業務内容 当社のセールスエンジニアとして既存顧客をメインにご担当いただきます。 主な顧客は、大型商業施設・食品メーカーとなり施設設計に伴い、設計事務所、建設会社、設備業者（ビル等の建設に携わる業者）、プラントメーカー（工場設備のメーカー）等 ■業務詳細 ・製品PR・提案：冷却塔などの製品の特徴や導入事例を紹介し顧客ニーズに応じた製品・システムを提案 ・顧客対応：施主・設計事務所・建設会社等との打合せ・調整 ・導入支援・アフターサポート：製品の導入・設置に関する技術サポートや、メンテナンスなどでのサポート ・現場対応：施工管理、現場立ち会い、技術支援など ※入社後はOJTメインで業務を覚えていただきます。製品知識や技術的知識を中心に、外部研修なども利用しながら営業研修やコミュニケーション研修なども実施します。 ■身につくスキル ◎製品知識・技術理解 製品の構造や機能、動作原理などを深く理解し、技術的な説明ができる力が身に付きます。冷却装置ならではの熱力学や機械工学の基礎知識も身につけ顧客の提案につなげていくことが可能です。 ◎問題解決能力 アフターフォローなど日々のやり取りの中で顧客の課題をヒアリングし、技術的な観点から最適な解決策を提案・実現する能力が身に付きます。 ■働く環境 ・年間休日126日(土日祝休)・残業月平均13時間程度 ：会社として残業を推奨しない文化となっているため全体として残業は少ないです。 ・出張頻度：東北のエリアへの出張の可能性有(北海道や西の方は担当外) 月に1〜2回程度で日帰りや1泊が中心です(頻度は低いが2泊の可能性有) ・ノルマ無／顧客深耕営業：現在新規の営業は行っておらず、既存顧客サポートをしつつ、案件紹介されたりニーズが出てくることが多くあり営業経験ない方でも活躍しています。 ■強み 1976年の設立以来、業界をリードし続ける当社は水とエネルギーのバランスを最適化することで、蒸発冷却が持つ力を最大限活用しています。 データセンター業界で求められる省エネ・節水・持続性には専門知識と幅広い高性能システムでお客様独自のニーズを解決しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／ダイキンの100％出資子会社／年間休日124日／基本宿泊を伴う出張無し／空調設備設計・施工管理／福利厚生充実／充実した研修制度／チームワーク重視〜 空調業界トップレベルの技術知識を身につけたプロフェッショナルとして、ダイキン製品の空調設備設計・施工現場管理や販売代理店・官公庁・設計事務所への技術面のサポート（販売促進）等、幅広く業務を行っていただきます。 ■職務詳細 ・販売推進：官公庁や設計事務所の方への技術面のサポートを行います。 ・設計・積算：CADシステムを使用しての設計、積算 ・予算管理：原価、粗利管理や受注金額の査定、減額提案 ・施工管理：各種工事業者段取や工事仕様・施工方法確認 ・工事業者育成：工事に必要な資格、認定の取得推進 ・安全管理：現場パトロールや災害防止協議会の実施等 ※現場作業は基本下請け業者に依頼をしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■社風 チームワークを大事にするような社風で、営業担当者・営業アシスタントと連携して業務を遂行することに重点を置いています。 ■教育体制（未経験の方でも安心です） 入社後は導入研修（空調基礎他）を受けていただきます。その後は上司・先輩社員に同行してＯＪＴで学んでいただきます。 その他にも、ダイキン工業によるオンライン徹底塾・新任基幹職研修・通信教育等充実した研修制度が整っております。 ■働き方について 年間休日は124日（土日・祝）のお休みとなっております。しかし工事の状況により、休日出社が発生した際には振替休日を取得していただきます。 残業につきましても月平均：残業：17〜21時間となっております。閑散期と繁忙期で差がありますので時期により変動する可能性があります。 また、1人1台携帯とモバイルPCを支給しており、直行直帰が可能になっております。 ■企業魅力 世界的空調メーカー／ダイキン工業による100％出資子会社です。Heating（暖房）、Vetilation（換気）、 Air　Conditioning（空調）の頭文字を取ってHVACを社名に入れています。 強い商品群と、平均勤続年数18年／社員の平均年齢42歳など、 定年まで長く働ける環境が魅力です。 変更の範囲：本文参照

空調システムの国内シェアトップクラスの優良企業／ヤンマーグループの中核企業／世界市場でも拡大中／福利厚生◎完全週休2日制・年間休日127日〜 ■職務内容 ・同社の主力製品の業務用空調機であるガスヒートポンプエアコンをゼネコンやサブコン、設計事務所等に向けてルート営業をお願いします。 当社の主力製品である業務用空調設備「ガスヒートポンプエアコン(GHP)」の導入を検討されているガス事業者・ゼネコン・サブコン・設計事務所等に向けてルート営業および受注後の施工管理をご担当いただきます。 ■業務用空調設備を必要としている物件の情報を入手し、商品を提案、受注に向けて現場調査や提案書・見積書の作成を行っていただきながら生産計画・納期管理を実施、受注方法により施工計画の策定/施行管理/現地試運転実施の流れで社内外の関係者と密にコミュニケーションを取りながら実施いただきます。 ＊営業スタイルはお客様より問合せを受けての引き合いからの営業活動の為、新規の飛び込み営業等は基本的にございません。 ≪取り扱い製品≫ 営業部空調システムグループでは、電力ピーク時に電力消費量を大幅に低減することができるGHP(ガスヒートポンプエアコン)を主に取り扱っており停電対応型のGHPや冷房と暖房の同時運転が可能なタイプなど、お客様のニーズに合わせたバリエーション豊かな商品を取り揃えております。 ■納入先： ・大型商業施設や水族館等、規模の大きな施設から病院や学校、官公庁、オフィス等、幅広く納入しています。 ■部署構成： ・入社後は配属先の先輩に同行してもらいながら現場での実習を経て、1年から2年程度で自立できるよう目指します。20‐30代を中心に活躍しており、中途入社も全社で７割を超す為、馴染みやすい環境となります ■就業環境： ・残業は20時間程度ですが、全社として残業軽減の意識をもち、仕事とプライベートを切り替えていけるような環境作りに取り組んでいます。また、中途社員が全体の半数程度を占めている為、馴染み易い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎専門知識は入社後でOK／座学と実地で充実した研修で安心の環境 ◎官公庁や自治体から高い支持を受ける横断歩道塗料・点字ブロックが商材◎関西の国際的イベントでも取り上げられる商品品質の高さ／年間休日125日 ■業務概要： 道路や横断歩道などのラインに必ず使われる塗料メーカーの当社にて、役所・施工店・販売店・設計事務所・向けの法人営業担当を募集します。 ■業務内容詳細： ◇役所、施工店、販売店、設計事務所などの既存顧客へのルート営業 ◇公共工事の入札情報、施工会社の発注・要望に合わせ施工業者と打合せ ◇施工店、販売店からの注文対応、営業事務と連携し製品確保・出荷対応 ◇施工現場訪問 ※工事作業は行いません ◇塗料に合わせ施工機の販売 ※泊まりの出張（1泊2日）は月に数回程度です。 基本的には製品力の高さからも恒常的なニーズがあるため、営業としてもそのニーズに合わせて取り組むスタイルとなり安定的に従事いただけます。 ■研修について： 充実した研修制度があるため、業界未経験の方でも安心です。ご入社後は1ヶ月間東京本社での研修後、仙台営業所への配属となります。具体的には座学研修⇒OJT実務研修（先輩社員との営業同行、施工現場への同行を行います） ■当社について： 当社は建物や道路に使われる塗料を専門に開発・製造する専門塗料メーカーです。 2025年に行われた関西の国際的イベントにおいても同社塗料は取り上げられ、特殊塗料の分野において圧倒的な製品品質を認められています。 創業以来「いかに塗料を通じて社会のお役にたつか」を企業使命として考え、常にユーザー各位 のご要望に耳を傾けて、品質・技術・サービスなどの向上に研鑽を重ねてまいりました。 これからも「人と環境にやさしい思いやり」を持つ企業として、地球および人の安全と快適さの確保を経営基盤と考え、これを当社の事業活動に反映することで、社会に貢献をしてまいりたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ノルマ無しの住宅営業/教育制度充実/転勤無しで腰を据えて働く/寮社宅あり◆◇ ■職務内容： 住宅の提案営業をご担当いただきます。 お客様への資金計画・プラン提案→ご契約から引き渡しまでを一貫して担当 して頂きます。 ◎営業エリア：主に宮崎市内です。 ◎ノルマ：無し、お客様ファーストで進めていただきます。 ◎社用車あり <詳細> お問い合わせやイベント、モデルハウスを通じご来場いただいたお客様に新築住宅や施設（非住宅）、住宅のリフォームの提案をして頂きます。お客様のお話をよく聞いた上で提案をするので、傾聴力が必要な仕事です。 ■組織構成： 社員10名のうち営業職は2名在籍しています。 未経験の方でもWEBを活用した教育プログラムがあるのでご安心ください。 半年〜1年で営業担当として業務をお任せしていきます。 ■就業環境： ・マイカーで通勤し、事務所で提案の準備を整え、事務所内にてご提案するか、社用車で訪問に出かけていただきます。1人の時間も多い為、裁量を持って、働いていただくことができます。 ・モデルハウス建設に伴い、内外部のインテリアコーディネイトもチャレンジできます。 ・先輩社員が丁寧に教育しますので、経験が浅い方でも安心してチャレンジして頂けます。 ・会社全体で残業を減らす呼びかけをしていて、平均残業時間は月10時間程度です。仕事とプライベートの両方を充実させて働くことが可能です。 ■当社の特徴： 当社は1974年創業以来、お客様と信頼を築きながら、ご満足いただける家づくり、暮らしやすい住空間の提供をしてまいりました。具体的には、新築やリノベーション（大規模な改修リフォーム）の設計から施工、水廻りリフォームまで手掛け、さらには、健康事業部にて、住まいと健康との関連性をもって、家庭用治療器販売にも取り組んでいます。 ■事業について： 現在は、Panasonic テクノストラクチャーに加盟しており、主に宮崎市内近郊にて活動しています。また、モデルハウスを設計施工しており、土地+建物への販売を事業展開を考えております。その為にも営業の中心となっていただける方を求めています。

■業務概要：当社の法人営業（建築・不動産）をお任せします。 ■業務詳細： ・医療福祉施設、商業施設、法人事務所などの建築情報を取得し、見積から契約、注文まで繋げていただだく事が主なミッションとなります。契約後の式典準備や施工中の現場社員とお客様の橋渡し役も担っていただきます。 ・既存のお客様より情報をいただける場合もございますが、土地や建築に関する独自情報を元に施主、設計事務所などへの営業も行っていただきます。 ・既存のお客様に対する営業が中心ですが、新規営業もあります。上記営業を繰り返す事で、独自情報を入手しやすくなります。営業エリアは主に愛知県東三河で、転勤はありません ・波多野組は地元では非常に知名度のある会社で、営業に行くと話を聞いていただきやすく、営業しやすい環境が整っております。 ■一日の流れ ・08：00〜：朝ミーティング（当日のスケジュールや課題の共有） ・09：00〜：外出（社用車で移動） ・〜12：00：現場での打ち合わせや下見など ・〜17：00：既存顧客への定期訪問 ・〜17：30：帰社し、事務作業を終えたら終了（定時退社が多いです） ■魅力： ・創業90年。知名度抜群で安定した経営基盤：豊川市の地域に密着して実直に事業を展開してきた当社。公共も民間もバランスよく手掛けているため、景気にも左右されにくく、安定した経営を続けています。そのような当社の経営を支えている一つが、社風や社員の人柄です。素直で真面目に誠実な社員が多いからこそ、協力会社やパートナー会社からの信頼も厚く新しい仕事の依頼も紹介いただいたいます。また、今後もそのような社風を大切にしていっていただきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【セコムグループ／土日祝休・年休125日／約100年の歴史を持つ自動火災報知設備や消火設備をはじめとする各種防災システムの業界リーディングカンパニー】 ■担当業務： 施主、設計事務所、ゼネコンなど幅広い顧客に対して自動火災報知設備を中心とした防災設備の提案営業を行っていただきます。 入社して半年から1年程度先輩社員の同行営業をしながら仕事の流れを覚えていただき、まずは電気工事会社などから担当していただきます。その後、習熟度に合わせて営業の幅を広げ、ゼネコンや設計事務所、施主などにもチャレンジしていただます。 ■当ポジションの魅力： 当社は防災事業のリーディングカンパニーであり、社会の安全に貢献しています。納入物件も大小さまざまな規模となっていて、物件施設への納入が自身の歴史となる点も魅力の一つです。千葉支社での納入事例としては、成田空港等、フクダ電子アリーナ等があり、大規模物件への営業経験も積んでいただけます。 ■製品について： 能美防災は創立100周年を迎えており、長きにわたって火災からお客様をお守りしてきました。特に主力煙感知器においては40％のシェアを有しております。 ※製品詳細：https://www.nohmi-newgrad.com/company/quick-guide/ ■当社について： ・自動火災報知設備や消火設備をはじめとする各種防災システムを提供する業界大手の企業です。創業から約100年間、生活様式の変化と共に変わってきた防災へのニーズを的確に捉え、事業領域を拡大し続けて来ました。 ・その“総合力”が支持を集め、今日では住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、文化財など、実に多彩な施設に当社の製品が納められています。特に、トンネル用防災設備・システムのシェアにおいては他社の追随を許さない圧倒的なシェアを誇ります。 ・2006年には警備業界1位のセコムグループに入りし、今後も両社の強みを最大限に活かした製品づくりをし、社会に貢献して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇将来的に管理職を目指せる◎／ノルマなしルート営業／年休110日・土日祝休（平均月2日程度の土曜出勤有）・残業10ｈでワークライフバランス◎／奨学金返済制度導入／研修教育体制に魅力◆◇ ■業務概要： 既存顧客（ゼネコン・工務店・設計事務所など）へのルート営業をお任せします。 提案するのは、生コンクリートやコンクリート二次製品など、街づくりに欠かせない建材資材です。 【具体的には】 地域の建設プロジェクトを支えるパートナーとして、既存のお客様（建設会社・設計事務所など）に対して、建材製品の導入提案を行います。 ・プロジェクト内容に応じた製品の選定・提案 ・製品の納期調整（自社工場との連携） ・コスト見積もり・資料作成 ・納品時の立ち会い・フォローアップ ※新規開拓やノルマはありません。 ※担当顧客は数十社程度、長期的な関係構築が中心です。 ■組織構成： 現在東広島営業所には4名（２０~６０代）の方が在籍しています。 ■入社後の流れ 上長との同行を通じて提案の流れを学び、半年〜1年で独り立ちを目指します。 異業種からの転職者も多数活躍中で安心して業務を学べる環境です ■働きやすさ： 年休110日・土日祝休（月2程度の土曜出勤有）・残業10ｈ程度 GW、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇可 マイカー通勤可／寮社宅、住宅手当有 広島県奨学金返済制度や永年勤続表彰(10年・20年・30年)などの福利厚生も充実 ■企業について： ブロックをはじめとしたコンクリート製品を製造・販売する同社は、コンクリート製品を通して「街をつくる、社会をつくる、いのちを守る」社会インフラを支えています。 「地域密着」をキーワードとし、本社のある福山のほか広島県内各地と島根県に支店、営業所、工場を展開しています。 それぞれの地域に根差しながら、多様なオーダーに迅速に対応。「美建工業に任せれば安心」と選んで頂ける企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜担当案件は新国立競技場や高輪ゲートウェイ駅等/月平均残業20時間/ノルマ・予算なしでキャリアチェンジしやすい◎/資格手当有り〜 ■業務内容： 設計事務所、元請けのゼネコン、工務店、地方公共団体等のお取引先に対して木造建築、木質部材の提案営業をお任せいたします。 ・中・大規模木造建築(公共建築物中心)の営業 ・木造建築、木質部材(集成材)の提案 ・元請や設計事務所との折衝 ■営業のスタイル： 基本的には電話・ネット・お客様からのご紹介でいただくお問い合わせに対応します。その後はどのような建造物をつくるのかのヒアリング、併せて必要な集成材に関するご提案等を行います。 ■組織構成： ・営業部在籍社員数：3名（男性3名） ・社員は部門に関係なく仲が良く、普段から趣味が合うメンバー同士で出かける等、交流を深めています。こうした結束力がより良いものづくりや、日々の知識向上に活かされています。 ■はたらき方： ・ノルマや予算はないため、お話をいただいた案件に集中して取り組むことができます。 ・月残業20時間程度、転勤無しの環境のためワークライフバランスを保って働くことが可能な環境です。 ・お子様の行事に合わせてのお休みや1時間単位での有給など、柔軟に休みを取ることができます。 ■募集背景： ・現在、木造建築業界には、ＳＤＧｓなどによる環境意識の高まりや耐火木材の技術向上を背景に、国による都市の木造化計画などの「追い風」が吹いております。そのため当社では、大型機械設備の導入や新卒・中途社員の増員を積極的に行っております。 ■当社の特徴： 当社は木造施設造りの総合プロデュース企業です。東日本屈指の集成材JAS認定工場を擁し、高度な生産技術を背景に、高品質な木製品を供給しています。また、大きな木材を加工できる施設を保有している会社は全国的に見ても少なく、現在も多くのお問い合わせをいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

●北海道のインフラを支える／エネルギーを安定供給する電力会社 ●「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）〜ホワイト500〜」2020年から4年連続で認定◎ 「コンストラクションマネジメント・ファシリティマネジメント事業」実施に伴い、建築エンジニアを募集します。 ■業務内容： ・お客様（自治体施設管理者等）へのコンストラクションマネジメント・ファシリティマネジメントに関する技術営業 ・同上受託業務における調査・検討 ■配属先： 土木建築部門のうち、新規事業であるお客さま（自治体・民間企業）へのコンストラクションマネジメント・ファシリティマネジメント事業（PFI事業案件も含む）を推進する役割・グループに配属 ■魅力： 業務領域の拡大に向け、建物管理の高度化、合理化などを検討しており、変電所・発電所・事務所等の社有施設、お客さま施設のコンストラクションマネジメントなど様々なプロジェクトに携わることが出来る可能性があります。 ■入社後のキャリアプラン： 上記の通り、事業領域拡大に向けたコンストラクションマネジメント、ファシリティマネジメントに関する社外営業に関する業務だけでなく、コミッショニングに関する社外営業等の他、「カーボンニュートラル」の実現に向け、水力・火力発電所の建設や、合理的なインフラの維持管理に関する業務、原子力の安全対策、事業領域拡大に向けた建築技術の専門知識を生かした様々なプロジェクトに参画することでキャリアアップいただきます。 ※勤務地は札幌市（本店土木部）、泊（発電所）を想定。 ■仕事を通じて得られるスキル： ・成立性検討、基本計画立案、基本設計、実施設計、工事監理、保守メンテナンスの一連の建設プロジェクトの実務経験 ・発電所等のプラント、変電所等の流通設備、営業所等の事務所建物、社宅等の住居建物など多用途の建物の実務経験 ・原子力発電所の耐震性評価などの高度な構造検討実務経験 ■当社について： 当社は自然豊かな北海道の地で『あかりを灯し続ける』ことを通じ、人々の生活をより快適なものにしてきました。今後はカーボンニュートラルに向けて様々なチャレンジを始めたところですが、様々な新技術を見極め、検討し、確実に「社会実装」させることがミッションであると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ■施工管理 当社で戸建、土地など物件を仕入れた後の宅地造成の施工管理をご担当いただきます。 発注者側として宅地開発に伴う用地取得の検討段階から造成地の完成まで、宅地造成に関する一連の流れ全てに関わる仕事です。 【具体的には】 ・発注者としての造成工事監督業務全般（安全、品質、工程、など) ・設計事務所、測量事務所、施工業者など、外部の協力業者様と各種調整業務 ・検査時の立ち合い ・近隣住民への工事説明 など 【入社後の教育・研修制度】 ■入社初日は東京本店にて事務手続き・会社ルール等の研修を行い、2営業日目より配属先にて上司・先輩社員より実務を学んでいただきます。 ■上記以降については、入社3ヵ月を目安とした管理部門での研修や、キャリアアップした際の階層別研修、新任責任者研修等を準備しています。 【キャリアパス】 ■一般職 → 主任職 → 管理職 ※これまでのご経験・実績に応じた職務にて採用を検討します。

【業務内容】 ■施工管理 当社で戸建、土地など物件を仕入れた後の宅地造成の施工管理をご担当いただきます。 発注者側として宅地開発に伴う用地取得の検討段階から造成地の完成まで、宅地造成に関する一連の流れ全てに関わる仕事です。 【具体的には】 ・発注者としての造成工事監督業務全般（安全、品質、工程、など) ・設計事務所、測量事務所、施工業者など、外部の協力業者様と各種調整業務 ・検査時の立ち合い ・近隣住民への工事説明 など 【入社後の教育・研修制度】 ■入社初日は東京本店にて事務手続き・会社ルール等の研修を行い、2営業日目より配属先にて上司・先輩社員より実務を学んでいただきます。 ■上記以降については、入社3ヵ月を目安とした管理部門での研修や、キャリアアップした際の階層別研修、新任責任者研修等を準備しています。 【キャリアパス】 ■一般職 → 主任職 → 管理職 ※これまでのご経験・実績に応じた職務にて採用を検討します。

■職務内容： セミオーダーキッチンのルート営業をお任せします。 ＜営業先＞ ・法人顧客：既存取引先工務店や設計事務所 ・個人顧客：お施主様 ＜営業活動の流れ＞ 【A：お客様から直接お問合せの場合】 ・打合せ→図面ラフ作成→見積作成・ご提案→資材の手配や工事スケジュール管理→工事引渡し 【B：工務店様から紹介の場合】 ・紹介実績のある工務店に商材や施工例を紹介→工務店様から紹介を受けて、Aと同様に対応を進める ■組織構成：営業部門(社長、営業担当3名(40代男性２名、60代男性1名)) ■教育制度： ・まずは先輩スタッフとの商談同席や見積作成のアシスタント業務を通じて商品や設計、インテリアの知識を身につけていただきます。経験が豊富な先輩が何でもサポートしますので業界未経験者でも安心してください。 ■社内環境：8割の社員が勤続10年以上の働きやすい会社です。 ■会社の魅力： ・大手メーカーにはない、欧州スタイルのデザインと機能性を追求した製品を扱っております。自信をもって良いモノを提案するお仕事です。

【成長率400％超／TikTok Shopで日本トップクラスのクリエイターを生むプロダクション／1.3億円の資金調達済み／ソーシャルマーケティングを牽引する最先端のナレッジを有するマーケティング企業】 ■職務概要： 今回募集するのは、美容系クリエイター事務所「Cue's」におけるマネジメントポジションです。現在約20名のクリエイターが所属しており、企業とのSNS施策、マーケティング、ライブ配信等を共創する役割です。 Cue'sの責任者は6/30〜ローンチしたTikTok Shopでのライブコマースクリエイターの爆発的な売上を生み出したりと、業界的に注目を集めている最先端のクリエイタープロダクションです。 美容領域やインフルエンサーマーケティングの最先端のノウハウに関心があり、企画・運営スキルを活かしてキャリアアップを目指したい方のご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 1.所属クリエイターの戦略策定/マネジメント 2.ライブコマースのサポート業務 3.ブランド戦略立案・実行 4.美容イベントの同行 【関わる領域・クライアント】 現在のメインクライアントは化粧品・美容系ブランドを皮切りに様々です。今後は、ラグジュアリーブランドやアパレル業界への展開も視野に入れています。 ■職務詳細： 美容系クリエイター事務所「Cue's」に所属するクリエイターのマネジメントや、企業とのSNSマーケティング施策の企画・実行をお任せします。 ◇プロモーション企画立案、施策設計 ◇プロジェクト全体のスケジュール管理 ◇クリエイターのアサインや調整業務 ◇クライアントSNSアカウントの運営（LIVE／広告含む） ◇イベントや撮影現場の進行・立ち合い ◇ブランディング施策の企画と運用 ◇タレントの活動サポート／配信環境の整備 ◇美容商材案件の進行とタスク管理 ◇営業資料、施策報告書、分析レポートの作成 ◇ライブコマースの戦略設計とサポート ◇社内外の関係者との調整・交渉 ■関わる領域・クライアント： 現在のメインクライアントは化粧品・美容系ブランドです。今後はラグジュアリーブランドやアパレル業界への展開も視野に入れています。 ■事務所紹介： https://ultrasocial.jp/cues/ 変更の範囲：会社の定める業務

≪創業以来鉄骨製造を通じて社会インフラを支える企業/県内唯一の10t超の制作工場/DX推進~月平均残業時間20h程度~≫ ■職務概要： 当社仙台営業所にて、既存顧客への法人営業をお任せいたします。 ■職務詳細： 既にお取引のある法人顧客、ゼネコンや設計事務所への営業をお任せいたします。基本的には当社製品の販売などの新規営業や飛び込み営業ではなく、既存のお客様のフォロー、追加・複数受注のためのご提案、お見積もりや予算の作成をお任せ致します。 ■組織構成： 社員数30名／うち営業担当1名 仙台営業所長が営業担当も兼任されております。 営業所長からのフォローもいただきながら、1人前を目指していただきます。 ■工事実績： 仙台うみの杜水族館イルカショープール、DPL岩手金ケ崎（マルチテナント型物流施設）、仙台厚生病院、高田松原津波復興祈念公園、東北マツダ南吉成店、（仮称）ドラッグストアモリ石巻東中里店、宮城県済生会施設等、山形県長井市公共複合施設、など多数

≪1991年設立/電気設備全般/無借金経営≫≪案件豊富/比較的大型の一般建築物における構内電気設備の企画≫≪ノー残業/長期休暇の取得可能≫ ■業務内容 官公庁舎・学校・病院・オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、比較的大型の一般建築物における構内電気設備の企画設計業務をお任せします。 ≪施工実績≫ https://www.h-dc.co.jp/cgi-bin/db_c/list.cgi ■配属先情報： 営業企画設計部(8名) ■働き方について： ・水曜日は、ノー残業デーとなります／残業は月約30時間／1週間程度の長期休暇取得可能など、全社で働きやすい環境・ワークライフバランスのとれた働き方を実現するべく取り組みを推進しております。 ・施工管理などの現場でも、現場への直行直帰や個人裁量でのスケジュール組み立てなど、残業時間を減らし、より長く働きやすい職場作りに努めております ■会社の特徴： ・構内電気設備の電気設備全般におけるあらゆるご要望に対し、蓄積された経験と技術力、そして積み重ねてきた企画力で的確に対応しております。 ・施主または建築設計事務所・ゼネコンとタイアップし、電気設備の概算設計および実施設計を行います。 案件としましては、東海3件を中心に物流倉庫・商業施設・プラント・医療施設・事務所ビルの新築または改修工事の電気設備設計です。設計規模は、電気設備工事として5千万〜3億くらいの案件に取り組んでいます。 ・岐阜県ではトップクラスの売上高50億円を誇り、30年間無借金経営を継続しております。直近10年間、業績は右肩上がりで成長を続け、売上高は10年前比2倍と順調に事業の成長を遂げております。 ・当社は事業規模も県内では大きく、業績も3ヵ年計画、5ヵ年計画のもと順調に右肩上がりし、今期は過去最高益の見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/平均残業は月30時間程度/年休121日/基本土日休み】 同社は飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーです。戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績がございます。同グループの分譲戸建市場シェアは30％（2021年度）を超えており、安定した収益基盤を誇っております。 今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。 ■担当業務： 自社ブランドアパートの商品企画、設計業務を担当いただきます。設計監理業務だけではなく、「長く住みたい・こんな部屋に住んでみたい」と感じる魅力的な商品企画にも参画し、自社商品「リーブルファイン」のブランディングを行います。 ■業務詳細： （1）自社アパート商品の企画・開発 （2）営業部・建築部と協議し、プロジェクトの進行管理 （3）設計事務所の作図・申請業務・設計監理のサポート （4）新規出店地域のパートナー設計事務所の開拓 （5）検討用地のボリュームチェック ■業務の魅力： 意匠設計だけでなく、上流工程の商品企画、および設計監理(プロジェクトリーダー)にも携わることができます。 用地仕入れの段階からプロジェクト検討を行い、売上予測からコスト等を踏まえてプロジェクトが成り立つように考えるポジションです。 ご入社後、まずは会社の基本的なルールをマニュアルに沿って習得いただきます。その後、ご経験やスキルに応じてプロジェクトに携わっていただきます。 ■働き方： 年休121日、基本的に土日休み、残業月30時間程度と働きやすい環境です。福利厚生も充実しているため、腰を据えて働ける環境です。また転勤もございませんので、長期就業も可能でございます。 ご経験を活かしながら働く環境を変えたい方にマッチする求人ですので、ぜひご応募ご検討下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休123日×福利厚生充実◎腕時計ブランド「SEIKO」グループ／長期就業しやすい環境〜 ■業務内容 SEIKOグループの設備時計に関連する製品の営業担当をお任せいたします。 担当商材例としては、電気時計、アウトドアクロック・デジタルサイネージ、各特注対応品、スポーツ計時計測器などの提案営業となります。 世界的なメーカー商材を展開する安定企業で長く働きたい方、歓迎です！ 《営業対象》 官公庁、設計事務所、ゼネコン、サブコン、弱電業者、電材業者がメイン 《担当エリア》 名古屋営業所が所管する地域は東海・北陸エリア全域となり、地域担当という形で業務に従事していただきます。 《具体的な業務内容》 ・提案営業、案件対応 ・官公庁や設計事務所への製品提案、および図面作成 ・ゼネコン、サブコン、弱電業者/電材業者への提案 ・各種連盟、協会への提案 ・スポーツ大会などの支援業務 ・商品、見積問い合わせの対応 上記に付随して、時計設備設置の技術サポートも発生しますが、協力会社様と協業での対応となるため、現場作業の段取りが主な業務となります。 ※実作業は協力会社様が実施 《組織構成》 ・配属先：営業統括部 名古屋営業所 　現在は5名が所属しており、そのうち4名が営業を担当しております。 　部署の平均年齢は40代前半となっております。 ■担当案件例 全国のスポーツ施設（水泳場、アイスリンク、野球場、サッカー場、アリーナなど）へのLED大型表示盤のシステム構築とその提案、また全国の官公庁へのデジタルサイネージのシステム構築とその提案を担当いたします。 ■働く環境 ◎入社後はOJTで先輩が丁寧に指導 ◎完全週休2日制で土日祝日に勤務が発生した場合は振休取得が可能 ◎残業時間は月平均28h程度 ◎有給申請は基本受理されますので、非常に取得しやすい環境 ◎出張は3か月に1回（2〜3日）程度、担当エリアによっては年間を通じてほぼ無い場合もあります　※担当地域による ■同社の魅力 世界的な時計ブランドとして知られるセイコーグループ会社で、学校や駅などで使われる設備時計や、放送局の専門的な時計、野球場スコアボード、デジタルサイネージ等の企画・開発から製造・販売・アフターサービスに至るまで総合的に担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： トヨタ1Gr：自動車メーカ内での設計業務（レイアウト設計、回路設計） トヨタ2Gr：古河ASトヨタ事務所における設計支援や生産準備活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）【トヨタ1Gr配属】自動車メーカー内での設計業務　※客先ゲストイン対応 ・車両構造に合わせたワイヤーハーネスのレイアウト設計 ・車両システムに合わせたワイヤーハーネスの回路設計 ・設計のための顧客との折衝や実車検証、当社製造部門との検証 （2）【トヨタ2Gr配属】当社事務所における設計支援業務 ・ハーネス図面に対する生産準備活動における、顧客及び製造部門との折衝調整 ・ワイヤーハーネス評価計画及び評価実施部門との折衝 ※トヨタ1Gr補足：試作ベントなどがあるため、豊田市内の工場へ日帰り出張がメインとなります。 ■業務の流れ： ◆トヨタ1Gr：自動車メーカに常駐し、車両仕様、技術標準、設計要件をもとに製品設計を行い、図面を作成。試作段階では後工程である当社の製造、品質保証部門、および自動車メーカの製造、品質保証部門と共に現物を検証し、量産に向けて製品を造り込んでいく。 ◆トヨタ2Gr：受注した車両の大日程を確認し、量産に向けた社内日程を製技・品証・生管・調達・営業等と整合し、スケジュールを作成。 顧客より出図される図面に対し、製造可否の確認を実施（新規部品の洗い出しを実施し、部品購入依頼・取説入手を調達GRへ依頼等）。 製造性確認に於ける問題点を顧客と調整し、変更内容を製造部門へ連絡。製造日程に問題ない事を製造部門と最終整合。 ■部署の役割： 自動車メーカーとの窓口となる部署であり、業界動向やメーカーの方針をいち早く知る事が出来ます。それをニーズと捉え、社内関連部署と協働し、実現・採用に向けたアクションプランを作成します。内容はワイヤーハーネスの設計や製造と幅広く、顧客や社内関係部門と対話する事で豊富な知識を得られます。 変更の範囲：本文参照

【積算経験者の方へ！大手建築設計事務所ＦＲＥＥＤＯＭグループ／自由度高くお客様本位の提案が出来る／自由度の高い働き方が可能／社内ICT活用も積極推進中／リモート併用可】 ■職務内容： 弊社にて注文住宅の積算業務の責任者をお任せします。 積算業務〜施工現場の実行予算管理までご担当頂きます。 最初に任せる業務といたしましては見積作成などから行っていただき、スキルに応じて徐々に業務の幅を広げていただきます。 【業務詳細】 ・設計図や仕様書から建設工事費の見積りの算出 ・施工現場の実行予算管理 ※月の案件数としては、契約前案件が10案件、契約案件が2、3案件を見込んでいます。 ※基本的にマネジメント業務は発生しません。経験・能力を存分に活かし、積算業務に集中していただくことができます。 ■職務環境： リモートワークを週に1~2回程度活用しているメンバーもおり、また月残業平均は20H以内であり長期的に働きやすい環境です。 ■キャリアパス： まずはメンバーとしてご活躍いただき、将来的にはリーダーポジション任せられるような方にご入社いただきたいです。 ■当社の魅力： 当社が担当する案件は、全て親会社であるフリーダムアーキテクツが営業を行ったお客様から預かった案件です。その為、見積りの成約率が非常に高い事が特徴です。また、積算業務に関する責任・裁量は一任する為、これまでのご経験を存分に発揮して頂けます。 ■親会社（ＦＲＥＥＤＯＭ株式会社）について： FREEDOM株式会社は、累計設計棟数4000棟を超える、日本最大級の注文住宅設計事務所です。メディアにも多く取り上げられており、2020年はコロナ渦中ながら業績の昨対比を超えております。

■業務概要：戸建てから集合住宅、店舗や工場等、幅広い案件に対し、同社の建築設計担当として業務を行って頂きます。 ■詳細：お客様と企画の段階から営業と共に打合せを行い、ニーズにあった建物をコンセプトも含め基本設計を行って頂きます。その後の実施設計にも関わって頂きます。詳細部分の設計等は下請けの企業へ依頼するため、設計工程の管理も担当して頂きます。 ※トヨタグループ企業の福利厚生施設や、工場の修繕等の案件が中心になります。（案件金額は2,000万円〜数億円規模） ■職場環境：安心・安全な工事現場は、コンプライアンス重視の労働環境・職場環境があってこそ成立すると同社は考えております。原則土日祝は休みですが、施工管理職の場合は世間の休日に工事を行うことが多く、休日に出勤する場合も多いです。その場合は平日に代休を取得する事も可能です。また時期にもよりますが、平均残業時間は40時間／月と仕事とプライベートの両立ができる環境が同社にはございます。 ■施工実績： ・立体駐車場：トヨタ紡織（株）刈谷工場、(株)東海理化電機製作所本社工場、大豊工業（株）細谷立体駐車場 ・寮社宅：トヨタ紡織(株)猿投寮、トヨタ自動車(株)大林新寮、(株)デンソーつくしが丘寮 ・事務所：プライムアースＥＶエナジー(株)大森工場事務技術棟、國洋電機工業(株)新本社、大島造園土木(株)豊田支店、メイドー三好工場食堂棟 ・工場：プライムアースＥＶエナジー（株）大森工場、（株）豊田自動織機半田キャスティング新工場、トヨタ自動車（株）田原工場第1試験場 ・店舗：静岡トヨタ自動車(株)レクサス和田店、大阪トヨタ自動車（株）、TAA横浜会場、トヨタ部品京都共販（株）南営業所 ■企業の魅力：【創立60年以上/無借金経営/PC(工業化されたコンクリート製品)工法のパイオニア/トヨタグループ(案件の割合はトヨタ自動車3割、トヨタグループ関係3割、その他4割)/転勤なし/平均残業時間は40時間／月】 ・トヨタグループ内の繋がりから、大手ゼネコンが入札もできないような案件にも携わる事ができ、受注企業も大手優良企業の割合が多いです。 ・施工事例(トヨタグループの工場・寮・社宅・物流倉庫・教育施設・立体駐車場・オークション会場・店舗・事務所など) ・年間3〜5億円の案件/10〜20棟 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：戸建てから集合住宅、店舗や工場等、幅広い案件に対し、同社の設備設計担当として業務を行って頂きます。 ■詳細：お客様と企画の段階から営業と共に打合せを行い、ニーズにあった建物をコンセプトも含め基本設計を行って頂きます。その後の実施設計にも関わって頂きます。詳細部分の設計等は下請けの企業へ依頼するため、設計工程の管理も担当して頂きます。 ※トヨタグループ企業の福利厚生施設や、工場の修繕等の案件が中心になります。（案件金額は2,000万円〜数億円規模） ■職場環境：安心・安全な工事現場は、コンプライアンス重視の労働環境・職場環境があってこそ成立すると同社は考えております。原則土日祝は休みですが、施工管理職の場合は世間の休日に工事を行うことが多く、休日に出勤する場合も多いです。その場合は平日に代休を取得する事も可能です。また時期にもよりますが、平均残業時間は40時間／月と仕事とプライベートの両立ができる環境が同社にはございます。 ■施工実績： ・立体駐車場：トヨタ紡織（株）刈谷工場、(株)東海理化電機製作所本社工場、大豊工業（株）細谷立体駐車場 ・寮社宅：トヨタ紡織(株)猿投寮、トヨタ自動車(株)大林新寮、(株)デンソーつくしが丘寮 ・事務所：プライムアースＥＶエナジー(株)大森工場事務技術棟、國洋電機工業(株)新本社、大島造園土木(株)豊田支店、メイドー三好工場食堂棟 ・工場：プライムアースＥＶエナジー（株）大森工場、（株）豊田自動織機半田キャスティング新工場、トヨタ自動車（株）田原工場第1試験場 ・店舗：静岡トヨタ自動車(株)レクサス和田店、大阪トヨタ自動車（株）、TAA横浜会場、トヨタ部品京都共販（株）南営業所 ■企業の魅力：【創立70年以上/無借金経営/PC(工業化されたコンクリート製品)工法のパイオニア/トヨタグループ(案件の割合はトヨタ自動車3割、トヨタグループ関係3割、その他4割)/転勤なし/平均残業時間は40時間／月】 ・トヨタグループ内の繋がりから、大手ゼネコンが入札もできないような案件にも携わる事ができ、受注企業も大手優良企業の割合が多いです。 ・施工事例(トヨタグループの工場・寮・社宅・物流倉庫・教育施設・立体駐車場・オークション会場・店舗・事務所など) ・年間3〜5億円の案件/10〜20棟 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎/ダイキンの100％出資子会社/充実した福利厚生/年間休日124日/基本宿泊を伴う出張無し/働きやすい環境〜 空調業界トップレベルの技術知識を身につけたプロフェッショナルとして、ダイキン製品の空調設備設計・施工現場管理や販売代理店・官公庁・設計事務所への技術面のサポート（販売促進）等、幅広く業務を行っていただきます。 ■職務詳細 ・販売推進：官公庁や設計事務所の方への技術面のサポートを行います。 ・設計・積算：CADシステムを使用しての設計、積算 ・予算管理：原価、粗利管理や受注金額の査定、減額提案 ・施工管理：各種工事業者段取や工事仕様・施工方法確認 ・工事業者育成：工事に必要な資格、認定の取得推進 ・安全管理：現場パトロールや災害防止協議会の実施等 ※現場作業は基本下請け業者に依頼をしております。 ■社風 チームワークを大事にするような社風で、営業担当者・営業アシスタントと連携して業務を遂行することに重点を置いています。 ■教育体制（未経験の方でも安心です） 入社後は導入研修（空調基礎他）を受けていただきます。その後は上司・先輩社員に同行してＯＪＴで学んでいただきます。 その他にも、ダイキン工業によるオンライン徹底塾・新任基幹職研修・通信教育等充実した研修制度が整っております。 ■働き方について 年間休日は124日（土日・祝）のお休みとなっております。しかし工事の状況により、休日出社が発生した際には振替休日を取得していただきます。 残業につきましても月平均：残業：17〜21時間となっております。閑散期と繁忙期で差がありますので時期により変動する可能性があります。 また、1人1台携帯とモバイルPCを支給しており、直行直帰が可能になっております。 ■企業魅力 世界的空調メーカー／ダイキン工業による100％出資子会社です。Heating（暖房）、Vetilation（換気）、 Air　Conditioning（空調）の頭文字を取ってHVACを社名に入れています。 強い商品群と、平均勤続年数18年／社員の平均年齢42歳など、 定年まで長く働ける環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ダイキンの100％出資子会社/充実した福利厚生/年間休日124日/基本宿泊を伴う出張無し/働きやすい環境〜 空調業界トップレベルの技術知識を身につけたプロフェッショナルとして、ダイキン製品の空調設備設計・施工現場管理や販売代理店・官公庁・設計事務所への技術面のサポート（販売促進）等、幅広く業務を行っていただきます。 ■職務詳細 ・販売推進：官公庁や設計事務所の方への技術面のサポートを行います。 ・設計・積算：CADシステムを使用しての設計、積算 ・予算管理：原価、粗利管理や受注金額の査定、減額提案 ・施工管理：各種工事業者段取や工事仕様・施工方法確認 ・工事業者育成：工事に必要な資格、認定の取得推進 ・安全管理：現場パトロールや災害防止協議会の実施等 ※現場作業は基本下請け業者に依頼をしております。 ■社風 チームワークを大事にするような社風で、営業担当者・営業アシスタントと連携して業務を遂行することに重点を置いています。 ■教育体制（未経験の方でも安心です） 入社後は導入研修（空調基礎他）を受けていただきます。その後は上司・先輩社員に同行してＯＪＴで学んでいただきます。 その他にも、ダイキン工業によるオンライン徹底塾・新任基幹職研修・通信教育等充実した研修制度が整っております。 ■働き方について 年間休日は124日（土日・祝）のお休みとなっております。しかし工事の状況により、休日出社が発生した際には振替休日を取得していただきます。 残業につきましても月平均：残業：17〜21時間となっております。閑散期と繁忙期で差がありますので時期により変動する可能性があります。 また、1人1台携帯とモバイルPCを支給しており、直行直帰が可能になっております。 ■企業魅力 世界的空調メーカー／ダイキン工業による100％出資子会社です。Heating（暖房）、Vetilation（換気）、 Air　Conditioning（空調）の頭文字を取ってHVACを社名に入れています。 強い商品群と、平均勤続年数18年／社員の平均年齢42歳など、 定年まで長く働ける環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：戸建てから集合住宅、店舗や工場等、幅広い案件に対し、同社の建築設計担当として業務を行って頂きます。 ■詳細：お客様と企画の段階から営業と共に打合せを行い、ニーズにあった建物をコンセプトも含め基本設計を行って頂きます。その後の実施設計にも関わって頂きます。詳細部分の設計等は下請けの企業へ依頼するため、設計工程の管理も担当して頂きます。 ※トヨタグループ企業の福利厚生施設や、工場の修繕等の案件が中心になります。（案件金額は2,000万円〜数億円規模） ■職場環境：安心・安全な工事現場は、コンプライアンス重視の労働環境・職場環境があってこそ成立すると同社は考えております。原則土日祝は休みですが、施工管理職の場合は世間の休日に工事を行うことが多く、休日に出勤する場合も多いです。その場合は平日に代休を取得する事も可能です。また時期にもよりますが、平均残業時間は40時間／月と仕事とプライベートの両立ができる環境が同社にはございます。 ■施工実績： ・立体駐車場：トヨタ紡織（株）刈谷工場、(株)東海理化電機製作所本社工場、大豊工業（株）細谷立体駐車場 ・寮社宅：トヨタ紡織(株)猿投寮、トヨタ自動車(株)大林新寮、(株)デンソーつくしが丘寮 ・事務所：プライムアースＥＶエナジー(株)大森工場事務技術棟、國洋電機工業(株)新本社、大島造園土木(株)豊田支店、メイドー三好工場食堂棟 ・工場：プライムアースＥＶエナジー（株）大森工場、（株）豊田自動織機半田キャスティング新工場、トヨタ自動車（株）田原工場第1試験場 ・店舗：静岡トヨタ自動車(株)レクサス和田店、大阪トヨタ自動車（株）、TAA横浜会場、トヨタ部品京都共販（株）南営業所 ■企業の魅力：【創立60年以上/無借金経営/PC(工業化されたコンクリート製品)工法のパイオニア/トヨタグループ(案件の割合はトヨタ自動車3割、トヨタグループ関係3割、その他4割)/転勤なし/平均残業時間は40時間／月】 ・トヨタグループ内の繋がりから、大手ゼネコンが入札もできないような案件にも携わる事ができ、受注企業も大手優良企業の割合が多いです。 ・施工事例(トヨタグループの工場・寮・社宅・物流倉庫・教育施設・立体駐車場・オークション会場・店舗・事務所など) ・年間3〜5億円の案件/10〜20棟 変更の範囲：会社の定める業務