障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 酒田市内の同法人施設間で異動の可能性あり 障がい者支援施設での生活支援員・正職員求人です！ 【担当者のおすすめポイント】 ・年間休日115日！プライベートも充実できます。 ・経験やブランクは問いません！障がい者支援の経験がないという方でも大歓迎！ 　経験豊富な職員さんがたくさんいますので、サポート体制は万全です！ ・賞与年2回4ヶ月分の他に、特定処遇改善一時金や決算一時金の支給あり！ ・勤務延長や再雇用制度あり！県と国の退職金制度にも加入するなど、安心して長く働ける環境が整っています。 ・お仕事内容や職場の雰囲気は見学で確認できます！弊社担当も同行いたしますので、お気軽にお問い合わせください。 【施設概要】 ・開設：1987年 ・形態：障がい者支援施設 ・定員 　施設入所支援：40名 　生活介護：68名 　短期入所：併設型2名 　空所利用型：40名 ・併設：相談支援事業所 お話だけ聞きたいという方も大歓迎！まずは見学からお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております。 ●応募選考について● 応募後は、担当アドバイザーよりお電話・メールにてご連絡させて頂き「選考・面接の設定」のご案内をさせて頂きます。 (ツクイスタッフ山形支店) 介護・看護に特化した求人を多数ご用意！ 正社員・パート・派遣など、あなたに合った働き方を提案いたします。

〜社内SE／社内システム開発／データ抽出・加工／シニア活躍中／年休126日／フルフレックス制〜 ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフト株式会社の特例子会社として1991年に設立。神奈川県鎌倉市に本社を構え、WEB制作、名刺作成、イベント運営など多岐にわたる事業を展開しています。特に障がい者雇用に力を入れており、バリアフリー環境や送迎制度、フルフレックス制など、誰もが安心して働ける職場づくりを推進。厚生労働省からの表彰実績もあり、社会的意義と安定性を兼ね備えた企業です。 ■業務概要 当社の社内SEとして、社内システムの開発や勤怠クラウドシステムから収集したデータを加工とその資料化を行っています。 本ポジションは情報システム室の技術者メンバーを管理していただき、他部署連携や外部交渉などを担っていただきます。ご経験によって、管理のみをお願いすることや、プレイングマネージャーのような動きをお願いすることもあります。 ■技術キーワード VBA・Python・R ■組織体制 情報システム室配属となります。14名で運営を行っております。 （リーダーポジション2名体制となります。） ■当社の特徴 独立系ITソリューションベンダーの富士ソフト株式会社の特例子会社として、在籍する従業員全員が活躍できる環境づくりも推進しております。 社内のバリアフリー化、通勤が困難な社員の送迎、一人一台のパソコン環境、コアタイムなしのフレックスタイム制、ピアサポート体制の確立など働きやすい職場環境を整えると同時に、障がい者一人一人の個性を尊重し、仕事を通じて学び成長する環境を整えることで、「障害者雇用職場改善好事例」優秀賞や「障害者雇用相談援助事業者」認定等の実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【アフラックグループ／完全週休2日制／土日祝休み／社会貢献度の高いお仕事！／在宅勤務もご事情などにより一部可】 ◎障がいがある方々、一人ひとりが能力を最大限に発揮し、かけがえのない人財として尊重される社会人になることを目的とし、2009年に誕生した当社。アフラックグループ各社と連携しながら、障がい者雇用促進に取り組んでいます。 ■職務概要： 主に知的障がいや精神障がい（発達障がい）のある社員の職場定着のサポートや業務指導を通して、当社障がい社員の自立をサポートしていただくお仕事です。中長期目線で見たときに障がいを持っている社員が本人の力を伸ばすための育成やリードをしていきます。 ■職務詳細： ▼お任せしたい業務 ・障がいのある社員の業務サポート ・特別支援学校や障がい者支援機関など、就労を目指す実習生の受入れ対応 ・スポーツやアート活動などのイベント企画等 ▼障がいのある社員が取り組まれている業務 ・PC業務（データ入力、バーコード読み取り、データの照合チェック、お客様情報作成など） ・保険事務サポート（お客様宛発送業務、資材セット業務、押印・折り業務など） ・アート活動 ・その他（シュレッダー業務、メール室業務、リユース業務、研修資料セット業務等 ■入社後の流れ： 入社後は、障がいがある社員約5名を目安に担当し、一人ひとりの個性を尊重しながら、業務指導を行います。 また2ヶ月に1回程度面談を実施し、安定して働くことができるよう、コミュニケーションを取りながら精神面もケア。社員がやりがいを持ち、長く活躍できるような職場環境づくりや必要な支援を行います。 ■当ポジションの魅力： ・繁忙期には残業が発生することもありますが、基本的には定時退社が多いため平日もプライベートの時間を満喫できます。 ■当社について： アフラック・ハートフル・サービスでは、アフラックおよびそのグループ会社から、オフィスサービスを中心とした様々な業務を受託しています。社員一人ひとりがプロフェッショナルであるという自覚を持ち、質の高いサービスを提供しています。 2009年の設立以来、継続的に社員の自立を支援し、業務領域も拡大。社員・スタッフ社員も増え、2025年10月現在は157名（うち障がい者従業員123名）が活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 放課後デイサービスや児童発達支援に関わる児童発達支援管理責任者の業務を担当します。 対象は小学1年生から高校3年生までの障がいを持つ児童（知的障がい、重症心身障がい、医療ケア児）で、成長や療育をサポートします。 業務範囲に変更はなく、雇用期間の定めもありません。 転勤の可能性があり、同市区町村内の法人運営の事業所へ異動する場合があります。 【PR・職場情報】 放課後等デイサービスハイタッチ2は大垣市緑園に位置し、お子さまの成長と発達を最優先に考えています。 ご家族の育児支援も重視し、定期的に福祉制度の学習や専門家のアドバイスを提供しています。 現在、看護師・准看護師として働く方を募集しており、完全週休二日制で家庭との両立も可能です。 昇給や賞与も実績があり、やりがいを持って働ける環境です。 職場見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：放課後等デイサービス　ハイタッチ２ 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 放課後デイサービスと児童発達支援の現場で、看護師または准看護師として働きませんか？小学1年生から高校3年生までの障がい児（知的障がい、重症心身障がい、医療ケア児）の成長や療育をサポートします。 業務内容に変更はなく、雇用期間の定めもありません。 転勤の可能性はありますが、市区町村内の事業所間での異動です。 【PR・職場情報】 放課後デイサービスじゃんぷ大垣は、大垣市内原に位置し、お子さまの成長と発達を最優先に考えつつ、ご家族の育児支援も行っています。 定期的に福祉制度の学習や経験者・専門家からのアドバイスを提供し、子育ての悩みを一緒に解決していきます。 現在、看護師・准看護師として働く仲間を募集しており、完全週休二日制で家庭やプライベートも大切にしながら働けます。 賞与や昇給も実績があり、やりがいを感じられる職場です。 見学も可能ですので、ご興味のある方はぜひご応募ください。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：放課後等デイサービス　じゃんぷ 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

■□社員の働きやすい環境作りに貢献◎／グローバルに事業を拡大しているゲーム会社／知名度の高い自社IPを多数保有◎■□ 〜前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジ◎〜 ■業務内容： 法定（健康診断、障がい者雇用など）の要件をきちんと満たし、企業としての社会的責任を果たすための活動を担っていただきます。あわせて、従業員のニーズや困りごとに向き合いより良い就業環境作り、エンゲージ向上の各種施策を企画・実行していただきます。また、担当分野のリーダー的存在として力を発揮していただきたいです。 ■具体的な業務内容： ◇人事案件の相談窓口（受付、ヒアリング、対応策検討、各種調整、経過観察、報告など） ◇福利厚生等の制度拡充と整備、運用（法改正や他社事例の収集、導入案検討など） ◇健康診断、衛生委員会、産業医窓口、医療サポート（インフル等）、長欠者対応、労災対応 ◇産育休等、休職の開始時〜復帰時手続き説明など ◇障がい者雇用（従事業務調整、入社後のサポート、6.1報告、法定雇用率の充足） ◇官公庁対応（労基署、ハローワーク等） ◇担当業務の予算策定／予実管理／計上処理 ■求める人物像： ・情報の管理統制ができ、人事メンバーとして信頼される振舞いができる方 ・他者への配慮とリスペクトをもった言動のできる方 ・他責にせず、積極的、ポジティブな姿勢で周囲と協調しながら対応のできる方 ・業務の本質を理解し、イレギュラーな案件にも柔軟に対応できる応用力のある方 ・高度な守秘義務に関するリテラシーを有すること。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 障がいをお持ちの方が暮らす施設での看護業務を担当します。 健康管理や服薬管理、通院の同行、医師の指示による処置などを行います。 業務内容の詳細は面接時に説明します。 勤務場所や業務範囲に変更はありません。 夜勤はなく、日勤のみの勤務です。 新しい制度の追加はありません。 【PR・職場情報】 地域の全人生に幸せを届ける社会福祉法人が運営する施設です。 長野県上田市を中心に、知的障がい者の支援と在宅支援を行っています。 障がいのある方が地域社会で暮らし、活動できるよう支援しています。 1979年に開設された当施設では、入所支援や日中支援を提供し、支援を通じて地域に幸せを広めることを目指しています。 丁寧な指導で未経験の方も安心して働けます。 日勤のみで残業も少なく、安定した給与体系や各種手当も充実しています。 託児施設もあり、小さなお子さまがいる方も安心です。 育児・介護休暇や看護休暇の取得実績もありますので、ライフイベントに柔軟に対応できます。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：ライフステージかりがね 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

障がい者のデイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・食事配膳/下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 障がい者のデイサービスでの介護職・正社員求人 【おすすめポイント】 ・日勤2シフトでお子様がいる方でも働きやすい環境です！ ・頑張りに応じて幹部候補としての登用があります！ ・入職されるにあたって支度金80,000円～100,000円(規定による)が支給されます！ ・リフレッシュできる休憩室があります！雰囲気も良く働きやすい環境です！ ・再雇用制度が70歳まであるので、定年後も長く働きたい方におすすめです。 ・ブランク、復職者にもおすすめの丁寧な指導体制がある求人です！ ・残業がほとんどないので、ご負担なく働いていただける職場です！ 【事業所の特徴】 定員：30名 障がいのある方が地域で安心して生活できるよう、個々のニーズに応じた方法で身体能力、日常生活能力の維持、向上を目的として 食事、入浴、排泄等の介護、日常生活上の介護、創作的活動の機会を支援いたします。

◎ソニーグループ基盤の安定性・組織強化のための増員採用 ◎所定労働7時間30分・年休125日（土日祝休み）・ママさんも活躍中 ◎人事としてのスキルアップが叶う環境です。 ■職務内容： ソニーグループの特例子会社として障がい者スタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、下記業務のうちご本人様の適性やご希望に合わせて担当を決定いたします。 【具体的には】 ・障がいある方、障がい者をサポートするサポーターの採用 ・障がいある方、障がい者をサポートするサポーターを対象とした人材育成企画、実行 ・特例子会社固有の事情を踏まえた処遇・報酬制度を含む人事諸施策の立案、実行 ・各種オペレーションの着実な実行　など ※採用チームメンバーには障がい手帳をお持ちのスタッフもおりますので、業務支援、定着支援も重要なミッションの一つです。 ■採用活動状況： ・年間目標　約60名程度 ・利用サービス　人材紹介エージェント、求人広告、支援機関・ハローワークからの紹介、ソニーG内公募（出向者受け入れ）など ■組織構成： 人事課　10名（内採用チーム　サポーター1名、スタッフ4名+派遣アシスタント1名） ソニーグループから受け継がれている「本人の意思を尊重する」文化が根づいており、自発的なチャレンジを積極的に推奨する環境です。お互いに応援・協力し合う風土です。 ■入社後について： これまでのご経験・お強みを活かしていただける業務からお任せします。 OJTで徐々に業務の幅を広げていただき、サポーターとしてスタッフの支援、そして将来的には採用戦略立案〜実行まで一気通貫でご担当いただくことを期待しております。 ■ポジションの魅力： ソニーグループの特例子会社として、障がい者雇用の促進と定着支援に取り組んでいます。多様なキャリア形成を支援する環境づくりを進めており、採用活動を通じて安定した就業とグループ全体への貢献を実現。社会貢献性の高いやりがいあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

【毎年1000名規模で急成長中の安定した企業に就業したい方へ！／希望者の有給取得率100％・土日祝休みで働きやすい環境◎／障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／月残業20h以下／転勤無】 【業務概要】 障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社にて、給与計算をメインに人事労務業務をお任せします。 【業務内容】 入社直後は、労務のことを満遍なく少しずつ覚えていっていただきますが、給与・社保業務をメインに行って頂きます。 ■社会保険関連手続き ■雇用保険関連業務 ■給与計算 ■勤怠管理（KING OF TIMEでの確認) ■施設への確認・連絡・問い合わせ対応（メール／電話） ■その他庶務（書類整理／ファイリングなど） ■パートスタッフのマネジメント 【キャリアパス】 徐々にパートスタッフのマネジメントも行っていただきます。また、業務の習得に併せて、健康診断、労災、人事異動など、労務に関する業務にも挑戦が可能です。 ※他部署への異動は想定しておりません。 【組織構成】 一般正社員4名（20〜30代女性）、パート8名（30〜40代の主婦層） ※一般職員での入社を想定しております。 【働き方】 ■年間休日：125日／完全週休二日制（土日祝） ■休暇：年末年始／夏季／冬季休暇 ■残業時間：月20時間以下 ■希望者の有給取得率100％ ∟企業全体では消化率は60〜70％となっておりますが、毎年翌年に有給休暇を繰り越す方が多く、取得希望は叶う環境です。 【当社の魅力（企業の成長・将来性／社会貢献度）】 ■現在は障がい者向け施設を全国に235ホーム展開しており、今後は毎年60拠点以上オープンしていく予定です。競合も少ないため今後更なる成長が見込まれる企業となっております。 ■障がい者の人口は2045年にピークに増加することが予測されております。 そういった状況を省みて、障がい者の方、障がい者のご家族の方のために日々活動しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社／MUFGの共生社会実現の中核的な存在／年間休日123日／残業ほぼ無し〜 ■職務内容： 三菱UFJ銀行からの委託バックオフィス業務、業務に当たる障がいのある社員のフォロー・マネジメントをご担当いただきます。 ■具体的業務内容： ・専用端末での調査、入力 ・入力業務を行う社員の育成、フォロー ・業務労務管理 ■配属先情報： ・6〜10名ほどのチームの取りまとめをお願いする想定です。 ※チーム構成：10代〜60代と幅広い年齢層の方が在籍しております。 ■募集背景： これまで主として三菱UFJ銀行からの出向者で人員を補填しておりましたが、この度外部採用での人員補填を行っております。 ■当社の魅力： ・MUFGの充実した福利厚生、安定基盤にて就業いただけます。 ・令和3年度大阪府ハートフル企業顕彰　「ハートフル企業チャレンジ応援賞」受賞 ・高齢、障害、求職者雇用支援機構のリファレンスサービスに掲載 ■当社について： 当社は三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社です。 1996年に設立されて以来、25年以上にわたり、障がいのある方と共に生きがいを感じられる職場作りに取り組んできました。 現在は神奈川・東京・名古屋・大阪に拠点を置き、国内でも屈指の特例子会社として、また三菱UFJフィナンシャル・グループの一員として、障がい者雇用のフロントランナーとなり、働きがいを感じられる共生社会の実現を目指しています。 当社では社員全員が会社経営に参加し、皆で成長し、誇りを持って働ける会社にしたいと考えており、そのために社員一人ひとりの多様な価値観を尊重した上で、社員一人ひとりの成長機会の提供と能力発揮できる職場環境が必要と考えています。 【応募時必須事項】 応募時に志望動機を提出いただきます。志望動機を最重視して選考させていただきます。 変更の範囲：当社の定める業務全般

【仕事内容】 障がい者支援施設での看護業務全般を担当します。 業務内容に変更はなく、南丹市内や舞鶴市、宮津市内の同法人事業所への転勤の可能性があります。 【PR・職場情報】 【障害者支援施設こひつじの苑】は京都府南丹市に位置し、地域に根ざした支援施設です。 重度の身体障がいを持つ方々のために入所や介護支援を行い、「尊重」「可能性の追求」「共に生きる社会」を理念としています。 家庭的な雰囲気の中、看護師・准看護師として利用者のサポートをお願いします。 資格を活かしながら、手当や福利厚生も充実しており、安心して働ける環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：障害者支援施設　こひつじの苑 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

○特別養護老人ホームにおいて入所者の介護業務全般(食事・排泄移動・入浴介助等)を行っていただきます。 ＊研修制度あり、キャリアアップが可能です。 ＊正職員の上位雇用区分の登用制度あり ＊つしま医療福祉グループ内の社会福祉法人です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか！ 【業務の変更範囲】会社の定める業務 【事業内容】 つしま医療福祉グループの一員として、平成29年3月に設立。 高齢者や障がいのある方が安心して暮らせる地域社会の実現を目指しています。 【会社の特長】 住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、住まいやケアの提供の他、年齢や障がいの有無を問わず多くの方が交流するまちづくりを進め、共生社会の実現を目指します！

○介護老人保健施設において入所者の介護業務全般(食事・排泄移動・入浴介助等)を行っていただきます。 ＊研修制度あり、キャリアアップが可能です。 ＊正職員の上位雇用区分の登用制度あり ＊つしま医療福祉グループ内の社会福祉法人です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか！ 【業務の変更範囲】会社の定める業務 【事業内容】 つしま医療福祉グループの一員として、平成29年3月に設立。 高齢者や障がいのある方が安心して暮らせる地域社会の実現を目指しています。 【会社の特長】 住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、住まいやケアの提供の他、年齢や障がいの有無を問わず多くの方が交流するまちづくりを進め、共生社会の実現を目指します！

○看護小規模多機能型居宅介護において利用者の介護業務全般(食事・排泄・移動・入浴介助・訪問介護・送迎等)を行っていただきます。 ＊研修制度あり、キャリアアップが可能です。 ＊正職員の上位雇用区分の登用制度あり。 ＊つしま医療福祉グループ内の社会福祉法人です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか！ 【業務の変更範囲】会社の定める業務 【事業内容】 つしま医療福祉グループの一員として、平成29年3月に設立。 高齢者や障がいのある方が安心して暮らせる地域社会の実現を目指しています。 【会社の特長】 住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、住まいやケアの提供の他、年齢や障がいの有無を問わず多くの方が交流するまちづくりを進め、共生社会の実現を目指します！

【仕事内容】 児童デイサービスでの支援業務を募集中！★年間休日126日でプライベートも充実★定年は65歳、再雇用制度も完備しており、70歳までの勤務が可能です！ ●お任せするのは、障がい児や発達障がいのある子どもたちの日常生活を支える支援業務です。大切な役割を担いながら成長を見守ることができます。 ●介護福祉士、保育士、精神保健福祉士、教員免許（幼稚園・小・中・高校）のいずれかの資格をお持ちの方を歓迎します！ ●年間休日はたっぷり126日♪仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら充実した日々を送れます。 未経験の方も多く活躍しており、安心してご応募いただけます。不安な点や疑問があれば、いつでも気軽にご相談ください。あなたのサポートを全力で行い、安心して働ける環境を提供します。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています！一緒に子どもたちの未来を支えていきましょう。 【PR・職場情報】 通勤手当　実費支給（月額上限2万5,000円）、退職金制度、定年65歳（再雇用70歳） 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【事務・マネジメント経験者歓迎！ぐるなび社へ事務系のアウトソーシングサービス提供／転勤なし／年休122日／残業10h程で働き方◎】 ■業務概要： 特例子会社にて、障がい者の方と一緒に下記のような事務系業務の管理・運営を担当していただきます。 また管理職として、部門の売上管理やメンバーマネジメントを行い、さらに障がい者の方への配慮・支援にも取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ◇Webページ情報更新業務…ぐるなび掲載飲食店の情報更新 ◇バックオフィス系事務…人事、採用、総務などのサポート事務 ◇チェック・調査業務…飲食店や企業について、インターネットを使用した情報収集業務 ◇データ入力業務…アンケート結果や、社員情報などの入力作業 ※状況に応じて、管理だけでなく実際の作業をご対応いただく可能性もあります。 ■入社後は…： 適性に応じて、マネージャーを担当いただきます。人事、経理、総務などバックオフィス系業務、障がい者雇用支援に関わる業務への変更の可能性もあります。 ■当社について： 当社は（株）ぐるなび100％出資の特例子会社で、ぐるなび社へ事務系のアウトソーシングサービスを提供してます。ぐるなびのサイトに関連の仕事のため「食」に関心のある方には最適な職場です。 また障がい者の方が多く活躍する特例子会社ではありますが、『自立』『挑戦』『成長』をモットーとし、社員の可能性に制限をかけずに様々なことにチャレンジし続けています。 もちろん障がい者に対する業務遂行上の配慮は優先的に行いながらも、企業として最大限の成果目標達成に向けて、一緒に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 障がい者（児）デイセンターで利用者の健康管理や医療ケアを担当します。 生活介護（対象：18～64歳、一日20名定員）や放課後等デイサービス（対象：6～18歳、一日5名定員）で勤務します。 ※お部屋はワンフロアで分かれており、配属先の希望も考慮します。 応援の可能性もあります。 【お仕事詳細】 ・体調管理（バイタルチェック） ・呼吸や医療ケア（吸引・吸入・経管栄養） ・導尿や服薬管理 ・食事・排泄・入浴の介助など日常生活支援 重度障がいのある方への支援が中心です。 経験は問いません。 ご利用者と目線を合わせて寄り添う気持ちを大切にしながら、明るく楽しく働けるお仕事です。 勤務場所は会社の定める事業場で変更はありません。 業務内容の変更もあります。 【PR・職場情報】 障がい者の生活に寄り添う看護を一緒にしませんか？私たちの施設は医療的ケアや重症心身障がい児者支援に特化し、「心の豊かさ」を大切にした支援を行っています。 幼少期から成人までの利用者の生活に深く関わり、チームで支援しています。 研修制度も充実しており、未経験の方も安心して働ける環境です。 明るく楽しく働きたい方をお待ちしています。 まずは見学だけでもお気軽にどうぞ。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：オールケア寝屋川 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 　　　　渋谷区広尾にある 　　　　障がい者支援施設 　　　正社員の保育士さん募集中 　　　 無資格の方もOKです！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ＼＼ おすすめポイント！ ／／ 〇高月給・高待遇 月給 230,000円 〜 300,000円 経験等により変動あります♪ 賞与： 年3回／合計3.4ヶ月 →プラスで3月に期末賞与あり（業績により変動あり） 〇働きやすい環境 夏・冬休暇がそれぞれ5日間とれます♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・主に知的障がいや発達障がいをお持ちのお子さまを 対象とした障がい児入所施設になります。 ・業務内容としては、お子さまの日常支援から 生活相談、関係機関との連絡など幅広くお願いします☆ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　応募資格　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育士、社会福祉士、 教員免許、児童指導員等お持ちの方 無資格の方もご案内可能です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　勤務時間　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ①13：00〜21：00 ②6：00〜14：00 ③15：15〜翌9：30（当直手当　1回4000円） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　休日　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 月7日（週40時間の変形労働制） 夏季休暇5日、冬期休暇5日 ◆待遇・福利厚生◆ 健康保険 労災保険 雇用保険 厚生年金 退職金制度（勤務1年以上退職金共済加入） 交通費　月上限50,000円まで支給

■担当業務 当社はえのき茸生産・下請けや農業を中心に働くことに視点を置いて就労支援をおこなっています。 就労継続支援Ａ型事業所『ソラノシタ』にて、障がいのある方と一緒に作業をしながら、えのき茸栽培を行います。 培養瓶にきのこの菌の植え付け、温度管理などを行います。培養瓶にプラスチックフィルムを巻き、まっすぐ育つように作業します。収穫までは２か月半程度となります。 ※障害のある方と一緒に就労いただきます。障害のある方への理解のある方歓迎いたします。 ■組織構成 ソラノシタでは常勤職員が３名、パート社員２名となります。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。　未経験の方でも丁寧に指導いただけますので、ご安心ください。　 ■当社について えのき茸生産を安定、発展させていくとともに農業分野での生産性の向上を目指しながら福祉と農業を両立させていくことを目指しております。　 障がい者の社会参加と雇用拡大の願いを込めて、有志によるどんぐり福祉会が、平成１３年４月に発足しました。今私たちの地域には、障がいがあっても社会で自立したいと願っている人たちがおります。もう少し時間をかければ企業就労が可能と思われる方、雇用にはやや隔たりがあるけど周囲の人たちと共に地域に根ざした社会生活を送りたいと思っている方々など、障がいのある人たちには少なからず周囲の支援が必要となります。そこで、私たちは多くの皆様のご支援をいただきながら、平成１４年３月に共同作業所を開設しました。 平成１８年１２月にＮＰＯ法人として認可を受け現在、就労継続支援Ａ型・Ｂ型・グループホームの運営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【障がい者採用のサポート/業界職種未経験歓迎/社会貢献性高く、企業からのニーズが非常に高いです/取引先はプライム上場の大手企業多数】 ■業務詳細 自社メディアを通じて、上場企業や日本を代表する大手企業の採用課題解決を行っています。 近年、法定雇用率の引き上げに伴い、障がい者採用の重要性はますます高まっており、その社会的ニーズに応える事業です。 主にプライム上場企業をはじめとする大手・優良企業に向けて、就職情報サイト・情報誌・合同企業面談会など多彩なメディアを活用した採用支援プランを企画・提案。 人事担当者への課題ヒアリングから、企画立案、広告やイベントの設計、実施後のフォローまで一貫して携わります。 ※自社メディアの強み会員数30万人を超える就職情報サイト国内最大級規模を誇る合同企業面談会年間600社以上が参画する「サ〜ナ就職フェスタ」 ■営業スタイル 既存顧客 7割：新規顧客 3割の営業手法1日3〜4件、アポイント済み企業との商談中心です ■組織 チームは若手が多数活躍し、40代のベテラン管理職がマネジメントラインです。 ■仕事の魅力： ・課題解決のやりがい 企業が抱える障がい者採用の課題に直接アプローチし、解決できる社会貢献性の高い仕事です。 ・大企業との折衝経験 プライム上場をはじめとする大手企業の人事担当者と関わる中で、ビジネスパーソンとしての成長を加速させられます。 ・成長市場でのチャレンジ ニーズが拡大している障がい者採用市場だからこそ、成果を出しやすく、営業スキルを磨きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 横浜療育医療センターでの看護師業務を担当します。 就業場所や業務内容は法人の定める範囲内で変更可能です。 研修制度が整っており、職能に応じた研修を受けながらスキルアップが図れます。 年間休日は125日で、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。 正看護師資格をお持ちの方を募集しています。 【PR・職場情報】 横浜療育医療センターは、1988年に重症心身障害者施設として設立され、障がいを持つ方々の医療と福祉を支え続けています。 研修制度が充実しており、働きながらスキルアップが可能です。 年間休日125日で、ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです。 障がい者福祉に関心のある方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：横浜療育医療センター 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◆◇転勤無し／「IT×福祉」で障がいのある方々の活躍を後押し／年休123日・土日祝休／残業月10h程◆支援スタッフの管理や関係機関への連携、採用業務など◆◇ ■業務内容： 当社にて拠点マネージャーとして下記業務に携わっていただきます。 ■組織構成：12名：拠点長1名、支援員９名、サビ管２名 【拠点マネージャーの仕事は？】 ・支援スタッフのマネジメント（10名程度） ・関係機関への営業・連携 ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ・給付管理やサービス調整　など 【就労継続支援A型事業所とは？】 障がいがあり一般就労をすることが難しい方や難病のある方が、 雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスです。 【こんな人が拠点マネージャーとして活躍中！】 広告業界、人材業界、保険代理店、医療メーカーの営業など、様々な業界職種出身の方が活躍中です！ ■キャリアアップ：エリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能です。 ■同社について： ・サンクスラボは、「IT×福祉」をテーマとし、2015年に設立したIT事業と福祉事業を展開し、障がいのある方々の活躍を後押しする会社です。 ・沖縄県那覇市に本社を置き、国内は沖縄全域、九州 、中国を中心に、首都圏（東京）・関西圏（滋賀）にも拠点を有し、海外も含め、3か国（日本、ベトナム、韓国）、計37カ所の拠点が連携した事業展開をしています。 ・障がい者のための福祉事業として、沖縄、九州、中国地方にて、障がい者の就労を支援する福祉施設を多数運営しています。サンクスラボの障がい者就労支援の特徴として、更なるデジタル社会を見越し、パソコン・スマートフォン・タブレットを活用した業務にて障がい者が仕事を通じて活躍していけるように独自の支援を行っています。その他、障がい児等のための療育支援（放課後等デイサービス）、精神科訪問看護等の幅広いの福祉サービスを展開しています。 ・創業9年目のスタートアップ企業として成長を続けており、これからもより多くの方々や地域社会に必要とされ、皆様に安心して関わっていただけるよう、ゼロからイチの「起業」を経て、今後は地域社会に愛される「企業」へと進化していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

障がい者支援施設での介護業務・生活支援業務 ・食事支援 ・入浴支援 ・排せつ支援(トイレ介助) ・休日の余暇支援 ・生活援助、補助等 ・買い物や外出支援のための運転業務(普通自動車) ※慣れるまでは、添乗職員として業務していただきます。 (変更の範囲)会社の定める業務 山形市内、上山市、天童市、中山町の同法人事業所へ異動の可能性あり 障がい者支援施設での生活支援員・正社員求人です！ ≪担当者オススメポイント≫ ・年間休日125日！ご家庭やプライベートも大切にしていただけます。 ・雇用開始日から有給休暇が付与されます！ ・子育てや家族介護をされる方には、シフトの要望など可能な限り柔軟に対応いたします。 ・インフルエンザ予防接種費用は全額事業所負担など、福利厚生にも力を入れております。 ・幅広い世代の職員が活躍中！ ・働きながら「学べる・資格取得を目指せる」環境づくりに努めています！ ・障がい者支援の経験のある方、資格をお持ちの方大歓迎！経験や資格を活かしてお仕事しませんか？ ≪施設概要≫ ・開所：1987年 ・形態：障がい者支援施設 ・定員：40名 お話だけ聞きたいという方も大歓迎！まずは見学からお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております。 ●応募選考について● 応募後は、担当アドバイザーよりお電話・メールにてご連絡させて頂き「選考・面接の設定」のご案内をさせて頂きます。 (ツクイスタッフ山形支店) 介護・看護に特化した求人を多数ご用意！正社員・パート・派遣など、あなたに合った働き方を提案いたします。

〜エンジニア経験を活かし管理部門へキャリアチェンジ／東証プライム上場／「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」認定「えるぼし（3段階目）」認定取得〜 ●5.5兆円のブルーオーシャン市場で成長中！ ●安定した事業基盤 ●健康経営優良法人認定×えるぼし（3段階目）×在宅勤務可で働きやすさ◎ ■募集背景： 当社は、業界でも稀有なビジネスを展開してきました。市場からのニーズは高く、毎年高い売上高成長を継続するなど急成長を遂げています。 SHIFT全体の従業員数は急激に増加しつづけており、また障がい者メンバーで構成されているビジネスサポート部においても、ますます組織を拡大し、障がい者メンバーが増えています。 当ポジションでは、会社の成長を支えるべく、より社内業務を効率化するための社内ツールを開発しているチームで、社内ツール開発における要件定義、業務推進、および障がい者メンバーの管理全般をお任せいたします。 障がい者のそれぞれの個性や能力を活かし、障がい者雇用の常識を変え、新たな価値観をつくっていくことをビジョンに掲げ、SHIFT、SHIFTグループの事業成長や社会に貢献していきます。 ■業務内容： ◆社内ツール開発における要件定義、設計、プロジェクト管理 　過去開発実績：健康管理受診状況管理アプリ・経理問い合わせ管理アプリ・e-learning集計自動化　など 　使用言語・ツール：Ruby on Rails、VBA、Power Apps など ◆5〜10名程度の障がい者チームのマネジメント業務 ・管轄チームの体制構築：チーム拡大計画立案、採用面接、定着面談など ・労務管理：勤怠・工数・体調管理など ・メンバーのキャリア形成支援：評価・目標設定、育成・フォローなど ・その他：就労支援機関、病院などとの連携 ■働き方・環境： ・ビジネスサポート1グループでは、出社・在宅両方の働き方を導入しています。 ・本ポジションは、週3日出社・週2日在宅を想定しています。 リモート下においてもチャットを通じたコミュニケーションが活発で、チームビルドを意識したチーム運営がなされています。 変更の範囲：会社の定める業務の範囲