〜生命保険会社の業務システム（ワークフロー）開発エンジニア／リーダー〜マネジメント候補／NTTデータグループ最大手企業〜 ■業務内容： 生命保険業務の中核である新契約・保全に関するワークフロー業務の保守・開発を行うプロジェクトを担当しています。 ※経験年数や修得スキル状況に応じて役割や業務を決定となります。 ★担当業務や特長について： https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/post-1.html ■募集背景： 新商品対応など含む保守案件の増加、および、本社事務効率化に向けたデジタル化推進プロジェクトが立ち上がり、プロジェクトの中核となるオープン系技術者を募集しております。 業務SEからプロジェクトマネージャまで幅広い人財を募集しておりますので、チャレンジ意欲のある方はぜひ一緒にプロジェクトを推進していきましょう。 ■開発環境： Java、JavaScript、SQL、DB2 ■期待する役割： 即戦力採用の方につきましては、将来的に担当運営（30名程度）の中心的な役割を担える人材への成長を期待しています。基礎的な開発経験を修得されている方につきましては、２〜３年以内に５〜１０名程度のリーダ業務を任せることができる人材への成長を期待しています。 ■教育／キャリアパス： 参画後1か月程度は進行中の開発案件にメンバとして加わっていただき、案件対応に必要なノウハウの理解・修得を進めていただきます。その後、具体的な業務担当領域に本格的に参画して、チームの一員として開発に従事いただきます。 お客さま業務、開発環境について着任時に詳細のご説明をさせていただきます。担当内勉強会による社員の主体的なスキルアップの風土で、外部研修による必要技術の習得を実施しキャッチアップ環境を整えております。 ■組織の雰囲気： 社員間のみならず、お客さま、協力会社との関係も良好で社員発想の研修会や改善の取り組みを実施しており、自ら考え行動したい社員にとって力を発揮し易い環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務

■上流工程（企画、要件定義）から参画／生命保険会社向けの基幹システム／在宅勤務可／NTTデータグループ最大手企業■ ■業務内容： 生保基幹系システム（オープン系基盤）の更改にあたり、基盤の構成検討、設計〜リリース、維持保守を一貫して行うプロジェクトとなります。生保基幹系システム更改の基盤サブリーダを担っていただき、将来的には基盤保守のリーダを担い、次の構成検討や、基盤エンジニアとして別プロジェクトへの支援等も期待しています。 ★担当業務や特長について https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/seiho01.html ■募集背景： 基盤開発のリーダー・中核人財として活躍できる環境で、基盤技術者の即戦力人材を募集しております。 ■開発環境： Java/Linux/Oracle ■教育制度： 参画後、オープン系基盤の更改作業を通じて、案件対応に必要なノウハウの獲得や基盤知識の向上（HW設計,SW設計、構築経験など）を進めていただきます。更改後は基盤保守のリーダを担い、基盤維持保守に従事いただきます。 その後は、基盤スペシャリストとして、次の構成検討や別プロジェクトへの支援等も担えるよう自己研鑽も含めて自己推進力の高い方をサポートしていきます。 ■組織の雰囲気： 定期的にチームやプロジェクト全体でのミーティングがあり、開発状況や課題の対処について話し合って決めるため、意見交換がしやすく、わからないことも聞きやすい環境です。家庭都合での休暇取得や時差出勤する方も多く、スケジュール調整やメンバのサポートによって働きやすい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜要件定義〜試験まで／生命保険会社向けの基幹システム／在宅勤務可／NTTデータグループ最大手企業〜 ■業務内容： 保険業界に特化したマイクロサービス基盤をAWS上に構築し、保険会社・代理店向けにサービス展開を行っております。要件定義〜総合試験に参画いただく想定で、一部案件では基盤保守フェーズにも参画いただきます。 経験年数や修得スキル状況に応じて役割や業務を考慮し、上流工程の経験のある方においては基盤サブリーダを担っていただくことを期待します。 ★担当業務や特長について https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/seiho01.html ■開発環境： AWS/Kubernetes/Linuxなど ■教育制度： 参画後は基盤のサブチームリーダ/チームリーダとしてプロジェクト運営を担えるよう、既存システムの有識者よりAWS基盤の不明点を早期解決・理解についてサポートを行います。自己研鑽も含めて自己推進力の高い方をサポートしていきます。 ■採用背景： 保険業界では契約者一人ひとりのニーズに合った顧客体験、商品を迅速に提供することが求められています。また、商品の小口化やラインナップ、サービスを多様にそろえ、それを契約者それぞれの身近なチャネルやスタイルで提供する必要がでてきています。 当担当が提供しているサービスは様々な保険会社・代理店からニーズをいただいていることから、開発案件の体制強化が急務であり、即戦力人材を募集しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■要件定義からお任せします！／大規模共済団体のお客様が構想するDXの実現／リモート可■ ■業務内容： 共済団体向けのシステム開発の案件推進担当としてご活躍頂きます。顧客との折衝業務を行い、プロジェクトマネジメントに関しても期待しています。まずは、現行システムを理解するところから始め、知見を高め、有識者として業務システム開発の案件推進担当として中核人財となっていただきます。 参画時期によって変動がありますが、基本は要件定義から入って頂き、順次、次フェーズに参画頂きます。 ★担当業務や特長について： https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/post-2.html ■開発環境： COBOL/汎用機/OracleまたはJava/Windows/Oracle ■募集背景： 自動車共済業務の大規模な開発が計画されており、プロジェクト案件を推進する立場の案件リーダを募集しています。一人称でプロジェクト案件を推進してみたい方、ユーザ部、システム課のお客様との直接交渉に参画したい方など、チャレンジ意欲のある方を募集いたします。 ■教育／キャリアパス： 下記を踏まえた個人の特性に合せ保険業務スペシャリスト、プロジェクトリーダの育成に力を入れています。 ・お客様の社員と共に業務・システム要件定義を行うこと ・要件定義を元に効率的なシステム開発を行うこと ■組織の雰囲気： ビジネスパートナーを含め、それぞれの世代の社員が配置され、各世代間にて技術・業務ノウハウの継承が適宜行われています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手生命保険会社向けオープンサービス・業務システム開発エンジニア／在宅勤務可／NTTデータグループ最大手企業〜 ■業務内容： 参画いただくタイミングにもよりますが、要件定義〜受け入れ試験に参画頂きます。お客様調整からオープン系の開発までシステムエンジニアやクラウド基盤エンジニアとして、将来的にはリーダーを目指していただきます。開発技術力、コミュニケーション力、モチベーションが高い方を歓迎します。 開発環境は、JAVA/azure（AWS）/Oracleなどです。 ★担当業務や特長について https://www.nttdft.com/employee/career/insurance/business/seiho01.html ■教育制度： 下記を踏まえ、次の時代を見据えたシステム構想、提案にキャッチアップしていく必要があり、自己研鑽も含めて自己推進力の高い方をサポートしていきます。 ・オープン系開発エリアの開拓を推進頂き、安定した開発力を担えるようにすること。 ・次世代を見据えた技術力、ノウハウを獲得 ■採用背景： 中堅生保会社様を軸に販売チャネルの多様化を実現したり、申し込みや支払いをデジタル完結できるようなプラットフォームのサービス提供に関わっております。そのような局面で技術力をもって対応できるメンバーを数名増員いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

製品企画開発を担っているプランニング＆ディベロップメント部において、当社で扱う「Biz∫」シリーズの製品プラットフォーム開発や製品開発チームのための開発メソッド検討が主なミッションとなります。 【仕事内容】 ・独自製品「Biz∫」のアプリケーション基盤開発 ・Biz∫製品の導入時コスト削減 　→製品の標準仕様とお客様の要望とのGAP埋め作業の簡素化に向けた開発 　　例：ローコード開発検証 ・継続的な製品改善 ・Biz∫製品の新機能の企画 ・各種マニュアル類作成 ※あくまでも、製品開発のため、製品開発をする技術者のためのメソッド開発なので、アプリケーション開発ではないことをご理解いただければと思います。 【キャリアパス】 入社1年目はキャッチアップのためメンバーとして業務を行っていただきます。 2～3年目での立ち上がりを想定し、立ち上がり後は重要な中核メンバーとして自主性をもって仕事に携わっていただければと思います。 キャリアとしては、技術の専門性を磨き続けることに注力できるプロフェッショナルコースと、自身の技術を継承するとともにチームという組織をまとめていくマネジメントコースの2つを用意しています。 もちろん、開発職という枠に囚われることなく、コンサルティングチームへと異動することも可能です。

【業務内容】 人材系、流通系など幅広いお客様のBtoC、BtoBのWebアプリケーションの開発・保守を行います。お客様ビジネスに近いポジションで、要件定義から保守エンハンスまで実施することが可能なため、幅広いスキルや役割を経験することが可能です。また、現場によって利用技術も異なることから、特定の技術要素だけではなく、様々な経験やスキルを積むことができます。 【具体的な仕事内容】 ■プロジェクト例 大手人材系会社のCRM/アカウント管理システム 子供向けサービスのwebサイト開発 ■実施作業 顧客調整 企画検討支援 要件定義・設計 製造・試験 管理・ベンダコントロール 【社内の雰囲気】 若手メンバー（20代～30代）が多く、フラットな職場です。フレックスタイム勤務、フリースタイル制度（ジーパン可）が浸透しており、また上司とのコミュニケーションも良好で、皆のびのびと働いています。中途入社者も複数いますが、皆さん働きやすい会社だと言ってくれています。

【業務内容】 多種多様な業種・業態のお客様企業のシステム構築において、要件定義からリリースまでの全工程を担当頂きます。「開発チームのリーダとしてチームの運営・統括」「テックリードとして技術選定・問題解決」など、プロジェクトの中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。これまでの開発経験を基に、チームマネジメントやテックリード / アーキテクトとしてご自身のキャリアアップを図りたいと考えている方の応募をお待ちしています。 【具体的な仕事内容】 ＜プロジェクト例＞ ■国内半導体メーカーの工場内で、作業のDX化を推進するためのスマホアプリ開発 ■決済系アプリ開発 (サーバサイド / スマホアプリ共) ■大手コンビニチェーンの顧客接点スマホアプリ開発 ■マンション住民向けの DX 推進スマホアプリ開発 ■POSメーカーのアプリ開発及びデータ分析 【実施作業】 ■要件定義・機能仕様調整 ■アプリケーション開発 (Web / スマホアプリ) ■クラウドインフラ設計・構築 ■各種自動化 (IaC 化、CI/CD パイプライン設計・構築、レポーティング等の可視化) ■品質管理 (ドキュメントレビュー・コードレビュー・品質評価) ■テスト設計・実施 ■プロジェクト運営 (コスト予実管理、チーム進捗管理・ベンダコントロールなど) 【開発環境】 ■アプリケーションの形態: Webアプリ、ネイティブスマートフォンアプリ ■開発言語: Java、Python、Swift、Kotlin、TypeScript 等 ■クラウド: AWS、GCP (Firebase) ■フレームワーク: プロジェクト要件に応じて個別検討 (多いのは Spring Boot、Django、React 等) 【社内の雰囲気】 フラットに何でも相談できる職場環境です。業務上で分からないことをコミュニケーションツールで質問すると、すぐ回答が来るような協力的な仲間がたくさんいます。コアタイムなしのフレックス制度を採用しており、出社時の服装もフリースタイル (ジーンズ可) です。リモート勤務が中心ですが、コミュニケーションの質は各チームの裁量でコントロールしています (例: 週一で全員出社推奨日を設ける、Teams 会議繋ぎっぱなし、など)。

「承認がラクになった、PCを開かなくてもモバイル端末で業務を進められるようになった」 この言葉は私達の業務を通じてお客様から頂戴したお言葉の一例です。 経理などのバックオフィス業務において、 まだまだデジタル化が進んでいない部分や業務効率化が進んでいない点が多くあります。 そのような環境に対し、私達は経費精算システム（SAP Concur）を導入することで、 経費精算業務におけるデジタル化と業務効率化を進めています。 本ポジションでは「要件定義・設計・開発・テスト・運用保守」全てのフェーズに 一気通貫で携わりながらプロジェクトリードを担います。 また、SAP Concurと顧客の周辺システム（会計・人事システム等）を連携するアプリケーションの開発も行います。 【具体的な業務内容】 ・SAP Concur導入プロジェクトの要件定義・基本設計・開発 ・SAP Concurおよび周辺システムの構築・設計/開発 ※ゆくゆくはプロジェクトリードをお任せできればと思っています。 ◎導入事例 あるお客様はConcur導入前の経費精算関連業務は紙ベースのアナログでした。 紙ベースであるため、経費精算が発生する度に申請者・承認者共に面倒なタスクが発生していました。 しかし、弊社プロジェクトでConcur導入した後は、経費精算がデジタル化され、場 所を問わず隙間時間でできるようになりました。 例えば、カード連携などによる入力稼働の低減や生産性向上など「働き方改革」への貢献や、 コストの低減・最適化や可視化、また経費不正利用の防止などといった「経営基盤強化」への貢献も実現できました。 ◎開発環境 【主要開発技術】 C# 【開発言語】 JavaSQLPL/SQL 【フレームワーク】 .NET Framework 【クラウドプラットフォーム 】Amazon Web Services、Microsoft Azure 【データベース】 Microsoft SQL Server、PostgreSQL、Oracle開発内容タイプ受託開発（自社内開発）、B2B、業務システム/パッケージ、SaaS

当社はパートナービジネスを展開しており、パートナー企業様の成長率が当社成長のカギを握っています。 そのためセールスチームでは、新規案件の提案・獲得のみならずパートナー企業様に向けた業界の最新情報の共有や勉強会などを実施し、相乗効果を発揮してもらえる営業活動をします。 今回参画いただく方は、ソリューション営業として、プロモーション、マーケティング活動を通じた新規案件の獲得、およびコンサル・SIベンダとのパートナーアライアンス構築を通じて、Biz∫のビジネスを拡大することがミッションになります。 【具体的な仕事内容】 ■新規導入案件開拓、獲得 　顧客対応・訪問、（顧客分析、仮設構築、仮説検証、提案）、コンペ対応 ■パートナー企業への支援活動 　パートナー企業と一体となり、テーマ別セミナーの企画、来場者フォロー ■新規パートナーの獲得 【その他想定業務】 若手の育成（OJT含む） →　本求人では課長代理に相当する方の求人となりますので、個の業務のほか、 　　リーダーとしてメンバーの士気を高めたり、育成したりといった業務もお願いする予定です。 【キャリアパス】 当社では、 ・マーケティングやコンサルタント、プリセールスとったキャリアの方向性を変える選択肢 ・ソリューション営業を極めていくプロフェッショナルという選択肢 ・自分の経験をメンバーに共有し、組織を育てるマネジメントという選択肢 個々の描く将来像に合わせてキャリアを築くことができます。

■今回は、主任クラスの求人となります■ 本求人での入社時スタートは主任クラスからとなりますが、個人業績（成績）等での評価によってドンドン上を目指せる環境です。 当社はパートナービジネスを展開しており、パートナー企業様の成長率が当社成長のカギを握っています。 そのためセールスチームでは、新規案件の提案・獲得のみならずパートナー企業様に向けた業界の最新情報の共有や勉強会などを実施し、相乗効果を発揮してもらえる営業活動をします。 今回参画いただく方は、ソリューション営業として、プロモーション、マーケティング活動を通じた新規案件の獲得、およびコンサル・SIベンダとのパートナーアライアンス構築を通じて、Biz∫のビジネスを拡大することがミッションになります。 【具体的な仕事内容】 ■新規導入案件開拓、獲得 　顧客対応・訪問、（顧客分析、仮設構築、仮説検証、提案）、コンペ対応 ■パートナー企業への支援活動 　パートナー企業と一体となり、テーマ別セミナーの企画、来場者フォロー ■新規パートナーの獲得 【その他お願いする業務（予定）】 入社1～2年目の若い層のメンターとして、育成にも携わっていただく予定です。 ※第二新卒の方は一緒にOJT教育のもと、スキルUPを図っていただきます。 【キャリアパス】 当社では、 ・マーケティングやコンサルタント、プリセールスとったキャリアの方向性を変える選択肢 ・ソリューション営業を極めていくプロフェッショナルという選択肢 ・自分の経験をメンバーに共有し、組織を育てるマネジメントという選択肢 個々の描く将来像に合わせてキャリアを築くことができます。

NTTグループオリジナルERP「Biz∫」の会計分野アプリケーションの開発に携わっていただきます。 0ベースからモノ作りをするというよりも、既存パッケージのVer.Up開発が主です。 外部連携機能強化や、追加機能開発、セキュリティ強化対応、法改正対応など、既存製品をより良く、長くお客様に使っていただくためだったり、新規お客様に当社製品を選んでいただくための製品開発を行います。 【仕事内容】 業務要件定義、製品設計、製造、試験、製品出荷 コード管理（ライブラリ） 各種マニュアル類作成 【当社の魅力】 プロパー社員70人程度の小さい会社ながらも、導入数1600社を超えるパッケージベンダです。 少人数の会社だからこそ、一人ひとりの意思が会社や製品に柔軟に取り入れられることが魅力。 【キャリアパス】 入社1年目はキャッチアップのため、前職とのGAP埋めも含めメンバーとして活動いただくことを想定しています。 2～3年目での立ち上がりを想定し、中核メンバーとして活躍していただきたいと思っています。 キャリアパスは一人ひとりの目指したい方向性によって、マネジメントやプロフェッショナル（スペシャリスト）を柔軟に選択したり、部門異動をすることが可能です！

【配属（予定）先の仕事内容】 自社開発製品「Biz∫」シリーズの製品開発におけるインフラ基盤企画、構築、管理 ・インフラ設計・構築・移行・運用設計 ・汎用クラウド（AWS等）を利用した設計、設定 ・CI/CD環境構築 ・各種マニュアル類作成 【具体的な仕事内容】 自社開発製品「Biz∫」シリーズの製品開発環境基盤の企画、構築、管理 ■クラウド（AWS）、オンプレ（東京）にある製品開発環境について、セキュリティやスケールを考慮した最適な環境構築の実践 ■新技術やサービスを製品や製品開発環境に導入するための企画～構築・展開の推進 【利用技術】 Red Hat Enterprise Linux 、Amazon Linux、Oracle、PostgreSQL等 AWS（StepFunction、Lambda、 SystemsManager等） Java(Spring、SprintBoot)、Python Java(Spring、SprintBoot) 【業務スパン】 チーム内における業務スパンはおおよそ6か月～。 ものによっては10年以上取り組んでいくような業務もありますが、平均すると1年程度となります。 【期待する役割・成果】 ■製品開発のインフラ基盤のリーダとして業務内容を遂行し、環境構築の効率化、ソフトウェアのデリバリー迅速化などの生産性向上に繋がる改善を実行すること ■技術動向を常時把握し、製品や製品開発環境に導入するための企画～構築・展開の推進し、製品の価値向上や製品開発の生産性向上に繋がる成果を出すこと

コンサルティング部では、プロフェッショナル意識を高く持ち、専門的な知識を活かしながら日々お客様へアプローチしています！ 【仕事概要】 ■様々な業種、業界の幅広い業務知見、および課題解決型アプローチを武器に、グループオリジナルERP「Biz∫」のパッケージ導入案件を実行、顧客の経営・業務課題の解決に貢献 ■コンサルティングを通じて得た知見をもとに、商品強化、他ソリューションとのアライアンス等、Biz∫の競争力を高めるための企画立案 【具体的な仕事内容】 ■お客様への課題ヒアリング、業務分析・要件定義／業務およびシステムにおけるFIT＆GAP ■営業支援活動（製品提案、プレゼンテーション、デモンストレーション、上申支援） ■導入案件における要件定義、技術支援等、各種コンサルティング ■案件／PoCを通じて得た知見をベースとした、新規企画、サービスデザイン　 パッケージ導入後の業務システム設計、構築するまでのコンサルティングが主な業務にはなりますが、お客様からの要望や必要性が高い場合には、パッケージのカスタマイズも実行します。 【詳細】 ■2～３名程度のチームで活動し、年間10件程度の提案、～４件の導入支援 　1案件の提案期間は平均2-3ヶ月。（年間10件程度の提案） 　獲得した案件の導入支援は上流工程を中心に平均～3ヶ月。 ■チームローテーションを行い、個々の強み領域の深堀・幅だしを実践し、顧客の業界・業務知識の獲得、およびERP全般の業務スキル習得を実施。 ■コンサルティングで得た顧客ニーズを蓄積し、Biz∫を強化する企画を創出するとともに、先進的技術を活用したPoC等を通じて、部門を跨いだ新しいソリューションの企画、創出に取組む。 【当社の魅力】 プロパー社員70人程度の小さい会社ながらも、導入数1600社を超えるパッケージベンダです。 少人数の会社だからこそ、一人ひとりの意思が会社や製品に柔軟に取り入れられることが魅力。 【キャリアパス】 入社1年目はキャッチアップのためメンバーとして業務を行っていただきます。 2～3年目での立ち上がりを想定し、中核メンバーとして活躍していただきたいと思っています。 キャリアパスは一人ひとりの目指したい方向性によって、マネジメントやプロフェッショナル（スペシャリスト）を柔軟に選択したり、部門異動をすることが可能です！ 【実際にあった配属変更事例】 P＆D（システム開発）→　コンサルティング部 P＆D（システム開発→　カスタマーサクセス部 コンサルティング部（インプリメント）　⇒　P＆D（システム開発）

事業基盤の確立・拡大を活動テーマに、当社のサブスクリプションERP事業において、お客様に自社製品「Biz∫Optima®」の提案～案件獲得、導入～運用保守まで、幅広く携わっていただきます。 【仕事内容】 ■サブスクリプションモデルERP（自社製品）の提案、導入 製品提案時にはセールスチーム、コンサルティングチームと協力し、技術者目線で営業支援をします。製品導入時には、お客様対応及び導入時の技術支援対応をします。 ■製品・サービスの保守、サポート対応 「お客様に製品を導入したら終わり」ではなく、長く当社製品をご愛用いただくためのユーザーサポートを行います。 ＜技術要素＞ ・インフラ：AWS Cloud ・データベース：PostgreSQL、Oracle ・フレームワーク：React、Webpack、Node.js ・ソースコード管理：Git、SVN、Jenkins、Docker ・基盤：Intramart ・言語：Java

【実働7.5h／福利厚生充実／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】 ■担当業務： 株式会社NTTドコモ及びドコモグループ会社に対する営業活動をお任せします。 【変更の範囲：当社業務全般】 ＜例＞ コアネットワーク、無線ネットワーク領域への機器導入及び運用保守、設計支援含めた業務委託 ■配属組織について： 株式会社NTTドコモ及びドコモグループ会社に対する営業活動を行います。 ※コアネットワーク、無線ネットワーク領域への機器導入及び運用保守、設計支援含めた業務委託 ■充実したフォローアップ： 中途入社者に対して、入社後の不安を解消するため1年間フォロー体制を敷くオンボーディングプログラムを実施しています。 ■働き方： テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5：00〜11：30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔軟な働き方を取り入れております。 ■当社について： 〜キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です〜 当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。 （1）コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 （2）国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力 変更の範囲：本文参照

・先進的なテクノロジーの特徴、ビジネスでの活用価値・活用方法を熟知し、R＆D領域、ものづくり領域、マーケティング・販売領域、サービス領域、メンテナンス領域などのバリューチェーンの各領域、領域横断の課題を解決する ・特に、テクノロジーもしくはデータドリブンで各領域、領域横断の業務変革の構想、その実現施策を策定し、その実行と定着を図る ・顧客に対して、デジタル活用のプロフェッショナルとして伴走し、顧客企業、産業、社会のデジタルトランスフォーメーションの寄与、成功に導くコンサルティングを実施する ■職務の魅力： ・NTTグループのテクノロジーアセット、ソリューションを駆使して、一企業だけでなく、産業や社会のDXの実行に携われる ・ビジネス（業務）だけでなく、テクノロジーだけでなく、両面に関わり変革の実行に携われる ・単一業界だけでなく、様々な業界・業態、また日本だけでなく、東南アジアを中心として海外のDXの実行に携われ、経営層と、自分の言葉で提言・提唱ができる ・コンサルタントとしてのDX／デジタル活用の総合力の発揮、かつ複合的な専門性を向上できる ・自分で、新しいソリューション・オファリングを考案できる ■当社の特徴： ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴的です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング／コンサルティング方法論／業界別知識研修など、多種多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。 ■歓迎条件： 別枠記載の必須条件と合わせて以下の方を歓迎します。 ・製造業（組立、プロセス）、電力、ガス、交通などの業界や業務プロセスの知識 ・ITシステム導入（基本構想策定や要件定義）もしくはデジタルテクのロジー導入の経験 ・IoT、AI、量子コンピュータ、データサイエンスなどデジタルテクノロジーを活用した業務／サービスへの実装経験

【NTTデータ100％資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65％がグローバルPJT/社会貢献】 ■職務内容： 製造業様向けにものづくりの業務プロセス改革・改善を中心としたプロジェクトの推進、支援を行います。顧客の課題に応じて、戦略系（新規事業検討）、業務系（生産プロセス改革・在庫削減）、IT系（IT組織変革）等、幅広いテーマを扱っています。 ・主な対象顧客…製造業全般（弱電系〜重電系、組立系〜プロセス系、受注生産型〜量産型と幅広く支援） ・主な対象業務…商品企画、製品開発、生産、調達、サービス、営業など ・対象課題例…製品情報（BOM）一元管理、製品開発業務改革、新商品企画、ITガバナンスなど ■職務の魅力： ・PLMチームのコア領域の一つとしてBOM（部品表）改革が挙げられます。その重要性に対して対応できる人材が少ないことから、BOMをテーマにした改革活動を依頼されるケースが増えています。そのため、競争力の高いナレッジを身に着けるチャンスがとても多い環境です。 ■働き方 残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。産休育休取得率も100％です。 ■企業について ・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。 ・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。 ・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。

〜在宅勤務〇／国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／リモート有（比率21％）／年休126日〜〜 ■採用背景： ・内部体制強化のため経理・購買グループのメンバーを募集いたします。 将来的には当グループを牽引する管理職も目指していただきたいと考えています。 ※業務の幅が広く、業務経験や適性に応じて業務を担当することが可能です。自身の知識・経験を大幅にアップさせることも可能で、数字の動きから会社全体の動きを見渡すことなどもできます。 ■業務内容： ・これまでの経験を考慮して経理業務全般の中からできることろをお任せいたします。 【日常業務】 ・経費支払に伴う債務計上 ・売掛金入金管理 ・振替仕訳計上 ・社員からの問合せ対応 ・原価計算に伴うプロジェクトコード管理 ・取引先登録・変更管理 【決算業務（月次、四半期、年度）】 ・月次決算（売上・費用・稼働・振替　仕訳の計上および締め作業） ・固定資産／リース資産の登録・変更・除却 など ・資金管理（日々および月末の資金残高照合／資金繰計画・実績） ・連結決算対応（連結決算報告資料の作成） ・税務関連業務（日常税務管理／顧問税理士との連携） ■組織構成 ・経理・購買グループは6名程のチームとなっております。 男女比は5:5で、年齢構成もベテランから中堅までバランス良く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜課長職として営業およびマネジメントできる方を募集（金融orIT業界出身の方歓迎）／”金融×ITのプロフェッショナル”（銀行などの大手金融機関メインにITソリューションの提供）／福利厚生・手当充実／働きやすい社風／慣れてきたらリモート活用も可〜 ■ミッション 大手金融機関を顧客とする当社にて、課長職として、プレイヤーとしてのITソリューション営業およびチーム（5〜10名ほど）のマネジメントを行っていただきます。 ※対象ソリューションは既存のもの以外に新たに企画するDX領域への取組みも含みます。 ■業務内容：以下いずれかの営業活動および組織のマネジメントを行っていただきます。 (1)MEJAR加盟銀行向け営業／企画業務 当社は、NTTデータがシステム構築している共同利用型の勘定系システムである「MEJAR」加盟銀行（横浜銀行、北陸銀行、北海道銀行、七十七銀行、東日本銀行）に加え、新たに広島銀行なども含め、各種の重要システムの企画・開発・運用・保守を業務アウトソーシングとして請け負っています。 金融サービスの高度化（デジタル化／ペーパレス化、自動化、リモート化、クラウド化）の進展に伴い、断続的に新しいシステムへの更新・更改が図られています。これらの次世代型、先進的なシステムへのトランスフォーメーションにおいて、新システムの企画・提案活動が主な業務ミッションです。 (2)独自ソリューション・商品の販売営業／企画業務 ・主として横浜銀行様等と構築した業務ソリューションを、当社独自ソリューションとしてパッケージ化し、他の金融機関へ提案販売活動を行っています。具体的には、共同利用型コールセンターシステムや業務分析システム、個人顧客の信用情報を管理するシステムなどがありますが、現在の金融機関のDXの推進状況を踏まえ、今後は、Fintech企業などとのコラボレーションも拡大していく予定であり、その中から新たなソリューションを企画・展開する事も業務ミッションです。 ■組織構成 営業チームはグループ毎に5〜10名程の規模となっております。 ※顧客深耕型の営業組織であり、リレーションシップを活かした営業を行っております。 ※目標管理シートを導入しており、管理職としては部下の目標達成に対してのサポートや労務管理なども行っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／月平均残業20時間〜30時間程度〜 ■業務内容： ＜銀行利用者向けの各種チャネルを統合し、利便性向上を図るプラットフォームシステムの開発＞当該システム（クロスチャネルプラットフォーム：仮称）の新規企画プロジェクトに参画し、仕様検討〜実装してサービス提供するまでの全行程をご担当いただきます。 ・プラットフォーム開発チームのプロジェクトマネージャ ・プラットフォーム開発チームの業務開発担当者 ・次期共同コンタクトセンタ企画のプロジェクトマネージャ ・コンタクトセンタアプリケーション開発のリーダ（顧客DB管理、オペレータ向け管理システム） ・コンタクトセンタシステムの方式設計サブリーダ（CTI基盤、フロントチャネル） ※各種チャネルとは、一般利用者が銀行を利用する際に使用する機器であるATM、現金機、スマホアプリ、Webサイト等のこと ■ポジションの魅力： 金融機関の基幹系システムの開発・維持において圧倒的なシェアを持つNTTデータが提唱するOSAに基づいたチャネルシステムの統一プラットフォームの企画〜設計、もしくはエンドユーザ向けチャネルの一つであるコンタクトセンタシステムの実装に携われます。OSAはポストコロナに求められる新しい金融ITの姿を具体化した標準アーキテクチャですが、中でも利用者が直接触れるフロントチャネルはリアルとバーチャルの接点ともなりうる重要なシステムになります。本プロジェクトに参画することで、金融DXの最先端に触れつつ、関連するミッションクリティカルシステムの知識も得ることが出来ます。 ■当社について： NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションを担う「ITパートナー」として、2000年に誕生しました。 現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 ■当社の特徴： ・NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／月平均残業20時間程度〜 ■業務内容： 金融機関の全国の拠点間WAN、拠点内LANや無線LAN、データセンターNW、インターネット接続環境、クラウド接続NWなど、広範囲にわたる企業内NWインフラの将来構想から、日々の構築や維持保守まで一元的に実施。 ■ポジションの魅力： ・大手ネットワークインテグレーターでの金融系の顧客向けNWの上流工程〜設計、構築まで幅広い業務が担当出来る。（システム全体設計及び改修や構築、運用、保守まで幅広く対応） ・アカウントSEとして、全国規模のNWを社員とともに複数顧客に対して提案、設計が行える。 ■当社について： NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションを担う「ITパートナー」として、2000年に誕生しました。 現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 また、これまで培った実績とノウハウをベースに、当社オリジナルの商品をパッケージ化し、金融機関を中心としたマーケットでビジネスを展開しています。今後も新たなマーケットを切り拓き、幅広いビジネス展開をしていきます。 ■当社の特徴： ・金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 ・NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境で年休取得率も高く研修制度（社内・社外研修）も充実しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／月平均残業20〜30時間程度〜 ■業務内容： 機器設置、機器運行管理、店舗レイアウト関連業務などをお任せいたします。出張も随時あります。（宮城県内中心） ■ポジションの魅力： ＜機器設置関連＞ ・銀行の大部分のオンラインおよびオフライン機器について、検討段階から参画し全工程に関わることで、本番稼働時の充実感が大きい。 ・営業店へ出向くことが多いため、行員以上に現場ユーザーの要望等を吸い上げ還元する機会が多く、ビジネスおよび自身のスキルアップのチャンスが多岐に渡っている。 ＜店舗関連＞ ・銀行経営の中枢本部と直接やり取りし調整することが多いほか、営業店に対し銀行本部を代表する立場で取り仕切っていくやりがいがある。 ・上記同様に機器ベンダー、CE、弱電、建具、家具等各業者に対して銀行を代表する立場で取り仕切っていくやりがいがある。 ・店舗新設、新築移転等、現場で目に見える形で達成感が味わえる。 ■当社について： NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションを担う「ITパートナー」として、2000年に誕生しました。 現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 また、これまで培った実績とノウハウをベースに、当社オリジナルの商品をパッケージ化し、金融機関を中心としたマーケットでビジネスを展開しています。今後も新たなマーケットを切り拓き、幅広いビジネス展開をしていきます。 ■当社の特徴： ・金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 ・NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境で年休取得率も高く研修制度（社内・社外研修）も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／福利厚生・手当充実／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／月平均残業20時間程度〜 ■業務内容： パブリッククラウド（AWS・Azure等）の活用を推進し、既存の金融機関のシステムを効率運用するための、企画・提案・設計・構築を実施。 共同利用型パブリッククラウドについて積極的に展開しており、今後の展開の企画・提案も実施。 ■ポジションの魅力： ・金融機関の各部門組織やプロジェクトに対し、組織横断的にクラウド技術を担うITスペシャリストとして、クラウド技術全般の支援を行います。 ・AWSやAzureといったパブリッククラウド、VmwareやOpenStackを用いたプライベートクラウドだけではなく、それらを組み合わせたハイブリッドクラウド、コミュニティクラウドの提案から設計、構築、運用の上流から下流まで、全工程について技術支援を行います。 ■必須条件以外の歓迎条件： クラウド領域プロジェクトのリーダ／サブリーダをつとめた経験がある方／クラウド領域案件の現場でトラブルシューティングを含めた豊富な経験のある方／管理主体ではなく、プレイングマネージャーとして配下のメンバや協働者とクラウド技術に取り組める方／クラウド技術者認定の資格をお持ちの方 ■当社について： NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションを担う「ITパートナー」として、2000年に誕生しました。現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム（銀行の中枢業務）の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。 また、これまで培った実績とノウハウをベースに、当社オリジナルの商品をパッケージ化し、金融機関を中心としたマーケットでビジネスを展開しています。今後も新たなマーケットを切り拓き、幅広いビジネス展開をしていきます。 ■当社の特徴： ・金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内大手NTTデータグループ／”金融×ITのプロフェッショナル”企業／金融システムの大規模プロジェクト／上流工程から／好待遇／年間休日126日・在宅勤務可・福利厚生／豊富なキャリアパス／月平均残業20時間程度〜 ■業務内容 ・NTTデータGにおける金融特化のSIとして金融システムを構築・運用する当社にて、大規模プロジェクトのオープン基盤系の業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容（一例）】 ◎ミッションクリティカルシステムにおけるオープン基盤開発 ┗勘定系システムのオープン基盤化検討に関する共同センタ構築、試験対応実施 ※要件定義や基本設計の上流工程から関わり、お客様やベンダーをはじめ社内外での提案・調整も担っています 【求められるスキル】 ※下記いずれかに該当する方のご応募をお待ちしております※ ・金融機関関連のシステムにて基盤開発（設計・試験）、維持運用保守の経験 ・OS（Linux）、富士通ミドルウェア（Systemwalker、Interstage）、のオープン基盤に関する製品仕様についての知識 ・メインフレームからオープン系へのマイグレーションに関する知識 ・オープン系システムの設計・構築に関する知識 ■ポジションの魅力 ・金融機関システムの中でも大規模なプロジェクトに関われる環境のため、スキルアップ・キャリアアップに最適の環境です。 ・平均相場よりも好待遇（NTTデータGとしての水準・福利厚生）かつ年休126日、月残業少な目の働きやすい環境です。 ・大規模システムの基盤更改プロジェクトは10年に1度、かつメインフレーム基盤からオープン基盤への基盤変更は更に希少な機会であることから、基盤系人財としてのスキルアップのチャンスを得ることができる ■組織について プロジェクトを問わずチームで携わることが基本。多数のシステムに関わる業務であることから、お客様はもちろん、社内の他部署とも連携する機会が多く、コミュニケーションが活発です。 ■当社の特徴 金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。 NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務