●23期連続黒字の安定企業のグループ会社でデータサイエンス事業をリード！ ●PMへキャリアアップ挑戦も大歓迎です！ ●今回は上流からプロジェクトを統括するPMを募集！ ITコンサルから事業会社への転職を考えている 元エンジニアだがビジネス側もバランスよく経験したい 裁量のある環境で自分の実力を試したい、など 新しいチャレンジを考えているあなたにぴったりです。 【大手企業との取引多数！データサイエンスの最前線】 Amazonジャパン様や東京ガス様など 多様な業界にサービスを提供しています。 最先端の技術やトレンドに触れながら、 業界をリードするチームの一員として、成長し続けることができます。 ■業務詳細 仕様の決定からクライアントとのすり合わせ、 プロジェクトにおけるマネジメントなどをお任せします。 ※株式会社エス・エム・エス・データテックもしくは、株式会社インディゴデータへの出向募集です。詳細は面接内でご説明させていただきます。 ・出向先:株式会社インディゴデータ ・勤務地：東京都中央区入船2丁目7番4号 政光ビル2F ・事業内容：データ収集／分析事業　ほか ≪過去事例≫ （1）継続的なスクレイピングで競合の新着情報を監視 ・お客様／某回転寿司チェーン （2）SNSデータを取得してリスク管理 ・お客様／大手メーカー ・課題／SNSで起こる炎上を早く検知したい ≪主要取引先一例≫ ・Amazonジャパン／東京ガス／ダイキン工業／アサヒビール／NTTファシリティーズ／ダイヤモンド社／明治大学／立教大学／JR東海ツアーズ ※（敬称略） ■キャリアアップしやすい環境: 同社では上長との面談（年2回実施）を通じて業務の振り返りや目標設定を実施しています。目指したいキャリアや、どのように業務に取り組んでいくかを一緒に設定していきます。 プロジェクトマネジメントだけでなく、 新規事業やSaaS型サービスの立ち上げに関わる機会も！ 挑戦を恐れない方には、幅広いキャリアパスを用意しています。 ■資格支援制度 資格を取得した際に最大10万円を支給中。取得にかかった費用も会社で負担し、あなたの市場価値向上にも寄り添います。高額な外部研修への参加費も負担し、社員の技術力向上を応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■第二新卒歓迎求人/NTTデータグループの充実した研修制度／在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境／次世代認定マーク「くるみん」取得企業■□ ■業務概要： 関西圏の地方公共団体向けシステム（住民票・税証明システム等）の保守・運用業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 同社が扱う総合行政情報システムである「WizLIFE」を利用いただいている関西圏の地方公共団体をお客様とし、システムの運用・保守の業務をお任せ致します。 ※WizLIFEについて：https://www.jip.co.jp/product/wizlife/ ■配属組織・社風： 現在36名が所属しており、20代〜30代の若手も多く在籍しているかつ、約半数が女性社員であり、幅広い層の社員が活躍している組織です。（その他パートナー企業の方々も23名在籍しています）穏やかな社員が多く教育環境も整っているため、入社後すぐに馴染んでいただきやすい社風です。 ■キャリアパス： 社内公募制度があり、本人のキャリアビジョン・ご志向性によってゆくゆく下記のようなポジションへ挑戦することも可能な環境です。 ・プロジェクトマネージャー ・プロジェクトリーダー ・エンジニアとしてスペシャリスト また、若手の方向けの資格取得奨励制度等もありご自身の望むキャリアを描きやすい環境です。 ■働き方： ・在宅勤務可能（週１〜２日の在宅勤務が可能です。） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございますが、年間平均では左記程度となります。） ・女性社員の割合も高いことから育休・産休を取得している方も多く、また男性の育休取得事例もございます。 ※ご自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方を尊重しています。 ■同社について： 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。業界別に特化した事業部があり、コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。また、お客様にいっそう充実したサービスをお届けするために、2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループの充実した研修制度／在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境／次世代認定マーク「くるみん」取得企業】 ■業務概要： 関西圏の地方公共団体向けシステム（住民票・税証明システム等）の保守・運用業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 同社が扱う総合行政情報システムである「WizLIFE」を利用いただいている関西圏の地方公共団体をお客様とし、システムの運用・保守の業務をお任せ致します。 ※WizLIFEについて：https://www.jip.co.jp/product/wizlife/ ■配属組織・社風： 現在36名が所属しており、20代〜30代の若手も多く在籍しているかつ、約半数が女性社員であり、幅広い層の社員が活躍している組織です。（その他パートナー企業の方々も23名在籍しています）穏やかな社員が多く教育環境も整っているため、入社後すぐに馴染んでいただきやすい社風です。 ■キャリアパス： 社内公募制度があり本人のキャリアビジョン・ご志向性によってゆくゆく下記のようなポジションへ挑戦することも可能な環境です。 ・プロジェクトマネージャー ・プロジェクトリーダー ・エンジニアとしてスペシャリスト ※NTTデータグループの研修制度・認定制度により、自律的なキャリア形成が可能です。 ■働き方： ・在宅勤務可能（週１〜２日の在宅勤務が可能です。） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございますが、年間平均では左記程度となります。） ・女性社員の割合も高いことから育休・産休を取得している方も多く、また男性の育休取得事例もございます。 ※ご自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方を尊重しています。 ■同社について： 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。業界別に特化した事業部があり、コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。また、お客様にいっそう充実したサービスをお届けするために、2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。

◆NTTデータプロジェクトで、金融/保険/法人系企業のNWインフラ基盤の設計・製造・試験・移行・運用維持管理を行います。 　将来的に、各作業工程で技術的な中心メンバーになることを期待しています。 【案件事例】：①NTTデータの顧客である企業（約40社）のNW維持管理。 　　　　　　　　店舗統廃合に伴う変更、回線切替等を行う作業を中心メンバとして 　　　　　　　　設計書・ソースレビュー、協力会社への作業指示、統制を実施いただきます。 　　　　　　　②保険系企業の大規模NWの様々な開発案件の設計～移行作業を実施いただきます。 　　　　　　　　将来の技術的リーダ、プロジェクトリーダ候補となる人財を求めています。

◆当社独自ブランド、imforceビジネススイートシリーズのメインソリューションの建設業統合基幹モデルをお客様（建設業）に 　提案・導入・開発を行っていただきます。 　当社独自開発した建設業統合基幹モデルを建設業の準大手ゼネコンをターゲットにしています。 　営業と一緒に提案活動を行い、受注出来た際は、プロジェクトマネジャーもしくプロジェクトリーダの立場として、 　要件定義から導入・開発、保守まで一貫したプロジェクトを管理して頂きます。 　最初は、現在実施中のプロジェクトに3ヶ月程度ジョイン頂き、パッケージの詳細等を理解して頂きます。

【業務内容】 私たちはNTTデータとともに、約1億ユーザの社会インフラとなる通信（モバイル/固定網）サービスの根幹を支える 大手通信キャリア様の大規模システムの開発、維持管理業務を担い、生活を豊かにするサービスをITで実現することに取り組んでいます。 SIerとしての側面を最大限に活かし、最適な開発手法やクラウドプラットフォームを選択し、開発プロジェクトをマネジメントします。 スマートフォンを通した金融/決済、eコマース、エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど、 数多くのサービスを提供するための基盤となり、自身の成長とともに、付加価値の高いシステムの具現化に貢献できる仕事です。 ・クラウドやアジャイルなど最新のデジタルテクノロジーの開発手法でサービス開発を実施します。 ・通信キャリア（モバイル/固定網）が目指すデジタルな世界を実現する為、金融/決済、eコマース、エンターテインメントや 　シェアリングエコノミーなど、数多くのサービスを次々と提供しています。 　最新技術やデザイン思考等を取り入れ、企画段階からお客様と共にサービスを検討します。 ・いわゆるITベンダとしてシステムやアプリケーション構築を請け負うだけではなく、サービスの企画段階から参画し、 　デザイン思考などを取り入れて通信（モバイル/固定網）キャリア様と共にデジタルサービスをプロデュースします。 ・大多数のプロジェクトは一年未満の短い期間でローンチしており、クラウドサービスや、アジャイルなど、 　最新のデジタルテクノロジーや開発手法を取り入れ、サービス開発に活かしています。

〜第二新卒歓迎/自社パッケージをメインにITシステムの提案営業をお任せします/三大メガバンクメイン〜 【NTTデータグループの充実した研修制度/在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境/次世代認定マーク「くるみん」取得企業】 ☆自社パッケージの「B-Apps Online」は国内シェア95％以上！当社にしかできないノウハウがあります。 ◎営業経験をいかしビッグクライアントへの営業を経験したい方 ◎金融系の知識をいかし入社後に早期活躍をしていきたい方 ◎新規開拓よりも、既存顧客の深耕や、既存システムの強みを活かした新たなビジネス企画にチャレンジしたい方 ■業務概要 主に3大メガバンクを中心に銀行様や金融機関に向けて、デジタル化を目指し、システムの提案/営業を担当致します。IT営業のご経験が無くても、法人営業のご経験をお持ちの方歓迎です。 ・金融機関に対して様々な課題やニーズに対して、主にITシステムの導入や開発を提案頂きます。 ・顧客と金額および契約条件などを調整・交渉し、契約を成立させます。 ・受注後の開発期間、サービス開始後の保守期間においても各種の交渉を主体的に行います。 ・既存のお客様の深耕がメインミッションです。 ・ゆくゆくは育成や指導を継続的に行い管理者を目指して頂きます。 ■自社パッケージ「B-Apps Online」 https://www.jip.co.jp/product/b-apps/ 国内シェア95％！当社特有のシステムです。 企業が社債発行の際に、社債管理者として法的な代理人を立てる必要があり銀行しか引き受けることができない。その際の各種申請・手続きを管理するシステムです。 ■研修制度 充実した研修や資格取得支援など、全社的に教育やキャリアの向上に前向きに取り組んでおります。 https://www.jip.co.jp/recruitinfo/career/contents/ ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございます） ■特徴 ・金融機関向け市場競争力のあるサービス・パッケージを弊社が提供しています。 ・1名あたりの担当顧客数は多くて4社程度となっており、1社に深く入り込んでいくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■NTTデータグループの安定で充実した研修制度や福利厚生／自分たちの裁量で設計・構築を進めることができる一次請けの案件が中心／在宅勤務可能■□ ■業務概要 関西圏の地方公共団体向けインフラ基盤の設計、構築、運用保守をご担当いただきます。 ※プロジェクト事例 ・A県向けインフラ基盤（当社IaaS／回線／ホスティング） ・B中核市向け仮想化基盤（当社IaaS／回線） ・C市向け基幹系システム環境（当社IaaS／回線／オンプレミス）等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの特徴 地方公共団体向けにITサービスの提供を通じてデジタル化を支援し、安心して暮らせる社会基盤の構築・維持を支える仕事です。 自分たちの裁量で設計・構築を進めることができる一次請けの案件が殆どです。 現在は当社IaaSやオンプレミス環境を対象としたサービス提供が中心ですが、今後はデジタル庁が整備する「ガバメントクラウド」上への基幹系システム移行など、パブリッククラウド案件への対応も予定しています。 インフラ技術を知ること、調べること、知り得た知識を実践に活かすことが好きな方をお待ちしています。 ■取り扱う技術 クラウド：当社IaaS サーバ仮想化：VMware／Hyper-V ネットワーク：Cisco／Fortigate／VMware-NSX その他：多要素認証、セキュリティ対策製品、端末系など ■キャリアパス 将来的にはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーまたはエンジニアとしてスペシャリストになっていただく想定です。 NTTデータグループの研修制度・認定制度により、自律的なキャリア形成が可能です。 ■同社について 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。また、お客様にいっそう充実したサービスをお届けするために、2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。 変更の範囲：本文参照

〜金融業界出身者歓迎/自社パッケージも含めITシステムの提案営業をお任せします〜 【NTTデータグループの充実した研修制度/在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境/次世代認定マーク「くるみん」取得企業】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要 主に大手の銀行様や金融機関に向けて、デジタル化を目指し、システムの提案/営業を担当致します。IT営業のご経験が無くても、金融業界での知見をいかしご活躍いただけます。 ・金融機関に対して様々な課題やニーズに対して、主にITシステムの導入や開発を提案頂きます。 ・顧客と金額および契約条件などを調整・交渉し、契約を成立させます。 ・受注後の開発期間、サービス開始後の保守期間においても各種の交渉を主体的に行います。 ・ゆくゆくは育成や指導を継続的に行い管理者を目指して頂きます。 ■特徴 ・20代〜60代までの6名の組織構成です。 ・都内の大手金融機関（都内大手、信託、政府機関、証金など）と弊社にて直契約しています。 ・金融機関向け市場競争力のあるサービス・パッケージを弊社が提供しています。自社パッケージもあり提案の幅も広いです。 ・1名あたりの担当顧客数は多くて4社程度となっており、1社に深く入り込んでいくことが可能です。また様々なチームと協力し一丸となってお客様にサービス提供ができるため、長期での取引が実現しており信頼をいただいております。 ■研修制度 充実した研修や資格取得支援など、全社的に教育やキャリアの向上に前向きに取り組んでおります。 https://www.jip.co.jp/recruitinfo/career/contents/ ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございます） ■同社について 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。業界別に特化した事業部があり、コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。 変更の範囲：本文参照

〜微経験、第二新卒歓迎/自社パッケージも含めITシステムの提案営業をお任せします〜 【NTTデータグループの充実した研修制度/在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境/次世代認定マーク「くるみん」取得企業】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要 主に大手の銀行様や金融機関に向けて、デジタル化を目指し、システムの提案/営業を担当致します。IT営業のご経験が無くても、法人営業のご経験をお持ちの方歓迎です。 ・金融機関に対して様々な課題やニーズに対して、主にITシステムの導入や開発を提案頂きます。 ・顧客と金額および契約条件などを調整・交渉し、契約を成立させます。 ・受注後の開発期間、サービス開始後の保守期間においても各種の交渉を主体的に行います。 ・ゆくゆくは育成や指導を継続的に行い管理者を目指して頂きます。 ■特徴 ・20代〜60代までの6名の組織構成です。 ・都内の大手金融機関（都内大手、信託、政府機関、証金など）と弊社にて直契約しています。 ・金融機関向け市場競争力のあるサービス・パッケージを弊社が提供しています。自社パッケージもあり提案の幅も広いです。 ・1名あたりの担当顧客数は多くて4社程度となっており、1社に深く入り込んでいくことが可能です。また様々なチームと協力し一丸となってお客様にサービス提供ができるため、長期での取引が実現しており信頼をいただいております。 ■研修制度 充実した研修や資格取得支援など、全社的に教育やキャリアの向上に前向きに取り組んでおります。 https://www.jip.co.jp/recruitinfo/career/contents/ ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございます） ■同社について 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。業界別に特化した事業部があり、コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。 変更の範囲：本文参照

□■業界経験者歓迎／IT業界トップのNTTデータグループ／平均残業20時間／自社の裁量で業務を進めることが可能■□ ■業務内容： 当社で開発〜導入・運用までトータルサポートを行っている、地方公共団体向け自社システム『WizLIFE』の導入担当としてご就業いただきます。 お客様は関東の地方公共団体となっており、要件・ニーズのヒアリング〜導入業務をお任せ致します。 ■WizLIFE（ウィズライフ）とは： サービス詳細：https://www.jip.co.jp/product/wizlife 下記のような市区町村で管理される様々な業務機能を一元管理するサービスをもつ、地方公共団体向けの自社パッケージシステムです。 ・固定資産税、収滞納業務等の税金管理機能 ・介護保険、国民健康保険等の保険管理機能 50年以上にわたりサービスを提供しており、経験に基づく多彩な機能と、操作性に優れた優しい画面デザインにより、お客様の窓口業務の迅速化とTCO削減を実現します。 ■働き方： 平均残業時間は月20時間かつ、週2日程度の在宅勤務を導入しています。 厚生労働大臣が認定する「子育てサポート企業」にも選出されたており、ワークライフバランスのとりやすい環境です。入社後はチームで動きながら業務のキャッチアップをいただくため、一人きりで業務をお任せするようなことはございません。 ■ポジションの魅力： 地方公共団体向けにITサービスの提供を通じてデジタル化を支援し、安心して暮らせる社会基盤の構築・維持を支える仕事です。 自社開発システムとなっており、裁量を持ち就業できる環境です。 ■同社について： 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。また、お客様にいっそう充実したサービスをお届けするために、2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。

〜新規部署の組織拡大の立ち上げメンバー/社長直轄組織で同社では十数年ぶりの新たな取り組み！〜 【NTTデータグループの安定基盤/「くるみん」取得】 金融の一部サービスでは国内95％シェア、証券の一部サービスでは業界2位のシェア等、圧倒的な実績を誇ります。 ◎新規立ち上げの組織で、あなたのアイデアを形にできます。 ◎仕組みづくりと組織構築に携わり、自由に挑戦できる環境で、やりがいを感じながら成長できます。 ◎急成長中の生成系AI市場で、マーケティングや専門技術を磨き、自分自身をアップデートしたい方 ◎NTTデータやグループ会社への提案もあり、より高い目標達成を目指せる環境で、やりがいや喜びを感じる方 ■業務概要 新たに立ち上がった組織で、生成系AIを活用をした革新的なサービス企画を中心に組織拡大・事業拡大のメンバーを募集します。 新規部署設立という特別な機会に、チャレンジングで未知の領域への挑戦が求められます。 この未知の領域への挑戦は、自身の市場価値を高める絶好のチャンスです。マーケティングスキルや生成AIやクラウド技術など最先端の技術を積極的に身につけ、 新しい可能性を共に探求し、成長していきたい方を歓迎します。 ＜詳細＞ 顧客の課題をマーケティングを使い解決するため、PoCからソリューションを作り、 横展開でビジネスをグロースさせます。 事業立ち上げに興味のある方におすすめです。 海外や国内ベンチャー企業とのアライアンスを行います。 ■組織構成 管理職を含む10名程度の少数精鋭の新しい組織です。 これからの成長を共に創り上げ、組織拡大フェーズに突入していきます。 https://www.jip.co.jp/news/2024040101/ ■求める人物像（例） ・バイタリティに溢れ、自身で新規事業の立ち上げや新規サービスの営業の経験・興味のある方 ・高い壁や度重なる困難に対して、様々な方法で解決していこうと邁進していける方、そこに達成感を感じる方 ・自分で組織やチームをリードしていこうという気持ちのある方 ・先が見えない未知な状況下を楽しめる方、冒険心のある方 ・英語力を生かしたい方 ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございます） 変更の範囲：会社の定める業務

□■IT業界経験不問／東海エリアの自治体・さまざまな公共事業をクラウド・IT基盤で支えるソリューション営業／IT業界トップのNTTデータグループ■□ ~地方自治体全体の大規模なクラウド移行・DX化を通し、規模感の大きくやりがいのある仕事です~ 　◎ノルマ達成が最大目標だった方で、顧客と長くより良い関係を保ちなが　ら、提案を通し課題解決をしていきたい方 　◎今後の家庭との両立も見据えていけるような安定した基盤で長期就業を叶えたい方 　◎外回りが中心でフル出社の営業からリモートも駆使したワークライフバランスの整った営業をしていきたい方 ■業務概要 クラウドサービスや基盤ソリューション、パッケージの開発・販売を行う当社にて、公共向けのシステムソリューション提案・導入をご担当いただきます。 ■詳細 地方自治体向けに、顧客ニーズに合わせたソリューションの企画〜提案まで、幅広くお任せします。クラウドへの移行により各自治体からいただくニーズをもとに、既存顧客をメインにお任せします。※将来的には、新規顧客への提案もチャレンジ可能です。 個人ノルマはなく、年間の行動プロセス・実績を総合的に鑑みて評価されるため長期的に働きやすい環境です。 ・既存顧客へのリプレイス提案 ・顧客にあわせた情報提供、情報収集 ・機能改善のヒアリング ・新規顧客への提案 1名あたり3〜4団体程度ご担当頂いております。 ※担当するエリアにより異なりますが、年1〜2回程度出張の可能性あり ■入社後の研修 当社ならびにNTTグループのITについての基礎研修を実施しており、 業界未経験の方にも、イチからIT業界やシステムのことを学ぶことができます。また配属先でのOJTでは、半年〜1年かけて顧客理解から実際の提案まで研修しますので、安心してスキルや経験を磨きながら、IT知見や営業経験を身に着けられる環境です。 ■働き方 在宅勤務可（週二日程度） ■配属事業部について 公共事業部は地方公共団体向けに業務パッケージ・システムやプリントアウトソーシングの提案・導入を進めており、開発から運用まで全て当社内で行っております。今後はマイナンバー制度に対応したパッケージやAI・RPAソリューション等と連携したDXサービスの提供も行っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎/国からの施策に直結するやりがいある仕事をお任せします〜 【NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度/メガバンク様とのお取引多数/競合が少なく弊社にしかできない分野もありやりがいのある仕事】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 主に大手銀行様向けの債券管理システム（主に弊社内クラウドサービスで提供）の開発業務をご担当いただきます。国の制度変更や証券集中保管機関の制度変更などに応じてパッケージの改修を行う必要があるため、上流工程からプログラム開発まで一気通貫で開発業務を行っております。 ＜システムについて＞ 一般社債の発行や元利払の管理を行うことができるシステムとなっており、全国の金融機関様が弊社のシステムをご利用されています。債券の発行や利息のお支払等では様々手続きが必要なため、一元管理し一括で対応できるシステムとなります ■入社後の流れ ・弊社固有の知識（債券、金融系知見） └週に1回くらい勉強会を行っている（毎週1回、7月〜3，4か月、全12回以上） →問題集などもあり、実践的にキャッチアップができる ・OJT プログラミングやユーザ問い合わせ対応といった実業務を実施いただき、不明確な部分は組織的にフォローすることで、少しずつ業務を理解していくプロセスがあります ・豊富な業務内容 金融系のシステムは大規模なものが多いため、運用保守だけなど分かれていることも多い中で、上流から一気通貫で携わることができ、豊富な経験・実績を積むことが可能です。 ■入社事例 過去、システムエンジニアの知見が浅い方でもご入社実績およびご活躍の実績がございます。 金融業界で、事務・運用を担当されており、金融業界の知見を豊富に持たれていた方でした。 金融系の専門的な知見も一部必要なため、キャッチアップが早くご活躍いただいております。 ■キャリアパス 今後、2025年以降に大きな制度変更や新規サービスに開発プロジェクト（デジタル社債開発プロジェクト）を予定しており、大規模プロジェクトに携わることが可能です。弊社にしかできない分野でもあるため、よりやりがいを感じることができると思います。希望によっては、当該プロジェクトのPLや、PMを担っていただくことも可能です。 変更の範囲：本文参照

〜金融業界出身者歓迎/国からの施策に直結するやりがいある仕事をお任せします〜 【NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度/メガバンク様とのお取引多数/競合が少なく弊社にしかできない分野もありやりがいのある仕事】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 主に大手銀行様向けの債券管理システム（主に弊社内クラウドサービスで提供）の開発業務をご担当いただきます。国の制度変更（例：インボイス制度対応、金融所得課税の一体化など）や証券集中保管機関の制度変更お客様の要望に応じてパッケージの改修を行う必要があるため、上流工程からプログラム開発まで一気通貫で開発業務を行っております。 ＜システムについて＞ 一般社債の発行や元利払の管理を行うことができるシステムとなっており、全国の金融機関様が弊社のシステムをご利用されています。債券の発行や利息のお支払等では様々手続きが必要なため、一元管理し一括で対応できるようご支援致します。 ・社債の発行：システムに情報を入力するだけで発行が簡単に行えます ・利息の支払い：自動的に計算され帳票として発行され、お支払いが簡潔に済みます ・手数料等の管理：コスト面も一元管理できます ■業務の魅力 ・一気通貫で対応できるシステムを開発できる ∟金融系のシステムは大規模なものが多いため、運用保守だけなど分かれていることも多い中で、上流から一気通貫で携わることができる ・要件定義もお任せいただいている ∟同業種には競合先が少なく、ニッチな業種だからこその優位性がり、要件定義からお任せいただいております ■入社事例 過去、システムエンジニアの知見が浅い方でもご入社実績およびご活躍の実績がございます。 金融業界で、事務・運用を担当されており、金融業界の知見を豊富に持たれていた方でした。 金融系の専門的な知見も一部必要なため、キャッチアップが早くご活躍いただいております。 ■キャリアパス 今後、2025年以降に大きな制度変更や新規サービスに開発プロジェクト（デジタル社債開発プロジェクト）を予定しており、大規模プロジェクトに携わることが可能です。弊社にしかできない分野でもあるため、よりやりがいを感じることができると思います。希望によっては、当該プロジェクトのPLや、PMを担っていただくことも可能です。 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒歓迎/新規部署で最先端の生成系AIサービスの営業をお任せします〜 【NTTデータグループの安定基盤/「くるみん」取得/金融、証券、公共分野など幅広い事業展開】 金融の一部サービスでは国内95％シェア、公共では地方自治体など全国20都道府県への事業展開、証券の一部サービスでは業界2位のシェア等、圧倒的な実績を誇ります。 ◎新規立ち上げの組織で、あなたのアイデアを形にできます。 ◎仕組みづくりと組織構築に携わり、自由に挑戦できる環境で、やりがいを感じながら成長できます。 ◎急成長中の生成系AI市場で、営業スキルと専門知識を磨き、自分自身をアップデートしたい方 ◎NTTデータやグループ会社への提案もあり、より高い目標達成を目指せる環境で、やりがいや喜びを感じる方 ■業務概要 新たに立ち上がった組織で、自社製品の生成系AIを中心とした革新的なサービスの営業をお任せします。十数年ぶりの新規部署設立という特別な機会に、チャレンジングで未知の領域への挑戦が求められます。 この未知の領域への挑戦は、自身の市場価値を高める絶好のチャンスです。営業スキルや生成系AIの知識を積極的に身につけ、新しい可能性を共に探求し、成長していきたい方を歓迎します。 ■組織構成 管理職を含む10名程度の少数精鋭の新しい組織です。 これからの成長を共に創り上げ、組織拡大フェーズに突入していきます。 https://www.jip.co.jp/news/2024040101/ ■ペルソナ（例） ・バイタリティに溢れ、自身で新規事業の立ち上げや新規サービスの営業の経験がある方 ・法人営業の経験者で、有形の商材ではなく無形の商材で、より自身の貢献が組織の拡大に直結するような環境で挑戦していきたい方 ・高い壁や度重なる困難に対して、周りの協力も得ながら、様々な方法で解決していこうと邁進していける方、そこに達成感を感じる方 ・右腕ではなく、自分が組織やチームをリードしていこうという気持ちのある方 ・先が見えない未知な状況下を楽しめる方、冒険心のある方 ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございます） 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度/メガバンク様とのお取引多数/競合が少なく弊社にしかできない分野もありやりがいのある仕事】 ◎業界2位のシェア率の安定基盤ある企業にて、市場価値の高いスキルをつけていくことが可能です ◎早期の昇格・キャリアアップを推奨しており、早い段階で責任のある業務や役割を担うことができます ■業務内容 開発方法論や各種技術についての知識があり、開発フレームワークの構築や開発全般の標準化を推進できる方を募集しております。 自社証券システムの開発フレームワークの方式設計・構築を行います。 最初は開発の下流の部分からお任せし、ゆくゆくはアーキテクチャ設計を担当いただけるよう、先輩社員の教えの元スキルアップしていただきます。 ■システムの概要 証券システムであるOmegaFS/ES他、インターネット取引や営業支援サービスなど、証券業務に関するASPサービスを提供しています。 https://www.jip.co.jp/product/omegafses/ ＜詳細＞　　 注文・約定から清算事務処理・保管業務・経理までをサポートする基幹系システムをASPサービスとして安定的に低価格でご提供します。 証券取引におけるSTP（約定から決済に至るまでの一連の取引処理を人手を介さずにシームレスに行うこと）を実現することができます。 ■キャリアパス ゆくゆくは設計構も担当いただき、その後要件定義や上流工程にも携わっていただきます。 マネジメントやエキスパートなど、幅広いキャリアパスがあるため自身の希望によって選ぶことができます。 ■組織体制 該当事業部は社員240名で構成され、営業部門、開発部門、運用部門があり、 証券ASPサービスを開発から保守運用まで自社で実施しております。 開発部門には社員130名、パートナー70名がおり、今回の配属予定は7名のチームです。 証券事業部の中でも開発技術に特化したチームで、技術力の高いメンバーと共に働くことができます。 ■同社について 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有しております。 金融ではシステムシェア率国内2位、証券では業界2位と名実ともに業界をリードする企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度/メガバンク様とのお取引多数/競合が少なく弊社にしかできない分野もありやりがいのある仕事】 ◎最新技術や開発方法論についての知識を深めることができます ◎金融や証券分野で業界をリードしてきた企業で経験を積むことができます ■業務内容 開発方法論や各種技術についての知識があり、開発フレームワークは積算の精度向上や品質・生産性を安定させることを目的としてビジネスロジックに注力できるように作成されており、それを維持・管理していく開発責任者を募集します。 自社証券システムの開発フレームワークの方式設計・構築を行います。 開発フレームワークはビジネスロジックに注力でき、また、積算の精度向上、開発の品質・生産性を安定させることを目的として作成されており、それを維持、管理していく開発責任者を募集します。 ■システムの概要 証券システムであるOmegaFS/ES他、インターネット取引や営業支援サービスなど、証券業務に関するASPサービスを提供しています。 https://www.jip.co.jp/product/omegafses/ ＜詳細＞　　 注文・約定から清算事務処理・保管業務・経理までをサポートする基幹系システムをASPサービスとして安定的に低価格でご提供します。 証券取引におけるSTP（約定から決済に至るまでの一連の取引処理を人手を介さずにシームレスに行うこと）を実現することができます。 ■組織体制 該当事業部は社員240名で構成され、営業部門、開発部門、運用部門があり、 証券ASPサービスを開発から保守運用まで自社で実施しております。 開発部門には社員130名、パートナー70名がおり、今回の配属予定は7名のチームです。 証券事業部の中でも開発技術に特化したチームで、技術力の高いメンバーと共に働くことができます。 ■キャリアパス 社内技術者認定制度や技術職での昇格制度があり、管理職を目指すマネジメントキャリアの習得だけでなく、 プロフェッショナルキャリアによる技術職でのキャリアアップも目指すことも可能です。 ■同社について 1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT業界未経験者歓迎◆IT業界トップのNTTデータG／リモート可／時間単位年休可／「子育てサポート企業」認定企業〜 【1962年の設立以来、システムインテグレータの先駆者として、自治体のほか、金融、証券、産業、教育など、3,500社以上のお客様にITシステムや関連サービスをご提供しております。】 　◎ノルマ達成が最大目標だった方で、顧客と長くより良い関係を保ちなが　ら、提案を通し課題解決をしていきたい方 　◎今後の家庭との両立も見据えていけるような安定した基盤で長期就業を叶えたい方 　◎外回りが中心でフル出社の営業からリモートも駆使したワークライフバランスの整った営業をしていきたい方 ■業務詳細： 当社のソリューション営業として、以下の業務を担当いただきます。 関東圏の地方公共団体、市区町村のお客様を対象に当社ソリューションの企画〜提案なども含めた営業をお任せします。 総合行政情報システム「WizLIFE（ウィズライフ）」やクラウドサービス「Jip-Base（ジップベース）」など。導入実績は東名阪を中心に20都道府県（約100団体）と、業界全体でも上位を誇る住民向けサービス。 ■詳細 営業目標を追うというスタンスではなく、地方自治体のDX化のために顧客とより良い関係構築を築きながらご活躍いただきます。 ■キャリアパス・研修 ・将来的には営業のスペシャリストや管理職になっていただくことを期待しております。 ・NTTデータグループの研修制度（※）・認定制度により、自律的なキャリア形成が可能です。 （※）営業やITに関する基礎から応用までの様々な研修を実施しており、業界未経験の方でもイチから学ぶことが可能です。また、OJTにより、顧客理解から提案活動に至るまでサポートしますので、安心してスキルアップや経験を積んでいただけます。 ■配属組織 現在20名、20代〜30代を中心に幅広い年代層のメンバーが活躍しています。 IT未経験・文系出身者も多く安心してキャッチアップできる環境です。 ■働き方 ・在宅可能（週1〜2日程度） ・平均月残業時間：20〜30時間程度 当社は厚生労働大臣が認定する「子育てサポート企業」に選出されており、ご自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方を尊重します。 変更の範囲：会社の定める業務

【NTTデータグループの充実した研修制度／国内トップシェア／在宅勤務可能・柔軟な働き方できる環境／次世代認定マーク「くるみん」取得企業】 ■業務内容 当社で開発・導入・運用とトータルサポートを行っている地方公共団体向けシステム「WizLIFE」の、導入・保守・運用サポートを担当いただきます。 お客様は、愛知県・岐阜県・三重県・福井県の地方公共団体となります。 ■WizLIFE（ウィズライフ）とは サービス詳細：https://www.jip.co.jp/product/wizlife 下記のような市役所・区役所等で管理される様々な機能を一元管理するサービスをもつ、地方公共団体向けの自社パッケージシステムです。 ・固定資産税、法人住民税等の税金管理機能 ・住民登録、印鑑登録、戸籍等の管理機能 ・児童手当、障がい者福祉にまつわる管理機能、等 50年以上にわたりサービスを提供しており、経験に基づく多彩な機能と、操作性に優れた優しい画面デザインにより、お客様の窓口業務の迅速化とTCO削減を実現します。 ■ポジションの特徴・魅力 地方公共団体向けにITサービスの提供を通じてデジタル化を支援し、安心して暮らせる社会基盤の構築・維持を支える仕事です。 自社開発システムのサービス提供が大半で、社内に業務・システムに精通した者がおり、地方公共団体業務の知識が無い方も安心していただけます。 ■働き方 ・在宅勤務可能（週１〜２日の在宅勤務が可能です。） ・平均残業20時間程度（繁忙期・閑散期での差はございますが、年間平均では左記程度となります。） ・女性社員の割合も高いことから育休・産休を取得している方も多く、厚生労働大臣が認定する「子育てサポート企業」にも選出されたており、ワークライフバランスのとりやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■IT業界経験不問／東海エリアの自治体・さまざまな公共事業をクラウド・IT基盤で支えるソリューション営業／IT業界トップのNTTデータグループ■□ ■業務概要： クラウドサービスや基盤ソリューション、パッケージの開発・販売を行う当社にて、公共向けのシステムソリューション提案・導入をご担当いただきます。 ■業務詳細： 地方自治体向けに、顧客ニーズに合わせたソリューションの企画〜提案まで、幅広くお任せします。 ・既存顧客へのリプレイス提案 ・顧客にあわせた情報提供、情報収集 ・機能改善のヒアリング ・新規顧客への提案 1名あたり3〜4団体程度ご担当頂いております。 ※担当するエリアにより異なりますが、年1〜2回程度出張が発生する可能性がございます。 ■入社後の研修について： 当社ならびにNTTグループのITについての基礎研修を実施しており、 業界未経験の方にも、イチからIT業界やシステムのことを学ぶことができます。また配属先でのOJTでは、半年〜1年かけて顧客理解から実際の提案まで研修しますので、安心してスキルや経験を磨きながら、IT知見や営業経験を身に着けられる環境です。 ■ポジションの特徴： （1）クラウドへの移行により各自治体からいただくニーズをもとに、既存顧客をメインにお任せします。※将来的には、新規顧客への提案もチャレンジ可能です。 （2）個人ノルマはなく、年間の行動プロセス・実績を総合的に鑑みて評価されるため長期的に働きやすい環境です。 （3）週2日程度のリモートワークが可能です(PC、通信機器、スマートフォン、ディスプレイ等貸与あり)。※平均残業時間20〜30時間ほど 次世代認定マーク「くるみん」の取得もしており、柔軟な就業が可能です。 ■配属事業部について： 公共事業部は地方公共団体向けに業務パッケージ・システムやプリントアウトソーシングの提案・導入を進めており、開発から運用まで全て当社内で行っております。今後はマイナンバー制度に対応したパッケージやAI・RPAソリューション等と連携したDXサービスの提供も行っていきます。 ■日本電子計算について： 同社は1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービス等で豊富な実績を有するほか、銀行・大学などの各分野でも多くのITシステムを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTTデータグループの安定基盤×幅の広いソリューション×顧客に合わせた新しい挑戦に寛容な社風〜 【IT業界トップのNTTデータグループ／業界経験相談／民間企業の営業担当】 〇提案の幅が広く、自社サービスに限らず様々なサービスの提案のもと、顧客と深い関係構築ができる環境です！ 〇顧客に合わせた提案だからこそ、新しいことへのチャレンジに寛容な社風です！ 〇NTTデータグループの、信頼と実績の安定的な基盤がございます！ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 システム開発やサービス販売・導入、クラウドサービスなどの提供を行う当社にて、首都圏の民間企業を対象とした営業職をご担当いただきます。 お客様のご要望に合わせ、自社で開発したシステムを中心に提案をしていただきます。 ■詳細 （1）お客様へ、当社で開発・導入したシステム・パッケージ・サービスのほか、DX商材の営業をご担当いただきます。 （2）お客様への定例訪問による情報提供および情報収集のほか、見積・請求・契約などの事務対応も行っていただきます。 （3）1人3~5社担当し、最初は既存のお客様を中心にご担当いただきます。今後はご本人様の適性と希望を踏まえ、既存と新規双方担当いただきます。 ■働き方 ・基本的には自社勤務となりますが、在宅勤務（PC・スマホ・モニター等貸与あり）も可能です。 ・月平均残業時間10〜20時間程度で、ワークライフバランスの整った就業環境です。 ■キャリアパス ・将来的には営業のスペシャリストや管理職になっていただく想定です。 ・NTTデータグループの研修制度（※）・認定制度により、自律的なキャリア形成が可能です。 （※）営業やITに関する基礎から応用までの様々な研修を実施しており、業界未経験の方でも、イチから学んでいただくことが可能です。また、OJTにより、顧客理解から提案活動に至るまでサポートしますので、安心してスキルアップや経験を積んでいただくことが可能です。 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒歓迎〜 【NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度/メガバンク様とのお取引多数/競合が少なく弊社にしかできない分野もありやりがいのある仕事】 ◎NTTデータグループの安定基盤で長期就業を叶えたい方 ◎上流工程から下流工程までの一連の開発業務を経験したい方 ◎金融系の知見をいかしていきたい方 ■業務概要 主に、都市銀行様向けシステムの開発業務をご担当いただきます。 新NISA制度などの投資に対する政策の変化や、ユーザー視点での機能高度化ニーズに対応するため、継続的にプロジェクトを立ち上げて、要件定義からプログラム製造およびテストまでを一気通貫で行っています。 ＜システムについて＞ 銀行様が主力と位置付ける金融商品を運用・管理するシステムです。 投資家との契約、市場を介した売買や残高の管理、手数料の計算、投資家へのレポートの発行など、金融商品を運用・管理するにあたって必要となる銀行様の事務について、負荷軽減と確実な遂行をサポートするサービスを提供しています。 品質に関して、銀行様から高い評価をいただいています。 ■入社後の流れ ご経験やスキルに応じて、はじめに業務勉強やサンプル機能開発を実施いただきます。 実務ではプログラム製造およびテストから経験を積んでいただき、以降は要件定義や設計にも携わっていただきます。 ■入社事例 過去、システムエンジニアの知見が浅い方でもご入社実績およびご活躍の実績がございます。 金融業界で、事務・運用を担当されており、金融業界の知見を豊富に持たれていた方でした。 金融系の専門的な知見も一部必要なため、キャッチアップが早くご活躍いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT業界未経験者歓迎／文系出身者活躍中◆IT業界トップのNTTデータG／リモート可／時間単位年休可／「子育てサポート企業」認定企業／カジュアル面談可〜 当社のソリューション営業として、以下の業務を担当いただきます。（変更の範囲：会社の定める業務） ■業務詳細： 関東圏の地方公共団体、市区町村のお客様を対象に当社ソリューション（※）の企画〜提案なども含めた営業をお任せします。 （※）総合行政情報システム「WizLIFE（ウィズライフ）」やクラウドサービス「Jip-Base（ジップベース）」など。導入実績は東名阪を中心に20都道府県（約100団体）と、業界全体でも上位を誇る住民向けサービス。 ■配属組織： 現在20名、20代〜30代を中心に幅広い年代層のメンバーが活躍しています。 経験豊富な社員も多くおり、IT未経験・文系出身者も安心してキャッチアップできる環境です。 ■働き方： ・在宅可能（週1〜2日程度、PC、通信機器、スマホ、ディスプレイ等貸与あり） ・平均月残業時間：20〜30時間程度 当社は厚生労働大臣が認定する「子育てサポート企業」に選出されており、ご自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方を尊重します。 ■キャリアパス・研修 ・将来的には営業のスペシャリストや管理職になっていただくことを期待しております。 ・NTTデータグループの研修制度（※）・認定制度により、自律的なキャリア形成が可能です。 （※）営業やITに関する基礎から応用までの様々な研修を実施しており、業界未経験の方でもイチから学ぶことが可能です。また、OJTにより、顧客理解から提案活動に至るまでサポートしますので、安心してスキルアップや経験を積んでいただけます。 ■当社について： 1962年の設立以来、システムインテグレータの先駆者として、自治体のほか、金融、証券、産業、教育など、3,500社以上のお客様にITシステムや関連サービスをご提供しております。業界別に特化した事業部により、コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでのトータルサービスをご提供できることが当社の強みです。2012年にNTTデータグループ企業の一員となり、お客様に一層充実したサービスをお届けするために、グループ企業間での連携を強化しております。

□■NTTデータグループの安定基盤・充実した研修制度／自分たちの裁量で業務を進めることができる一次請けの案件が中心■□ ■業務概要： クラウドサービスや基盤ソリューション、パッケージの開発・販売を行う当社にて、主に大手銀行様向けの債券管理システム（主に当社クラウドサービスで提供）の開発リーダとして業務をご担当いただきます。制度更新などに応じてパッケージの改修を行う必要があるため、それに合わせたプロジェクトリードをお任せしたいと考えています。 ■業務詳細： お客様向けのシステム更改や導入案件に関し、技術的知見、業務的知見に基づき、折衝し、メンバ（社員、BP）を率いてプロジェクトの実態面を進行していただきます。 ※具体的な業務的知見は、入社後にトランスファーしていきます。 ■配属先について： 大手銀行を中心に、債券や決済関連のクラウドサービスを中心に提供しています。一部のサービスについては、全国で高いシェアを持っており、特定分野においては一目置かれる存在となっています。多くのお客様と直接契約のもと、長年培った業務知識を武器として、サービスを運営しています。 ■ポジションの特徴： ・お客様と直接契約中心となるため、実際に利用される銀行担当者様とコミュニケーションをとったり、提案をする機会が多くなります。得意とする業務分野は、債券の振替制度などにも深くかかわる基幹的な役割を果たすことから、社会的にも重要であり、やりがいのある業務です。 ・希望によっては、大規模プロジェクトのPLや、PMを担っていただくことも視野です。 ■当社の特徴： 当社では、証券分野をはじめ他業種にも共有した紙媒体の重要書類や法定帳票類の電子化・保管・撤廃など、個別企業のニーズにお応えする高品質の事務処理サービスを提供しています。創業当初から、お客様のシステム構築の際に、紙媒体の「デリバリー〜精査〜入力〜保管〜管理〜閲覧〜廃棄」までのプロセスをトータルなサービスとして提供しており、ITでは処理できないハンドリング作業も、長年の経験から生まれた高いスキルとノウハウで対応しています。