◎土日祝日休み／年間休日123日／平均有給取得日数は10日で働き方充実！ ◎竹中工務店、鹿島建設、熊谷組、YKKAPなど大手企業との取引実績多数有 ◎広島駅前の高層マンション2棟の手すりはすべて当社製品が導入！昨今の景気にも左右されにくい商材を扱っています！ ■業務内容： アルミ製品、アルミ製部材の製造・加工・販売を行う当社にて、ルート営業をお任せします。事業所単位の売り上げ目標に向かって営業活動を行います。ノルマはなく、個人で営業活動を進めていくスタイルです。 【具体的には】 ・建築金物（アルミ手すり等）の営業 ・マンション業者、設計事務所等へのPRなど ■職務の特徴： ・出張はほとんどなく、基本的には日帰りで対応できる中四国エリアが担当になります。 ・既存顧客が9割、新規は1割程度です。飛込営業は一切ございません。 ・長年の取引がある企業様が多いため、基本的にお客様からお問い合わせがあり、見積もりを出し、納入するという流れになります。 ■組織構成： 5名（営業50代男性2名、見積担当30代男性1名、図面担当20代女性1名、営業事務30代女性1名）全員中途入社で、中途の方でも活躍しやすい環境です。 ■当社の特徴： 1954年に板金加工業として創業以来、60年を超える歴史を刻む企業となりました。その間、マンション、ビルのアルミ手すり専門メーカーとしての建材事業と自動車用サンルーフガイドレールの製造を行う自動車部品事業を確立し、アルミ加工の総合メーカーとして二本柱の体制で活動しています。また、建築業界、自動車業界で培った技術と経験を活かし、様々な分野への技術開発・製品開発にも挑戦をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆リモート可／「Salesforce Japan Partner Award 2024」受賞／3500案件以上の実績／実働7.5H／残業10H~20H◆ ■業務内容： 道内を中心とした法人顧客に対し、ビジネスニーズや課題ヒアリングをしながらの営業活動を実施いただきます。 全国マーケットの仕事もしていますので、東京を中心とする道外の顧客と折衝する機会もございます。 顧客のビジネス課題をヒアリングいただき、それに対して当社が提供する幅広いITソリューションをご提案いただきます。 ■具体的には： ・ITソリューション（クラウド、CRM、BPO等）の提案営業 ・顧客課題のヒアリング、提案書作成、プレゼンテーション ・社内エンジニアとの連携 ・既存顧客との関係構築および新規開拓 ■営業スタイル： ・担当顧客：3〜10社程度 ・商談期間：平均半年〜1年 ・新規：既存比率＝6：4 ※新規開拓手法：アライアンス先からの紹介、既存顧客からの紹介 等 ・評価指標：定量面→目標受注金額・売上金額に対する達成率 　　　　　　定性面→アライアンス深耕、プロモーション活動 等 ■取り扱いプロダクト例： ・Salesforce ・intra-mart関連サービス ・Trillium(トリリアム) ・各種マスター・ツール ■配属組織： 札幌事業所： ・開所約40年の歴史があり、地場のお客様を中心に支援 ・2022年に事務所をリニューアルしフリーアドレスを実施中です。 テレワークと出社をうまく利用している社員が多く、出社時には声を掛けての雑談など、部内コミュニケーションは活発です。 ・年次や役割に関係なくチャレンジを推奨！ ■フォロー体制： 中途入社も多い当社では、クライアント業界・当社サービス・ソリューションを理解いただくため研修ノウハウがあります。 また入社直後は、OJT担当がつき段階を踏んで知識・経験を積むことが可能です。 ■働きやすさ： ・東京都主催「男女労働者に優しい企業」働きやすい職場部門賞を受賞 ・女性も働きやすい先進的企業：厚生労働大臣より、女性活躍推進法の優良企業認定マーク「えるぼし」の最高位を取得 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上500億円超え／健康食品・医薬品等を手掛けるOEMメーカー／業界シェアトップクラス／年休123日／女性活躍環境・働くママさん活躍中！※時短、保育施設有〜 ■業務内容： 当社の池田医薬品工場にて、無菌注射剤の包装業務をお任せ致します。 包装作業は下記3つの包装機器で構成されたラインにおいて大半の工程を機械で実施しております。 ・バイアル瓶へのラベル貼付(バイアルラベラー) ・箱詰め(カートナー機) ・段ボールへの封入(半自動ケーサー)となります。 ■業務の特徴： ・機器ごとに1人担当者が付き、製品や資材の供給、設備のオペレートや必要に応じて機器の調整業務を行って頂きます。機器ごとに設定されたスキルを取得するまでは有資格者の指導、補助の下で作業を行って頂きますのでご安心下さい。 ・付随業務として製造に関連するデータ入力や書類作成などの事務業務もあります。将来的には部門を支える幹部候補として、活躍を期待致します。 ■入社後の流れ： 基本的にはOJTにて業務のキャッチアップを行っていただきます。分からないことは先輩社員が丁寧に教育委いたします。 ■業務のやりがい： 当社は日本国内でも数少ないCDMOとして製薬企業などから、医薬品の製法開発ならびに前臨床、治験、商業段階までの製造を受託しています。製造している主力医薬品の数種類が患者様にとって無くてはならないキードラックと厚労省より指定されており、人々の健康に寄与していることが実感できます。 ■働く環境： ・若手が多い社風で20代〜30代が多く在籍（男性女性半々）中途入社社員も6〜7割と馴染みやすいです。 ・年功序列ではなく実力を評価する風土のため、頑張りが評価されやすい環境です。資格取得支援や通信教育制度なども充実！ ■当社の魅力： ・現在健康食品のOEMの分野ではトップクラスシェアを確立しているといっても過言ではありません。コンビニや薬局等で目にする健康食品の多くは、同社で生産した製品です。 ・少量多種の生産が可能であるため、移り変わりの多いこの業界でも顧客のニーズに合わせて、製品を生産が可能なことを強みとしています。 ・グループ会社のUNIGENと共同し、インフルエンザやコロナウィルスのワクチン受託製造に取り組むなど事業全体の安定性もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社のグローバル展開を担っている国際Div.において海外営業職を担っていただきます。現在25の国と地域に輸出しており、販路もドラッグストアや化粧品店などの一般流通、Webを使ったeコマース、空港やダウンタウンの免税店、民間もあれば国有企業もあり、現地でのイベントも様々ありますので、代理店と協力して営業を行っていただきます。 ■入社後の流れ： 入社後、まずは現メンバーのサポート（英語が苦手なメンバーの通訳など）から担っていただき、商品知識や業務に必要な知識を覚えていただきます。OJT通じて徐々に業務に慣れていただき、数年後には海外市場の拡大を一緒に担っていただけることを期待しております。 ■業務詳細： ・現地のバイヤーや代理店との折衝（新製品の紹介、プロモーションの提案、年間の販売計画など） ・現地イベント、SNSイベントなどの企画 ※当社の国際Div.は、単に自社商品を輸出するだけではなく、商品の効果や特徴・正しい使い方など、長い歴史の中で培ってきた多くの価値をそれぞれの国々に合わせた形でお客様にお伝えしなければなりません。 ※一般的な展示会・メディアイベント・小売業のオーナーやバイヤーを招いたイベント・一般顧客を招いたイベントなど国・時期・販路によって異なります。 ※出張頻度は平均して月1回程度です。（1か月に2回、2〜3か月に1回など時期によって異なります）滞在期間は1週間程度です。 ■配属先（国際Div.）： 事業部長40代女性／40代社員1名／30代社員2名／20代社員2名 ■社風： 中途入社の社員も多く、年齢や性別・社歴に左右されずに活躍することができます。スタッフの意見が採用されやすい、社内の風通しの良さも特長のひとつです。若手が中心に活躍している職場は活気があり、仕事の意欲が高められます。 ■職場環境： 将来も安心の職場環境が整っています。 ・女性活躍推進の優良企業として、厚生労働省「えるぼし認定」3段階目（最高位）を取得。男女共により自分らしく働くことが出来る環境整備を加速しています。 ・経済産業省「健康経営優良法人2024」に認定。 ・子育てサポート企業”として厚生労働省「くるみん」認定。男女ともに子育てと仕事の両立をサポート。育児休業対象の男性社員75％が取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【30代中心に活躍中！／顧客ファーストを重視！／Uターン・Iターン歓迎】 ■業務内容： 中小企業から大手企業まで幅広い顧客に対し、人事労務に関するコンサルティングを担当いただきます。 経営課題解決の視点から「人を活かす」コンサルティングを実践し、お客様と信頼関係を築きながら最適な人事労務戦略を提案いただきます。 ■具体的には： 【業務内容詳細】 人事労務のご相談・コンサルティング 賃金制度コンサルティング 就業規則・給与規定の作成・改定 36協定・労使協定等の書類作成サポート 社内研修講師 人事デジタルツール導入支援 M＆A労務デューデリジェンス IPO労務管理支援 労基署調査対応　など ■当社の特長： 【徹底したお客様ファースト】 数をこなすより、1社1社と、お客様とじっくり向き合うスタイルのため、営業にノルマはありません。時間をかけて信頼関係を築き、「この会社はどんな課題を抱えているのか。自分たちに何ができるか、するべきか」を、真摯に徹底的に考えています。チーム一丸となってお客様のために最善を尽くしております。 【休憩について】 お昼休憩（12時〜13時）はしっかり1時間確保されており、電話も留守番電話に切り替えて、ゆっくりと過ごしていただける環境を整えています。 また、休憩時間中は会議室を開放しており、有志でボードゲームやカードゲームを楽しんだり静かに自習や読書に集中したりと、それぞれが自由なスタイルでリフレッシュしています。 【家庭や育児と両立しながら働くことができる！】 女性社員も多く、子育て中のスタッフも活躍中。お互いの状況を理解し合い、支え合える職場です。 ■当社について： 【地域に根ざした支援】 千葉県の企業様を中心に344社をご支援中。地元に密着し、地域企業の成長をともに支える仕事に誇りを持てます。 【資格取得制度有】 業務時間内に受けられるWebセミナーなど、継続的に学べる体制があります。「給与計算検定」資格取得や社会保険労務士の資格登録費用も会社が支援し、専門性を深める環境が整っています。

職場環境の良い『広南病院』で受付医療事務のお仕事始めませんか! スタッフ同士がコミュニケーションをしっかり取り、常に声掛け・フォローし合っているので、安心して働けます♪ 専門知識は必要ナシ★未経験・無資格スタート歓迎! 最初はエルダー(教育係)に付いて、患者様対応から保険について覚えていただきます。 ベテランの先輩社員がみんなで丁寧に指導・フォローをしますので、医療事務が初めての方もお仕事始めやすいですよ♪ 業務は1日6～7名体制◎ 定着率抜群!職場は少人数で和気あいあいとした雰囲気!優しいスタッフばかりなので、すぐ馴染めます◎ 有給休暇はほぼ100%希望が叶うので、ワークライフバランスの取れた働き方が出来ることも、長く続けるスタッフが多い理由のひとつ♪ 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ・窓口受付、患者様データの登録 ・外来会計データ入力、お会計対応 ・カルテ管理、診療費の請求　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

無資格OK! 京都市西京区にある介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 ソラスト銀閣」で介護助手(正社員)募集。 東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 こじんまりとした施設での介護業務になりますが、日々ご利用者様と楽しく過ごすことができます。 ※訪問は慣れるまで先輩のスタッフが必ず同行いたします。 ※定員:25名 ※平均介護度:2.7 住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。 これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ※施設での介助及びご自宅へ訪問し介助があります。 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【「一生に一度の感動の瞬間」を創るウェディングプランナー募集／業界未経験歓迎／接客経験を活かして活躍できる】 ■業務内容： ウェディングプランナーとして、新郎新婦の「一生に一度の感動の瞬間」への道筋を作り上げていくために、「結婚式の成約」または「プランニング、当日のディレクション」を担当して頂きます。 ・見学に訪れたお客様に会場（施設）をご案内。 お客様の希望を細かくヒアリング。 最適なプランのご提案など結婚式を即興でコーディネート。 ・ご成約後、挙式や披露宴の進行、料理、ギフトなどを打ち合わせ。 新郎新婦の想いを丁寧に紡ぎながらプランニング。式当日は総監督として滞りなく遂行。 ■当社ならではのやりがい： ◎当日本番の立ち合いが基本（最良最幸の一日を「脚本家」として立ち合うことでやり甲斐を直接享受） ◎自社開催のコンテストや作品シェアタイムなどで刺激・気づき・モチベーションアップを受け自身を常にアップデート ■安心の研修制度・就業環境： ご入社後にビジネスカレッジという研修（座学）や職種研修、OJTなど安心して業務に取り組んでいただきます。 また、現場では先輩社員がトレーナーとしているため、気になることは相談できる環境です。また、3か月を1クオーターとして年4回、直属の上長と振り返り面談を実施。現状の振り返りだけでなく、今後の目標についても一緒に整理・スキルアップを支援してもらえる風土です。 ■当社の魅力： ◎社員が長く働き続けられる環境です。 ◆制度　※一部抜粋 ・ポジティブ・ママズ制度： ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度 ・カフェテリアプラン制度： 多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度 ◆キャリアパス 現職種やポジションに関わらずチャレンジできる環境も存在します。 例） ・ウェディングプランナー⇒社内コンテストで総合グランプリを受賞⇒社内カリスマプランナーとして活躍中 ・ウェディングプランナー⇒新規店舗立ち上げに携わる⇒ウェディングチーム チーフ昇格⇒ウェディングチーム ユニットマネージャー昇格⇒マーケティング＆ブランディング室 ウェディング担当マーケターとして活躍中 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容：レディースアパレルのオリジナルブランド『Rejoule』の企画業務全般をお任せします。卸製品（ODM・OEM）の企画もお任せします。 ■業務詳細：商品企画・仕様書作・サンプル依頼（修正、発注、納品）までトータルで携わって頂きます。※展示会は現在実施しておりません。 ◎中国出張：3ヵ月1回程度予定◎型数：毎月30〜35型◎組織構成：デザイナー：2名（20代・40代の方が活躍中です。） ■会社情報： 現在「ZOZOTOWN」で売上を大きく伸ばしており、人気商品をもとに手がけたODM・OEMも業績は好調。 今後はより「ZOZOTOWN」の分野に注力し、ブランド力を高めていきます。 またSNSを使ったプロモーション活動も積極的に行なっていく予定です。 ■『Rejoule（リジュール）』が大切にしている事： （1）家事や仕事で忙しい女性に、ストレスフリーな洋服を提案すること。 （2）ネットで購入された方にとって満足できる洋服をつくること。 （3）購入してくださったお客様に「また買いたい」と思ってもらうこと。 【変更の範囲：会社の定める業務】

甲府市富士見にある介護福祉施設「ポシブル甲府」にて介護福祉士資格をお持ちの介護スタッフ(正社員)を募集。 ーおすすめポイントー ・日勤のみ&日曜定休の安定した環境! ・リハビリ特化型なので専門性が身に付きます! ・食事や入浴介助はなし! 介護福祉士の資格を活かして私たちと一緒にお仕事しませんか?ご応募お待ちしております♪ ※ポシブルは、東証プライム上場企業「株式会社ソラスト」のグループ会社です。 身体機能の維持向上を図るためのリハビリ特化型デイサービス。 自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減できる施設です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:会社の定める業務 ー主な仕事内容ー ・マシン等の機械器具を用いた運動指導 ・身体介護(見守り、付き添い) ・送迎業務、記録作成…など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

名古屋市昭和区の介護福祉施設「グループホーム ソラスト向山」で介護福祉士(正社員)の求人募集。 未経験OK!ブランクありも歓迎!介護福祉士資格を活かせる正社員ケアワーカー求人。 年間休日120日以上!東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 ◆タブレットの導入で、記録の作成・入力作業やデータ管理を電子化。スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

川崎市麻生区にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト川崎麻生」での介護職員のお仕事。 資格不要・未経験OK!年間休日120日以上!日勤のみで夜勤業務はありません! 東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。 事業所は定員18名(1ユニット9人×1ユニット)、場所はくろかわのぞみ保育園、はるひ野小中学校のそばにあります。 まずは見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備 など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

年間休日120日以上!日勤のみの介護福祉士求人! 豊島区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム グレースメイト目白」の正社員介護福祉士求人募集。 正社員として長期・安定してお仕事できる環境です。 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 【定員:79名、人員配置基準:2対1】事業所は、西武池袋線 椎名町駅より徒歩2分、ファッションセンター しまむら 椎名町店の裏手にあります。 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

日勤のみ!年間休日120日以上! 目黒区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム せらび恵比寿」の介護職員正社員求人募集。 夜勤なしで家事との両立もしやすい安定の正社員介護スタッフ求人です。 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 【定員34名、人員配置基準1.5対1】事業所は、目黒区 三田公園、アルジェリア大使館のそばにあります。 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) ・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助) ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

名古屋市中川区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト高畑」で社会福祉士正社員求人募集! 社会福祉士として安定して勤務できる介護施設です。 ◆地下鉄「高畑駅」、あおなみ線「中島駅」から事業所まで自転車の貸出もあります! ご希望の方は面接時お問い合わせください。 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。 快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・入居される方の受け入れ 、見学対応 ・入居されている方のご様子などのご家族へのご報告 ・契約関連業務、関係機関への連絡および調整 ・地域への営業活動 、介護業務全般 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

大田区にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト池上」での介護職員のお仕事。 年間休日120日以上!東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。 事業所は定員27名(1ユニット9人×3ユニット)、場所は池上八丁目児童公園やサミットストア池上8丁目店のそばにあります。 まずは見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・ご入居者の見守り ・身体介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活支援(掃除、洗濯)…など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

名古屋市中川区の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト高畑」で社会福祉士正社員求人募集! 社会福祉士として安定して勤務できる介護施設です。 ◆地下鉄「高畑駅」、あおなみ線「中島駅」から事業所まで自転車の貸出もあります! ご希望の方は面接時お問い合わせください。 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。 快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・入居される方の受け入れ 、見学対応 ・入居されている方のご様子などのご家族へのご報告 ・契約関連業務、関係機関への連絡および調整 ・地域への営業活動 、介護業務全般 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

平塚市南原にあるデイサービス「メディカルライフケア (地域密着型)」で介護職の求人募集! 夜勤なし!初任者研修や実務者研修の資格を活かし、正社員として長期安定して働ける環境です。 10人定員の小規模デイサービスです。お元気なご利用者様が多く、趣味活動やお仕事体験レクなども定期的に実施しております。 さらに資格取得でスキルアップし、生活相談員や介護主任なども目指せます! デイサービス(通所介護)は、食事や入浴など、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減いただいています。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・食事、入浴、移動の介助 ・趣味活動、機能訓練の補助 ・レクリエーション、イベントの企画実行　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

大田区にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト池上」での介護職員のお仕事。 年間休日120日以上!東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。 事業所は定員27名(1ユニット9人×3ユニット)、場所は池上八丁目児童公園やサミットストア池上8丁目店のそばにあります。 まずは見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・ご入居者の見守り ・身体介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活支援(掃除、洗濯)…など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

北相馬郡利根町にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト利根」で介護スタッフの正社員求人募集。 年間休日120日以上!東証プライム上場企業の正社員ケアワーカーとして長期・安定してお仕事できる環境です。 初任者研修などの資格をお持ちであれば、未経験もブランクありもOK! 事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は羽根台中央公園、利根キリスト教会のそばにあります。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 ・レクリエーションやイベントの企画・実行 ・居室清掃 ・記録業務 など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

埼玉県草加市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト草加」での介護福祉士正社員求人募集。 介護福祉士資格をお持ちであれば、実務経験の浅い方やブランクありの方も歓迎! ◆年間休日120日以上! ◆昇給・賞与あり! 東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。 事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所はウエルシア草加原町店、ホリデイスポーツクラブ 草加店のそばにあります。 グループホーム(認知症対応型短期生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。 他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし ・ご入居者の見守り ・身体介護(食事、入浴、排せつ等) ・生活支援(掃除、洗濯)…など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

＜女性活躍！17:30退社！年休125日・残業月5h以内・車通勤可＞ ■入社直後の職務内容： ・検品箱詰業務（多台ラインの支援業務含む） 〜1日のスケジュールについて〜 8:30：朝礼・業務開始 ※休憩5分有 12:35〜13:20：お昼休憩 13:20：業務再開 ※休憩10分有 17:15：加工機械停止・片付け 17:30：退社 〜将来的に下記業務をお任せする場合がございます〜 ・製品物性検査業務、検査結果文書作成発行業務 ・材料準備業務／製品出荷業務／在庫管理業務 ・品質保証業務（客先へのクレーム対策文書の作成含む） ■組織構成 9名（全員女性・20代〜50代・平均35歳） ■入社後の教育体制について OJTで詳しく丁寧に業務内容教えていただけます。 ■事業の特徴： パックプラスでは長年にわたるパッケージング製品提供の歴史の中で培った独自のノウハウを活かし、お客様のニースを的確に把握して、利便性の向上・対内容物性能などで提案型・問題解決型の製品やサービスを提供して、収益性の高い事業を展開しています。また、品質重視の「ものづくり」を最優先とし、クリーンな環境で信頼性の高い製品を提供できる生産体制、品質管理体制を構築しています。 ■同社概要： 同社は、2010年設立の、パウチ容器の製造メーカーです。 グループの年商175億円／従業員約500名のメーカーである株式会社昭和丸筒から分社する形で設立し、業界トップクラスの技術力を強みとし、堅調に事業成長を遂げています。 高い技術力にて業界に革新をもたらし、パッケージという切り口で企業様にトータルソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容：以下、大企業向けRM（Relationship Management)をお任せします。日本のトップ企業を、セクター別で担当しています。多様なバックグラウンドの方々が、ご自身の強みを存分に発揮して活躍できる職場です。 ・本邦大企業向け営業・ファイナンス支援 ・日本を代表するグローバル・大企業に向けて、財務戦略・事業ポート拡大/組換・クロスボーダービジネス・カーボンニュートラル/SDGs対応等多様なニーズに対し、SMBCグループ（グローバルベース）の様々な機能を活用し、お客さまの経営課題解決に向けたサポート【変更の範囲：当行の定める業務】 ■入社後のサポート：下記、各種研修プログラムを準備しており、経験に応じて受講頂けます。 ・金融マーケットの仕組み、銀行業務概論、与信の基本　等 ・コーポレートファイナンス、ストラクチャードファイナンス、証券業務知識　等 ■配属予定の部/グループ：ホールセール統括部 ■想定されるキャリアパス：ご本人の能力・適性に応じて、ホールセール部門内での本店各部や営業店、また、他部門でご活躍を頂く機会もあります。 ■同社の魅力： ・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れており、個人の裁量に合わせて業務ができる環境です。 ・女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

事務職は将来AIに取って変わられるのか？ この先事務職が生き残る術を教えちゃいます！ ■Q：事務職は本当にAIで済ませられる？ ■A：7割はAIが取って代わるかも つまり、残りの3割になれればこの先も必要とされるバックオフィス人材として 活躍できるということ。 では、その3割とは？… 答えはバックオフィスの「ブレーン」となること！ 将来的にデータ入力や集計など、いわゆる「手を動かす」ことは、 AIに取って代わられるかもしれません。 しかし、その手法や流れを組み込む頭、いわばブレーンとなる人材が必要。 当社なら、近い将来来るであろうAI時代で、 ブレーンとなる人材を目指せます。 今回の募集は人事・経理を担当するバックオフィス。 多様な働き方が可能な当社で、共に成長していきませんか？ ★時短勤務OK ★年休122日（土日祝休み） ★経理・人事など組織の重要業務に携われる ★育児・副業と両立可能（二刀流社員多数） ★一部リモートワークも可能 【当社について】 ITコンサルティングやDX推進を手掛けている当社。ESG経営支援やスポーツテックなど、幅広い事業を展開しています。 具体的な仕事内容 ■.ーーーーーーー ＜人事労務＞ ◇社員データの管理 ◇入退社時の労務手続き ◇採用業務 ◇給与計算 ＜経理＞ ◇入出金管理 ◇各種記帳 ◇経費の精算 ◇予算管理 ◇決算　など ※入社後はスキル・適性に応じていずれかの業務をお任せいたします。 バックオフィスの基本業務に加え、ITツールを活用した業務の効率化・自動化にも取り組んでいただきます。 自社のバックオフィス業務に加え、クライアントのバックオフィス業務もご担当いただくケースがあります。 ★ITスキルを身につけられる 入社時のITスキルは問いませんが、入社後はITスキルを磨き多様なキャリアを目指せます。 例えば… ・システム開発 ・コンサルティング ・マネジメント　など 挑戦できるポジションが多数あります！ ★AI時代でも勝ち抜ける人材へ 将来的にAIに取って代わられると言われがちなバックオフィス業務ですが、 当社で経験を積めばこの先も安泰！ ゆくゆくAIによる自動化が進んだとしても、そのシステム運用などの上流工程の対応ができれば、 ブレーンとしてこの先も活躍できる人材を目指せます！ 【仕事の魅力】 二刀流メンバーが活躍中！ 現在バックオフィスで働くメンバーは、全員時短勤務 それぞれ子育てや副業など二刀流のキャリアを送っており、中にはフットサルのプロプレイヤーも所属しています！ ★先輩の声を紹介！ ＜プロフットサルプレイヤー・Nさん＞ 平日は週3回夜に練習があるため、仕事時間を調整してもらっています。 遠征の時はお休みを頂けるなど、柔軟性の高さが魅力だと思います！ 女性にとって働きやすい制度が多数！ 多くの女性メンバーが活躍している当社では、働きやすい環境づくりにも力を入れています！ ■育休・産休の取得実績多数 ■時短勤務OK ■週4日勤務制度導入 ■子育て支援にまつわる制度の拡大　など 仕事はもちろんですが、子育てや家庭も大事にしたい！ そんな思いも実現させられるよう、働く環境にも注力しています！ 【教育制度について】 入社後は先輩社員がOJTとしてサポート。業務の流れや会社のことを一通りお伝えするため、中途入社でもすぐにチームに馴染めますよ♪

奈良県大和郡山市にある医療法人田北会『田北病院』で、医療事務を募集中! 主に受付にて患者様の対応やお会計をお願いします。 【求人のポイント】 ・未経験&無資格OK ・残業少なめ ・車通勤OK ・充実した研修制度 ・資格支援制度あり 【人柄採用を実施中】 患者様対応がメインなので、医療機関の顔として明るく丁寧な対応ができる方をお待ちしております!! 医療の知識や経験は働きながら身につけられますので、心配無用♪ もちろん、医療事務の経験者も大歓迎しております◎ 入社後はしっかりとした研修をご用意しているので、未経験の方も安心してスタートできます◎ また、教育体制が整っているため無資格OKですが、 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格支援制度もありますよ! 働きながら知識を身につけられ、指定資格を取得すると奨励金の支給もあるので、お得にチャレンジできます 小規模医療機関なので、幅広い業務を経験できるのも魅力ポイント♪ 好奇心旺盛で新たなチャレンジが好きな方に向いている職場です! まずはお気軽にお問合せください。ご応募お待ちしております♪ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ・初再診受付、外来計算 ・現金授受、内線対応等全般など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪