≪営業・バイヤーのご経験ある方歓迎！≫ 同社は、独自開発したプラットフォームにより、法人の販促支援、ギフト市場のEC化、Go To Eatキャンペーンの運営、地方創生の仕組みづくり等、マーケットを活性化するソリューションを提供しております。 ■業務内容： オンラインカタログギフトの商品管理や、社内外との連絡調整を行います。オーダーメイド型オンラインカタログギフトの商談において、営業担当と一緒に提案内容を企画し形にしていく仕事です！ エンドユーザーをイメージし、それぞれの顧客や予算に合わせた商品を選定・メーカーへの発注調達を行います。 顧客側と仕入先（メーカー）側の橋渡し役となっていただきます。 お客様のギフトを送る目的をお伺いし、目的に合うギフトを選定する重要なポジションです！ ■業務詳細： （１）商品管理業務：オンラインカタログギフトで扱う商材の商品管理や商品の仕入先（メーカー・卸）との連絡や折衝業務を行います。 商品の仕入先（メーカー・卸などの企業）との商談／契約に関する事務作業／商品登録（社内システム・Excel使用）／校正チェック／欠品廃番商品の登録などの商品管理業務／商品に関する請求書処理／その他、メーカー対応・連絡窓口 （２）法人向け オーダーメイド型オンラインカタログギフト案件の対応：各営業担当が受注した案件に対して、お客様のニーズに合わせてカタログを作成、登録していく業務です。営業やシステムエンジニアとも連携しながら、社内折衝も行います。 案件ごとの条件やニーズに合った商品の選定／各メーカー、卸などへの商品提案依頼／営業担当への商品提案／カタログへの登録作業（社内システム・Excel使用） ■当ポジションの魅力： 10万点にのぼる商材をお客様の要望に応じて組み合せたり、ギフトの値段に合わせたパッケージを作成したりと、期待を超えるサービスでお客様に応えることがミッションです。提案商品が登録されることや、サービスへの評価を実感できることがやりがいです。 ■配属先詳細： 商品管理本部 商品企画部（東京オフィス）／部長1名、リーダー2名、メンバー7名　中途入社20-30代が活躍しています！ サービスの詳細は下記URLをご参考ください。 https://sol.giftpad.co.jp/service 変更の範囲：会社の定める業務

■ミッション 医療従事者向けの医療機器およびソフトウェア（医療系AIなど）の開発・販売は、データ・リサーチの利活用率が低いこと、 多種多様な業務を営業が一手に引き受けていること、多層にわたる卸商社が存在することなど、効率化できる余地が多分に残っています。 デバイスビジネスグループでは、同社が保持している国内最大の医師会員とのダイレクトチャネルを活用し、医療機器およびソフトウェアの 開発から販売に至る一連の流れを最大限効率化することで付加価値を生み出すことを目的としています。 既存のサービスや販売手法にとらわれることなく、企業、医師、患者にとって価値のある、M3ならではのサービスメニューおよびプラットフォーム、 販売手法をデバイスビジネス内で企画しています。企画の検討においては、グループ会社の医療機器メーカーおよび卸をテストフィールドとして活用し、 より現場感のある精度の高いアウトプットを目指しています。 ■担当業務 ・所属：デバイスビジネスグループ ・医療機器およびソフトウェアメーカーに対する企画提案営業、新規サービス開発 →医師や一般顧客へより効果的にマーケティング活動を行いたい医療機器メーカーや健康関連商品メーカー等に対し、 ニーズの発見から企画提案および営業手法の開発までを一気通貫で対応

《東証スタンダード上場/ペット用品の専門商社》年休121日/残業20h ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 小売・卸（大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア）の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。 当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■具体的に ・企画提案営業 1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション（売場提案）を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要とされます。 ■1日の流れ 8:30　出社 9:00　メールチェック/業務設計 10:00　提案資料作成 12:00 休憩 13:00　顧客先へ移動 14:00　本部商談 16:30　帰社/商談後処理 18:00　退社 ■業務のやりがい 棚割りの提案等、自分自身の企画が形になり、顧客の貢献になった際にやりがいを感じる社員が多いです。 ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 ■組織構成：1~3課の23名体制です。 （60代2名 50代4名 40代2名 30代4名 20代11名） 変更の範囲：本文参照

【アパレル業界でのご経験お持ちの方歓迎します！／第二新卒歓迎／職種未経験歓迎／Manhattan Portage の卸営業／残業月10H／土日祝休／転勤無し】 ■業務概要：同社が展開するバッグブランド「Manhattan Portage RED LABEL」の卸営業に関わる業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・既存取引先の深耕営業・新規取引先の開拓・展示会運営・数値管理・リリース資料作成 ・出荷指示・請求書発行・納品管理・売上管理・報告会参加　など ■取引先例： ・セレクトショップや大手雑貨店等に対して営業活動をしていただきます。 ■組織構成 ・マネージャー1名　30代　男性 ・営業担当４名　30代　男性2名、女性1名 ■Manhattan Portage（マンハッタンポーテージ）： “New York Tough”Manhattan Portageが1983年に実現しようと試みたシンプルな哲学、それが“New York Tough”です。 今、それはまさに実現しています。世界中で人気を博す一方で、Manhattan PortageはそのルーツであるNYCに忠実であり続けています。 移り変わりの激しいファッションの世界で、流行の最先端のデザイナーだけが尊重されるこの街で、誕生から長期にわたってブランドが存在し続けることは至難の業です。Manhattan Portageは単なる一時的な流行では終わらず、時代の試練に耐えることが出来るブランドとなっています。 ■HP:https://www.manhattanportage.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

★東証プライム上場企業の子会社のルート営業/双日100％出資子会社★ 当社のホームホビー事業部は『Handworks* Fabric』『VANCET』『SEVENBERRY』など当社オリジナルのテキスタイルブランドの生地（テキスタイル）を卸販売しております。 手芸専門店や取扱い店舗様向けにパッチワーク素材やソーイング素材の提案法人営業をご担当いただきます。 ■業務概要 全国の手芸販売専門店を中心に当社が企画生産販売しているオリジナル生地の販売を行っています。 洋服や雑貨、くつ、かばん、寝具、インテリア、学校教材など様々な商品に活用される生地・テキスタイルを扱う当社において、ホームホビー事業部の営業をお任せします。 約9割がルート営業です。 担当顧客：手芸専門店、生地問屋、ホームセンター、アパレルメーカー、専門商社など 担当社数：営業１人につき100社程度 出張：月1回〜2回程度（全国） ＜ホームホビー事業部とは...＞ 『Handworks* FabricR』のブランドの手づくり用生地を卸販売しています。 https://www.vancet.net/hby/index.html ■組織構成 役員：1名　部長：1名 メンバークラス：10名（内6名が営業/40代〜50代中心） ■入社後について 独り立ち時期については、状況を見ながら判断していきます。 お客さまに顔を覚えてもらうための重要な時期でもあります。 まず当社と安定取引が確立されたお客様を担当いただきますので、業務対応しながら専門知識を身に付けましょう。 ■中国（上海・広州）に現地法人あり テキスタイルブランド「奔時代」「VANCET」「SEVENBERRY」 の展開、販売活動を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼当社の強み／ ◎頑張りが給与に反映される環境です！達成度合いに応じて賞与に反映！ ◎うんこドリル等有名書籍が商材となるため、アポイントが取りやすい！ ◎残業20h以下×年休123日×土日祝休×賞与／昇給有×産育休実績有 ■業務概要： 新規営業部門での営業をお願い致します。全国の書店以外の新規小売店チェーン本部への営業方針策定、活動全般をお願い致します。 ■業務詳細： ・新規営業部の営業方針策定、企画作成等 ・新規の書店以外の卸先（スーパー、ドラッグストアなどのチェーン展開している売り先）への法人本部への提案（一部個店営業あり） ・卸会社への提案および各種交渉（一部支店営業あり） ※全国の卸先や小売店が営業先となるため出張の可能性もあり ■働き方： ・残業：月20H以内 ・年休：123日（2024年度実績） ・休日：土日祝休み ・賞与年2回（5月、11月）　※業績・寄与度により支給 ・昇給年1回（12月） ・服装自由 ・産休・育休取得実績あり ■モデル年収： ・20代で当社に転職 →前職給与：400万円台 →入社1年目：790万円 ・20代で当社に転職 →前職給与：300万円台 →入社6年目：740万円 ■評価制度 半期に一度面談を実施し、業務の貢献度、能力、遂行力を総合的に評価し、昇給、昇格の人事査定に反映します。 頑張りが目に見えるかたちできちんと評価される点が弊社の魅力のひとつ！ ■社員の入社理由 うんこドリルなどの大型コンテンツ、また夢をかなえるゾウや健康書シリーズ等、出版業界の営業経験者なら 誰もが知るコンテンツがあり、それに携われる魅力を感じ入社しました。 ＼出版社で働く魅力／ ・時に、人の人生をも「変えてしまう」きっかけとなる大きな力を持つ本を作り、世の中に広められる仕事です。 ・たくさんの「流れてしまう」情報があふれている世の中で、本の情報は読者に「溜まっていく」ものとなっています。そして時に、本には人の人生をも「変えてしまう」きっかけとなる大きな力も同時にあります。 ・人の人生に良い影響や、変化をもたらす商品を一緒に作ってみませんか。 そして、新しいモノが益々増え続けてるなかで、長く消費される「意味のある特別な一冊」を一緒に広めていきましょう！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休127日・完全週休2日制/ニッケル水素電池は、世界トップクラスシェアの安定企業〜 ■業務概要： 営業として、下記業務をお任せいたします。 スーパー、ホームセンター、ドラッグストア等の日雑系販売店に電池製品、乾電池を使用する応用製品の販売を担当いただきます。基本は日雑卸店を通じて各販売店へ商談を行い卸店から店頭へ商品の配荷を行っていただきます。一部、販売店との直取引もあります。主な営業活動は店舗の定番売場の新規獲得と獲得後の維持、既存店の売上拡販と維持、年数回の需要期に合わせた企画プレゼン商談と企画投入、営業管理業務として販売店と卸店の売上係数管理、債権管理もお任せいたします。 ■製品について： アルカリ乾電池：身近で市場から無くならない製品として安定した販売ができる ニッケル水素充電池：繰り返し使用できる電池。環境問題、SDGｓがクローズアップされる中で今後の需要は拡大 リチウムコイン電池：使用機器の小型化が進む中、小型電池の需要は拡大。 ■ミッション： 主力販売製品のアルカリ乾電池は数少ない国内製造です。国内製造ならではの高品質、高性能な電池製品を安定的に供給しお客様へお届けし顧客満足を高めることで、FDKアルカリ電池製品の販売シェアを上げ業績UPに繋げていただきます。 ■組織構成： BtoC営業部隊の人員は35名程度で、うち配属予定の仙台営業所の在籍者は3名です。所長1名　営業担当2名　 ■キャリアパス： 入社後、業務に慣れるまでは指導型で進めますが、慣れてくれば所内のコンセンサスを取りつつ、自身の考えを尊重した営業活動はできるので自身の達成感とやりがいは感じ取れます。 ■入社後のフォローについて： 職場はアットホームで雰囲気は良く、上司、部下とも話しやすい環境なので相談もしやすい環境です。OJTでの教育とフォローを行います。 ■やりがい： 所帯が小さい営業所なので個では無く、チームで取り組むことが出来、達成感をみんなで分かち合えます。自身が立案、商談する自立型営業で商談成立した結果が店頭に現れ、売上に即直結し達成感もあり、やりがいも感じられます。 高品質、高性能の電池製品をを最適価格でお客様に提供し、私たちの生活に欠かせない電気のエネルギーを安定して供給できます。 変更の範囲：会社の定める業務

ダイアベティス（糖尿病）関連の専任営業として、基幹病院への医療情報の提供・提案を行っていただきます。 ■具体的な職務内容： ・ドクターをはじめ幅広い医療関係者と共に顧客が抱える課題を解決します。 ・自社プロダクト、疾病、臨床検査などの幅広い知識をベースに、質の高い医療サービスを提供していただく為の提案を行います。 ・入社後、臨床検査薬情報担当者資格を取得していただきます。 ■担当エリア： 愛媛県及び周辺エリア ■配属先について：チームワーク重視の組織 売上目標は、基本的にはチームで数字を追いかけています。個人目標もありますが、メンバーへのフォローが手厚く、コミュニケーションも活発です。 ■キャリアパス： プロモーター／エリアマネージャーといったポジションを用意しており、「営業スキルの深堀」以外の領域への挑戦の場もご用意しております。 ■ダイアベティス（糖尿病）検査分野： 1981年に全自動ヘモグロビンA1c（HbA1c）の測定装置を開発・発売して以来、HbA1c検査の普及を促進し、糖尿病検査の新時代を切り拓いてきました。 糖尿病検査のパイオニア企業として、 糖尿病の診断某準であるグルコ ー ス（血糖）とHbA1cの検査を簡便・ 迅速・高精度に実施いただけるシステムを開発し、 多様化する糖尿病医療現場での診断・治療に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

ダイアベティス（糖尿病）関連の専任営業として、基幹病院への医療情報の提供・提案を行っていただきます。 ■具体的な職務内容： ・ドクターをはじめ幅広い医療関係者と共に顧客が抱える課題を解決します。 ・自社プロダクト、疾病、臨床検査などの幅広い知識をベースに、質の高い医療サービスを提供していただく為の提案を行います。 ・入社後、臨床検査薬情報担当者資格を取得していただきます。 ■担当エリア： 埼玉県及び周辺エリア ■配属先について：チームワーク重視の組織 売上目標は、基本的にはチームで数字を追いかけています。個人目標もありますが、メンバーへのフォローが手厚く、コミュニケーションも活発です。 ■キャリアパス： プロモーター／エリアマネージャーといったポジションを用意しており、「営業スキルの深堀」以外の領域への挑戦の場もご用意しております。 ■ダイアベティス（糖尿病）検査分野： 1981年に全自動ヘモグロビンA1c（HbA1c）の測定装置を開発・発売して以来、HbA1c検査の普及を促進し、糖尿病検査の新時代を切り拓いてきました。 糖尿病検査のパイオニア企業として、 糖尿病の診断某準であるグルコ ー ス（血糖）とHbA1cの検査を簡便・ 迅速・高精度に実施いただけるシステムを開発し、 多様化する糖尿病医療現場での診断・治療に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

ダイアベティス（糖尿病）関連の専任営業として、基幹病院への医療情報の提供・提案を行っていただきます。 ■具体的な職務内容： ・ドクターをはじめ幅広い医療関係者と共に顧客が抱える課題を解決します。 ・自社プロダクト、疾病、臨床検査などの幅広い知識をベースに、質の高い医療サービスを提供していただく為の提案を行います。 ・入社後、臨床検査薬情報担当者資格を取得していただきます。 ■担当エリア： 東京都及び周辺エリア ■配属先について：チームワーク重視の組織 売上目標は、基本的にはチームで数字を追いかけています。個人目標もありますが、メンバーへのフォローが手厚く、コミュニケーションも活発です。 ■キャリアパス： プロモーター／エリアマネージャーといったポジションを用意しており、「営業スキルの深堀」以外の領域への挑戦の場もご用意しております。 ■ダイアベティス（糖尿病）検査分野： 1981年に全自動ヘモグロビンA1c（HbA1c）の測定装置を開発・発売して以来、HbA1c検査の普及を促進し、糖尿病検査の新時代を切り拓いてきました。 糖尿病検査のパイオニア企業として、 糖尿病の診断某準であるグルコ ー ス（血糖）とHbA1cの検査を簡便・ 迅速・高精度に実施いただけるシステムを開発し、 多様化する糖尿病医療現場での診断・治療に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い商品群/創業69年、日系×世界展開の医療機器企業/商社、メーカー双方の機能が強み】 ■職務詳細： 担当エリア病院へ訪問、ドクターや医療従事者がどんな医療機器を必要としているかヒアリングします。ニーズを把握したら適切な製品を提案し、導入して頂きます。提案先は最初は既存がメインで、ゆくゆくは新規開拓もお任せいたします。外科製品の販売においては手術に立ち会うこともあり、実際の臨床現場での製品説明なども行います。 ※直行直帰型 ※会社貸与の営業車で各お客様先を訪問 ■入社後の研修について： 導入研修・OJTを通じて仕事を学びます。入社後は2〜3カ月間はOJTで知識をつけていただき、早ければ2〜3カ月、遅ければ半年で一人立ちとなる想定です。製品についての勉強会なども営業所ごとで開催されており継続的にフォローをする体制も整っている他、社風としても社員同士で助け合う風土がありますので業界未経験であってもご安心ください。 ■組織構成： 営業は下記製品等を扱っていますが、今回は主にクリティカルケア製品もしくは産婦人科製品の担当となる予定です。 ・クリティカルケア（ 人工呼吸器、麻酔・蘇生関連製品、気管支鏡等） ・病院設備（手術用無影灯、ICUベッド等） ・脳神経外科（電気メス、圧可変式シャントバルブ等） ・産婦人科（分娩後バルーン、不妊治療関連製品等） ・サージカルデバイス（電気メスなど） ■同社の魅力 【幅広い商品群】 開発、販売の歴史を持つ人工呼吸器のみならず、急性期領域、在宅ケア、手術室設備、外科系製品、産婦人科製品など、幅広い商品群を持ちます。 【日系×世界展開の医療機器企業】 日本における最先端医療機器の輸入商社として国内トップシェアの製品を持ち、海外グループ会社による世界規模(アメリカ、フランス、イタリア、スイス等)の事業展開を行なっています。社会貢献性が高く、安定している医療業界かつ日本の歴史あるグローバル企業という非常に珍しい同社にて力を存分に発揮して頂きたいと考えています。 【商社、メーカー双方の機能が強み】 海外の優れた医療機器を輸入し販売する商社機能のみならず、自社グループメーカーによる製品開発・製造にも積極的に取り組んでいるほか、現場の声を生かしたOEMブランド「tkbシリーズ」も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【製缶業界でマーケットシェア約３割を誇るメーカー/“飲料”だけではなく“化粧品”や“食品”“日用品”など様々な容器を取り扱っているパイオニアメーカー/缶製品の安定性と、今後伸長するプラスチック容器製品を積極展開/土日祝休／残業20h以内】 ◆職務内容： 弊社にて医療機器の提案営業をご担当頂きます。 ・自社開発製品UniTectR（ユニテクト）閉鎖移送システムの拡販 ・顧客ニーズの把握、マーケット動向調査からの製品企画立案 ・新規営業ルート開拓 ◆業務詳細： 主な営業先は病院等の医療機関になり、代理店に同行して製品説明を実施頂きます。新規顧客開拓〜アポまでは現在ほとんど代理店が実施しており、製品説明が主な業務内容となります。 ※弊社は第２種医療機器製造販売業を取得しており、取扱製品は管理医療機器（クラスⅡ）となります。 ◆製品(ユニテクト)について： ◇特徴： 抗がん剤の調製・投与時における薬剤の漏出を伏せぎ、医療従事者の安全性を高める事を目的とした医療機器。 ◇魅力： ・ユニバーサルタイプのアダプタ→１種類で多様なバイアル口径に対応が可能 ・簡便接続機構→取付・取り外しが簡単 ・差圧調整機能による漏出防止→バルーン式差圧調整機能を搭載 ◆働き方、組織構成 日ごろからコミュニケーションを取ることが多く非常に相談もしやすい環境です。また、リモートワークは週１で規定（それ以上は別途申請が必要）、フルフレックス、残業20Ｈ以内、基本土日祝休みで、休日出勤等は基本ございません。 ◆同社の魅力 ◇1939年創業の国内二大製罐会社の１つ、日本で生産される缶製品（約300億缶/年）の約3割のシェアを保持しており、国内大手飲料メーカーなどとの安定した取引を継続しています。 ◇世界で初めてコーヒー飲料缶を一般向けに生産・販売したパイオニア企業です。 ◇同社の特徴は“飲料”だけではなく“化粧品”や“食品”など様々な容器を取り扱っており、幅広い提案力を持っています。 ◇新しいマーケットも視野にいれ既存の技術を取り入れた“介護食””医療器具”の開発に力をいれるなど多方面での技術開発力を駆使しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内40％以上のトップシェア、自己資本比率87%の超安定経営／34万人以上の命を支える医療機器の専門メーカーで腰を据えた長期就業を実現！〜 ■業務内容 大きな病院や地元密着のクリニックといった医療機関の医師・看護師の方に対して、当社の主力商品である血管用カテーテルや留置針等の医療機器の提案をお任せします。 短時間でニーズをキャッチして、的確な提案へとつなげることが重要であるため、提案力や専門性の高い知識を身に着けることが可能です。 以下具体的な業務内容です。 ・担当の医療機関へ訪問・情報提供(10〜15分程度滞在、1日4〜5件程度訪問) ・導入した機器の評価をヒアリング ・既存で使用している他社製品の情報収集 ・製品導入時の立会い(手術等への同席) ・製品の見積もり作成や代理店との情報交換等 緊急の呼び出しなどは代理店が対応をするため、土日・夜間対応などは発生しません。また、全国16拠点存在するため担当エリアも比較的狭い範囲となります。 ■はたらき方 訪問は遅くとも17時〜18時ごろまでの訪問となり、お客様とのコミュニケーションは10分ほどのため、19時には終業している方が多いです。 加えて土日祝の完全週休2日制、直行直帰も可能と柔軟性のあるワークライフバランスを保った働き方を実現いただけます。 また家族手当や最大賃料5割負担の住宅手当、社宅の準備、退職金制度なども整備されているため私生活面でのサポートも充実しています。 ■入社後の体制 入社後は座学とOJTの両面で仕事に慣れていただきます。 先輩社員も複数在籍しており、いきなり一人でご担当いただくといったことはございませんのでご安心ください。 ■当社について 当社は人工透析治療に不可欠な透析用留置針に焦点を当て、開発及び製品の改善改良を進めてきました。その結果、人工透析用留置針及び静脈留置針において国内№１シェア、カテーテルイントロデューサーでもトップクラスのシェアを持つ医療機器メーカーです。 海外の競合製品と比べても品質の高さからを評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 各営業エリア内の病院やクリニックへの、X線撮影装置等医療機器の販売営業・PRを担当していただきます。 【取引先】：公立病院、民間病院、クリニック 【取り扱い商品】：主力商品はX線画像診断装置です。それ以外にも様々な医療機器および周辺機器の販売営業を行っていただきます。 【担当エリア】：岐阜県内、宿泊を伴う出張はほとんどありません。 【新規・既存の割合】：既存のお客様へのアプローチが9割です。新規顧客開拓は既存のお客様や業界取引先企業様からのご紹介が多くなっております。 【営業スタイル】：定期的に顧客先を訪問し、状況の確認やご提案をします。病院・クリニックのドクターや放射線技師の方を訪問しますので、午前診療と午後診療間の休診時間(12時〜14時頃)でアポイントをいただきます。診療終了後夜間に訪問することは少ないので、営業活動で遅くなることはほと んどありません。 【入社後】：入社後は社内教育研修やメーカー主催の研修会に参加し、新製品販売時にも都度webトレーニングで知識を得られます。業務に関しては、先輩社員に同行しOJTで学び、3ヶ月から半年後に独力で営業活動を始めていただくイメージです。 【予算について】：営業部全体や各営業所での目標はありますが、個人へのノルマ等はございません。売上実績に応じた販売手当を別途支給しております。 【資格取得支援】：当社はX線装置を主要商材として取扱しているため、国家資格である「エックス線作業主任者」の資格取得を目指していただきます。エックス線作業主任者資格取得に必要な費用については初回受験費用を負担しており、取得ができた場合には合格報奨金5万円の支給もございます。 【働き方】：基本的には18時に定時退社しています。 午前中は出社して資料準備作成、午後から顧客を訪問、事前連絡の上帰社せず直帰可、直行・直帰も可能です。勤怠はスマホからリモート入力も可として管理しております。 【休日について】：年間休日120日、土日祝休で完全週休2日制を採用しております。 ただし、担当顧客にて休日に製品の納入業務が生じる場合は立ち会っていただき、その場合は振替休暇を取得していただきます。 【組織構成】：岐阜営業所は営業担当者2名が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本の医療課題を解決する上場企業／医療機器の供給・価格交渉のみならず、病院経営にダイレクトに携わることが可能／中小病院向けコンサルティング事業を中心としたヘルスケア事業で社会貢献性◎】 【業務内容】 病院の経営支援やヘルスケア関連事業を広範囲に展開する弊社にて、当社が経営支援を行っている23施設の医療機関に対して、医療機器の安定供給／コスト削減を目的とした医療機器・医薬材の調達・販売を行っていただきます。 【業務詳細】 医療機器や医材等を適正なスペックかつ適正な価格で販売することがミッションとなります。 ■高額医療機器調達（医療機関の特性にあわせ、スペック調整等） ■調達調整、管理 ■院内調達体制構築支援　等 【お取扱い商材】 ■注射針からインプラントや循環器カテーテル、MRI・CTまで幅広く対応いただける点が特徴です。 【商談先】 ■仕入れ先：メーカーやディーラー（1次卸)からの調達 ■パートナー病院：医師・看護部長・コメディカル等です。 ※購買や用度部門が専門で設置されていない医療機関に対し、調達機能の高度化の支援をお任せします。 【組織構成】 ■全体6名（医療機器担当：4名、医薬品担当：2名） ■ユニット長（30代男性／MR・医療機器メーカー出身） ■メンバーは30〜40代中心、医療機器卸出身者、病院出身者、薬剤師等。 【当ポジションの魅力】 ■個人ノルマがない点 ∟予算はユニット全体では用意されているものの、提携先の病院の稼働によって売上が左右されるため、各メンバーでは振り分けていない状況です。 ■昇格／昇給がしやすい環境 ∟昇格の機会は年に1回設けられております。職位ごとに昇格基準が設けられており、入社直後はご自身で仕事が回せるようになる（一人前になる）ことを目指していただきます。昇格された場合は10％の昇給が行われます。 【営業方法/出張について】 ■全国各地にあるパートナー病院へ提案予定です。 ■web商談も取り入れておりますが、全国の卸と取引があるため、多い場合で週1回程度（1回の出張は1泊2日）全国出張が発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

【育成体制充実で未経験でも活躍/幅広い商品群/創業69年、日系×世界展開の医療機器企業/商社、メーカー双方の機能が強み】 ■職務詳細： 担当エリア病院へ訪問、ドクターや医療従事者がどんな医療機器を必要としているかヒアリングします。ニーズを把握したら適切な製品を提案し、導入して頂きます。提案先は最初は既存がメインで、ゆくゆくは新規開拓もお任せいたします。手術に立ち会うこともあり、実際の臨床現場での製品説明なども行います。 ※直行直帰型 ※会社貸与の営業車で各お客様先を訪問 ■入社後の研修について： 導入研修・OJTを通じて仕事を学びます。入社後は2〜3カ月間はOJTで知識をつけていただき、早ければ2〜3カ月、遅ければ半年で一人立ちとなる想定です。製品についての勉強会なども営業所ごとで開催されており継続的にフォローをする体制も整っている他、社風としても社員同士で助け合う風土がありますので業務未経験であってもご安心ください。実際に営業未経験の方も入社後活躍中です。 ■担当製品について： 今回はクリティカルケア製品・病院設備製品が主な担当となります。 ■同社の魅力： 【幅広い商品群】 開発、販売の歴史を持つ人工呼吸器のみならず、急性期領域、在宅ケア、手術室設備、外科系製品、産婦人科製品など、幅広い商品群を持ちます。 【日系×世界展開の医療機器企業】 日本における最先端医療機器の輸入商社として国内トップシェアの製品を持ち、海外グループ会社による世界規模(アメリカ、フランス、イタリア、スイス等)の事業展開を行なっています。社会貢献性が高く、安定している医療業界かつ日本の歴史あるグローバル企業という非常に珍しい同社にて力を存分に発揮して頂きたいと考えています。 【商社、メーカー双方の機能が強み】 海外の優れた医療機器を輸入し販売する商社機能のみならず、自社グループメーカーによる製品開発・製造にも積極的に取り組んでいるほか、現場の声を生かしたOEMブランド「tkbシリーズ」も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／1922年創業老舗医療機器（歯科領域）メーカー／歯科業界では世界的認知度を誇るリーディングカンパニー】 同社は、歯科治療で使用する材料製品を中心に各種機械等を扱う医療機器メーカーです。業界で同社を知らない歯科医師はいないどころか、同社製品がない医療機関はないと言っていいほど、高いシェアと認知度を誇ります。 ■仕事内容： ・担当地域の代理店営業 ・担当地域の歯科医院、歯科技工所、大学等への情報提供 ・担当地域のマーケット情報の収集と分析 ・市場の拡大並びに新規需要の開拓　他 代理店との協業を中心に、主要ユーザーを軸としたルートセールスを担当頂きます。 ■社風： ・アットホームで中途入社でも馴染みやすい落ち着いた雰囲気が特徴です。 ・月平均残業時間10時間以下、年間休日127日と生活環境を整えるための工夫が多数ございます。 ・少数精鋭でチャレンジがしたい方には幅広い裁量が与えられるやりがいのある環境です。 ■当社の特徴： 創業100年となる当社は、経営基盤、商品力、働きやすさが整った、歯科業界のリーディングカンパニーです。当社の製品は臨床現場で必要不可欠なものばかりで、設立以来数多くの日本初世界初の開発に成功し、業界においては「技術の松風」と評され、伝統の技術と最新のテクノロジーを駆使した独創的な技術を持って、常に世界の歯科医療をリードしています。主力製品である人工歯分野及び研削研磨材においては国内トップシェアを誇る業界唯一の東証上場企業です。また、売上に関しては、100ヶ国以上に販売し、売上比率としては国内6割、海外4割の割合で、世界的にマーケットが拡大していることから、今後、海外の売り上げを国内の2倍にまで増やしていくことを目標としています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業85年の実績を持つ世界的医療機器メーカー／【フクダ電子株式会社】のグループ会社／在宅医療機器の販売・レンタル事業を展開〜 ■業務内容： 大学病院／クリニックの医療従事者に向けた在宅医療機器レンタルの提案をお任せします。 既存顧客がメインで、既存8（大学病院・クリニック）：新規2（開業医・クリニック中心）の割合です。関係構築型の営業ですので、信頼関係の構築が重要となります。 在宅療養中の患者様に対しては機器や酸素ボンベのお届け、使用方法の説明やアフターフォローを行います。 【営業先】 事務局長、医師、看護師長相手となります。 【商材】 ・4分類（酸素、睡眠呼吸、在宅人工呼吸器等）品目トータル：20商材程度 ※レンタル営業がメインです。 ・既存顧客30〜50軒担当：1日（10〜15軒）程度を想定。 【担当エリア】 佐世保市近郊を担当いただきます。 ■契約締結からフォローまでの流れ: 病院契約受注→見積・契約書作成→指示書→患者宅へ→機械の設置・説明→定期点検（フォロー）→消耗品交換 ■業務の魅力： 業界におけるフクダ電子グループの知名度は抜群のため、営業しやすい環境です。 ■組織構成： 部署3名（20代1名、40代2名）の方々が活躍しています。 ■入社後の流れ： 入社後は、座学を主として製商品知識等について学んでいただきます。 並行して上司や先輩から製商品知識や提案ノウハウ、仕事の進め方などを教わり、当社の営業に必要な知識・スキルを身につけていきます。 独り立ちまで6か月（試用期間）を想定。未経験からでも活躍していただけるように医療知識や医療従事者とのコミュニケーションの取り方などをしっかり教えていきますのでご安心ください。 ■キャリアパス： 主任→係長→課長→次長→エリア長、幹部候補 ※年功序列ではありません。4年目の課長もおります。 ■働き方について： トラブル等の緊急対応のため、夜間・休日の緊急対応当番を月に７日間程度行っていただきます コールセンターが夜間・休日の一次受けし、電話のみで対応できない場合のみ営業担当が現場へ対応に向かいます。 ■当社について： 当社は、在宅医療機器の提供を通じて、自宅で治療を行う療養者とそのご家族の暮らしを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

医療機器の専門商社であり、メーカー機能も有する当社にて、医療機器の提案営業をお任せします。 ■業務内容： ・担当エリアの大学病院や総合病院の医師等の医療従事者に対する製品の提案営業 ・当社が取り扱う医療機器のプロモーションを担当する代理店に対する製品説明や勉強会、同行による提案営業 ・医学展示会へ出展を行っており、出展ブースに訪問頂いたドクターへの製品説明 配属先は、営業担当が約20名在籍し、その他の職種の社員を含めると東京支店は総勢約30名の社員が在籍しています。 ■担当エリア： 東日本営業部は、新潟、長野県から北のエリアを管轄しています。そのため、出張ベースでの勤務が主となります。 ■当社の特徴： 医療機器の専門商社、そしてメーカーとして、下記の両輪で臨床を支え医療に貢献しています。 （1）低侵襲医療に貢献する専門商社 できるだけ身体に負担をかけずに検査・治療を行う低侵襲医療。当社は、こうしたカテーテルを用いたインターベンション分野の医療機器や消耗品を中心に取り扱う専門商社です。 （2）臨床を支える医療機器メーカー 海外からの優れた商品を輸入するだけでなく、造影剤自動注入装置「ゾーンマスター」シリーズを製造販売しています。医療機器メーカーとして、インターベンション分野の臨床を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

医療機器の専門商社であり、メーカー機能も有する当社にて、医療機器の提案営業をお任せします。 ■業務内容： ・担当エリアの大学病院や総合病院のドクターや技師、看護師に対する製品の提案営業 ・当社が取り扱う医療機器の拡販を担当する代理店に対する製品説明や勉強会、同行による提案営業 ・医学展示会へ出展を行っており、出展ブースに訪問頂いたドクターへの製品説明 ■担当エリア： 九州支店は山口県、九州全県、沖縄県を担当しています。 ※出張が多く発生します。 ■人員構成： 九州支店は取締役営業本部長50代、支店長50代、営業課長40代、営業係長30代、営業社員30代、その他営業事務2名、技術部社員3名で構成されています。 ■当社の特徴： 医療機器の専門商社、そしてメーカーとして、下記の両輪で臨床を支え医療に貢献しています。 （1）低侵襲医療に貢献する専門商社 できるだけ身体に負担をかけずに検査・治療を行う低侵襲医療。当社は、こうしたカテーテルを用いたインターベンション分野の医療機器や消耗品を中心に取り扱う専門商社です。 （2）臨床を支える医療機器メーカー 海外からの優れた商品を輸入するだけでなく、造影剤自動注入装置「ゾーンマスター」シリーズを製造販売しています。医療機器メーカーとして、インターベンション分野の臨床を支えています。

【丁寧な導入研修あり／志向性に応じた様々なキャリアパス有／大手メーカーへ転籍の可能性もあり／専門性が身につく医療機器営業】 営業スタイル： 大学/幹病院、開業医の医師・コメディカルなどと面談して、製品に関わる情報提供やデモなどを行います。 エリア： 全国（研修後に配属地確定予定） ■キャリアパス 自身の志向性、働き方に応じて様々なキャリアパスがあります。1つの領域を極める、複数のプロジェクトに参画し、経験を広げる、同社のプロジェクトマネージャーを目指す、リクルートやトレーニングの部署に異動するなど、自身の努力次第で様々な可能性が開かれています。 ■メーカー転籍のキャリアパス プロジェクトによってはメーカーへ転籍の打診を受けることがあり、7割程の社員が実際に転籍打診を受けております。断って別のプロジェクトに進むことも可能ですので、ずっと当社に残り様々な経験を積んだり、何年か当社で働いて幅広い経験を積んでから転籍する、といった幅広いキャリアパスがございます。 ■CSOとは 製薬企業や医療機器メーカーに自社の社員を派遣し、メーカーのプロジェクトの成功支援を行う企業の総称です。医療業界では、Contract Sales Organizationの略称で、「医薬品販売業務受託機関」と呼ばれます。 ■同社(CSO)で働くメリット 1.同社に所属し、各メーカーのプロジェクトに参画することで幅広い領域の経験を積むことができるので、マルチな知識や経験を得ることができます。それにより自身の可能性を大きく伸ばすことができます。 2.キャリアパスが多数あるだけでなく、メーカー社員に比べ、早期にキャリアを積むことができます。努力と能力によって、給与もポジションも上げることができます。 3.志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じて最適なプロジェクトを提示します。家庭環境の変化など、フレキシブルにキャリアを形成しすることが可能です。 ◆◇◆LINEの企業アカウントを登録いただくと、沿革・事業内容・先輩社員インタビュー等が閲覧可能です。 https://landing.lineml.jp/r/1655046877-jXnAqMq9?lp=SS7pcT 変更の範囲：会社の定める業務

【安定性◎の医療機器メーカー／病院や臨床検査の世界で、高い評価を得ている常光ブランド／年休120日／残業月平均10〜15時間程度/直行直帰可】 ■職務詳細： 医療機器ディーラーの営業担当として、得意先の病院やクリニックへのルート営業を担当していただきます。 ・既存企業を主に病院・医院に向けて医療機器の情報提供および営業を担当 ・支店管轄エリアの担当施設を定期的に訪問、お客様のニーズに即した提案を実施。1人あたり5〜20施設を担当、代理店とのやり取りも担当 ※旭川支店では北は稚内、南は富良野方面占冠まで 【顧客】大学病院、公立・法人病院、クリニック等の医療施設 【商材】医療材料から画像診断機器、内視鏡、外科機器、放射線大型装置等 【特約店】バリアンメディカルシステムズ社、富士フィルムメディカル社、オリンパスマーケティング社、ニプロ社 ■入社後の流れ、教育制度： 基本的にはOJT制度で現場社員の方があなた専属でメンターが付きます。（半年程）しっかりと知識面の研修をした上で、まずは先輩と病院やクリニックなどのお客様へ訪問し、現場を見て知識を体系化、お客様に自分のことを覚えて頂き関係性を構築していきます。 ご入社頂くとともに、半年かけて身に付ける業務スケジュールに沿って業務をこなして頂く為、置いて行かれる心配はございません。 ※札幌支店では現在10人の営業メンバーがおります。 ■評価制度： 等級とランクによる2段階の評価指標がございます。等級は1年に1回の評価で上司の推薦と試験によって行われ定性的な面も評価されます。 ランクは数値面と業務達成度を評価し、基本給に紐づいております。どちらも明文化され、しっかりと評価軸が決まっており、適切な評価を受けることができます。 ■当ポジションの魅力： ・当社ではノルマのために無理な営業を行うことはありません。あくまでも「目標」としてチーム制度で協力しながら行動し、お客様のためになる提案を第一に考えています。 ・医療機器の代理店営業の為、医療業界、知識を身に付けることができます。 ・家族手当、独身寮手当等の福利厚生も充実しており、長期就業できる環境です。 ・長時間の残業は発生しません。残業月平均10〜15時間程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/ニーズ高まる在宅医療分野/東証STD上場フクダ電子グループ/社会貢献性◎/医療業界で営業としてのスキルアップ】 ■職務概要： 主に既存取引先を対象とした、酸素濃縮器や人工呼吸器等の在宅医療機器等の在宅医療では欠かせない機器のルート営業を行っていただきます。業務の流れとして、まずは医師へ機器の提案をし、色々な情報提供を行っていただきます。医師は患者に必要な機器の処方を出しますので当社に処方の発注をいただいた後、営業が患者宅へ訪問し、機器の設置及び説明を行います。 ※担当の病院に定期的に通い顔を覚えてもらうことが重要なため、フットワーク軽く担当先を回っていただきます。 ※基本的にルート営業ですが、担当エリアに新規病院設立の際は新規営業もございます。フクダ電子を知らない医者はおりませんので、話を聞いてもらいやすいのも特徴です。 ■組織構成： 現在各営業所では約5名の営業担当が所属。20代の社員が多く、中途採用多数なため、わからないことは聞きやすい活気ある和気あいあいとした雰囲気です。 ■研修体制： 当社へ中途入社いただく方の多くは業界未経験からのスタート。入社後の流れとして、研修期間の3か月程度は、先輩社員の営業に同行していただき、まずは現場に慣れながら実務を覚えていただきます。わからないことや疑問に思ったことは、何度でも気兼ねなく質問してください。優しく丁寧な指導だけでなく、研修体制も万全に整えた環境を用意しております。また、先輩社員ごとにすすめ方が異なる場面もあるかと思いますが、良いと思ったところはどんどん吸収し、自分のものにしていただきたいと考えております。自身の営業活動が患者様の命につながりますので、大きなやりがいと使命感をもって働くことができます。 ■当社の魅力： 圧倒的なブランド力が強みです。製品、商品に関する資料や医療情報の提供、依頼やご相談の課題にお応えいただくポジションですが、80％は既存顧客となるため、日常的にコミュニケーションを図ることが大切となります。フクダ電子の「製品・商品力」「ブランド力」は絶大なため、未経験の方も頻繁に訪問することにより、信頼関係を築きあげてくことができれば問題ありませんので、ご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/ニーズ高まる在宅医療分野/東証STD上場フクダ電子グループ/社会貢献性◎】 ■職務概要： 神奈川・静岡エリアの在宅向け医療機器のレンタルおよびアフターサービスを提供している当社にて、カスタマーサクセス担当として、当社の在宅医療機器を扱っている横浜周辺エリアの医療機関、療養者様に対し、安心してご利用いただけるようアフターフォローをご担当いただきます。 具体的には… ・医療機関に対する報告業務（在宅医療機器を使用する療養者様の様子をお医者様に報告） ・療養者様のアフターフォロー（お使いの機器の消耗品配達や点検など）以 ※療養者様を守る大切な機器を扱うため、1か月に3回程度、平日夜間や休日に機器の使用に関する緊急対応がある場合あり。（専用スマホに依頼があった場合のみ。手当支給あり） ※新規導入までを担当する営業とアフターフォローを担当する当ポジションの2名で病院を担当する流れになります。 ■組織構成： 当ポジションは2025年4月からスタートする予定です。当社の現在の営業担当は20代の社員が多く、中途採用多数なため、わからないことは聞きやすい活気ある和気あいあいとした雰囲気です。 ■研修体制： 当社へ中途入社いただく方の多くは業界未経験からのスタート。入社後の流れとして、始めの3ヶ月間は、先輩社員の営業に同行していただき、まずは現場に慣れながら実務を覚えていただきます。わからないことや疑問に思ったことは、何度でも気兼ねなく質問してください。優しく丁寧な指導だけでなく、研修体制も万全に整えた環境を用意しております。また、先輩社員ごとにすすめ方が異なる場面もあるかと思いますが、良いと思ったところはどんどん吸収し、自分のものにしていただきたいと考えております。自身の営業活動が患者様の命につながりますので、大きなやりがいと使命感をもって働くことができます。 ■当社の魅力： 圧倒的なブランド力が強みです。製品、商品に関する資料や医療情報の提供、依頼やご相談の課題にお応えいただくポジションですが、80％は既存顧客となるため、日常的にコミュニケーションを図ることが大切となります。フクダ電子の「製品・商品力」「ブランド力」は絶大なため、未経験の方も頻繁に訪問することにより、信頼関係を築きあげてくことができれば問題ありませんので、ご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/ニーズ高まる在宅医療分野/東証STD上場フクダ電子グループ/社会貢献性◎/医療業界で営業としてのスキルアップ】 ■職務概要： 主に既存取引先を対象とした、酸素濃縮器や人工呼吸器等の在宅医療機器等の在宅医療では欠かせない機器のルート営業を行っていただきます。業務の流れとして、まずは医師へ機器の提案をし、色々な情報提供を行っていただきます。医師は患者に必要な機器の処方を出しますので当社に処方の発注をいただいた後、営業が患者宅へ訪問し、機器の設置及び説明を行います。 ※地区エリアをチーム5~10名で担当します。担当の病院に定期的に通い顔を覚えてもらうことが重要なため、フットワーク軽く担当先を回っていただきます。 ※基本的にルート営業ですが、担当エリアに新規病院設立の際は新規営業もございます。フクダ電子を知らない医者はおりませんので、話を聞いてもらいやすいのも特徴です。 ■組織構成： 現在横浜本社では30名の営業担当が所属。20代の社員が多く、中途採用多数なため、わからないことは聞きやすい活気ある和気あいあいとした雰囲気です。 ■研修体制： 当社へ中途入社いただく方の多くは業界未経験からのスタート。入社後の流れとして、始めの3ヶ月間は、先輩社員の営業に同行していただき、まずは現場に慣れながら実務を覚えていただきます。わからないことや疑問に思ったことは、何度でも気兼ねなく質問してください。優しく丁寧な指導だけでなく、研修体制も万全に整えた環境を用意しております。また、先輩社員ごとにすすめ方が異なる場面もあるかと思いますが、良いと思ったところはどんどん吸収し、自分のものにしていただきたいと考えております。自身の営業活動が患者様の命につながりますので、大きなやりがいと使命感をもって働くことができます。 ■当社の魅力： 圧倒的なブランド力が強みです。製品、商品に関する資料や医療情報の提供、依頼やご相談の課題にお応えいただくポジションですが、80％は既存顧客となるため、日常的にコミュニケーションを図ることが大切となります。フクダ電子の「製品・商品力」「ブランド力」は絶大なため、未経験の方も頻繁に訪問することにより、信頼関係を築きあげてくことができれば問題ありませんので、ご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務