【仕事内容】 ■仕事内容 ◎地域密着型特別養護老人ホーム(定員29名)にて介護職員業務全般 ・入居者様の生活に関わるお世話 ・食事介助 ・健康管理 ・レクリエーション ・機能訓練等 ※利用者通院等で社用車(軽)を使用いただくことがございます。 ※現在は住宅型有料老人ホームにしぞのとして運営しており、 2024年4月1日(予定)より「地域密着型特別養護老人ホーム にしぞの」へリニューアルオープンいたします。 事前研修は地域密着型特別養護老人ホームひびきのもり(北九州市若松区深町1-15-8)等関連施設にて行います。 入社可能日：随時 ■アピールポイント ＊オープニングスタッフを募集！ 新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか？ ＊1ヶ月あたりの残業は平均10時間の予定。ワークライフバランス重視の職場環境です◎ ＊昇給機会、賞与支給で安定した年収アップにつながります ＊試用期間中も労働条件に変更なし！本採用時と同じ待遇で勤務を始められます◎ ＊退職金制度あり!長期に渡る貢献がしっかり評価される環境です 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 ◎2024年4月1日リニューアルオープン予定◎＞＞介護職員募集中＜＜★未経験の方でも大丈夫です★残業月平均10時間★退職金あり★賞与・昇給あり★ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜営業経験者歓迎／認知度向上・ブランディングに携われる／平均残業月20〜30h程度〜 ■業務内容： セールス・マーケティング部門として当社の認知度向上に貢献していただくなど幅広い業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・国内13か所（今後増加していく予定）のホテルへの集客のためのイベント企画とプラン造成 ・マリオットグループとしてふさわしいブランディングの構築、公式サイトなどの修正 ※大阪方面への出張が多くなることを想定しています。 ■組織構成： 男性3名、40〜50代（1名部長、2名メンバー） ■募集背景： ・世界最大級ホテルチェーンであるマリオットグループとしてリブランディングを行う各ホテルにおいて新規顧客開拓を担う人材を新たに募集します。 ・外資系大手投資ファンド、外部のホテル経営専門コンサルタントとの接点も多く、ブランドマーケティングや新規商品企画を検討、これから新たな組織・仕組みを作っていく段階から行えるので、やりがいのある環境です。 ■今後の再建と成長戦略： 「マリオット」や「リッツ・カールトン」を手がける世界的なホテルチェーンである、マリオット・インターナショナルのフランチャイズとして「Four Points Express by Sheraton（フォーポイント・エクスプレス・バイ・シェラトン）」としてリブランディングし、改装オープンするダイナミックな再建計画がスタート。 ・函館、盛岡、宇都宮、横浜、名古屋、金沢、京都、大阪、神戸、博多など10都市に点在する13軒のホテルは、2024年後半に改装工事が完了。 新たに3600室超の客室がマリオットブランドの宿泊特化型ホテルとしてのオープンを予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社さわやか倶楽部が運営する、介護付き有料老人ホーム「さわやか目白の里」で生活相談員を募集しております。 ━━━━━━　新規オープン　━━━━━ 12月に「さわやか目白の里」がオープンします。オープニングスタッフとして一緒に働いてくださる方を大募集しております。 勤務開始予定は11月1日からになります。 ━━━━━━　募集要項　━━━━━━━ ・介護付き有料老人ホームで生活相談員としての勤務となります。 ・正社員 ・入居者様お一人おひとりのご要望に丁寧に対応していただくお仕事です。 ━━━━━　具体的な仕事内容　━━━━ 施設の「顔」として、利用者様の入所から退所までのサポートを行っていただきます。 具体的な業務は以下のようなものになります。 ・入居希望の方やご家族との事前面談、施設見学の対応 ・入居希望の方の身体等の状況の聞き取り ・契約関係の対応（入所/退所など） ・送迎業務 また、場合によっては介護職のサポートを行っていただく可能性もございます。

有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 住宅型有料老人ホームでの看護管理者・正社員求人 【おすすめポイント】 ・年収459万円以上で安定した収入です！ ・月9日公休、年間休日113日 ・新規オープン施設で立ち上げにかかわっていくことができます！ 【施設概要】 設立年月日：2025年月11日 定員数：50床 全50床の住宅型有料老人ホームで、 がん末期・神経難病の方をメインに受け入れ「お看取り」まで行っている施設です。 医療関連サービスの提供を行う、東証プライム上場のエムスリーグループの一員です。 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化したReHOPE および訪問看護・訪問介護事業を提供しています。 現在、全国で45施設以上を展開中！今後も新規拠点をオープンする予定です。

\\ ☆千葉市中央区にある保育園で保育士さんのお仕事 ☆// 　　　2025年度に卒業予定の新卒さん募集中です♪ ◎定員：120名 ◎特徴 ・オープンタイプの壁のない保育室を採用。 　ロッカーなどでクラスを仕切っています。 常に大人の目が行き届き、職員同士お互いのクラスの状況が 把握できるのでとても連携が取れやすい作りになっております。 職員全員で子どもを見守り、互いにフォローしあえる風土です。 ・素材の味を大切にした自園給食を提供。 　お米、野菜などは全て地元食材！！ 　理事長先生のお知り合いの方から取り寄せています。 給食室はオープンに見えるようになっており、 作っている風景をこどもたちも楽しめたり、 給食室の先生とも連携が取れやすい作りになっています！ また、栄養士とともに様々な食材に触れるなどの食育活動にも注力しています。 食育には5つの目標を設定し、生きる力を育んでいます。

・心身の発達に対応する療育 ・重度心身障害者の看護及び医療的ケア ・呼吸管理(吸引・吸入など) ・食事の全介助又は胃ろうからの食事介助 ・薬管理 ・生活の支援・介護(入浴や移乗) ・重症児とのコミュニケーションを図る ・送迎の添乗(運転) ・活動、レクリエーション支援 ・ご家族・他の事業所等との連携、支援 ・施設運営に伴う事務作業や雑務 ・看護管理業務 【マイカー通勤について】応相談　近隣の駐車場あり(駐車場代半額本人負担あり) 各施設定員5名 看護職、生活支援員、サービス管理責任者、管理者などの専門職が協同でケアをおこないます。 普通自動車運転免許(AT限定可) 【マイカー通勤について】応相談(駐車場代補助あり) 少人数の重度心身障害児のデイサービスです。 看護師、児童発達支援管理責任者等と連携を取りながらのチームケアのお仕事です。 8月1日オープン予定の新規児童デイサービスのお仕事です。 オープン前に既存の事業所にて研修を行います。

4月にオープンした アルペン清和　神田教室で または9月にオープン予定の神田教室2号店で オープニングスタッフを緊急募集！ 運動・学習支援を行っている 運動学習特化型の 児童発達支援・放課後等ディサービスです！ 1日10人程度の子供に対して 3〜4人のスタッフで集団療育を行い 子どもの成長を支援する仕事です♪ 【お仕事内容】 ・運動学習療育を行う指導員業務 ・高知市内の送迎業務。（普通車AT可） ・長期学校休業日期間におけるイベント業務 【施設方針】 お子様の持つ障がいの特性を緩和し 自分の気持ちを適切に表現する方法を 身につけるとともに集団の中で生きるための 社会性を身につけることを目指しています！ 【未経験でもOk】 専門資格を持ったスタッフが しっかりとサポートをし 丁寧に教えて下さるので 療育未経験の方でも安心して お仕事が出来ますよ♪

【仕事内容】 ◆令和７年７月頃オープン予定の自立訓練／就労訓練援施設 　でのサービス管理責任者のお仕事です。 ◆　場所は「かなえ保育園」隣接の敷地予定です。 　　奈良県大和高田市大字築山４４０−１０ 　　※近鉄築山駅　徒歩１分 ◆　実務経験者優遇。 ◆　事前準備、研修勤務していただけるかた優遇！ 　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【業務内容】 日本製鉄 技術開発本部＜富津地区＞にてアプリケーションシステムエンジニアとしてオープン系システムの企画・開発・運用保守を推進します。 （親会社：日鉄ソリューションズ（NSSOL）共同推進） 業務内容は、研究開発サポートシステムや購買業務システムの開発・運用、並びに周辺環境（データベース等ミドルウェア）の構築・運用となります。 ご経験に応じてリーダー、もしくは将来のリーダーとしてご参画いただく予定です。ご経験・ご希望を考慮して担当いただく領域を決定いたします。

【仕事内容】 ●2014年オープンのキレイな特別養護老人ホームです。全室個室・ユニット型で、定員も70名と中規模ですので、バタバタし過ぎず入居者様に寄り添ったケアをされたい方にはおすすめです◎ ●残業はほとんどありませんので、お仕事終わりの予定も立てやすいです！ ●最寄駅から徒歩圏内ですので、通勤にも便利です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ●2022年3月にオープンの「鎌ヶ谷バースクリニック」の分院となる不妊治療専門クリニックです。 ●経験者は優遇ですが、もちろん経験の方も歓迎です！！ ●日祝が固定休みとなっていますので、プライベートの予定も立てやすいです。 ●3路線可能な「新鎌ヶ谷駅」から徒歩3分と駅チカですので、通勤もラクラクです♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

22戸サービス付き高齢者向け住宅！ 定年無しで、やる気と思いがあれば年齢問わず、ブランクある方も挑戦できます！ 10月にも増尾にて新規オープン予定♪ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃　など 【アクセス】 柏駅　バス15分

【仕事内容】 ◎令和６年１２月オープンのサービス付き高齢者向け住宅 　でのお仕事です。 ＊４９床のサービス付き高齢者専用住宅にて、 　ケアマネ業務を実施して頂きます。 　 ＊ケアマネ業務内容（予定） 　・モニタリング・ケアプラン作成 　・入居者及びご家族とのコミュニケーション 　・介護保険等の手続き代行・事業所との連携 ※入職日については相談に応じます 　 　「変更範囲：変更なし」 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 サ高住の介護職業務をお任せします。 【PR・職場情報】 令和5年2月に『コンテ日吉』内に新規オープン予定！ 【求人の特徴】 サ高住の介護職/函館市/正社員 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 児童発達支援事業所のオープニングスタッフの募集です。霧島市国 分で２０２５年４月オープン予定です！！ ※未経験の方でも応募可能です。 〇児童発達支援管理責任者業務 ○児童発達支援 ○発達障害児の療育 ○社用車を使用しての送迎業もあります。 ※未経験の方でも応募可能です。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ●大手医療グループ運営のサービス付き高齢者向け住宅です。中規模で認知症や重介護の方の受け入れにも対応しています。オープンより日も浅いので、施設も大変キレイで気持ち良く働けます！ ●残業少なめ◎お仕事終わりの予定も立てやすいです。 ●賞与は交代具の4.5ヶ月！！日々のモチベーションにもつながります♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ★・・・・オープニングスタッフ募集・・・・★ （令和７年８月新規オープン予定） 看護小規模多機能型サービスです。 「通い」「泊り」「訪問」に加え、「訪問看護」サービスを 組み合わせて利用でき、ご利用者様のサポートを行います。 ＊施設運営のマネジメント ＊ご利用者様の利用調整、契約、相談援助など ＊居宅事業者など関連機関との連携 ＊職員指導、育成、勤怠管理など ＊生活援助や介護業務全般　　　＊その他、不随する業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

■業務概要 ・確定拠出年金に関わる自社「オープン系システム」の新規案件開発や、現行システムの保守開発・運用について、社内SEの立場で上流工程の領域を担当していただきます。 ・具体的には、オープン系システムに係る案件推進（社内外ステークホルダーとの要件検討、要件定義書の作成、ビジネスパートナーが作成する各設計書等の成果物検証、進捗管理、課題管理・解決推進など）や現行システムにおける問い合わせ対応、改善案件の立案や案件推進など担当していただきます。 ・将来的には、「ITのエキスパート」や「組織のマネジメント」のキャリアを目指して、ご活躍いただくことができます。 ■入社後の流れ ・入社後は、まずは確定拠出年金の業務知識や現行システムについての研修を受け、次に先輩や上長のサポートを受けながら、これまでのご経験を活かした案件に参画して当社のオープン系システムの環境を理解していただきます。その後、開発上流工程の要件検討、要件定義書作成、各種課題解決、ビジネスパートナーのコントロール等を、チーム内のサポートを受けつつ裁量権を持って担当していただきます。 ■配属組織について 配属予定先となる、システムソリューション開発第二課は10人体制で、主にオープン系のシステムの開発チーム／運用チームと、第一課も含めた大規模案件のPMOをつとめるチームに分かれています。担当いただくシステムはオープンAPIの基盤や認証基盤などWebバックエンドの共通基盤などが中心です。 ■働き方 ・勤務規程により、テレワークは週2日で運用。テレワーク時は、オンライン会議や社員用のビジネスチャットを活用して、メンバー間のコミュニケーションをとっています。 ・残業は月平均20〜30時間程度で、毎週水曜日は定時退社日として原則17:30には退社するよう全社的に取り組んでいます。 ・上期と下期で各々５営業日連続の休暇を取得できる社内制度があり、ほぼ全員取得しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・薬歴:電子薬歴 人員構成：正社員１名、パート１名（通常は薬剤師１人で営業予定）基本的には調剤業務はメインですが、必要に応じてOTC販売をお願いする可能性はございます。 【求人の特徴】 ＼＼2024年1月オープン予定の新店のドラッグストア求人／／ ■高年収も相談可能！650万も検討範囲です☆ ■現在はドラッグストアの営業のみですが、薬剤師の採用だ決まれば薬局もスタート予定！ ■人気の一人薬剤師求人！自分の作りたい薬局を作ることができますよ ■大手ドラッグではありませんので、転勤等もありません！ ■OTC販売にも携わることができます ■駅チカ徒歩3分 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・薬歴:電子薬歴 人員構成：正社員１名、パート１名（通常は薬剤師１人で営業予定）基本的には調剤業務はメインですが、必要に応じてOTC販売をお願いする可能性はございます。 【求人の特徴】 ＼＼2024年2月オープン予定の新店のドラッグストア求人／／ ■高年収も相談可能！650万も検討範囲です☆ ■現在はドラッグストアの営業のみですが、薬剤師の採用だ決まれば薬局もスタート予定！ ■人気の一人薬剤師求人！自分の作りたい薬局を作ることができますよ ■大手ドラッグではありませんので、転勤等もありません！ ■OTC販売にも携わることができます ■駅チカ徒歩3分 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 障がい者就業支援事業の「サービスの管理責任者」業務を行います 令和７年度オープン予定の新規事業所になります。 具体的な仕事内容 開設迄は開設準備を中心に行政等との打ち合わせ等を行います。 開設後は、相談業務・書類作成・申請業務・担当者会議開催等　 その他家事等日常生活の援助、日中の活動（就労等）に係わる事業 所等や関係機関との調整業務を行っていただきます。 開設予定　熊本市東区画図町所島で開設予定です。 変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：在宅 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：2人 【処方箋枚数】新店のため未定※オンコール対応あり【人員体制】薬剤師2名＋事務1～2名（予定）【設備】無菌室作る予定 【求人の特徴】 ★2025年オープン予定の新店薬局！！ ★新店の管理薬剤師！管理経験は不問です◎ ★年収600～700万円の高年収でご案内可！ ★早番・遅番の2シフト制で残業のでにくい体制です。 ★オンコール対応もありますが、しっかり手当支給あり◎ ★大森駅周辺のため、通勤便利！ ★在宅クリニックの門前薬局です。社用車にて運転業務も発生します。 ★ご入社時期ご相談下さい！開局するまでは別店舗（京急線戸部駅）での研修となります。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり

——◆和食×バルスタイルの新業態がオープン！◆—— 国内外に11ブランド・90拠点超を展開する『FONZグループ』が新業態をオープン！ 2025年夏に〈和食×バルスタイル〉をオープン予定です 【仕事内容】 店舗内での接客業務全般をお願いします。 接客マニュアルはなく、“自分の大切な人をもてなすように”を合言葉に、ひとり一人に合った自然なおもてなしを大切にしています。 レストランでのホール業務に加え、物販スペースでの接客や簡単な販売対応もお任せ。 “ただ料理を運ぶ”だけではない、体験価値を届ける接客を目指します。 さまざまな経験が積めるので、飲食人としてスキルアップできますよ◎ 接客技術を磨きつつ、自由な発想でアイデアを発信してくださいね。 ＝＝マニュアルは最低限！＝＝ 私達のお店には接客マニュアルがありません。 それはお客様によって求めているサービスが違うから。 お客様とコミュニケーションを取りながら、どのようなおもてなしをすれば喜んでいただけるかを考えています◎ シーンに合わせて最良のサービスを提供することを大切にしております。 決まったマニュアルがないので、もちろん機転や工夫が求められますが…。 だからこそ自由度が高く、得られる“やりがい”も大きいです。 信州の魅力を“食”を通して届ける新店舗で、一緒にお店をつくっていきましょう！ あなたのご応募、お待ちしています

【仕事内容】 ■仕事内容 ◇介護業務全般（送迎・入浴・排泄・食事・レクリエーション） 《オープン予定：2023年6月》 《入社可能日：随時（オープンまでは研修や開設準備をお願いします）》 ■メッセージ …*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… 何でも気軽に相談し、話し合える、 そんな風通しのいい職場環境にしていきたいと考えています。 キャリアアップを目指す方、新しい環境で新規一転頑張りたい方など 様々な方が活躍できる環境です♪ ぜひ仲間になって、お力をかしていただけませんか？^^ 一緒により良い事業所をつくってくださる方からのご応募お待ちしております！ まずは面接でお話ししましょう！！ …*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 うれしい完全週休二日制◎ミーティング・研修あり◎主婦（夫）の方も歓迎◎新規オープンのデイサービスです！！これから一緒に《ご利用者様・スタッフ共に居心地のいい事業所》を創り上げてくださる仲間を募集します^^♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

業績向上のため2025年5月に2店舗、7月に1店舗の合計3店舗オープン予定♪ 今後も拡大予定の株式会社です♪ 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員さん募集です！ 保育士さんでも児童指導員さんもどんどんご応募ください！ 【お仕事内容】 ◎児童へのサポート ◎着替え、食事、排泄などのサポート ◎送迎業務（運転・添乗） 【勤務時間】 ◎10:00〜19:00　(休憩1時間) 　 固定時間での勤務でお休みの希望OK 　 もちろん土日祝の希望休も取得可能 【施設の特徴】 ◎1日の利用人数10名〜13名ほど1人1人のお子さんと 　関わりを持てます！ ◎未経験でもサポート体制ありなので安心♪ ◎残業・持ち帰りなし！ ◎月給27万スタート＋賞与2回の高水準♪ ◎児童指導員さんはもちろん保育士さんも大歓迎！！