おすすめポイント：車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/寮・社宅あり/住宅手当あり/育休制度あり/産休制度あり 【最寄駅・アクセス】 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩17分 --------------------------------------------- ■ 幼稚園の幼稚園教諭のお仕事 ●幼稚園教諭業務全般 ●土日祝お休みで、春夏冬の長期休暇もあり！ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です◎●借り上げ社宅制度あり！一人暮らしをお考えの方も安心です◎●嬉しい賞与は年2回、4ヶ月分！頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です♪ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 210,000円〜 【月給】21万円?【昇給】年1回【賞与】年2回・4ヶ月分

◇・長期・即日スタートOK！ 当社はスタッフさん一人ひとりと、お仕事の”マッチング”にこだわっています！ 【仕事内容】NC旋盤 機械オペレーター 自動車部品（ドライブシャフト等）の製造機械オペレーター（NC旋盤） ・細長い金属棒を機械にセットする ・出来上がってきた完成品がコンテナに溜まってきたら回収 ⇒台車に載せて所定の場所まで運搬する ※初め1ヶ月程は日勤のみ（習熟度合により） このお仕事の特典！！ ・面接交通費１０００円支給 ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所（派遣先）および業務への配置相談の可能性あり。

◇6ヶ月～ 時給1、130円！　大仙市・長期就業者多数！ 【仕事内容】 ICチップの製造　（マシンオペレーター・梱包作業） 機械操作、材料の補充、目視検査、顕微鏡検査。 扱う製品は小型のものが多く、家電・自動車など幅広く使用されています。 マシンオペレーターの場合は複数台を掛け持ちになります。 （その他） ◆健康保険・厚生年金・雇用保険・有給休暇・健康診断・労働者災害補償保険 ◆無料で自宅で学習できるパソコントレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ◆リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

【経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、施工管理業務をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1〜2ヶ月程度になります。 ※短くて1ヶ月、長くて3ヶ月 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は東京であれば関東エリアメインで発生する場合もありますが、年に1〜2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■東京の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名 営業部：8名 工事部：70〜80名程度（職人さん含め） 技術部：5名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。

【経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、施工管理業務をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1〜2ヶ月程度になります。 ※短くて1ヶ月、長くて3ヶ月 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は大阪であれば沖縄エリアの方まで発生する場合もありますが、年に1〜2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■大阪の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名　 営業部：6名 工事部：35名程度（職人さん含め） 技術部：4名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。

◇◆プライム上場の大手企業との直接取引が9割／上流工程へ挑戦できる／toC向けのものを多く扱っているため、自身の開発品を世の中に広めることが出来ます／残業平均20H◇◆ ■業務内容： 一括請負ですので自社内で開発するプロジェクトです。ご経験と照らし合わせ、プロジェクト内のグループを束ねていただくリーダーをこ担当いただきます。 ■詳細： 主に大手不動産企業、大手化粧品、大手通信教育・出版企業のマルチデバイス対応Webアプリケーション開発案件です。 ※案件規模／期間…当社社員3〜7名、プラス協力会社数名／数ヶ月ものから長くて1年／BtoC70% 同社は1999年の設立以来、社長様と関係性が深かった東証1部上場企業様との密なお取引を続けてきました。25年間の地道な努力と実績により信頼を積み重ねることで、多くの企業様に評価をいただき、現在では案件のうち9割がプライム上場企業様との直取引いただけるほどに成長しました。 ■具体的案件： ※下記一例です ・コンシューマ向けiOS、androidネイテイプアプリ開発 ・大手エンターテイメントデジタルコンテンツ配信サービス ・大手通信教育企業タブレット学習サイト開発 ・エッセンシャル　QR簡単チェックインシステムLINEリンケ-ン ■開発環境： ・BtoC、BtoB向けWebアプリケーション、ネイテイプアプリ開発 ・OS… Linux、Windows、Android、iOS等 ・言語… Java、JavaSprict、C#.net、PHP、Perl、Ruby、Swift、objective-C、Python等 ・フレームワーク…SpringBoot、Laravel、AngularJS、Bootstrap (画面) ・データベース…MYSQL、PostgreSQL、SQLServer、Oracle等 ・ライブラリ…iQuery ■働きやすさ： 多くの社員が有給休暇を80%消化しており、社員の90％が「休暇を取りやすい」と回答しています。当社は社員のWLBを重視するため、各社員のライフイベントに応じて柔軟に休暇を取得することが可能です。 （例） ・長期リフレッシュ休暇…1ヶ月の休暇を取り海外旅行 ・新婚旅行…3週間 ・育休／産休を2回取得した社員もいます 変更の範囲：会社の定める業務

【製造現場での生産・ユーティリティー設備の保全業務／業界シェア40％／百年の伝統と歴史を受け継ぐ古くて新しい会社】 ■製品 熱伝導性が良く、加工性に優れている”銅” その特徴から、エアコンやスマートフォン、ビルの大型空調など生活のあらゆるシーンで私たちの製造する銅管が活躍しています。 ■ポジション概要： 予防保全、計画保全、事後保全でチーム分かれています。 1つのチーム、ポジションにずっといるのではなく、保全のエキスパートとして各ポジション定期的にローテーションで一連全部できるようになるため 専門性を高めることが可能です。 銅管・各種金属加工管・銅管継手の専門サプライヤーである当社にて、機械設備・ユーティリティ設備を中心とした、電気／機械系保全業務を中心にお任せします。 ※ユーティリティ設備とは…給排水・送配電・電力・ガス・照明等 ■具体的には： ・機械設備、ユーティリティ設備の予防保全 ・電力使用量、ガス使用量等の異常確認 ・担当設備の定期メンテナンス、改修のための部品管理、発注調整等 ・トラブル発生時の原因解明、協力業者への指示出し ■仕事の流れ： ・夜勤者から申し送りを受けた後、保全部門が故障原因の診断を行います。 ・機械、電気のいずれの異常かを判断した後、対象のエンジニアまたは協力業者が対応するという流れです。 ■組織構成： 部長（50代）、課長（40代）、メンバー38名（10代〜60代）で構成されています。 ■入社後について： 経験によりますが、入社後はメンター（最大6ヶ月）に付き添いながら順次仕事を覚えます。中途入社によるハンディキャップはありません。 ■就業環境： 【勤務時間】 基本的には8時〜16時45分の昼勤務ですが、1年のうち3〜6ヶ月程度は6勤3休の二交代制に切り替わり、夜勤（22時15分〜翌8時）が発生します。 【長期連休中の対応】 長期連休期間中についての出社率は3〜5割程度です。連休100％出社の保全系求人とは異なり、長期休暇の際も休みは取りやすい環境です。 【有給休暇】 有給休暇も取得しやすい環境です。1年の中で2交代制となる時期も発生しますが、家庭のイベントや個人的な事情による有給取得も対応・相談しやすい社風です予定がある場合は事前申請を行い、柔軟に有給を取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

おすすめポイント：駅近5分以内/車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/寮・社宅あり/住宅手当あり/未経験者歓迎/ブランクOK 【最寄駅・アクセス】 名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅から徒歩9分 --------------------------------------------- ■ 保育園の保育士のお仕事 ●保育士業務全般 ●賞与は嬉しい4.40ヶ月分支給！頑張りが給与に反映されるので、やりがいを感じながら働くことができます◎●年末年始や夏季などに長期休暇があり、年間休日も120日としっかりお休みが取れますよ♪♪プライベートの時間も大事にできますね！●両立支援として勤務時の負担軽減や働き方の相談も気軽にできます◎産休育休だけでなく、看護や介護の休暇なども取得相談ができるので、ご家庭との両立が目指しやすい職場です！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 201,390円〜 【月給】20万1,390円~36万1,930円《内訳》基本給：16万800円 ~ 30万400円特殊業務手当：7,800円地域手当：25,290円~46,230円処遇改善手当：7,500円＜その他手当＞扶養手当住居手当（各該当者のみ）時間外手当【昇給】1月あたり6,785円~1万6,905円（前年度実績）【賞与】年2回/計4.40ヶ月分（前年度実績）

おすすめポイント：駅近5分以内/車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/寮・社宅あり/住宅手当あり/未経験者歓迎/ブランクOK 【最寄駅・アクセス】 名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅から徒歩9分 --------------------------------------------- ■ 保育園の保育士のお仕事 ●保育士業務全般 ●賞与は嬉しい4.40ヶ月分支給！頑張りが給与に反映されるので、やりがいを感じながら働くことができます◎●年末年始や夏季などに長期休暇があり、年間休日も120日としっかりお休みが取れますよ♪♪プライベートの時間も大事にできますね！●両立支援として勤務時の負担軽減や働き方の相談も気軽にできます◎産休育休だけでなく、看護や介護の休暇なども取得相談ができるので、ご家庭との両立が目指しやすい職場です！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 201,390円〜 【月給】20万1,390円?36万1,930円《内訳》基本給：16万800円 ? 30万400円特殊業務手当：7,800円地域手当：25,290円?46,230円処遇改善手当：7,500円＜その他手当＞扶養手当住居手当（各該当者のみ）時間外手当【昇給】1月あたり6,785円?1万6,905円（前年度実績）【賞与】年2回/計4.40ヶ月分（前年度実績）

おすすめポイント：駅近5分以内/車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/寮・社宅あり/住宅手当あり/未経験者歓迎/ブランクOK 【最寄駅・アクセス】 名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅から徒歩9分 --------------------------------------------- ■ 保育園の保育士のお仕事 ●保育士業務全般 ●賞与は嬉しい4.40ヶ月分支給！頑張りが給与に反映されるので、やりがいを感じながら働くことができます◎●年末年始や夏季などに長期休暇があり、年間休日も120日としっかりお休みが取れますよ♪♪プライベートの時間も大事にできますね！●両立支援として勤務時の負担軽減や働き方の相談も気軽にできます◎産休育休だけでなく、看護や介護の休暇なども取得相談ができるので、ご家庭との両立が目指しやすい職場です！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 201,390円〜 【月給】20万1,390円?36万1,930円《内訳》基本給：16万800円 ? 30万400円特殊業務手当：7,800円地域手当：25,290円?46,230円処遇改善手当：7,500円＜その他手当＞扶養手当住居手当（各該当者のみ）時間外手当【昇給】1月あたり6,785円?1万6,905円（前年度実績）【賞与】年2回/計4.40ヶ月分（前年度実績）

*-----*-----*-----*-----*-----*-----*-----* 相模原市緑区にある認定こども園で 　　正規職員さん募集です♪ 　　　（2025年4月〜） *-----*-----*-----*-----*-----*-----*-----* 公園のように園庭も広く、 のびのびとした環境の中 子どもたちに携わることができます♪ ★おすすめポイント★ ・賞与4.5ヶ月分支給！ ・年末年始休暇などの長期休暇あり ・産休・育休制度あり ・退職金制度あり ★定員★ 268名 0歳9名／1歳12名／2歳15名／3〜5歳232名 ★園さんが目指す子ども像★ 「明るく元気な子」 「心豊かなやさしい子」 「たくましくねばり強い子」 ★園について★ 相模野幼稚園では、月齢に応じて 教育・保育目標を設定しています。 子ども達のペースに合わた 質の高い保育を目指しています♪ *:;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;:*:;;;;;;;:*:;;;;;;;:* 担当も同行いたしますので 一度ご見学に行ってみませんか？(^^)

〜働き方改善×長期就業叶います◎残業10h以内／夜勤・県をまたぐ転勤なし／育休・長期休暇可能／土日祝休／年休126日〜 ☆本求人の魅力☆ ・官公庁案件メインのため、土日祝休みで残業も月10h以内！ ・夜勤無し、県をまたぐ転勤無し、長期休暇も取得可能！ ・定年後も希望すれば年収を下げず、正社員としてしっかり働けます。活躍している70代の社員もおります！ ■職務内容 当社の施工管理として従事いただきます。 具体的には下記業務をお任せ致します。 ・官庁、民間から受注した鋼構造物工事、管工事、機械器具設置工事等の受注 ・見積り ・工事現場の施工管理 ・発注官庁及び元請企業との打ち合わせ ・施工関係書類の作成 【変更の範囲：なし】 ■業務補足 ・担当するエリア：基本は群馬県メインになります。 出張はほとんどないですが、年に数回発生する可能性があります。 ・お客様について：官公庁（公共事業）、大同特殊鋼（株）の工場、ゼネコン関係 ・工事期間：公共事業は平均して3〜4ヶ月、長期のものだと1年〜2年程 ・直行直帰可能です。 ・夜勤での業務はありません。 ・一人当たりの担当案件は1〜3案件となります。 ■入社後 先輩社員からのOJTがメインとなります。 今までのスキルや経験によって徐々にお仕事をお任せ致します。 ■組織構成 14名（女性1名、年代20〜70代） 施工管理資格お持ちの方：男性5名（40代〜50代） ■働き方 ・年間休日126日、土日祝休み ・有給休暇も取得しやすく、GW、夏季、年末年始の休みと有給を組み合わせて9〜10日の連休を取得している社員も多いです◎ ・残業は月10時間以下でプライベートも大切にできる職場環境です◎ ・夜勤はありません。 ・出張の頻度も少なく年に1回程 ■仕事の魅力 自分が携わった仕事が形として残るので、出来上がった際に達成感とやりがいを感じます◎

〜育休・産休実績・独自の制度有／有給取得が叶う環境／賞与平均支給額4.1ヶ月／年休120日／金属業界のリーディングカンパニーで長期就業◎〜 ■業務概要 鍛造技術に特化した当社の加工部門にて、生産管理職としてご活躍いただきます 〈業務詳細〉 ・生産計画の立案や工程の進捗管理 ・材料や製品の工場内移動／工場間移動等 ・現場への訪問 ■働き方 ・残業ほぼ無、土日休み ・年休120日（祝日出勤あり、土日＋GW、お盆、年末年始休み） ・賞与過去実績 平均支給額4.1ヶ月） ・受注生産なため決まった繁忙期なく、残業が抑えられております。 ・有給は事前に申請すれば取得可能です。すべての祝日に休暇を取得している社員もいます。 ■育休・産休制度 ・産前産後休暇、育児休暇など法定の制度の他、お子さんやご家族の急な体調変化などにも柔軟に対応できるよう独自の特別育児・介護休暇制度を設けています。本来であれば無給休暇ですが、会社の承認が下りれば特別有給休暇の取得が可能です。 ・社員一人ひとりが家庭と仕事を両立させ、長く活躍できるよう応援しています。 ■スキルアップサポート： ・入社後は導入研修で会社全体と自分の職場への理解度を深めていただきます。OJTを含め数日〜数か月かけて実施します。 ・若手のみならず中堅、ベテラン社員も含め、定期的な社内教育や業務上必要な資格取得のために外部講習へ参加する等、他サポート面も充実しています。 ■ポジションの魅力： ・長い歴史の中で培ってきた技術を活かし、高合金をはじめとする様々な材質に関する最適な鍛造条件の確立を目指して、現場や顧客の要求に適切に応じながら業務を進めることができます。 ・鍛造製品は扱える企業数も限られており、国内のみならず世界各国からの需要もあります。グローバルな展開をしている企業です。 ・素形材に関する専門知識を活かし、人々の生活に必要不可欠な製品を扱えることもやりがいのひとつです。 ■当社について ・1955年に設立。長い歴史の中で積み重ねてきた希少且つ高度な鍛造技術を強みとする金属業界のリーディングカンパニーです。 ・鍛造部品は扱える企業数も限られており、国内のみならずグローバルな展開から安定した事業基盤を構築しているため、安心して長期的就業ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

育児があるから…、家庭があるから… といってキャリアアップを諦めたくないあなた！ 若手も子育て世代も幅広く活躍している住友生命♪ 子育てサポートが充実しているので、長く活躍できます。 当社では、育児休業取得実績が多くあります。 プラチナくるみんを取得し、結婚・出産後も 働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪ “子育てへの理解”が、男女問わず高く、 育児や家事と両立して働こうとする世代にとって 魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎ 長期的に働き続けられる環境が整っています♪ 育児や家庭があるから… といってキャリアアップを諦めたくないあなた！ スミセイで長期的なキャリアを見据えて 働いてみませんか？ .*:☆ 産育休制度充実！子育て世代が活躍しやすい◎ ☆:*. ★30年以上活躍している職員も！長期的なキャリアを築けます♪ ★プラチナくるみん認定！国も認める働きやすい環境です◎ 「職種：営業」 個人のお客さまや企業などのお客さまに対して、 生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、アフターサービスや その他に人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 お客さまそれぞれに最適な保障をお届けするのが、 ライフデザイナーのミッションです♪ .*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご提案♪ ☆:*. 『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』 『子供の教育費をどうしようか考えていて』 『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』 雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みをお聞きし、 解決できるプランをご提案します。 【仕事の魅力】 お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪ お客さまが安心して人生を送れるように サポートすることがライフデザイナーの使命。 そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、 ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。 結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において “●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、 “何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪ お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、 「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって ピッタリのお仕事になるはずです！ 子育て世代が多数活躍！長く働ける◎ 出産や育児、その先の介護・看護などと 仕事を両立できるような福利厚生を整えています！ ☆両立支援休暇 小学校就学前の子どもを養育する場合、1ヶ月に3日まで休暇を取得できます！ ☆育児費用補助（入社後に生まれた子が対象） 当社で産前産後休暇、育児休業を通算6週間以上取得後復職した職員に対して、ポイントを付与します！ ☆短時間勤務制度 妊娠中～小学校卒業まで、時短で働ける制度です♪ ※上記制度の適用は当社規程によります。 【教育制度について】 入社後3ヶ月間は、同期入社の仲間と一緒に育成センターにて研修を受けます。 【主な流れ】 ▼1ヶ月目 「ビジネスマナー」「生保・損保の商品についての基礎」などを学びます。 ▼2ヶ月目 お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。 ▼3ヶ月目 先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。

.*:☆ 産育休制度充実！ 子育て世代が活躍しやすい会社です ☆:*. 若手も子育て世代も幅広く活躍している住友生命♪ 子育てサポートが充実しているので、長く活躍できます。 育児休業取得実績は、住友生命全体でとても多いです。 プラチナくるみんを取得し、結婚・出産後も 働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪ “子育てへの理解”が、男女問わず高く、 育児や家事と両立して働こうとする世代にとって 魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎ 長期的に働き続けられる環境が整っています♪ 育児や家庭があるから… といってキャリアアップを諦めたくないあなた！ スミセイで長期的なキャリアを見据えて 働いてみませんか？ .*:☆ 産育休制度充実！子育て世代が活躍しやすい◎ ☆:*. ★30年以上活躍している職員も！長期的なキャリアを築けます♪ ★プラチナくるみん認定！国も認める働きやすい環境です◎ 「職種：営業」 個人のお客さまや企業などのお客さまに対して、 生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、アフターサービスや その他に人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 お客さまそれぞれに最適な保障をお届けするのが、 ライフデザイナーのミッションです♪ .*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご提案♪ ☆:*. 『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』 『子供の教育費をどうしようか考えていて』 『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』 雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みをお聞きし、 解決できるプランをご提案します。 【仕事の魅力】 お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪ お客さまが安心して人生を送れるように サポートすることがライフデザイナーの使命。 そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、 ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。 結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において “●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、 “何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪ お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、 「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって ピッタリのお仕事になるはずです！ 子育て世代が多数活躍！長く働ける◎ 出産や育児、その先の介護・看護などと 仕事を両立できるような福利厚生を整えています！ ☆両立支援休暇 小学校就学前の子どもを養育する場合、1ヶ月に3日まで休暇を取得できます！ ☆育児費用補助（入社後に生まれた子が対象） 当社で産前産後休暇、育児休業を通算6週間以上取得後復職した職員に対して、ポイントを付与します！ ☆短時間勤務制度 妊娠中～小学校卒業まで、時短で働ける制度です♪ ※上記制度の適用は当社規程によります。 【教育制度について】 入社後3ヶ月間は、同期入社の仲間と一緒に育成センターにて研修を受けます。 【主な流れ】 ▼1ヶ月目 「ビジネスマナー」「生保・損保の商品についての基礎」などを学びます。 ▼2ヶ月目 お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。 ▼3ヶ月目 先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。

おすすめポイント：賞与あり/寮・社宅あり/住宅手当あり/育休制度あり/産休制度あり/残業なし/ブランクOK 【最寄駅・アクセス】 京都線 千里丘駅から徒歩14分 --------------------------------------------- ■ 幼稚園の幼稚園教諭のお仕事 ●幼稚園教諭業務全般 ●千里丘駅から徒歩圏内♪♪音楽教育に力を入れている幼稚園です！●未経験やブランクある方のエントリーOK！若い先生からベテランの先生まで幅広い世代の先生が在籍していますので、学びも多いです！●賞与は4ヶ月分と高水準★1年目も約3ヶ月分としっかり！昇給もあるため、頑張りがいがありますね◎●基本土日祝休みで、春・夏・冬には長期休暇もあるので、プライベートの時間もたっぷり取れますよ！●フルパートさんでも相談できます！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 178,000円〜 【月額】17万8,000円?19万円≪その他手当≫・住宅手当【昇給】年1回（約6,000円）【賞与】年2回（計4.0ヶ月分 ※初年度は約3.0ヶ月分）※昇給・賞与は実績による

~LIXILグループ／年休125日・土日祝休み／オフィスカジュアル導入／ワークライフバランス◎~ ■担当業務： 主にオーナー様からお預かりしているマンション建物の維持管理・軽作業、定期点検・巡回・報告、見積、工事発注等を行います。 ■具体的な業務 ・退去解約にともなう精算業務、原状回復工事の見積作成、提案、発注、施工管理 ・修・営繕工事の見積、発注、完了報告 ・賃貸マンションの建物保守業務の報告、修繕等の提案 ・近隣・入居者様からの問い合わせ対応 ・休日電話当番（時期に応じて2ヶ月に1回〜1ヶ月に1回・土日の対応あり）※振替取得 ・建物巡回、現場立ち合い、新規入居前の居室確認および鍵交換作業等 ・オーナー様向けの報告書・提案資料の作成 ・その他建物管理に係る業務全般 ・社内事務業務と外回り業務の割合は5：5くらい ■組織構成： 中部統轄事業部は名古屋を中心に不動産をオーナ—様から預かり、建物のメンテナンスに始まりリフォーム、新築の管理まで行う不動産管理事業がメイン業務となります。 拠点内の従業員数：約45名程度 ■株式会社LIXILリアルティの魅力と特徴： (1)LIXILグループの安定基盤 LIXILは、約270社のグループ会社で構成され、150以上の国と地域で商品・サービスを提供するグローバルな企業グループです。住宅およびビル向けの建材・設備機器の製造、販売、住宅フランチャイズの展開やその他の住宅関連サービスなど、住生活に関連する幅広い事業により、安定した業績を誇っています。 (2)充実の福利厚生・お休み取得推進など働きやすい環境を整備 年間休日は125日、2日間自由に休暇取得が出来るメモリアル休暇や、5日連続の休暇を取得できるゆとり休暇の制定などにより、プライベートと仕事との両立をしやすい環境が整っています。風通しもよく、社員定着率も高いため、長期的に就業頂くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【原則土日祝休み★年間休日129日★長期休暇有り★高給与】プライベートと両立しながら働くことができる環境です！昨年度の賞与実績は4.6ヶ月！安定した収入も期待できます♪ - 日勤のみ/休日休暇が充実！メリハリをつけて働ける 【最寄駅・アクセス】 ◆梶が谷駅/徒歩7分/◆溝の口駅/車9分/◆武蔵溝ノ口駅/車10分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションの看護師のお仕事 ◆精神科主体の訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・療養上のお世話 ・医師の指示による医療処置 ・医療機器の管理 ・ご家族などへの介護支援・相談など ◆1日の訪問件数：5件前後 ◆オンコール有無、当番頻度（4~5回程度/月・実働回数1回程度/半年） ◆移動手段：車 ◆記録方法：電子カルテ ◆受け持ち方式 ◆介護保険：医療保険の割合 ◆看護師人数：13名（常勤12名、非常勤1名） ◆利用者疾患層・年齢層：統合失調症、双極性障害、うつ病、強迫性障害、発達障害等 月給 279,500円〜

【原則土日祝休み★年間休日129日★長期休暇有り★高給与】プライベートと両立しながら働くことができる環境です！昨年度の賞与実績は4.6ヶ月！安定した収入も期待できます♪ - 日勤のみ/休日休暇が充実！メリハリをつけて働ける 【最寄駅・アクセス】 ◆梶が谷駅/徒歩7分/◆溝の口駅/車9分/◆武蔵溝ノ口駅/車10分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションの看護師のお仕事 ◆精神科主体の訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・療養上のお世話 ・医師の指示による医療処置 ・医療機器の管理 ・ご家族などへの介護支援・相談など ◆1日の訪問件数：5件前後 ◆オンコール有無、当番頻度（4~5回程度/月・実働回数1回程度/半年） ◆移動手段：車 ◆記録方法：電子カルテ ◆受け持ち方式 ◆介護保険：医療保険の割合 ◆看護師人数：13名（常勤12名、非常勤1名） ◆利用者疾患層・年齢層：統合失調症、双極性障害、うつ病、強迫性障害、発達障害等 月給 279,500円〜

おすすめポイント：車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/未経験者歓迎/ブランクOK 【最寄駅・アクセス】 JR常磐線(取手?いわき) 牛久駅から徒歩20分 --------------------------------------------- ■ 幼稚園の保育士のお仕事 ●保育教諭業務全般 ●年間休日はなんと130日以上♪年末年始と長期休暇も充実！仕事とプライベートのメリハリをつけて働けますよ！●賞与は嬉しい3?4ヶ月分支給あり♪頑張りがしっかり評価される、やり甲斐のある職場です♪♪●福利厚生や各種手当も充実しているので、安定的に長くお仕事したい方にオススメです！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 205,000円〜 【月給】20万5,000円?【昇給】あり【賞与】年2回：初年度計3ヶ月分（2年目以降計4ヶ月分）《手当》■精勤手当：2,000円/月■乗務手当：3,000円/月■処遇改善手当■つくば市補助金：3万円/月■通勤手当実費支給：上限3万1,600円/月■住宅手当：1万円/月■つくば市住宅手当：上限2万円/月■扶養手当：扶養家族1人につき3,000円/月

＼未経験歓迎！バス運転手デビューもしやすい！ 　駅と大学の往復メインで働きやすい当社で働きませんか？／ 【大型2種免許の養成制度が追加！】 普通1種免許をお持ちであれば、大型2種取得の養成対象です◎ 弊社でバス運転手になりたい方、大型2種取得をサポートします ◎未経験でも充実した研修で安心！ ◎大学の休暇に合わせた長期休暇もあり、プライベートも充実！ ◎乗客対応少なめ！休憩もしっかり取れて働きやすい！ 【仕事内容】 大学に通う学生や教職員の為に運行しているスクールバスの、 運転士をお任せします！ 先輩が一から仕事を教えるので、バスの運転経験がなくても心配は不要です！ バス運転手デビューをしたいけど不安、という方は必見です！ 【当社のポイント】 ルートは非常にシンプル！ 運行ルートは「駅」と「大学」の直結となっており、 複雑な道順を覚えることはありません。 ※基本的には学生が利用する「駅」と「大学」の往復がメイン 乗客対応も少なめです。 スクールバスは、大学の学生や教職員が利用するため、 乗車時はお金のやりとりや定期の確認などはありません。 大学の夏季休暇や年末には、長期休暇あり！ 大学の夏季休暇中は運行が減便になり、1ヶ月で15日程お休みのケースも！ お休みが多い時期でも、固定残業代を含んだ給与をお支払いします！ 【入社後の流れ】 まずは専任の指導員より1～2か月程かけて、イチからしっかり基礎的な知識を学んだ後、 先輩と同乗して仕事の進め方を覚えていただきます。 走行ルートや学生さんへの対応、車内アナウンスなどのノウハウを不安なく身につける環境があります！ 【忙しさについて】 運行時間は片道20分、往復で40分程度。 1日の運行本数は9本～10本程度。 ※40～50代活躍中！セカンドキャリアとして活躍されている方も多数！

＼未経験歓迎！バス運転手デビューもしやすい！ 　駅と大学の往復メインで働きやすい当社で働きませんか？／ 【大型2種免許の養成制度が追加！】 普通1種免許をお持ちであれば、大型2種取得の養成対象です◎ 弊社でバス運転手になりたい方、大型2種取得をサポートします ◎未経験でも充実した研修で安心！ ◎大学の休暇に合わせた長期休暇もあり、プライベートも充実！ ◎乗客対応少なめ！休憩もしっかり取れて働きやすい！ 【仕事内容】 大学に通う学生や教職員の為に運行しているスクールバスの、 運転士をお任せします！ 先輩が一から仕事を教えるので、バスの運転経験がなくても心配は不要です！ バス運転手デビューをしたいけど不安、という方は必見です！ 【当社のポイント】 ルートは非常にシンプル！ 運行ルートは「駅」と「大学」の直結となっており、 複雑な道順を覚えることはありません。 ※基本的には学生が利用する「駅」と「大学」の往復がメイン 乗客対応も少なめです。 スクールバスは、大学の学生や教職員が利用するため、 乗車時はお金のやりとりや定期の確認などはありません。 大学の夏季休暇や年末には、長期休暇あり！ 大学の夏季休暇中は運行が減便になり、1ヶ月で15日程お休みのケースも！ お休みが多い時期でも、固定残業代を含んだ給与をお支払いします！ 【入社後の流れ】 まずは専任の指導員より1～2か月程かけて、イチからしっかり基礎的な知識を学んだ後、 先輩と同乗して仕事の進め方を覚えていただきます。 走行ルートや学生さんへの対応、車内アナウンスなどのノウハウを不安なく身につける環境があります！ 【忙しさについて】 運行時間は片道20分、往復で40分程度。 1日の運行本数は9本～10本程度。 ※40～50代活躍中！セカンドキャリアとして活躍されている方も多数！

〜自社ブランドの製品を持つ専門商社／国内の建設機械メーカーとほぼ全社と取り引きあり／長期連休も取りやすい環境〜 ■業務内容： ・油圧ユニットの一部分の組み立て業務 ・油圧ホースの入庫・保管・出庫(併設,工場向け)・発注の在庫管理 ※油圧ユニットとは… 油に圧力をかけることで様々な機械を動かすための装置です。その一部分における部品を正しく組み立てる業務をお任せします。 ■研修制度： 入社後最初の1ヶ月間は、関東エリアへ長期研修を予定しております。 当社の工場において実際に組み立て業務や、指示書の扱いを学習していただきます。 ※研修期間中の宿泊費は全額負担いたします。 ■当社の魅力： ☆保養所充実 通常の法人価格から半額は会社負担で利用できるため、多くの従業員に利用いただいています。 全国各地に利用できる施設があります。 ☆長期休暇・飛び石連休あり GW、夏期休暇は10連休を7割以上の社員が取得しています。 会社指定休日に有休と土日を合わせ、長期的なお休みが取得出来る為、プライベートも充実する事が出来ます！ ☆免許取得支援 フォークリフトの資格取得に伴う費用は会社負担となります。 ■当社の特徴： 郷商事グループは、全体で20拠点(国内8／海外9／関連会社3)、グループ合計1,000名の組織です。少数精鋭ながら、社員一人当たりの年間売り上げは3億円あり、仕事のやりがいを感じられる環境です。自社ブランドの製品を持つ専門商社としてモノづくりのすべてのプロセスに対応しています。お客様の「こんあものがあったらいいのに」を叶えるのが当社の仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場大手セコムグループ/上流工程から参画可能/福利厚生◎/リモート可〜 ■魅力ポイント ◎リーダ経験がなくともPM候補として着実にステップアップできるポジション。 ◎グループ会社がお客様となるため関係性も良好。システムの企画や提案がしやすい。 ◎既存社員の約半数は中途入社のため、なじみやすい環境。 ■職務内容 損保システムサービス部は、セコム損害保険(株)向けのシステム開発・構築・維持運用を担っております。セコム損保のほぼ全てのシステムを担当しており、アプリケーション分野、インフラ分野、運用分野など幅広いポジションをご用意しております。 また、損害保険の知識が無い場合でも、保守業務から経験を積んだのちに企画・要件定義や設計といった上流工程分野をお任せしながら、将来的にはプロジェクトマネジメントの担当をお願いする予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件例 ・保険代理店向けの入金管理・顧客管理システム 等 長期のプロジェクトで約10ヶ月〜1年程度、短期の保守案件であれば1週間程度のものもあります。 ■働き方 ・客先常駐はなく自社での勤務となります。 ・在宅勤務：週2〜3回 ・平均残業：20〜30時間/月 ■セコムトラストシステムズについて 約71,000名の社員数を有するセコムグループの戦略的IT中核会社です。日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、セコムグループだけでなく一般企業や公共団体の顧客に向けてもトータルな情報サービスを提供しております。 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度など、家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っています。 変更の範囲：本文参照

時短勤務で家庭との両立も可能！ ムリなく働ける環境が整っているので 安心して仕事ができるんです。 育児休業取得実績は、住友生命全体で「2699名(※)」！ プラチナくるみんを取得し、出産後も 働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪ “子育てへの理解”が、男女問わず高く、 育児や家事と両立して働こうとする世代にとって 魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎ 長期的に働き続けられる環境が整っています♪ 育児があるから・・・ 家庭があるから・・・ といってキャリアアップを諦めたくないあなた！ スミセイで長期的なキャリアを見据えて 働いてみませんか？ (※・・・2022年度実績/当社規程あり) .*:☆ 産育休制度充実！子育て世代が活躍しやすい◎ ☆:*. ★30年以上活躍している社員も！長期的なキャリアを築けます♪ ★プラチナくるみん認定！国も認める働きやすい環境です◎ 「職種：営業」 〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス 〇人材の導入及び会社から指示された事項 .*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご紹介♪ ☆:*. 『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』 『子供の教育費をどうしようか考えていて』 『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』 雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みを聞きし、 解決できるプランの紹介ができればOKです！ 【仕事の魅力】 お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪ お客さまが安心して人生を送れるように サポートすることがライフデザイナーの使命。 そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、 ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。 結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において “○○さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、 “何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪ お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、 「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって ピッタリのお仕事になるはずです！ 子育て世代が多数活躍！長く働ける◎ 出産や育児、その先の介護・看護などと 仕事を両立できるような福利厚生を整えています！ ☆両立支援休暇 小学校就学前の子どもを養育する場合、1ヶ月に3日間まで休暇を取得できます！ ☆出産・育児に対する費用補助 産前産後休暇や育児休業だけではなく“お金の掛かる育児”に対して手当を支給します！ ☆時短勤務制度 妊娠中～小学校卒業まで、時短で働ける制度です♪ ☆産育休活用実績多数！ 育児休業取得実績は「2699名(※2022年度実績)」。子どもが3歳になるまで取得する事ができます！ ※上記制度の適用は当社規程によります。 【教育制度について】 ▼1ヶ月目 研修センターで「ビジネスマナー」「生命保険・損害保険の商品についての基礎」などを同期入社の仲間と一緒に学びます。 ▼2ヶ月目 お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。 ▼3ヶ月目 先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。