◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　 通信業界での一般事務！土日祝休み！我孫子駅徒歩11分！ 【仕事内容】 【電気通信システムの設計・施工企業にて総務事務のお仕事】 社内行事等の企画運営 文書管理、設備管理 人事労務 経営計画 会計管理、財務管理 オススメポイント！ 一から教えて頂ける環境です 管理業務未経験の方も大歓迎です ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収2,350,000円～4,000,000円

◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　 農業機械メーカーでの経理！土日祝休み！相模原駅バス18分！ 【仕事内容】 【紹介予定派遣！農業機械メーカーでの経理のお仕事です】 ・請求書確認 ・日常経理仕訳入力 ・経費精算確認など ＜おすすめポイント＞ 正社員のチャンス！紹介予定派遣です！ 同じ業務の方がいて安心！ 楽々マイカー通勤OK！ ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収3,800,000円～6,000,000円

◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　 特許事務所での特許・知財関係！土日祝休み！吉祥寺駅徒歩3分！ 【仕事内容】 【特許事務所でのサポート事務のお仕事】 ・各種期限管理 ・クライアントの管理 ・請求事務 ・出願書類チェック ・所内の弁理士・特許技術者との調整 ・英語を用いた海外代理人とのやり取り(メールや書面でのやり取りメイン) 紹介予定派遣！ ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収3,360,000円～4,000,000円

◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　 不動産業界での一般事務！土日祝休み！三越前駅徒歩1分！ 【仕事内容】 【大手不動産会社の総務部門での部署アシスタントのお仕事】 ・データ入力、システム処理、ファイリング、管理、保管 ・電話対応、各種業務連絡の発信・取り纏め ・その他庶務業務全般 ＜おすすめpoint！＞ 事務経験のある方必見！ 業務に慣れたら週2日程度在宅可能！ ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合契約社員(有期)として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収3,540,880円前後

◇2025年06月上旬～長期　 レア≪大手≫紹介予定派遣↑特許事務！年間休日124日↑高時給！ 【仕事内容】 ＊提案書の作成 ＊特許事務所への依頼 ＊出願書類のチェック、特許庁への出願 ＊請求と明細書の作成 ＊経費処理、部内庶務 ※英文書類のチェックや海外拠点とのやり取りがあるため英文あり ※直接雇用の時期：最長6ヶ月の派遣期間後、双方合意のもと直接雇用予定です。 ※双方合意に至った場合契約社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収239万円～239万円

◇【急募】即日～最長6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。　　 機器用照明の専門メーカーでの経理！土日祝休み！鶴見市場駅徒歩8分 【仕事内容】 【機器用照明の専門メーカーでの経理事務】 入出金業務 経費精算他現預金管理 請求書等証憑類確認等会計処理 支払業務、手形発行 資料作成 電話対応 来客対応 ファイリング 紹介予定派遣のお仕事です！ ※直接雇用の時期：6ヶ月以内 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収3,600,000円～4,030,000円

【3年連続130％の成長率／中途社員100％・フラットで発言しやすい社風/女性管理職多数/稼働試験複数】 当社に所属頂き、外資系企業や日系企業など様々な製薬メーカーへCRAとしてアサインいたします。 ■業務概要： 臨床試験（治験）が、J-GCP/ICH-GCP・治験実施計画書、各種ガイドラインに準拠して実施されているかを確認（モニタリング）する業務を担当頂きます。 【具体的には】 病院訪問（医師やCRCとのやり取り、書類回収など）、モニタリング報告書の作成、SDV対応、治験薬回収など、出張は週2〜3回程度を予定しています。 ※スキルアップにつながる手当は年間2万円まで支給します。 ■新たな給与体系の導入・働き方の多様性： 2016年6月から仕事の内容や負荷と給与を自ら選ぶことのできる給与体系を構築。単独で業務の遂行が可能なCRAであれば、能力次第で20歳代でも1千万円以上の年収が可能です。また、仕事と家庭のバランスを取りたい方には、業務負荷の低い残業0の職場もあります。ご自身が選んだ仕事で各々の価値観に沿った充実を得ていただくことで会社が発展していくと考えています。 ■同社の魅力： ・上記給与体系の導入によりご経験スキルによっては年収1000万円以上も可能です。 ・毎月社内1on1を実施し、今後のキャリアや現状について、またプライベート等も相談しやすい環境が整っています。 ・ママさんCRAも多く活躍中で女性の働き方も非常に整っています。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社： アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

■業務概要： 医薬品等のGVP・GPSPに関わる安全管理業務をご担当頂きます。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社： アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

【3年連続130％の成長率／中途社員100％・フラットで発言しやすい社風/女性管理職多数/稼働試験複数】 当社に所属頂き、外資系企業や日系企業など様々な製薬メーカーへCRAとしてアサインいたします。 ■業務概要： 臨床試験（治験）が、J-GCP/ICH-GCP・治験実施計画書、各種ガイドラインに準拠して実施されているかを確認（モニタリング）する業務を担当頂きます。 【具体的には】 病院訪問（医師やCRCとのやり取り、書類回収など）、モニタリング報告書の作成、SDV対応、治験薬回収など、出張は週2〜3回程度を予定しています。 ※スキルアップにつながる手当は年間2万円まで支給します。 ■新たな給与体系の導入・働き方の多様性： 2016年6月から仕事の内容や負荷と給与を自ら選ぶことのできる給与体系を構築。単独で業務の遂行が可能なCRAであれば、能力次第で20歳代でも1千万円以上の年収が可能です。また、仕事と家庭のバランスを取りたい方には、業務負荷の低い残業0の職場もあります。ご自身が選んだ仕事で各々の価値観に沿った充実を得ていただくことで会社が発展していくと考えています。 ■同社の魅力： ・上記給与体系の導入によりご経験スキルによっては年収1000万円以上も可能です。 ・毎月社内1on1を実施し、今後のキャリアや現状について、またプライベート等も相談しやすい環境が整っています。 ・ママさんCRAも多く活躍中で女性の働き方も非常に整っています。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社： アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

■業務概要： 医薬品等のGVP・GPSPに関わる安全管理業務をご担当頂きます。 ■沿革： 同社は特定派遣事業で2005年からスタート。A(個人)がspark（輝く）未来をつくるという社名。2006年よりCRAの派遣事業をスタートし、今後の製薬業界の流れから派遣型だけでなく、受託型もやっていこうということで、2011年に分社化し、アスパークメディカル社となりました。 ■特徴： ・派遣型＋受託型のハイブリッドCROを目指しており、現在は派遣9：受託1の割合。2016年3月から東京と大阪でプロジェクトがスタートしました。また現在、チーム派遣の取組も複数行っており、2018年には受託比率を50%まで向上させ会社と社員が持続的に成長できる環境を整える予定です。 ・2015年に入りマネージャー職を設け、受託型を受注していく体制を整えています。また、マネージャー候補を挙手性で募り、リクルーティング業務とアサイン業務を行っています。 (個人のキャリアを大事にし、コミュニケーションをとりながらキャリア形成を図ります。) ・他社CROと比べコストダウンし、個社ごとにカスタマイズできるところが強みです。特にグローバル化が進み、非常にコストが高くなっている環境下を逆手に取り、必要最小限度の体制からコストダウンを実現しています。

【メーカー派遣確約求人です/3年連続130％の成長率／中途社員100％・フラットで発言しやすい社風／働き方の多様性】 臨床試験におけるDM業務をお任せします。 ■担当業務： (1)症例報告書（案）及び記載手引きの作成、DM計画書作成、データベース設計、DMシステムバリデーション (2)データ入力及びコーディング（MedDRA等）、データチェック（ロジカルチェック/マニュアルチェック） (3)クエリー作成、データ固定、SASデータセット及び帳票の作成、症例検討会資料作成、DM報告書作成　等 【同社の魅力】 ■3年連続130％の成長率・顧客から選ばれるCRO： 2005年に設立した派遣型＋受託型のハイブリッドCROで、現在は派遣7：受託3の割合となっています。2016年3月から東京と大阪でプロジェクトがスタートし、現在は200名程の社員規模になっています。社内にはCRA、DM、MW/薬事、QC、PVが在籍しており、他社CROと比べコストダウンし、個社のオーダーごとにカスタマイズできるところが強みです。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社： アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

「人と話すことが好き」を活かせる♪ 憧れの“オフィスワーク”始めませんか。 自分の強みを活かしながら、 "私らしく"仕事もプライベートも充実させたい・・・！ そんなあなたには、 キャリアウィンクの「人事アシスタント」がピッタリ♪ *★*未経験OK【コミュ力】を活かせる*★* 応募者の方と何気ない雑談をして緊張をほぐしてあげたり、 志望度があがるように会社の魅力を伝えたり・・・。 楽しくお話しすることも大切なお仕事なんです！ *★*手に職つけて長く活躍*★* 人事と一般事務という、 2つの人気スキルが身に付くので将来のキャリアも安心♪ リクルートグループならではの働きやすさもある当社で、 あなたらしく輝けるオフィスワークを始めましょう！ ◆未経験・第二新卒歓迎◆ビジネスマナーやパソコン研修など安心のフォロー体制◆リモートOK◆土日祝休み／残業月6時間◆賞与年2回／昇給あり◆産休・育休取得実績850名（2025年4月時点）◆直接雇用化実績約1000名！ ≪具体的なお仕事内容≫ ◆データ入力や集計、ファイリング ◆来客・電話対応 ◆面接・説明会のセッティング ◆応募者への対応 など ※就業先により具体的なお仕事内容は異なりますが、オフィス業務がメインです。 ※人事のサポートがメインなので、無理な残業や休日出勤はありません。 ☆高い定着率の秘訣は、就業中のサポート力☆ 約80%が事務未経験スタートのため、未経験向けの研修が充実！ 社会人マナーに不安のある方にもオススメです☆ 分からないことや困ったことも 専任のアドバイザーが内容を聞き、アドバイスしていくので安心♪ 安心のサポートがあるからこそ、定着率98%という高い数字です。 ☆直接雇用化/キャリアへの伴走に注力☆ これまで約1000名が就業先企業で直接雇用化しています。 ※半数以上が就業開始2年未満で直接雇用化 直接雇用化後は年収が平均50万円UP！ 多くの先輩がキャリアウィンクでの経験を活かし、キャリアアップを叶えています！ 直接雇用化以外にも、継続して活躍頂いている方に対しては 今後のキャリアについての面談を実施。 理想のキャリアに向けて伴走します！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “企業の顔”として活躍できるやりがい☆ ・面接前の一言で緊張を和らげる ・電話受けや説明会などの対応で会社の顔となる そんなことを行いながら、 人事アシスタントとして会社の魅力を伝えていくことで、 「●●さんのあの一言が入社の決め手になりました」 なんて言われることも。 人事アシスタントですが、“企業の顔”として活躍することも嬉しいポイントです！ また、社員と直接関わる採用のお仕事なので、 様々なタイプの人に関われることも魅力の1つ。 採用に携わった方が力を発揮して 活躍している姿を見られることも多く、やりがいは抜群です。 アフター6もプライベートも充実させられる理由をご紹介 ◆年間休日123日(2024年度実績) ◆土日祝休み ◆残業月平均6h程度 ◆賞与年2回 ◆有給休暇あり ◆産育休取得実績あり など、オンオフのメリハリをつけて 働けるのでプライベートも充実♪ もちろん、産育休制度もあり、将来的に結婚や出産などの ライフイベントを迎えても柔軟に対応しながら働けます。 **プライベートもオトクに過ごせるサービスあり！** ◆フィットネス割引 ◆定期健康診断 ◆ベビーシッター割引サービス ◆eラーニング「ELAN」(Excel、Wordなどを自宅でも学習できます) ◆英会話や資格スクールなどの優待割引 【教育制度について】 ○oバックオフィス向けの研修を増やしましたo○ ●事務職として必要なことを学べるオリジナル研修 ●名刺交換の仕方や正しい敬語を学ぶビジネスマナー研修 ●レベルに応じて受講できるExcel・Word基礎研修 ●ビジネスメールの基礎から学ぶメール文基礎研修 など、未経験向けの研修が充実！ 仕事の進め方講座やコミュニケーション講座、リーダー研修など レベルに合わせて学べる研修を用意しています♪

◇急募！即日～長期（3カ月以上） 未経験OK×複数名募集！人気の中区で直接雇用も目指せる彡部門サポート 【仕事内容】 ＼事務デビューを応援／「経験ないけど、事務にトライしたい！」「みなとみらいで働きたい」→そんなお声を叶えます！ 完全未経験からできる事務のお仕事をご紹介します＊複数名同時スタートなので安心入力経験からトライできるので、興味のある方はエントリーを！ 【お仕事内容】 グループホーム施設の運営・建設をしている会社にて部門サポートをお願いします。 データや市場情報の収集/整理、分析業務資料作成、プレゼン資料/報告書の作成補助、議事録作成、その他、電話応対など。 事務未経験から始められる！基礎から学べる研修を実施オフィスワークは初めてで不安な方も、安心してスタートできます！ アルバイトやパートでお仕事を探されている方も大歓迎！

《VLOOKUPなどを利用して一般事務＊》 データ管理のためにExcelなどを利用して事務！ 所定の箇所へ入力などをしていきます。 入社後にしっかり座学やOJTの研修を1週間ほど行うので、 特に保険の知識や経験は無くてもOKです。 その後も1カ月程度はOJTでスタッフが付きながら 作業ができます。 勤務日数や時差や時短の相談もできるので 週4日勤務や16時退勤など、ご家庭の事情に合わせた 働き方ができます。 ▼詳細 ‾‾‾‾ ・Excelでの取引先データ整理 ・顧客・代理店とのメール対応等 ・一般庶務業務：部内郵便物の対応など 勤続3年後に、頑張り次第で契約社員として 直接雇用の可能性あり！

《ブランクOK！火災メインの損保事務》 損保代理店の一般的なアシスタント業務をおまかせ お客さま・保険会社と電話やメールでのやり取りあり。 外販や客先訪問、成約ノルマ等ないのでご安心ください。 個人契約がメインで法人契約の対応は少ないです。 ▼詳細 ・見積～申込書作成 ・計上 ・新規受付、変更、満期更改 ・保険料収納管理、精算 ・データ入力 ・事故受付 OJT研修、マニュアル、eラーニングあり！ 教育がありますので、損保経験があれば慣れていただける環境です。 ▼担当種目：火災メイン、自動車、傷害新種、団体 ▼代理店システム：MS1メイン、SJネット 【当企業について】 2001年に東証プライム上場商社の蝶理株式会社の100％子会社として 設立されました。事務受託を主とした企業で、多岐にわたる アウトソーシング企業としての立ち位置を確立させています。 大手グループに属していますので、休みなどの福利厚生も〇

《基本は定時！周囲と協力して一般事務》 ルーティン作業が多め＊部署内サポートです。 —具体的には— ・書類作成 ・メール・電話対応（社内、代理店） ・コピー、ファイリング　など ＊使用システム：Google、社内システム 〇最初は保険知識がなくても大丈夫！少しずつ慣れていけます。 〇コミュニケーションを取りながら進めていきます。 〇お客さまとのやり取りは、電話の取次や 　ちょっとしたメール対応程度。 〇まずは契約社員での直接雇用など、派遣からの 　直接登用に積極的です！ 【使用システム】Google、社内システム

◇2025年06月上旬～長期　 ▼東大和市立野▼安定！電子機器メーカー＼面接1回／ 【仕事内容】 ＊見積・請求書等の帳票作成 ＊発注システム入力 ＊カンタンな問合せへの回答 ＊電話対応（社外：～10件程度/日） ＊社長のアシスタント業務（スケジュール管理・事務処理対応など）L全てマニュアルがしっかりとあるのであんしんです ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定月給220000円～400000円

◇即日～長期　 【環境オススメ】きれいなオフィス！特許事務所での事務アシスタント＠名駅 【仕事内容】 ＊国内特許業務～特許庁への申請に関連する事務 ＊クライアントからの受信業務（メール、データダウンロード・保存） ＊クライアントへの納品・送信業務 ＊クライアントからの依頼対応 ＊電話・来客対応、備品管理、各種書類作成など ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収330万円　月収例 220，000円+残業代

◇即日～長期　 正社員目指せる！年収315万以上！残業ほぼなし！車通勤可！ 【仕事内容】 ＊勤怠チェック、給与計算 ＊社会保険に関する手続き ＊代表電話や来客の対応・取りつぎ ＊事務用品の確認、発注 ＊車両の管理、建物の維持管理（電球の交換や、施設の修繕などの一次対応） ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収315万円～480万円

◇即日～長期　 【駅近】引継ぎあり！経理・総務事務のお仕事 【仕事内容】 ＊会計データ入力 ＊請求書や領収書の発行 ＊出納業務 ＊支払い業務及び振込データのチェック ＊全家災券野得税申告及び納付 ＊原価計算、資金繰り、契約書チェック、支払調書作成、決算仕訳入力 ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収400万円～435万円

◇即日～長期　 【西大橋】残業ありで収入アップ！日常経理全般や月次・年次決算、固定資産管理など 【仕事内容】 ＊日常経理全般 ＊月次／年次決算のとりまとめ ＊月次／年度財務諸表作成業務 ＊四半期決算 ＊固定資産管理　など ※同業務の方がいらっしゃる環境です！ ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収431万円～450万円　月収例 269，500円～281，500円+残業代

◇【急募】即日～長期　 【環境！】送迎バスあり！病院内の総務のお仕事！ 【仕事内容】 ＊書類の管理 ＊リース契約などの契約管理業務 ＊行政への提出書類作成補助 ＊備品管理・発注 ＊管理部門の他チームのサポート業務 ＊電話対応、来客対応 ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収300万円～450万円　月収例 181,000円～218,830円

◇即日～長期　 ECサイトの【カスタマーサポート】お客様との信頼関係を築く 【仕事内容】 ＊お客様からの問い合わせ対応（電話/メールなど） ＊納期や商品に関するお客様の相談への対応 ＊他部署へのエスカレ ＊お客様へのアフターフォローコール ＊サービスや商品の改善案検討・提案 ＊顧客対応の分析、対応フロー改善策検討 ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収450万円～600万円

◇即日～長期　 正社員目指せる！年収364万以上×賞与年3回/6ヶ月分！駅近！ 【仕事内容】 ＊受発注業務 ＊売掛買掛金回収の確認および営業担当へ状況連携 ＊会計ソフトへの入力 ＊経費請求書の入力照合から支払い準備 ＊来客・電話応対 ＊営業サポート ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収364万円～401万円

◇即日～長期　 【正社員がめざせる紹介予定派遣】体を動かしたい方にオススメ！事務＋作業 【仕事内容】 ＊オンライン・FAXでの受注 ＊発注・納期調整 ＊製品の受入れデータ入力 ＊出荷の準備作業：10kg程度の荷物もあります ※事務と作業の割合は半々くらいです ※直接雇用の時期：6ヶ月の派遣期間の後、直雇用予定 ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定年収303万円～354万円