〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック！お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料（全国39ヵ所） ◎子の看護等休暇 （小６まで一人あたり年5日支給 ※有給） ◎直行直帰の働き方（原則オフィス出勤不要）等 ■採用背景： 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 （例）・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談 　　　・救援救護研修の実施 　　　・専門スタッフ（本社保育顧問、栄養士、看護師等）と連携し 　　　　新たな安全強化施策・研修の企画　など　 ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 （会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり） ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲：会社の定める業務

〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック！お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料（全国39ヵ所） ◎子の看護等休暇 （小６まで一人あたり年5日支給 ※有給） ◎直行直帰の働き方（原則オフィス出勤不要）等 ■採用背景： 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 （例）・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談 　　　・救援救護研修の実施 　　　・専門スタッフ（本社保育顧問、栄養士、看護師等）と連携し 　　　　新たな安全強化施策・研修の企画　など　 ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 （会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり） ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲：会社の定める業務

〜保育現場を巡回し、安全対策の徹底をチェック！お子さんの命・保護者の安心を守るやりがいのあるお仕事〜 〜やる気があれば特別な経験や知識などは、一切必要ありません〜 ◎子育て中の方、ブランクがある方も活躍できる充実した支援制度 ◎社員向け保育園実質無料（全国39ヵ所） ◎子の看護等休暇 （小６まで一人あたり年5日支給 ※有給） ◎直行直帰の働き方（原則オフィス出勤不要）等 ■採用背景： 当社は、日本の保育施設運営数No.1を誇り、北海道から沖縄まで全国で400施設以上を運営しております。運営数だけではなく、質の面でも『日本一安全な保育園を運営する会社になる』という目標のもと、新たに立ち上げたポジションです。 ■お任せする業務 当ポジションの職種は、自社独自のチェック表やマニュアルに基づき、 各担当エリアの園の安全対策の状況を現地巡回およびリモートでチェック・推進する業務です。 （例）・保育園の安全管理監査の実施、園長・職員面談 　　　・救援救護研修の実施 　　　・専門スタッフ（本社保育顧問、栄養士、看護師等）と連携し 　　　　新たな安全強化施策・研修の企画　など　 ※これまでのご経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ※社内外の打ち合わせはオンラインも活用します。 （会社貸与PC・携帯電話・インターネットあり） ※実力に応じた評価制度 頑張りに応じて飛び級での昇格や、早期のキャリアアップを目指すことが可能です。 ■こんな方におすすめ ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・色々な人・色々な場所での仕事を楽しめる、新しい挑戦にワクワクする方 ・子育てブランクがあるが正社員で働きたい。キャリアアップを目指して成長したい方。 ・積極的・能動的な方、責任感の強い方 変更の範囲：会社の定める業務

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【新潟市・残業10時間程度・所定労働時間は7.5時間！18時ごろには退勤できる環境・社内SE（自社インフラ・システムの運用保守からお任せ）／子育て支援充実／育児短時間勤務可／育児休業・男女取得実績あり】 ■業務内容：【変更の範囲：会社または関係法人等の定める業務】 【自社のシステムおよびインフラの構築・管理業務】 ・社内ネットワーク、サーバーなどのインフラ構築・管理および保守 ・各種システムの運用管理および保守 ・パソコンなどの通信機器管理（セットアップ含む） ・業務効率化、IT化の支援および提案 ・情報セキュリティに関する業務　など ■魅力： ・小学校就学まで時短勤務が可能です（産休・育休取得実績あり） ・グループ各社のDX推進・コスト削減に直結するやりがいのあるポジションです。 ・基本土日祝休み！（年に数回のみ土曜日に出ることはありますが、基本お休みです） ■当社について： 会社設立の実務サポートから事業計画・資金繰りの支援、会社立上後の総務・経理・人事の事務並びに経営指導まで、お客様本位のスタンスで仕事に取り組んでいます。「会社設立登記」「事業計画予算・資金計画立案」「官庁届出書類作成」「経理記帳・予算管理・給与計算」 等の実務作業をサポートするところからスタートし、経理事務などの代行で売上の動向を掴み、予算実績差異・損益分岐点分析並びに資金繰管理を実施。状況に応じて今後の資金計画を見直しするなど、お客様（起業家）を全面的にバックアップしています。 変更の範囲：本文記載

＼《 児童発達支援 リポート 》／ ・新座から徒歩1分の駅チカ施設♪ ・月給22万円〜の高収入◎ ・残業ほぼ無し！ ・子育て支援が充実 ・外部講師を招いての研修あり 嬉しい条件が揃った保育士・児童指導員さんの求人です！ ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜ 【 勤務 】 ‾‾‾‾‾ 勤務：月〜土曜日のうち5日間 時間：9時00分〜18時00分 残業はほぼありません^^ 【 休暇 】 ‾‾‾‾‾ 週休2日制 日曜日、その他 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日） 入社時特別休暇（5日） 【 給与 】 ‾‾‾‾‾ 月給221,000円〜243,000円 保育士手当 9,304円〜18,609円 処遇改善①②手当 19,540円 祝日手当:1,000円加算/1日 【他手当】 子ども手当（扶養）:1人5,000円、上限10,000円 住宅手当:上限25,000円（条件有り） 昇給制度あり　月あたり3,000円〜5,000円（実績）

【山鹿市】定員20名 多機能型発達支援事業所　カモミール 子どもたちのサポートをしていただける 正社員さんを募集しています！ 療育未経験の方でもきちんと研修が あるので安心して入職していただけます。 決まったプログラムに沿った支援を行っている 施設です。 午前中→0〜5歳児の保育 午後→小学生の児童支援 8:30~18:30の間の8時間勤務＋休憩60分 子育て中の先生も無理なく働けるよう、 残業や持ち帰りのお仕事はありません！ 週休2日制（土日休み） ※月1回程度（土）出勤がある場合あり 弊社の紹介実績もあり☆ ご質問のみでもお気軽にお問い合わせください！

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護とリハビリ業務を担当します。 定員70名、ショートステイ9名の施設です。 パートや嘱託勤務も相談可能です。 【PR・職場情報】 真庭市蒜山に位置する特別養護老人ホーム千寿荘では、新しいスタッフを募集しています。 59歳以下の看護師または准看護師の方に最適なお仕事です。 経験は問いません。 勤務時間や休日についても相談可能です。 子育て世代の方も安心して働ける環境で、育児休暇や看護休暇の取得実績も豊富です。 子育て支援手当や賞与実績もあり、やりがいを持って働けます。 ライフスタイルに合わせて柔軟に対応できる職場です。 ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：特別養護老人ホーム千寿荘 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 在宅看護が必要な方の自宅を訪問し、看護業務全般を担当します。 ・バイタルチェックや服薬指導、記録作成などの健康管理 ・訪問エリアは志摩市内、鳥羽市内、近隣地区 ※社用車（軽・AT車）を使用します。 業務内容に変更はありません。 鳥羽・志摩地区内のグループ事業所への転勤の可能性もあります。 【PR・職場情報】 私たちの職場は高齢者の「住み慣れた自宅で暮らしたい」を叶えるための訪問看護ステーションです。 訪問による看護やリハビリを通じて、在宅生活を望む方々を支えています。 温かみのあるサービス提供に努めており、賞与や役職登用、託児所完備など働きやすい環境を整えています。 多様な働き方や福利厚生が充実し、女性職員の産休・育休取得率もほぼ100％です。 地域に根ざしたやりがいのある仕事を一緒にしませんか？スタッフ一同、あなたの応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーション　豊和 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「仕事と子育ての両立、本当に大変ですよね…」 「子供の急な熱で、職場に迷惑をかけたくない…」 そんな不安を抱えるあなたへ。 当院では、子育て世代のスタッフが多数活躍中！ 「困ったときはお互い様」の気持ちが 根付いているから、安心して長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 子育て世代に嬉しいポイント ◆ POINT 1：子供の急な体調不良も安心 お子様の急な発熱や学校行事など、 急なお休みにも柔軟に対応します。 周りのスタッフも同じ経験をしてきた人ばかりなので、 気兼ねなく相談してくださいね！ POINT 2：24時間365日対応の託児所 院内に託児所を完備しているので、送り迎えもラクラク。 夜勤の日も安心して預けられます。 子育てをしながら働く皆さんを全力でサポートします！ POINT 3：プライベートも大切にできる 年間休日は129日とたっぷり！ 残業も月平均5時間程度と少なめなので、 家族との時間や自分の時間もしっかり確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 一般病棟での看護業務をお願いします。 ・バイタルチェック ・点滴、採血などの医療ケア ・医師の診察サポート ・患者様の身の回りのお手伝い など チームで協力しながら進めるので、 一人に業務が集中することはありません。 ブランクがある方も、 先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 ＼夜勤時の業務／ 上記の医療ケアに加えて、 食事介助やオムツ交換が加わるのみの勤務なので 大きな負担はありません♪ また、残業が少ないのもうれしい特徴！ 電子カルテの導入やチーム体制で動くこともあり 働きやすい環境を作っております！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【篠田総合病院について】 大正7年創立の山形県内最大の民間病院です。 「地域に根ざし信頼される病院」を基本理念に、 これからも地域医療に貢献してまいります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・寮・社宅あり ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・リモート面接OK ・車通勤OK ・駅近5分以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・育児サポートあり ・研修あり

【仕事内容】 地域の健康を支えるさくらの丘クリニックで看護師と准看護師を募集しています。 病棟、外来、透析の看護業務を担当し、未経験の方も歓迎します。 夜勤可能な方は優遇。 24時間体制の医療と介護を提供し、患者様の在宅復帰や社会復帰をサポート。 アットホームな職場で、先輩スタッフが丁寧に指導します。 福利厚生や社会保険も完備しており、安心して長く働ける環境です。 地域の方々の安心と笑顔を作るやりがいのあるお仕事です。 【PR・職場情報】 さくらの丘クリニックは、地域の健康を支え続けているリハビリと透析に特化したクリニックです。 24時間365日の医療と介護サービスを提供し、患者様の在宅復帰や社会復帰をサポートしています。 アットホームな職場環境で、仲間と協力しながら働けます。 未経験の方も先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心です。 福利厚生も充実しており、長く安心して働ける職場です。 地域の皆さまの笑顔と健康を守るやりがいのあるお仕事です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：さくらの丘クリニック 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ＼《 児童発達支援 リポート 》／ ・新座から徒歩1分の駅チカ施設♪ ・月給22万円～の高収入◎ ・残業ほぼ無し！ ・子育て支援が充実 ・外部講師を招いての研修あり 嬉しい条件が揃った保育士・児童指導員さんの求人です！ ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜ 【 勤務 】 ‾‾‾‾‾ 勤務：月～土曜日のうち5日間 時間：9時00分～18時00分 残業はほぼありません^^ 【 休暇 】 ‾‾‾‾‾ 週休2日制 日曜日、その他 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日） 入社時特別休暇（5日） 【 給与 】 ‾‾‾‾‾ 月給221,000円～243,000円 保育士手当 9,304円～18,609円 処遇改善①②手当 19,540円 祝日手当:1,000円加算/１日 【他手当】 子ども手当（扶養）:1人5,000円、上限10,000円 住宅手当:上限25,000円（条件有り） 昇給制度あり　月あたり3,000円～5,000円（実績） 【PR・職場情報】 ☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:. 【保育業界出身の担当者おすすめ求人】 お子さんひとりひとりに合った 発達や自立のために カリキュラムを組み様々な指導を行っています 研修がしっかりあり外部講師からの講座も あるのでスキルアップも望めます。 知識が増え出来ることが増えれば心配も 減るので安心です♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。* 求人の詳細についてのお問い合わせは 担当：　高崎　まで！ ☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:. 『仕事No.jb627374』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業手当あり／研修あり／シフト制／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／ミドル活躍／残業ほぼなし／週休2日／日勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

　＼＼　ベビー用品ブランドCombi(コンビ)でおなじみ　／／ コンビグループが手がける保育園で正社員保育士さんを募集中 ・JR綾瀬駅から徒歩3分♪ 　駅から近く、通勤にも便利です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など 　＼＼　おすすめポイント　／／ ◆2025年〜給与UPの改定がありました！ 　これまでの経験をしっかり評価して 　給与に反映いたします！ ◆有給は入社月から利用OK！ ◆借上社宅制度・住宅手当あり♪ ◆残業なし(^^)/ ◆子育て支援制度、大充実！ ・短時間勤務制度 ・子どもの看護休暇 ・コンビ製品の社員割引販売など♪ ◆旅行、レジャー施設などのサービス優待が 　職員本人とご家族の皆様も利用できます！ ◆充実した研修制度！ 　フォロー体制が整っています◎

＼＼　ベビー用品ブランドCombi(コンビ)でおなじみ　／／ コンビグループが手がける保育園で正社員保育士さんを募集中 ・JR常磐線・日比谷線・つくばエクスプレス「南千住駅」徒歩7分♪ 　3線利用可能で通勤にも便利です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など 　＼＼　おすすめポイント　／／ ◆2025年〜給与UPの改定がありました！ 　これまでの経験をしっかり評価して 　給与に反映いたします！ ◆有給は入社月から利用OK！ ◆借上社宅制度・住宅手当あり♪ ◆残業なし(^^)/ ◆子育て支援制度、大充実！ ・短時間勤務制度 ・子どもの看護休暇 ・コンビ製品の社員割引販売など♪ ◆旅行、レジャー施設などのサービス優待が 　職員本人とご家族の皆様も利用できます！ ◆充実した研修制度！ 　フォロー体制が整っています◎

発達と子育て支援の専門家が チームになり、 一人ひとりにあわせた療育を行う 発達支援ルームにこっと 子どもたち一人ひとりと じっくり関わり支援できる環境で 私たちと一緒に、発達に心配がある 子どもたちに療育を提供しましょう ◆◆◆求人のポイント◆◆◆ ｜残業ほぼなし ｜5人の専門職で7人の子どもを支援 　▶細やかな支援ができる ｜様々な分野の専門職スタッフが在籍 　▶子どもに合わせた支援、学びあいが可 ｜保護者からの満足度◎ ◆◆こんな方に見てほしい！◆◆ ■子どもに寄り添う時間が少なくモヤモヤ 業務量が多すぎて、残業続き... 仕事は好きだけど、続けていけるか不安 ■子どもの発達に関してより知識をつけたい 様々なアプローチをしてみたい ＜支援の内容＞ ■対象 小学校1,2,3年生の発達面に支援が 必要なお子さんを対象とした 放課後等デイサービス ■主な業務 ・個別療育 ・グループ療育 ・ご家族支援 ・園や学校への訪問支援　　など ＜施設の特長＞ (1)様々な分野の専門職職がチームで支援 Lスタッフそれぞれの専門性を結集し、 　チームでお子さんに合わせた療育を提供します チームには、公認心理師、臨床心理士、臨床発達心理士、言語聴覚士、作業療法士、保育士、学校教諭、音楽療法士など子どもの発達を支援する様々な資格を持つ専門職が集まっています。 (2)手法にとらわれず、子どもの長所に 　合わせた支援を行う Lその子の長所を見つけ、「らしさ」や 　得意なところを伸ばしながら 　苦手なところを育てるサポートをします。 (3)保護者からの信頼が厚い 保護者との連携を大切にしているので 日々温かい声をいただきます。 L基本的にチームで見るのは7人程度だから 　保護者と密にコミュニケーションをとり 　信頼関係を構築できて、やりがい抜群◎

【共育プラザ南小岩】資格必須/保育士 共育プラザとは、共育・協働の理念を実践する場として、地域における世代間の交流を通じ、青少年の健全な育成等を図る児童館です。 誰でも気軽に立ち寄ることができ、児童の生活や考え方の多様性を受け入れる場となります。 ◎子育て支援 親子の交流の場の提供 子育て中の親子が気軽に集まり、遊びや交流を通じて育児の楽しさや悩みを共有できる場所の提供。 育児相談・情報提供 子育てに関する悩みや不安を持つ保護者への相談対応。 育児に役立つ情報や地域の子育て支援情報の提供。 講座・イベントの実施 親子で参加できる講座やイベントの企画・運営。 子育てに役立つスキルや知識を学べる機会の提供。 地域との連携・協力 地域の保育施設や福祉施設、ボランティア団体との連携・協力。 地域全体で子育てを支える環境づくりへの参加など。 【共育プラザ南小岩】資格必須/保育士 【共育プラザ南小岩】資格必須/保育士

【応募後、選考に関して「like-ac-saiyou@rpms.jp」よりメールを送付しますのでご確認・ご対応お願いします。】 【人形町駅より徒歩5分！】地域の方々との交流が多く、みんなで子ども達の成長を見守っています。 ＜＜福利厚生充実＞＞駅チカで通勤にも便利な立地ブランクがある方も大歓迎！研修などフォロー体制が整っています。 児童館にて指導員さんとして、利用者の対応、施設の衛生・安全管理や備品の管理イベントの企画やお手伝い etc…児童館の運営に関わる幅広いお仕事をお任せいたします。 ◆「児童館」ってどんな場所？ 児童館は、主に地域の子育て支援を目的とした施設で、0～18歳未満の全ての子どもたちやその保護者の方々にご利用いただけます。 指導員のスタッフさんには、遊びの見守りだけでなく体験活動などのイベントや季節の行事などを通して、子ども達や子育て世代の幅広い方々のサポートをお願いいたします。 子育てのご経験がある方が活躍中です！ 地域の方々との交流も数多く、日本橋という下町ならではの人情溢れたエリアで、子どもたちが育つにも良い環境に恵まれていると感じます。 古くからこの地域で育ってきた方も多くいらっしゃるので、その歴史も学びながら、子どもたちの成長をサポートしていけるよう、職員一同頑張ってまいります。　 地域の方々との交流も多く、子供たちが成長するにあたってはとても恵まれた環境です。ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか？無資格の方もお気軽にご応募ください

【株式会社テノ．コーポレーションから派遣スタッフとして就業いただきます！】 ◇2024年12 月～ 福岡市早良区にある定員130名の認可保育園『いるべ保育園』で勤務していただく保育士を募集します！ ＜業務内容＞ ・保育業務またそれに付随する業務 ＜保育理念＞ 子育て～ 保育園は、子どもの最善の利益を考慮し、子どもの心身が健康で豊かに育つための生活の場でなくてはならない。子ども一人ひとりを大切にし、子どもの生活は主体的なあり方を大事にすること。 親育て～ 保育園は、多様な家庭の多様な子育てを支えなくてはならない。一方的な支援・指導ではなく、支え合い・助け合い・学び合いから子育ての場がより良くなるように、誰もが住みやすい社会を作り上げていくこと。 └以上、保育と保育指導の2つの保育理念を達成させるために・・・ 人育て～ 保育園は、子どもたちにとって良い保育園であるために、保育に関する専門性を有する職員の人材育成の場でなくてはならない。質の高い保育の展開には、自己研鑽に努めることと、職員同士の共通理解を図り協調性を高めること。 ＜目指すこども像＞ ・心も身体も健康な子ども ・あいさつができる子ども ・人やものへの思いやり、いたわりの心を持つ子ども ・豊かな感性と創造性を持つ子ども ・好奇心と意欲を持って生き生きと遊べる子ども ・自分の思いを表現できる子ども ・自分のことは自分でできる子ども ＜当社について＞ 株式会社テノ．コーポレーションを含めた『テノ．グループ』では、ライスステージに合わせたサービス提供を行なっております。全国各地に拠点を構え、保育事業、介護事業、生活支援事業、さらには家庭総合サービスまで、お客様の気持ちに寄り添ったサービスの提供を続けてまいります。

【応募後、選考に関して「like-ac-saiyou@rpms.jp」よりメールを送付しますのでご確認・ご対応お願いします。】 【大森駅最寄】通勤便利人気の児童館指導員として働いてみませんか？ 乳児～中高生まで幅広い年代の方が利用しており、いつでも活気がある元気な施設です 児童館にて指導員さんとして、利用者の対応、施設の衛生・安全管理や備品の管理イベントの企画やお手伝い etc…児童館の運営に関わる幅広いお仕事をお任せいたします。 ◆「児童館」ってどんな場所？ 児童館は、主に地域の子育て支援を目的とした施設で、0～18歳未満の全ての子どもたちやその保護者の方々にご利用いただけます。 指導員のスタッフさんには、遊びの見守りだけでなく体験活動などのイベントや季節の行事などを通して、子ども達や子育て世代の幅広い方々のサポートをお願いいたします。 子育ての経験がある方が活躍中！ ≪子どもの声が溢れる空間≫ ●子どもたちの一日の出来事に耳を傾けたり、晴れた日には外遊びで思いっきり身体を動かしたり、お絵描きやごっこ遊びをしたり…… 毎日の関わりを通して、一人ひとりが自分らしく安心して楽しく過ごせる場所を作っています。 子どもの笑い声が絶えない施設を一緒に作ってくださる方、ご応募お待ちしております！ ●ライクキッズってどんな会社？ 私たちは「人から”ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、全国に380カ所以上の保育施設を運営しています。

【応募後、選考に関して「like-ac-saiyou@rpms.jp」よりメールを送付しますのでご確認・ご対応お願いします。】 【24年4月運営開始】資格を活かせる◎児童館で正社員を大募集！ 人気のオープニング求人！新規運営開始の児童館で正社員を募集中実務経験のある方大歓迎です！ 正社員大募集 2024年4月に運営開始する児童館で、利用者の対応、施設の衛生・安全管理や備品の管理イベントの企画やお手伝い etc… 施設の運営に関わる幅広いお仕事をお任せいたします。 また、今回は運営引継ぎに伴い新規の募集を行っておりますので、大勢の新しい仲間と一緒にこれからの「西新宿児童館」を作っていくやりがいも感じていただけるお仕事です！ ◆「児童館」ってどんな場所？ 児童館は、主に地域の子育て支援を目的とした施設で、0～18歳未満の全ての子どもたちやその保護者の方々にご利用いただけます。 指導員のスタッフさんには、遊びの見守りだけでなく体験活動などのイベントや季節の行事などを通して、 子ども達や子育て世代の幅広い方々のサポートをお願いいたします。 学生さんはもちろん、子育てのご経験を活かしていただける方も大歓迎です！ 【指導員・学童・正社員】

子育てと両立しながら、安心して長く働ける！ 女性比率95％以上！何でも相談しやすい職場です！ 転勤なし＆自動車通勤OK！車両手当も支給します！ ＜どんなお仕事？＞ 学研教室を開きたい方（オーナー候補）や、すでに教室を運営している先生をサポートするお仕事です。 教育の現場を支える“縁の下の力持ち”として、地域の学びを支えます。 【主な業務内容】 ・新規開設希望者への説明・面談、開設までのフォロー（場所探しや生徒募集の支援など） ・既存教室の運営サポート（経営や指導方法に関する相談対応など） 女性オーナーが多く、あなたの生活経験がそのまま活かせます。 開設した教室に子どもたちの笑顔が広がる瞬間は、この仕事の一番のやりがいです。 【職場の雰囲気】 少人数で協力し合う温かいチームです。 子育て中のスタッフも多く、「お互いさま」の気持ちで助け合う環境が整っています。

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