【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・病状の観察 ・在宅療養のお世話 ・医師の指示による医療処置 ・医療機器の管理 ・床ずれ予防、処置 ・在宅でのリハビリテーション ・認知症、精神疾患のケア ・ターミナルケア ・介護予防 ・ご家族等への介護支援、相談　など ■アピールポイント ◎土日祝休み ◎リフレッシュ休暇7日 ◎有給休暇は入職直後に10日付与 ◎公休と有給を合わせて年に1回最大10日の連休を取得可能（常勤のみ） ◎有給取得率80％以上 ◎カルテはiPadを使用 ■職場環境 看護師在籍数 6名 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り iPadを使用 ■教育制度 発展教育支援・専門職部門別研修 ブランクサポート・新入社員研修 ・OJT有り ・施設内研修 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 医師の指示のもと訪問看護計画を立案し、ご自宅で介護、療養されている方の日常生活の支援、健康管理、医療的処置を行います ■アピールポイント ・年間休日120日以上！土日祝固定休み！ ・定年65歳！再雇用有・条件変わらずの1年更新。賞与も出ます！ ・スタッフのことをとても考えている事業所です。 ・残業なし！ワークライフバランス充実。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40代※20代は2名。 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別（分） 60分 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援外部研修への補助あり ブランクサポート自信がつくまでマンツーマンでお教えします。 訪問看護が初めての方、ブランクのある方でも丁寧に指導させて頂きます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務、食材買い出し、洗濯などの生活支援業務 ・食事配膳/下膳 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ※月2回、外食や外出同行します。 グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格、未経験の方も歓迎！丁寧な指導があるので、しっかり専門知識を習得できます。 ・働きながら初任者研修、実務者研修の取得も無料で可能！ ・外国人労働者の方も活躍しており、職場は和やかで楽しい雰囲気です。 ・当社からのご紹介者も多数！働きやすいと評判です。 ・ご希望により、ユニット異動やグループ内異動が可能なので、様々な経験を積む事ができます。 ・子育てへの理解が深く、子連れ出勤が可能！提携保育園もあるので、ご希望の方はお問合せ下さい。 【施設概要】 開設：平成17年3月 種別：グループホーム 定員：18名(2ユニット) 【施設の特長】 ◎笑顔あふれる生活を支援するための5つのポイント ・自立をそっとサポート 残存能力を生かせるよう、できることは見守り、介護が必要な場面では、自然な形でそっとサポートいたします。 ・利用者の生活のリズムを尊重 家庭にいる時と同じように、リラックスしたリズムを尊重します。 ・プライバシーが保たれた個室 馴染みの家具などが持ち込める個別の部屋をご用意しています。 ・楽しい季節行事 節分やひな祭り、七夕、夏まつり、地方祭、クリスマスや誕生会など、季節行事をお楽しみいただけます。 ・趣味を生かして 生け花、書道、買い物など、お好きな趣味をお楽しみいただけます。

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ・AMG（上尾中央医科）グループ本院です。急性期以外にも多くの機能を有し、幅広くキャリアパスを描くことができます。 ・年間休日120日で有給取得率90％と、しっかりお休み確保ができる環境です。職員のプライベートも大切にしています。 ・24時間対応の大規模な保育施設を完備し子育て世代をしっかりサポートします。園から病院までの送迎もあります。 ・教育体制が手厚く、スキルアップ支援が充実しています。キャリアが浅い方もしっかりサポートしますのでご安心ください。 ・多くの認定看護師が在籍しているので、スペシャリストの下でしっかり学べます。専門資格取得を志す方に最適な環境です。 ■職場環境 病床数 733床床（一般733床） 看護師在籍数 約800名 看護師年齢層 ［平均年齢］30歳（病棟勤務者の平均年齢:28歳）※2023年8月 子育てナース ［産休育休取得者］常時40名程度 ［託児所利用人数］140名 ［時短勤務］各病棟に2‐3名 ※2022年7月 介護職員人数 ［介護福祉士］常勤1名、［看護助手］常勤75名、非常勤8名（歯科助手を含む） 一日の外来人数 1,445.9名　※2023年8月 看護方式 固定チームナーシング（一部プライマリナーシング） 看護基準 7:1 夜勤回数目安 4-5回/月 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援【教育体制】 スキルチェックシートに沿い、プリセプターと固定チームナーシングのメリットを最大限に活用したチーム教育で、中途入職者の指導を行っていきます。 プリセプターの指導期間は個々のレベルにより異なります。 クリニカルラダーシステムを採用しているため着実なスキルアップが実感でき、内視鏡・オペ・ICUでは別途に独自のラダーシステムを導入しているので、より深く自己研鑽することが可能です。 キャリアラダーに関しては【キャリアラダー仮認定制度】を設け、これまでの経験に応じ、個々のキャリアに応じたレベルでスタートするために、入職1ヶ月後に仮認定を行っています。 【研修、勉強会】 職員として責任ある医療（看護）サービスの提供ができることを目的として、様々な研修を企画しております。 病院主催の勉強会は基本的に時間内開催となっております。 ・中途入職者研修プログラム（2回/年） ・認知症に関する研修（認知症介護実践研修、認知症介護実践リーダー研修、認知症介護指導者養成研修） ・専門分野研修（院内認定コース） ・看護学生、介護福祉士実習指導者講習会 【資格取得支援等】 ・特定行為、専門、認定等の各種資格取得支援制度 ・介護支援専門員（更新） 教育制度の備考【配属前ジョブローテーション】 入職当日より、希望者を対象に配属前のジョブローテーションを導入しています。 配属は原則希望制としていますが、迷って決められない等のケースに応じて複数部署を数日間体験していただけます。 【キャリアアンケート実施（年1回）】 毎年10月にキャリアアンケートを実施しており、配属希望やキャリアビジョンなどのヒアリング、1年間の業務について振り返りを行う機会を設けています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ——————————————— カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様から○○の問い合わせが多い」「SNSで次に○○が流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ——————————————— スタッフのおススメや商品説明を聞きに来てくださるお客様も多いのが、カルディコーヒーファームの特徴です。 そのため常連のお客様から、「この間○○さんに勧めてもらったお菓子、美味しかったです」など、直接感想やお礼の言葉を伝えていただけることも。そうしたやり取りが、接客のやりがいとなっています。 ■充実の研修制度で未経験でも安心 ——————————————— 入社後は、ビジネススキル研修をはじめ、接客マナーや、売上管理についての研修を必要なタイミングに応じて受講していただきます。 幅広い商品知識は、カルディコーヒーファームのスタッフの強みです。そのために、社内検定制度や生産地研修などに至るまでさまざまな研修を整えているため、未経験の方でも安心です。 ■キャリアアップを目指せる！ ——————————————— 店長やさらに上位役職のスター店長、マネジャーなどキャリアアップを目指す道を選べます。子育て両立支援や健康支援の制度も充実しており、プライベートと両立しながら着実にキャリアを積んでいくことができます。

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【仕事内容】 仕事内容 訪問看護サービス業務全般 施設詳細 理念は「愛情」「信頼」「奉仕」思いやりのある医療・福祉サービスの提供を目指します 大阪府東大阪市弥生町の「藤井会訪問看護ステーション」は、住み慣れた地域やご自宅で安心して療養生活を送れるように支援している施設です。 ご利用者とはもちろんのこと、ご家族ともしっかりと信頼関係を築き心のこもったサービス提供を目指しています 手当充実＆賞与ありの高待遇♪託児所あり！ 当ステーションでは現在、看護師を募集しております。看護師免許をお持ちの方であれば、経験や学歴は問いません。資格を活かして働きませんか？ 託児所を完備していますので、仕事と子育ての両立を目指す方にも働きやすい環境です。ご応募をお待ちしております！ 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 グループホームにおける介護業務全般【定員18名】 食事介助、入浴介助、排泄介助　等 ※1ユニット最大9名、2ユニット ※入居者様のこれまでの生活を尊重しつつ、自立した日常生活を送ることができるようサポートしていただきます 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 【コンサルタントから一言】 全国に拠点を持ち、「医療」「介護」「教育」「保育」の事業を展開されているニチイグループが運営しているグループホームです。大手法人ならではの手厚い福利厚生や研修制度があり、安心して長く勤めていただくことが可能です。子育て支援など仕事と家庭の両立支援に積極的に取り組んでいる企業に付与される「くるみんマーク」、介護と仕事の両立に取り組む企業に付与される「トモニンマーク」も取得されています。 資格をとってこれから介護の仕事にチャレンジしたいという方や、長いブランクがあるという方もぜひご相談ください。 【求人の特徴】 グループホームの介護(介/実/初)/(総社市)グループホームで正社員の介護職求人!介護福祉士歓迎!大手法人グループならではの研修制度や福利厚生充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 「デイサービスセンターなごみの郷 可部」を利用する要介護高齢者の介護支援及び送迎が主な業務となります。 ・食事や入浴の介助 ・生活の質を向上させるために実施するレクリエーション　などあり ※町内会行事に参加したり、施設にご招待をしたりと地域交流も盛んです。 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントより～ 安佐北区で幅広い介護サービスを行う医療法人から分派した社会福祉法人が運営母体です。 人間関係が良いのが自慢で、離職率は年々低下中です。相談しやすい雰囲気があり、自分らしく働くことができます! 教育体制も非常にしっかりしており、キャリアアップの支援があるのも魅力です。 見学だけでも相談できますので、現場の雰囲気を一度体感していただくことをぜひオススメします。 【求人の特徴】 デイサービスの介護(介)/(広島市安佐北区)デイサービスでの介護福祉士求人!施設勤務経験者歓迎!年間休日115日!利用可能な託児施設があり子育て中の方も安心! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 高齢者に対する看護業務、生活全般の援助 ■アピールポイント ・入所定員70名・通所定員15名の方の自立や在宅復帰へ向け支援を行います ・従来型個室2床、多床室52床の計54床とユニット型の施設で、お一人おひとりに寄り添った看護の提供が可能です ■職場環境 看護師在籍数 常勤3名・非常勤9名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍あり 定員 70名 平均介護度 3 入浴介助について なし 介護職員人数 常勤14名・非常勤2名 夜勤回数目安 4回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 入居者様(120名=ショート20床 特別養護老人ホーム100床)の健康管理業務 ・入居者様の日常の健康管理、服薬管理 ・指定曜日の嘱託医回診時の立会い、健康診査の実施 ・介護職員に対する医療行為の研修 ・入居者緊急時の病院付き添い など ■アピールポイント ・住宅手当20,000円（上限）出ます！ ・駅から近く通勤便利 ■職場環境 看護師在籍数 8名 看護師年齢層 非常勤パート平均45歳程度／常勤2名60代 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.9 入浴介助について 無 介護職員人数 55名前後 夜勤回数目安 夜勤なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援研修委員会による施設内研修＋外部研修 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 施設入所による、リハビリ、医療ケア、生活支援を利用者様の自立と介護量の軽減をめざし、在宅生活を提供します。 ■アピールポイント ・介護老人保健施設ですが託児所が併設しています。8畳の部屋を託児室にしました。 ・ゆったりした雰囲気です。 ・寮も使えます。 ■職場環境 看護師在籍数 14名 看護師年齢層 40代 子育てナース 在籍有り 定員 151名 平均介護度 3 入浴介助について 無 介護職員人数 56 夜勤回数目安 4-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務 バイタルチェック 、昼食・夕食時の服薬管理、配薬、採血、点滴、簡単な処置など ■アピールポイント ・寮あり ・年間休日120日・4週10休 ・車通勤可能 ■職場環境 看護師在籍数 22名 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 150名 平均介護度 3.3 入浴介助について 浴室内介助有り 介護職員人数 60名 夜勤回数目安 4回/月 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援勉強会を月1回程度実施 教育制度の備考・仕事のマニュアルがしっかりしているため、皆が同じ流れで仕事をしていきます。 ・先輩看護師によるOJTがあります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 有床クリニック(内科・人工透析)での看護業務全般 【一般病棟（14床）の看護業務】 ・特徴 :慢性期（透析、脳梗塞後等）、終末期 ・ケア内容:清潔・排泄ケア、胃ろう・ストマの管理、 緩和、退院支援 等 （夜勤は看護師1名、介護福祉士1名体制です） 1日の業務詳細【往診について】 ※1日の流れ（一例） 8:30 出社-外出準備 10:00 施設到着 12:00 帰社・昼食 13:00 出発 13:30 施設到着 16:00 帰社-回診報告、カルテ入力など ■アピールポイント ・有給消化ほぼ100％ ・給与水準が高いです ・往診は日勤常勤 ・日曜固定休みです ■職場環境 看護師年齢層 スタッフ全体の平均年齢は40代（技師さんは20代もいます） 子育てナース 法人内で在籍あり 電子カルテ 有り 【記録】 訪問診療:電子カルテ 透析室・病棟:紙カルテ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 常勤の理学療法士、言語聴覚士が勤務にあたり在宅復帰に向けたリハビリテーションの強化に取り組んでいます！ また、内科整形外科の有床診療所・居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション等を併設しており、地域医療・地域福祉に貢献している法人です。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 在籍有り 平均介護度 3 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 30名程度 夜勤回数目安 3回以上 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 社会福祉法人 清鳳会 幼保連携型認定こども園 みどりのもり では、子どもたちの健やかな成長を支える保育教諭を募集しています。 日々の保育業務はもちろん、子どもの発達段階に合わせた遊びや学びの企画・実行、保護者の方々との丁寧なコミュニケーションを通じて、地域の子育て支援にも貢献していただきます。子どもたちの笑顔と成長に直接触れることができる、やりがいのあるお仕事です。 職員一人ひとりの頑張りをしっかりと評価する体制が整っており、年間の賞与は5.3ヶ月分支給されます。また、残業代は勤務時間分全額支給されるため、安心して長く働ける環境です。 現場経験のある方も、これから保育の世界に飛び込みたい方も、あなたの力をぜひ当園で発揮してください。子どもたちの未来を一緒に育んでいきましょう。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 株式会社ぶどうの木が運営する「ぶどうの実第2さぎぬま園」で、子どもたちの成長を温かく見守る保育士さんを募集しています。 ここでは、日々の子どもたちの「できた！」という輝く笑顔と、健やかな成長を間近で見守ることが、何よりのやりがいとなるでしょう。一人ひとりの個性とじっくり向き合い、遊びや学びを通して、心と体を育むお手伝いをしていただきます。 子育て経験のある方も多く活躍されており、育児休業や育児短時間勤務制度も整っているため、ライフイベントと両立しながら長く働ける環境です。また、充実した研修制度でスキルアップを支援し、保育士としての専門性を高めていくことができます。 子どもたちの笑顔に囲まれ、温かい雰囲気の中で、あなたも保育士として輝きませんか。まずはお気軽にお問い合わせください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 NPO法人こどもサポートみらいが運営する、あいキッズ新発寒にて、子どもたちの成長を温かく見守る保育士さんを募集しています。 当園は、一人ひとりの子どもに丁寧な関わりができる少人数制保育を大切にしています。子どもたちの「できた！」という小さな成功体験を一緒に喜び、主体性を育む保育を目指しています。 日常業務では、遊びを通しての学びのサポート、食事や着替えの援助、保護者の方とのコミュニケーションなどが中心となります。子育て支援として、母子通園のご相談にも応じており、地域に根差した温かい保育園です。 これまでの保育経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方も安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。子どもたちの笑顔に囲まれ、やりがいを感じながら一緒に働きませんか。稲積公園駅からも近く、通勤にも便利です。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

●高齢者施設における利用者の健康管理業務全般 ・血圧や体温測定等のバイタルチェック ・服薬の管理　など 従来型特別養護老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・早番、遅番、オンコールなし ・年間休日110日！残業も少な目です。 ・福祉施設が初めてでも確り指導致しますので、ご安心下さい。 ・黒石市内はもとより、近隣市町村からもアクセスしやすい場所に位置しています。 ・健康診断、予防接種の費用負担や勤続表彰制度など福利厚生充実！ ・明るくキレイな施設です！見学も随時行ってますので、お気軽にお問合せ下さい！ 【施設概要】 開設：平成6年6月 種別：特別養護老人ホーム(従来型) 定員：50名 併設：デイサービス(35名)・地域密着型サービス(GH18名・小規模多機能/登録20名)・養護老人ホーム(50名) 【施設の特長】 五つの「わ」(和・話・笑・我・輪)の調和を大切に、介護が必要な方々の生活を支援しています。 人や社会に届く(こころを＝徳に報いる)貢献を社会福祉事業において、地域社会の課題に取り組む方を求めています。 正社員の他、1週間の労働時間が30時間未満までの「短時間勤務」という雇用形態やご自分の専門資格や生活経験を生かした仕事など、自分のライフスタイルに合わせた働き方を選択、変更することができます。 出産育児休業取得後は、子育てと仕事の両立を支援するための各種制度や介護・療養に対応した業務制度に関する仕組みが整備されています。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせ下さい。

○介護付有料老人ホームで、高齢の方が安全で安心な生活ができるよう、食事や身の回りのお世話などの生活支援を行っていただきます。　 ○入居者36名：70歳以上の高齢者が入居 ＊育児や介護にあわせた休みがとりやすいため、子育てや介護をしながら働いてる方が、多くおります。 【平均的な1日のスケジュール】 　朝食配膳・食事介助・見守り→下膳→服薬見守り→入浴介助→昼休憩→フロア内での見守り→おやつ見守り→施設巡回→退勤 ＊介護スタッフ体制は、 早番2名＋日勤3名＋遅番2名＋6時間パート1～3名 夜勤は、常勤2名＋夜勤パート1名です。 ※最初は先輩スタッフに同行し、過去の経験を問わずゼロから研修いたします。　 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備