市立室蘭総合病院の外来受付医療事務のお仕事です。 チームで仕事を進めますので、未経験でもスタートOK! 事務、販売・接客の経験のある方など、幅広く歓迎します。 アパレル等の接客業はもちろん、一般事務や営業事務、コールセンターなど、異業種から転職してきたスタッフが多数活躍しています◎ 外来は7名体制。30代・40代のメンバーを中心に、20代や50代・60代の中高年と幅広い年齢層のスタッフ90名が在籍。ほとんどが未経験からスタート。子育て世代のスタッフも多く、急なお休みなどのフォロー体制が完備されています。"お互い様"の精神が根付いているので、働きやすく定着率がよいことも魅力◎ 土日祝休みで残業少なめ◎家事や育児と無理なく両立できます♪ ★新卒・第二新卒歓迎!ぜひご応募ください。 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ・初再診受付、保険証確認、患者情報のPCデータ入力 ・診断書、証明書の受付及びお渡し ・伝票の受け取り、診療費の授受 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜レディスブランド/MDJET SET／sab street／オフィスカジュアルファッション通販Millennial Generation（ミレジェネ）／ヨーロッパ出張もあり／バイヤー・MD経験者歓迎・完全週休2日制／残業月１０時間以下／企画〜製造〜物流〜販売 までの一貫体制〜 ■職務概要： レディース・メンズのアパレルブランドを展開している当社にて、マーチャンダイザー（MD）をご担当いただく方を募集しています。 ■具体的な仕事内容： (1)商品提案 (2)商品企画（シーズンテーマの立案） (3)交渉 (4)商品仕入れ (5)PR (7)マーケティング (8)市場調査 (9)既存ブランドのフォローほか ・仕入れについて…国内と海外で仕入れを行っています。 バイイングとしてヨーロッパ出張に行くこともありますが、現在は不定期です。出張の回数は年に１〜2回が目安です。（英語は必須ではございません） ・残業10時間以内/月…基本的に定時退社を行なっています。 年2回、展示会（内見会）を行なっているため、イベント前は残業となることもありますが業務分担などサポートする体制が整っているので安心ください。 ■配属先情報： 配属先：企画部 全体人数：5名・他業務委託1名 構成：男性1：女性4　※20代2名、30代1名、40代2名 役割：部長1名、生産管理1名、MD3名（うちアシスタント1名） 上記のうち、中途入社で活躍している社員が2名います。 ■株式会社マインドウインドとは： ・「顧客満足の最大化」と共に、「社員満足の最大化」を企業理念の根幹に据え、店舗と本部が一体となったアパレル事業を展開しています。 ・全国の主要百貨店・ファッションビルに出店しているだけでなく、ECサイトでの販売も強化しています。 ・企画〜製造〜物流〜販売までの一貫体制を強みとしています。 ・ものづくりの現場とお客様に直接対応する店舗が、常に身近にコミュニケーションを取る環境にあり、徹底した現場主義を実践しているので、本社の幹部、デザイナー、そして社長でさえも自ら店舗へ足を運び、お客様の生の声、販売スタッフの声に耳を傾けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◆営業職や販売職からキャリアチェンジしたい方歓迎◎元アパレル店員も活躍中！成果はインセンティブでしっかり還元！◆◆ 〜未経験からでも営業成果を再現しやすい仕組みと研修制度◎／4年連続130%超え・創業以来業績右肩上がりの成長企業〜 ■募集背景： エンジニア等のIT業界に特化した人材サービスを提供している当社。 創業以来業績右肩上がりで成長しており、更なる事業拡大の為、キャリアアドバイザーを増員募集致します。 ■業務内容： 【CA（キャリアアドバイザー）】 ◇カウンセリング(候補者との関係構築、転職に至った想いを汲み取る) ◇マッチング(求職者／企業双方の要件に見合うものをマッチング) ◇クロージング／入社前の準備 等 ◆魅力ポイント： ・個人ノルマなし ・個人の成果をインセンティブとして反映◎ ・営業未経験からでも安心な研修制度◎（※前職アパレル店長の方や、カーディーラーの方等もご活躍中です！） ・年齢関係なく管理職への昇進を目指せる環境。20代でマネージャーへ昇進した社員もおります！ ■組織構成： 人材紹介事業部：40名（東京・大阪） 20代〜30代中心の風通しの良い環境です◎（中途社員6割程度） ■入社後フォロー： 入社後は2週間程度の研修を実施しております。研修後も先輩社員がOJTにて業務を教えてくださいますので安心ください。 前職アパレル店長の方や、カーディーラーの方等もご活躍中です◎ ■働き方： ・年間休日125日／土日祝休み／残業20時間程度／週2リモート可／フレックス制度 ※働きやすい環境で、メリハリをつけて働くことが可能です◎ ■当社の特徴・強み ＜長年の実績によるブランド構築＞ IT/テック領域に強みを持つ人材紹介会社として13年以上の歴史があり、何度も使用してくださるエンジニアも増え、多くの優秀な登録者を抱えることもできております。 リクルート社の【GOOD AGENT RANKING 〜2023年度上半期〜】では複数部門で上位入賞を達成しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 創業160年の歴史を持つ繊維専門商社、瀧定名古屋株式会社では、レディースアパレルのニットデザイナーを募集しています。自由度の高い働き方が可能で、リモート勤務も相談可です。業務委託での募集となり、週4〜5日の稼働を希望します。主にセーターやカットソーのデザインを担当し、打ち合わせ、企画提案、仕様書作成、サンプルチェックなど一連の業務をお任せします。顧客は大手アパレルメーカーで、ターゲットは10代後半から40代まで。中国を主体とした生産拠点を持ち、企画から販売まで一貫して携わることで、市場に出た際のやりがいを感じられる仕事です。 ■勤務地： 神宮前オフィス ■アパレル部について： 婦人服からメンズカジュアル、ベビー・子供服、ルームウェア、雑貨小物まで多様なカテゴリーを取り扱い、シーンに応じたトータル提案が可能です。 ■入社後の流れ： 初月：入社オリエンテーションとチームメンバーとの顔合わせ、業務の流れや会社の文化について学びます。 2〜3ヶ月目：先輩デザイナーと共にプロジェクトに参加し、具体的なデザイン業務を実践しながら学びます。 4〜6ヶ月目：自身の担当プロジェクトを持ち、独立してデザイン業務を遂行します。必要に応じてリモート勤務の設定も可能です。 ■キャリアパス： ・デザイナーとしての実績を積み重ねた後、チーフデザイナーやプロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスが開けています。 ・将来的には、自身のブランドを立ち上げる支援や、海外プロジェクトへの参加など、多岐にわたるキャリアアップの機会があります。 ■当社の風土・魅力： 当社は自由度が高く、仕事の内容、進め方において、かなりの部分で個人の判断や意思決定が色濃く反映されるため、たとえ入社1年目の社員であっても、個人に委譲されるフィールドは非常に大きなものがあります。当然ながら「責任」と「リスク」が伴いますが、このふたつに正面から向き合える方であれば、更にステップアップできる環境です。 ■アパレル部について： アパレル部が取り扱う商品は、婦人服からメンズカジュアル、ベビー・子供服、ルームウェア、雑貨小物まで。多様なカテゴリーが集まる中、カテゴリーごとに専門の課別で対応する体制を取りながら、シーンに応じてトータルでのご提案や商品供給も可能としています。 変更の範囲：無

■業務概要 アパレル・雑貨・ドラッグストアなどの小売企業や設計施工会社に対し、店舗什器・備品の提案営業をお任せします。 単なる商品販売ではなく、新店舗オープンや店舗リニューアルに合わせて、売場づくりや空間づくりまで提案するポジションです。既存顧客との取引拡大を中心に、お客様の課題解決や店舗運営のサポートを行います。 ＜具体的には＞ ・商談、提案、見積、受注、納品、請求までの案件管理 ・特注什器や別注商品の要望ヒアリング、見積、試作、納期管理 ・既製品と別注品を組み合わせた売場づくり、空間提案 ・店舗視察を通じた売場改善や販促提案 ・顧客向け展示会の企画、設営、接客対応 既存顧客中心の営業スタイルで、「より魅力的な売場にしたい」「新店舗に最適な什器を導入したい」といったニーズに応えながら、什器販売から空間提案まで幅広く携わることができます。 ＜顧客＞ ・メイン（70％）：アパレル・雑貨・スポーツ用品店・ドラッグストア・食品メーカーなどの本部担当者向け ・サブ（30％）：設計施工会社向け（新規店舗オープン・リニューアルなど） ・今後：セールスプロモーション会社向け（商業施設の販促イベント企画など） ＜担当エリア＞ 仙台営業所を拠点に東北6県を担当（出張は日帰り中心）いただきます。 営業計画は自身で組み立てながら進めるため、大きな裁量を持って活躍できる環境です。 ■組織構成 仙台営業所は少数精鋭の組織です。 ・営業マネージャー（40代女性）・営業事務 ■ポジション魅力 ・什器販売だけでなく、売場づくりや店舗づくりまで提案できる課題解決型営業 ・既存顧客中心のため、お客様と長期的な信頼関係を築ける ・約2万点の商品ラインナップと別注対応を強みに、幅広い提案が可能 ・東北6県を担当し、自ら営業計画を立てながら裁量大きく活躍できる ・個人ノルマはなく、成果だけでなく提案プロセスも評価される ■企業魅力 創業90年以上の歴史を持つ大西グループの中核企業。全国4万件以上の設計・施工実績を持ち、店舗什器やディスプレイ用品など約2万アイテムを展開しています。アパレル・雑貨・飲食・サービス業など幅広い店舗づくりを支援しており、年間休日121日、土日祝休み、転勤なしと長期的に働きやすい環境も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇————— 　いつの時代も人気のある医療事務 　あなたもソラストでデビューしませんか♪ 　　　　　　　　　　　　　　　—————◇◆ 求人のポイント ◎ライフスタイルに合わせて働ける!! 土日祝休み×残業ほぼナシ、の人気の求人♪ 家庭や育児、プライベートと両立して働くスタッフ多数在籍!! ◎未経験・無資格OK!! 入社時に医療知識は不要!! 研修やOJT教育などサポートが充実しているので、初めての方も安心してスタートできます♪ 静岡県静岡市葵区にある『静岡県立総合病院」で受付医療事務募集! 職場をご紹介 現在、約40名のソラストスタッフが在籍。業務は1～4名体制♪ 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年齢層の社員が各診療科受付にて活躍中!主婦(主夫)・子育て世代も多く働いているので、お子様の学校行事や急な体調不良による休みなどに理解があります。 常にチームワークを大切に「お互い様」の精神で、働きやすい職場環境を目指しています!! 活かせる経験 患者様のご案内、医師や看護師とのやり取りなど、業務の多くは『人』と接することです。 スーパー・アパレル販売での接客、テーマパークなどでの受付、保育士・介護職など人と関わる仕事の経験がすぐに活かせます。 変更範囲:変更なし 【仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内 ・予約受付や予約変更対応 ・書類や伝票の整理、各種データ入力　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

◆◇パリコレ参加アパレルブランド「UNDERCOVER」／残業ほぼ無・個人ノルマ無・制服貸与・社割・育休産休取得実績などワークライフバランス◎／海外のセレクトショップでの展開も行っており国内外から高い評価を得るブランド◇◆ ■業務内容： 販売スタッフとして、ブランドの魅力を多くのお客様に広めて頂くべく、接客販売業務全般をお任せ致します。 ・接客販売 ・在庫、売上管理 ・付帯業務（商品管理、レジ作業、バックヤード整理、ＶＭＤなど） 等 ※個人予算はなく、お客様1人1人のニーズをヒアリングして寄り添った接客が可能です！ ■店舗構成：店舗によって異なりますが、20代〜40代まで幅広いメンバーが活躍中です。 ■配属先：青山店、新宿店、渋谷店、有楽町店（メンズ）のいずれか配属となります。 ■働き方 ・残業はほぼございません。繁忙期で月2〜3ｈ程となります。 ・制服貸与有 ・産育休取得実績あり／復帰率ほぼ100％ ・年末年始・夏季休暇有 ■UNDERCOVERについて： ◎メンズ・レディースを展開し、2002年よりパリコレクションに参加。 ◎世界的で注目を集めるブランドとして飛躍を遂げています。 ◎凝った技巧やコンセプチュアルな服作りを特徴とし、独創的な世界観のショーを披露しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜急拡大中のアパレルブランド「mizuiro ind」など／雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド／賞与年2回／正社員／転勤なし／成長中ブランドの中核人材／年間休日125日／大阪四ツ橋駅徒歩3分／福利厚生充実＞ ■業務内容： 雑誌にも多数掲載のアパレルブランド「mizuiro ind」等を保有し、全国店舗展開を進め、急成長中である当社にて、ディストリビューター業務 (店舗投入の配分決定、予実管理、在庫管理他)をお任せいたします。 ■業務詳細： ・ブランド名…mizuiroind、MidiUmi、MIDIUMISOLID ・中心プライス…レディースアイテム¥15,000〜25,000 ・担当分野…衣料、ファッショングッズ等 ■採用背景： 今後も数店舗出店の計画中と 拡大期の当社において、ディストリビューターは非常に重要なポジション です。成長中のブランドにて中核人材としての活躍を期待しています。 ■ブランドコンセプト： 「mizuiro ind」飾らない人（Simple）、自分らしく服を楽しむ人（Ageing）、こだわりのある人（Personal）に向けて、シンプルでJapanese Tradをカジュアル提案するブランドです。 ■配属先： 大阪本社（所属：RETAIL1）ディストリビューター3名（40歳代） ■当社について： 2003年設立。婦人服・紳士服及び服飾雑貨等の企画・仕入れ及び販売事業を展開。 ファッションアイテムだけではなく雑貨の取り扱いも行う等、積極的に新しいことに取り組んでいます。「ファッションで人を笑顔にしたい」という思いからスタートしたオリジナルブランドは、 シンプルでコーディネイトしやすいデザインを基本に作り上げています。レディースブランドの「mizuiro ind」を始め、 「MidiUmi」や「M.&VeL」、メンズ・レディースブランド「MIDIUMISOLID」等を展開。海外のセレクトショップで高評価を得ています。 ■自社ショップ： MARcourt （マーコート）、mizuiroind （ミズイロ インド）、MARcourtDESIGENEYE（マーコートデザインアイ） 変更の範囲：会社の定める業務

東京都渋谷区にある『日本赤十字社医療センター』で未経験・無資格OKの医療事務 各診療科受付(眼科、耳鼻科、皮膚科、婦人科、整形外科、歯科等)にて、患者さまの対応およびデータ入力など事務をおこないます。 未経験OK★異業種からの転職者大歓迎♪ 接客メインなので、スーパー・ホテル・携帯販売・カフェなどでの接客経験が活かせます♪ 窓口は2～3名体制。主婦(主夫)、子育て世代も多数◎ 近くに先輩がいるので未経験の方も安心してスタートできます 未経験スタート大歓迎!充実の研修・フォロー体制でお迎えします◎ ◆ここがポイント!◆ ◎土日祝休み・平日のみのお仕事 ◎未経験から始められる ◎40代を中心に幅広い世代が活躍中 ◎大きな病院で長期安定勤務 ◎一生モノの知識が身につく ◆こんな方にピッタリ!◆ ◎人と話す事が好き! ◎新しい事を始めたり学ぶ事が好き! ◎ホテル・アパレル販売・飲食店などの接客経験あり! ◎「ありがとう」の言葉にモチベーションUP! 午前中は予約患者様が多く忙しい時間帯もありますが、午後は落ち着いた環境で業務を行なえます♪ メリハリつけて働きたい方にピッタリの部署です◎ 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ・予約受付および変更対応、診察前の検査予約確認 ・診察室の準備、備品の補充 ・診察後の説明とご案内、問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

『国立国府台医療センター』で、医療事務スタッフ大募集◎ 患者様の受付やご案内、データ入力などを担当する「診療科受付」のお仕事です。 ◆未経験OK♪ 応募時点で専門知識や資格は不要◎ 入社時研修では医療事務基礎から丁寧にスタート♪必要な知識やスキルは働きながら身につけられます! ◆安定的に働ける! 家族との夕食も趣味の時間も、当たり前に大切にできます◎ 土日祝休み×年間休日は120日以上!残業がほとんどないから、お仕事終わりの予定も立てやすく、心にゆとりを持って働けます♪ ★ライフワークバランスを重視した働き方が叶う! ◆職場環境 ▽部署全体で16名のスタッフが活躍中◎ 約8割が主婦(主夫)・子育て世代の環境です♪ 年齢層は50代を中心に、20代・30代・40代と幅広く在籍中! ▽複数の診療科があり、各科1名ずつの配属◎ 窓口受付業務が1人でできるようになるまでは、リーダーや先輩社員がしっかりサポートいたします! また、他の診療科が目の前にあるので、困った時はすぐに確認ができてひとり立ち後も安心♪ <異業種からの転職者が大活躍!> ・カフェやレストランなどの飲食業 ・コンビニやスーパーなどのサービス業 ・アパレル販売などの接客、販売業 初めて医療事務にチャレンジする方、大歓迎♪ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ◇診療科受付での患者様対応 ◇患者様情報のデータ入力 ◇カルテの搬送・回収、電話対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

★元アパレル店員・カーディーラの方活躍中◎販売職からキャリアチェンジしたい方歓迎！ ★成長意欲・キャリア志向が高い方歓迎！20代でマネージャー事例あり◎ ★4年連続130%超え・創業以来業績右肩上がりの成長企業◎ ■業務内容 エンジニア等のIT業界に特化した人材サービスを提供している当社。創業以来業績右肩上がりで成長しており、更なる事業拡大の為、キャリアアドバイザーを増員募集致します。 ■具体的には 【CA】 ◇カウンセリング(候補者との関係構築、転職に至った想いを汲み取る) ◇マッチング(求職者／企業双方の要件に見合うものをマッチング) ◇クロージング／入社前の準備 等 ※個人ノルマはございません。 ※個人の頑張りはしっかりとインセンティブとして反映をしております◎ ■組織構成 人材紹介事業部：40名（東京・大阪） 20代〜30代中心の風通しの良い環境です◎（中途社員6割程度） ■入社後フォロー 入社後は2週間程度の研修を実施しております。 研修後も先輩社員がOJTにて業務を教えてくださいます。定期的なフォローMTG等がございますので、ご安心ください。 前職アパレル店長の方や、カーディーラーの方等もご活躍中です◎ ■働きやすさ ・年間休日125日 ・土日祝休み ・残業20時間程度 ・週2リモート可 ※働きやすい環境で、メリハリをつけて働くことが可能です◎ ■当社の特徴・強み ＜長年の実績によるブランド構築＞ IT/テック領域に強みを持つ人材紹介会社として13年以上の歴史があり、何度も使用してくださるエンジニアも増え、多くの優秀な登録者を抱えることもできております。 リクルート社の【GOOD AGENT RANKING 〜2023年度上半期〜】では複数部門で上位入賞を達成しております。 変更の範囲：会社の定める業務

★医療事務の経験・知識は必要ナシ! ★患者さまからの「ありがとう」の言葉がやりがいにつながるお仕事♪ ★明るく丁寧な対応ができる方を積極採用中◎ 静岡県静岡市葵区にある『静岡県立総合病院』で未経験・無資格OKの受付事務スタッフ募集! 総合受付窓口で患者さま対応やデータ入力など事務をおこないます。 患者さまが最初に訪れるのが総合受付。 ≪病院の顏≫として、笑顔で丁寧な対応を心がけています♪ ～・幅広い世代が活躍中・～ 総合受付では、10代・20代・30代・40代・50代…と幅広い年齢層が12名、協力し合ってお仕事を進めています♪ 子育てや家事と両立しているスタッフも多数活躍中◎ ～・接客経験を活かして事務職デビュー♪・～ これまでカフェやホテル、アパレル販売などで、お客様のためを想って対応してきた経験がある方は、その経験をそのまま患者さま対応に活かせます! 患者さまは年齢層も状況もさまざまで来院されます。患者さまに寄り添い、笑顔で丁寧に対応していきましょう♪ PCスキルは文字入力ができればOKなので、接客経験を活かしながらの事務職デビューが叶います★ 変更範囲:変更なし ～・主なお仕事内容・～ ・初再診患者さまの受付やデータ登録 ・紹介状等の登録、各種書類の整理、文書受付と交付 ・診療費の請求業務　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜アパレル店長からのキャリアチェンジ可能！VMD経験を活かす！／経営感覚を養う◎店舗経営に興味がある方◎売り場づくり・VMD・売上分析を中心にお任せ/ブランドの世界観を創出〜 ■ミッション： 卸先店舗運営担当者（スーパーバイザー）として、卸先店舗の売上戦略構築、売上実績管理、数値分析、売り場づくり（VMD含む）、卸先様のスタッフ教育等の運営サポートをお願いします。卸先様と協力して卸先店舗の運営を行い、その店舗の売上を上げることで自社製品の売上げにつなげることがミッションです。 ■仕事内容： ・卸先店舗の日々の売上データの分析と販売促進戦略の提案 ・新商品のテーマ・ブランド世界観の売り場反映 ・イベントや、販促計画の確認 ・店舗スタッフの教育やアドバイス ・他社製品の動向、自社製品の売れ方などの分析と報告 ■業務の特徴： ・担当の店舗に当社のブランドの世界観を反映した売り場づくりをサポートし、売上向上のための分析、アドバイスを行います。 ・日本全国、北海道から九州まで現在300以上の卸先様があり、それをいくつかのエリアに分けて一人づつ担当が付いています。一人で数十店舗を担当します。 ・卸先店舗で自社の商品を適正な価格で販売し、在庫を順調に減らすことで、次の商品をどんどん卸していくことができます。卸先様も自社も売り上げと利益が上がるというWINWINの状態を目指します。 ■組織構成： 計4名（30代〜40代） それぞれ2名ずつで東日本と西日本を担当しております。全員が中途入社であり、前職ではアパレル店長等の経験者です。 ■働き方： 直行直帰可能！月曜日は全社員出社日ですが、お客様訪問先に合わせて、効率よく働くことが可能です。 ■コーポラティブ支援室の特徴： 同社の商品の卸売様の中でパートナー契約を結んでいる店舗の運営支援を行っています。書店・ファニチャーショップ（家具店）・ホームセンター・セレクトショップなどパートナーは様々。販売や店舗の運営に関するノウハウを共有し売上向上のサポートを行います。 変更の範囲：無

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【企業で働こう】未経験・無資格OKの医療事務!土日祝休み◎ ◎平日のみ勤務!年間休日120日以上♪ ◎残業少なめ★家事や子育てとの両立もムリなくOK! ◎未経験・無資格からのチャレンジ大歓迎! 愛知県新城市の『新城市民病院』で、未経験・無資格から始められる医療事務! 各科受付にて患者様の対応、および付随する事務を担当いただきます。 ◎主なお仕事内容 患者様の受付、ご案内 診療準備、問診および結果データ入力 診療予約、電話対応、書類等の受け渡し　など ≪業界大手企業で長期安定勤務≫ ソラストは創業50年以上! 安定した基盤を持ちながら成長を続ける企業です♪ 充実の教育制度・福利厚生あり◎ 長期的にキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしています♪ ≪幅広い年齢層が活躍中!≫ 20代・30代・40代、50代と幅広い世代が各部署で活躍しています♪子育て中のスタッフや主婦(夫)、中高年層も多数◎ 患者様対応がメインなので、カフェやホテル・アパレル販売などの接客経験ある方大歓迎です♪ 変更範囲:変更なし

【表参道駅から徒歩2分／セレクト系ブランド「ドレステリア」のメンズパタンナー／残業月0〜10時間目安／土日祝休み】 ■業務内容： （1）メンズパタンナー業務全般 ・パターン、仕様書等作成等 ・サンプル、製品の検品 ・その他、パターンや縫製に関わる付帯業務 （2）検討会、ブランド会議等、ブランド全体の業務への参加 （3）イレギュラー業務への参加（ファミリーセール催事や販売支援等） ■生産チーム体制： ブランド長：40代男性 チームリーダー（メンズMD）：30代男性 デザイナー：2.5名／業務委託2名＋兼務正社員1名 生産担当：１名 パタンナー：１名 ※募集ポジション ■当社について： メンズアパレル事業を中心に、2024年3月からセレクト事業、ゴルフ事業を統合し、新・エクスプローラーズトーキョーとして再スタートしました。 日本のメンズファッションを40年、牽引し続けている主力ブランド「タケオキクチ」を中心に、カジュアルウエアブランドの「ティーケー タケオキクチ」のほか、今に受け継がれる物への再評価、再構築を提案するセレクト系ブランド「ドレステリア」、ファッション性と機能性を兼ね備えたメンズ・レディースのゴルフウエアブランド「アダバット」を展開しています。 社名には、グローバルに“CHALLENGE（挑戦）”、“CREATE（創造）”していく存在＝“EXPLORER（エクスプローラー／探検家）”でありたいという想いが込められています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業績右肩上がり／創業160年超の繊維専門商社／国内・海外ともに事業成長中企業／年間休日126日〜 ■職務内容： ・契約関連業務：契約書の作成・レビュー、契約期限の管理 ・知財管理：商標・特許等の知的財産権に関する相談対応・管理（弁理士に頼む前段階の社内相談、初期調査） ・コンプライアンス：社内法務研修の企画・実施、法改正への対応 ・プロジェクト支援：各種案件や社内プロジェクトにおける法務アドバイザリー業務 ・機関法務：取締役会・株主総会事務局、本社および関連会社の法人登記対応 ■部署の特徴： 専門人材としては40代課長と30代課員の計2名（いずれも営業部門出身）、支援事務として兼務の1名のチームです。「会社にとって何が重要か」という本質を見きわめることを軸に持ち、現場ニーズと「べき論」のバランスを取りながら、日々実直に各種案件に向き合っています。課内ではそれぞれの得意分野を生かしながら率直に意見を出し合い、業務効率やサービスレベルの改善に努めています。 ■当社の魅力： ◎当社が扱う商材は「アパレル製品（完成品）」ではなく「服地テキスタイル（素材）」なので、汎用性があり、国内だけでなく海外でも販売活動を行うことができるのが大きな特徴です。海外では、アパレル業界は成長産業と言われており、汎用性のある商材を武器に、海外に向けてビジネスをさらに拡大できる可能性があります。 ◎創業160年の歴史はありながら若手社員中心に活躍しており、社員から社長・役員クラスの方々にも気軽に意見交換できる環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【朝日新聞社グループの安定基盤／フレックス／土日祝休み／世界中の「本当にいいもの」を発信し続ける企業】レディースアパレルのMDとして、商品企画・開発を担当いただきます！ ■業務概要： 40〜60代女性向けアパレル・アパレル雑貨の商品企画、仕入、カタログ紙面の制作ディレクションまでを一貫してお任せします。 ■業務詳細： ・カタログ、ダイレクトメールのコンテンツ、企画と立案 ・国内外のブランドの商品のバイイング ・自社商品のデザイン企画やその価格の選定 ・Webサイト内容の企画と立案 ■組織構成： 部長、課長、課員6名 ■社風 「あなたに、二つの物語。」を企業理念とし、モノが生まれるまでの物語、モノとお客様が出会ってからの物語を大切にしています。お客様にモノだけでなく、モノのもつストーリーも丁寧にご説明し、ご購入いただくことを大切にしております。本当にいいものを届けたいという信念とこだわり、そして柔軟性を持っている方が多く在籍しています。 ■当社の特徴： 商品の買い付け、受注、問い合わせ、物流配送を自社で一貫管理することで、独自のショッピング環境を整えており、そのファンクションごとにミッションが明確になっているため非常に高い専門性を持った方が集まっています。今回は本当にいいものを届けたいという信念とこだわり、そして柔軟性を持った方を求めています。当社では商品を選ぶ段階から提供の仕方（売り方、見せ方まで）に「ストーリー」が必要だと考えています。買い付けた商品に対し、どんな「ストーリー」をつけるかは各担当にお任せします。小売業界が軒並み不振にあえぐ中、独自のビジネスモデルやブランディング、質の高いサービスで増収増益中の当社は、不況にも強いビジネスモデルを持っています。お客様は富裕層のシニアの方です。高価格帯の商材を取り扱う特別な通信販売の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

群馬県前橋市にある『JCHO群馬中央病院』で、医療事務スタッフ(正社員)を募集中! 診療科(リハビリ)受付にて、患者様の対応やデータ入力などを担当します。 ★未経験スタート歓迎♪ マニュアル完備で教育担当のフォロー体制もあり、未経験の方も安心して働ける環境です。 カフェやアパレル販売などの接客業や一般事務や営業事務、コールセンターなど、異業種から転職したスタッフも多数活躍しています◎ ★人気の土日祝休み♪(月1回程度土曜出勤あり/平日振替) 土日祝休みで残業も少なめなので、プライベートや家族との時間も大切にメリハリつけて働けます◎ ■30代～40代が活躍中!手厚いフォローと助け合いの文化で安心スタート 配属される診療科受付の部署は、1診療科につき1～3名が在籍し、基本的に1名体制で行います。一人で受付に立つと聞いて不安に思う方もいるかもしれませんが、心配ありません。 業務に慣れるまでは複数の指導者がマンツーマンでついて丁寧にお教えします!基礎からじっくり学べるサポート体制があるため、初めての方も安心してステップアップ可能です♪ 30代～40代のスタッフを中心に活躍しており、とても温かい雰囲気。「お互い様」の気持ちを大切にしており、お休みの希望も、チームワークよく助け合いながら対応しています! 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ◇病棟・外来患者様の受付、ご案内 ◇カルテ整理 、スキャナー業務、書類作成 ◇翌日の予約準備 、物品整理、電話対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

◆業界未経験歓迎／貿易業務経験があれば英語スキルは不要◎／創業50年黒字経営を続ける安定したアパレルOEM企業◆ ■業務概要 泉大津本社にて、海外協力工場からの輸入に関する貿易事務全般をお任せします。為替予約から通関依頼、国内納品までのデリバリー管理を担い、当社のサプライチェーンをバックオフィスから支える重要な役割です。 海外生産拠点から輸入されるアパレル製品の貿易実務・国内配送の手配を担当します。 ◇為替予約、L/C開設、海外T/T送金およびその管理 ◇協力工場からの書類（インボイス、B/L等）回収 ◇乙仲への通関依頼および通関書類の整理・管理 ◇国内配送の手配、納品調整業務（納品連絡含む） 営業や商品管理部門と連携し、滞りなく商品を納品するための進行管理を担うポジションです。 ■魅力点 貿易実務のご経験を活かせるポジションです。業界のご経験が無い方も、通関や納品手配の基本的な流れは共通しているため、これまでの知見をベースに即戦力としてご活躍いただけます。また、残業は月10時間程度と少なく、腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方にはぴったりです。経験を活かして年間休日128日、完全週休２日でオンオフを両立しながら、腰を据えてアパレル業界でのキャリアを築いていくことができる環境です。 ■組織構成 同組織には20~40代の女性社員3名が在籍中。年次に関係なく意見を出し合える風通しの良さが特徴です。 ■同社について 同社はアパレルの企画・生産・販売を手がけ、今年8月で52期目を迎える老舗企業です。中国や東南アジアを中心とした強固な生産ネットワークを強みに、大手量販店や専門店など多数の取引先へ安定して製品を供給し続けています。長年にわたり築き上げたこの事業基盤のもと、腰を据えて長く働ける環境が整っているのが当社の魅力です。残業は月10時間程度と少なく、転勤もないため、ワークライフバランスを大切にしながら、これまでの貿易実務スキルをしっかりと発揮していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業績右肩上がり！国内・海外ともに事業成長中企業／年間休日126日◇土日祝完全休み◇住宅手当有・福利厚生◎ 得意先は、誰もが知るハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントです。 そんな歴史にとらわれず積極的に成長し続ける当社にて、生産・品質管理をお任せします。 ■募集背景： 業績も右肩上がりで順調に推移している中、顧客や消費者からの商品に対する品質クオリティも同時に上がっていきます。その為、当社としてもさらなる提案スキルの向上を目指していくことが顧客への信頼獲得に繋がっていくと捉えています。そして今後、さらなる事業成長に向けて新たな人財を迎え入れることで、当社の魅力を国内や海外の市場に力強く発信していこうと考えています。 ■業務内容： ・生地の生産管理 ・生地の品質管理 ・生地の品質改善 ・生地の工程管理 ・工場での工程指導 ※国内、海外出張あり ※年間の約半分は海外出張となります。（インドネシア、インド、ベトナム、タイ） ■部署の雰囲気： ・得意先は、誰もが知るハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントになります。 ・社風は風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・部署は3名で海外生産拠点での生産・品質管理と進捗管理を行っております。（所属長：50後半、メンバー：60歳、40代後半） ■当社の魅力： ・業績は好調で、毎年右肩上がりとなっております。当社が扱う商材は「アパレル製品（完成品）」ではなく「服地テキスタイル（素材）」なので、汎用性があり、国内だけでなく海外でも販売活動を行うことができるのが大きな特徴です。海外では、アパレル業界は成長産業と言われており、汎用性のある商材を武器に、海外に向けてビジネスをさらに拡大できる可能性があります。 ・創業160年の歴史はありながら若手社員中心に活躍しており、社員から社長・役員クラスの方々にも気軽に意見交換できる環境となります。会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜各種メディアで話題！暗闇フィットネス事業で成長中／SUMIグループの安定基盤◎／フレックス〜 商品のライフサイクルやブランディングなどの全体を見据えながら、アパレルのMD業務を一貫して担当いただくポジションです。 ■主な業務内容： ・生産計画の立案および生産管理（数量・納期・原価管理） ・販売実績・在庫状況の分析、適正在庫コントロール ・店舗／ECと連携した販売戦略・商品投入計画の立案 ・売上・粗利最大化を目的とした価格・数量・追加生産の判断 ・関係部署（企画・生産・現場店舗・EC）との連携、進行管理 ■組織構成： 事業部長1名（40代）、メンバー2名（20代後半〜30代後半）、アルバイト2名 ※在庫管理や商品登録、発送作業はアルバイトが主担当ですが、メンバーが対応する日もございます ■働くメンバーが安心して楽しく働けるための制度があります： ＜社内表彰制度＞ 毎年「FEELCYCLE AWARDS BRILLIANCE」という表彰式を実施。成果をあげた店舗や社員を表彰し、活躍をたたえます。 ＜産休・育休制度＞ 女性はもちろんのこと、男性も育児休暇がとれる制度が準備されています。 女性の産休育休の取得率は100％となります。 こうした取り組みが評価され、“真の女性活躍”を目指す賞であるForbes JAPAN WOMEN AWARD2017にてグランプリを受賞いたしました。 ■事業について： 「日本のフィットネスカルチャーを変える」その想いから2012年に暗闇バイクエクササイズ専門スタジオ『FEELCYCLE』をスタートした当社。SUMIグループから2016年に分社しました。1500以上のメディアに取り上げられるなど注目を集め、現在全国約40スタジオを展開しています。2021年にはオンラインフィットネス『FEELANYWHERE』をスタート。2023年には創業11周年目に突入し、今後更なる発展を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ハローキティ、スヌーピーといった誰もが知っている国内海外の著名キャラクターライセンス保有◎契約ライセンス数業界トップ級！アパレルメーカーとのコラボレーション多数／時短勤務相談可／服装・髪型自由〜 【仕事内容】 ミッフィー、MLB、スヌーピー、スター・ウォーズ、サンリオなど、国内外の人気キャラクターやブランドライセンスを活用したアパレル商品の企画・デザインをお任せします。 キャラクターの魅力にトレンドや市場ニーズ、販売先のテイストを掛け合わせ、「欲しい」と思ってもらえる商品を形にする仕事です。セレクトショップから量販店まで幅広い販路を持つため、自分が手がけた商品が実際に店頭に並び、多くの人に届くやりがいを実感できます。 年1回開催する企画提案型の展示会では、デザイナー自身のアイデアを起点に企画を立ち上げ、商品化まで携わることが可能。決められたものをデザインするだけではなく、自分の感性やアイデアを商品として発信できる環境です。 【具体的な業務】 ・アパレル商品の企画・デザイン ・素材（生地）の選定、手配 ・プリント・加工に関する外部業者との折衝、進行管理 ・仕様書の作成 ・企画営業との打ち合わせ、商品企画のすり合わせ ・サンプル確認、修正対応 ・展示会に向けた企画立案、商品開発 【取り扱いアイテム】 レディス・メンズ・キッズ向けアパレル全般（カットソー中心） ※一部服飾雑貨・小物も取扱有 【仕事の魅力】 ■有名キャラクター×ファッションを自分の手で形にできる キャラクターの世界観を活かしながら、ファッションとしてどう表現するかを追求できます。 ■企画から商品化まで幅広く携われる 企画営業・生産管理などと連携し、企画からデザイン、商品化まで一貫して関われます。 ■自由度の高い企画提案が可能 国内トップクラスのライセンス保有数と長年培ったノウハウを強みに、自由度の高い商品企画・提案が可能です。 【組織・環境】 デザイナー25名（うち役職者4名）、生産管理8名、企画営業25名。20代〜40代まで幅広いメンバーが活躍しています。海外生産が90％以上（主にアジア圏）です。 年1回の展示会は3日間で約1,200名が来場するなど、業界内でも注目度の高いイベントです。離職率も低く、長期的にキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【「提案力」を身に着ける◆洗練されたデザインと高い品質を兼ね備えたジュエリーブランド◆商品を組み合わせて提案する仕事◆女性スタッフ活躍中！】 ■業務概要： ジュエリーの企画・デザイン、直営店舗および公式ECサイトでの販売、全国のセレクトショップへの展開を拡大している当社にて、直営福岡店の販売員をお任せいたします。 ■業務詳細： ・店舗におけるジュエリーの接客販売 ・売上・商品在庫 ・顧客などの管理を含むバックヤード業務 ・店内ディスプレイ作成 ・お直しの受付 ・メインのお客様層：30代後半から50代 ■業務の特徴： 同社は商品を販売するだけでなく、お客様のファッションや既に身に着けているジュエリーに合わせたスタイリング提案を重視しています。 お客様のご要望を丁寧にお伺いした上で、志向や装いに合ったアイテムのご提案だけでなく、ご自身では選ばないような新しいデザインや組み合わせにも挑戦いただくことで、新たな魅力を引き出す接客を行っています。 こうした体験を通じて、次回来店時にもスタイリングを楽しんでいただけるような、継続的な関係性とブランドの世界観づくりを大切にしています。 ■魅力点： ・本社と店舗の距離が近い：店舗状況のこまめな情報共有や販売スタッフと定期的に対面で面談を行うなど一人ひとりの社員を大切にしております。 ・キャリアパス：販売スタッフとして経験を積んでいただき、能力や適正に応じて店長職への登用もございます。その後、エリアマネジャーを目指すこともできます。 ・販売員予算が無い：店舗予算はありますがペナルティはありません。そのため無理な販売やお客様の取り合いが起こりません。みなさんが達成を目指していますが、達成できなくても次回頑張ろうとする熱意のある方が多いです。 ■組織構成： 店長（50代） スタッフ3名（40代〜20代後半の方） ※アルバイトスタッフはおらず、全員が中途入社です。前職はジュエリー、ハイブランド、セレクトショップ、アパレル経験者だった方が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜PELLE MORBIDA（ペッレ モルビダ）での店長をお任せします！／残業月5時間程度／家族手当あり／輸入卸市場でのシェア、業界1位／自社ブランドを一貫内製〜 ■業務内容： アパレルブランド「PELLE MORBIDA」の接客販売及び、店舗の運営管理（業績管理、在庫管理、スタッフ管理、VMD等）をお任せします。 今回は増員で募集を行っています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【詳細】接客販売、業績管理、在庫管理、スタッフ管理、VMD等 【取扱商品】革小物：10,000〜35,000円　バッグ：40,000〜100,000円目安 ■就業環境について： ・シフト：早番・遅番の2交代シフト制（週休2日） ・希望休について：希望休は取得可能です。長期休暇も5日程度であれば調整可能です。 ・売り場体制：男性店長（30代）、女性スタッフ（40代） ・服装：ジャケット・パンツスタイルでの勤務となります。デニム不可、サンダル・スニーカー不可（制服貸与なし） ※勤務地について：阪急メンズ東京店または伊勢丹新宿店への異動の可能性がございます。 ■店舗の特徴： お客様は30代〜40代が中心で男女比は7:3です。1日当たりの平均来店人数 5〜15名程度で自分用に購入される方が全体の7割程度です。 https://www.pellemorbida.com/ ■特徴： ・店舗毎の予算達成に応じて月/10,000円〜35,000円のインセンティブ支給実績がございます。 ・社員特別販売制度として、弊社で扱う商品は割引で購入可能です。 ・希望があれば営業職へのジョブローテーションも可能です（実績有）。 ■PELLE MORBIDA（ペッレ モルビダ）について： "旅の理想形"として知られる船旅を楽しむ大人たち、"クオリティ オブ ライフ"を求める成熟した大人たちに向けて誕生しました。優雅な船旅に持って行きたくなるような、上品で良質なアイテムを製作しています。 その名は、「柔らかな肌（革）」を意味するイタリア語から。ブランドの根幹となるオリジナルシュリンクレザーを開発する際、豪華客船での恋物語を描いた映画『めぐり逢い』で、圧倒的な気品と美貌を見せた主演女優デボラ・カーの柔らかな肌をイメージしたのがきっかけです。 変更の範囲：本文参照

奈良県桜井市にある『済生会中和病院』で、フロアコンシュルジュの正社員募集です! ●フロアコンシュルジュのお仕事って 総合受付には、さまざまな状況の方がいらっしゃいます。 「どこで受付をするの?」「お会計はどうしたらいいの?」「友人の見舞いに来たけれど…」「バスを使って帰りたい…」など、いろんな『困った』をしっかりサポートします。 ●研修・サポート体制◎ 未経験OK♪先輩スタッフがしっかりフォローするのでご安心ください♪ ●活かせる経験! ・スーパー、コンビニ、飲食店、アパレル販売などでの接客経験 ・保育士、介護職など人と関わるお仕事経験　など♪ ●はたらく環境! 40代・50代の2名のスタッフで運営中◎ 常時1名体制でお仕事を担当しています。 入社後は、専任のエルダーが丁寧に業務レクチャーをするので、焦らず頑張りましょうね★ <このお仕事に向いている人> ▼人のためになる仕事がしたい人 ▼接遇力を磨きたい方 ▼前向きに取り組める方 にピッタリです◎ 『誰かの役に立ちたい』『医療の現場で働いてみたい』そんな気持ちがあれば大丈夫!経験は一切問いません。 私たちと一緒に、地域の「安心」を支えていきませんか あなたのご応募をお待ちしてます。 変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ◇患者様へ院内施設・近隣施設(交通機関等)のご案内 ◇自動精算機の操作補助と患者様の誘導 ◇患者様からの相談・問い合わせの対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪