◆総合不動産ディベロッパーのフジサンケイグループで、年間休日125日・残業少なめ・土日祝休み・転勤なしの職場環境◆ ＼安心して働ける職場で、労務・給与関連業務のスキルアップを目指しませんか？／ ・給与計算や社会保険、勤怠・休暇管理をメインにご担当していただきます。 ・年末調整は外部委託していますが、給与計算は社内で行い、現在システム導入を進めています。 ・時間外労働の計算について認識されていらっしゃる方であれば、ご活躍・スキルアップが可能です！ ■業務内容例： ・勤怠管理および給与計算 ・社会保険・労働保険手続き ・労働問題の相談・対応 ・就業規則や賃金規則等の改定 ・人事制度の企画・運用 ・採用業務（有期雇用メイン） ■組織構成： 3名（メンバー1名の社内昇格による募集です。） ※給与計算は経理部の兼任者の方と一緒に対応いただきます。 ■就業環境： ・年間休日125日、土日祝休み ・残業20時間程度（繁忙期30時間程度） ・社員の働き方を大切にし、プライベートも充実できる環境です。 ・中途入社の社員が多く、OJTで馴染みやすいアットホームな雰囲気です。 ■当社について： 西日本エリアで建物総合管理や高速道路交通規制業務などを手がける企業です。建物総合設備管理では、電気・空調・給排水などのインフラ設備や空調・エレベーターなどの設備の保守、点検、修繕を行っています。また、映画やCM、ドラマの撮影時の警備計画や各種資器材の提供も行っています。伸和サービス株式会社は、顧客のために「最高の安心と快適空間の創造」を基本理念としており、品質マネジメントシステムや環境マネジメントシステムを確立し、業務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

商業施設にて、警備業務をお任せします。 【具体的には】 ◎監視 ┗事務所にあるモニターで、 　施設内に異変が起こっていないか監視します。 ◎巡回 ・エスカレーターやエレベーター、照明設備などの正常稼働を確認 ・落とし物の有無をチェック ・お客様に対する道案内　など ◎通用口の入館チェック ※事故やトラブルを未然に防ぎ、来場したお客様が安心して 　施設をご利用いただけるように安全を守る大切な役割を担います！ 【入社後は】 ▼研修からスタート 　未経験の方もわかりやすく警備の基礎知識を学べます♪ ▼OJTで丁寧にサポート 　先輩スタッフと一緒に行動しながら 　基本的な知識やスキルを身につけてください。 　わからないことがあれば丁寧に教えますので、遠慮なく聞いてくださいね♪ <注目ポイント1> 警備経験ゼロでも安心してお仕事できます♪ ◎入社後研修＆OJTあり 20時間の研修時間をご用意していますので、基礎から学べます。 もちろん研修期間中もお給料が出ます♪ ◎資格取得支援あり 警備に関する資格取得をバックアップ！ 手に職をつけてこの先、長く活躍できるチャンスが広がります♪ <注目ポイント2> 安定したキャリアを築けます！ ◎勤務地多数あり 都内や埼玉県を中心に、様々な施設の警備を担っている私たちだからこそ、 状況に応じて勤務地を変えることが可能！ 「自宅のすぐ近くで働きたい」 「引越したので今度、○○駅周辺で働きたい」 といったご相談にも対応できます。 ◎正社員へのステップアップも 本人の希望や活躍次第では、正社員登用の道もあります。 正社員になればさらに安定した収入や 充実した福利厚生・待遇・労働環境のもとで、腰を据えて長く働けますよ。

パナソニックの中央監視・照明制御システムを中心にした電気設備機器の保守・メンテナンスに関わる業務を担当いただきます。 ※現地で修理をするサービス業務ではなく、協力会社の管理や技術指導を担当いただくポジションです。 ※現在、保守契約の契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・保守・リニューアルの提案営業 ・保守・修理の受付・手配・技術相談 ・保守・修理の外注業者委託管理 ■担当案件： BA・空調事業が手掛ける案件は、小規模なものから大規模なものまで、 また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています。 ■担当していただくシステム ーBA（中央監視・照明制御 等） −空調自動制御システム ＊ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します。 ＊応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります。 《当社の扱うその他設備》 ーセキュリティシステム（監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等） ーライティングシステム（施設照明、店舗照明、景観照明 等） ー調光設備（舞台照明、調光卓 等） ーAV・音響設備（音響、映像装置 等） ー太陽光設備（太陽光発電・蓄電 等） ー内装システム（OAフロア、システム天井 等） 【同社について】 オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。 コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。 オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。 パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

【業界未経験歓迎】マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなど ◎具体的な仕事内容 野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどを行います。新築マンションを担当する場合は、組合の立ち上げから携わることも可能です。 ＜マンション管理組合とは…＞ 入居者全員で構成された組織です。管理組合では、エントランスやエレベーター等のマンションの共有部分の管理を行っています。 ＜なぜマンションマネージャーが必要なの？＞ マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要です。入居者のみで管理することが難しいため、専門職のマンションマネージャーが、サポートしています。 【主な仕事内容】 ■マンション管理組合の運営サポート ■居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ■共用部分の修繕提案 ■計画修繕の提案 ■長期修繕計画の見直し ■管理費収支改善の提案　等 ★夜間や休日の急な呼び出しはほとんどなし！ 夜間や緊急時の対応は専門部署である「野村スマイルセンター」が一次対応します。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため、休日や夜間に緊急対応が発生することはほとんどありません。 ★未経験からチャレンジ♪ マンションに関する専門知識よりも大切なのは、「お客様に対して誠実に接することができるか」。そのため、顧客折衝経験がある方は即戦力としてお迎えします！ 【キャリアステップ】 技術研修・階層別研修・海外研修のほか、資格取得のバックアップ制度等、さまざまな制度をご用意。将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジしていくことも可能です。

賃貸プロパティ・マネジメントとして賃貸マンション管理に関わる業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■当社管理物件にご入居されている方のサポート（修繕受付など） 設備の不具合の連絡や、鍵を無くした、といったお困りごとに対応します。修繕の場合は業者を手配し、見積書の取得、オーナー承諾を得て発注を行います。 ■精算・原状回復に関する業務 退去したお部屋を確認し、業者さんを手配の上、リフォームする見積をとります。ガイドラインに則り敷金精算を行います。また、リフォーム内容はオーナー様と相談の上実施します。 ■リーシング（募集や空室物件の客付け）業務 お部屋の解約が入ったら、自社ホームページや、不動産会社専用の空室サイトに情報をアップします。募集条件（設定家賃）は都度オーナー様と相談の上決定します。中々空室が埋まらないときは、条件見直し（キャンペーンや家賃の値下げ）などもオーナー様と一緒に検討します。 ■オーナー様への建物の資産価値維持・向上提案 築15～20年ころになると大規模修繕の実施提案なども行います。その他、価値向上のため、設備の導入（無料インターネット、宅配ボックスなど）提案も行います。 ■消防点検などのビルマネジメント業務 昇降機（エレベーター）や消防、ポンプなどは、法律で定期的な検査の実施が義務付けられています。それらがきちんと実施されているかを確認し、検査の結果不備がある場合はオーナーに相談の上是正します。 ■家賃の集金確認・督促業務（基本は保証会社が入っています。） ■管理物件の巡回（拠点によっては巡回担当がいます。） ■契約書や入居に関する各種書類の作成　など

【作業内容】 ●清掃 物の片付けを含め、汚れた場所を清掃したり散らかった場所を整理していきます。 ●養生● 汚れや傷を防ぐために専用のシートを貼っていきます。 色々な貼り方がありますが少しずつ慣れて覚えられます。 ●資材移動など● 建物に使う材料や作業に必要な工具、道具を移動させていきます。 他、エレベーターオペレーター、交通誘導、ゴミ処理等様々 色々な技術を持った職人さんによって建物が出来上がります。 そんな時に「この仕事誰やるの？」というものをお願いされるのがこのお仕事です。 ※高所での作業があります。 一日のタイムスケジュール例 7:30～8:00　作業準備(ヘルメット、安全帯など) 8:00～8:10　朝礼 8:10～10:00　作業 10:00～10:30　休憩 10:30～12:00　作業 12:00～13:00　昼休憩 13:00～15:00　作業 15:00～15:30　休憩 15:30～17:00　作業 【働く環境等】 ・現場に直行直帰！帰社などがありません。 ・自分のペースで作業を覚えられます！ ・分からないことは聞いて覚えられます。 ・出勤はアプリ入力、もしくはLINEで報告！ ・現場と管理の距離がとても近い！ いろんな話もできるし、困った時も相談できます！ 事業拡大で茨城、栃木方面も増えています！ 【こんな方が向いています】 ・現場で体を動かして働きたいという意欲のある方 ・時間厳守、挨拶など最低限のマナーを守れる方 ・コツコツと継続することが好きな方 ・安定的な収入を希望する方 社員登用あり！ 交通費全額支給！ 入社お祝い金あり！ 寮希望歓迎！

＝＝＝日常の“動く”を支える企業です＝＝＝ ◆有名アーティストが登場する、ライブの舞台装置！ ◇あのテーマパークにある、有名アトラクション！ ◆ゲームセンターに並ぶ、UFOキャッチャー！ ◇安全を守る、電車のホームドア！ ◆建物には欠かせない、エレベーター！ ◇食品メーカーの、製造機械！ —————機械を動かすのに必要な、機械部品の商社として事業を展開している私たち。こんな幅広い製品に当社が提案した部品が使われているんです！…日々の生活で、誇らしさを感じられること間違いありません ■機械化を進める、将来性のある事業 —————————————— 省力化に向けて、機械導入が進んでいる現代。今後もさらに需要が増えることが見込まれています。マシンの“動く”を支える部品を提供している当社だからこそ、今後も必要とされる事業です。 ■段階を踏んでじっくり学ぶ ————————————— 入社後は、受発注業務といった内勤営業からスタート。いきなり現場に出るのではなく、段階を踏んで商品知識やお客様とのコミュニケーション方法を学べます。1～3年ほど経験を積み、お客様に直接商品を提案する外勤営業に挑戦できます！ ＜具体的な仕事内容について＞ ▼内勤営業 お客様から寄せられる、見積もり・受発注業務、電話対応などをお任せ。見積もり自体は、社内システムにデータを入力するだけで完成するものが基本となるため、ご安心ください。納期交渉なども行ないます。 ▼外勤営業　※慣れ次第挑戦！ 1日に平均5～6件ほどのお客様先を訪問。新商品のご案内や、お客様が抱えるお悩みをヒアリングし、最適な提案を行ないます。 ＜仕事のポイント＞ すぐに質問ができる環境 常に、2人1組で仕事を行なっていきます。そのため、分からないことは気軽に質問ができる環境です。

＝＝＝日常の“動く”を支える企業です＝＝＝ ◆有名アーティストが登場する、ライブの舞台装置！ ◇あのテーマパークにある、有名アトラクション！ ◆ゲームセンターに並ぶ、UFOキャッチャー！ ◇安全を守る、電車のホームドア！ ◆建物には欠かせない、エレベーター！ ◇食品メーカーの、製造機械！ —————機械を動かすのに必要な、機械部品の商社として事業を展開している私たち。こんな幅広い製品に当社が提案した部品が使われているんです！…日々の生活で、誇らしさを感じられること間違いありません ■機械化を進める、将来性のある事業 —————————————— 省力化に向けて、機械導入が進んでいる現代。今後もさらに需要が増えることが見込まれています。マシンの“動く”を支える部品を提供している当社だからこそ、今後も必要とされる事業です。 ■段階を踏んでじっくり学ぶ ————————————— 入社後は、受発注業務といった内勤営業からスタート。いきなり現場に出るのではなく、段階を踏んで商品知識やお客様とのコミュニケーション方法を学べます。1～3年ほど経験を積み、お客様に直接商品を提案する外勤営業に挑戦できます！ ＜具体的な仕事内容について＞ ▼内勤営業 お客様から寄せられる、見積もり・受発注業務、電話対応などをお任せ。見積もり自体は、社内システムにデータを入力するだけで完成するものが基本となるため、ご安心ください。納期交渉なども行ないます。 ▼外勤営業　※慣れ次第挑戦！ 1日に平均5～6件ほどのお客様先を訪問。新商品のご案内や、お客様が抱えるお悩みをヒアリングし、最適な提案を行ないます。 ＜仕事のポイント＞ すぐに質問ができる環境 常に、2人1組で仕事を行なっていきます。そのため、分からないことは気軽に質問ができる環境です。

＜リモートあり＞＜時差出勤OK＞＜服装自由＞ 老朽化によりマンションの快適性や安全性が損なわれる前に、修繕計画を立案・提案します。 ◆チェック ◆見積作成 ◆施工管理 ◆品質確保 ◆アフターケア など、建物の他部門と協力して幅広い業務に挑戦していただきます。 【主な仕事例】 ◆外壁や鉄部の塗装 ◆防水層やタイルの修繕 ◆スロープやオートロックの設置・新設 ◆給排水管やエレベーターの改修 AIに真似できない「深いコミュニケーション」が必要な仕事なので簡単ではありませんが、住んでいる人たちの安全のため、そしてスキル・キャリアアップできるやりがいのあるお仕事です。 ---------------------- 【日本ハウズイングは】 業界トップクラスの管理戸数を誇る創業1958年の安定した老舗企業です。景気に左右されない業界でさらに実績がトップクラスのため安定性抜群です！ 管理物件数は、全国約50万戸。これからも成長し続ける当社で一緒に働きませんか？ 【異業種出身＆未経験の方が多数】 金融・銀行、IT・通信、メーカー、飲食、広告・メディア、学生…etc 【研修・フォロー体制が整っています】 未経験の方も安心スタート！ もちろん経験者の方もお持ちのスキルがきっと役立ちます！ 【成長を継続的にサポート】 ◆透明性が高い評価制度（年功序列に縛られない「人事評価制度」を導入） ◆年次や役職に応じた社内研修 ◆資格取得をサポート 　・費用を会社がサポート（※合格の場合） 　・資格取得時にお祝い金を支給 　・毎月資格手当が支給される資格あり（1～2万円／月） 【働き方改革を実行】 ◆一人ひとりの日々の仕事量を考慮 ◆給与のベースUP ◆リモート／時差出勤制度 ◆実働労働時間を8h→7.5hに短縮 ◆服装の自由化 ◆業務のシステム化 ◆支店のサテライト化…etc

東京23区内を中心に当社が管理するビルを巡回・点検し、施設の利用者が安全に過ごせるような環境づくりを行ないます。 ＜管理するビルについて＞ 商業ビル、金融機関のビルなどさまざま。5～6階建てが多く、8～10階規模のビルも。種類や規模が違っても基本的に作業自体は変わりません。1人当たり約10～15件を担当し、作業は1人で行ないます。 ＜具体的な業務内容＞ ■ビル設備の巡回・点検及び管理 1日1～3件ほど巡回。点検するのは、空調、電気、エレベーター、トイレ、排水ポンプなど。「電球が切れていないか」「空調機のモーター音に異常はないか」などを確認します。電気・水道などのメーター検針（使用量チェック）も。点検する項目はビルによって異なり、スケジュールに沿って進めます。 ■修繕工事立ち会い 簡易なものも含めると、トラブルの頻度は週に2～3回程度。工事に立ち会い、安全面の管理やテナントへの対応を行ないます。スムーズに完了するようサポートしましょう。 ※大型の工事（空調の全交換、床カーペット全面張り替えなど）では管理の領域が大きくなるため、巡回スタッフは立ち会いません。 ※管球取替えや電池の交換、トイレ詰まり、エアコンのフィルタ交換など、小規模な修繕はあなたにお任せします。 ■見積もり作成 社内のシステムを使って簡易的な見積もりを作成します。工事会社が作成した見積もり書をもとに作成していくため、難しくはありません。 【キャリアアップについて】 管理職へのキャリアアップも可能。もちろん、管理職ではなく現場担当を続けてもOK。当社では、人との関わりや感謝の言葉にやりがいを感じ、現場での勤務を続ける社員も多いです。

様々な分野の大手メーカーに信頼されている当社で、モノづくりのエンジニアに挑戦しませんか。丁寧な研修、求められる分野の仕事を通じて、自分の道が見つかる会社です。 □■大手企業の職場が多数■□ パナソニックグループ、三菱電気グループ、三菱重工業グループ、クボタなど ◆20代～30代で、未経験からエンジニアになりたい方が活躍中！選ばれている会社です！ ◆電気自動車・発電所・半導体、モノづくりのDX化など「今、熱い技術」を学べるから！ ◆少人数制の座学研修など、丁寧な導入研修。同期の仲間達と不安なくスタートできます！ ＼理想のキャリアが叶う3つのSTEP／ ▼STEP１：少人数制の導入研修 まずはモノづくりの基礎から。機械・電気の基本知識はもちろん、業務で使う工具の名前・使い方までレクチャー。1～3ヶ月（平均1.5～2ヶ月）の研修を経て、不安なくプロジェクト先へ！ ▼STEP2：仕事を通じてスキルを獲得 幅広い大手メーカーのプロジェクト先で活躍。たとえば「電気自動車」「発電所」「半導体」といった分野、それらに共通した「モノづくりのDX化」など、今後求められるスキルが身につきます！ 【業務内容】 ■エレベーター等で使用する鋼線やワイヤーロープを作る為の生産設備の改造調査を行っていただきます。 ▼STEP3：やりたいことを見つける 「幅広い経験を積みたい」「ルーティンワークでコツコツ働きたい」といった願いが叶うのも、幅広いプロジェクト先の選択肢がある当社だからこそです。 もちろん仕事を経験してから”好き”を見つけてもOK！当社にはあなたの「今の想い」にも「経験の先で芽生えた想い」にも応えられる選択肢があります。

(1)　¥10,800～¥12,300 (2)　¥11,100 給与詳細・月額例は給与欄にて記載あります↓↓ ■仕事内容 一例） ・駅構内のエスカレーターや、ビル・マンション内のエレベーター停止時における階段ご利用案内や搬入出時の誘導 ・建築、工事現場でのお客様誘導、車両誘導 ＼警備移籍応援キャンペーン／ 入社祝い金６０，０００円のHAPPYボーナス （移籍歓迎祝い金（規定有）¥30,000＋入社祝い金¥30,000） 警備経験者の方！お聞かせください 給料日まで生活費が持たない 寮だけどシェアハウスでプライベートがない 交通費は全額出ていますか？ 現場配置でストレス抱えていませんか？ 人間関係で悩んでいませんか？ 有給休暇、使えていますか？ 勤務日数が少ない、または希望通りではない ↓↓↓ TAMA警備では、 前払い制度で勤務の翌日には受け取れます （スマホ申請だけで来社・電話不要） 個室の寮で快適＆プライベート確保 交通費全額支給 行きやすい現場を配置 一人ひとりハラスメント教育とヒアリング実施 有給休暇もちろん使えます 現場多数ですが無理なお願いはしません 不満を感じながら勤務しているけど 転職活動が面倒くさいし、なんとなく勤務を続けていませんか？ "せっかく働くなら、居心地の良い場所でのびのびと。" みなさんが安心してお仕事ができる環境を私たちは常に考え続けています。 少しでも気になって頂けましたら是非1度お話しませんか？ お会いできることを楽しみにしております。 応募後の流れ ご応募 24時間OK！（平日夕方までのご応募で２時間以内にはご連絡いたします） ↓ 面接（１回対面面接） ↓ 内定（最短その場で内定） ↓ 研修（最短で研修１日のみ！翌日から勤務可能※経験によります）

【世界トップシェアを誇る建設機械のアフターセールス／ワークライフバランスを保ち長期就業可能な環境！／独自の商材を扱っており高い優位性を誇る／福利厚生充実】 工事用エレベーター（スウェーデン：ALIMAK社）、遠隔操作解体機ロボット（スウェーデン：Brokk社）のアフターセールス営業をお任せいたします。 ■業務詳細： アフターセールス担当として、以下の業務を行っていただきます： ・顧客からの問い合わせ対応および問題解決 ・製品やサービスのメンテナンスおよびサポート ・顧客満足度向上のためのフィードバック収集と提案 ・必要に応じて、顧客訪問やリモートサポートの実施 ・販売後のフォローアップと長期的な関係構築 ■働き方・組織について ・リモートワーク可、営業先直行直帰可 ・宿泊出張あり ・部門構成：営業職4名（東京2，神戸2）、営業事務2名 ・研修制度有り ★現マネージャ（部長）のOJT教育の元現場経験を積んだ後、サブマネージャー（課長）を経て次期マネージャー（部長）の候補としてご活躍いただけます。 ■当社について： ◎当社は高品質でユニークな工業製品を世界中から探し、日本の産業界に提供しています。省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機および食品原料、生産機器、包装機械、印刷機材を中心とした製品群を提供しています。 ◎社長の方針の元、社員をとても大事にし社員の意見も取り入れつつ長く働ける環境づくりに注力しています。役員陣と社員の距離も大変近く、社長室もオープンで相談にも入りやすいフラットな社風です。 ◎充実の福利厚生と働きやすい環境を整えており、社長の方針の元、社員をとても大事にし、社員の意見も取り入れつつ長く働ける環境づくりに注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1955年創業の歴史のある国内シェアトップクラスのメーカー／賞与前年実績計５ヶ月分／自由度・裁量権のある環境◎】 ■職務内容： 当社の管理部門で、給与計算を中心に下記業務を担当していただきます。 【総務業務】 給与計算、社会保険手続きを中心に什器・備品管理、契約管理、社内イベント企画・運営、受付・来客対応、PCセットアップ、物件管理など 【経理業務】 仕訳入力、伝票起票、支払業務、月次決算、業務経験に応じて一部 売掛買掛管理や決算業務をお任せする場合もございます。 ます。このメンバーの方と並列の立場で対応いただける方を募集しています。ゆくゆく幹部候補として活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成： 部長・係長2名（総務・経理それぞれ）、メンバー1名（総務・経理両方担当／20代後半）、アシスタントの6名体制で構成されています。 ■働き方（残業時間）： 入社後、まずは経験やスキルに応じた業務をお任せするため、残業時間は最大でも月10時間以下を想定しています。その後は業務内容にもよりますが、30時間以内間の想定です。 ■当社の強み/特徴： ・幅広い業界に製品を納めていおり、特にエレベーター業界向けの製品では国内トップクラスのシェアを誇ります。 ・多くの製品を取り扱っているため、顧客への提案の幅が広いことが同社の強みです。開発力があり、顧客にニーズを超える提案を行い、製造する設備も整っているのが特徴です。 ・技術要素が高い製品をメーカーと共同開発していることから、競合となる会社が多くありません。 ・非常に好調な売り上げの推移を実現しています。調達機能と開発機能を強化し、M&Aの実施などで総合アッセンブリーメーカーへと着実に成長／拡大を続けています。

◆競合優位性◎／未経験歓迎！施工管理やビルマネジメントといった業務経験者歓迎！／公共性の高い仕事／年休125日・残業少なめ◆ ＼インフラを支える重要なポジションでキャリアを積みたい方に最適／ ・交通規制作業者を管理し、高速道路の安全を守る仕事です。 ・工事期間中は夜勤もありますが、仮眠室完備でしっかり休憩できます。 ・社員の働き方を大事にしており、年間休日125日でプライベートも充実できます。 ■業務内容： ・規制実施現場の監督 ・予実管理 ・関係機関との調整 ・規制に関わるスタッフのマネジメント ・コスト管理 ※発注元は大手の高速道路運営会社や大手のゼネコンとなるため、折衝力が身につく業務です。 ■ポジションの特徴： このポジションでは、高速道路の路上作業において交通規制作業者を管理します。工事期間中は夜勤があり、夜20時から翌朝5時までの勤務となりますが、仮眠室で休憩やデスクワークを行うことができます。 ■就業環境： ・年間休日125日 ・残業は月20時間程度 当社は社員の働き方も大切にしており、年間休日125日でプライベートも充実させられる環境です。中途入社の社員も多く、入社後のOJTで簡単に馴染むことができ、社内はアットホームな雰囲気です。 ■同社について： 当社は西日本エリアで建物総合管理や高速道路交通規制業務を手がける企業です。建物総合設備管理では、電気・空調・給排水などのインフラ設備やエレベーターの保守、点検、修繕を行っています。また、映画やCM、ドラマの撮影時の警備計画や各種資器材の提供も行っています。 伸和サービス株式会社は、「最高の安心と快適空間の創造」を基本理念としており、品質マネジメントシステムや環境マネジメントシステムを確立して業務に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1955年創業の歴史のある国内シェアトップクラスのメーカー／賞与前年実績計５ヶ月分／自由度・裁量権のある環境◎】 ■職務内容： 当社の総務・経理部門で、月次決算業務を中心に下記業務を担当していただきます。 【経理業務】 月次決算を中心に仕訳入力、伝票起票、支払業務、業務経験に応じて一部 売掛買掛管理や年次決算業務をお任せする場合もございます。 【総務業務】 給与計算、社会保険手続き、什器・備品管理、契約管理、社内イベント企画・運営、受付・来客対応、PCセットアップ、物件管理、など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 部長・係長2名（総務・経理それぞれ）、メンバー1名（総務・経理両方担当／20代後半）、アシスタントの6名体制で構成されています。このメンバーの方と並列の立場で対応いただける方を募集しています。ゆくゆく幹部候補として活躍いただけることを期待しております。 ■働き方（残業時間）： 入社後、まずは経験やスキルに応じた業務をお任せするため、残業時間は最大でも月10時間以下を想定しています。その後は業務内容にもよりますが、30時間以内間の想定です。 ■当社のの強み/特徴： ・幅広い業界に製品を納めていおり、特にエレベーター業界向けの製品では国内トップクラスのシェアを誇ります。 ・多くの製品を取り扱っているため、顧客への提案の幅が広いことが同社の強みです。開発力があり、顧客にニーズを超える提案を行い、製造する設備も整っているのが特徴です。 ・技術要素が高い製品をメーカーと共同開発していることから、競合となる会社が多くありません。 ・非常に好調な売り上げの推移を実現しています。調達機能と開発機能を強化し、M&Aの実施などで総合アッセンブリーメーカーへと着実に成長／拡大を続けています。

【安定性◎働き方◎/じっくり自社でSEとして働きたい方/学びが認められる会社/プライベートとの両立】 ■業務概要： 三菱電機ビルソリューションズ株式会社が33.4%出資する会社です。 稲沢ビルシステム製作所内に事務所を構え、受託したビルシステム関係の開発をご担当いただきます。 ■開発対象： 【ビル管理システム】 コントローラで相互接続された空調・照明などの設備を「監視・制御」し、エネルギー使用量を「見える化」することでビル全体の省エネを図るシステムです。 【ビルセキュリティシステム】 建物や部屋に対する人の出入を管理するシステムで、個人情報の管理、各種履歴管理の画面開発を行います。 ■開発言語： TypeScript,HTML,VB,VB.NET,C++,C言語 ■入社後の流れ： 入社後は、OJT教育でベテラン社員のもとでテストやカスタマイズをお任せし、ビルシステムの開発に慣れていただきます。ゆくゆくは設計や要件定義などの上流工程もお任せしていきます。 ■組織構成： 現在８名のエンジニアが在籍しております。 システムのリニューアルによる組織強化のための募集となります。 ■同社の魅力： 【抜群の安定性×就業環境】： 三菱電機との資本関係もあり、経営基盤も安定をしております。現在でベテランのエンジニア含め約8名程度の開発部隊としてビルシステム関連の開発を行っております。 年間休日125日/有給取得率は70%と、プライべートと両立した働き方が可能です。産休育休復帰率も100％のため、女性の方も安心して働ける環境があります。 ■技術の魅力： 昇降機（エレベーター、エスカレーター）との連携、クラウド環境など実に様々な形で機能が変遷をしております。 C言語やバックサイド言語を学ぶことで制御の作業も可能でエンジニアとしてのスキルアップが図れる環境です。取得した技術に対してしっかりと認めてもらえる環境があります（資格取得支援制度によりベース給UP） 変更の範囲：会社の定める業務

＜月平均残業25時間、原則転勤なし、働き方の改善が可能＞ ■住宅建築から機械設備基礎や土木系用途まで、様々な方面で活用されている同社高性能基礎杭の施工管理をトータルにお任せ致します。 ■主な業務： ・お客様との打合せ（元請の担当者など） ・現場調査 ・施工図制作 ・資材、協力会社の手配 ・施工計画の策定 ・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など ■採用背景： 北海道内での建築需要の増加に伴い、受注量が増加しており、増員採用予定です。 ■研修制度： ●入社研修 入社後は、東京（本社地区）で研修を受けていただきます。 旭化成建材の施工するイーゼット工法、ATTコラム工法についてはもちろんのこと、工事管理社員としての心構え、地盤の事や杭の設計についてもカリキュラムに組まれており、杭の施工管理を行う上で必要となる基礎知識を学んでいただきます。 また、研修を通じて社内外の関係者に顔と名前を覚えてもらう良い機会にもなります。 ●集合研修 毎年、当該年度に入社した全国の工事管理社員と一緒に集合研修を受けていただきます。 （1）社長・先輩社員の講話 （2）グループ討議：現場での実践経験も踏まえて得た知識や経験を基にメンバーで話し合い ■働く環境： ・「ATTコラム」「EAZET」といった独自の工法を用いて行われる基礎杭工事。住宅、マンション、店舗、工場、学校、エレベーターの増設、鉄道分野等、建築・土木問わず、さまざまな分野で豊富な案件にチャレンジ可能です。 ・基本的には個人の力量に応じて無理のない範囲で案件を振り分けますので「仕事に追われ残業で家に帰れない」といった働き方はしません。 ・協力会社は旭化成グループ、もしくは同社の工事を多くいただいている方たちとなります。同社の施工手順や安全基準などを深く理解していただいたおり、工事もスムーズに進みます。

〜経験を活かして有名高層建築物のプロジェクト管理へ！／世の中から無くならない『階段』専門メーカー！／リモート可／健康経営優良法人認定〜 ■業務内容： ・主にビルや建築物の自社鉄骨階段に関する、施工管理・品質管理・工程管理・安全管理 ・建設会社との現場打ち合わせ・調整 ・自社下請職人に対する、管理・指導 ※物件は首都圏関東地区主体であります。担当現場に応じて出張はありますが、基本的に短期間であります。 ※多種多様な魅力的な建築物の階段を手掛けております。 （県庁舎・病院・学校・文化施設・再開発・商業施設・オフィスビル・テレビ局スタジオ・空港・劇場など） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先： ・社内で施工管理技術者は現在5名で、20代〜50代の方が活躍いたしております ■施工例： 宮下パーク、虎ノ門ヒルズ、新国立競技場、アクアティクスセンター、有名テーマパーク、渋谷パルコ、大学施設等、すぐ身近なところから超有名高層建築物まで、幅広い施工を手掛けています。 ■特徴・魅力： ・同社は、階段の設計から開発・製作・施工と一気通貫したサービスが特徴です。建築物の図面は大部分が平面で描く事が出来ますが、その中で唯一、立体的な複雑さが要求される階段。特殊な技術が必要となるため、大手企業でも新規参入は困難と言われている業界です。そのため、大手スーバーゼネコンも階段は、専門に特化し、独自技術を持つ同社に依頼します。 また、エレベーターやエスカレーター等、新たな上り下りの技術が生まれたとしても、階段がなくなることは考えらず、安定した業績も魅力と言えます。 ・健康経営優良法人にも認定されており、70年以上の歴史を持つサンキン株式会社のグループ企業でもあります。就業環境だかではなく経営の観点でも安定して働くことができます！

【カーエアコン用クラッチは世界で圧倒的シェア／残業月15時間程度・フレックス／転勤無し・独身寮有りなど群馬に根付いて働きたい方にオススメ】 ■業務概要： 伊勢崎市にある赤堀工場にて、インジェクション（自動車部品）の技術者として、生産技術業務をお任せします。 ■業務詳細： ・樹脂成型機の条件設定と管理 ・成型機と成型金型のメンテナンス業務 ・樹脂材（主にＰＰＳ材）の取り扱い ・新規製品の試作対応 ・樹脂成型金型の良否見極め ■同ポジションの魅力： 同ポジションは出張がほとんどなく、休日は稼働していないため、基本的に土日休みでワークライフバランスを保って就業することができます。転勤もなく、東証スタンダードに上場しているため、地元に根付いて就業されたい方にオススメの環境です。 ■クラッチとは： クラッチとは、動力伝達・遮断、制動、変速、緩衝など、機械を安全かつ思い通りに制御するために重要な役割を果たす部品の一つです。自動車では、エンジン動力をエアコンに伝えるカーエアコン用電磁クラッチなど。レーシングカーでは、ドリフトやカスタムで活躍します。車以外でも、エレベーター、ATM、産業ロボットなど幅広い用途で使われています。 ■当社の魅力： 様々な分野でますます自動化が期待される昨今、当社はクラッチ・ブレーキの総合メーカーとして各種機械の自動化・省力化に貢献しており、海外を中心に需要が高まっています。 ■当社の製品・安定性について: 当社の電磁応用技術と摩擦応用技術は高い技術レベルを保持しており、今後これらの市場はますます伸びていくと予想されているため、安定した需要が期待できます。世界の業界の50％以上に認知してもらえる会社（世界の全ての工場でOGURA製品を使っていただける）を目指してまいります。

■職務内容： 当社は、超高層ビル・火力発電所向け建築鉄骨を製作しておりますので、まずはCADを使用して基本的な製作図面を作成を行います。※使用CADは「実寸法師」2次元汎用CAD／CAMシステム、建築設計図書は外注依頼します。 次に、作成した基本図をもとに、お客様と打ち合わせをしながら外壁受やエレベーター、階段、スリーブ等の設備に必要な部品を記入して製作図面を作成し、製作図の作成において、各工程が問題なく進められるかどうかをチェックし、良い製品を作る為のチェックを実施します。その後、製作図面から記入の部材を全て書類化（発注が可能になります）し、製造工程において仮組立てされた製品を検査し、溶接作業への可否を決定します。※設計から現場作業までを一貫して行っているため品質が高いです。 ■組織構成： 設計部は計9名在籍しており、原寸作業に7名、ゼネコンなどクライアントとの打ち合わせを実施するメンバーが3名となります。 ※部長(40代)、課長(30代)、メンバー(20〜30代) ■同社の製品・顧客について： 大手ゼネコンへ超高層ビル向けの大型鉄骨を提供しており、大型鉄骨を製造するためには、大型の機械と土地が必要になります。国内においても競合他社は少なく、20社ほどとなっております。特に弊社では、納期の厳守と品質の高さから大手ゼネコンからの引き合いがあり、品質は他社に比べて検査項目が多く、質にこだわっております。 ■主な施工実績： ・岡山市立岡山後楽館中・高等学校校舎等　新築工事 体育館棟 ・イオン岡山ショッピングセンタ-新築工事 ／ 大阪駅新北ビル ・ホ−ムセンタ−コ−ナン廿日市　陽光台 新築工事 ・毎日新聞社大阪本社ビル第Ⅱ期工事 など 変更の範囲：会社の定める業務

【全国・海外に広がるネットワークを駆使！大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ／業績安定／豊富な福利厚生／平均勤続年数17年】 ■業務内容： 同社が手掛ける電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務（工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等）です。 将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 （1）施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 （2）担当工事の各種管理（安全・品質・工程・予算） （3）外注・協力会社への発注・指示・調整手配など　※担当案件により数日〜数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■働きやすい環境： 同社メンバーの平均勤続年数は17年。担当するプロジェクトや現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。（夜勤も原則なしで残業は月30〜40時間を目指して取り組んでいます） ■同社の施工実績： 民間企業では大塚製薬グループ様等とは50年超の付き合いがあり、業務が受注しやすい環境です。 また全拠点で急成長しており、5年前比で約130%の受注実績が伸長しています。 その理由は当社の安定した工事品質にあります。 また大手ゼネコンやプラントエンジ会社とも過去から施工実績を積み重ねており、信頼を得ています。 ・施工実績　ジェイ・オー・ファーマ、大塚製薬、大塚食品、大塚製薬工場、日亜化学工業、サンスター ・福岡支店の直近の主要案件 　下記が当社福岡支店の直近の施工実績となります。 　大塚製薬株式会社佐賀工場　改造電気工事 　大型倉庫　自動ラック電気工事 　大塚グループ様支店ビル　メンテナンス工事 　福岡都心商業ビル　高圧機器更新工事 　ビル・マンション等　エレベーター更新に伴う電気工事 　ビール工場　改修工事

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 「誰も病気にならない未来、予防・予測により未然に対処する」「医療者や患者に寄り添う体験価値を創出」を通じて「誰もが自分らしく生きられる社会」の実現に向けた新規事業におけるサービス開発のリーダー業務をお任せします。 ・新製品の企画へのエンジニアとしての参画とサービス開発におけるプロジェクトリーダー ★多くの試行錯誤や、多くの関係者と連携し、新たなモノを生み出していくという過程は、達成感だけではなく自身の大きな経験、財産になります。 ■医療分野における当社の強み： 当社は1996年に日本初の医事システムを開発、以来50年以上に渡り日本の医療を支えてきました。今では大学病院を始めとした全国300以上の中・大規模急性期病院様向けにシステム提供をしています。当社は次世代医療に向けた取り組みも実施しており、フォーネスライフ社と協働し「予防医療」の為の新規企画を進めています。 ■想定プロジェクト： 医療・ヘルスケア分野の新規事業におけるサービス開発業務・開発リーダー担当 ■配属予定部署： パブリック事業ライン医療ソリューション事業部 ■配属事業部の紹介： 医療ソリューション事業部において、医療・ヘルスケア分野のDX加速による事業拡大に伴い、医療機関との共創や自主製品の企画開発のプロジェクトを遂行するグループ。 配属部署によりますが、1部署25〜35名、PM30〜35％、リーダー30〜40％、若手30〜40％） ■開発環境： 【プロジェクト人数】 2〜10名 【開発環境】 技術： Microsoft Azure AWS Next.js（React／Node.js） TailwindCSS Docker Git TypeScript Mac／Linux／Windows デザイン思考 カスタマージャーニーマップ ピクト図 ビジネスモデルキャンバス エレベーターピッチ 市場分析 【コード品質のための取り組み】 SAST（Coverity） IAST（Seeker） Lint 【開発手法】 Agile DevSecOps 【情報共有のツール】 Teams Slack AzureDevOps Jira Miro 他 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体材料であるシリコンウェーハの営業※既存営業中心◆世界シェア3位/年休128日/在宅勤務可、残業ほぼなし◎】 ■職務内容： 半導体の主材料であるシリコンウェーハについて、お客様への販売活動、新規顧客への拡販活動をお任せいたします。具体的には下記のような業務をお任せいたします。 ・日本国内半導体製造会社へシリコンウェーハの販売活動 ・世界拠点の当社グループ製品の販売活動 ・販売予算作成、売上管理業務、売掛金回収、各種契約手続 ・工場との納期調整等　 ※営業活動は基本オンライン商談または公共交通機関での移動による対面の営業活動です。 ■組織構成： 東京事務所18名、九州事務所2名の計20名が所属しております。 ■製品について： シリコンウェーハは、スマートフォンやパソコン、カメラ、家電といった身の回りの電子機器から、自動車や鉄道、エレベーターといった社会インフラを支える産業機械に至るまで、実に幅広い分野で使用されています。シリコンウェーハはほとんどメイドインジャパン。開発・製造には高い技術やノウハウが必要とし、高品質のシリコンウェーハを創り出せる企業は世界でも限られており、当社のウェーハは世界シェアトップクラスを誇ります。 ■当社について： 当社は1977年に東芝からシリコンウェーハ事業を移管された東芝セラミックスを源流とし、2006年に東芝グループより独立し、2013年に台湾のSAS傘下のグローバルウェーハズ事業譲渡されたことで現在のグローバルウェーハズ・ジャパンとなりました。 半導体の基板となるシリコンウェーハは、半導体デバイスの高集積化と生産効率向上に対応するため、たゆみない技術革新と品質向上が求められています。当社はこうしたお客さまのニーズに応えるため、東芝セラミックスおよびMEMC時代から培った経験と最先端テクノロジーを駆使して、高品位な製品を提供してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【カーエアコン用クラッチは世界で圧倒的シェア／残業月15時間程度・フレックス／転勤無し・独身寮有りなど群馬に根付いて働きたい方にオススメ】 ■業務概要： 伊勢崎市にある赤堀工場にて、生産技術職としてご活躍いただきます。将来的にどんどん業務範囲を広げていただき、下記などもお任せしていく予定です。 ・機械加工の工程設定 ・治工具の設計・組立 ・機械設備の調整　他 ■採用背景 当社では来年度に向けての生産量増加に向けて、新しく設備の立ち上げをおこなっていく必要があり、当ポジションで貢献いただける方を募集しております。 ■同ポジションの魅力： 同ポジションは出張がほとんどなく、休日は稼働していないため、基本的に土日休みでワークライフバランスを保って就業することができます。転勤もなく、東証スタンダードに上場しているため、地元に根付いて就業されたい方にオススメの環境です。 ■クラッチとは： クラッチとは、動力伝達・遮断、制動、変速、緩衝など、機械を安全かつ思い通りに制御するために重要な役割を果たす部品の一つです。自動車では、エンジン動力をエアコンに伝えるカーエアコン用電磁クラッチなど。レーシングカーでは、ドリフトやカスタムで活躍します。車以外でも、エレベーター、ATM、産業ロボットなど幅広い用途で使われています。 ■当社の魅力： 様々な分野でますます自動化が期待される昨今、当社はクラッチ・ブレーキの総合メーカーとして各種機械の自動化・省力化に貢献しており、海外を中心に需要が高まっています。 ■当社の製品・安定性について: 当社の電磁応用技術と摩擦応用技術は高い技術レベルを保持しており、今後これらの市場はますます伸びていくと予想されているため、安定した需要が期待できます。世界の業界の50％以上に認知してもらえる会社（世界の全ての工場でOGURA製品を使っていただける）を目指してまいります。