【仕事内容】 安心して長く働ける環境が、ここには揃っています。 定年は65歳まで、さらに再雇用制度も整っているため、ライフプランを見据えながら腰を据えて働けます。 年間休日は120日以上確保されており、残業も月平均10時間程度と少なめです。 プライベートや家族との時間を大切にしながら、看護師としてのキャリアを継続できます。 【主な業務内容】 ・入居者様のバイタルチェックをはじめとする看護業務全般 ・全36室の介護付有料老人ホームでのケアサポート 夜勤がある場合は22時〜5時の深夜割増も適用されます。 【PR・職場情報】 【制度・サポート】 ・定年65歳（一律）／再雇用制度あり ・育児・介護短時間勤務制度 ・育児休業・介護休業・看護休暇　取得実績あり ・資格取得支援制度 ・財形貯蓄制度／社員持株会制度 【通勤】 ・マイカー通勤可（駐車場は空き状況による） ・JR常磐線　馬橋駅西口より無料送迎バスあり 【その他】 ・制服貸与／健康診断 ・表彰ポイント制度（ベネフィット・ワン提携） ・ホテル等会員割引 ・損害保険・傷害保険（団体割引） ・結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 月給23万6,000円以上＋夜勤手当・資格手当が充実。 長く安心して働ける環境を求める看護師の方に向いている職場です。 【主な業務内容】 ・入所者の健康状態の確認・服薬管理・医療処置など看護業務全般 ・月4回程度の夜勤帯勤務 【働きやすさのポイント】 ・マイカー通勤可（駐車場完備）、雨の日も通勤負担を軽減 ・年間休日112日で、プライベートとの両立がしやすい ・定年65歳のため、腰を据えてキャリアを続けられる ・ブランクがある方や復職をお考えの方も歓迎 【PR・職場情報】 ・定年：65歳（一律） ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・確定拠出年金 ・借上社宅制度あり（規定あり／応相談） ・資格取得支援あり ・研修制度あり（入職後マンツーマン指導、段階ごとの研修など） ・制服貸与 ・従業員持株会 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ゆとりある看護ケアに集中したい方、長く安定して働き続けたい方に向いている職場です。 手術・検査対応がないため、入居者様一人ひとりの日常生活支援や医療処置に、しっかり向き合う時間が持てます。 月給は夜勤手当込みで40万円以上と高水準なので、働きがいと収入を両立したい方にも適しています。 【主な業務内容】 ・入居者様の日常生活サポート ・必要に応じた医療処置などの看護業務全般 ・施設内訪問看護スタッフとの連携ケア 定年65歳・再雇用制度あり・オンコールなしで、腰を据えて長期就業できる環境が整っています。 【PR・職場情報】 ・定年制（一律65歳） ・再雇用制度あり ・制服無料貸与（上3枚、下3枚） ・県外研修補助（社宅と水道光熱費、往復の交通費を会社で負担） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 チームの一員として、ご入居者の健康管理と日常生活のサポートを担っていただけます。 月給33万3,400円〜37万3,400円の待遇と、定年65歳まで長く活躍できる環境が整っています。 【主な業務】 ・ご入居者の健康状態の観察・管理 ・日々の生活サポート全般 【職場について】 ・2017年5月開設の清潔感ある施設 ・浦和駅から徒歩7分のアクセスしやすい立地 ・周辺に公共施設・商業施設が充実し、仕事帰りも便利 【PR・職場情報】 ・各種慶弔金制度 ・永年勤続者表彰制度 ・インフルエンザ予防接種 ・福利厚生サービス加入（国内外ツアー、ホテル、グルメ等） ・健康保険はソニー健保組合にて加入 ・フィットネス施設や宿泊施設をお得にご利用可能 ・定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回） ・定年65歳 ・ユニフォーム貸与 ・スタッフルーム・ロッカー完備 ・従業員食あり（自費） ・各種感染症対策実施 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 月給21万1,000円以上、保育料半額負担、再雇用制度と、待遇面が充実した埼玉病院の病棟スタッフを募集しています。 残業は少なめで、家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 【主な業務内容】 ・バイタルサイン測定（体温・脈拍・血圧など）、カルテへの記録 ・検査の説明・誘導・実施 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、服薬介助 ・採血、注射、点滴、心電図、健診対応 療養病床での看護経験をお持ちの方は、これまで積み上げたスキルをそのまま活かせます。 定年後は再雇用制度で65歳まで継続勤務でき、さらに勤務延長の制度もあるため、腰を据えて長期的なキャリアを描けます。 ※夜勤回数：月平均5〜6回程度 【診療科目】 内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、心療内科、アレルギー科、リハビリテーション科、放射線科 【PR・職場情報】 【制度・サポート一覧】 ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳） ・勤務延長あり ・託児所あり（提携保育園への入園相談可、保育料の半額会社負担あり） ・育児休業取得実績あり ・マイカー通勤OK（駐車場あり） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 月給32万5,000円以上＋各種手当が充実しており、残業少なめ・原則日祝休みで腰を据えて働ける環境です。 訪問看護の経験を活かし、管理職としてのキャリアを築きたい方にご注目いただきたい求人です。 【主な業務内容】 ・生活クラブ風の村 訪問看護ステーション光ヶ丘における管理職候補としての業務全般 ・訪問看護業務および事業所運営のマネジメント補佐 ・柏市・松戸市・流山市を主な訪問エリアとした在宅支援 【こんな方へ】 ・訪問看護の経験をさらなるステップアップに活かしたい方 ・プレイヤーだけでなく、マネージャーとして現場に関わってみたい方 ・役職経験は問いません。訪問看護経験のある方であれば歓迎します 【PR・職場情報】 【その他福利厚生】 ・永年勤続表彰：勤続5年ごとに表彰し、金一封と関連施設「とんぼ舎さくら」の製品を授与 ・福利厚生サービス（リロクラブ）加入 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 充実した研修制度のもとで、訪問看護のスキルをしっかり身につけながら働けます。 定年65歳・再雇用制度ありで、長期にわたってキャリアを積める環境が整っています。 【主な業務内容】 ・末期がん患者や難病患者を中心とした在宅での看護サービス ・24時間体制による利用者へのサポート ・看取りを重視したエンド・オブ・ライフケアの実践 訪問看護の経験が浅い方も、研修制度を通じて着実にスキルアップできます。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 入職初日から月給30万円以上が確保でき、長期的なキャリアを築ける環境が整っています。 定年65歳・再雇用制度で70歳まで継続勤務が可能なため、腰を据えて働き続けたい方に向いています。 24時間対応の託児所も完備されており、子育て中の方も無理なく勤務しやすい職場です。 【主な業務内容】 ・病棟における看護業務全般およびそれに付随する業務 【診療科目】 内科、外科、消化器内科、消化器外科、循環器内科、呼吸器外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、神経内科、精神科、小児科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、口腔外科、歯科、救命救急科、リハビリテーション科、放射線科、透析室、麻酔科 【PR・職場情報】 【資格】正看護師（必須） 【経験】不問 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

~組込ソフトウェア開発経験ある方歓迎！／当社から複数名就業中！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容： 自動車のステアリングやパワーウィンドウ等に用いられるスイッチの開発業務をお任せします。 ■業務詳細 ・スイッチのマイコン部分の開発〜テスト ・ハンドル等に紐づくセンサーの設計開発 ・ウィンドウ、エアコン用ユニットの開発支援 ・上記のためのプログラム作成 ■就業環境 当社から5名就業しており、プロジェクト期間5年程度となっております。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 訪問看護が初めての方も、ブランクがある方も、安心して踏み出せる環境が整っています。 残業はほぼなく、土日祝休み・年間休日120日以上で、オンとオフのメリハリをつけながら長く働けます。 【業務内容】 ・小田急江ノ島線「南林間」駅より徒歩2分のステーションを拠点に、1日5件程度を訪問 ・ターミナルケアにも携わり、毎月平均3〜4人の方のお看取りをサポート ・医療依存度の高い利用者への対応も行い、リハスタッフと連携 【働きやすさ】 ・教育体制が整っており、未経験・ブランクからの復職も歓迎 ・定年65歳のため、腰を据えて長期的なキャリアを描けます ・オンコール対応を担う正社員には社用車貸与・自宅付近の駐車場も用意 【PR・職場情報】 【その他福利厚生】 ・無料駐車場あり（オンコール対応業務のある方） ・制服貸与 ・隣接コミュニティカフェ「あかり食堂」での飲食割引（メニューから30％オフ） ・ティアGOLD会員（会社負担で入会。葬儀の割引だけでなく、近隣の提携店舗の各種割引サービスが受けられます） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 自社運営の高齢者住宅での訪問介護業務全般 掃除、洗濯などの生活支援や身体介護など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 定年65歳・延長雇用75歳まで可能なので、長くご勤務いただけます。・子育て中の方は、連携している保育園の利用が可能です！・4週8休で、残業はほぼありません！ 【求人の特徴】 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/定年65歳・延長雇用で75歳まで勤務可能です！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

◆◇大規模案件多数×案件選抜会議／基盤刷新・クラウド移行等のPM／計画〜実行〜統制を一貫担当／役職定年無し・65歳まで昇給◇◆ ■業務概要 大手企業・官公庁を中心としたインフラ領域のプロジェクトにおいて、PMとしてプロジェクト全体のマネジメントをご担当いただきます。ネットワーク／サーバ／クラウド基盤の刷新・移行・統合など、社会インフラを支える大規模案件に携わり、上流工程から組織を牽引いただけるポジションです。 大規模インフラ案件で、PMとしてスキルを最大限発揮しながら成長できる環境が整っています。経験を活かし、より上流へ、より大規模へ挑戦したい方に最適なポジションです。 ■職務詳細 ・プロジェクト計画の策定（WBS作成、体制構築、工程設計） ・進捗／課題／リスク管理およびプロジェクト品質の担保 ・顧客折衝、要件整理、関係者との調整業務 ・インフラ更改・基盤構築案件におけるPM／PMOとしての統括 ・ベンダーコントロール、レビュー徹底および改善提案 ＜プロジェクト例＞ ・大手キャリア向け共通基盤刷新のPM業務 ・金融機関向けクラウド移行におけるプロジェクト管理 ・大手物流企業向け基盤統合プロジェクトのPM　等 プロジェクト参画前には、営業とエンジニアが「キャリアに最も近づく案件」を選ぶための選抜会議を実施。顔合わせを経て、希望と経験に合った最適な案件へ参画できます。 ■キャリアパス 専任コーチ制度により、入社後3年間のキャリアを会社と明確にコミット。半年ごとの目標設定と評価によりPM／上流SE／コンサルなど多様なキャリアへ進むことが可能です。 また、毎日開催の研修（技術・マネジメント・英語など）や、Cisco／AWS実機を使った勉強会により、専門性を継続的に強化できます。 ■働き方 ・平均残業12時間（2023年度実績） ・転勤なし／チーム参画前提の働きやすい環境 ・テレワーク対応案件あり ・年間休日125日、バースデー休暇など休暇制度も充実 ■企業の特徴／魅力 ・取引先1000社以上、プライム案件多数 ・半年ごとに昇給のチャンス（昇給率約96％） ・資格手当25,000円／月、資格報奨金あり ・永年勤続表彰（最大200万円） ・社員の80％以上が研修を継続受講する「学び続けられる環境」 変更の範囲：会社の定める業務

〜50代活躍！損保コンプライアンス経験を組織づくりで発揮／定年60歳・65歳以上雇用継続可／損保は毎年10％程度の増収！／全国展開の総合保険代理店でキャリア集大成を実現〜 ■採用背景： 保険業法改正や業務品質評価制度の導入など、損害保険業界は大きな転換期を迎えています。 当社では損保事業が毎年成長を続ける中、特定大規模乗合代理店として求められる管理体制の強化を推進中です。 損保分野のコンプライアンスや募集管理に精通した方をお迎えし、損保事業の持続的成長を支える組織基盤づくりをお任せします。 ■職務概要： 当社の募集管理部にて、損害保険事業における募集管理・コンプライアンス体制の構築および運営を担当いただきます。 ■業務詳細： ・特定大規模乗合損害保険代理店に求められる管理体制の整備・運営 ・募集管理業務全般の企画立案および運用ルールの構築・改善 ・コンプライアンス事案の分析、再発防止策の検討、拠点指導の実施 ・保険会社や監督当局との折衝、モニタリング対応および報告業務 ・情報漏洩等の有事発生時における初動対応や管理体制強化の推進 ■組織構成： 配属先の募集管理部は大阪本社に在籍する部門で、兼務部長（50代半ば）、女性社員2名（40代・50代）の計3名体制です。 ■本ポジションの魅力： 単なる運用担当ではなく、損保事業の成長を支える組織・仕組みづくりに携われる点が最大の魅力です。 保険会社や当局対応、業務品質向上施策の推進など影響力の大きな業務を担当でき、これまで培ったコンプライアンス経験を存分に発揮できます。業界変革期だからこそ実現できる手応えのあるポジションです。 ■当社の魅力： 当社は生命保険26社・損害保険11社を取り扱う全国展開の総合保険代理店です。「すべてはお客さまのために」を理念に掲げ、生命保険協会の業務品質評価基準を達成するなど高い信頼を獲得しています。社員同士が学び合い称え合う文化が根付いており、完全週休二日制・残業ほぼなし・副業可など、経験豊富な方が長く活躍できる働きやすい環境も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎お子さま一人ひとりの歩みに寄り添い、 温かな雰囲気の中で保育を行っている園です☆彡 日々の遊びや生活を大切にしながら、 健やかな成長をみんなで支えています◎ お仕事内容は、 ● 園児たちの指導や見守り ● 食事の介助やサポート ● 着替えやおむつ交換などのお世話 ● おもちゃの消毒など環境の整備 ● その他、付随する保育業務全般 嬉しい賞与は4.5か月分の支給実績です★ 持ち帰り業務は原則ありません♪ 無料の駐車場が完備されているため、 マイカーでスムーズに通勤できます◎ 未経験の方やブランクがある方も大歓迎☆彡 周囲のサポート体制もしっかり整っています♪ 65歳以上の方の応募も可能となっており、 （契約職員：１年毎の更新となります） 幅広い年代が安心して再スタートを切れる環境です◎ 日々の関わりを通して、お子さまたちの 小さな変化や成長を間近で感じられます◎ 一歩ずつ成長していく姿を支えながら、 喜びを分かち合える瞬間に溢れたお仕事です☆彡 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎高待遇な求人となっております。 少しでも気になったら見学からでも可能でしたのでお気軽にお問い合わせください！ ◆◇◆◇◆◇◆お問い合わせ◆◇◆◇◆◇◆ お電話、メール、LINE、エントリーでも受け付けております！ お問い合わせの際はお仕事No.をお伝えいただけると スムーズにご案内できます♪ 担当者：大竹 『仕事No.jb654573』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／週休2日／日勤／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 進研ゼミ・こどもちゃれんじで有名なベネッセグループだからこそ教育体制が整っています！ 手厚い入社時研修あり！・平均残業時間月１０時間！プライベートも充実できます！ 介護の道だけではありません！採用担当、人事など転職せずにキャリアチェンジ可能！ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/【65歳まで輝ける職場です！】 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

~残業ほぼ無し／転職回数など不問（経験・スキル重視）／平均勤続年数17.9年／2024年定年を60歳⇒65歳へ延長／自己資本比率が50％を超えながら安定成長を続ける老舗企業／3年連続ベースアップ／株式インセンティブ制度（RSU）を導入／国内外に5つのグループ会社を展開~ ■担当業務 同社の営業本部に配属となり、電気設備設計管理業務をお任せ致します。 ■業務詳細 ・設計図面の確認⇒ 技術検討 ・業者見積のチェック ・現場 中間、竣工検査 ・各資料作成（公開用）チェックリスト、要領書など作成、整備。 ・管理建築士業務 ■組織構成 今回配属になります営業本部は、部長：50代後半 男性、課長：40代前半 男性、40代後半 男性、スタッフ：60代後半 男性、60代後半 男性、50代後半 女性、30代前半 男性、30代後半 男性 の8名で構成されております。 ■就業環境 残業はそれほど多くなく、18時頃が平均的な退社時間です（繁忙期は21時程度が退社時間）。平均年齢は42.6歳、平均勤続年数も17.9年と腰を据えてじっくりと働いて頂ける環境です。企業全体としても、じっくりと人を育てる風土が有り、将来的に同社を背負って頂けるリーダー候補の採用を検討しています。 ■企業の特徴・魅力 空気調和・給排水衛生設備に、省エネルギー対策を考慮した設備システム、集合住宅向けセントラル方式、免震機能などを設計・施工しています。またISO9001の認証を取得し、一層の品質向上を目指しています。 ■海外での施工実績 ハワイ・中国・ベトナム・シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20％を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 全国350箇所で展開している法人だからやむを得ない引っ越しでも異動で対応！・大手だから未経験でも安心！充実の研修体制！・介護職から採用担当、人事などへのキャリアチェンジできる公募制度も♪ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/65歳定年だから長く働ける☆ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助・トイレ介助などの身体介護 ・就寝、起床介助・体位交換・着替えの手伝いなどの生活援助 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 南北線 「幌平橋駅」より徒歩３分の好立地！ 勤務延長制度で７５歳まで勤務可能！ 連携保育園もあるので子育てと仕事の両立がしやすいです！ 【求人の特徴】 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/駅から近く！定年65歳！残業少な目！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 精神科病院での看護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 小規模な病院でアットホームな環境でお仕事できます。 定年65歳なので、勤続年数長い方が多く、腰を据えて働ける環境です。 【求人の特徴】 精神科病院での看護業務/看護師/年間休日120日以上!定年65歳なので長くお勤めできる環境です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護業務事業所の運営に必要な書類の作成 ・訪問介護員のと調整・指導 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 勤務時間は日勤のみ！・定年65歳・延長雇用75歳まで可能なので、長くご勤務いただけます。・提携保育園や、入居可能住宅など、充実の福利厚生でお待ちしております！ 【求人の特徴】 訪問介護での介護業務／実務者研修以上／介護士/サービス提供責任者を募集！日勤のみ・定年は65歳です！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 月給22万円〜25万円＋賞与3.50ヶ月分と、収入面の安心感が整っています。 残業は月10時間程度に抑えられており、オンとオフのメリハリをつけながら働けます。 【担当業務】 ・内科・消化器内科・神経内科・放射線科を有する病棟での看護業務全般 ・入浴介助・食事介助はチーム制で対応するため、一人に負担が集中しません 【職場の特徴】 ・病床数61床の地域密着型病院 ・定年60歳・再雇用制度（上限65歳）・勤務延長制度（上限65歳）あり ・育児休業取得実績があり、産後もキャリアを継続しやすい環境です 【PR・職場情報】 ・育児休業取得実績あり ・定年一律60歳 ・再雇用制度あり（上限65歳） ・勤務延長制度あり（上限65歳） ・財形貯蓄制度あり ・食事補助あり（昼食・夜勤時夕食 各1食につき180円） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●ブランクのある方も大歓迎！点滴等の医療行為はありません◎ ●定年は65歳まで！65歳以降も同じ条件で契約社員に移行ができます☆ ●常勤での勤務が難しい方はパート勤務も◎パートさんは平日のみもOKです☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《ブランクある方も歓迎！》【☆定年65歳☆】65歳以降も同条件で契約社員に移行可◎点滴等の医療行為なし◎平日のみのパートもOK！介護付有料老人ホームでのお仕事です☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●ブランクのある方も大歓迎！点滴等の医療行為はありません◎ ●定年は65歳まで！65歳以降も同じ条件で契約社員に移行ができます☆ ●常勤での勤務が難しい方はパート勤務も◎パートさんは平日のみもOKです☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《ブランクある方も歓迎！》【☆定年65歳☆】65歳以降も同条件で契約社員に移行可◎点滴等の医療行為なし◎平日のみのパートもOK！介護付有料老人ホームでのお仕事です☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 東大島エリアで通いやすい立地、しかも日勤のみ・オンコールなしで働けます。 年間休日119日を確保しながら、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【お任せする業務】 ・ご利用者様の健康管理全般 ・経管栄養・吸引・採血などの医療行為 ・服薬管理およびその他付随する看護業務 【長く働ける仕組み】 ・定年60歳、再雇用制度・勤務延長制度により65歳まで継続勤務が可能 【転勤の可能性あり】東京・埼玉・千葉 【PR・職場情報】 ・定年：一律60歳 ・再雇用制度あり（上限65歳） ・勤務延長制度あり（上限65歳） ・社宅：単身用あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 地域包括ケア病棟、介護医療院における相談業務全般 ・患者様、ご家族様からの相談 ・在宅復帰に向けた準備支援 等 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントから一言～ 佐伯中央病院は広島県廿日市市にある、内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、放射線科を標榜する医療機関です。 患者さんの健康を生涯にわたってお守りする良きパートナーとして、わかりやすく、丁寧な診療に努めています。 就業にあたり転居等を検討されている方には、廿日市市空き家バンク制度や佐伯地域、吉和地域の定住促進のための補助金といった制度があります。 少しでも興味を持たれた方、詳しく話を聞いてみたい方は、お気軽にお問い合わせください。 【求人の特徴】 病院の医療ソーシャルワーカー(MSW)/(廿日市市)病院での医療ソーシャルワーカー・正社員募集!年間休日120日以上!各種手当充実!定年65歳で長く働いていただけます! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり